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聘用合同 聘用合同期限怎么填4篇(精選)

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聘用合同 聘用合同期限怎么填4篇(精選)
時間:2023-04-09 13:09:49     小編:zdfb

現今社會公眾的法律意識不斷增強,越來越多事情需要用到合同,合同協調著人與人,人與事之間的關系。相信很多朋友都對擬合同感到非常苦惱吧。下面是我給大家整理的合同范本,歡迎大家閱讀分享借鑒,希望對大家能夠有所幫助。

聘用合同 聘用合同期限怎么填篇一

地址:______________________ 地址:________________________

電話:______________________ 電話:________________________

根據《中華人民共和國合同法》,《中華人民共和國消費者權益保護法》,為明確雙方權利義務關系,經雙方協商一致,在自愿,平等的'基礎上達成一下協議,共同遵守。

委托情況: 甲方為其于______年______月______日在____________(地點)舉行婚禮,委托乙方進行司儀服務,指定______司儀主持當天的婚禮慶祝儀式。

服務內容總價為人民幣______元正。

甲方簽訂合同時需付訂金______元整。余款______元整,于婚禮結束后支付給:□婚慶單位或□司儀本人。

甲方付訖訂金后,乙方需出具相關收據。

乙方在收取全額費用后應開具統一發票交于甲方。

一、甲方的權利和義務

甲方有義務積極配合乙方履行本合同,包括與指定的司儀多溝通,商討婚禮的流程細節,告知自身對婚禮基調的要求,以及簡單的家庭人員狀況等。

二、乙方的權利和義務

乙方______司儀將于婚前______月與甲方面談婚禮流程與細節______次,并根據討論的結果出具流程。(附流程細節)

司儀將與婚禮當天______點整到達酒店,做好事先的準備工作;

乙方承諾:司儀主持的語言文明,不使用粗俗的語言與笑話。

如當天由于生病等不可抗原因該司儀不能前來主持的,由該婚慶單位提供同等以上價位的司儀供甲方選擇。

三、合同權利義務轉讓

甲方同意乙方在不可抗力事件下將合同中乙方的部分權利和義務轉讓給第三人,如該轉讓給甲方遭受損失,該實際損失先由乙方承擔,然后由甲方協助乙方進行求償,但乙方對甲方提供的協助應給予合理的補償。

在合同有效期內,任何一方對于不可抗力事件所直接造成的延誤或不能履行合同義務不需承擔責任(但必須出示有效證明),該方也應采取必要的措施以減少造成的損失。

四、違約責任

如因司儀服務質量發生爭議,雙方同意交由上海婚慶行業協會評估中心鑒定評估。如評估后確有問題,由乙方按上海市婚慶行業協會《上海婚慶禮儀投訴處理暫行辦法》的規定,賠償甲方的損失;否則,由甲方自行承擔責任。如因單方面無故退單發生糾紛,雙方同意按照《上海婚慶禮儀投訴處理暫行辦法》進行處理。

五、 未盡事宜與附加條款

(一)本合同未盡事宜由甲乙雙方協商確定,并形成書面協議作為本合同附件執行。

(二)本合同附加條款如下

__________________________________________

本正本一式兩份,具有相同的法律效力。 經雙方簽字、蓋章后立即生效。

甲方:__________ 乙方:__________

簽字:__________ 簽字:__________

日期:__________ 日期:__________

聘用合同 聘用合同期限怎么填篇二

甲方: (以下簡稱甲方)

法定分代表人:

地址:

乙方: (以下簡稱甲方)

******:

住址:

甲方聘用乙方為建筑施工地現場項目經理,為確保建筑工程目標的順利實施,明確責任,雙方簽約如下:

一、工作范圍:

乙方在甲方授權負責的理,并有義務配合甲方競爭相應的工程項目,甲方可根據工程需要調配乙方的施工項目,

二、工程期限:

以甲方與建筑單位簽訂的建筑工程合同期限為準,聘用工作期限為一年,當工期超過一年時,本合同自動順延至工程完工,超過聘用期限的薪酬按月平均工資乘以超過聘用期限的月數予以計算,或者雙方對超過聘用期限的工資另簽協議。

三、工作要求:

建筑工程的工程合格率、工程優秀率以甲方與建筑單位簽訂的建筑工程合同為準。重大傷亡事故為零。

四、工作形式:

1.甲方授權乙方,以甲方與建筑單位簽訂的建筑工程合同為依據,由乙方負責該項目工程的全部施工生產管理事宜。乙方無權向建筑單位提款及改變資金去向。乙方無權代表甲方購材料。

2.乙方的工資計算、發放:

乙方實行年薪**,年薪為發放時間是與建筑單位簽訂的合同履行結束后。

五、風險抵押金:

介于甲、乙雙方系有親屬關系的中間人介紹,甲方對乙方比較信賴,甲方不要求乙方直接繳納風險抵押金,而是從工資中扣除合同終止時,如不發生違約事項,本金一次性發放給本人。

六、甲乙雙方的權利、責任和義務:

1.甲方的權利、責任和義務:

1)要向乙方傳達貫徹工程施工地的政策、法律、法規,引導和規范施工隊走上法**化、規范化軌道,保證經營者合法權益,支持乙方依法在甲方授權范圍內的經營自主權。

2)按規定交齊平帳票據后由甲方為乙方開據發貨票。

3)設工程監督員參加乙方項目工程和施工生產的決策,并經常深入施工現場檢查工程進度和質量。

4)督促檢查乙方執行甲方各項規章**度情況。

5)甲方各部門要積極為乙方施工生產服務。乙方對甲方人員的推、拖、卡、要行為乙方有權予以抵制并向總經理報告。

2.乙方的權利、責任和義務:

1)為確保工程項目工期從 到 如期竣工各計劃明細(進度計劃、勞動力計劃、用料計劃、質量計劃、安全目標)報公司及在辦公室上墻;

2) 確保工程項目安全目標達到無隱患(隨檢隨查,人身安全,電源設備,防火安全,高空作業)確保生產安全,人身安全事故控制值為零;

3) 確保對內與公司領導、對外與各有關單位溝通及時到位(“及時”是第一時間,“溝通到位”是重在解決問題);

4) 確保工程項目現場文明施工(不隨地亂扔雜物、亂堆亂放,做到工完場清)樹立公司形象;

5) 工程施工中發生的增項增量及技術變更、簽證,要及時收集、整理并向公司匯報。施工前,簽證最遲時間不允許超過3天,超過3天視為工作不到位,在工程結束后要按其程度扣工資的10%;

6) 現場施工合理用料,減少用料損失率,根據使用材料不同,材料損耗率控制在2%——5%,超出部分由項目經理負責;

7)因項目經理個人失誤和人為虛假論證造成的損失,項目經理負連帶責任。

六、獎懲規定

1、采用新技術、新工藝、新方法施工,有創新或具有示范效應,視具體情況或創造的經濟效益,給予項目經理獎勵 元;

2對超額完成計劃,增加公司經濟收益的項目經理,給予獎勵 元人民幣;

3、由于自身管理等原因,被建設單位投訴一次,給予項目經理 元的處罰;

4、出現的突發事件,項目經理未能及時果斷處理,造成企業重大損失或因管理不善或決策失誤,嚴重損害企業信譽度或造成企業巨大經濟損失的,將給予項目經理 元人民幣的處罰;

七、違約責任。

違約一方給另一方造成的經濟損失,應由違約一方賠償另一方。雙方都有責任的,各自責任范圍內的承擔。乙方在施工過程中違約甲方可以扣取風險抵押金、責令乙方整頓、停工直至解除合同。

七、爭議的解決

1)甲乙雙方本著友好的原則進行協商解決。

2)可直接向濮陽市華龍區人民法院進行訴訟。

九、本合同經雙方簽字后生效,合同未盡事宜雙方可協商解決,也可簽訂補充協議,補充協議是本合同的組成部分,與本合同具有同等的法律效力。

八、本合同與上級文件有抵觸時按上級文件執行。

九、其它事項。

本合同一式兩份甲乙雙方各一份。甲方與建筑單位的合同由

甲方保存。乙方可留復印件以備查閱。

甲方: 乙方:

聯系方式: 聯系方式:

年 月 日 年 月 日

聘用合同 聘用合同期限怎么填篇三

______________以下簡稱甲方

______________以下簡稱乙方

甲方因開發“瑞豐景苑”項目需聘用銷售經理一名,乙方自愿來甲方應聘。現就有關事項經甲、乙雙方平等協商,達成合同條款如下:

一、乙方工作范圍

1、售樓廣告的發放。

2、售樓業務的洽談。

3、售樓的跟蹤管理。

4、辦理房產局與銀行相關業務。

5、售樓部的日常工作(包括售樓部的衛生)。

二、乙方工作待遇(底薪+提成)

1、底薪:月工資/月。人(含車旅費、手機費等)。

2、提成:2人共同按銷售額的千分之二計算提成,結算方式,按月計算。

3、發放:底薪按月發放(每月最后一天為工資發放日),提成按如下情況發放:①客戶簽訂合同書時,發放原所定購的總銷售額的千分之

1。2‰;②完成總任務的90%時,發放原所定購的總銷售額的千分之0。4‰。其余的0。4‰提成待各種手續辦好后再發放。

三、乙方工作時間

冬季作息:早上8:00—12:00下午2:00—6:00中午乙方輪流值班。

夏季作息:早上8:00—12:00下午3:00—7:00中午乙方輪流值班。

注:①如分兩班、則作習時間另行安排。

②每周休息一天,不能請假,只能調假,特殊情況需書面向總經理請假,批準后實施。

③無故曠工一天罰款50元,遲到一次(15分鐘以上)每次罰款5元。

四、其它事項

1、聘用期間試用期為一個月,試用期滿后,甲方滿意正式聘用,如甲方對乙方在試用期間內的工作不滿意,可辭退,工資及一個月內的銷售額的提成付給乙方(結算方式按本合同的第二條的第三點結算),乙方不能再提其它任何要求,乙方無故離開工作崗位三天以上,視為乙方違約,則工資及提成一概不付。如乙方確有特殊情況需要中斷合同,需提前一個月向甲方申請,否則服裝押金500元不退。

2、養老金及各種費用均由乙方代為繳納,按政策甲方應為乙方繳納的各種費用包含在基本工資(底薪)之內。如乙方不及時繳納,甲方概不負任何責任。

3、乙方應時刻注意自身的財務和人身安全,在上班來回的路上如出任何差錯,甲方概不負責。

4、乙方在工作中要認真負責,如在計算中出現差錯,造成甲方經濟損失,一但查出,對當事人、責任人給予損失額的20%以上的處罰。

5、售樓人員必需保守本公司商業機密,不能將有關銷售額、具體價格及營銷措施泄密給他人。如有違規,一經查實,應負法律責任。

6、本公司工作人員(售樓人員除外)介紹來的客戶所發生的銷售額計算銷售人員的銷售額,銷售的正常工作照常辦理。

五、未盡事誼,甲、乙雙方另行協商解決。

六、簽訂時間為本項目銷售結束為止。

七、本合同經甲、乙雙方簽字后生效,原簽合同作廢。

八、本合同一式兩份共三頁,甲、乙雙方各執一份。

甲方簽字:______________乙方簽字;______________

_____年__月___日

聘用合同 聘用合同期限怎么填篇四

甲方(用人單位)名稱:___________________

法定代表人:_____________________________

乙方(受聘人員)姓名:___________________

性別:_____________________出生年月日:_____________ 民族:_______________________ 文化程度:_______________ 居民身份證號碼:_________________________

家庭住址:_______________________________

郵政編碼:___________________ 電話:___________________

根據國家法律和有關政策,經甲、乙雙方平等協商,自愿簽訂本合同:

一、聘用合同期限。

(一)本合同合同期從___________之日起至任何一方提出終止之日止。

二、工作性質

乙方同意按甲方工作需要,在____ _ ___崗位工作,完成該崗位承擔的各項工作任務。

三、勞動報酬

甲乙雙方方在聘用期間在平等自愿的基礎上約定聘用工資。乙方當月工資由甲方于次月10日以現金發放或打銀行卡。

四、乙方為退休、內退或停薪留職人員,甲方無法為乙方繳納社會保險,同時甲方也不負擔乙方有關社會保險的相應責任。

五、甲方依照國家的有關規定和甲方的規章制度對乙方行使管理權、考核權和獎懲權。

六、合同期間因工作需要,甲方有權調整乙方的工作崗位。

七、解除勞動合同的程序

雙方協商一致,認為下述程序是公正而合理的。

1.提前7個工作日提出解除聘用合同通知;

2.乙方歸還甲方各種文件、資料、通信設備、勞動工具、住房、交通工具等屬于甲方財產。如有遺失、損壞應予賠償。

3.交接工作。

甲方(蓋章):________________

________年________月________日

乙方(簽名):________________

________年________月________日

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