無論是身處學校還是步入社會，大家都嘗試過寫作吧，借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。寫范文的時候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？下面是小編為大家收集的優秀范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
遼寧公務員省考面試真題篇一
因此，我會通過查閱網絡、期刊文獻等方式了解東北文化的種類、東北文化的 起源;也會向東北地區德高望重的老人尋求幫助，聽他們講述東北的悠久文化和東北人性格特點;同時借助微博、論壇等網絡平臺發放調查問卷，詢問網友對于東北 人和東北文化的看法。之后收集整體所有材料，適當借鑒之前的文案，構思本次宣傳方案。
我擬定的宣傳方案主要包括以下幾個內容：
一、活動名稱為《解讀不一樣的白山黑水》。
二、活動時間定于下周末進行。
三、活動目的是宣揚東北文化，傳播正能量，消除誤解，為社會主義精神文明建設增磚加瓦。
四、宣傳內容包括東北人文特點，如豪放坦蕩幽默耿直的性格;東北鄉土文化，如二人轉、秧歌、吉劇、踩高蹺等;東北民間習俗，如“抽地鍋”。東北美食 ，如朝鮮冷面、酸菜燉粉條等。
五、宣傳方式。以開展“東北文化知多少”趣味競賽活動、美食制作品評活動、有獎旅游體驗活動為主，通過在具有影響力的網絡和電視上播放東北文化宣傳視頻為輔。
最后上交領導請其審閱，并在其指導之下進行修改。
遼寧公務員省考面試真題篇二
當今社會醫患關系相對緊張，該醫院要求護士穿空姐制服，體現了該醫院對診療服務的 大膽創新，而經過培訓才能上崗的規定對進一步提升醫院診療的服務質量具有一定的積極意義。因此對于醫院的這一做法是值得肯定的，但是僅僅依靠換衣服來提升 服務質量是遠遠不夠的，我們還需從更多方面加以改善。
醫院一直是一個老百姓避之不及的地方，受到現今各種看病難、看病貴、服務態度不好 等負能量的影響，導致醫院與患者之間的問題越來越多，距離也越來越遠。而醫院出臺這項規定，是希望通過這樣一種創新與改變，不斷完善自身的服務水平，緩解 緊張的醫患關系;護士穿上空姐制服后，每天的心情好，提高了工作效率與質量;很多病患看病都是懷著緊張的心情，而醫院中這一道道靚麗的風景也能使適當緩解 緊張情緒。
但是，不可否認的是空姐制服并不代表服務質量，而醫院診療的服務質量也不是換身衣服就能解決的問題。因此，我認為在此規定的基礎上，還可以從以下幾方面做出努力：
首先，醫院是一個救死扶傷的場所，患者真正需要的還是護士們的技術和服務。因此技術過硬才是衡量診療質量的最終標準，這就需要醫院從根本上提高護士們的職業技術，培養護士扎實的功底。
其次，應注重護士的業務水平，定期進行業務考核。在這項制度經受實踐檢驗過程中，同時引入患者滿意度評價體系，檢驗醫院的改革成果，進一步提升診療服務質量。
最后，定期安排護士進行禮儀培訓，還可以定期組織“微笑之星”――最美護士的評選活動，對工作出色的護士給予鼓勵，來調動護士的工作熱情。
