報告是指向上級機關匯報本單位、本部門、本地區工作情況、做法、經驗以及問題的報告,報告書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇報告呢?下面是小編給大家帶來的報告的范文模板,希望能夠幫到你喲!
公司辦公室主任的辭職報告 辦公室主任辭職信篇一
您好!
我在我們公司也是工作了挺長的時間,而今作為辦公室的主任,也是得到領導的信任才讓我擔任這個崗位的,我也是由于一些原因,無法再繼續為公司而服務了,也是向您遞交辭職的一個報告。
之前也是和您有說過,畢竟這個原因也是有些無奈,但也是自己要去做的決定,畢竟有時候就是會有這種情況的發生,我也是無法去控制,每個人總是會有一些波折是要去面對的,也是希望領導能夠體諒我的一個情況,當然工作我也是會做好,最后的交接,之前也是和您說過,xx同事的確挺合適來接替我的崗位,這段日子我也是會好好的和他去做好工作的安排,去讓他順利的接手,離開,雖然是有些無奈,但是我也是知道,困難要去面對,也是自己要過這道坎,無法去逃避的,在公司里面我也是學到了,遇到了難題,那么就去積極解決,而不是說要逃避,那樣也是問題會一直存在,無法說解決掉的。這次離職,我也是會去處理我的事情,也是希望可以順利的。
工作之中,我也是做好了自己辦公室的事情,辦公室的隊伍,我也是帶的不錯,領導您也是看到了,每個同事都是挺優秀的,我也是感到自豪,能得到您的信任做這個主任,我也是沒有辜負,做好了事情,帶好了隊伍,雖然辦公室的人員不是很多,也是挺年輕的,但是每個人都是可以獨當一面的,我也是把我的經驗,我的一些工作方法教給了他們,沒有藏私,我清楚,他們的優秀,也是能讓我的工作進展的更加順利。而今要走,我也是很放心把工作交給他們,我想他們也是不會讓領導您失望的,也是請您相信他們,是可以把辦公室的事情做好的,回顧在公司的日子,真的有挺大的收獲,我也是會珍惜這段時光,從這學到的,以后也是會有用的,不會浪費了領導的苦心。
要走了,我的工作依舊會認真的完成,不會松懈,對于交接的事情,我也是會認真的來對待,讓同事們順利的接手,并且我也是希望我們公司是會更好的,有一些無奈,還有不舍,但是人生的路也是要往前走的,我也是會積極的去面對,不會讓您失望,而我的離職也是望領導是能早些批準的。
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年x月x日
公司辦公室主任的辭職報告 辦公室主任辭職信篇二
尊敬的領導:
您好!
作為公司的中層人員我應該鼎立成為公司的發展支柱,但是世間事,如同天上的云讓人應接不暇,我沒有想到突然間感情問題,導致夫妻間離婚,現在我必須要解決家庭問題。
矛盾很多時候都是因為工作忙碌讓兩個人之間的感情出現了裂痕,想當年我與妻子相敬如賓,彼此尊重彼此,但是時間長了,一些小細節,沒有修不好,也就造成了很多細小的裂痕,讓我們有了彌補不了的差距。雖然有了小孩讓我們彼此之間的聯系更加緊密,但是卻不能給我多少幫助。
我是在外地工作,應為公司在外地,可以說一年四季回家的時間不會超過十天,我與妻子常年分離,已經有好多年了,妻子一直都抱怨想要我重新回到她的身邊,以前我一直找各種借口搪塞了過去,我想當時間長了慢慢淡了,妻子就不會記掛在心上了。可是我卻忘記了沒有做好溝通,會讓我們彼此心中留下一個隱患,如同一個炸彈,只需要簡單的一個引線就會點燃。
這次孩子生病,導致我們之間艱難為此的婚姻終于出現了嚴重問題,電話那一頭的悲傷難過,對我的失望讓我深深內疚,想要接孩子過來,但是這邊并不合適,我考慮了很多,不想讓她一直失望,畢竟孩子一直都是靠著她撫養,雖然說我經常給他們寄生活費,但是這并不是她想要的。
妻子想要我陪在她身邊,而且還有四個老人需要照顧根本抽不開身,想來想去我都不知道如何解決,當妻子讓我做出選擇時,我猶豫了。是為了家人選擇來開崗位還是因為崗位離開家人,成為了我的煩惱,我知道妻子的壓力非常中,我的爸媽她的爸媽都重重的壓在她的身上,我卻不能夠幫助她,在她需要幫助的時候不在她身邊,心里難過難免。
我想了很多最終我決定從新開始,做一個新的決定,不能繼續浪費時間了。所以我決定離職,我不想簡單的放棄這段婚姻,畢竟人的一生有很多事情需要我們去珍惜,我珍惜這段感情,也珍惜家庭,妻子的理由沒有任何錯誤,我必須要考慮。回家也是不錯的選擇。
畢竟我們公司發展早已經走上了正軌,不需要我這樣的人。因為公司不缺少,而家里缺少我的支撐,我必須要為他們做好安排必須要做到一點負責,回去修復感情,照顧四老照顧孩子,再見了。
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年xx月xx日
公司辦公室主任的辭職報告 辦公室主任辭職信篇三
尊敬的xx總:
您好!
首先,非常感謝您這一段時間來對我的'信任和關照。
這幾天我認真回顧了我這一段時間的工作情況,覺得來公司工作是對我的鍛煉和磨練,我一直非常珍惜這份工作,這一段時間來,公司領導對我的關心和教導,同事們對我的幫助讓我感激不盡。在公司工作的這段時間中,我學到很多東西,在很多方面都有了很大的提高,感謝公司領導對我的關心和培養,對于我此刻的離開,我只能表示深深的歉意。非常感激公司給予了我這樣的工作和鍛煉機會。
我向公司提出辭職,主要是無力解決目前遇到的工作困難,作為辦公室的主管,我不希望因為我影響到辦公室的正常工作。
自從公司任命我為辦公室主任以來,同志一直對我做辦公室主任有抵觸情緒,并且把對我的個人意見牽扯到工作當中來,不配合我的工作,對于我分配給她的任務也不能很好的完成。我不能認同她用不認真工作和破壞工作秩序的方式來發泄對我個人的不滿和不服氣,作為一個合格的工作人員,不應當以任何理由耽誤工作。同志對我分配給她的日常工作不僅不能做到保質保量的完成,還經常在語言和行動上攻擊我;對她應做的本職工作根本不重視,盡管我經常督促和幫助她,但她仍然總以 “干不過來”作為不能完成工作的借口;多次公然破壞公司規定,而且在公司內部傳播公司機密和挑撥同事關系,給公司的管理造成很不好的影響。誠然,我作為她的主管領導應當負有不可推卸的責任,我的管理能力不足也是造成這些現象的主要原因。
另外,她對我的態度嚴重影響了我的情緒,甚至影響到我的正常工作,我不希望自己帶著這種情緒工作,也不希望她總處于這樣一種工作狀態。也許我離開公司后,她沒有了對立面,不會因為整天只想著針對我而無心工作,工作態度會有所改變。
所以,我決定向您提出辭職,請您諒解。我在公司工作的這段時間得到了您的大力支持和教導,對于您的幫助和教導我非常感謝,也希望我們能有再次共事的機會,我會在離職前做好工作的交接。
我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業績一路飆升!公司領導及各位同事工作順利!