時間流逝得如此之快，前方等待著我們的是新的機遇和挑戰，是時候開始寫計劃了。那么我們該如何寫一篇較為完美的計劃呢？下面是小編為大家帶來的計劃書優秀范文，希望大家可以喜歡。

大學組織部工作計劃組織部工作計劃前言實用篇一

堅持以科學發展觀為指導，堅持讓“沒一個學生都學得好”的辦學理念，緊緊圍繞“五個好”的辦學理念，堅持以人為本，以深化課程改革和推進素質教育為重點，以課堂建設為突破口，積極搭建教師交流平臺，促進教師專業發展，以教學質量為中心，加強精細化、常規化管理。大力開展校本研究，加強教師隊伍建設;為我校教育教學質量的提高做出應有的貢獻。

1。建立以校為本的學習制度。教師在集中學習的同時，擠時間，自學最新的教育理論。

3。狠抓教學常規管理，落實教學質量監控。督促教師認真鉆研教材，研究學生，精心設計教案，作業布置合理、適量，批改及時規范。

4。認真抓好畢業班工作。關注學生思想動態，注意培養學生良好的學習習慣，引導學生掌握科學、高效的學習方法，全面提高教學質量，力爭在升學考試中各科成績穩步上升。

5。 提高課堂教學質量的關鍵在課堂，提升教師專業發展的主陣地亦在課堂。學校將開展形式多樣的課堂教學研討活動。

6。 本學期將根據中心校有關要求參加各級各類競賽，力爭取得優異成績。

7。 不斷提高英語教師的綜合素質，扎實提高英語課堂效率。

8、嚴明工作紀律，加強考核考評，樹正氣，建新風;

9、采取切實可行的措施提高課堂效率;

10、創新教育教學特色，努力做到因材施教，提高教學效率;

11、健全常規制度，遵循教學規律，提高教學質量;

12、重點做好畢業班教育教學工作，力爭小考穩步前進。

2、認真落實學校工作計劃，每位老師要以《中小學教師職業道德規范》和學校規章制度嚴格要求自己，增強敬業精神和責任心，牢固樹立服務意識，使全體教師統一思想、統一要求、統一規范。

3、加強常規教學管理，向管理要質量。

（1）認真落實課堂教學要求，進一步規范教學行為。做到課堂教學有序，教書育人，敢于管理，我的課堂我負責，我的問題我解決，堅決杜絕教師講課的隨意性和課堂組織失控現象;積極指導學生的學習方法，調動學生的學習積極性，樹立良好的、融洽的師生關系;培養學生積極思維和動腦、動手能力，指導學生學會自主學習、合作學習，切實提高教學效率，努力提高教學質量。教師做到上課不遲到、不早退、不壓堂。預備鈴響后，教師立即進入課堂，不得任意調課，杜絕無故缺課現象。

（2）認真備好每節課，為上好每節課奠定基礎，堅決杜絕無教案上課、無準備上課的不負責行為。課堂教學關注：①“三講三不講”，只講易錯、易漏、易混點;不講學生已會的、不講學生能自學會的、不講學生現實無法學會的。②“五個盡量”，盡量讓學生自己觀察、盡量讓學生自己思考、盡量讓學生自己表述、盡量讓學生自己動手、盡量讓學生自己得出結論。③“五個要”：每一節課一要：有教案、有方法—要持案上課，并力求讓學生在課堂上掌握科學的思想方法;二要：有資源、有密度—要精心設計每一堂課，控制好課堂教學的節奏;三要：有生活，有應用—要鼓勵學生關注社會生活，提高對知識的理解和應用能力;四要：有差異、有落實—要關注學生的個體差異，要有計劃地實施分層教學，有重點的進行培優補差。及時反饋，提高實效;五要：有情感，有精神—要關注與學生情感交流，要認真布置和批改每一次作業，做到“每發必批，每批必改，每改必評”，環環緊扣，使教學質量有突破。

（3）加強作業研究，切實減輕負擔。各備課組要加強對作業的研究。對作業的內容、數量、質量、完成要求等都要有統一的意見，加強協作。全體教師都要在作業書寫的規范上對學生提要求作指導，培養學生的良好習慣。

（4）對于學生基礎差、功底薄的實際問題，加強對學生的平時輔導，降低重心、耐心講解、科學引導，激發學習興趣，提高學習成績。

4、加強學風的指導與培養，促進學生良好學習習慣的養成。明確我校學生學習基礎相對薄弱的實際情況，培養學生良好的學習風氣。做到大膽管理、嚴格要求。以愛心教育和有效的教學方法提高學生的學習興趣和積極性。

5、加強監督與檢查。教導處對日常教學工作的各個環節進行檢查，確保各項工作落實到位。

（1）對每天各班的上課情況進行檢查。查每節課老師是否有遲到、早退的情況;查老師是否有隨意調課的情況;查老師是否有曠課的情況;查老師課堂紀律的管理情況。對每天的檢查情況進行認真的記錄并進行及時的反饋。

（2）對教案進行定期檢查。教研組長對組員的教案每月檢查一次，教導處每學期至少檢查四次，并做好記錄。查是否按教學進度授課;查教案是否齊全，是否規范。要求教師認真備課、教案完整全面。

（3）對課堂教學情況進行撿查。通過教學管理人員推門聽課，檢查課堂教學情況，檢查教師的教學態度、教學能力和教學水平;進行學生問卷調查，檢查學生對老師教學的滿意程度。

（4）對學生的作業及單元檢測情況進行檢查。教研組長對組員的作業布置與批改情況、單元檢測情況每月檢查一次，教導處每學期至少檢查四次，并做好記錄。檢查教師是否按要求布置和批改作業，檢查是否及時進行單元測試。

6、加強對畢業年級學生的學法指導。畢業年級的全體教師要充分尊重學生的主體地位，發揮學生在迎考復習中的主體作用，切實指導學生進行科學有效的復習，堅決杜絕“滿堂講”、“滿堂灌”、“滿堂練”，堅決杜絕“發試卷”、“做試卷”、“講試卷”式的單一模式，要切實提高每一節復習課的效率。

大學組織部工作計劃組織部工作計劃前言實用篇二

我校將根據學校安全工作體系，明確責任，到崗到人，進一步加強學校安全工作，牢固樹立“安全第一”意識，安全工作常抓不懈，認真落實上級各部門有關文件精神，克服麻痹大意、僥幸心理，做到“防患于未然”、“居安思危”，認真檢查、思考可能存在的隱患，及時排除，切實保護學校財產。定期對學生進行安全教育，提高學生安全意識，增強學生自我防范能力，盡可能避免訓練過程中的意外傷害事故。本著“安全第一，預防為主，綜合治理”這個核心思想落實到每一項工作當中，提高職工的安全意識，切實防范事故的發生，確保學校各項工作安全有序開展。

(一)要堅持圍繞中心、服務大局，以作風建設的新成效凝聚起推動事業發展的強大力量。

(二)加強教練員隊伍建設，重點培養年輕教練。隨著一批老教練的退休，以及以三體校俱樂部為平臺招聘的年輕教練不斷增多，三體校教練隊伍已逐步走向年輕化。

根據市體育局下達的任務指標，各項目運動隊要以此為最低要求，及時制定相應的工作目標。訓練科要統籌抓好日常訓練工作，及時完成運動隊新一年度的招生選材。加強對運動隊的常規管理，做好后勤保障。各運動隊主教練要依據賽事規程及自身目標任務，制定詳實的全年及階段性的訓練計劃，運用項目訓練的新方法、新技術，以尋求提高項目競技水平的突破口。通過緊抓冬訓、夏訓和賽前集訓，開展城市之間項目訓練交流活動，進一步提高運動隊的整體水平和尖子隊員的奪金實力，從而確保出色地完成省賽任務指標，并爭取實現超額完成。

充分利用現有的行政資源，以“一流的服務質量、一流的辦賽水平”作為總體要求，在市體育局青少處的指導下，努力辦好市科技智力體育項目的各類比賽。首先，努力尋求社會資源，聯合辦賽，擴大賽事的影響力。其次，高效率地推進賽事籌備工作，認真貫徹落實總體方案，加強與上級部門、賽事聯辦單位的溝通，確保賽事籌備進展順利。第三，借助賽事的影響力，擴大項目的普及面，爭取更多的普及學校積極參與，提升比賽規格。第四，通過比賽，發掘項目的優秀苗子，吸收進市隊，提高項目的競技水平。最后，通過承辦比賽，不斷地提高自身的辦賽水平和服務質量，從而使蘇州科技智力體育的競技實力和辦賽水平都能走在全國前列。

辦好特色體育項目學校比賽等活動，逐步將項目滲透到各個學校的體育工作中，從而不斷拓寬“體教結合”道路，營造出科技智力體育的社會氛圍，推進科技智力體育項目普及的社會化進程。

合理布局，使基層普及單位的項目開展更具特色，集中優勢，為優秀的基層網點單位提供更高水平的競技平臺，從而集全市之力，全面提高__市科技智力體育項目在全省乃至全國比賽中競爭力。另一方面，充分挖掘基層網點的潛力，培養扶持一批有能力有條件的網點單位在具備較高的項目訓練水平的同時，積極協助這些單位承辦市級、省級以上的科技智力體育賽事，打造品牌賽事，以科技智力體育為亮點，提升學校知名度，擴大社會影響力。

強化內部師資培訓學習，規范管理，提高培訓水平，積極為市隊挖掘、培養優秀人才，帶動蘇州地區科技智力體育運動的快速、健康發展，成為科技智力體育項目走向市場化的新名片。

以“互助雙贏”的模式，尋求社會資源，實現資源共享，既得以推廣普及科技智力體育，更好地發掘優秀人才，又能進一步提高雙方的社會影響力，爭取在新的一年里，能夠在原有圍棋棋王賽、圍棋團體聯賽等品牌賽事的基礎上開拓更多的精品賽事。

明年，新體育場竣工后，校部又將面臨繁重的搬遷工作。在此之前，學校將根據市體育局的相關要求，做好新校址的布局規劃，充分利用新增的訓練教室、新添置的專業器材，推動項目的普及發展。并以回遷改造好的體育場為契機，充分依靠社會力量、專業力量使市業余電臺重新恢復工作。

此外，進一步加強對學校經費、財產、設備的管理，充分發揮其職能。嚴格執行財務管理制度，保管制度。反對超前消費，經費超支，對各類經費管理，做到期初有預算，期末有決算，以訓練為中心，急運動隊所急，想運動隊所想，為運動隊的訓練、比賽做好全面的保障。

優異的成績已成過去，新的一年即將到來，我校教職工將上下一心，繼續認真貫徹，與時俱進，求實創新，以實際行動推動蘇州科技智力體育發展邁上新臺階!

大學組織部工作計劃組織部工作計劃前言實用篇三

書記團、秘書部、組織部、宣傳部、權益部、紀檢部、信息部。

全體成員共23人。

書記團采用分工制。各部門設立部長一名。

1）堅持團總支常務工作的穩定性，提高團總支的工作效率。

2）逐步提高團總支的知名度及其影響力。

3）著力構建一支有熱情、有能力的干部隊伍。

4）繼續開展拓展活動，自主創新。

團結高效規范創新

1、常務工作

常務工作紛繁眾多，其中包括學期初制定常務工作的學期計劃（落實大致時間安排），重要“兩會”（推優、形勢教育）的組織及匯總，團總支經費管理等。

2、拓展活動

包括協助上級團委開展活動，聯合其它組織開展活動，自主性活動。

開展活動的總體方針為：強強聯合為主，自主創新活動為輔。

3、團總支ci系統導入

構建團總支ci系統，透過mi、bi、vi的確立，著力打造一個工作效率高、規范性強的團組織，提高團總支的知名度。

4、召開重大會議及日常例會

召開決策性的會議、大型會議（全委會）、例會等，以實現組織內有效的溝通交流，消息的上傳下達。

（全委會前）

1、籌備全委會

內容包括：申請教室，聯系通知（全委），邀請嘉賓，設計流程，工作人員安排，設計板報（宣），準備會上分發資料（“歡迎函”、通訊錄、問卷）。

2、展示全委名單（宣），各部長落實通知每個委員。

3、出臺常務工作計劃，會議制度（例會時間、地點、形式等），全委會上進行介紹。

4、創建新q群。

1、各部長聯系自己部門委員，收集各委員聯系方式，通知全委會時間并于周四晚前收集不能到會的名單。

2、各部門制定自己部門的工作計劃（全委會后統一交給本人）。

3、權益部及紀檢部聯合制作問卷（對象為團總支全委）。

4、信息部及紀檢部收集年級新一屆班委名單，制成統一表格（excel格式，由信息部統一進行排版）（全委會后一周內完成，完成后交本人）。

5、宣傳部準備全委名單，設計全委會的主題板報。

大學組織部工作計劃組織部工作計劃前言實用篇四

工作計劃只是給未來工作設定的一個大體框架，當然還是需要每個月、每一周、每一天的合理安排和具體實施，而它所起到的是督促、提示作用，可以更快提高個人工作能力，以及發現問題、分析問題與解決問題的能力。下面是小編給大家整理的大學組織部工作計劃范文，希望大家喜歡!

又是一個新的學期的開始，新的學期標志著新鮮的血液將再一次注入我們這個年輕的團隊，沐浴著百年校慶的氣息，我們將帶領我們這支年輕的隊伍風雨兼程，做好一學期中該做好的事情，用滿腔的熱情去做好每一件事，用飽滿的精氣神去迎接每一份挑戰，我相信，只要我們共同努力，那么，我們就一定能夠把我們的工作做得更好，去更好的服務與大家!下面是我們組織部的這一學期的工作計劃。

一、增強內部交流

想要做好工作，首先要從自身做起。所以，在今后的工作過程中，要不斷的進行學生會內部人員交流，培養彼此之間的默契程度。另一方面，由于新一屆成員在學生會工作時間較短，工作中還存在很多不足，這需要我們去討論，去修正。所以我們計劃經常不定期的召開部門內部會議。與此同時，我們還要加強與學工組各位指導教師的交流，加強與學生會主席團及各兄弟部門之間的交流，并且還要努力增強與各班級班干部的聯系，與大家一起共同做好我們的學生管理及各項活動的組織工作。

二、 加強系部之間的聯系

組織部是一個與各團支部聯系非常緊密的部門，因此我們在工作計劃確定后，于十月中旬組織各班級分管班委(班長、團支書、組織委員)召開會議。會上我們將認真傳達學校和院團總支的指導思想，將計劃發到各團支部，聽取各團支部班委的意見。由于有些班級的班委人員結構在新學期有所調整，因此我們會重新制作各團支部分管負責人員通訊錄，以便今后工作能夠順利進行。通過本次會議我們可以對各團支部有一個初步的認識，可以進行一個初次的交流，在本學期，我們還將不定期的召開學生會部長級會議，相互了解各自工作情況，交流工作經驗。此外，我們會設立固定的聯系平臺，以便大家隨時交流，并借此收集反饋信息，不斷改進我們的工作。

三、工作安排

總結上學期我系組織部工作的經驗和不足，本學期我們將加大對臺賬工作的監督強度，在臺賬填寫方面，組織部將召開例會對臺賬細則認真學習和講解，并安排時間進行統一填寫，從而可以做到有問題及時反饋、及時解決。

例會安排：兩星期召開一次例會，要求：例會每次大一、大二團支書、組織委、宣傳委與會，組織部干事與會，如有特殊情況不能與會者請走請假流程。

在開展活動方面，我們主要是跟隨本系團總支學生會的步調組織各支部開展活動，同時積極配合院組織部開展各向活動。為方便上述工作的開展以及工作中出現的問題及時得到反饋，我們決定每兩周召開一次例會(具體時間根據各支部課程情況另行安排)。

(一)組織建設方面

1、嚴格做好團員的發展工作，團員證的注冊，做好團員登記，團費收繳，團員證的補辦，團員組織關系的轉接等工作。

2、監督各班“團日活動”的開展狀況，并大力抓好各班團組織生活的質量問題。要求每個團支部規范日常管理工作，做到期初有計劃，期末有總結，并不定期對其進行檢查。

3、組織我院團員學習黨章、團章，并加強對團員的思想素質教育，指導各班團支書做好“優秀團員推優”工作，和推薦優秀團員成為黨員發展對象的工作，爭取幫忙每一個優秀團員早日加入中國共產黨。

4、在學校組織部的領導下，繼續做好業余團校的組織工作，使更多的團員能參加業余團校的學習，使他們對團的基本知識有更深一層的了解，而且能增強他們的團員意識。

5、協助院團委做好“優秀班群眾”“優秀團支部”“優秀團員”的評建工作，期望透過“公平、公正”的原則，能夠使這項任務圓滿完成。

(二)思想政治學習方面

本學期，組織部將繼續用心開展時事政治學習活動，使廣大團員的思想認識始終與黨組織持續一致;同時，組織本院團員認真學習深刻領會，提高我院全體同學的思想道德素質，展現新時代大學生的新風貌。同時，結合黨的保先教育，作好全院學生們的思想工作!

(三)實踐活動方面

3月是學習雷鋒活動月，我部將在各團支部中間開展有關公益活動。

5月正值青年節，我部計劃在全院組織開展能夠針對當前熱門的話題的演講比賽或以“青春”為話題的辯論賽。一方面豐富團員的業余生活，另一方面全面提高團員青年的思想覺悟，以利于和諧校園的建設。

6月5日是世界環境保護日，我部能夠組織學生對校園環境進行清潔，同時對各班進行環保宣傳，和以環保為主題的講座。

7月為隆重紀念中國共產黨建黨九十周年。為加強對團員青年的教育引導工作，我部將在全院組織開展“建黨90周年”征文活動和詩歌朗誦比賽。

(四)其他工作方面

3、在各個活動中理解同學的反饋意見，采納好的推薦，在工作中做針對性的改善。

一、積極做好團委及各部門工作，及時整理匯總組織材料。

1、積極做好團委安排的各項工作，及時通知、緊密聯系各個部門，在具體的活動中做好組織協調工作，使團委各部默契配合、協調工作，確保團委各部門人員能夠分工合作，高質、高效完成工作。

2、整理好各班團支書的最新名單和聯系方式(手機、短號、qq等)，做到及時更新信息，提高工作效率。

二、努力做好自身建設。

1、明確部門工作方向，做好分工協作。對組織部人員進行分配，使之快速熟悉分管工作，內部人員做到多交流多溝通，全體成員形成一個有機的整體，快速高效的完成工作。

2、加強對部門干事的培養。組織部的干事都是10級的新生力量，從某一方面來說他們將是我院學生工作的主要力量，組織部要想做好學生干部的培養工作，首先則是要做好自己部門成員的培養工作。經過一學期的努力，部門成員已了解自己工作，并熟悉起來，接下來則是要培養他們獨當一面的能力，給他們一個目標，讓他們自由發揮自己的能力，找到的解決方式。加強成員團隊協作的觀念，培養他們在部門協作方面的能力，也可以將本部門形成一個整體，發揮的效率。

3、加強部門成員的理論修養。在交流的過程中相互介紹各自經驗，爭取在本學期進行幾次共同學習的交流會，使部門成員的理論水平得到共同的提高。

三、這學期里，組織部的常規工作有：

五四評優、換屆大會等，為了保證組織部成員能夠各司其職，我們將對部門成員早動員、早通知、早培訓、早安排。確保組織部的成員能夠順利進行工作。

四、這學期要看學校的工作安排。

如果時間允許，不和學習與工作發生沖突的話，組織部將會考慮舉辦一些活動，這學期舉辦的活動將由干事自己策劃，讓他們憑借自己的能力舉辦活動，根據部門干事所寫的展望，這學期的活動計劃有：團委交流活動、專業培訓活動、為迎接大運的晨運活動、辯論賽。(上學期和信工、師院、數院的辯論賽團委沒有參與，新的學期爭取和其他院的合作，打開知名度)

一、關注社會熱點，加強道德修養，緊抓思想理論教育，引導學生樹立正確的人生觀和價值論。

與團委“文化早餐”相結合，每班組成演講活動小組，于每天早晨8：00——8：30在每班進行巡回演講活動。內容涉及各科知識，心理健康和社會熱點問題等，使學生的思想認識上升到新的高度，激發對科學文化知識和國家的熱愛。濃郁校園文化氣息，鍛煉大學生演講及語言表達能力，提高綜合素質。不同于以往枯燥的學習理論知識，讓同學用自己的語言來表達自己的人生觀和對社會生活的理解，便于同學之間的互相溝通互相學習，形式新穎獨特，吸引同學積極參與，使全院同學認清形式、堅定信念、努力把自己培養成為“德才兼備”、具有先進發展思想的人。

二、恢復學生會日常工作，自我管理不能放松。

1、去除惰性，展現獨特風采

本屆學生會自成立以來，在輔導員的帶領下，一改往年學生早晨睡懶覺的不良作風，堅持早操，提高了整個學院的精神面貌，受到學校領導的好評。該學期繼續發揚這種不怕吃苦，克服惰性的作風，6：50集合7：00跑操，每周五天不間斷。

2、宿舍是我家，衛生靠大家

繼承和發揚歷屆信息管理學院學生會常規作風，衛生部按時對宿舍衛生進行常規檢查。每周至少兩次，檢查結果公示，并于學期末進行院內獎勵。我們是新時代的青年，好的生活環境，不僅能更好地促進我們的身心發展，創造良好的學習環境，也是我們獨立于社會的基本保障，提高我們的自理能力，改變邋遢的生活習性，體現良好的精神風貌。

3、總結經驗，健全制度

無規矩不成方圓。一個集體要得到進步和發展，必須要有統一完善的制度保障。吸取上學期工作經驗，針對明水實地情況，分別將建立并修整《學習考勤制度》、《例會制度》、《班費管理制度》等，加大統一管理力度及整個學院的凝聚力。

三、繼續在學生中開展經常性的活動

繼上學期開展信管學院籃球聯賽和辯論聯賽以來，同學們反響強烈，本學期計劃開展“社團活動經常化”。針對明水校區實地情況，學生課余生活比較單調，為使同學不至于沉迷網吧或整日碌碌無為，蹉跎時光，喪失斗志，我們將組建各種社團，“讓每一個人都參與社團，讓每個人都有事做”。加強社團管理，定量，定任務，出成績，出好成績。為學校“大學生文化藝術節”做準備。

四、調動同學積極性，切實落實學校各項工作

1、加強體育運動，迎接校春季運動會

體育部早動員，早選人，早鍛煉，加大在同學中的宣傳力度，調動全體同學參與熱情。舉行小范圍或班級范圍的選拔活動，既能讓大家發現體育人才，同時又豐富了同學的課余文化生活。

2、備戰宿舍文化節，用實力展現信管獨特魅力

宿舍是學生生活、學習及娛樂的主要場所，是營造良好校風、學風及培養健康文明的生活作風的地方。宿舍文化是校園文化的折光，是家庭文化的變異，是社會文化的濃縮。良好的宿舍環境和良好的宿舍風氣對提高同學道德修養等素質起著感染熏陶、潛移默化、凈化心靈的作用。結合上學期信管學院“宿舍文化節”的經驗和教訓，動員學生設計“原創作品”，排練優秀節目，營造宿舍文化，彰顯大學生本色。針對此次活動，我們提前做了全面細致的分工準備，各個部分別負責宿舍文化節的一部分，展開內部友好競爭，真正選出好的優秀的作品，在全校范圍內向大家展示。

五、結合具體情況安排各種學院教育活動

1、關注女生生活，組織女生文化藝術節

女生工作在本屆學生會中成為一個獨特的亮點。為展現女生風采，豐富校園文化生活，使女生在活動中增強自信，提高女生的動手能力和創新意思，體現女生心靈手巧的品質，學生會將大力支持女生部倡導的“女生文化藝術節”，本次活動將涉及到舞蹈，健美操，手工制品，征文，歌曲等各個方面。

2、開展電腦文化拓展活動，提高電腦實際應用技能

鼓勵同學加入電腦協會，經常性地組織電腦知識講座，并依據大多數同學對電腦的掌握情況，適時舉行電腦技能競賽，為迎接駐濟高校電腦節提前作好準備。

3、根據學校安排的其他活動，聯合兄弟院部安排活動

在保證學校活動積極參加的前提下，我們還將組織一系列不等規模的院內活動，例如：羽毛球比賽，籃球賽，棋類比賽等。學生干部要帶頭積極參加，并適當聯合各個兄弟院部，結合自身的特點，借鑒成功經驗，拓寬視野，擴展我們工作的新思路、新理念。

在上個學期的工作中，我們取得了顯著的成績，也明顯存在著許多不足之處。在以后的學習、工作和生活中，我們一定會本著腳踏實地，及時務實的工作理念，不斷探索發現。相信在黨總支的領導下，在院團總支的悉心指導下，我們一定會把我院學生工作推向另一個高潮!

一、部門定位

(一)部門性質

組織部是一個嚴謹的部門，起紐帶作用，是協調團委加強全院共青團思想建設、組織建設及共青團干部的培養和管理的重要職能部門。組織個團支部開展活動，并對學生會全體干部進行考評、選拔、任用和監督。

(二)工作宗旨

嚴謹高效，民主團結。

(三)主要工作

了解和掌握全院團組織的基本情況、團員證的注冊和管理，團員登記、團費收繳、團員組織關系轉接、開展團校、舉辦和考評團日活動、協助團委做好團組織、團員的檔案建立和管理工作，做好組織工作的各種數據統計和材料收集工作、評選優秀團員和團干、部長考評和星際干事量化考核、完成學生會交辦的其他任務。

二、內部建設

(一)例會制度

我部的例會時間定于每周一晚21：45，部內成員不得無故缺席、遲到或早退。因故不能參加會議的，應提前向部長請假。在部門會議上應按要求遵守會議紀律，認真聽取會議精神并做好筆記，配合辦公室同學做好會議記錄。要求發言時當積極發言，提出可行性意見，以便更好的完成工作。與會時尊重他人，認真聆聽他人發言講話，保證會議順利進行。

例會會議上，及時的對工作進行分階段總結，充分了解本部門和其他部門的工作計劃，強化部門成員進行批評與自我批評的力度。

(二)干事培訓

我部各個部長將對新干事耐心地進行一系列培訓，使其盡快適應學生會，能夠盡快地投入到學生會的工作中以便于為同學們服務。其培訓包括：office軟件培訓、學生會內部適度培訓、禮貌禮儀培訓、匯報意識培訓等。同時定期以游戲等輕松愉快的方式，增加部門凝聚力。

(三)小組長負責制

每周設小組長一名，負責部長和干事直接的聯系工作。我們將努力做到讓每一位從我部門走出去的同志都具有超強的戰斗力。

(四)優秀干事評選：

本部的優秀干事評選主要采取民主投票的方式，每人均有平等的機會當選部門優秀干事，另外，違反部門相關規定的部員也有相應的懲罰措施。如，開會遲到將寫檢討以保證今后不再發生此類情況等。內部每周將評選表現突出的優秀干事加以表揚，以鼓勵干事積極投入到工作中，為了完善本部門內部的梯隊建設，我們將有意識的努力從干事中挖掘一些人才進行培養，以強化本部門的后備力量。

(五)部內分工

組織部的工作量多且復雜，因此需要干事分工明確、團結協作，對工作進行責任分配制，讓每位干事感覺到有事做、有東西學、有進步，為每位干事創造充分鍛煉自己的機會。每月輪流寫好計劃和總結并按時上交，重大活動的策劃和總結由大家共同完成。團日活動的考評以及團工作手冊的收取等，由每個干事分管一個專業，按時通知和轉達上級指示，同時需要注意的是，要加強同各班團支部溝通與聯系，充分了解，穩妥工作。

(六)部門互助

在完成本部工作的同時，還要加強與其他部門的溝通和聯系，全力協助其他部門工作。積極參加凡屬學生會的各個部門的活動，并力求做到，為整個學生會增光添彩。

(七)優良學風建設

本部內要養成優良的學習作風，干事學習部長的經驗，干事相互學習，部長向干事學習，相互學習，取長補短、共同進步。此外，還要走出本部，像其他部門學習各方面的能力，在學習的過程中，也不斷提升自身的人際交往能力、語言表達能力和溝通協調能力等等。

大學組織部工作計劃組織部工作計劃前言實用篇五

1、對全體成員提出每次例會提前八分鐘以上到會場的嚴格要求以保證成員的時間觀念的形成。

2、到各院系檢查素質活動時要求每位部員寫一份活動總結交給副部長審核，副部長根據部員所寫內容對其進行總結能力的訓練并點評，然后由副部長將部員上交的總結加以整理，上報部長，由部長做好存檔記錄。這充分保障了每位組織部成員的總結能力、發現能力及細心程度得到充分的鍛煉，又為年終大會評獎提供有力的依據。

3、通過短信提醒和日常監督等方式培養部員的課件制作、策劃書寫、表格制作等常用的辦公技能，潛移默化地加強其鍛煉意識、提高其文學素養和邏輯能力。

各院系上報的素質活動將由我部部長帶領一名副部長及1—2名部員前去檢查，并如實填寫由組織部起草的《各院系素質活動評分記錄表》，由副部長和部員如實記錄大會流程，由部員擬寫活動總結交由副部長整理后連同活動流程記錄一同上報部長，部長將記錄整理成word文檔形式并核算該院系的得分，整理好的文件由部長保存并在至少一名副部長手里進行備份，年終總結大會之前將歷次活動的總結及成績匯總打印出來上報主席或辦公室主任。

1、比賽名稱：20xx全校師范生語言能力大賽

3、計劃地點：計劃預賽于理工一j104。

計劃決賽于西爾房。

4、設計流程：

①院系推薦：向各院系主席傳達比賽海選通知，要求各院系推薦5—7人參加校級預賽，和主席強調此次比賽入選決賽的人數及選手成績將決定該院系在年終評比的部分成績。推薦上來的同學于11月30日參加校級預賽。

②校級預賽：由組織部事先設計好比賽話題，話題在“師恩，責任，感恩，幸福”四個話題中任選其一自由命題進行不超過2分鐘的演講。由指導老師王曉旭老師、校素質學生會主席、大學生演講團團長、校素質學生會組織部部長當中確定評委為參加初賽的選手打分，并排出前十名參加決賽。

④校級決賽籌備：由組織部副部長尋找決賽題目及素材交由部長審核再上報主席確認決賽的各環節題目。

⑤校級決賽：

a、邀請老師、道具籌備、場地租借、通知傳達。

b、正式比賽，分三個環節：

第一環節命題演講環節，話題在“師恩，責任，感恩，幸福，憧憬，自強”六個話題中任選其一自由命題進行不超過4分鐘的演講演講。

第二環節即興演講環節，由選手抽取題目（題目可能為命題、話題、圖片、動畫或視頻等有關演講），按照題目的要求進行不超過70秒的即興演講，準備時間30秒。

答辯環節：由評委提問，（如“你如何看待大學生助學貸款”或“你如何看待食堂剩飯現象”等），選手在題目公布之后準備時間15秒，作答時間不超過40秒。

根據選手三個環節的得分按照權重4：4：2核總分取一等獎一名、二等獎兩名、三等獎三名、優秀獎四名。并頒獎。

1、計劃時間：20xx年12月29日。

2、計劃場地：有待討論。

3、計劃籌備時間：12.1—12.12確定流程、大致涉及的人員及場地。12.13—12.19召集全體素質學生會成員積極準備節目并在12.19之前上報。12.20—12.22安排組織部節目及自行排練。12.23—12.24確定整體節目單，撰寫活動流程、完成活動策劃初稿。

12.25—12.26確定主持人、確定幻燈片制作人。12.27帶領主持人排練及交代流程安排、幻燈片成型。12.28籌備道具、檢查設備、察看場地、試驗多媒體。

五、計劃在20xx年1月初將歷次活動記錄及工作總結上報。

六、其他中大型活動設想。

1、計劃在20xx年3月開始著手與訓練部、考核部合作開展干部技能培訓工作，最好允許部員同學自愿參加。訓練內容涉及站姿、禮儀、面試常識、唱歌、相聲等。

2、計劃于20xx年3月中旬舉辦小先生示范課，原則上已各院系海選或推薦為主、小先生報名自愿申請為輔，最終由校素質學生會訓練部、考核部制定相關規則，選出兩名小先生為全校優秀小先生，頒發證書，獲得證書的小先生參加小先生示范課。示范課擬定西爾房，全體校素質學生會成員、大學生演講團干部、全校所有師范院系主席、副主席，全校所有素質班長必須參加。（此計劃的另一種思路是可以改為小先生課競賽，仍然由各院系進行海選或推薦再到校里初選，然后最終確定5名小先生參加西爾房的示范課評選，由專業老師評分，選出最佳小先生2名、優秀小先生3名再頒發證書。兩種設計各有利弊，所達到的鍛煉和促進目的基本相同）。

3、計劃在20xx年4月中旬向各院系下達開展院系說課大賽的通知要求各院系素質學生會必須開展說課大賽并由組織部前往檢查記錄。各院系說課大賽獲得一、二等獎的選手代表自己院系參加校級的說課大賽。

4、計劃于20xx年5月初開展校級的模擬課堂授課大賽，參加人員要求必須是校級說課大賽獲得前1/2名次的選手。最終評出一等獎1名、二等獎2名、三等獎3名，優秀獎6名。

5、計劃于20xx年6月中下旬舉辦教師教育工作年終總結大會。

七、其他職能的恪守

1、積極參加每次例會，定期對我部門的工作進行小結，并及時匯報。

2、部門內部定期舉行例會，總結前一階段的工作，安排下一階段的事項，并針對前一階段的問題，在新的工作中作出調整和修正。

3、校素質學生會各部門分工不分家，在具體工作上，各部門工作范圍不同，但在工作中，組織部會盡力積極配合其他部門。

校素質學生會組織部

20xx年xx月xx日

匯報人：xxx