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醬料生產技術 做醬料的上市公司篇一

一、20__年扶貧產業化項目實施情景

20__年我州18個縣(局)得到國家、省財政扶貧資金共計1200萬元，實施產業化扶貧項目13個，主要對油菜、青稞、食用菌、葡萄、馬鈴薯、茼蒿等產業進行了項目扶持，目前逐步建立了小規模種養殖業產業扶貧基地。培育壯大了華康公司、丹巴康定紅葡萄酒公司、雪域俄色茶有限職責公司等產業化扶貧龍頭企業，我州20__產業扶貧項目共帶動620戶農戶增收，其中包含貧困農戶320戶。

二、20__年產業扶貧結構及取得的成效

——無公害元根產業化示范基地。20__年在康定縣實施了高原特色無公害元根種植基地項目，預計項目的建成后，較項目建成前收益明顯增加，該項目共覆蓋康定縣3個貧困村涉及210戶共1120余人，產品商品率達100%，為當地貧困人口脫貧增收發揮了進取作用。

——州葡萄種植基地。在我州丹巴縣和得榮縣以及鄉城采取“公司+基地+農戶+科技”的模式，帶動了1600余戶農村家庭從事優質釀酒葡萄種植，使得受益農戶年均純收入有了較大幅度增長。

——野生菌種.種植推廣基地。20__年在我州康定縣建設菌種.種植推廣基地，經過“公司+基地+農戶”的經營模式，由龍頭企業銷售種源，然后由公司集中將農戶產品統一銷售。該項目的實施，帶動了項目區近萬戶農戶增收。

——州南派藏醫藥傳承創新基地。重點在海螺溝管理局建立150畝高產優質中藏藥材種植基地、中藏藥材優質種子繁育基地建設項目、建立中藏藥材優質種苗繁育基地等項目，經過為貧困農戶供給藥材種子補貼，幫忙農戶建產業基地，進一步提高了農牧民的中藥材進取性，為農戶增收致富，找到了一條新的路子。

——青稞商品糧和油菜基地。以優質青稞基地建設項目為基礎，在北路白玉縣，建設實施20__畝優質青稞基地工程基礎上，加大對青稞產業化項目投入，使青稞畝產到達250公斤以上。同時在道孚縣實施油菜種植基地建設、瀘定縣實施磨芋基地建設，經過產業結構調整，進一步拓寬了廣大貧困農戶發展路子，更好地挖掘潛力，變資源優勢為經濟優勢。

——優質核桃產業化基地。在康定、得榮、丹巴等縣大力實施了核桃產業化基地建設，主要采取為農民供給種苗的生產直補方式，直接栽種黑桃，在林業相關技術人員的指導下確保成活率提高。核桃生產期較長，但同時具有連續收益的效果，盛產期將會帶來明顯的經濟效益。

----雪域俄茶生產加工基地。在州北路地區爐霍等地，經過打造“雪域俄茶”品牌，充分發揮當地“變葉海棠樹”資源豐富的優勢，實施基地產業發展，為“雪域俄茶”供給更多原料，按照“公司+基地+農戶+效益”模式實現農戶的穩定增收。

三、產業扶貧趨勢分析及下步工作的思路

經過實施“20__年規劃以來，全州呈現出扶貧產業結構不斷趨于合理，產業基礎設施不斷改善，農牧業生產穩步發展，農牧民增收難的問題逐步緩解的態勢，根據《中國農村扶貧開發綱要(20__-20__)》的要求，我州也提出了“三步走”的戰略目標，發展農村經濟，用扶貧工作統攬“三農”工作，將是新時期扶貧開發工作的重點。異常是按照新的扶貧標準，實現農村低收入貧困人口真正意義上的脫貧，必需有穩定的增收項目。當前，我州實現“三步走”跨越發展戰略目標，難度最大的是農牧民人均純收入的穩定增長。必須大力推進扶貧開發，必須加快優勢資源科學開發，著力培育特色優勢產業，多渠道大幅度增加農牧民收入。所以我們一方面要盡可能加大扶貧產業結構調整力度，把準產業扶持、資金投向的關鍵著力點;另一方面進取加大投入，為產業發展供給發展動力。

主要思路，結合全州地理條件，氣候特點。依據自然區域劃分東路、北路和南路三個產業片區。經過近十年的產業扶貧探索，我州按照高寒生態脆弱區，高山峽谷生存環境惡劣區、河谷地帶特色產業開發示范區等三個區域特點初步構架了“三帶、四地、五園”的產業扶貧發展思路，“三帶”即：東部4縣1局的高效畜牧產業帶、南部6縣特色畜牧產業帶、北部8縣生態畜牧產業帶。“四地”即：南路6縣干果種植基地、東部4縣特色水果基地、東部3縣林果業加工基地、北部7縣雪域俄色茶建設基地。“五園”即：北部4縣青稞豆薯加工園區、北部6縣優質油菜種植園區、北部6縣中藏藥材種植園區、東部4縣蔬菜大棚種植園區、東部4縣農副土特產品加工區。

根據上述思路，我州正進取開展《州區域發展與扶貧攻堅實施規劃》以及《藏區扶貧優勢產業發展規劃》的編制工作，初步規劃在十二五期間，采取培育龍頭產業，資金直補到戶的方式，扶持各類種養殖業和加工業大戶2萬戶，并擬定在20__-20__年開展三個扶貧優勢產業項目的試點工作，一是在東部3縣以“康定紅”葡萄酒為龍頭品牌，打造釀酒葡萄基地;二是在北路7縣以“雪域俄色茶”為龍頭品牌，打造高原特色茶葉基地;三是在南路3縣以“高原藏香豬”為龍頭品牌，打造南路特種畜禽基地。

四、產業化扶貧存在困難和問題

扶貧產業化項目的實施，為我州廣大農牧民在脫貧致富奔小康道路上起到了較好促進作用。可是由于各種原因也存在必須的困難和問題：

(一)扶貧產業發展資金投入不足。雖然近幾年來我州不斷加大財政扶貧資金對產業化的投入，但由于農業生產周期長，資金需求量大，實際投入資金難以滿足發展所需的資金需求。

(二)扶貧產業規模不大。近年來雖然我州實施的扶貧產業項目投入規模有所增加，產業得到必須了發展，可是扶貧產業規模還是總體偏小，項目數量太少，貧困農戶參與面不廣。加之部分群眾發展產業的意識未轉變，對變幻無常市場需求預測不夠等原因，對小規模發展扶貧產業持觀望態度。

(三)扶貧產業效益有待提高。現有產業，絕大部分是傳統農牧業，這些產業一部分是對市場應變本事較低的產業，一部分是屬于增產不增收的產業(比如青稞種植，產量高時市場價格低，產量低時市場價格高)，還有的產業由于科技含量高，群眾參與本事不強(中藥材種植、農畜產品深加工)。造成扶貧產業的覆蓋面很廣、效益不明顯。

(四)對產業發展調研不夠深入。扶貧部門涉及的工作資料較多，而扶貧系統工作人員較少，無法確定專人抓扶貧產業發展工作。對如何發展壯大扶貧產業方面的思路沒有理清、辦法不多、措施不全，發展扶貧產業只能是順其自然。

(五)產業抵御災害風險本事不強。此刻我州發展的扶貧產業，絕大部分產業如果遇到突發的自然災害，則缺乏應對自然災害本事和承受風險的本事，異常是牧區往往年初大雪災害，就給當地的牲畜造成巨大損失，對該扶貧產業項目帶來了嚴重打擊;并造成大面積返貧。

五、發展產業化扶貧的幾點探索和提議

(一)調動農戶進取參與度。一是要選準扶貧產業。在扶貧產業的選擇上，要突出區域優勢、自然資源、市場需求、群眾參與、長遠規劃等重點環節，對資源優勢明顯、市場前景廣闊、覆蓋屋面較廣、貼合長遠發展前景的產業予以重點確定和扶持。二是要建立產業基地。對那些條件比較成熟、發展潛力比較好的產業，有針對性地采取財政扶貧資金補助、貼息貸款扶助等方式，集中聯片興建各類產業基地，做給群眾看，帶領群眾干。三是要宣講優惠政策。要經過下發宣傳資料、張貼宣傳標語等形式，把發展扶貧產業的各項優惠政策的扶持辦法讓群眾有進一步的了解，并在今后的工作中切實抓好政策和措施的落實，引導更多的群眾參與到產業發展中來。

(二)進取加大龍頭企業培育力度。按照“公司+基地+農戶”的模式，經過引入龍頭企業經營機制，按照企業管理模式，發展“合作社”等各種經合組織，帶領農民發展產業，尋求市場銷路，幫忙貧困群眾脫貧致富。

(三)加大科技培訓力度。提高農業發展的科技含量是產業化扶貧的助推器，要提高貧困戶的整體素質，增強貧困戶自我發展本事，引導農民從傳統的小農思想束縛中擺脫出來，投入到大市場中去，使他們自覺地想致富、去致富、自覺地運用科技致富。縣、鄉、村各級都要有計劃、有步驟地對農民進行技術培訓，力爭2-3年內使50%以上的貧困戶真正掌握1-2門實用技術。

(四)拓寬銷售渠道。一是要培育好各類流通組織和能人。扶貧產業要發展，就要有針對性的培育一批產業流通組織和“中介”能人。要采取減免有關規費、重點獎勵銷售大戶等方式，鼓勵和引導各種能人去跑市場、開發市場，經過對市場的敏銳分析和研究，與農戶簽定產品銷售合同。二是組建好各類合作經濟組織。對有必須規模、有必須農戶覆蓋面和有必須前景的扶貧產業，要鼓勵農戶在自愿加入的前提下，組建好產業發展經濟組織，由協會統一與客商和加工企業簽定產品銷售合同，再由經濟合作組織統一為農戶發展產業供給技術培訓、規范產品標準、發布病蟲害信息、疾病防疫、產品銷售、采摘包裝等全方面管理和服務。三是扶持發展好各類龍頭企業。要在企業貸款的發放、企業貸款的貼息、稅費的減免、產品的流通運輸等方面廣開綠燈，制定切實可行的優惠政策，共同促進企業的發展壯大。同時，采取更加靈活的優惠政策，鼓勵、吸引和扶持本州和外商來興辦各種為業加工龍頭企業。四是要采取比較靈活的銷售舉措。采取“企業+經濟組織+農戶+基地”等方式，進取拓寬扶貧產業產品的銷售渠道，讓農戶吃上定心丸，從而促進扶貧產業的規模逐年壯大。

(五)建立發展長效機制。一是探索建立產業風險抵御機制。對經濟林木、牲畜養殖及生豬飼養等要增強抵御自然災害本事，進取探索農副產品種養風險保險，以應付突發的不可抵御的自然災害。二是建立產業協調扶持機制。對于扶貧產業發展，縣級需成立專門的領導小組，整合各個部門的優勢，制定產業發展優惠政策，研究確定全州扶貧產業的主導方向，協調解決扶貧產業發展中存在的問題，制定全州扶貧產業發展的中長期規劃，明確成員單位的職責。各個部門也在按照扶貧產業發展的方向，履行好自我的職責，構成齊抓共管扶貧產業工作的良好氛圍。

醬料生產技術 做醬料的上市公司篇二

按照集團公司就學習貫徹“山西焦煤黨風廉政建設干部大會”精神，以“反腐倡廉教育宣傳月”活動為契機，強化工作作風，強化領導干部廉潔自律教育等要求。我認真學習了山西焦煤任福耀董事長的講話，在反腐倡廉建設上有了一些新的認識，在個人廉潔自律、拒腐防變意識上有了進一步增強，主要有以下幾點：

一、企業必須要加強反腐倡廉建設工作。

企業要實現健康持續穩定的發展，必須高度重視反腐倡廉建設工作，以科學發展觀為指導，在平時的工作中不斷加強干部思想教育，堅持以人為本的精神，加強權力監督。

(一)、要不斷提高對反腐倡廉建設工作的認識。

必須充分認識反腐倡廉工作的長期性、復雜性，長期不斷地加強管理干部的教育，不斷筑牢防腐思想防線，堅定夢想信念，既要樹立憂患意識，增強緊迫感，又要堅定信心，樹立長期作戰的思想。

(二)、反腐倡廉建設必須以科學發展觀為指導。

反腐倡廉建設要以科學發展觀為指導，要緊緊圍繞公司關于改革發展的重大決策部署，著眼未來，為實現企業的又好又快發展供給堅強的政治保障。

(三)、反腐倡廉建設要堅持以人為本的精神。

堅持以人為本、執政為民。反腐倡廉工作要堅持以人為本，重視、反腐倡廉建設工作總結關注、維護公司員工合法權益，堅決查處違紀案件。

(四)反腐倡廉建設必須加強權力監督。

“絕對的權力導致絕對的腐敗”。加強權力監督是反腐倡廉建設必不可少的工作。做到懲治和預防兩手抓、兩手都要硬。真正做到教育、制度、監督并重。

二、自身要加強廉潔自律的學習和思考

廉潔自律、勤政為民是黨員干部應具備的基本素質和道德準則，也是黨和人民對黨員干部最起碼的要求。廉潔自律是勤政為民的前提，如果一個領導干部管不住自我，對自我無所約束，濫用權力，為所欲為，甚至違法亂紀，那么他就沒有資格、沒有威力去當領導、管別人，他就不可能做好自我的本職工作，代表人民群眾的根本利益。

(一)、加強理論聯系實際，樹立正確的人生觀價值觀。

一是要進行夢想信念學習。牢固樹立馬克思主義世界觀、人生觀、價值觀，堅定共產主義信念，忠實實踐“三個代表”重要思想，正確行使權利，盡職盡責辦實事，全力以赴謀發展。

二是要學習艱苦奮斗精神。學習“兩個務必”，為推進企業發展做貢獻。

三是學習法律法規和各項規章制度。學習國家的法律和黨風廉政建設有關規定，增強遵紀守法觀念，做到依法行政按規定辦事，正確履行崗位工作職責。

(二)、領導干部要嚴于律己，身體力行，率先垂范，起模范帶頭作用，成為廣大黨員的一面旗幟

黨員干部異常是領導干部應當堅定信念，在增強貫徹執行黨的基本路線、方針政策和自覺性上作表率。作為領導干部，就要襟懷坦白，光明磊落，一身正氣。就要嚴于律己，身體力行，率先垂范，起好模范帶頭作用。任何時候、任何條件下，都能安得下心，守得住身，既管好自我，也管好家人和部屬，做到慎獨、慎欲、慎權、慎微，增強拒腐防變的本事，成為廣大黨員面前的一面旗幟。

(三)要善于理解方方面面的監督。

要如履薄冰，嚴于自律，自覺理解黨和人民群眾的監督。作為領導干部，手中擁有必須的權力，求你辦事的人也多，遇到的誘惑和考驗也多，無論什么情景下，都要把握自我，潔身自好，清廉自守，千萬不要干“一失足成千古恨”的蠢事。所以，大家都要正確對待理解黨組織和群眾的監督，勇于理解群眾的監督。黨組織和群眾的監督是一種警戒，是一面鏡子，經常想一想，照一照，檢查一下自我有什么不足和缺點，及時加以改善和糾正，對自我的成長有好處。

三、經常查找自我的不足，改善工作。

經過學習，我深刻反思自我，認識到自身在夢想信念方面、在政治生活學習方面、在改造自我主觀世界方面，還存在一些問題和不足。我決心在以后的工作和學習中，盡快克服和糾正，做到“三個始終堅持”。

(一)、始終堅持政治理論學習，堅定夢想信念。

作為一名煤礦領導干部，我深知任務艱巨、職責重大，僅有不斷完善和提高自我，才能確保高質量地完成好公司交給的工作任務，才能更好地做好我礦的反腐倡廉工作。所以自我將堅持經常性的深入學習和鉆研，進一步提高自身的政策水平和理論水平。

(二)、始終堅持為人民服務的宗旨。

要做到全心全意為人民服務，完成好黨交給的各項工作任務，最根本的就是要正確處理好個人利益與黨和人民利益的關系，在任何時候都要把黨和人民利益放在首位。要時刻注意樹立警醒意識，在大是大非面前堅持正確立場和態度，自覺維護黨和人民的利益。進一步加強世界觀的改造，用馬克思唯物主義的觀點去確定、檢驗是非功過。正確行使黨和人民賦予的權力，心系組織重托，心系群眾冷暖。在世界觀、人生觀和價值觀上進行自我批評和自我教育，牢固樹立“為人民服務”的思想，端正思想作風，提升思想境界，切實做到為民、務實、清廉。

(三)、始終堅持執行黨的各項廉政建設規章制度。

在社會主義中國，法律面前沒有特殊公民，黨紀面前沒有特殊黨員。一個黨員干部，不管地位多高，權力多大，只要違法亂紀，終究逃不脫黨紀國法的嚴厲制裁，以身試法者必亡。

黨的光輝形象靠黨員的共同努力來增彩，黨的利益需要我們大家來共同維護。我要牢牢樹立廉政為民的思想觀念，以個人廉潔自律的實績贏得上級領導和廣大群眾的理解、信任與支持，做到常思貪欲之禍，常除非分之想，常修為官為德，常存公仆本色，真正做到上不負黨，下不負民，為更好更快的建設礦井做出自我的貢獻。

醬料生產技術 做醬料的上市公司篇三

一學期以來，在全校教師的鼎力支持下，教科室緊緊圍繞學校中心工作，集中研究中高考備考策略，兼顧科技創新特色教育，取得了必須成績。

本學期工作回顧

1.以“__年中高考名師工程青藍工程展示課”，提高初三、高三復習備考效益。

為推動兩個畢業年級任課教師重視復習課，研究復習課，提高復習質量。從3月9日—31日組織了官五中“__年中高考名師工程青藍工程展示課”，高三、初三46位教師參加，課型有作文點評課、試卷講評課、專項復習課、實驗課，教學手段與教學方法不拘一格。授課教師中，有80多天即將退休的謝國豪教師，有剛剛出院就奔向課堂的楊華仙教師，也有享譽官渡區內外的專家級名師謝振心、彭碩，更有一大批上完復習課就奔向操場組織中考體育鍛煉的初三班主任……高三任課的黃康侯副書記、趙敏副校長身先士卒，嚴謹扎實的教學風格詮釋了高效課堂，得到了聽課教師和教科所領導的一致好評，有力推動了復習展示課的順利進行。展示課邀請了昆五中學校領導、教研組長，官渡區教科所、區教師進修學校教師參加聽課評課，歷經一月落下帷幕，共689人次參加聽課研討。教科室在《官五中教科之窗》上開辟了“復習示范課系列紀實”專欄，認真梳理，潛心研究，初步總結出高中數學“五段式”復習模式、生物“活化運用”復習模式、初中數學和化學“質疑討論——互幫互學——成果展示”的小組學習方法等，這些成果昭示著官五中人對“有效教學”期盼和追求，凝聚著廣大一線教師的教學智慧。

2.以“高中新課程實施研討會”總結新課程實施經驗，進一步深化我校高中課程改革。

為樹立“新課程、新課堂、新考試”教研理念，總結__年高中學業水平考試的成功經驗，研討我校高中新課程實施過程中存在的問題，于4月9月上午在多功能教室組織了“官五中__年高中新課程實施研討會”。我校高二物理、化學、生物、政治、歷史、地理、信息技術任課教師圍繞“新教材的取舍與把握、關注中差生的措施、學業水平考試說明的運用、學考沖刺階段的成功做法”進行總結，市教科院李主任就高中新課程的實施作了專題指導。兄弟學校昆五中、昆十六中與我校高一高二年級任科教師參加會議，昆五中錢主任、十六中薛副校長作了經驗交流。官渡區教科所劉所長、官渡區進校劉校長高度肯定了研討會取得的進取成果，勉勵我校再接再厲，進一步落實新課程理念，抓住機遇，借課改東風推動官五中教育教學工作的發展。

3.以“會考什么、要怎樣辦”為主題，研究__中高考考綱，增強復習備考針對性。

研究考綱是我校每學年下學期最基本、最重要的教研活動，畢業班教師針對《學力提升》、《高考考試說明》所列資料，圍繞增減知識點、考查本事解讀、題型示例與學生答題技巧、重要考點與命題趨勢分析、尖子生培養與學困生轉化對策等開展研究，最終構成發言提綱。今年研討核心是__年中考、高考“會考什么、要怎樣辦”，于4月6日——7日舉行，彭碩、王明智、何衛、王麗華、楊雅涵、莊雁、余榮澤、張靜、趙敏、陳華、恭學安、羅建東、張利華、吳春梅、楊華仙15位作為代表發言。教科室在匯總他們發言稿的基礎上，整理編印了文、理科《__年高考沖刺階段復習提議》、《__年中考備考復習提議》，從中高考各科試卷結構、復習要領、答題技巧、重要考點、應試心理等方面全方位指導考生，三本提議累計達6萬多，初三、高三學生人手一冊。

醬料生產技術 做醬料的上市公司篇四

出差人：時間：xx年7月4日～7日，共計3日

區域:湖南省

(一)基本情景：

經過三天對湖南長沙、衡陽、邵陽市場的開發，我們的產品也經歷了一次考驗，在我走訪的長沙、衡陽、邵陽這三個城市里生根發芽，在這期間里，開發了三家意向客戶，如下：

第一家是長沙的公司首次同意上我司的全系列led燈具產品，此客戶主要是以家裝及工程為主，并且在長沙市場也有必須的知名度，同時也有自我的銷售團隊，對我司的產品也比較認同;

第二家是衡陽的公司，此客戶是家較有實力的客戶，有自我的銷售團隊，老板對led燈具市場也是十分看好，此客戶對產品的質量及廠家支持也比較看重，由于此客戶沒有做過led燈具，正在了解市場行情和品牌比較，與此客戶約定近期將到我司參觀考察，本人對此客戶的看法是，抓住此客戶就等于占領了整個衡陽led燈具市場

第三家是邵陽的總代理，此客戶的店面從裝修風格及產品結構在邵陽建材城可排行前三，此客戶的經營理念，只做質量有保障的產品，價格不是很看重，目前此客戶銷售的led產品有長方、富迪，但此客戶對他們的產品質量不是很滿意，所以前期此客戶同意拿我們的天花燈、球泡燈樣品，以和他們現銷售的led產品做比較，如我們的產品質量過硬，后期此客戶會把led燈具的所有系列全上，包括吸頂燈、平板燈、等等。

主觀看法：我們的產品在市場上的前景是十分好的，我本人對這個市場，對產品都很看好，我們的產品質量好，將作為打開市場的一個重要砝碼。

對市場而言，我們的價格比同類的產品要略高，但產品價格并不是我們的銷售瓶頸，很多客戶認為他們要合作首先研究的就是你的產品質量;再就是廠家的實力，因為客戶認為僅有與有實力的廠家合作，他們的生意才會有保障，才會走的更遠，產品價格其次;再之后就是廠家的銷售支持力度;所以我們的產品質量要給客戶足夠的信心及加上我們的產品給客戶能夠帶來豐厚的利潤空間的同時做好市場保護工作，減小其銷售難度，這樣一來，絕大部分客戶都愿意了解我們的全部產品。

對于這次個人的成績來說，對部分地級市場都有了詳細的走訪和了解，

了解到了客戶的需求，在區域市場中開發出部分意向客戶。我覺得這個成績不是我預期想要到達的一個效果，分析原因主要有前期準備工作十分不到位，最起碼的產品宣傳畫冊都沒能帶，等等問題;

(二)市場總結和計劃：

對于我走訪過的客戶，他們目前都期望此刻能有一款價格合理，質量滿意的產品進入市場，對于部分小廠家品牌的價格便宜、市場管控差、價格透明，這幾個點來說，我們的產品競爭優勢很大，經過這幾天對內地市場的走訪，個人認為，此刻是進入內地搶占市場最好時機，很多led廠家都在爭搶內地led燈具市場，反之，很多客戶也正在進取尋找好的廠家、好的品牌賺取led的第一桶金;我們的市場切入點就在于我們給予客戶質量好的產品、利潤空間、市場支持等等，這樣會充分調動經銷商和批發商的進取性。

1、價位方面：市場上總體來講，對于一個新品牌，要想打入這個市場，搶占市場份額，按目前的價格來看，只能說是具有必須的競爭優勢，有一部分客戶是用一種完全不接納新品牌的目光看我們的產品，還有部分客戶是無法理解品牌的價格，只拿我們和一些擦邊球品牌的價格相比較;一客戶跟我說，產品本身是能夠的，可是作為一家新牌子，這個價格在銷售過程中會增加一部分難度，但我認為這是一個比較保守的客戶，哪個公司沒有一個新開始呢，價格永遠沒有可比性。

2、產品定位：針對目前市場上參差不齊的產品、參差不一的低價位，

所以有很多客戶會用這些品牌的質量、價格盲目的去確定其他品牌，那么我期望，既然客戶用這種方法來選擇合作的品牌，那我們的產品就應當保留其現有的長處，產品的定位就要以高品質為基準線，做到新的產品系列及時跟進。

3、產品包裝：包裝要色彩亮麗，做到眼球效應，我個人感覺產品外包裝不要給人老氣橫秋的感覺，既然產品做到高品質，那么包裝更要突顯我們的產品的高品質!

在那里我要提出一點提議，目前我們的產品開發力度跟不上，很多客戶如果要合作就會所有的led燈系列全部都上，產品畫冊一拖在拖，目前內地市場是開發最好時機，而我們的銷售團隊組建也不到位，這些問題將嚴重制約市場開發進度及丟失內地有質量的客戶。

4、銷售策略：目前，我司銷售支持政策幾乎沒有，我覺得一個新品牌想占領市場，無論經過任何形式，任何方法，都應當勇于嘗試，想盡一切辦法去進入到經銷商的門店。如果沒有政策支持這一策略，那我想我這次出差的意向的客戶都會慢慢被其他品牌搶占。

5、渠道方面：個人認為目前我們的品牌只是一個孩子，市場剛剛起步，

認識我們品牌的渠道客戶不夠，市場認可度十分低，，我覺得應當投入一些宣傳到重點城市，能夠有選擇性的去挑一些優質客戶，培養起來，會很容易引發鄰省市的連鎖反映，等到客戶穩定，地級市場精耕細作之后，再從這些客戶資源中挑一家能夠控制的省級代理商。

下一步的計劃，我個人認為開發內地市場迫在眉睫，內地市場如此刻不加

大力度去開發將來我們所面臨的市場開發難度將更大。內地客戶，異常是有實力的客戶正在考察尋找有實力的led廠家合作，這些客戶對led燈具的前景也十分有信心，此刻我們要加大力度把內地城市逐個擊破，鞏固客戶資源，多了解經營情景，先得到經銷商及終端客戶的認可，然后才開發適合我們的省市級代理商，現階段，想找一家代理商十分有難度，并且這次出差遇到阻礙我們成功最大并且最普遍的問題就是我們的前期準備十分不到位，給代理商心理上不敢輕意下決定。

經銷商喜歡的是廠家有實力，產品系列全、利潤空間大，便于市場控制，質量過得去的產品。目前，要做的就是要想著怎樣樣讓我們的產品去適應這個市場，而不是讓用戶適應我們。

醬料生產技術 做醬料的上市公司篇五

20__年，我縣人才工作緊緊圍繞縣委縣政府總體工作部署，深入貫徹落實中央、省、市組織工作會議及人才工作專項述職會議精神，牢固樹立“人才強縣”理念，進取主動地開展工作，較好地完成了各項工作任務。下頭，將有關工作情景匯報如下：

一、加強宏觀指導，增強人才工作合力。

1、完善管理體制，落實工作職責。一是年初召開全縣人才工作專項述職會，聽取縣委人才工作領導小組成員單位主要領導匯報20__年人才工作述職并布置安排20__年全縣人才工作。二是定期召開人才工作領導小組聯席會，細化工作任務，進一步完善縣委統一領導、組織部門牽頭抓總、成員單位各司其職、相關部門密切配合的人才工作機制，做到全縣上下“一盤棋”。

二、創新引才工作方式，加大高層次人才引進力度

1、打造發達地區玉山籍博士服務中心。發揮玉山“博士縣”優勢，在北京、廣州、上海三地建立京津冀、廣東省、上海市玉山籍博士服務中心，構成足鼎式人才工作版塊，遵循建起來、強起來、活起來的建站理念，大力做好玉山籍在外高層次人才的聯系、溝通、服務工作。

2、創新開展博士“雙服務”工作。借力在外玉山籍博士服務中心開展了一系列博士“雙服務”工作。一是每季度開設一期“博士講壇”，目前已邀請中央黨校教授舒紹福、清華大學博導張幃等博士回玉開設3期“博士講壇”，為千余名領導干部及學校師生開展專題培訓;二是組織鄉鎮、縣直單位與專業對口博士對接交流，鼓勵博士為家鄉發展建言獻策，引導玉山籍在外博士在重大項目開發、高層人才引進、科技合作交流等7方面進取作為，真正實現人才輸入。

3、持續加大院士工作站建設力度。一是玉山縣水務投資有限公司院士工作站和玉山三葉青綜合研發院士工作站成功獲評市級院士工作站。二是與天津大學合作共辦首屆上饒市環保院士論壇，邀請4名院士共聚上饒共商環保事業發展，高層次人才的引進，實現了人才資源共享，助推我縣特色產業提升和自主創新。

4、首次組織學校招聘活動。一是與縣經開區、高鐵新區管委會、就業局等單位組織縣內12家規上企業，赴南昌高校開展人才招聘工作，與南昌大學、東華理工大學建立長期合作意向，并幫忙企業達成應聘意向人員100余人。二是組織江西眾光照明有限公司和縣經開區投資開發公司參加由省委人才辦組織的江西省高層次人才北京專場招聘會，會上兩家企業達成應聘意向人員17人。

三、樹立育才工作理念，提升本土人才隊伍水平

1、實施本土人才培養“十百千”計劃。結合實際，實施本土人才“十百千”計劃，提出以每3年為一個周期，打造十個名師(大師)工作室，評選表彰百名優秀人才，培養儲備千名實用人才的工作目標，加快建立具有玉山特色的本土人才培養體系，使縣內本土人才隊伍不斷適應經濟社會發展的需要。

2、做好人才綜合信息采集工作。按照省、市委組織部的統一部署，做好人才綜合信息采集工作，舉辦人才信息采集工作動員部署培訓會，按時按量完成省內重點人才庫、贛籍在外人才庫和發展急需人才庫的建庫工作，并進一步摸清了我縣人才存量，為做好人才各項工作鞏固基礎。

3、注重人才培訓，加快人才素質提升。一是加快優秀黨政人才隊伍建設。舉辦了村居干部培訓班、科級干部十九大輪訓班、領導干部綜合素質專題提升班，培訓黨政人才20__余人次。同時大力開展優秀年輕干部到基層一線、經濟一線、棚改一線掛職鍛煉工作，實現了人才資源的優化配置。二是加快了社會人才的培訓力度。針對電商人才、旅游人才、農村實用人才開展了形式多樣、資料豐富的培訓，大大提升了本土人才的綜合素質與技術本事，全年共培訓各類人才20__余人次。

四、提升服務人才意識，營造愛才惜才社會氛圍

1、舉辦“博士之家”授牌活動。縣四套班子成員和全縣16個鄉鎮(街道)黨政主要負責人進村入戶，為400多個玉山籍博士在玉親屬家庭頒發了“博士之家”門牌，讓博士家屬得到更多尊重，讓博士價值得到更好體現。

2、持續開展優秀人才展播活動。在縣內外篩選出院士、博士、藝術家、企業家、鄉土人才等各行各業優秀人才代表，組織力量深入玉山籍優秀人才及人才團隊所在企業、科研院所、工作室拍攝專題宣傳片，并在市縣兩級電視臺、報社、微信平臺等媒體對這些人才的先進事跡進行集中宣傳展播，切實增強優秀人才的成就感。

3、開展縣級領導聯系服務優秀人才工作。制定《玉山縣縣級領導聯系服務優秀人才辦法(試行)》，建立縣領導常年一對一聯系優秀人才工作制度，春節期間開展了人才大走訪工作，在全縣上下進一步營造“尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創造”的濃厚氛圍。

五、存在的主要問題和不足

一是機制不夠健全，人才難引進易流失。由于招考體制的條件局限以及經濟條件制約，造成部分優秀緊缺人才因為沒有編制引不進來，部分人才外流，尤其是一些優秀骨干教師和醫療技術人員流失。二是留人用人環境不夠優化，培養吸納高層次人才本事薄弱。受經濟發展水平的影響，在人才培養開發資金投入、政策扶持、獎勵措施等方面與沿海發達地區還存在較大差距，從而影響了我縣對高層次人才、拔尖人才的吸引力度。

六、20__年工作計劃

20__年，將重點按照《上饒市人才工作目標職責制考核》的具體要求，不斷健全人才工作考核機制，抓好人才政策的兌現落實，做好高層次人才引進及本土人才培養工作，發揮好在外博士服務中心作用，引導在外人才服務家鄉，深入貫徹落實本土人才“十百千”計劃，打造一支高素質本土人才隊伍，為我縣社會經濟發展供給堅強的人才保障。

醬料生產技術 做醬料的上市公司篇六

經過這次深圳研發質量管理培訓，了解了業界產品研發質量管理的優秀模式與實踐，學習了結構化的產品開發流程體系，重點關注了產品開發過程中技術評審的分層分級與操作方法。培訓講師曾在hw公司多年從事流程引導，對新產品開發流程的講解使我對ipd中崗位、主角，如pac(產品決策委員會)、pmt(項目管理團隊)、pdt(產品開發團隊)、pqa(產品質量保證)等有了更深的認識。參加這次培訓的人員來自五家公司，主要是技術總監、項目管理部和質量保證部負責人，公司也都是中小企業，僅有我們公司擁有實施ipd經歷和研發管理信息平臺，加上目前正在實施的系統工程(硬件可靠性、失效分析、物料認證)，說明我們公司具有成長為中型企業的潛力，只是感覺公司之前對ipd流程的理解和貫徹落實的力度還不夠。

研發質量管理貫穿于產品開發的全流程，包括研發質量管理組織建立、研發質量策劃、研發質量控制(技術評審和產品測試)、研發質量保證和研發質量改善。而技術評審穿插于產品概念、計劃、開發、驗證與發布各階段之間，目前也正是我們公司產品開發流程中最薄弱的環節，以往有些流于形式，主要原因是沒有將技術評審分層分級進行。我們目前很多評審將研發組內縱向模塊級評審與涉及pdt多部門的橫向產品級評審混為一團，所以有人對跟自我無關的事討論占用大家時間有意見，甚至有時不參加會議。

僅有分級評審才是解決問題的根源，項目組在進行產品級評審之前必須先進行研發組內模塊級評審，并做好必要記錄和有關問題解決辦法，模塊級評審能夠邀請其他技術部門高手參加，技術專家供給意見但不承擔職責，能夠不簽字或者簽字注明“特邀”，以便明確職責。產品級評審主要針對pdt各部門之間接口部分和模塊級評審中提出的重大問題，如果模塊級評審進行充分，產品級評審過程的時間就會降下來。提議由qa組織產品級評審，并對項目組的模塊級評審記錄和準備提交產品級評審資料進行檢查，經過后方能進行產品級評審，同時維持會場秩序，避免陷入細節，避免把各村、鄉、縣里的事情都放到省級會議上討論，提醒pdt中各部門代表真正代表其部門發言。研究到qa人員數量和技術水平有限，模塊級評審盡量參加，產品級評審則必須參加。抓好技術評審將是今年和明年研發質量保證組的工作重心。

技術評審最終誰來拍板呢項目經理、產品經理、還是產品總監我跟培訓教師異常交流過。目前我們公司把產品經理定位于產品需求管理和市場支持，處在產品開發的兩頭把關。這對產品經理的要求很高，往往對多個項目供給支持，開會、出差較多。產品總監更是事務眾多，評審會時常無法參加，對項目的了解項目經理則更為全面。培訓師提議：產品總監授權項目經理綜合pdt成員意見，對技術評審最終拍板。我也認為項目經理具備這個本事。

需求評審十分重要，它對設計、開發影響最大，變更也是最多的，如何控制好變更，盡量減少變更最好辦法是一開始就盡量把事情做充分。需求評審時召集pdt成員代表自我部門提出需求，如工藝工程師提可制造性需求、測試工程師提可測試性需求、工程部提可服務性需求等等，我們的pdt成員除研發部門外生產、營銷、工程目前還沒有充分利用自我的發言權，他們對項目的了解也是皮毛，產品需求里自然也很少體現這方面的資料。有人將研發、市場和銷售部比作一個足球隊的后衛、中場和前鋒，市場部是中場發動機，負責整合資源、策劃和組織進攻，我們正缺乏一個強有力的中場，培養產品經理的市場意識和建設產品經理后備隊伍是關鍵。

經過這次深圳研發質量管理培訓，了解了業界產品研發質量管理的優秀模式與實踐，學習了結構化的產品開發流程體系，重點關注了產品開發過程中技術評審的分層分級與操作方法。培訓講師曾在hw公司多年從事流程引導，對新產品開發流程的講解使我對ipd中崗位、主角，如pac(產品決策委員會)、pmt(項目管理團隊)、pdt(產品開發團隊)、pqa(產品質量保證)等有了更深的認識。參加這次培訓的人員來自五家公司，主要是技術總監、項目管理部和質量保證部負責人，公司也都是中小企業，僅有我們公司擁有實施ipd經歷和研發管理信息平臺，加上目前正在實施的系統工程(硬件可靠性、失效分析、物料認證)，說明我們公司具有成長為中型企業的潛力，只是感覺公司之前對ipd流程的理解和貫徹落實的力度還不夠。

研發質量管理貫穿于產品開發的全流程，包括研發質量管理組織建立、研發質量策劃、研發質量控制(技術評審和產品測試)、研發質量保證和研發質量改善。而技術評審穿插于產品概念、計劃、開發、驗證與發布各階段之間，目前也正是我們公司產品開發流程中最薄弱的環節，以往有些流于形式，主要原因是沒有將技術評審分層分級進行。我們目前很多評審將研發組內縱向模塊級評審與涉及pdt多部門的橫向產品級評審混為一團，所以有人對跟自我無關的事討論占用大家時間有意見，甚至有時不參加會議。僅有分級評審才是解決問題的根源，項目組在進行產品級評審之前必須先進行研發組內模塊級評審，并做好必要記錄和有關問題解決辦法，模塊級評審能夠邀請其他技術部門高手參加，技術專家供給意見但不承擔職責，能夠不簽字或者簽字注明“特邀”，以便明確職責。

產品級評審主要針對pdt各部門之間接口部分和模塊級評審中提出的重大問題，如果模塊級評審進行充分，產品級評審過程的時間就會降下來。提議由qa組織產品級評審，并對項目組的模塊級評審記錄和準備提交產品級評審資料進行檢查，經過后方能進行產品級評審，同時維持會場秩序，避免陷入細節，避免把各村、鄉、縣里的事情都放到省級會議上討論，提醒pdt中各部門代表真正代表其部門發言。研究到qa人員數量和技術水平有限，模塊級評審盡量參加，產品級評審則必須參加。抓好技術評審將是今年和明年研發質量保證組的工作重心。

技術評審最終誰來拍板呢項目經理、產品經理、還是產品總監我跟培訓教師異常交流過。目前我們公司把產品經理定位于產品需求管理和市場支持，處在產品開發的兩頭把關。這對產品經理的要求很高，往往對多個項目供給支持，開會、出差較多。產品總監更是事務眾多，評審會時常無法參加，對項目的了解項目經理則更為全面。培訓師提議：產品總監授權項目經理綜合pdt成員意見，對技術評審最終拍板。我也認為項目經理具備這個本事。

醬料生產技術 做醬料的上市公司篇七

本學期為落實中心校總體工作規劃，堅持科學發展，深化教學改革，提高教育教學質量，立足校本，我校的校本教研取得了必須的成果。現總結如下：

一、校本教研的基本思路。

教師的成長既不是一蹴而就的，也不是永恒不變的，它需要不斷的學習、教研和創新，惟其如此，才能有強大的動力和后勁，為此，我們提出了以校本教研為平臺，以課題研究為支撐，以校本培訓為中心，以生本教育為突破口，在教育教學改革實踐中進行目標規劃，個體打造，分層次推進的基本思路。

二、以課堂教學為基礎，以生本教育為突破口，進行校本教研。

理論學習必須與實踐操作相結合才具有生命力和發展性。作為學校教育從教育觀念、教學行為的轉變到學生學習方式的變革，都應主要反映在課堂教學上，離開了課堂教學實踐活動，這些就只會停留在口頭上。所以，我們把教研活動落實在課堂教學中，做到共性問題專題研究，學科問題互動研究，難點問題攻關研究。經過一年的嘗試，我們逐步走進了課改的空間，并進一步以實踐新課程為主題開展教研活動，強調教師要在自我的教學實踐中做出富有實效性的研究來。

以教研組為單位，開展提高課堂實效性的課堂達標活動。

每人一課是一項面向全體教師的教學研究活動，我們以教研組為單位，由教研組長負責。本學期每位教師在組內上2次教學達標課，每節課都要經歷團體會課、互相觀課，評課交流的過程。每聽一節課，教師都認真撰寫評課稿，根據自我的理解和確定寫下反思。經過教學實踐，進一步對課題做出新的思考，取得許多生動的研究成果。這種教研活動，極大地調動了教師們的課程研究和創造熱情，讓她們感受到平凡的崗位蘊含著豐富的藝術與智慧，最直接、最有力地推進新課程的實施。

三、開展案例、反思撰寫與交流活動。

各教研組組織教師開展案例、反思撰寫與交流活動，促進教師專業理論水平的整體提升，促進教師專業化發展，打造高素質的教師隊伍。

四、樹立全新教學觀，推進課程改革。

本學期，學校高度重視，以推進二期課堂教學質量作為中心工作，充分發揮語、數、英、綜合教研組的指導作用。加大力度，繼續做好課改年級新課程各學科教學研究工作，努力促進教育教學方式的轉變。由教學本事較強的部分教師上公開課，全體教師進行評課，討論。在這樣零距離的過程中不斷提高教師駕馭新課程課堂教學的本事和實施素質教育的水平。

反思本學期的校本教研活動，我們還有一些不足：校本教研的實效不高。但我們會克服一切困難，將以后的校本教研活動開展的更加扎實有效。

醬料生產技術 做醬料的上市公司篇八

__年在縣委、縣政府的正確指導和大力支持下，應對復雜多變天氣，__局全體干部職工團結一心，進取應對氣象災害過程，現將全年防災減災工作總結匯報如下：

一、加強領導、明確職責

汛期氣象服務應急工作是氣象防災減災工作的重中之重，關乎人民生命財產安全。20__年4月20日上午，__局召開汛期氣象服務應急工作會議，對全局職工進行動員、發動，讓每個職工從思想上引起高度重視，增強工作職責感;同時，就如何安全度汛、各項服務應急工作進行了部署安排，合理分工。成立了以張銘局長為組長、范承副局長為副組長，各股室負責人為成員的汛期氣象服務應急領導小組，保證各項工作“任務到崗，職責到人”，促進了全局汛期工作全面深入地開展。

二、提高警惕、嚴陣以待

三、千方百計服務到位

1、決策服務及時準確。

汛期開始，__局值班人員每一天一早經過傳真、信息、紙質材料等向縣委縣政府以及防汛成員單位發送汛期氣象預報。同時，每周一、四向電視臺供給未來一周天氣預報，同時與水利、國土、民政、住建、農牧、果業、防汛辦等相關部門密切聯系，每一天互通情報，傳遞氣象信息。汛期其間，共發布__氣象9期、預警信號10期、三夏氣象服務8期、重要天氣報告16期、降水消息(雨情通報)21期、其他服務材料10余期。

2、重大天氣過程盡心盡力

8月5日17時，__縣普降暴雨，縣委、縣政府領導高度重視，縣委副書記拓魏峰、縣委常委副縣長楊驥先后4次冒雨來__局詢問抗旱工作開展情景及雨情發展趨勢，并于20時40分發布暴雨藍色預警，啟動三級應急響應。截止6日08時，__縣相公鎮、洪家鎮、巨家鎮、彭公社區和氣象站出現大暴雨。最大降雨為117、7毫米，出此刻相公鎮。__局準確及時的氣象服務，為縣委、縣政府、防汛辦等有關部門快速反應，及時組織防汛抗洪工作創造了有利的先提條件，因而全縣沒造成重大傷亡事故，群眾生活一切正常。

醬料生產技術 做醬料的上市公司篇九

鄉鎮20__年上半年農業工作，在鎮黨委政府的領導下，在縣農業局的指導下，按照中央、省、市、縣農業農村工作的有關精神和要求，進取采取各種有效措施，緊緊圍繞扶貧攻堅戰略和農業園區建設，打造農旅結合的現代都市農業，進一步加大基礎投入力度，著力培育新型農民主體，發展農村團體經濟，促進農業增效、農民增收。現將上半年工作總結如下：

一、工作開展情景

(一)

1、繼續加大園區基礎設施投入，整合各種資金，結合美麗鄉村建設進一步完善園區基礎設施建設，全力打造農旅一體化園區。

2、強化農業園區管護。一是組織種植戶對核心區內雜草進行全面清理整治;二是強化對地理標識的保護，組織核心區葡萄協會、合作社進一步統一思想，提高認識，做到誠信經營，對葡萄銷售包裝箱制作設計亂象進行了統一規范管理，做到了葡萄包裝箱設計、規格、名稱、價格四統一，杜絕各自為陣的亂象再次發生。

3、打造南極扶貧生態示范園。今年以村團體經濟組織的形式流轉土地__畝種植高山__號葡萄苗__萬株，(其中：__村500畝。__村__畝、南中村__畝)，__村爭取縣農業局農經站和縣扶貧辦資金__萬元，解決葡萄水泥樁柱__萬棵，__村爭取縣扶貧辦資金__萬元，農經站__萬元解決葡萄水泥樁柱__萬棵，發放葡萄肥料__噸，以合作社的形式流轉土地種植獼猴桃__畝。爭取果樹資金__萬元解決獼猴桃架材，目前到位資金__萬元，修建機耕道8公里。

(二)種植業

1、蔬菜種植：完成蔬菜種植__萬畝(次)，產量__萬噸，次早熟蔬菜種植__畝，建設翁沙蔬菜示范基地__畝，蔬菜農殘檢測500樣次。

2、測土配方：完成測土配方施肥__萬畝，其中：葡萄示范__萬畝、秸稈還田__萬畝。發放腐熟劑__噸。

3、病蟲害防治工作：完成農區鼠害防治__萬畝次，水稻病蟲害防治__萬畝次，馬鈴薯晚疫病防控__畝次。

(三)畜牧、養殖業

1、動物疫病防控：完成高致病性禽流感、豬高致性籃耳病疫苗注射，應免密度達__%，豬牛羊牲畜標識佩戴率達__%，

2、畜牧養殖業：已完成肉類總產量__萬噸，禽蛋產量__萬噸、禽類出欄__萬羽、生豬出欄__萬頭。

3、水產品質量、漁業、船舶安全：在縣鎮安監部門的支持配合下，對轄區內水產品質量、漁業船舶生產運營情景存在的安全隱患進行不定期的排查，截至目前開展安全檢查__次，無水產品質量及漁業船舶生產安全事故發生。

(四)農機工作

新增農機總動力__萬千瓦，機耕面積__萬公頃。配合縣農業局及鄉鎮派出所開展道路佳通安全專項整治工作每月__次以上，杜絕拖拉機違法載人、無證駕駛等現象發生，參檢率到達__%以上，保證拖拉機駕駛員及機主知曉率達__%。

(五)農產品質量安全監管

落實了農產品質量安全監測工作，每周至少3天進行農產品質量安全檢測工作，并將數據上報市平臺。簽訂了安全職責書;每月定時對農藥獸藥銷售部進行巡查，半年無農產品質量安全職責事故發生。培育新型農業經營主體3戶，

(六))農業產業結構調整工作

產業是推動地方經濟發展的重要引擎，要突出抓好產業調整，優化空間布局，不斷提升產業發展的質量和效益。一要繼續加快特色產業發展。要持續抓好“三農”基礎設施建設，進取推進中藥材、精品水果種植和特色種養殖基地建設，增加基地投入和科技支持。培育和扶持一批農產品龍頭企業，壯大企業規模，提升輻射帶動本事。截止目前，20__年新建果樹種植15000畝(其中已整合資畝)，16家經營主體均采取“公司+農戶”的模式種植，到20__年全鎮實現經果林種植15000畝，其中刺梨5670畝、柑橘2107畝、核桃畝、枇杷600畝、葡萄畝、甜柿500畝、獼猴挑250畝、脆紅李50畝、雷竹種植700畝。踐行振興鄉村戰略，建設富美鄉村美麗田園。

二、存在的問題和下一步打算

(一)存在的問題

(1)全鎮土地確權的村有__個村__個組，目前已全部完發證工作，檔案收集、但存在農戶土地地塊信息錯誤，存在錯證現象。

(2)園區插花地的流轉困難多，部分群眾思想認識不夠、不理解，依靠思想嚴重，存在“捏到怕死、放了怕飛”的思想意識。

目前我鎮定植面積已到達15000畝，在確保成活率的情景下，我鎮面臨兩大難題。

一是產銷對接缺乏長效機制。我鎮平臺公司較少，雖然不斷招商引資可是效果不夢想，缺乏長效的合作機制，已經搭建的對接品臺合作關系也不夠緊密;并且產銷對接僅限于農產品的采購和銷售環節，較少延伸到農產品的整個生產過程，當農產品很多滯銷時，政府幫忙農民尋找銷售渠道，或對農業生產進行補貼，這是短期行為，未能解決農產品滯銷的根本問題，不具有可持續性。此刻開始就要尋找平公司，幫忙農產品產銷主體建立長期穩定的產銷對接關系，從根本上解決“賣難”和“買貴”問題。

二是后續管護難度大。定植面積大，品種多樣，分布不均勻，導致管護難度大，苗木成效慢，容易出現農戶拔掉果苗栽種其他農作物的情景。農戶思想轉變慢，實現農業產業結構調整是一場持久戰，不僅僅在有財政補助的時間段進行調整，應當是持續調減低效作物，種植高效作物，真正實現農民致富。

三、下一步工作打算

(一)加強政策支持，實現產銷對接

一是應加大對農產品生產和流通技術設施建設的財政支持，主要包括扶持農業生產的溫室等設施建設，以延長農產品的供應時間;扶持參與產銷對接的超市、農產品加工企業等的物流配送中心、冷鏈系統等設施建設，促進農產品流通的效率提高;扶持建立食品安全追溯系統、質量檢測系統等，提高農產品的質量和安全性。二是對農產品產銷對接主體經營給予政策優惠，包括貫徹實施有關農民專業合作社稅收優惠的政策，對農業生產融資供給擔保，以吸引更多社會投資;供給用水和用電的優惠政策等，為農業生產和流通供給保障。

(二)加強后期管護，套種矮桿作物，實現以短養長

要以長短結合、林下套種、以短養長、滾動發展的思路，發展特色農業產業示范基地，再以特色農業產業示范基地為指引，發揮示范帶動作用，全方位多角度探索農業產業結構調整方向，實現農業產業發展現代化，農業種植科學化，農民致富快速化，既實現有效管護，又實現額外增收。

(三)加強農民培訓，解放思想

一是培育新型職業農民。建立以政府投入為主、多方籌集的多元化投入機制，鼓勵農民合作社、家庭農場、農業龍頭企業和種養大戶進取參與農民培訓工作，打造一批有文化、懂技術、會經營的新型職業農民隊伍。二是加強宣傳教育，營造良好的培訓學習氛圍。要進取引導和教育農民解放思想、轉變觀念，確立沒有技術、不提高技能就不可能提高收入的新觀念，確立終身教育、終身學習的新理念，提高參加和理解教育培訓的自覺性。三是做好基礎教育和技術培訓在內的農村科技教育事業，提高農民的科學文化素質。

醬料生產技術 做醬料的上市公司篇十

今年以來，我市大力推進科技創新，加快經濟發展方式轉變，高新技術產業不斷發展壯大，優勢特色產業持續鞏固提升，以科技創新促轉型升級取得了明顯成效，年初被認定為首批“__省創新型試點城市”，獲得省黨政領導科技提高目標職責制考核優秀單位，第七次蟬聯全國科技提高考核先進市。目前全市科技產出綜合評價、轉型升級綜合評價均位列全省第15位，__市首位，到達近年來最高水平。變化情景綜合評價全省22位，位次提升4位，居__市首位。

一年來，科技局在市委市政府的正確領導下，全市科技工作呈現八大亮點：一是科技創新本事進一步增強，新增國家高新技術企業9家，總量達42家;新增省級科技型企業24家，總量達130家，年增量創歷史之最。二是企業自主創新本事得到進一步提升，獲得國家級項目立項15項，其中國家創新基金項目4項，補助經費280萬元，居__市首位。獲得國家科技提高獎二等獎一項，成為省內首個企業主導完成的國家級獲獎項目。三是“陽光工程”建設成效明顯，首次對市級重點項目、市級科技提高獎項目實行部門聯合初審、異地專家評審、信息同步公開制度，進一步提高項目立項透明度。四是農村科技^v^工作取得新進展，獲評省級優秀^v^2名、__市級優秀科技^v^4名，數量居__首位，__市被評為省科技^v^工作先進縣市。五是專利申請與授權量再上新臺階。全年累計申請專利4481件，同比增長，其中發明516件，同比增長;累計專利授權3385件，同比增長。六是國內外合作對接取得新突破，建立“__美國硅谷高端人才創新創業基地”，成為我市首個在海外設立的招商引智基地，引進的海外高層次人才何仕榮博士為__自主培育的首個國家特聘專家。七是孵化器建設取得新成果，科創中心孵化平臺快速發展，中心孵

化企業累計銷售收入突破億元，今年已升級為國家級科技孵化器;投資億、規劃占地33畝、面積萬平方米的科創園區順利進入內部整體裝修階段，即將啟用。八是科技宣傳堅持領先優勢，多篇信息獲得__市領導批示，連續五年獲評省級科技宣傳與普及工作先進單位及市委、市政府信息宣傳先進團體。

(一)優化科技服務，創新驅動發展氛圍進一步完善。

1、完善科技創新配套管理。制定《__市科技政策配套實施細則》，完善《__市科技計劃與項目管理暫行辦法》等12個科技政策配套管理辦法，加快科技創新體系建設，鼓勵企業自主創新;制定并落實“陽光科技”工程建設實施方案，對市級重點項目、科技提高獎項目實行部門聯合初審、異地專家評審、信息同步公開制度，提高項目立項透明度;出臺《關于加強重大經濟科技活動知識產權評議工作的意見》，明確重大經濟科技活動知識產權評議工作的評議資料和評議對象。

2、部署國家級考核驗收迎檢。一是完成國家可持續發展實驗區驗收工作。作為浙北地區首個國家可持續發展實驗區，我市在20__年經過中期檢查的基礎上，深入實施49項示范工程，經過專家組現場考察與市長參加各部委聯席答辯，今年順利經過驗收。二是在連續6次獲得全國科技提高先進縣市考核的基礎上，完成20__-20__年全國先進縣考核驗收申報工作，順利經過驗收，第七次蟬聯全國科技提高考核先進縣市。

3、加強信息宣傳及調研。修改科技系統信息考核辦法，提高信息宣傳的數量和質量，目前已連續五年獲評省級科技宣傳與普及工作先進單位。今年1-12月采用科技信息報道338條次，其中省廳采用146條，位居__市黨務、政務信息前列。其中《__市以“省級重大創新平臺”促特色產業轉型發展》等6篇信息得到了__市領導的批示。同時，圍繞科技工作重點難點，局領導帶頭深入基層調研，撰寫的完善科技統計方法、加強科技金融結合等勤政周記得到市領導的重視與肯定。

(二)強化科技管理，企業自主創新實力進一步提升。

1、培育高新技術企業，構成梯度發展格局。制定出臺省內首個縣市級高新技術企業培育方案，將高企培育與知識產權申請、科研臺賬建設、管理制度完善等緊密結合，從全市篩選出97家科技企業構成高企后備庫進行梯度培育。召開全市高企后備庫企業培育工作會議，針對備選企業實行前期整體培訓和后期一對一的輔導。梯度培育成效明顯，今年新認定9家高新技術企業，創歷年之最，總量達42家。企業自主創新本事得到進一步提升，全年r&d經費支出億元，占gdp比重到達，居__首位。

2、加強載體項目申報，助推企業提檔升級。進取開展創新型科技企業培育工作，新增省級創新型示范和試點企業各1家，總量為9家;新增省級科技型企業24家，總量130家;新增省級高新技術研發中心4家、省級工程技術中心1家、省級企業研究院1家。強化項目申報和資金爭取，新增國家星火計劃、火炬計劃、創新基金、重點新產品項目共計15項，其中國家創新基金項目4項，獲得補助經費280萬元，居__市首位，爭取上級科技專項補助資金1749萬元。新增省級科技合作項目7項;申報省級新產品試制計劃項目303項，目前合計立項231項;新認定市本級項目83項。獲得國家科技提高獎二等獎一項，成為省內首個企業作為第一完成單位榮獲此獎;申報省科技提高獎6項，獲得__市科學技術獎10項，其中1人獲得自主創新貢獻獎。

(三)實施知識產權戰略，知識產權示范市建設進一步加快。

1.加大知識產權宣傳與執法力度。一是開展全市企業專利申請實務培訓。邀請專家對全市專利示范企業和高新技術企業負責人等共80余人進行了培訓。二是利用“4·26世界知識產權日”、“科技下鄉”和“科技活動周”開展知識產權聯合宣傳咨詢服務活動，全年針對企業開展知識產權培訓15期，培訓人數逾1000人次，15人取得專利管理初、中級職稱。三是商品流通企業開展了一次專利行政執法專項檢查。共檢查商品400余件，對12件專利標識標注不規范、專利法律狀態不明確的商品進行了抽樣取證，共立案12起，查實5件假冒專利案件。

2.提高知識產權創造與運用本事。以省級知識產權示范市創立為契機，提升基層知識產權創新與運用本事。新增省級專利示范企業4家、__市級專利示范企業8家，新增__市專利示范企業13家，總量達68家;洲泉鎮經過__市級專利示范鎮驗收，龍翔街道經過__市級專利示范鎮驗收;全年累計申請專利4481件，同比增長，其中發明516件，同比增長，實用新型專利2241件，外觀設計專利1724件;累計專利授權3385件，同比增長，其中發明63件，實用新型1684件，外觀設計1638件。

3、加強服務機構與管理體系建設。__年引進知識產權服務機構1家，使我市常駐服務機構到達4家，全市專利服務本事得到大幅提升。調整專利配套政策，加大了對專利示范企業的獎勵力度，增加了對中國專利獎獎勵條款。__年專利授權補助萬元，同比增長，極大的降低了企業創新成本，激發了企業和科技人員的創新熱情。其中巨石集團的發明專利“一種新型玻璃纖維組合物”被評為中國專利優秀獎，目前全市已獲得中國專利優秀獎2項。

(四)強化科技合作，產學研協同創新進一步推進。

1、抓好公共創新服務平臺創立。建立“__美國硅谷高端人才創新創業基地”，成為我市首個在海外設立的招商引智基地。與__理工大學正式簽約成立“__理工大學國家技術轉移中心__工作站”，牽線石門灣現代農業示范園區與上海交通大學農業與生物學院合作成立“上海交大石門灣現代農業示范區教授工作站”;與中科院城市環境研究所等四家單位簽約共建“中德生物炭與綠色經濟工程技術研究中心”，著力解決__經濟發展過程中資源高效利用的難題。__年，進取聯合大院名校共建各類科技創新載體7家，為我市企業與高校院所的合作打下了良好基礎。截止目前，我市已聯合大院名校共建載體47家。