隨著人們對法律的了解日益加深,越來越多事情需要用到合同,它也是減少和防止發生爭議的重要措施。擬定合同的注意事項有許多,你確定會寫嗎?下面是小編為大家帶來的合同優秀范文,希望大家可以喜歡。
聘用合同最新規定篇一
地址:__________
法人:__________
乙方:__________
身份證號:__________
因發展需要,甲方需聘用注冊規劃師作為公司顧問規劃師,經過真誠協商,雙方達成如下聘用條款:
一、聘用期:
甲方聘用乙方的期限為_____年。即從_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止(自注冊成功之日算起)。
二、資料提供:
乙方應于簽訂合同后向甲方提供以下證件及文件:
1、注冊城市規劃師執業資格證書原件。
2、大學畢業證書原件及掃描件,(原件申報后退回)。
3、職稱證書原件。
4、身份證原件及掃描件,(原件申報后退回)。
5、 1寸和2寸彩色照片各4張。
6、戶口首頁和本人頁復印件
提交資料經住建廳核對完身份證和大學畢業證后,原件交回乙方自己保管,注冊證書原件由甲方妥善保管,影印件提供給乙方。
甲方收到乙方提供的注冊材料后,應于_____個工作日內為乙方辦理注冊手續。如因甲方原因延誤注冊超過_____個工作日,乙方有權要求甲方及時退回已接收的相關資料,并要求甲方賠付乙方人民幣¥1千元(大寫:壹仟元整)。
三、聘用工資:
1、甲方向乙方支付聘用費人民幣¥_____元(大寫:_____元整)。
2、合同簽訂后,甲方應自收到資料五個工作日內將乙方注冊城市規劃師執業資格證書原件、注冊證書,高級職稱證書原件、身份證原件及相關材料等轉注冊所需材料交建設執業資格注冊中心申報;獲準同意后甲方在5個工作日內向乙方支付預付款人民幣稅后¥ _____元整(大寫:_____元整),并在報送資料后2個工作日內將乙方居民身份證原件、畢業證退還給乙方。
3、待乙方信息公示后甲方于3個工作日內,支付給乙方全部聘用費人民幣稅后¥_____(大寫:_____元整)。付款在乙方確認之后,乙方須為甲方出具收款證明(乙方簽字的收條)。
注冊證書下發后,原件應由甲方保管。乙方應確保向甲方提供的注冊證書原件資料真實有效,若乙方提供的證書原件是虛假偽造,以致不能通過住建廳審查,甲方將全部證書等乙方資料退還給乙方,乙方退回已收證書定金。因甲方原因不能使企業資質上報、升級、資質年檢或資質核查成功的,甲方應照常履約支付聘用費。如甲方提出提前解約按照本協議第六條款解決。
四、甲方義務及權利
1、協議期間,甲方有權使用乙方的注冊城市規劃師注冊證書、居民身份證、高級職稱證等證件。甲方承諾注冊城市規劃師注冊證書、居民身份證、高級職稱證等叁項證書僅用于企業資質上報、升級、資質年檢及資質核查使用。若甲方違約提供給甲方以外的第三方企業使用所產生的一切后果由甲方承擔,乙方對甲方違約使用乙方注冊證書行為造成的一切后果不負任何責任,給乙方造成經濟損失的乙方有權索取賠償。
2、協議期間,由甲方保管乙方的注冊城市規劃師注冊證書原件。乙方不得再次將證書提供給任何第三方單位使用,如有提供給其他單位使用并造成第三方損失甲方概不負責;甲方保留因乙方提供給第三方單位使用所造成損失的追索權力。備案成功后,若甲方因上報、升級、資質年檢、資質核查需用乙方居民身份證原件、畢業證原件、高級職稱證原件時甲方應提前3個工作日作出通知,乙方應在通知后的3個工作日內郵寄給甲方,甲方應在用完后2個工作日歸還這些材料。
3、甲方在協議期應協助乙方完成對注冊城市規劃師注冊證書的年審工作,同時必須每年為乙方辦理規定要求的繼續教育學時。其中所需費用(包括注冊費、印章費、年檢費、繼續教育學習費、注√白話文★√冊地業務培訓)均由甲方負擔,并且乙方每年的繼續教育、注冊地業務培訓由甲方請人代之完成。若確需乙方本人參加的繼續教育學習費和注冊地業務培訓費及其差旅費用等,亦由甲方負擔。
4、聘用期間,如甲方所在地要求工作人員必須辦理社保等,甲方可以按最低標準為乙方交納,費用由甲方全部負責。如因社保全省聯網等不可抗力因素造成雙方需提前中止合同,則乙方應退還未到期的聘用工資,甲方協助乙方辦理解聘手續。
五、解聘:
合同期滿,甲方應提前為乙方出具解聘證明、職業道德證明等有關變更注冊證明,方便乙方今后辦理變更注冊的手續。合同期滿,甲方須返還乙方留存在甲方處的相關證件資料,并協助乙方轉注冊成功。
六、違約責任:
1、如因甲方原因造成乙方的證件丟失或吊銷,甲方應負責為乙方掛失和補辦,具體如下:
1)如甲方遺失《注冊城市規劃師注冊證書》,由甲方負責補辦,如耽誤乙方正常注冊,甲方須繼續支付乙方聘用工資到證書發下來為止,乙方有權要求賠償費用人民幣¥_____元(大寫:_____元整)。因大學畢業證書不能補辦,如因甲方原因遺失乙方的大學畢業證書,甲方應賠付乙方人民幣¥_____元(大寫_____萬元整)。
2))如因甲方原因造成乙方的注冊規劃師資格被吊銷,甲方應賠付乙方人民幣¥_____元(大寫_____萬元整),乙方有權單方解除合同。乙方單方解除合同的,應當書面通知甲方,甲方必須在接到書面通知之日起5日內支付賠償金,并且乙方不予退還聘用工資。
2、乙方應在本合同期滿后才可以注銷或變更注冊,如果因乙方特殊原因而又不影響甲方企業資質申報及年檢的前提下要求提前中止合同,則乙方應提前1個月通知甲方,并退還甲方未到期聘用工資的一倍,不足一個月按一個月算,且賠付甲方人民幣¥_____萬元(大寫:_____萬元整)。
3、乙方應在甲方由于企業資質申報及年檢或建設行政主管部門檢查等要求提供乙方的個人其他證件或材料時,按時寄出,但甲方須至少提前7天通知乙方。如因乙方延誤等其他原因造成甲方不能通過的,乙方應退還甲方未到期聘用工資,并支付賠償費人民幣¥_____元(大寫_____元整),合同終止,甲方協助乙方轉注冊成功。
4、對于因乙方原因造成的注冊失敗(以主管行政部門的公示材料為依據),乙方應全額退還甲方已經支付的工資,甲方歸還乙方移交的注冊材料,合同終止;對于非乙方原因造成的注冊失敗,甲方支付乙方的預付工資,乙方不予退還,甲方歸還乙方移交的注冊材料,合同終止。如因甲方的原因導致本合同不能繼續履行,乙方無需返還甲方所付聘用工資,但甲方必須協助乙方轉注冊成功。
七、續聘:
本合同期滿,如果甲方有意簽訂續聘合同,應當在合同到期前2個月通知乙方,具體條件由雙方另行商議。
八、如乙方有需要,甲方應協助乙方辦理勘察設計類考試的報名工作,費用乙方自理。
九、雙方因變更注冊手續需另行簽訂勞動合同,勞動合同與本協議沖突的,以本協議為準。本合同一式二份。甲方壹份、乙方壹份,具同等效力,經雙方簽字后生效。
甲方:__________(蓋章)
乙方:__________(簽字)
經辦人:__________(簽字)
電話:__________
開戶銀行:__________
電話:__________
開戶名稱:__________
銀行賬號:__________
簽訂日期:_____年_____月_____日
日簽訂日期:_____年_____月_____日
聘用合同最新規定篇二
甲方(聘請方):
住所地:
法定代表人:
乙方(受聘方):身份證號碼:
甲乙雙方經充分協商,由甲方董事會決議、且經甲方股東會批準,聘請乙方擔任甲方總經理一職,雙方形成勞動關系,在本協議約定期限內由乙方行使甲方公司經營權。特此約定,以茲雙方共同遵守。
甲方經董事會決議,聘請乙方擔任甲方的總經理。根據國家的法律、法規和規定,按照自愿、平等、協商一致的原則,簽訂本合同。
第一條聘用期限:
1、聘用期限為一年,自20__年1月18日起至20__年1月17日止。
2、聘用合同期滿前一個月,經雙方協商同意,可以續訂聘用合同。
3、本協議期限屆滿后,任何一方不再續訂聘用合同的,應在合同期滿前一個月書面通知對方。
第二條經營管理模式
1、乙方在甲方公司擔任總經理職務期間內,全面負責公司管理、經營、市場開拓工及財務管理工作;
2、乙方按照甲方公司章程及本合同約定行使職權,享有權利,履行義務。
第三條甲方運營資金注入及使用
1、甲方自本協議簽字之日起10個工作日內,向甲方公司賬戶注入資金人民幣10萬元,作為乙方從事公司經營活動的運營資金;
2、乙方需在公司章程規定及本合同約定范圍內使用上述運營資金,該資金只能用于公司經營管理活動。
第四條乙方工資福利待遇
1、乙方月工資標準為元;
2、甲方額外每月(修改成每個季度,使用季度核算制)向乙方支付補貼2,000元,此補貼包括但不限于車補、通訊費補貼等。
3、甲方將公司每月毛利潤的20%作為績效獎金發放給乙方,此項獎金支付需經甲方法定代表人(或者董事會)審核通過后,方可支付。
4、乙方社會保險待遇:。
第五條甲方的權利與義務
1、對公司資產擁有所有權;
2、對乙方在貫徹執行國家法律、法規、政策和公司財產的使用、保護等方面進行監督檢查;
3、甲方有權指派一人擔任公司監事,直接負責監督乙方在職期間的工作,監督乙方對啟動資金的使用情況等;
4、甲方指派一人作為公司財務負責人,負責人全面管理公司的財務工作,保管財務專用章、法定代表人印絕,負責公司費用報銷及資金收支審核,管理公司日常經營賬目,制作財務報表,對乙方負責并報告工作;
5、甲有權對乙方超出日常公司運用范圍內的其它濫用職權行為予以制止。
第六條乙方的權利義務
1、主持公司的生產經營管理工作,組織實施董事會的各項決議并向董事會報告工作,自主安排并組織指揮公司日常采購、和銷售等工作,制定公司年度發展投資計劃、年度經營計劃、年度財務收支計劃,并提交甲方董事會審批。
2、組織實施經董事會決議批準的上述公司年度發展投資計劃、年度經營計劃、年度財務收支計劃。
3、遵守法律法規和財務會計制度,根據實際需要,擬訂公司內部管理機構設置方案,組織編制公司的各項具體規章和基本管理制度。
4、受董事會委托代表公司簽署各類經濟合同,代表公司參加各項社會活動。
5、對于超越本人職權范圍需由董事會討論的重大事項,應及時向董事會報告并可提議召開臨時董事會。
6、乙方對下列事務享有審批權:
1人民幣元以下的公司業務管理支出;
2人民幣元以下的單項財務費用;
3人民幣元以下所屬員工一次性借支;
4經董事會審核后的員工工資審批;
5低于元以下的產品銷售合同及零星設備進購合同;
6凡超出上述1至5項權限范圍者,均報董事會書面批準;
7董事會書面授權的其他審批權限。
7、由乙方指派人員負責保管公司財務章、公章、合同章等印絕(建議對公章、合同章、財務章、法定代表人等印絕由甲方指派專人管理,制定印章管理制度,使用時按照制度規定履行審批手續)
8、乙方必須在甲方公司的法定經營范圍內從事經營活動(以甲方企業法人營業執照為準)。
9、乙方向公司做出以下承諾:
1直接對董事會負責,在董事會決策和領導下開展工作;
2將會在其職責范圍內行使權利,不會越權;
3嚴格履行董事會授予的職責和權利;
4遵守公司各項規章制度規定,維護公司利益;
5充分發揮個人領導和管理能力,推動公司業務的迅速增長,為公司謀取利益;
6建立科學的管理體系,并檢查執行情況;
7當自身的利益與公司和股東的利益有沖突時,應當遵循公平合理和誠信的原則,此原則包括(但不限于)履行下列義務:
8、忠實義務:
(一)不利用職權收受_或者其他非法收入,不得侵占公司的財產;
(二)不挪用公司資金;
(三)不將公司資產或者資金以其個人名義或者其他個人名義開立賬戶存儲;
(四)不違反公司章程的規定,未經股東大會或董事會同意,將公司資金借貸給他人或者以公司財產為他人提供擔保;
(五)不違反公司章程的規定或未經股東大會同意,與本公司訂立合同或者進行交易;
(六)未經股東大會同意,不利用職務便利,為自己或他人謀取本應屬于公司的商業機會,自營或者為他人經營與本公司同類的業務;
(七)不接受與公司交易的傭金為己有;
(八)不擅自披露公司秘密;
(九)不利用其關聯關系損害公司利益;
(十)不利用內幕信息為自己或他人謀取利益;
(十一)對甲方的財產無處分權,包括但不限于轉讓、轉移、抵押、質押、出租、贈與等;
(十二)聘用經營期間,若以甲方的名義貸款,須經甲方董事會書面同意;
(十三)法律、法規及《公司章程》、《總經理細則》規定的其他忠實義務。
乙方違反7.1條規定所得的收入,應當歸公司所有;給公司造成損失的,應當承擔賠償責任。
9、勤勉義務:
(一)對公司的定期報告簽署書面確認意見,保證公司所披露的信息真實、準確、完整;
(二)如實向董事會提供有關情況和資料,不妨礙董事會行使職權;
(三)接受董事會對其履行職責的合法監督和合理建議;
(四)法律、法規及《公司章程》、《總經理細則》規定的其他勤勉義務。
乙方違反7.2條規定,給公司造成損失的,應當承擔賠償責任。
10、乙方應于每月30日前據實向甲方董事會報送乙方的財務報表。
11、乙方應依法納稅,按時清償銀行借款和其他債務,及時收回應收款。
第七條合同解除
乙方違反本合同約定,經甲方指出后30日內不糾正的,或者甲方董事會認為乙方不能勝任總經理工作而決議不再聘用乙方的,甲方有權單方解除合同,并不承擔任何責任。
第八條乙方離職審計
因合同到期或者提前解除的,甲方有權對于乙方經營管理期間的甲方資產進行清產核資,清產核資由甲方聘請的中國注冊會計師進行。
第九條乙方離職工作交接
因合同到期或者提前解除,乙方需在甲方限定期限內向甲方指定人員辦理工作交接,如因乙方怠于履行離職工作交接手續的,需向甲方支付違約金元,給甲方造成額外損失的,需給予經濟賠償。
第十條違約責任:
除本合同另有約定外,任何一方均不得單方終止本合同。如一方未到合同履行期限終止合同,應向對方償付違約金人民幣5萬元。乙方不全面履行本合同致使本合同被甲方解除的,乙方應向甲方償付違約金人民幣萬元,乙方違反本合同給甲方造成損失的,還應當賠償甲方的全部損失。
第十一條爭議解決
因履行本合同發生爭議的,雙方應友好協商解決,如協商不成的,可向甲方住所地人民法院提起訴訟解決。
第十二條其它約定
1、乙方與甲方簽訂的《勞動合同》約定內容與本合同約定不一致的,以本合同約定內容為準。
2、本合同履行過程中如有未盡事宜,應由雙方共同協商,簽訂補充協議,補充協議同本合同具有同等法律效力。
3、本合同一式四份,由甲方蓋章、乙方簽字后生效,由甲乙雙方各執兩份為憑。
甲方:(蓋章)乙方:(簽字)
年月日年月日
聘用合同最新規定篇三
為了進一步規范技術專家隊伍建設與管理,加強公司與技術專家之間的合作,雙方協商一致,簽訂合作協議,共同遵守協議所列條款。xx(以下簡稱甲方)聘用xx先生(以下簡稱乙方)作為甲方技術專家。
乙方的工作時間為彈性工作時間,但需保持通訊暢通。
一、甲方承諾:
1.根據工作需要邀請技術專家開展xxxx等服務,并按公司有關規定發給報酬,甲方支付乙方的報酬總金額為xx元,支付方式為xx。
2、鑒于乙方是兼職工作的原因,甲方不為乙方辦理任何社會保險和商業保險,不承擔乙方出現的任何意外賠償責任。
二、乙方承諾:
1、遵守甲方相關管理程序的規定。
2、本人同意在聘用期間發生意外時,按協議第二項中的第2條執行。
3、乙方在兼職期間,必須遵守甲方規定的成文或不成文的保密規章、制度、履行其與工作崗位相應的保密職責;不得刺探與本職工作和本職業務無關的商業秘密;對甲方的經營、管理及信息等技術秘密或其他商業秘密均屬甲方機密,未經甲方書面許可,不得向第三方泄露;乙方離職后仍承擔兼職期間的保密義務和不擅自使用秘密信息的義務。
三、協議的終止:
有下列情形之一的,本協議終止:
1、協議期滿;
2、乙方在聘用間患病或負傷,不能繼續勝任工作的,協議終止。
四、工作交接;
本協議自甲方壓覆的三個探礦權評估和賠償工作結束后終止。
五、其他事項;
本協議一式兩份,經甲、乙雙方簽字生效,雙方各執一份。
甲方(蓋章):xx
技術專家(簽字):xx
法定代表人(簽字):xx
xxxx年xx月xx日
簽訂地點:xxxxxx
聘用合同最新規定篇四
甲方(單位)名稱:
地址:
法定代表人:
乙方(職工)姓名:
性別:
出生年月:
民族:
籍貫:
現住址:
郵政編碼:
身份證號碼:
根據《中華人民共和國勞動合同法》,經甲乙雙方平等協商同意,依法簽訂本合同,并自愿共同遵守如下條款;
第一條、甲乙雙方選擇以下第__種形式確定本合同期限。
1、合同期限自__年__月__日起,至__年__月__日終止。
2、自__年__月__日起,至__(工作)完成止。
第二條、試崗期為__個月(自__年__月__日起至__年__月__日止)。
第三條、甲方根據生產(工作)需要,安排乙方擔任__工種(崗位)工作。甲方因生產(工作)需要,有權臨時調換乙方的工種(崗位)。
第四條、甲方根據乙方工種(崗位)提供必須的勞動保護用品、用具,提供保障乙方人身安全與健康的工作環境和場所。
第五條、甲方負責對乙方進行政治思想、職業道德、業務技術、勞動安全衛生及有關規章制度的教育與培訓。
第六條、甲方根據乙方崗位特點及施工需要,確定乙方執行不定時工作制。期間,根據施工需要甲方可以安排乙方加班。
第七條、乙方的月工資待遇按照甲方的工資分配制度執行協議工資分配方式,月基本工資定為人民幣__元。
第八條、甲方按月支付乙方工資,其中試崗期工資按合同約定工資的80%執行。乙方試崗期滿后,甲方及時對其進行考核,并根據其工作表現和考核結果,有權重新確定乙方月工資標準。
第九條、乙方應自覺遵守甲方依法制定的各項勞動紀律和規章制度,服從甲方的管理。
第十條、乙方應嚴格遵守甲方的勞動安全衛生法規、規章、制度和操作規程。
第十一條、乙方違反勞動紀律,甲方依據國家有關規定和本單位規章制度,給予批評教育或紀律處分,直至解除本合同。
第十二條、具有下列情形之一的,經甲乙雙方協商一致,可以變更本合同的相關內容。
1、本合同訂立時所依據的法律、法規、規章、政策已修改的;
2、由于不可抗力的因素致使本合同無法完全履行的;
3、甲方由于生產(工作)需要調換乙方工種(崗位)的。
第十三條、甲乙雙方協商一致,可以解除本合同。
第十四條、乙方具有下列情形之一,甲方可以隨時解除本合同。
1、在試崗期內證明乙方不符合招聘條件的;
2、乙方患病或非因工負傷,醫療期滿后仍不能從事原工作的;
3、乙方違反或不履行本合同的;
4、乙方嚴重違反本單位規章制度和勞動紀律;
5、乙方連續曠工三天或累計曠工五天以上的;
6、乙方不安心工作、消極怠工、工作不負責任、不能完成工作任務的;
7、乙方嚴重失職、貪污受賄、泄露單位機密、損害單位利益;
8、乙方打架斗毆、盜竊、造成惡劣影響的;
9、乙方被依法追究刑事責任;
10、乙方請事假連續達一個月或累計達兩個月者;
11、甲方因工作任務不足,人員富余需裁員時。
第十五條、甲方不履行合同或違反國家法律、政策、侵害乙方合法權益時,乙方有權解除本合同。
第十六條、合同期滿,本合同自動終止。
第十七條、甲乙雙方任何一方解除本合同均需提前十五天通知對方。
第十八條、合同期滿后,經甲乙雙方協商同意,可以續訂合同。__第十九條、本合同用鋼筆填寫,自甲已雙方簽字、蓋章之日起生效。涂改或未經合法授權代簽無效。
第二十條、本合同一式三份,甲已雙方各執一份,存檔一份。
甲方(蓋章):
乙方:
法定代表人:
簽字:
簽訂日期: