總結是把一定階段內的有關情況分析研究，做出有指導性的經驗方法以及結論的書面材料，它可以使我們更有效率，不妨坐下來好好寫寫總結吧。那么我們該如何寫一篇較為完美的總結呢？那么下面我就給大家講一講總結怎么寫才比較好，我們一起來看一看吧。

百日安全活動總結發言篇一

5月16日、17日兩天我院先后組織召開了中層以上領導干部和各工程處、分公司全員動員大會，由院領導傳達了北京市安全緊急會議的精神，，并號召全體職工行動起來，大造聲勢，以不同的形式投身到全國第一次安全月活動中去。

為使安全月和百日安全活動能夠有條不紊的進行，我們制訂了安全月及百日安全工作計劃，編制了自5月16日起到10月10日的安全活動日程表，成立了院及分公司安全活動領導小組，開展了由院主管部門給全院安全骨干講一次安全課，部門領導給本部門職工講一次安全課，全員參加一次安全教育答卷的活動，使每個職工對今年的安全月和百日安全活動有了足夠的認識。

為更好地貫徹落實安全月和百日安全活動，我們進行了多種形式的宣傳，如：辦了安全宣傳櫥窗，對安全月的由來及有關知識等進行了介紹，辦了安全漫畫專欄，專門制作了10塊展板，配以建筑施工安全知識和宣傳畫在職工食堂、施工現場巡展，收到了較好的效果，渲染了安全月和百日安全活動的氣氛。

自5月份起我院平均每10即組織一次安全大檢查，并由院領導親自帶隊。

5月18日~22日檢查了電子城、皮革廠、國家大劇院工地。

6月15日~18日檢查了花家地等工地。

6月28日~7月7日我們對地鐵五號線勘察工地（宋家莊段）、酒仙橋工地、芍藥居工地進行了安全大檢查。

7月25日~7月28日對地鐵五號線（玉蜓橋-磁器口段）進行了安全大檢查。

8月6日~8日對珠江景園工地進行了檢查。

8月29日~30日對地鐵五號線（雍和宮-干楊樹）路段勘察進行了安全大檢查。

9月10日~11日對珠江羅馬嘉園和芍藥居工地進行了檢查。

10月6日對芍藥居工地進行了檢查。

10月17日對珠江羅馬嘉園工地進行了檢查。

另外我們還要求各工地、各工程處、分公司進行經常性的自檢，以及時發現隱患，把事故消滅在萌芽狀態中。針對有些民工安全意識差的問題，我們還進行了專項治理。

1、職工安全教育要形式多樣、很抓落實；如：安全試題答卷等，我們在每個職工都必答之外，還增加了抽取10%的人進行閉卷答卷，從而提高了對安全答卷的重視程度。

2、安全工作要主管領導親自抓；如：7月7日院長親自帶隊組織對芍藥居工地檢查過程中，發現有一名職工在施工現場內行走未戴安全帽，當即提出給予處罰，安全員解釋說：那個人上夜班，起來上廁所，院長當即決定對安全員也進行處罰，并對大家說"在施工現場不管有什么原因，都沒有理由違反現場安全管理規定，安全員更應該清楚這點------"。這樣的處理起到了很大的震懾作用。

3、安全管理要加強互動性；如：我們在皮革廠和地鐵五號線檢查中發現了一些不符合安全規定的事，當即決定召開現場座談會，指出了施工中存在的安全隱患，同時也請現場的工人講了在施工中所存在的問題和困難，并及時給予了解決。會后大家還在會議紀要上簽了字，并表示要高度重視安全工作，切實把安全工作放在第一位。

4、充分發揮安全員的積極性，及時進行表彰：地鐵勘察中，因工作場地拉得很長，安全員巡視來回一趟有6公里多完全靠步行，非常辛苦。有一次，一臺外來鉆機因場地狹小，鉆架離電線非常近，安全員在巡視中及時發現了這個隱患，并進行了及時處理，避免了一場事故的發生。我們抓住這個事例，在現場和院里辦公會上及時對他進行了表彰，這樣做不僅大大提高了他的積極性，同時還帶動了其他人。使大家對待安全工作更加認真，并經常向我們提出一些合理化建議。

目前十六大就要召開了，我們把現在的安全工作作為百日安全工作的延續，在今后的工作中，我們要更加勤奮地工作，力爭使我院的安全管理工作再上一個新臺階。

百日安全活動總結發言篇二

公司安監科：

為深入貫徹省公司“兩抓一建”安全風險管控年活動和《xxxx電業局“抓執行、抓過程、建機制”安全風險管控年活動實施細則》，將防風險、控事故、保安全放在首位，以“抓執行、抓過程、建機制”安全風險管控年活動作為全年安全工作的主線，以貫徹執行《安全風險管理工作基本規范(試行)》、《生產作業風險管控工作規范(試行)》作為落實安全風險管理的抓手，認真開展“三個專項監督”(電網安全專項監督、主設備安全專項監督、輸電線路安全專項監督)，嚴格落實“四個全面”(全面構建公司安全風險管控體系，全面建立現場作業標準化安全管理體系，全面健全適應集約化發展的安全責任體系，全面建設公司應急體系)，強化電網安全管理和施工檢修作業人身安全管理，梳理優化安全生產流程，健全完善安全標準體系，嚴格執行安全規章制度，加強目標管理和過程控制，有效防范各類安全風險，結合我站實際，從3月1日至6月8日，在全站范圍內深入開展了“‘珍愛生命，杜絕違章’春檢百日安全活動”，現將此次活動總結如下：

電站在接到公司文件后，認真組織職工進行深入學習，并結合我站工作實際，就如何開展好此次春檢百日安全活動，有效防范人身傷亡事故、誤操作事故和設備事故開展討論。同時，電站在第一時間成立“春檢百日安全活動”領導小組，由站長任組長，副站長任副組長，核算員、安全員及運行班長為成員，實行一級管一級，一級對一級負責，做到分工明確，保證活動實效，堅決杜絕走過場。針對我站3、4號發電機組已超期服役多年、即將進行改造工作的前夕，加大了對其運行危險點的分析，加強安全預防措施;結合技改準備工作，特別是針對防止火災、高空墜落、滑到等易發事故，加強了對職工的安全生產教育，從根本上杜絕事故的發生。結合我站設備老化的特點，加強了對設備的巡視檢查，發現安全生產隱患及時消除，確保我站安全生產工作順利開展。

活動開展期間，電站安全大檢查領導成員結合工作分工，加大了對安全生產的督察檢查。首先，加大了對運值紀律的執行力度，嚴格設備操作規程，杜絕習慣性違章行為發生，對違規、違紀行為堅決予以制止并嚴肅處理，確保良好的運值秩序。其次，結合機組春季檢修、以及1、2機組蝴蝶閥改造工作，我們在保證質量的前提下，始終把安全工作放在第一位，認真執行安全生產工作工程，嚴格落實現場安全措施，堅持召開“班前會”和“班后會”，做到開工前有布置、有計劃，收工后有總結、有講評。確保安全、生產兩不誤，兩促進。

安全工作是一切工作的中心，我們始終堅持“安全第一”、“預防為主”、“綜合治理”的方針，以“橫向到邊、縱向到底”的工作方式，對我站的安全生產工作展開深入檢查。對于設備隱患進行徹底排查，查處的安全隱患，自身能夠消除的，及時安排人員進行維護、消缺，需要公司解決的做好記錄，整理后及時向公司逐級匯報。在活動期間，在公司相關科室的領導下，對我站二次設備故障進行了徹底排除，確保我站安全大檢查工作不留死角。

我們認真梳理安全管理業務流程，推進安全管理業務流程標準化作業，深化生產現場安全監督工作標準化。嚴格落實領導干部和管理人員到崗到位制度，加強檢修計劃綜合平衡分析和管理，深入開展車間、班組承載力分析，合理安排工作任務，有效控制現場數量。加強發、輸變電設備的運行維護風險管控和防誤管理，維護好設備，提高電網安全運行水平。

深化安全風險辨識，嚴格落實現場安全組織措施和技術措施，強化現場工作負責人對施工作業全過程的安全責任。加強“三種人”的培訓和考核，有效控制工作負責人數量和質量，提高現場監護人的安全履職能力。加強搶修作業和檢修作業安全組織的規范化和標準化，嚴格作業現場反違章管理，切實防范安全風險。

認真落實安全生產管理“四個全面”的要求，深化安全責任體系建設，明確各級崗位安全職責，健全完善系統、全面、規范、標準的責任制體系。加強現場危險源辨識和防范，完善發、變電設備非計劃停運分析制度，建立電網安全風險防范體系和作業風險防控體系。健全完善“上下對應、相互銜接”應急指揮體系，有效應對各類安全風險和自然災害。

“三個百日安全活動”第一階段工作即將結束，這一階段的工作為電網迎峰度夏和全年安全生產工作打下了堅實的基礎。我們即將進入“迎峰度夏百日安全活動”，為此，我們將在6月9日-9月16日，組織開展“迎峰度夏百日安全活動”，以電網安全專項監督為重點，加強電網運行風險的分析、預警和控制，落實隱患排查治理和電網迎峰度夏各項措施，積極應對高溫大負荷及雷暴雨等災害天氣的考驗，做好電網安全運行和防洪救災工作，重點防止大面積停電事故、設備損壞事故和局部影響較大的安全事件，為圓滿完成“三個百日安全活動”而不懈努力。

百日安全活動總結發言篇三

為深入開展“百日安全生產活動”，切實抓好今冬明春我公司各項目部的安全生產工作，根據岳池縣住建局《關于開展“百日安全生產活動”的通知》，結合我公司實際生產情況，經領導研究決定，在各項目部開展“百日安全生產活動”。現將“百日安全生產活動”總結如下：

公司成立了以董事長蔣紹全為組長，副總經理蔣紹亮﹑毛傳兵副組長的領導小組，組員有：高秋鴻﹑劉代春﹑楊帆黃凱蔣先洲楊紅﹑王家明﹑王志勇。

活動領導小組領導組織，協調整個活動的開展，制定方案，落實責任，完善各類規章制度，緊緊圍繞安全生產目標，落實安全措施，切實消除事故隱患。

“突出重點、落實責任、防范事故、確保平安”。

加強宣傳教育培訓，積極動員全體在崗職工參與，提高安全生產意識和技能，共同營造濃厚的安全氛圍；建立健全的安全生產責任體系，進一步完善行業安全生產各項規章制度，形成長效機制；加大施工用電、動火等重點工作、關鍵環節安全檢查力度，全面排查治理各類事故隱患，盡力減少一般事故。

開展建筑施工專項治理工作和現場隱患排查專項行動，提高安全管理水平；作好春節前后安全生產隱患的排查整治；集中時間、集中精力，對坍塌、高墜、機械傷人、消防、食物中毒等重點存在的突出問題和薄弱環節，進行綜合整治，切實強化責任、遏制各類安全事故發生，穩定安全生產形勢。

第一階段（宣傳發動）：20xx年12月30日—20xx年1月31日。我公司各項目部召開關于“百日安全生產活動”通知內容的安全專題會議，落實責任，成立安全生產領導小組。對在崗建筑工人進行現場安全技術交底工作，落實到個人，做好安全的防范工作。

第二階段（實施整改）：20xx年2月1日—20xx年3月20日。由我公司各項目部指派安全管理人員參加由甲方、監理部定期召開的，以關于開展“百日安全生產活動”的通知內容為核心，重點防范、檢查范圍的工作指導對各項目施工場地進行全面清查。對各工程項目存在安全隱患及不符合安全文明施工內容的地方提出意見，并及時整改達到要求。

第三階段（總結提高）：20xx年3月21日—20xx年3月31日。我公司要將“百日安全生產活動”開展情況進行認真總結（包括部署開展“百日安全生產活動”的工作情況、典型經驗、活動效果、存在的問題及措施建議）形成文檔存入我公司檔案處，以便總結提高。

1、加大安全生產法律法規的宣傳力度。

結合我公司各項目部安全生產實際情況，在活動中堅持“以人為本，珍惜生命，促進發展”，在職工中開展警示教育活動，普及安全生產法律法規，廣泛宣傳。

2、落實安全生產責任。

建立健全安全生產責任制，各部門負責人及班組長樹立擔負相應的安全責任，落實從項目經理到崗位工人的安全生產責任制，加強管理，層層把關。使全體工作人員肩負起安全生產責任，做到“安全生產，人人有責”。

3、加強安全生產教育培訓。

通過對員工進行安全教育培訓，使員工了解國家有關安全生產法律法規和地方有關安全生產條例，掌握相應的安全知識和操作技能，并在工作中嚴格遵守勞動紀律，嚴格遵守各項安全操作規程，做到不違章作業，不違章指揮，不違反勞動紀律。牢固樹立“安全第一”的思想觀念。工作中做到“三不傷害”，即不傷害自己、不傷害別人、不被別人傷害。

4、加強安全生產檢查。

開展以隱患整改為主要內容的“安全活動”等工作。對重點防護部位、重要機械設備、特種崗位存在的突出問題和薄弱環節，進行綜合整治，對檢查中發現的事故隱患和安全問題，要督促限期整改，及時完善達標。

百日安全活動總結發言篇四

20xx年“人保杯”百日安全競賽活動已結束，在這一百天中，xx分公司能夠按照集團公司要求，結合6月全國安全生產月活動、交通運輸部等三部局道路運輸平安年活動，從安全、生產、機務等各個作業現場環節的控制、服務質量的提高、車輛技術狀況的完善、安全隱患的排查治理和強化全體駕駛員安全教育學習，加強全員安全生產職責等方面進行入手，較好地完成了各項任務。活動期間xx分公司xx臺車輛安全行車公里數xx萬公里，無一起行車責任事故、無消防事故、無場內事故，無重大違章違規情況。現將“人保杯”競賽活動總結如下：

為確保競賽活動有序開展，一是xx分公司經理室第一時間召開黨政領導班子擴大會議，認真傳達集團公司“人保杯”百日安全競賽活動文件精神；二是成立了以公司安全第一責任人xxx為組長的“人保杯”百日安全競賽活動領導小組；三是召開會議，布置此次活動在不同階段的主要目標任務及如何在全體員工中進行廣泛宣傳，形成濃厚的氛圍，讓全體員工積極投入到“活動”中來；四是明確職責，布置相關要求及措施，明確了各級領導在安全生產工作方面的責任。分公司將不定期對本次活動進行嚴格檢查及考核，檢查各單位布置落實情況。

為確保“人保杯”競賽活動在全員中深入開展，結合今年的全國“安全生產活動月”和“隱患清零”行動，分公司、車隊通過微信群群發消息、gps語音播報、制作兩塊“人保杯”百日安全競賽活動安全墻報、一條宣傳橫幅，在每月2次的駕駛員安全例會、及每月1次的駕駛員專題教育培訓會上對全體駕駛員進行宣貫，并精心制作ppt，有針對性的收集各類事故案例、防御性駕駛等影片，組織大家討論、學習，讓每位駕駛員及員工認識到安全行車的重要性，樹立安全在我心中，安全在我手中的思想。

為提高全體駕駛員安全意識及安全行車操作技能，在競賽期間，我司開展了三次駕駛員專題教育培訓班，針對新交規、夏季行車安全及車輛保養注意事項、及防御性駕駛等內容。同時于20xx年x月xx日，在xx站與xx分公司舉行了聯合消防及應演練，邀請了市交通局、市安監局、市運管處等相關部門參加了此次演練，并且公司邀請了消防隊的警官對消防實戰演習進行了指導，通過培訓和實戰演習使駕駛員掌握了在緊急情況下如何緊急疏散車輛及旅客的技能。

活動開展期間，恰逢全省“隱患清零”行動也在進行，我司借此契機，積極開展隱患排查、治理、清零行動，確保“百日安全競賽活動”順利完成。一是由分公司分管安全領導帶領車隊安全、機務管理人員，6-8月共計上路下站查車xxx臺次，查處各類隱患xx起，按照pdca循環管理手段將隱患全部消除在萌芽狀態，決不讓小隱患釀成大事故；二是每月對交警部門有違法的車輛及時清零：6月14起、7月12起、8月5起、9月1起，清零后再找違法駕駛員進行安全教育談話談心，6-9月共約談駕駛員37人次，將安全意識及安全責任重于泰山的思想做到駕駛員心里去，每月違法率的下降是最好的印證。值得一提的是，從今年4月1日全省“隱患清零”行動開展至今，xxxx分公司，無一臺車輛被省局或市處通報、交辦。

雖然通過此次“人保杯”百日安全競賽活動我司取得了一點成績，全員的安全意識和操作技能有了一定的提高，整體素質也在進步，但是也還存在一些不足。少部分駕駛員對理論知識掌握的不是太透，愛車意識不強，有個別安管人員責任心不強，沒起到帶頭作用。但請領導放心，我司將緊緊圍繞在集團公司上級領導的指導下開展好各項安全生產工作，為全面實現全年安全生產目標努力奮斗。

20xx年9月20日

百日安全活動總結發言篇五

為切實加強學校安全工作，落實好區教育局印發的《關于認真開展2010年安全生產百日督查行動和安全生產月活動的通知》精神，我校成立了以第一把手為組長的領導小組，負責此活動的全面工作。以“治理隱患、防范事故”為主題，認真開展安全生產百日督查行動和安全生產月活動。自開展活動以來，各方面工作運轉正常有序，現將我校的基本情況報告如下：

1、做到以國家、省、市各級關于學校安全工作部署為指導，以“安全第一、預防為主”為方針，突出“治理隱患、防范事故”的活動主題。在全校上下大力營造“關注安全、關愛生命”的濃厚氛圍，強化師生安全意識，增強自我防護能力，形成了“人人參與、班班安全”的良好局面。

2、發放疾病預防、地震災害中的自救等校園安全知識宣傳資料，分別出了一期安全法規、安全防護知識宣傳板報。

3、組織學生觀看安全教育圖片及文字宣傳展覽，以“遵章守法，關愛生命”為主題召開一次主題班會。

4、開展安全教育宣傳畫創作比賽、安全知識競賽活動，組織一次突發事件學生緊急疏散及緊急事故逃生、救生演示活動。

1、汶川地震后加強了對學校建筑、校內易發事故的重點部位、工作中的薄弱環節、各類人員安全意識與安全技能等方面的大檢查，對地震給學校建筑造成的局部損壞嚴格按要求進行了維護加固，消除隱患，確保安全，有針對性地、扎實地開展教育和防范工作。

2、安全生產月期間，學校各部門根據實際情況，圍繞貫徹實施安全生產法律法規、落實安全管理責任制，查找和消除事故隱患，邊查邊改，徹底消除各種隱患。

3、各班班主任根據本班的實際情況在每周都保證上一節安全教育課，內容涉及了安全知識的方方面面，方式方法靈活多樣。

4、開展群眾性的安全自查活動。組織全體教職員工全員參與安全自查活動，發現一處隱患，提一條安全管理建議，消除安全一處隱患。

5、在活動月期間，學校組織有關人員對校園安全工作進行了一次認真排查。通過“致家長一封信”，教育學生遠離危險場所。加強了學校的飲食衛生監督，定期對學校食堂，進行衛生監督和檢查，確保了師生的飲食安全。

總之，我校自開展此活動以來，增強了廣大教師的安全意識和安全責任意識，上下認識足，干勁大，措施得力，活動開展順利，截止到現在，學校無一不安全事故發生，教育教學工作開展正常。

百日安全活動總結發言篇六

平樂古鎮東干線市政工程按照上級的要求和部署，于20xx年x月x日至20xx年x月x日，用100天的時間，認真開展了“百日安全生產活動”。平樂古鎮東干線市政工程以此次活動為契機，在項目部內深入的開展了隱患排查、安全整治、擴大宣傳等活動，現將開展的活動情況總結如下：

我項目部按照建設單位安全生產委員會關于深入開展“百日安全生產活動”切實抓好今冬明春安全生產工作的通知要求，以及全縣“百日安全生產活動”實施方案，以“貫徹法規、落實責任、治理隱患、遏制事故”為活動主題，狠抓預防、嚴查隱患、擴大宣傳，努力開展好“百日安全生產活動”，為我項目部的安全生產工作打下堅實的基礎。

為了切實搞好“百日安全生產活動”，同時也為使我項目部20xx年度的安全生產工作能夠較好的開展，經項目部研究決定，調整了項目部安全生產工作領導小組，將領導機

構的責任進行了細化和分解，并與各施工隊簽訂了安全生產責任書。

調整后的項目部安全生產工作領導小組繼續堅持“一崗雙責”為核心的安全生產責任體系，并由一把手親自抓，由公司領導高韻肺任組長，項目經理周永旭、執行經理王濤任副組長，成員分別由吉興明、孫學忠、范云星、何素英擔任。

為了促進安全生產活動的良好開展，我項目部還建立了定期和不定期的安全生產學習制度和檢查制度，對項目部內各施工隊進行安全生產教育和安全工作檢查，讓所有的工人都能時刻保持高度的警覺性。

1、加強宣傳、深化教育

在“百日安全生產活動”中，我項目部把學習宣傳、貫徹實施安全生產相關法律法規作為當前和今后一個時期的一項中心工作任務來抓，深入宣傳《中華人民共和國安全生產法》、《四川省安全生產條例》，以及《勞動合同法》等為主要內容的安全生產法律法規和系列配套規范性文件，并在項目部內和各項目部張貼了宣傳標語、懸掛了警示標志，廣泛宣傳安全生產法律法規，提高了全項目部管理人員的安全生產思想意識，并在我項目部形成了人人知安全、人人抓安全的良好氛圍。

2、落實責任、細化職責

（1）施工安全

責任領導：高韻非；責任部門：項目部；責任人：王濤、孫學忠。

職責：

①負責對工程內施工安全管理；

②負責對工人的安全知識和施工安全操作的培訓；

③負責現場安全生產完善；

（2）用電安全

責任領導：高韻非；責任部門：項目部；責任人：王濤、孫學忠。

工作職責：加強對施工現場內用電的管理，特別是發電機房和操作棚的用電安全和線路的檢查；

3、狠抓預防、嚴查隱患

隱患排查治理工作是安全生產變被動為主動防范，實現關口前移、中心下移的重要舉措。在“百日安全生產活動”中，我項目部以此為契機，繼續深化安全生產隱患排查治理工作。項目部安全生產工作領導小組繼續組織了相關人員對影響我項目部安全生產的隱患和問題進行了全面排查治理，做到了排查不留死角，重大隱患及時整治。

項目部安全生產工作領導小組組織了相關的人員對施工現場內機房、庫房、操作棚等重要地點進行了全面而系統的檢查，檢查了各辦公場所和施工場所的用電安全、消防安全、設施設備安全等情況，進一步降低安全隱患，對于個別存在突出問題的，項目部安全生產領導小組還落實了整改措施和時限，責令責任人限時完成整改，消滅安全隱患。 總之，我項目部的安全生產工作年年抓、月月講，此次以 “百日安全生產活動”為契機，進一步強化安全生產管理和監督，鞏固和深化安全生產“貫徹法規、落實責任”專項整治活動成果，以安全生產隱患排查為重點，深入貫徹安全生產相關法律、法規，集中時間、集中力量，查找安全生產工作存在的突出問題和薄弱環節，切實做到安全生產。通過此次活動，目前，我項目部的安全生產工作形式實現持續好轉，安全生產責任體系已經建立，安全意識已形成，在我縣廣電行業內部形成了一種抓安全、促生產的良好氛圍。

百日安全活動總結發言篇七

在**春的“百安活動”中，**小學在上級主管部門的領導下，在學校領導班子和全體教工齊心努力下，“百日安全”活動真正做到了安全生產萬無一失，沒有發生過一起不安全事故，各項安全工作全面達到了上級的要求。下面就具體工作的進行總結如下：

一、“百安”活動指導思想和工作目標

按照局“百安活動”的要求，圍繞“一強三優、三抓一創”的工作思路，堅持“安全第一、預防為主”的基本方針，嚴格落實各級人員安全責任制，落實全面、全員、全方位的安全管理，進一步加大對安全的監督力度，確保“百安活動”和學校安全尤其是元旦、春節、“兩會”等重點時段的穩定運行。

二、成立強有力的“百安”工作領導小組

按照區教育局“百安活動”的要求，我校在收到文件以后就立即展開了百日安全專項整治行動。首先，成立了以學校王凱校長為組長，學校負責安全工作的王曉英主任任副組長，其他行政領導為組員的“百日安全活動”領導小組，分別落實制定了目標和方案，為“百安活動”的順利進行提供了有力的保障。

三、加大宣傳力度

召開了領導班子會議，并在全校教職員工大會上傳達了上級文件和會議精神。指出了此次工作的重要性和緊迫性，并安排部署了具體工作，全體教職員工都認真領會了會議精神并做了詳細的筆記。每位老師都在心理上把此次工作放在了首位，繃緊了安全這根弦。同時充分利用學校廣播站在學生中加強了宣傳。

四、開展形式多樣的“百安”活動

1、開學初學校各個班主任老師在班上對全體學生的情況進行了全方位的摸底，特別對針對了班上的問題學生，詳細的了解了他的家庭情況，如：父母關系如何，有無重大的家庭矛盾，學生在家的管教如何，和同學有無矛盾糾紛，有無不良嗜好……并根據實際情況進行了家校溝通。

2、開學初在全校進行了管制刀具和不良器具的專項清查和收繳、進行了火患清繳，杜絕了安全隱患。各班主任老師對班上的問題學生進行了一對一的思想交流，化解學生心里的矛盾和不良情緒，從根源上消除安全隱患。

3、利用學校每班的黑板，對此次安全整治進行了宣傳，對學生進行了自我保護，如何處理緊急事故的安全教育。并在學生集會上由學校王校長講了有關的事宜。對學生的學習、生活做了具體的規定和要求。

4、學校在原有的值周老師的基礎上成立了學校護校巡邏隊，由學校領導帶頭，三位門衛和保安具體實施，在全校進行24小時巡查，發現問題，立即上報學校王校長，并立即解決。

5、學校領導班子對全校的教室、廚房、廁所、圍墻、籃板，及一些附屬設施進性了安全檢查，排出了一些小隱患。

正視所做的工作和存在的問題才能做好所有的工作，我們會繼續扎實的開展此次安全整治工作。對于存在的問題，在近期，由王校長組織已經對圍墻進行了加高處理，排除了此處的安全隱患，同時我們會加大工作力度，與附近相關單位聯系，盡快解決路面凹凸不平的問題。

總之，我們在安全工作方面做了一些工作，達到了預期的目標，但我們深深知道，安全工作是一項關系到社會穩定和家庭幸福的重要工作，在今后的工作中，我們將繼續按照“百安活動”的要求以及安全工作各項制度和措施對學生進行安全教育，堅持安全責任重于泰山的方針，堅持把安全工作同教學工作同安排、同總結，堅持安全工作天天抓、周周抓、勤檢查、月月有總結的安全機制，力爭把我校安全穩定工作做得更好、更有成效。

百日安全活動總結發言篇八

自20xx年10月27日天津分公司關于開展“百日安全無事故競賽活動”后，支隊hse管理委員會和支隊領導馬上根據文件精神結合支隊的具體情況，制定了“消防支隊百日安全無事故競賽活動方案”，該方案明確了活動主題、活動目標、活動的具體實施。

1、“百日安全無事故競賽活動”準備階段

針對支隊具體的實際情況制定、建立了消防支隊“百日安全無事故”競賽活動方案，結合支隊方案對各個部門也做了具體的要求，有計劃、有記錄痕跡、有階段性小結。支隊成立了領導小組并將小組人員進行了詳細的分工，做到了分工明確、責任到人。同時支隊各個部門根據支隊方案的要求把本部門的活動方案和部門競賽領導小組人員名單一并上報支隊裝備科，支隊安全例會要求安全管理部門按照階段進行檢查，檢查情況做為對各個部門的考核結果。支隊對此項活動非常重視，在行政例會再次強調百日安全活動要有始有終。

2、“百日安全無事故競賽活動”宣傳階段

活動開展期間，正值我們天津石化歷史上任務艱巨、充滿挑戰的時期，更是團結拼搏、決戰決勝、收獲希望的一年。結合“百日安全無事故競賽活動” 各部門組織召開了百日安全無事故動員大會，并利用各種形式把“百日安全無事故”競賽活動精神傳達到每個干部、職工、戰士。

3、 安全生產大討論階段

各部門進行專題討論會，通過討論大家一致認為要保證安全必須做好以下三方面：

1)具有一定的業務水平和能力。

2)有較高的安全生產意識。

3)具有較強的責任心。

會后各部門針對崗位的實際情況認真查找了自己身邊存在的問題，并且統計成為數字形成文字上報支隊裝備科。

安全問題是我們大家共同的事情，只有大家從思想上高度重視安全，遵守國家的法律法規和公司的各項規章制度，杜絕“三違”現象和“低標準、老毛病、壞習慣”才能保證我們的安全生產。

4、百日安全無事故競賽活動支隊開展的工作

支隊根據自身特點，圍繞公司大項目開車準備以及開車后的穩定運行等消防安全開展工作。一是在訓練工作中，活動小組根據冬季的實際情況，增強了體能與智能能訓練為主的訓練模式，體能訓練嚴格按照支隊體能訓練大綱進行。智能訓練以消防業務手冊、一口清、活地圖、器材三會等教材進行理論學習和考核。通過學習教育和培訓，把學到的指示充分運用到了冬季崗位練兵中來。支隊結合當前裝置開車后，責任區裝置、罐區增多和罐區油罐、球罐儲存介質等特點，苦練精兵。借鑒國內外油罐、球罐滅火實例、消防科研成果和實戰經驗體會，充分運用到了實踐去，并根據油罐、球罐、管道及設備的燃燒泄漏等特點和滅火戰法以及滅火作戰當中的消防安全注意事項等多次下現場進行了深入研討，反復演練，取得了良好的效果，并在幾次滅火戰斗中得到了體現。二是為了提高支隊駕駛員的業務技能，提高交通安全系數，支隊主管車輛人員對駕駛員進行了培訓，培訓內容包括交通常識、行車安全、車輛操作和滅火系統操縱的熟悉。

為了充分保證消防支隊的三大職能作用，支隊根據冬季氣溫低雪天、霧天較多的特點要求氣防和站訓的各類滅火預案和人員緊急救援預案重新進行補充和修訂，這樣就形成了雪天、霧天特殊條件下的緊急預案，為了使大家更好的掌握新預案同時保證新預案的正確，氣防和站訓對新的預案進行了實際的演練，通過演練找出預案的不足之處達到了預期的目的，從而保證了冬季緊急情況下的應急處理。

冬季車輛安全行使管理是支隊安全的一個重點，支隊根據冬季車輛維護與保養的特點，結合各個部門的性質，支隊要求有車部門進一步完善制定“執勤車輛維護保養制度”、“ 冬季車輛安全行使管理”、“車輛外出安全管理制度”，從而保證了支隊車輛安全運行。

節日期間的各項工作進行了詳細的安排，從節日期間的執勤隊長安排到人員、車輛、裝備執勤戰備狀態以及責任區的狀況等工作都做到了心中有數，確保了節日期間的戰備值勤和隊伍的穩定。支隊各級人員按照各自的職責每天認真開展工作，對支隊全部車輛進行了檢查，同時對隨車器材、電器設備、裝備、以及食堂都做了全方位的檢查，檢查人員責任到位，不走過場，發現問題及時得到了解決。在此基礎上，裝備部對支隊的車輛、裝備、器材、以及相應各項工作的基礎臺帳等情況進行了全面檢查，為節日值勤戰備奠定了基礎。

通過“百日安全無事故”競賽活動，隊伍得到了鍛煉，一支守得住、打得贏、安全和諧的消防隊伍正在朝著更高的標準邁進。支隊全體干部職工和隊員共同努力開展競賽活動，使支隊競賽活動開展的即安全又順利，干部職工和隊員的責任意識、奉獻精神、團隊精神得到了增強，為20xx年全年工作的完成開了一個好頭，支隊有信心繼續發揮團隊精神，凝心聚力，深化打造“十二個過硬”隊伍，為支隊的發展，為公司的安全生產保駕護航，建功立業。

百日安全活動總結發言篇九

為了繼續深入開展“安全生產年”活動，認真貫徹《國務院關于進一步加強企業安全生產工作的通知》，進一步落實產業公司及公司董事會20xx年安全工作會議精神，注重超前預防，強化安全管理，落實各級安全生產責任制，貫徹執行公司各項管理制度，營造濃厚的安全生產氛圍，確保公司全年安全生產目標順利完成。

根據集團和產業公司《關于開展“百日安全”活動的通知》的精神，公司開展了“百日安全”活動，現將活動的開展情況總結如下：

一、活動準備宣傳階段：

1、活動開始前公司領導高度重視此項活動，成立了“百日安全活動”領導小組，精心組織，結合本公司實際制定、下發了《“百日安全”活動的通知》，對公司上下各車間、部辦明確了活動時間、指導思想、主題、組織機構、目標、任務和要求。

2、公司組織各車間學習了《國務院關于進一步加強企業安全生產工作的通知》文件精神和集團公司《關于開展20xx年“百日安全”活動的通知》，為具體活動安排做準備。

3、制定公司“百日安全”活動實施方案，規定具體工作內容，制定嚴格考核細則。各車間根據本單位特點編寫本車間的“百日安全”活動方案，制定車間活動目標、具體活動內容和考核標準。開展宣傳

板報、活動動員大會等各種形式的“百日安全”宣傳活動。

二、全面開展百日安全活動、強化現場安全檢查力度：

根據公司制定的百日安全活動方案，公司開展了一系列的安全活動、安全檢查、安全教育等工作，切實做好百日安全活動期間的安全管理工作，保證了百日安全活動目標的實現。

1、“百日安全活動”期間，公司組織了一次新員工入廠公司級安全教育培訓，共培訓員工三十余人，全部通過考試，取得上崗證。10月，對承包商揚州申達機械公司人員進行了安全培訓。主要培訓了公司的安全管理規章制度、各種作業管理規定和安全常識等。

2、九月份修訂了公司安全、消防和環保委會成員及職責，補充了財務總監、工會主席、黨委書記安全職責。

3、于今年，外派五名專職安全管理人員到廈門學習職業安全健康監管、職業病防治技術、班組安全管理及應急管理和應急預案編制和評審。外出培訓取得了良好的效果，對公司安全工作的開展起了促進作用。

4、九月份，對公司綜合應急救援預案、專項應急救援預案，聯系專家進行了評審，在省安監局完成了備案。

5、9月10日至9月15日積極組織各專業部門、單位開展了中秋、十一節前安全檢查工作和安全教育工作，查出各類不安全隱患79項，現已全部整改完成。

6、十月份對公司各項安全管理規章制度進行逐條檢查落實，使各車間嚴格執行公司的管理規章制度，對于制度中規定不合理的地方進行了修訂。

7、十月份，組織班組長以上人員150余人學習王村煤礦先進安全管理經驗；組織對劇毒危險化學品操作和保管人員進行取證，完成了移動式壓力容器充裝人員取證工作；十月份，組織了一次60余人的廠級安全教育培訓班。

8、活動期間安環部人員和車間安全管理人員加強了現場安全管理，各車間嚴格控制生產工藝，杜絕了超溫、超壓、超負荷運行的情況發生。現場“三違”和習慣性違章情況得到了有效控制，加強了交叉、吊裝、動火、進入受限空間、抽堵盲板等作業的票證管理和現場安全管理，并按規定在特殊工作場所設專人進行了現場安全管理。對發現的隱患切實做到了整改措施、責任、資金、時限和預案落實到位。凡重大安全隱患未落實整改、危險有害因素得不到可靠控制的，不得進行任何生產活動。

9、11月10日，公司組織了一次綜合安全大檢查，對整個廠區進行了全面的安全檢查，共發現隱患17項，制定了整改期限，定責任人，現已全部整改完成。各車間在活動期間積極開展安全自檢自查活動，對發現的隱患及時的進行了處理。

10、堅持開展“專項治理”活動。11月份，對可燃有毒氣體報警設施、廠房的通風設施進行一次排查，防止冬季可燃、有毒氣體聚集，共發現5臺風機故障，已聯系檢修車間及時進行了處理，部分可燃、有毒氣體探頭沒有檢驗，已聯系質監部進行檢驗。

11、12月17日組織了一次公司安全知識競賽抽考活動，公司全員備考，最后抽出90人參加，對考試成績突出的員工進行了獎勵，

共獎勵金額15000元。

12、十二月份，按照《安全環保部考核激勵管理辦法》的規定，完成了對公司各車間全年安全激勵情況進行總結，從今年8月份起每月對沒有違章發生、違紀率未超標的車間給予獎勵，共獎勵金額22500元；完成了對年度《安全風險抵押金規定》執行情況進行考核；

13、12月1日至12月5日，各車間對安全標準化完成情況進行了自評；12月10日至12月15日，安全環保部按照《安全標準化實施細則》對各車間、部辦安全標準化進行檢查考核，并編寫了自評報告，對于發現的不足項進行了改進補充。

14、認真開展20xx年安全風險評估，及時消除重大安全隱患。各車間在“百日安全活動”期間開展了安全風險評估活動，及時排查生產系統、作業現場、關鍵裝臵、重點部位及重大危險源等存在的安全隱患，各車間共評出中等及以上風險64處、查出設備隱患41項，按照“五落實”的原則，及時整改，確保安全生產。

三、“百日安全”活動對各車間考核規定：

公司對“百日安全”活動按照生產現場考核標準加倍考核，原考核標準按照本通知增加相關考核內容，由安全環保部負責進行考核。

全面完成“安全目標”及“重點工作”的，在“百日安全活動”期間依據日常考核對各車間進行打分排名。分別給予一等獎5000元，二等獎4000元，三等獎3000元的獎勵。其中，一等獎1名，二等獎2名，三等獎3名。得分必須在80分以上，否則不予獎勵。

通過“百日安全”活動的開展，盡管我公司在安全生產、管理等方面取得了一定的成績，但是還存在一些問題，如：個別職工對安

全工作思想上不夠重視，工作中存在僥幸心理，檢查頻次不夠、不細致，落實不到位，流于形式等等。還有個別單位的職工對安全知識了解不夠、安全意識不強等情況，對于這些問題，我們堅信在以后的工作中，我們會不斷加大安全工作力度，狠抓薄弱環節，以高度負責的政治責任感，抓好安全生產管理各項工作，為我公司20xx年的安全生產工作起好頭、開好步。

百日安全活動總結發言篇十

20xx年綜采一隊在一號煤礦黨政工團的正確領導下，緊緊圍繞安全生產為中心，以現場管理為重點，以“安全高于一切，重于一切，決定一切，影響一切”為工作理念，樹立全員參與意識，落實安全責任，強化防范措施，認真貫徹執行一號煤礦百日安全活動精神，實現全年安全“三零”目標，收獲了20xx年百日安全活動的大豐收，現將我隊百日安全活動總結匯報如下：

為進一步貫徹落實好20xx年百日安全活動的各項政策方針，確保實現綜采一隊百日安全的奮斗目標，在20xx年百日安全活動伊始，綜采一隊成立了以隊長、書記為組長，以副隊長、技術員為副組長，班組長、驗收員為成員的安全活動領導小組，結合一號煤礦“百日安全”活動的文件精神，制定出符合綜采一隊的百日安全活動實施方案，在文件中明確了活動主題、活動目標、安全重點工作，并對各個活動方案進行詳細安排，提高認識，加強領導。

在百日活動活動期間，我隊積極響應一號煤礦號召，率先舉行“強化紅線意識，夯實安全基礎，促進安全發展的簽名活動，利用班前會時間組織職工學習百日安全活動文件精神，使職工對百日安全活動有全面深刻的認識，每周三由技術員組織對職工進行安全事故案例的培訓，通過對事故案例的剖析，使職工對事故

發生的原因、性質有一個深刻的認識，規范自己的不安全行為，利用學習室的宣傳屏幕，不停的播放安全理念，組織職工學習《安全生產法》的法律法規，班前會安全知識現場抽答，激發職工學習安全知識的熱情，進一步強化職工的安全意識，提升職工的安全文化水平，組織家屬給職工的一封家信，使職工心中有牽掛，杜絕違章作業、違反勞動紀律，通過營造濃厚的安全氛圍，為百日安全活動奠定良好的安全基礎。

安全管理的重點在現場，為此我隊通過將安全管理關口前移重心下移，保證現場安全管理，一方面要求跟班隊長、班組長在班前會時間重點向職工強調工作中的注意事項，在井下認真執行干部式走動管理，做到發現隱患在現場，處理隱患在當班，為職工塑造一個良好的安全環境，其次，根據現場的實際情況超前預防，消除隱患，在20xx年x月中旬，在回采至617工作面構造帶時，進風順槽頂板壓力大，我隊超前預防，加強頂板支護，在回采此段時，我隊未發生一起輕傷事故，為百日安全奠定良好的基礎；三是,開展“雙險雙控”安全管理與“機環雙檢”機電管理制度，要求各崗位職工嚴格落實管理制度，對設備開工前、工作中、開工后人、機、物、環、管的各種不安全隱患及時消除，強化安全基礎管理，不斷提高職工的自主安全管理，保證職工時刻處于安全的工作環境，通過加強現場管理，促進本隊的安全發展。

為進一步強化職工的安全意識和安全行為，在百日安全活動期間，我隊進一步強化“雙述”活動，通過開展“雙述”活動， 使職工對設備的性能全面掌握，及時對設備存在的缺陷進行改造，保證設備安全穩定運轉，通過執行班中三三整理，及時整理工作中存在的各種不安全隱患，保證職工現場的安全工作，認真開展“酒精測試、溫度測試”聯保互保，安全確認”等，通過確認，杜絕身體狀況不良、思想狀況不佳、情緒不穩定的職工入井，將各種不安全隱患消除在入井前，深入開展專業功力演練，提高職工技能水平，杜絕職工誤操作而造成不安全事故的發生，通過執行各項安全規定，綜采一隊在百日安全內未出現一起傷亡事故，實現了20xx年的安全生產。

潮平岸闊帆正勁，乘勢開拓譜新篇20xx年百日安全活動期間，綜采一隊在一號煤礦領導的大力關心和指導下，緊緊圍繞百日安全活動主題，務實奮進、開拓創新，取得了一定的成績，但仍存在著許多不足地方，在今后的工作中，我們將總結經驗，發揚成績，克服困難，為一號煤礦的發展建設作出更大的貢獻。