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中學教務工作計劃表 中學教務工作計劃篇一
以深入開展普通高中新課程實驗為重點,加強學科教研基地建設,樹立課程意識、課堂意識和課外意識,提高學生素質,為學生將來的可持續發展奠定基礎;以新課程課堂教學為中心,注重校本教研,倡導有效教學,打造精品課例,增強課堂教學的有效性,提高教師隊伍素質,促進高中教師的專業發展;以學科命題競賽和高三學生適應性測試及有關學科競賽為抓手,加強對新課程高考及高中會考的研究,為提高我校教學質量。
(一)推進課程開設和建設
1.落實國家課程和地方課程,開足開齊包括音體美、研究性學習、綜合實踐活動等所有課程。
2、積極進行校本課程的研發,開發校本課程80門供學生選擇,根據選課情況開設40門左右的校本課程。
3、以學科競賽為契機積極探索競賽校本課程的開發,組織落實學科競賽工作。
4、以科技節為抓手,進一步探索校本課程開發的新思路。
(二)強化教輔部門調研與管理
1.設立實驗技術組,強化對實驗室工作的管理。對實驗室的布局進行調整和布置,使實驗室富有文化氣息;同時強化實驗室的安全和常規管理,使實驗室管理工作上一個新臺階。
2.以書香校園建設為抓手,加強圖書館的管理工作。加強閱讀課的指導和管理力度,充分發揮圖書館的作用。
3.利用好教師書吧,在教師中開展“讀書征文”活動。
4、規范文印室的管理,進一步完善管理制度。
(三)倡導有效教學
1.協同教科室大力倡導有效教學,通過聚焦“三課”(課程、課堂和課外)特別是課堂教學,打造精品課例,加強對新課程的研究和實驗指導,將教學研究工作重點下移到備課組,及時解決教學改革中遇到的實際問題。
2.協同教科室開展各學科命題競賽活動。通過競賽活動,推動高中各學科教師研究高考考試說明和省學科教學指導意見,以提高高考復習指導能力和高考研究水平。
3、積極落實作業分層、小片段練習、誦讀。
(四)完善教師專業成長檔案和教師評價體系
1、落實請假、銷假、學生考勤制度。
2、規范教師的教學行為,對教師的備課、上課、作業批改、答疑進行有效的監控。
3、對教師的教學質量、學生評教、常規檢查情況進行科學的分析,并及時反饋。對存在問題較大的教師提請教師專業發展委員會決定教師的解聘。
4、監考、命題、改卷工作進行登記、分析、評價。
(五)高三年級工作
1、分析現狀,制定班級目標,打造優秀團隊。
2、定期召開高三復習階段性總結會。
3、落實考綱研究、誦讀計劃、分層作業、小片段練習。
4、發揮“班級課任教師組”的作用,找準邊緣生并落實到人,提高高考一本率和本科率。
(六)考務工作
做好高考、會考、校考、競賽的報考和組織工作。
中學教務工作計劃表 中學教務工作計劃篇二
xx—xx學年度第二學期中學部工作,以區教育局工作計劃和學校整體的教育教學思想為指導,深入貫徹落實國家教育方針,以深化改革為動力,以提高辦學水平為核心,以提高質量為根本,內強素質,外塑形象。繼續強化創新意識、質量意識、服務意識、爭先意識、拼搏意識。圍繞課程改革,扎實開展教育科研,深入推進素質教育,趁勢而上,認真貫徹落實學校的各項教育教學教研任務。組織實施學校教育校教學工作計劃,加強教學常規管理,規范教學行為,優化課堂教學,全面提高教學質量。
1、狠抓教學質量,強調“質量第一,質量是生命”的觀念。畢業班工作常抓不懈,爭取本屆中考創佳績。畢業年級重點抓好培優、補差工作。摸清畢業班學生的實際情況,既要抓“尖子”同時也要嚴格控制低分率,力爭本屆中考上線人數創新高。
2、加強教育教學研究工作。規范年級組、教研組建設,提高教學質量。教研組是教學研究的基層組織,要切實發揮其積極作用。本學期要加強規范教研組建設,組長要制訂好本組的教研組計劃,加強公開課研討,認真做好本組的聽課、評課工作。教師應著力提升教研能力,教研組長要發揮應有的合作精神,團結全組教師在鉆研教材、教法、學法上狠下功夫,使教研活動發揮其實質性的作用。
3、狠抓常規落實,構建良好的教學秩序。以"常規考核"為依據,嚴格教師"六認真"管理(備課、上課、批改、輔導、考試、教研),繼續按新課程標準要求,認真學習備課《標準》和教材,更新教學方法,著力培養學生的動手能力和創新能力。繼續推行校行政領導隨堂聽課,加強對常規工作的檢查督促。突出以教學為中心,努力提高課堂教學效益,加強教學過程的管理、教學效果的監控,向管理要質量,向科研要質量。一要組織全體教師繼續學習與新課程改革的相關理論,使大家能真正理解課改精神,接受新課程的理念,進一步解讀新課標,用好新教材;二要抓好典型引路,發揮骨干教師的示范作用;三要對全體教師的課堂教學進行全面聽課評估,做好評估調研指導工作;四要“抓點帶面”,有序推進。教研組建設要繼續加強,教研組長要有高度的工作責任心,能以身作則,肯吃苦、肯學習、肯鉆研,樂于奉獻,團結帶領本組教師為同一目標而勤奮工作、高效率工作。抓好常規教研:舉行優質課競賽、觀摩課等教研活動;要著力引導教師開展論文的撰寫與交流評比。本學期擬通過實績考評評出校級的優秀教研組組長,給以表彰。
4、要著力加強教學過程管理,加強對教學質量的監控,教學效果的監控,向管理要質量,向科研要質量。完善各年級月考制度,加強對命題、監考、閱卷、質量分析工作的監控,測試成績由年段長負責統計,教務處進行匯總分析,然后按年段召開質量分析會。每期初一、初二不少于三次,初三不少于五次,特別加強初三年級月考工作的指導、檢查、評比、分析、總結。
5、繼續加強學籍管理,完善學生電子檔案。切實抓好學額鞏固,制止流失,提高鞏固率。
中學教務工作計劃表 中學教務工作計劃篇三
附屬中學教務處工作計劃提要:逐步建立一支適應新課程改革要求的“專家型”、“科研型”的教師隊伍,為提高教育教學質量奠定良好的基礎;以提高課堂教學效率為突破口,
認真貫徹落實國務院《關于基礎教育改革與發展的決定》精神,以教育教學科研為先導,通過開展各種形式的教研活動,逐步建立一支適應新課程改革要求的“專家型”、“科研型”的教師隊伍,為提高教育教學質量奠定良好的基礎;以提高課堂教學效率為突破口,以培養學生的主動學習意識和能力為重點,以現代教育技術的靈活運用為促進手段,以全面提高教育教學質量為目標,面向全體學生,促進學生的全面發展。
1、建立教師教學常規評價小組,修訂教師教學常規要求,制定教師教學常規評價方案,將教案、作業批改、聽課、錯題本、預習題、教育敘事研究、教學論文、學科資源庫建設納入評價范圍,每月集中檢查一次教師的教學常規落實情況,量化、分等,記入教師教學檔案,達到從嚴、從細、從實落實教學常規要求的目的,規范教師的教育教學行為,提高教師的教育教學水平,保證教育教學質量的提高。
2、教研工作:
a、充分發揮教研組長在教研中的領導作用,依托教研組長開展教研工作。制定教研組長目標責任制,明確教研組長職責。
b、以深入學習、運用洋思中學“先學后教,當堂訓練”課堂教學模式為中心開展教研工作。上學期,經過開學前三天,進行以學習市教研室下發的“學習推廣洋思經驗學科指導意見”為主要內容的校本培訓。第一周至第四周舉行教研組內洋思模式公開課,第五周至第八周舉行洋思模式課達標過關活動。
c、組織協調各年級實施三清措施。
3、修訂“師徒合同”,加強師徒合同的執行監管力度,充分發揮師徒合同在青年教師成長中的作用。加強對青年教師教學基本功的培養,第11周舉行青年教師基本功比武。
4、積極加強與市、區教研室的業務聯系,爭取對我校教研工作的支持。
5、學習洋思經驗,引入“教師承包責任制”,建立教師教學成績評價體系。
6、各學科組織一次競賽活動。
7、建立學生競賽獎勵機制,鼓勵老師輔導尖子生。
8、認真組織實施課外活動,全面發展學生的各項素質,挖掘學生潛能,發展學生特長。抓成效,抓特色,爭取在在市“小百靈”藝術節上取得優異成績。
9、加強對外教英語口語課的監管力度,督促、幫助外教上好口語課,提高口語課質量,將口語課納入測試科目。切實提高學生的英語口語水平,使外國語學校名副其實。第十二周組織英語文化藝術節,形成濃郁的英語文化氛圍,促進學生英語水平的提高。
10、繼續做好各學科教學資源庫特別是針對新教材的各學科教學資源庫建設,將此項任務列入教師教學常規考核范圍。
11、抓好網絡維護和多媒體教學設備的管理,建立教室多媒體設備管理目標責任制,開學前檢查整修設備,學期結束時,檢查各班多媒體設備的使用、維護情況。
12、嚴密組織期中考試和期末考試,對學生進行誠信教育,嚴肅考紀,搞好考風建設。
13、抓好初四畢業班工作:學生的中考成績關系到學校的聲譽,關系到學校的生存狀況與發展前景,畢業班工作是學校工作的重點。畢業班各任課教師要以高度的責任感投入到教學工作中去。具體要求:
a、發揮級部主任的領導作用,以班主任為主、各科老師配合,做好的學生的思想工作,使學生充分認識中考的意義,激發學生的主觀能動性,充分挖掘學生的潛能,最大限度的提高學生的學習成績。
b、建立畢業班教師目標責任制,制定畢業班教師獎勵細則。
c、認真組織月考,考后及時分析、反思。教師要分析教學中的得失,不斷改進教學。班主任和任課教師要做好邊緣生的思想工作,幫助學生反思并改進學習方法。工作要深入、細致,具體到人。
d、組織好中考報名,各項測試。
14、抓好高三畢業班工作。組織好高三考生的專業考試及專業課考試之后的文化課輔導工作。
中學教務工作計劃表 中學教務工作計劃篇四
一、指導思想
以學校工作的總體思路和工作目標為指南,結合我校教學實際,努力轉變教師教育理念,提高教學的實踐能力,面向全體學生,為每個學生的充分發展創造條件,全面推進素質教育。同時加強教育教學流程管理和目標管理,努力提高管理效益,提高教育教學質量。
二、總體目標
1、加強校風、教風、學風建設,狠抓我校教師規范管理制度的落實,使教學管理工作更上一個新臺階。
2、在教學各個環節的檢查上探索教學精細化管理的措施與方法。
3、教學質量要有明顯的提高,今年的中考和高考的高分段人數要比上屆有明顯增加,力爭中考全市第一,高考北大、清華榜上有名。
三、工作措施
1、強化目標管理。
年級組、備課組、科任教師應根據學校教學的整體目標和要求,以及各年級、各學科實際情況制定各自的教學目標。每章節、每堂課都要有明確的教學目標。在教學過程中,要圍繞目標的實現進行施教。
2、加強教學常規管理。
進一步貫徹《八所中學教師規范管理細則》,加強對備課、上課、作業(作文)布置和批改、檢測、課外輔導、聽課等教學常規的管理。注重檢查落實,做到日檢查,周小結,月總評(教導處每月定期對上述常規工作檢查1次),并組織學生對教師的教學工作進行評價,獎勤罰懶,賞罰分明,使做與不做不一樣,做多做少不一樣,做好做壞不一樣,建立起合理的激勵競爭機制,使全體教師力爭上游,形成蓬勃向上的良好氣象。
3、加強對學生的學習管理。
要加強學生的思想教育,重視對學生的預習、早讀、上課、自學(包括晚修)等各個學習環節的管理,培養學生自覺學習的良好習慣,讓學生積極上學,遵守紀律,專心聽課,積極思考問題和回答問題,按時完成作業,從而形成良好的學風、班風和校風。
要加強對學生學習心理和學習方法的研究,切實抓好學生的學科學習指導,提高學生的自學能力和學習效率。
4、抓緊抓好高三、初三的備考工作和高二、初二的基礎會考工作。
高三、初三、高二、初二年級組和有關備課組、科任要結合教學實際制訂好備考計劃,并認真地執行。要按講、練、測、評幾個環節,切實地進行教學。要注意收集考試信息,選擇好復習資料,避免教學的盲目性、低效性。注意學生應試能力的訓練,包括應試心理、解題能力、答題技巧和答題速度的訓練。了解和關心學生的思想、身體和生活,及時為學生排憂解難,讓學生全身心地投入學習,充滿信心地迎接今年的高考、中考和基礎會考。
5、做好培優輔差工作。
各年級、各科任要確定培優輔差對象,分別制訂好培優輔差計劃。要加強對臨界優生和臨界合格生的輔導。
6、完善集體備課制度。
備課組活動要做到“三定”、“四備”和“五統一”,即定時間、定內容、定中心發言人;備教材、備學生、備教法、備學法;統一教學進度、統一目的要求、統一重點難點、統一作業練習、統一測驗考試。各備課組要抓好每次集體備課的質量,并有效地把備課內容落實到教學實踐中去。
7、大力開展第二課堂活動。
各年級學科備課組要組織相應的興趣小組、競賽小組,為參加省市有關競賽作好充分準備,并力爭獲得好名次。本學期學校擬舉行語、數、外、物、化、生等學科競賽,以激發學習興趣,活躍課余生活,提高學生素質。
8、配合政教處、體衛處,加強學生的思想教育和健康衛生教育,培養學生良好的思想情操和衛生習慣,營造好學習氛圍。
9、加強對圖書館的管理。定期購進新書,增加藏書量,提高借出率,使圖書館成為學生成長的沃土。
四、各月份工作重點:
九月份:
1、安定教學秩序,編制好作息時間表、課程表。
2、初中、高中畢業班教學工作研討會。
十月份:
1、狠抓常規教學工作。
2、初中、高中畢業班教學工作研討會。
3、高二、初二會考科目教學工作研究。
十一月份:
1、召開學生代表會議,了解教學情況。
2、組織期中考試(第十一周,11月11、12、13日三天),并對期中考試進行質量分析和反饋。
3、對本月常規教學進行檢查。
十二月份:
1、舉行語、數、外、物、化、生等學科競賽。
2、對本月常規教學進行檢查。
20xx年一月份:
1、對全校常規教學進行檢查,抽查教案、作業、聽課筆記,召開學生座談會,了解教學情況。
2、組織期末考試及考試質量分析工作。
二月份:
本學期教師教學工作總結(書面材料)和學生學業成績歸檔管理。
中學教務工作計劃表 中學教務工作計劃篇五
xx年—20xx年度第二學期中學部工作,以區教育局工作計劃和學校整體的教育教學思想為指導,深入貫徹落實國家教育方針,以深化改革為動力,以提高辦學水平為核心,以提高質量為根本,內強素質,外塑形象。繼續強化創新意識、質量意識、服務意識、爭先意識、拼搏意識。圍繞課程改革,扎實開展教育科研,深入推進素質教育,趁勢而上,認真貫徹落實學校的各項教育教學教研任務。組織實施學校教育校教學工作計劃,加強教學常規管理,規范教學行為,優化課堂教學,全面提高教學質量。
1、狠抓教學質量,強調“質量第一,質量是生命”的觀念。畢業班工作常抓不懈,爭取本屆中考創佳績。畢業年級重點抓好培優、補差工作。摸清畢業班學生的實際情況,既要抓“尖子”同時也要嚴格控制低分率,力爭本屆中考上線人數創新高。
2、加強教育教學研究工作。規范年級組、教研組建設,提高教學質量。教研組是教學研究的基層組織,要切實發揮其積極作用。本學期要加強規范教研組建設,組長要制訂好本組的教研組計劃,加強公開課研討,認真做好本組的聽課、評課工作。教師應著力提升教研能力,教研組長要發揮應有的合作精神,團結全組教師在鉆研教材、教法、學法上狠下功夫,使教研活動發揮其實質性的作用。
3、狠抓常規落實,構建良好的教學秩序。以"常規考核"為依據,嚴格教師"六認真"管理(備課、上課、批改、輔導、考試、教研),繼續按新課程標準要求,認真學習備課《標準》和教材,更新教學方法,著力培養學生的動手能力和創新能力。繼續推行校行政領導隨堂聽課,加強對常規工作的檢查督促。突出以教學為中心,努力提高課堂教學效益,加強教學過程的管理、教學效果的監控,向管理要質量,向科研要質量。一要組織全體教師繼續學習與新課程改革的相關理論,使大家能真正理解課改精神,接受新課程的理念,進一步解讀新課標,用好新教材;二要抓好典型引路,發揮骨干教師的示范作用;三要對全體教師的課堂教學進行全面聽課評估,做好評估調研指導工作;四要“抓點帶面”,有序推進。教研組建設要繼續加強,教研組長要有高度的工作責任心,能以身作則,肯吃苦、肯學習、肯鉆研,樂于奉獻,團結帶領本組教師為同一目標而勤奮工作、高效率工作。抓好常規教研:舉行優質課競賽、觀摩課等教研活動;要著力引導教師開展論文的撰寫與交流評比。本學期擬通過實績考評評出校級的優秀教研組組長,給以表彰。
4、要著力加強教學過程管理,加強對教學質量的監控,教學效果的監控,向管理要質量,向科研要質量。完善各年級月考制度,加強對命題、監考、閱卷、質量分析工作的監控,測試成績由年段長負責統計,教務處進行匯總分析,然后按年段召開質量分析會。每期初一、初二不少于三次,初三不少于五次,特別加強初三年級月考工作的指導、檢查、評比、分析、總結。
5、繼續加強學籍管理,完善學生電子檔案。切實抓好學額鞏固,制止流失,提高鞏固率。
6、加強教師隊伍建設,為教師成長搭建平臺。本學期我們要充分發揮校骨干教師和學科帶頭人的示范作用,促進教師業務能力的有效提升。加強新教師培養,促使其健康成長。繼續抓好師德師風建設,以創文明校風、樹師表形象為重點,深入開展以“志存高遠、愛崗敬業、為人師表、教書育人、嚴謹篤學、與時俱進”為核心的師德教育。堅決杜絕歧視差生、體罰差生、向學生推銷學習資料私自亂收費等一些有損教師形象的現象,做到依法執教、廉潔從教、文明施教。對于屢禁不止的除教育幫助外,年度考核一律為不合格。全體教師都要有愛生精神、敬業精神、樂業精神和專業精神,自覺遵守學校的各項規章制度,嚴以律己,忠于職守,服務學生,提高質量。
7、要抓好全體教師的繼續教育,不斷充實和提高全體教師的業務水平。做到既有學歷、更有能力。
8、加強學生學籍的電子化管理,做好師生的各類檔案,重視教務工作檔案的收集和整理,努力完成學生各項工作的電子化管理。
9、及時安排課務、考務、作息時間、資料等日常事務工作。
10、加強實驗室、多媒體教室管理,使之更好地為教學服務。
本學期在市、區教育局、學校行政領導下,結合”教學管理年”活動,以自修反思為著手點,以教研為載體,以課堂教學為主陣地,立足實際,注重實效,實踐創新,深入推進校本行動研究,確保教學質量全面提升,為教師鋪路,促進我校教育和諧發展。切實做到求真、實效,努力做到“懂規律、能示范、善教研”,扎實開展教研、科研工作,促進我校教研、科研、新課程改革等工作上臺階,使我校教師的教育教學水平有較大提高。
中學教務工作計劃表 中學教務工作計劃篇六
本學期根據校長及校務行政會對教務處工作的要求,全面貫徹國家教育方針,學習、宣傳并重點實施新的《義務教育法》,以提高教育教學質量為首要任務,以實施素質教育為目標,以整體應用多媒體教學手段為中心,充分發揮教務處“指導、服務、督查、創新”功能,解放思想,與時俱進,開拓創新,扎扎實實開展教務處工作。努力實現教學爭一流,發展求和諧的奮斗目標。
扎實提高課堂教育教學質量,加強理論學習,轉變思想觀念,深化教研工作,大力推崇開放式,適應新教材及不同教育對象的新型課,強化教師崗位培訓及崗位檢查力度,隨時抽查課堂教學工作,提高教師的整體素質,促進青年教師真正從學習型到創新型,老教師從經驗型到科研型轉變,扎扎實實備好每一節課,上好每一堂課,批改好每一本作業,做好中考備考工作,牢記教師職業道德,身體力行,努力提升整體形象,從而提升個體地位,真正體現出教學是學校的第一生命線。狠抓“兩課”、“兩操”,全面提升學生身體素質,落實我校訓練任務,并對初中生進行體能測試,及時上傳。
紀律不僅是一切工作的保障,更是提升整體形象尤其是個體形象的直接方式,為此,本學期教務處將加強以下督查、檢查事項。
1、檢查坐班,做到一日一檢查,一日一公布,結果與績效工資掛鉤。
2、課堂教學紀律檢查,所有教師應該提前到崗,必須準時進行課堂教學,不得中途離崗,一旦發現,以曠工處治。
3、課堂教學必須嚴格遵守教師職業道德,上課不能接聽手機,不準抽煙,不能酒后上課,切實注意教師個人形象及職業操守!
1、進一步完善《教師日常工作管理細則》,提高教師責任意識,明確工作重點,重視常規教學工作的落實,教研組長應將檢查重點放在學科教學目標、教學計劃的制定是否合理,教學過程能否體現師生互動,教務處將隨機抽查教師備課情況,備課情況應與教學計劃及上課進度相一致,杜絕無教案上課情況,若發現無教案上課將責令老師停課檢查。
2、教師備課情況每月一檢查,并及時反饋,切實提高教師備課水平及質量要求各年級同學科教師成立備課小組,可集體備課,集體備課做到五定:定時間、定地點、定內容、定計劃、定主備課人。保證上課進度適當,單元測試一致,必須自行命題,不可全部借用資料,學期結束備課小組長將本學期所有測試題及ppt拷貝到教務處,建立學校題庫,從而促進教研工作進一步濃厚,提升各學科整體教學水平,教師批改輔導評價學生作業要到位,根據學科特點布置適當作業,并及時批改,了解每一個階段學生的學習情況,一有異常,任課教師要迅速作出反應,該輔導的就輔導,該加強的就加強,切實提高教師服務意識,為學生創就優良學習環境,使優等生強化,中等生優化,弱等生迎頭趕上。
1、充分利用新課程培訓、新課標、ppt制作學習及其它教研形式,促進全體教師教學思想的轉變,從而提高教師專業發展的自覺性,青年教師要向有經驗的老教師學習,同時,全體老師也應共同相互學習,共同提高,要求老師養成自覺聽課習慣,取人之長,補己之短。每學期學校行政領導聽課不少于20節,其它老師聽課不少于15節。教務處將對新進老師進行聽課抽查。
2、進一步完善教師工作考核、評價、獎懲體系,通過抽查聽課情況、平時考試成績及學生問卷調查等形式幫助教師了解自己,調節自己的教學行為,不斷改進完善教育教學方法,提高教師的教學質量意識和教學工作的積極性。
1、努力提高教師參加教研活動,承擔教研任務的積極性。本學期每位教師必須寫2篇較高質量的教學敘事,期中考試前收一篇,第十九周收一篇打印上交并上傳到圈子.教務處將進行評選,并給予適當獎勵,較好作品將交教研室在神農架教研上或神農架教育信息網上發表。
3、各教研組要認真貫徹落實教學計劃,各教師要嚴格按教學計劃進行教學,各班班主任要上好健康教育課,上課要有教案,教學內容包括心理健康教育和身理健康教育,還要注重學生非智力因素的培養,學生人際關系和諧教育及人格健康的教育,努力提高學生綜合素質,促進學科教學改革,培養學生的探索創新意識,提倡開放式教學,教師應切實心系教學,以事業感和使命感的態度去對待本職工作,實現個人價值與集體價值的和諧統一。
1、指導思想:以堅定提高教育教學質量為信念,在教學上要爭創拔尖,不甘平庸,不甘落后,不滿足于過去,不滿足于一般化,同心同結,群策群力,爭創輝煌
2、奮斗目標,升學率全區第一。
3 、總原則:向態度要質量,保形象;向實干要質量,保目標;向教研要質量,保成績;向管理要質量,保紀律。
4、具體措施
(1)領導到位:成立初三畢業班工作領導小組,組長—高開華,副組長—黃順平、楊漢先,成員—余行平、趙世玉、王先印、況雪洪,主要做好學校各職能部門、各教研組的工作,使其有機配合,協調聯動,監督檢查各班各方面的工作,準確決策。實行年級主任負責制。
(2)教學指導到位:班子成員要深入課堂指導教學,研究大綱,研究教法,深入學生,了解學情,及時解決教學中存在的問題。
(3)德育工作到位,工作重點是抓初三學生的思想工作和紀律教育,領導班主任協調任課教師負責學生管理。
(4)搞好五種教育:希望教育、苦樂觀教育、理想和現實教育、學知識長才干的智育教育、一顆紅心兩種準備的升學與就業觀教育。
(5)加強班主任工作,首先要細致入微地搞好初三學生思想工作,要做到以班主任為核心,根據學校總體部署,結合本班實際組織本班學生開展好各種有益的活動,上好主題班會,充分調動學生學習的積極性,增強學生向心力。其次要主動聯系任課教師,增強以班主任為核心的任課教師的凝聚力,防止學生偏科,由班主任牽頭,密切聯系任課教師,調動學生學好各門功課的興趣和積極性,使學生學習平衡發展。第三,班主任要摸清學生六個底:思想底碼、知識底碼、心理底碼、非智力因素底碼、人際關系底碼、人格健康底碼。因材施教,分類推進。第四,班主任要密切關注班級學生動向,深入研究學生情況,對個別問題做好預測,進行超前教育。
(6)強化初三“校紀、校規管理”。班主任要教育學生嚴格遵守學校各項制度,對嚴重違反校紀校規的要求要嚴肅教育,該處分的就處分,減少對其他同學的干擾,畢業班要充分發揮全面的良好的帶頭作用。
(7)扎實上好新課,初三畢業班要進行月考制度,穩扎穩打,步步為營,杜絕一切開始無計劃無目的,后來趕進度的錯誤教學過程。
(8)加強輔導,做到整體輔導與個別輔導的相結合,對目標生采取面對面的輔導,把輔導重點放在學生薄弱的學科上。
(9)全員參與,齊抓共管,發揮好整體功能,個人奮斗要與集體奮斗相結合,全體老師對目標生要全面負責,形成合力,保證升學率,消際弱科爭全優。
新學期,新起點,教務處一定努力做好本質工作,用先進的教育教學理念武裝頭腦,為老師服務好,為學校盡好職責,為實現學校的一流教育、創建和諧校園而不懈奮斗。
中學教務工作計劃表 中學教務工作計劃篇七
春華秋實,校興我榮。伴隨著萬象復蘇的氣息,滿載著xx年高考大豐的喜悅,踩踏著春的旋律,我們又意氣風發走進了新學期。新的開始,新的高度,新的征途,新的目標,需要我們總務后勤人以新的姿態,新的努力,新的風貌,為教育教學再提升提供熱忱有力的全方位服務;為師生的生活工作提供舒適寬松的優良環境;為創建省級示范高中提供豐厚精良的物質保障。
xx年是xx中學建校53周年,也是突破高考歷史記錄的關鍵一學期,站在新學年的門檻,展望漫漫的工作之路,我們必須穿新鞋,走新路。充分認識高度的提升,要求的嚴格,難度的增大,要從思想上觀念上意識上行動上感知工作任重道遠,以高度的責任心和事業心搞好每項工作,以嚴格的工作紀律和工作程序對待每個問題,以極大的熱情和創新精神完成每個任務!
作為一個擁有五六千人的學校,總務工作就是保證每個人流水暢通的總閘門,既要讓水龍頭永遠不失靈,又要保證所有管道不泄水。所以,總務工作無小事,件件連著我你他。我們必須加強不斷學習,提高自身素質和業務能力。增強求真務實的觀念,樹立無私奉獻的意識。心為教學而想,情為師生而系。做扎實細致的工作,堅持每周一進行全校性工作巡查,發現問題,及時解決。尤其要加強關鍵部位的監管和責任落實,不留空檔,不留后患。及時排除水電氣路造成的故障,集中精力,反應迅速,急事急辦,加班加點,保障有力。
我們學校,家大業大設施多,管理繁雜變化多,要制定相應的檢查制度和管理制度,從制度人力物質上保證基本設施的正常運行。定期維護塑膠運動場地,保護周邊護欄的完好,保證燈光設施正常,保證地面雨水排泄通暢。及時合理購置基本資產和辦公用品,節約辦學資金和水電。加強固定資產的登記檢查和驗收,明確資產用品的使用和賠上制度。不斷改善師生餐廳的服務質量,加強食品的衛生與安全管理,讓師生吃上可口廉價放心的飯菜。配合學校做好各種考試和各大活動,為我校總體工作健康順利開展保駕護航,大開綠燈。
1,(第一周2月18日至27日)制定總務工作計劃,做好開學的一切準備工作
2(第二周2月28日至3月6日)整頓餐廳工作,重點檢查安全衛生和運行情況。
1(第三周3月7日至13日)發放添置辦公用品以及打掃工具,保證水電的安全運行。
2(第四周3月14日至20日)做好鍋爐房檢修與保養工作。
3(第五周3月21日至27日)做好春季衛生與餐廳防疫工作。
4(第六周3月28日至4月3日)檢查完善相關制度,總結上月工作,提出存在問題。
1(第七周4月4日至10日)進行春季安全用電大檢查。
2(第八周4月11日至17日)落實春季栽種花草和綠化工作。
3(第九周4月18日至24日)召開總務工作座談會。
4(第十周4月25日至5月1日)配合學校搞好期中考試工作。
1(第十一周5月2日至8日)安排五一假期值班,自查總結上月工作,布置新的任務。
2(第十二周5月9日至15日)檢修各班各教研組電器,配備夏季有關用品。
3(第十三周5月16日至22日)加強夏季校區和家屬區安全防護工作。
4(第十四周5月23日至29日)開展校園是我家愛護公物靠大家和節約用水用電活動。
1(第十五周5月30日至6月5日)召開總務工作例會,做好高考前準備工作。
2(第十六周6月6日至12日)高考,清理驗收公用設備及畢業班資產。
3(第十七周6月13日至19日)做好中考準備工作。
4(第十八周6月20日26日)檢查學生公寓用電安全。
5(第十九周6月27日至7月3日)清理地下管道,檢修所有排水管道,保證大雨排泄暢通。
1(第二十周7月4日至10日)準備各年級期終考試工作,保證水電暢通。
2(第二十一周7月11日至17日)檢查驗收各班各辦公室公物。
3(第二十二周7月18日至24日,安排暑假維修與值班工作。
中學教務工作計劃表 中學教務工作計劃篇八
繼續發揚田中團結拼搏、艱苦奮斗的創業精神,自強不息,敢為人先的開拓精神,以田中人勤奮嚴謹、務實負責的工作作風,以改革的思想,尋求質的突破,以開放的心態,爭取多方支持,對內貫徹人本理念,凸現人文精神,營造和諧、民主、積極成功的環境,充分挖掘師生工作、學習的巨大潛力,切實貫徹我校“助學生成才,讓家長滿意,對社會負責”的辦學宗旨,以“改革、實驗、示范、高質量、有特色、現代化”作為學校工作指導方針,為確保3-5年實現田中“三湘名校”的目標而努力奮斗。
以鑄造高質量品牌的精神抓教學。教學為學校工作中心,質量為學校品牌。一年的質量在于日復一日的教學效率的積累,務必按從嚴從實的原則管理了教學工作的每一天、每一周、每一月、每一期,要加強、自主、合作、探究教學模式的探討,大力提高45分鐘的課堂教學效率,教學工作要努力提高教學質量,要做到學生對課堂的滿意。
(一)建立切實可行的評價機制,充分調動全體教師的積極性,努力提高提高管理效益,以評促教,以評促改,最終達到全面提高教學質量的目的。
(二)繼續抓好教學常規工作,強調備、教、批、輔、考的環環相扣,步步落實,全期擬進行兩次全面的教學常規檢查,并與平常的抽查相結合,并努力形成完整的電子教案。
(三)繼續做好學生問卷調查工作,將學生對課堂教學的滿意率作為對教師工作評價的重要因素之一。
(四)認真做好招生工作
招生工作關系著學校的生存,故我們宜盡早落實招生計劃,從方案的'制訂到廣告的創意均需精心策劃。
(五)認真組織五大考試
1、高三三科會考(2月20日)
2、高考(6月7、8日)
3、中考(6月中旬)
4、高一三科(歷、地、信息)、高二四科(數、理、化、生)會考。
5、高一、二聯考。
(六)努力提升現代化教學技術運用手段
1、軟件上是加強對教師隊伍的培養,努力做到人人會制課件。
2、硬件上要求配備45-46班級的視頻展示儀,完善現代化教學設備。
3、計劃改造教師電子備課室,做到人手一機。
4、大力充實網站內容,完善網站的建設。
(七)大力加強圖書館、閱覽室的建設。
1、圖書館、閱覽室、電子閱覽室、語音室的面向全體師生全天候開放,努力提高教學資源的使用效率。
2、盡力充實圖書館的藏書量,計劃達到生均紙質圖書20冊。
(八)完善實驗室建設,努力提高實驗室的利用率,加強探究性實驗的開設,實驗合格率達100%。
(九)大力強化音、體、美、勞、信息、研究性學習的功能,努力開拓學生知識視野。
(十)加強對教學過程的全程監控管理,落實對教學事故的處理。
(十一)強化對高招工作的管理,將高招工作與年級部、班主任管理掛鉤,強化責任意識。
(十二)本著調強調優教師隊伍的目的,計劃在4月底完成新教師的試教工作。