演講稿是進行演講的依據，是對演講內容和形式的規范和提示，它體現著演講的目的和手段。那么演講稿怎么寫才恰當呢？下面是小編幫大家整理的優秀演講稿模板范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

倉庫管理員愛崗敬業演講稿 倉管員愛崗敬業篇一

大家好！

今天我演講的題目是《生存與發展》。

一滴水想要擁有波濤洶涌的壯美，它只能靠投入大海的懷抱。

一塊石子想要穿空裂云的宏偉，它就的努力化入山脈。

作為一名普通的人要想使我們的人生燦爛輝煌，只有將我們自己全心投入事業的大家庭，大舞臺。

雖然我只是一名小小的倉庫保管員，但是我仍然覺得自豪，不知不覺中在這里工作已經有多年了，回首以往，難免會讓人有些感慨，感慨時間的飛逝，歲月如梭，作為一名平凡的倉管員，沒有職場激烈的競爭，只有踏踏實實做好倉保員的相關工作。有人說堅守平凡是偉大的，我想我們就是這樣的人，因為我們有著對這份工作的執著，對公司這個大家庭的熱愛。

崗位是平凡的，但我們卻需要的是一份能吃苦耐勞，堅持不懈的精神，更需要一顆無私的心，單位工作性質是對外倉儲卷板、線材、鋼坯。作為一名倉庫保管員，主要工作是收發料，一般都是工作24小時休48小時。由于工作的需要，無論是風吹日曬，我們都得堅守自己的崗位，有時也會冒雨雪在室外料場工作，即使是正吃著飯，只要火車到貨，也要馬上丟下自己手中的飯碗趕到現場收料驗貨，物資出庫大多是龍門吊作業吊物到車上也存在許多的安全隱患，為了安全起見，我們時刻得帶著安全冒收發料。由于忙的時候占了一大部分，根本沒有時間顧及孩子，只能將孩子一人留在家中。到貨線材有時需要過電子磅，有時與保管方事先預報的數量有出入，也就是超過千分之三的合理損耗，出于負責任再次復磅，若確實超了，我們得積極聯系保管方方便他與進貨方聯系的事宜，由于非裝卸或鐵路運輸上的原因，卷板有時也會出現問題，到貨的卷板有時有卷邊，我們得主動拍照傳給保管方，便于他們處理。面對這樣的情況我們時刻保持著認真負責的態度，對于工作中的每一環節都不敢有一絲懈怠。

這么多年來，我已經深深的喜歡上這份工作，幾年來身邊經過了無數的花開花落，而我做的還是堅持，我深知這份工作對我的意義，也知道經過了這么多年我早已成了這個大家庭中的一份子。這份工作不僅給了我生活上的支持，而且讓我從平凡的工作中收獲了無數的快樂，同時它也教會了我很多的人生道理。

此時此刻我非常的感謝這個大家庭所帶給我的一切，感謝它帶給了我人生的舞臺，讓我在這樣的舞臺上體會到了平凡崗位上不平凡的意義，我們應時刻秉持著愛崗敬業、吃苦耐勞，無私奉獻的精神，我們更應以主人公的心態，以公司的發展為目標而努力奮斗。

如果說公司是一片大海，那么我就是一滴小小的水滴，我要發自內心的來做好水滴的角色，我將全心的付出自己最寶貴的東西，來捍衛這片“大海”。

倉庫管理員愛崗敬業演講稿 倉管員愛崗敬業篇二

尊敬的領導、親愛的同事們：

大家好！

工作是平凡的工作，但是能二十幾年如一日的把工作做好的人絕對不是平凡的人。倉庫保管員xx就是這樣一位不平凡的特產女員工。

xx年，xx來到了倉庫從事倉庫保管員工作，這樣一做就是xx年。也許有人會說倉庫的工作比較輕松和簡單，沒什么技術含量，那是因為你不了解倉庫的具體工作內容。是的，倉庫的工作相對來說比較簡單，但是卻更需要熱心、細心、責任心和耐得住寂寞。無論寒冬還是酷暑，倉庫保管員都需要露天作業，完成集團公司交辦的貨物收發工作和貨物保管工作，要求做到數字準確，貨物完好無損。在做好貨物收發和保管工作的同時，還需要做好倉庫的消防安全工作、衛生清理工作和承租戶管理工作。做保管員最辛苦的事情就是值班，一年四季無論風吹雨打還是過年過節都需要輪流值班。比如春節，大家都團聚一堂享受天倫之樂的時候，而他們卻正冒著嚴寒和風雪在倉庫里巡邏。xx做的就是這些事情，而且除了這些工作外，xx還承擔起倉庫的出納和會計工作，xx年來從來沒有出現什么差錯。

記得是xx年中期，為了倉庫整體整修工程的順利推進，倉庫全體員工開展了一次整修工程之前的衛生大清理工作。大家都頂著太陽掃路面、通臭水溝、除草、清掃廁所。也許大家不以為然認為不就是打掃下衛生，有什么了不起的。可是我們要知道倉庫20多年沒修整過，20xx年的陳年垃圾，那腐爛的臭味真的是讓人無法忍受。那天xx正好生病，本來大家都勸她在辦公室內休息，可是她堅決不同意，堅持和大家一起清理垃圾。最后通過大家的努力終于把垃圾清理干凈，但是xx卻因為勞累過度而病倒了。

為了適應現代倉庫管理的需要，xx還在工作之余自學物流、電腦、管理方面的知識，并學以致用，為倉庫的管理出謀劃策，提出了許多可行性意見。xx在工作中服務熱情，對同事、租戶、駕駛員的態度友善，深得大家的喜歡，大家都親切的喊他“x大姐”。

這些事情看起來都很平凡，但是就是這xx年的平凡工作造就了不平凡。

倉庫管理員愛崗敬業演講稿 倉管員愛崗敬業篇三

社會上流行著一個新的審美觀：認真的女人最美麗。

我們白市項目部就有這么一個認真的女人，李桂珍，職工仇天至的妻子，在前方工區倉庫擔任材料保管員，主要負責前方工具、材料的整理、領用和回收。

剛復工時，倉庫里材料擺放雜亂無章，想要找個工具要從成堆的東西里翻半天，加上倉庫本身陰暗潮濕，讓人站在門口只能望而卻步。李桂珍去了就不一樣了，材料工具分門別類被整理得井然有序，五金、電器具、水暖器材、主要配件…需要什么一目了然，地面干干凈凈，墻角的蜘蛛網也消失了蹤跡。有人會開始說了，這點認真算什么，這就是她分內的工作。好吧，那讓我們看看她是怎樣把分內的工作做得更好。系統里上班的民工大多是當地農民，素質一般，起子扳手什么的，只要是家里能夠用得上的，經常被順手牽羊帶回家。這時候的材料保管員就需要有高度的責任心和正義感，李桂珍就出現得恰逢其時。她認真負責，維護公家的利益，認真到什么程度?有一次一個民工下班回家時順手抓了一把倉庫的鐵絲，李桂珍看到了馬上跑著追出去，一個女人家，愣是從一個大男人手里把鐵絲奪了回來。有些人可能會覺得好笑，一把鐵絲多少錢，值得這樣賣命嗎?我想說的是，整件事情過程中，值錢的不是那把鐵絲，而是那股認真的勁兒。再說一件小事，有次工區到后方倉庫領一卷橡膠水管，我們的材料供應單位開的領料單是高壓橡膠水管。李桂珍雖然不怎么懂材料價格，但是這多了高壓兩個字，讓她覺得不舒坦。散步的時候還特意問我兩種材料的價格，知道了高壓橡膠水管的價格要高一些。第二天，她找到那邊愣是要求他們重新開領料單去掉高壓兩個字。估計又有人要笑了，笑她太過計較的認真勁兒。但是請問，我們的員工里有多少人能有這樣一份認真勁兒?有多少人能這樣一絲不茍地干好自己的工作，維護公家的利益?撇去專業知識不談，要是所有員工都能有她這樣一種主人翁意識，我們的材料浪費現象是不至于這么嚴重的吧，很多損失都是可以避免的吧?

楊瀾在做客《藝術人生》時，朱軍問到一個比較刁鉆的問題：都說女人干得好不如嫁得好，你怎么看這個問題?楊瀾的回答讓我印象很深刻，不僅因為她過人的口才，更因為她睿智的生活態度。她說：女人干得好是前提，嫁得好是必須。這樣的回答，應該是概括了現今大眾女性的心聲吧。只是，怎樣才叫嫁得好?如果嫁得不好又該怎么辦呢?

話題回到我們的主人公身上，李桂珍的丈夫患有痛風病，稍微了解一點這種病的人就會知道，病情加重的時候患者身上關節就會腫大，四肢也會慢慢失去往日的靈活，現在的丈夫，走路已經是一瘸一拐很費勁了。正是這樣，家里的重活累活臟活兒，全部落到了李桂珍身上，洗衣、做飯、掃地、買菜、搬水……

早上五點半就要爬起來洗衣做飯，還要把自己和丈夫的午飯準備好，還要在七點半前趕去上班。丈夫因為生病的關系，脾氣越來越暴躁，對她也越來越情緒化，她從來都是默默承受著，從來沒有看她流過一滴淚。李桂珍比丈夫小十幾歲，是丈夫的二婚，加上丈夫身體的原因，他們沒有要小孩。實際上，我們能看出她有多喜歡小孩呀，抱著鄰居孩子時那臉上的喜悅和眼中的關愛全部流露出來。但是，為了不離不棄守在丈夫身邊，她放棄了一個女人最神圣的權利——做媽媽的權利，我想，這樣的女人，誰能說她不偉大?她告訴我，其實也有心情不好堅持不住的時候，但是頂多就是把自己關在屋子里待一下，根本就沒有時間去抱怨。一出門，我們又能看到她燦爛的笑容。

我在這里并不想評價她嫁得好還是不好，這個只有她自己有權利訴說，我能看到能明白的是：她嫁給了我們的水電職工，默默跟隨，細心地照顧著老公，支持著老公的工作，任勞任怨，這是我們的水電工人娶得好!

當紅女性作家蘇岑說：女人，長得漂亮是優勢，活得漂亮是本事。李桂珍在大家眼里不算是長得很漂亮，不具備所謂的優勢，但是，她很有本事!今年大年初一，我和另一個第一次在外面過年的同事收到她的邀請去吃飯，平時打交道不多，卻在這關鍵時刻感受到了記憶深刻的溫暖。就是這樣一位看上去普普通通的女人，每天笑容滿面精神抖擻，左鄰右舍和睦融洽，活得自有一番自己的漂亮!她樂觀積極的生活態度也感染了很多同樣跟隨丈夫駐工地的其他家屬。

倉庫管理員愛崗敬業演講稿 倉管員愛崗敬業篇四

我在物業公司快1年了，20xx年6月到公司任倉庫管理員，截止今天！時間如梭，轉眼間又跨過一個年度之坎，回首望，雖沒有轟轟烈烈的戰果，但也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪。使我在公司找到了自己新的定位方向和生活目標，同時也激發我以新的姿態，去迎接新生活！

20xx年我到物業公司接任倉庫管理員一職，要面臨工作極大挑戰。由于當時倉管員急辭職，中間間斷了一個月的時間，那時物業公司不僅是賬目混亂，而且有大量的不良庫存，部分物品還有短缺，我的心一下子就變的沉重起來，怎么辦？如何來理順這個爛攤子？我沒有灰心，決心憑借以往的的管理經驗來盡快理順這個爛攤子，首先整理帳目，其次對所有物品進行大盤點，對所有貨物進行分類有序擺放，通過這些努力后，整個物業公司倉庫進入良性循環。

每日庫存報表都由我一人負責！所以在公司一直都很忙碌。我決定從以下幾個方面進行管理：從新設計制定物業公司管理規范，嚴把出庫、入庫和在庫三個方面管理，參考《倉儲管理人員工作級效考核表》進行量化管理，每天抽盤，每周小盤點，每月配合財務大盤點，作到賬目清晰，賬實相符。經手貨款無一差錯，體現了一名財務人員的嚴謹和細致，近段時間來，賬實相符基本達到100%，實現無庫損！與公司同事緊密配合，做到庫存的結構合理。緊盯各物品流動，認認真真做好每月的月報表.每月準時向財務部發庫存月報表。并結合自身崗位，先后做出《進銷存明細帳》，固定資產表格，物品物資表格，物資申購匯總表格等，有力的配合了財務！對在庫物品進行分類管理，對工程類辦公類清潔類固定資產類等主要品項實施重點管理，在做申購匯總表時減小在庫物品的再申購，努力降低其庫存量，對小品項等實行簡單控制，改方案實施做到了重點與一般的結合，降低了庫存，加速了庫存周轉率。

隨著公司業務的連年增長，工程部需求物資夠大，日發貨收貨量也進一步擴大，在物業公司領導的重視下，實現了對倉庫的實時管理。我每天只要把出入庫情況及庫存報表輸入電腦，可以準時看到庫存明細！該舉措大大方便公司領導和員工的查詢，加強與各部門之間的信息交流，整個20xx年不良庫存下降基本至零！

在倉庫的這段期間我更加明白了公司領導給我講的倉庫管理的計劃和控制，最讓我難忘的是何總、李總親自到倉庫指導工作，提醒我保持學習，說公司在快速發展的同時，個人會有更大的舞臺，與公司一起共成長！工作之余，我學習會計、營銷、管理、電腦等知識，在工作中充實和完善自己！回首過去兩年來的工作管理經歷，我成熟許多，也成長許多，一直致力利于倉庫管理的合理化，整合進銷存，也深知一個團隊的重要性，只有與工程，財務等緊密配合才能更好的發揮倉庫管理員的職能！我在公司各位領導和同事的關心下，愉快的度過了兩年難忘的時光！

倉庫管理員愛崗敬業演講稿 倉管員愛崗敬業篇五

在20xx年即將過去的一年中，我作為公司倉庫賬務管理文員，現將一年的工作主要總結了以下幾點：

1、負責倉庫各種產品型號及其它配件入庫，出庫等工作，日常衛生和發貨工作及做好各項記錄。

2、做到對倉庫定期盤點，做好帳、卡、貨物相符等，保證帳目日清月結，每月將報表及時寄回總部。

完善監督機制，1物業監督管理堅持完善工作職責。代表甲方認真履行監督義務，嚴格按合同約定考核獎罰，實行日常檢查區域設衛生監督員專人負責，責任到人，每日深入病區巡查、記錄與反饋，中旬班長帶領檢查，月末由科主任帶領班組長、衛生監督員及物業公司負責人共同深入病區現場檢查考核，并與護理部、住院病人考核打分相結合的三級監督管理辦法，加強一線巡查及考核力度，隨時監督檢查，不定期地抽查，發現問題及時督促整改，做到有人查、有人管，有書面反饋，月末根據考核得分依據合同進行獎罰和付款，對乙方起到很好的監督作用，整個醫療區域及公共區域衛生合格，各種檢查中受到好評，未給醫院造成扣分，完成了醫院交給的`監督管理任務。

3、合理做好產品進出庫。做到先進先出、產品堆放整齊、擺設合理。

4、 配合xxx主管對倉庫不定期的檢查，核對管理工作，完成好各上級領導交予的任務及協調客戶退貨工作。

為了倉庫保管員的工作能做到帳、卡、物一致，甚至出異常時能做到有帳可查，有據可依，針對于目前倉管員有些物料沒有建卡管理，為了彌補這一缺陷，重新設計訂購了一批新的物料存卡，完成對所有物料的存卡管理。

5、做到對倉庫產品狀況有明確標示。一切憑有效憑證及時辦理 相關手續，不會隨意操作。

做好價格和技術規格分離和職能定位工作，價格必須經采供部和審計部，技術必須經工程部和總工辦，形成相互制衡的工作機制；防范、抑制腐敗。建立材料價格信息庫和材料價格監管機制，提高采購人員的自身素質和業務水平，保證貨比三家，質優價廉的購買材料，減少工程成本，提高采購效率，提高企業利潤。

8月1號經過緊張的全體話務員的考試后，我們終于可以單獨的上班了。雖然因為緊張，考試的結果并不是自己最好的表現。可這并不會影響我日后的工作，我相信我一定會一直堅持公司的原則在日后的工作里加強學習，并努力做好自己的本份工作。

c） 一人負責重要客戶聯絡和跟蹤，第一時間將客戶貨物數量、重量、運費及到達時間告知，了解客戶需求和傳遞公司政策信息等

1、倉庫有自己的產品保管帳。正確記載產品進、出、存動態。并采用貨位編號，按照先進庫的先出，日記日清，月對季盤，做到帳、卡、貨三相符合。

2、倉庫會定期向總部倉庫反饋庫存產品情況。如有長期積壓、質量損壞、標簽潮濕等問題，也會按照公司的政策合理化利用倉容、庫房，做好貨物之間的墻距、柱距、垛距、燈距，以便發貨通暢。

3、公司總部領導隨時對下屬倉庫監督與管理作用，因為每次產品進入庫調撥公司都有存根單據，每月做一次月報表，對倉庫進行考核、核對數量等。

1、配合做好成品車的發貨工作，貨物上下擺放整齊，同類產品型號規格擺放的分明清晰，產品干凈防潮。、

2、 完成財務對倉庫產品的核對，清查，整理工作，做到帳目一目了然，現場整潔，達到帳、卡、物一致。

另外一個方面就是公司管理結構和用人問題。由于公司自身結構的特殊性，人事管理上容易出現越級管理、多頭管理和過度管理等現象。越級管理容易造成部門經理威信喪失，積極性喪失，最后是部門內領導與員工不融洽，遇事沒人擔當責任；多頭管理則容易讓員工工作無法適從，擔心工作失誤；過度管理可能造成員工失去創造性，員工對自己不自信，難以培養出獨當一面的人才。

1、做到每月一次對倉庫進行大掃除，清潔工作及填寫相關的記錄，對倉庫產品做好防潮、防盜。

2、做好各種入庫產品型號的分類，維護好發貨工具，對有些易碎產品有明確的標識、標準的垛碼、分層，散裝產品放入貨架分放好。

3、現場發貨完后，做好清潔工作及備貨記錄（如備貨計劃、發貨出庫、總部核帳）。

總之干了一些工作，也取得一些成績，但成績只能代表過去。工作中也存在著一些不足，在新的一年里我一定繼續努力爭取更大的成績。

以上幾點為本人的20xx年工作總結，有些管理欠缺的地方，在以后的工作中努力做到最好，請公司領導批評指正。