每個人都曾試圖在平淡的學習、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養人的觀察、聯想、想象、思維和記憶的重要手段。寫范文的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?以下是我為大家搜集的優質范文,僅供參考,一起來看看吧
年終利潤分紅會計分錄篇一
乙方(員工): 身份證號: 聯系方式:
因公司經營范圍擴大以及公司業務發展需要,為了發揮公司及員工雙方優勢,激勵員工工作的積極性,保證公司業務規模及員工的共同發展壯大,經過甲、乙雙方友好協商,在相互信任、相互尊重和互惠互利的基礎上,自愿簽訂本協議。
第一條 分紅條件
1、乙方在甲方就職達到 _ _年;
3、對甲方開疆拓土有貢獻的,會另外給出相應的開拓市場分紅;
4、對甲方稅后利潤進行分配,如果當年虧損則沒有分紅;
5、乙方單方終止勞動合同或乙方違反甲方規章制度被甲方開除的,甲方無需支付本年度的任何分紅。
第二條 分紅支付時間、方式及標準
5、若乙方符合公司規定的員工入股條件的`,想對甲方予以資金入股,幫助公司發展,甲方審核通過的,則視注資的數目,給予相應股權和股權分紅。
第三條 乙方的承諾和義務
2、服從公司的組織管理,遵守公司規章制度,認真做好本職工作;
3、遵守公司的分紅及股權激勵考核事項;
4、若乙方違反競業禁止協議,或者有侵犯甲方商業秘密的行為,乙方應足額返回甲方此前所支付的全部分紅并承擔相應的法律責任。
第四條 _違約責任
3、甲乙雙方均有義務對本協議內容保密,因一方對協議內容的公開給對方造成的損失,由違約方承擔法律責任。
4、因不可抗力產生的違約責任雙方互不承擔法律責任。
第五條 管轄及爭議解決方式
1、本協議內容及甲、乙雙方的行為均適用中華人民共和國法律;
2、雙方因本協議的解釋或履行發生爭議的,首先應由雙方協商解決,協商解決不成的,依法向協議簽訂地有管轄權的人民法院起訴,所發生的律師費、訴訟費等費用由敗訴方承擔。
第六條 協議生效及其他
1、本協議自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效;
2、本協議壹式貳份,雙方各持壹份,具有同等法律效力;
3、自本協議訂立之日起,乙方在甲方就職期間,本合同持續生效;
4、本協議所有條款均為打印稿,任何手寫協議條款無效;
5、其它未盡事項,雙方可另簽訂書面補充協議,補充協議與本協議具有相同的效力。
甲方(公司):____ 乙方(員工):____
簽章:____ 簽章:____
____年___月___日 ____年____月___日
簽訂地:____
年終利潤分紅會計分錄篇二
法定代表人:_____
公司駐所地:_____________
乙方:
甲乙雙方本著互利互惠、共同發展的原則,自愿簽訂本合同,并由鑒證人鑒證,自簽字之日起生效。
第一條:協議宗旨
公司為使個人利益與公司利益更為密切地聯系在一起,充分發揮個人積極性、主動性、創造性,從而確保公司各項事務高質高效地完成,甲方將于每年向乙方分配(贈與)一定數目的利潤分紅。
第二條:公司性質
企業名稱:________________
經濟性質:__________制公司。
第三條:分紅支付方式
1、在公司經營活動中所得利潤扣除各項開支,仍得以盈利的前提下,甲方從盈余中抽取___%的資金將對乙方予以分紅。紅利支付時間為每年的___月___日,以現金方式支付。
2、若乙方對公司予以資金入股,幫助公司發展,將視注資的數目,本著注資越多分紅越多的原則,由甲方支付乙方額外紅利,具體數目由甲乙雙方協商確定。
第四條:乙方應盡的權利和義務
1、權利:
1、審查公司財務收支狀況;
2、聽取甲方開展業務情況的報告;
2、義務:遵守公司規章制度,保守公司機密及甲方商業秘密。
第五條:違約責任
1、甲方違反本合同時,乙方有權終止本協議并向甲方索取根據本協議應得的紅利分配。
2、乙方違反本合同時,甲方有權終止本協議。
3、當因一切可能發生的人力不可抗事故而使協議雙方不能履行本合同條款,雙方應及時聯系,共同采取積極措施,盡量減少損失,不得向受事故方追究違約責任。
第六條:其它約定
1、甲乙雙方均有責任對本協議內容保守秘密,對因協議內容的公開而造成經濟和名譽損失,有責任的一方承擔法律責任。
2、若公司轉讓或被收購,乙方有權以占的分紅比例分配公司轉讓所得財產,本協議終止。
3、本合同自訂立時生效,本合同有效期至公司注銷時止。
4、本合同一式兩份,雙方各持一份,具有同等法律效力。
甲方:_______有限公司
法定代表人:
乙方:
合同簽訂時間:____年__月日
分紅協議書5
甲方: 身份證
乙方: 身份證
甲乙雙方本著共同發展、平等、誠信、協作、自愿基礎上。經過充分協商。特立此協議。甲乙雙方均按以下條款,執行職責,履行義務。 甲方于年 月 日獨立投資于地理位置優越,發展潛力巨大。
由于甲方發展需要并應乙方誠懇請求。經雙方同意,甲方授權乙方入股本店。
入股方式:
1甲方投資 元總資產,資產擁有權、轉讓權、決策權一切權限始終歸甲方所有。
2甲方投資元總資產為參與方式。乙方加入不列入原始股,依入股基數為投資風險股,原始股始終歸甲方所有,投資股只能作為投資可與甲方分享純利潤分紅不享有資產占有權。
3乙方一次性投資交納投資股股金5000元給甲方授權乙方自年月日至年月 日期間,為甲方投資股股東,乙方在此期間可享受與甲方每年純利潤分紅。享受相應權益、承擔相應義務、同時承擔股東責任。股金甲方將永遠不返還予乙方。
4入股協議期間股東相應權益:
1可享有每月純利潤分紅。
2享受純利潤分紅同時可享受獨立業績提成。
3經甲方授權可享有對店內管理權及監督權。
4經甲方授權同意后可享有對店內執行權和日常工作處理權。5對甲方有監督、建議權。
6入股協議期間股東相應義務:
1認真做好本職工作。
2積極協助店內落實各項措施。
3全力保障店內正常運營。
4完全配合甲方執行工作。
5每月賬務有甲方保管、監管。每月核單后簽字分紅。
7紅利分配:
1每月日為紅利分配日。
2每月總營業額扣除所有相應費用,在扣除(折舊費以三年計算總則)是當月純利潤。
8禁止行為:
1乙方不得在入股期間與任何個人或團隊在本店周邊5公里范圍做與甲方業務相競爭工作。
2乙方不得從事有損甲方利益活動。
9違約責任:
1乙方應按本協議規定及時支付流動資金,若指定時間內資金不到位,給甲方造成重大損失應對其損失進行賠償或以減少其持股比例賠償。
10其他事項:
1本協議到期日前半年甲乙雙方必須決定是否合作事宜,作出書面建議。2本協議期滿后不影響雙方以存勞動關系。
3本協議為一式兩分,甲乙雙方各執一份。
4以上規定若有修正,按甲乙雙方同意后修改。
甲方簽名:
乙方簽名:
公證人簽名:
年 月 日
年終利潤分紅會計分錄篇三
借:管理費用(銷售費用、制造費用、生產成本等)---應付職工薪酬
貸:應付職工薪酬
2、發放
借:應付職工薪酬
貸:應付稅費-代扣個人所得稅
待:銀行存款(庫存現金)
年終利潤分紅會計分錄篇四
你知道利潤分配與相關的會計分錄如何編寫嗎?你對利潤分配與相關的會計分錄如何編寫了解嗎?下面是小編為大家帶來的利潤分配與相關的會計分錄如何編寫的知識,歡迎閱讀!
第一步,計算可供分配的利潤。將本年凈利潤(或虧損)與年初未分配利潤(或虧損)合并,計算出可供分配的利潤。如果可供分配的利潤為負數(即虧損),則不能進行后續分配;如果可供分配的利潤為正數(即本年累計盈利),則進行后續分配。
第二步,計提法定盈余公積金。按抵減年初累計虧損后的本年凈利潤計提法定盈余公積金。提取盈余公積金的基數,不是可供分配的利潤,也不一定是本年的稅后利潤。只有不存在年初累計虧損時,才能按本年稅后利潤計算應提取數。這種“補虧”是按賬面數字進行的,與所得稅法的虧損后轉無關,關鍵在于不能用資本發放股利,也不能在沒有累計盈余的情況下提取盈余公積金。
第三步,計提任意盈余公積金。
第四步,向股東(投資者)支付股利(分配利潤)。
公司股東大會或董事會違反上述利潤分配順序,在抵補虧損和提取法定盈余公積金、公益金之前向股東分配利潤的,必須將違反規定發放的利潤退還公司。
借:本年利潤
貸:利潤分配——未分配利潤
2、所得稅的繳納,比例25%
借:所得稅
貸:應交稅金——所得稅
3、提取法定盈余公積(稅后利潤的10%以上)、公益金(稅后利潤的5%以上)和任意盈余公積(根據公司規章規定的比例計算)
借:利潤分配——提取法定盈余公積
——提取公益金
——提取任意盈余公積
貸:盈余公積——法定盈余公積
——公益金
——任意盈余公積
如有優先股。應在‘任意盈余公積’前分配股利
4、分配股利(根據董事會決議)
貸:應付股利
5、結轉利潤分配
借:利潤分配——未分配利潤
——提取公益金
——提取任意盈余公積
——應付股利
6.以盈余公積彌補以前年度虧損
借:盈余公積
貸:利潤分配——盈余公積轉入
利潤分配是指企業根據國家有關規定和企業章程、投資者協議等,對企業當年可供分配的利潤所進行的分配。
利潤分配的順序依次是:(1)提取法定盈余公積;(2)提取任意盈余公積;(3)向投資者分配利潤。
企業應通過“利潤分配”科目,核算企業利潤的分配(或虧損的彌補)和歷年分配(或彌補)后的未分配利潤(.或未彌補虧損)。該科目應分別“提取法定盈余公積”、“提取任意盈余公積”、“應付現金股利或利潤”、“盈余公積補虧”、“未分配利潤”等進行明細核算。企業未分配利潤通過“利潤分配——未分配利潤”明細科目進行核算。年度終了,企業應將全年實現的凈利潤或發生的凈虧損,自“本年利潤”科目轉入“利潤分配——未分配利潤”科目,并將“利潤分配”.結轉后,“利潤分配——未分配利潤”科目如為貸方余額,表示累積未分配的利潤數額;如為借方余額,則表示累積未彌補的虧損數額。
借:本年利潤2000000
貸:利潤分配—未分配利潤2000000
如企業當年發生虧損,則應借記“利潤分配—未分配利潤”科目,貸記“本年利潤”科目。
(2)提取法定盈余公積、宣告發放現金股利:
借:利潤分配—提取法定盈余公積200000
-應付現金股利800000
貸:盈余公積200000
應付股利800000
同時,
借:利潤分配—未分配利潤1000000
貸:利潤分配—提取法定盈余公積200000
-應付現金股利800000
結轉后,如果“未分配利潤”明細科目的余額在貸方,表示累計未分配的'利潤;如果余額在借方,則表示累積未彌補的虧損。本例中,“利潤分配—未分配利潤”明細科目的余額在貸方,此貸方余額1000000元(本年利潤2000000-提取法定盈余公積200000–支付現金股利80000)即為d股份有限公司本年年末的累計未分配利潤。
1、為匹配廠家庫存吻合率廠家建議備貨量。
2、新車fo訂單強制定貨。
3、老車型不斷淘汰或二手車轉賣。
4、雅力士、逸致車型自店保有量少。
5、cbu車型自店量少。
6、零件發貨沒有嚴格按照先進先出的原則。
7、零件定貨沒有嚴格執行定貨要求。
8、事故車入廠臺數不斷減少。
9、車型配置眾多,備貨困難。
1、根據滯銷零件分車型招攬,消化庫存帶來收入,增加產值。
2、根據滯銷零件種類促銷,消化庫存帶來收入,增加產值。
3、根據應季零件作出相應的措施,消化庫存帶來收入,增加產值。
4、給忠誠老客戶高里程車型實行優惠折扣。
5、區域零部件庫存清單共享。
6、偏遠汽修廠進站購買零件,因老車型多在外面維修,消耗零件多而且雜。(只針對外觀件、安全件不外賣)
7、事故車零件在可換可不換的情況下,業務人員爭取定損員定損。
a、滯銷零件分銷動員大會;
b、零部件倉庫提供分銷的零部件滯銷清單供大家知曉;
c、共享資料清單中包含零件名稱、零件車型使用范圍;
d、階段成果獎勵晨會分享;
e、滯銷零件庫存清單財務留底
1、原則上按銷售成交金額毛利的10%提成
2、如遇成本金額銷售成交的,則按以下提成方案提成(成本金額成交的必需總經理審核簽字同意)
零件銷售金額x<100元給予20元/件提成
零件銷售金額101元<x<500元給予50元/件提成
零件銷售金額501元<x<1000元給予150元/件提成
零件銷售金額1001元<x<2000元給予250元/件提成
零件銷售金額2001元<x<3000元給予350元/件提成
零件銷售金額3001元<x給予500元/件提成
3、事故車定損內的零件因為保險公司定損指定更換故不在提成范圍內。
4、以上誰銷售誰提成。