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建筑公司辦公室崗位職責上墻 建筑公司辦公室職責及工作內容篇一

2、認真執行技術法規、規范、標準和各項技術管理制度。

3、組織有關人員熟悉圖紙，編制分項工程的施工方案并上報，待批準后按施工組織設計施工。

4、按工程分部、分項內容對班組進行技術交底工作，并組人員織落實。

5、做好各項工程的測量定位、整平、放線工作并進行復核，指導作業隊和班組的施工工作，如出現差錯，根據事故原因造成的損失大小，扣發當月工資5~30%。

6、依據施工組織設計和施工方案，按年、季、月分級編制施工技術措施計劃并上報，經批準后執行。

7、貫徹執行工程質量及驗收制度，嚴把材料設備采購進場驗收制度、工程技術復核制度、隱蔽工程驗收制度、工程階段及竣工驗收制度以及分項工程交接驗收制度等，并做好相應的原始記錄，認真處理質量事故，并及時向上級報告。

8、認真做好工程檔案中各項技術資料的簽證、收集、整理工作，并及時匯總上報歸檔。

9、工程竣工后，參與工程結算，收集提供設計變更、材料代用，結構試驗，結構補強作業等竣工結算資料。

10、施工員應忠于職守，不得擅自離開施工作業面，如有事請假，必須向項目經理請假，一天以上必須經項目經理批準。

建筑公司辦公室崗位職責上墻 建筑公司辦公室職責及工作內容篇二

1、在總工、項目經理的領導下進行工作、負責本項目部所管轄區的工程技術測量。

2、負責按技術要求和操作規定進行各施工現場的測量、定點、放樣工作，如出現差錯，根據分析的原因扣發當月工資5~30%。

3、在測量工作中，要熟練操作測量儀器，充分發揮其性能，做到報數、記錄相一致、確保數據的準確性。

4、負責管理測量器材、設備。在運輸、存放上做好安全防范措施，在野外工作完后，要做到清理當天所攜帶的器材和其它用具防止丟失，在操作上，要熟悉其性能，不隨意拆弄，發生故障請專業部門維修，在保養上，測量設備在每天使用后，要當天進行檢查，擦拭干凈，精心保養確保儀器的精度。

5、負責測量儀器的年鑒工作，凡未經年鑒的儀器不能使用。

6、按照項目部的規定、要求，全體隊員，團結和睦、互相幫助、互相支持、好學上進、勤勞工作，在工作中做好勞動保安工作。

7、完成好上級領導交給的工作任務，確保工程施工的正常進行。

8、測量隊人員應忠于職守，不得擅自離開項目經理部，如有事請假，須經項目經理同意，一天以上必須經項目經理批準。

建筑公司辦公室崗位職責上墻 建筑公司辦公室職責及工作內容篇三

1、材料采購員必須廉潔自律、克已奉公，始終以企業利益為中心。負責收集和提供本公司施工生產所需要的主要外購物資供應、廠家或公司的商情信息、參與對其進行審查。

2、負責制訂項目部材料的采購計劃并組織人員進行材料采購。

3、負責所購材料進入項目部前的驗收工作。

4、負責辦理業主提供給公司的產品質量考核工作、并參與驗收。

5、收集、整理所購入的各種物資的檢驗與使用信息，并歸入分承包方檔案或送項目部。

6、負責與項目部倉管員辦理材料入庫手續并在公司規定時間內完成。

7、負責編制每月各種材料采購量報表，并于次月5日前與各單位核對無誤寄至材料設備部。

8、材料采購員應忠于職守，如有請假等事宜，應向領導請示并交代好其經辦的重要事項。

9、材料采購員在工作中要認真履行職責，做出顯著成績的將給予適當的獎勵。如給企業帶來損失，將給予相應的懲罰。

建筑公司辦公室崗位職責上墻 建筑公司辦公室職責及工作內容篇四

1、做好接待工作：按照《接待工作管理標準》的要求，接到電話(或傳真)預告后，報辦公室主任，按主任安排，落實領導在公司期間的活動，適時準備好接待室、會議室、配齊配好接待用品。對來客熱情周到,請示同意后做好引領。

2、搞好會務工作：協助辦公室主任搞好各類會議的籌備工作，并做好會務服務工作。對口會議通知的傳達和電話記錄工作等，及時準確落實到單位和個人。

3、辦公用品管理：按照《辦公用品管理標準》的要求，于每季度提報辦公用品需求計劃，計劃外辦公用品按各部室申請購買。做好各類文件的復印和傳真管理，做到有記錄、專人管理。

4、公司禮品管理：對所有接待禮品要分類登記入帳,領用禮品時,禮品單手續齊全有領導簽字方可發放并做好記錄;禮品要做到合理的儲備供應,每月月底結帳,每月一盤點,做到帳物相符。

5、車輛安排和就餐：按照《車輛管理標準》和《接待工作管理標準》的要求，根據各部室送交的用車申請單和就餐申請單安排車輛和桌飯。

6、做好公司印章管理：嚴格按照公司制定的印章管理規定，做好公司印章的管理，做到專人管理，經公司董事長或者總經理書面批示后，由專人進行蓋章。

7、嚴格保密制度按照《保密管理標準》的要求，從本崗位出發，嚴格保密制度，杜絕失密、泄密。

建筑公司辦公室崗位職責上墻 建筑公司辦公室職責及工作內容篇五

一、協助公司領導制定和完善公司內部管理體系和各項規章制度，并督促檢查各部門的執行情況。

二、協助公司領導的工作，為公司的重大決策提供信息支持。

三、根據公司人力資源需求，組織人才招聘、培訓、考核等各項工作。

四、負責公司日常性公文的起草及各類文件和證書的收發、登記、查閱、借閱、歸檔等管理工作。

五、負責公司后勤管理工作(環境衛生、安保、消防、水、電等)。

六、負責組織公司各種活動。

七、企業公共關系的外部聯絡及公司內部關系的溝通與協調。

八、負責公司內電腦、網絡的管理維修和升級。

九、負責辦公用品的采購、發放和管理。

十、負責公司員工考勤管理及工資編制。

十一、負責公司員工保險、福利的辦理和落實。

十二、負責公司內部復印、傳真、打印等工作。

十三、有關法律事務的接洽與辦理。

十四、檢查、督促本科室各崗位人員完成本職工作和辦公室總體工作。

十五、完成公司領導交辦的其他任務。

建筑公司辦公室崗位職責上墻 建筑公司辦公室職責及工作內容篇六

1、在總經理的領導下，主持編制公司年度工作計劃和年度工作總結，并對方針目標的實施進行檢查和管理。

2、執行《質量管理手冊》和《程序文件》，開展iso9001質量管理體系工作。

3、負責起草與審核公司有關文件，負責文件收發傳閱等管理工作。

4、負責來信來訪接待和公共關系的處理工作。

5、負責和管理公司的日常行政管理工作

6、組織與安排公司內部的各種會議事宜與簡報工作，檢查督促會議精神和公司決議的貫徹落實。

7、對各部門的相關工作進行檢查與協調，落實辦公會議或董事會決定。

8、負責擬定公司人力資源需求計劃，并組織實施人才培訓、崗位技術培訓和管理工作。

9、根據人力資源需求計劃，組織和指導人才招聘、錄用、考核、交流調配等工作。

10、負責公司的營業執照、資質證書、法人代碼、誠信手冊等的年審、保管等工作。

11、檢查、督促本室內各崗位人員完成各自工作和辦公室總體工作。

12、完成公司領導交辦的其它工作。

建筑公司辦公室崗位職責上墻 建筑公司辦公室職責及工作內容篇七

1、辦公室文員受經理辦公室主任領導，負責辦公室日常工作。努力完成項目經理交辦的各項事務，對公司內部的通知、文件要及時上傳下達，并做好歸檔管理工作。

2、負責項目部辦公用具臺賬的管理。

3、負責項目經理辦公室的衛生。

4、負責項目部傳真件、電子郵件的及時準確登記、收發和管理，負責郵寄和領取各種公務信箋。

5、參與會議服務和接待工作。

6、負責辦公室重要辦公用品和器材的使用管理。

7、負責項目項目部圖書管理。

8、認真執行《文印管理制度》。

9、完成項目部各種文件的打印、復印以及根據需要要求的資料備份。

10、負責項目部文印設備的維護、保養。

11、負責統計文印易耗品用量，并提前向職能上級報購買計劃。

12、負責逐次登記項目部各部門文印量，并統計各部門每月文印費用。

13、完成職能上級布置的其他工作。

建筑公司辦公室崗位職責上墻 建筑公司辦公室職責及工作內容篇八

一、主持并領導辦公室全部日常工作，及時與有關領導及各部門協調工作，完成上級部門和領導交辦的事宜，當好領導參謀。

二、綜合各單位和部門情況，及時轉達給有關領導，以便領導決策與管理。

三、擬制機關的環境建設計劃，推動精神文明建設。

四、檢查后勤水、暖、電和門衛車輛管理，衛生清掃等雜務。

五、調解處理機關工作人員發生的矛盾，維護機關的安定團結。

六、抓好文件的起草、印發、歸檔的審核工作，搞好來文，發文登記。

七、主抓公司的福利事務，辦公用品的審批工作，對外接待工作。

八、主抓人事、勞資、檔案、保密、調資獎勵、考勤等項工作。抓好公司的有關會議籌備，會議所需的材料、用品等項工作。

九、做好公司的有關會議及會議所需的材料、用品等準備工作。

十、負責對外聯絡工作。

建筑公司辦公室崗位職責上墻 建筑公司辦公室職責及工作內容篇九

1、直接對經理(或主管副經理)負責。

2、遵守集團公司及項目部的行政管理程序與各項規章制度。

3、對本部門職能工作負全責，是部門工作失誤追究的第一責任人。

4、負責制訂本部門業務工作計劃，對部門職能實現負全責。

5、對本部門員工的工作質量及工作結果負領導責任。

6、負責落實公司行政管理制度，督辦企業行政管理規范工作。

7、根據集團公司有關信息管理制度及時匯總、編輯、傳遞企業動態信息。

8、對本部門外發的文件質量負責。

9、匯編所屬單位(項目部)工作計劃，并督辦各部門計劃實施，組織參與所屬單位(項目部)計劃工作考核。

10、協助經理根據公司有關規定控制項目部辦公用品費用。

1 1、負責組織公司來賓接待服務事務及管理。

12、負責公司員工行為規范的落實。

13、根據需要親自或組織機關人員完成公司有關文字材料的起草工作，對文字材料的質量和及時性負責。

14、負責組織部門內人員，并根據需要會同有關部門策劃安排公司大型會議和大型活動。

15、完成領導交辦的其他工作任務。

建筑公司辦公室崗位職責上墻 建筑公司辦公室職責及工作內容篇十

1、負責公司日常行政、人事管理事務，主持辦公室工作;圍繞公司制定的工作計劃和任務認真做好布置工作，并組織實施;直接對公司行政副總經理負責。

2、負責對公司工作計劃、任務落實后的情況進行督促、檢查，對工作中出現的'問題和不足，做到及時發現、上報并提出相應的處置措施供領導參考。

3、隨時掌握公司及各部門工作狀態，協調、溝通各部門之間的關系。

4、做好員工的思想教育工作，關注員工的工作、學習和生活，幫助員工解決一些實際問題和困難。

5、搞好內外交往工作，當好領導的參謀和助手。

6、負責公司的安全保密。

7、負責公司質量管理體系相關工作。

8、協助集團公司信息部的信息收集與傳遞工作。

9、完成公司領導和集團總裁辦交辦的其它工作。