為了確保我們的努力取得實效，就不得不需要事先制定方案，方案是書面計劃，具有內容條理清楚、步驟清晰的特點。方案對于我們的幫助很大，所以我們要好好寫一篇方案。以下是小編精心整理的方案策劃范文，僅供參考，歡迎大家閱讀。

工作方案公文格式篇一

一、建立和落實責任制。

一把手負總責，分管領導具體抓好各股(室)所的工作紀律，使紀律作風整頓達到預期目的，制定相應的規章制度，嚴格規范紀律。

二、建立和落實督察制度。

充分發揮紀檢督察室的督查作用，每周對各股(室)、所工作人員進行督察，了解情況，發現問題及時報告，及時通報，依規處理，做到常抓不懈。

三、認真落實上下班簽到簽退制度、請銷假制度和外出登記制度。

每個干部職工必須按時上下班，有事請假，外出要登記，寫出事由。不準無故不上班，不請假，擅自離崗脫崗。

四、加強宣傳教育、培訓學習。

認真學習工作紀律等方面有關文件精神，加強宣傳教育、培訓，使每個干部職工做到對有關政策的了解，提高思想認識和自覺性，工作作風明顯轉變，工作效率明顯。

嚴明機關工作紀律。

要認真執行機關各項規章制度，著力解決規章制度不健全、紀律松弛、監管不力、效率低下等問題。要完善機關考勤制度，請假制度、考評制度。

制定措施積極整改

對出現違反工作紀律現象，要主動查明原因，做好思想教育工作，制定相應措施積極進行整改，做到整改到位，措施到位。

嚴格執行追究制度

對出現違背工作紀律規定的人員，一經發現要按規定嚴肅追究當事人的責任。

工作方案公文格式篇二

我院迎接校園文明建設檢查評估工作自20xx年12月30日啟動以來，各項工作正在緊張有序的開展。按照《關于迎接全省高校校園文明建設檢查評估的通知》部署，20xx年4月16日-30日為模擬檢查階段，為了推進校園文明建設工作的進一步開展，院迎評工作領導小組決定組織進行自查。現制訂自查工作實施方案如下：

進行校園文明建設自查，一方面是省委高校工委校園文明建設評估工作辦公室的要求，《關于在全省新建普通高校、職業技術學院、成人高校進行校園文明建設檢查評估的通知》規定：“凡經自查認為具備申報資格的院校，必須提前一個月提出申請，并將有關材料報檢查評估工作辦公室。”。另一方面，通過自查，能夠全面了解和掌握我院目前迎接校園文明建設檢查評估的準備情況，能夠有針對性地解決存在的問題，為確保取得優秀成績奠定基礎。

按照《山東省普通高校校園文明建設檢查評估標準》（具體內容見《威海職業學院校園文明建設任務分解表》）的要求，由學院自查組組織有關人員對5個一級指標、16個二級指標中的61個三級指標逐個進行檢查。自查工作主要采取實地查看（含問卷調查）的方式進行。

學院成立校園文明建設檢查評估自查組，自查組下設校園環境、學生學習環境、學生生活環境、學生課外文化娛樂活動、綜合檢查、協調服務六個檢查小組。

自查時間為4月23日。

1.各小組要做好自查分工。自查工作人員必須認真分析評估指標中的檢查內容、評分標準和檢查方法，在自查過程中要本著實事求是、從嚴掌握的原則，要真正查出問題，找出不足，為下一步整改工作提供依據。

2.對每一個三級指標都要全面深入檢查，并要客觀準確描述出我院的實際情況。對一些扣分點要弄清原因，提出整改措施。檢查結束后，每個檢查小組都要將自查情況形成書面材料，向自查組匯報。

3.各小組的檢查結果（包括匯報材料和自查評分表），由組長簽字后，交評估辦公室進行匯總。

工作方案公文格式篇三

×××新校區搬遷工作計劃；根據新校區建設工程預計進度和校區搬遷工作要求，按；

1、確保按要求、按計劃完成搬遷，確保搬遷工作安全有序。

2、確保新校區啟用后全校師生學習、工作、生活平穩有序。

3、明確責任，充分發揮各科室、教職工、全體老師的積極性。

4、堅持“誰管理、誰使用、誰負責”的原則。

5、堅持“物隨人走”的原則。

6、堅持“按搬遷任務分工、部門各負其責”的原則。

1、提高認識，主動積極參加搬遷工作，使整個搬遷工作安全有序、和諧高效地進行。

2、所有處室人員和教師及工勤人員，都必須服從搬遷指揮部的統一安排調度，嚴格遵守時間，有令則行，安全高效，不影響搬遷秩序和進度，工作認真、盡職盡責。

3、所有部門自行將物品打包，必須寫明姓名、物品名、處室名，以免混亂。

4、搬遷時要有人跟車，責任到人，裝卸時要注意安全，防止財物散失與損壞。

5、高度重視安全，發現安全隱患要立即向搬遷指揮部報告，以便及時妥善處理。

6、做好搬遷期間學校財產的安全保衛工作，安排好新、舊校區的24小時的保護力度，做到萬無一失。

7、全體教職工要以大局為重，發揚團隊精神與互助精神，各部門間要團結協作、相互溝通，同志間要互相提醒、互相幫助、互相照顧，共同完成搬遷工作。

組 長：

副組長：

成 員：

工作職責：

1、在學校領導下，制定搬遷方案，協調和指導各工作組按計劃做好搬遷工作；

2、廣泛聽取各工作組的意見，以便完善處理；

3、負責實驗學校校區物品登記；

4、制定教室、教師辦公室、宿舍和各處室用房分配計劃；

5、落實搬遷車輛與人員，采購搬遷所需物品；

6、協調各部門，做好新校區搬遷后的完善工作，為新校區啟用做好各項準備。

1、教學教具設備搬遷組

負責人：

成 員：

職責：1、認真做好學校校產清理工作

2、編制教室、教師辦公室和各處室分配計劃

3、辦公桌椅、教室課桌椅的安排

2、餐廳設備搬遷組

負責人：

成員：餐廳全體員工

職責：1、認真做好餐廳物資清理工作

2、對物品進行分類打包

3、搬遷后新校區的餐廳善后工作

3、公寓、清潔設備搬遷組

負責人：

成員：生活老師、宿管、保潔

職責：1、認真做好公寓、清潔資產清理工作

2、編制學生公寓、教師公寓分配計劃

3、采購搬遷所需物品

4、體育、音樂設備搬遷組

負責人：

成員：

職責：1、認真做好體育、音樂器材的清理工作

2、對體育、音樂器材進行分類打包

3、落實物品的搬遷存放工作

5、辦公設備搬遷組

負責人：

成員：各辦公室人員

職責：1、隨時與各部門保持聯系，及時做好搬遷前各項準備工作

2、組織人員待命隨時準備對薄弱部門給予人力支援

6、圖書設備搬遷組

負責人：

成員：

職責：1、做好書籍清點、打包工作

7、安保組

負責人：

成員：全體保安人員

職責：1、繪制新校區布局平面示意圖

2、做好搬遷期間學校財產的安全保衛工作，安排好新、舊教學樓的24小時的保護力度，做到萬無一失

3、協助學校搬遷工作

整個搬遷工作分為三個階段

1、準備階段（20xx年 6 月 30 日―― 7 月31日）

（1）召開搬遷工作會議，思想動員、統一認識，明確搬遷工作的目的要求，各行政部門做好物品的打包、清理、編號工作，進入待裝運狀態；

（2）成立相應組織機構，落實有關人員，明確各自職責；

（3）召開有關人員會議，具體落實搬遷時間、任務、要求和注意事項；

（4）制訂搬遷工作實施方案；

（5）清點學校財產，登記、編號；

（6）繪制新校區布局平面示意圖，編制教室、教師辦公室、各處室、各功能室、學生住宿、教師住宿等分配計劃；

（7）落實運輸車輛、民工以及所需物品（紙箱、包裝紙、繩索、編織袋等）；

2、搬遷階段（ 8月1日 ―― 8月20日）

（1）搬遷的擬定順序為：

1) 搬遷（搬遷具體時間另行通知）

① 食堂(預計8月20日前完成食堂搬遷、整理工作，23號正常供餐) ② 教學設施設備（8月13日已部分完成搬遷，多媒體設備尚未搬遷） ③ 教室課桌椅（8月13日已完成搬遷）

④ 宿舍（8月15日至8月22日安裝學生、老師床鋪，預計8月23日教師入住）

⑤ 校長助理室

⑥ 校辦室

⑦ 教務處

⑧ 學務處

⑨ 各學部辦公室

⑩ 圖書室（8月13日教師閱覽室已完成搬遷）

11 后勤處

2）整理：（8月21――8月31日）

①對新校區進行全面衛生清潔，完成所有辦公室、教室、宿舍及公用場所的衛生打掃。（截止8月18日行政樓完成衛生清潔）

②完成所有教學設施設備、水電、網絡的檢測，確保正常使用

③各教師整理辦公用品，確保正常上課

3、檢查驗收、總結階段（ 9月 1日 ―― 9 月 15日）

（1）進一步落實完善各項后勤保障工作。

（2）對學校整體情況進行檢查登記，對學校固定資產進行重新清查、核實整理。

（2）校園安全檢查。

（3）對搬遷工作進行總結，對在整個搬遷工作過程中表現突出和做出巨大貢獻的集體和個人進行表揚。

工作方案公文格式篇四

各行政村、社區、站所：

為了認真貫徹落實中央省市縣各級領導關于加強安全生產工作的重要指示批示精神，深刻汲取天津港“8.12”瑞海公司危險化學品倉庫特別重大火災爆炸事故教訓，進一步強化安全生產責任，全面深化安全監管，繼續引深安全生產大檢查，進一步深化“打非治違”和專項整治工作。制定如下方案：

按照“全覆蓋、零容忍、嚴執法、重實效”的總要求，堅持問題導向，全面開展大檢查、大排查，強化安全生產監管執法，保持“打非治違”高壓態勢，深化重點行業領域專項整治，徹查安全隱患，堵塞管理漏洞，強化源頭治理，有效防范和堅決遏制重特大事故發生。

（一）繼續引深安全生產大檢查。

1．檢查重點。全面檢查危化、重點企業、食品、小雜攤、建筑交通、人員密集場所等所有行業領域和生產經營單位突出非煤礦山（磚廠）、粉塵涉爆、油氣罐區等重點部位，山區道路、地質災害點，養老院、中小學校、幼兒園等重點人員密集場所。

2．檢查內容。

（1）建立健全“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管”安全生產責任體系，實現“五級五覆蓋”、企業“五落實五到位”，推進重點工作落實情況。

（2）嚴格落實企業主體責任，健全安全制度，落實安全投入，加強安全培訓。落實安全檢查責任制，深入開展隱患排查治理，對查出的問題和隱患整改落實情況。

（3）建立健全預防自然災害引發事故應急處置協調聯動機制，落實汛期安全防范措施，落實應急處置預案。

（二）深入開展“六打六治”打非治違專項行動和重點行業領域專項整治。

1．危險化學品、煙花爆竹、油氣輸送管道：重點打擊危險化學品企業違規進行倒罐、動火、受限空間作業，亂挖、亂鉆破壞損害油氣輸送管道，以及無證非法生產或一證多廠、分包轉包生產煙花爆竹等行為，整治油氣等危險化學品罐區和化工市場安全距離不足、倉儲與經營混雜，油氣輸送管道違法占壓、安全距離不足、違規交叉穿越，以及煙花爆竹企業“三庫四防”（中轉庫、藥物總庫、成品總庫，防爆、防火、防雷、防靜電）不達標和下店上宅、前店后宅、集中連片經營等問題。

2．交通運輸：重點打擊客車和校車非法改裝、非法營運等行為，整治超速、超載、疲勞駕駛，客運車輛特別是旅游包車不按規定安裝使用動態監控系統裝置、不開展安全宣誓、不佩戴安全帶、不執行夜間禁行和山區道路限行規定，危險化學品運輸車輛不按規定安裝使用緊急切斷裝置等問題。

3．建筑施工：重點打擊無資質施工、超資質范圍承攬工程、違法分包轉包工程行為，整治不按專項設計方案施工、無相應資質證書從事建筑施工活動等問題。

4．消防：重點打擊消防設計未經審核、消防設施未經驗收投入使用行為，整治違規住人、違規使用聚苯乙烯和聚氨酯泡沫塑料作裝修裝飾材料、消防設施缺失損壞、安全出口疏散通道堵塞鎖閉等問題。

5．粉塵涉爆：重點打擊違規使用可燃性彩色粉塵行為，整治作業場所違反《嚴防企業粉塵爆炸五條規定》（國家安全監管總局令第68號）存在除塵系統未采用泄爆措施、粉塵清理不及時等問題。

同時，將安全生產大檢查中發現的嚴重非法違法行為和重大隱患，納入“打非治違”的重點內容，依法依規嚴厲打擊。

（一）全面集中排查（20xx年8月24日至8月31日）。

1．要結合實際，深入動員、層層落實，明確分管安全責任人，全面督促有關企業開展自查自糾，建立隱患排查治理臺賬，明確整改責任人、整改時限。各行政村（社區）要于9月1日前將有關表格報鎮安監辦，每月25日前報各類隱患整改情況。

2．鎮黨委、政府包片包村領導，按照“一崗雙責”要求，深入到所包片包村的村、社區、站所，對轄區內所有生產經營單位組織開展地毯式排查（附包片領導責任一覽表）。

（二）突出整治重點（9月1日至10月31日）。

1．鎮安委會牽頭，邀請相關部門聯合執法、集中整治，對違法經營單位一律停產停工取締關閉，對存在重大安全隱患的經營單位一律停產整改，確保整改到位后復產復工。

2．鎮安委會將加強督促檢查，采取“突查夜查”“四不兩直”檢查辦法，全面推動各項工作措施落實。

（三）實現鞏固提升（11月1日至12月31日）

1．對存在隱患要求整改落實的單位進行“回頭看”，對已責令停產整頓、關閉取締的企業進行復查，防止繼續違法生產。

2．通過安全生產大檢查、深化“打非治違”和專項整治工作，有針對性地制定制度措施，推動建立安全生產長效機制。

各村、社區、站所要把全面開展安全生產大檢查、深化“打非治違”和專項整治作為當前安全生產重點工作，精心安排部署，責任落實到人，認真抓實抓好。采取多種方式，加大先進典型經驗交流推廣和反面典型案例曝光力度。實行多措并舉，綜合施策，標本兼治，加強協調聯動，形成齊抓共管的合力，確保各項工作措施落實到位。

工作方案公文格式篇五

京包高速公路是市政府迎奧運重點工程。京包高速公路途經城南街道轄區南郝莊、北郝莊、鄧莊三個行政村。征地拆遷工作時間緊、任務重、涉及面廣、政策性強。為了切實做好京包高速公路征地拆遷工作，確保工程建設順利進行，結合城南街道轄區實際情況，制定本方案。

城南街道成立京包高速公路征地拆遷工作領導小組（以下簡稱“領導小組”）全面負責征地拆遷工作的組織領導。領導小組下設辦公室，辦公室由城建科、財政科、經濟管理科、監察科、宣教中心、信訪辦、社保所、司法所、派出所、各村村委會抽調工作人員組成，辦公室辦公地點設在北郝莊村村委會，負責征地拆遷工作的綜合協調和日常工作。根據各部門的工作職責，由各主管領導牽頭，各科室工作人員組成十個征地拆遷工作組，主要負責征地拆遷中的具體工作任務。包村工作隊隊長是各村征地拆遷工作的第一責任人，黨支部書記是征地拆遷工作的第一承辦人。

1．《北京市建設征地補償安置辦法》（北京市人民政府令第148號）；

2．昌平區人民政府《關于研究昌平新城東區成本測算和京包高速公路征地補償有關問題的會議紀要》（京昌政會[20xx]24號）文件；

3．昌平區人民政府《關于研究昌平新城建設拆遷安置問題專題會議紀要》（京昌政會[20xx]50號）文件；

4．《昌平區集體土地房屋拆遷補償補助規定》（北京市昌平區人民政府令第4號）；

5．《北京市人民政府辦公廳轉發市園林綠化局市國土局關于遏制本市基礎設施建設征地拆遷過程中搶栽搶種樹木苗木行為意見的通知》（京政辦發[20xx]20號）文件；

6．《北京市集體土地房屋拆遷管理辦法》（北京市人民政府令第124號）。

征地拆遷工作具體實施階段（20xx年7月5日至8月31日）的主要工作安排如下：

1．7月20日前，成立征地拆遷組織機構，完成相關政策的查找和咨詢工作，完成樹木、苗木的清登、界定工作。

2．7月23日前，召開城南街道京包高速公路征地拆遷工作動員會。

3．7月24日前，進行宣傳發動、業務培訓工作；發布樹木、苗木采伐、移植通告；進行三個村企事業單位房屋等非住宅入戶工作，核實情況、征求意見。

4．7月31日前，根據評估結果，完成林木的補償工作；完成三個村企事業單位房屋等非住宅補償工作；落實線內被拆遷人的住房安置工作，以確保8月31日前完成各項拆遷工作。

5．8月10日前，完成搶栽搶種樹木、苗木清理工作。

6．8月15日前，完成三個村區域范圍內樹木、苗木的清除工作；完成線內住宅拆遷補償工作。

7．8月31日前，完成三個村企事業單位房屋等非住宅拆遷工作；完成線內住宅的拆遷工作。

征地拆遷補償資金的使用必須嚴格按照財務制度，專戶儲存，統一管理，專款專用。按照有關規定及時支付發放征地拆遷補償資金，做到手續齊全、臺帳清楚、資料完整，不得克扣、拖欠和挪作他用。征地拆遷補償資金發放情況，要進行張榜公布，做到公開、公平、公正，接受社會和公眾監督。監察、審計部門要對資金使用情況進行全程監督，對玩忽職守、濫用職權、徇私舞弊等行為，嚴肅處理。

一是要加強組織領導，統籌協調推進各項工作。領導小組要建立聯席會議制度，及時研究解決征地拆遷過程中出現的各類問題。領導小組辦公室，要加大綜合協調、指導和督查工作力度，落實征地拆遷工作周例會制度和進度日報告制度，及時向領導小組報告工作進展情況。同時，要認真做好與區有關部門的溝通協調，進一步完善與首發公司的定期協調機制，努力實現與區有關部門和建設單位之間的無縫銜接。領導小組下設各工作小組要按照職責分工認真開展工作，要深入基層指導和服務，全力配合三個村做好征地拆遷工作。三個村的包村工作隊要切實加強組織領導，研究制訂詳細的工作預案，明確分工，責任到人，確保征地拆遷工作按計劃推進。

二是要周密安排部署，確保轄區和諧穩定。在征地拆遷過程中，要堅持依法行政、依法辦事，進行認真細致的工作，抓好每一個環節，避免出現底數不清、情況不明而急于求成、簡單從事的情況，要真正做到時間、進度、質量有機統一。要認真做好征地拆遷過程中的信訪接待工作，從嚴從快處理阻礙、損害征地拆遷工作的違法亂紀行為。對于征地拆遷工作中出現的問題，要積極協調、及時解決，做到不回避問題，不激化矛盾、不出現集體上訪事件，確保征地拆遷工作順利進行。針對影響轄區穩定和工作進度的苗頭性問題，要提前制定應對措施，做到早發現、早報告、早協調、早解決，確保轄區和諧穩定。

三是要廣泛宣傳動員，營造良好的征地拆遷氛圍。要堅持把宣傳動員工作擺在征地拆遷工作的首要位置，制定京包高速公路宣傳工作方案，通過發放宣傳單、張貼通告、懸掛橫幅標語、設立咨詢點、召開會議、入戶工作等多種方式，有目的、有重點地開展正面宣傳，廣泛宣傳工程建設的重要意義和征地拆遷的有關法律法規。要教育和引導沿線群眾以主人翁的態度理解、支持、關心工程建設，為京包高速公路征地拆遷和施工建設營造良好的

工作方案公文格式篇六

為進一步規范幼兒園管理，推進全市學前教育有序發展，確保幼兒身心健康和生命安全，市政府決定從現在開始到12月份，集中對全市幼兒園（包含登記注冊幼兒園及無證幼兒園）進行綜合整治。現制定實施方案如下：

按照“屬地管理、分工負責、疏堵結合、分類指導”的`原則，開展對全市幼兒園的綜合整治。通過本次全范圍的清理整頓，摸清全市幼兒園的基本狀況，制定切合實際的幼兒園布局規劃，引導辦園條件達標的幼兒園完善提高，督促基本達到辦園條件的幼兒園整改規范,取締整改后仍未達標的或拒不整改的幼兒園，堅決預防和杜絕幼兒園各類安全事故，規范全市幼兒園辦學秩序。

（一）排查摸底階段(2月1日-6月31日)。各鎮區街道（管委、辦事處）對轄區內所有幼兒園進行拉網式排查摸底統計，摸清每所幼兒園位置、舉辦者、規模、性質、園舍以及接送車輛使用等情況，建立幼兒園基本情況檔案，填報幼兒園基本情況登記表（見附件），于7月15日之前將登記表（加蓋單位公章）及電子稿報市幼兒園綜合整治工作領導小組辦公室。

（二）規劃建設階段(7月15日-8月31日)。各鎮區街道（管委、辦公室）根據城鎮化發展趨勢、人口分布流動規律、就近入園的需要及適齡兒童人口變化趨勢等因素，在反復考察、調研和論證的基礎上,按照“一社區一園”或者“5000人口，1.5公里服務半徑”的原則,對轄區內幼兒園進行科學規劃，對一些比較偏遠且規模不足兩個班的幼兒園，進行合并或設置教學點。規劃中要明確需保留、暫時保留、擬合并、擬新建或改擴建、擬取締的幼兒園，并明確幼兒園取締或建設的時間安排。各鎮街區幼兒園的布局規劃要于8月29日前以政府文件形式報市幼兒園綜合整治工作領導小組辦公室。要根據鎮街區的規劃布局，大力發展公辦幼兒園，鼓勵引導村集體和企業按照基本辦園條件標準規范辦園。

（三）綜合整治階段（9月1日-11月15日）。由各鎮街區牽頭，市幼兒園綜合整治工作領導小組協調，對全市幼兒園進行綜合整治，重點對幼兒園的園舍條件、人員配置、教具配備、接送車輛、食堂管理、師生體檢、安全等方面進行檢查。整治期間，能整改的馬上整改，不能立即整改的，依據《省幼兒園基本辦園條件標準》、《省學前教育機構審批注冊管理辦法（試行）》、《省學前教育規定》有關要求和標準，以及各鎮街區幼兒園布局規劃，對其下達《限期整改通知書》，督促其在規定的期限內完成整改，納入管理或繼續辦園；對存在重大安全隱患的、整改后仍未達到辦園條件或拒不整改的，對其下達《停辦通知書》，對未注冊的，依法取締；對已注冊的，取消其辦園資格，收回辦園許可證等有關證件。

（四）落實整改階段（11月16日-12月15日）。市幼兒園綜合整治工作領導小組對各鎮區街道（管委、辦事處）綜合整治的落實情況進行檢查，重點檢查：限期整改的，是否整改到位；限期內未停辦或取締的，依據相關規定依法予以取締、停辦;對拒不執行相關行政處罰的幼兒園，提請市人民法院強制執行。各鎮區街道政府（管委、辦事處）要充分利用新聞媒體向社會分批公布已取得辦園許可證的幼兒園和已被取締的幼兒園的名單，讓家長和社會及時了解綜合整治工作的進展和成效，引導家長科學選擇安全、合格、規范的幼兒園。

（一）加強領導，明確責任。市政府成立由分管副市長任組長，相關部門負責人為成員的市幼兒園綜合整治工作領導小組，領導小組辦公室設在市教體局，具體負責綜合整治工作的組織實施。按照屬地管理的原則，各鎮街區政府要切實擔負起幼兒園綜合整治的責任，成立相應的工作機構，將整治工作任務具體到人，責任落實到人，全力做好綜合整治工作；要摸底調查轄區內幼兒園的基本情況，制定科學合理的布局規劃，落實整治要求，做好被取締園所教師、幼兒的安置和家長的宣傳解釋工作。市教體局負責提供辦園標準，對符合辦園條件幼兒園的整改落實和審批注冊進行審核，對各類幼兒園加強業務指導。市公安局負責幼兒園接送車輛安全及安保檢查，協助做好相關幼兒園的取締工作。市消防大隊負責監督指導幼兒園做好消防安全工作。市衛計局負責檢查幼兒及教師健康查體情況，并對園內衛生、消毒、防疫、飲用水等方面進行檢查。市市場監督管理局負責對幼兒園的食堂及餐飲許可進行檢查。市住建局負責對幼兒園的園舍安全進行檢查，提出整改意見。市廣播電視臺負責配合做好幼兒園綜合整治活動的宣傳報道。相關部門要各負其責，加強合作，形成合力，確保整治效果。

（二）穩妥推進，確保穩定。各鎮區街道（管委、辦事處）及相關部門要積極宣傳有關法律規定及無證幼兒園存在的安全隱患和危害。要認真做好需整治園所負責人的說服教育工作，防止激化矛盾；穩妥做好被取締或合并幼兒園的幼兒及教師的分流工作，原則上將其吸收到鎮街中心幼兒園或就近轉入管理規范的幼兒園，不得因整治、取締而影響幼兒入學，貽誤孩子教育。要進一步強化幼兒園安全責任意識，落實安全管理措施，確保不發生安全事故，全力維護社會穩定。

（三）長抓不懈，確保效果。各鎮區街道（管委、辦事處）要樹立”打長期戰”的思想，認真分析和研究無證幼兒園存在的成因，制定有效措施,切實加強監管，鞏固整治效果，堅決防止死灰復燃。

工作方案公文格式篇七

江蘇根據省勞動和社會保障廳《關于做好公共就業服務專項活動的通知》精神及市《關于實施春風行動的工作方案》的通知要求，該市根據實際，全面實施春風行動，切實改善農民進城務工人員的就業環境，提升公共就業服務水平，促進農村勞動力協調轉移，不斷加快城鄉統籌就業步伐。

此次活動主題為進城求職，幫您解難，活動時間到第一季度，重點服務對象為：準備外出務工；新進城務工；已經在城市中務工的農村勞動者和零轉移農戶家庭。

1、 年春風行動中將免費發放一批春風卡和《就業服務卡》，方便農村勞動者進城求職就業，將零轉移農戶作為服務重點，幫扶零轉移農戶家庭至少有一人實現轉移就業；

2、組織開展招聘活動，開展各種指出咨詢活動，為進城務工人員提供就業服務，組織農民工招聘專場；通過提供職業培訓、就業信息，落實培訓補貼、技能鑒定補貼等針對性的服務；

3、與對口地區宿遷泗陽縣商定勞務合作交流方案，啟動雙方聯合開發外省市勞務基地的活動，繼續開展技工學校校際合作活動；

4、推薦一批服務比較規范、群眾比較滿意的民辦職業介紹機構，授予放心職介服務單位標牌，引導進城務工農民到合法、誠信的職業中介機構求職；

5、建立起維護農民工合法權益的機制。主要公布全市各鎮、區勞動監察投訴電話，接受進城務工人員的投訴，配合工商、城管等部門加大清理整頓勞動力市場秩序力度，嚴厲打擊坑騙農民工的非法中介機構，重點打擊一批侵害農民工勞動權益的事件。