每個人都曾試圖在平淡的學習、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養人的觀察、聯想、想象、思維和記憶的重要手段。范文書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇范文呢？下面是小編幫大家整理的優質范文，僅供參考，大家一起來看看吧。

景區副總經理崗位職責篇一

安全第一、預防為主；積極協調、合理調配；熱情支持、緊密配合。

a、船長、船務、導游人員的身份確認。

b、游船安全確認（包括船舶操作、輪機、通訊及救生設備等等）。c、游船上客?？坎次患昂骄€確認。

d、團隊名稱、游客人數及相關信息確認（應與計劃安排一致）。

5）、游船出航的全程，必須隨時保持與各游船的聯系，時刻掌握各游船的航行動態，并做好船岸通訊器材的維護工作。

6）、及時協調、解決各游船在航行途中的各種問題和突發事件（如，間歇性狂風、游船故障、游客落水及突發性疾病等等）。突發問題要及時向分管領導請示、匯報，以便有關領導作出進一步的決策。做到快速、高效的解決問題。7）、航程結束時，與船長確認所有游客離船，安全上岸，航次結束。8）、合理安排待命游船停泊的泊位。

9）、做好與公司其他各部門的相互協作和配合。10）、詳細做好各航次的航行日志，及相關報表。11）、完成上級布置的其他工作。

武漢旅聯東湖游船公司（調度部）

2012年2月13日

景區副總經理崗位職責篇二

1.負責旅游區游覽秩序、日常安全保衛及衛生工作。

2.負責協助基礎設施部做好施工人員和車輛進出的安全管理。

3.負責施工現場人員工作秩序的監督管理。

4.負責施工現場的控制和接待中的秩序維護及景區安全。

5.負責停車場的管理。

6.負責對車輛排放廢氣、噪聲的檢査和向游客提醒車輛污染環境的問題。

景區副總經理崗位職責篇三

一、檢票崗位人員

檢票員的主要職責有：驗票、檢票、檢驗證件、游客分流等。

檢票員要做到站立服務，掛牌上崗，微笑服務。當游客到達檢票口時，檢票員須根據游客人數、身份查驗票數，如遇不符的情況，應立即要求其補票，在一人去售票口補票的過程中，應禮貌地要求其余游客在旁邊等待，補票完成后一同進入。檢票員要經過驗證游客人數、票數相符后，在通過驗票機驗證后才能讓游客進入排隊通道。持有導游票的團隊，檢票員應認真核對導游證，如照片、姓名與導游證不符或門票超過規定時間，有權拒絕其入塔并呼叫領班或當班前來處理。如果團隊進入排隊通道后與導游產生疑問應及時叫安檢門停止放客，待確認無誤后才能放行。

補票必須按照實際情況補相應票種，團隊補票必須補“團補票”，每天做好團補票的登記工作。

如遇免票情況的游客（如軍人、70歲以上老年人、兒童等等），應認真查看其所持證件。傷殘軍人和軍人須出示軍殘證和軍官證，兒童須對照身高方可免費進入，超過身高一律補票后方可入檢。證件不齊者一律不進。為保證出現糾紛時有證可查，檢票員檢票、驗證時必須在攝像頭可視范圍內進行。

重大活動或公司發出的臨時券，嚴格按照票券上的截止時間執行，且一律撕毀。某些票券要求保留副券進行統計的，須妥善保存，定期上交。

二、檢票組領班職責

檢票組領班的職責有：除了做好日常的檢票工作外，還要對檢票組進行管理、思想教育、紀律監察、處理各類糾紛事件等；對當天檢票總數進行統計，就檢票工作中出現的各種問題及時向領導匯報并提出合理化建議。

三、獎懲辦法

檢票組是公司文明形象的展示，是公司經濟命脈之一。嚴禁出現游客投訴事件，損壞公司聲譽，堅決杜絕各類倒票行為，嚴禁出現檢票員檢票不給票、檢票員私藏門票回籠出售、私自收受游客或導游錢款、禮品等現象。如出現任何違反財經紀律的行為，經調查屬實，將其交由領導按公司規章制度處理。對扶老攜幼、拾金不昧、助人為樂的好人好事，應大力宣傳推廣，實行獎勵。

四、服務理念及著裝要求

始終樹立“游客至上”的服務理念，在工作中做到“五無五心”?！拔鍩o”即：無違紀、無游客投訴、無消極怠工不作為、無吃拿卡要；“五心”即：對工作盡心、對同志關心、對游客解釋耐心、遇到困難有信心、對不義之財不貪心。讓每一位游客都受到尊重，讓每一位游客都受到感動，讓每一位游客都有滿意的收獲。

門票隊全體人員應做到內外兼修，即內練修養、外塑形象。

內練修養：做到語言文明、待人真誠。遇事冷靜，靈活應變?；饧m紛，避免投訴事件。弘揚正氣，拒絕物質誘惑。

外塑形象：統一著裝，佩戴胸卡，發型簡練，口氣清新，面容端莊，站姿精神。

景區副總經理崗位職責篇四

安防范知識和技能。

個人道德風尚。

作，確保轄區內治安安全秩序井然。

和指令，要馬上落實到位。

5熟悉物業轄區消防設施的配置，保持消防通道的暢通，并能熟練使用各種消防器材，掌握防火自救知識及“消防四個能力”的學習和實踐。

物業管理的行為，及時發現并進行規勸和制止。

交客服處理等等。

壞。

9注意小區內外來人員的盤查與跟進，與各門崗相互配合，將安全工作落實到位。

10.協助配合物業管理部門及領導的工作，合理且圓滿的完成物業交代的相應業務。

11.積極參加職業道德和業務、消防等學習培訓，努力提高自身修養。

12.嚴守崗位流程，注意個人形象，按時交接班，認真填寫交接記錄。