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提任談話提綱篇一
今天的談話是對你/大家進(jìn)行一次日常提醒,體現(xiàn)黨組織的“嚴(yán)管與厚愛”,你/大家不要有思想負(fù)擔(dān),實(shí)事求是地說明情況。主要包括以下四個方面:
一是個人新任/轉(zhuǎn)任崗位工作情況;
二是對理想信念、黨的宗旨、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的認(rèn)識了解;
三是嚴(yán)格落實(shí)“兩個責(zé)任”和“一崗雙責(zé)”,切實(shí)履行崗位職責(zé),廉潔從業(yè)的情況;
最后,對公司經(jīng)營發(fā)展、黨風(fēng)廉政建設(shè)的意見和建議。
下面,請你/大家對照相關(guān)要求,本著對自己負(fù)責(zé),對組織負(fù)責(zé)的態(tài)度,從自身實(shí)際出發(fā),依次講一講以上問題。
(談話對象依次如實(shí)進(jìn)行報告說明,談話人可結(jié)合談話對象的說明進(jìn)行詢問)
剛才,你/大家實(shí)事求是地匯報了自身的情況,既談了不足,又講了努力方向,你/大家談得比較到位,希望不斷改進(jìn)、不斷進(jìn)步。接下來,我再對你/大家提幾點(diǎn)要求:
(可針對新任/轉(zhuǎn)任崗位,圍繞增強(qiáng)法制觀念和自律意識,筑牢廉潔思想防線,落實(shí)“兩個責(zé)任”和“一崗雙責(zé)”等提要求)
提任談話提綱篇二
同志們:
今天我們以集體談話的方式,在這里對這次新調(diào)整任用的位正科級干部進(jìn)行一次廉政談話。今天的任前廉政談話,既是學(xué)習(xí)勉勵的過程,也是警示教育的過程,目的是告訴同志們黨的紀(jì)律和廉政規(guī)定,明確哪些能做、應(yīng)做,哪些不能做、不應(yīng)做。教育在先,預(yù)防在前,是對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部真正的關(guān)心,真正的愛護(hù)。加強(qiáng)廉潔自律,是對每位黨員特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的最基本要求,是加強(qiáng)黨的先進(jìn)性建設(shè)的重要內(nèi)容和客觀體現(xiàn)。這次系統(tǒng)新調(diào)整任用的正科級領(lǐng)導(dǎo)干部,是我們發(fā)展的中流砥柱,同志們必須帶頭廉潔自律,自覺做到廉政勤政,切實(shí)擔(dān)負(fù)起抓黨風(fēng)廉政建設(shè)和經(jīng)濟(jì)工作的雙重責(zé)任。下面我講四點(diǎn)意見,也是向大家提出四方面的要求。
認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé),是各級黨政領(lǐng)導(dǎo)的一項(xiàng)重要政治任務(wù)。這次新調(diào)整任用的干部都是領(lǐng)導(dǎo)班子成員,是建設(shè)工作的組織者、領(lǐng)導(dǎo)者、決策者,也是抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體。因此大家在履行職責(zé)時要做到“一崗雙責(zé)”。既要抓好經(jīng)濟(jì)工作、業(yè)務(wù)工作,亦要擔(dān)負(fù)起抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任,切實(shí)落實(shí)好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。黨風(fēng)廉政建設(shè)與經(jīng)濟(jì)、業(yè)務(wù)工作二者關(guān)系是緊密聯(lián)系、相互促進(jìn)的。黨風(fēng)廉政建設(shè)的核心問題是密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系,良好的黨風(fēng)政風(fēng),能夠?yàn)榻?jīng)濟(jì)建設(shè)、業(yè)務(wù)工作的開展提供良好的人際環(huán)境,黨群、干群關(guān)系好,領(lǐng)導(dǎo)就有威信,班子就有凝聚力、戰(zhàn)斗力,在發(fā)展中就可以攻堅(jiān)破難,無往而不勝。同樣,經(jīng)濟(jì)發(fā)展得好,又能夠?yàn)辄h風(fēng)廉政建設(shè)提供堅(jiān)實(shí)的物質(zhì)基礎(chǔ),干部群眾分享到改革發(fā)展的成果,得到實(shí)惠,黨風(fēng)廉政建設(shè)才能得黨心民心。黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核每年都進(jìn)行,從考核的結(jié)果來看,各級各部門都能貫徹執(zhí)行,但離完全達(dá)到目標(biāo)要求則還有差距。在實(shí)際工作中,確有一些領(lǐng)導(dǎo)干部對黨風(fēng)廉政建設(shè)重視不夠,認(rèn)為是虛的東西,能過關(guān)就可以。必須切實(shí)認(rèn)識到,長期忽視黨風(fēng)廉政建設(shè),黨群、干群關(guān)系中的矛盾不能及時得到疏理,肯定會出事,甚至?xí)鑫:ι鐣€(wěn)定的大事;相反,只要領(lǐng)導(dǎo)班子的主要負(fù)責(zé)人敢抓敢管,一個班子、一個單位乃至一個地區(qū)就不容易出問題;即使出了問題,也容易得到糾正。所以,一定要抓好本單位、本部門的黨風(fēng)廉政建設(shè),特別是主要領(lǐng)導(dǎo)干部,不僅自己要廉政勤政,還要帶好班子。要按照“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的原則,把反腐倡廉的任務(wù)分解到下屬各部門單位和每個領(lǐng)導(dǎo)干部,抓好檢查落實(shí),切實(shí)擔(dān)負(fù)起應(yīng)盡的責(zé)任,做到一級抓一級,層層抓落實(shí)。對自己分管范圍發(fā)生的違紀(jì)違法案件,要發(fā)現(xiàn)一起查處一起,絕不護(hù)短,絕不姑息。要維護(hù)群眾利益,堅(jiān)決剎住亂收費(fèi)亂罰款、吃拿卡要等嚴(yán)重?fù)p害群眾切身利益的行為。
領(lǐng)導(dǎo)干部要以身作則,嚴(yán)于律己,按照xx說的,“常修為政之德,常思貪欲之害,常懷律己之心”,時刻做到“看‘權(quán)’要自重,掌‘權(quán)’要自省,用‘權(quán)’要自律。”,加強(qiáng)自我修養(yǎng),切實(shí)做到慎權(quán)、慎欲、慎微、慎獨(dú)、慎友。純潔社交圈,凈化生活圈,規(guī)范工作圈,管住活動圈。要加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),包括思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和生活作風(fēng),把作風(fēng)建設(shè)的成果轉(zhuǎn)化為發(fā)展好、維護(hù)好人民群眾利益的實(shí)際行動。要管好家屬和身邊工作人員。家庭是社會的基本單位,不僅是親情維系、道德養(yǎng)成、文化價值觀念傳承和每一個家庭成員健康成長的重要社會組織,而且是加強(qiáng)教育、強(qiáng)化監(jiān)督、從源頭上預(yù)防和抵制腐敗的重要陣地。從近年查處的一些腐敗案件來看,很多領(lǐng)導(dǎo)干部走上違法犯罪道路,都與其家庭成員密切相關(guān)。我們對此要引起警覺,在高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己的同時,還要注意關(guān)注自己的配偶、子女、親屬和身邊工作人員,教育他們摒棄特權(quán)思想,讓他們明白,群眾的眼睛在看著他們,決不允許他們利用自己職權(quán)和職務(wù)上的影響,行不義之舉,謀不義之財,決不能給別有用心的人以可乘之機(jī)。要經(jīng)常與他們交談交流,引導(dǎo)他們正確看待權(quán)力地位和金錢、待遇,保持一顆平常心。發(fā)現(xiàn)不良苗頭,要及時制止。
《黨內(nèi)監(jiān)督條例》指出:黨內(nèi)監(jiān)督的實(shí)質(zhì)在于監(jiān)督權(quán)力。權(quán)力是一把雙刃劍,用得好可以為人民群眾作出大貢獻(xiàn);用得不好,也可以害人害已害國家。用權(quán)受監(jiān)督,就不會出軌。相反,對領(lǐng)導(dǎo)干部的權(quán)力失去有效的監(jiān)督和制約,就必然出現(xiàn)濫用權(quán)力的現(xiàn)象。現(xiàn)實(shí)生活中,絕大多數(shù)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部通過黨性鍛煉和世界觀的改造,在黨和群眾的監(jiān)督下,是能夠做到正確行使權(quán)力的。但也確有少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部,不注意世界觀改造,又拒絕監(jiān)督,時間一長就會越走越遠(yuǎn),從而導(dǎo)致政治上蛻變,經(jīng)濟(jì)上貪婪,生活上腐化。因此,領(lǐng)導(dǎo)干部一定要自覺接受黨和人民對自己的監(jiān)督。在黨內(nèi)要嚴(yán)格按照《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例試行》辦事,要自覺接受來自上級的監(jiān)督,不能把上級的監(jiān)督看作是對自己不信任,懷有抵觸情緒;要自覺接受班子內(nèi)部或同級對自己的監(jiān)督,不能把同級的監(jiān)督看成是為難自己,懷有戒備心理;要自覺接受下級對自己的監(jiān)督,不能把下級的監(jiān)督看成是不尊重自己,懷有反感情緒。要切實(shí)堅(jiān)持民主集中制,注意聽取不同的意見,不搞“一言堂”、“小圈子”,不搞個人說了算。要嚴(yán)格按照黨內(nèi)設(shè)定的程序和規(guī)定辦事,自覺遵守“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則,按照領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部的議事和決策機(jī)制辦事,不越軌、不越位、不搞自由主義,自覺地維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)和威信。要形成制度管權(quán)、按制度辦事、靠制度管人的機(jī)制。對于重要事項(xiàng)、重要人事安排、重大項(xiàng)目和大額度資金使用,要實(shí)行集體研究決定,保證民主決策、科學(xué)決策。要正確處理集體決策和個人分工負(fù)責(zé)的關(guān)系,特別是“一把手”,不能把主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制看成“一個人負(fù)責(zé)制”,搞“一言堂”,把個人凌駕于組織之上。同時,領(lǐng)導(dǎo)干部要自覺參加黨的組織生活,認(rèn)真參加民主生活會,開展批評與自我批評。
這里我特別強(qiáng)調(diào)要抓好學(xué)習(xí)。大家提任到新的領(lǐng)導(dǎo)崗位,一定要在學(xué)習(xí)上下功夫,加強(qiáng)業(yè)務(wù)修養(yǎng)、黨性修養(yǎng)。
一要加強(qiáng)政治理論的學(xué)習(xí)。只有理論上的清醒才有政治上的堅(jiān)定。有的干部常常以工作忙、應(yīng)酬多為籍口逃避學(xué)習(xí),或者搞形式主義的學(xué)習(xí),這些都是不可取的。當(dāng)前,要重點(diǎn)學(xué)習(xí)研究科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會主義和諧社會等重大理論,全面準(zhǔn)確地掌握和運(yùn)用馬克思主義中國化的最新成果,努力提高我們的執(zhí)政能力和執(zhí)政水平。
二要加強(qiáng)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)。領(lǐng)導(dǎo)干部要明辨是非,明了制度程序,掌握行為規(guī)范。許多違紀(jì)違法案例表明,法紀(jì)知識貧乏是犯錯誤的重要原因。大家要注重學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例試行》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施綱要》和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律等黨內(nèi)條規(guī)。尤其是與自己崗位、單位有關(guān)的法規(guī)法紀(jì)條款要重點(diǎn)掌握。要結(jié)合個人的思想現(xiàn)狀,通過學(xué)習(xí),明白什么能做,什么不能做,要給自己設(shè)置一條底線,超過底線的事堅(jiān)決不做,做到警鐘長鳴,勤政廉政。
三要學(xué)好業(yè)務(wù)知識、文化知識。使自己盡快成為本職工作的行家、專家,豐富自己的知識結(jié)構(gòu),使自己的思想觀念和知識水平能夠跟上時代發(fā)展的步伐,通過學(xué)習(xí),培養(yǎng)高尚的情趣愛好。將學(xué)習(xí)與創(chuàng)新工作結(jié)合起來,將研究工作和解決問題結(jié)合起來,以不斷進(jìn)取的精神,解決公路系統(tǒng)改革發(fā)展穩(wěn)定過程中的重大問題、群眾生產(chǎn)生活中的迫切問題、黨的建設(shè)中存在的突出問題,不斷提高組織領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展的能力與水平。
以上幾點(diǎn),也是我與各位的共勉之言。最后,祝愿大家在各自的工作崗位上振奮精神,開拓進(jìn)取,以良好務(wù)實(shí)的作風(fēng)、實(shí)在的政績向全市人民交出一份滿意的答卷。謝謝大家!
提任談話提綱篇三
同志們:
按照《干部任用選拔條例》的規(guī)定和組織部的安排,今天對在座各位進(jìn)行任前集體談話。這既是干部任免的必經(jīng)程序,也是干部隊(duì)伍建設(shè)的必然要求。在座的都是經(jīng)過嚴(yán)格選拔的優(yōu)秀干部,在此,我代表區(qū)委向各位表示衷心的祝賀。同時,提幾點(diǎn)希望與要求。
xxx?同志在參加指導(dǎo)?xxx?縣委常委班子黨的?xxx?會時要求,xxx各級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要做政治強(qiáng)、能力強(qiáng)、作風(fēng)強(qiáng)、心力強(qiáng)的“四強(qiáng)”干部。可以說,這短短十二字,為?xxx?新時期的干部畫了一幅“標(biāo)準(zhǔn)像”。
一要錘煉黨性,做政治強(qiáng)干部。黨性就是指黨員干部對黨的忠誠程度。對黨的宗旨的堅(jiān)定性以及遵守黨的紀(jì)律的自覺性。黨的宗旨是全心全意為人民服務(wù),維護(hù)和實(shí)現(xiàn)好最廣大人民群眾的根本利益,要在工作實(shí)踐中當(dāng)好表率,履行好黨和人民賦予的權(quán)力,這不僅是領(lǐng)導(dǎo)干部踐行宗旨的要求,也是檢驗(yàn)領(lǐng)導(dǎo)干部黨性強(qiáng)不強(qiáng)的表現(xiàn)。因此,進(jìn)一步錘煉黨性,提高修養(yǎng),對每一位領(lǐng)導(dǎo)干部來講都顯得尤為重要,也非常迫切,希望同志們在今后的工作中,要有堅(jiān)定的共產(chǎn)主義理想信念,有崇高的信仰。對黨忠誠、立場堅(jiān)定、政治敏銳、敢于擔(dān)當(dāng),自覺維護(hù)黨中央權(quán)威,在反對分裂、維護(hù)社會穩(wěn)定等重大問題上嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律,認(rèn)識不含糊、態(tài)度不曖昧、行動不動搖,在反對“三股勢力”斗爭中打頭陣、做標(biāo)兵,決不做“兩面人”“老好人”,決不
陽奉陰違,要以堅(jiān)強(qiáng)黨性作保證。政治上強(qiáng)體現(xiàn)在當(dāng)前,就是切實(shí)把思想和行動統(tǒng)一到中央重大決策部署上來,堅(jiān)決、自覺地貫徹落實(shí)好中央和自治區(qū)黨委的重大決策部署,不折不扣、不搞變通。
二要勤奮學(xué)習(xí),做能力強(qiáng)干部。學(xué)習(xí)是我們每一個干部的立身之本,對年輕干部來說,學(xué)習(xí)顯得尤為重要。學(xué)無止境,在學(xué)習(xí)上我們每個人都不能自滿,要不斷學(xué)習(xí),不斷給自己充電。面對新的發(fā)展機(jī)遇、新的形勢,干部隊(duì)伍都有同感,學(xué)習(xí)還很不夠,知識面還很窄,需要學(xué)習(xí)的東西還很多。希望同志們在組織提供的新平臺上端正心態(tài),牢固樹立終身學(xué)習(xí)的意識,結(jié)合各自工作崗位和職責(zé),全面加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)和社會主義市場經(jīng)濟(jì)理論、法律法規(guī)等方面知識的學(xué)習(xí),不斷增強(qiáng)政治鑒別力和政治敏銳性,努力提高學(xué)習(xí)理解政策的能力、駕馭復(fù)雜局面的能力、做群眾工作的能力、促進(jìn)各族干部交往交流交融的能力,敢做善成,能干事、能干成事。特別要善于研究和解決問題,面對復(fù)雜疑難問題有擔(dān)當(dāng)、有思路、有管用的招數(shù),引領(lǐng)各族群眾心往一處想、勁往一處使,真正緊密團(tuán)結(jié)起來,不能當(dāng)表態(tài)上的巨人、落實(shí)上的矮子。
三要改進(jìn)作風(fēng),做作風(fēng)強(qiáng)干部。黨的作風(fēng)關(guān)系到黨的性質(zhì),關(guān)系到人心的向背,影響著社會風(fēng)氣,決定著黨的命運(yùn),黨風(fēng)建設(shè)是黨的建設(shè)的一個十分重要的問題。我黨一貫重視黨風(fēng)建設(shè),在長期的革命斗爭中形成了理論聯(lián)系實(shí)際、密切聯(lián)系群眾、批評與自我批評等一整套優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)。當(dāng)前,我們務(wù)必要按照“三嚴(yán)三實(shí)”要求,嚴(yán)格規(guī)范自己的行為,弘揚(yáng)焦裕祿精神,自覺抵制形式主義、官僚主義、
享樂主義和奢靡之風(fēng)。要常澆“生根水”。人民群眾就是我們的根,沒有人民群眾就沒有我們。要密切聯(lián)系人民群眾,扎根人民群眾,保持本色不變、信仰不變。要以高度的責(zé)任感和正確的態(tài)度,坦誠的胸懷開好群眾路線教育實(shí)踐活動,深入查擺自身問題,扎實(shí)做好整改工作,確保教育實(shí)踐活動入腦入心,形成實(shí)效、富有長效。
四要強(qiáng)化定力,做心力強(qiáng)干部。在大環(huán)境下,我們正處于改革的關(guān)鍵階段,已經(jīng)到了深水區(qū);在小環(huán)境下,我們區(qū)正處于大建設(shè),快發(fā)展的時期,情況更復(fù)雜,任務(wù)更艱巨。你們要學(xué)習(xí)上高標(biāo)準(zhǔn)、職務(wù)上不攀比、生活上嚴(yán)要求、思想上不懈怠、心理上有定力,特別是面對復(fù)雜形勢、繁重工作、各種非議,處之泰然、成熟淡定,不畏懼、不氣餒,抗折騰、抗打擊,真正煉成“蒸不爛、煮不熟、捶不扁、炒不爆、響當(dāng)當(dāng)一粒銅豌豆”。要兢兢業(yè)業(yè)、認(rèn)認(rèn)真真、踏踏實(shí)實(shí),志向遠(yuǎn)大,不怕困難,努力提升自身素質(zhì)修養(yǎng),把工作和事業(yè)提高到新水平。
干部的提拔意味著干部個人角色的轉(zhuǎn)換。走上領(lǐng)導(dǎo)崗位,尤其是從副科提到正科的,這就要求我們要學(xué)會用全局的觀念從決策者的高度觀察和思考問題,在考慮問題、處理事情時角度要站的更高一些,眼光放的更遠(yuǎn)一些,想的更全面一些。具體來講,應(yīng)做到以下幾點(diǎn):
一要講團(tuán)結(jié)。團(tuán)結(jié)出戰(zhàn)斗力,團(tuán)結(jié)出干部,團(tuán)結(jié)出生產(chǎn)力。搞好團(tuán)結(jié),是做好一個部門工作的前提。事實(shí)告訴我們,懂團(tuán)結(jié)是大聰明,會團(tuán)結(jié)是大本事,搞團(tuán)結(jié)是大明白。所以,大家一定要培養(yǎng)海納百川
的氣度,做到大事講原則,小事講風(fēng)格,互相尊重、平等對待,對方考慮不周要平等補(bǔ)臺,聽到不負(fù)責(zé)任的議論要打住,遇到對方不好辦的事情要主動幫忙。不利于團(tuán)結(jié)的話不說,不利于團(tuán)結(jié)的事不干,只有這樣,你才能團(tuán)結(jié)其他成員,才能和干部職工打成一片,樹立威信。
二要守規(guī)矩。俗話說,沒有規(guī)矩不成方圓。作為領(lǐng)導(dǎo)干部一定要講政治,嚴(yán)格遵守黨和國家的各項(xiàng)方針政策,依法行政,按章辦事,按制度辦事。要遵守紀(jì)律,正確行使職權(quán),不能越權(quán)越位。要嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制原則,該請示的一定要請示,該匯報的一定要匯報,不能擅作主張,我行我素,更不準(zhǔn)濫用權(quán)力。
三要常溝通。溝通是一門學(xué)問,更是一種領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)。有的單位,為什么政令不暢、相互扯皮、工作形不成合力、打不開局面,一個重要原因就是單位主要領(lǐng)導(dǎo)獨(dú)斷專行、班子成員之間溝通不夠。要養(yǎng)成一種尊重他人,重視他人意見的好作風(fēng)。作為新任領(lǐng)導(dǎo)干部一定要謙虛從事,甘當(dāng)小學(xué)生,與上下級之間、班子成員之間要在工作上要常通氣,思想上要常見面,感情上要常交流,以達(dá)到統(tǒng)一認(rèn)識、相互支持、相互促進(jìn)的目的。
四要擺正位置。領(lǐng)導(dǎo)班子成員要做到尊重不自傲、信任不猜疑、支持不拆臺、分工不分家、適度不過度。要從對黨、對人民、對工作負(fù)責(zé)的高度出發(fā),從整體工作部署著眼,與副職搞好配合協(xié)調(diào)。要充分認(rèn)識到副職分管的工作,都是整體工作的一部分,是相互關(guān)聯(lián)、一榮俱榮、一損俱損的關(guān)系。要與班子成員相互合作、相互支持、相互幫助,不能明爭暗斗、相互拆臺、推諉扯皮,要做促進(jìn)工作的干將,
維護(hù)團(tuán)結(jié)的模范。對單位下屬要做到平等而不擺架子、放手而不放任、愛護(hù)而不袒護(hù)。有些領(lǐng)導(dǎo)干部是有副職到正職崗位了,雖然崗位角色變化了,但不能出現(xiàn)官氣僚氣,更不能張揚(yáng),要不驕不縱,低調(diào)做人,踏實(shí)做事,對下屬既要嚴(yán)格要求,又要信任支持、關(guān)心愛護(hù),做下屬的良師益友,努力營造和諧高效的工作環(huán)境。
1、做人要誠。誠實(shí),是做人的第一要義,是安身立命的根本,也是為官的基本品德。大家一定要處理好做人與做官的關(guān)系,要講官德,學(xué)會如何做人,如何為官。我認(rèn)為,起碼要做到三點(diǎn):一是心要誠。要表里如一,在內(nèi)不欺己,在外不詐人。二是言要誠。要言而有信,言出即履,言行一致,不說假話、大話、空話、套話。三是行要誠。要堂堂正正做人,老老實(shí)實(shí)做事,不圖虛名,不求虛聲,不做表面文章,腳踏實(shí)地,認(rèn)真工作,以實(shí)績?nèi)⌒庞诿瘛?/p>
2、辦事要公。構(gòu)建和諧社會一個重要內(nèi)容就是公正公平。作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部來說,一定要公道正派、以理服人、以情感人。大家不論抓工作,還是帶隊(duì)伍,都不能脫離實(shí)際、脫離群眾,不能主觀性太強(qiáng)、隨意性太大,要實(shí)事求是、客觀公正。對同志要一視同仁,不搞遠(yuǎn)近親疏,對工作實(shí)行一個標(biāo)準(zhǔn),不論對內(nèi)對外,這樣才能樹立正確的工作導(dǎo)向和行為導(dǎo)向,營造積極向上、開拓進(jìn)取、團(tuán)結(jié)和諧的氛圍,真正使人心情舒暢。
3、律已要嚴(yán)。“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從”。身上有正氣,說話就有底氣,就有威信。大家要十分注重以德立身,嚴(yán)于律己,以身作則,凡是要求下級做到的,自己要先做到。要樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權(quán)力觀、地位觀、利益觀,常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心,不仁之事不能做,不義之財不能取,不法之行不能為,自覺把拒腐防變、保持清正廉潔作為加強(qiáng)道德修養(yǎng)的重要內(nèi)容,筑牢拒腐防變的思想防線,努力做到辦事不離“章”、行為不越“軌”。
最后,預(yù)祝大家工作順利,在新的崗位上有新的氣象,取得新的成績,謝謝大家。
提任談話提綱篇四
各新任職科室負(fù)責(zé)人:
根據(jù)《中共儋州市委關(guān)于實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)干部任前廉政談話制度的辦法》文件精神要求,紀(jì)委將對新任職的各科室負(fù)責(zé)人進(jìn)行任前廉政談話,請各談話對象做好談話準(zhǔn)備。談話對象必談內(nèi)容為:
1、任職后如何實(shí)踐“三個代表”重要思想,做到立黨為公、執(zhí)政為民。
2、任職后如何遵守《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則(試行)》以及中央有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定。
3、任職后如何貫徹執(zhí)行民主集中制原則。
4、任職后如何正確處理執(zhí)行職務(wù)與個人利益之間的關(guān)系。
5、任職后如何管住、管好自己的配偶、子女以及身邊的工作人員。
6、任職后如何加強(qiáng)自身建設(shè),對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)責(zé)。
提任談話提綱篇五
根據(jù)實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制規(guī)定和落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”的要求,為了充分履行“第一責(zé)任人”的責(zé)任,今天由我對全局黨員干部進(jìn)行一次集體廉政談話。開展干部廉政談話,是加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督的一項(xiàng)重要制度,是加強(qiáng)干部教育的一項(xiàng)重要措施,也是對大家政治上的一種關(guān)心和愛護(hù)。其目的是讓大家始終保持頭腦清醒,從嚴(yán)要求自己,繃緊廉潔自律這根弦,干凈干事、清白做人,不辜負(fù)組織和群眾的信任與重托。下面,跟大家談四個方面的問題。既是對大家的要求和期望,也是與大家交流和共勉。
一要始終保持思想純潔。對一名黨員干部來說,思想純潔是立身之本、從政之基。思想不純潔,精神支柱就會坍塌,人生方向就會迷失,工作上、廉潔上就要出問題。當(dāng)前,單位有少數(shù)同志理想信念不堅(jiān)定,宗旨意識不強(qiáng),群眾觀念淡漠。還有個別同志存在違規(guī)問題。保持思想純潔,需要堅(jiān)持不懈、持之以恒,需要每一個黨員干部從自己做起,從保持自身的“純潔性”做起,在思想上不斷改造自我、凈化心靈、增強(qiáng)“免疫力”,在各種誘惑面前經(jīng)得起考驗(yàn)。所以,加強(qiáng)對黨員干部的思想政治教育和黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育,加強(qiáng)日常的教育與提醒,對出現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正,這是保持黨員干部思想純潔的必要措施,希望大家高度重視,加強(qiáng)黨性鍛煉和理論武裝,認(rèn)真自覺地接受反腐倡廉教育,進(jìn)一步堅(jiān)定理想信念,牢固樹立“四個意識”,增強(qiáng)“四個自信”,始終保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性和純潔性。
二要始終保持崇高追求。要加強(qiáng)黨性修養(yǎng),常修從政之德,常懷律己之心,常除非分之想,使自己成為一個高尚的人、純粹的人、有道德的人。具體就是要辯證地處理好三個關(guān)系:其一,個人與社會的關(guān)系。作為一名黨員干部,要處理好與組織、與單位的關(guān)系,心中始終裝著人民,裝著事業(yè),達(dá)到“小我”、“忘我”的境界。其二,人性與黨性的關(guān)系。要用自己的黨性修養(yǎng),最大限度地克制自己的私心,脫離低級趣味,培養(yǎng)高尚人格、美好情操和凜然正氣,始終頂?shù)米⊥犸L(fēng),耐得住艱苦,抗得住誘惑,守得住節(jié)操。其三,做人與做事的關(guān)系。要想先做事,必須先做人。做人要低調(diào)謙虛,公道正派、表里如一、豁達(dá)大度。做事要高調(diào)有信心,就是不論做什么事,都要把眼光放遠(yuǎn)一點(diǎn)、目標(biāo)定高一點(diǎn),并對做成事有足夠的信心。低調(diào)做人,你會一次比一次穩(wěn)健;高調(diào)做事,你會一次比一次優(yōu)秀。
三要始終保持公仆本色。“金杯銀杯不如群眾的口碑”。黨員干部的政績在于群眾的利益,黨員干部的前途在于群眾的幸福。人民對美好生活的向往,就是我們的奮斗目標(biāo)。從某種程度上說,維護(hù)好人民群眾的利益,就是維護(hù)好自己的飯碗。
一要正確對待職位,有感恩之心。對待職位,我們要少一點(diǎn)浮躁,多一點(diǎn)清醒。不能因?yàn)榈玫教岚尉驼凑醋韵病④P躇滿志,也不能因?yàn)闆]有得到提拔重用就怨天尤人、自暴自棄,這些都是政治不成熟的表現(xiàn)。論是進(jìn)還是轉(zhuǎn),干事創(chuàng)業(yè)、實(shí)現(xiàn)人生價值的舞臺都是組織給的,都要對組織懷有感恩之心。要更加嚴(yán)格地要求自己,努力把工作做得更好,努力在現(xiàn)在的崗位上創(chuàng)造新業(yè)績、爭取新進(jìn)步。
二要正確對待權(quán)力,有敬畏之心。權(quán)力是一把“雙刃劍”。秉公用權(quán),可以造福人民;以權(quán)謀私,就會禍害人民。掌權(quán)的同時就意味著風(fēng)險。一個干部的成長需要很長的時間,付出了很多努力,非常不容易。所以,大家要珍惜自己的崗位和前途,在如何對待權(quán)力這個重要問題上想清楚、想明白,始終懷有如履薄冰、如臨深淵的敬畏之心,審慎用好權(quán)力,不能因?yàn)橐荒钪睿皇ё愠汕Ч藕蕖?/p>
三要正確對待名利,有知足之心。名利,世人皆有之。司馬遷說:“天下熙熙,皆為利來;天下攘攘,皆為利往。”求利,乃人之常情。關(guān)鍵是求什么樣的利,留什么樣的名。人們常說,人生有兩難,一是找準(zhǔn)人生位置的坐標(biāo)難;二是擺脫名利的困擾難。對待名利,我們要想得開、看得透,多向下看,少向上看,多看自己,少看別人,這樣我們在名利面前就不會失去平衡,就不會犯錯誤。當(dāng)然,這里所說的知足,是職位權(quán)力、物質(zhì)生活上的知足,而在事業(yè)追求上、在為黨和人民奉獻(xiàn)上、在高尚人格修養(yǎng)上,應(yīng)當(dāng)永不滿足。
一要積極主動接受監(jiān)督。對干部進(jìn)行監(jiān)督,不是跟誰過不去,而是一種關(guān)愛、一種保護(hù)。人非圣賢,孰能無過?一個人有過錯并不可怕,可怕的是聽不進(jìn)批評和意見。作為一名黨員干部,特別是領(lǐng)導(dǎo)干部,切不可因自醉、自傲、自負(fù)而拒絕監(jiān)督,更不可目空一切、盛氣凌人地反對監(jiān)督。要以“三種心態(tài)”正確對待監(jiān)督、接受監(jiān)督,即:接受上級的監(jiān)督要真心,不能把上級的監(jiān)督看作是對自己的不信任,懷有抵觸情緒;接受同級的監(jiān)督要虛心,不能把同級的監(jiān)督看成是為難自己,懷有戒備心理;接受下級的監(jiān)督要誠心,不能把下級的監(jiān)督看成是不尊重自己,懷有反感情緒。
二要積極主動自我監(jiān)督。大家要經(jīng)常反思理想信念牢不牢、宗旨觀念強(qiáng)不強(qiáng)、遵守紀(jì)律嚴(yán)不嚴(yán)、道德操守純不純,在無人監(jiān)督的情況下,也能做到自省自警,打好拒腐防變的主動仗。有這樣一句話說得好,“愚蠢的人把自己的錯誤給別人當(dāng)教訓(xùn),聰明的人把別人的錯誤給自己當(dāng)教訓(xùn)”,希望大家真的能往心里去,時時刻刻警示自己,深刻反省自己在工作中、生活中哪些地方做得不夠,是否正在接近這個最大危險,切勿重蹈“前車之覆”。
三要積極主動開展監(jiān)督。現(xiàn)在的監(jiān)督制度越來越規(guī)范、形式越來越豐富。要認(rèn)真貫徹黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定,切實(shí)履行“一崗雙責(zé)”,自覺參加民主生活會、組織生活會和黨員民主評議,認(rèn)真開展批評與自我批評,主動報告?zhèn)€人重大事項(xiàng)。要以對同志高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題及時提醒、及時指出,在錯誤未然前“亮紅燈”,鑄成大錯前“踩剎車”,防止無所遮攔、越滑越遠(yuǎn)。有的年輕同志經(jīng)受考驗(yàn)不多,除自身要增強(qiáng)廉政意識外,老同志也要經(jīng)常敲警鐘,幫助年輕同志健康成長。
一要慎始,自覺管住欲望。人生貴在善始。在各種腐蝕誘惑面前,如果我們的第一道防線被沖垮了,欲望的洪水就會一瀉千里。欲望是行動的驅(qū)動器,縱欲迷智,慎欲遵規(guī),無欲則剛。現(xiàn)實(shí)生活中,一些別有用心者拉攏腐蝕,往往從興趣愛好打開缺口,只要你一動心,就會陷進(jìn)去,以致一步步走向深淵。人都有七情六欲,但要正確區(qū)分,節(jié)制非分的欲望,否則,就會自焚。我們一定要自覺管住自己的頭,不該想的不要想;管住自己的嘴,不該吃的不要吃;管住自己的手,不該拿的不要拿;管住自己的腳,不該去的地方不要去,愛之有度、好之有道,慎加選擇、注意節(jié)制,特別是要管住自己的“第一次”。
二要慎微,自覺管住小節(jié)。古人講:不慮于微,始貽大患;不防于小,終累大德。大量事例表明,很多領(lǐng)導(dǎo)干部蛻化墮落,一步步陷入違法亂紀(jì)的泥潭,往往都是從吃喝玩樂這些看似小事的地方起步的,開始只是吃一點(diǎn)、喝一點(diǎn)、拿一點(diǎn),后來慢慢被蠶食,量變到質(zhì)變,最后被糖衣炮彈所擊中,陣前落馬,斷送前程。小節(jié)不保,大節(jié)動搖;小洞不補(bǔ),大洞難堵。對我們每一個人來講,都要把“千里之堤潰于蟻穴”作為警句,正確認(rèn)識“微”,高度警惕“小”,慎獨(dú)慎微,防微杜漸,把牢生活圈、社交圈、娛樂圈,把握好八小時以外的時間,防止微恙成大疾,避免小問題演變成大問題。
三要慎友,自覺管住情感。親情和友情,說到底是人之常情。但對黨員干部來說,不徇私情,秉公辦事,應(yīng)該是最基本的要求。如果只講感情,甚至把人情看得高于一切,大于一切,就會導(dǎo)致親情失重、友情變味。同時,要慎重交友。現(xiàn)在有些人交友有一種傾向,即交所謂“有用”的朋友。各位手中或大或小都有些權(quán)力,一些別有用心的人正是看中了這一點(diǎn),才會與你“交朋友”,說得明白些,就是要腐蝕拉攏你。大家一定要心明眼亮,擇善而交,多交良友、益友、諍友,特別是對那些別有用心的“感情投資者”要拒而遠(yuǎn)之,否則,早晚會付出慘痛的代價。
最后強(qiáng)調(diào)一點(diǎn):每個班子成員和股室(局)負(fù)責(zé)人和支部書記、委員,對本單位、所在支部的黨風(fēng)廉政建設(shè)都負(fù)有重要職責(zé)。要按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求,切實(shí)履行“一崗雙責(zé)”,在抓好分管業(yè)務(wù)工作的同時,抓好職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)。具體要做到“三抓”:一要堅(jiān)持自覺性,做到想抓。要有責(zé)任意識,對部屬和下級切實(shí)負(fù)起責(zé)任,增強(qiáng)抓廉政建設(shè)工作的自覺性。二要堅(jiān)持原則性,做到敢抓。對單位黨員干部中出現(xiàn)的不廉潔行為,要敢于碰硬,不怕得罪人,尤其是在提高制度執(zhí)行力上,不僅要帶頭執(zhí)行做表率,還要敢于堅(jiān)持原則,管好自己的下屬。三要堅(jiān)持科學(xué)性,做到會抓。要搞好組織協(xié)調(diào)督辦檢查,層層落實(shí)責(zé)任制。
總之,希望大家始終牢記神圣使命,嚴(yán)格遵守黨紀(jì)國法,以良好的人品官德、純潔的黨性修養(yǎng)、優(yōu)異的工作業(yè)績回報組織的信任和期望,為完成黨和人民交給的工作任務(wù)、實(shí)現(xiàn)審計事業(yè)的新發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)!
提任談話提綱篇六
同志們:
根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政有關(guān)規(guī)定,今天在這里對我們新任的領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行任前廉政談話。首先對各位的任職表示祝賀!此次任前廉政談話的目的,是為了提高大家對黨風(fēng)廉政建設(shè)重要性的認(rèn)識,增強(qiáng)廉潔勤政意識,使我們每一位新提任的干部,把握好自己新的人生航程,在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面開好頭、起好步,在新的崗位上不掉隊(duì)、走正路,做一名讓組織滿意、讓人民群眾滿意的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,為我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會又快又好發(fā)展作出更大的貢獻(xiàn)。下面,我向大家提出以下幾點(diǎn)要求:
學(xué)習(xí)是增長才干、提高素質(zhì)的重要途徑,是做好各項(xiàng)工作的重要基礎(chǔ)。領(lǐng)導(dǎo)干部要增強(qiáng)學(xué)習(xí)意識,熱愛學(xué)習(xí),善于學(xué)習(xí),努力在建設(shè)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)和學(xué)習(xí)型社會中起到表率作用。要圍繞提高執(zhí)政能力加強(qiáng)學(xué)習(xí),按照科學(xué)執(zhí)政、民-主執(zhí)政、依法執(zhí)政的要求,著力加強(qiáng)對經(jīng)濟(jì)、科技、社會管理、法律等方面知識的學(xué)習(xí),并且要把學(xué)習(xí)黨紀(jì)條規(guī)作為加強(qiáng)自身建設(shè)的重要內(nèi)容,筑牢思想道德防線,全面提高自身綜合素質(zhì)。
堅(jiān)持廉潔自律,既是領(lǐng)導(dǎo)干部從政的道德規(guī)范和基本準(zhǔn)則,也是領(lǐng)導(dǎo)干部實(shí)踐“三個代表”重要思想的具體行動和踐行科學(xué)發(fā)展觀的必然要求。要自覺抵制誘-惑,模范遵守《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》,執(zhí)行廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定,自覺抵制各種歪風(fēng)邪氣,時刻注意檢點(diǎn)自己,嚴(yán)格約束自己,做到“四慎”:慎初,堅(jiān)決防止邁向腐化墮落的第一步,在廉潔紀(jì)律上堅(jiān)決不破首例;慎獨(dú),在臺下、在家里、在八小時以外都自覺管好自己,不論人前人后、明里暗里,都嚴(yán)守防線、矢志不渝;慎微,從小節(jié)做起,從小事防起,不能把吃點(diǎn)、拿點(diǎn)、收點(diǎn)不當(dāng)一回事;慎交,警惕社會交往關(guān)系,凈化社交圈,慎交友,交好友。要明榮知恥,講操守、重品行、修美德,培養(yǎng)健康的生活情趣,保持高尚的精神追求。
權(quán)力是一把雙刃劍,用得好可以為人民群眾謀福祉,用得不好,害已害人。我們要做一名誠實(shí)正直的領(lǐng)導(dǎo)干部,公正規(guī)范使用權(quán)力。公正出自公心,正派源于正氣。要把正氣作為修身立命之本,把正氣看作是一種人品,一種修養(yǎng),一種氣節(jié),做到以心正服人。公正規(guī)范使用權(quán)力,重點(diǎn)在于監(jiān)督:一要敢于接受監(jiān)督,自覺接受上級的監(jiān)督,自覺接受班子內(nèi)部或同級對自己的監(jiān)督,自覺接受下級對自己的監(jiān)督;二要加強(qiáng)自我監(jiān)督,要時時想到自已是人民的公仆,手中的權(quán)力是黨和人民賦予的,是用來為人民服務(wù)的,絕不能把市場經(jīng)濟(jì)等價交換原則帶到工作中來,更不能利用手中的權(quán)力為自己謀取私利;三要堅(jiān)持民-主集中制,要善于聽取不同的意見,不搞“一言堂”、“小圈子”,不搞個人說了算,遵循用制度管權(quán)、按制度辦事、靠制度管人的工作機(jī)制,做到辦事不離章,行為不越軌。
要追求高尚的品格,樹立積極進(jìn)取、樂觀向上的人生態(tài)度,做好“五個表率”:一是做勤政為民的表率,做到身體力行,努力踐行為人民服務(wù)的宗旨;二是做-愛崗敬業(yè)的表率,以更加勤勉的工作作風(fēng)和更加敬業(yè)的工作態(tài)度干好本職工作,不畏難、敢創(chuàng)新、善突破;三是做科學(xué)發(fā)展的表率,尊重規(guī)律、運(yùn)用規(guī)律,確保作出的決策符合社會發(fā)展的需要,符合人民群眾的意愿;四是做開拓創(chuàng)新的表率,不怕艱苦,銳意創(chuàng)新,克服因循守舊、固步自封的思想,以開放的思維,創(chuàng)新的理念,抓落實(shí)、抓突破;五是做勇爭一流的表率,在工作姿態(tài)上要爭先恐后、精神狀態(tài)上要奮發(fā)向上,做到“干在實(shí)處、走在前列”。要保持一顆強(qiáng)烈的事業(yè)心,增強(qiáng)工作的責(zé)任感,樹立良好的工作作風(fēng)和“官風(fēng)”,做一名優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)干部,不辜負(fù)組織和領(lǐng)導(dǎo)的期望。
同志們,廉潔從政是對一名領(lǐng)導(dǎo)干部最基本的要求。這次任前廉政談話,是對新任領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行的一次廉政教育,是一次從政提醒,是組織的關(guān)心和愛護(hù),更是對各位健康成長的殷切期望。剛才,我從四個方面與大家相互進(jìn)行了探討,提出了要求,就個人而言,我覺得這不僅僅是一次與大家交心談心的過程,也是一次探討如何做人、處事、為官的過程,更是一次相互勉勵、共同提高的過程。
最后,祝大家在新的崗位上工作愉快,事業(yè)有成!