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2023年公安局勤務工作 公安勤務方案(十九篇)

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2023年公安局勤務工作 公安勤務方案(十九篇)
時間:2024-03-20 19:35:35     小編:zdfb

為了保障事情或工作順利、圓滿進行,就不得不需要事先制定方案,方案是在案前得出的方法計劃。方案書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇方案呢?以下是小編為大家收集的方案范文,歡迎大家分享閱讀。

公安局勤務工作 公安勤務方案篇一

本年度后勤工作的總體目標是:做到三個確保、三個力爭。三個確保是:確保公司內外環境建設及公司各部門和需要負責的各部門工作順利開展、辦公生活用品的維護、維修、采購、保管、供應及時到位;確保采購賬目管理規范、精細,帳物相符;確保公司水電通訊正常保障。三個力爭是:力爭進一步完善服務設施;力爭進一步提高服務質量;力爭進一步提高服務效益。

1.在后勤工作的開展中加強自身的思想建設,在工作開展和進行中逐步培養及建立管理思想、意識、理念,為以后行政工作進入管理等更高階段做好前期鍛煉和打下堅實基礎。將服務的觀念和意識,以實際行動帶到后勤保障工作的實際開展中去。

新的一年新的開始,后勤工作的開展要堅持服務理念、管理方式同步進行,全面優化自身后勤工作的工作態度和工作效率,在后勤工作的開展過程中逐步培養和樹立管理和服務的觀念和理念,在后勤工作順利開展的同時加強與周圍同事的交流和溝通,學習優秀同事的好的工作態度和工作方法,查漏補缺,加強交流增進彼此共同進步,同時對周圍同事進行感染及教育影響,例如:勞動知識教育、培養愛護公物意識、保持愛惜公共及辦公環境的清潔衛生、培養艱苦奮斗的意志等。為了提高自身的工作效率和管理、服務教育的質量,在本年度結合后勤工作加強自身思想建設方面的主要舉措是

(1)認真學習和貫徹落實公司領導和嚴格按照崗位職責對后勤工作的各項要求,增強服務意識,提高服務質量。

(2)認真學習公司的各項規章制度,提高自身修養,愛崗敬業,吃苦耐勞。樹立為公司全體員工服務的思想,不斷提高職業道德水準。

(3)認真落實精細化管理的各項要求,為公司及各部門員工工作順利開展創造優良條件,在搞好服務的.過程中,實現自身價值,貢獻自己的力量。

2.加強公司資產管理,健全公司資產檔案

(1)對辦公用品及固定資產的采購,做到貨比三家,嚴格材料購進,材料領出,做好領用和購進的記錄登記,做到記錄清晰,查閱明了。

(2)定期和不定期對庫存進行盤點,做到物品管理心中有數,核對領用及采購登記,做到帳物相符。

(3)無論固定資產還是辦公消耗品,均形成檔案,物品的入庫、出庫嚴格登記手續。

3.做好后勤常規服務工作

(1)每月做好對辦公用品的采購和發放,調查及了解各申購部門對申購用品的發放和使用情況,隨時關注及檢查水電通訊是否正常,各部位照明設施檢查維修,保障公司全體員工工作順利開展。

(2)公司財產及實體物品管理。包括公司辦公區域內的所有公共財物和辦公區域外環境區域內的財物,定期或不定期對這些財務進行檢查了解這些物品的使用情況和所處位置,做到心中有數。對日常工作和使用中損壞的財物進行清點和統計,定期請工人進行維修,以節約為根本,做好物品的循環及可持續利用。

(3)對公司員工宿舍的管理。做好員工宿舍公司財產的監督、管理和統計,對涉及固有資產的做好資產登記,同時隨時關注租賃宿舍的租賃合同到期情況,對租賃合同到期的需要繼續續簽的做好合同訂立工作及費用支付工作,對需要新增的員工宿舍按照公司及領導的意見進行增加,做好賬目清楚,登記明了。

(4)對公司的值班、保安、安全防護工作。對公司聘請的安保人員值班情況進行詢問,了解公司夜間和節假日保衛安全工作情況。對于出現的問題及時發現及時處理。注意保衛休息值班室和日常工作區衛生內務情況。逐步建立值班登記和會客登記制度,避免閑雜人員隨意出入,特別是夜間和節假日更要注意防火、防盜、水電安全使用的情況,做到安全第一。

(5)管理和使用好日常用水用電,注意大家日常工作中的節水節電,逐步培養和引導公司全體員工養成自覺節水節電的良好習慣,杜絕長流水和長明燈,下班或長時間離開注意對辦公電腦和取暖設施的關閉。定期或不定期檢查各部門的用電使用情況,對存在浪費或使用安全隱患的及時加以指出和糾正。要及時更換或維修損壞的用電設備和用水設施,防止水源浪費和用電安全,提高安全系數。

公安局勤務工作 公安勤務方案篇二

__年度,法警支隊在x大精神的指引下,在院黨組的正確領導和省院法警總隊的指導下,緊緊圍繞“公正與效率”這個司法主題,積極開展“公正司法樹形象”活動,堅持“從嚴治警,保障審判”,全面貫徹落實鄭院長在全市法院工作會議上的重要講話,結合本部門的工作實際,認真開展各項工作,全面履行司法警察各項職責,堅決完成院長交辦的事項,圓滿完成了年度工作任務。

一、主要工作完成情況

_年度,法警支隊緊緊圍繞院黨組的中心工作,以“公正與效率”為主題,以“公正司法樹形象”活動為載體,積極為審判工作服務,配合各部門努力完成全院各項工作任務和院領導交辦的事項。

(一)認真履行職責,積極為刑事審判工作提供強有力的保障。

(二)堅持“公正與效率”主題,積極配合民商事審判。

一年來,共完成協助執行搜查109次,拘留76人,拘傳112人,協助查封、扣押、凍結、劃撥財產一批,標的近4000多萬元,保障民商事審判工作的開展,協助進行訴前、訴中財產保全,有力地保護了當事人的合法權益。

(三)積極參與執行工作,在解決“執行難”中作貢獻。

支隊領導一直十分重視執行工作,在執行局申請用警時做到隨叫隨到、隨時出警,在裝備、人員方面給予足夠的支持,并且制定周密的措施。一年來,共參與民事強制執行1040多次,出警260余人次。執行法警冒酷暑戰嚴寒,多次前往廣東、上海等地為市城市信用社扣劃現金及財產一批。另外,在協助執行局執行上官小區房屋一案中,適逢全市法警集中訓練,在院黨組的統一布置下,一次出警六十余人,使該案得以順利執結;在執行義寺山金礦一案中,法警支隊不厭其煩,多次出警,共動用警力80余人次,終于執結了這起“骨頭”案件,有力地保護了當事人的合法權益。

(四)做好值班工作,隨時處置突發事件。

法警支隊擔負著法院機關的警衛和安全工作,擔負著每天24小時繁重的值班任務,并且在值班中,有的當事人上訪纏訴,有的當事人無理取鬧,支隊領導和同志們都能做耐心細致的說服教育工作。在對長期糾纏、謾罵、侮辱、誹謗法官,阻攔法院辦公車輛出入的孫蘭英等說服教育無效后,對其實施了司法拘留。有效地保證了人民法院良好的工作環境,保證了審判工作秩序正常有序進行。

(五)自覺服從黨組領導,圓滿完成領導交辦的其他工作。

在今年的“雙爭”、“雙創”精神文明建設中,法警支隊服從領導安排,積極參加路段值勤,義務植樹,綜合治理中節日巡邏,圓滿完成各種勤務工作。按照院黨組的決定,抽調9名法警到各庭、處、室幫助工作,時間最長的達三個月。其中政治部一名、辦公室二名、民一庭一名、刑一庭二名、駕駛員一名,另外還有兩名法警到市城市信用社辦理專案,被抽調人員在所在的部門勤奮工作,盡職盡責,受到所在部門的好評。

(六)加強業務技能訓練,完成最高人民法院的四項規定。

加強訓練是提高法警隊伍戰斗力的主要手段,是保障審判工作順利進行的需要。支隊十分重視法警的技能訓練,利用一切可以利用的時間加強法警的訓練。訓練分為平時訓練和集中培訓兩個環節。平時訓練主要以押解、看管的動作及情況處置、擒敵拳、射擊、處置突發事件模擬演練為主。堅持每月不少于2天,并保持80以上的參訓率,支隊領導帶頭參加訓練,激發了大家的訓練熱情,形成了良好的訓練氛圍。根據實際情況,支隊在黨組的大力支持下,于5月9日—27日集中20天時間,對全市法警進行了集中培訓,重點對法警業務技能進行了強化,提高了法警的業務技能,取得了良好的效果,受到了市委有關領導的高度贊揚。強有力的訓練工作,提高了全體法警的技能,鍛造了一支作風頑強,能打硬仗的法警隊伍,為保障審判和執行工作奠定了堅實的基礎。特別是為了迎接最高院的分組考核,從支隊領導到每一個法警都高度重視,積極投入到訓練中去,克服天氣炎熱等不利因素,一絲不茍,刻苦訓練,苦練基本技能,在接受省高院的檢查驗收 中,取得了優異的成績。

(七)強化素質教育,在爭先創優中做貢獻。

支隊一直十分重視素質教育,支隊領導帶頭學習,不斷提高全面素質,支隊堅持每周一上午例會,每周半天的政治理論學習,共撰寫學習體會、心得等三百余篇,有效地提高了支隊的整體政治素質。今年是我院再創省級文明單位關鍵的一年,支隊除了組織全體法警搞好理論學習外,還刊出“法警之窗”宣傳板報12期,并且制作了法警工作板報,向社會宣傳了法警的工作、學習、生活,展示了法警的良好形象,有效地提高了法警的良好素質,有力地促進了我院省級文明單位的創建工作。

(八)狠抓隊伍思想建設,不斷提高法警素質。

支隊十分重視法警的思想教育和業務學習工作,鼓勵法警參加學歷學習,幫助制定學習計劃,在法警面授、考試時提供時間,鼓勵法警求學上進。在支隊領導的大力支持下,全隊26名法警有7人取得了法律本科文憑,其余正在參加法律本科學習,學習型警隊已經形成,隊伍素質明顯提高。在“春蕾計劃”中,支隊資助5名貧困女童,使她們完成學業。在今年的宣傳報道工作中,由于領導重視,措施得力,全年共在各級新聞媒體上發表作品1211篇,其中國家級120篇,省級290篇,市級801篇,信息簡報60篇,被省院工作信息采用12篇,并刊出了16期“法警之窗”板報,有力地促使了法警支隊各項工作再上一個新臺階。

二、主要作法

1.強化政治思想教育,確保隊伍素質過硬。

司法警察的性質和任務決定了這支隊伍必須堅持正確的政治方向,在思想上和行動上必須與院黨組保持高度一致,法警支隊始終把政治理論學習當作一項重要工作來抓,組織干警積極參加院機關黨委組織的每月2次的集中學習教育。除此之外,支隊還堅持每周一上午的例會學習制度,并要求干警寫出學習體會,全年干警共寫心得體會六百余篇,人均二十二篇。經過學習,全隊干警更加明確了職責,強化了全心全意為人民服務的觀念,堅定了“司法為民”的理念,樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀,全體干警自覺遵守工作紀律,愛崗敬業,無私奉獻,增強了法警支隊的凝聚力和戰斗力。

(二)認真落實《條例》和上級有關精神,強化服務意識和中心意識。

支隊領導多次組織全體干警認真學習《司法警察暫行條例》,學習最高法院有關押解、值庭規則,進一步規范警務活動。并且認真學習了全省第四次法警工作會議精神,貫徹落實“五條禁令”,支隊從不同方面強調了對法警工作的管理,加強隊伍建設,內強素質,外樹形象,強化服務意識,強力保障審判,建一支高素質的司法警察隊伍,保證警務工作順利開展,確保審判工作順利進行。

(三)精心組織,嚴密布置,確保重大警務活動安全無事故。

支隊領導在有重大警務活動時,主動向主管院長匯報,妥善安排,周密部署,制訂詳細的防范措施。在重大庭審活動中,支隊領導親自現場指揮,采取包干到人,分組管理,設置警戒組、押解組、值庭組、機動組等,確保萬無一失,有力地保證了審判工作順利進行。

(四)領導重視,班子團結,堅持準軍事化管理標準,嚴格落實各項制度,培養隊伍過硬作風。

院黨組十分重視法警工作,主管院長經常召集支隊領導研究如何搞好法警工作,遇有重大警務活動親自現場指揮,確保警務工作順利完成。院黨組還在經費上給支隊以大力支持,今年從比較緊張的經費中撥出專款,讓全支隊法警進行集中訓練,提高隊伍素質,從而更有力地保證了審判工作順利進行。支隊領導嚴格落實各項制度,堅持準軍事化管理標準,培養隊伍過硬作風。每天上班法警支隊干警總是第一個趕到辦公室,確保法警在位率,做到隨時出警,應對突發事件的發生。

(五)適時搞好訓練,努力提高法警業務技能。

支隊領導采取請離退休老干部講課,適時搞些集中訓練,在大型活動中現場指導等形式,提高法警業務技能,平時采取以會代課,舉行業務討論等方式,努力提高法警政治理論水平和業務技能。

(六)利用各種機會,采取多種形式,努力營造團結活潑、積極向上的隊風。

在“公正司法樹形象”教育活動中,支隊多次召開會議,組織干警開展批評和自我批評,提高司法為民意識。積極倡導學歷教育,樹立良好學習風氣,適時請老干部講課,舉行各種有益的文體活動,走出去和兄弟單位舉行比賽,展示法警風采,樹立法警形象,鼓舞士氣,振奮精神,努力營造團結活潑、積極向上的良好作風。

三、存在的問題

一年來,法警支隊雖然取得了一些成績,獲得了一些榮譽,積累了一些經驗,但與上級的要求還有一定的距離,特別是與新形勢發展的要求還有很多不適應的地方,具體表現有:

(一)個別法警文化素質和業務技能不強,處理突發事件經驗不足,整體素質有待進一步提高。

(二)硬件建設與省院要求仍有一定差距,如固定刑場建設、實行注射執行死刑差距較大。

(三)對基層法警大隊工作的指導、檢查不夠,在警不在崗的現象仍然存在。

四、明年的打算

新的一年中,我們將在院黨組的正確領導下,在省法警總隊的指導下,更加努力地開展工作,與時俱進,開拓創新,確保審判工作順利進行,具體做好以上幾方面工作:

(一)深化x大精神,x屆四中全會精神學習效果,不斷提高思想政治素質。

(二)嚴格管理,加強隊伍建設,內強素質,外樹形象,建設一支高素質的司法警察隊伍。

(三)組織全市法院法警大隊大隊長外出取經學習,以提高全市法警的整體素質。

(四)不斷探索新形勢下司法警察工作的方法,擴展工作思路,加強宣傳工作,爭取更大的成績。

(五)爭創國家級“青年文明號”。

公安局勤務工作 公安勤務方案篇三

~年,我所在局黨委的正確領導下,始終堅持以“某某某某”重要思想為指導,以“三基”工程建設為中心,認真貫徹落實黨的某某大會議精神,以抓隊伍、強素質,創造性地開展各項工作為契機,努力維護轄區的社會治安和政治穩定。現將某某年工作總結如下:

一、主要工作狀況

(一)高度的職責感,排查處理各類有可能危害政治穩定、社會治安的因素,維護轄區社會穩定

1、派出所安排轄區民警在日常下鄉工作過程中廣泛聽取群眾意見,收集各方面信息,解決群眾糾紛,配合有關職能部門解決相關糾紛,有效防止了各類群眾矛盾糾紛激化、擴大。

2、我所透過日常工作中發現,轄區內有可能發生的群眾上訪的因素主要是征地糾紛問題,透過配合有關職能部門的共同努力,開展調解處理工作,使這些事情處理在萌發狀態

3、查處各類違法犯罪案件。

受理刑事案件某起,協破一齊,受理治安案件某某起,查處某起,治安處罰某某人。其中拘留某人,罰款某人,罰沒款某某某某某元。

(二)持“打防結合,以防為主”的工作原則,用心落實和完善治安防范體制

1、在縣局的統一部署下認真做好農村警務室建設,我所抓住農村警務室建設這個機遇,開展了警民相約警務室活動。所領導、警務室民警與轄區群眾代表一齊座談交流,征求群眾對公安工作的推薦和意見,向群眾發放“如何防止利用封建迷信詐騙、常見手機詐騙、鑒別真假火車票,冬季放火、預防屋內物品被盜及如何報警、如何有效預防搶劫、識別詐騙、公民辦理身份證須知等某某多種某某某提示宣傳單某某某多份,接待群眾某某人次,累計上門送身份證某某某人。密切了群眾關系,得到了群眾的好評。

2、定期開展對轄區出租屋、住宅中心、工廠企業及特種行業等重點場所的清查工作,及時發現并清除安全隱患。在落實以房管人,密切督促出租屋主做好暫住證的辦理工作的基礎上,加大力度督促大中型出租屋安裝視頻監控系統。

3、加強學校周邊地段的治安防范工作,配合有關部門用心開展各類安全檢查工作,及時清除有可能危害師生人身安全的因素。我所透過定期到學校上法制教育課,向廣大師生宣傳當前社會治安狀況,安全防范及法律知識,有效提高了青少年的法律常識和自我保護潛力。由于基礎工作到位,上半年我所轄區內未發生任何有損學校師生的案件。

4、配合鄉政府開展工業園征地工作,及時化解矛盾糾紛,在遷墳、評估工作中未發生大的矛盾糾紛

(三)狠抓隊伍的教育管理,加強政治業務學習,努力建立一支高素質的公安隊伍

用心開展“增強群眾觀念、促進警民和諧”及“全市公安機關加強紀律作風建設年活動”等專項教育活動,全所干警在活動中,采取個人自學和集中學習教育相結合的辦法,認真學習了市局和縣局有關文件、縣委領導在全縣政法工作會議上的講話和《中國^v^章程》等。解決宗旨意識淡薄紀律觀念不強、特權思想嚴重、執法水平不高、執法程序不規范、執法不公正和趨利執法等問題,教育民警牢固樹立執法為民思想,規范執法行為,做到嚴格、公正、禮貌執法。嚴格遵守“五條禁令”、“三項禁止”等規章制度。

(四)服務經濟建設,為企業保駕護航

一是所領導和職責區民警經常上門走訪,征求意見,為企業排憂解難。二是對侵害企業合法權益的刑事治安案件快偵快破,及時打擊違法犯罪。三是按照省廳、市局、縣局的便民措施和服務承諾,在辦理戶口、身份證、暫住證等方面,全力為企業創造寬松環境。四是指導企業建立健全安全防范機制,并加強企業周邊地段的巡邏力度,防范各類案件和事故的發生。

二、工作特色和亮點

抓穩定,促發展。某月某某某日得知縣里在我轄區內延伸工業園區建設,當晚就召開所務會對此進行研究布置,將民警分片深入職責區了解掌握狀況,做好穩定工作,經過十三天的不懈努力涉及三個村、某個村民小組,某某某戶,某某某余人,某某某余畝土地(其中水田某某某畝)某某某組墳的第一期征地,遷墳工作按縣委、縣政府要求提前二天~結束,資金某某某萬元已全部發放到組或戶。當然,在征地遷墳過程中,也或多或少地存在這樣和那樣的問題和苦難,總體來講主要是群眾的期望值與政策有差距,甚至揚言要去上訪。得到信息后,及時向鄉黨委政府匯報,配合鄉干部上門做好群眾的說服工作,從而到達了無一人上訪,問題和困難就地得到解決的良好局面,為下期工業園區征地工程打下了良好的基礎。

三、存在的不足

1、刑事案件偵破不力,四起刑案未查破。

2、業務學習不夠全面。

四、下一步工作打算

下半年我所將在貫徹落實上級對公安工作要求的前提下,結合我所實際,主要抓好以下幾個方面的工作:

1、加強思想政治建設,確保隊伍政治上的忠誠可靠。用心參加縣局開展的各項學習,努力提高隊伍文化建設,進一步增強全體民警的政治素養,陶冶思想情操,不斷提高全體民警的政治敏銳力和鑒別力。深入開展“增強群眾觀念、促進警民和諧”專題教育活動,進一步加強隊伍建設,加強業務知識學習,提高民警的辦案潛力。

2、加大對常發性的違法犯罪的打擊力度。結合打擊“兩搶一盜”犯罪專項斗爭,加大對刑事案件的偵破力度。開展治理自行車被盜問題專項行動,保障人民群眾的財產安全。

3、認真參加“某某某某工程”活動,推進“三基”工程建設,繼續做好工業園區二期工程(征地某某某畝)各項穩定工作。

4、夯實基礎,苦練基本功,全面加強派出所基礎工作。根據縣局提出的“抓基層,打基礎,苦練基本功”的工作要求,我所加快警務室的基礎建設工作。

公安局勤務工作 公安勤務方案篇四

一、工作思路

2011年內勤工作的基本思路是:圍繞一個中心,搞好兩個服務,抓好兩項學習,全面開展五講,內勤工作計劃。圍繞一個中心,即后勤工作要始終圍繞教學這個中心。搞好兩個服務,一是搞好為教育教學的服務,為教育教學創造良好的條件;二是搞好為師生生活的服務,解決師生的后顧之憂,讓師生們以旺盛的精力和充沛的體力投入到教學活動中去,為全面提高我校的教育教學質量而努力奮斗。抓好兩項學習,即政治理論學習和學校各項規章制度的學習。全面開展五講,即講大局,講團結,講奉獻,講文明,講實干。

二、工作目標

本年度后勤工作的總體目標是:做到三個確保、三個力爭。

三個確保是:確保校園環境建設及教育教學、辦公生活用品的維護、維修、采購、保管、供應及時到位;確保學校財務管理規范、精細,帳物相符;確保學校水電暖正常供應。

三個力爭是:力爭進一步完善服務設施;力爭進一步提高服務質量;力爭進一步提高服務效益。

三、工作措施

1.加強后勤職工的思想建設,樹立管理育人,服務育人的思想。

2011年,學校后勤要堅持服務育人、管理育人的原則,全面優化后勤管理,要讓后勤工作人員樹立育人的觀念和服務的觀念,后勤人員要利用與學生接觸的機會,以身立教,對學生進行勞動教育、愛護公物教育、保護環境教育、艱苦奮斗教育等,工作計劃《內勤工作計劃》。為了提高管理育人、服務育人的質量,本學期在后勤職工思想建設方面的主要舉措是:

(1)認真學習和貫徹落實教職工例會對后勤工作的各項要求,增強服務意識,提高服務質量。

(2)認真學習學校的各項規章制度,提高自身修養,愛崗敬業,吃苦耐勞。樹立為師生服務的思想,不斷提高職業道德水準。

(3)認真落實精細化管理的各項要求,為教育教學創造優良條件,在搞好服務的過程中,實現自身價值,貢獻自己的力量。

2.加強校產管理,健全校產檔案

(1)嚴格材料購進,材料領出制度,非易損耗品領出新的,必須收回舊的。

(2)年終對庫房進行盤點,做到帳物相符。

(3)無論固定資產還是易損耗品,均形成檔案,物品的入庫、出庫嚴格登記手續。

3.做好后勤常規服務工作

(1)開學初,在總務主任的組織下,做好:書本的提取和發放,衛生工具的采購和發放,教室的調整,各班桌凳的配備,檢查水電暖是否正常,各部位照明設施檢查維修,等等。

(2)班級財產管理。包括教室內的所有公共財物和各班環境區域內的財物,每學期對班級財產檢查兩次:期中和期末,檢查結束后對損壞的財物進行賠款,然后由木工維修。

(3)其他學校財產的管理。包括辦公室和公用教室的財產、個人領用的學校財產,辦公室和公用教室的財產每學期檢查一次,發現人為損壞按《魏礦學校財產管理辦法》處理,自然損壞的要及時維修。個人領用的學校財產交回時要檢查完好情況,及時做出相應處理。

(4)值班護校工作。中學由聘請的校外人員值班,月工資400元。小學部由后勤人員值班。假期中小學全部由后勤人員值班。中小學門衛要建立值班登記和會客登記制度,中小學大門平時要上鎖,閑雜人員不得入內,校外人員進入校園要登記,上課期間學生出校門要盤查。門衛24小時不離崗。

公安局勤務工作 公安勤務方案篇五

新的一年中,我們將在院黨組的正確領導下,市院法警支隊的指導下,更加努力地開展工作,與時俱進,積極開展“公正司法樹形象”活動,堅持“從嚴治警、保障檢察”,全面貫徹落實黨的重要思想,結合本院的工作實際,認真開展各項工作,全面履行司法警察的各項職能,堅持完成檢察長交辦的事項,開拓創新,確保檢察工作順利進行。具體做好以下方面的工作:

一、 堅持自己的本職工作,認真履行好司法警察職責,確保辦案安全。

認真學習上級部門關于加強和改進司法警察工作精神,增強做好司法警察工作的使命感和責任感,作風過硬、業務精通、有堅強戰斗力的司法警察隊伍。我院不斷加強司法警察的隊伍建設,努力提高廣大司法警察的政治素質、業務素質和職業道德素質。重視學習培訓,練好基本功。我院法警隊堅持把參與辦案、履行職責作為司法警察工作的重點,充分發揮警務保障作用,把辦案安全作為唯一生命線,全面完成新一年的工作任務。

二、 切實加強法制宣傳教育工作,不斷完善法制宣傳教育機制。

努力提高公民學法守法的自覺性以服務、保障經濟建設為目標,大力開展法律服務。法律服務在促進和保障社會主義經濟健康發展中發揮著重要作用。要達到這一作用,就要做到“一個加強、四個積極”,即:加強對法律服務工作的指導和管理,法律服務制度健全,管理規范,積極拓展業務,并且大力推進法制宣傳教育。做好法制

宣傳教育工作是實施依法治國基本方略,建設社會主義法治國家的基礎性工程。堅持學用結合、普治并舉的方針,按照理論和實際、認識和實踐、知和行相統一的要求,切實把法制宣傳教育的各項措施落到實處。結合我市實際,宣傳教育和依法治理工作,完成本年度重點安排學習的法律法規,必須認真組織好“”、“”“”法制宣傳日周活動,按時上報開展活動的情況。我們將牢牢把握服務大局、以人為本、改革創新、務求實效等這四個工作原則,認真圍繞發揮職能,維護穩定,保駕護航這一基本要求,全面推進司法行政工作。

我們將進一步結合全市經濟社會發展要求,精心組織領導干部、公務員、青少年、企業經營管理人員、農民五類重點對象的普法教育工作,突出農村基層“兩委”干部的法律知識培訓工作,確保“兩委”干部每年學法時間不少于規定的課時。同時努力完善領導干部法制講座制度、理論中心組學法制度、黨校法制培訓制度、提請^v^會任命人員任前法律知識考試制度。積極探索建立非^v^會任命人員的法律知識資格證制度。進一步加強法制宣傳教育陣地建設,推進法制宣傳陣地向快節奏、廣覆蓋、高層次發展。

三、 狠抓基層基礎建設,夯實調解工作基礎,努力營造和諧的社會氛圍。

四、 大力加強法律服務工作監管,不斷規范法律服務市場,切實維護有序的社會秩序。

一是加強法律服務機構的制度建設,增強法律服務工作的透明度。全面推行法律服務公示制度、辦案質量反饋制度、跟蹤服務制度,積極探索建立法律服務誠信檔案。

公安局勤務工作 公安勤務方案篇六

為貫徹落實__市“雙隨機、一公開”監管工作領導小組辦公室有關要求,著力提升“雙隨機、一公開”監管規范化、標準化水平,__市公安局相關警種部門分別結合各自工作實際,按照隨機抽查事項清單的范圍,制定2020年度隨機抽查工作計劃如下:

一、治安支隊“雙隨機”抽查事項抽查計劃

(一)抽查目的

為創新監管方式,規范執法行為,強化社會監督,著力解決群眾、企業反映強烈的突出問題,保障市場主體合法權益。

(二)抽查依據

根據《__省隨機抽查市場監管執法事項清單》、《娛樂場所管理條例》、《旅館業治安管理辦法》、《保安服務管理條例》、《^v^槍支管理法》、《民用爆炸物品安全管理條例》及《典當業管理辦法》等法律法規及規章制度。

(三)抽查范圍

全市旅館業、行業場所以及保安從業、培訓單位,民用槍支彈藥從業單位、爆破作業單位。

(四)抽查事項

1、全市旅館業、行業場所是否嚴格履行《旅館業治安管理辦法》和《娛樂場所管理條例》等法律法規所規定的標準。

2、全市爆破作業項目是否貫徹執行《民用爆炸物品安全管理條例》等規范情況。

3、全市保安培訓、從業等單位建立的內部管理是否規范合法。

4、全市民用槍支彈藥從業單位的用槍數量和配槍數量落實情況。

(五)計劃實施

1、監督檢查從2020年1月份開始至12月底止。具體檢查對象和檢查人員,由__市公安局治安支隊民警和各縣市分局對口業務民警具備行政執法資格人員庫中隨機抽取。

2、旅館業和行業場所單位進行分級管理,所有一級治安管理場所每3個月至少抽查1次,所有二級治安管理場所每2個月至少抽查1次,所有三級治安管理場所每1個月至少抽查1次。重大節假日、重點區域應當加強抽查。民用槍支單位每半年、縣、市(區)公安(分)局治安大隊每個季度、派出所每月至少檢查1次。保安服務業每半年至少抽查一次、每次抽查比例不低于50%。煙花爆竹和爆破作業單位抽查比例100%。

(六)結果處理

對抽查發現的問題將采取責令限期整改、信用扣分、行政處罰等措施。

1、監督檢查發現問題的需要出具限期整改通知書的,由各檢查人員當場出具,并告知有關責任單位。

2、監督檢查中發現存在的問題將在“雙隨機一公開”企業誠信檔案中進行信用評價扣分。

3、在監督檢查中發現存在特別嚴重違法問題的或約談主要負責人后仍然拒不整改的,將予以不良公示和行政處罰。

(七)結果公示

抽查結果按程序審核后予以公示。

公安局勤務工作 公安勤務方案篇七

根據市局2017年市公安局黨建工作的要求,結合本所實際,2017年,我所黨建工作堅持以^v^理論和“三個代表”重要思想為指導,樹立和落實科學發展觀,深入學習貫徹黨的^v^會議精神,堅持與時俱進、改革創新,圍繞本支部2017年的總體工作部署,以創建一流隊伍、培養一流作風為目標,以強化黨員教育管理,增添機關黨建工作的生機與活力為突破口,以深入開展“民警大走訪”“陽光行動”活動為載體,按照“工作往實里干”的要求,著力加強班子作風建設、提高民警執法素質、堅持抓好政治建警、文化育警,努力構建和諧警營、和諧警民關系,不斷增強支部黨員隊伍的凝聚力、創造力、戰斗力和親和力,努力造就一支政治堅定、業務精通、作風優良、執法公正的高素質公安看守隊伍。

1、加強政治理論學習。黨支部領導班子帶頭學習,在全所營造良好的學習氛圍。以創建學習型所隊為載體,以學習貫徹黨的^v^精神和省、市有關文件精神為主要內容,制定全年度政治理論學習計劃,明確每月的學習內容和重點,定期開展黨理論學習,使學習有目的、有成效、有提高。同時,所黨支部領導定期為黨員、民警做好學習輔導。學習內容包括:

(一)是學習三個代表重要思想以^v^同志為的^v^提出的科學發展觀、構建和諧社會主義和諧社會、加強黨的執政能力建設和先進性建設等一系列重大戰略思想,黨的^v^報告及相關報告解讀。

(二)是加強黨性、黨風、黨紀和黨的基本知識教育。學習《黨章》,重溫黨員的權利義務及黨的組織制度。

2、落實黨課教育制度。定期開展黨課學習,由所領導干部帶頭學習,不斷增強政治理論素養。同時,認真抓好本支部黨員、民警的學習,采取有針對性、有側重點的教育方式,積極開展學習討論,使理論學習落到實處。

3、落實經常性思想政治工作。堅持和完善黨員、民警思想狀況定期分析制度、研判制度和民警重大事項報告、談心談話制度、單位與民警家屬溝通聯系制度,及時掌握民警的思想脈搏,為民警解決后顧之憂。建立健全民警思想分析和談心制度,對一些苗頭性、傾向性問題要早發現、早報告,及時采取措施,把問題解決在萌芽狀態,確保民警思想穩定。適時召開家屬座談會,加強與黨員、民警家屬的溝通和聯系。不斷創新思想政治工作方式,增強思想政治工作的針對性和實效性。

1、加強班子建設,明確班子分工,落實黨建工作責任制。2011年要繼續完善支部領導班子建設,落實每月支部小組和支委會制度,積極研究支部工作,制定每個時期看守工作計劃,及時向局黨委匯報工作情況。支部委員要明確分工,制定工作責任制,落實一名所領導專職負責黨建工作,建立工作責任追究制度。

2、落實黨建工作制度。

抓好年初黨員大會、每月“三會一課”、定期開展學習、“七一”前“雙重”民主生活會、“七一”紀念活動、黨員民主評議、黨委和支部委員與黨員交心談心和每年確定一項主題活動。通過抓好“日常和主題”兩個活動,進一步強化黨員意識,增強黨員觀念,激活黨員的內動力,發揮先鋒模范作用,增強基層黨組織凝聚力。

3、加強黨的組織建設。

認真做好黨員發展工作,切實按照發展黨員的有關程序和要求,把好入口關,確保發展黨員質量。使黨員隊伍不斷壯大,黨員的先鋒模范作用得到進一步發揮。嚴格按要求做好黨費的收繳管理工作。

1、以開展作風建設活動為切入點,加強隊伍作風建設。全面加強和改進思想作風、學風、工作作風、領導作風、干部生活作風建設,促進黨員干部講黨性、重品行、作表率,努力成為科學發展觀的模范實踐者和轉變作風抓落實的模范實踐者,不斷取得黨風政風民風的新成效。深入貫徹落實《人民警察法》、《內務條令》、《民警禮儀規范》等規定,在民警隊伍中自覺形成依法、文明、規范、科學執法,廣泛開展禮儀教育活動,規范民警言行舉止,加強內務秩序和環境管理,實現軟硬件建設雙規范。

2、以建立健全目標管理考評機制為抓手,嚴格內部管理。實施績效考核、目標管理,強化管理考評機制建設。認真學習落實本所各項《工作制度》和各項職責,切實發揮目標管理的導向、激勵和帶動作用。繼續毫不動搖地認真執行“五條禁令”“六條警規”等從嚴治警各項規定,進一步加強養成教育,使黨員、民警真正做到舉止端莊、行為規范、紀律嚴明。

3、進一步規范執法行為。要緊緊圍繞“嚴格執法”的要求,把忠實于法律同忠實于人民統一起來,端正執法思想,嚴格依法辦事,規范執法程序,提高辦事效率,真正做到嚴格、公正、文明執法。引導民警進一步轉變執法思想,牢固樹立法治觀念、人權觀念、和諧觀念、職責觀念,努力做到嚴格執法與文明管理有機統一,切實做到嚴格執法、公正執法、文明執法。

要抓好廉政教育,堅定不移地貫徹標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的反腐倡廉戰略,在民警中深入開展形式多樣的黨紀政紀教育,積極開展豐富多彩的廉政文化活動。對苗頭性、傾向性的問題,堅持早抓、真抓、主動抓、持續抓,最大限度地遏制民警違法違紀案件的發生。

公安局勤務工作 公安勤務方案篇八

xxxx年上半年,xx派出所在xx縣公安局黨委、xx鎮黨委政府的正確領導下,以自治區六十x安保維穩為主線,認真貫徹落實局黨委的安排部署,積極開展各項工作,取得了一定工作成效,現總結如下:

(一)抓黨建帶隊建,提升隊伍整體素質。堅持從嚴治警,全力推進公安隊伍建設。

以^v^新時代中國特色社會主義思想為引領,深入學習貫徹落實黨的十九大精神以及十九屆二中、三中全會精神和自治區第十二次黨代會精神,深化“兩學一做”學習教育常態化制度化,積極開展“不忘初心、牢記使命”主題教育和學習貫徹^v^新時代中國特色社會主義思想大學習大研討大培訓活動。落實“三會一課”、談心談話、民主評議黨員、黨費收繳等制度,結合黨的十九大對公安工作提出的新命題新要求,組織開展專題輔導、研討交流等活動,教育廣大民警悟初心、守初心、踐初心。認真落實《xx縣公安局xxxx年基層黨組織規范化建設提升年活動實施方案》,加強基層黨組織班子建設,將工作重點轉到加強政治建設、思想建設上來,深化“主題黨日”、“精準扶貧”、“三進”等活動。組織黨員民警觀看正反面警示教育片,堅定黨員理想信念,嚴守政治紀律,教育引導廣大黨員民警錘煉過硬作風,練就打贏本領,干工作“實打實”,敢擔當、敢碰硬,明確做的標準、干的方向、趕的目標。

(二)積極開展嚴打整治行動,全力維護社會治安穩定。

1、通過積極開展三打擊一整治專項活動,堅持打擊和防范兩手抓,著實有效地開展巡邏防控工作,嚴控治安案件和刑事案件發案率。上半年,我所共受理各類報警xxx起,%,發刑事案件xx起,與xxxx年xx起同比下降,抓獲盜竊現行犯罪嫌疑人兩名,破獲刑事案件x起。查處治安行政案件xx起,與xxxx年xx起同比下降,查結xx起,打擊處理各類違法人員xx人,治安拘留xx人,治安罰款xx人。

2、穩步推進各類基礎信息采集錄入工作,其中一標三實”采集錄入信息xxxx條,登記流動人口xxx人,更新重點人員信息xx條,出租房屋xxx戶、各類單位場所xx家。dna采集全年任務數xxx份,完成xxx份,%.活體采集xxx人,完成率xxx%。假幣收繳xxxx元,完成率xxx%。

3、強化重點人員管控工作,對我轄區重點人員開展分類管理,對xx名重點人口全部錄入社區警務工作對象管理平臺,并開展定期管控。嚴格按照《x市公安局重點人口管理工作規范》開展管控工作。對xx名三級以上肇事肇禍精神病人開展每周見面談話并將管控情況錄入管控系統。

4、強力推進掃黑除惡專項斗爭,堅持“打早打小、露頭就打、除惡務盡”的原則,積極開展宣傳,廣泛發動群眾,強化線索摸排。強化重點場所、重點行業和重點人口管理,堅決完成這項重大的政治任務和歷史使命。

(三)深化社區警務基礎工作,推進社會治安綜合治理。

1、強化基礎,做實社區警務支撐點。

在基礎信息采集核錄的工作基礎上,結合本地實際開展基礎信息大排查活動,按照入戶走訪標準要求,有效提高社區民警的社區見警率和群眾雙向熟悉率,提升公安基礎信息服務實戰作用。效果比較顯著的是漢佐村警務室,在開展“一標三實”工作采集中,對漢佐村流動人口和小作坊多、治安秩序混亂的情況進行摸排整治,登記小作坊xx余家、流動人口xxx余人,自漢佐村警務室成立以來,共發治安案件x起,相比去年同期xx起,發案率下降,治安環境明顯好轉,綜合治理取得明顯成效。

2、引導創新,拓寬社區警務服務面。

(1)完成江南新村警務室和漢佐村警務室的籌建工作,并且按照社區警務工作“x+x+n”模式,配備社區民警x人,輔警x人,人民調解員x人,農村警務專干xx人,全面開展社區警務工作。

(2)每月各村開展定期座談制度,x月份開展了警營開放日活動,邀請各村代表參觀派出所并召開懇談會,積極向代表們通報我轄區治安形勢和政務公開,并虛心接受群眾提出的各種意見建議。

(3)建立各類社區警務微信群xx個,xxx人,通過及時發布治安信息通報、社區治安巡邏、答疑群眾各類問題等手段,預防和打擊現行犯罪,提升人民群眾的安全感。

(四)加大消防安全檢查力度,切實減少引發重大安全事故消防隱患。

上半年,我所共對轄區內xxx家單位場所開展xxx次消防安全清理檢查工作,辦理消防案件xx起,罰款xxxx元,警告x人,罰款xx人,下發消防隱患整改通知書xx份。出動消防車xxx余次,撲滅火災xx余起。

(五)加強校園及周邊地區安全防范工作

上半年,我所共開展校園安全檢查xx次,開展安全知識宣講xx次,開展防震抗災演練x次,共計xxx余人次參加學習。發放校園安全知識宣傳單xxxx余份,懸掛防溺水宣傳條幅xx條。

(六)全力推進執法規范化建設

加強民警培訓,按要求開展“訓練日”活動,每季度開展一次法律知識考試,形成學法氛圍,提高民警、協勤學法熱情和積極性。堅持抓好執法記錄儀的使用,落實執法全過程記錄制度,嚴格落實辦案區“四個一律”管理制度。積極開展政務公開工作,上半年共發布各類政務公開信息xx條,及時向社會公開了工作動態,接受群眾監督,努力提升執法公信力。

(一)警力有限,社區警務等基礎工作仍然比較薄弱。在接處警較多的情況下,只能被動應付。

(二)民警、協勤的業務素質和政治思想素質需進一步提高,尤其是新警業務能力和適應能力較弱,駕馭社會治安能力不強;

(三)打擊、防范不力,群防群治的措施不完善,沒有充分調動轄區百姓治安防范積極性,致使侵財案件高發,特別是農貿市場扒竊、居民小區盜竊電動車電瓶等案件高發。

(一)繼續開展好黨建各項相關工作,以黨建帶隊伍,增強民警、協勤的黨性修養和工作主動性和前瞻性。進一步強化隊伍建設,對民警嚴格績效考核,把日常工作細化、量化分解到每個人的崗位和月度考核中,充分發揮考核激勵機制的導向作用,調動民警的工作責任性、主觀能動性,加強規范化建設。確保隊伍的穩定性和純潔性。

公安局勤務工作 公安勤務方案篇九

一、深入學習十八大和十八屆三中全會的重要思想、省第十一次黨代會和市委十屆二次全體會議精神,統一全體民警思想認識。

用科學發展觀統領公安工作和公安隊伍建設。要牢固樹立以人為本的觀念、公平正義的觀念、基礎工作是各項公安專門工作基礎的觀念、嚴管嚴控擠壓犯罪空間的觀念、社會治安可控制的觀念,充分體現新時期黨的執政理念,限度地消除和減少不和諧因素。

二、切實做好維護國家安全和社會政治穩定工作

(略)

三、堅持嚴打方針,加大對各類違法犯罪打擊力度

嚴厲打擊命案打頭的嚴重暴力犯罪。要強化對現行命案、劫持、綁架等嚴重暴力犯罪案件的偵破工作,快偵快破,提高破案率;要加大宣傳教育和重點防范力度,切實減少引發命案、大案的機率;要加大負案逃犯的追緝力度。

嚴厲打擊黑惡勢力打頭的有組織犯罪。

(略)

嚴厲打擊“兩搶”打頭的多發性侵財型犯罪。要加大社會面巡防力度,提高現場捕獲率,增強動態控制能力。

切實解決重點地區、重點方面的治安問題。要堅持“哪個地區案件高發,就重點整治這個地區;哪類治安問題突出,就重點整治這類問題”,從打、防、控各個方面整體考慮整治工作,切實改變管理混亂、陣地失控的狀況,保住一方平安。

四、切實加強命案偵破工作

完善命案偵破工作機制。要根據命案偵破規律,力爭發一破一;要以打促防,打防結合,盡量減少可防性命案的發生,真正實現“兩降一升”的目標。

五、加強和改進公安行政管理工作,嚴格公共安全管理

加強影響公共安全的行政管理工作。要以維護公共安全為目標,交通、消防、治安等部門要積極爭取黨委、政府重視,按照“適度超前、便于落實”的原則,防止發生群死群傷的重特大案(事)件。

全力做好各項大型活動的安全保衛工作。要以黨的^v^、北京奧運會安全保衛工作為重點,立足蘇州、服務大局,超前謀劃、周密部署,早作部署、責任到人,確保實現“絕對安全、萬無一失”的總目標。

六、加大社會防控工作力度,增強駕馭社會治安能力

完善社會面巡防工作建設。要規范從110指揮中心到特警支隊、交巡警、分局、派出所、卡口崗亭等各個節點的指揮運作機制,理順各巡防警種的工作職能和責任,深入實施“四色布警”工作機制,提高現有道路監控設施的利用率,進一步提升巡防工作水平。加強重點場所、行業管理。要對易發案場所、行業加強管理,促使其合法經營、健康發展,控制和減少違法犯罪的空間。

公安局勤務工作 公安勤務方案篇十

20_年,x大隊車管站將以“三基”工程建設和支隊2019_工作要點為主線,緊緊圍繞提高民警素質、落實崗位責任,簡化工作程序,完善服務設施,落實服務措施,提高工作效率,積極為群眾提供優質、文明、高效服務等方面,不斷提高公安交通車輛管理工作,切實擔負起把牢預防道路交通事故第一道防線的任務,樹立起了公安機關文明服務窗口的良好形象,具體開作思路是:

一、立足實際,全方位加強車管所規范化業務建設

一是對民警照片、姓名、警號及各種車駕管業務收費項目及收費標準全部公開、上墻。對車管大廳實行低柜臺開放式服務,實行規范合理流程作業,在車管大廳增設了舉報箱、便民座椅和音響播放設備,公布了監督電話,便民、利民服務措施逐步落實到位。

二是加強駕駛人管理,筑牢第一道防線。嚴格駕駛人初學受理審驗關,確保入口合格,嚴格執行駕駛證申請的年齡條件和身體條件;嚴格培訓、考試工作,確保質量過關;抓好駕駛證年審體檢換證工作,確保駕駛人證件有效;抓好重點駕駛人的管理,確保新駕駛人和客運駕駛人少出事故。

四是實行首問負責制,推行“一站制”工作服務法,全面落實^v^、省公安廳推出的便民利民措施,使辦理業務資料和手續在內部傳遞,并在此基礎上設立2名導辦員,為辦事群眾提供導辦服務,縮短了辦理車管、駕管業務的時間。

六是加強車輛及駕駛員檔案管理,配置專職檔案管理員,對現有的車輛及駕駛員檔案進行重新整理,檔案內容嚴格按照上級的要求,健全了每一份檔案內容,為路面執法和清理報廢車輛提供詳實的依據。

二、以“抓隊伍促工作”為指導思想,提高車管民警的綜合素質

一是堅持學習不放松,不斷提高車管民警的思想認識。利用單位集中和自行學習時間,深入學習“社會主義法治理念教育”和“三個代表”的重要思想,學習上級領導講話精神和車管業務知識。通過學習,提高了民警的政治意識,牢固樹立為人民服務思想。同時深入開展“規范執法行為,促進執法公正”活動,從正反面典型中吸取經驗教訓,深刻認識當前車管工作存在的問題,克服車管工作長期以來“重管理、輕服務”的錯誤思想,使民警的思想認識有較大轉變,服務意識明顯增強,為打造服務型車管所奠定了思想基礎。

二是建立和完善各項規章制度,使隊伍管理逐步走向科學化、規范化。為將各項措施落到實處,針對每個崗位的工作特點和要求,制定切實可行的崗位管理細則。

三是不斷加強業務培訓,努力提高干警的業務素質。車管站將制定每周五下班后一小時集中學習制度,加強《道路交通安全法》和業務知識學習,使民警在短時間內業務水平明顯增強,辦事效率大大提高。

三、牢固樹立“立警為公、執法為民”的思想,強化各項便民利民措施的落實

2009年,車管站將結合業務性質,不斷更新服務觀念,確保便民、利民、親民措施的落實。一是在不違犯規定程序的基礎上,盡可能減少辦事手續,能讓群眾一次性辦完的事決不讓群眾跑二趟;二是建立了“站長接待日”制度,解答群眾咨詢的問題,聽取群眾的意見和建議,處理群眾投訴和舉報。三是簡化部分業務手續,成立流動車管所,定期深入到鄉鎮 企業為基層服務;四是為避免因業務交接或業務不熟造成群眾辦事不方便,車管所提前著手就業務交接工作做了具體部署,同時,車管所采取以老帶新、以熟帶新、重點授課的方式,講解重點業務,確保了各項業務按時辦理,真正做到了讓群眾高興而來,滿意而歸。

四、圍繞大隊中心工作,積極主動做好預防交通事故源頭管理工作。

作為車輛和駕駛人源頭安全管理的職能部門,車管站始終將公路客運、危化品運輸及校車等三類車輛作為重點進行安全監管。 同時,積極配合上級機關及大隊組織開展的各項專項活動:一是合理安排警力,充實崗勤一線。在保證不影響正常辦理業務工作的前提下, 抽調民警與外勤民警一道上路執勤。二是全警動員,廣泛宣傳。把業務大廳和機動車檢測線作為宣傳教育的重要陣地。在車管大廳前懸掛宣傳橫幅、擺放交通安全案例圖片,業務大廳設置交通安全宣傳展板,循環播放宣傳光盤。在辦理業務時隨時發放交通安全宣傳資料,讓辦事群眾潛移默化地接受宣傳教育。三是深入本地客運、危險品運輸企業和學校,對公路客運、危險品運輸和接送學生的車輛、駕駛人實行“戶籍化”管理,對重點車輛的行駛路線、所有人信息進行詳細登記,確保信息的準確、詳實。

公安局勤務工作 公安勤務方案篇十一

20__年,始終認真貫徹落實科學發展觀,自覺加強理論學習刻苦鉆研業務知識,努力提高理論知識和業務工作水平。遵紀守法,努力工作,認真完成領導交辦的各項工作任務,在林業局和派出所的正確領導下,在上級業務部門的精心指導下,使思想、學習和工作等方面取得新的進步,現將一年的工作計劃如下:

一、加強政治業務學習

認真貫徹執行黨的決議和有關精神,注重思想政治修養,通過不斷學習和實踐,樹立無產階級的世界觀、人生觀和價值觀,時刻牢記并努力實踐全心全意為人民服務的根本宗旨,始終保持忠于黨、忠于祖國、忠于人民的政治本色,并不斷提高政治、理論、思想意識、職業道德、社會公德等方面的覺悟,不斷改造自己的主觀世界,努力爭做一名政治思想過硬,業務能力強的新世紀、新階段的公安民警。

二、不斷提高自身執法水平

認真學習黨的各項方針政策和業務知識。為使自己能更快地由外行變為內行。在學習過程中,始終做到學而不厭,學用結合,用新理論、新知識、新要求不斷提高工作能力和充實完善自己。認真學習《刑法》、《森林法》、《森林防火條例》、《森林公安機關執法細則》等知識,積極參加各類業務培訓,通過學習、培訓,使自己的業務能力和理論水平不斷得到提高,為全面開展業務工作奠定堅實基礎。

三、加強規范財務管理,做好日常核算

1、根據制度與準則結合實際情況,進行業務核算,做好財務工作。

2、做好本職工作的同時,處理好同其他部門的協調關系。

3、做好正常出納核算工作。按照財務制度,辦理現金的收付和銀行結算業務,努力開源結流,使有限的經費發揮真正的作用,為我所提供財力上的保證。加強各種費用開支的核算,及時進行記帳,嚴格支票領用手續,按規定簽發現金支票和轉帳支票。

4、按崗位責任制堅持原則,秉公辦事。

5、完成領導臨時交辦的其他工作。

四、樹立大局意識,圍繞林業局中心工作開展工作

配合林業局中心工作,完成春、秋季植樹造林任務及夜間巡邏任務,避免出現栽植樹苗被盜現象,積極參加林業局組織的各項活動。

公安局勤務工作 公安勤務方案篇十二

半年來,我所在局黨委的正確領導下,始終堅持以“三個代表”重要思想為指導,以“三基”工程建設為中心,認真貫徹落實黨的^v^會議精神,以抓隊伍、強素質,創造性地開展各項工作為契機,努力維護轄區的社會治安和政治穩定。現將半年工作總結如下:

(一)高度的責任感,排查處理各類有可能危害政治穩定、社會治安的因素,維護轄區社會穩定

1、派出所安排轄區民警在日常下鄉工作過程中廣泛聽取群眾意見,收集各方面信息,解決群眾糾紛,配合有關職能部門解決相關糾紛,有效防止了各類群眾矛盾糾紛激化、擴大。

2、我所通過日常工作中發現,轄區內有可能發生的集體上訪的因素主要是征地糾紛問題,通過配合有關職能部門的共同努力,開展調解處理工作,使這些事情處理在萌發狀態。

3、查處各類違法犯罪案件。

1-6月,受理刑事案件4起,協破一起,受理治安案件10起,查處9起,治安處罰12人。其中拘留3人,罰款9人,罰沒款29200元。

(二)持“打防結合,以防為主”的工作原則,積極落實和完善治安防范體制

1、在縣局的統一部署下認真做好農村警務室建設,我所抓住農村警務室建設這個機遇,開展了警民相約警務室活動。所領導、警務室民警與轄區群眾代表一起座談交流,征求群眾對公安工作的.建議和意見,向群眾發放“如何防止利用封建迷信詐騙、常見手機詐騙、鑒別真假火車票,冬季放火、預防屋內物品被盜及如何報警、如何有效預防搶劫、識別詐騙、公民辦理身份證須知等10多種110提示宣傳單100多份,接待群眾85人次,累計上門送身份證129人。密切了群眾關系,得到了群眾的好評。

2、定期開展對轄區出租屋、住宅中心、工廠企業及特種行業等重點場所的清查工作,及時發現并清除安全隱患。在落實以房管人,密切督促出租屋主做好暫住證的辦理工作的基礎上,加大力度督促大中型出租屋安裝視頻監控系統。

3、加強學校周邊地段的治安防范工作,配合有關部門積極開展各類安全檢查工作,及時清除有可能危害師生人身安全的因素。我所通過定期到學校上法制教育課,向廣大師生宣傳當前社會治安狀況,安全防范及法律知識,有效提高了青少年的法律常識和自我保護能力。由于基礎工作到位,上半年我所轄區內未發生任何有損學校師生的案件。

4、配合鄉政府開展工業園征地工作,及時化解矛盾糾紛,在遷墳、評估工作中未發生大的矛盾糾紛

(三)狠抓隊伍的教育管理,加強政治業務學習,努力創建一支高素質的公安隊伍

積極開展“增強群眾觀念、促進警民和諧”及“全市公安機關加強紀律作風建設年活動”等專項教育活動,全所干警在活動中,采取個人自學和集中學習教育相結合的辦法,認真學習了市局和縣局有關文件、縣委領導在全縣政法工作會議上的講話和《中國^v^黨章》等。解決宗旨意識淡薄紀律觀念不強、特權思想嚴重、執法水平不高、執法程序不規范、執法不公正和趨利執法等問題,教育民警牢固樹立執法為民思想,規范執法行為,做到嚴格、公正、文明執法。嚴格遵守“五條禁令”、“三項禁止”等規章制度。

(四)服務經濟建設,為企業保駕護航

一是所領導和責任區民警經常上門走訪,征求意見,為企業排憂解難。

二是對侵害企業合法權益的刑事治安案件快偵快破,及時打擊違法犯罪。

三是按照省廳、市局、縣局的便民措施和服務承諾,在辦理戶口、身份證、暫住證等方面,全力為企業創造寬松環境。

四是指導企業建立健全安全防范機制,并加強企業周邊地段的巡邏力度,防范各類案件和事故的發生。

抓穩定,促發展。4月15日得知縣里在我轄區內延伸工業園區建設,當晚就召開所務會對此進行研究布置,將民警分片深入責任區了解掌握情況,做好穩定工作,經過十三天的不懈努力涉及三個村、8個村民小組,413戶,1300余人,1400余畝土地(其中水田330畝)1600組墳的第一期征地,遷墳工作按縣委、縣政府要求提前二天圓滿結束,資金790萬元已全部發放到組或戶。當然,在征地遷墳過程中,也或多或少地存在這樣和那樣的問題和苦難,總體來講主要是群眾的期望值與政策有差距,甚至揚言要去上訪。得到信息后,及時向鄉黨委政府匯報,配合鄉干部上門做好群眾的說服工作,從而達到了無一人上訪,問題和困難就地得到解決的良好局面,為下期工業園區征地工程打下了良好的基礎。

1、刑事案件偵破不力,四起刑案未查破。

2、業務學習不夠全面。

下半年我所將在貫徹落實上級對公安工作要求的前提下,結合我所實際,主要抓好以下幾個方面的工作:

1、加強思想政治建設,確保隊伍政治上的忠誠可靠。積極參加縣局開展的各項學習,努力提高隊伍文化建設,進一步增強全體民警的政治素養,陶冶思想情操,不斷提高全體民警的政治敏銳力和鑒別力。深入開展“增強群眾觀念、促進警民和諧”專題教育活動,進一步加強隊伍建設,加強業務知識學習,提高民警的辦案能力。

2、加大對常發性的違法犯罪的打擊力度。結合打擊“兩搶一盜”犯罪專項斗爭,加大對刑事案件的偵破力度。開展治理自行車被盜問題專項行動,保障人民群眾的財產安全。

3、認真參加“十百千工程”活動,推進“三基”工程建設,繼續做好工業園區二期工程(征地2000畝)各項穩定工作。

4、夯實基礎,苦練基本功,全面加強派出所基礎工作。根據縣局提出的“抓基層,打基礎,苦練基本功”的工作要求,我所加快警務室的基礎建設工作。

公安局勤務工作 公安勤務方案篇十三

根據市局公安工作會議精神,圍繞戴局長提出的20_年工作任務和目標,結合柘皋鎮工作實際情況,為全面貫徹落實、確保20_年工作任務和目標的實現,就20_年工作思路匯報如下:

一、扎實有效地維護轄區社會政治穩定

1、加強情報信息工作,深入排查各種不穩定因素,物建一批信息員、聯絡員,并加強指導與聯系,努力獲取預警性、內幕性和深層次的情報信息,要求責任區民警每月不少于2條信息,其中被分局采用每月不少于1條,及時上報并采取有效措施進行防范,防止矛盾擴大和升級,派出所確定專人主抓信息收集與上報工作。

2、對宗教活動場所和重點人員進行掌握,會同鎮宣傳、^v^部門,對宗教活動場所和重點人口,進行不定期的檢查、了解與教育,防止、“實際神”等^v^組織滲透,做到及時發現,適時打擊。

3、建立健全矛盾糾紛排查調處工作長效機制,配合鎮綜治委每季度對轄區開展一次矛盾糾紛大排查,盡最大能力將不穩定因素解決在基層,不將矛盾上交,同時落實信訪包案制度,以良好服務態度和極大工作熱情,妥善解決公安信訪問題,減少信訪案件的發生。

4、提高處置與預防群體性、突發性事件的處置能力,在黨委、政府領導下,及時妥善處置各類群體性事件,加強對群體性事件事后處理工作,做到及時固定證據,事后及時打擊處理為首的違法人員,力爭做到群體性事件事后件件得到妥善處理。

二、開展嚴打整治,有效維護治安穩定

1、嚴厲打擊惡性和多發性侵財類犯罪活動,堅持嚴打方針,積極配合,加大對命案等重大惡性案件的偵破力度。柘皋鎮近年來所發生的三起命案,均是精神病人作案,精神病人肇事明顯增多,為此,我所將積極配合政府、村及親屬,做好精神病人的管理工作,根據柘皋鎮每起所發的刑事案件,80%左右都是侵財盜竊案件,我所將抓安全防范工作放在首位,堅持“有警出警,無警巡邏”,努力將盜竊案件高發勢頭壓下去,實現發案數下降10%,破案絕對數上升20%的“一降一升”的目標,爭取每名民警年破案數在兩起以上。

2、繼續堅持追逃工作常抓不懈,將轄區內五名逃犯任務分解到民警身上,強化責任,要求對每名在逃犯要建立檔案,每次發現的新情況要記錄在卷,形成追逃長效機制,不因人員調整而影響追逃工作的進一步深入,確保抓獲逃犯數較去年提高20%。

三、切實有效地加強社會面的控制

1、加強和改進實有人口管理,對“社會人”要全面納入管理,在堅持質量前提下,抓時間搶進度,做好基礎信息采集錄入工作,針對柘皋鎮鎮區面積大,居住人口多,地形復雜的特點,要求采集民警務必做到“兩個親自”,確保信息的準確性,指導今后實戰。

2、加大對“黃、賭、毒”查處力度,凈化社會風氣,春節以來,已查禁賭博多次,我們還將繼續加大力度,確保社會風氣好轉,實現社會效益與經濟效益雙贏的局面。

3、配合司法行政機關做好刑釋解教人員和矯正對象的幫教安置工作。按照法律規定和部門分工,我所將對上述人員進行特別管理,一方面注意控制、掌握這些人的行蹤,防止新的違法犯罪發生,另一方面加強對他們的法制教育,使他們從思想上行動上真正改變自我,遵紀守法,真正成為對社會有用的人。

四、嚴格執法,規范執法行為,提高執法水平

嚴格執行分局制定的執法辦案規定,始終把抓執法質量放在頭等位置,嚴格案件辦理、審核、審批關,建立民警執法檔案,以此作為年終評先評優依據,積極爭創辦案能手和辦案先進單位,針對我所新入警人員多的特點,將新警與老民警捆綁考核,不僅要求新民警加強自學,還要求老民警在具體執法活動中,“身傳言教”,同時,定期開展學法活動,提高單警素質,做到隊伍整體執法能力和水平的提高。

五、加強隊伍正規化建設

所領導要以榜樣的力量帶領全所民警扎扎實實完成全年工作目標,在工作上做民警表率,真正成為民警信服的帶頭人,在隊伍建設上做到大膽管理,不做老好人,不怕得罪人,堅持不懈地抓好“五條禁令”的貫徹落實,杜絕民警違法違紀案件的發生,實現“零違紀”的工作目標。在生活上要創造條件,關心民警,改善民警生活、工作環境,全面落實民警福利待遇,維護民警合法權益,同時加強內務管理,改善服務態度,減少群眾投訴。

六、以績效考核機制,全面推進工作

按照上級公安機關實行“以人定崗,以崗定責,以責定分,以分定獎”的考評機制,結合柘皋派出所具體崗位工作實際,我所已初步擬定了考核辦法,并將在以后實際工作中逐步完善,使之更加科學,公平合理。主要列紀律作風與內務管理、基礎工作、治安防范、執法服務、內勤保障等六項內容。

1、作風紀律與內務管理方面,鼓勵全所民民警嚴格遵守相關規章制度,(如勤務學習、請銷假、車輛管理、接處警、內務衛生、警令暢通、通訊暢通、“五條禁令”)并對違反內務管理和紀律作風予以扣分,直至取消考核資格,鼓勵民警積極正面報道、宣傳公安,鼓勵民警為派出所工作建言獻策。

2、在基礎工作方面,倡導民警立足本職工作,將基礎工作與安全防范工作落實在平時工作中,服務群眾,要態度熱情,嚴格按政策辦事,減少不必要的投訴。

3、在執法辦案方面,要求全所民警積極投入到爭創辦案能手活動中去,要求每月每位責任區民警,必須辦理治安調解以上卷宗一卷作保底數,不達標不參加當月績效考核,鼓勵民警堅持嚴打方針,每行政拘留、勞教、逮捕一人,主辦與協辦偵察員有不同分值加分,要求每位民警年辦刑事案件不少于兩卷,追逃工作也按追逃機制給予不同分值,同時規定執法質量檢查中被上級扣分的,按扣分的十倍扣分。民警崗位績效考核采取月考核與年總評相結合,年終總評以月考核為主要依據,月考核與年總評與民警每月考勤獎、年終獎金及年終評先評優掛勾,同時把民警考勤獎與全所全年目標掛鉤。

考核辦法已初步制訂,關鍵是對照考核辦法加以落實與實施,我所將以此解決“干多干少一個樣,干與不干一個樣”問題,強化考核,調動民警工作熱情與積極性,使之成為充分衡量每位民警工作績效的標尺,通過定崗定責定分機制,使每位民警都感覺到憂患意識,充分發揮主觀能動性,創造性地開展工作,使全年工作目標穩步推進。

七、抓派出所的檔案管理工作,檔案工作列入議事日程,爭取20_年底,檔案管理達一級水平。

一、進一步加強政治理論學習,提高隊伍政治素質,為完成公安工作提供堅強的政治保證。

二、堅持嚴打方針,重點整治治安突出問題。以“破案打擊”貫穿公安工作的始終,加強基礎工作建設,深挖犯罪,廣辟線索來源,提高破案率,提高打擊絕對數,以打促穩定。

三、加強涉爆安全隱患治理工作。進一步加強爆炸物品的安全管理,有效防范涉爆案件、事故的發生;進一步強調危險化學品、重點要害部位的安全管理工作,把涉爆安全隱患排查治理工作作為安全生產工作的重點,不折不扣的完成隱患排查治理工作,消滅死角死面,堵塞一切隱患和漏洞,確保我轄區的治安穩定。

四、在原有開展形式的基礎上,不斷探索總結工作經驗,進一步更新理念,創新載體,完善機制,深入實施社區警務戰略,逐步建立便企利企長效機制,深化警企合作力度,落實便企利企服務措施,以創新的服務理念、便捷的服務方式,進一步拉近警企、警民關系,為企業的生產發展保駕護航。

公安局勤務工作 公安勤務方案篇十四

我于5月份任職于xx公司,在任職期間,我非常感謝公司領導及各位同事的支持與幫助。在公司領導和各位同事的支持與幫助下,我很快融入了我們這個集體當中,成為這大家庭的一員,在工作模式和工作方式上有了重大的突破和改變在任職期間,我嚴格要求自己,做好自己的本職工作。現報告下半年工作計劃:

作為公司的銷售內勤,我深知崗位的重工性,也能增強我個人的交際能力。銷售部內勤是一個承上啟下、溝通內外、協調左右、聯系八方的重要樞紐,把握市場最新購機用戶資料的收集,為銷售部業務人員做好保障。在一些文件的整理、分期買賣合同的簽署、銀行按揭合同的簽署及所需的.資料(剛剛開通)、用戶的回款進度、用戶逾期欠款額、售車數量等等都是一些有益的決策文件,面對這些繁瑣的日常事務,要有頭有尾,自我增強協調工作意識,這半年來基本上做到了事事有著落。

在簽署分期分期買賣合同時,對于我來說可以說是游刃有余。但是在填寫的數據和內容同時,要慎之又慎,我們都知道合同具有法律效力,一旦數據和內容出現錯誤,將會給公司帶來巨大的損失,在搜集用戶資料時也比較簡單(包括:戶口本、結婚證、身份證等證件)。在簽署銀行按揭合同時,現在還比較生疏,因為銀行按揭剛剛開通,銀行按揭和分期買賣合同同樣,在填寫的數據和內容同時,要慎之又慎,按揭合同更具有法律效力。但在辦理銀行按揭的過程當中,購機用戶的按揭貸款資料是一個重工的組成部分,公證處公證、銀行貸款資料、福田公司存檔、我公司存檔資料。這些程序是很重要的,如果不公證?銀行不給貸款。這些環節是緊緊相扣的,是必不可少的一部分。我公司在存留有戶檔案時,我們取公證處、銀行、福田三方的精華,我們在辦理銀行按揭貸款方面還存在一定的漏洞,我相信隨著銀行按揭貸款的逐步深入,我將做得更好、更完善!

作為公司的銷售內勤,我負責用戶的回款額及逾期欠款額的工作,主要內容是針對逾期欠款用戶,用戶的還款進度是否及時,關系到公司的資金周轉以及公司的經濟效益,我們要及時了解購機用戶的工程進度,從而加大催款力度,以免給公司造成不必要的損失,在提報《客戶到期應收賬款明細表》是,要做到及時、準確,讓公司領導根據此表針對不同的客戶做出相應的對策,這樣才能控制風險。

半年來,本人愛崗敬業、創造性地開展工作,雖然取得了成績,但也存在一些問題和不足。主要是表現在:第一,銀行按揭貸款這方面有些不協調,也許是剛剛接觸這方面的業務;第二,加強自身的學習,拓展知識面,努力學習工程機械專業知識,對于同行業的發展以及統籌規劃做到心中有數;第三,要做到實事求是,上情下達、下情上達,做好領導的好助手!

在以后的工作當中,我會揚長避短,做一名稱職的銷售內勤,與企業共成長。

公安局勤務工作 公安勤務方案篇十五

內勤工作計劃一

我于xx年02月份任職于xx公司,在任職期間,我非常感謝公司領導及各位同事的支持與幫助。在公司領導和各位同事的支持與幫助下,我很快融入了我們這個集體當中,成為這大家庭的一員,在工作模式和工作方式上有了重大的突破和改變,在任職期間,我嚴格要求自己,做好自己的本職工作。現將上半年的工作總結如下:

一、銷售部辦公室的日常工作:

作為xx公司的銷售內勤,而我深知崗位的重工性,也能增強我個人的交際能力。銷售部內勤是一個承上啟下、溝通內外、協調左右、聯系八方的重要樞紐,把握市場最新購機用戶資料的收集,為銷售部業務人員做好保障。在一些文件的整理、分期買賣合同的簽署、銀行按揭合同的簽署及所需的資料(剛剛開通)、用戶的回款進度、用戶逾期欠款額、售車數量等等都是一些有益的決策文件,面對這些繁瑣的日常事務,要有頭有尾,自我增強協調工作意識,這半年來基本上做到了事事有著落。

二、分期買賣合同、銀行按揭合同的簽署情況:

在簽署分期分期買賣合同時,這對于我來說可以說是游刃有余。但是在填寫的數據和內容同時,要慎之又慎,因為我們都知道合同具有法律效力,一旦數據和內容出現錯誤,將會給公司帶來巨大的損失,在搜集用戶資料時也比較簡單(包括:戶口本、結婚證、身份證等證件)在簽署銀行按揭合同時,現在還比較生疏,因為銀行按揭剛剛開通,銀行按揭和分期買賣合同同樣,在填寫的數據和內容同時,要慎之又慎,按揭合同更具有法律效力。

但在辦理銀行按揭的過程當中,購機用戶的按揭貸款資料是一個重工的組成部分,公證處公證、銀行貸款資料、福田公司存檔、我公司存檔資料。這些程序是很重要的,如果不公證?銀行不給貸款。這些環節是緊緊相扣的,是必不可少的一部分。我公司在存留有戶檔案時,我們取公證處、銀行、福田三方的精華,我們在辦理銀行按揭貸款方面還存在一定的漏洞,而我相信隨著銀行按揭貸款的逐步深入,我將做得更好、更完善!

三、及時了解用戶回款額和逾期欠款額的情況:

作為xx*公司的銷售內勤,我負責用戶的回款額及逾期欠款額的工作,主要內容是針對逾期欠款用戶,用戶的還款進度是否及時,關系到公司的資金周轉以及公司的經濟效益,我們要及時了解購機用戶的工程進度,從而加大催款力度,以免給公司造成不必要的損失,在提報《客戶到期應收賬款明細表》是,要做到及時、準確,讓公司領導根據此表針對不同的客戶做出相應的對策,這樣才能控制風險。

四、今后努力的方向:

半年來,本人愛崗敬業、創造性地開展工作,雖然取得了成績,但也存在一些問題和不足。主要是表現在:第一,銀行按揭貸款這方面有些不協調,也許是剛剛接觸這方面的業務;第二,加強自身的學習,拓展知識面,努力學習工程機械專業知識,對于同行業的發展以及統籌規劃做到心中有數;第三,要做到實事求是,上情下達、下情上達,做好領導的好助手!

在以后的工作當中,我會揚長避短,做一名稱職的銷售內勤,與企業共成長。

內勤工作計劃二

一、工作思路

201*年內勤工作的基本思路是:圍繞一個中心,搞好兩個服務,抓好兩項學習,全面開展五講,內勤工作計劃。圍繞一個中心,即后勤工作要始終圍繞教學這個中心。搞好兩個服務,一是搞好為教育教學的服務,為教育教學創造良好的條件;二是搞好為師生生活的服務,解決師生的后顧之憂,讓師生們以旺盛的精力和充沛的體力投入到教學活動中去,為全面提高我校的教育教學質量而努力奮斗。抓好兩項學習,即政治理論學習和學校各項規章制度的學習。全面開展五講,即講大局,講團結,講奉獻,講文明,講實干。

二、工作目標

本年度后勤工作的總體目標是:做到三個確保、三個力爭。

三個確保是:確保校園環境建設及教育教學、辦公生活用品的維護、維修、采購、保管、供應及時到位;確保學校財務管理規范、精細,帳物相符;確保學校水電暖正常供應。

三個力爭是:力爭進一步完善服務設施;力爭進一步提高服務質量;力爭進一步提高服務效益。

三、工作措施

1.加強后勤職工的思想建設,樹立管理育人,服務育人的思想。

201*年,學校后勤要堅持服務育人、管理育人的原則,全面優化后勤管理,要讓后勤工作人員樹立育人的觀念和服務的觀念,后勤人員要利用與學生接觸的機會,以身立教,對學生進行勞動教育、愛護公物教育、保護環境教育、艱苦奮斗教育等。為了提高管理育人、服務育人的質量,本學期在后勤職工思想建設方面的主要舉措是:

(1)認真學習和貫徹落實教職工例會對后勤工作的各項要求,增強服務意識,提高服務質量。

(2)認真學習學校的各項規章制度,提高自身修養,愛崗敬業,吃苦耐勞。樹立為師生服務的思想,不斷提高職業道德水準。

(3)認真落實精細化管理的各項要求,為教育教學創造優良條件,在搞好服務的過程中,實現自身價值,貢獻自己的力量。

2.加強校產管理,健全校產檔案

(1)嚴格材料購進,材料領出制度,非易損耗品領出新的,必須收回舊的。

(2)年終對庫房進行盤點,做到帳物相符。

(3)無論固定資產還是易損耗品,均形成檔案,物品的入庫、出庫嚴格登記手續。

3.做好后勤常規服務工作

(1)開學初,在總務主任的組織下,做好:書本的提取和發放,衛生工具的采購和發放,教室的調整,各班桌凳的配備,檢查水電暖是否正常,各部位照明設施檢查維修,等等。

(2)班級財產管理。包括教室內的所有公共財物和各班環境區域內的財物,每學期對班級財產檢查兩次:期中和期末,檢查結束后對損壞的財物進行賠款,然后由木工維修。

(3)其他學校財產的管理。包括辦公室和公用教室的財產、個人領用的學校財產,辦公室和公用教室的財產每學期檢查一次,發現人為損壞按《魏礦學校財產管理辦法》處理,自然損壞的要及時維修。個人領用的學校財產交回時要檢查完好情況,及時做出相應處理。

(4)值班護校工作。中學由聘請的校外人員值班,月工資400元。小學部由后勤人員值班。假期中小學全部由后勤人員值班。中小學門衛要建立值班登記和會客登記制度,中小學大門平時要上鎖,閑雜人員不得入內,校外人員進入校園要登記,上課期間學生出校門要盤查。門衛24小時不離崗。

內勤工作計劃三

新年伊始,萬象更新。從201*年8月份擔任辦公室內勤一職開始,在公司領導的指揮及在各部門的幫助和支持下,堅持以“服務”為宗旨,做好統籌及上傳下達工作,把工作想在前,做在前,無論是工作能力,還是思想素質都有了進一步的提高,較好地完成了公司辦公室內勤的工作任務。

現公司土建和設備采購等都在按著計劃快速、順利的進行,201*年10月份我們的xxx有限公司也將投產并有成品產出,這些都激烈著我們的工作斗志,同時這些都體現了公司給我們創造的優質工作環境和廣泛發展空間。要想在201*年新的一年中工作有條不紊、順利的完成,就應該先行一步,做好201*年度工作計劃安排,以此為準則加強自身建設認真努力完成工作,并對自己的工作進行自查,自我監督。

一、繼續加強管理,完善各項管理制度,充分調動工作積極性

加強對人、財、物的管理,繼續完善過去的各種管理制度,突出制度管理,嚴格照章辦事,進一步明確工作職責,完善辦公用品和辦公設備的需求計劃、領用,部門人員的請銷假、值班,司機的出車、油料報銷、車輛保養維修報銷等各種規章制度管理,充分體現對事不對人的管理思想,促使各項工作井然有序,明確工作任務和工作流程,責任清晰。做到從工作的大局出發,從整體利益出發,與其他各部門互相支持,互相協調,充分調動自己的工作主動性和積極性,有效促進公司的長遠發展。

二、加強學習,提高素質

公安局勤務工作 公安勤務方案篇十六

采購的計劃工作過程開始于從每年的銷售預測、生產預測、總體經濟預測中獲得的信息。銷售預測將提供關于材料需求、產品及采購后獲得的服務的總的測量;生產預測將提供關于所需材料、產品、服務的信息;經濟預測將提供用于預測價格、工資和其他成本總趨勢的信息。

在許多公司中,不到20%的采購需要占用了超過80%的采購資金。將總的預測分解才特定的計劃,然后為每一個重要的需求制定有效的價格和供應預測。

材料消耗量的估計分為月度和季度,將估計數據與庫存控制數據進行核對,而庫存控制數據的確定考慮了采購提前期及安全庫存量。然后,將這些估計值與材料的價格趨勢和有效的預測相聯系,制定出采購計劃。然后預計材料供應充足,價格可能下降,那么采購政策就可能是將庫存減少到經濟合理的最低水平。相反,如果預測到材料供應少,價格有上升的趨勢,明智的采購政策將是確保有足夠的庫存和合同,并且將會考慮購買期貨的可能性。

這一步驟早期是用于原材料及零部件采購的,在預測影響零部件的價格和供應有效性的趨勢時,要考慮到預測的零部件供應行業的生產周期。

主要需要可以分為相關產品組。對主要現嗎預測的分析模式可應用于相關產品組。在每個月/季末將每一個項目或相關產品組的數量及估計資金費用制成圖表,并據此對采購計劃進行修改,每個采購員對其負責的項目進行分析,他們建立了在計劃期內指導其活動的目標,價格可能會因此被進一步修訂。例如新設施的建設或以前沒有生產過的新的.主要產品的制造計劃,當需要新的設備或產品時,就會產生時間上的不確定性,制定采購計劃工作就會很困難。

采購部是公司業務的龍頭老大,是關系到公司整個銷售利益的最重要環節,所以我很感謝公司和領導對我一如既往的信任,將我調到如此重要的崗位上,我亦將不懈努力以不辜負領導的厚愛。懷著感恩的心,將下半年的工作做了以下部署:

一、在以質量為前提的情況下,貨比三家,直接降低藥品價格。堅持“同等質量比價格,同等價格比質量,限度為公司節約成本”的工作原則。

二、對于非現款供貨單位發貨遵循少量多次的原則,充分利用供方信貸期。

三、發貨方式盡量以送貨上門為主,盡量減少物流費用。

四、降低現款供貨,尋找新的供貨來源。

五、穩定現有供應商,開發培養有潛力的供應商,為公司做大做強做好積極準備。

六、以遵循gsp為標準,力爭更好的做好質管部和供應商之間的橋梁。

七、做好物價工作,多方采集消息,提高市場嗅覺能力。

八、貫徹公司宗旨,做好招投標工作,為占領更多的市場份額而積極努力。

九、對于周期性及流行性的疾病做好更加充份的準備。

十、繼續做好銷售內勤工作,仍然堅信一個出色的內勤是十個乃至更多優秀銷售員的堅強后盾。

公安局勤務工作 公安勤務方案篇十七

我于x年5月份任職于x公司,在任職期間,我非常感謝公司領導及各位同事的支持與幫助。在公司領導和各位同事的支持與幫助下,我很快融入了我們這個集體當中,成為這大家庭的一員,在工作模式和工作方式上有了重大的突破和改變在任職期間,我嚴格要求自己,做好自己的本職工作。現報告下半年工作計劃:

作為x公司的銷售內勤,我深知崗位的重工性,也能增強我個人的交際能力。銷售部內勤是一個承上啟下、溝通內外、協調左右、聯系八方的重要樞紐,把握市場最新購機用戶資料的收集,為銷售部業務人員做好保障。在一些文件的整理、分期買賣合同的簽署、銀行按揭合同的簽署及所需的.資料(剛剛開通)、用戶的回款進度、用戶逾期欠款額、售車數量等等都是一些有益的決策文件,面對這些繁瑣的日常事務,要有頭有尾,自我增強協調工作意識,這半年來基本上做到了事事有著落。

在簽署分期分期買賣合同時,對于我來說可以說是游刃有余。但是在填寫的數據和內容同時,要慎之又慎,我們都知道合同具有法律效力,一旦數據和內容出現錯誤,將會給公司帶來巨大的損失,在搜集用戶資料時也比較簡單(包括:戶口本、結婚證、身份證等證件)。在簽署銀行按揭合同時,現在還比較生疏,因為銀行按揭剛剛開通,銀行按揭和分期買賣合同同樣,在填寫的數據和內容同時,要慎之又慎,按揭合同更具有法律效力。但在辦理銀行按揭的過程當中,購機用戶的按揭貸款資料是一個重工的組成部分,公證處公證、銀行貸款資料、福田公司存檔、我公司存檔資料。這些程序是很重要的,如果不公證?銀行不給貸款。這些環節是緊緊相扣的,是必不可少的一部分。我公司在存留有戶檔案時,我們取公證處、銀行、福田三方的精華,我們在辦理銀行按揭貸款方面還存在一定的漏洞,我相信隨著銀行按揭貸款的逐步深入,我將做得更好、更完善!

作為xx公司的銷售內勤,我負責用戶的回款額及逾期欠款額的工作,主要內容是針對逾期欠款用戶,用戶的還款進度是否及時,關系到公司的資金周轉以及公司的經濟效益,我們要及時了解購機用戶的工程進度,從而加大催款力度,以免給公司造成不必要的損失,在提報《客戶到期應收賬款明細表》是,要做到及時、準確,讓公司領導根據此表針對不同的客戶做出相應的對策,這樣才能控制風險。

半年來,本人愛崗敬業、創造性地開展工作,雖然取得了成績,但也存在一些問題和不足。主要是表現在:

第一、銀行按揭貸款這方面有些不協調,也許是剛剛接觸這方面的業務;

第二、加強自身的學習,拓展知識面,努力學習工程機械專業知識,對于同行業的發展以及統籌規劃做到心中有數;

第三、要做到實事求是,上情下達、下情上達,做好領導的好助手!

在以后的工作當中,我會揚長避短,做一名稱職的銷售內勤經理,與企業共成長。

公安局勤務工作 公安勤務方案篇十八

做為一名派出所民警,我在派出所領導的正確帶領下,以科學發展觀為指導,積極探索勤務工作模式,大膽嘗試社區民警專職化道路,并在工作中取得實效。,我在辦案能力、工作積極性及群防群治工作成效等多個方面有了明顯的提高。并受到轄區群眾的擁戴。現將我在的工作做以下總結。

一、勇挑重擔,努力開創工作新局面

我在工作中嚴格要求自己,我知道自己的一言一行處處體現了一名警察的黨性原則和政策水平,我在工作中把轄區的治安穩定和服務群眾、方便群眾作為工作的出發點和落腳點,這是我做為一名公安民警政治責任感、工作責任感的具體表現。

今年,我管轄的社區為城郊結合部,治安狀況復雜,基層基礎工作有待于加強改善。我在接手社區工作后,首先進行的是社區走訪工作,通過積極走訪,了解社區治安工作和存在的問題,與群眾進行溝通,我以實際行動來告訴群眾,我是真心實意來聽取他們對公安工作的看法和意見的,通過二個月的時間,我用真心換來了民心,隨著時間的推移,社區里的群眾越來越信任我了。今年月,社區在我的帶動下治保會、聯防隊等組織,也紛紛健全壯大起來,,社區刑事案件得到有效遏制,人口管理效果突出,我所管轄區沒有“某團伙”等^v^組織人員,沒有群眾上訪事件,是一個真正意義上的“四無小區”。我所做的工作得到了社區居民的一致好評。

二、貼近群眾,構建穩定和諧平安社區

今年,隨著社區工作的深入開展,我在社區積極開展民情調查,根據工作職責,努力去解決社區群眾的實際困難。今年6月份,我接到轄區回收公司宿舍居民的求助電話,他們屋子里的水管凍裂,要求幫助。我在了解了事情原委后,立即騎車趕到現場,由于積水已滿,我只有一桶一桶往外提,花了一個多小時的時間才將積水處理掉。社區居民一家都是下崗職工,且有疾病纏身,我在了解到了他們的情況后,和社區居委會的同志把米、面送到了他家,盡自己的力量來幫助他們。通過為社區群眾解決問題,加大了和群眾之間的交流,到今年下半年,我與社區群眾的關系已經非常好了,在一定程度上幫助我提高了社區工作。

三、積極進行社區走訪工作

我在社區進行走訪工作時,每次都要做好“功課”,并要求自己首先要學會細心,盡可能多方面地了解受訪居民的情況,明確走訪內容、目的以及要達到的工作效果,這樣不僅使走訪工作更具針對性,而且能給走訪群眾留下深刻印象,起到事半功倍的效果。其次要耐心,基層基礎工作離不開群眾,對群眾開展工作需要耐心,要堅持和群眾打成一片,群眾才能接受你,才會支持你的工作,最后,工作還得有誠心。社區民警管的事情瑣碎,稍有不慎便會有所遺漏。在平時接待時一旦失約,群眾就會誤解我們民警架子大,說話不算數,缺乏誠信,事后去補救的話,也只能是則事倍功半了。為此我在工作中堅持每天多看工作筆記,對群眾委托的事牢記在心,與群眾約好的時間從不失約,遇有突發事情不能前往的,我都及時主動與群眾提前聯系解釋。此外社區我認為社區工作還得保持公正心。在走訪過程中要注意方式方法,談話內容分場合,辦公場所講政策,熱鬧地方多宣傳,隱秘場所做幫教。對于工作上問題的調查訪問選擇在辦公場所進行訪談,對居民群眾的幫教談心盡量避免在公眾場合進行,這樣不會給群眾帶來負面影響。

四、工作中的不足之處與未來工作計劃

(一)社區工作中的不足之處

今年,我在工作中雖然取得了一定的成績,但結合實際情況來看,我對社區群眾在工作上還是存在著模糊認識,把警務工作僅僅停留在的巡邏、防范上,在為群眾處力問題上的力度還有不足的地方。同時我對社區有些工作情況了解不深,沒有全面掌握社區各種人員的信息情況,這是我在今后工作中要重點解決的問題。

(二)未來工作計劃

在未來的工作中,我要結合苦練基本功工作,加強學習,定立目標,總結方法,積累經驗,不斷提高自身的基礎工作水平和群眾工作能力,全面提高社區基礎工作總體水平。

1、在與群眾的接觸中,要注意提高自己的語言表達能力和運用能力,注重鍛煉自己的口才,特別是在宣傳黨和公安機關的方針政策、開展教育動員活動時,注意提高自己說話的政治和法律水平。

2、要多說心里話,多說實在話。要根據社區的特點和居民的心聲,集中精力、開動腦筋做幾件有影響的事情,將侵犯群眾利益的不法人員及時予以處理,把社區鄰里之間的各種矛盾糾紛依法調解好等,并注重提高自身的法律水平和業務能力,遇事或接報案件能夠隨機應變,有效控制、妥善處置。

3、平時在社區開展工作時,著裝要嚴整,舉止要端莊,行為要規范,言語要文明,既能與群眾打成一片,又不失自己的身份,向群眾展示一個威武雄壯、文明強干、一身正氣,信得過、靠得住的人民警察良好姿態,在群眾心中塑造起秉公執法、英勇善戰的形象,使群眾有情況愿意向民警反映、有問題樂意對民警傾訴,有矛盾愿意找民警化解。

公安局勤務工作 公安勤務方案篇十九

內勤工作計劃

內勤工作計劃1 新年伊始,萬象更新。從20xx年8月份擔任辦公室內勤一職開始,在公司領導的指揮及在各部門的幫助和支持下,堅持以“服務”為宗旨,做好統籌及上傳下達工作,把工作想在前,做在前,無論是工作能力,還是思想素質都有了進一步的提高,較好地完成了公司辦公室內勤的工作任務。

現公司土建和設備采購等都在按著計劃快速、順利的進行,20xx年10月份我們的xxx有限公司也將投產并有成品產出,這些都激烈著我們的工作斗志,同時這些都體現了公司給我們創造的優質工作環境和廣泛發展空間。要想在20xx年新的一年中工作有條不紊、順利的完成,就應該先行一步,做好20xx年度工作計劃安排,以此為準則加強自身建設認真努力完成工作,并對自己的工作進行自查,自我監督。

一、繼續加強管理,完善各項管理制度,充分調動工作積極性

加強對人、財、物的管理,繼續完善過去的各種管理制度,突出制度管理,嚴格照章辦事,進一步明確工作職責,完善辦公用品和辦公設備的需求計劃、領用,部門人員的請銷假、值班,司機的出車、油料報銷、車輛保養維修報銷等各種規章制度管理,充分體現對事不對人的管理思想,促使各項工作井然有序,明確工作任務和工作流程,責任清晰。做到從工作的大局出發,從整體利益出發,與其他各部門互相支持,互相協調,充分調動自己的工作主動性和積極性,有效促進公司的長遠發展。

二、加強學習,提高素質

三、做好辦公室日常管理工作

1、對需辦公室內勤處理的各類文件進行更加及時、規范、合理的收集、歸檔,做到了分類存放,條理清楚,便于查閱;

2、完善物品計劃和領用明細臺帳,每件辦公物品都有詳細記錄,按需領發,出入庫記錄一目了然,以便及時補充辦公用品,更好地協助各部門的日常工作;

3、進一步加強辦公用品的領用管理,對辦公用品實行定額控制。對每個部門、每位員工實行限量使用制度,對沒必要使用或可以共用的辦公用品進行控制使用或用其他同等功能的辦公用品代替;

4、應制定《電話傳真接收制度》,做到傳真發送接收有記錄,方便后續工作的開展和發送、接收文件的查閱,有效提高工作效率;

5、規范辦公室考勤和請銷假制度的落實,配合人事專員對考勤記錄表進行進一步完善;對像以前出現的未先申請請假或批準就擅自休息而后補假條的行為進行嚴肅處理,提高了工作效率,加強公司的規范化管理。6、進一步加強車輛安全管理,做好車輛的調配、使用以及維護,及時做好車輛駕駛員的年度審驗工作;定期對司機進行交通安全教育和車輛基礎保養維修知識的培訓,加強司機的責任心,減少安全交通事故的發生,同時也能更好地節省車輛維修費的支出。

7、做好辦公室用電安全教育,不使用辦公室禁用的用電類辦公設備,下班時必須關閉所有的電腦,打印機等辦公設備的電源,關閉所有電源插頭;

8、協助好其他辦公室員工的日常工作,彼此間互作、互助,對工作不推諉,積極完成;

9、做好員工洗浴和其他服務設施工作的方案制作、管理制度的制定,保障員工的后勤生活保障和業余生活質量。

在上一年的辦公室內勤工作中雖取得了一些成績,但是仍存在一些不足之處,管理制度仍需完善、落實力度仍需進一步加大;進一步提高自身的工作責任心和事業心,在今后的工作中認真履行辦公室職責,開拓創新,把工作提高到一個新的水平。

內勤工作計劃2 在公司的正確領導和支持下,緊密圍繞市公司總經理室貫徹的“保增長,調結構,防風險,促穩定”的工作指導方針,全體內勤人員不斷進取,共同奮斗經過一年的努力各項主要工作取得了一定的效果。圍繞目標,落實計劃,緊抓業務工作,計劃落實早、把計劃分解成月計劃,月月盤點、月月落實,有效的保證了對計劃落實情況及時的進行監控和調整。

下面是2018年保險公司內勤具體的工作計劃:

一是轉變思想觀念,積極適應股份制改革后新的管理模式和展業模式,繼續加強競爭意識和危機意識的教育,加強并運用數據管理,引入激勵機制。

二是正確處理規模與效益、當前與長遠、做大和做強的關系,加強整體公關力度,注重業務承保質量,以最快速度和最優的質量挑選并占領市場。

三是繼續加強與公安、交警、教育、衛生等部門的溝通,爭取他們的協助,努力提高五小車輛、學平險、校園方責任險、醫療責任險的承保率。

四是強化理賠服務工作。努力提高現場查勘率,采取人性化服務,區別對待,加快理賠速度,提高服務質量,改善外部展業環境。

五、針對競爭,密切注意同行業發展舉措,加大公關力度,采取積極有效的方法,參與競爭,鞏固原有險種的市場份額,積極拓展新業務、新保源。

為達成公司這一戰略轉型目標,對我們每一位員工都提出了更高的要求。具體到我們綜合柜員,不僅是工作量大幅增加,對我們的業務水平也要達到更高更全面的水平。2018年對公司內勤人員提出以下要求:

1、時刻嚴格要求自己,兢兢業業做好本職業工作,積極、認真地完成好每一項任務,嚴格遵守公司各項規章制度,認真履行崗位職責。

2、通過日常工作積累,發現自己的不足,利用業余時間學習公司條款,堅持不懈地努力學習各種保險知識,并用于指導實踐工作。通過多看、多學、多練來不斷的提高自己的各項業務技能。

3、積極參加公司組織的每次學習、培訓活動,更快提高自己的業務工作能力和水平。

4、爭取在2018年通過公司中級保全員考試。

總結下來,2017年的工作中接觸到了許多新事物、產生了許多新問題,也學習到了許多新知識、新經驗,使自己在思想認識和工作能力上有了新的提高和進一步的完善。在新的一年的工作中,會繼續努力,為客戶提供更優質的服務,為公司創造更大的效益盡一份力。

內勤工作計劃3 一、工作思路

20xx年內勤工作的基本思路是:圍繞一個中心,搞好兩個服務,抓好兩項學習,全面開展五講,內勤工作計劃。圍繞一個中心,即后勤工作要始終圍繞教學這個中心。搞好兩個服務,一是搞好為教育教學的服務,為教育教學創造良好的條件;二是搞好為師生生活的服務,解決師生的后顧之憂,讓師生們以旺盛的精力和充沛的體力投入到教學活動中去,為全面提高我校的教育教學質量而努力奮斗。抓好兩項學習,即政治理論學習和學校各項規章制度的學習。全面開展五講,即講大局,講團結,講奉獻,講文明,講實干。

二、工作目標

本年度后勤工作的總體目標是:做到三個確保、三個力爭。

三個確保是:確保校園環境建設及教育教學、辦公生活用品的維護、維修、采購、保管、供應及時到位;確保學校財務管理規范、精細,帳物相符;確保學校水電暖正常供應。

三個力爭是:力爭進一步完善服務設施;力爭進一步提高服務質量;力爭進一步提高服務效益。

三、工作措施

1.加強后勤職工的思想建設,樹立管理育人,服務育人的思想。

20xx年,學校后勤要堅持服務育人、管理育人的原則,全面優化后勤管理,要讓后勤工作人員樹立育人的觀念和服務的觀念,后勤人員要利用與學生接觸的機會,以身立教,對學生進行勞動教育、愛護公物教育、保護環境教育、艱苦奮斗教育等。為了提高管理育人、服務育人的質量,本學期在后勤職工思想建設方面的主要舉措是:

(1)認真學習和貫徹落實教職工例會對后勤工作的各項要求,增強服務意識,提高服務質量。

(2)認真學習學校的各項規章制度,提高自身修養,愛崗敬業,吃苦耐勞。樹立為師生服務的思想,不斷提高職業道德水準。

(3)認真落實精細化管理的各項要求,為教育教學創造優良條件,在搞好服務的過程中,實現自身價值,貢獻自己的力量。

2.加強校產管理,健全校產檔案

(1)嚴格材料購進,材料領出制度,非易損耗品領出新的,必須收回舊的。

(2)年終對庫房進行盤點,做到帳物相符。

(3)無論固定資產還是易損耗品,均形成檔案,物品的入庫、出庫嚴格登記手續。3.做好后勤常規服務工作

(1)開學初,在總務主任的組織下,做好:書本的提取和發放,衛生工具的采購和發放,教室的調整,各班桌凳的配備,檢查水電暖是否正常,各部位照明設施檢查維修,等等。

(2)班級財產管理。包括教室內的所有公共財物和各班環境區域內的財物,每學期對班級財產檢查兩次:期中和期末,檢查結束后對損壞的財物進行賠款,然后由木工維修。

(3)其他學校財產的管理。包括辦公室和公用教室的財產、個人領用的學校財產,辦公室和公用教室的財產每學期檢查一次,發現人為損壞按《魏礦學校財產管理辦法》處理,自然損壞的要及時維修。個人領用的學校財產交回時要檢查完好情況,及時做出相應處理。

(4)值班護校工作。中學由聘請的校外人員值班,月工資400元。小學部由后勤人員值班。假期中小學全部由后勤人員值班。中小學門衛要建立值班登記和會客登記制度,中小學大門平時要上鎖,閑雜人員不得入內,校外人員進入校園要登記,上課期間學生出校門要盤查。門衛24小時不離崗。

內勤工作計劃4 對辦公室工作,我們這群年輕的隊伍個個精神蓬勃,個個心懷壯志。為我們的工作全力做出貢獻。我們所在辦公室的工作人員是一支年輕的隊伍。作為新人的我們有著滿腔的熱情與十足的干勁,恰如一只展翅欲飛的雛鷹。但是光憑一腔熱血是不能做好工作的,只有在完善的計劃指導下,我們這只雛鷹才能自由翱翔,才能直沖九霄。

這次我們辦公室個人工作計劃分為三部分:

一、新成員的部門教育,作好銜接工作

為了增強辦公室的工作實力,在上學期初我部已吸納了一批踏實肯干,頭腦靈活的新成員,在近期,我部將加強成員對本部職能的學習,使其明確并熟悉本部的基本工作任務,是每個人都有獨當一面的能力。另外還將做好新成員五種能力能力的培養:第一種能力是傳承力,傳承,是發展的基礎。第二種能力是創新力。創新,是發展的動力。第三種能力是凝聚力,凝聚,是發展的重點。第四種能力是管理能力,管理,是發展的保證,第五種能力是學習能力,學習能力為其他能力之基礎,多鍛煉新人,為下一屆分團委學生會培養好人才。

二、以提高效率為原則,科學的管理檔案,上學期辦公室的文書檔案以初具規模,這為我們今后的工作提供了參考。我們的’辦公室工作計劃是在此基礎上我們將加入科學的管理方法完善文書檔案的管理,如在原有基礎上加上目錄,索引,以提高查閱的方便性。另外我們將開展文書檔案與電子檔案同步管理方法,利用電子檔案的快捷性與便于修改的特點,提高管理效率。并堅持例會制度,通過會議組織部門人員學習,進一步提高辦公室整體素質;加強后勤保障工作,辦公室服務水平的高低直接決定著我們局對外形象。在安排日常各類用品的采購、領用及文印工作時,要求部門人員注意自己的服務態度,能辦的事絕不拖拉,不能辦的要講明原因,盡量提供優質的服務。

三、突破傳統,敢于創新

辦公室給人的印象往往是做一些檔案管理、文件的打印和發放及召開會議等工作。在本學年我們將使大家改變這一看法。首先,我們將做好老師與分團委學生會的橋梁作用,使分團委學生會始終行駛在正確的航道上。其次,我們將在對活動組織上下功夫,結合各部的特點,以專部專用,以長補短,用最短的時間完成最多的任務為組織活動的原則,協助院、系舉辦一系列健康活潑的活動,以鍛煉我部的組織能力。加強與其他部門的工作交流,注意聽取同事們的意見和建議,以利于管理水平和事務處理能力的進一步提高。

內勤工作計劃5 我于xx年02月份任職于xx公司,在任職期間,我非常感謝公司領導及各位同事的支持與幫助。在公司領導和各位同事的支持與幫助下,我很快融入了我們這個集體當中,成為這大家庭的一員,在工作模式和工作方式上有了重大的突破和改變,在任職期間,我嚴格要求自己,做好自己的本職工作。現將上半年的工作總結如下:

一、銷售部辦公室的日常工作:

作為xx公司的銷售內勤,而我深知崗位的重工性,也能增強我個人的交際能力。銷售部內勤是一個承上啟下、溝通內外、協調左右、聯系八方的重要樞紐,把握市場最新購機用戶資料的收集,為銷售部業務人員做好保障。在一些文件的整理、分期買賣合同的簽署、銀行按揭合同的簽署及所需的資料(剛剛開通)、用戶的回款進度、用戶逾期欠款額、售車數量等等都是一些有益的決策文件,面對這些繁瑣的日常事務,要有頭有尾,自我增強協調工作意識,這半年來基本上做到了事事有著落。

二、分期買賣合同、銀行按揭合同的簽署情況:

在簽署分期分期買賣合同時,這對于我來說可以說是游刃有余。但是在填寫的數據和內容同時,要慎之又慎,因為我們都知道合同具有法律效力,一旦數據和內容出現錯誤,將會給公司帶來巨大的損失,在搜集用戶資料時也比較簡單(包括:戶口本、結婚證、身份證等證件)在簽署銀行按揭合同時,現在還比較生疏,因為銀行按揭剛剛開通,銀行按揭和分期買賣合同同樣,在填寫的數據和內容同時,要慎之又慎,按揭合同更具有法律效力。但在辦理銀行按揭的過程當中,購機用戶的按揭貸款資料是一個重工的組成部分,公證處公證、銀行貸款資料、福田公司存檔、我公司存檔資料。這些程序是很重要的,如果不公證?銀行不給貸款。這些環節是緊緊相扣的,是必不可少的一部分。我公司在存留有戶檔案時,我們取公證處、銀行、福田三方的精華,我們在辦理銀行按揭貸款方面還存在一定的漏洞,而我相信隨著銀行按揭貸款的逐步深入,我將做得更好、更完善!

三、及時了解用戶回款額和逾期欠款額的情況:

作為xx*公司的銷售內勤,我負責用戶的回款額及逾期欠款額的工作,主要內容是針對逾期欠款用戶,用戶的還款進度是否及時,關系到公司的資金周轉以及公司的經濟效益,我們要及時了解購機用戶的工程進度,從而加大催款力度,以免給公司造成不必要的損失,在提報《客戶到期應收賬款明細表》是,要做到及時、準確,讓公司領導根據此表針對不同的客戶做出相應的對策,這樣才能控制風險。

四、今后努力的方向:

半年來,本人愛崗敬業、創造性地開展工作,雖然取得了成績,但也存在一些問題和不足。主要是表現在:第一,銀行按揭貸款這方面有些不協調,也許是剛剛接觸這方面的業務;第二,加強自身的學習,拓展知識面,努力學習工程機械專業知識,對于同行業的發展以及統籌規劃做到心中有數;第三,要做到實事求是,上情下達、下情上達,做好領導的好助手!在以后的工作當中,我會揚長避短,做一名稱職的銷售內勤,與企業共成長。

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