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一崗雙責方面存在的問題及整改措施范文10篇

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一崗雙責方面存在的問題及整改措施范文10篇
時間:2024-08-26 11:37:27     小編:王wj

一崗”就是一個領導干部的職務所對應的崗位;“雙責”就是一個領導干部既要對所在崗位應當承擔的具體業務工作負責,又要對所在崗位應當承擔的黨風廉政建設責任制負責;下面是可圈可點小編給大家分享的一些有關于一崗雙責方面存在的問題及整改措施范文10篇的內容,希望能對大家有所幫助。

第一篇: 一崗雙責方面存在的問題及整改措施

省委、省紀委:

按照省委關于對各市和省直部門貫徹落實黨風廉政建設責任制和懲防體系建設情況進行檢查的部署和要求,省局認真開展了自查工作。結合領導班子對照檢查,對個人近兩年來貫徹黨風廉政建設責任制、組織實施懲防體系建設及自身廉潔自律情況進行了回顧反思,現將情況報告如下:

一、認真履行第一責任人的責任,把加強黨風廉政建設和反****工作作為一項重大政治任務來落實

加強黨風廉政建設,堅決懲治和有效預防****,關心人心向背和黨的生死存亡,是黨必須始終抓好的重大政治任務。地稅系統作為貫徹國家稅法,組織地方稅收的行政執法機關,是反腐倡廉建設的重要戰線。作為黨組書記、行政主要負責人,自己始終不敢忘記責任重大,堅持把加強黨風廉政建設作為一項重大政治任務來抓,認真履行第一責任人的責任。

一是強化責任制,增強責任感。組織黨組一班人把落實黨風廉政建設責任制作為作為黨組的重要分工,成立了省局黨風廉政建設責任制工作領導小組,自己親自任組長,黨組成員按分工各負其責,明確職責、明確工作、明確責任。及時召開領導小組工作會議,學習中央和省委、省紀委有關文件,強化政治意識和責任感,具體研究部署工作,組織抓好落實。在班子中形成了抓黨風廉政建設人人有責、齊抓共管的局面。近兩年來,按照黨的十七大,十七屆三中、四中全會和中紀委、省紀委歷次全會的部署,進一步全面推進、深化治本。組織及時下發了《省地方稅務系統深入貫徹落實中共中央〈建立健全懲治和預防****體系20xx年和20xx年工作規劃〉的通知》,進行部署。結合地稅系統的實際,親自主持制定了《省局關于貫徹落實國家稅務總局和省委貫徹落實中共中央〈建立健全懲治和預防****體系20xx年至20xx年工作規劃〉的實施辦法的分工方案》,具體落實。

二是納入黨組議程,形成工作合力。把黨風廉政建設責任制和懲防體系建設納入黨組重要工作議程,加強領導。每年,都要定期組織一班人聽取黨風廉政建設專題情況匯報,分析形勢,制定和完善措施;都要召開全省地稅系統黨風廉政建設工作會議,部署工作,層層簽定黨風廉政建設責任狀;都要集中安排全省地稅系統的廉政教育和工作檢查,推進落實。

三是親力親為,帶動落實。把落實黨風廉政建設責任制和懲防體系建設作為自己的重要工作職責,對上級有關重要會議、文件,都親自傳達部署;對每件群眾來信來訪,都認真批閱,督促查實;對每件違紀建法問題,都親自指導查處,掌握結果。通過自己的行動,帶動班子和機關抓好落實。20xx年全系統受理信訪和舉報件100件。通過立案查辦,受黨政紀處分xx人,移送司法機關及司法機關查辦案件4件,受到刑事處罰2人。

二、堅持履行一崗雙責職責,把加強黨風廉政建設和反****工作作為一項長抓不懈的工作來落實

機關處于執法工作一線,處于調整國家和個人利益的焦點位置上,一些干部直接與納稅人接觸。做好系統黨風廉政建設和反****工作,必須經常抓、事事抓、長抓不懈。自己堅持做到緊密結合地稅工作特點,把黨風廉政建設和反****工作結合各項工作一起研究、一起部署、一起落實。

一是抓班子,當好表率。把黨和黨的三代領導核心關于加強黨風廉政建設和反****斗爭的重要思想和論述納入省局黨組中心學習內容,組織一班人開展經常性的學習和專題研討。近幾年來,每年中心組第一次學習,都是學習李x等中央領導同志在中紀委全會上的重要講話精神,不斷增強抓黨風廉政建設和反****斗爭的理論思維能力和政治敏銳性。認真組織一班人落實領導干部重大事項報告、民主生活會、述職述廉制度,抓好組織監督、群眾監督。通過抓省局黨組自身,帶動全系統領導班子黨風廉政建設。每年結合對市局領導班子考核,都要開展述廉評廉活動;每當提拔市局領導領導干部和機關處級領導干部,都開展廉政談話,不失時機地做好工作。近幾年來,全省地稅系統市局領導班子成員以上干部,沒有出現違紀違法問題,各級領導班子展現出團結務實清廉的良好風貌。

二是抓教育,筑牢防線。堅持把反腐倡廉教育作為隊伍建設的重要內容,組織機關和系統深入開展中國特色社會主義理論體系和社會主義核心價值體系學習教育,在機關開展閱讀《中國特色社會主義理論體系》、《社會主義核心價值體系學習教育》兩本書讀書交流活動,不斷增強干部職工政治堅定性和思想道德修養。定期開展警示教育,召開全省地稅系統依法治稅、遠離職務犯罪專題視頻報告會,組織機關干部參觀反腐倡廉教育基地,聽職務犯罪服刑人員懺悔發言,做到警鐘常鳴。大力選拔宣揚勤廉標兵,組織全省地稅系統勤廉先進個人報告團,到機關和全省地稅系統做巡回報告。積極推進廉政文化建設,組織機關開展廉政格言警句創作評選活動,在全省地稅系統開展讀書思廉活動,舉辦全省地稅系統廉政建設書畫攝影作品展,營造濃厚的廉政文化氛圍。省局被省紀委、宣傳部、監察廳、文明辦授予全省廉政文化建設示范單位稱號。

三是抓制度,強化監督。近兩年來,自己主持黨組,始終把制度建設作為黨風廉政建設和反****斗爭的重點來抓。圍繞落實全省地稅系統建立健全懲治和預防****體系20xx年至20xx年工作規劃實施辦法分工方案,主持制定和完善了責任、教育、制度、監督、懲治、預警六個機制,形成制度體系。并將各級地稅機關落實黨風廉政建設責任制和懲防體系建設情況納入年度目標管理考核,實行領導班子和機關評先選優一票否決制度、加強工作力度。大力推進政務公開,主持制定了《政務公開工作暫行規定》,發全省地稅系統執行,召開政務公開新聞發布會向社會公布,開展政務公開日系列活動,接受人民群眾監督。組織基層單位不斷完善辦稅八公開制度,健全納稅人監督機制。指導機關黨組織做好省直工委賦予的黨務公開試點工作,加強源頭治理。大力推進稅收征管信息化建設,運用科技手段,規范基層征收單位執法程序和干部自由裁量權,強化監督。省局政務公開工作在省政府召開的直機關政務公開工作經驗交流會上介紹了經驗。

四是抓行風,樹立形象。行風建設關系到黨和政府在人民心目中的形象。地稅機關作為執法機關,是人民群眾和納稅人觀察黨風政風的窗口。近兩年來,自己把地稅系統的行風建設,作為加強黨風廉政建設的重要陣地,經常囑咐分管領導和承辦部門高度負責的做好這項工作,積極組織地稅機關參加各級政府糾風部門組織的民主評議政風行風活動,親自調查和解決人民群眾和納稅人反映的行風問題。注重通過這些問題,發現****問題的線索和苗頭,及時加以解決。20xx年,經省糾風辦民心網評定,省局辦理的101件民心網投訴均在三星以上,其中34件為五星,民心網還專門給局黨組發來了感謝信。省局在連續十多年被評為行風建設先進單位的基礎上,又連續被評為XX年-20xx年度、20xx-20xx年度全省民主評議政風行風先進單位。全省14個市局在當地政風行風評比中近兩年繼續名列前茅,90%的縣(區分)局進入當地行風政風建設先進行列。20xx年,我和3位市局主要領導被民心網評為重視民生民意好領導,2名紀檢干部被評為民心網辦理工作先進個人。

三、帶頭落實重大問題民主決策制度,從組織上保證加強黨風廉政建設和反****工作的落實

自己深知,加強黨風廉政建設和反****工作,重點在領導干部,關鍵一把手。而加強班子和領導干部的黨風廉政建設,必須有科學嚴密的制度作保證。因此,自己堅持帶班而不獨斷,決策而不專權,帶頭貫徹落實民主集中制原則,堅持集體領導,不搞個人說了算。

一是嚴格落實黨組決策重大問題議事規則。擔任主要領導以來,嚴格貫徹執行黨組決策重大問題規則,凡是干部提拔使用和重大決策、重要干部任免、重大項目安排和大額資金使用上,都由黨組集體討論,研究決定。在班子中形成了既有民主、又有集中,既有統一意志,又有個人心情舒暢的局面。

二是認真貫徹有關黨內和行政法規。在干部干部選拔作用上,堅持貫徹黨政領導干部選拔任用工作條例,嚴格按照規定程序,實施競爭上崗。幾年來,省局管理干部職位的選拔任用,全部經過了公布職位和方案、自愿報名、述職演講、民主測評、筆試面視、黨組集體決策、任前公示等程序。在大宗物品采購、基本建設項目安排上,省局機關和系統認真執行政府集中采購、公開招標制度,沒有發生違紀違規問題,節約了大量經費。

三是嚴格要求一班人按章辦事。在自己做好的同時,注意引導一班人嚴格執行規則和制度,組織學習黨的民主集中制度、決策重大問題議事規則和相關法規,做到在工作上放權、在制度上抓緊。一班人在分管工作上,都能做到重大問題及時報告,提交黨組討論決定,帶出了好作風、帶出了好風氣。

四、嚴格遵守領導干部廉潔自律規定,以自身行動推動黨風廉政建設和反****工作的落實

自己是由一名普通干部,在組織上的培養下,一步步走上領導崗位的。

因此,自己時刻不忘黨的教育,組織上的培養,牢記兩個務必,常常以黨所倡導的情為民所系、權為民所用、利為民所謀告誡自己,以常懷憂黨之心、恪盡興黨之責激勵自己。除組織安排和工作需要外,在待遇上不搞特殊、在生活上不攀比、在交友上不隨意、在原則問題上不隨波逐流,始終注意嚴格要求自己,保持和發揚黨的優良傳統,并身體力行教育影響身邊人、教育影響機關。

一是帶頭學習,始終保持黨員領導干部的政治本色。黨員領導干部做到廉潔自律,實質上是一個政治方向、政治本色的問題。只有加強學習,才能始終保持清醒的政治頭腦,樹立正確的人生觀、價值觀、權力觀和利益觀。因此,自己平時注重加強中國特色社會主義理論學習、黨的路線方針政策學習、廉政建設制度紀律的學習,凡是要求班子和機關熟悉掌握的,自己首先熟悉掌握。同時,運用自己的學習成果為班子和機關搞好宣傳輔導。近兩年,先后為機關作理論輔導報告和黨課X次,傳達中央和省委的重要文件X次,不斷提高了自身的理論修養和自律意識。

二是注重自律,嚴格遵守領導干部廉潔自律規定。自己感到,作為地稅機關的主要領導干部,手中有一定的權力,社會上有一定影響,但越是這樣,越要嚴格要求自己,筑牢防線。因此,多年來,自己沒有違反黨員領導干部廉潔自律規定的問題。堅持做到下基層輕車簡從,不涉足游樂場所,不接受下屬和企業的宴請、禮金,沒有子女、親屬經商辦企業開方便之門的問題。在住房、用車等工作生活待遇上嚴格按規定執行,在稅收管理上堅持原則,嚴格按法律法規辦事。

三是管好親屬,不用個人感情取代組織原則。(可在此處說明愛人、子女及子女配偶從業情況)。多年來,自己始終做到廉潔自律,從自己做起,從身邊人管起,沒有為親屬和身邊工作人員超出原則和規定謀取個人利益和好處。即使親屬下崗,也沒有利用職務便利為他們找工作就業提供方便。而是鼓勵和支持他們自強自立,自食其力。

存在的差距和不足。

回顧近兩年來貫徹落實黨風廉政建設責任制和廉潔自律規定方面的情況,雖然取得了一定成績,但與省委、省紀委的要求相比,還有一些差距和不足。一是抓制度落實方面工作發展還不均衡。有的基層單位管理和監督上還存在漏洞,個別干部違法違紀問題還時有出現。二是發揮機關黨組織作用,搞好經常性的教育監督還存在薄弱環節。機關個別干部利用職務便利為親屬經商謀取利益,造成了很壞的影響。

自己有決心在省委、省政府和省紀委的正確領導下,以黨的精神為指導,發揚成績,克服不足,從自身做起,不斷推進黨風廉政建設責任制和懲防體系建設的落實,帶好班子和隊伍,為全面振興做出地稅機關應有的貢獻。

第二篇: 一崗雙責方面存在的問題及整改措施

各位領導、同志們:

根據會議安排,我就2019年以來履行黨建工作“一崗雙責”情況及黨風廉政建設責任制落實情況報告如下,不妥之處,敬請指正。

一、黨建履責情況

(一)圍繞理論學習抓黨建。深入學習貫徹黨要管黨、從嚴治黨的新要求和習近平新時代中國特色社會主義思想,不斷提升班子整體和自身的思想政治素質。十九大以來,多次在黨組學習會上學習貫徹黨的十九大精神,并結合分管口工作實際,把學習貫徹黨的十九大精神同工作緊密結合起來。圍繞任務做真做實,切實加大黨員干部作風問題整改,對查擺出來的問題,深刻剖析,列出整改清單,明確整改責任人和整改時間,改出實效。

(二)圍繞中心工作抓黨建。圍繞縣委、縣政府中心工作,充分發揮“參謀助手”作用,創造性地開展工作。一是抓參謀服務。圍繞推動基層黨建工作,積極做好基層調研、督查督辦、資料收集等工作,為領導決策提供準確、全面的依據。今年來,圍繞縣委縣政府中心工作,結合分管口工作實際,共下鄉督查工作30余次,辦理各類案件80余件,督辦各類事項40多件次,組織召開分管口各類會議10余場次。二是抓項目推進。圍繞縣委、縣政府中心工作,全面加強黨組織建設,引導黨員干部立根固本、增強黨性,堅持“走正道,出實績”,充分發揮黨員干部的先鋒模范作用。針對移民安置局重點項目做到親自過問、親自監管。同時,結合工作實際,帶動2019年度重點項目建設,推動全縣經濟社會的全面發展。三是抓干部管理。組織召開分管口專題會議,傳達《關于在干部選拔任用中落實“三不用三重視”要求的意見》精神,并進行集中學習,切實把“三不用三重視”要求作為激發提升干部隊伍積極性的重要抓手,著力建設一支強有力的干部隊伍。

(三)圍繞作風建設抓黨建。始終堅持把作風建設作為抓黨建工作的重要抓手。一是深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育活動。督促分管部門制定“不忘初心、牢記使命”學習教育2019年度學習計劃表,深入開展主題教育活動,引導黨員干部始終做到對黨忠誠,對黨負責,進一步增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識。二是培育社會主義核心價值體系。組織分管部門黨員干部學習習近平總書記系列重要講話讀本,學習領會習近平總書記關于理想信念、四個全面戰略布局和五大發展理念等方面的新觀點新思想新論斷的基本內容。增強黨性修養、踐行宗旨觀念、涵養道德品質,教育黨員干部牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,不斷提升黨員干部的思想道德素質。三是嚴格落實組織生活制度。督促分管部門嚴格落實黨員領導干部帶頭、“三會一課”、民主生活會、談心談話等組織制度,對標《準則》和《條例》,進一步嚴明政治紀律和政治規矩,推動全面從嚴治黨向基層延伸,不斷增強基層黨組織凝聚力戰斗力。

二、履行黨風廉政建設主體責任情況

(一)堅持從嚴治黨,強化落實責任。一是主動承擔黨風廉政建設主體責任任務,組織召開分管部門黨風廉政建設專題會議,聽取各分管部門關于落實黨風廉政建設主體責任情況匯報,并安排部署2019年廉政工作任務,切實做到了把主體責任放在心上、扛在肩上、抓在手上。二是堅持率先垂范、以身作則,切實履行“第一責任人”職責,全面落實廉政黨課制度,督促分管部門主要負責人認真履行好黨風廉政建設責任。帶頭改進作風、帶頭廉潔自律、帶頭接受監督的基礎上,強化責任擔當,確保了分管領域內的黨風廉政建設工作不出問題。三是嚴格落實“一崗雙責”,將黨風廉政建設要求融入到分管工作中,在全縣政府系統廉政工作會議后,立即與各分管部門主要負責人簽訂廉政目標責任書,使黨風廉政建設工作任務和責任落實到各個環節,確保了黨風廉政建設和反腐敗工作的健康穩步推進,切實把黨風廉政建設責任落到實處。

(二)加強黨的紀律,強化廉政教育。一是督促分管部門扎實開展黨風廉政宣傳教育活動。以“三會一課”為抓手,督促分管部門深入學習《十九屆中紀委三次全會》、《準則》、《條例》、《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》和《中國共產黨黨內監督條例》,自覺遵守《中央八項規定》,嚴格執行《關于規范和國家工作人員婚喪喜慶事宜的暫行規定》和《關于領導干部報告個人有關事項的規定》等,切實推進黨風廉政建設持續深化。截止目前,各分管部門已分別召開廉政工作會議并層層簽訂目標責任書,明確分工。二是督促分管部門召開黨組織生活會、開展黨紀黨規警示教育。按照認真開展黨組織生活會的要求,先后在分管部門專題會議上強調黨組織生活會的重要性并以一般黨員身份參加分管部門召開的組織生活會2次。同時結合分管部門實際情況,按照縣紀委要求組織分管部門X多人分批次參觀X廉政教育基地X場次;

組織開展黨紀黨規宣傳活動1次,發放宣傳資料200余份,制作宣傳展板15塊,懸掛宣傳橫幅5條。三是始終堅持問題導向,主動了解和掌握分管部門領導干部苗頭性、傾向性問題并進行約談提醒。按照年度計劃和崗位特點,在3月維穩月對各分管部門負責人及X負責人開展廉政警示談話活動,共組織談話12人次,通過談心談話對領導干部的苗頭性、傾向性問題做到了早發現、早提醒、早糾正。

(三)強化正風肅紀,整頓不正之風。一是抓八項規定,規范從政行為。由于黨風廉政建設責任制的落實,分管領域內沒有公車私駕、公車私用問題;

沒有公款進高級飯店超標準接待情況;

沒有出現濫發錢物現象;

沒有干部職工上班從事與工作無關事情的現象;

沒有服務對象反映機關干部“不作為”問題,分管領域廉政建設做到“零”違規。二是抓專項整治,摒棄“四風”問題。堅持把作風建設擺在突出位置,認真落實中央八項規定及其實施細則,嚴格執行省、市、縣委關于加強作風建設的各項規定,對土地、礦產、民生、生態、扶貧等重點領域的審計監察力度持續加大,進一步轉變工作作風。三是抓廉潔自律,確保廉潔從政。移民安置投資X元的XX移民安置點對外交通工程(已完成全部工程量的40%);

投資X萬元的X移民安置點公共服務設施項目(已完成全部工程量的55%);

投資X萬元的X移民安置點供水項目(已完成全部工程量的60%)。截至目前,分管領域內沒有利用自己的職權辦事,沒有接受現金、有價證券和貴重物品等違法違規行為。四是深化協調機制,確保掃黑除惡取得成效。為確保掃黑除惡取得實效,公安局聯合檢察院、法院合力開展工作,進一步強化證據意識。不斷利用專題新聞形式在電視臺播放通告,營造掃黑除惡斗爭的濃厚氛圍。結合斗爭的開展,擬定標語口號,懸掛橫幅,設立舉報箱,公布舉報電話。使“掃黑除惡”專項斗爭深入到每個社區、每個村莊、每條街道,做到了家喻戶曉、婦孺皆知。

三、存在的問題

2019年,在履行黨建及黨風廉政建設責任制方面雖然取得了一定的成效,但與從嚴治黨的要求相比還有一定差距。主要表現在:一是對各分管部門要求從嚴不夠;

二是抓理論學習從深不夠;

三是抓組織活動還抓得不新不活等問題。在今后工作中,認真整改,進一步增強責任意識和自律意識,努力踐行黨的宗旨,做到勤廉雙優。

四、下一步工作思路

下一步,將認真落實縣委、縣政府關于黨建“一崗雙責”、黨風廉政責任制的各項要求,堅持標本兼治、綜合治理,懲防并舉、注重預防的工作方法,堅持從教育、制度、監督、改革、糾正、懲治六個方面整體推進分管部門各項工作的開展,團結干事、務實求真的工作氛圍。

一是加強宣傳教育。繼續加強分管部門的黨建“一崗雙責”及黨風廉政和反腐敗宣傳教育,使廣大黨員干部都能充分樹立強烈的風險意識和責任意識。

二是加強作風建設。按照省、市、縣委要求,深化民主評議工作,克服形式主義、官僚主義,教育分管部門依靠群眾,服務群眾,始終保持奮發有為、堅忍不拔的精神狀態,切實提升分管部門工作效能,樹立黨和政府的形象。

三是加強制度建設。不斷完善制度建設,嚴格制度執行,加強對分管部門重點領域、關鍵環節的監督檢查,使腐敗現象在源頭得到預防、在萌芽得到治理。

第三篇: 一崗雙責方面存在的問題及整改措施

xxxx年是“十三五”的開局之年、基礎之年、關鍵之年。今年上半年,在市紀委的正確領導和市直機關工委的具體指導下,我辦堅持以科學發展觀為指導,認真貫徹落實省、市紀檢監察工作會議精神和廉潔自律的有關規定認真落實“一崗雙責”狠抓黨風廉政建設,不斷加強自身主觀世界的改造,廉潔奉公,勤儉辦事,落實目標責任,注重工作實效。在大家的積極配合下,切實抓好全辦黨風廉政建設工作,努力營造廉潔高效、干凈干事的良好氛圍,為史志和諧穩定發展提供有力的保障,確保了黨風廉政建設責任制各項責任目標落到了實處。現將xxxx年黨風廉政工作暨“一崗雙責”落實情況匯報如下:

一、加強思想教育,筑牢防腐拒變的思想防線

始終把加強教育學習放在重要位置,注重用科學的理論武裝頭腦,時刻繃緊廉政這根弦,筑牢防腐拒變的思想防線。一方面加強自身理論學習。學習實踐科學發展觀,努力做到“真學、真懂、真信、真用”。充分利用工作閑暇和業余時間進行自學,學習《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》和《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則實施辦法》。在學習過程中堅持學有所思、學以致用,不斷改造自己的主觀世界,牢固樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀,樹立科學的工作觀、事業觀、政績觀。另一方面,堅持正反面學習教育相結合。既善于從正面學習,又注重從反面借鑒。

全市“道德模范”先進事跡報告會結束后,反復研讀了道德模范們的報告,認真學習他們立足平凡崗位、無私奉獻的感人事跡,學習他們“講責任、講奉獻、講紀律”的道德風采,也為自己樹立起了學習的標桿。按照市紀委的要求,組織干部職工參觀了市看守所,聽取了服刑人員的現身說法和懺悔自白,撰寫了警示教育心得體會,做到正面示范教育與反面警示教育的有機結合,進一步營造“以廉為榮、以貪為恥”的風清氣正氛圍。

通過勤學習受教育,思想上提高認識,注重防范,自覺克服工作中的不良思想,堅決抵制不正之風的侵襲,政治上保持敏銳的洞察力、堅定的方向性,同黨中央、市社黨委保持高度的一致,增強自身防腐拒變的能力。

二、以身作則,樹立黨員干部的良好形象

作為一名黨員、領導干部,自己時刻注意樹立良好形象,堅持“做老實人、辦老實事、當老實官”,將艱苦奮斗、勤儉辦事落實到日常工作中,以頑強、實干的作風,飽滿的干勁,扎實的工作,發揮一名黨員干部的先鋒模范作用。

一是加強黨性修養。時刻牢記要用黨員的標準嚴格要求自己,模范遵守黨的紀律和行業各項規章制度,認真履行黨風廉政建設責任承諾,能從身邊每件小事做起,自覺加強自身修養,自重、自省、自警、自勵,自我約束,同不正之風、不良形象作堅決斗爭。

二是嚴格自律。自覺做到政治上堅定,經濟上干凈,工作上實干,樹立廉潔公仆的形象。發揚艱苦樸素的優良傳統,身體力行,率先垂范。講原則,顧大局,團結同心,開拓進取。結合《黨風廉政建設責任制》的相關要求,嚴格要求自己,帶頭清正廉潔,管好自己的人,沒有任何違反《廉政準則》的行為,自己的家屬、子女也能照章辦事,不搞特殊化。

三是堅持民主集中制原則。在抓自身廉政建設的同時,還扎實抓好黨風廉政建設工作,做到制度上有約束,組織上有保障,工作上有監督。堅持集體領導和個人分工負責制,在分管領導職責范圍內,有能力解決的問題放手讓分管領導去處理,涉及人、財、物,經濟與社會發展中的重大問題,采取集體研究決定的辦法,民主決策。在決定過程中,充分聽取各方意見,力求公平、公正、民主、科學。

三、“三查三看”, 認真履行“一崗雙責”

落實黨風廉政建設責任制的核心問題,就是看自身的責任是否落實到位。

一是查經濟運行,看職責履行好不好。對自己“一崗雙責”履行情況,看是否存在遺漏、不夠細化或照搬照抄,時時注意在實際工作中是否按黨風廉政建設責任制的要求,認真履行自己的職責,指導企業較好運轉。

二是查管理水平,看工作成效大不大。逐項對照責任制的目標要求,查看自己工作生活中的一言一行,用企業管理成效來看是否完成目標責任書的任務和要求。上半年在管理方面,我們重點抓好“兩項工作”和績效考核。按照“規范權力運行、公開透明操作、確保監管到位、打造陽光煙草”的總體要求,研究出臺“兩項工作”實施方案,并嚴格按照“兩項工作”要求,開展“工程投資、物資采購、宣傳促銷”工作,進一步完善對預算資金、投資項目和物資采購的管理,嚴格程序,嚴肅紀律,加強痕跡化管理,全面監督招標采購行為,全力打造陽光煙草。為鞏固勞動工分配制度改革成果,我們從建立健全組織、科學界定指標、細化量化指標、嚴格考核程序四個方面認真落實績效考核。

在廣泛征求職工意見的基礎上,召開座談會多次修改稿件,出臺了切合本辦實際的《崗位績效考核辦法》,為績效考核的持續深入推進搭建平臺。為了體現績效考核的公平、公正性,積極探索績效考核的新模式,引入第三方考核辦法,實施與兄弟單位對調考核機制。徹底排除了同級同部門考核可能存在的感情因素,使考核程序更加公開、透明、公平、合理。績效考核工作的和深入推進不斷完善,使干部職工的思想認識明顯提高,責任意識顯著增強,工作作風進一步轉變,愛崗敬業、干事創業的工作氛圍逐步形成。

三是查評議意見,看群眾滿意不滿意。工作是否到位,責任制落實得好不好,自己廣泛聽取意見,看干部職工對自己工作的滿意度,并以此作為衡量工作實效的唯一標準。年初,我們將今年確定為“管理創新年”,大力倡導敢為人先、勇于競爭、鼓勵創新、寬容失敗的精神,推進精細化管理。特別是新制定的《機關環境衛生管理規定》實施后,認真落實了當日考勤制度,職工自律與他律意識明顯提高;各科室提高衛生標準,界定責任區域,落實管理規定,院區、辦公場所、職工宿舍等區域干凈整潔、煥然一新。活動開展以來,干部職工工作干事的主動性明顯增強。

xxxx年以來,自己在廉潔自律、黨風廉政上取得的一些成績,應歸功于市紀委的正確領導和辦領導班子集體的鼎立支持,歸功于辦領導班子的團結協作和全員干部職工的共同努力。同時,自己也清醒的看到,工作與市委、市政府的和干部職工的要求還有一定的距離,自己在某些方面存在一些問題亟待克服與解決。今后,自己將繼續按照市辦領導班子集體的安排部署,緊緊圍繞史志改革發展的工作重點,創新工作機制,抓好用好戰略機遇期,自覺加強黨性修養與鍛煉,揚長避短,勤奮工作,永葆黨員的優秀本色,將自身建設及各項工作推向新的階段。

第四篇: 一崗雙責方面存在的問題及整改措施

今年以來,我深刻學習領會中央、省、市、縣委黨風廉政建設重要會議和文件精神,緊緊扭住落實兩個責任“牛鼻子”,認真履行“一崗雙責”,堅持對黨風廉政建設重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環節親自協調、重要案件親自督辦。現將第二季度履行黨風廉政建設責任制情況報告如下。

一、強化責任意識,狠抓黨風廉政建設

作為黨風廉政建設的第一責任人,我時刻繃緊廉政建設這根弦,始終把領導干部廉潔自律當作大事來抓,堅持“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”方針,不斷拓寬從源頭上預防和治理腐敗的領域,有效推動了全鄉黨風廉政建設的深入開展。

(一)壓緊壓實責任,認真履職盡責。切實履行黨風廉政建設第一責任人職責,做到逢會必講、常抓不懈,帶頭作廉政承諾、帶頭講廉政黨課、帶頭對班子成員進行廉政談話、帶頭參加民主生活會、帶頭深入檢查指導黨風廉政建設,督促全面落實責任制。全鄉上下形成了齊抓共管、相互協調、積極參與的反腐敗領導體制和工作機制,呈現出為政清簡、政治清明、作風清新、為官清廉的良好氛圍。

(二)狠抓廉政教育,強化干部監管。加強對黨員干部的黨風廉政教育,通過黨委會、中心組學習會、干部職工會等,傳達學習上級有關黨風廉政建設和反腐敗的重要會議、文件精神,安排部署黨風廉政建設和反腐敗工作,集中學習《中國共產黨紀律處分條例》《中國共產黨廉潔自律準則》《中國共產黨問責條例》及廉潔自律有關規定,黨員干部廉潔從政的自覺性進一步增強。強化干部教育監督,監督管理從八小時之內延伸到“八小時以外”,從“工作圈”延伸到“生活圈”、“社交圈”、“家庭圈”,達到處處有戒尺、隨時受監督,做到問題早發現、早提醒、早糾正,進一步規范了干部職工的從政行為。

(三)深化體制改革,健全工作機制。持續深化紀律檢查體制改革,認真落實“三轉”要求,全力支持紀檢監察機關依法依規履行監督責任。切實加強對權力運行的制約和監督,健全完善財務管理、“三重一大”、請銷假等制度,堅決遏制“四風”,著力把權力關進制度的籠子,真正做到用制度管權、按制度辦事、靠制度管人。

二、強化監督意識,切實轉變工作作風

(一)嚴格落實“一崗雙責”。督促班子成員認真落實“一崗雙責”,堅持黨風廉政建設與業務工作同步研究、同步布置、同步落實、同步檢查,要求班子成員加強對分管工作、聯系村黨風廉政建設工作的監督、管理、檢查、指導,切實把黨風廉政建設要求融入分管工作中去。堅持每季度聽取班子成員落實黨風廉政建設工作的情況匯報,推動全面從嚴治黨向縱深發展。

(二)全力支持監督執紀。重點監管黨員干部在農村“三資”管理、惠農補貼、脫貧攻堅、疫情防控等民生領域侵害群眾利益行為,嚴防基層干部優親厚友、貪污挪用、套取侵占民生資金等腐敗問題。大力支持鄉紀委深化運用監督執紀“四種形態”,將其貫穿于監督檢查、審查調查和案件審理工作全過程,綜合運用平時觀察、談心談話、檢查抽查、受理信訪舉報等形式,敢于監督、善于監督、規范監督,抓早抓小、防微杜漸,咬耳扯袖、紅臉出汗。

(三)做細做實日常監督。在全鄉開展督查暗訪,加強對鄉黨委、政府工作決策部署落實情況的監督檢查,及時掌握黨員干部學風會風、工作作風、精神狀態,列出整改重點人員、重點環節、重點時段,對工作落實不到位、整改不力、出現“四風”反彈的干部進行約談、提出要求、限期整改,防止失之于寬、失之于軟。

三、強化廉潔意識,筑牢拒腐防變底線

時刻恪守《廉政準則》和中央“八項規定”、省委省政府“十項規定”、市委市政府具體規定,時刻以一名黨員的標準嚴格要求自己,堅決抵制各種不正之風和腐敗行為,以身作則,做好表率。堅持勤學、修德、明辨、篤實,積極培養健康向上的情趣愛好,始終保持嚴謹的生活態度和生活作風,不受禮、不吃請,不搞錢權交易,嚴格執行住房、用車、差旅等工作和生活待遇規定。正確處理好與親屬、身邊工作人員及朋友的關系,加強對家屬和身邊工作人員的管理和約束,不被親情、人情、私情所累,切實做到立身不忘做人之本、為政不移公仆之心、用權不謀一己之利。

第五篇: 一崗雙責方面存在的問題及整改措施

根據公司領導班子分工,主要協助總經理分管市場部、渠道運營中心。對職責范圍內的黨風廉政建設履行“一崗雙責”責任。

一、2020年一崗雙責履行情況:

(一)明確目標、責任到人情況。一是明確責任,落實責任。簽訂“一崗雙責”責任書,嚴格按照分工、工作權限、流程履行職責。二是制定分管范圍內黨風廉政建設目標、任務和制度。建立、健全分管部門監督制度,各盡其責,相關協作配合。三是定期針對責任制工作清單履行情況開展巡查,督導工作,發現苗頭性,傾向性問題,早提醒,早糾正。

(二)強化指導能力情況。重點督查三項內容:一是針對分管部門黨風廉政建設制度的建立、健全情況。二是黨風廉政建設目標、任務完成情況。三是經營關鍵崗位履職關鍵點落實情況。

(三)加強日常監管情況。堅持黨風廉政建設與經營發展緊密結合,把廉政建設要求融入到分管經營工作中去。開展“雙線業務風險自查自糾”“黨風廉政月度座談”等活動。從經營風險管控點進行認真剖析,杜建和減少違規違紀黨風廉政事件的發生。

(四)自覺接受監督情況。帶頭嚴格執行廉潔從業各項規定,營造風清氣正、作風優良的工作環境,其次,堅持黨的民主集中制原則,按時參加組織生活會,黨支部學習,嚴格落實“三重一大”決策機制,嚴格履行領導干部各項規章制度。

二、存在的問題

(一)政治理論學習方面。政治理論與經營發展緊密度有待提升。

(二)思想認識方面。“圍繞業務抓廉政,抓好廉政促發展”思想認識不夠,廉政工作存在抓而不是的情況。

(三)一崗雙責深入一線方面。深入一線,查擺問題過程中,對“難點問題”的處理存在解決不徹底、跟盯效果有待提升。

三、下一步工作方向及措施

(一)進一步加強理論水平。提高學習頻次,樹立終身學習的理念,緊扣工作實際,真正學習成效轉化為推動工作發展的實際效果。

(二)加強黨性修養,嚴守政治紀律。時刻保持清醒的政治頭腦和立場,在政治原則,政治觀點和路線、方針政策上始終與黨委、政府保持一致。

(三)牢固樹立宗旨意識和群眾觀點,堅持深入基層一線,了解基層實際情況。為職工辦實事,解難題,高標準,嚴要求的推進各項工作。更好的服務于職工群眾,服務于企業發展。

第六篇: 一崗雙責方面存在的問題及整改措施

做為中心班子成員,本人始終堅持以習近平新時代中國特色社會主義理論為指導,認真履行“一崗雙責”,樹立良好形象,積極發揮表率作用,配合中心、支部全面推進市政業務工作和黨風廉政建設工作。現將本人履行“一崗雙責”情況匯報如下:

一、業務工作履職情況?

1、團結班子成員,服務大局。作為班子成員始終把維護團結、帶好隊伍作為業務工作首要來抓。堅持做到公道正派、講大局、講黨性,在大是大非問題面前立場堅定,觀點鮮明。

2、帶好隊伍,抓好落實。一是抓職工理論學習,解決思想上的問題。在做好職工日常理論學習的基礎上,督促職工做好學習筆記、普法筆記,多寫心得。經常與一線職工談心、談話,了解他們的思想狀況和對單位在管理上的意見建議。通過學習、談心,化解他們的“難”,更好的帶領導職工把工作落實好,把任務完成好。二是配合做好各項檢查工作。在今年進行的多次檢查、驗收中,以身作則,動員青鎮所職工,上下齊心協力,深入一線,嚴格把關,不出漏洞,加班、加點、加量地履行職責,使各項檢查工作順利完成。三是咬住“安全”不放松。安全是一切工作的保證,不能有一絲一毫的麻痹和大意。一方面采用各種方式方法,開展安全教育工作,定期不定期召開安全生產會,進行安全工作經驗的交流;另一方面經常開展安全檢查,防微杜漸,現場發現現場整改,做到“露頭”就打,不留“余地”。

二、黨風廉政建設履職情況

1、提高認識,加強責任。堅持對分管部門每季度召開一次黨風廉政會議,了解和解決部門落實黨風廉政建設責任制存在的問題。根據班子分工,對我本人職責范圍內的黨風廉政建設負有直接領導責任,對分管部門黨風廉政建設的工作目標和任務,嚴格按照中心的要求,緊抓在手不放松。

2、堅持學習,提高素質。本人平時能認真學習黨的路線、方針、政策,做好學習筆記。堅持每日抽出一定時間看閱黨報、黨刊,學習有關文件、時事政治和業務知識。經常深入基層,深入一線,調查研究,虛心向同志們學習基層工作方法,提高分析問題、解決問題能力。?

3、嚴于律己,率先垂范。以《黨章》和《廉政準則》、《處分條例》、《監督條例》要求約束自己、規范自己,堅持做到自重、自省、自警、自勵,從小事做起,以身作則,嚴格按照規定和制度辦事,始終按照工作權限和工作程序履行職責,不講無原則的話,不辦無原則的事,堅持公平正直,不徇私情,顧全大局,令行禁止?。

三、履行“一崗雙責”存在的問題

一是對黨風廉政責任制的認識不到位,存在從理論到理論,沒有真正落實到工作中;二是履行“一崗雙責”創新不夠,思路不寬,辦法不多,與工作結合不夠;三是對分管部門的管理還不夠到位,到一線抓落實還不夠。

四、今后整改措施及努力方向?

一是深入學習貫徹黨的十九屆五中全會精神,切實嚴格按照“一崗雙責”責任制要求,管好自己,抓好隊伍,以身作責,作出成效。

二是把抓業務和抓黨風廉政建設同部署、同檢查、同落實,帶頭執行黨的紀律,作好表率。

三是廉潔從政,自覺接受群眾監督,虛心聽取黨員干部和人民群眾的批評意見,自覺接受群眾監督。

第七篇: 一崗雙責方面存在的問題及整改措施

一年以來,我認真貫徹落實集團公司、建設公司黨委有關開展黨風廉政建設工作的部署和要求,堅持“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”的方針,嚴格落實“一崗雙責”,強化制約監督,堅持把黨風廉政建設作為扎實推進安全、創新等工作的重要任務來抓,較好地完成了廉政建設相關任務。現將在貫徹”一崗雙責”和黨風廉政建設工作的有關情況報告如下:

一、強化學習,不斷增強拒腐防變的能力

一是始終堅持以學習自警自勵,以學習增強拒腐防變的能力,提高自身素質。我認真學習了XX,認真學習領會XX的精神等,通過學xxx一步認識到黨員領導干部廉潔從政是X的性質和宗旨的基本要求,是全面貫徹X的路線方針政策的重要保障,也是正確行使權力、履行職責的重要基礎。平時能認真學習X的路線、方針、政策,注重學習礦建、安裝、信訪、武裝保衛等知識等,不斷豐富自己的知識面,拓寬自己的視野。按照公司黨委的要求認真參加以案促改專題組織生活會,認真撰寫心得體會和發言材料。積極參加中心組學習,參加有關黨風廉政建設方面的教育培訓,認真觀看廉政影視教育片,通過正反兩方面典型案例,夯實了廉政思想道德防線。

二是嚴于律己,率先垂范,自覺執行各項廉政制度。始終把黨風廉政建設放在實出位置,加強自我約束,注重從學習思想和行動等方面嚴格要求和規范自己,做到了自重、自省、自警、自勵,切實做到“慎權、慎敏、慎獨、慎微”。努力養成好的思想作風、工作作風、領導作風和生活作風。時時處處以身作則,嚴格按照規定和制度辦事,始終按照工作權限和工作程序履行職責,不講無原則的話,不辦無原則的事。始終堅持民主集中制原則,始終服從公司安排,堅決做到顧全大局,令行禁止。以《黨章》要求約束自己,以《廉政準則》、《處分條例》、《監督條例》規范自己,堅持做到自重、自省、自警、自勵,從小事做起,嚴格落實個人重大事項報告制度。

三是堅持民主集中制原則。堅持服從集體領導,全面貫徹民主集中制原則。本人認真按照民主集中制原則,堅持做到公道正派、講大局、講黨性,在大是大非問題面前立場堅定,觀點鮮明。勇于開展批評和自我批評。經常就自身的工作職責及履行情況進行自我反省,自我總結,以切實遵守和貫徹好黨風廉政建設相關規定和要求。結合民主生活會,對自己在工作作風、生活作風等方面情況作客觀評價,對存在的問題作深刻創析,深挖原因,同時虛心接受大家的批評和建議。

四是帶頭執行領導干部廉潔自律的各項規定。認真學習領會上級關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭論述,進一步增強廉潔從政和自覺接受監督的意識自重、自省、自勵,始終保持謙虛謹慎、不驕不躁艱苦奮斗的作風,自覺抵制和反對各種消極腐敗現象在公務活動和社交活動中嚴格遵守廉潔自律的各項規定。同時也堅持履行好“一崗雙責”,對分管工作的黨風廉政建設情況負責,堅持廉潔教育,重大節假日及日常工作期間,經常有針對性地做好對安全部黨員干部進行溝通交流,就廉潔自律的話題開展談心談話,常提醒,并檢查黨風廉政建設工作的落實情況同時,加強對自己配偶、子女的教育和管理,從不以權謀私。

二、20xx年“一崗雙責”分管責任落實情況

根據建設公司黨委安排,我本人和建設公司黨政主要領導簽訂了《落實黨風廉政建設“一崗雙責”責任書》。根據業務分工,分管業務為建設公司及所屬子公司信訪穩定、施工安全管理、環保、科技創新、消防、武裝保衛工作,對職責范圍內的黨風廉政建設履行“一崗雙責”責任。

(一)制定目標、任務和措施

一是明確責任、落實責任。我和分管部室負責人簽訂“一崗雙責”責任書,要求分管部室負責人嚴格按照規定和制度辦事,始終按照工作權限和工作程序履行職責,并嚴格落實本部門的黨風廉政建設。

二是制訂分管范圍內黨風廉政建設目標、任務、制度。要求20xx年度在自己分管和部室的范圍內,不得出現或發生違紀違法事件,不允許出現上訪事件;建立健全分管范圍和科室監督制約制度。明確了各自取責,理項了工作關系,分管部門做到了各司其職、各盡其責、相互支持、密切配合,并能夠自覺接受監督指導。

三是定期不定期按照責任制對分管部室負責人的的黨風廉政建設責任履行情況進行督導、檢查。發現苗頭性、傾向性問題,早提醒、早糾正。

(二)強化工作指導情況

2017年度重點督查三項內容:一是分管部門黨風廉政建設制度的建立、健全和完善情況。二是分管部門、領域內制定實施黨風廉政建設目標、任務和措施情況。三是6月23日對生產技術安全部的黨風廉政建設進行督查,查找黨風廉政建設薄弱點,提出解決辦法,督促責任人落實整改。

(三)加強日常監管情況

一是堅持黨風廉政建設與業務工作同步研究、同步布置、同步落實、同步檢查,加強對分管業務、分管部門黨風廉政建設工作的日常監督管理,把黨風廉政建設要求融入分管工作中去。例如針對在集團公司整治紀律作風、狠剎“四風”突出問題專項巡回檢查工作簡報(第32期)中,出現的“基層安全監管人員買賣隱患,收取管理對象微信紅包”這一現象,我要求安全管理人員要深刻認識到當前安全形勢復雜,安全腐敗無孔不入、形式隱蔽程度高、危害較大;并要求安全管理人員在日常安全檢查或者督導中發現了安全隱患,不僅從安全角度進行分析隱患產生原因,還要從反腐方面進行分析。

二是廉政談話。7月3日對部門負責人廉政談話一次,有記錄,詢問當前廉政工作成效,結合詢問針對部門實際情況,如何落實“廉政建設”的;詢問如何在今后的工作中加強勤政廉政;如何加強自身修養,帶頭廉潔自律的。并要求其結合以案促改工作,以案說紀,吸取事故教訓,防微杜漸,做到廉潔從業、改進作風、履職盡責,干凈做事。

三是聽取廉政匯報。6月23日,聽取分管部門負責人廉政專題匯報一次,并對當前情況提出下階段改進方向。

(四)自覺接受監督情況

一是認真學習廉潔從業和改進工作作風各項規定,帶頭嚴格執行廉潔從業和改進工作各項規定,營造風清氣正、作風優良的政治生態和工作環境,自覺接受組織和廣大群眾監督。

二是堅持黨的民主集中制原則,按時參加組織生活會、民主生活會、中心組學習,嚴格落實“三重一大”決策機制,嚴格執行事前請示制度和請銷假規定,認真履行領導干部報告個人有關事項等制度規定。

三是對配偶、子女、親屬以及身邊工作人員,從嚴要求、從嚴管理、嚴格監督,絕不允許出現違法亂紀的問題發生,自覺接受組織和廣大群眾監督。

三、履行崗位職責,20xx年度完成重點工作情況

1、信訪穩定方面:組織制定下發《應急預案》,確保迅速有效地處置各類突發事件;認真落實隱患的排查和化解工作;落實包保工作。

2、安全管理方面:按時檢查各土建項目危險性較大的施工工序、危險分部分項工程,督促各項目做好隱患整改工作,確保當前施工項目安全,并要求各項目部做好廉政建設,防范安全腐敗的滋生。

3、科技創新:做好了2017年度科技成果的征集、評審工作,加強對各單位的科技創新考核,現各單位已經逐步開展加計扣除、專利申報、成果評價等工作。

4、武裝保衛等方面:深入各單位調研武裝保衛工作開展情況,針對建設公司實際情況, 10月13日下發《治安保衛工作管理暫行規定》,整體做好建設公司范圍內的武裝保衛工作。

四、自身不足及原因

(一)堅持經常性學習的理念不強。把理論學習當作軟指標,沒有處理好工作與學習的關系,總認為自己工作的時間長,經驗比較豐富,對政策理論水平理解的比較深,不需要堅持經常性學習,即使學習,也只是學習重點的東西,沒有全面系統地對有關方針政策進行深入的學習,只是現學現用。

(二)互相監督和批評較少。因為自己工作主要以安全生產為重點,忽視了對身邊員工反腐倡廉和職務犯罪方面的教育,在下屬反腐倡廉上面交流較少,互相監督和批評較少。

(三)在部署業務工作的時候,對黨風廉政建設工作部署的不夠,對自己分管業務范圍的黨風廉政建設工作開展深度不夠。原因是工作中缺乏進取意識,自我要求不高,對工作要求降低,沒有做到高標準、嚴要求,致使工作不夠深入,工作質量不高。

五、整改措施及下一步努力方向

1、進一步加強政治理論的學習,學習貫徹XXX,提高對政治理論重要性的認識,認真學習領會XX,強化規矩意識和法紀意識,在政治上講忠誠、組織上講服從、行動上講紀律。

2、嚴格落實集體領導和個人分工相結合的制度,全面排查,確保廉政建設不存在盲點,并明確了各自取責,保證分管范圍內做到各司其職、各盡其責、相互支持、密切配合。

3、牢固樹立宗旨意識和群眾觀點,堅持深入基層,深入職工群眾,了解基層實際情況,認真傾聽職工群眾呼聲,積極主動為基層排憂解難,為職工群眾辦實事、解難事。嚴格要求自己,不斷改進自己的工作作風,高標準、嚴要求地推進各項工作,更好地服務于職工群眾、服務于企業的改革發展。

4、嚴于律已,使廉潔從政、廉潔自律真正成為自己的自覺行為。我深知自己身上肩負責任和使命,我會珍惜組織對我的信任和重托,針對自己分管的安全管理、信訪穩定、科技創新等各項工作,把握好自己,用好組織賦予我的權力,珍惜廣大職工對我的支持和期望,嚴格按照規章制度辦事,永遠牢記把權力關在制度的籠子里,認真執行“三重一大”決策程序,為集團公司二次創業貢獻自己的最大力量。

第八篇: 一崗雙責方面存在的問題及整改措施

本人在局黨組的正確領導下,能始終堅持以習近平新時代中國特色社會主義新思想為指導,堅定不移地貫徹標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的反腐倡廉戰略方針,主動發揮表率作用,自覺履行“一崗雙責”。現將本人履行“一崗雙責”情況簡要匯報如下:

一、不斷加強學習,提高素質

進一步認識到黨員干部廉潔從政是黨的基本要求,是全面貫徹黨的路線方針政策的重要保障,也是正確行使權力、履行職責的重要基礎。本人平時能認真學習黨的路線、方針、政策,注意研究經濟知識、法律知識、金融知識、科技知識、管理知識、領導知識,不斷豐富自己的知識面,拓寬自己的視野。堅持每天抽出一定時間看閱黨報、黨刊,學習有關文件、時事政治和業務知識。深入一線,調查研究,虛心向同志們學習基層工作方法,提高分析問題、解決問題能力。

二、嚴于律己,率先垂范

堅持做到自重、自省、自警、自勵,從小事做起,嚴格落實黨員干部個人收入申報制定,重大事項報告制度。以身作則,嚴格按照規定和制度辦事,始終按照工作權限和工作程序履行職責,不講無原則的話,不辦無原則的事。堅持公平正直,不徇私情,珍視和正確行使黨和人民賦予的權力。始終堅持黨的集中制原則,凡是要求別人做到的,自己率先做到,顧全大局,令行禁止。

三、防微杜漸,執政為民

作為一名黨員干部,正確對待和行使手中的權利,淡化“官念”和權欲,用平常心看待官位,用責任心看待和運用權力,做到立黨為公、執政為民。工作期間我從未謀取規定以外的非法利益,不貪錢財、不貪享樂、不貪圖名利地位,儉以養德,保持良好的品行和高尚的情操。時時刻刻從大處著眼,小處著手,見微知著,防微杜漸,力爭做到大事不糊涂、小事不馬虎,不越雷池一步。同時,在廉潔自律上做到了表里如一,任何時候、任何情況下,都自覺以黨性原則和道德規范衡量、約束自己,沒有人前一套、人后一套,嚴格進行自我監督。

四、自身不足及產生的原因

在學習和工作中,我也發現了自身的一些不足。一是理論學習不夠,對廉潔從政反腐倡廉的重要性認識不夠。工作中存在老好人現象,不愿對黨風廉政建設方面個人存在的問題提出意見和建議。二是平時重事務、輕學習。認為自身工作主要是抓好落實,不要求有多高的理論水平,缺乏學習的壓力感和緊迫感。從客觀上總是強調工作忙、任務重,沒有處理好工作與學習之間的關系。三是重指導、輕實踐。自身存在的作風不夠扎實、工作不夠深入等問題,認為每一項工作都有專門的同志去做,不必每項工作都親歷親為,缺乏深入實踐考察研究。

在今后的工作中,我將不斷加強學習、不斷提高思想水平和工作能力,以適應新形勢新任務的需要,努力做到廉潔從政,進一步履行好“一崗雙責”,對工作應盡職責,充分調動城管隊員的積極性,使大家能扎實工作,各盡其責,推動我市城管工作再上新臺階!

第九篇: 一崗雙責方面存在的問題及整改措施

尊敬的各位考核組領導、同志們:

大家好!

20xx年以來,在省公司黨組的正確領導下,我認真學習、貫徹、落實中央紀委二次全會、省紀委三次全會和中國郵政集團公司紀檢監察工作會議精神,全面落實黨風廉政建設責任制目標,切實履行黨風廉政建設的“一崗雙責”,努力加強自身及郵儲銀行的黨風廉政建設工作,始終以良好的精神狀態和務實的工作作風,積極做好各項工作,狠抓落實,較好地完成了黨組交給的各項工作任務。

按照省委、省政府黨風廉政建設領導小組關于領導干部個人述職述廉內容和要求,依據省公司黨組關于黨風廉政建設責任制分工情況,現將自己一年來在黨風廉政建設方面的工作情況匯報如下:

一、認真履職,全面抓好分管工作

一年來,我認真履行崗位職責,按照集團公司和總行的要求,在省公司黨組的領導下,組織帶領全省郵儲銀行干部職工求真務實、真抓實干、狠抓落實,較好地完成了各項工作任務。

1.全省郵政金融業務快速、健康發展。我始終堅持發展不放松,求真務實抓效益,使貴州郵政金融保持了持續高效發展的良好局面。今年前10個月,全省郵政儲匯業務收入完成19.13億元,全省郵政儲蓄年累計凈增余額161.41億元,居中部六省郵政第1位、全國郵政第3位,余額總規模達到1189.27億元;發放小額貸款20.07億元,貸款結余16.96億元,本年結余凈增16.79億元,三項指標均居全國郵政首位;發放質押貸款17億元,結余6.1億元,本年結余凈增2.38億元,三項指標均居全國郵政第一位。積極推進業務轉型,大力發展公司業務、商易通、理財等新業務,個人理財業務銷量居全國郵政第一位,發展商易通客戶數量、交易金額均居全國郵政第二位。

2.服務“三農”工作取得新進展。認真落實黨中央十八屆三中全會決定中“擴大郵政儲蓄銀行涉農業務范圍。”的精神,牢牢把握服務“三農”大局,切實履行金融企業的社會責任,把銀行自身的發展緊緊融入到地方經濟發展的大局當中,服務地方經濟社會發展。截至今年10月底,郵政儲蓄銀行貴州省分行通過銀團貸款和協議存款方式,從中國郵政儲蓄銀行爭取返還貴州的資金已達63.11億元。累計為全省30000多農戶、商戶和中小企業主人發放小額貸款20.07億元。質押貸款開辦網

點達到912個,覆蓋全省所有市、縣,累計為52000多名用戶發放質押貸款17億元。主動參與扶貧開發工作,積極爭取代發扶貧、下崗再就業、生豬養殖等各類貼息貸款,前10個月已為近萬人次提供貼息貸款2.23億元,為和諧社會建設做出了貢獻。20xx年7月5日,總行在貴州召開全國小額貸款業務經驗交流會,推廣貴州省分行發展經驗。省政府和省銀監局先后通過《貴州金融工作動態(專報)》和《貴州銀行業監管簡報》,專題刊發了貴州省分行發揮信貸服務功能,積極支持經濟社會發展的做法,并給予高度評價。《貴州日報》、《大河報》、《貴州科技報》等多家省內主流媒體對郵政儲蓄積極發展小額貸款、服務“三農”的做法給予了正面報道。

3.實踐科學發展觀,加快推進企業轉型。一是堅持以人為本,促進職工與企業共同發展、共同進步。大力推進素質提升工程,針對高管人員、營業人員、后臺管理人員、營銷人員分層次、多形式地開展了一系列的業務培訓,組織從業人員參加銀行業從業人員資格認證考試,有效提升了職工業務素質。通過招收高校大學畢業生,不斷優化現有職工隊伍結構,為建設現代商業銀行儲備人才。二是加快推進網點轉型,推動郵儲網點由單一功能網點向全功能網點轉變。同時加大網點的基礎設施建設,集中資源向生產一線傾斜,優先滿足生產需要。三是堅持實施科學管理,努力提升經營效益。通過開展作業組織流程優化,合理調整用工結構,提高職工工作效率和勞動生產率。積極開展星級柜員評定工作,提高窗口服務水平和能力。四是全面加強風險管理工作,通過建立健全風險管理體系,完善風險管理制度,提升抵御風險的能力。

二、加強學習,努力提高自身素質

加強學習,是黨中央對各級領導干部和每個黨員的新要求,也是各級領導干部在新時期全面貫徹黨的方針政策,努力提高自身能力和業務技能,全面做好本職工作的重要保證。

一年來,我認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,深入學習胡錦濤同志在中紀委二次全會上的講話和賀國強同志的工作報告,省委徐光春書記在省紀委三次全會上的講話和省紀委葉青純書記的工作報告,以及全國郵政紀檢監察工作會議精神,用先進的理論武裝自己,時刻牢記立黨為公、執政為民,努力做到勤政廉政。特別是通過參加省委組織開展的“新解放、新崛起、新跨越”大討論活動以及目前正在深入開展的學習實踐科學發展觀活動,自己對黨中央提出的新主題、新成就、新經驗、新論斷、新闡述、新要求、新布局和新任務有了更加深刻的理解,進一步堅定了理想信念,提高了理論修養,牢固樹立了正確的政績觀、權力觀、地位觀、利益觀,增強了自身拒腐防變、抵御風險的能力,干干凈凈做事,清清白白做人。

在省委組織開展的“三新”大討論活動和當前正在開展的學習實踐科學發展觀活動中,我以身作則,充分發揮領導干部的表率示范作用,帶頭學習討論,帶頭轉變作風;帶頭征求意見,開展批評與自我批評和邊議邊改;帶頭落實整改措施。通過積極參加活動,在思想作風、學風、工作作風、領導作風和生活作風上有明顯提高,與群眾的關系更加貼近,深入基層、深入實際、深入群眾、求真務實等優良傳統和作風更加鞏固,進一步提高了自身廉潔自律、清廉從政的工作能力,筑牢了反腐倡廉的思想道德防線。

同時,我還結合自己分管的工作,特別是銀行經營管理的需要,刻苦學習金融、法律等業務知識,并于20xx年7月參加了總行舉辦的高管人員培訓,系統學習了現代商業銀行管理理論。通過一系列的政治學習、業務學習,本人的政治理論素養、業務水平、領導能力和決策水平有了新的提高,為順利開展工作打下了良好基礎。

三、嚴格執行黨風廉政建設責任制,始終做到勤政、廉政

20xx年,我認真貫徹落實中紀委二次會議、省紀委三次會議和全國郵政紀檢監察會議精神,努力貫徹落實中央《建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系20xx—2012年工作規劃》,堅持以身作則,積極轉變作風,始終做到勤政、廉政。

1、認真履行“一崗雙責”,扎實抓好全省郵儲銀行黨風廉政建設工作。我把抓黨風廉政建設和經營管理工作放在同等重要的位臵,將黨風廉政建設工作納入到整體工作中去考慮、去部署。到基層企業調研時,每到一處都會對領導干部執行黨風廉政建設責任制情況進行了解和督促,隨時注意發現苗頭性、傾向性問題,及時采取措施防微杜漸。年初,省分行領導班子成員按照分工與各市分行、直屬支行及機關各部室負責人簽訂了黨風廉政建設責任書。認真組織開展反腐倡廉教育,組織省分行機關黨員干部集中收看了省委徐光春書記黨風廉政黨課輔導光盤,對新任領導干部組織任前廉政談話。省分行成立了治理商業賄賂領導小組,按照總行和銀監部門要求認真做好相關工作。注重加強廉政制度建設,對涉及到人、財、物管理的問題,嚴格靠制度去約束,做到用制度管權、靠制度管人,按制度辦事。在網點建設和物資采購中,省分行成立了紀檢、財務、科技、審計、風險合規等部門參加的招標工作小組,全面實施公開招標陽光采購,規范程序,嚴格監督,在確保工程建設質量和進度的同時,大大降低了企業投資成本,提高了資金的使用效益,有效防止了違法、違紀行為的發生。將反腐倡廉建設與經營管理有機融合,抓好從源頭上預防和治理腐敗工作。省分行先后出臺了信貸人員八不準、經營管理人員十個嚴禁、營銷人員十個嚴禁。特別是信貸人員八不準中明確規定“不準以權謀私、以職謀利,不準向客戶提出工作以外的人和要求;不準索要和收受客戶任何形式的宴請、禮金、禮物等”,樹立了郵儲銀行廉潔高效的良好形象,得到廣大客戶一致好評。加強郵儲銀行隊伍作風建設,郵儲銀行自成立以來,全行干部職工始終堅持繼承貴州郵政的優良傳統,發揚求真務實、真抓實干和艱苦奮斗、勤儉節約作風,牢固樹立艱苦創業思想,勤儉建行、勤儉辦事,展現出昂揚向上、干事創業的精神風貌。

2、嚴格遵守民主集中制的要求。作為黨組成員,我自覺

地同省公司黨組保持高度一致,積極協助楊總經理的工作,努力完成分管工作和省公司黨組交辦的各項工作任務。在黨組會議上,嚴格維護和遵守黨的政治紀律、組織紀律,在積極發表意見的基礎上認真落實民主集中制的要求,形成決議后堅定不移抓好貫徹。在省分行領導班子成員中,充分發揚民主,團結班子成員齊心協力工作。在干部的使用管理上,嚴格按照黨的組織原則辦事。我注重發揚艱苦奮斗的精神,在工作中從不講排場、講闊氣;堅持走群眾路線,注重深入基層,深入一線了解職工的真實情況,幫助基層解決實際困難,時刻注重維護和保護廣大職工的合法權益。

3、加強自身黨風廉政建設。正人先正己。我牢記兩個務必,認真落實“八個堅持、八個反對”,按照四大紀律、八項要求、中紀委《關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規定》和《國有企業領導人員廉潔從業若干規定》等,特別是省委關于領導干部廉潔從政12條規定等要求,一一對照,認真進行了自查。一是講黨性、重品行,以身作則,認真遵守相關規定,用自己的實際行動實踐“三個代表”重要思想,做兌現廉政承諾、堅持廉潔自律的表率。二是住房和公務用車符合相關規定,不存在超標現象。三是沒有收取現金、有價證券、支付憑證等情況。四是自己的家屬在國企從事一般管理工作,全家無人經商辦企業。五是沒有公款大吃大喝及參與高消費情況。六是未在任何企業兼職,沒有領取過任何兼職報酬。

七是年初隨集團公司金融信息化工作考察組赴阿根廷出國培訓學習1次。八是年內沒有操辦任何婚喪喜慶事宜。

回顧20xx年的工作,自己雖然在工作方面較好地完成了目標任務,但離組織的要求還有一定的差距。今后,我將繼續按照集團公司黨組和總行的要求,在省公司黨組的領導下,更加嚴格地要求自己,努力提高自身的政策理論素養和能力水平,認真落實黨風廉政建設的相關要求,牢固樹立科學的發展觀和正確的政績觀,繼續保持求真務實的工作作風,繼續保持清正廉潔的處事準則,全心全意為貴州郵政金融業務又好又快發展做出自己的貢獻。

第十篇: 一崗雙責方面存在的問題及整改措施

一、黨風廉政建設責任履職基本情況

根據XX安排XX兩個部門為本人年度承擔的黨風廉政建設責任區。一年來,按照各級黨委關于黨風廉政建設責任制的要求,不斷強化自身政治理論學習,突出黨風廉政建設的主體責任,強化黨風廉政建設的監督責任,堅決貫徹執行黨風廉政建設責任制,認真履行落實“一崗雙責”要求和廉潔自律的規定。

全年共參加收看黨的十九大會議1次、參加油田公司中心組擴大學習(視頻會議)9次,處中心組學習12次;專題學習研討4次,撰寫專題討論4篇,每周參加組織的政治學習;開展《讓立即就辦成為常態》主題的8場次微型黨課。與責任區負責人談話4次、一起參加政治學習4次、督促檢查指導工作4次。達到了“一崗雙責”的工作目標,本人及所負責的兩個部門在黨風廉政建設及廉潔自律方面未發生違規行為。

二、認真履行、落實黨風廉政建設主體責任

1、嚴以律己,增強黨性修養。一是嚴守黨的政治紀律自覺在思想上、認識上、行動上始終與黨中央、公司黨委保持高度一致,不妄議、不懷疑黨中央的各項工作部署,堅持把黨的政治紀律、政治規矩放在首位,旗幟鮮明反對“四風”。堅決貫徹落實中央八項規定精神,全面落實黨風廉政建設的各項規定。二是堅持服從集體領導,全面貫徹民主集中制原則,做到公道正派、講大局、講黨性,在大是大非問題面前立場堅定,觀點鮮明。三是堅持服從命令,全面落實領導干部廉潔自律的各項規定。在規定時間內學習了《黨章》、《問責條例》、《習近平總書記系列重要講話讀本》等相關材料,學習十九大會議精神、領會十九大黨章修正案重要論述。和上級關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭一系列重要論述,自覺抵制和反對各種消極腐敗現象,在公務活動和社交活動中嚴格遵守廉潔自律的各項規定。對分管部門的黨風廉政建設情況負責,加強對自己配偶、子女的教育和管理,從不以權謀私。四是嚴于律己,率先垂范,嚴格按照規定和制度辦事,始終按照工作權限和工作程序履行職責,不講無原則的話,不辦無原則的事。五是對組織忠誠,不弄虛作假,如實填寫《領導干部個人有關事項報告表》,重大家事如實報告。

2、加強自我學習,持續提高個人綜合素質。深刻認識黨員領導干部廉潔從政是黨的性質和宗旨的基本要求,是全面貫徹黨的路線方針政策的重要保障,也是正確行使權力、履行職責的重要基礎。全面貫徹“兩學一作”學習活動的要求,認真學習下發的各種資料,并做好學習筆記,不斷豐富自己的知識面,拓寬自己的視野。堅持看閱黨報、黨刊,學習有關文件、時事政治和業務知識。經常深入基層,深入一線,調查研究,虛心向同志們學習基層工作方法,提高分析問題、解決問題能力。

3、嚴格要求,弘揚廉潔自律。作為一名共產黨員,一名黨的領導干部,堅持把精力用在工作中、把情趣融在事業里,始終堅持按原則辦事,按規章制度辦事,廉潔從政,做到了公平、公正、公開,嚴格管理教育好分管科室的干部,做到真情做人、大膽做事、勤政不息、廉政不止。時刻以黨紀條例約束自己,自覺接受群眾監督,我本人沒有利用職權收受任何單位、個人以各類名義贈送的現金、有價證券,無違規多占住房和超標準使用辦公用房等問題。全年未發生過公車私用現象,按規定如實填寫申報《領導干部個人有關事項報告表》。未利用組織所賦予的權力為本人及親屬謀取不當利益。所分管的部門及分管業務人員未發生違紀違規現象。

4、嚴守黨的政治紀律,堅決反對“四風”。在日常工作中,本人能夠嚴格按照《黨章》、《準則》的有關規定,規范自己的言行,時刻以《條例》警示自己,不踏紅線,不踩雷區。在意識上加強自防,堅持不懈完善自我,持之以恒提升自我,自重、自省、自警、自勵,堅決做到不該說的不說,不該拿的不拿,不該去的地方不去。工作中,嚴于律己,率先垂范,注重實效,力戒空談,要求別人不做的,自己首先不做,要求別人做到的,自己首先做到。工作上堅持高標準,生活上保持嚴要求,從不搞特殊化,從不以權謀私。

三、落實黨風廉政建設監督、監管責任

1、高度重視,強化責任。第一時間與責任區負責人簽訂《黨風廉政建設責任書》明確部門黨風廉政建設的工作目標、責任及要求。與分管部門負責人一起研究、制定部門黨風廉政建設具體工作,定期到分管部門檢查、督促、落實黨風廉政建設執行情況。形成了齊抓共管、各司其職、各盡所能的領導體制和工作機制。

2、以防為主,重在落實。組織并參與分管部門員工統一收看反腐倡廉警示教育片;召開廉政工作例會。在思想上敲警鐘,上螺絲,在行動上深入單位,召開座談會,聽取意見與建議,訪談廉潔工作情況,扎實推進黨風廉政建設工作。

3、落實黨風廉政建設各項規定、制度的落實。深入責任部門與員工一起參加部門所組織的各類學習活動以及黨支部組織的“三會一課”。經常與部門員工談心交朋友,了解員工的合理需求,在職責范圍內第一時間予以解決。定期到責任部門檢查、指導學習情況,查看黨風廉政建設各項工作的落實情況,對存在的問題與部門領導及時交換意見,指出不足,不留情面,確保黨風廉政建設工作在基層能夠全面落實,打下了堅實的基礎。

四、存在的不足及改進措施

自己在學習、工作等方面都有了長足的進步和收獲,但仍還存在不足之處。一是理論學習不夠系統、深入,只重視學習的規定內容,輕視了其它內容的學習。二是重指導、輕實踐。自身存在的作風不夠扎實、工作不夠深入。三是有時不能直接面對矛盾,擔當責任意識弱化,有時抓工作不敢往前沖,遇到矛盾繞道走,碰到問題不敢抓,主動擔責不夠。

針對問題切實改進。一是強化理論武裝,學習黨的方針政策和理論知識,深入學習貫徹黨的十九大會議精神和習近平總書記系列重要講話精神,加強對習近平新時代中國特色社會主義思想的學習和領會并作為自己的行動指南,不斷提高政治意識。自覺用黨章和黨規黨紀規范自己的言行,用黨的理論創新成果武裝頭腦。堅決貫徹落實好中央、集團公司、油田公司各項決策部署。二是堅定理想信念,增強看齊意識,在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致。三是摒棄憑經驗進行決策的思想,深入基層調查研究,主動聽取基層單位、機關部門、干部員工的意見和建議,積極深入一線進行實地調研,了解基層工作現狀,幫促基層解決生產、生活中遇到的各類問題,踏踏實實為基層辦實事、做好事,進一步密切與基層員工的聯系,提升科學化決策水平。

五、今后努力的方向

1、 堅持每月中心組集中政治學習與自學相結合,認真系統學習政治理論、業務知識,不斷增強政治意識,提高政策理論水平,增強分析問題和解決問題的能力。

2、持續開展“兩學一做”學習活動,深入學習黨的十九大會議精神,深刻領會習近平新時代中國特色社會主義思想,遵循新時代中國特色社會主義的基本方略,貫徹黨的基本理論,基本路線、基本方略。按油田公司的工作部署,落實自己的工作職責。

3、認真學習新《黨章》、《習近平總書記重要系列講話》,不斷加強自身修養,做到守紀律、講規矩,知敬畏、存戒懼,自覺在廉潔自律上追求高標準,在嚴守黨紀上遠離紅線,不踩雷區。

4、在管理能力上下功夫,強化崗位責任落實,做到堅持原則不動搖,執行標準不走樣,遵守程序不變通。履職盡責、率先垂范、勇于擔當、攻堅啃硬,始終做到做人不放松、做事不懈怠。

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