為了確保我們的努力取得實效,就不得不需要事先制定方案,方案是書面計劃,具有內容條理清楚、步驟清晰的特點。怎樣寫方案才更能起到其作用呢?方案應該怎么制定呢?下面是小編為大家收集的方案策劃書范文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
復工復產工作方案集合分析篇一
為指導xxxxx***復工后的各項工作開展,維護企業的穩定發展,保障全體員工人身財產安全,為和諧社會做貢獻,特編制本方案。
編制依據
依據《中華人民共和國突發事件應對法》、《xx市公共衛生突發事件應急預案》等法律法規和規定,制定本方案。
工作原則
堅持預防為主的原則,加強對全體員工衛生防疫工作的監督指導;健全各級應急響應組織機構,明確分工、協作;深入貫徹落實各級防護工作,做好企業各項任務分配,確保各項工作和任務順利完成。
適用范圍
本方案適用于xxx***關于復工復產后各項工作的開展工作。
成立復工復產領導小組
復工復產領導小組
為了保證復工復產期間有計劃、有組織、有秩序推進各項工作,特成立防止新.冠.肺.炎防疫工作領導小組,統一指揮協調本企業的各項防疫工作。
領小組組長、副組長及其職責
組長
組長由企業綜合管理部總經理擔任。負責復工復產領導小組的指導性工作,對企業防疫及復工復產工作實施統一指揮。
副組長
副組長由企業綜合管理部副總經理擔任。協助組長做好各項工作,主要負責領導小組的統籌協調工作,監督檢查各項防疫措施的落實情況。
辦事機構及其職責
企業復產復工指導小組設在綜合管理部。
主要職責:
負責新.型.肺.炎防疫綜合協調工作、防疫應急問題和突發事件處理,組織制定、修訂衛生防疫有關的各專項、部門應急預案;
負責企業防疫有關的各項宣傳教育和培訓工作;收集分析防疫信息,及時上報重要信息,更新防護宣傳手冊;
負責落實企業的值班制度,做到值班人員在崗、值班電話暢通,如有異常情況及時處理上報;
做好“一人一檔”建檔工作并及時上報各級政府,檢查上班員工口罩佩戴情況,上班前和下班后為上班員工測量體溫,并做好登記。
復工前排查工作
確保復工前排查到位,對全體員工的行程、接觸史進行統計,做到早發現、早報告、早隔離、早治療等環節緊密銜接。
制定防控方案
確保防控有章可循,明確防疫責任機制,制定防疫和復工復產工作方案,方案至少應包括以下幾個方面:本企業防疫防控的組織機構、職責分工、防疫防控措施、排查制度、后勤保障、日常管控、應急處置、員工返崗安排等內容。制定衛生防疫應急預案和工作措施。
儲備物資、消毒到位
根據員工數量和防控要求,準備足夠的防控物資(包括不少于兩周的口罩、洗手液、消毒液等),配備快速紅外體溫探測儀,并建立庫存和使用臺賬,發生變化時及時登記在冊。
定時消毒重點區域(辦公室、電梯、食堂、衛生間);食堂注意食物安全,推行分餐制,避免聚集就餐,加強對餐具的消毒及管理;辦公場所公共區域如走廊、地面、電梯和休息區的桌椅等做好清潔消毒;在電梯內部、衛生間等張貼“勤洗手”、“戴口罩”、“測體溫”等宣傳畫;加強衛生間清潔消毒,張貼洗手步驟示意圖,洗手池旁增加酒精消毒劑或免洗手消毒凝膠,并提示員工及客戶洗手后進行消毒。
返崗人員登記
詳細記錄員工身體狀況、假期外出情況、有無密切接觸史等信息;對每名員工近14天的去向進行排查;對有過密切接觸史的員工建立重點監控類清單,規勸其留在當地暫不復工,鼓勵員工延遲上班;對有密切接觸史的員工要排查其返回時間,按規定落實醫學觀察、隔離等措施,確保其隔離觀察14天并經體溫檢測正常、無不適癥狀后方可上崗;每天早晨對全體員工進行體溫監測,對于來自新.冠肺.炎高發省份的員工進行重點監測,發現異常及時上報.
復工期間跟蹤管理
封閉管理
嚴禁無關人員進入本企業辦公場所;每日對全體上班人員進行入企前體溫檢測,按規定上報復工人員情況、重點監控類人員情況、員工健康狀況;建立和落實復工上崗前個人防護知識培訓制度。加強健康教育,多種方式普及防疫知識,做到早發現、早報告、早隔離、早治療。
物資分配到位
確保每位員工的生命健康,向全體員工發放防疫物資,規定每位員工上班需全程佩戴口罩,統一采購并做好分配登記工作,及時補充相應物資,確保有足夠的防控物品,保證企業經營生產和員工健康防護。
防護措施全面
將工作場所分為公共區域、室內工作場所和室外工作場所三個部分,確保不漏掉任何一個環節,做到防護無死角。
減少在人群密集或通風不良的公共區域逗留時間,如前臺、走廊、洗手間、茶水間等,逗留期間要正確佩戴口罩。
少觸摸公共區域物品,接觸電梯按鈕、扶梯、門把手等部位時用紙巾遮避,用完后立即扔入廢棄紙巾專用垃圾桶內。
電梯在保證安全運行的同時,增加消毒的頻次,在電梯間張貼提示語,提醒乘坐電梯時戴口罩并避免交談。限制乘坐電梯的人數,減少接觸傳染。嚴格控制客梯和貨梯混用。
員工上班期間必須時刻佩戴口罩,與他人保持安全距離,堅持在工作前、操作后、進食前、如廁后按照六步法嚴格洗手。
摘口罩前后做好手部衛生防護措施,廢棄口罩放入指定垃圾桶內,每天2次使用含氯消毒劑對其進行消毒處理,使用帶蓋垃圾桶。
對各個出入口、辦公室、電梯、食堂、衛生間、休息區進行清潔消毒,根據實際情況,進行人員、物品的流向設計,盡量保證人員和物品相互隔離,樓內垃圾等污染物品與干凈物品無交叉。
暫停集體早會、培訓、開會等集聚性活動,督促員工日常佩戴口罩。防疫防控期間,提倡視頻和電話會議,減少不必要外出,原則上謝絕外部供應商、客戶來訪。
辦公場所每日至少開窗自然通風4次,每次30分鐘以上。
要求所有員工上下班途中正確佩戴口罩,盡量不乘坐公共交通工具,建議步行、騎行或乘坐私家車、班車上下班。
如必須乘坐公共交通工具時,務必全程佩戴口罩,途中盡量避免用手觸摸車上物品,***后立即洗手消毒,方可開始辦公。
應急處理措施
疑似員工處理
接到突發事件報告后,復工復產領導小組應立即組織相關人員進行核實情況,及時向有關領導及上級機關進行匯報,并向區衛生防疫部門報告情況,協助其進行進一步的檢測。
立即對辦公區域進行封鎖,對現場其他有可能感染的同事進行隔離,佩戴一次性醫用口罩和一次性手套防止接觸感染后,***有用品用有效氯溶液進行消毒。
調查員工感染原因,查明員工活動區域和密切接觸人員,編制成書面報告,以便對其進行隔離觀察。
***內部易感染人群,禁止人員自由活動,控制疾病的進一步蔓延和擴大,防止其進一步感染路人及家屬。
全體員工發現傳染疾病人或疑似傳染疾病人時,必須立即上報復工復產領導小組,領導小組立即上報企業決策層及當地衛生防疫部門和疾病控制中心,任何人不得瞞報、謊報、緩報。
應急處理
發生突發事件后,相關人員及主要領導要了解實際情況,同時立即前往相關部門迅速按照各自分工采取應急措施。
發現疑似感染員工初期,部門內其他人員應積極采取有效的自救措施,對其進行隔離并用消毒液對辦公區域進行消毒,排除一切不利因素,控制事態發展,防止進一步蔓延、惡化。
確認感染后,領導小組組長應立即組織采取措施,在救護及事件調查處理期間,不得擅離職守。
救援處理
復工復產領導小組內有專人分別負責:接待、監控、后勤、信息和善后,組員各司其職,保證救援工作快速、有效進行。
接待人員承擔組織協調工作:負責傳達應急指導小組的指示及其他任務;負責向急救中心、防疫定點醫院以及衛生防疫部門進行報告,同時迎接救護車,給救護車引路并向上級領導匯報。
監控人員配合衛生防疫部門對防控措施進行落實,對公司內各場所防控措施進行監督;負責對有傳染源的辦公室進行警戒,嚴禁無關人員進入現場;負責維護現場秩序,確保救護工作順利進行。
后勤人員負責收集、統計、評估防疫、救護工作中所需物資準備工作(如防護服、一次性醫用口罩、一次性手套、消毒液等),確保充足的物資供應和及時供給調用工作。
信息人員負責整理并實時更新省市發病情況及防疫進展,對全體員工定期進行防疫安全教育和培訓,使員工了解最新的防疫進度。
善后人員在事件處理完成后,對現場進行消毒、清理,消除因為此次事件造成的不良影響及環境污染,安撫同辦公區域內員工及感染人員家屬的情緒。
復工復產工作方案集合分析篇二
各經濟開發園區和廣大企業:
根據中央和省、市、區有關復工復產的要求,在疫情防控期間,請各園區和廣大企業認真落實聯防聯控、群防群控職責,配合做好以下重點事項:
1.出入管理。所有進入企業人員必須正確佩戴口罩、必須進行體溫檢測,并積極配合園區主入口的問詢或登記。疫情防控期間,外賣人員一律不得進入園區。
2.體溫測量。園區主入口、各樓宇大堂設專人值守測量體溫,凡體溫超過37.3℃、未正確佩戴口罩、重點區域返園區未居家或集中隔離觀察14天及不配合檢查的人員禁止進入。同時,建議園區在員工進入辦公區域時,由園區進行體溫檢測。
3.樓宇管理。園區將對公共區域進行每日2次的消毒防疫;在公共部位集中設置“廢棄口罩存放箱”,張貼明顯標識,每天由保潔員集中處理。
1.企業防控機制。請企業自覺落實疫情防控單位主體責任,建立企業單位法人或主要負責人任組長的疫情防控領導小組,周密制定疫情防控措施和應急預案,建立“一員一檔”,并嚴格落實執行。靈活安排員工分批返崗,在做好疫情防控工作的前提下,有序組織復工復產;建議結合各自實際采取彈性工時、遠程辦公、居家辦公等措施。
2.企業人員管理。對有湖北地區往來史、與湖北地區人員有接觸史的員工,請企業企業加強關心溝通聯系,建議他們在疫情穩控后回企;對有以上情況并已經抵企的員工,督促其及時聯系所在街鎮的村/居委會或入住的酒店等,采取居家或集中隔離醫學觀察不少于14天等防控措施。疫情防控期間,對外地(國)返企同時采取不少于14天的隔離防控措施。
3.防疫物資管理。請企業切實關注員工的身體健康狀況,盡可能做好相關防疫物資(口罩、體溫檢測儀、消毒劑等)配備。請正確使用防疫物資,按要求做好保管工作,確保安全存放及使用。
4.辦公場所管理。復工前,請企業對工作場所進行消毒處理,并確保每日消毒。進入企業請佩帶口罩,對上班員工做到每日2次體溫檢測,并做好記錄。企業自身有班車運營的請做好員工體溫檢測、口罩佩戴等基礎工作。建議線上會議溝通工作,減少集中開會。如需開會,必須佩戴口罩,入會議室前洗手消毒,控制時長,室內通風排濁。
5.企業訪客管理。企業訪客應佩戴口罩,進入辦公區前先檢測體溫,確定有無重點疫區接觸史和發熱、咳嗽、呼吸不暢等癥狀。無上述情況且體溫正常,方可進入辦公區并在指定區域會客。疫情防控期間,建議企業盡量減少安排員工外出以及出差。
6.防疫知識宣傳。請企業及時向員工普及新冠肺炎相關知識,廣泛宣傳落實預防措施,教育員工不傳謠、不信謠,避免員工出現恐慌等不良情緒。建議企業向本企業的湖北籍員工發一條關愛信息、打一個暖心電話,做到隔離不隔心。
1.為避免復工后入園測溫工作可能導致的車輛、人員擁堵,建議各企業根據實際情況盡量選擇錯峰上班。
2.為避免乘坐電梯時可能造成的感染風險,建議低樓層的企業提倡鼓勵員工使用樓梯步行上下樓。
3.為避免外出就餐和使用外賣可能造成的感染風險,建議企業提倡員工自行帶飯、預約用餐或錯峰用餐。
4.凡來自或者途經疫情重點地區的人員進入本企業的,以及與上述人員、確診或疑似新冠肺炎病例有密切接觸的人員,應主動接受體溫檢測,自覺實施居家或者積極配合集中隔離醫學觀察14天。對未按照規定主動登記,在工作人員詢問時不如實告知,或者拒絕執行相關檢測、居家隔離、集中隔離觀察措施的,將按照有關規定處理,構成治安管理違法行為或者犯罪的,公安機關將依法追究相關人員的法律責任。
請各經濟開發園區和廣大企業將疫情防控和復工復產情況每日5點前用辦公網公務郵箱報送至區疫情防控指揮部辦公室。
復工復產工作方案集合分析篇三
為了加強施工現場安全生產管理,保障施工現場安全施工,消除各類安全隱患,特制訂復工檢查方案,并根據《復工檢查方案》在復工前對本工程進行全面檢查。平羅縣東區經濟適用房及配建廉租住房二期工程建設地點縣城規劃東環路東側,團結東路延伸段北側,結構形式為磚混六層結構,建筑面積為43574.22㎡。
1.開展節后復工的安全生產條件檢查;
2.加強對關鍵環節和重點部位的復工檢查;
3.積極開展安全生產教育培訓活動;
4.對施工現場進行全面深入的檢查:對施工現場文明施工、施工用電、安全防護、腳手架、模板、起重設備、施工機具、勞動保護等的落實情況進行檢查。
檢查要求全面、深入、細致。安全生產保障措施要健全,亦要嚴格按照建筑施工安全生產技術規程和標準,徹底排查治理事故隱患,解決安全管理存在的問題,有效防范和堅決遏制事故的發生。
1.提高認識,精心組織
要充分認識復工檢查工作是安全生產的基礎前提和有力保障,項目部要結合自身生產特點和安全生產狀況,精心組織并制定具體實施方案,明確工作目標,把工作做細、做深落到實處。
2.加強領導,落實責任
要提高對復工安全生產的認識,始終堅持“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,要堅決克服盲目樂觀、麻痹松懈的思想,切實加強節后復工安全生產工作。項目管理人員應當及時到位,認真做好施工現場復工前的各項準備工作:確保安全工作有人負責,安全措施落實到位,安全檢查全面細致。項目經理是項目的第一責任人,要充分發揮積極性、主動性,完善規章制度,制定措施,把安全生產責任落實到崗、到位。
3.項目部對本次檢查負責
項目部要對本次節后復工檢查做到檢查不留死角、整改不留后患;加大工作力度,排查要記錄、隱患要建檔、整改有措施,堅決遏制建筑安全生產事故的發生。
4.加強復工前的安全培訓和進場安全教育
一是要認真落實三級安全教育,復工前組織工地全部人員集中開展安全知識教育培訓,強調復工后的安全注意事項,著力提高從業人員的自我防護意識,特別是對節后新進場以及轉崗的農民工,必須進行崗前操作安全培訓,未經培訓和三級安全教育不合格的,一律不得上崗作業。
二是加強安全技術交底和安全教育培訓。建設工程施工前,施工單位負責項目管理的技術人員應當對有關安全施工的技術要求向施工作業班和作業人員作出詳細交底,并由雙方簽字確認。
三是嚴格執行特殊工種作業人員持證上崗制度,無特種作業操作證或操作證過期的人員,一律不得上崗作業,切實從源頭上減少安全隱患,確保節后安全生產的順利展開。
5.制定復工檢查方案,落實各方主體責任
針對建設項目特點以及施工進度,制定詳細的復工檢查方案,而施工單位分管負責人與項目部經理要親自布置、親自檢查。有針對地加強復工前的安全檢查,檢查時要認真細致,切忌走過場,游玩形式。對檢查中發現的安全隱患,要做到整改措施、責任、資金、時限和預案“五到位”,切實消除安全隱患。
6.加強對在建項目重點部位和關鍵環節的檢查
一是加強塔吊等建筑起重機械設備的安全檢查。應當對現場各類機械設備進行全面檢查,做好維修、保養和試運行工作,確保安全后方可投入使用。
二是加強對危險性較大的部分項目工程的專項方案編審制度、安全技術交底制度的落實等。
三是加強施工現場消防安全檢查。重點檢查施工工地木工制作場地、電氣焊割場地、木料堆場以及易燃易爆物品倉庫的安全措施是否到位,凡是不符合消防安全要求、存在安全隱患的應立即整改。
四是加強施工用電安全檢查。應當對現場配電箱內各配件以及配電線路逐一進行全面檢查,如果發現損壞或失靈的要及時更換。五是針對前期雨水天影響,應當對臨邊防護、臨時建筑、防護棚、圍墻等逐一進行全面檢查,及時消除施工工地安全隱患。
四、工作開展情況
建設單位、監理單位、施工單位共同組成檢查小組對本工程施工現場進行檢查。檢查中,對檢查出的安全隱患下達《隱患整改通知書》要求項目部限期整改,且各安全隱患整改完成并復查合格。
用電方面:項目部按照三相五線制要求對施工用電進行全體性質大檢查,由項目部臨時用電管理人及安全人員對生活區、現場及項目部宿舍進行逐個排查,對不符合正式用電要求的私拉亂接的現象進行及時糾正。電源開關、控制箱檢查鎖具有效,有現場專門負責人。
機械方面:查看工地使用的塔吊、鋼筋廠、木工房的機械安全裝置達到使用要求,塔吊限位可靠,鋼絲繩、吊鉤無損壞變形,在正式使用前做好試運行。各種小型機械、手持電動裝置絕緣良好,無漏電現象。
現場安全防護方面:在詳細排查現場已搭設完畢腳手架的卡扣,腳手板,綁扣安全,及圍護措施中的安全網、密目網齊全無盲區,有雜物及時清理。排查高處防墜措施有效。
消防方面:對消防設備進行全部檢查、更換過期的失效的消防設備,并對消防栓、水帶、消防架、消防箱進行逐個檢查。
施工現場方面:檢查做到水通、電通、路通、排水暢通。經過各方的努力,準備工作完成情況如下:
1、季節溫度已滿足施工要求,亦可以保證施工質量;
2、安全及文明施工已整改完畢;
3、工程資料、方案等文件已齊全;
4、現場機械設備已全部到位并維護檢修完畢。
人員方面:對新進場的工人進行安全再教育,對年后施工項目重新進行安全交底,特殊工種持證上崗,檢查施工人員個人安全防護用具齊全有效。
我項目部對工地以下幾點進行檢查:
一、機械安全和現場環保方面:
1.施工現場綠網覆蓋沒有覆蓋全面,及時整改。
二、臨時用電:
1.臨時用電線路正常,做到了“四個一”,配備合格。
2.現場二級箱個別沒有上鎖,已整改合格。
三、安全:
1.臨邊防護有個別綠網被風吹開未及時恢復,亦已及時封閉。
2.臨邊洞口防護到位。
1.施工現場有個別滅火器失效,已更換,合格。
2.消防水管保溫措施個別不到位,已進行保溫,復查合格。
3.施工用水管道個別凍裂,及時整改。
對新進場的工人教育,留存教育記錄,教育率100%
所有安全項目檢查由項目部安全部門牽頭組織,而成立檢查小組,各勞務單位相關人員配合實施。
現場安全狀況良好:總包對各施工部位的安全現狀進行了認真檢查、完善、整改。塔吊、電焊機、攪拌機等主要機械都進行了調試,運行良好;腳手架基礎的穩定性和附墻拉結等都逐一進行了檢查;安全網進行了修補或更換;臨時用電線箱完好、接地齊全;洞口、臨邊防護也都予以加固。
現場復工條件已具備:現場垃圾清掃干凈,施工通道整理通暢,水電均接到位,材料準備充足,機具完好,施工人員的食宿已妥善安排好。
開展全面質量管理活動:每道工序都要做到“樣板引路”,做到“事前有規劃、事中有控制、事后有保障”,確保每一道工序都是優質,都是精品,以過程精品鑄精品工程。
進一步強化安全管理,堅決杜絕重大傷亡事故的發生,杜絕火災事故,努力將本工地建成平羅縣文明工地。
科學合理制定施工進度計劃,保證有充足的人力、材料、設備,在工序安排上創造條件組織交叉作業,抓住主要節點不放松,加班加點,保質保量完成任務。
1、本工程項目部管理人員已全部到崗。
本工程目前主要進行主體施工,目前已到施工作業人員基本能滿足現階段工程施工需要。
2、安全教育、制度檢查情況
經檢查,安全檢查制度已經建立,各安全臺賬集全。各項應急預案完整,各項操作規程情況良好,各機械設備、臨時用電、消防設備的檢查記錄齊全。各工序、機械作業所涉及的特種作業人員均持證上崗,并按規定進行了報驗。
我項目部已于3月20日對年后新進人員進行了三級安全教育培訓及安全技術交底,與各班組長簽定了安全責任書。節后新進特種作業人員的統計工作已基本結束,正在進行特種作業人員報審程序。
3、安全生產情況
項目部于3月19日對現場及職工宿舍安全生產進行了檢查,情況良好。
項目部對春節前拆除的部分臨時用電線路重新架設,對三級配電箱、二級漏電保護開關等進行了檢查,對部分亂接亂拉的電線進行了拆除,現場臨時用電符合臨時用電規定。在職工宿舍臨時用電集中檢查中未發現電熱毯、熱水器、電炒鍋等違規用電設備,宿舍用電符合用電規定。
項目部對在消防設備檢查中發現的氣壓不足消防滅火器進行了更換,對現場滅火器進行了重新配置,基本滿足施工消防要求。
4、現場文明施工情況
項目部已經組建了專職文明施工班組,負責現場圍護每日清潔及破損圍擋的修復和更換工作。
5、施工機具設備運行情況
目前施工現場塔吊7臺、圓木鋸3臺,項目部在3月15日對其進行了試運轉,各系統運轉正常。
復工復產工作方案集合分析篇四
為認真貫徹落實林西縣安監局《關于20xx年春節后復工復產驗收工作的通知》要求,切實做好20xx年春節后礦山復工復產驗收工作安全有序的進行,防止盲目恢復生產,有效遏制安全事故的發生,確保礦山安全生產形勢進一步穩定好轉,特制定節后復工復產驗收工作方案。
深入貫徹落實科學發展觀,堅持安全發展理念,繼續深入開展安全隱患治理工作,以預防為主、加強監管、落實責任為重點,進一步加強安全生產工作,深入排查治理事故隱患,有效消除礦山安全生產事故隱患,全面推進礦山標準化建設,堅決杜絕事故發生,為實現礦山安全生產提供保障。
復工復產準備階段(7月20日--2月29日):
1、礦山成立復工復產驗收領導小組,制定相關安全技術措施;
2、檢修設施、設備。
3、礦山所有從業人員必須經過培訓機構的培訓,且考試合格,新工人培訓時間不得少于72學時,老工人40學時。
4、安全生產管理人員和各特種作業人員按要求全部到崗。
礦山的復工復產驗收工作由礦山自行組織,由礦長監督落實,各戰線組長全面負責,安全科、協助配合,按照職責分工組織驗收。
復產驗收領導小組組長:xx
副組長:xxx
成員:xxxxxxxxx
在執行縣局相關驗收標準的同時,結合礦山實際情況,礦山2015春節后復工復產驗收要求達到以下基本條件,未達到以下條件的,不予驗收:
礦山證件齊全、合法有效,證件上的法定代表人、礦長與實際相符。證件過期和不符合基本建設條件的一票否決。
礦山主要負責人和安全管理人員經過培訓和考核全部合格。
礦山勞動用工登記備案率、職工培訓率、參加工傷保險率要求達到100%,礦山工人上崗前培訓學時達到相關規定(新職工培訓不得低于72學時,老職工復訓不得低于20學時),培訓后必須建檔登記,方可上崗。
礦山管理機構健全、管理人員到位、特種作業人員配備其全并持證上崗。安全管理機構體制不順、機構配備不全的一票否決。
嚴格執行領導帶班制度、按照國家規定組織安全生產隱患排查,隱患排查行動中查出的隱患必須及時整改。
礦山必須建立專門的檔案室,有專人進行檔案管理。檔案管理混亂、未設置專人進行檔案管理的一票否決。
7、嚴格實行礦領導帶班跟班作業管理。
8、礦山無重大隱患和其他違法違規行為,具備安全生產條件。存在重大問題、重大隱患及被上級部門停產整頓未整改結束的一票否決。
9、存在違法違規生產行為和越層越界開采行為的一票否決。
10、礦山必須認真制定、貫徹落實“安全生產”方案。
11、如有與縣局復工復產驗收標準相抵觸的情況,則按照縣局標準執行。
1、各部門要在情況清楚、準備充分的基礎上,按照驗收標準制定并落實安全措施,做好復產前的事故隱患自查和整改工作。
2、全面排查礦山作業場所的安全隱患。要嚴格執行領導帶班制度;
3、認真組織復工培訓學習。各部門在復產前必須由安監部組織從業人員認真進行培訓教育,貫徹安全生產方針政策、宣講露天礦山安全作業規程規定、學習礦山復產安全技術措施、強調復產后的注意事項,并做好記錄備查;各部門新招錄的工人必須按規定進行崗前培訓,參加工傷保險,特種作業人員必須持證上崗。各部門必須認真做好復產前的自查工作,并將自查中發現的隱患整改完成后,由礦山驗收領導小組組織復查驗收,并報縣安監局申請復產驗收,經驗收合格由縣局下發批準復工復產文件后方可恢復生產。
1、各各部門要高度重視,加強領導,認真排查整治,扎扎實實搞好我礦復工復產驗收工作,既要嚴格標準,又要加快復產進度,有計劃有組織的驗收,確保安全有序。
2、要周密部署,精心組織,認真落實復產驗收方案。礦長必須認真組織做好復產前的自查工作,明確復產驗收程序、嚴格復產驗收的安全技術措施。
3、嚴格標準,執行礦山節后復產驗收工作責任追究。要逐級建立健全嚴格的復產驗收責任制,按照“誰主管,誰負責”、“誰驗收、誰簽字、誰負責”的原則,落實領導責任,做到分兵把關,確保職責明晰、任務明確、責任到人、工作到位。對于在檢查驗收工作中發現的安全隱患,堅持“嚴管、強查、重罰”的原則,及時進行處理重大安全隱患和違法違規行為。
4、達到復產標準后,各戰線礦長要堅守崗位,嚴格執行領導跟班帶班制度,堅決杜絕超能力、超定員、超強度組織生產,越層越界開采,嚴格落實各項安全措施,在確保安全的前提下有序組織生產。
復工復產工作方案集合分析篇五
為貫徹落實區委區政府全力支持企業復工復產和推動重點項目建設的工作要求,在切實做好本單位疫情防控工作的前提下,積極有效地開展測繪服務,特制定本實施方案。
將重點企業和重點項目進行分區分類,明確專人負責,專職人員根據所負責的企業和項目積極對接客戶單位人員,了解客戶需求,梳理企業和項目在辦理相關業務時的難點和遇到的問題,提供有針對性的建議和意見,做好測繪服務。
建立“基本問題立即解決、難點問題會商解決、重大問題協調解決”的問題解決機制。測繪服務中大部分常規問題由專職負責人及時解決;難點問題召開業務會審會8小時內限時答復;重大問題上報行業主管部門協調解決,跟蹤至問題徹底解決。
公司經理每周例會聽取專職負責人對支持企業復工復產和項目建設工作落實情況的匯報,并不定期組織綜合部聯系客戶單位,了解客戶的反饋,有服務不到位、工作不及時等情形的,1小時內總經理上門道歉并立即整改。對工作突出、成效明顯的負責人予以表彰,對服務不優、效率不高的負責人,取消個人績效。
為企業復工復產和重點項目開辟高速綠色通道,當天申請,立即響應,根據項目建設的進度和節點,科學化的組建測繪團隊,量身定做測繪服務,全程跟進提速,高效保障企業和項目的測繪需求。
測繪服務是企業辦證和項目建設中不可或缺的一個重要環節,服務的及時高效直接影響整體的進度。一是積極對接行業主管部門,認真聽取意見建議,確定數據標準,提升自我素質,確保測繪成果的質量扎實過硬。二是充分做好橋梁紐帶的連接工作,及時跟進項目階段性成果的審批進度,推動企業辦證和項目建設的快速進行。