演講稿是演講者根據幾條原則性的提綱進行演講，比較靈活，便于臨場發揮，真實感強，又具有照讀式演講和背誦式演講的長處。好的演講稿對于我們的幫助很大，所以我們要好好寫一篇演講稿以下我給大家整理了一些優質的演講稿模板范文，希望對大家能夠有所幫助。

國慶節周年演講稿三分鐘篇一

大家晚上好!

歡迎您們來到我們“夢”志愿者社團八周年慶典晚會，一起共同慶典他的生日。很榮幸今天能夠站在這個舞臺上發言，我也倍加珍惜這個舞臺，因為這個舞臺對于我來說意義非凡。一個學生社團的發展離不開社會、學校領導老師的支持，離不開志愿者們的努力與支持，更離不開這八年來一屆又一屆的社團負責人辛勤的努力、默默的付出，借此機會我在這里感謝一直支持我們領導、老師、志愿者朋友。感謝支持和贊助我們此次活動的文筆塔網站，賢嘉麗蛋糕店，文山金夫人婚紗攝影。特別感謝，一直默默付出自己的心血與汗水、為社團謀發展的所有夢志愿者社團的所有社團負責人，因為是您們的行動、付出，才能有今天一個強大地學生志愿者組織展現在大家的面前。

回首八年，“ 夢” 志愿者社團歷經了無數的風風雨雨，最終擁有了現在的輝煌成就，八年的歷程，我們“ 夢” 志愿者社團不斷播撒愛的種子，如今已在文山大地生根發芽。愛心之火熊熊燃燒，照亮了心海，點亮了世界。我們通過這次8 周年慶典晚會，希望能夠讓更多的人了解志愿者，了解“夢”，讓更多的朋友們加入志愿者的行列，更加懂得 “ 奉獻、友愛、互助、進步” 的志愿者精神，同時增強“ 夢” 志愿者與各社團的交流，增強各會員之間的友誼。讓我們薪火相傳，心手相牽!

志愿者，一個金光閃閃的名字，奉獻、友愛、互助、進步是我們志愿者的宗旨，在志愿者的道路上我們收獲的更多是友誼和快樂。在志愿者的路上我們成長了自己，因為我們知道怎么在行動中尋找快樂，體會真正的行動的快樂。我們社團積極開展公交車站點服務、環保、義捐活動，多次到康復村參加支教、修水池、農活等志愿者服務活動，參加志愿者活動讓我們面對生活會充滿信心和勇氣，能夠克服生活中的困難。

今后，我們社團繼續認真學習、落實精神和志愿者的宗旨，竭力建設一個更具影響力的學生社團，繼續關注、服務于麻風病康復者，深入山區了解他們的生活情況，解決他們生活困難。盡我們最大努力，組織更多新型的志愿者活動， 以優質服務和良好的精神狀態，來展示我們大學生志愿者的亮麗風采。 同時我也希望更多地朋友利用自己課余時間參與到志愿者服務活動中，體會志愿者的生活。

最后祝今天晚會取得圓滿成功，祝夢志愿者八歲生日快樂。謝謝!

國慶節周年演講稿三分鐘篇二

8.3倍、46.4倍、13.8倍和6.9倍，發展速度一直位居全市前列，在全省縣域經濟綜合考核中近兩年前進了7位。新型工業來勢強勁，規劃建設了“一大三小”工業園區，規模工業企業發展到53家，初步形成了建材化工、輕工包裝、機械電子、食品醫藥等四大支柱產業。特色農業快速推進，逐步走出一條由傳統種養業向規模化、品牌化、標準化發展的新路子，優質稻、優質果、優質茶和“四大養殖”成為農民增收新亮點。民營商貿業和生態旅游業蓬勃發展，觀音湖生態文化旅游度假區魅力凸現，輻射帶動功能不斷增強，孝昌開始了建設工業強縣、農業大縣、旅游熱縣的新跨越。

歷經20xx年的艱苦奮斗，孝昌改革開放不斷深入，經濟發展充滿活力。堅持以改革開放促發展，相繼實施了政府機構改革、國有集體企業改革、農村綜合改革、行政審批制度改革和事業單位人事制度改革，基本建立了適應市場經濟需要的行政管理體制和運行機制。先后與韓國高陽東山一區、上海青浦、浙江諸暨、武漢青山、陜西宜君等近10個國家和地區開展了友好合作與交流，對外開放不斷擴大，利用外資逐年增加，形成了全方位、高層次、寬領域的對外開放新格局。興仁堂藥業、燁和電子、全洲包裝、惠洋電器、尋鶴熱力、維納布業等一批外資企業和回歸企業落戶孝昌，為新一輪大發展注入了新的活力。

歷經20xx年的艱苦奮斗，孝昌基礎設施目臻完善，城鄉面貌煥然一新。大力實施項目立縣戰略，集中力量建設了一批重大基礎設施項目，城市功能不斷完善，在一片綠野平疇上建起了一座初具現代氣息的新縣城，綠化、美化、凈化、亮化水平不斷提升，人居環境明顯改善，成功創建為省級衛生縣城，正全力向文明縣城目標邁進。全縣交通路網發展迅猛，等級公路通達鄉村;供電、供水、通信建設卓有成效，城鄉面貌發生了翻天覆地的巨大變化。

歷經20xx年的艱苦奮斗，孝昌各項社會事業全面進步，精神文明建設碩果累累。大力實施科教興縣戰略，全縣科技、教育、文體、廣電事業全面發展，精神文明建設和民主法制建設不斷加強，社會保障體系日趨完善，先后被評為全國科技進步工作合格縣、全省基礎教育先進縣、全省最佳金融信用縣和湖北省平安縣，并四獲“全省雙擁模范縣”稱號，全縣政治社會保持穩定，人民群眾安居樂業。 撫今追昔，感慨萬千。孝昌建縣十五年來的歷史，既是一部大氣謀事、精細做事的創業史，也是一部團結奉獻、務實求新的發展史，更是一部艱苦創業、銳意進取的奮斗史。孝昌十五年的發展歷程，凝聚了各級領導、各界朋友的關心和厚愛，凝聚了孝昌在外人士心系家鄉、報效桑梓的深厚情誼，凝聚了65萬孝昌人民團結拼搏、艱苦創業的心血和汗水。此時此刻，我們深切懷念在這片紅色土地上浴血奮戰、英勇獻身的先烈們;我們永遠忘不了為孝昌的發展嘔心瀝血、辛勤工作的歷屆老領導、老同志，特別是在孝昌任過職、掛過職的同志們;我們真誠感謝在孝昌投資創業的海內外客商和所有建設者、勞動者、創造者!

奮斗伴隨艱辛，成就來之不易。建縣以來的20xx年，是歷屆縣委、縣政府帶領全縣人民迎難而上、開拓進取的20xx年;是縣域經濟加快發展、社會事業全面進步的20xx年;是民生逐步改善，群眾得到實惠較多的20xx年。20xx年來創造的物質財富，為孝昌經濟社會加速發展奠定了堅實的基礎;20xx年來積累的精神財富和寶貴經驗，為我們建設新孝昌提供了有益的啟示和強大的精神動力。回顧多年來走過的道路，我們感受最深的是：必須堅持解放思想闖新路，注重把上級精神與孝昌實際結合起來，創造性開展工作，完善發展思路，激發創業熱情，促進全縣經濟大發展、社會大進步;必須堅持突出要務壯實力，牢固樹立發展是第一要務的思想，用發展的辦法解決前進中的困難和問題，不斷壯大縣域經濟整體實力，筑牢全面建設小康社會的物質基礎;必須堅持改革開放增活力，堅定不移地推進和深化各項改革，正確把握改革的力度、發展的速度和社會可承受的程度，保持社會和諧穩定，以改革求實效，以開放促發展;必須堅持凝聚力量謀發展，集中民智，尊重民意，珍惜民力，充分調動人民群眾的積極性和創造性，廣泛團結社會各界有識之士，凝聚方方面面的建設力量，不斷實現孝昌發展的新跨越;必須堅持強本固基抓關鍵，立黨為公、執政為民，保持黨的先進性，大力改善民生，用發展的成果造福人民，努力實現好、維護好、發展好最廣大人民的根本利益。 歷經風雨志更堅，昂首邁向新征程。建縣15周年，不僅是孝昌發展史上的一個里程碑，更是一個富民強縣的新起點。面對新的形勢和任務，縣委、縣政府將高舉中國特色社會主義偉大旗幟，深入貫徹落實科學發展觀，同心同德，開拓進取，扎實苦干，大力實施工業強縣、項目立縣、旅游活縣、農業安縣、科教興縣戰略，致力推動小康孝昌、開放孝昌、和諧孝昌、法治孝昌、生態孝昌、創業孝昌建設，努力創造出無愧于時代、無愧于歷史、無愧于人民的一流業績，奮力實現五年建成中等發達縣的宏偉目標，在全面建設小康社會的偉大征程中再譜新的華彩樂章!

回首過去，我們豪情滿懷;展望未來，我們信心百倍。我們堅信：有上級黨委、政府的正確領導，有社會各界的廣泛支持，有全縣人民的團結拼搏和不懈努力，孝昌一定能夠站在新的歷史起點上，實現新跨越，創造新輝煌!

最后，衷心祝愿全縣人民幸福安康!

祝愿孝昌的明天更加美好!

祝各位領導、各位來賓身體健康，萬事如意!

謝謝大家!

國慶節周年演講稿三分鐘篇三

大家上午好!

碩果盈枝度金秋，喜上加喜在天達。

在歡度中秋、喜迎國慶的美好日子，**公司隆重舉行 6 周年慶典，又恰逢新辦公大樓剛剛落成搬遷，可謂四喜臨門，可喜可賀。

在此，我謹代表公司董事會，向受到表彰的各位員工表示熱烈的祝賀。希望你們再接再厲，在各自崗位上做出更大成績。同時，向為公司建設與發展做出貢獻的所有員工表示衷心的感謝。

20xx年的今天，**公司懷著回報社會，建設家鄉的雄心壯志，在這片沃土上注冊成立，扎根生長。 6 年來，天達公司從無起步，從 0 開始，艱苦奮斗，拼搏進取，克服了沒技術缺人才，沒規模缺資金，沒市場缺客戶等重重困難，攻克了設備采購與調試、產品設計與開發、市場開拓與占領、規模擴張與提速等道道難關，一年一個新廠，一年一個突破，一年一個臺階。我們用智慧和汗水，用勤勞與奉獻，譜寫了一篇從小到大，從弱到強，從單一經營到多元發展，從摸索起步到闊步前進，從默默無聞到稱雄一方的光榮史。

今年，我們在擁有 6 家公司的基礎上，又組建了河北**有限公司，即將開工建設。這個公司的建設與投產，不僅能夠壯大集團的實力與規模，也將引領包裝行業產生一次新的革命，勢必會在包裝領域產生巨大影響。

面對如此成就，我們更應保持清醒頭腦，更應做好迎接艱巨挑戰的準備。過去的歷程充滿艱險，未來發展的道路也一定不會平坦。但是，我們堅信：沒有比人更高的山，也沒用比腳更長的路。只要我們攜手同心，勇往直前，天達公司的明天一定會更加美好。

最后，祝大家節日快樂，身體健康，生活幸福，萬事如意。

謝謝大家。

國慶節周年演講稿三分鐘篇四

大家上午好!

了親切關懷、深情厚意和美好祝愿!在此，我謹代表**公司萬名員工，向百忙之中前來出席慶典活動的國家、省、市各級領導致以祟高的敬意!向在**公司成長、發展中給予我們支持、幫助與厚愛的有關部門，兄弟單位，社會各界表示誠摯的謝意!向各位嘉賓和朋友們表示熱烈的歡迎!

一、二十年簡要回顧與總結

1、礦發展史

光陰似箭如流水，彈指一揮20載。20xx年前的今天，**公司作為改革開放之初中外合作開發的第一個大型項目，在世人的廣泛關注下正式建成投產。作為鄧小平同志親自關懷下的項目，她的開發建設令世人矚目。她所創造的高效益、高效率、高產量，快節奏的“三高一快”模式又令世人折服!從此，煤海史上一座豐碑便屹然屹立在塞外高原，象一朵璀璨的明珠照耀著廣袤的三晉大地，照耀著祖國四海邊疆。三年準備，兩年投產。成績的背后有老一輩艱辛的付出。他們以山為伴、舍生忘死，風餐露宿、頑強拼搏，憑著自強不息、百折不撓的信念，克服種種困難，付出了無數的心血和汗水。正是這種無私奉獻、執著追求的精神，才為**公司積累了寶貴的精神財富，才為我們今后的發展奠定了堅實的基礎。

二十個春秋，二十載風雨。伴隨祖國改革開放的進程，**公司秉承“爭做行業排頭兵”的優良傳統，披荊斬棘，銳意進取，幾任領導班子高標準、嚴要求，嘔心瀝血，與全體員工團結一致，艱苦創業，克服一個又一個困難，成就了一個又一個偉大的事業。特別是并入集團公司后，憑借雄厚的實力，**公司猶如一只展翅翱翔的雄鷹，在困難面前接受考驗，在挑戰中勵煉自我。1991年，外方撤股后，給國內外帶來了不小的震動。在人們懷疑和猜測的眼光中，**人沒有氣餒，主動學習技術和管理上的不足，生產建設沒有因此受到任何影響，當年商品煤出口量實現萬噸，同比提高%，并連續多年被評為全國高產高效礦井和安全質量標準化礦井。1998年，正值國際煤炭市場走入低谷之時，**公司領導高瞻遠矚，憑著強烈的事業心和鍥而不舍的進取精神，正確把握國際市場走勢，積極開展*項目建設。在項目建設中，創造性的實行項目法人責任制，多次創下國內同類同規模建設項目工期最短、建設速度最快、建設效率最高的紀錄，被譽為我國煤炭工業的新標桿。20xx年，**公司領導班子以改革的精神，開拓性地實施露天、井工聯合開采，并在我國首次建成在淺埋深、硬頂板、硬煤層條件下成功應用綜采放頂煤工藝的礦井，為我國煤炭行業建設積累了寶貴的經驗。20xx年，根據集團公司發展規劃大膽提出，到20xx年建成集團億噸級煤炭生產基地。同時，按照科學發展觀和構建和諧企業的要求，著力構建黑色煤炭生產和綠色生態環境兩條產業鏈，全面建設“安全、綠色、節約、陽光”四個。

2、成績

我們走過的二十年，可以說是歷經曲折、積極探索、經受考驗、艱苦創業的二十年;是頑強拼搏、勇于實踐、取得經驗、收到實效的二十年;是面向未來、面向世界、解放思想、大膽改革的二十年;是勵精圖治、奮發向上、開拓進取、走向輝煌的二十年。

截止20xx年6月，**公司原煤產量累計實現萬噸，比建礦初期增長%;商品煤外運量累計實現萬噸，比建礦初期增長%;利潤累計實現萬元，比建礦初期增長%。原煤產量、商品煤外運量、總產值等多項指標連續6年大幅躍升，位列國內煤炭企業前列，煤炭生產各項經濟技術指標領先國內同行業水平。

截止目前，礦區土地復墾率為全煤系統平均水平的11倍，社區綠化覆蓋率達到46.9%。并于20xx年順利通過iso14001環境體系認證，生活區被譽為“塞北的江南”，成為國家九部委聯合命名的“全國百家文明社區示范點”之一。文明生產、文明工作、文明生活是形象的集中體現，是能夠始終在世界同行業中聲名卓著的最響亮的標志。

3、榮譽

**公司連續多年保持市納稅大戶第一名，為帶動地方經濟，解決地方就業作出了積極貢獻。20xx年“”榮獲省著名商標，“**牌洗精煤”榮獲省標志性名牌產品。20xx年，**公司被國務院國際信用等級評價辦公室評為國際信用aa級企業。**煤以其質量穩定、發熱量均衡，品種多樣暢銷世界多個國家和地區，具有很高的國際聲譽。

從建礦至今，**公司先后獲得企業管理最高獎“金馬獎”、“全國設備管理優秀單位”、“全國煤炭工業優秀企業”、“全國廠務公開先進單位”、“全國五一勞動獎狀”等多項榮譽稱號。

二、啟示和經驗

求實開拓，迎接挑戰，爭創一流”的精神。總結二十年的歷史，我認為主要有以下五點啟示和經驗。

1、堅持立足煤炭、奉獻社會，切實肩負起光榮使命

**公司從成立以來，一直在黨的領導和國家的關懷下茁壯成長。可以說沒有黨的領導，國家的興旺發達和煤炭事業的發展，就不會有**公司的今天。在我國加快經濟建設步伐，全面建設小康社會過程中，我們只有繼續發揚優良傳統，切實肩負起光榮使命，立足煤炭，身先士卒，置身于祖國煤炭工業建設，為國家經濟建設提供堅強后盾和不竭源泉，公司才能更有生命力，企業發展才更有保障。

2、堅持解放思想、改革創新，始終保持與時俱進的精神狀態

**公司伴隨祖國改革開放應運而生，發展也必然在改革中大膽推進。縱觀**公司二十年發展歷程，無論從中外合作開發項目，還是從自主設計、自我開發和經營管理項目，再到實施露井聯合開采，以及提出建設億噸級煤炭基地的設想，都是一個不斷解放思想、大膽改革的過程，一個只爭朝夕、與時俱進的過程，所取得的成果也首先得益于改革創新。創新是企業發展不竭的動力。只有堅持改革，勇于創新，科學發展，企業才能不斷推向先進。

3、堅持以人為本，強化基礎管理，著力推進企業經濟發展

企業要發展，管理是根本。按照產權清晰、權責明確、政企分開、管理科學的現代企業制度要求，幾年來，**公司積極深化人事、勞動、分配三項制度改革，全面加強企業內部管理，企業核心競爭力有了明顯提升。同時，積極向海爾、神華等國內國際知名企業對標，按照扁平化、專業化、精細化管理要求，切實提高降本增效措施，努力建立創新性思維、人性化管理、集約型經營、市場化管理模式，使企業管理更科學，組織運行效率更高。只有這樣，企業才能不斷拓展業務領導和市場空間，增強在市場競爭中生存和發展的能力。也只有這樣，才能面向全國，走向世界，把公司做大做強。

4、堅持科技興企、人才強企，不斷提升企業技術水平

20xx年來，**公司緊緊跟蹤國內外先進科技，不斷學習、引進和開發應用新技術。《礦區露井聯采建設與生產技術研究》榮獲20xx年度中國煤炭工業協會科學技術獎一等獎。該項目的實施，解決了礦區露天與井工礦聯合開采中的關鍵技術問題，形成了露天井工聯采安全高效生產成套技術，填補了國際采煤領域的空白，為我國晉北地區等類似條件下煤炭安全高效開采提供了技術支持。通過建立以erp系統為主的企業級集成管理控制系統，整合企業信息化資源，有效提高了企業信息化管理水平。按照“科學開發、實驗試制、追蹤使用”的思路，在國內上百家大中型工業制造企業，建立進口設備配件國產化開發、試制、生產基地，極大地推進了國產化進程，降低了企業成本。與中國礦業大學等高校聯合，建立特需人才輸送基地，著力打造一支專業齊全、結構合理、素質較高的專業技術人才隊伍。目前，**公司擁有技術人員人，其中，中高級以上職稱人員人。擁有大專以上學歷人。實踐證明，只有高度重視培養和引進技術人才，不斷加強業務培訓，更新理論知識，推動技術進步，企業才能保持技術優勢，才能在競爭中永立不敗之地。

5、堅持內強素質、外塑形象，不斷加強企業文化建設

企業文化是企業發展的靈魂。長期以來，**公司始終把企業文化建設作為其它一切工作的生命線，以建設“節約、陽光、綠色、安全”四個為目標，大力弘揚具有特色的企業文化。通過創新宣傳載體，強化理念滲透，積極推行依法治企和以德治企，極大了提升了企業內在凝聚力，為企業持續發展提供了強有力的智力支持和精神動力。創新活動形式，每年廣泛開展安全文藝匯演、迎“七一”歌詠比賽、消夏文化廣場、雙增雙節績效展覽、職工業余籃球賽、排球賽、足球賽等形式多樣、豐富多彩的活動，各單位也根據實際情況，舉辦了大量生動有益的文化活動，展現了企業形象和職工的精神風貌，鍛造了企業競爭優勢，塑造了企業良好的形象。**公司多次榮獲企業文化建設先進單位、精神文明建設先進單位、思想政治工作先進單位和全國綠化建設先進單位等榮譽稱號。

20載風雨前行，20載歲月崢嶸;20載春花秋實，20載凱歌高奏。回首已經過去的二十年，我們在拼搏奮斗中提前完成了第一次創業的歷史使命和奮斗目標。放眼今后的二十年，我們又迎來了**公司第二次創業的戰略機遇。集團公司的成功上市，為**公司吹響了進軍億噸級大礦區的沖鋒號角。在這艘巨型航母的推動下，**公司將進一步解放思想，開拓創新，打造新的競爭優勢，為實現新的戰略目標努力奮斗。

1、加強戰略研究，加快億噸級煤炭基地建設步伐

“”期間，國家將重點建設十三個億噸級煤炭生產基地，盡早跨入億噸級行列，對**公司今后的發展具有極其重要的戰略意義。雖然，擺在我們面前的任務還很艱巨，時間也非常緊迫。但是在集團公司的全力支持下，我們有信心、有決心通過加強戰略研究，加快基本建設步伐，進一步構建公司發展戰略的支撐體系，不斷豐富完善公司發展戰略，盡早實現公司億噸級礦區的目標，為國家十三個煤炭生產基地建設作貢獻。

2、堅持科學發展觀，著力構建兩條產業鏈

以開采煤、延伸煤、升華煤為目標，我們要大力發展循環經濟，進一步提高資源綜合利用率。要按照“資源開采精細化、廢物利用最大化、環境污染最小化”的原則，將不可再生的煤炭資源“吃干榨盡”，著力構建地下黑色煤炭生產和地上綠色生態建設兩條循環產業鏈。通過開發黑色煤炭產業鏈，將煤炭及其伴生物全部利用。通過開發綠色生態產業鏈，對露天開采中破壞的土地、生態進行復墾和重建，建設綠色食品基地，給失地農民創造新的就業機會。我們將采用多學科交叉融合、多專業聯手攻關的方式，與中國礦業大學、農業大學、省生物研究所等聯合承擔國家“八五”、“”、國家自然科學基地生態重建與土地資源綜合利用等重大課題，共同致力于新技術、新方法的研制與應用。黑色、綠色兩條產業鏈建設，是**公司落實科學發展觀的生動實踐，我們要緊緊跟上時代發展的步伐，創新思路，創新技術，創新舉措，全力用兩條產業鏈開發兩座財富寶庫，努力推動企業又好又快發展。

我們要力爭用1-2年的時間，在公司內部形成以設計研究院、生產單位技術部門及職工教育中心為支撐的技術創新體系。結合公司生產實際，圍繞高產高效礦井建設和安全質量標準化礦井建設，與科研院所、大專院校緊密合作，提高企業自主創新能力，提升礦井技術含量，切實研究解決生產及礦井建設中遇到的重大疑難問題。要把公司技術中心建成以露井聯采技術開發為主導的國家級技術中心。同時，通過建立職業技術學校，為企業培養大量的技術人才，儲備充足的人力資源。

4、以“四個”建設為目標，全面開展企業文化建設

我們要以集團公司企業文化建設為統領，以集團“愛國、敬業、求實、奉獻”為精神理念，著力打造節約、陽光、綠色和安全。要樹立節約意識，廣泛開展節約活動，形成“節約光榮、浪費可恥”的社會風尚，努力建設資源節約型企業;要加強企業民主政治建設，深入推進“陽光工程”和“暖心工程”，用改革和發展的觀點解決企業生產經營中的矛盾和問題，增強管理的透明度，進一步提高企業的凝聚力;要轉變觀念，樹立綠色企業意識，建設綠色礦區，生產綠色產品，實現人與自然、人與企業的和諧發展;要堅持標準，落實責任，以安全體系的建立和完善為契機，進一步推進“兩型三化礦井”建設，創建本質安全型礦井，努力實現安全生產局面的根本好轉。

5、牢固樹立五種精神，推動企業健康、持續、快速發展

一是要牢固樹立創新精神。在過去一百年里，人類創造的社會物質財富和精神財富超過了過去幾十個世紀的總和，直接原因就在于大量的理論創新、制度創新和技術創新推動了整個世界的發展。可見，創新是一種責任，是任何一個企業都不可回避的歷史使命。只有牢固樹立創新精神的理念，企業發展才有不竭的動力。

二是要牢固樹立學習精神。企業學習是企業創新的需要。創新的基礎便是扎實地學習。當今國際市場變化難測，企業只有不斷的學習基礎的理論和知識，學習先進的技術和操作方法，學習別人優秀的管理理念和方法，建立學習型組織，培育知識型員工，切實提高企業持久的競爭力，才能適應不斷變化的市場，才能滿足人們的不斷的需要。

三是要牢固樹立勤奮精神。業精于勤而荒于嬉。勤奮是中華民族的優良美德。勤奮是成功的基礎，創新是勤奮的靈感。每一個人是這樣，每一個企業亦是如此。我們要牢固樹立勤奮的精神，吃苦耐勞，認真做事，默默無聞，無私奉獻，不因為遇到困難就打退堂鼓，更不能因此而萎靡不振，自甘墮落，使企業蒙受損失。

四是要進一步牢固樹立服務精神。優質的服務是企業立足商海的不敗法寶，是企業服務社會的一種責任和使命。因此，在確保煤炭質量滿足客戶需求的同時，我們特別要在廣大職工中加強服務意識教育，切實提高企業的整體服務水平。

五是要牢固樹立追求精神。**公司起點高，發展快，成績顯著。但是成績只能屬于過去。我們只有以更高的標準嚴格要求自己，在不斷追求中超越自我，完善自我，企業才能步入良性循環軌道，才能實現健康、持續、快速的發展。

各位領導、各位朋友，女士們、先生們，金風送爽，煤海放歌，珍憶二十載光輝歷程，我們不辱使命，發展欣欣向榮，人民生活安居樂業。展望未來，我們將高舉改革大旗，繼往開來，建設億噸級和諧礦區。

在這充滿祝福、充滿希望的新紀元，我們一定會繼續發揚老一輩“團結務實、頑強拼搏”的精神，勇于探索，敢為人先，為早日建成中煤集團億噸級煤炭生產基地，為振興地方經濟，實現企業又快又好發展，做出新的、更大的貢獻!

謝謝大家!

國慶節周年演講稿三分鐘篇五

大家上午/下午好!

在這個熱情洋溢的盛夏里，我們不僅迎來了中國傳統佳節-端午，同時也迎來的我們香港周六福蘇州吳中店的2周歲生日。為感謝這兩年來大家的支持和厚愛，回饋親愛的顧客朋友們，今天全天，我們在這里舉行2周年慶典活動，準備了豐盛的節目和豐厚的禮品，送給大家。我代表周六福全體員工向大家表示節日的祝福，再次感謝大家這兩年來對我們周六福的支持與惠顧!

香港周六福珠寶國際集團有限公司于20xx年在香港成立，專業從事黃金、鉑金、鈀金等珠寶首飾的設計、生產、經營業務。自進入中國大陸市場以來，香港周六福“周六福”品牌的珠寶首飾因其良好的品質、優質的服務，深受中國大陸地區消費者青睞。榮膺珠寶行業“消費者最信賴中國珠寶首飾十大質量品牌”、“中國質量500”稱號。目前已經在中國大陸地區設立了“周六福”品牌珠寶首飾加盟店及直營店總數達780家，銷售網點遍及全國各地，深受廣大群眾喜愛。

周六福的宗旨是質量就是生命;產品精雕細琢，工序一絲不茍，確保品質優異。周六福堅信：“精簡才能體現出藝術的靈魂”，對于周六福人而言做好每件產品就是在完成一件藝術品，讓每一位擁有周六福珠寶的人就等于擁有地位與魅力的象征。

過去的兩年，我們取得了輝煌的成績，收貨了一大批忠實的顧客朋友，未來的我們將再接再厲，繼續以“卓越品質，德達天下”的為經營理念，致力于將最卓越的創新力，最精湛的工藝，最齊全的品種，最新穎的款式，最獨特的風格的黃金珠寶首飾帶到吳中，回報廣大顧客的厚愛，為蘇州首飾業添靚添彩!

當然，在這喜上加喜的日子，單有好看的節目和豐富的獎品是遠遠不夠的，所以呢，我們同時，特別推出了一系列的超低優惠酬賓活動，歡迎大家進店選購!

感謝大家的光臨! 謝謝!

國慶節周年演講稿三分鐘篇六

尊敬的各位領導、各位嘉賓、女士們、先生們：大家好!

多年來對我們_公司的信賴和給予的大力支持表示誠摯的謝意!

我們__x建設有限公司在歲末迎春之際和公司業績再次跨上新臺階的時候迎來了四十周年生日和首項“錢江杯”優質工程獎。

四十年，對于悠久的建筑歷史來說，也許是彈指一揮間。然而，就這四十年，幾代_人憑著不屈不饒、敢干拼搏的精神，用自己勤勞的雙手和智慧的大腦，創造了一個又一個輝煌的業績。尤其是在公司改制后的最近三年里，_兒女又寫下了一篇新的華章，實現了承攬業務、施工產值、銷售收入比20_年翻三番。20_年全年承攬施工業務4.8億元，實現施工產值3.9億元,完成銷售收入2.65億元，均在全市建筑行業名列第一。

四十年前,我們在“一無資金、二無設備、三無辦公用房”的條件下，從一個以建筑業為主的綜合社起步，不斷發展成為現在的_建設有限公司。經過四十年的艱苦創業，我公司已成為一家職工3000多人、具有二級資質的工業與民用建筑施工總承包企業，公司總資產達到2.8億元,注冊資本2500萬元,擁有30多個項目部,下設有嘉興、海寧和江蘇吳江3個分公司以及裝飾裝潢、地基基礎、鋼結構、園林古建筑和市政工程5個專業公司，已成為_市建筑行業的龍頭企業，也是嘉興市建筑行業主要骨干企業之一。

四十年來，公司在長期的生產經營實踐中逐漸積累形成了一整套完整的工程技術、施工質量、安全生產綜合保證體系和現代建筑企業管理制度，引進、培養了一大批技術素質高、責任性強、結構合理、經驗豐富的工程技術人才和經營管理人才(現有各類專業技術人才近300名，其中：中、高級職稱人員已達到50名)，建成了一支特別能吃苦、特別能戰斗的高素質生產經營管理隊伍。一流的隊伍，創造了一流的業績。幾年來，體現我公司技術、質量、安全生產管理水平的代表工程有：中國化建巨石集團科技大樓、桐鄉市建設銀行大樓、桐鄉市銀園大酒店、桐鄉市茅盾中學食堂、桐鄉市求是中學實驗樓、桐昆工業化纖城聚脂車間、直紡車間、海寧慶豐大廈、桐鄉市慶豐屋業大樓、中國化建巨石集團16000t無堿拉絲生產線、桐鄉煤礦機械廠重型裝配車間等。公司連續9年保持工程合格率100，優良工程率達到50以上，共創建浙江省“錢江杯”優質工程1項，嘉興市“南湖杯”優質工程6項，嘉興市優秀工程3項，桐鄉市“鳳鳴杯”優質工程11項;獲省級標化工地3項，嘉興市級標化工地6項，嘉興區級標化工地6項。同時，公司獲得了“浙江省工程建設用戶滿意施工企業”、“嘉興市先進建筑施工企業”、“嘉興市重合同守信用先進單位”、“嘉興市誠信私營企業”、“aaa級資金信用企業”、“_市先進私營企業”、“_市人才工作先進集體”等榮譽稱號。

過去的四十年，既是成就輝煌的四十年，也是坎坎坷坷、風風雨雨的四十年。在四十年的發展過程中，我們面臨國家宏規經濟政策調整和企業體制和經營機制的束縛，一度曾陷入倒閉的困境。

但是，_人在挫折和困難面前從不氣餒，反而在困境中奮起，深刻總結經驗教訓，抓住機遇，深化企業改革，大膽嘗試新的管理方式和經營理念，實現了體制和經營機制的根本轉變，建立起了現代企業制度，使公司跨上了高速發展的快車道。

回顧過去的四十年，我們感慨萬千。_公司之所以有今天，并取得令人鼓舞的成就，歸根結底是由于公司幾代員工的共同努力，更是由于有市委、市府、上級業務主管部門、市有關部門、金融機構、鎮(鄉)黨委政府、建設單位和社會各界朋友的大力支持和幫助。借此機會，我謹代表_公司董事會和全體股東，對為_公司的發展付出畢生精力的_前輩們表示的崇高的敬意!對辛勤工作、無私奉獻的全體員工表示親切的慰問!對一直信任、關心、支持、幫助_公司發展的各位領導、各位來賓和社會各界朋友表示衷心感謝!

展望未來，任重道遠，_人將緊緊抓住新的發展契機，立足主業，多元經營、綜合開發，爭取更快、更好的發展。同時，我們也真誠地希望能夠得到上級領導和社會各界朋友一如既往的關心、支持和幫助，我們將不負眾望，以實際行動來答謝你們的厚愛，努力為城鄉建設事業，為_鎮和_市經濟的發展作出我們更大的貢獻!_人的明天將更加美好!

回報社會，是企業應盡的責職。今天，我們要向“_鎮扶貧教育基金”捐贈10萬元人民幣，以表示我們_公司對社會的關心和對扶貧教育工作的支持。

最后，我代表公司全體員工對一如既往關心、支持、幫助我公司發展

國慶節周年演講稿三分鐘篇七

大家晚上好!

值此金帝大酒店開業兩周年之際，我謹代表董事會，向今晚到場的各位董事、所有員工及家屬表示衷心的感謝和熱烈的歡迎!

今晚，我們歡聚一堂，瑞氣盈門，我們共賀金帝大酒店二周年華誕。同時，也迎來了金帝大酒店第三個創業的春天!一年的時間不算長，但是，對于我們每一位金帝人來說，飽含了太多的感情和心血，難以用語言來形容。此時此刻，我的心情很激動，因為，正是我們這一群平凡的人，在社會各界的支持和關心下，通過自己的勤奮進取，取得了如此不平凡的業績，使金帝大酒店的大旗飄揚在明翰故里!

兩年來，在董事會的正確領導下，在李總的辛勞帶領中，我們把改善人才成長環境作為金帝大酒店發展的重中之重。我們不定期為員工增加福利待遇、開展節日聚餐、外出學習、節日聯歡;定期組織“優秀員工”的評選、業務知識學習、崗位技能培訓;積極為員工排憂解難，把員工的利益放在心上，落到實處;通過為地震災區捐款等公益活動，體現了員工的愛心，弘揚了正氣，增強了企業凝聚力。我相信我們每一位金帝人都能深切地感受到我們金帝大酒店優秀而獨特的企業文化。我們兩年來的成績有目共睹，榮譽屬于大家，沒有全體員工的艱苦努力和辛勤汗水，就沒有金帝大酒店的今天!我向全體員工表示衷心的感謝!

成績和榮譽屬于過去，展望未來，我們金帝大酒店即將掀開新的一頁，踏上新的征途。站在新的起點，需要我們承認和正視的是：我們的酒店還存在很多不足之處，需要進一步完善;還有許多的東西需要虛心地去學習，仍有更多同行的先進經驗值得我們去借鑒;我們沒有任何理由“驕傲自滿，固步自封”，“靠創新超越，憑誠信揚名”才是指導我們不斷創造奇跡的核心理念。我要求全體員工，在新的發展歷程中，牢固樹立“賓客至上，服務第一”的宗旨，不斷完善“主動、熱情、禮貌、周到”的服務座佑銘，不僅要有強烈的憂患意識、創新意識、事業化意識，而且要自我加壓，規范管理，創新經營，爭創佳績!

朋友們，各位親愛的員工們：精彩的兩年已經過去，輝煌的明天就在眼前，為了我們的夢想，為了金帝大酒店的明天走得更好、飛得更高，我們金帝人將為其灌注更加飽滿的熱情、更高的要求，齊心協力，同舟共濟，為金帝大酒店的發展添磚加瓦。在這個激動人心的時刻，讓我們共同祝愿金帝大酒店今天這個平凡而有意義的日子，同時祝愿金帝大酒店的明天更加繁榮輝煌!

此時此刻，我以董事長的身份，用一顆感恩的心，向兩年來給予酒店關心、支持、付出的領導、同事、朋友們再一次表示深深的感謝!謝謝你們!謝謝大家!