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設計公司職業規劃推薦理由篇一
您好!
時光荏苒,轉眼間在xx工作已有半年,非常感謝您給我這個機會學習相當接近會計價值的稅務知識。由于個人職業規劃與一些現實的因素,經過慎重考慮,我很遺憾在這個時候向您提出辭職申請,敬請批準。
從最初選擇進入公司到如今選擇離開公司,整整有半年的時間了,回頭看看這半年,自己心里也是無限的感慨,從學生時代參觀xx雄偉的廠區到現成為其中的一名員工,我感到很驕傲。正是在這里有過歡笑,有過淚水,更有過收獲。非常感謝我的直線領導x經理給予我工作的極大幫助,使我從書本中對稅務的定義過渡到現實企業的操作中。從來到公司第一天開始,我很在乎也很重視這個機會,很認真也很努力對待這份來之不易的工作,除了為了糊口外,這半年,所學到的知識與經驗,將是我會計職業生涯中的第一筆寶貴財富。
接手了xx工作兩個月了,迅速的崗位調動以及工作量的大量增加,使我不能及時有效地調整自己,從而導致生理及心理的疲憊,主客觀因素很多,但主觀能動因素是主要的,在做好稅務工作之余我至今沒能準確理解xx的工作原理。再三考慮到自身職業規劃,我感覺自己不適合也不能勝任預算方面的工作,在這個層面上我辜負了您的希望,做了逃兵,在此說聲:對不起。因此我也無法繼續再為公司服務了,所以選擇盡早離開,相信我的這個決定對您對公司都是的選擇。
我考慮在20xx年x月底前您覺得方便的時候離開公司,這樣您將有時間去尋找適合人選,來填補因我離職而造成的崗位空缺。能為公司效力的日子不多了,我一定會站好自己最后一班崗,做好交接工作,盡力使工作平衡過渡。
選擇離開,我很遺憾,遺憾不能再聆聽領導同事們的教導,遺憾不能再分享辦公室的快樂氛圍,也遺憾我什么也沒能留下,我能做的只有祝福公司業績一路飆升,各位領導同事工作順利,身體健康。
再次感謝您對我的知遇之恩,感謝同事xx在工作中生活上對我的幫助,以及公司每一個一直以來愛護和幫助我的同事。對于我之前的任性和無知,還請各位諒解!再次對大家說一聲,謝謝!
敬禮!
申請人:
20xx年xx月xx日
設計公司職業規劃推薦理由篇二
作為當代大學生若是帶著一臉茫然,踏入這個擁擠的社會怎能滿足社會的需要,使自己占有一席之地?因此,鎧甲勇士試著為自己做一份有用的職業規劃書,將自己的未來好好的設計一下。有了目標才有動力
鎧甲勇士想用十年的時間在會計方面取得突出的成績
學業有成期:充分利用校園環境及條件優勢,認真學好專業知識,培養學習、工作、生活能力,全面提高個人綜合素質,并作為就業準備。
熟悉適應期:利用3年左右的時間,經過不斷的嘗試努力,初步找到合適自身發展的工作環境、崗位。
2專業分析與崗位分析
本人所學的專業為管理類,鎧甲勇士們學習會計學,綜合其他經濟學科,對財政、稅收等方面有一定的了解,可以更加深入對管理學科的研究學習,這點就優先與其他經濟專業學習。為鎧甲勇士們以后做管理人員打下堅實的基礎。財務管理專業培養具備管理、經濟、法律、理財和金融等方面的基礎理論知識,熟悉國內外有關財務、金融管理的方針、政策和法規,掌握基本的財務信息搜集處理的方法,具有分析和解決財務、金融管理實際問題的科學研究和實際工作能力,能在企業、事業單位及政府部門從事財務、金融管理以及教學、科研等方面工作的工商管理學科高級專門人才。只有認真學習才能掌握其專業知識.
3行業環境分析
在鎧甲勇士國現階段,全國數百所高校中幾乎每個學校都設有財經專業,尤其是會計專業。每年都有成千上萬的會計專業大學畢業生涌上人才市場,雖說會計是熱門職業,在這種現狀下普通和初級財務人員也明顯供大于求。此外,國際會計專業人才的需求逐漸趨熱。據有關部門統計,截至目前,鎧甲勇士國尚缺9萬名與國際市場接軌的國際會計專業人才,專業人才的巨大缺口意味著鎧甲勇士們正面臨著拓寬國際視野和應對能力,向國際化、專業化邁進的嶄新挑戰。
4自鎧甲勇士分析與成長環境分析
5職業目標與職業理想調查
學歷、知識結構:提升自身學歷層次,從專科走向本科,專業技能熟練。英語四、六級爭取拿優秀、普通話過級,且拿到英語口語等級證書,開始接觸社會、工作、熟悉工作環境
成果目標;通過實踐學習,掌握專業技能.
學歷目標:取得會計從業資格,高級會計師.注冊會計師.
職務目標:外企高級企業管理人才
能力目標:在學校掌握的東西遠遠不夠,因而要熟悉企業運行方式,多掌握企業管理方面的知識,熟讀關于經濟法律的知識,提高自己對企業創建和運轉的熟悉程度.
6成功標準
鎧甲勇士的成功標準是能夠做一名跨國公司的會計師,月薪在萬元,成為社會上急缺的高素質人才
7職業生涯規劃實施方案
充分利用在校學習的時間,為自己補充所需的知識和技能。包括參與社會團體活動、廣泛閱讀相關書籍、選修、旁聽相關課程、報考技能資格證書等.充分利用學校或社團提供的培訓機會,爭取更多的培訓機會,提高自己的知識能力。充分利用自身的工作條件擴大社交圈。
鎧甲勇士知道自己在完成理想中有很多阻礙,雖然恒心不夠,但可憑借那份積極向上的熱情鞭策自己,久而久之,就會慢慢培養起來,真心向同學、老師、朋友請教,及時指出自存存在的各種不同并制定出相應計劃以針對改正。經常鍛煉,增強體質,以彌補海拔不夠帶來的負面影響。
8如何使自己走向成功
所謂只要功夫深鐵杵磨成針,世上無難事只怕有心人,在鎧甲勇士堅持不懈的努力下鎧甲勇士一定會取得成功。不斷學習專業知識與技能,不斷提高自身業務素質,向資深的前輩請教。向身邊的人學習。
9本人對高職學生職業規劃的建議
雖然鎧甲勇士們的起點比別人要低,但是鎧甲勇士們的落點要比他們高,鎧甲勇士們不比別人差,只要鎧甲勇士們有目標有理想就一定能達到鎧甲勇士們想要的高度。
設計公司職業規劃推薦理由篇三
各位領導、各位同事:
大家好!
太陽高升,人心沸騰,有幸登上這個舞臺,是我的榮幸,我愿跟著領導們、同事們一道,把這個舞臺建設得更大、更好、更強,盡管我只是一名普通的公司職員。就像五年多來一樣,跟同事們一起努力、進步。
經過同事們艱苦的努力,使公司從成立之初的一窮二白走到今天擁有1000多人的企業,規模不斷擴大。
現在的輝煌飽含著我們所有同事的智慧與汗水,也記錄著我們所有人自豪的成長歷程。
心有多寬廣,舞臺就有多大,企業就是我們的舞臺,領導是指揮,我們是合唱團中的一員。
人,需要展示他固有的才華,只有當他的才華展示出來并為企業所用,他才能叫做可用之才。
不管一個人的能力有多強,一但失去了表演的空間和人生的舞臺,那他也就失去了成功的機會。
個人的發展得依托于企業的造就、領導的栽培,當我們學會經營自己,把自己的職業規劃同企業的長遠戰略有機地結合起來,那我們就一定能取得成功并順利實現個人理想,不管你是企業高管,還是一名普通的職員,只要有夢,只要愿與公司戰略同步,就一定能得到持續地成長,在為企業創造價值的同時成就個人。
公司經營目標不斷提高,企業不斷壯大,我們也需要同步學習并力求適應企業新的發展需要,只有這樣,只有與公司一起成長,我們個人的發展才能同企業的發展協調并互相促進。
如果企業發展壯大了,我們自己的能力卻沒能及時提升到相應的高度,那我們就無法適應企業發展新的需要,并會拖累企業長遠戰略的步伐。于已于企業來說均不利,只有大家好,才是真的好!
作為一名普通員工,我們在做好本職工作的同時不斷地抽業余時間去充電,不繼地尋找能幫助企業提高經營水平的新方法,哪怕一年中只找到了一條于公司有利的建議,我想只要我們盡力了,并努力與企業同步成長了,也就無怨無悔。
人,活著,總是需要進步的。因為不僅企業在進步,整個社會都在進步。
作為國家,落后就會挨打;作為個人,落后就意味著生活的窘迫。
工作天天有,好企業不長招,這是個事兒人人都知道。
找的工作好,不如企業發展得好,為何?機遇是人創造的,只有懂得珍惜現在,才有機會贏得未來。
調整好自己的職業規劃,保持與企業長遠戰略的同步,與公司一起成長,成就企業的同時也就造就了我們個人。
謝謝,謝謝大家!不求我的演講最好,但求一個比一個做的比說的更好,大家好才是真的好!
設計公司職業規劃推薦理由篇四
氣質相當于我們日常生活中所說的脾氣、秉性或性情,是人的心理活動的強度、速度、穩定性和靈活性等方面特征的總和。它滲透在一個人所有的言行舉止、喜怒哀樂中。氣質反映了一個人的重要心理特點,可以幫助我們進行自我認識,從而規劃自己的職業生涯。
在職業規劃中,用到的氣質分類方法有幾種,它們都是將所有人的氣質分為四類。第一種是源自古希臘哲學家希波克拉底的分類,將人劃分為膽汁質、多血質、黏液質、抑郁質,這是最傳統、最廣為人知的分類方法,著名的蘇聯科學家巴甫洛夫也將自己的研究成果與之相對應,可用艾森克氣質測試量表進行測量,得出結果。
第二種是mbti的研究者、心理學教授凱爾西的分類法,這種分類法隨著mbti在全世界人力資源和職業生涯規劃領域的流行,成為最廣泛應用的。第三種是心理學博士馬斯頓創建的disc分類法。
下面,我們以大家熟悉的希波克拉底分類法為例,說明職業規劃中如何看待氣質類型。
首先,氣質類型相對穩定,可塑性小。氣質類型跟天賦一樣,是由神經系統的活動特點決定的。而神經系統的基本定形是由遺傳和3歲之前的環境影響塑造的,這個系統定形,決定了氣質在我們的一生中比較穩定,可重塑的余地很小,特別是青春期之后,更是難乎其難,而且變化過程比較慢。如果童年生活條件極惡劣,或者成年時遇到重大的事件,有可能對氣質有所影響,但在條件適當時,還會恢復原樣。江山易改,秉性難移就是這個道理。我們不能改變自己的氣質,來適應工作的要求,但要選擇與氣質吻合的職業來從來。
其次,氣質在不同的職業中,能影響工作的效率。職業領域多種多樣,不同類型的職業對人的要求也不同,不同類型的人適合不同類型的職業。例如:黏液質的適合從事耐心細致,相對穩定的職業。多血質的人則相反,他們適合從事環境多變,要求做出快速反應,交往繁多的職業;不適宜從事較為單調,需要持久耐心的工作。如果一個人的氣質類型正好與職業要求吻合,他工作起來會得心應手,感到有趣、滿意。一旦錯位搭配,將會增加心理壓力,產生煩惱,影響工作的效率。
最后,氣質影響人對職業環境的適應。能否自如地應付不同的職業環境,將檢驗一個人的適應能力。一般來說,膽汁質的人脾氣暴躁,在不順心的時候容易攻擊他人;多血質的人機智靈敏,會運用巧妙的辦法應付環境變化;黏液質的人能以克已忍耐來應付環境;抑郁質的人對自身和他人的情緒都敏感,在和平的人際環境中能很好發揮。
從心理學上說,氣質使人的行為具有動力特征,而動力特征是中性的,不分好壞;從職業選擇上說,每種氣質各有優劣,互為補充,你的長處正他的短處,而你的短處正是他的長處,沒有誰更好。例如:膽汁質的人熱情豪爽,精力旺盛,但脾氣火暴;多血質的人善于交往,活潑開朗,卻難于專注與耐性;黏液質的人做事認真,有條不紊,卻缺乏激情;抑郁質的人敏銳,卻多疑。關鍵是在職業規劃中,選好與氣質吻合的職業,使自己能用已所長,避已之短。因為氣質對我們來說,沒有選擇的可能,重要的是了解自己。自覺地發揮長處。
氣質不決定一個人智力發展的水平,也不決定一個人職業成就的高低。這在現實中有大量的事例。例如,數學家陳景潤屬抑郁質,文學家郭沫若屬多血質,普希金屬膽汁質,克雷洛夫屬黏液質。能否發揮所長,適應職業環境,提高工作效率,取得職業成就,關鍵是進行職業規劃選擇合適的職業。
最后,因為氣質類型只把所有人分為4類,與職業的匹配只是方向性建議;而mbti人格類型能把人分類16類,在職業規劃和人力資源方面有更多、更具體的研究和成果。
設計公司職業規劃推薦理由篇五
一份出*的簡歷,是求職者贏得面試機會的[利器xxx。怎樣才能做出一份具有[戰斗力xxx的簡歷呢?就業力專家、向陽生涯ccdm職業規劃導師閆嶺認為,一份具有清晰職業規劃的簡歷,是最具戰斗力的簡歷,能夠快速獲得hr的青睞,贏得面試機會。
那么,職業規劃在簡歷當中該如何體現呢?閆嶺認為,簡歷可以從以下五個方面來體現個人職業規劃:
自我評價
通常來說,人事經理在瀏覽簡歷時首先看的就是你的自我評價,出*的自我評價能使你的簡歷在眾多背景類似的簡歷中脫穎而出。hr從自我評價中想看到的,是你對自己的了解,以及你對公司目前所招聘職位的了解和匹配度,而這些,恰恰體現了你的職業規劃。
在以往的簡歷輔導中,向陽生涯ccdm職業規劃師們看到過這樣的自我評價:[我是一個對工作充滿*與熱情的成熟男人,多年的銷售經驗令我身經百戰、所向披靡,選擇我,沒錯的!xxx這種自我評價固然充滿*,但不知道的人還以為是向哪家的姑娘寫的一封求愛信。在自我評價部分,求職者應該簡明扼要地表明自己最大的優勢所在,比如[快消品行業6年出*的銷售經驗,業績已過千萬xxx等,同時盡量避免使用空洞、老套、外行話等泛泛而談的語言。最重要的是表明你的*、能力、經驗與該招聘職位高度匹配,你是該職位的不二人選。達到了這樣的效果,hr自然對你求賢若渴。
求職目標
很多人認為
設計公司職業規劃推薦理由篇六
銷售可以說是最廣泛、最具有挑戰性的,在市場高度開放的時代,沒有哪家企業敢說我不需要銷售人員,從某種程度上說,銷售隊伍的生命力決定了企業的生命力。當然也有很特殊的情況,比如一些剛起步的小企業可能就沒有專職銷售和市場人員,因為老板本身就擔當了銷售人員的角色。
對年輕人而言,銷售或許是最可能在短時間內獲得成功的。銷售人員作為企業員工中相對獨立的一個群體,和財務人員、研發人員、生產人員、技術人員等崗位相比,銷售的平均崗位進入壁壘較低。
從事其他的人員——無論是從事技術性或服務人員,只要身體健康,年齡適當,都有可能轉到銷售崗位上,較低的崗位進入壁壘,使銷售成為很多人的就業切入點。由于銷售是一個實踐性非常強的,大家全憑業績說話,而且業績也比較容易衡量,所以除了一些特別專業的技術銷售職位外,大多數銷售崗位對學歷要求并不是很高。
銷售人員有非常明顯的特點:穩定性差、壓力大、出差應酬成為生活的常態。特別對于直接面向市場的基層業務人員而言,雖然時間比較自由,但由于銷售指標的壓力,常常令已婚者顧不上照顧家人,未婚者顧不上戀愛,很長時間不能和朋友閑聊、聚會。
當然,銷售是一個高壓力、高回報的職位,除了最高決策層外,多數企業中最容易產生高薪的職位便是銷售類。和同級別的財務總監、人力資源經理相比,銷售總監、銷售經理的收入普遍會高出一截。
隨著年齡的增長,當沖勁和激情淡淡褪去,對家庭的責任和對穩定生活的追求,令眾多年輕的基層銷售人員開始自己的方向。業務銷售人員的出路何在?發展的通路是什么? 按照所從事的銷售的內容,目前國內的銷售人員可分為高級營銷人員(如銷售經理)、一般銷售人員(多為客戶代表)、推銷人員(包括商場售貨員和挖掘客戶的推銷人員)和兼職銷售人員。
總體來看,銷售人員有四種出路。一是縱向發展成長為高級銷售經理,不過能達到這一目標的銷售人員為數很少;二是橫向發展轉換到管理等其他崗位;三是獨立發展自己創業;四是專業發展做銷售領域的管理咨詢或培訓。可以看出,從銷售隊伍中走出來遠不如走進去那樣容易,所以銷售人員之間的競爭也是十分激烈的。
下面我們具體展開來談談銷售類人員的發展方向:
方向一、成為高級銷售經理銷售人員的成長,如果定位于一直從事銷售,可以肯定的目標便是成為高級的銷售人才。實現這一目標的方向有兩個,首先是從"術"的角度出發,不斷改進和提升的方法和能力,從低級的非專業化的銷售人員變成選手。這一變化趨勢主要體現在的理念、思路、工具和方法都做得更加專業,從靠感覺、靠沖勁做事轉變為講求定量數據、專業調查分析、把握市場規律性;第二個方向就是從"術"提升到"道",從戰略層面和組織全局高度的角度進行系統思維,進一步提升和轉換職位角色。要成為高級的銷售人才或經理人,銷售人員必須要增加系統分析、全面思考,從企業戰略高度做銷售,思考銷售,多挖掘一線的信息,進行智慧加工,最終起到為高層決策扮演戰略顧問角色的作用。
設計公司職業規劃推薦理由篇七
人生好比一條射線,都擁有一個起跑線,并不停的奔跑著。在人生這個大舞臺上,尋找自己的天地,用知識與智慧武裝自己的頭腦,用辛勤的勞動打造美好的未來。
——題記
我是一個內向的女孩,習慣做別人為我安排好的工作,以至于沒有主見和組織能力,所以在學校特別注意培養這方面的能力,我喜歡聽音樂,在浪漫的節奏中陶醉自己,保持好的心情,理智的頭腦,去做好每件事,我也喜歡度一些好的佳作,來充實自己,使自己的文采、口才得以鍛煉。
我喜歡那開在野外的百合,也喜歡那圣潔的櫻花,而我更喜歡那毅力堅定的臘梅,我想我的職業生涯也能像臘梅一樣不畏懼一切困難,笑迎沒一個挑戰。
有句話金無足赤,人無完人,我這個人最明顯的缺點就是——粗心大意,做事缺乏足夠的耐性,這直接導致我與中考失之交臂,值得慶幸的是,我還能進入重點職業中專,并且選擇計算機專業。
現在是一個信息高速發展的時代,對計算機人才需求量越來越大,計算機技術在當今時代所起到的作用是不可估量的!因此計算機作為我的專業我很自豪,因為當我成為主宰未來的一員。
成功要靠目標來領航,如果沒有一個明確的目標,來領航,就會隨波逐流,并且人的生命是有限的,要使有限的生命有意義,就必須使生命具有明確的目標,沿著正確的方向道路前進,這是一個人取得成功的重要因素,我為自己定下的目標就是一一創辦屬于自己的動漫設計。
班內第10名爭取進入前5名。
措施:爭取把文化課中比較弱的科目英語補上來,專業課做到不能讓自己有半點松懈并且注重實踐,將所學知識掌握牢固。
(2)20xx年9月——20xx年7月
在這一年中,爭取學習成績保持前五名,為實現第一目標打好基礎。
措施:訂閱《電腦愛好者》、《學習報刊》,加強對文化的學習。
考上一所
理想的高職學校,以實現我的大學夢。
措施:珍惜時間,給自己加上一節早自習,充分復習每門功課,查漏補缺,加強專業課學習,考取相關證書。
在高職院學校學習期間,爭取考取“計算機六級”,等級證書,自學有關動漫設計方面的知識,把自己塑造為一個符合計會潮流的高素質的人才。
措施:充分利用學校條件,學習本專業知識,利用課余時間學習各方面知識,為將來作準備。
我會利用我的文化知識與技能在社會上找到一份有自己專業對口的基層工作,不斷鍛煉,積累經驗,積累資金,我會不斷提高對自己的要求,從生活之中提煉美,從而運用到自己作品中做到精藝求精。
未來的一切都還只是一個未知數,但我要用我的行動預測美好的未來,我相信明天是今天的延續,只有珍惜今天的擁有,努力去創新,努力去開拓,相信今天的發奮努力,定會化作明天的成就與碩果。
面對我的人生,面對我的職業生活,我相信生命之在駛向生活的海洋時,一個自信的我,一個有能力的我,一個真正的自我,一定能夠,揚帆起航。
四.以上就是我為自己事業所作的規劃,俗話說:“計劃趕不上變化”在我未來的人生通路上,可能會出現許多今天所無法預知的變化,為使我的職業生涯規劃之有效,我必須在這個計劃的基礎上根據社會環境的變化及時地調整與完善,但是不管將來怎樣變,我努力把握命運,創造成功人生的決心永遠不變。
總之:坐而寫不如起而行,用xxx的話作為結束語吧!最無益莫過于一回曝,十回寒,恒為貴,何必三更眠,五更起。
設計公司職業規劃推薦理由篇八
時間:20xx――20xx
美好愿望:事業有成,家庭幸福
職業方向:項目經理
總體目標:完成本科的學習,在工作崗位上攢足經驗,爭取拿到注冊資格證書,成為高層管理者。
已進行情況:正在完成本科學業,努力學習專業知識,培養較強的交際及組織協調能力,為今后十年的規劃打好堅固的基礎。
二.社會環境規劃和職業分析(十年規劃)
1、社會一般環境:
中國政治穩定,經濟持續發展。在全球經濟一體化環境中的重要角色。經濟發展有強勁的勢頭,加入wto后,會有大批的外國企業進入中國市場,中國的企業也將走出國門
2、職業特殊社會環境:項目經理是企業法人代表在項目上的全權委托代理人。在企業內部,項目經理是項目實施全過程全部工作的總負責人,對外可以作為企業法人的代表在授權范圍內負責、處理各項事務,因此項目經理是項目實施最高責任者和組織者
三.行業環境分析
行業分析:土木工程是人類在地球上從事的一項巨大的古老的工程技術活動,隨著社會科學技術,經濟,文化等各方面的不斷發展,它在新世紀必將面臨許多新興的事物和挑戰。從市場的需求來說,目前中國的基礎建設正在興起,大跨結構、超高層的項目紛紛立項建設,在未來幾十年內這種局面不會有太大變化。這就需要大量高素質的建設人才參與其中。同時我國目前的建設管理水平非常落伍,當前急需一批能夠提高建設管理水平的人才。
四.個人分析與角色建議
1.個人分析:
(1)自身現狀:英語水平出眾,能流利溝通;法律專業扎實,精通管理知識;具有較強的人際溝通能力;思維敏捷,表達流暢;在大學期間長期擔任學生干部,有較強的組織協調能力;有很強的學習愿望和能力。
(2)性格、特長、愛好:
本人性格開朗,積極樂觀,善于與人溝通/交流,有很強的語言表達能力以及較強的親和力,善于學習,熱愛思考,思維敏捷,表達流暢。
2.角色建議(周圍的人給自己的評價及建議):
父母:“要不斷學習,能力要強”;“工作要努力,有發展,要在大城市,方便我們退休后搬來一起居住生活。
母親:工作要上進 ,婚姻不要誤。
老師:“聰明、有上進心、單純、乖巧,缺乏社會經驗”
同學:“有較強的工作能力”,“適合做白領”。
五.職業目標分解與組合
職業目標:全國一級注冊項目經理
學歷目標:碩士研究生
能力目標:自信、奮進、精力充沛和善
于溝通,而且還要具備廣泛的管理技能和本專業的專業技術與技能,只能全面發展了。
經濟目標:20xx――20xx年薪5萬,20xx――20xx年薪15萬
六.成功標準
我的成功標準是:我的成功標準是個人事務、職業生涯、家庭生活的協調發展。
職業規劃實施策劃書--策劃方案職業規劃實施策劃書--策劃方案
只要自己盡心盡力,能力也得到了發揮,每個階段都有了切實的自我提高,即使目標沒有實現(特別是收入目標)我也不會覺得失敗,給自己太多的壓力本身就是一件失敗的事情。
為了家庭犧牲職業目標的實現,我認為是可以理解的。在28歲之前一定要有自己的家庭。
七.職業生涯規劃實施方案
規劃實施存在的障礙:1、跨國企業先進的管理理念和豐富的管理經驗;2、作為高級項目經理人所必備的技能、創新能力;3、快速適應能力欠缺;4、身體適應能力有差距。5、社交圈太窄。
八、解決方法:
1、教育培訓方法
(1)充分利用本科畢業前在校學習的時間,為自己補充所需的知識和技能。包括參與社會團體活動、廣泛閱讀相關書籍、選修、旁聽相關課程、報考技能資格證書等。
(2)攻讀管理學知識。
2.討論交流方法
(1)在校期間多和老師、同學討論交流,畢業后選擇和其中某些人經常進行交流。
(2)在工作中積極與直接上司溝通、加深了解;利用校友眾多的優勢,參加校友聯誼活動,經常和他們接觸、交流。
3.實踐鍛煉方法
(1)鍛煉自己的注意力,在嘈雜的環境里也能思考問題,正常工作。在大而嘈雜的辦公室里有意識地進行自我訓練。
(2)養成良好的鍛煉、飲食、生活習慣。每天保證睡眠6-8小時,每周鍛煉三次以上。
(3)充分利用自身的工作條件擴大社交圈、重視同學交際圈、重視和每個人的交往,不論身份貴賤和親疏程度。
九、本人對于職業規劃的看法:
1、職業規劃肯定要有,但是我覺得職業規劃不可能現在就定下來,周圍的環境隨時在變,而且自己隨著不斷的成熟和接觸不同的東西,也會變。我以前想當官,后來想當外企白領,現在想創業,所以我覺得這個很難就定下來,更何況是在校大學生,沒有任何社會閱歷,談這個就似乎有點紙上談兵。
2、但是,雖然可能沒有成型的職業規劃,但是我覺得每個階段的前進方向和短期目標要有,比如這段時間我要練好英語聽力到什么水平,我要朝著什么方向努力,沒有努力的方向和短期的目標,那容易虛度光陰。
3、作為一名學生,我想聽一些別人成功的案例和為什么別人能取得成功,雖然每個人走的路不同,但是我想有些成功的共同點是相同的,那我作為一個學生,就可以從中學到一輩子受益的美德和優點。
設計公司職業規劃推薦理由篇九
“機會只垂青有準備的頭腦”,積極為自己設計出正確的職業規劃,等于是為自己鋪就一條通往職業成功的“紅地毯”。
確立職業目標
對職場人來說,職業目標就猶如大海里指引帆船航行的航標。有了明確的職業目標,才能規劃自己的職業之路,循序漸進地發展。從時間跨度看,職業目標可以分為職場終極目標和階段性目標。
終極目標仿佛登山時顛峰的誘惑,能夠站在高處“一覽眾山小”是莫大的幸福。如果你的終極目標是商業攝影師,那么所有的努力都會是為了這個目標。有了終極目標,便不會在求職和工作中走彎路,排除南轅北轍的可能,向正確的方向努力。
不過,終極目標畢竟需要長期努力,在短時間很難看到成效,在枯燥的奮斗過程當中,人難免會灰心。為了讓職場生涯更加從容,不妨將終極目標分解成幾個階段性目標。立志做商業攝影師,但你沒有現成的技術,那么可以將明室沖印、暗室沖洗及證照拍攝、廣告拍攝等等作為各階段要完成的目標。
終極目標被分解成階段性目標,可以讓你在職場路上走得更加穩健,有利于整體良好向上發展。
揚長避短,把握機會
每個人都有優劣勢,優勢可以促進職業發展進入“快車道”,劣勢則會延緩前進的步伐。要積極發掘自己的優勢,找到自己的劣勢;不僅要在工作環境、人際關系中尋找,也要在性格等方面去找。“知己知彼百戰不殆”,對自我及時了解,對周遭環境也有清醒認識,才能使自己輕裝上陣。
在職場中,要保持和發揚優勢部分,用優勢去提升職業發展進度,拔高職業的階段性甚至終極目標;對劣勢則要有相應的策略去面對。揚長補短應該是最好的態度。
職場變幻莫測,機遇與挑戰并存。面對機遇與挑戰,也要有清醒的頭腦和明確的認識。機遇是職場中勤奮者得到的禮物,適時的洞察并珍惜機會,會大大提高職場成就。當然挑戰也是無所不在的,甚至會成為職場上的障礙,繞不過障礙可能會遭到重創。
隨時提升自己
即使是按部就班地推進職業規劃,也應該有隨時提升自己的想法。提升不僅包括職業目標,也包括自己在工作中各方面的能力。
在職業目標方面,不論是終極目標還是階段性目標,都不是一成不變的。如果階段目標和終極目標提前完成,不妨拔高自己的目標,不能因一時的成就沾沾自喜或安于現狀。比如,你已經實現了當商業攝影師這個終極目標,那么之后不妨將進入省級甚至國家級攝影家協會作為新的目標。整體目標的提升,是個人職業素養和成就提升的表現。
當然,職場并非絕對以成敗論英雄,是否成功不是衡量才能的唯一標尺。不過,有意識地提高個人的綜合素質和技能是有益無害的。比如,在工作的同時,讓自己掌握某項新的技能,或者提高某些目前并不完善的技能。一些學歷較低的職員在抱怨用人單位過度重視文憑甚至人才高消費的同時,不妨通過各種渠道去學習,完善自己。獲得更高的學歷,也是未來求職和晉升的基礎。
尋找職場“親友團”
為自己確立終極和階段性目標,發現自己的優劣勢,以及不斷改變提高自己,做到這些事情并不太難。在職業規劃的過程當中,還要注意尋求“親友團”的援助。畢竟一個人的力量和視野都是有限的,有時甚至會在無形中作出錯誤決定,讓自己的職業之路出現偏差。適當虛心聽取“親友團”意見,是走出職業迷宮的捷徑。
所謂的“親友團”其實很龐大,包括你的父母、老師、朋友、上級主管、職業咨詢顧問,他們都可以幫助你。外力的協助和監督,能幫助你更有效地完成職業規劃,順利行走在職業發展的路途上。
當然,“親友團”的聲音只是一種參考,職場上需要自己更多的主見,有堅定的思想才能抵達成功的彼岸。
設計公司職業規劃推薦理由篇十
如果你花時間設定清晰的目標,改善工作技能,尋找支持者,建立并運用影響力,就會像總統成功當選一樣,實現自己的職場抱負。
希拉里宣布競選美國第45任總統了,一系列聲勢浩大的競選活動又將陸續上演。“玩政治”在商界一直是個貶義詞,但是今天我們要賦予它新的含義:效仿一流政治家,為自己設計一個nb閃閃的職業規劃。
為了競選總統,競選者的幕后團隊總會以倒計時的方式來進行備戰。他們會計算預期結果,預估大概要得多少選票才能當選。競選前的每個月,團隊都會制訂詳細計劃,為了實現這個結果,得開展哪些具體活動。這些活動都具體到最周密的細節,比如在每一個地理區域需要招募多少志愿者,需要籌集多少錢,親自拜訪多少選民等。
如果你花時間設定清晰的目標,改善工作技能,尋找支持者,建立并運用影響力,就會像總統成功當選一樣,實現自己的職場抱負。
進行職業規劃的第一步是確定目標,哪怕只是暫定的目標。你可以周期性地更新自己的計劃,或者創建新的、預先寫好簡歷,使之與改變后的新目標相匹配。然后,選擇一個目標并開始準備。就像在總統競選中,你需要寫下職業生涯的關鍵日期。然后就像政治人物的競選團隊一樣,倒計時開始執行你的工作計劃。
在職業生涯之初,倫尼·亞干(lenny achan)是紐約西奈山醫學中心的一名護士。一次上夜班的時候,倫尼決定,自己的目標是成為一個高級醫療經理,所以他便開始制訂計劃。“我開始提前寫我五年或者十年后的簡歷,所以在20xx年的時候,我就有了20xx年的簡歷。我會列出需要接受什么樣的教育,加入什么委員會或者團體,以及在空閑時間需要做什么等。我把這些都寫下來,以便讓自己有前進的目標。”
你為職業生涯所設定的日程是的核心內容。但是,該如何確定具體步驟?記得要保持靈活度。候選人總是會留出時間,為競選辯論,政策評議和公開演講進行相關的準備,你也應該為你想要獲得的技能做準備,最大程度地利用日程表上的空閑時間。
為了實現目標,倫尼詳細研究他想要模仿的人擁有什么技巧和社會關系,同時找出自己的差距。當他意識到醫院高管需要很強的財務背景時,他找了一個可以讓他負責有關損益業務的行政職務。他說:“我能找出自身不足之處,是因為我了解自己的最終目標是什么。”
倫尼的準備計劃開闊了他的視野。“這變成了一項長期而不是短期策略。”他說,“這跟我想要得到提拔或者想在一兩年內擁有更多錢無關。而是,十年后我的工作會是什么狀況?”現在,年僅35歲的倫尼已經是西奈山醫學中心的宣傳主管。然而十年前,這樣高級別的職務對他來說是不可想象的。
你可以運用下面三步來找到自己前進的方向:
對于那些已經實現你目標的人,確定他們所擁有的技能。
確認哪些是你可以自學的技能。對于不能自學達到的,確認正式的學習需要多長時間。
在你的競選日歷上繪制出你的技能發展規劃。
設計公司職業規劃推薦理由篇十一
從事一項自己喜歡的工作,工作本身就能給你一種滿足感。興趣是最好的老師,是成功之母。調查表明:興趣與成功幾率有著明顯的正相關性。在設計自己的職業生涯時,要考慮自己的特點,不要壓抑自己的興趣,選擇自己喜歡的職業。一個熱愛工作的人往往比不熱愛工作的人,愿意多付出一些額外的努力,也因此往往表現得更為卓越。
任何職業都要求從業者掌握一定的技能,具備一定的能力條件,而一個人一生中不能將所有技能全部掌握。每個人最大的成長空間在于其最終的優勢領域。你可以把自己已經證明的能力和自認為還可以開發出來的潛能一一列出來,在進行職業選擇時擇己所長。
還要分析自己討厭的事情是什么,自己的弱點是什么。當工作使你感到壓抑、不愉快,并且成績平平時,你干這些事的能力便是你的弱點。管理學大師彼得·德魯克博士在1999年3-4月的《哈佛商業評論》中發表了一篇名為《管理自己》的論文,強調充分發揮自己長處的重要性,指出這是成為杰出人士的必由之路。對于一個集體,需要克服的是“短板定理”,而對于個人,不要想著努力去補齊短板,而是應該去發揮自己的長處。
回答這個問題前要分析周邊的環境,包括本單位、本市、本省、本國,甚至國際上的環境;分析內外環境給自己職業生涯的機遇和阻礙,只要認為自己有可能借助的環境,都應在考慮范疇之內;分析在這些環境中,自己可能獲得什么支持和允許。
還要分析目前自己所處的行業、企業和職位有哪些威脅,又有哪些機會。在任何時候、任何地方,機會和威脅都是相互依存,并可互相轉化的。
社會的需求不斷演化著,舊的需求不斷消失,新的需求不斷產生。昨天的搶手貨或許今天就會變得無人問津。所以在設計職業生涯時,一定要分析社會需求趨勢。
也就是確定自己的人生目標。為什么而活?在自己的理想的框架內制定職業生涯目標,并將它分解成階段目標。
職業是個人謀生的手段,其目的在于追求個人幸福。在擇業時,首先考慮的是自己的預期收益——個人幸福最大化(馬斯洛需求層次論)。明智選擇個人利益最大化的職業取向,從社會角度和個人意向中取舍,從而在由收入、社會地位等變量組成的函數中找出一個最大值。這就是在選擇職業生涯中的收益最大化原則。
根據設定的目標,制定整體的職業生涯規劃,作為綱領性的長期規劃;制定一個3-5年的職業生涯規劃,作為一種發展的中期規劃;制定一個1年的職業生涯規劃,作為一個可操作性強、變化較小的短期規劃。
設計公司職業規劃推薦理由篇十二
職業規劃應充分發揮特長,這是基于現實的需要,因為特長可以激發人的職業興趣,是一個人取得事業成功的良好基礎。一些畢業生就業受挫,或者在職業生涯中表現平平,其中一個重要原因就是沒有與眾不同的閃光點,沒有過硬的技術活兒。
田忌賽馬是一個眾所周知的故事。在條件不利的情況下,田忌按照孫臏“以君之下駟與彼上駟,取君上駟與彼中駟,取君中駟與彼下駟”的戰術而取勝。孫臏取得成功的重要因素,就是善于揚長避短,善于利用自己的長處。班主任在學生的職業規劃中,也應指導學生充分評估、挖掘、發揮個人優勢和特長。
那么,如何引導學生發現自己的特長呢?
一是自我反思。教師可引導學生經常進行自我反思。例如,自己是否對某件事情樂此不疲,不管時間、地點、設施、環境等客觀條件如何,總是喜歡去做,而且較少存在挫折感;自己是否在某一事件上對別人的做法不絕對認同,尤其存在“如果要我做就會做得更好”的思想;自己是否在做一些工作時發現自己特別自信,等等,這些都是個人特長的突出表現。
二是他人評價。即通過他人對自己真誠、客觀的評價來發現自己的長處。著名歌手毛寧原來是一名羽毛球運動員,在一次比賽的開幕式上,他高歌一曲,得到了很多人的歡迎,認為他唱腔優美,富有魅力。于是他由羽壇轉向歌壇,結果取得極大成功,最終成為廣受歡迎的“音樂王子”。作為班主任,可以通過觀察,并讓其他任課教師、學生家長、學生等參與評價,來幫助學生發現自己的優勢和特長。
三是考核測試。測試法是通過專業的心理量表對個體進行測試,從而發現個體的優勢和特長。作為班主任,可以聘請相關專業人員,對學生進行能力、智力、性格、技能等方面的測試,以發現其優勢領域,也可指導學生進行自我考核測試。
這些方法可以幫助學生在認識自己性格特征、氣質類型、思維能力、興趣天賦、動手操作等基礎上發現自己的優勢,從而增加自信心。揚長避短是智慧的選擇,尤其在人生前進的十字路口,在職業規劃的關鍵時刻。愿每一位同學都能夠全面認識自己,了解自己,發揮自己的特長,及早合理規劃自己的職業生涯,用自己的與眾不同與不懈追求書寫自己的燦爛未來!
設計公司職業規劃推薦理由篇十三
我的職業規劃是兩年時間成為室內設計師,目前入行五個月,就職于家附近的小型裝飾公司,名片上印著設計師頭銜,實際擔任助理工作,一般負責現場量房,繪制cad平面布置圖,正在接觸報價、熟悉工地。
我屬于半路出家,非*出身,臨時起意決定成為室內設計師。起初我僅僅是被“設計師”這個名號吸引,認為這是一份聽起來體面的工作,于是在平面設計和室內設計之間猶豫不決,由于我在大學期間學習過cad制圖,才堅定的選擇了室內設計。然而入行以來,我察覺到室內設計師這份工作與體面沒有一丁點關系,其中*苦,冷暖自知,按下不表。
下面記錄的是我入行五個月以來的經驗,是一次自我反饋過程。這些內容對于同樣希望成為室內設計師的人而言或許會有些許幫助,但如果對此毫無興趣,或已經以此為職業,那么下面的內容則不值一提。
一、零基礎如何成為室內設計師?
我選擇的是后者,原因有兩個:1、職業培訓學校質量參差不齊,萬一選錯則白白花錢,學不到東西。2、我的處境是工作一年半后裸辭轉行,我只給自己設定了兩年期限,如果兩年后不能成為獨當一面的設計師,我可能會就此作罷,所以時間對我而言很寶貴,我不想浪費時間在學校里。
在裝飾公司有經驗豐富的設計師可以請教,但不代表會有設計師專門帶實習生,最重要的仍然是自學。裝飾公司最有利的一點是有項目可以跟進,能快速將知識與實踐相結合。
二、室內設計師需要掌握哪些*知識?
1、室內設計理論
2、室內裝修材料
3、室內施工工藝
4、室內預算報價
5、室內**搭配
6、人體工程學
7、室內設計制圖
我一直按照這七大類搜集資料,分別進行學習,最后在實踐中融會貫通。
三、如何自學室內設計*知識?
設計公司職業規劃推薦理由篇十四
研究發現:職業滿足會使我的工作主動性更強,積極性更高,更愿意去工作。以下不是簡單的告訴我什么樣的工作適合我,而是細化的幫我分析工作中的哪些特質對我重要,我還需要從中選出我認為最重要的,因為不同經歷的人對特質的重要程度要求是不同的。每個崗位的工作內容都在隨企業的發展而發展,不是一成不變的,有時候崗位的發展方向需要我們自己去爭取。所以找到適合的工作不如找到適合自己發展的崗位更直接。這些特質可以幫助明確如何主動的發展或爭取我崗位中的那些特質。
1、自身現狀
在大二期間已經通過了國家四六級考試;并且取得了會計從業資格證;并勇敢地嘗試報考了本專業的權威證書cpa考試中的兩門;具有較強的人際溝通能力;思維敏捷,表達流暢;在大學期間長期擔任學生干部,并已經成為了黨員中的正式一員;有較強的組織協調能力;有很強的學習愿望和能力。
2、職業興趣—喜歡干什么
對經營事務很有興趣,也非常喜歡與人打交道,有支配欲,喜歡影響和感染他人。可有效的控制別人,在日常生活中與同事友好相處,待人熱情,樂于助人,善于與別人建立親密關系,行為大方慷慨,態度和藹可親,處事周密,得體,處理各種復雜人際關系游刃有余,對自己的行動、行為有責任感,受人尊重,受人歡迎。
3、職業能力—能夠干什么
整體描述我在“與他人的關系方面”、“決策能力方面”、“做事風格方面”、“心理健康方面”四個方面的表現如下:
與他人的關系方面
對待他人很熱情,容易與人交往,外向。活潑,健談,經常主動與他人交談。在社交場合中較為輕松,與人交往表現得不卑不亢,但又不會過分突顯。對多數人能較為公開展示自我,比較直率。對他人有較強的依賴性,需要別人的支持才能維持自信心。
決策能力方面
思維敏捷,反應迅速,學習能力強。比較遵循常規,又能保持一定的開放性。即關注事情的細節,又能從廣闊的思路去考慮問題。處理事情容易感情用事,不能冷靜思考分析。
做事風格方面
做事時候,缺乏自信和獨立性,容易依賴他人,遇到困難時喜歡尋求別人的支持,喜歡與人共同工作。不排斥新事物和新觀念,同時能夠考慮到傳統。傾向于接受外來強制標準和規則,但并不僵硬去遵從,經常能有效解決實際問題。能夠克制自己,對事情能夠進行事先計劃和組織,有時候也會較為放任。
心理健康方面
情緒穩定,能夠冷靜應付現實,能振作勇氣,維持團體的精神。生性多疑,不能信任他人。對自己的長處或缺陷有比較現實的認識,能為自己的失誤承擔責任。心平氣和,很少緊張,對他人也很少感到不滿或者厭煩。
4、個人特質—適合干什么
適宜的工作類型:
經營性活動,需要較多人際交往的工作,要求責權利的明確、統一,給予個人努力和成就的機會。
優勢與不足:
具有很強的影響別人、說服別人的傾向,也具備相應的能力,喜歡幫助人,有責任心,對人慷慨,人際交往能力強,人們通常認為隨和、有親近感,喜歡跟你做朋友,所以朋友很多。同時也常為友情所累,不會拒絕別人的要求,過多的承擔任務和責任,從而影響了自己的生活。
今后的發展方向:
需要管理能力或者需要熱心、社交能力強的工作中,興趣維持的持久,工作動機和上進心比較強,容易取得成就。推薦的職業如:銷售人員、管理者,人力資源管理者等。
5、我的自我小結
(1)我直率、果斷,能夠妥善解決組織的問題,是天生的領導者和組織的創建者。我擅長發現一切事物的可能性并很愿意指導他人實現夢想,是思想家和長遠規劃者。
(2)我邏輯性強,善于分析,能很快地在頭腦里形成概念和理論,并能把可能性變成計劃。樹立自己的標準并一定要將這些標準強加于他人。我看重智力和能力,討厭低效率,如果形勢需要,可以非常強硬。我習慣用批判的眼光看待事物,隨時可以發現不合邏輯和效率低的程序并強烈渴望修正它們。
(3)我善于系統、全局地分析和解決各種錯綜復雜的問題,為了達到目的,我會采取積極行動,我喜歡研究復雜的理論問題,通過分析事情的各種可能性,事先考慮周到,預見問題,制定全盤計劃和制度并安排好人和物的來源,推動變革和創新。愿意接受挑戰,并希望其他人能夠象自己一樣投入。
(4)我經常在沒有了解細節和形勢之前就草率地做決定。我考慮問題不是非常理智,有些喜歡感情用事,容易受無關因素影響。我們需要給自己一點兒時間來了解自己的真實感情,學會正確地釋放自己的情感,而不是爆發,并獲得自己期望和為之努力的地位。我容易夸大自己的經驗、能力。我需要接受他人實際而有價值的協助,才能更好的提高能力并獲得成功。
1、家庭環境
我在一個相對小康之家長大成人家庭條件相對較好,家人的期盼也比較高,家族也有著比較好的傳統,以上種。種都對我有著好的影響。
2、社會環境分析
我是學會計專業的,在目前社會的環境下,這個專業是比較熱門的。有著廣闊的就業環境。但是也正由于這個職業的熱門性,使得競爭比較激烈,行業內的政策也比較緊難度也比較大。
3、職業環境分析
會計的工作內容大體包括審核和登記,還有綜合一些帳本等內容。比較單一,但要求比較高會計人員在市場上的需求量比較大,前景也是廣闊的。
4、管理職業特殊社會環境
由于中國的管理科學發展較晚,管理知識大部分源于國外,中國的人力資源管理還有許多不完善的地方。中國急需管理人才,尤其是經過系統培訓的高級管理人才。因此人力資源管理職業市場廣闊。
職業分析小結:
有組織、有條理的工作環境,在清晰而明確的指導原則下與他人一起工作;充滿挑戰和競爭的氛圍,創造性處理復雜而且難度較大的問題,提出合乎邏輯的解決辦法;領導、管理、組織和完善一個機構的運行體系,確保有效運轉并達到計劃目標;能夠提高并展示個人能力,能夠不斷得到提升,有機會接觸到各種各樣有能力而且有權力的人;成果能夠得到他人肯定,并得到合理的回報;能夠確立工作目標,并施展組織才能,管理監督他人,而不需要處理人際沖突。
職業目標首先通過會計學的專業知識為工作起點,將來從事管理工作;職業發展策略成為一名公務員;職業發展路徑走管理路線;具體路徑企業的基層人員——會計師——高級會計師—企業中高級管理者。
通過對自己才能、性格、興趣愛好、潛能等等,以及現在的社會、經濟、政治、文化環境的分析,我開始對自己以后的職業生涯有了一些規劃。打算為了成為一名國家公務員而不懈努力。
1、具體實施職業發展路線解剖
(1)20xx年——20xx年,從現在開始到xx年上半年都認真準備初級會計職稱考試與考研英語
本階段認真學好專業知識,為自己以后走向工作崗位打下理論基礎,以優異的成績完成學業。準備考研是20xx年——20xx年我的首要目標,08年下半年開始考研專業課與政治課的的鞏固,熟練掌握報考專業的課程;從現在開始已經開始收集關于考取研究生重要的資料;
(2)20xx年——20xx年,如果我的努力能夠實現,我將繼續為我的公務員目標而努力
如果第一方案失敗了,我將走向工作崗位從最基本的做起,學習工作經驗,總結工作教訓,在這期間我仍然會不斷學習,不斷充電,可以嘗試先考公務員再接著考在職研究生;如果我的研究生與公務員的夢想均不能夠在我預期的時間內實現,我將利用我所學習的專業知識——會計學,在邁入社會的開始憑借自己的專業而努力。通過在大學期間對會計專業的理論學習,再結合實踐經驗,并利用自己英語的優勢,能夠在一家中型企業好好發展,實現自己的人生價值。
2、現階段的自我要求
最主要的就是從現在做起一步一個腳印,首先積極努力的學習,上課認真聽講,作好課堂筆記,特別是對專業知識的學習,平時多讀和自己專業有關的書籍,進一步提高自己的專業知識,積極參加學校組織的社會實踐活動,提高自己的實踐能力,做到理論與實踐向結合,同時積極參加學校社團活動,增加社會實踐培養自己的社會適應能力,社會實踐和實驗是閉不可少的。這些都是在自己現階段必須作好的,也是實現自己規劃的第一步!注意自己的身體,多參加體育鍛煉,每天早上去操場跑步鍛煉身體,身體是革命的本錢,平時多去閱覽室和圖書館,完善自己的知識結構。
自己現階段隨制定了自己的職業生涯規劃,但受到自己現階段思想不太趨向成熟的限制,以后在自己的`職業的選擇,生涯路線,人生目標都可能存在一定的改動,自己在以后的工作學習中要不斷的總結經驗教訓,使自己變的更成熟使自己以后的規劃設計更接近實際打下基礎。
自己能在這里做自己的第一個職業生涯規劃,使我自己對自己有進一步的了解,對自己的目標也有了進一步的明確,自己的學習動力有了進一步的提高,樹立了自己的人生目標和職業目標,使自己的學習有了目標和針對性,對自己以后充滿了信心,相信自己以后一定能取的成功,也使自己敢于面對自己人生路上的挫折和困難,盡量發揮出自己的潛能,這讓我知道了自己的局限和弱點,接受現實,并勇敢的去面對,這也開始讓我建立一種積極的心態,學會如何調整自己的心態。自己能以后更好的適應社會。面對競爭。
時間是不等人的,提前作好自己的職業生涯規劃,對自己以后的人生將有很大的影響,凡事預則立不預則廢,自己對自己職業做提前的規劃,為自己以后走向成功打下基礎。
設計公司職業規劃推薦理由篇十五
(一)自我分析階段
1,興趣分析
合乎興趣的工作才是事業,唯有將自己所長以及所的興趣與工作相結合,做一個最好的搭配,才能稱作事業—一個你永遠都會努力的工作。如何才是對自己的工作感興趣呢?
2,性格分析
人與人之間是有很大的區別的,有的人樂意干事務性的工作,而有的人對信息加工與處理十分擅長,還有的人熱衷于人與人之間的溝通和交流。這就是人的性格偏好所起的作用。因此,性格能讓你在一種職業環境中獲得成功,但是在另一種職業環境中卻大受挫折。
做了mbti自測題之后,發現自己是屬于esfp型,即:外向實感感情認知型。
我是一個比較活潑、開朗的男孩。喜歡憑自己的感覺做事,比較重感情,喜歡與人溝通,團隊合作,還很喜歡挑戰自我。
3,潛力分析
我的動手潛力比較強,不怕苦,不怕累,做事堅持到底。比較喜歡動腦,經過認真的思考來解決問題,能夠理解別人對我的批評和推薦。
4,優缺點分析
優點:做事認真仔細,關心他人,有恒心,人品端正,有上進心
缺點:驕傲自滿,信誓旦旦,過于關心他人
(二)職業分析階段
1.職業生涯規劃的重要性
在跟老師學習了職業規劃之后,才認識到職業規劃的重要性,職業規劃就是我們對人生的規劃,這將伴隨著我們的一生,擁有成功的職業規劃才能實現完美的人生。因此,職業生涯規具有個性重要的好處。職業生涯規劃能夠發掘自我的潛能,增強個人的實力;職業生涯規劃還能夠增強發展的目的性與計劃性,提升成功的機會;職業生涯規劃更能提升應對競爭的潛力。
2.家庭環境分析
我是來自農村的一個男孩,父母都在縣城里做成生意,由于我家有三姐弟,我是最小的一個,姐和哥都已經大學畢業了,家里雖然不富裕,但一家人過得很開心。家里人都很支持我,期望在我大學畢業后能夠考取研究生,但我想畢業后找工作,了解一下到底自己喜歡什么。
3.學校環境分析
讀初中的時候,自己就獨立生活,沒有人在身邊管我,還有當時周圍的環境不好,就整天跟著朋友、同學混,打架,賭博等等。但之后清楚這樣下去將會沒有出路,所以在初三好好學習才考上了高中,進入高中后就變得低調了,不想和以前的那些混混接觸,三年的高中生活使得我想變了一個人似的。變得那么的自以為是,心高氣傲的,然后考上了大學。但進入大學卻十分的迷茫,不明白到底以后做什么,自己喜歡什么?
4.社會環境分析
我的家鄉在貴州,它是一個十分貧窮落后的地方,各方面都比不上東部沿海地方。那里需要建設,需要超多的大學生,并且給我們帶給了很好的自由發展的機會,但還是不想回家鄉工作,那里太落后了。
(三)目標確定階段
1.短期的職業目標(20xx-20xx年)
畢業之后,找份與自己專業相關的工作,獲我自己喜歡的職業,跟同事,老板學習經驗,虛心的向他們學習。對工作認真,多學習點。透過五年的學習,有點資本完成我的短期目標。
2.中期的職業目標(20xx-20xx)
在有了穩定的工作,有了一些經驗之后,并且在這幾年有了一些積蓄,于是我想獨立出來創業,開自己的公司,自己當老板。透過十年的努力,把自己公司的業務做大,將公司做強。
3.長期的職業目(20xx-20xx)
自己成為老板之后,會不斷的學習新的知識,使自己更加的充實,用科學的管理方法來管理自己的公司,更別人多加交流,將公司做得更好。
(四)職業計劃實施
1.教育為先
“學無止境,”“活到老,學到老”等。在此刻的社會,競爭太殘酷了,沒有知識是不行的,我們務必不斷學習,充實自己,讓自己做一個對社會有用的人。過英語四級和六級,加強專業和非專業的學習。
2.虛心向別人取經
在學校期間,經常和老師、同學多交流、討論,從而在交流中學到一些對我們有用的知識。在暑假的時候參加實習,更加的了解工作和社會,并向他們學習。
畢業之后,步入社會,我們的經驗畢竟很少,要向人家學習。經常與上司和同事溝通,加深了解,搞一些活動,增加友誼。
3.實踐鍛煉
在學校的期間,多參加一些社會工作,透過這些活動,能夠增加自己的膽量,和口頭表達潛力。還能結交到很多朋友,為今后打下基礎。
在學校期間多參加一些有關職業方面的講座和培訓,讓自己對職業有更深的了解和認識,為自己選取一個自己喜歡的職業做好準備。
養成良好的鍛煉、飲食、生活習慣,也是十分重要的。我要有充分的時間鍛煉身體。俗話說:“身體是革命的本錢”。身體不好,什么也干不成。
還有在平時要注重自己的言行,不要讓自己的言行損害了自己的形象,好的言行是個人的精神面貌和個人素質的修養的體現。在假期做一些兼職,提高自己的社會經驗,學會與人相處之道。
設計公司職業規劃推薦理由篇十六
我的職業規劃
[人是自己幸福的設計者xxx。人生最初不過是一張空白的紙,需要經過一番雕琢,才能五*斑斕。我們作為大學生,處于人生中的黃金周期,那么又怎能不去給自己的人生作一番規劃和設計呢?有了正確的*,我們才能全面的飽覽人生中的旖旎風景。而職業規劃,就是我們人生路途中實現夢想的一個轉折點,合理的職業規劃設計,能使我們找到正確的方向。有了目標和動力,對于即將踏上社會的我們來說,在這個機遇與競爭并存的社會能夠更好的適應與生存下來。心有多寬,舞臺就有多大。命運掌握在自己的手里,成功或失敗,在我們的一念之間。經過認真思考,我決定認真規劃我未來宏偉的職業生涯藍圖。
一.自我認知
[知己知彼,百戰不殆xxx。要想了解敵人,首先要看清自己。但是,想要透徹的了解自己是件很難的事情。不僅要反思,還要多聽些別人的意見,這樣才能更加全面的了解自己。
(一)個人資料
姓名:
學歷:
方向:做一名出*的室內設計師
(二)我的*格
本人樂觀向上,有著平和的心態,自我要求高,對于好的機會能夠去爭取,迎難而上,喜歡挑戰。對于工作或任務,常有自己獨特的見解,有創新*的思維,不喜歡照本宣科。私底下喜歡獨處,安安靜靜,有些遠離人群;但在講臺上或集體活動演講時能很好地調動氣氛,吸引聽著的耳朵,成為焦點。對待工作特別負責,即使能力有限,也不愿半途而廢,有些固執。原則*強,能拒絕大多數誘惑,但常被懶惰打敗。特能吃苦耐勞,對生活充滿熱愛。
(三)職業興趣
繪畫,是我喜歡的,也是我選擇這個*的一個重要的原因。自從選擇了室內設計這個*,我發現我開始喜歡它了,且是愈發喜歡。所以我會努力,做得更好。這也為這就為以后成為一名杰出的室內設計師奠定了良好的藝術素養和技能基礎。并且在學習中大膽創新,積極探索,發散思維,同時也開闊了視野。
一個健康的身體是我們從事社會活動的基本保*,所以我堅持鍛煉身體,增強體質,比較喜歡打籃球等活動,這些活動磨礪了我的意志,使我的個*堅強,身體健康,從而能夠自信的應對各個挑戰。
職業價值觀:在[金錢觀xxx盛行的今天,雖然沒有金錢是萬萬不能的,但金錢絕不是萬能的,所以絕不會隨波逐流,一味追尋高薪工作,既要找自己喜歡的,同時也要能不斷提升自己的能力
二.職業分析
(一)行業分析
室內設計在國家發展中起至關重要的作用,它的發展狀態是積極向上的,可以說是屬于永遠的[朝陽產業xxx,我選擇室內設計事業作為自己的終身職業,也是考慮到了它的社會地位和發展前景的。
(二)職業分析
*的室內設計師必須經過教育、實踐和考試合格后獲得正式資格,其工作職責是提高室內空間的功能和居住質量。室內設計*所提供的服務包括:室內空間的規劃、研究、設計、形成以及工程實施,以改善生活質量,提高生產效率,保護社會大眾的健康、安全和幸福生活。室內設計的過程就是一套系統的、協調的方法論。對信息進行研究、分析以及整合成富
有創造力的過程,最后獲得一個恰當的室內環境。
三.個人swot分析
(一) 社會環境預測
隨著社會的發展,社會的進步,人們越來越重視其自身環境生存與行為質量認識程度,以及環境的美化、科學化、合理化和完善化的程度,生活的品質在逐漸的提高,這大大刺激了室內設計行業的發展,目前我國現有室內設計*人員20多萬,還呈增長之勢
(二)家庭環境分析
我的家庭是一個三口之家,父親從事室內裝飾工作,因此我自小就受父親影響十分喜愛室內設計,后來又在全家的支持下走上了藝術設計這條道路,所以家庭環境的影響對于我是比較大的。
(三)職業環境分析
近年來,室內設計行業發展迅速,室內設計師已經成為一個備受關注的職業,而被媒體譽為[金*灰領職業xxx之一,由于我國室內設計*人才的培養起步較晚,面對高速發展的行業,人才供應出現較大缺口,因此就業前景非常客觀,但長*前浪推后浪,競爭激烈,也不容樂觀。
(四)學校環境分析
我所就讀的學校具有良好的師資力量和名氣。學校在硬、軟件設備上都為我們創造了優厚的條件,在實踐經驗方面也提供了不少的見習和實習的機會。但是只有專科畢業競爭力實在不強,計劃爭取升本讀研。
綜合以上分析,得出本人職業定位的swot分析如下:
優勢因素(s)
1。有一定的社會認可*書
2。有較強的發展、提升意識,積極進取
3。有較強的語言分析理解能力,善于觀察, 與人交流溝通
4。做事認真、耐心、負責任
5。具有探險精神和創造意識,常能創造*解決問題
6。有克服困難的勇氣,*自主
7。能夠客觀的分析和處理問題,而不是感情用事
8。有很強的抗壓能力,不輕言放棄
9。積極熱情,富有推動力
弱勢因素 (w)
1。做事過于急躁,考慮事情不夠全面周到,有些細節問題沒注意到
2。有時會由于近期目標而忽略長期需要,難以看到長遠的影響
3。有時會有些叛逆的幼稚舉動,挑戰傳統的方針政策
4。惰*較大,沒有危機感
5。團隊意識不夠
6。缺乏個人主見,會因為別人的言語改變目標,三分鐘熱度
7。缺乏工作經驗和社會經驗
機會因素 (o)
1。福州工作崗位相對多些,經濟發展好。
2。由于生活水平的提高,人們對于室內的裝修也十分重視,設計師可以說永遠是個[朝陽產業xxx。
3。從往年本校的就業率來看,就業的機會還是相當高的。
威脅因素(t)
1。社會環境不斷變化
2。競爭激烈,就業形勢日益嚴峻
五.計劃實施
(大學計劃) 2014年-2018年 大學畢業時取得資格*書。達到英語四級 、*科保持在優良水平。大一以適應大學生活為主,大二以*學習和把握職業技能為主,為了實現拿到設計從業資格和英語過四級,我要努力學習*知識、職業技能培養、職業素質提升、職業實踐計劃等。
(畢業后五年計劃) 2018年-2023年 畢業后第五年時要取得注冊設計師,畢業后第一年設計做的好,積累經驗。第二年要學習設計師*考試內容。。 職場適應、三脈積累(知脈、人脈、錢脈)、崗位轉換及升遷等 搞好工作,積累經驗。
(畢業后十年或以上計劃) 2018年- 退休時
畢業后第十年要拿到高級設計師資格,盡量取得高級資格。第二十年要做到設計主管。退休后也能做些*工作 事業發展,工作、生活關系,健康,心靈成長,子女教育,慈善等積累人際關系,把握升遷機會。
方向*規劃 具體執行計劃如下:本人現在就讀大學2年級,我的大學計劃是讓自己在大學里學到一技之長,培養好能力。
六.評價與反饋
我的人生目標是成為一名出*的室內設計師,并且能夠為我國的室內設計事業貢獻自己微薄的力量。為著這個人生目標,我將會不懈地奮斗下去。其實,人生是一個獨自完成的過程,人們的一切得失、成敗都只是內心的體驗,別人說什么并不重要。[笑看人生,寵辱不驚xxx是我追求的境界。
只有經過不懈的奮斗,才能打造出美麗的人生。因此,統觀全方位的信息,我對自己已有了一個清醒客觀地認識,并且對自己今后的人生做出了深入全面的規劃。俗話說:[為山九仞,功虧一簣。xxx那么,我現在所要做的即是將承諾付諸實施。
設計公司職業規劃推薦理由篇十七
1,興趣分析
合乎興趣的工作才是事業,唯有將自己所長以及所的興趣與工作相結合,做一個最好的搭配,才能稱作事業—一個你永遠都會努力的工作。如何才是對自己的工作感興趣呢?
2,性格分析
人與人之間是有很大的區別的,有的人樂意干事務性的工作,而有的人對信息加工與處理十分擅長,還有的人熱衷于人與人之間的溝通和交流。這就是人的性格偏好所起的作用。因此,性格能讓你在一種職業環境中獲得成功,但是在另一種職業環境中卻大受挫折。
做了mbti自測題之后,發現自己是屬于esfp型,即:外向實感感情認知型。
我是一個比較活潑、開朗的男孩。喜歡憑自己的感覺做事,比較重感情,喜歡與人溝通,團隊合作,還很喜歡挑戰自我。
3,潛力分析
我的動手潛力比較強,不怕苦,不怕累,做事堅持到底。比較喜歡動腦,經過認真的思考來解決問題,能夠理解別人對我的批評和推薦。
4,優缺點分析
優點:做事認真仔細,關心他人,有恒心,人品端正,有上進心
缺點:驕傲自滿,信誓旦旦,過于關心他人
1.職業生涯規劃的重要性
在跟老師學習了職業規劃之后,才認識到職業規劃的重要性,職業規劃就是我們對人生的規劃,這將伴隨著我們的一生,擁有成功的職業規劃才能實現完美的人生。因此,職業生涯規具有個性重要的好處。職業生涯規劃能夠發掘自我的潛能,增強個人的實力;職業生涯規劃還能夠增強發展的目的性與計劃性,提升成功的機會;職業生涯規劃更能提升應對競爭的潛力。
2.家庭環境分析
我是來自農村的一個男孩,父母都在縣城里做成生意,由于我家有三姐弟,我是最小的一個,姐和哥都已經大學畢業了,家里雖然不富裕,但一家人過得很開心。家里人都很支持我,期望在我大學畢業后能夠考取研究生,但我想畢業后找工作,了解一下到底自己喜歡什么。
3.學校環境分析
讀初中的時候,自己就獨立生活,沒有人在身邊管我,還有當時周圍的環境不好,就整天跟著朋友、同學混,打架,賭博等等。但之后清楚這樣下去將會沒有出路,所以在初三好好學習才考上了高中,進入高中后就變得低調了,不想和以前的那些混混接觸,三年的高中生活使得我想變了一個人似的。變得那么的自以為是,心高氣傲的,然后考上了大學。但進入大學卻十分的迷茫,不明白到底以后做什么,自己喜歡什么?
4社會環境分析
我的家鄉在貴州,它是一個十分貧窮落后的地方,各方面都比不上東部沿海地方。那里需要建設,需要超多的大學生,并且給我們帶給了很好的自由發展的機會,但還是不想回家鄉工作,那里太落后了。
1.短期的職業目標(20xx-20xx年)
畢業之后,找份與自己專業相關的工作,獲我自己喜歡的職業,跟同事,老板學習經驗,虛心的向他們學習。對工作認真,多學習點。透過五年的學習,有點資本完成我的短期目標。
2.中期的職業目標(20xx-20xx)
在有了穩定的工作,有了一些經驗之后,并且在這幾年有了一些積蓄,于是我想獨立出來創業,開自己的公司,自己當老板。透過十年的努力,把自己公司的業務做大,將公司做強。
3.長期的職業目標(20xx--)
自己成為老板之后,會不斷的學習新的知識,使自己更加的充實,用科學的管理方法來管理自己的公司,更別人多加交流,將公司做得更好。
1.教育為先
“學無止境,”“活到老,學到老”等。在此刻的社會,競爭太殘酷了,沒有知識是不行的,我們務必不斷學習,充實自己,讓自己做一個對社會有用的人。過英語四級和六級,加強專業和非專業的學習。
2.虛心向別人取經
在學校期間,經常和老師、同學多交流、討論,從而在交流中學到一些對我們有用的知識。在暑假的時候參加實習,更加的了解工作和社會,并向他們學習。
畢業之后,步入社會,我們的經驗畢竟很少,要向人家學習。經常與上司和同事溝通,加深了解,搞一些活動,增加友誼。
3.實踐鍛煉
在學校的期間,多參加一些社會工作,透過這些活動,能夠增加自己的膽量,和口頭表達潛力。還能結交到很多朋友,為今后打下基礎。
在學校期間多參加一些有關職業方面的講座和培訓,讓自己對職業有更深的了解和認識,為自己選取一個自己喜歡的職業做好準備。
養成良好的鍛煉、飲食、生活習慣,也是十分重要的。我要有充分的時間鍛煉身體。俗話說:“身體是革命的本錢”。身體不好,什么也干不成。
還有在平時要注重自己的言行,不要讓自己的言行損害了自己的形象,好的言行是個人的精神面貌和個人素質的修養的體現。在假期做一些兼職,提高自己的社會經驗,學會與人相處之道。