人生天地之間,若白駒過隙,忽然而已,我們又將迎來新的喜悅、新的收獲,一起對今后的學習做個計劃吧。我們該怎么擬定計劃呢?下面我幫大家找尋并整理了一些優秀的計劃書范文,我們一起來了解一下吧。
公司團支部工作計劃公司團支部工作計劃篇一
1、制定學習計劃和方案,組織一次集中學習、開展一次座談交流、舉辦一次主題團日活動,堅定理想信念,提升思想境界,增強政治敏感性和鑒別力。團干部要率先垂范,認認真真、原原本本地學深學透,帶領團員青年堅定信念“高舉團旗跟黨走”。
2、以舉辦“團干部小課堂”,舉行“黨代表與青年面對面”宣講座談,撰寫學習心得體會為主要形式,引導團員青年深刻理解、準確把握大會精神實質。充分利用好微信、微博、網站的陣地作用,開展“聚群力、促發展”大討論,圍繞“我與企業共成長”這一主題,鼓勵廣大青年員工主動為企業分憂解難,為企業發展獻計獻策,為推動公司年度主題活動貢獻力量。
二、加強規范管理,切實推進團組織的基礎建設
1、努力提升團建工作標準化管理水平。努力完善工作制度,優化工作流程,提升工作成效,持續推進公司兩級團組織能力建設。對公司各單位團組織進行認真調查摸底,選優配強基層團支部書記。要做好團干部培養工作,公司將組織團干部培訓班,開展團章、團的基礎工作等方面的培訓,增強廣大團干部對共青團基礎理論知識的認識,進一步提高文化素養和工作能力。
2、著力夯實團建工作基礎。按照集團公司團委的部署,公司團委積極參與申報“五四紅旗團委”創建活動工作,努力培育具有自身特色的團組織工作。對申報集團公司“十佳項目團組織”創建活動單位,認真落實項目團建聯系點和重點工作督辦制度,督促指導申報單位做好材料申報、考核、命名等創建過程,在創建活動中選樹典型,總結經驗,真正提高項目團組織的凝聚力和發揮生力軍作用。
三、注重引導提效,開創青年思想政治工作新局面
1、組織開展“團組織與青年集體訪談”活動。公司團委根據集團公司團委要求,將搭建青年思想政治工作平臺。要結合一線青年、機關青年、農民工青年、新入職青年等不同的特點,有針對性地做好青年思想引導工作。
2、努力營造和諧穩定的團組織宣傳氛圍。要積極嘗試使用微信、qq群等網絡新媒體,拓寬青年教育引導渠道,加強團組織對基層團員青年的有效聯系。要鼓勵廣大青年員工在中國中鐵青年網、《中國中鐵》報、《中鐵上海工程》報、《中鐵上海共青團》、青年qq群等宣傳陣地加大信息報送力度和展示自身才藝,切實營造團組織工作宣傳氛圍。
3、積極開展豐富多彩的青年文體活動。堅持“經常性”和“出精品”的原則,因地制宜地開展各具特色的青年文體活動,滿足青年員工的需求,穩定員工隊伍,營造健康向上的企業文化氛圍。
四、融入中心工作,堅持服務企業發展大局
1、積極推進“青年文明號”創建工作。根據集團公司團委要求,對申報20xx年“青年文明號”創建單位的項目部重點加強督促指導,落實創建活動各項任務安排。要認真落實創建申報、公示和創建聯系點制度,嚴格創建程序,抓好創建過程的指導和推進工作。要注重形成青年突擊隊、導師帶徒、青安崗、創新創效、節能減排等活動的聯動機制,為企業生產經營管理和青年成長成才作出貢獻。要注重加強與所在地地方團組織的溝通聯系,不斷拓寬“青年文明號”申報渠道,爭創更多更高級別的“青年文明號”,擴大企業知名度和影響力。
2、繼續做好以“青安崗”為核心的青年安全工作。按照集團公司團委《中鐵上海工程局青安崗活動管理辦法》的要求,不斷規范全青安崗隊伍建設,健全青安崗員工作考核評價體系,落實青安崗員經濟待遇,進一步增強青安崗員工作責任感,充分發揮青安崗教育、示范和監督作用,為施工生產提供強有力的安全保障。
3、積極開展青年志愿者活動。依托“郭明義愛心團隊”機制和載體,組織開展好3月5日“學雷鋒日”活動、社區敬老院慰問活動、“冬日暖陽”為農民工代購火車票行動等,注重將志愿者服務對象向企業員工和外協隊伍延伸,注重將活動集中化向常態化拓展,弘揚青年志愿精神,推進和諧企業建設。
五、突出工作重點,助推青年團員成長成才
1、大力推進青年素質提升工程。要結合企業和青年需要,開展靈活多樣的教育培訓和知識競賽,不斷提高青年的業務水平和綜合素質。督促各單位落實“導師帶徒”活動,不斷規范活動流程,擴大活動覆蓋。
2、逐步建立青年先進典型選樹工作機制。認真組織好各類先進典型的推薦申報和評選表彰工作,積極擴大典型選樹的覆蓋面,使各類人才脫穎而出;要積極配合集團公司組織開展“最美協理員”網絡推薦評選活動,大力推薦公司優秀人才參與評選。
3、真誠服務青年現實需求。針對青年員工職業發展、學習培訓、福利待遇、工作環境、人際關系和青年婚戀等方面的現實問題,積極組織開展“一線青年座談會”、“青年聯誼會”、“合理化建議”等一系列為青年辦實事活動,竭盡所能地幫助青年解決實際困難。要主動及時地進行思想疏導,積極引導青年樹立正確的人生觀和價值取向。
公司團支部工作計劃公司團支部工作計劃篇二
一、指導思想
以黨的××大、共青團的××大和科學發展觀為指引,緊緊圍繞公司發展目標和黨政工作中心,按照"服務企業中心工作,服務青年成長成才"工作思路,通過黨建帶動團建,發揮團組織的自身優勢,努力引導團員青年在各自崗位上建功立業,切實發揮共青團在企業中的生力軍和突擊隊作用,為公司的改革、發展和穩定做出共青團組織應有的貢獻。
二、工作目標
(一)深化形勢目標教育,增強青年使命感。
圍繞公司××年工作中心,大力宣傳公司面臨新的形勢和新任務,組織開展新形勢目標教育活動,積極有效地教育和引導青年員工解放思想、轉變觀念,樹立信心,培育市場意識、競爭意識和創新意識,增強青年員工對企業重大決策的理解和執行力,不斷激發青年立足崗位、勤奮學習、建功立業的熱情,增強青年對企業的信心和自豪感。
(二)以加強團的自身建設為保障,增強團組織的內在活力。
1、創新工作思路:針對各部門團員青年的特點和現狀,組織動員團支部圍繞新時期團建工作重點,奮勇創新,致力創優,不斷轉變、提升團干部的工作理念和工作水平,不斷提高團組織的內在活力,全面促進公司共青團工作的發展。
2、創新活動方式:緊緊抓住服務企業生產經營和服務青年成長成才這兩個基本點,結合公司團建特色,不斷創新共青團活動方式,將企業新的管理方法導入團的工作,不斷增強共青團工作的有效性和影響力。
3、創新工作載體:要通過建立公司團支部網絡群等平臺,更有效、更及時地為團員青年提供工作動態、信息溝通、生活支持等服務。同時讓物業公司、銷售公司更多的青年加入到團支部網絡群,更全面、更直觀地掌握團員青年的思想動態,了解他們的實際需求,讓他們參與到團的活動中來。
三、主要工作
(一)制定××年團支部工作計劃,落實團組織的生活內容,努力使團支部工作制度化,規范化,認真積累團支部的檔案資料。
(二)團支部將積極開展推薦優秀青年入黨的"推優"工作,加強青年員工理想信念教育,組織團員青年學習黨章,積極向黨組織靠攏,堅持理論學習和實踐教育相結合,為黨組織發展源源不斷地輸送新鮮血液,為公司可持續性發展貢獻力量。
(三)公司團支部將在年初針對團員思想的現狀、問題、對策等方面積極開展思想調研,通過調查問卷、個案訪談等方式及時掌握青年思想動態,并找準團員存在的突出問題和主要問題,制定切實可行的活動方案。
(四)設立公司團員先鋒模范崗。每季度末通過團支部各團員工作表現評分,綜合選舉的方式,選出季度團員先鋒模范一名,并頒發"公司團員先鋒模范崗"流動小紅旗。通過創新、創優示范,充分發揮青年員工的積極性,促進青年員工強化服務意識,提高崗位技能,激發工作和服務熱情,以創新的精神、務實的態度做好自己的工作,為企業經營、生產、管理多作貢獻。
(五)開展各類活動,提升團員青年素質。結合五四青年節、建團××周年等契機,有針對性地開展增強團員意識的主題教育活動,不斷增強團員的歸屬感和組織觀念,進一步增強團組織的凝聚力。
1、按公司主題活動要求,及時走訪,做好幫扶慰問工作。
①積極參與公司"有愛四季春"、"結對幫扶"、"關心空巢老人"、"冬日陽關"新春幫困送溫暖等活動。
②開展"學農助農"實踐活動。作為進一步深化城鄉結對幫扶工作的一項內容,團支部到公司崇明結對幫扶江鎮村,通過走進農村、服務農村,拓寬黨建團建交流工作內涵,密切青年同志和農民的關系,感受到農民勞作的辛苦,學習他們吃苦耐勞精神,加強自身思想建設。
2、積極參與文明單位創建各項工作,參與社區活動、建立志愿者隊伍,做好社區志愿者服務工作。
①開展新年社區清掃衛生志愿者服務活動。
②開展了"倡導文明、和諧風尚"交通執勤志愿者服務活動。
3、我團支部將結合各慶祝節日的活動,廣泛開展青年喜聞樂見的文體活動,豐富業余生活,不斷提高團員青年的綜合素質,增強團員青年的活力。
①配合工會搞好新年文藝晚會,準備文藝節目。
②配合工會開展羽毛球、乒乓球比賽。
③開展"放下工作、放飛心情"活動。通過組織一次"放下工作,放飛心情"的外出活動,例如:東方綠洲拓展訓練,減輕團員青年工作壓力,陶冶情操,豐富青年文化生活。
4、根據公司黨委的要求,結合五四青年節、建團××周年組織團員同志開展紀念建團××周年"三個一"活動計劃。
①開展一次主題團日活動。發動每一位團員參加一次"重舉團旗、重溫入團誓詞、重唱團歌,佩帶團徽"活動。幫助團員進一步明確權利和義務,增強團員意識。
②參觀一次共青團教育基地。組織全體團員參觀"漁陽里"團中央機關舊址紀念館,通過參觀活動加強對團的認識。
公司團支部工作計劃公司團支部工作計劃篇三
認真貫徹落實公司團委團建工作要求,緊緊融入生產經營中心工作,積極開展團的活動,掌握思想動態,以開展“五小”活動為載體,以本崗位工作為主陣地,全力打造品牌團支部,為黨建工作助力,為全面實現公司生產經營目標,發揮突擊隊作用。
創公司、局級優秀團支部
1、建立健全團支部組織,抓好團支部的基礎建設工作,做好團支部團員統計和上報工作。
2、深入實施“助力工程”,在實現團建工作的同時服務黨建工作,把團員塑造成黨忠實可靠的后備軍,做到團建為黨建助力。把團組織打造成團員青年之家,把團的工作緊緊融入到本單位的中心工作之中。
3、按照公司團委要求,認真組織開展每年一度的“一航青年文化月”活動。
4、為公司慶“三十五”周年獻禮,積極組織參加公司團委、黨委組織的以展現團員青年風貌、進取精神、運動活力的活動。
5、繼續做好團費收繳工作。
6、隨時掌握青年團員的思想動態,加強對青年團員的思想教育工作。組織不定期的團員談心活動,隨時掌握團員青年的生活狀況和思想動態,把團員青年思想統一到企業的發展上來,統一到每個人發展上來,調動青年們的主觀能動性。
7、加強對青年團員的組織培養,推選優秀青年加入黨組織。以團員推優為基礎,提高優秀團員入黨的積極性和比例。
8、打造品牌團支部、品牌團員,抓好典型的培養選樹。
9、靈活開展各種有效的活動,為青年團員提供展示才華的機會和平臺,組織開展拜師學技、技術練兵、知識競賽、科技開發、創新創效、“五小”攻關等活動,發揮團員青年的聰明才智。
10、根據本單位生產經營和管理工作實際,針對工作的難點、重點和焦點成立青年突擊隊,發揮青年突擊隊在生產經營和管理中的作用。
公司團支部工作計劃公司團支部工作計劃篇四
20xx年是公司深層次改革和加快發展的推進年,企業對年輕員工的不斷需求不僅給團的工作帶來了發展空間。在20xx年,青團工作的指導思想是:高舉鄧小平理論偉大旗幟,以“三個代表”重要思想為指導,認真貫徹黨的路線、方針、政策,加強組織建設和思想建設,全面提高團員自身素質,活躍企業青年員工的文化,推進企業加快發展。并本著“服務青年、服務企業”的宗旨,運用現代化手段進行團籍管理,探索適合企業現狀的團委組織形式和辦法,加強干部團員的培訓與考核,為集團發展儲備優秀人才。
一、強化組織意識,體現組織優勢。
近年來,隨著國內市場經濟的蓬勃發展,企業體制變革的加速,以及人才流動的相對頻繁。團組織的概念往往在每個人離開校園,走上工作崗位后,就在人的心目中逐漸淡忘或消失了。集團今天成立了團委,就是要在黨組織的領導下,讓大家都有一種歸屬感,并建立組織體系,以便于開展一系列的工作。
作為黨的后備軍,我們團委應在明年的工作中發揮應有的作用。首先,團組織的帶頭要充分把握團員的思想動態,通過完善團員的登記、注冊、考核等工作,建立完整的團員個人檔案,宣傳策動,從點滴做起,提高團員青年的認識。使每個團員思想上合力,行動上合拍。
其次,加強對團干部的考核力度?;疖嚺艿目?,全靠車頭帶。集團團委是集團新生的一個組織,如何團結廣大的青年才俊,發揮團的作用,是每個團干部必須考慮的問題。團干作為各級團組織的領頭人,一定要走在前面,發揮模范帶頭作用。要教育引導各級團干牢固樹立“對上負責,對下服務”的工作態度,塑造責任意識、服務意識。
最后,充分利用組織的凝聚力和向心力,發揮團組織的優勢?,F代民營企業,除了強調經濟效益外,更要注重社會總體效益,同時也要關心企業內部的人,即員工的福利和發展?,F代企業中青年有發展的需要,有交友、學習、成才的需要,而共青團作為一個由先進青年組成的群眾性團體、作為一個年輕人的組織,在這一點上決定了團的組織優勢。因此,團組織在培養教育青年、滿足青年的需要、維護青年利益等方面,起著不可替代的作用。對于現代企業而言,青工隊伍的比例,特別是青工隊伍的素質直接影響著企業的發展,而團組織正可以在青年工作的舞臺上一展身手。
團委將借鑒“棲霞建設”、“燕子磯街道”等企事業單位團建的寶貴經驗,充分結合本企業的實際情況,本著“圍繞(黨政)中心是根本,服務青年是宗旨,當好助手是關鍵,發揮作用是重點,加強建設是保證,不斷創新是生命”等六項原則,開展活動,把組織的優勢充分發揮出來。
第一,在擴大基層團組織有效覆蓋上下功夫。要實現有效覆蓋,一是要構建網絡化的基層組織體系;二是要推動基層組織形式創新;三是要建立動態的團員管理模式。實現基層團組織對流動團員的動態跟蹤管理,努力做到團員流動不流失。
第二,在增強基層團組織內在活力上下功夫。增強內在活力是團的基層組織建設的基本目標。只有不斷激發自身的積極性、主動性、創造性,增強主動適應、自我完善、自覺提高的能力,才能實現基層團組織建設的長遠發展。一是要發揚團內民主;二是要積極穩妥地推進基層團干部直選(采用不提候選人的直選方式)。
第三,在提高基層團組織服務能力上下功夫。服務能力是團組織生命力所在,就基層組織的能力建設而言,關鍵是要提高服務青年的能力。一要找準青年所需和團組織所能的結合點,把青年的具體需求和團組織有能力提供的服務很好地結合起來,內容上要尊重青年的選擇,實施中要強化青年的參與,效果上要注重青年的評價。
公司團支部工作計劃公司團支部工作計劃篇五
一、指導思想
以黨的xx大、共青團的xx大和科學發展觀為指引,緊緊圍繞公司發展目標和黨政工作中心,按照“服務企業中心工作,服務青年成長成才”工作思路,通過黨建帶動團建,發揮團組織的自身優勢,努力引導團員青年在各自崗位上建功立業,切實發揮共青團在企業中的生力軍和突擊隊作用,為公司的改革、發展和穩定做出共青團組織應有的貢獻。
二、工作目標
(一)深化形勢目標教育,增強青年使命感。
圍繞公司20xx年工作中心,大力宣傳公司面臨新的形勢和新任務,組織開展新形勢目標教育活動,積極有效地教育和引導青年員工解放思想、轉變觀念,樹立信心,培育市場意識、競爭意識和創新意識,增強青年員工對企業重大決策的理解和執行力,不斷激發青年立足崗位、勤奮學習、建功立業的熱情,增強青年對企業的信心和自豪感。
(二)以加強團的自身建設為保障,增強團組織的內在活力。
1、創新工作思路:針對各部門團員青年的特點和現狀,組織動員團支部圍繞新時期團建工作重點,奮勇創新,致力創優,不斷轉變、提升團干部的工作理念和工作水平,不斷提高團組織的內在活力,全面促進公司共青團工作的發展。
2、創新活動方式:緊緊抓住服務企業生產經營和服務青年成長成才這兩個基本點,結合公司團建特色,不斷創新共青團活動方式,將企業新的管理方法導入團的工作,不斷增強共青團工作的有效性和影響力。
3、創新工作載體:要通過建立公司團支部網絡群等平臺,更有效、更及時地為團員青年提供工作動態、信息溝通、生活支持等服務。同時讓物業公司、銷售公司更多的青年加入到團支部網絡群,更全面、更直觀地掌握團員青年的思想動態,了解他們的實際需求,讓他們參與到團的活動中來。
三、主要工作
(一)制定20xx年團支部工作計劃,落實團組織的生活內容,努力使團支部工作制度化,規范化,認真積累團支部的檔案資料。
(二)團支部將積極開展推薦優秀青年入黨的“推優”工作,加強青年員工理想信念教育,組織團員青年學習黨章,積極向黨組織靠攏,堅持理論學習和實踐教育相結合,為黨組織發展源源不斷地輸送新鮮血液,為公司可持續性發展貢獻力量。
(三)公司團支部將在年初針對團員思想的現狀、問題、對策等方面積極開展思想調研,通過調查問卷、個案訪談等方式及時掌握青年思想動態,并找準團員存在的突出問題和主要問題,制定切實可行的活動方案。
(四)設立公司團員先鋒模范崗。每季度末通過團支部各團員工作表現評分,綜合選舉的方式,選出季度團員先鋒模范一名,并頒發“公司團員先鋒模范崗”流動小紅旗。通過創新、創優示范,充分發揮青年員工的積極性,促進青年員工強化服務意識,提高崗位技能,激發工作和服務熱情,以創新的精神、務實的態度做好自己的工作,為企業經營、生產、管理多作貢獻。
(五)開展各類活動,提升團員青年素質。結合五四青年節、建團90周年等契機,有針對性地開展增強團員意識的主題教育活動,不斷增強團員的歸屬感和組織觀念,進一步增強團組織的凝聚力。
1、按公司主題活動要求,及時走訪,做好幫扶慰問工作。
①積極參與公司“有愛四季春”、“結對幫扶”、“關心空巢老人”、“冬日陽關”新春幫困送溫暖等活動。
②開展“學農助農”實踐活動。作為進一步深化城鄉結對幫扶工作的一項內容,團支部到公司崇明結對幫扶江鎮村,通過走進農村、服務農村,拓寬黨建團建交流工作內涵,密切青年同志和農民的關系,感受到農民勞作的辛苦,學習他們吃苦耐勞精神,加強自身思想建設。
2、積極參與文明單位創建各項工作,參與社區活動、建立志愿者隊伍,做好社區志愿者服務工作。
①開展新年社區清掃衛生志愿者服務活動。
②開展了“倡導文明、和諧風尚”交通執勤志愿者服務活動。
3、我團支部將結合各慶祝節日的活動,廣泛開展青年喜聞樂見的文體活動,豐富業余生活,不斷提高團員青年的綜合素質,增強團員青年的活力。
①配合工會搞好新年文藝晚會,準備文藝節目。
②配合工會開展羽毛球、乒乓球比賽。
③開展“放下工作、放飛心情”活動。通過組織一次“放下工作,放飛心情”的外出活動,例如:東方綠洲拓展訓練,減輕團員青年工作壓力,陶冶情操,豐富青年文化生活。
4、根據公司黨委的要求,結合五四青年節、建團90周年組織團員同志開展紀念建團90周年“三個一”活動計劃。
①開展一次主題團日活動。發動每一位團員參加一次“重舉團旗、重溫入團誓詞、重唱團歌,佩帶團徽”活動。幫助團員進一步明確權利和義務,增強團員意識。
②參觀一次共青團教育基地。組織全體團員參觀“漁陽里”團中央機關舊址紀念館,通過參觀活動加強團員青年“學團史、知團情”的思想教育。
③組織觀看一部建團90周年獻禮片。通過觀看電影的形式,讓團員青年接受團史教育,了解中國共青團的發展壯大歷程,學習革命先輩的優秀品質,發揚光榮的革命傳統。
公司團支部工作計劃公司團支部工作計劃篇六
公司于20xx年11月召開團支部大會,公司黨支部任命王同道為××公司團支部書記,范為團組織委員,劉為團宣揚委員,魏為團文體委員。在當前的團隊活動中能充足施展大家的力氣,將團支部活動搞得繪聲繪色,增進青年景長發展,奮力進取,積極奉獻,將團的各項事業得到新發展。
共青團是中國共產黨的后備軍,我們要增強思惟政治教導跟道德教育,堅固建立迷信發展觀,嚴密繚繞公司核心工作,在我們的步隊中造就高素質人才,培育積極分子早日參加黨組織。
應用我們院屬物業公司的便利條件,組織大家到地理館、天然博物館等院下屬單位進行參觀學習,增強與院屬單位之間的溝通,增加見聞,揚長避短增強我們的治理程度,還可以讓大家在這些單位學習到良多科普常識。部署不同情勢的主題活動,如植樹節可以組織團員青年到我們本人的項目部進行春季植樹活動,既丑化環境又增進各個項目部間的交流;五四青年節是屬于我們青年人自己的節日,組織團員青年到軍事博物館等處所接收革命傳統教育。
組織團員青年進行各式體裁活動,在各項體育競賽中,加強身體素質錘煉,俗話說身體是革命的成本,有了好的身材咱們才干更全身心的投入工作。組織團員青年踴躍加入公司黨支部運動,讓大家對黨組織有更深刻的懂得,進步思維覺醒,增強入黨積極性。
信任,在各級引導的支撐下,在我們自身一直地盡力下和在坐團員青年的積極配合下,我們會更加緊密的環繞在院團委、公司黨支部中央工作中發展活動,敢于實踐,扎實工作,當真總結教訓,積極開辟翻新,在新時代更進一步推進團支部的各項工作。
公司團支部工作計劃公司團支部工作計劃篇七
工作計劃
要有集思廣益的原則。要深入調查研究,廣泛聽取群眾意見、博采眾長,反對主觀主義。以下是由小編為大家推薦的公司團支部工作計劃,歡迎大家學習參考。我們始終以“服務企業服務青年”為宗旨,堅持黨建帶團建,全面增強團員的思想政治素質;提升團員的業務水平,增強安全意識,打造安全文化,盡最大可能杜絕安全事故的發生。
一、繼續深入開展好創建“青年文明號”、“青年安全生產崗”、“青年崗位能手”、“青年志愿者”和“青年突擊隊”(防臺抗臺青年突擊隊、大風浪作業青年突擊隊、姚欣偉節能增效青年突擊隊)活動。
二、由往年側重技術向技術和管理都重視方向發展,開設船舶管理經驗論壇、合理化建議等,邀請比較有管理經驗的船長、輪機長等交流經驗,使我們團員青年在管理方面也有新的突破。
三、繼續開展一些又一身心發展的文體活動,包括足球賽,籃球賽,外出踏青,茶話會等活動,豐富團員青年的業余文化生活。
四、充分利用信息化管理平臺,包括團支部宣傳欄,qq群,博客和寧波港網站信息發送平臺等做好團務公開,及時掌握團員信息并加強管理。
7月份:計劃“防臺抗臺青年突擊隊”進行防臺抗臺應急演習,足球賽
11月份:計劃做好多元化水手、技工技術比武,籃球賽,外出采風活動
20xx年我司共青團工作的總體思路是:高舉中國特色社會主義偉大旗幟,以理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發展觀,繼續解放思想,堅持改革開放,推動科學發展,促進社會,為奪取全面建設小康社會新勝利而奮斗。緊緊圍繞企業中心工作,以黨建帶團建工作為契機,以增強團員意識教育為主線,以團員素質拓展工程為統攬,竭誠服務團員青年成長成才,重發展,增強精品意識;重服務,增強責任意識;重建設,增強效能意識,開拓創新,扎實推進,努力推進團的各項工作,為廣州客運事業的健康發展做出了應有的貢獻。
20xx年,“新天威”共青團工作將面臨更新更高的機遇和挑戰,我們在公司提出的“立足當前、著眼長遠,突出重點、統籌兼顧,堅持在繼承中求發展中求創新,在創新中求提高,努力需求適合天河客運站的科學發展思路和辦法”的工作思路,進一步提升服務質量、落實效益經營、內提素質、外樹形象,推動公司經濟的協調快速發展,充分發揮黨的助手和后備軍作用、黨聯系青年的橋梁紐帶作用和團員青年的生力軍作用,為公司的發展開好局、起好步做出積極貢獻。
1、以黨建帶團建,弘揚五四精神。將學習踐行“三個代表”重要思想,弘揚五四精神主題教育活動與學習、宣傳、貫徹黨的各項決議、決定,共青團員教育評議,與主動積極地向黨組織推優、與共青團參與黨風廉政和反斗爭相結合,充分利用“五四”、“七一”、“十一”、等慶?;蚣o念日,對廣大團員青年進行思想教育。
(1)規范、加強共青團系統的政治學習和組織生活。結合國際國內局勢,根據企業青年特點,通過政治學習和組織生活、團日活動等,規范形式、豐富內容,大力提倡團員青年的自主參與性,達到學習理論、拓展素質、研討問題、凝聚智慧的作用。
(2)開展團員評議工作。按照開展增強共青團員意識主題教育活動的要求,在全體團員中開展年度團員教育評議活動,促進廣大團員青年樹理想、長動力、勤學習。
(3)進一步規范共青團員的發展、處理與團校培訓工作,辦好各類培訓。要豐富培訓內容,創新培訓方法,明確培訓要求,嚴格培訓考核,充分體現團校在團員教育、團干部培養上的重要作用。
(4)主動、及時地向黨組織推薦優秀共青團員作為入黨積極分子。帶領團員青年積極向黨組織靠攏,并主動、及時地向黨組織推優。
(5)搞好團的制度建設和統計工作。進一步建立、完善各項制度,明確體現制度對團的工作的規范和保障作用。細致、及時地做好團內統計工作。
(6)搞好“五四”表彰評比活動。要注重實績,公正、公開、公平地開展好年度評比、表彰工作。
(7)進行團的建設的理論探討。結合公司改革發展面臨的新形勢,積極研究探索我司共青團工作運行的有效機制。
2、規范有序,搞好團的內部管理。
(1)提倡團結、學習、創造、奉獻,樹立大局意識和形象意識,分工負責,責任落實。
(2)開展調查研究工作,探索新形勢下團的工作的新方法。特別注重對基層團組織的工作調研和指導,齊心協力,發揮優勢,推進團總支的工作。
(3)加強信息傳播工作和檔案建設。充分利用團的各類宣傳陣地,認真辦好團的各類刊物,及時做到信息溝通。
3、全面深化青年文明號活動和扎實推進青年志愿者這兩個項目。進一步完善“青年文明號”的各項管理機制,發揮好“青年文明號”的示范作用。采取有力措施,精心組織策劃,制定具體
工作方案
,認真部署,狠抓落實。評尋青年文明號標兵示范崗”,圍繞構建社會道德體系和信用體系,開展青年文明號信用文化建設,以崗位文明為手段,以志愿服務為載體,不斷深化“青年文明號”品牌活動,為構建廣州以做出更大的貢獻。要進一步弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿精神,引導廣大青年和帶動社區各界積極參與助殘志愿服務。繼續推進并長期堅持助學、助困、扶孤等經常性、日常化、個性化的志愿服務工作,依托廣州青年志愿者協會,推進我司的青年志愿者服務網絡,將青年時尚和青年志愿者服務有機結合,共同開展好青年志愿活動,使有志愿服務需求的殘疾人真正能夠得到切實有效的服務,營造“讓青年志愿服務成為青年時尚”的良好氣氛。20xx年我司共青團工作的總體思路是:高舉中國特色社會主義偉大旗幟,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發展觀,繼續解放思想,堅持改革開放,推動科學發展,促進社會和諧,為奪取全面建設小康社會新勝利而奮斗。緊緊圍繞企業中心工作,以黨建帶團建工作為契機,以增強團員意識教育為主線,以團員素質拓展工程為統攬,竭誠服務團員青年成長成才,重發展,增強精品意識;重服務,增強責任意識;重建設,增強效能意識,開拓創新,扎實推進,努力推進團的各項工作,為廣州客運事業的健康發展做出了應有的貢獻。
20xx年,“新天威”共青團工作將面臨更新更高的機遇和挑戰,我們在公司提出的“立足當前、著眼長遠,突出重點、統籌兼顧,堅持在繼承中求發展中求創新,在創新中求提高,努力需求適合天河客運站的科學發展思路和辦法”的工作思路,進一步提升服務質量、落實效益經營、內提素質、外樹形象,推動公司經濟的協調快速發展,充分發揮黨的助手和后備軍作用、黨聯系青年的橋梁紐帶作用和團員青年的生力軍作用,為公司的發展開好局、起好步做出積極貢獻。
以黨建帶團建,弘揚五四精神。將學習踐行“三個代表”重要思想,弘揚五四精神主題教育活動與學習、宣傳、貫徹黨的各項決議、決定,共青團員民主教育評議,與主動積極地向黨組織推優、與共青團參與黨風廉政和反斗爭相結合,充分利用“五四”、“七一”、“十一”、等慶?;蚣o念日,對廣大團員青年進行思想教育。
(1)規范、加強共青團系統的政治學習和組織生活。結合國際國內局勢,根據企業青年特點,通過政治學習和組織生活、團日活動等,規范形式、豐富內容,大力提倡團員青年的自主參與性,達到學習理論、拓展素質、研討問題、凝聚智慧的作用。
(2)開展團員民主評議工作。按照開展增強共青團員意識主題教育活動的要求,在全體團員中開展年度團員教育民主評議活動,促進廣大團員青年樹理想、長動力、勤學習。
(3)進一步規范共青團員的發展、處理與團校培訓工作,辦好各類培訓。要豐富培訓內容,創新培訓方法,明確培訓要求,嚴格培訓考核,充分體現團校在團員教育、團干部培養上的重要作用。
(4)主動、及時地向黨組織推薦優秀共青團員作為入黨積極分子。帶領團員青年積極向黨組織靠攏,并主動、及時地向黨組織推優。
(5)搞好團的制度建設和統計工作。進一步建立、完善各項制度,明確體現制度對團的工作的規范和保障作用。細致、及時地做好團內統計工作。
(6)搞好“五四”表彰評比活動。要注重實績,公正、公開、公平地開展好年度評比、表彰工作。
(7)進行團的建設的理論探討。結合公司改革發展面臨的新形勢,積極研究探索我司共青團工作運行的有效機制。
2、規范有序,搞好團的內部管理。
(1)提倡團結、學習、創造、奉獻,樹立大局意識和形象意識,分工負責,責任落實。
(2)開展調查研究工作,探索新形勢下團的工作的新方法。特別注重對基層團組織的工作調研和指導,齊心協力,發揮優勢,推進團總支的工作。
(3)加強信息傳播工作和檔案建設。充分利用團的各類宣傳陣地,認真辦好團的各類刊物,及時做到信息溝通。
3、全面深化青年文明號活動和扎實推進青年志愿者這兩個項目。進一步完善“青年文明號”的各項管理機制,發揮好“青年文明號”的示范作用。采取有力措施,精心組織策劃,制定具體工作方案,認真部署,狠抓落實。評選“青年文明號標兵示范崗”,圍繞構建社會道德體系和信用體系,開展青年文明號信用文化建設,以崗位文明為手段,以志愿服務為載體,不斷深化“青年文明號”品牌活動,為構建和諧廣州以做出更大的貢獻。要進一步弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿精神,引導廣大青年和帶動社區各界積極參與助殘志愿服務。繼續推進并長期堅持助學、助困、扶孤等經常性、日常化、個性化的志愿服務工作,依托廣州青年志愿者協會,推進我司的青年志愿者服務網絡,將青年時尚和青年志愿者服務有機結合,共同開展好青年志愿活動,使有志愿服務需求的殘疾人真正能夠得到切實有效的服務,營造“讓青年志愿服務成為青年時尚”的良好氣氛。
4、聯系實際,圍繞重點,把xx大精神貫徹落實到各項工作中去。以黨的xx大精神為指引,堅持科學發展觀,圍繞團建創新、志愿服務體系構建、青少年權益維護、豐富青少年精神文化生活等主題開展各項工作。要強化共青團的服務能力,擴大團組織對青年的有效覆蓋,創新團的工作思路、工作方式和自身建設,使團組織更好地適應新形勢、新任務的需要。
公司團支部工作計劃公司團支部工作計劃篇八
一、指導思想
以黨的××大、共青團的××大和科學發展觀為指引,緊緊圍繞公司發展目標和黨政工作中心,按照"服務企業中心工作,服務青年成長成才"工作思路,通過黨建帶動團建,發揮團組織的自身優勢,努力引導團員青年在各自崗位上建功立業,切實發揮共青團在企業中的生力軍和突擊隊作用,為公司的改革、發展和穩定做出共青團組織應有的貢獻。
二、工作目標
(一)深化形勢目標教育,增強青年使命感。
圍繞公司××年工作中心,大力宣傳公司面臨新的形勢和新任務,組織開展新形勢目標教育活動,積極有效地教育和引導青年員工解放思想、轉變觀念,樹立信心,培育市場意識、競爭意識和創新意識,增強青年員工對企業重大決策的理解和執行力,不斷激發青年立足崗位、勤奮學習、建功立業的熱情,增強青年對企業的信心和自豪感。
(二)以加強團的自身建設為保障,增強團組織的內在活力。
1、創新工作思路:針對各部門團員青年的特點和現狀,組織動員團支部圍繞新時期團建工作重點,奮勇創新,致力創優,不斷轉變、提升團干部的工作理念和工作水平,不斷提高團組織的內在活力,全面促進公司共青團工作的發展。
2、創新活動方式:緊緊抓住服務企業生產經營和服務青年成長成才這兩個基本點,結合公司團建特色,不斷創新共青團活動方式,將企業新的管理方法導入團的工作,不斷增強共青團工作的有效性和影響力。
3、創新工作載體:要通過建立公司團支部網絡群等平臺,更有效、更及時地為團員青年提供工作動態、信息溝通、生活支持等服務。同時讓物業公司、銷售公司更多的青年加入到團支部網絡群,更全面、更直觀地掌握團員青年的思想動態,了解他們的實際需求,讓他們參與到團的活動中來。
三、主要工作
(一)制定××年團支部工作計劃,落實團組織的生活內容,努力使團支部工作制度化,規范化,認真積累團支部的檔案資料。
(二)團支部將積極開展推薦優秀青年入黨的"推優"工作,加強青年員工理想信念教育,組織團員青年學習黨章,積極向黨組織靠攏,堅持理論學習和實踐教育相結合,為黨組織發展源源不斷地輸送新鮮血液,為公司可持續性發展貢獻力量。
(三)公司團支部將在年初針對團員思想的現狀、問題、對策等方面積極開展思想調研,通過調查問卷、個案訪談等方式及時掌握青年思想動態,并找準團員存在的突出問題和主要問題,制定切實可行的活動方案。
(四)設立公司團員先鋒模范崗。每季度末通過團支部各團員工作表現評分,綜合選舉的方式,選出季度團員先鋒模范一名,并頒發"公司團員先鋒模范崗"流動小紅旗。通過創新、創優示范,充分發揮青年員工的積極性,促進青年員工強化服務意識,提高崗位技能,激發工作和服務熱情,以創新的精神、務實的態度做好自己的工作,為企業經營、生產、管理多作貢獻。
(五)開展各類活動,提升團員青年素質。結合五四青年節、建團××周年等契機,有針對性地開展增強團員意識的主題教育活動,不斷增強團員的歸屬感和組織觀念,進一步增強團組織的凝聚力。
1、按公司主題活動要求,及時走訪,做好幫扶慰問工作。
①積極參與公司"有愛四季春"、"結對幫扶"、"關心空巢老人"、"冬日陽關"新春幫困送溫暖等活動。
②開展"學農助農"實踐活動。作為進一步深化城鄉結對幫扶工作的一項內容,團支部到公司崇明結對幫扶江鎮村,通過走進農村、服務農村,拓寬黨建團建交流工作內涵,密切青年同志和農民的關系,感受到農民勞作的辛苦,學習他們吃苦耐勞精神,加強自身思想建設。
2、積極參與文明單位創建各項工作,參與社區活動、建立志愿者隊伍,做好社區志愿者服務工作。
①開展新年社區清掃衛生志愿者服務活動。
②開展了"倡導文明、和諧風尚"交通執勤志愿者服務活動。
3、我團支部將結合各慶祝節日的活動,廣泛開展青年喜聞樂見的文體活動,豐富業余生活,不斷提高團員青年的綜合素質,增強團員青年的活力。
①配合工會搞好新年文藝晚會,準備文藝節目。
②配合工會開展羽毛球、乒乓球比賽。
③開展"放下工作、放飛心情"活動。通過組織一次"放下工作,放飛心情"的外出活動,例如:東方綠洲拓展訓練,減輕團員青年工作壓力,陶冶情操,豐富青年文化生活。
4、根據公司黨委的要求,結合五四青年節、建團××周年組織團員同志開展紀念建團××周年"三個一"活動計劃。
①開展一次主題團日活動。發動每一位團員參加一次"重舉團旗、重溫入團誓詞、重唱團歌,佩帶團徽"活動。幫助團員進一步明確權利和義務,增強團員意識。
②參觀一次共青團教育基地。組織全體團員參觀"漁陽里"團中央機關舊址紀念館,通過參觀活動加強對團的認識。
公司團支部工作計劃公司團支部工作計劃篇九
指導思想:認真貫徹落實公司團委團建工作要求,緊緊融入生產經營中心工作,積極開展團的活動,掌握思想動態,以開展“五小”活動為載體,以本崗位工作為主陣地,全力打造品牌團支部,為黨建工作助力,為全面實現公司生產經營目標,發揮突擊隊作用。
一、工作目標:創公司、局級優秀團支部
二、工作安排:
1、建立健全團支部組織,抓好團支部的基礎建設工作,做好團支部團員統計和上報工作。
2、深入實施“助力工程”,在實現團建工作的同時服務黨建工作,把團員塑造成黨忠實可靠的后備軍,做到團建為黨建助力。把團組織打造成團員青年之家,把團的工作緊緊融入到本單位的中心工作之中。
3、按照公司團委要求,認真組織開展每年一度的“一航青年文化月”活動。
4、為公司慶“三十五”周年獻禮,積極組織參加公司團委、黨委組織的以展現團員青年風貌、進取精神、運動活力的活動。
5、繼續做好團費收繳工作。
6、隨時掌握青年團員的思想動態,加強對青年團員的思想教育工作。組織不定期的團員談心活動,隨時掌握團員青年的生活狀況和思想動態,把團員青年思想統一到企業的發展上來,統一到每個人發展上來,調動青年們的主觀能動性。
7、加強對青年團員的組織培養,推選優秀青年加入黨組織。以團員推優為基礎,提高優秀團員入黨的積極性和比例。
8、打造品牌團支部、品牌團員,抓好典型的培養選樹。
9、靈活開展各種有效的活動,為青年團員提供展示才華的機會和平臺,組織開展拜師學技、技術練兵、知識競賽、科技開發、創新創效、“五小”攻關等活動,發揮團員青年的聰明才智。
10、根據本單位生產經營和管理工作實際,針對工作的難點、重點和焦點成立青年突擊隊,發揮青年突擊隊在生產經營和管理中的作用。