在日常學習、工作或生活中，大家總少不了接觸作文或者范文吧，通過文章可以把我們那些零零散散的思想，聚集在一塊。范文怎么寫才能發揮它最大的作用呢？下面是小編為大家收集的優秀范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

工作檢討書認錯反思篇一

您好!

我懷著無比愧疚和遺憾的心境向您遞交這份工作失職的檢討書。關于我在近期項目的管理工作中，因我個人的疏忽，工作的不到位，我沒有能夠細致地監督管理完所有項目的進程，以至于讓項目在運行的時候出現差錯，造成損失。

首先關于這項錯誤，我要做深刻地檢討，這是我工作上的疏忽、是工作失職。如今的我已是一名管理員，身處這個崗位我就應當深深意識自我所處崗位的作用，一名管理員是應當對所有項目做全程監督的，應當細心指導每位人員的具體工作，要對每一個環節都仔細分析。因為稍一放松就能夠導致嚴重問題的出現，而一旦出現問題就會給公司、給團體帶來嚴重的損失。

在此次的管理工作中，因為我個人的疏忽，沒有監督好項目的運行，致使項目在運行時出現差錯，造成公司的損失。我對此表示深深的痛心和自責，此時此刻我的心境十分的不好，所以這項錯誤，我這段時間都不能夠從中解脫出來。

出現問題，是誰都不愿意理解的現實。然而應對錯誤是需要很大勇氣的，如今我已經鼓起了勇氣去應對這項過錯，我要用全部的精力投入到我下一步的工作當中。期望領導能夠給我一次改過的機會，對于這項工作的錯誤，我也有必須自我認識，我還是一個管理新人，這是因為我經驗不足造成的錯誤。但我不會以這個作為請求原諒的托詞，因為錯誤終歸是錯誤，我應當用于應對錯誤。

經過此次深刻的檢討，我深深地反思，我的犯錯根本原因在于我個人的疏忽，沒有做到一位管理人員的職責，造成管理上的失職，須知重要工作是容不得一點馬虎的，我想我若是沒有以一位管理者的要求來要求自我的話，我就會很難在工作崗位上有長遠的發展。

針對我目前的錯誤，我決定用如下措施加以改正，也期望領導、同事們能夠監督我，你們的一份監督就是對我的一份關心和重視。

1、針對我的工作職責感、管理上的失職，今后我要全身心投入工作，對于自我所轄職務做精心了解，對于每一個環節的實施都做好監督和管理。

2、今后我要像公司的優秀工作的同事學習，認真學習好的工作作風，從精神層面上提升我的工作理念，從根本上為我把今后的工作做好打基礎。

經過此次深刻的檢討，請領導能夠信任我。我今后必須認真努力地位公司做工作，為公司的發展獻上自我微薄的一份力量。

檢討人：xxx

20xx年x月x日

工作檢討書認錯反思篇二

尊敬的領導：

您好!

在昨晚的食堂抽檢中，發現我們食堂的衛生沒有做好，衛生沒有弄干凈，還出現了蟑螂和螞蟻進入廚房，這都是我管理工作沒有做好，是我的失職，我檢討。

作為公司的后勤，為同事們準備好餐飲服務，在食堂的管理中，我應當嚴格要求，異常是衛生這塊，可是昨日的抽檢卻是給我當頭的一棒，我的工作沒有做好，沒有監督嚴格，讓廚房進了蟑螂，并且能夠明顯的感覺到地面是沒有清洗干凈的，還有一層油污，并且衛生工具也是沒有擺放好，做完衛生就亂放。雖然說具體執行是廚房的同事們，可是我作為主管，卻是沒有監督好。

平常的時候，我也是會抽檢食堂的衛生情景，是還不錯的，可是這段時間忙著采購和食堂賬務的整理工作，沒有去廚房查看，這一忙碌，把應當做的工作沒有做好，同事們也是有些懈怠，覺得沒人來檢查，就比較馬虎的做事情了，可是食堂的衛生卻是最重要的事情，并且想讓同事們吃得好，吃得衛生健康，衛生工作就不能夠懈怠。

這次的事情也是提醒了我，讓我明白，衛生的工作，我不論多忙，都必須抽出時間來監督和檢查好，蟑螂和螞蟻不可是會偷吃食物，并且蟑螂還帶有細菌，假如同事在食堂吃飯而導致了身體不舒服，那就是我的職責了。我沒有把本應當做好的監督檢查做好。

并且衛生工作亂放也是影響整潔，同時其他的同事如果想找衛生工具也是比較麻煩，平常的時候，我去檢查都沒什么問題，這次領導的臨時抽查卻是讓我明白，監督是不能松懈的，同時對同事們的提醒也是需要做好的，不能說一時做了，一時又不做，得讓衛生的事情在同事中得到重視，讓他們明白，不管有沒有人監督，有沒有人過來檢查，都是需要把衛生的事情做好，不能說一天的工作累了，就不收拾了，本來衛生也是為了給他們創造一個好的工作環境，如果滿地都是油污，角落里都是蟑螂，那我想同事們做菜的時候也是不舒服的吧，并且自我也是要吃的。

今后我必須把食堂的衛生工作做好，監督好，反復講，時刻說，讓大家都進取起來，認真對待，不能再懈怠衛生這個大問題了，還請領導原諒我這次的失職，今后我不會再犯了，請領導相信，我會在衛生這個問題上，重點抓，時刻抓好。

此致

敬禮!

檢討人：xxx

20xx年x月x日

工作檢討書認錯反思篇三

尊敬的領導：

您好！

20xx年x月x日上午，x省環保廳廳長x帶隊，x省環境工程評估中心部分領導組成的檢查組，針對xx公司x項目試生產期間環保工作現場核查。副總經理xx，安環部主任xx，設動部部長xx等工作人員陪同檢查。

x總向檢查組介紹了xx項目環保投入情況，污水治理設施投入108萬元，廢氣治理設施投入40萬元，固廢治理設施投入10萬元，廠區綠化投入10萬元。

xx主任向檢查組介紹了污水處理設施運行情況，污水處理站采用水解酸化+接觸氧化主體工藝，處理規模350噸/日，污水處理站自20xx年10月建成以來，運行情況一直良好，出水水質達到《制藥工業水污染物排放標準(gb21908-20xx)》混裝制劑類標準。

檢查組檢查了污水排放口，由于出水清澈透明，檢查組人員一致認為排放口出水符合標準，沒必要取樣檢測。

xx主任向檢查組介紹了廢氣設施運行情況，將除塵循環水配制成堿性液，在循環水泵作用下，在麻石水膜除塵器內部循環流動，同時實現除塵和脫硫的功能。除塵效率達到95%。脫硫效率達到85%，處理風量28000立方米/小時。麻石水膜除塵系統自20xx年11月建成以來，運行情況一直良好，出口煙塵符合《燃煤鍋爐大氣污染物排放標準》(gb13271-1001)二類區標準。檢查組檢查了廢氣治理設施運行請況，我公司廢氣治理設施運行正常，臺帳齊全，符合環保要求。

檢查組通過看項目、聽介紹，充分肯定了我公司環境保護和污染治理工作取得的各項成績，認為我公司環保工作領導重視，責任明確，各項工作措施實，力度大，成效明顯。希望我公司繼續加大投入，繼續做好污染防治和節能減排工作，扎實推進環保各項工作持續長效開展，在地區樹立環境友好企業典范。

此致

敬禮！

檢討人：xx

20xx年x月x日

工作檢討書認錯反思篇四

尊敬的各位領導各位同事：

對不起！

這天，我滿懷愧疚和懊悔寫下這份檢討書，以表達我對違反紀律行為的懺悔之心。對因我個人行為給各位領導和單位造成的困擾，深感抱歉。透過這件事，我感到這雖然是一件偶然發生的事情，但同時也是長期以來對自我放松要求的必然后果。經過反思，我對自我的這種行為感到深深的愧疚，更重要的是感到對不起領導和大家對我的信任，愧對領導和同事對我的關心，給單位抹了黑！

首先，我絕對不就應在上班時間在單位工作電腦上做工作不相干的事，在單位內部造成了嚴重不良影響，給部門同事帶來了污點，給部門領導帶來了困擾，我深感抱歉。唯有深刻檢討、認真反省、嚴于律己、謹記前車之鑒、絕不重蹈覆轍，以表內心萬般悔意。本次違反紀律的行為根源于自身觀念薄弱，未能真正樹立服務意識，未能恪守機關勞動紀律。由于平時疏于對作風建設相關文件學習，思想上對機關作風建設未能認識到位，直接導致行動上不能跟進，以至于雖然自身在日常工作中已有違反作風建設要求和工作紀律的行為，而自身卻沒有認識到事情的嚴重性，最終導致出現大問題。這與本人作風建設思想認識不到位以及疏于政治學習有密不可分的關系，本人將認真補習相關知識，提升思想認識，恪守工作紀律，杜絕類似行為的出現。其次，本次違反工作紀律的行為反映出本人個人控制潛力較差，客觀上體現出自身綜合素質有待提高。一個合格的工作人員能嚴格劃分工作時間和休息時間的行為區別，工作時間嚴格遵守工作紀律，不受其他的影響。透過本次違紀行為，充分反映出本人在自控潛力上存在問題，未能嚴格劃分工作時間和業余時間的行為區別，將業余時間的習慣帶入工作時間，這是導致違紀行為出現的重要原因。本人將提高自身修養，堅決做到公私分明，實現業余時間和工作時間主角的良好轉換，避免因主角轉換不到位而導致的不良現象。

再次，本次違反工作紀律行為體現出本人群眾觀念較差、全局意識較差。在日常工作中，本人并未真正意識到個人行為其實是代表我局整體形象。本次違紀行為的后果，使我清醒的認識到，個人行為不僅僅代表自我也代表全局干部職工和我局整體形象，我個人的不良行為已嚴重損害全局同事和單位的聲譽，嚴重損害我局全體工作人員在人民心目中的形象。在以后工作中，本人必當注重提升群眾意識和團隊意識，將群眾榮譽牢記心中，避免因個人問題損害群眾榮譽的行為發生。

最終，本次違反工作紀律行為在同事們中間造成了不良的影響，有可能影響我單位整體的紀律性。本人作為市局科室工作人員，未能在遵守工作紀律方面為基層工作人員做出表率，反而成為違反工作紀律的始作俑者，產生的不良影響可想而知，對此造成的不良后果由衷表示歉意。

本次違反工作紀律行為，暴露出本人在思想、工作、學習方面很多問題，本人將全面思考認真總結，將本次檢討作為提升自我的契機，努力尋找、發現和彌補自身不足，提升自身業務潛力，全力做好本職工作。透過自身的用心努力，用心彌補因自身行為對單位整體形象的損害。同時期望各級領導和同事予以監督，促進本人更快提高。

最終，本人再次為個人的不良行為對全體同事、各級領導及單位整體形象造成的損害表示深深的歉意！

檢討人：xxx

工作檢討書認錯反思篇五

尊敬的xxx：

我懷著愧疚和自責的心情向您遞交這份檢討，以深刻反省我在上周工作期間開錯配方的錯誤。

1。1我對于開配方工作管理不夠完善，沒進行嚴格復查。

1。2由于化驗室擺放配方那個地方燈光比較暗，而且本人有些少近視，看起來容易產生模糊。

1。3可能是近排工作壓力大，怕出錯。

2。1雖然開錯了幾次配方，但也沒有造成什么嚴重的后果。而且開錯兩次數量上的錯誤，配料員都及時糾正了。還有新配方開成舊配方，經過檢測也分析出來了沒有讓產品流出去。

2。2雖然沒有產生什么后果，但錯誤都有產生不良后果的威脅性，更應該重視。而且也反映出在管理上的不足。

3。1首先我把配方全部錄入電腦的excel文件，并進行排版。通過查找功能進行查找，再開出來。速度快了，也減少了錯誤。并且進一步在配方表上增加成本自動計算功能。現在配方也錄入完成，自動計算公式也在輸入中。完成后，請公司其它部門或人員進行校對。

3。2建立配方管理方案，把開配方與審核配方分開。老虎都有打盹的時候，再細致的人都有注意力不集中的時候，所以我建議開配方由我們技術品質部，檢查配方要有非技術品質部。就像他們配水的有我們技術部抽檢把關。而我們開錯配方，沒有別的把關。那我們的壓力也大，也不利于管理的完善。

3。3人非圣賢孰能無過，我懇求您的批評教育，我個人也要經過深刻反省。請您在思想上給與我教育，幫助我建立更良好的做事心態；在精神給與鼓勵，幫助我建立良好的信心。

總結：此次配方開錯，雖未造成后果，但確實是一個重大的威脅。是管理上的不完善，是急需建立一個完整解決方案。我也在上面提了幾點改善方案，希望您能多提意見。

檢討人：

20xx年xx月xx日

工作檢討書認錯反思篇六

尊敬的領導：

我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔向你們寫下這份書，我為自己睡崗行為感到了深深地愧疚和不安，在此，我向各位領導做出深刻檢討： 通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發生的事情，但同時也是長期以來對自己放松要求，渙散的必然結果，。自己身為代班長，應該嚴以律已，對自己嚴格要求!然而自己卻不能好好的約束自己，在工作時睡崗，給其他同事帶來了惡劣的影響，不能起帶頭作用;雖然自己未能造成事故。可是，由于自己的失職，給帶來了嚴重的安全隱患，如果發生事故，后果不堪~~~這也說明，我對自己的工作沒有足夠的心，也沒有把自己的工作更加做好，更加走上新臺階的動力。在自己的思想中，仍就存在得過且過，混的應付思想。現在，我深深感到，這是一個非常危險的傾向，也是一個極其重要的苗頭。因此，這次發生的事使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對不起領導對我的，愧對領導的關心。

同時，要誠心的謝謝領導，如果不是領導及時發現，并要求自己深刻，而放任自己繼續放縱和發展，那么，后果是極其嚴重的，甚至都無法會發生怎樣的工作失誤。因此，通過這件事，在深感痛心的同時，我也感到了幸運，感到了自己覺醒的及時，這在我今后的道上，無疑是一次關鍵的轉折，《》()。所以，在此，我在向領導做出檢討的同時，也向你們表示發自內心的。 發生這件事后，我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此，我不請求領導對我寬恕，無論領導怎樣從嚴從重處分我，我都不會有任何意見。希望自己的，給其他同事敲響警鐘，睡崗影響是惡劣的，后果是極其惡劣的。

同時，我請求領導再給我一次機會，在以后的工作中我會通過自己的行動來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作來為我的工作做出積極的貢獻，請領導相信我。 檢討人：xxx 08 .04. 26 尊敬的**領導：*月*日，我保安部隊員***利用自己的職務之便，為了牟利，私自用沒有公司牌的摩托車送餐。我看到了，但是出于情面觀點，我不但沒有向有關部門，也沒有阻止，造成了惡劣的影響，是嚴重的失職行為。

作為保安班長，我明明知道公司有明文規定，沒有公司牌的車輛不準進入廠區。可是，我辜負了領導對我的殷切希望，徇私枉法，實在是太不應該了。我這樣的情面觀點繼續下去，很可能會給公司帶來重大損失。即使現在沒有發生事故，也是一個不可饒恕的錯誤。因為，如果我們每都是這樣的話，公司的規章制度豈不是形同虛設，那么還有什么安全可言?公司要我們保安部干什么?

現在事情已經發生，我只有深刻錯誤，認真反省自己，切實加強遵守制度的自覺性，做一個合格、稱職的保安班長。懇切希望領導對我嚴肅，必要的處理。我保證吸取教訓，做好今后的工作。希望領導看我以后的吧

此致

敬禮

檢討人：

xx年x月x日

工作檢討書認錯反思篇七

尊敬的領導：

您好！

關于在工作中不細心犯錯的事情已經令我反省了相當長一段時間，在經過仔細的分析以后才發現其中涉及的大部分情景都與自我有關，似乎是一時的焦慮讓我不明白應當如何去做才算好，可是能夠肯定的是為了表現自我認錯的決心必須要寫一份檢討。

其實在以往的時候我就研究過這種現象的出現以及相應的補救措施，因為對我來說如果在工作中存在著自我難以解決的問題還能經過虛心請教來進行解決，畢竟有時候學習新知識比起改動就是指要簡單得多，如果說出現錯誤的話很難在第一時間了解到會給公司的運行造成多么大的阻礙，并且關于工作上頭的事物并不意味著犯錯的次數較少就能夠不按照相應的規定來進行處理。所以說工作上頭所犯下的錯誤僅有懷揣著一顆真摯的心才能夠彌補成功，鑒于在這其中涉及到態度方面的緣故所以才需要認真對待才行，

可是在這之前我也已經不記得有多久沒有沉下心來梳理過去所學了，一方面是因為我在忙碌的工作中很難抽出相應的時間來沉淀自我，并且平時工作本事不算優秀的我能夠按時完成當天的工作任務目標就已經算得上是指的稱贊的事情了，并不是說作為公司員工的自我在這方面沒有什么進取之心，而是說在我的觀念之中僅有保證做完的基礎之上才能夠逐漸向做好靠攏，然而在這之中就竟然會出現工作犯錯的問題也也是我難以預料到的，明明我在對待工作的時候已經足夠細心謹慎了。

最終相應的補救措施其實也就只是那么幾種，關鍵的是要看自我能否將其貫徹下去才能夠有一個良好的效果。端正現有的工作態度對今后的職業發展無疑是有著很大幫忙的，另外一點無非就是對已經完成的工作任務進行反復檢查與核實，除了這兩點以外還要提升自身的工作本事確保眼前的問題是自我能夠完成的才行。說到底工作中犯錯還是應當要在認清現實的基礎之上進行道歉的，不然的話只能夠被領導因為自我在工作中的不作為而感到異常的失望，關于這樣的后果可不是作為公司一員的我所樂于見到的。

與其此刻滿口空話做保證還不如從此刻開始將工作做得更好一點，畢竟這樣一個教訓對我來說還是要一個很難承受的存在，如果還像過去一樣對待工作只是敷衍的態度將很難做好事情，相信經過這件事情以后的我在將來的工作中必定不會犯下同樣的錯誤。

此致

敬禮！

檢討人：___

20__年_月_日

工作檢討書認錯反思篇八

尊敬的領導：

xx月xx日，在工作中，我犯了一個嚴重的錯誤，聽客戶唆使替客戶簽字，被領導及時發現，才未鑄成大錯，兩天來，我認真反思，深刻自剖，為自我的行為感到了深深地愧疚和不安，在此，我謹向領導及各位同事做出深刻檢討，并將我兩天來的思想反思結果向領導及各位同事匯報如下：

經過這件事，我感到這雖然是一件偶然發生的事情，但同時也是長期以來對自我放松要求，工作不嚴謹的必然結果，也是與我公司要求背道而行。經過兩天的反思，我對自我的工作成長經歷進行了詳細回憶和分析。一向以來，我對自我的要求還是比較高的，時時處處也都能遵守相關規章制度，從而努力完成各項工作。但近來，由于工作逐漸走上了軌道，而自我對公司也有了必須了解，慢慢開始放松了對自我的要求。所以，這次發生的事使我不僅僅感到是自我的恥辱，更為重要的是我感到對不起領導對我的信任，愧對各位同事對我的關心同時，在這件事中，我還感到，自我在工作職責心上仍就十分欠缺。

眾所周知，作為一名客服人員，行為舉止不僅僅代表個人，更重要的是代表公司形象，既然公司有該項制度，不僅僅是制約客戶，同時也是制約我們員工自我，這充分說明，我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來，這也說明，我對自我的工作沒有足夠的職責心，此刻，我深深感到，這是一個十分危險的傾向，也是一個極其不好的苗頭，如果不是領導及時發現，并要求自我深刻反省，而放任自我繼續放縱和發展，那么，后果是極其嚴重的，甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。所以，經過這件事，在深感痛心的同時，我也感到了幸運，感到了自我覺醒的及時，這在我今后的人生成長道路上，無疑是一次關鍵的轉折。所以，在此，我在向領導及各位同事做出檢討的同時，也向你們表示發自內心的感激。

此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在工作中，大家都像我一樣私自為客戶簽訂協議，那還要制度和法律干什么呢同時，如果在我們這個團體中構成了這種目無組織紀律的觀念，不良風氣不禮貌表現，我們工作的提高將無從談起，服務也只是紙上談。所以，這件事的后果是嚴重的，影響是惡劣的。

發生這件事后，我明白無論怎樣都不足以彌補自我的過錯。所以，無論領導怎樣從嚴從重處分我，我都不會有任何意見。同時，我請求領導再給我一次機會，使我能夠經過自我的行動來表示自我的覺醒，以加倍努力的工作來為我們團隊做出進取的貢獻，請領導相信我，請各位同事監督我。多謝！

檢討人：xxx

20xx年xx月xx日

工作檢討書認錯反思篇九

尊敬的公司領導：

本人是飲料課的xxx，今天中午未安排好員工吃飯時間，導致員工同一批吃飯，造成區域漏崗，而員工吃飯時間嚴重超時，未做到督促作用，身為xx課的組長，本應該起到輔助該課主管的作用，卻因細節沒注意到，發生了這種不應該發生的錯誤，通過這件事情讓我認識到我在日常工作中還有很多不足的地方，因平時跟員工關系較好，對于安排下去的工作很多都只是一個形式而已。

而員工有沒執行到位都不在我關心的范圍之內，每天只是做好自己的份內事，組長這個職位對我來說只是一個頭銜而已，其次可能在超市待久了，有點老油條了，自己上班的紀律也有點散漫，更加導致不能黑下臉去約束員工，因此才有了今天這種錯誤的發生，通過這件事情使我認識到作為一名組長，不是只要會補貨，會整倉庫就行咯，那只是一名最普通的員工都應該會做的事。

作為一名組長，他首先要有一定的自我約束的能力，還要有較好的組織能力，領導能力，工作時間內公私分明，對于部門領導分配下來的工作認真執行，日常工作中為了做好自己的本職工作外，還要嚴格督促部門員工做好每天的日常工作認真遵守公司各項規章制度，工作時間內做到部門區域不缺崗，漏崗，不聚眾聊天，盡最大努力把工作做到最好，也保證在今后工作中，不再犯同類錯誤。

此致

敬禮!

檢討人：xxx

20xx年xx月xx日