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最新公司業務員崗位職責及工作流程十篇(實用)

格式:DOC 上傳日期:2023-04-08 10:18:04
最新公司業務員崗位職責及工作流程十篇(實用)
時間:2023-04-08 10:18:04     小編:zdfb

在日常的學習、工作、生活中,肯定對各類范文都很熟悉吧。寫范文的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面是小編為大家收集的優秀范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

公司業務員崗位職責及工作流程篇一

1、負責廣告業務的客戶開發,維護現有客戶,發掘并追蹤潛在客戶,積累客戶資源,完成每月銷售指標;

2、與客戶進行有效溝通了解客戶需求,根據客戶的需求對接項目部;

3、負責與客戶簽訂銷售合同和廣告合作事項的確定,監督廣告事項的如期進行,跟進廣告合作事項的后期工作;

4、收集廣告客戶的意見和建議,對公司的業務、管理等作出相關的建議;

5、認真執行公司相關管理規定,跟進項目回款。

1、專科及以上學歷,具備良好的銷售技巧和協調人際關系能力;

2、具備較強的自我學習,適應能力,團隊組織協調能力和執行能力;

3、對工作認真負責、吃苦耐勞,有較強的抗壓性;

4、形象較好,有一定職業素養,具有較強的親合力;

5、有廣告、傳媒行業的銷售經驗者優先,可接受應屆生。

公司業務員崗位職責及工作流程篇二

1.承辦各項業務工作,做到:用心聯系,事前請示、事后匯報,忠于職守、廉潔奉公;

2.遵守各項規章制度,按時上下班.經經理同意后方準外出聯系業務;

3.不得利用業務為自己謀私利,不得損害本公司利益換取私利;不得介紹客戶或轉移業務給他公司謀取私利

4.用心發展新客戶,與客戶持續良好的關系和持久的聯系,不斷開拓業務渠道;;

5.負責對貨物的搬運及協助保管員的盤點;

6.完成上級下達的銷售回款與工作目標;

7.在所轄的縣級市場完成鄉鎮市場的分銷與縣級市場的鋪貨陳列等工作,做好網點進貨記錄,即時配送到位,出現問題及時匯報、請示并處理;

8.按計劃及要求拜訪客戶,并填報經銷商拜訪跟蹤表與終端拜訪表;

9.按要求建立客戶檔案,并持續良好的客情關系;

10.收集市場動態與競品信息,及時上報上級領導;

11.進行市場調查,發現有市場潛力的地區和客戶;

12.按規定與要求張貼公司推出的各種宣傳品;

13.完成上級領導交給的其他工作任務。

公司業務員崗位職責及工作流程篇三

1、嚴格遵守保險法規和公司核保工作的有關規定,負責辦理公司的承保工作,做到科學、公平、合理的進行核保工作;

2、廉潔奉公,秉公辦事,嚴守紀律,不得利用職權謀取私利;

3、熟練掌握保險業務條款、費率標準,正確把握承保條件,準確評估風險,為核保工作提供高質量專業服務;

4、嚴格審查投保單、保險單和批單是否符合承保規定條件,確保承保工作質量,防止各類差錯的發生;

5、負責審查承保單證的有關規定項目是否真實完整,有無缺陷和涂改,對有疑問的及時上報處理;

6、負責對保費計算、收取的審查審核工作,對大客戶的分次交費必須按規定處理,不得擅自作任何決定;

7、嚴格執行承保單證發送簽收制度,負責承保資料的裝訂、保管工作;

公司業務員崗位職責及工作流程篇四

1、客戶資料的收集、分析與整理;

2、利用電話、郵件和展會現場拜訪、開發客戶,維護老客戶合作關系;

3、落實公司制定的工作計劃,按時按量完成工作任務并定期向上級領導匯報;

4、就展會情況與客戶進行深入溝通,簽定合同、完成銷售流程。

1、熟悉展覽業務的工作流程,2年以上工作經驗;

2、熱情開朗,責任心強,具有團隊合作精神,能獨立完成展覽特裝項目的工作;

3、具有敬業精神,工作主動積極、仔細認真,有獨立的溝通能力及協調應變能力;

4、有較強的時間管理能力,工作效率高,能夠有效控制工作進度;

5、樂觀、積極,能承受一定的工作壓力,有沖勁,想做出一翻事業者;

6、熟悉計算機的基本操作,對電子商務和網絡營銷有一定認知;

7、能獨立開拓客戶,有一定的客戶資源者優先。

8、持駕照,能開車。

公司業務員崗位職責及工作流程篇五

1、利用公司給予的行業資源,通過各種途徑開發新客戶;

2、與老客戶保持聯系并定期拜訪,進行產品的宣傳和銷售;

3、分析客戶需求,提供針對性解決方案;

4、銷售合同的簽定和應收款的跟蹤。

1、大專及以上學歷,市場營銷專業或機械類優先;

2、有1年以上銷售經驗者優先,能接受外派;

3、出色的溝通和協調能力,有團隊經營經驗者優先;

4、有積極向上的心態,有強烈的學習提升自己的能力;

5、面對拒絕堅持的能力,有韌勁,熱愛銷售工作。

公司業務員崗位職責及工作流程篇六

1、在總經理領導下,負責**地區的銷售管理工作。

2、詳細了解所轄區域市場。

透過相關的市場調查(透過網絡、走訪客戶、文本資料等),熟悉并掌握所轄區域的資源狀況,包括人口、農業水平、產品消費水平、銷售目標及差距、現有的網點數量、各產品在當地的分額、產品的分額及主要競爭對手等,根據以上基本狀況,確定在當地的市場目標。

3、挖掘客戶信息,進行有效過濾;與客戶溝通,建立客戶關系;對有意向客戶進行跟蹤,以便完成營銷任務定額;并在合同執行過程中認真跟進,同營管部進行有效的信息溝通,隨時了解合同完成的進度及效果,以求為客戶帶給優質服務,并跟蹤合同完成后的回款。

4、結合公司安排,提出年度市場銷售、出差及網點建設計劃。

5、結合具體市場,逐步規劃網絡,并逐步提升網絡質量。

6、執行公司規定的.銷售政策,并根據市場反饋,提出合理改善意見。

7、收集區域市場信息,掌握區域市場動態、特點和趨勢,并將所收集到的有用信息反饋給相關部門以便作為決策參考資料。

8、了解國內展會的信息,根據公司計劃參加展會活動,盡可能與客戶達成合作意向,擴大區域市場。

9、不斷學習行業知識,不斷提高業務素質,以便完成各項任務指標,擴公司市場影響,增強國內市場競爭潛力,提高企業的知名度。

公司業務員崗位職責及工作流程篇七

1、在部長指導下,個體編制各種銷售計劃、目標職責和考核指標,并協助落實執行。

2、重點負責相關的市場調研與分析預測工作,負責與委托的調研機構持續正常聯絡,提出市場研究報告供領導參考。

3、重點負責公司產品或服務的廣告業務,負責與委托的廣告公司、發布媒體持續正常聯絡,提交廣告方案供領導選取,并評估廣告效果、提出改善推薦。

4、不斷追蹤國內外先進的營銷理念和營銷技巧,收集和剖析案例并與公司比較,對公司營銷戰略和策略進行調整,提出有價值的推薦,在獲得肯定后負責編制實施方案。

5、負責對推銷員的業務培訓、績效考核和督促,在市場態勢突變時對推銷人員和地區進行重新分配。

6、負責對公司商標和品牌的管理,主持或會同其他部門處理假冒商品問題。

7、負責對重大工程和估購招標項目的具體方案策劃,爭取最大中標可能。

8、完成營銷部部長臨時交辦的其他任務。

公司業務員崗位職責及工作流程篇八

1.認真貫徹執行公司銷售管理規定和實施細則,努力提高自身業務水平。

2.用心完成規定或承諾的銷售量指標,為客戶帶給主動、熱情、滿意、周到的服務,并配合銷售代表(番禺銷售代表)的工作;

3.辦理各項業務工作,要做到:用心聯系,事前請示、事后匯報,忠于職守、廉潔奉公;

4.負責與客戶簽訂銷售合同,督促合同正常如期履行,并催討所欠應收銷售款項。

5.對客戶在銷售和使用過程中出現的問題、須辦理的手續,幫忙或聯系有關部門或單位妥善解決。

6.收集一線營銷信息和用戶意見,對公司營銷策略、廣告、售后服務、產品改善新產品開發等提出參考意見。

7.填寫有關銷售表格,提交銷售分析和總結報告。

8做到以公司利益為重,不索取回扣,饋贈錢物上交公司,遵守國家法律,不構成經濟犯罪。

9.對各項業務負責到底,對應收的款項和商品,按照合同的規定追蹤和催收,出現問題及時匯報、請示并處理;

10.用心發展新客戶,與客戶持續良好的關系和持久的聯系,不斷開拓業務渠道;

11.出差時應節儉交通、住宿、業務請客等各種費用,不得奢侈浪費.完成營銷部長臨時交辦的其他任務。

公司業務員崗位職責及工作流程篇九

1、通過電話、拜訪等多種渠道開發客戶資源,推進公司的各項產品和服務;

2、負責公司印刷及廣告業務的承攬;

3、認真填寫客戶走訪表,完善客戶資料;

4、對于部門分配指定的潛在客戶,業務員必須進行全方位的爭取,并按部門要求完成客戶調查、客戶信息采集等工作;

5、及時回訪老客戶,維護客戶關系。

1、熱愛媒體廣告事業,有一定的廣告業務資源者優先;

2、從事銷售工作一年以上,有廣告公司工作經驗者優先;

3、普通話流利,有較強的溝通能力和協調能力;

4、有吃苦耐勞精神,能承受較大工作壓力;

5、具備團隊合作精神。

6、能吃苦,勤快者優先,接受無經驗者,有人帶

7、本崗位應屆畢業生優先,能接受跑外者。

公司業務員崗位職責及工作流程篇十

1、在營銷部經理的直接領導下,負責指定區域渠道銷售。

2、認真執行公司的各項規章制度。

3、每天按時完成拜訪經銷商數量,同一城市拜訪經銷商4---6家。

4、外出拜訪客戶要做到:"儀表大方、服飾得體、舉止文明"。

5、和客戶交流要做到:"禮在先、贊在前、喜在眉、笑在臉"。

6、拜訪客戶必須帶齊所需的資料如:產品宣傳冊、個人名片、樣品、營業執照以及相關公司證書的復印件等。

7、必須熟記產品銷售政策和價格體系,準確報出給經銷商的價格。

8、必須熟練掌握產品的性能、規格、特性、用途等相關的產品知識。

9、每月28前上交,下月《經銷商開發計劃書》,經營銷部經理批準后認真執行。

10、準時參加周、月例會,會上積極分析市場動態和經銷商需求,相互分享營銷經驗。

11、根據掌握的市場信息和經銷商反饋情況,每月25日上報《市場與經銷商需求動態的分析報告》,為領導制定營銷策略提供準確的資料。

12、努力完成營銷部經理下達的月銷售額(量)指標任務。

13、每年12月下旬,本著"支持/服務/監管/指導"的方針,根據區域年銷售指標分解任務,制定本區域渠道開發、選擇、管理具體方案,經營銷部經理批準后嚴格執行。

14、出現客戶對產品(經銷商)投訴,要在第一時間與客戶進行溝通,必須在3個工作日解決問題。

15、認真做好本區域的經銷商關系維護工作,提升經銷商對公司的忠誠度。

16、定期組織安排經銷商到公司考察、交流等活動,建立經銷商對公司的依賴感。

17、制定省級大經銷商開發方案,完成1――3個大經銷商開發目標。

18、嚴格審核經銷商的資格,定期做好經銷商的考評、篩選、淘汰和更新工作。

19、做好到外地出差前的準備工作,填寫出差審批表、辦理借款手續、準備必備資料。

20、積極宣傳公司的產品,不斷提升公司產品品牌在用戶中的形象。

21、嚴格執行合同簽訂規定,及時與經銷商簽訂供貨合同。

22、嚴格執行公司銷售回款的規定,完成銷售回款任務。

23、做好經銷商產品培訓,售前、售后服務和技術支持。

24、協助經銷商做好使用企業招標工作,達到互營目的。

25、跟蹤市場部物流專員,及時將貨物發往(運送)到經銷商指定地點。

26、認真收集用戶資料,做好客戶檔案的歸檔。

27、每天認真填寫《行銷日志》,積累營銷經驗。

28、努力完成領導交辦的其它工作。

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