加強思想教育是反腐倡廉的治本之策，樹立終身學習的觀念。認真學習、深刻領會及貫徹落實科學發展觀，運用科學理論武裝頭腦，不斷加強自身修養，提高自省和自律能力，樹立正確的.世界觀、人生觀、價值觀。下面是可圈可點小編給大家分享的一些有關于以案促改個人剖析材料及整改措施模板10篇的內容，希望能對大家有所幫助。

個人以案促改剖析材料及整改措施1

根據縣局黨委關于落實文水8.08專案“以案促改”警示教育活動實施方案等有關文件精神，緊扣“以案為鑒、強化責任”這一主題，結合個人思想、工作及作風實際，我進行了深刻的對照剖析，現報告如下：

一、存在的問題

作為一名黨員干部，我始終堅持講政治、顧大局、守紀律，堅定共產主義理想信念，但是，對照此次組織生活會的標準和要求，我認為自己還存在一些問題和不足：

（一）貫徹落實“四個意識”方面。文水8.08專案中涉及的黨員干部，嚴重違反政治紀律和政治規矩，喪失理想信念，缺乏“四個意識”。而我盡管能夠樹立“四個意識”，做到“兩個維護”，但是理論學習和具體實踐方面存在一定脫節，還需要處理好學習和運用關系。

（二）遵守組織紀律方面。嚴明的組織紀律是保持黨的創造力、凝聚力、戰斗力的基本條件。文水8.08專案中就存在領導干部不按規定報告個人有關事項、在組織談話函詢時不如實說明問題，違規選拔任用干部等違背組織紀律的問題。于我而言，在組織生活中，一般更多地談論成績與優點，很少談問題與缺點，在深挖思想根源、真正觸及靈魂深處上做的不夠，在頻度和深度上還需要進一步加強。

（三）遵守廉潔紀律方面。人生道路很長，但是關鍵的就幾步，一時放松紀律，就會釀成大錯。文水的案子就是典型。我在工作中雖然能夠做到自覺落實中央八項規定精神和實施細則的具體要求，緊繃廉潔自律這根弦，嚴格執行廉潔自律的各項規定，但是作為黨小組組長，在認真落實黨風廉政建設的主體責任方面做的還不夠，還需進一步加強。

二、產生問題的原因剖析

問題的產生不會是空穴來風，之所以會出現上訴問題，我認為有以下幾個方面的原因：

（一）理論學習還不夠深。在學懂、弄通、做實方面還不夠扎實、不夠深入、不夠細致，積極性、主動性、創造性還不足。

（二）黨性修煉還不夠強。對于縣局黨委安排的工作任務，沒有很好地處理好抓業務工作與加強黨性修養的關系，在忙于業務的同時放松了對自己主觀世界的改造，造成精神上“缺鈣”。

（三）工作缺乏創造性。隨著參加工作時間的增加，工作環境的變化，尤其是國地稅征管體制改革以來，很多事情交織在一起，千頭萬緒，所以面對新問題新挑戰，還是習慣于用老方法、老思路去解決，在勇于擔當作為、干事創業、奮發有為方面的勁頭和積極性不足。

三、今后整改方向及主要措施

為了更好地踐行此次組織生活會的宗旨精神，以文水8.08案件為鏡鑒，做到有則改之，無則加勉，未雨綢繆、防微杜漸，我認為應從以下幾個方面去整改：

（一）強化黨性修養，做到心中有黨。作為一名共產黨員，我要做到以8.08案件為鏡鑒，努力加強黨性修養，做到心中有黨、心中有民、心中有戒。

（二）強化使命擔當，做到心中有責。“為國聚財、為民收稅”是每一名稅務干部的職責和使命，“為中國人民謀幸福、為中華民族謀復興”是中國共產黨的初心和使命。作為一名稅務干部，一名中國共產黨員，我將時刻牢記自己的初心和使命，一切行動以職責和使命為指引，一切行為服務于職責和使命，做到心中有責。

（三）強化廉潔自律，做到心中有戒。作風建設永遠在路上，廉潔自律沒有休息區。我將嚴格遵守政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律。對照黨章黨規凈化自己的思想、校正自己的行為，從文水8.08專案中汲取教訓，養成遵規守紀的高度自覺，把高標準、嚴要求貫穿到日常生活的每個細節，做一名忠誠、干凈、擔當的黨員干部。

最后，我將以此次組織生活會為契機，認真對照自查整改，自覺對標一流，以逢山開路遇水架橋的決絕和勇氣，于危機中育新機，在變局中開新局，爭取以更優異的成績為中國共產黨成立100周年獻禮！

個人以案促改剖析材料及整改措施2

按照上級有關要求和工作安排，我認真學習了有關以案促改方面的文件和材料，認真對照自己在平時工作中的實際情況，找到了自己工作中在政治思想、組織紀律、工作作風等方面存的問題，并對此進行認真的剖析，現將個人剖析整改的情況報如下：

一、存在的問題

1、政治理論思想意識不強

在樹立共產主義理想和中國特色社會主義理念方面有所弱化，在政治理論學習上的自覺性、迫切性不強，在學習的深入性和系統性不足，存在時緊時松的現象，缺乏自覺學習的動力。

2、工作作風不夠扎實

工作中缺乏敢于擔當、主動有為的思想，沒有做到真正腳踏實地的面對工作。

3、工作中自我約束不強

在工作中對自我的約束不夠，總是不能嚴格的按照要求，按照規定的制度辦事情。

二、產生問題的主要原因

1、思想上對政治學習缺乏正確的認識

平時雖然經常參加政治學習，但在思想上并未真正引起重視，學習目的不夠明確，學習時缺乏思考，只停留于形式，沒有深入去思考問題。

2、工作水平有待提高

對工作水平的高低對工作效率和質量起決定作用的認識不足，一方面理論與實踐相結合做得不夠，另一方面，缺乏敬業精神，對一些知識的學習后勁不足。

3、工作紀律有所松懈

剖析自身存在的問題，最主要的原因就是放松了紀律的約束，通過各種學習才發現我們和黨的標準還有很大的差距，平時工作只求過得去，不求過硬，不求嚴加要求，加之批評與自我批評不嚴肅不認真，對自身存在的問題反省不夠，厲行禁止的意識不夠深入，紀律松懈的意識有所抬頭。

三、整改措施

1、加強理論學習，提高政治素質

時刻把堅定共產主義理想和中國特社會主義理念放在首位，把它作為自己的立身之本，不斷激勵自己前進。

2、進一步改進工作作風

努力做到克服消極思維，破除急躁情緒，迎難而上，積極工作，遇到問題進行理性思考，深挖其中的規律性，用發展的眼光看問題，并進一步提高自己的工作能力，改進工作作風，不斷完善和提高工作水平，腳踏實地地投入工作中去。

3、加強自身建設，提高工作能力

通過學習牢固樹立共產主義理想信念，緊跟時代的發展，進一步增強思想覺悟，并通過實踐不斷提高自己的能力，每一件工作中都認真完成，并且可以隨時他人學習，進而使自己得到不斷的提高。

個人以案促改剖析材料及整改措施3

近段時間以來，按照開展標本兼治推進以案促改活動要求，通過深入學習領會黨工委書記在全區開展案件剖析推進以案促改工作會議上的重要講話精神和《城鄉一體化示范區開展案件剖析推進以案促改工作實施方案》文件精神，對照典型案例，經過深入對照檢查、與班子成員交流談心，認真梳理在理想信念、主體責任監督落實、作風建設及體制機制等方面存在問題，深入剖析根源并提出整改措施，現將自我剖析情況匯報如下：

一、存在的突出問題

對照十起典型案例情況，深入反思自身存在的突出問題：

(一)理想信念、宗旨意識方面：對照xx省xx縣村“兩委”挪用扶貧款、村集體資金典型案例中，暴露出個人理想信念不堅定，宗旨意識不強的問題，結合自身發現也存在聽信小道消息的現象。表現在人員調整等方面有隨波逐流，聽信小道消息的現象。

(二)主題責任、監督責任落實方面：對照萍鄉市政協原副主席、湘東區委原書記曹光亮嚴重違紀問題的典型案例中，暴露出權力監督缺失，結合自身存在對履行“一崗雙責”的重大意義理解不深、不透，履行“一崗雙責”意識不強。在工作中，對主管單位的業務工作要求多，講黨風廉政要求不夠。

(三)廉政勤政、作風建設方面：結合自身存在以下問題，一是中共中央“八項規定”頒布實施后，在堅持學習黨員干部廉潔自律的有關規定和自覺用黨的紀律約束有時存在把關不嚴的現象;二是自認為受黨教育多年，思想素質是高的，就漸漸放松了自我要求，滿足于不違規、不觸線、不出事，黨風廉政問題和各種不正之風還沒有完全杜絕，勤儉節約意識不夠強，艱苦奮斗精神有所弱化。

(四)權力運行、體制機制方面：對照安陽市人社局原副局長嚴重違紀問題的典型案例中，暴露出權力運行制約機制缺失，領導干部沒有以《黨章》和《廉政準則》要求自己。結合自身可能存在權力制約不落地，監督意識淡薄，沒有充分認識到權力運行監督制約的重要性和必要性。

二、問題根源剖析

產生上述問題，究其根源，主要有以下幾點原因：

(1)從黨性上講，主要是“宗旨”意識有所淡化，為人民服務的責任感不夠明顯。全心全意為人民服務，是我黨的根本宗旨，也是衡量一位黨員干部的行為準則。剖析根源，就是黨性修養強化不夠，沒有正確對待手中權力和責任的關系、沒有牢記黨賦予的光榮使命，特別是作為一名領導干部，沒有真正起到模范帶頭作用。

(2)從思想上講，忽視了理論學習，放松了主觀世界的自我改造。正確的世界觀、人生觀、價值觀是每個黨員干部永葆革命斗志的政治素質，只有不斷地加強政治理論學習，不斷加強主觀世界的改造，才能堅定共產主義理想信念。但是由于放松了學習，自覺不自覺淡化了“三觀”教育，忽視了主觀世界的改造，導致只忙于日常招商引資工作，疏忽了政治理論學習。

(三)從工作上講，主要是有滿足意識。以隊伍穩定，不出問題是宗旨，對于上級各項工作能夠圓滿完成為目的，單位本身保證安全運行，不出問題就行了。基于這類思想，不知不覺地產生了不求有功、但求無過的思想，因此學習放松了，標準標準有所下降，未能精益求精，這也是產生多種問題的重要思想本源。

三、問題整改措施

針對存在的問題，我將認真進行反思、制定整改措施，逐項整改到位。

(一)在黨性方面加強學習，堅定理想信念。深入學習《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》和《中國共產黨黨內監督條例》等黨內法規，增強黨性觀念，強化法律意識。同時，加強自身艱苦奮斗的思想教育和廉潔文化教育，弘揚正氣，根除邪氣，徹底鏟除腐敗滋生的土壤，盡職盡責做好各項工作。

(二)在權力運行方面強化責任意識。把履行“一崗雙責”作為一種政治意識和大局意識貫穿于日常工作之中，在安排部署業務工作的同時，不忘黨風廉政建設，讓招商融資促進局的每一位干部職工在干好本職工作的同時，能夠真正守住拒腐防變這條“生命線、高壓線、警戒線”，進一步強化紀律和法律意識，遠離腐敗深淵。

(三)在日常工作中堅持民主集中制，提升相互監控的實效性。切實建立起班子成員相互監督的日常運行機制，特別要注重發揮好民主生活會的作用，真正發揮發現問題、研究問題、解決問題的相互監督的功能。建立經常性教育機制，提高正確用權的自覺性。促使每位干部職工不斷加強黨性修養、增強自身“免疫力”、提高正確用權的自覺性。

以上對照檢查，還不夠全面、準確，剖析原因還有不到位之處，敬請領導和同志們多批評指正!

個人以案促改剖析材料及整改措施4

按照召開“以案明紀以案促廉”民主生活會的要求，認真學習了有關文件的具體內容，通過這次學習，使我心靈受到極大震動，更是從中得到一些深層次的啟示和警醒。

一、自覺加強學習。

加強思想教育是反腐倡廉的治本之策，樹立終身學習的觀念。認真學習、深刻領會及貫徹落實科學發展觀，運用科學理論武裝頭腦，不斷加強自身修養，提高自省和自律能力，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。加強黨性修養，不斷增強廉潔自律意識和拒腐防變的能力，從思想深處筑起黨紀國法和道德意識防線。品質反映一個人的思想品德和精神風貌。黨員干部必須要有好的人品。首先，要講政治。政治上要清醒和堅定，把握正確的政治方向，其次，要講誠信。時刻對黨忠誠，對人民的事業忠誠，做到全心全意為人民服務。為人處事要守信用，為公立業要誠實。第三，心胸要豁達。要有海納百川的胸襟，寬厚待人，做到容得天下人，聽得進不同意見，從善如流，有則改之、無則加勉。第四，要講情理。關心人、理解人、體貼人，在工作中要擺事實講道理，以理服人、用情感人。第五，要講公心。工作中行得端、做得正，實事求是，誠實守信。

二、自覺做到嚴于律己。

當前社會人民群眾追逐利益逐步滲透到社會生活的方方面面，多元化的價值觀不斷充斥著人們的思想，我們現在各方面的條件都已經有了很大的改善。越是在這種形勢下，越要保持清醒的頭腦，艱苦奮斗的作風，從各方面嚴格要求自己。要正確行駛手中的權力，在大事上一定要堅定立場，小節上時刻從嚴把握，做我們該做的事情，時刻保持清醒的頭腦來處理問題。

三、自覺接受監督。

失去監督的權力，必然滋生腐敗；脫離監督的干部，往往會犯錯誤。長期放松學習和忽視自我改造，是走向毀滅的根本癥結所在。每一名黨員干部職工都要正確地對待監督。黨組織和群眾的監督是一面鏡子，經常地照鏡子，正衣冠。檢查一下自己的缺點和不足，及時加以改正，對自己的成長大有裨益。“良藥苦口利于病，忠言逆耳利于行”，這樣可以使頭腦保持清醒。要堅持求真務實，扎扎實實干好工作，做好廉政建設和反腐倡廉工作。

個人以案促改剖析材料及整改措施5

根據市紀委監委的要求、局黨委的指示，“以案促改堅守底線”集中警示教育系列活動的開展，我個人深感受啟示、受教育、受警醒。根據這次專題組織生活會的要求，我的對照檢查情況匯報如下：

一、存在問題：

1，在旗幟鮮明講政治方面，個人不存在違法政治紀律和政治規矩的現象，在貫徹中央、省、市重大決策部署中不存在敷衍塞責、失職瀆職等問題。但是存在政治站位不高，政治敏感度低等問題，政治責任和擔當意識不足。

2，在堅定理想信念方面，不存在思想懈怠、信念缺失、放松理論學習，不擔當不作為等問題。但是在工作細節中還存在不到位、不完善、不完美的現象。

3，在嚴明紀律、嚴格監督方面，不存在違反中央八項規定精神、特權思想和特權現象，不存在對黨不忠誠、拉幫結派公權私用等問題。但是在團結同事、貼近群眾方面，還做得不到位。

4，在帶頭錘煉作風方面，不存在“四風”問題，不存在行為失范、家風不純等問題。但是在發揮黨員先進性和模范作用上還不明顯、不突出。

二、原因分析：

1，政治理論學習不系統。通過“三會一課”“兩學一做”“主題黨日”等多種形式，對于十九大精神和中國特色社會主義思想進行了持久、深入的學習，但是個人還缺乏將理論轉換為指導實踐的能力，未能做到學活活用，學以致用。

2，工作作風有待改進。作為支部委員和班子成員，個人充分意識到自己在責任擔當上還有待加強，特別在服務工作的提升上，還存在不完善的地方。

3，放松了黨性鍛煉。平時工作中，做了大量具體的實際工作，任務重、壓力大，一方面放松了個人自學，一方面放松了黨性鍛煉，沒有把黨性修養、品德境界等問題放在思想的深處拷問自己。

三、今后努力方向及整改措施：

1，加強理論學習。充分利用集中學習的時間，與大家一起討論、匯報學習心得和體會，利用好業余時間加強自學，促進個人修養全面提升。

2，改進工作作風。嚴格落實全面從嚴治黨，扎實推進各項工作，發揮窗口優勢、提升服務水準。

3，加強黨性鍛煉。勤思考、深反省，努力查找思想上的不足與改進方向，以一名文化工作者的擔當投入到具體的工作中，加壓奮進、砥礪前行。

個人以案促改剖析材料及整改措施6

根據市委《關于xx市開展案件剖析推進以案促改工作方案》的安排和我辦對這項工作的部署要求，指通科全體人員嚴格按照活動計劃安排，認真學習了《人防警示錄》《河南省人民防空辦公室廉政風險防控手冊》等書籍，組織開展了反思剖析整改，重點剖析發生在我省人防系統和我市三起重大案件，從中受啟示、受教育、受警醒。經過了解案情，剖析案件，大家受到了警醒，明白了底線，明白了敬畏，找準了這些違紀違法行為的根源、原因，認識到了違紀違法給黨的領導、黨的形象、黨群關系帶來的危害性，從而進一步從靈魂深處挖掘、查找存在問題，認真剖析存在的問題。自我約束不強，缺乏嚴守工作紀律的表現。表此刻平時科里有遲到早退的問題，有時在工作時間處理一些私人事務。處理問題時的原則性有待加強，對工作中發現的問題，礙于情面，能不提的就不提，能不管的就不管，好人主義。有時有只求形式，不求落實的問題，具體制度的落實不夠嚴謹，工作時只求是否做了，不求做得好壞。

一、產生問題的主要原因:

1、思想上對政治學習缺乏正確的認識

平時雖然經常參加政治學習，但思想上未引起高度的重視，學習目的不夠明確，學習時缺乏思考，流于形式，理論與實踐相脫節，自我思想意識的更新與黨的政策、方針脫節。

2、為人民服務的意識不足

對“一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來到群眾中去”的群眾路線的領會不夠，為人民服務的宗旨意識不強。沒有堅實任何時候都要以群眾滿意不滿意作為自我得失的衡量標準，在個人利益與團體利益相沖突時，往往研究個人得失較多，而忽略了群眾的想法。

3、業務水平有待提高

對業務水平的高低對工作效率和質量起決定性作用的認識有不足，一方面，理論與實踐相結合做的不夠，有理論與實踐相脫節的情況存在。另一方面，缺乏敬業精神，對專業知識學習后勁不足，有知識結構滯后的問題。

4、工作紀律有所松懈

剖析自身存在的主要問題，一條主因就是放松了紀律的約束。有個別同志認為自我受黨的培養教育多年，堅持黨的政治紀律還是比較好的。可是經過這次活動發現我們的工作標準與辦黨組的要求有較大差距。平時工作上只求過得去、不求過得硬，標準上只求不違規、不求作表率，思想上只求對我有利、不求嚴防死守，加之批評和自我批評不嚴肅、不認真、不經常，對自身存在的問題反省警醒不夠，對其危害性認識不足，令行禁止的意識不夠深入，紀律松懈的思想有所抬頭。

二、下一步整改措施

加強理論學習，提高政治素質，新思想、新戰略，認真學習第七次全國人防工作會議和第三次全省人防工作會議精神，認真貫徹落實中發15號文件和豫發10文件，嚴格按照中央八項規定要求辦事。

個人以案促改剖析材料及整改措施7

按照校黨委有關要求及文件精神，我認真學習了學校以案促改專項工作方案，學習了方案要求的相關文件資料和部分領導干部涉嫌違紀違法等典型案例，認真對照自己在工作生活中的實際情況，緊密聯系崗位職責，查擺了自己在個人思想、工作作風等方面存在的問題，并進行了認真的剖析。通過學習和剖析，進一步增強了防范意識、自省意識，增強了紅線意識。現將個人剖析整改情況匯報如下：

一、存在的主要問題：

1、學習不系統、理論水平有待提高。典型案例中大部分黨員干部都是因為不注重理論學習，放棄對自身世界觀的改造，在各種物質利益面前逐漸迷失，墮入貪污腐化的深淵。也有部分黨員干部對黨紀國法一知半解，導致在工作中不作為、亂作為、胡作為，導致走向錯誤的道路。

2、對反腐倡廉工作的認識不足，思想不夠敏銳，思路不夠開闊，思考不夠深遠，觀念有些陳舊，更新尚不到位。

3、創新意識不足。對在新形勢、新任務和工作中遇到的新問題沒有進行深層次的分析，僅看表面現象、思考不深刻，工作中時有急躁情緒，處理方法比較簡單，沒有創新精神。

二、整改措施

1、加強學習。深入學習貫徹黨的十九大精神，學習十九屆中央紀委二次全會精神和省委、省紀委有關會議精神，理解精神實質，始終做到與時俱進，始終在思想行動上與黨中央保持一致。

2、提高認識。反腐倡廉是加強黨的執政能力建設和先進性建設的重大任務，也是維護社會公平正義和促進社會和諧的緊迫任務，要充分認識到反腐倡廉工作的重要性。增強對全面依法治國、全面從嚴治黨的重要性和緊迫性的認識。

3、強化責任。增強崗位意識，明確工作職責，強化紀律規矩意識，做到不違規不違紀，以案為鑒，警鐘長鳴。從小事做起，使黨紀國法內化于心、外化于行，用高度的責任感和事業心做好本職工作。

在今后的工作生活中我一定會加強政治理論學習，加強科學文化知識和專業知識學習，努力提升自我的綜合素質，立足本職。努力使自己成為工作中的內行專家。在工作中嚴于律已，以身作則，真正做到一個讓黨放心讓人民信得過的培訓工作者。把理論學習與上級的要求和當前的中心工作結合起來，與自我的思想實際結合起來，與工作中遇到的難點結合起來，真正做到學有所思、學有所悟、學有所用，克己奉公，防微杜漸，做廉潔自律的表率;堅持以共產黨員標準嚴格要求自我，大力發揚實事求是、求真務實的作風，堅持經常進行自我反省，堅決做到不為私心所擾、不為名利所累、不為物欲所動。時時處處自重、自省、自警、自勵，從一點一滴的細微之處筑牢思想道德和黨紀國法兩道防線，時刻做到警鐘長鳴，真正成為政治堅定、業務精湛、作風優良的黨員干部。

個人以案促改剖析材料及整改措施8

按照上級有關要求和工作安排，我認真學習了有關以案促改方面的文件和材料，查擺了自我工作以來在政治思想、組織紀律、工作作風等方面存在的問題，認真對照自我在平時工作中的實際情景，并對此進行認真剖析。經過學習和剖析，我進一步增強了防范意識、自省意識，切實強化“紅線”意識，做到敬畏規矩，守住底線。現將個人剖析整改情景匯報如下：

一、在嚴守黨規黨紀方面的剖析情景存在問題：一是思想認識還不到位。在學習過程中沒有深入學習貫徹《黨章》、《廉政準則》、《紀律處分條例》的意義，認為自我天天都在看這些要求，沒有在思想上引起重視，認為只是走過場，等待觀望。二是遵守黨規黨紀、執行制度不夠嚴格。不注重細節，不注意小事，有時放松對紀律和制度的敬畏，沒有做到防微杜漸，容易在小事和細節上出錯誤。整改措施：一是深入學習《黨章》、《廉政準則》、《紀律處分條例》等各項規章制度要求，認真貫徹落實“兩學一做”要求，堅持謙虛、謹慎、不驕、不躁，艱苦奮斗勤儉節儉的作風精神，樹立全心全意為人民服務的宗旨；二是從身邊小事做起，做到“防微杜漸”，筑牢拒腐防變思想防線。在安排部署業務工作的同時，不忘黨風廉政建設，讓總務處每一位工作人員在干好本職工作的同時，能夠真正守住拒腐防變這條“生命線、高壓線、警戒線”，進一步強化紀律和法律意識，遠離腐敗深淵。

二、在堅定夢想信念方面的剖析情景存在問題：認為身處基層崗位，應多干實事，少講理論，在學習上有重工作業務學習，輕政治理論學習的思想，對政治理論學習要求不高、對政治理論學習時間不足，對政治理論學習不夠熱情，放松了自我在精神層面追求和政治信仰高標準要求。對重要講話、重要精神學習走過場，不深入，對未理解的重要講話、重要精神沒有窮原竟委。整改措施：擺正政治理論學習與業務知識學習關系，加強政治理論學習強度與深度，每周安排固定時間學習政治理論，時刻謹記“全心全意為群眾服務”的宗旨意識，真正把宗旨意識完全轉化到行動上。急群眾之所急、想群眾之所想，認真傾聽群眾呼聲，針對群眾反映的熱點、難點問題，要及時解決和及時反饋，真心誠意為廣大師生辦好事、辦實事、解難事。

三、加強制度建設方面的剖析情景存在問題：對紀律、制度說的'多、落實的少，職責追究的力度不夠大。在制度的執行方面，存在認真執行的不夠，存在制度掛在墻上、喊在口頭上，或者是松一陣緊一陣，執行缺乏連續性，落實沒有實效性。整改措施：要在學校制訂的各項規章制度的基礎上，結合本部門實際，建立科學實用的學習制度，民主的用人制度，實事求是的績效評價制度，勤政為民的廉潔制度，客觀公正的獎懲制度，用制度管人，用制度約束人，加強督辦檢查，強化督辦措施，定期通報各種先進事跡和不良行為，嚴肅查處各種損害人民利益的行為，確保各項制度落到實處。經過制度建設，努力構成用制度管權、按制度辦事、靠制度管人的良好氛圍，促進領導干部作風的進一步轉變。

由于個人認識水平、思想覺悟所限，可能還有一些問題對照檢查的不夠深刻、不夠全面、不夠準確。原因剖析和整改措施也不必須到位，敬請領導和同志們批評指正。我將虛心理解，認真加以改善。

個人以案促改剖析材料及整改措施9

一、產生問題的主要原因:

1、思想上對政治學習缺乏正確的認識

平時雖然經常參加政治學習，但思想上未引起高度的重視，學習目的不夠明確，學習時缺乏思考，流于形式，理論與實踐相脫節，自己思想意識的更新與黨的政策、方針脫節。

2、為人民服務的意識不足

對“一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來到群眾中去”的群眾路線的領會不夠，為人民服務的宗旨意識不強。沒有堅實任何時候都要以群眾滿意不滿意作為自己得失的衡量標準，在個人利益與團體利益相沖突時，往往研究個人得失較多，而忽略了群眾的想法。

3、業務水平有待提高

對業務水平的高低對工作效率和質量起決定性作用的認識有不足，一方面，理論與實踐相結合做的不夠，有理論與實踐相脫節的情況存在。另一方面，缺乏敬業精神，對專業知識學習后勁不足，有知識結構滯后的問題。

4、工作紀律有所松懈

剖析自身存在的主要問題，一條主因就是放松了紀律的約束。有個別同志認為自己受黨的培養教育多年，堅持黨的政治紀律還是比較好的。可是經過這次活動發現我們的工作標準與辦黨組的要求有較大差距。平時工作上只求過得去、不求過得硬，標準上只求不違規、不求作表率，思想上只求對我有利、不求嚴防死守，加之批評和自己批評不嚴肅、不認真、不經常，對自身存在的問題反省警醒不夠，對其危害性認識不足，令行禁止的意識不夠深入，紀律松懈的思想有所抬頭。

二、下一步整改措施

加強理論學習，提高政治素質，新思想、新戰略，認真學習第七次全國人防工作會議和第三次全省人防工作會議精神，認真貫徹落實、嚴格按照中央八項規定要求辦事。

個人以案促改剖析材料及整改措施10

一、對照查擺突出問題及具體表現

通過學習教育，我認識到每位黨員都必須嚴格遵守法紀法規，加強黨性修養，堅決拒腐、反腐；做好家風廉政建設，不為家人以權謀私；勇于擔當，堅決反對官僚主義和形式主義等等。目前主要存在的問題和具體表現是：

（一）“兩個維護”方面存在問題。

一是學習在增強“四個意識”，落實“兩個維護”上理解和落實上尚欠缺，尤其是在完整、準確的理解和學習理論原著及精神實質上沒有下功夫。學深悟透有差距，貫徹落實不全面深入。

二是在整治政治生態方面，存在思想上、工作上、組織上、作風不夠踏實，有時有些浮躁；工作的主動性不強；艱苦奮斗的作風做的不夠。寫文件、制文件有時機械照搬照抄，出臺制度規定“依葫蘆畫瓢”，內容不是來自調查研究，而是源自抄襲拼湊。在責任擔當方面，“只求不出事，寧愿不做事”，凡事都要上級拍板，避免自己擔責。在對待問題方面，對身邊不良風氣態度漠然，事不關己、高高掛起，知情不報、聽之任之。

三是在扎實推進脫貧攻堅工作方面，參與扶貧工作落實還欠缺，只停留在定期對貧困戶走訪，送資金和物資。不積極了解對口貧困戶所思、所需、所想。

（二）政治紀律和政治規矩方面存在問題。

一是政治上的迷茫性。一是政治方向偏向。有些黨員干部針對我國改革發展進程中遇到矛盾和困難，比如貧富差距拉大、行業分配不公、少數人價值觀扭曲、一切向錢看等，就在政治方向把握上搖擺不定，甚至把此類問題歸結為改革開放造成的。二是政治立場偏移。有些黨員干部實為政治上的糊涂人，在重大原則問題上，立場不堅定；在大是大非面前，態度不鮮明。比如有的人在對反腐敗斗爭形勢正確判斷上，沒有始終與黨中央保持高度一致。

二是思想上的片面性。一是于己無關論。有的黨員將自己混同于普遍百姓，消極遁世，不問政治。認為自己無職無權，黨的政治紀律沒有遵守的必要；有的一般黨員干部，則認為自己有職無權，黨的政治紀律也沒有約束的必要。二是民主自由論。有的黨員干部在黨內片面要求決策要民主、言論要自由，不能擺正民主與集中、自由與紀律的辯證關系。說了一些違反組織原則的話，做了一些違反政治紀律的事。

三是行為上的自由性。一是陽奉陰違，我行我素。有少數單位黨員領導干部貌似“雙面人”，對中央方針政策和上級決定陽奉陰違，說一套做一套，或者消極應付，難以落實。有的黨員干部參與組織討論決定時，仍然存在當面不說，背后亂說，會上不說，會后亂說的違紀行為。二是信仰缺失，行為荒唐。有極少數基層黨員干部政治信仰缺失，不信馬列主義，信宗教迷信。不講班子團結，講團團伙伙。其行為完全喪失共產黨員的立場，在干部群眾中造成極不良影響。

（三）廉潔自律方面存在問題。

一是領導干部的廉潔自律意識不強、認識不足。有的認為廉潔自律主要是針對縣處級以上領導干部和國有企業領導干部，基層領導干部處在最基層，都是做些具體的小事，沒多大的權力，也沒有多少錢，缺乏滋生腐敗的土壤，強調廉潔自律是小題大做；有的認為廉潔自律在基層只是一些小問題，過于認真，會影響團結；有的則認為廉潔自律完全是領導干部個人的思想道德修養問題，忽視了組織監督制約的必要性。由于認識上的偏差，致使一些基層單位把廉潔自律工作放任自流。

二是有些基層領導干部明知故犯違反財經紀律，化公為私，霍浪費。

三是有些領導干部思想空虛，精神萎靡。有的領導干部缺乏遠大理想和抱負，意志消沉、貪圖享受；有部分領導干部“抽煙一聞知偽劣、喝酒一抿知好壞、麻將一摸明順點、工作一問三不知”。

（四）作風建設方面存在問題。

一是修身不嚴的問題。主要表現為黨性不強，信念不牢，宗旨淡漠，貪圖享受，道德失范。有的覺得信念是空洞的說教，看不見、摸不著，虛無縹緲，沒有筑牢對馬克思主義的堅定信仰，面對社會上形形色色的思潮和現象容易動搖；有的是非觀念淡薄，正義感退化，對社會上的不良風氣、不道德行為不愿不敢挺身抵制；有的被封建迷信、腐朽思想占據頭腦，不信馬列信鬼神，不信科學信風水；有的擺不正位置、搞不清身份，服務群眾不積極不主動不自覺不到位，門好進了、臉好看了，但事情還是難辦，不吃請、不收禮了，卻找出種種借口磨磨蹭蹭不給辦事；有的不比貢獻比待遇，工作多做一點就覺得吃虧，待遇稍差一點便滿腹牢騷；有的生活上高標準，工作上低標準，在住房、用車等方面攀比，講待遇、講排場，花錢大手大腳，鋪張浪費；有的人前冠冕堂皇、私下心理陰暗，執意追逐車子房子票子，敗壞了黨風黨紀，踐踏了公序良俗等等。

二是用權不嚴的問題。主要表現為濫用職權，以權謀私，本位主義，法治淡化。有的辦事無原則，不給好處不辦事，給了好處亂辦事；有的特權思想嚴重，“看人下菜碟”，優親重友、公事私辦，張三來了這樣辦，李四來了那樣辦，逼著群眾到處找門路、托關系；有的膽大妄為，為所欲為，什么事都敢辦；有的利用職務上的便利，插手項目、工程，搞權錢交易，為配偶、子女及親友謀取不正當利益；有的認為自己的權力是為小團體服務的，凡事先考慮部門和小團體利益，考慮自己的“一畝三分地”，對自己單位有利可圖、能帶來好處的事就爭著干，沒有好處的就往外推；有的對上級政策執行打折扣、搞變通，合意的就執行，不合意的就不執行。

（五）擔當作為方面存在問題。

一是有等靠思想。對中央、省委重大決策部署缺乏深入研究思考，思想懶惰，態度消極，行動遲緩；貫徹上級部署要求照搬照抄，不結合實際，不深入了解情況，不研究具體落實措施，上下一般粗，大而化之、沒有實效；對上級安排的任務敷衍了事、得過且過；對承擔的工作能拖則拖，不推不動、撥一撥轉一轉。有的對一些已經明確要求推進的重點工作，等文件、會議紀要；有了文件、會議紀要，還要等上級調度。

二是有守攤思想。工作標準不高，滿足于一般化，只求過得去、不求過得硬，工作平推平擁。有的小富即安、小成即滿，取得一點成績就津津樂道，看不到與先進的差距，看不到工作中存在的問題，自我感覺良好，裹足不前。有的守著自己的“一畝三分地”，在崗位上無所作為，混天數熬日頭，面對先進無動于衷，任憑外邊發展突飛猛進也能保持“淡定”，工作多年面貌依舊。

三是有享受思想。有的心思不在工作上，想的是如何享受生活、吃好玩好，飽食終日、無所用心，出工不出力，人在心已散。特別是一些接近退休年齡的干部，自我感覺付出了這么多年的心血汗水，該“喘口氣、歇歇腳”了，追求安逸舒適，做事打不起精氣神，進取精神消退。有的工作拈輕怕重，不愿吃苦受累，有的不愿分管安全生產、計劃生育、信訪穩定等方面的工作；有的對長期積累和歷史遺留的問題，不愿“理舊賬”，靠時間消化矛盾；還有的部門“一把手”，主動請調到二線崗位，不想沖在一線，只求清閑一點。

（六）全面從嚴治黨方面存在問題。

一是黨的作風建設方面。一是還存在追求“面子工程”問題。在工作中存在有時為應對上級考核，急于出成績、出亮點，做一些好看的、較為形式的工作。二是密切聯系群眾工作有所減弱。有的黨員干部工作中不愿深下去研究工作，不想擔責任，不敢挑重擔，面對違建治理、項目招引、信訪維穩等急難險重問題，自我加壓不夠，工作標準不高，缺乏開拓創新的激情與真抓實干的精神。三是干事創業的勁頭有所衰退。滿足于既有“業績”，安于現狀，淡化了勇爭一流的信念、失去了銳意拼搏的勁頭、弱化了甘于奉獻的精神，甚至樂于躺在過去的功勞簿上沾沾自喜，工作干勁不足，在其位未盡其責，懶惰松懈問題時有發生。

二是廉潔自律和反腐敗斗爭方面。能夠做到持續鞏固反腐敗斗爭的壓倒性態勢，但部分黨員干部廉潔自律意識仍不夠強，存在廉潔工作“講起來重要，做起來次要，忙起來不要”的思想。個別班子成員對黨風廉政建設工作重視不足，抓業務工作與抓黨風廉政建設一手硬、一手軟，致使黨風廉政建設“一崗雙責”落實不力，反腐倡廉教育活動開展次數較少、創新力度不大。

二、原因剖析

不忘初心、牢記使命是我黨當前教育的主題和核心思想。正是因為許多黨員干部做不到，才犯下終身悔恨的罪過。如趙正永案、沈浩案等政治和生活腐敗案件的發生。分析黨員干部違規違紀，違法犯罪的深刻原因主要有以下三點：

（一）黨性不強，政治立場不堅定；

（二）思想水平低下，道德水準低下，文化修養低下；

（三）貪圖享樂主義作祟，追求低級腐化。

三、今后努力方向和整改措施

（一）加強黨內監督，加強黨員監督權力；

（二）收入、住房等公開，加強銀行和資產的監督和透明；

（三）權力公開透明，加強權力監督。

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