從某件事情上得到收獲以后，寫一篇心得體會，記錄下來，這么做可以讓我們不斷思考不斷進步。優質的心得體會該怎么樣去寫呢？以下我給大家整理了一些優質的心得體會范文，希望對大家能夠有所幫助。

高中學生疫情防控心得體會篇一

烈火煉真金，戰時出英雄。在防控新冠肺炎疫情工作中，各地紛紛出臺表揚干部、提拔干部相關措施，在斗爭一線考察識別干部，提拔重用疫情防控期間表現突出、踏實肯干、勇于擔當的優秀干部“真英雄”。樹立典型、提拔優秀的抗“疫”先鋒無可厚非，但對于某些假借防疫東風想要“扶搖直上”的“偽英雄”，組織部門和紀檢部門也要仔細甄別、從嚴懲處，避免英雄寒心、魚目混珠。

提拔任用干部，要遵循相關標準和程序。中華五千年文明發展史，干部任用標準隨時代變化，秦漢以察舉和薦舉為主、以“賢能”為標準;隋唐至明清清，以科舉制為官員任命標準;新中國成立后，黨的十七屆四中全會確定干部任用標準為：德才兼備、以德為先。無論哪個時代，能者、賢者、德善者皆為官員干部任用準則，防控疫情工作中表現優秀、擬定提拔的干部，也應堅持三“上”三“下”原則，避免有人“鉆空子”“撿漏子”“搶位置”。

勤者上、惰者下，切忌“渾水摸魚”。勤者勞，智者憂，無能者無所求。在防控新冠肺炎疫情工作中勤勉踏實、認真工作、任勞任怨的干部和人員，按照政策給予相應獎勵和慰問，能夠提升干部工作積極性和能動性。但在實際落實過程中，切忌出現按資排輩、渾水摸魚情況。一些單位和部門踐行“應報盡報”原則，“大鍋飯”式表彰為干部“謀福利”，強行占用資源開展“評先爭優”;也有單位和部門實行“順位優先”原則，按照年齡、工作年限等“硬指標”搞“一刀切”，看似公平合理，實則暗流涌動、矛盾凸顯。表彰先進絕對不是“矮子里拔高”，也不該搞“謙讓”和“排位”，應該是實事求是、不偏不倚，把獎勵和慰問給到實實在在付出的一線“優秀”人員。

能者上、庸者下，切忌“彎道超車”。能者上、平者讓、庸者下，對于在防控疫情工作中沖鋒在前、表現突出、符合條件的優秀干部，要按照既定激勵條款進行提拔和重用;對于某些濫竽充數，假借疫情東風“順勢上位”的平庸干部，推薦單位和組織部門要做到認真識別、嚴格考察，要廣泛征求干部和群眾意見，避免“偽英雄”們“彎道超車”擠落“真英雄”情況發生。例如網傳黑龍江綏化市望奎縣一起干部擬破格提拔引發的“上級實名舉報下級”事件，雖然當地縣紀委監委和縣委組織部成立了聯合調查組介入調查，但造成的負面輿論影響已然無可避免。破格提拔干部是特定條件下措施和方法，一定要有嚴格的標準和要求，而不是按名額分配、按表格申請、按需要“編故事”。

德善者上，積惡者下，切忌“李代桃僵”。官本主義現象，在中國可謂歷史“悠久”，“學而優則仕”是幾千年來讀書人的終極目標。踐行初心使命、體現責任擔當，得到組織認可，在更大平臺上施展才華，有人選擇更加努力，有的人選擇“不擇手段”。德才兼備、以德為先是任用干部的標準，把德放在優先位置，只有思想品德過關的干部才能真正做到全心全意為人民服務，德善是標準也是要求。提拔人才，有德者居之，在防控疫情工作中俯下身子服務群眾的“德善”干部、經歷考驗和磨礪的優秀干部，該提拔提拔，大膽啟用、委以重任，但要避免任人唯親、嫡系干部“李代桃僵”，造成負面輿論影響。

“視其所以、觀其所由、察其所安”，針對擬獎勵和提拔干部，一定要觀察“其人”“其事”，全面考察、嚴格審核，仔細甄別“真英雄”和“偽英雄”;要嚴格落實責任倒查機制，發現借“疫”上位的“偽英雄”，一定要嚴肅追究相關人員責任。防控新冠肺炎工作中的優秀干部獎勵提拔，三“上”三“下”是愿望、是理想，也是標準、是要求。

高中學生疫情防控心得體會篇二

我不知道你的名字，但我記得你的樣子;我不知道你是誰，但我知道你是為了春回大雁歸。

一場名為“新型冠狀病毒”的戰役，如迅雷一般劃過五千年中國的上空，撕裂了2020年中國春節原有的熱鬧和祥和。

在這場無聲的戰役中，全國各地的醫護人員和志愿者們朝武漢趕來，即使親人勸阻，即使道路難行，他們也毫不懈怠。正如基辛格的一句話“中國總是被他們最勇敢的人保護的很好?！笨墒牵@些最勇敢的人往往是最普通最平凡的人，也許他們只是醫院里一名的護士、工地里一名的工人、城市里一名的警察，這些在我們日常生活中往往遺忘的人。也許，他們沒有偉大的追求，但哪里需要他們，他們就朝哪兒奔去。

當2003年非典的恐慌從滿人們的內心時，鐘南山卻說，“把最嚴重的病人送到我這!”當2020年新型冠狀病毒爆發時，年過八旬的鐘南山院士又一次踏上了征程;十七年來，這顆為人民服務的心，始終未改;為人民的安全逆行的志，始終未變?！拔冶仨毰艿酶?，才能從病毒手里搶回更多的病人，拼命讓他們活?！边@句話是武漢的一家醫院院長說的，他叫張定寧。說這句話時，他已經患了漸凍癥，可他還是在與時間奔跑，與命運叫板。他愿用漸凍的生命，與千千萬萬白衣衛士在一起，托起全中國人的信心與希望。

還有許許多多的人投入了這場沒有硝煙的戰爭中，他們被稱作“最美逆行者”。

他們來自四面八方，講著不同的鄉音方言，卻同樣奮不顧身、挑戰極限，托起“火神山”，創造出新的“中國速度”;他們放棄與家人團聚，主動請戰，不管自己的安危，趕赴一線;他們放棄假期，在工廠里加班生產醫療物資，他們沒有穿白衣服，卻也是天使。他們披著萬千星河，載著日出日落，奔赴前線，用時間譜寫責任，用生命歌頌希望。

總會有一天，這里沒有歇斯底里的`哭喊，沒有絕望與黑暗，春風會吹開這里的櫻花，一樹又一樹。

我不知道你是誰，我卻知道你為了誰，為了誰，為了秋的收獲，為了春回大雁歸，滿腔熱血唱出青春無悔，望穿天涯不知你何時回。

高中學生疫情防控心得體會篇三

為確保演練順利進行，學校疫情防控領導小組研討制定了穎林學校疫情防控應急演練方案，并對全體參與演練人員進行集中培訓，明確職責，統一認識。整個演練由學生入校；課上突發情況處置；午間分餐；校園消殺措施等部分組成，全體參與演練人員各司其職，以高度的責任心實戰演練水平。

6月3日下午05:30，穎林學校召開疫情防控模擬演練專題會，針對新冠肺炎疫情期間可能會出現的各種情況，領導小組及全體班主任進一步討論確定了疫情防控應急演練方案，張翠仁校醫對全體參與的教干、班主任進行了集中培訓，明確了總要求、具體流程、角色分工、具體職責等，郭金范校長統一了思想認識，明確了目標任務，嚴明了紀律要求。

學生入校時，在校外自動站成兩路縱隊，間隔安全距離1.5米以上，接著進入測溫區，由校門口防控員進行雙手消毒，測量體溫合格后方可進入學校。測溫處的教師提醒學生保持安全距離，發生學生體溫異常，由值班領導帶其至臨時觀察室，由值班領導及時通知家長和班主任，班主任做好學生病情追蹤工作。

課上有學生突然發燒，任課老師應立即帶學生離開教室，在室外為其檢測體溫，并告知隔離室管理人員，對其采取隔離措施，同時向疫情防控辦公室主任匯報，再帶其余的學生到備用教室，疫情防控辦公室主任組織人員對教室進行全面消毒。

中午放學后，在校就餐的學生到樓下分散列隊，由班主任點名后帶至餐廳，進入餐廳前先測量體溫并消毒，進入餐廳后，由食堂工作人員負責安排座次、分餐，保證分散間隔就餐，提醒學生摘下口罩并保存好。

為確保學校做好疫情防控工作，6月6日當天我校組織消殺公司的保潔人員利用噴灑器對校園操場、樓梯、走廊、廁所、辦公室、會議室、教室等區域再次進行了全方位消殺消毒。

6月8日上午，張槎醫院的醫生到我校進行疫情防控工作檢查，結合我校所做工作給予指導性意見，為疫情防控工作更好保駕護航。

通過本次疫情應急處置演練，讓教職工進一步熟知了解校園突發疫情防控各個環節中操作流程和防控重點，并且在實際演練中發現問題，解決問題，不斷查漏補缺，確保責任落實到個人，措施有效，面對疫情發生力求做到臨危不亂、及時應對有效、處置有序，全力保障好每一位衛生和教職工的身體健康和生命安全。

高中學生疫情防控心得體會篇四

20xx年12月19日下午濰坊瀚聲學校開展了一次突發疫情應急處置演練。從整體上來看，學校各個部門分工明確、配合流暢，嚴格按照既定流程進行演練，起到了較好的效果，上次演練存在的問題也基本得到解決。各責任人對應急流程的熟悉程度更加深刻，對自己應對突發情況的職責更加明確，為學校疫情防控工作提供有力的保障。

模擬一名學生上課時發熱——上課老師經詢問曾有過旅居史，將學生轉移至室外并及時報給班主任老師——班主任老師做好防護進行進一步詢問，將該學生轉移至臨時留觀點。并提醒所有學生戴好備用口罩——用水銀體溫計對該學生進行體溫測量，進一步確認體溫是否異?！皶r通知學校疫情防控負責人、校醫，疫情防控負責人通知分管校長——疫情防控工作人員將學生轉移至學校留觀室，校醫進一步確認————分管副校長通知校長，啟動應急預案——分管副校長分別上報給醫院、公安、衛健部門——校長通知到全校師生——學校專用車將該學生轉移至陽光融合發熱門診——疫情防控工作人員人員對相關區域進行終末消毒——接到該學生無問題的通知后，恢復正常教學秩序。

1.演練班級的學生對演練認知不到位，存在著嬉笑打鬧的現象。

2.上課老師對應急流程不熟悉，個別環節未按照既定的流程進行處置。

3.校醫到位時間較長，應進一步加強應急培訓。

高中學生疫情防控心得體會篇五

上半年工作總結

一、聚力思想建設，強化執法人員擔當

大隊黨支部始終把黨建工作擺在突出位置,以規范支部建設、強化大隊組織建設為目標，圍繞學習活動，積極組織召開專題會議，研究制定黨建工作要點，確定干部理論學習、教育培訓等實施方案內容，全面部署黨的建設各項重點工作。

(一)強化組織建設，黨建工作全面加強。一是建強班子隊伍。強化支部書記抓黨建的責任，切實履行“一崗雙責”，支委分工明確、各司其職。二是加強陣地建設。在三樓單獨開辟黨員活動陣地，設置支部宣傳欄、組織架構、職責分工、各項制度以及黨員的權利義務等內容上墻，宣傳效果明顯。三是制定學習計劃。根據大隊實際，先后制定年度工作計劃、黨員活動日安排表、黨小組學習安排表。四是落實制度，按時召開黨員大會及支部會議，認真討論黨建及大隊各項工作，保障支部工作正常開展。

(二)加強政治學習，隊伍素質不斷提高。以教育為載體，支部制訂了黨員學習計劃，觀看《榜樣》、《從百年滄桑到大國崛起》等愛國主義教育片，開展警示教育2次，主題黨日活動6次，組織全體黨員干部赴縣革命傳統教育基地故居開展“重溫黨的歷史傳承紅色基因”主題黨日活動，進一步加強黨紀黨規、理想信念和宗旨教育，堅持從正面引導，不斷提高黨員干部思想素質和為民意識。

(三)加強紀律建設，行業形象全面提升。以干部作風整頓為契機，嚴格落實機關紀律制度。全面貫徹中國共產黨第中央紀律檢查委員會第五次全體會議精神，組織黨員干部認真學習貫徹中央八項規定、《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》、《中國共產黨重大請示報告條例》等，通過觀看警示教育片《苦果》，傳達學習《中共紀委關于收受紅包禮金的通報》《紀委關于違反中央八項規定典型問題的通報》等開展警示教育3次。督促黨員干部從嚴貫徹落實中央八項規定，嚴格執行財經紀律、工作紀律、生活紀律和干部人事紀律。上半年，大隊無行政復議案件，無被群眾投訴事件，無重大違法違紀事件，樹立了良好的行業形象。

二、突出試點工作，規范衛監機構建設

(一)領導高度重視。自被省衛健委確定為全省衛生健康監督機構規范化建設試點單位以來，大隊領導高度重視該項工作，積極主動向縣委、縣政府、衛健局請示匯報，與縣財政局、機關事務管理局就辦公場地使用、執法車輛配備等重大補短事項進行溝通協調，營造了縣委縣政府高度重視、部門間通力協作的濃厚工作氛圍。

(二)責任落實到位。制定了《開展縣級衛生健康監督機構規范化建設試點工作實施方案》《衛生健康監督機構規范化建設自查自評細則》等文件，細化分解規范化建設各項任務，形成清單化工作推進表，責任落實到分管領導、具體責任人，并將自查自評結果與目標考核掛鉤，確保試點建設有力有序有效推進。

(三)陣地建設完備。大隊在原辦公用房的基礎上進行改建，根據試點建設要求，高質量、規范化設置約談室(陳述申辯室、詢問調查室)、合議室、培訓室(警示教育室)、檔案室、罰沒物品暫存室、應急物資存放室、黨建活動室、智慧衛監指揮中心和快速檢測檢驗中心等功能用房12間，統一設置標識標牌、制度流程上墻，并按要求配齊設施設備。目前，各功能用房全部投入使用，執法手段和力度明顯增強。

(四)業務技能提升。從“提素質、強隊伍、促能力”入手，著力打造高素質的執法隊伍，大隊依托日常工作任務，充分利用“智慧衛監”、“國家培訓平臺”等平臺，以及省市組織的各級各類培訓，積極開展監督員網絡培訓和業務培訓，目前大隊衛生監督員已全部完成衛生監督網培訓系統所要求的培訓學時。同時拓寬監管視角，大隊已順利接入醫療“三監管”平臺以及室內游泳場所、生活飲用水、餐飲具集中消毒單位在線監管系統，全天候、無死角進行監管。在各領域廣泛使用現場快速檢測和執法記錄儀，基本實現執法全過程記錄，執法過程全程可追溯。

(五)文化氛圍增強。我縣是“兩德”故鄉，以剪紙、篆刻、書法為主體的“三鄉文化”享譽海內外，是國家命名的“中國民間藝術之鄉”。大隊秉持“色調統一、突出特色”的原則，深入發掘“兩德”文化精髓、“三鄉”文化內涵，將衛監文化與“兩德”文化、“三鄉”文化以及傳統儒家文化深度融合，打造以“法”“德”“廉”為主題、以藍白紅為主色調、具有濃厚特色的主體文化墻。

三、開展傳染病防治監督，抓好疫情常態化工作

半年以來，為進一步做好肺炎疫情常態化防控工作，大隊共開展春節疫情防控、春季傳染病防控、疫苗接種點、診所疫情防控等專項執法檢查，督促被監管單位嚴格落實疫情防控常態化工作。督促醫療機構嚴格落實發熱門診(哨點診室)管理、預檢分診落實、健康碼查驗、就診流程管理、院感防控、醫療廢物管理、重點人員應檢盡檢等工作;督促車站、賓館、美容美發等公共場所落實室內通風換氣、場所消殺、進入人員佩戴口罩和出示健康碼等防控措施;督促學校落實晨午檢、學生因病缺勤追蹤、復課查驗等工作，嚴把進門關;督促集中式供水單位高度重視疫情防控期間的生活飲用水衛生安全保障工作，做好水源地衛生安全巡查、消毒劑和凈水劑投加記錄等工作。大隊共出動125人次，對214家次醫療機構、96家次公共場所、8家次集中式供水單位、116家次中小學校及托幼機構開展疫情防控常態化監管，下達監督意見書418份，查處違法案件2件。有力增強了各單位疫情防控的責任意識和管理意識。

四、嚴格監督檢查，確保立行立改

(一)專項監督檢查。按照大隊年初工作計劃，上半年共開展學校教室內部設置、學校衛生、公共場所通風衛生、飲用水衛生安全、醫療廢物處置、院感防控、放射診療等7個專項檢查，共出動185人次，對328家次醫療機構、213家次公共場所、125所次學校、8家次生活飲用水單位完成監督檢查，下達衛生監督意見書547份，查處違法案件4件。

(二)投訴舉報。進一步完善“辦公室接收-分管領導簽閱-執法股室受理”的投訴舉報處理模式，落實投訴舉報處理制度，及時受理、處置、回復群眾舉報投訴。共受理電話舉報、上級交辦、12345市民熱線等舉報投訴案件9件，回復率100%，滿意率100%。

(三)衛生協管工作。召開協管員報告信息系統上線運行工作培訓會，對64家鄉鎮衛生院的衛計監督協管員就如何通過微信小程序報告日常巡查信息相關操作開展培訓，確保每位協管員都能熟練操作使用，同時指導對轄區內學校、供水單位、村衛生室、診所、非法行醫、非法采供血等開展巡查、信息收集、信息報告等工作。上半年協管工作有序推進，絕大多數單位都比較重視，能按照協管巡查規范要求認真開展協管服務工作，取得較好成績。

(四)內部稽查工作。開展衛生監督專項稽查3次，開展案卷評查6次，評查一般程序的行政處罰案卷7卷，開展風紀稽查5次,被稽查對象100余人次，簽發稽查意見書6份。開展全體監督員法律法規培訓5次。未發生行政執法過錯案件，未發生因行政處罰所引起的行政訴訟和行政復議。

(五)活動保障工作。在元旦、春節、中高考等重要節日活動期間，及時制訂重大活動、相關節日衛生監督工作實施方案，開展節前生活飲用水衛生、公共場所、衛生安全保障、中高考衛生安全保障等專項檢查，共出動76人次，對93家次公共場所、6所次學校、7家次生活飲用水單位等開展監督檢查，下達衛生監督意見書102份，及時排除衛生安全隱患。

(六)政務主動公開。充分運用日報、衛生監督網、政府門戶網、微信朋友圈等媒體，及時報道大隊監督執法工作動態，共編發衛生監督工作簡報2期共10篇，圖片信息12篇，上傳政府門戶網信息40條，被衛生監督網錄用16篇，日報報道1次、新聞網報道2次，公示行政處罰案件信息1次。

(七)宣教廣泛開展。為進一步做好法律法規知識的宣傳教育工作，大隊結合“3.24”世界結核病防治日、第33個愛國衛生月、職業病防治宣傳周、飲用水安全宣傳周等活動，廣泛宣傳《基本醫療衛生和健康促進法》《傳染病防治法》《職業病防治法》《執業醫師法》等法律法規以及打擊非法行醫相關知識，發放宣傳資料600余份，進一步增強廣大人民群眾法治意識。

五、保持高壓態勢，強化案件辦理質量

大隊以查處大案要案為重點，目前共立案15件，已結案11件，罰沒金額合計81129元。

存在的主要問題

一、工作任務繁重

我縣醫療機構、公共場所、學校、供水單位接近3000家，各級各類信息錄入平臺繁多，但大隊人手嚴重不足，根本達不到相關規定的監督頻次和信息的同步錄入要求。

二、執法人手不夠

我隊作為參公管理副科級單位，行政職務晉升不易，在工作上難有發言權，開展工作中提出的意見常常不被監督單位重視，許多年輕同志不愿到這個單位工作，在單位工作的也不安心，加上行政執法隊伍編制的鎖定，人員“只出不進”導致空編率較高，人員少，單位編制一直招不滿。

三、執法能力欠缺

衛生健康領域涉及的法律法規眾多，基層執法人員素質參差不齊，而且大多數專業不對口或缺乏衛生監督專業知識，相關專業知識培訓次數較少，嚴重影響了監督執法工作的高效開展。

下半年工作打算

一、繼續抓好基層黨建工作。

以學習教育為契機，始終堅持“圍繞中心抓黨建、抓好黨建促業務”的理念，不斷加強大隊支部規范化建設，有效增強黨組織的凝聚力和戰斗力，為推進衛生計生監督事業提供堅強政治保障。

二、按時按質完成規范化建設試點工作。

結合省衛健委關于衛生健康監督機構規范化建設的相關要求，科學制定方案，分解工作任務，責任落實到人，確保在驗收前全面完成全省“監督機構規范化建設”試點工作任務，確保評審驗收高位次過關。

三、開展國家“雙隨機”抽檢工作。

將按照國、省、市要求，參照20__年“雙隨機、一公開”抽檢計劃，認真開展所抽單位抽檢工作，依法查處違法行為，及時上報抽檢結果。并對20__年度實施行政處罰的單位開展“回頭看”，務求整改到位，保障廣大群眾健康權益。

四、持續抓好疫情常態化防控。

堅持疫情防控與日常監督緊密結合，做到疫情防控常態化，將定點醫院和特殊機構作為重點檢查對象，將預檢分診、探視制度落實等作為檢點，并根據實際情況動態調整工作重點。

五、加大違法行為查處力度。

以專項檢查和日常監督為載體，重點對學校衛生、醫療衛生、職業衛生、傳染病防治、非法行醫等開展專項檢查，嚴肅查處違法違規行為，使案件數量和案件質量雙提升。

高中學生疫情防控心得體會篇六

一、疫情排查情況

截止20__年1月28日17：00，9個高速路口、_個汽車客運站體溫檢測點共排查車輛_輛，_人，發熱_人(發熱人員均無武漢旅居史)。排查到全縣武漢旅居史_人，監測到_人，體溫正常_人，當日發熱38℃伴咳嗽_人(_鎮)。此病例，劉某某，男，_歲，_籍，常住武漢武昌區，于1月20日從武漢回，經縣人民醫院診斷小組及_市人民醫院專家組會診，初步列為疑似病例，27日采樣送_市疾控中心實驗室檢測，檢測結果為陰性，29日再采樣送市疾控中心實驗室檢測，待結果出來后才能排除或者是確診。該患者家人已納入居家隔離觀察，目前健康狀況沒有異常。目前全縣無確診病例。

二、主要做法和成效

(一)縣委縣政府高度重視，主要領導坐鎮指揮疫情防控工作

_縣委縣政府高度重視疫情防控工作，1月22日以來，縣政府召開了多次防控工作會議布置防控工作，成立了_縣聯防聯控領導小組和指揮部，建立了聯防聯控工作機制，印發了疫情應急預案、疫情防控實施方案和做好疫情聯防聯控工作的通知。全縣衛健系統也成立了疫情防控工作領導小組和防控工作指揮部。各醫療衛生機構成立了疫情防控工作領導小組和診斷治療小組。疫情防控領導機構建立健全，指揮有力。

(二)聯防聯控有力，部門工作到位

強化疫情監測和報告，全面落實早發現、早報告、早隔離、早診斷、早治療防控措施。按上級要求自1月20日起，實行新型冠狀病毒感染的肺炎病例每日報告和零報告制度。實行聯防聯控，聯防聯控成員單位分別制定防控工作方案。建立了應急值守、監測報告、部門聯動和信息共享工作機制。

嚴格落實屬地管理責任，重點加強對武漢返鄉學生和務工人員、武漢來_人員等三類重點人員的排查和管控;公安部門下發文件通知取消大型文體、集會，關閉娛樂場所等公眾聚集活動。各鄉鎮派出所民警、衛生院醫務人員夜以繼日的開展有武漢旅居史的返鄉人員和外來人員排查，公安將排查到的人員信息報告到指揮部，衛健部門人員及時對掌握的人員信息進行監測和排查并實行日報制度，發現發熱患者立即引導到縣人民醫院發熱門診就診篩查。

全縣各鄉鎮、各聯防聯控成員單位開展了以市場環境整治為重點的愛國衛生運動。市場服務中心加強了對農貿市場的清掃、消毒工作?？h市場監督管理局下發了《關于在新型冠狀病毒肺炎防控期間禁止群體聚餐的通知》，全縣范圍內暫停一切民間自辦宴席和集體聚餐活動。

縣林業局制定了新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作應急預案，按照林業系統上級文件要示開展了一次市場整頓執法檢查工作，嚴厲打擊非法販運、售賣各類野生動物。

縣教育局下發了《關于進一步加強新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作的緊急通知》，暫停全縣所有校外培訓機構培訓;禁止任何單位和個人在疫情防控期問組織師生舉辦展示、展演、比賽、評比等聚集性活動。要求積極配合衛生健康部門開展好教育宣傳、監測處理、防護救治等工作，發現異常情況及時報告。禁止在寒假期間組織補課。并向指揮部反饋了20__-20__年武漢上學學生名單和聯系電話。提供了湖北就讀返鄉學生的相關信息并做了宣傳教育工作。

縣文廣體旅局發布了《關于進一步加強新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作的公告》，暫停全縣歌舞娛樂、游戲游藝、上網服務、影劇院等文化場所，全縣旅行社及在線旅游企業暫停經營團隊旅游及“機票+酒店”旅游產品，暫停審批營業性演出活動，暫停組織文藝演出活動，本地公共圖書館、文化館站暫行閉館，全縣各景區、鄉村旅游(農家樂)暫停運營、全縣范圍內暫停組織室內室外體育賽事活動，暫停全縣范圍內各類室內公共體育場館對外開放。

縣老齡委下發了《暫停老年人群體集中活動的通知》，全縣范圍內暫停一切老年人群體集中活動。

縣工信局下文明確了專人組成的工作小組，立即負責對全縣物資情況摸底，除衛生部門物資儲備情況外，聯系縣三大營運商采集相關數據，詳細了解相關企業物資儲備情況，包括體溫檢測槍、口罩、防護服、藥品等，為全縣統一征集、調配提供準確依據。

縣交通部門對車站、碼頭等重點場所以及客運汽車、公共汽車等密閉交通工具部份開展了通風消毒等工作。交通、公安、衛健部門聯合在縣內_個高速路口、_個汽車客運站設立了體溫檢測點，對流動人員進行篩查。

縣醫保局制定了病人救治的醫療保障方案，撥付了_萬元資金到定點治療醫院縣人民醫院專門保障確診病人的救治經費。

縣委組織部對全縣各級黨組織、全體共產黨員也發出了《我是黨員我帶頭，堅決打贏新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控阻擊戰!》的倡議，提出了帶頭提高站位等十個帶頭。

縣委宣傳部堅持公開透明，及時客觀向社會通報疫情態勢和防控工作進展，統一發布權威信息?？茖W宣傳疫情防護知識，提高公眾自我保護意識。在《_發布》微信平臺開辟“堅決打贏疫情防控阻擊戰”專欄，每天極限推送_條新聞信息。制定了《_縣新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作網絡信息安全應急預案》。

鄉鎮政府、社區、各村委發布倡議書和廣告，倡議、勸阻和禁止集會、辦酒席、走親、拜年活動，很多村設置了告示和簡易路障并派人輪留堅守，敬告親朋和過往行人不出門、不走訪，并積極參與到有武漢旅居史人員的信息核查、健康教育和醫學觀察工作中。

(三)指定定點醫院，開展醫療救治。指定縣人民醫院為定點收治醫院，各醫療機構均設立了預檢分診點和發熱門診。截止1月28日24時止，我縣發熱就診人數1537，留觀161人;其中縣醫院發熱門診就診人數199人，有流行病學史發熱11人，住院留觀1人。排除160人。及時下發國家和自治區制定或調整的防控和治療方案，開展了縣、鄉、村級醫務人員相關防控知識、診治知識和自我防護知識培訓，提高了全縣防控、防護和醫療救治水平。成立了全縣含中醫專家在內的醫療救治專家組。

(四)落實了防控經費?？h財政先期撥付了_萬元到指揮部，_個鄉鎮每個撥付_萬元，專項用于物資采購、監測排查、診療救治等防控工作。經費不足，再給予追加。

(五)強化防控物資保障。目前，縣衛健局多方聯絡，找到了一家可以盡快供應口罩等防控物資的企業，組織各醫療衛生單位訂購了醫用外科口罩_萬個，n95口罩_個，現等待發貨。

(六)加強宣傳和輿情引導。通過電視、微信、短信、致一封信、大喇叭及面對面等方式對重點人員和民眾進行了全方面的健康教育;制作發布了《致武漢來_和武漢返鄉人員的一封信》、發出了《開展冬春季愛國衛生運動，抗擊新型冠狀病毒感染的肺炎倡議書》，讓返鄉人員、居民群眾了解認識相關知識，自覺自發進行疫情防控。指揮部、聯防聯控成員單位須發布防控有關措施決定或防控工作進展情況的，一律通過《_發布》官方微信平臺發布，不得私自微信朋友圈發布信息，《_發布》推送后，方可轉發，保證信息科學、準確、權威，避免群眾傳謠、信謠。

(七)強化值班值守。

縣政府明確了鄉鎮政府和各聯防聯控成員單位領導值班值守工作責任，節假期間鄉鎮政府必須有一名黨政主要領導在崗，保持24小時通訊暢通，確保各單位遇到緊急突發疫情時能及時妥善處置;各成員單位指明一名聯絡員并報指揮部，強化聯防聯控成員單位值班值守和信息互通共享，形成全縣防控工作快速反應和及時處置機制。

縣政府制作固定表格，要求各鄉鎮政府每天定時報送各鄉鎮防控工作有關情況。指揮部(衛健局)也建立了信息上報機制，由衛健局衛生應急辦、醫政股、愛衛辦、疾控股、監督股分別收集成員單位及醫療衛生機構防控工作的有關信息，落實日報告和零報告等信息上報縣政府和市防控領導小組辦公室。

三、存在的問題和困難

(一)防控物資緊缺?？共《舅帯z測試劑、手套、醫用外科口罩、n95口罩、工作帽、防護眼鏡、防護服、隔離衣、防護鞋、消殺器械、病毒采樣管等均緊缺，特別是醫用外科口罩，老百姓或重點單位想買也買不到。我縣多次申請采購均未到位。全縣n95口罩庫存不超過600個、防護服不到10套(過期)，護目鏡不到5付，沒有隔離衣。無負壓救護車、無負壓病房，無隔離病房，醫務人員個人防護難，潛在感染風險大。

(二)2周內有武漢旅居史人員數量大，少部分人員不配合工作，衛生院工作量大。高速路口多、車站多，體溫檢測站需要的人力也大。

(三)信息多頭報送，工作量大，信息也難統一一致。建議統一信息報送的部門和要求。

四、下一步工作安排

(一)繼續強化聯防聯控，加強線索篩查和信息共享。公安部門接到線索舉報，要及時摸清信息后再轉轄區衛生院管理;各鄉鎮政府、社區、村主動積極配合衛健部門做好有武漢旅居史人員的信息核查、健康教育、居家觀察等工作。交通運輸部門要加強監測，對汽車、輪船、公交車上發熱或有呼吸系統癥狀的旅客采取旅途管控、屬地銜接、目的地留觀等措施。繼續做好值班值守工作，值守人員保持通訊24小時通暢;各聯絡員隨時掌握本部門各方面信息，做到精確、規范、及時上報或共享。

(二)聚焦重點人群，規范監測管理。加強病人、疑似病人、密切接觸者的管理。嚴格篩查疫區來_人員。密切關注老年人群，做好各地鄉鎮敬老院等疫情防控準備。做好返校師生和返崗人員的健康提示和健康管理。

進一步規范預檢分診、發熱門診、隔離病房、有旅居史人員健康教育居家觀察工作，收到來自武漢人群的信息后，積極開展監測篩查和跟蹤管理，對密切接觸者采取有效隔離措施，并實施醫學觀察。

(三)作好救治準備，注重人文關懷，防止院內感染?？h醫院加快隔離病房改造進度，作好疑似和確診病例的救治準備，最大限度避免院內交叉感染。必要時申請派上級醫務人員或專家進駐進行技術指導。對一線工作人員、患者和被隔離群眾落實人文關懷，及時提供心理健康疏導，避免心理問題。實行周密的醫務人員安全防護措施，嚴防院內感染，所有醫務人員和進入醫院的人員均佩戴口罩。加強對醫療廢棄物全過程規范管理，防止二次污染及傳染。

(四)強化環境整治。深入開展以農貿市場環境整治為主的愛國衛生運動，全面清理重點部位、重點地帶、重點場所的環境衛生，清除病媒孳生地。落實活禽經營市場“一日一清洗、一周一大掃除、一月一休市、活禽零存欄”制度。

(五)規范信息發布，加強科普宣傳。實行嚴格的疫情報告、信息發布和輿情管控，各類新聞媒體、網站，在縣委宣傳部、衛生健康等部門的指導下，實行全期刊、全天候廣泛宣傳科普知識，提高群眾防病治病意識和能力。

(六)做好物資保障。由工信、市場監督、衛生健康等部門緊急調配口罩等物資，滿足群眾需求。

(七)強化監督落實。充分發揮部門內部監督、紀檢監察監督、群眾監督的作用，既嚴肅問責不擔當、不作為、慢作為的干部，又給敢于擔當作為的干部應有的寬容和保護。加強醫療機構、公共場所等各項防控措施落實情況的監督檢查。

高中學生疫情防控心得體會篇七

“把疫情防控工作作為當前最重要的工作來抓”“最關鍵的問題就是把落實工作抓實抓細”“同時間賽跑、與病魔較量，堅決遏制疫情蔓延勢頭”……這次疫情中的溫情與希望足以使我們銘記一生。

為與病魔較量，我國“四大天王”齊聚武漢?！氨眳f和、南湘雅、東齊魯、西華西”醫療救助隊伍的“白衣天使”們，不眠不休地修建雷、火神山醫院的“工人戰士”們，以及默默戰“疫”在一線的“逆行者”們，太多太多的溫情來不及細數，太多要多的感動令人潸然淚下。我們黨員干部在這次“厄運”里，一定要做到“若有戰，召必回，戰必勝”，不斷強化責任擔當，牢記初心使命?！皽厥依镩L不出參天大樹，懈怠者干不成宏圖偉業。”囿于庭院之一隅，終難練就千里之行，千里馬的征途不在庭院圍欄。而黨員干部實干天地也絕不是一寸見方的辦公桌。

戰“疫”路上要具備經風歷雨的勇氣。此次疫情來勢洶洶，但是我們國家危機處理與應對能力強這個事實也是不可置否。每位黨員干部隨時做好了應對風雨的準備，練就了“風雨不動安如山”的從容氣魄。說實話沒人不懼怕疫情，但是一句“隨時準備為黨和人民犧牲一切”，讓我們在這次疫情中看到了黨員干部始終走在前列經風歷雨、擔當作為、爭當表率的事實。他們的勇氣來自于人民、來自于黨。援“漢”醫護、交警聯防、走街串巷的基層干部……他們人人都爭做“實干家”，對照自己的職能職責，為打贏此次疫情阻擊戰默默地戰斗著，讓一顆初心在新冠疫情風雨的洗禮中愈加通透。

戰“疫”路上要保持一往無前的姿態?！捌聘裉岚巍薄盎鹁€提拔”一度上微博熱搜，國家從不會忘記真正為社會作出貢獻與犧牲的英雄和烈士，這為“懂專業、敢戰斗、善作為”的一線年輕干部提供了堅強組織保證?！帮L雨多經志彌堅，關山初度路猶長”，眾志成城抗疫情需要的就是要我們每一個黨員干部不斷發揚艱苦奮斗的斗爭精神，拿出敢叫日月換新天的一往無前的英雄氣魄，敢于向疫情亮劍，敢于同病魔叫板，讓初心在不斷的變革中愈加堅定;要深入靠前指揮的責任意識，切莫把不擔當不作為當做行事準則，不做“甩手掌柜”“佛系干部”。黨員干部應當煉就敢戰斗、善作為的奮斗精神，以一往無前的姿態投入到疫情攻堅戰中。

戰“疫”路上要點燃舍我其誰的斗志。時值疫情決勝關鍵期，在抗擊疫情這場戰役中，我們要始終做到初心不改，使命不忘。疫情面前要懷揣著大無畏的精神正視疫情與病魔，直面苦痛與犧牲。“艱難困苦，玉汝于成”，既然風雨在所難免，那就將經風歷雨視為一段磨礪心志的旅程，促成長、共進步的階梯，“為者常成，行者常至”。疫情阻擊戰中，很多一線戰“疫”工作者舍小家、顧大家，為的就是打贏此次疫情防控阻擊戰，大家盡管放手干、放心干、放開干，有國家為我們保駕護航。

“初心不因來路迢遙而改變，使命不因風雨坎坷而淡忘?！憋L風雨雨就是生活的本身，我們黨、我們國家歷經多少風雨仍熠熠生輝，只要我們每一個人都能在疫情中堅定信念、令行禁止，每一個黨員干部在風雨中磨礪意志，錘煉實干。愿年過春來，此景已成新篇。