時間就如同白駒過隙般的流逝,我們的工作與生活又進入新的階段,為了今后更好的發展,寫一份計劃,為接下來的學習做準備吧!什么樣的計劃才是有效的呢?以下是小編收集整理的工作計劃書范文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
新媒體運營后期工作計劃和目標篇一
首先我覺得要從面試這一塊兒說起,這一部分相對而言還是蠻重要的。我從老師開始說要工作后便開始搜索工作信息。首先思考的是自己要找的是什么崗位的工作,設計我是不太行的,所以不太愿意去通常的廣告公司。我一直都比較喜歡新媒體,認為新媒體的發展前景很大,能玩轉線上的廣告也很厲害,所以決定工作去做新媒體運營。先在知乎看如何找工作的,下載了五八同城、boss直聘、工作僧等一系列app,然后整體用下來感覺boss直聘相對好用些,在面試前可以與人事做直接的溝通。其次我也學著如何做一份漂亮的簡歷,讓聘人單位眼前一亮。自己去面試時也會帶上一份,雖然后面發現很多公司會要求當場寫簡歷,但有準備總歸是好的。
我當時一共答應面試四家公司,但在第三家時當場就答應了會在他家工作。其實在面試也是對一家公司的初步探索。第一家公司是一家主要做房地產廣告的公司,人事是個比我年長幾歲的小姐姐,她問了我一些專業的問題,現在看來我覺得自己當時的回答非常差勁,然后她說回去等通知。兩天過去了沒有等到通知,我便知道了自己沒被聘上,于是又開始了找下一家。
第二次和第三次面試都是在同一天。第二次是一個集合性廣告公司,人事跟我說我的工作內容就是在他們的公眾號里插入商家的軟文廣告,但在對話中我覺得人事連各部門的職責都不是很清楚,不免對這個公司產生了些許懷疑。下午我接著去了第三家。面試時我已經基本摸清了招聘者會問些什么問題,也就新媒體這個媒介與他產生了一番熱烈交流,發現跟公司的理念比較契合,日常工作也是經營微信公眾號、微博號、寫策劃案、做海報等與專業吻合的事情,于是雙方爽快地對彼此應允了上班的請求。
一、微信公眾號的排版
二、自媒體平臺的擴充
以前在學校學的就是雙微一抖,但出來后才發現自媒體平臺遠遠不止這些。更要根據產品性質不同要選擇不同的平臺。除開公眾號外還有大魚號、百家號、今日頭條等。做線上課程的更有音視頻平臺,荔枝fm,千聊、抖音、火山小視頻、快手……每個平臺的客戶群也不同。抖音現在是最紅的,每個商家都想去分一杯蛋糕,公司的領導也在每天強調做抖音引流,但我們做出來的效果一直不是很好。
三、海報制作
四、建立社群,做粉絲裂變
新媒體運營后期工作計劃和目標篇二
一、部門內部建設
(一)部門職能劃分
1、美工設計組:主要負責各類平面設計,比如活動所需要海報、ppt以及文字宣傳方案等。
3、宣傳方案設計組:主要是依據學生會原有的各大型品牌活動的需要,劃分特地的新媒體部人員對其整個活動進行跟蹤理解,同時以宣傳人的獨特視角為其設計完整的大型宣傳活動方案,以期擴充活動的整體影響。
4、活動資料總結組:主要負責準時匯總各個部門活動的照片、影響資料等,做好活動資料收集和總結,便利各部進行活動回顧和學生會總結,同時負責新媒體部的考察。
(二)部門人材培育
由于宣傳工作的獨絕技能需要,有需要對新媒體部部員的設計技能進行培訓和提高,從而保證宣傳工作的完成質量,提高部員的個人技能,傳承部門傳統。
培訓辦法:
1)在納新完成后,進行上屆和現屆新媒體部員的交流會,由新媒體部上一屆賦予現屆成員技術書目的推舉,以及操作軟件的推舉和安裝等,有利于發揮部員的自主學習才能。
2)運用講座、爭辯會等形式,聘請具備較高手繪、ps、海報設計、新聞攝影、視頻制作等技能的人才,分別進行相應的主題培訓,部員全員參加,并在培訓后,通過各部員所學情況,依照特長進行職能分組。
3)定期選定相關技能視頻,發送到新媒體部群共享中,便于部員運用課外時候學習技術。
(三)部門定期考察
部門內部定期展開例會,對近期各項宣傳工作的完成情況以及各部員體現情況和技術進步等各個方面進行總結。同時,選取在活動中較為好的設計成就進行展示和爭辯,到達獎懲分明,鼓舞部員努力進取。
(四)活動資料總結
在部門內部由活動資料總結小組負責構建學生會全部活動的資料
總庫,按部門、時候等分門別類,做到有序、準時的收集各活動資料,便利各項總結用法。
二、部門主要工作
新媒體運營后期工作計劃和目標篇三
目標:提高品牌曝光度和提高粉絲量與互動量
注冊微信公眾賬號1個:名字要好聽、容易被搜到、容易吸引人。
提高的訪問量和關注度首先要做的就是微信發布的文章要吸引人,這是最重要的地方,內容決定提高關注度和粉絲的。搜集粉絲反饋意見、時不時搞一點趣味測試流動、搞有獎問答流動。
1、qq、微信、朋友圈
定期更新日志保持與客戶互動、發布的日志可以是公司的產品介紹、市場規模、新廠建設。
2、微博:發布一些品牌動態、產品動態、企業高管觀點、風趣幽默的段子、與消費者互動、產品市場競爭情況等。每個月發布10條-15條。
新媒體運營后期工作計劃和目標篇四
光陰易逝,官媒人一年的奮斗在此刻即將畫上句號;來去匆匆,官媒人一年中走過的足跡即將在這個金秋時節停歇我們這代人的步伐;物轉星移,官媒人一年中積累下的財富即將在這個時間節點傳承給下一代官媒人。
直到現在,回想第一次拿出策劃案的時候,距離今天已經過去了差不多剛好兩年時間官方新媒體也風風雨雨走過了一年半的路程。回想一路走來的日子,我們官方新媒體所經歷過的點點滴滴、官媒人所揮灑的青春汗水,心生諸多感慨。
要說上一年的工作,我總結是“搞起來、大聯合、探索著、走出去、引進來”五個概括,而其中又經歷了“舍不得、離不開、放不下”三個階段。
搞起來
在我們把官媒旗下平臺搞起來的路上,要細數這一代官媒人熬了多少次夜、掉了多少滴汗水,大家都已經記不清了。陳老師陪著我們一起熬到的凌晨,鍵盤的噠噠聲響也很美妙。開會到深夜,幾個人窩在辦公室的椅子上將就一晚,也是那么暖和。不斷前進的路上,付出的所有辛勞都凝結在了官方微信公眾號的成長之中。
上一年,我們開始對小程序進行了實驗開發,率先獨立制作__科技學院官方小程序:__科技學院ncist,測試運營期間共計2萬+瀏覽量。
上一年,為探索服務校師生碎片化的閱讀需求,我們對qq公眾空間進行了探索運營,測試期間瀏覽量9000+。
上一年,為適應當前自媒體傳播的廣泛性,我們對企鵝媒體平臺進行探索運營,在騰訊新聞客戶端、qq瀏覽器資訊頁面等進行了傳播,測試期間瀏覽量10萬+。
新媒體運營后期工作計劃和目標篇五
新學年伊始之際,前不久完成的校學生會招新工作將一批新鮮的血液注入進來,嶄新的新媒體中心正滿懷著無比高漲的熱情翹首期待著投入到新學期的學生工作中。在過去的一年里,在主任以及各位干事的相互配合,協調工作下,各項工作有序進行,并且收效相當不錯。校學生會在經過改革將部門制度改委員會、中心制度,宣傳部也改為新媒體中心,在接下來的一年里,為展現一個優秀中心制度部門的實干精神,更好地開展學生會新媒體中心的各項工作,真正做到有計劃、有步驟的進行各項工作,同時使我們的工作做出特色和成效,特擬定如下工作計劃:
1、將新媒體中心分為三個工作組分別為:新聞采編組、新媒體運營組、宣傳策劃組,每個組對應相應工作;
2、根據《江西先鋒軟件職業技術學院校團委學生會章程》修訂新媒體中心工作章程,以引導新媒體中心日常工作及指導分院學生會宣傳部工作。
3、部門實行內部輪崗制度,工作落實到每一個人身上去,組織部門成員建立部門文化,以提高干部、干事工作積極性、有效性、認真性
新媒體中心作為學生會的喉舌部門,同時也是校學生會的一個門面,它負責全校各種活動的宣傳,通過各種宣傳渠道,傳遞校團委、學生會工作信息,讓廣大同學盡快知曉,并且定期制作主題鮮明、形式多樣的宣傳板報、櫥窗,反映全校師生的精神面貌和學生學習生活情況。它就像是對外展示安工大學子風采的一個窗口和平臺,它關系到整個學生會對外的形象面貌,因此其重要性是不言而喻的。
1、主任例會定期與各部碰頭,了解他們的工作計劃和動態。部內不定期舉行例會,安排下階段工作和總結工作情況;
2、積極主動開展校園文化活動,豐富校園文化內涵,并配合各部處活動,積極進行宣傳;如協助學習部進行新生演講比賽等活動的宣傳;
3、每次活動后詳細的記載工作情況,同時詳細記載材料使用情況;
4、每次大型活動后,將校內參加活動的情況加以總結,以照片圖文的形式備案并在各宣傳欄張貼,新媒體平臺推廣。
5、將工作主力轉向大一干事,逐漸鍛煉干事們獨立工作的能力
6、主任、副主任平時要熱心關心干事,在學習和生活上予以幫助。
第一,發揚創新精神,創造性地開展宣傳活動。在堅持傳統宣傳方式的基礎上,廣開思路,通過多種渠道將先鋒軟件學院的進步展示在全校師生面前;
第二,加強新進成員的培訓,以老帶新,注意新老交替的適應過程,努力使各部員在工作中積極主動,充分發揮自己的主觀能動性,講求創新。
1、創新宣傳手段
校園內單一的常規宣傳模式已經在某些程度上給大家造成了視覺疲勞,如何在宣傳方式上創新,將成為決定宣傳效果好壞的重要因素。因此,新媒體中心將開拓更多的宣傳途徑,或是改良傳單、海報的版面來吸引同學們對于活動信息的關注。
2、創新宣傳內容
往常,新媒體中心一直是站在幕后,輔助其他部門做好每次的宣傳工作。如今,新媒體中心希望能打破我們一貫的沉默,自主地策劃開展一些活動,一改往日配角的立場。
往日的宣傳工作,每每將重點放在前期宣傳上,因而也就忽略了在活動舉辦后的后續報道。后期宣傳不僅是面向大眾的重要一筆,更是組織對于活動的一次總結。
宣傳不僅是一個部門的工作,做好宣傳需要每個部門的協調配合:
1、主辦部門須提前于新媒體中心做好相關的溝通,包括橫幅、海報、傳單的時間期限,制作、新媒體平臺推廣等工作要求。
2、同時,因為在以前的部門工作中發現宣傳工作完全由我們獨自完成,所以我們也希望,在橫幅、海報、傳單掛置與發放過程中,能有主辦部門的同學的共同參與,這樣能夠適當減輕新媒體中心同學花在這些工作上的精力,同時也能更加豐富宣傳作品的內涵。
本學年需要舉辦的活動:攝影大賽、電子作品展、九一八紀念、海報設計大賽、ppt創意大賽、形象大使。配合舉辦萬圣節、元旦、志愿者活動,以上活動為必辦活動,另部門需要想出5個活動和3個以上部門內部活動。
本學年工作:展開一系列活動策劃和負責工作,積極報道學院每一個活動、會議,宣傳校學生會及學校,以微信公眾號平臺為主,展開一系列宣傳活動和工作,新聞文章要及時、有效的推送,配合各部門工作,及時完成主席團安排的任務,與分院展開各項合作、指導工作。
新媒體中心的工作任務在學生會各部中是相對比較繁忙的。我們將會在指定時間內完成學生會及各部委托的任務,做好各項活動的宣傳工作。完善新媒體中心自身的建設,把新媒體中心建設成一個團結積極向上的整體。新媒體中心各個成員將在工作中努力提高自身素質,并積極主動的工作,豐富宣傳形式,在工作中推陳出新,不斷提高自己。
新媒體運營后期工作計劃和目標篇六
我還記得去__公司實習的前一天的晚上,狂風肆虐,寒風凜冽,我們班的一群傻子們站在學校廣場激烈的討論明天去實習的事情,大家都特別的興奮。當這個實習機會擺在你面前的時候,要么緊緊把握,要么眼睜睜看著他溜走,不同的選擇會有不一樣的結果,我不敢說自己多么優秀,但至少,我時刻提醒自己要努力,因為,比你優秀的大有人在,但往往,是少了一點機遇。所以你可以不夠優秀,但你要努力,努力的同時,也要善于把握機遇,不管這次機會是大是小,是好是壞,多一點經歷,對現在的你,不是壞事。
實習第二天一大早,風刮得更起勁了,還下起了不大不小的雨,我們這群實習想著第一天去__公司實習,應該要表現出禮貌和虛心求學的態度。于是,我們冒著狂風趕著去了,結果去早了,__公司還沒開門,我們就在樓底下等著順便聊天,總之,大家表現的很興奮,也有一絲緊張。
等了一會,公司負責人見到了我們,還帶我們進公司了,就這樣一群人沖向公司所在樓層,結果第一個重磅性炸彈降臨:臨時讓做自我介紹,這讓毫無準備的我們頓時迷茫了,還好,簡單的整理了下思緒,迷迷糊糊的做了個簡單的自我介紹,不算好也不算壞。之后,簡短的認識之后我們就各自先去休息了,準備明天的正式實習。
在__公司實習期間,我們被分到了不同的部門實習,有被分到活動中心的、分到節目中心和分到媒介中心。我被分到了活動中心辦公室,見到了活動部主任,我們以后就跟著他展開實習任務了,最后的考評也由他寫。在活動中心我負責了一次活動執行,感覺挺不錯的,在指導老師的指導幫助下我很好的完成了這次的活動策劃,其實要特別感謝指導老師的指導和幫助,我有什么不懂的問題就去請教他,他也會不厭其煩的為我解答,所以我才學的那么快,指導老師還給我展現自己的平臺,并沒給我太多約束,這點是最難得的。當然我的表現也沒讓他失望,在__公司的實習表現得到了領導的贊許。
在__公司的實習很快就結束了,我和不舍,但是天下無不散的宴席,這次實習讓我受益匪淺。
從校園走進社會的日子,我已經學會如何處理自己在全新環境的應變。可以說,我學會了如何讓自己在新的環境中生存。眾所周知,現在的生活壓力很大,工作壓力帶來很多負面影響,但是這是每個人都要面對的,該躲也躲不了的。因此,我們要積極面對工作、生活給我們的改變。工作時要有工作的狀態,生活中要有生活狀態,但愿畢業后的我可以積極面對自己的工作生活。開學在即,我一定要充分利用好最后的時機,多與老師溝通交流,不浪費一切可利用資源。給自己明確近期工作,為未來的發展做好準備。計劃要從自身實際出發,點滴務實,時間合理,方向明確。總之,我在這次實習中學到了很多東西,能夠讓我受益一生。我在實習中發現自己的不足,都會在以后的學習工作中努力加以改正,使自己更適應電視編導工作的需要。
新媒體運營后期工作計劃和目標篇七
近幾年,隨著我國國民經濟發展和居民消費水平的提高,人們消費方式日益多元化、休閑化,休閑食品已經成為了人們日常食品消費的新寵。
數據顯示,中國休閑食品銷售正在以每年遞增15%左右的速度增長,西方發達國家人均每年消費量約26kg。隨著人們對休閑食品的日益喜愛,越來越多的休閑食品品牌出現在市場,2009年休閑食品制造業創造工業產值4364、5億元,同比增長27、5%,銷售收入達到4304、5億元,實現利潤117、7億元。到2009年我國休閑食品市場容量已經達到400億元,可以預見,未來若干年我國休閑食品行業將迎來快速發展的黃金期。(注:因為查不到最新的數據,所以只能用2009年的數據,但其仍有參考價值)
通過對市場的調查與素食麻辣食品的考察,我決定以誠信經營、規范運作、科學管理、和諧發展為經營理念的xx省衛龍食品發展集團股份有限公司為對象。為其公司的知名產品“衛龍”、“親嘴燒系列”設計市場營銷策劃案。
早在1999年就已經有了衛龍辣條,衛龍一度成為辣味休閑食品中的龍頭企業,歷年來公司實力日漸雄厚,這已經讓一些同類競爭者無法比擬。衛龍辣條暢銷十幾年,以其獨特的口感和帶給消費者的味蕾刺激,俘獲了很大一部分忠實食客,可謂一直物美價廉。衛龍辣條通過一系列宣傳、包裝,在同類辣味食品中名氣尤為突出,形成了品牌效應。80、90后的.童年回憶,暢銷國外的民族光環,更是其在市場中的競爭地位處于優勢。
近年來,隨著衛龍辣條的國際化,衛生高標準化,越來越多的學生為追尋童年的回憶,依舊對衛龍辣條喜愛不已,同樣外國友人也對辣條的口味稱贊不已。衛龍辣條物美價廉,國內外消費者數量龐大,市場廣闊。
1、衛龍始終秉承“創名優品牌,樹行業標桿,領食品潮流,聚同道精英,鑄百年衛龍”的發展理念。采用人性化、科學化管理模式,以消費者的安全為生產和檢驗標準,致力于生產安全衛生、綠色健康的食品,從原料到成品再到經銷的每個環節,全程記錄存檔,確保每一包食品放心安全。
2、公司研制出的新款清真休閑食品“親嘴”系列,是一款在重慶特色麻辣條的基礎上改進,包裝的產品,該產品繼承了衛龍特色麻辣條的色香味俱全的特點。
3、公司具有研發,創新精神,我們把衛龍麻辣條改進為“油炸”、“非油炸”、“香辣”、“香酥”四種不同的口味。
5、我們對產品進行保質期測試進行處理包裝,讓其比市面上流通的麻辣條保存時間長了很多,也可以在微波爐里進行加熱處理,那樣味道更佳。
6、為了人們能夠更好的了解清真食品,我們在食品包裝上面對我們的食品進行全方面的介紹,并且注明清真食品自身的綠色與環保的魅力,讓更多的^v^或者非^v^同胞響應健康綠色產品,改變那個一提起休閑食品就會和“垃圾食品”聯想到一起的觀念。
1、種類的單一。公司目前推出的產品種類單一,不能夠全方面的占據休閑食品這塊市場。
2、品牌影響力有限。仍需拓展國際市場。
3、保質期短。如何在不影響口感的前提下做到盡可能長時間的,并且可以做熱處理,在微波爐加熱情況下會有更好的食用效果,這些都是我們還要進一步在技術上進行完善和改進的地方。
1、休閑食品市場擁有巨大空缺。
2、國內外的其他同類產品制造商品牌名氣小,競爭壓力小。
3、成立發展至今,品牌形象良好。
1、其他食品品牌也在進行市場拓展,研發新產品。企業市場拓展難度大。
2、消費者消費觀念的改變。認為辣條食品為垃圾食品。
3、其他無良同行業商家對于辣條品質的敗壞引發消費者對辣條食品衛生安全問題擔憂。
1、產品。公司推出“衛龍”口感獨特,以清真為生產特色,包裝環保,是上班族、學生必備休閑食品最佳選擇,辣條在口味上分為“油炸”“非油炸”“香酥”“香辣”四中口味,油炸辣條相對比非油炸的有嚼勁,香辣吃起來刺激,而香酥比非油炸的更適合飲食清淡的消費者食用。通過產品種類和口味的增加,滿足消費者的需求。
2、價格。公司以 “健康、快樂、共贏”的經營理念,旨在制作放心食品,用心去做事。衛龍始終秉承“創名優品牌,樹行業標桿,領食品潮流,聚同道精英,鑄百年衛龍”的發展理念。采用人性化、科學化管理模式,以消費者的安全為生產和檢驗標準,致力于生產安全衛生、綠色健康的食品,從原料到成品再到經銷的每個環節,全程記錄存檔,確保每一包食品放心安全。通過減少銷售中間環節來減少成本,并本著薄利多銷的原則,讓利消費者。
新媒體運營后期工作計劃和目標篇八
客服人員,我“把簡單的事不簡單”。工作中對待件事,遇到繁雜瑣事,、努力的去做;當同事遇到需要替班時,能毫無怨言地放棄休息,堅決公司的安排,全身心的投入工作。
理論是行動的先導。電信基層客服人員,我體會到理論學習是任務,是責任,更是境界。一年來我勤奮學習,努力理論,強化思維能力,注重用理論,用實踐來鍛煉。
1、注重理論。在工作中用理論來解決實踐,學習目的再于應用,以理論的,和解決的能力,工作中的原則性、系統性、預見性和性。到公司三年來,我注重把理論轉化為的科學思維方法,轉化為對工作的把握,轉化為工作的思路辦法,新,解決新,走出新路子,克服因循守舊的思想,力戒“經驗主義”,拓展思維。
2、注重克服的“惰”性。按制度,按計劃理論學習。不把理論學習視為“軟指標”和額外負擔,自覺參加每季度的黨課學習;是按的學習計劃,個人自學,發揚“釘子”精神,擠學,工作與學習的矛盾,不因工作忙而忽視學習,不因任務重而放松學習。
在今后的工作中,我會發揚我在的工作,我會努力的工作,在工作中好和客戶的關系,用的服務來解決客戶的,讓我用的服務來化解客戶的難題。
工作,干一行愛一行,我的工作非常的熱愛,我會在今后的工作中的努力,為公司的發展最大的努力!
(一)、選好、選對作好活動的代理
4、強化前臺服務,克服死板,防止客戶流失。
5、重點考核區域加大開發力度,有效的發展用戶,提升設備的使用率。
全體員工充分發揮團隊精神,主抓銷售,所有工作重心向提高銷售傾斜,全面啟動市場,全力完成銷售任務。
(二)齊心協力,爭創優質高效服務
隨著**經營部各項業務的不斷發展,以及市場競爭日趨激烈,服務水平已經成為爭奪客戶一個重要條件。所以上半年,我們一直把提高服務水平擺在一個重要地位。
加強客戶回訪維系工作,對重點客戶做到每周回訪,五星級客戶每月回訪1~3次,其余每月保持電話回訪,有必要再上門回訪,較好地完成市分公司下發的回訪數據。根據實際情況,我們在元宵節還為三星級以上用戶發放元宵及小禮品。通過回訪工作增強與客戶的感情聯絡,及時宣傳聯通公司的各項新政策,解客戶的新需求,從而不斷改進我們的服務工作。在平時的工作中耐心受理客戶的查詢與投訴,贏得客戶的好評。我們在不斷的改善服務中,樹立聯通公司的新形象。
新媒體運營后期工作計劃和目標篇九
1、確定動機
無論是展開新媒體工作或活動策劃工作,首要做的是確定動機。
我們做這件事的目的是什么?想要到達什么效果?市場反饋如何?
不過當初我們經常為了做活動而做活動,活動完結也沒有做跟訪,引起活動效果難以評估。
2、高效的解決辦法
確定動機后,尋求最高效的解決辦法。
就為young平臺輸送產品而言,依據本次的工作要求查找目標產品,從渠道下手找產品,這是最高效的辦法:
1)需要找眾籌階段的產品,就上京東眾籌、淘寶眾籌;
3)智能家居類產品,就從智能家居展會中物色;
3、組局與破局
這是我在做運營工作中學到的印象最深刻的一個技能。
很多時候運營在做的事,就像是攢一個“局”。即,設計或假想出來一個最終可以拉動n多人一起參加一起玩一起high的事情,并一步步去讓這個事情從假想變得落地。
無論局大局小,組局成功的關鍵,總是在于你要能夠一一界定清楚,局內各方的價值供應關系,并在其中穿針引線,優先引入某種較為稀缺的價值,從而逐步讓各方間的價值供應關系從最初的假想一點點變為建立。
假如你想要成為一名優秀的運營,你確定需要
1)愛上“做局”。這里的“局”,不是一個陰謀或陷阱,而是一個可以讓n多人一起參加其中并同時收獲價值,在n多角色之間落實價值匹配的氛圍和狀態。典范,仿佛一場活動。
2)在任何一個局面前,你確定要先能夠找到它的“破局點”,并傾盡全力,通過一系列穿針引線式的動作(它們往往都必需落實到詳情)使之創立和落實。
4、理解客戶需求,尋求雙方利益點
這與營銷的理念是一樣的,營銷就是a為b制造對方想要的價值,建立與保持關系,以獲得報答的思維過程。我們需要先理解客戶的需求。
我們思考建立小樣會員體系,以增加非小樣入駐企業的智能硬件團隊對小樣青年社區的粘度。在去訪問前,我們假想與一些媒體、供應鏈、產品設計等第三方平臺建立合作,談取針對小樣會員的優待價格,再將優待價格供應應我們的會員。但以上僅是我們的假設。通過親身上門訪問,理解到智能硬件團隊對于“市場渠道”的需求較激烈。在進行調研以前,我們經常在意淫著客戶的需求。
由于售樓處/樣板間智能家居展活動展開的需要,我前去訪問了幾家智能家居產品團隊。聽到我們這個活動,所訪的產品方都示意喜好很大,他們也沒有嘗試過房地產這條市場渠道,而我們有開發商的資源。包括我們拿著活動方案向開發商推介的時候,開發商也示意出深厚的喜好。摒棄傳統的開盤活動,開發商也期望引入科技的元素,提高樓盤的品質、客戶的滿足度。三方均可得益,這個局就做起來了。
5、因做足功課而專業
世聯文化中第一句話也是最重要的一句話:世聯行因團隊而壯大,因做足功課而專業。
新媒體運營后期工作計劃和目標篇十
對于這學期,新媒體通過官方微博平臺,直播了學院的很多重要活動。主要如下:x省演示性高職院校建設開動儀式、x作家走進省級演示性高職院校x工業職業技術學院、x工業職業技術學院第一屆風箏節、化學工程系紅歌會、鑒真國際半程馬拉松賽、第八屆“起航”社團巡禮節、“漫述x系列文化名片”專題講座、x省“優雅藝術進校園”x師范高校走進x工業職業技術學院專場文藝演出、“青春邀約”讓我們《趁早與這個世界約會》交流會、第五次教學工作大會暨迎新一輪評估大會動員、“魅力青春”高校生爭論賽、懷念建團90周年“團情團史學問比賽”、第八屆“起航”高校生巡禮暨學生社團聯合會創立五周年文藝演出。通過這些活動的直播,部門成員熟識了微博的發布流程,以及在一些特殊的條件下,怎么去解決問題,比如在第一屆風箏節和鑒真國際半程馬拉松賽這些戶外活動中,無法通過電腦發布準時的信息,部門就通過手機微博進行直播,為理解決不能發布準時的問題,我們對人員進行協調,以保證信息準時更新。
一、微博總結:
微博是新媒體的主要工作點之一,需要發布學院學生會、團委的新浪微博,以及團委的騰訊微博。對于這學期,微博始終在更新,當然也遇到了很多困難與挫折。
學生會微博,主要發布的是校園的新聞、活動、測試考證、時事以及每次活動的現場直播。存在的主要問題有:
(1)、活動直播方面,遇到的撰稿和活動照片的質量問題;
(2)、微博只有一人更新,更新的頻率得不到保障;
(3)、活動節目的撰稿問題。活動的照片質量,由于學院大部分活動都在大活三樓小劇場進行,時候多數為晚上,一般相機拍的很模糊,引起微博的圖片質量也不高;
(4)、微博更新不夠準時,沒有充足運用好這個平臺,未能真正領會到此平臺的優不足;
(5)、微博的內容與板塊太死板,內容不夠深刻,不能做到很好的為寬敞師生服務;
(6)、沒有充足發揮微博應有的作用;
團委新浪微博,主要發布的校園新聞、活動、團的動態等內容。存在的主要問題有:
(1)、內容更新問題,由于團委的微博主要發布的是關于^v^的動態,所以必需要^v^的新聞部更新。
團委的騰訊微博,由于新媒體的失責與疏忽,在后期才開頭發布,引起遇到很多問題。
5月9日,揚帆手機報正式發布。手機報分為14個版塊,分別是“校園新聞”、“青春快訊”、“求職路上”、“社團活動”、“社會觀賞”、“___今日”、“通知公告”、“學術報告”、“生活百科”、“測試動態”、“新書推舉”、“影視博覽”、“溫馨提示”和“揚帆幫辦”。揚帆手機報制作了61期,在這61期制作期間,存在著很多問題。如下:
(1)、內容不夠新穎、沒有時效性;
(2)、波及校園新聞、校園活動不多;
(3)、錯詞、錯句比較多;
(4)、高校生創業、從業的信息較少;
(5)、學生之間產生互動較少,未能主動提高學生們的參加度;
(6)、校園主要活動提前預報做得極其不睬想,其他組織不能準時把活動信息通知我們;
(7)、每期的模版太固定,板塊太少,不能供應較全面的信息,以及信息采集不準時;
(8)、成員也是最大的一個問題,此部門成員太少;
(9)、手機報宣傳活動不到位;
針對這些問題,我們進行了自我檢討
(1)、手機報宣傳活動沒有到位,很多老師和同學還不知道揚帆手機報已經實施,所以我們必需把宣傳做到位,下學期運用好新生到來的機遇,充足做高手機報宣傳。
(2)、在人手上存在不足,不能準時的去挖掘最新校園資訊。我理解其他學校的相關組織,他們此部門的人員相當的多而且才能也分外強。對于成員數量,我個人以為在下學期新媒體招新恰當多招些對此部門理解感喜好人員,對他們進行分工,使接下來的工作順遂進行。
(3)、與社聯聯絡不夠緊密,不能準時理解校園活動的具體時候。這就需要我們自己必備工作人員進行學校全部相關信息采集。
(4)、手機報內容版塊比較固定,沒有創新。
(5)、各個人負責的版塊內容錯詞、錯句太多。這是工作人員的疏忽,我們應當從自身找問題,做到不犯同意錯誤,每句話、每個字都要細心考核,避開同樣的低級錯誤。
總結以上問題,為了擁有一個好的平臺為大家供應更多服務,下學期我們要當心這些問題,爭取把微博、手機報做得更好,做到為寬敞師生服務。
三、完結語
新媒體的責任很大,不管是微博,還是手機報。因此我們需要保持不滅的主動性,在往后的工作中,愈加努力,愈加進取。既然知道了自己的不足,就要在以后的工作中,訂正自己的錯誤,提高工作的效率,增強自身的素養。下一學年,在形式、內容上需要愈加貼近高校生、服務同學、聯絡同學、深化同學、發動同學、引導同學,我們全部成員都會以同學服務為已任,兢兢業業、主動協作學校展開各項工作。
我個人感覺人員的數量以及應有的裝備是新媒體現在面對的最大問題。期望老師給我們多方面的大力支持。
新媒體運營后期工作計劃和目標篇十一
會計部將按照分行年度運營管理會議關于推進坐銷工作,提出的“五個一”
努力壓降核心系統及集中業務系統差錯率、沖抹帳率,尤其要加大集中業務系統管理力度,提高集中業務上線率,控制集中業務系統時長,杜絕業務發起不合格情況,培養柜員高度責任心與嚴謹的工作態度,著手細節,爭取在下一階段工作中取得更大突破。
近年來區域經濟發展帶來的現金收付量飆升,為緩解我行金庫的現金清分壓力,今年下半年會計部與營業部擬與北京京北方科技股份有限公司合作設立現金整點外包服務中心,采用“管理內設、整點外包”的模式,擬將支行金庫現金整點業務實行外包,走出分行系統現金整點業務外包模式第一步。
新媒體運營后期工作計劃和目標篇十二
在從前的一學年里,信息科學與工程學院新媒體宣傳工作在校團委的正確領導下,較圓滿地完成了既定的各項工作任務,同時主動開辟新的宣傳陣地,在新媒體領域落實了新突破。本年度,我學院的新媒體工作主要包括:新媒體工作隊伍的培育建設;院團委官方微博、院團委官方微信、公眾qq這三大平臺的建設和推廣;拍照、新聞稿的日常活動;部門活動的舉辦。現就相關工作情況進行總結并對未來工作進行展望。
學院當前共有新浪微博、公眾微信、公眾qq三個新媒體平臺。在學院新媒體推廣方面,新媒體工作隊制定了以新媒體促活動、以活動提高新媒體關注度的方針措施。現以20xx年9月我院學生會舉辦的“地鐵站,去丁樓還是去工大萬人簽名活動”為例,剛開頭用投票的方式引起人們的當心,后期活動宣傳到位,新聞被多方媒體報道。
1、微博總結
微博是新媒體的主要工作點之一,需要發布學院團委的新浪微博,新浪微博20xx年1月份的關注人數為892,到20xx年11月17日為止上升到1800人,增幅,播放120個省、校、學院組織官方微博,20xx年原創及轉發信息近1000條,做到了讓學生每天有東西可讀,其中轉發省、校團組織信息近80次,有效擴充了省校團組織在學生中的影響。
下半年,微博始終在更新,當然也遇到了很多問題和挫折:
1)微博更新頻率得不到保障;
2)微博更新不夠準時,沒有充足運用好這個平臺,未能真正領會到此平臺的優不足;
3)微博的內容和板塊太死板,內容不夠深刻,不能做到很好的為寬敞師生服務;
4)沒有充足發揮微博應有的作用。
2、微信總結
新媒體運營后期工作計劃和目標篇十三
這一年的工作主要集中在平面設計、新媒體運營,今年在領導和同志的幫助下學習理解企業產品,對貴金屬行業的知識有很多積累,為本職工作順利開展奠定了很好的基礎。將2019年個人具體工作內容總結報告如下
(一)、平面設計工作
1.海報類:
賽特店、昌平國泰、昌平新世紀、機場國泰店、金源貴友店、右安門王府井店的店內海報設計,店慶海報,微宣海報設計;節慶節日微宣海報設計;
3.總公司的設計協助:
食堂海報、圖片;ppt用圖片、gif圖等;logo墻設計效果圖及其它。
(二)、新媒體工作
1.微信公眾號:排版推送34篇文章;4個季度的編織評選投票;
3.對接線上平臺:微帆服務平臺開發:因微帆業務調整,明年取消分銷系統開發,此項工作從6月份開始沒有更新。
(三)、其它工作
1.公司會議紀要記錄;
2.協助薛繼深做一些簡單的辦公室工作;
3.領導安排的臨時性工作。
1.微信公眾號這塊的工作成效不是很顯著。
(1)公眾號粉絲量目前為711人,增長源方面主要依靠店內吸引會員,公眾號發文轉發朋友圈吸引粉絲,在店內活動期關注量增長明顯,取消關注率也較高,但整體粉絲量還是上升趨勢。用戶年齡層分析:26-35歲,263人,,36-45歲,235人,,為兩個占比最高的年齡層,其中18歲以下,60歲以上占比最少,;地域分布:北京366人,,廣東省88人,,河北省47人,;上海34人,江蘇26人,浙江16人,山東14人,解決方案:還需要加大店面活動期吸引會員加關注,根據后臺的數據分析,年齡層26-45之間也是成為會員的主力,地域分析粗略判斷應該是受我們店的分布影響比較多。
(2)在取消關注時間段中,更新后取消率最高;粉絲的活躍度不高,主推文的閱讀量一般在200+,閱讀量最高的一篇文章是第三季度編織評選的文章,為2610,貴友店開業閱讀量為693次,深圳運營研發中心開業為946次,第一季度編織評選為767次,第二季度為830次。解決方案:公眾號運營影響因素比較多,但主要因素還是在賬號的定位和有質量的內容兩方面。2020年依然需要在內容方面投入更多精力,內容定位,內容規劃這兩個方面多做探索,在原創和轉發、借鑒資料等方面都能做到有的放矢,用質量內容吸引粉絲并留住粉絲。2020年公眾號運營工作要做好目標用戶分析,或者是構成現有用戶的大部分群體的分析。根據用戶群體來確定公眾號定位,做好公眾號內容、菜單等部分的搭建,以這些內容為基礎提高公眾號質量,通過“內容創作,內容傳播,粉絲關注,粉絲維護”這樣的過程,吸引并留住用戶。時常查看微信公眾號后臺數據并對用戶分析,以數據為導向去支撐產品的運營,形成公眾號運營的良性循環。
2.美篇的宣傳推廣
新媒體運營后期工作計劃和目標篇十四
認真貫徹執行黨的教育方針,按照教育要面向現代化,面向未來,面向世界的要求,加強現代教育技術理論的學習,積極探索運用現代化的電教手段全面提高教學質量。在市教體局信息中心的領導下,以深化教育改革、全面推進素質教育為目標,以實驗教學、電化教學培養和提高學生的實踐能力、更新教師的教學手段。充分的利用現有電教設備、實驗設備和電教資源,緊緊圍繞配備好、維護好、培訓好、使用好的原則,使各學科課堂教學效果達到最佳,更好完成教育教學任務,促進教學質量的全面提高。
(一)工作目標
1、教師教學常規和學生學習常規實行制度化、規范化;
2、教師熟練操作使用多媒體全套設備,并學會制作簡單實用的課件。
3、教師上電教課的節數不少于總授課節數的30%,每位教師都要上一節優質電教課。
4、本學期至少舉行兩次電教觀摩課。
5、購買一些軟件資料和電子圖書。
(二)具體要求
1、加強學科電教教材的研究,備好電教課。
如何用好四機一幕,達到教學效果的最優化,這要求所有任課教師在備課時,需積極探索,大膽實踐課題。
1)通過新課改的理論學習,能恰當的確定每課時的教學目標,正確的運用教學方法,要將理論與實踐緊密結合。
2)要在通讀大綱的基礎上,首先學習學科大綱的教學目標、教學內容和教學提示,系統的理解其內容、結構,正確把握教材的重點、難點,準確的把握教材的思想教育點、知識傳授點、能力訓練點、智力開發點。
3)在掌握大綱、吃透教材的基礎上,將一節課需要觀察、理解、欣賞的教學內容所涉及到的影像設備準備好。課文內容要繪制成演示文稿,如果有保存的價值,必須做到規范。
2、加強電教媒體的使用研究,提高師資水平。教師整體水平的提高,是優化課堂教學的主要環節,需常抓不懈。
1)要充分利用周四下午教研的時間,繼續學習現代教育理論,培訓教師制作課件的方法、技能。
2)利用雙休日及節假日的時間組織信息骨干教師對全體教師進行課件制作培訓,并適當地穿插學習微機中級知識。
3)本學期舉行一次課件制作比賽,屆時,評選優秀組、優秀教研組長及個人。
4)學校間周舉行電化教研,以教研組為單位,教研各種電教設備的性能、操作技術、操作程序。使每位教師熟練掌握電教媒體的使用、保養方法及簡單的故障排除,真正達到規范化。
5)鼓勵教師經常利用多媒體教室上課,每科每學期使用次數不少于5次。
6)微機教師、英語教師要充分利用微機室、播放室,利用率要占授課數的70%以上,同時做好二室的使用記錄。
3、加強電教教學實驗的研究,提高電化教學課堂效益。
1)各教研組要依據學校電化教學及教研計劃,制定各組學科電化教學計劃,任課教師上電教課的節數不少于總課時30%。
2)對業務有水平、工作能力的骨干教師,學校要創造條件,讓他們走出校園,不斷學習提高電教水平,以促進我校教師的電教水平達到人人都有一手的效果。
3)學校還要創造條件,讓廣大教師有施展才能的機會,定期舉辦電教演講比賽,電教經驗交流,舉辦電教公開課、電教觀摩課、電教比武等不同形式的電教活動。
4)所有教師都要有電教公開課的聽課記錄,對所聽課進行評議,肯定優點,找出不足,每學期每名教師聽電教課不少于15節,學校領導不少于20節。
4、設備的運轉和維護:
1)、進一步加強電教設備和特種教室的管理,確保電教硬件設備的可用率達100%,定期檢修、維護,使其發揮最大的利用率,為電化教學能否順利進行作以根本的保證。
2)、加強對電教設備管理,特別是對電教資料的科學管理和高效利用,進一步完善各種規章制度、借閱手續和使用記錄。
新媒體運營后期工作計劃和目標篇十五
1、亮點:
說實話,20xx年本人在新聞方面可以說是毫無建樹,除了完成日常的新聞拍攝工作,基本沒有可以拿得出手的作品。
通過近一年的運行,目前稿件系統穩定可靠,沒有出現任何無法讀取等故障。與此同時,20xx年,我繼續完善了視頻備份系統,目前可以做到備份視頻隨時調取,并且跨度時間長,當月視頻備份與去年、前年視頻調取不沖突。20xx年,在我的努力下,社會新聞部辦公電腦上升一個臺階,目前辦公電腦已基本符合日常辦公需要,不會再出現因電腦頻繁死機無法按時完成寫稿任務等情況。
2、不足(努力方向):
20xx年,我會努力進行新聞采編工作,爭取能拿出類似xxx小學走基層這樣的作品出來,參加政府新聞獎評選工作。當然20xx年我也會繼續為新聞策劃出一份力,指導好同事們采寫稿,爭取多拿出幾篇優秀作品,參加新一輪新聞評選工作。除了新聞采編方面的遺憾,另一塊比較遺憾的就是新媒體創新方面。
20xx年初,中心領導就交代給我研究新媒體平臺開發利用的任務,雖然經過幾個月的摸索研究,搞出了一些小活動吸引了一些粉絲,但至今任然無法解決微信實名認證注冊等問題,影響了整個中心新媒體建設工作進程。下一步我會繼續努力,找到一條適合我們實際情況的新媒體建設發展之路。
1、亮點:
20xx年我參與到了教育報道的日常管理工作中去,同時還負責xxx中專條線維護。
教育報道部門和社會新聞還是有許多的不同,報道的都是比較專業的行業新聞,我從最初的不懂到后來的有點懂,一直在不斷學習著。雖然在專業領域我與這里的絕大多數記者還有著一定差距,但我還是提供一些拍攝技巧以及思路提供給這里的每一位同事,努力讓教育專業新聞更具有可看性可讀性。年中6、7、8月份,我與教育報道的同事們共同策劃了一系列教育調查類報道,這類報道對于教育報道的同事們可以說是接觸比較少,于是我在拍攝前期給予了一些參考意見,盡量讓調查類報道接地氣,有內容有深度。
除了新聞選題策劃以及全程參與監督一些新聞采訪任務以外,我還參與了眾多教育報道品牌活動建設,有錫師附小校慶、新區實驗小學校慶、市北高中校慶、中高招直播、中招咨詢會等等。在活動開展過程中,我能很好的與其他幾名負責同志相互補位,最后基本圓滿的完成了領導交給我的任務。10月底、11初,我還基本獨立完成了記者節廣場宣傳協調聯系工作,配合好領導最終出色圓滿的做好了記者節教育臺新媒體的宣傳工作。
2、不足(努力方向):
20xx年,我對于教育報道專業領域知識學習速度還不夠快,一些教育領域專業說法還不能完全掌握。
20xx年我將繼續努力學習教育專業領域知識,讓自己盡快跟上大家的步伐。