時間就如同白駒過隙般的流逝,我們的工作與生活又進入新的階段,為了今后更好的發展,寫一份計劃,為接下來的學習做準備吧!相信許多人會覺得計劃很難寫?下面是小編帶來的優秀計劃范文,希望大家能夠喜歡!
后勤工作計劃 幼兒園后勤工作計劃篇一
1、本學期我校加大了校園管理,嚴格遵守教育局規定。做到封閉式管理,家長及來訪人員一律通過登記、預約等形式在校門外進行,做到了嚴把學校大門關。2、在后勤維修方面落實了安全工作責任,及時修理門窗,門鎖,課桌椅、水電及衛生間的養護工作,做到隨叫隨到,發現故障及時處理,杜絕一切有礙于學校安全的事情,為學生提供了安全、整潔的學習環境。3、由于去年8月末突如其來的臺風襲擊,致使我校近三十棵楊樹被風刮倒后無法挽救。今年開春我校加大了綠化整治工作,種植了近百株丁香樹,又以小葉丁香幾千株做為綠樹圍墻,為校園又新增添了一股新意,同時也給學生創設了清新的生活環境。
1、由于我校的房頂是平頂的結構,每年冬季雪量過大都會對我校的房頂構成嚴重的威脅,一到春季室外開化,屋內就會大面積漏水,給學生學習、生活帶來嚴重的困擾。因此我校自籌資金進行樓頂修補防水工作,并粉刷五樓走廊及教室達四千多平方米面積。針對二樓大會議室的結構特點重新裝修。在學生上課期間進行維修工作,給學生和施工方都帶來了諸多的不便,因此加大了課間及上下學的管理工作,做到教學和施工兩不誤的同時保證學生安全地學習生活。2、本學期繼續為學生及幼兒園做好膳食安排、調理及教職工的午餐供應。每月根據市場上的時令蔬菜為孩子搭配營養均衡的安全食品,為孩子們提供身體所需的營養食物,保證了學生及幼兒的健康成長。對食堂嚴把進貨、食品、環境衛生安全關,做到讓家長及學校領導安心、放心、滿意為宗旨。3、開學初后勤人員將所有新書、辦公教學用品全部購買到位,飲水機消毒到位,檢修水電安全及教師電腦等設施。保證了老師們開學備課及辦公用品的使用。4、協助各部門有效地開展學校教學工作,做好后勤接待服務,本學期我校承接了省漢語年會,與會教師人數近三十人,在服務好學生的情況下食堂人員為客人準備了豐盛的午餐,受到與會領導和老師們的一致好評。5、為做好校慶的準備工作,學校邀請了退休老教師到校出謀獻策,食堂為老教師們準備了軟硬適當的午餐。老教師們受到了熱情的招待,臉上展現著平和的微笑,給食堂人員以心靈的鼓勵。
1、認真貫徹執行《會計法》,財務上堅持收支兩條線,所有收費經過學校同意,及時開票,及時入帳。報銷實行"審批"制,嚴格遵守財務制度。2、繼續做好校產校具的管理工作,實行建帳,建檔,做到新添物資有登記,消耗物資有記載,借領物資有手續。20xx最新學校后勤工作總結20xx最新學校后勤工作總結。(3)嚴守招投標紀律,嚴格執行物品采購制度,學校所購物品力求價廉物美。
本學期人事圓滿地完成了養老保險調積工作,晉升滾動報表,評優、骨干申報,臨時工人員統計及幼兒園新教師上報等工作。
平凡的工作中,讓我們體會到踏實的做事,為群眾一心一意地服務,不求功名但求無悔,讓我們感覺到內心的平靜。工作中我們擺正心態,生活中少一些糾結,會讓我們的生活更加充滿生機。在即將迎來的的校慶中,我們后勤處會全力以赴完成好學校領導安排的每項工作任務,為朝小五十年校慶貢獻出我們的力量。為圓滿地完成五十年校慶而努力加油!
為了進一步貫徹落實市委、市政府創建全國文明城市動員大會精神,以更大的力度,積極參與全國文明城區的創建活動,我們重視組織教育系統干部職工,全體師生認真學習《全國文明城市測評體系》中的相關指標,根據《xx市創建文明城市工作意見》,我們再一次制訂出切實可行的工作方案,使創建工作與和諧教育、構建和諧校園緊密結合起來,與迎接xx年農運會活動結合起來,不斷推動創建文明城區工作再上臺階,努力實現 xx年進入省級文明城市行列,xx年進入全國創建文明城市工作先進市行列而沖鋒不止、戰斗不息!
后勤工作計劃 幼兒園后勤工作計劃篇二
學校后勤工作是學校工作的重要組成部分,具有鮮明的服務保障性、經濟性和教育性相統一的特征。后勤工作雖不直接參與教學,但所做的一切細鎖、繁雜的工作都是學校教育中必不可少的,在教育事業的發展中起著不可替代的重要作用,堅持“后勤工作必須服務于教學工作中心”的原則,盡心盡力做好后勤服務工作。這一學期我們將做好如下工作:
1、開學初的物品購買與發放
(1)教師辦公室潔具的發放
(2)學生書本的發放
(3)教師教學用書、導學案的發放
(4)其他物品發放等
2、班級及教師辦公室公物管理
(1)班級課桌椅的新學期登記
(2)班級多媒體設備檢查
(3)班級電器檢查與維修
(4)班級及辦公室門窗的檢查與維修等
3、校園環境衛生管理
(1)開學初的校園環境清理
(2)配合德育處做好墻面和地面清潔的宣傳和管理
(3)廁所環境的整治與維護等
(4)配合學校校園文化建設的物化建設等
1、校產管理制度化
對學校新增的財產進行登記、造冊,強化財產管理,使學校財產管理逐步走上規范化,明細化,專業化,嚴防學校財產的流失。
2、校產使用節約化
加強對低值易耗物品的管理工作,嚴格執行發放登記手續。如筆芯、復印紙張、油墨、辦公用品等。
加強節水、節電教育,同時加強巡查管理力度,對水電設備出現的問題及時維修。
3、校產采購規范化
采購規范物品采購的流程。各職能部門因工作需要的物品,先向分管領導申請,交校務辦匯總,然后由校長審核,再由校務辦具體購置,并做好入賬記錄。
4、校產管理常態化
負責指導學校公共財產、公共設施的管理、維護和調配,提高校產的利用率。
制定并實施“倉庫保管制度”、“公物領用制度”、“門衛制度”等,防止校產流失;
通過多種形式、多種途徑加強對學生愛護公物的教育。
使每位職工以“主人翁”的意識投入工作。明確工作職責,使每一位職工正確地認識自己的工作崗位和本職工作的重要性?!皯B度決定一切”,只有正確的服務態度才有良好的服務意識和更好的工作成績。每一位后勤職工都要以“主人翁”的意識用更飽滿的熱情投入到服務工作中去。
八、九月份:
1、做好開學的各項準備工作,教材、辦公用品等
2、規范各項收費行為,嚴格按照上級規定收費,制定收費項目及標準
3、分發各類教材,做到準確無誤
4、召開后勤工作會議
5、學校用電線路、用電器材、防火安全檢查
6、其他臨時性對口工作
十月份:
1、公共財產檢查與維修
2、校園環境綜合治理,重點清理雜草及衛生死角
3、協助教導處做好月考后勤保障工。
4、其他臨時性對口工作
十一份:
1、公共財產檢查與維修
2、加強校園環境衛生常規管理
3、協助教導處做好期中考試后勤保障工作
4、其他臨時性對口工作
十二份:
1、公共財產檢查與維修
2、加強校園環境衛生常規管理
3、其他臨時性對口工作
元月份:
1、配合學校做好期末的后勤服務工作
2、進行校產檢查,根據制度進行獎懲
3、其他臨時性對口工作
后勤工作計劃 幼兒園后勤工作計劃篇三
一、轉變思想觀念,提高業務水平
(一)轉變思想觀念
后勤人員雖然不登講臺,但他們的言行舉止蘊涵著德育功能。后勤管理水平的高低,職工的文明程度,直接影響著學生的成長,因此后勤人員就是不登講臺的教師。后勤人員應改變那種認為后勤工作就是單純的服務工作的觀念,樹立服務育人、管理育人的思想。加強政治理論學習,不斷提高思想水平;任何時候都不能淡化服務意識,應想教學之所想,急師生之所急;用文明的語言、熱情的態度、周到的服務去感染服務對象;要有甘做綠葉,勇于奉獻的精神。此外,后勤人員必須克服服務工作低人一等的自卑思想,要充分認識后勤工作在學校工作中的重要地位和作用。
(二)加強業務學習,提高工作水平
我校后勤人員進行業務學習的形式多種多樣:請專家來校授課,幫助后勤員工提高知識水平與專業技能;請經驗豐富的員工介紹自己的經驗,特別是處理突發事件的經驗和做法;加強員工之間的工作交流,取人之長,補己之短,不斷提高大家的業務水平。
此外,后勤部門還要改進管理方法,減少工作環節,提高工作效率,以適應師生的不同需求。如新添置的學校設備,后勤人員要先于師生掌握操作技術和維修保養的方法,使后勤工作走在其他工作的前面。
二、加強制度建設,明確崗位職責
(一)實行“三個制度”
1。首問負責制。當師生需要后勤部門提供幫助時,總務處員工都要熱情接待,認真受理,不得推諉,不得扯皮。接待后,要及時落實,如不能馬上解決的,應根據具體情況,立即通知或轉達本部門負責該項目的人員,盡快進入程序服務。假如聯系不上具體負責人員,應繼續上報組長、分管主任或主任,直至事情在總務處內部得到落實,首問工作才算基本結束。如果出現“不知道”、“不清楚”、“不是我負責”或者“去找某某人”等推諉現象,一經查實,根據情況給予當事人相應的處理,并歡迎師生隨時監督。
2。服務承諾制,
后勤人員接到服務請求后應根據實際情況,按步驟進入服務階段,做到及時、高效、熱情、周到。服務的時間是否及時、服務的質量是否優良、服務的態度是否熱情、師生是否滿意是評價服務承諾制的幾項標準。
3。責任追究制。后勤人員如果違反工作程序、工作不認真、玩忽職守、謀取私利,造成集體利益損失的,要追究其相應責任。實行誰承辦、誰負責,有了差錯就要追究的制度。
推行“三個制度”以來,我校的服務工作由過去的被動轉化為現在的主動,達到事事有人管、處處有服務、責任有落實的良性狀態。
(二)建立考核制度
考核是對實際工作的客觀評價,也是鼓勵先進、鞭策后進,提高辦事效率的重要手段??己酥贫鹊慕⒑吐鋵崳康氖鞘勾蠹壹訌娯熑涡?。按要求對各個崗位履行職責的情況進行考核:要按要求、按步驟做好每天必做的工作,詳細記載每天處理事情的經過、結果和方法,對師生的滿意度做出自我評價,根據完成情況實行獎勤罰懶,促使大家進一步提高工作水平。
三、加強管理,規范工作程序
后勤人員每天都要跟錢物打交道,如果管理不好,將給學校帶來損失。因此,加強管理,規范運作程序是非常重要的一環。在制定程序的過程中,我們先在總務后勤部門開展大討論,集中大家的智慧,形成草案,接著在全校師生中廣泛征求意見,最后由校長辦公會批準并形成“總務后勤的工作規程”。“規程”的制定使大家明確了辦事方向和職權范圍,進一步理順了工作關系,落實了工作責任,使總務后勤工作處于優質的運行狀態。
四、加強監督,實行陽光操作
后勤工作關系到全體教職工的切身利益,因此要積極推行財務公開制度,增強工作的透明度,規范辦事行為。要牢牢樹立以廉為榮、以貪為恥的道德觀;強調集體辦公,每個環節均須有相應記載;千元以上的財物進出要實行公開招標,實行陽光操作,杜絕以權xx行為。
總務后勤人員必須執行雙人或雙崗辦事制度,即兩人以上參與辦事,在意見統一的情況下辦事,如出現不統一就必須請示匯報,這樣做的好處是增加工作透明度,減少工作失誤,防止個人瀆職行為的發生,同時對后勤人員也是一種保護。例如,我校辦公樓裝修,有許多材料需甲方提供,我們采取雙崗辦事,一崗是負責裝修的現場代表參加采購,另外一崗是負責學校采購供應的同志。在一定的范圍內可以定價,如果超出了范圍,必須上報后由學校決定。
此外,后勤部門還要處理好師生和社會群眾的來信、來訪工作,認真對待,客觀分析,與來信來訪人員加強溝通,找出原因,及時答復。
五、力行節儉,發揮最大效益
后勤工作要堅持勤儉節約的方針,嚴格財務管理,讓有限的經費發揮最大的效益。在經費使用上,貫徹實事求是的原則,把好**常經費使用關。要制定經費使用計劃,編制經費預算,并嚴格執行專款專用。加強對經費的管理和監督,嚴格執行財務制度,定期檢查經費使用情況,包括計劃、采購、驗收、審批等是否手續完備,是否符合要求??偨Y經驗教訓,探索管理規律,不斷提高財務管理水平。
學校要求財務組收好、管好、用好每一分錢,盤活資金,力求低成本運行;要求校產進出嚴格審批,克服只管帳不管物的現象;及時清倉盤庫,做到帳目相符;要求瓦木水電班要本著節約原則,修舊利廢,用好、管好每一滴水、每一度電。通過獎懲制度,我校后勤部門形成了濃厚的節約作風。
綜上所述,學校后勤部門只有提高管理水平,優化服務,樹立服務育人、管理育人的觀念才能適應新時期學校教育教學改革的需要。
后勤工作計劃 幼兒園后勤工作計劃篇四
認真貫徹落實教育局重要思想為指導,以學校工作計劃為依據,以“全心全意”為師生服務為宗旨,強化后勤優質服務意識,創建陽光服務特色。加強后勤精細化管理,改善辦學條件,優化校園環境,做好節約節能工作,樹立安全第一的思想,為學校的教育、教學工作提供有力的后勤保障。
1、做好后勤服務,保障優質、高效,師生滿意。
2、樹立育人意識,把陽光育人教育落實到后勤服務中。
3、加強校產管理,執行收費標準,財務管理驗收達標。
4、抓實安全工作,創平安校園,全年無重大安全事故發生。
5、強化節能措施,細化管理,制度保障,完成節能指標。
6、落實校園規劃,發揮環境育人的整體功能。
1、加強后勤人員政治理論和業務學習,提高后勤隊伍整體素質,發揮黨員模范帶頭作用,做好服務工作,為教學服務,為師生服務。
2、健全后勤管理制度,制定后勤陽光特色管理模式,用制度規范后勤常規工作,實現后勤管理的制度化、規范化。
3、做好供熱系統檢查維修工作,對食堂和廁所平房進行暖氣改造,確保正常供熱。
4、做好節能減排工作,落實責任,完善制度,管好水用好電,減少浪費,完成年度節能指標。
1、運用校產管理軟件做好固定資產的增減管理,做好校產登記、保管、維修、報廢、轉讓等各環節工作。
2、科學管理物品,嚴格執行入庫、出庫手續,帳物相符。定期檢查、登記各室物品,做到物歸有記載,使用有記錄,保管責任到人。
3、嚴格財務管理,規范收費行為,實行收費公示,報銷聯簽制度,確保經費專項使用。
1、積極開展美化陽光校園活動,本年度重點是建塑膠操場,解決操場泥濘問題,爭取暑假硬覆蓋完成,實現校園美化、凈化。
2、完成幾項基礎設施改建工作,食堂房蓋保暖、暖氣改造、防火改造;教學樓雨排管更換;南樓水房水池更換改造;外平房廁所改建等。
(1)健全安全管理制度,強化安全日查和臺帳詳記,實現學校安全工作制度化,長效化。
(2)完善安全各種應急預案,定期組織演練,做到可行實用。
(3)加強飲食安全管理,嚴把食堂采購、驗收、加工的質量關。落實責任,確保師生用餐安全。
(4)做好校車和門衛管理,確保全年無重大安全事故發生。
1、開展校舍安全大排查及整改。
2、開學工作準備,校園環境治理。
3、召開學校各部門安全工作會議。
4、制定后勤和安全工作計劃。
5、做好低保學生統計、建檔和上報。
6、學生桌椅、白鋼扶手等維修工作。
7、飲水機消毒工作。
1、完善后勤各項管理制度。
2、清查各室物品,登記建帳。
3、做好財務收費工作。
4、修訂完善各種安全應急預案。
5、學校與教師簽訂安全責任狀。
6、清理房頂雪冰及雨排管防護。
1、結合春季衛生開展美化校園。
2、操場廁所改造設計及前期工作。
3、清查音樂、體育庫物品存放情況。
4、學生清明節祭掃活動安全工作。
5、五一假前安全大排查。
1、五一放假安全管理工作。
2、操場和廁所改建前期手續工作。
3、藝術節服務準備工作。
4、組織師生進行安全防火演練。
1、六一學生游園安全工作。
2、假前重要物品歸庫工作。
3、假前師生安全教育。
4、安排假期值班工作。
5、暑假維修準備工作。
1、寫工作總結。
2、暑假工程改造監督工作。
3、維修各班部分桌椅。
4、完成教育局臨時工作。
后勤工作計劃 幼兒園后勤工作計劃篇五
堅持“以人為本、服務教育”的思想,樹立服務意識,提高服務技能,保證 服務質量,規范后勤管理,為學校的教育、教學工作提供有力的后勤保障。
1、規范后勤工作、健全規章制度;
2、加強財物管理、減少物質浪費;
3、抓好安全工作、力創“平安校園”。
(一)后勤工作
1、建立完善各項制度,加強學校財務管理。
2、建立健全科學、規范的校產管理制度,加強對校產的日常管理。及時做好校產登記、保管、申領、維修等各環節工作,增強教師和學生愛護公物的意識。
3、加強綠化管理,美化校園環境,學校現有的花草樹木做好養護,努力使校園四季如春,春意盎然。
4、加強教學設施的維修與更新等。
1、按時參加各級安全工作會議,及時向學校領導及師生匯報,傳達會議精神,加強安全工作信息溝通,加大安全工作的宣傳力度,安全教育與
學校整體工作緊密配合。完善突發事件應急預案。
2、加強崗位安全責任制,重點部位安全責任制上墻。
3、定期對學校各類設備、用火、用電、飲食等進行安全檢查,做好檢查記錄,以檢查促整改、以整改粗防范。
4、加強平安校園工作,做好學校的安全保衛工作,樹立安全第一的思想,爭創“平安校園”。
5、嚴格學校值班制度,加強校園與周邊的安全防范,保證學校教育教學工作的正常開展。
后勤工作計劃 幼兒園后勤工作計劃篇六
20xx年是我校脫離企業歸屬社會的第一年,為了打造學校品牌,創造一流,后勤工作計劃如下:
公物管理要求規范化、制度化、科學化。
1、凡采購大件物資必須手續齊全,建立規范化入庫手續及財產登記制度,防止財務損壞和流失。
2、對班級公物管理要求做到每月檢查一次,對損失的公物要照價賠償,并和班主任獎金掛鉤。
3、倉庫要求做到科學化管理,所有物品應輸入電腦。每學期使用的辦公用品及清掃工具應提起做好采購計劃,做到心中有數,不浪費資金,不積壓物品,隨用隨買。
1、校園綠化,學校東西空地種植花卉及草坪,校園周圍補種樹木。
2、教學樓上制作大字,突出辦學特點和名牌效應,為我校今后的發展擴大名校影響和知名度,使學校辦出特色。
3、校門改造,即體現古典建筑風格又發揚西方藝術,充分利用在交通干道上的優勢,對外擴大學校的知名度。
1、加強校內安全工作,各部門負責人及辦主任簽定安全崗位責任書,責任到人,建立安全檔案資料。
2、對教師、學生進行安全、交通、消防、地震、暴力的教育及自護自救的方法,及專業知識培訓。
3、對值周、間操、教學大課間加大監管力度,防火、防震演練,每學年1―2次,安全檢查每月一次,及時處理安全隱患。
4、加強門衛保安管理力度,建立和保持正規的入校手續,防止各類暴力事件在校內發生。
5、加大消防器材的投入,更換滅火器干粉。
1、一切按財務管理制度辦事,搞好資金的使用工作和各類帳目的報銷工作要求月月報表,帳目清楚。
2、搞好學校財產的維修工作,節約使用水電。
3、做好商品房的安全使用管理和檢查,按時收繳房租和水電費,按時簽定房屋租賃使用合同和安全使用合同。
1、做好新開源工人和保潔人員的管理工作。
2、搞好校園清潔衛生及操場維護。
3、校園公共設施的安全檢查和維護。
以上是總務20xx年工作計劃,我們要進一步完善各項管理制度,逐步使我們的工作不斷細化,使工作有形化、對證化。為學校的教育教學工作服好務、當好家。
后勤工作計劃 幼兒園后勤工作計劃篇七
本學期后勤工作的基本思路是:圍繞教學這個中心,搞好搞好為教育教學的服務,搞好為師生生活的服務,解決師生的后顧之憂,讓師生們以旺盛的精力和充沛的體力投入到教學活動中去,為全面提高我校的教育教學質量而努力奮斗。
本學期后勤工作的總體目標是三確保、兩力爭。
三個確保是:確保班費管理規范、精細;確保書籍及時發放;確保倉庫無鼠無蟻。
兩個個力爭是:力爭就餐秩序和浪費糧食的現象有所好轉;力爭進一步提高服務質量。
(一)、加強食堂工作人員的思想建設,樹立管理育人,服務育人的思想。
1、堅持服務育人、管理育人的原則,全面優化后勤管理,樹立育人的觀念和服務的觀念。
2、堅持召開每周的例會,把一切安全隱患杜絕于萌芽前期。
3、食堂工作人員要利用與學生接觸的機會,以身立教,對學生進行愛護公物教育、保護環境教育、勤儉節約教育和文明禮貌等。
(二)、重新組建校執勤大隊,嚴格執勤制度并與操行量化分工作掛鉤。
(三)、加強校產管理,健全校產檔案。
1、對庫房進行盤點,做好新書訂購工作。
2、班級財產管理。如班上的電視、小蜜蜂、吹風筒、u盤等。
3、班費的管理。嚴格班費管理,正確使用班費,不利用班費購買私人物品。
4、其他學校財產的管理。個人領用的學校財產,交回時要檢查完好情況,及時做出相應處理。
我們一定要把握機遇迎接挑戰,通過創新管理機制,整體提升我校辦學質量,促使學校特色更為鮮明,讓我們緊密團結在以彭校長和張校長兩位校長為核心的領導班子周圍,共同鑄就一個師生們幸福生活、快樂學習,愉悅工作行知家園!
韋紹隆
20xx-1-25
后勤工作計劃 幼兒園后勤工作計劃篇八
一、工作目標
按照省廳、市局提出的“創品牌、出亮點,全省、全國有地位”的總體目標,20xx年醫院要努力實現以下具體目標:
(一)增強安全意識、質量意識、管理意識、大局意識,進一步完善醫療安全管理制度,規范醫療安全管理措施,嚴格執行醫療安全管理制度,提高醫療安全管理水平,確保醫院全年安全無事故,減少各種安全隱患的發生。
(二)強化政治思想教育,加強隊伍正規化建設,提高法律意識、服務意識,嚴格執行“五條禁令”等法律、法規、規定;嚴格執行制度管人、制度管事;確保全院民警、職工無職務違法違紀現象。通過市局隊伍正規化建設達標驗收。
(三)繼續開展“四個零”活動。加強規范化管理,規范崗位工作流程,強化檢查指導;實現全員參與、全過程管理、全面質量控制,通過三級??漆t院評審。
(四)改善服務態度,規范服務程序,提高服務質量,確保服務無投訴。
(五)加強信息化建設,規范信息內容和程序,提高科技設備的利用率和操作水平,實現辦公自動化;通過市級檔案、省廳信息系統驗收。
(六)增強科技意識,加強專業人才培養,加強科技興院步伐,完成科研立項、科研基層評審各2項。
二、工作計劃和措施
(一)進一步端正執法思想,規范強制醫療執法活動
1、認真開展執法教育、安全教育活動,切實轉變執法理念,增強政治意識、大局意識、安全意識、質量意識、法律意識、人權意識和服務意識,牢固樹立執法為民思想和為病人服務思想,切實提高“四個能力”。院內每季度定期開展法律教育、安全教育和科室現場執法教育、安全教育相結合活動。
2、加強與有關部門聯系溝通,加快有關地方性法規建設,健全和完善相關工作機制,解決出入院程序、內容不規范,出院難的問題,防止執法不嚴、不公現象的發生。
3、加強醫院窗口服務規范化建設,規范服務行為,嚴格實行院務公示制度;繼續做好創滿意活動、百日安全優質服務活動,擴大院內外監督員隊伍,拓寬院內外監督渠道,定期召開監督員會議,主動接受社會監督、群眾監督。
(二)加強安全環節管理,強化事前預防,確保醫院全年安全
4、繼續深化管理整頓工作,嚴格落實各項安全規章制度和安全防范措施,加大檢查考核力度,發揮技防監督、指導作用,不斷總結經驗,逐步建立人防、物防、技防有機結合的立體防范機制和事故預警機制。
5、嚴格落實崗位安全責任制,嚴格執行規范工作流程,強化對病人面對面的直接現場管理,強化科室安全管理的責任心、主動性,提高科室的安全管理水平。及時了解病情,做到對重點病人的一般情況、病情、具體防范措施“三熟知”和早發現、早治療、早控制。
6、加強重點崗位、重要時間段、重要環節、重點病人和“三未”、“四外”病人的安全防范措施的落實、檢查和管理;加強對院內探視、提審程序的嚴格管理;做到重點突出、動態控制。
7、實行全員參與、全過程控制、全面落實防范措施。各科室規范每月底定期召開醫療安全分析會,總結經驗、查找安全隱患和不足,提出整改措施。
8、加強病人日常養成訓練的規范化工作,發揮病人自己管理自己的能力,防止各種沖動行為的發生。
9、完成二期監控系統建設,將監控技防系統延伸到全院各重要崗位、重要場所。
10、規范各種安全臺帳,做到記錄及時,內容詳細、準確。
11、進一步完善各種突發事件應急處置預案,定期開展預演,提高應急處置能力。
12、嚴格落實醫療安全責任制和責任追究制,對避免安全隱患發生的人員及時給予獎勵。
后勤工作計劃 幼兒園后勤工作計劃篇九
1、加強三大員業務培訓,學習幼教雜志上的有關幼兒保育、保健、安保、食品衛生安全方面的成功經驗和先進的保育方法,使保育工作操作規范化。結合日常工作找出差距和不足,進一步樹立正確的教育觀、兒童觀,提高保育員的工作能力。
2、扎實抓好日常規范操作,請保健醫生為保育員作日常規范操作的學習指導,認真學習托幼機構常用物品消毒常規,并進行實際操練;學習春季易發傳染病的預防知識、常見癥狀、隔離等知識。以學習、指導、檢查和抽查相結合的方式提高日常操作質量,并與考核掛鉤。
3、爭取機會參加培訓,學習系統的保育知識及操作技能,提高自身的專業素養,為自己的工作服務。
4、每月開展一次檢查、評比或交流活動,及時總結經驗找差距,通過活動的開展,大家相互學習、取他人之長處補自己知不足。
5、食堂炊事員根據考核要求,認真做好每天的一餐兩點,在色、香、味上動腦筋、翻花樣并考慮幼兒的特點和口味。
6、按照各班一日活動時間表,根據《規程》和本園保育員考核標準,督促幫助全體保育員努力完成各項工作要求,做好幼兒保育工作及與老師的配合工作,不斷提高保育員的保育水平。
1、科學、合理地安排幼兒在園的膳食,嚴格按照婦幼保健所制定的指標,有保健老師在聽取膳食委員會建議的基礎上制定出適合幼兒口味的食譜。保健老師、食堂炊事員經常下班級觀察幼兒的進餐情況,不斷完善食譜的制定和食物的烹調方法,搭配出營養豐富且受幼兒喜愛的食品。
2、認真做好晨間檢查,積極開展預防性措施,加強體育鍛煉。降低幼兒常見病的發病率。按時完成各類體檢工作,及時分析,并進行登記篩檢出體弱兒與肥胖兒,建立個案進行管理。
3、提高幼兒的衛生科學知識水平,改善幼兒對待個人和公共衛生的態度,及時糾正不良的衛生習慣,培養幼兒的自我保健能力。
4、每周進行衛生檢查,并做好幼兒園的衛生保健宣傳工作。
5、做好衛生保健工作資料的積累與歸檔工作,隨時接受各級領導對園衛生保健工作的檢查。
1、每月檢查戶外大型活動器具、電器設備及其它設施,發現問題及時記載、維修和保養,延長設備的使用期限。
2、督促門衛工作人員嚴格執行門衛制度。嚴守崗位,按時關鎖大門,繼續做好來訪者的登記和詢問工作。
3、每月一次安全檢查,并做好記錄。巡視園內的大環境、小環境,發現問題,及時匯報、處理,消除不安全隱患,使幼兒園的環境更美化、更安全。
4、每月組織一次安全教育宣傳教育培訓或演習活動(或家長、或教工、或幼兒)增強大家的安全防范意識及安全保護能力。
5、加強做好食品衛生、安全工作。食品倉庫專人保管,閑人莫入;從有衛生許可證的經營單位采購每天所需的生、熟食品;每天對幼兒所食的菜留樣觀察48小時;經常督促食堂工作人員嚴格按照要求規范操作,增強食品安全的意識,并定期進行檢查與考核掛鉤。
1、認真執行上級文件精神,規范物品的審批、采購制度。
2、做好物品的調配工作,提高物品的周轉使用率,勤儉持園,充分發揮有限資金的作用。
3、定期整理倉庫,管理員對倉庫或所需物品了如指掌,避免造成不必要的物品堆積。
4、做好物品管理的常規工作,及時為幼兒、教師配備所需物品;配合園內開展的各項活動,及時提供所需材料。
5、全園上下加強節約意識,杜絕浪費現象。做好期末園財產的清理、登記、歸放、暑期班準備等工作。
三、月份工作安排
二月份:
1、購入所需物品,為開學做好準備。
2、全園衛生打掃。
3、安全檢查、檢修。
4、做好幼兒報名收費工作。
5、完成各類計劃的制定(后勤、保健、安全等)
三月份:
1、做好“春季防傳染”衛生工作
2、3.12植樹節——清潔綠地,愛護花木師幼活動
3、組織慶“三八”活動,做好后勤服務工作
4、保育員培訓學習,學習《上海市托幼機構保育工作手冊》。
四月份:
1、召開膳食委員會,聽取膳委會成員建議,提高幼兒的伙食質量
2、開展保育人員衛生觀摩活動,提高衛生工作的質量。
3、全園檢修,檢查水電及消防設備。
4、做好“五一”假期值班人員安排及安全檢查。
5、后勤保育組技能比武。
五月份:
1、全園性安全健康教育活動。
2、查看保育員一日工作情況。
3、組織一次消防安全講座。
4、為慶“六一”做好各項準備工作。
5、抽查衛生保健工作規范情況。
六月份:
1、夏令飲食衛生宣傳活動(櫥窗)
2、全園逃生演練活動。
3、做好后勤考核匯總和后勤工作總結。
4、全園性安全大檢查。
5、做好暑期班開班準備,安排好暑期值班工作。
后勤工作計劃 幼兒園后勤工作計劃篇十
20xx年后勤工作的基本思路是:以公司中心,搞好各項服務,與時俱進抓好學習,全面推進各方面提高。圍繞公司為中心,即后勤工作要始終圍繞公司各部門、所有工作順利開展這個中心。搞好各項服務,一是搞好為公司各部門工作順利開展的服務,為公司各部門工作順利開展創造良好的條件;二是搞好為公司工作物質保障的服務,為公司全體員工作順利進行解決后顧之憂,讓公司的全體員工為工作的開展獲得最及時有效的物質保障,為全面提高公司全體員工的工作效率和工作質量而努力奮斗。抓好學習,即時刻做好對公司規章制度的學習,與時俱進時刻堅持知識的積累和更新,切實做好理論指導行動。
本年度后勤工作的總體目標是:做到三個確保、三個力爭。三個確保是:確保公司內外環境建設及公司各部門和需要負責的各部門工作順利開展、辦公生活用品的維護、維修、采購、保管、供應及時到位;確保采購賬目管理規范、精細,帳物相符;確保公司水電通訊正常保障。三個力爭是:力爭進一步完善服務設施;力爭進一步提高服務質量;力爭進一步提高服務效益。
1.在后勤工作的開展中加強自身的思想建設,在工作開展和進行中逐步培養及建立管理思想、意識、理念,為以后行政工作進入管理等更高階段做好前期鍛煉和打下堅實基礎。將服務的觀念和意識,以實際行動帶到后勤保障工作的實際開展中去。
新的一年新的開始,后勤工作的開展要堅持服務理念、管理方式同步進行,全面優化自身后勤工作的工作態度和工作效率,在后勤工作的開展過程中逐步培養和樹立管理和服務的觀念和理念,在后勤工作順利開展的同時加強與周圍同事的交流和溝通,學習優秀同事的好的工作態度和工作方法,查漏補缺,加強交流增進彼此共同提高,同時對周圍同事進行感染及教育影響,例如:勞動知識教育、培養愛護公物意識、堅持愛惜公共及辦公環境的清潔衛生、培養艱苦奮斗的意志等。為了提高自身的工作效率和管理、服務教育的質量,在本年度結合后勤工作加強自身思想建設方面的主要舉措是:
(1)認真學習和貫徹落實公司領導和嚴格按照崗位職責對后勤工作的各項要求,增強服務意識,提高服務質量。
(2)認真學習公司的各項規章制度,提高自身修養,愛崗敬業,吃苦耐勞。樹立為公司全體員工服務的思想,不斷提高職業道德水準。
(3)認真落實精細化管理的各項要求,為公司及各部門員工工作順利開展創造優良條件,在搞好服務的過程中,實現自身價值,貢獻自我的力量。
2.加強公司資產管理,健全公司資產檔案
(1)對辦公用品及固定資產的采購,做到貨比三家,嚴格材料購進,材料領出,做好領用和購進的記錄登記,做到記錄清晰,查閱明了。
(2)定期和不定期對庫存進行盤點,做到物品管理心中有數,核對領用及采購登記,做到帳物相符。
(3)無論固定資產還是辦公消耗品,均構成檔案,物品的入庫、出庫嚴格登記手續。
3.做好后勤常規服務工作
(1)每月做好對辦公用品的采購和發放,調查及了解各申購部門對申購用品的發放和使用情景,隨時關注及檢查水電通訊是否正常,各部位照明設施檢查維修,保障公司全體員工工作順利開展。
(2)公司財產及實體物品管理。包括公司辦公區域內的所有公共財物和辦公區域外環境區域內的財物,定期或不定期對這些財務進行檢查了解這些物品的使用情景和所處位置,做到心中有數。對日常工作和使用中損壞的財物進行清點和統計,定期請工人進行維修,以節儉為根本,做好物品的循環及可持續利用。
(3)對公司員工宿舍的管理。做好員工宿舍公司財產的監督、管理和統計,對涉及固有資產的做好資產登記,同時隨時關注租賃宿舍的租賃合同到期情景,對租賃合同到期的需要繼續續簽的做好合同訂立工作及費用支付工作,對需要新增的員工宿舍按照公司及領導的意見進行增加,做好賬目清楚,登記明了。
(4)對公司的值班、保安、安全防護工作。對公司聘請的安保人員值班情景進行詢問,了解公司夜間和節假日保衛安全工作情景。對于出現的問題及時發現及時處理。注意保衛休息值班室和日常工作區衛生內務情景。逐步建立值班登記和會客登記制度,避免閑雜人員隨意出入,異常是夜間和節假日更要注意防火、防盜、水電安全使用的情景,做到安全第一。
(5)管理和使用好日常用水用電,注意大家日常工作中的節水節電,逐步培養和引導公司全體員工養成自覺節水節電的良好習慣,杜絕長流水和長明燈,下班或長時間離開注意對辦公電腦和取暖設施的關掉。定期或不定期檢查各部門的用電使用情景,對存在浪費或使用安全隱患的及時加以指出和糾正。要及時更換或維修損壞的用電設備和用水設施,防止水源浪費和用電安全,提高安全系數。
(6)對活動和圖書室的圖書管理按照公司規定和圖書擺放順序有條理,清晰明了的加以擺放,做到整齊查閱拿取準確為由,做好圖書入庫印章加蓋和登記準確,對有人需要借閱的建立借閱登記花名冊,做到借閱登登記有理有據,借閱去向清晰可查。
4.做好公司內外環境的綠化美化工作
(1)澆水。對公司所屬范圍內的綠色植物隨時檢查生長和澆水灌溉情景,對需要澆水灌溉的及時和澆水灌溉人員聯想,讓其著重注意,保障植物生旺盛,對綠色植物的灌溉要做到合理安排,同樣要以節儉為根本,不得浪費水資源。
(2)公司辦公區域桌面盆栽綠化的管理。根據盆栽綠色植物生長情景進行觀察,隨時關注桌面盆栽綠色植物的正常生長和枯萎情景,對枯萎或衰老的盆栽綠色植物及時加以更換,保障辦公區域內始終充滿綠色,同時起到保護員工視力和凈化工作環境內空氣質量的目的。
(3)對公司所屬范圍內辦公區域外綠色植物的管理。根據生長情景定期或不定期的安排人員進行灌溉和澆注,出于節儉用水的目的室外植被的灌溉主要以雨水灌溉為主。保證室外茂密綠色植被下的清潔,對于隱藏于其下的雜草、垃圾、雜物及時加以清處和整理。出于整體植被形象和有利于植物生長的,根據需要對這些植被安排專人對其加以修剪。
(4)對公司所屬范圍內辦公區域外池塘內的魚類等水生動物定期或不定期加以檢查,對出現死亡的及時加以清除,保障對其的餌料供應,保證這些生物的正常生理狀態,為公司大家的辦公增添一份生機和趣味。
5.隨時了解和處理各種突發事件和情景,如由于停電造成公司員工上班無法正常打卡,工作無法順利開展等,及時查明情景和原因,是公司自身線路故障等原因造成的及時聯系人員進行修理,由于供電部門造成的在了解實際情景后向全體員工進行告知。
6.完成公司出現、領導交辦、公司員工需要及時處理的一些臨時性工作。7.把安全防范工作放在首位
統一思想、提高認識,堅決貫徹落實公司關于安全防范工作的有關精神,貫徹安全第一,預防為主的方針,把安全教育,安全管理的各項措施落到實處。進一步加強安全職責意識,加大安全檢查力度,對重點部位嚴防死守,時刻繃緊安全防范這根弦,把隱患堅決消滅在萌芽狀態,確保公司全體員工工作、學習、生活的安全。同時,要加強與公司所有部門密切聯系和配合,提高公司全體員工的安全防范意識,加強各重點部位的檢查和整改工作。
總而言之,在20xx年的工作中,后勤工作的開展將本著服務于公司、服務于公司全體員工的思想,以人為本,從每一件小事做起,樹立超前服務意識,構成“人人有事做,事事有人做,時時有事做,事事按時做”的服務格局。工作的開展做到長計劃短安排,統籌兼顧,注意輕重緩急,工作安排做到密度合理,提前計劃和商量,提前安排,踏踏實實地做好份內事務。
后勤工作計劃 幼兒園后勤工作計劃篇十一
以學校工作意見為指導,在扶校長的統一領導下,認真學習全面貫徹上級有關教育工作的文件精神,進一步明確學校工作“教書育人、管理育人、服務育人”的辦學方向。緊緊圍繞學校工作中心,圍繞后勤工作為教育教學服務,為師生生活服務的宗旨,不斷研究新形勢,謀求新發展,進一步強化后勤內部管理,全面提高后勤人員的思想素質和業務素質,努力增強服務意識,提高服務質量和服務水平,力求使后勤服務“勤快、務實、優質、高效”的工作作風落到實處,使后勤工作在規范化、制度化再上新臺階。
進一步鞏固和發展近年來后勤服務社會化、后勤工作規范化、校產管理電子化取得的管理成果,進一步借助發揮競爭、激勵的用人制度的驅動作用,不斷健全和完善后勤工作方面各項規章制度,落實崗位責任制,強化各項服務的過程管理,同時加大檢查力度,細化考核標準。積極探索后勤服務后勤管理工作的新路子,在試行中不斷總結,逐漸完善和提高,努力做好,做優。繼續強化后勤員工素質教育常規管理,不斷提高服務意識、服務質量和服務水平,努力學習現代教育技術,逐步實現后勤服務工作電子管理。圍繞學校工作中心,不斷改善和美化環境,積極努力開源節流,爭取資金,為開通南北大門做準備。
(一)強化后勤隊伍建設、制度建設,努力提高員工的自身素質。
認真學習學校工作意見,深刻領會,全面貫徹“工作意見”的重要思想,借鑒先進的后勤管理工作經驗,統一思想認識,強化職業道德教育,增強干好本職工作的責任感,真正以主人翁的姿態投入自己的工作,凝心聚力,愛崗敬業,樂于奉獻,進一步提高業務素質和服務意識。進一步完善后勤工作各項制度,認真制定落實崗位責任制。在上學年對后勤各項制度修定的基礎上,進一步細化崗位職責、工作量化考核。細化各環節的考核標準,完善考核評比條例。做到分工具體職責明確,考核對照有標準,以便相互監督,確保后勤服務工作,事事有人做,
人人有事做,同時定期不定期廣泛征集師生對后勤工作人員服務的態度、服務質量的意見和要求,繼續建立總務后勤工作日志,認真記載,設立意見箱,接受師生監督。通過檢查評比為綜合考核積累材料。
(二)切實抓好后勤常規管理,不斷提高服務質量
1、加強學校的財物管理,尤其是學校財產的管理。
進一步完善購物、保管、使用等財產管理制度,做到制度健全,職責明確,帳物相符,帳帳相符,完備購物申請,進出庫手續,繼續完善校產電子管理程序,數量、價格準確,保管責任到人。繼續按慣例對各班級、各部門、各專用教室公物實行登記管理,兌現損壞賠償制度。
2、抓好校園環境衛生管理。
本學期我們將通過各種形式向師生員工進行愛護公物,保護環境的宣傳教育,在師生中造成愛護公物,愛護校園一草一木的輿論氛圍,積極開展美化校園,亮麗校園的活動,把創建文明校園活動和良好的衛生、生活習慣的養成結合起來。重視校園花草管理,適時抓好除草、施肥、治蟲、修剪各環節的工作,確保環境凈化、美化、綠化。圍繞學校中心工作,積極做好校園南北大門開通前的準備工作。
3、加強食堂的衛生、質量的督查,做好營養午餐工作
繼續抓好食堂工作,不斷總結、創新、力求在運作中逐漸完善,認真抓好小商店的管理,努力提高服務質量,定期不定期開展檢查活動,征求意見及時反饋信息意見和要求。認真抓好食堂衛生工作,督促、協助司務長落實衛生包干區域,責任到人,量化考核。
(三)進一步加強開源節流的工作,管好用好學校的每一點財力、物力。
1、重點抓好學校節水節電的管理工作。本學期我們將在上學期對用水用電采取了一系列控制措施的基礎上,加大檢查力度,確保措施落實到位,使獎懲責任制的兌現落到實處,真正體現獎懲分明,同時加強對校園各方位、各部門用水用電的管理。
2、抓好購物管理,本著對學校忠誠的原則,在各方面管好用好每一點錢,每一筆錢,凡是購物必定貨比三家,盡量批發,同時抓好庫存物資的管理,減少庫存數量,避免積壓資金。
3、繼續實行自管為主的方針,平時的工作,能后勤人員自己做的,盡可能自己解決,減少額外支出。
總之,按原則不失人文地為全校師生服務,確保我們的服務對象滿意,同時,我也相信。我們的后勤工作會越來越好,我們的陽坪小學將更輝煌!
后勤工作計劃 幼兒園后勤工作計劃篇十二
馬上將要迎來新學期了,新學期、新打算,新思路。為了做好幼兒園的工作,通過總結上學期的工作,在這心學期到來之前,我們后勤部也提前寫了工作計劃。以下是我們的努力方向:
一、管理及食譜制訂。
首先,食堂人員都要按規定操作,廚師必須持證上崗培訓,操作時需戴帽子、帶口罩。在現有的消毒設施下,進一步樹立消毒、無菌觀念,要把食堂用具與消毒剎蟲劑嚴格分開,確保食堂的環境衛生與。另外食堂要把好食品關,堅決杜絕“三無”食品,熟食加蓋,生熟分開,凡已腐爛變質食物不能給幼兒吃,嚴防食物中毒。并且每天做好食品留樣工作,留樣時間保持24小時。為了保證幼兒的營養均衡,園醫要每天進行一次營養分析,及時調整伙食,要經常深入班級,聽取意見,以確保幼兒的伙食,使我們的食堂管理更加規范。
二、提高后勤隊伍素質。
為了提高后勤隊伍素質,本學期按排了廚師上崗培訓,更好地為幼兒服務,另外,為了使幼兒能安全地在幼兒園,門衛還將配備保安。除此之外,各部門還將定期組織人員進行業務培訓,盡能力抓好后勤人員的思想和業務工作,不斷改善服務質量。
三、重視安全教育工作。
為進一步做好安全教育工作,加強《寧波市中小學生安全條例》管理,切實加強對安全教育工作的領導,本園將把各項安全工作列入重點議事日程,讓幼兒不斷增加安全意識。另外,還將完善幼兒園管理系統,使家園聯系更方便。幼兒園每天還必須做好常規安全工作檢查,以便能及時整改。
四、完善園舍設施。
為了讓孩子有一個舒適、安逸的生活環境各活動場所,本學期還將增添幾個大型玩具供小朋友活動。還將對原來的玩具進行適當的修理,另外,對園所內各處需要修理的地方匯總上報,以便能及時地解決。并且,每周要進行安全設施檢查,對于園內環境衛生,要實行片區包干,落實到人,讓幼兒園有一個整潔的園貌。
五、把好財務管理質量。
財務人員要嚴格執行財務管理制度,認真制訂每月的預算計劃,及時做好收費、催費工作。做到帳目清楚,按時完成報表,對園內每一項的支出能盡可能用到恰到好處,盡量做到不必要的'浪費。對于購置的固定財產、物品要專門有人進行入帳登記、核對,并且做到物品領用清楚,使財務制度更加完善起來。
通過以上的后勤工作計劃,希望大家面對新的挑戰,找差距,訂目標,力求在新的一年、新的學期,有新的改變。
后勤工作計劃 幼兒園后勤工作計劃篇十三
一、指導思想:
以黨的十八大精神為指針,以學校工作計劃為指導,深化后勤管理改革,健全學校后勤管理考核機制,提升后勤管理水平,牢固樹立為教學服務、為師生服務的觀念,提高服務質量,努力調動職工工作的積極性,強化工作規范,明確崗位職責,以實際行動做好當陽小學后勤工作。
二、工作目標:
1、繼續推行學?!柏攧展_”制度,使學校自覺接受主管部門和群眾的監督。
2、加強職工的業務培訓,提高政治思想素質,和無私奉獻精神,努力使每位職工成為一專多能性人才。
3、切實加強學校固定資產投資、采購、保管、報廢、轉讓的管理,積極推行公開、公正、公平的管理制度。
4、嚴格收費管理,切實規范收費行為。
5、切實加強學校安全工作,確保師生生命財產安全。認真落實安全工作一票否決制和責任追究制。
6、認真做好校園文化建設。
7、做好學校住讀生的生活管理和后勤保障工作。
三、具體工作:
(一)繼續加強職工管理,全面提高職工素質
1、利用職工雙周業務學習時間,著重對職工進行職業道德教育,主要包括熱愛崗位,樂于奉獻的教育;團結協作,顧全大局的教育;勤儉節約、愛校如家的教育;廉潔奉公、遵紀守法的教育。與此同時,既分工又協調配合,還要根據學校職工崗位的不同,通過不同渠道,采用多種形式,提高職工的文化素質和專業知識,組織職工自學和參加專業短訓班等形式的培訓,使他們了解和掌握國內、本工種的新技術、新設備、新信息、新趨勢,努力提高他們的業務水平。
2、深化學校后勤管理改革,健全學校后勤管理考核機制。調整部分職工的工作分工,對后勤人員實行定編定崗、優化組合,發揮每位職工的主觀能動性與技術特長。
3、完善和落實職工工作考勤制度,完善落實職工工作,考核評議制度。認真執行《校內結構工資發放方案》和《后勤職工百分考核方案》,考核采取領導和群眾相結合的辦法,獎勵罰懶、對超額或出色地完成任務者、多獎或全獎。本學期起,實行測評未位待分配制,連續二年待崗處理。
(二)全員參與校園管理,凈化美化育人環境
1、認真做好校園文化建設,確保校園優美而雅致的環境。
2、加強校園管理,化大力氣抓好校園保潔工作。本學期,新調整保潔方案,要全天候做好學校公共場所的保潔工作,衛生包干區責任到人,學校將加大檢查和管理的力度。本學期,評出3個衛生工作優勝班級并進行鼓勵。
3、美化校園環境。
(三)探討財物管理流程,提高后勤管理效益
1、繼續貫徹行政事業單位新會計制度,抓好學校的財務管理,堅持帳目及時記,現金天天清,收入進專戶,開支按標準,審批一支筆,重大開支辦公室會議討論并報市局審批,年終向職代會報告財務收支情況等制度。
2、切實加強對學校固定資產投資、采購、保管、報廢、轉讓的管理,積極推行公開、公正、公平的財務管理制度。所有固定資產及材料采購后必須首先入庫登記,然后再領用。學校經審小組正常財務內審制度,健全民主理財,增強財務透明度。
3、倉庫管理繼續采取驗收保管制。倉庫保管員要嚴格履行職責,將物品分門別類地存放于適當的位置,對于長期貯放的物品和食品要保證其通風、干燥、不變質,對于教學所用物品要及時統計,提前匯報,以便及早準備。食堂倉庫月底由所在倉庫保管人員盤存核對,做到財物相符,月結盤存數交總務處。畚箕、臉盆、拖把、黑板擦等物品損壞后須以舊換新,否則,保管員有權拒絕發放。所有物品未經領導簽字,一律不得外借,一經發現將追究有關同志的責任。
4、完善配套設施。根據新課程重視實踐與實驗教學的要求,大力加強圖書館、勞技室、閱覽室、計算機教室等專用教室及體育、藝術、勞動技術等教育教學設施的裝備,要重視內部器材的添置,更要重視提高其使用率,堅決防止有限教育資源的浪費現象。
5、加強監督力度,同時提倡勤儉辦教育,反對大手大腳,對各部門需要的辦公用品將繼續采取申報審批制度、經手人簽字、倉庫保管員證明,再到校長室審批的一條龍交接制度。
6、嚴格按照上級有關收費要求和標準執行收費,繼續落實費卡登記制度,定期檢查。
(四)廣泛吸取有益建議,完善住宿生食堂管理模式
(五)切實加強學校安全工作,確保師生生命財產安全。
1、增強安全防范措施。活動器具、體育器材、教學玩具要經常檢查、檢修。
2、食堂人員要合理安排伙食,防止食物中毒。
3、學校門衛要認真做好來客來訪人員的登記,關心好全校的安全工作,學生在校時間如需外出必須出示由班主任簽字的外出手續。
四、逐月工作安排:
九月份:
1、制訂后勤工作計劃;
2、做好學校固定資產登記工作;
3、積極配合教師節,做好后勤服務工作;
4、劃分清潔區和教職工除草區域。
5、做好校園內外所有草坪及樹木的除蟲工作;
6、配備好各類辦公用品,分發學生書簿本;
7、辦好加強食堂管理,并做好日托班生活指導工作;
8、辦好學生人身保險;
十月份:
1、召開伙管會成員會議;
2、做好班級電教設備的檢查工作;
3、召開日托班學生家長會議,了解學生在校用膳情況。
十一月份:
1、召開后勤領導小組會議;
2、做好花圃、綠化帶、樹木、苗木的補缺,整理工作;
十二月份:
1、做好年度預結算工作;
2、召開綜合治理專題會議;
3、審核伙食帳。
一月份:
1、結清代辦費;
2、做好自來水防凍保暖工作;
3、檢查核對學校固定資產;
4、協助做好教師年度福利分配工作;
5、安排寒假工作;
6、排好假期值班輪流表;
7、收齊所有貴重物品;
8、做好后勤工作總結。
后勤工作計劃 幼兒園后勤工作計劃篇十四
以校長工作報告為指導,在校長的領導下,進一步明確“服務于教學,服務于師生”的原則。圍繞“建設美好二中美在管理服務育人”的辦學理念,緊緊圍繞學校工作中心,圍繞后勤工作為教育教學服務,全心全意為師生生活服務的宗旨,認真做好學校的教學設施管理、學校設施安全管理、學校財物的管理,財務管理等各項工作。增強服務意識,提高服務質量和服務水平,要有馬上行動、立即解決的作風,把優質高效的后勤服務工作作風落到實處,使師生處處感受到學校集體的溫暖。
全面落實校長工作報告精神和十一·三規劃中的任務:
1.修繕老校園教育教學設施設備,提升老校園綠化、硬化、美化和文化的水平,充分發揮老校園環境育人功能。
2.根據20xx年財務審計反饋修改和完善財務管理制度,強化部門的預算意識,加強預算的執行力度,嚴肅財經紀律,進一步做好學校發展財務保障工作。
3.做好學生資助工作。貫徹落實黃校長的不要讓一個二中學生因為貧窮而失學的指示精神,進一步加強對學校國家助學金、建檔立卡、家庭特困生資助等工作的管理,確保國家資助政策落實到位。
4.全力配合,大力推進學校建設。
(一)、抓好常規服務工作
1.日常工作
(1)堅持全心全意為師生生活服務的宗旨,加強后勤隊伍建設,切實提高后勤服務質量。
(2)嚴格學校財產管理制度,優化資源配置,進一步提高校產完備率、使用率。
(3)加強校園環境整治工作,優化育人環境。
(4)安排好學校的零星維修改造工程。完善硬件建設,進一步改善辦學條件,提高師生在校生活、學習、工作的質量。
(5)加強師生飲食、設施設備安全工作。
2.財務工作
(1)做好我校20xx年預算第一學期編制工作。
(2)制定本學期收費標準并公示,收本學期學費、住宿費繳入財政專戶等工作。
(3)家庭困難學生的學費減免及報批工作。
(4)固定資產的增減變動及時進行會計賬務處理和資產臺賬登記;按要求及時更新、上報行政事業單位資產管理信息系統相關數據資料。
(5)財政供養人員信息系統數據錄入工作。
(6)公積金、醫保的增減變動調整及上報工作。
(7)住房補貼變動調整及上報工作。
(8)完成20xx年上半年教育事業統計和教育經費統計工作。
(9)做好學校財務工作。嚴格執行紀檢審計監督的有關規定,加強各類采購管理,加強維修項目的驗收、審計,加強對食堂,文印、物業水、電以及出租門面用水用電的收費管理,定期抄表結算收費。
3.新校建設推進工作
(1)協助教育局、重點局繼續推進建設單位工程施工、資金結算等工作。
(2)督促施工單位抓好工程質量和專業設備系統的安裝等工作。
(二)、主要工作措施
圍繞本學期工作總務處工作指導思想及工作目標,服務于學校工作,本學期主要做好以下工作:
1.)加強后勤人員思想素質建設,進一步提升后勤服務效能。
建立一支高素質的總務后勤隊伍,是搞好學校后勤工作的關鍵??倓展ぷ鞯暮脡模P鍵在于總務人員的事業心、責任感和必備的業務能力。本學期,總務處將進一步提高服務保障能力,牢固樹立后勤人員"兩服務"的意識,明確崗位職責提升服務效能。工作中樹立全局觀念,只要教育教學工作需要,無條件服從。主動積極配合各部門工作,努力做好后勤保障工作。在后勤服務管理上,要努力體現"精細、優質、高效"的特色,達到保障安全、創優環境、厲行節約的目的。
1.嚴格采購及固定資產管理。要及時了解師生需求,及時了解物資設備管理使用情況;要確保優質優價采購,確保供應發放及時到位;要規范申請購置、建賬入庫、分發領用、報損報廢的行為,使各項管理措施落實到實處,充分發揮學校物資設備使用效益。
2.加強維修服務管理,突出"勤、細、快"。"勤",就是要勤看、勤問、勤查。要進一步落實巡查制,嚴格巡查標準和要求,做到問題發現及時,處理果斷迅速。"細",就是要細心查、細致修。要善于發現問題,尋找根源,維修徹底。"快",就是要快修,特別是要提高應急維修的快速反應能力。此外,要加強從維修申報、維修預算到維修過程監管、維修驗收及結算的程序化管理,進一步改進維修情況的反饋方法。
3.與政教處協調,配合抓好校園環境整治工作,認真抓好校園的綠化工作,創建文明、潔凈、優美校園。設立清潔用具擺放點,完善道路、廁所衛生設施,以此提升校園管理的水平,提高師生生活質量。
4.抓好飲食衛生安全,辦師生滿意食堂。強化衛生安全責任教育,加強個人衛生、操作衛生、環境衛生督查考評力度,督促食堂承包人全力做好師生伙食服務工作,切實提高師生對食堂的滿意率。
2.)加強校產管理,努力創建節約型校園。
1.對校產進行清查、登記,認真細致地做好資產盤查工作,及時做好新增固定資產的數據錄入工作,做好資產調配、報損報廢等工作,繼續開展好期末校產清查工作。倉庫要進一步嚴格管理,認真進行盤庫。學期初要做好班級、師生辦公室、宿舍公物登記造冊工作。按期開展財物大檢查,落實好財產損壞賠償制度和責任追究。
2.要廣泛開展以"節約光榮、浪費可恥"為主題的節儉教育活動,把節約資源、降低辦學成本作為一項重要工作來抓。要大力宣傳校產管理的相關規定,規范管理,切實做好開源節流工作。本學期要繼續抓好水電的管理,總務處每天派專人巡查學校每個用水用電的場所,發現違規用水用電現象,及時糾正并進行全校通報,讓節約成為師生員工的習慣。
3.規范維修工程建設程序,對零星維修、物資采購嚴格執行上級文件精神,對限額標準之下的采購學校把關,限額標準之上的采購按區采購中心規定的程序辦理。及時做好維修項目已竣工驗收、審計等工作。
3.)切實做好安全保障和學生資助工作
1.堅持做好學校的安全常規檢查,并做好臺帳記錄。對校舍、教學設備設施等檢查出來的問題及時整改,以消除安全隱患。對不能解決的問題及時上報有關部門,確保師生的生命安全和教育教學活動的正常開展。
2.根據國務院扶貧辦《關于印發扶貧開發建檔立卡工作方案的通知》和皖扶辦《安徽省扶貧開發建檔立卡工作實施方案的通知》精神,學期之初,由總務處-年級部-班級-學生逐層推進,切實做好建檔立卡、國家助學金、校內困難家庭學生學費減免等各項助學工作,確保政策范圍內的學生一個都不能少,將精準扶貧工作落實到位。
4.)、加強財務管理,合理使用資金。
1.各部門堅持預算,堅持勤儉辦學,嚴格財務管理。認真落實一費制,堅持收費公示制度,杜絕亂收費現象。堅持校長一支筆審批制度,收支公開,增強資金管理的透明度,充分發揮資金的使用效能。嚴格把好日常經費使用關,嚴格采辦手續。強化預算、審批意識。
2.做好學校領導的財務參謀工作,執行好經費使用計劃,準確提供有關數據、情況。在經費使用上,努力做到精打細算,少花錢,多辦事。
總之,總務后勤人員要努力熱情待人,以高度的事業性和責任感,主動開展各項工作,把后勤工作搞好,為實現二中夢作出應有的貢獻。