隨著社會(huì)一步步向前發(fā)展，報(bào)告不再是罕見的東西，多數(shù)報(bào)告都是在事情做完或發(fā)生后撰寫的。那么什么樣的報(bào)告才是有效的呢？下面是小編為大家?guī)淼膱?bào)告優(yōu)秀范文，希望大家可以喜歡。
郵政員工辭職報(bào)告 員工辭職報(bào)告篇一
您們好！我是xx部的xx，在我到貴公司工作將近一年來，非常感謝你們對我的培養(yǎng)和關(guān)照，及同事對我的關(guān)心和幫助，可以說這是我工作以來過得最開心的日子。我很辛運(yùn)能到這么好的公司工作和學(xué)習(xí)，又遇到這么好的領(lǐng)導(dǎo)，我很想繼續(xù)留在項(xiàng)目部工作，但人生總是很無奈，只因最近家中發(fā)生了一件急事，我必須得回去，不知何時(shí)才能回項(xiàng)目部上班。自古忠孝難兩全，我不得已向公司提出辭職申請。
但請公司領(lǐng)導(dǎo)放心，xxx資料已基本整理完善，最后我一定會(huì)做好資料的交接工作。 希望領(lǐng)導(dǎo)能給予諒解，并盡快給予答復(fù)，將不勝感激！
此致敬禮
事業(yè)單位員工辭職報(bào)告的延伸閱讀——辭職信的格式規(guī)范
(一)標(biāo)題 在申請書第一行正中寫上申請書的名稱。一般辭職申請書由事由和文種名共同構(gòu)成，即以“辭職申請書”為標(biāo)題。標(biāo)題要醒目，字體稍大。
(二)稱呼 要求在標(biāo)題下一行頂格處寫出接受辭職申請的單位組織或領(lǐng)導(dǎo)人的名稱或姓名稱呼，并在稱呼后加冒號(hào)。
(三)正文 正文是申請書的主要部分，正文內(nèi)容一般包括三部分。 首先要提出申請辭職的內(nèi)容，開門見山讓人一看便知。 其次申述提出申請的具體理由。該項(xiàng)內(nèi)容要求將自己有關(guān)辭職的詳細(xì)情況一一列舉出來，但要注意內(nèi)容的單一性和完整性，條分縷析使人一看便知。 最后要提出自己提出辭職申請的決心和個(gè)人的具體要求，希望領(lǐng)導(dǎo)解決的問題等。(四)結(jié)尾 結(jié)尾要求寫上表示敬意的話。如“此致——敬禮”等。(五)落款 辭職申請的落款要求寫上辭職人的姓名及提出辭職申請的具體日期。
郵政員工辭職報(bào)告 員工辭職報(bào)告篇二
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
你好！
很遺憾在這個(gè)時(shí)候向公司提出正式辭職，雖然我不是公司的正式員工，但我是想把我在公司的感觸和想法及對公司的一些有用建議通過辭職報(bào)告的形式表達(dá)出來。
來到公司快一個(gè)月了，與才來的時(shí)候相比現(xiàn)在的感觸太多了。記得才來的時(shí)候，我和徐某華在軟件園門口等了好長時(shí)間，在王主任的引導(dǎo)下，我們來到了技術(shù)部，成為技術(shù)部的員工，私底下我很開。開始感覺公司的氣氛就和一個(gè)大家庭一樣，大家相處的和睦融洽，在這里有過歡笑，有過收獲，當(dāng)然也有過痛苦和失落。在這一個(gè)多月的工作中，我確實(shí)學(xué)到了不少東西。然而工作上的技術(shù)需要讓自己彷徨。我開始了思索，認(rèn)真的思考。
公司正值用人之際，不斷有新項(xiàng)目啟動(dòng)，所有的前序工作在公司上下極力重視下緊鑼密鼓進(jìn)行，離開公司。離開同甘共苦地同事，確實(shí)很舍不得，難忘的是同事之間的那片真誠與友善。曾幾何時(shí)，在梅新全工程師的帶領(lǐng)下，我們把公司的網(wǎng)線電話線布置好，最讓我開心的是學(xué)到了不少有用的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)技術(shù)，極大的擴(kuò)展了我的視野并豐富了我的閱歷，俗話說的好：“學(xué)無止盡，實(shí)踐得之”。我想就是這個(gè)意思
金融風(fēng)暴襲來，學(xué)生求職也遇上“寒冬”？近年的就業(yè)形式不容樂觀。公司的發(fā)展所面臨的困難也是不言而喻。面對國內(nèi)外的經(jīng)濟(jì)形式，公司采取的“地毯式轟炸”（尋找市場）。說真的，不得不佩服公司，在困難的環(huán)境中，讓我們對市場有一個(gè)客觀清醒全面的認(rèn)識(shí)，拉動(dòng)我國經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的三大馬車之中“消費(fèi)”不算太高，尤其是農(nóng)村的消費(fèi)市場。
在這特殊的環(huán)境下，生產(chǎn)電視電腦一體機(jī)的構(gòu)想和方案相應(yīng)出爐了！機(jī)子的性能音質(zhì)都較佳，測試工作期間，我們都深深的喜歡上了它，有時(shí)都覺得是自己的一部分，好好愛惜和保護(hù)。現(xiàn)在不少公司都把這句話當(dāng)作至理明言：“要把公司當(dāng)作家一樣來愛，時(shí)刻為它著想，一切以公司的利益為先”，我想就是這個(gè)道理吧~！公司的管理制度的制定和執(zhí)行都是比較有效的，來時(shí)為自己犯得錯(cuò)誤而懊悔，但從側(cè)面反映出公司的管理體制比較嚴(yán)明。各部門職責(zé)分明，任何任務(wù)都完成的有條不紊。很快我就要離開公司了，懇求公司和領(lǐng)導(dǎo)們原諒我的離開。
祝愿公司蒸蒸日上~！
此致！
敬禮~！
辭職人：xxx
郵政員工辭職報(bào)告 員工辭職報(bào)告篇三
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
首先我非常榮幸能成為公司的一名員工。公司給我提供了一個(gè)了解名優(yōu)企業(yè)的平臺(tái)。非常感謝在工作期間領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷。
我預(yù)辭去公司現(xiàn)在給我安排的職位，理由如下：
一、我在公司一個(gè)月期間公司，安排了軍訓(xùn)鍛煉了我們的身體素質(zhì)，并不是我想像中的工作崗位的培訓(xùn)，到目前為止我還沒有崗位。
二、我對公司的管理不理解的地方太多，這樣容易有心理負(fù)擔(dān)，影響工作。與其沒有心情的混時(shí)間還不如辭掉現(xiàn)有工作。公司沒有為我青春負(fù)責(zé)的權(quán)利，我得為自己的大好時(shí)光負(fù)責(zé)。
三、領(lǐng)導(dǎo)的工作方式和效率讓我很失望。例如，第一天我領(lǐng)軍訓(xùn)服裝，等了整整四個(gè)小時(shí)但是最后竟然沒有領(lǐng)到衣服。我從經(jīng)理室問到庫管，得到的回答是：“我不清楚；你去找誰誰…”領(lǐng)導(dǎo)忙可以理解但是請不要拿職工的青春開玩笑。
四、對于我們公司的薪金不滿意。我應(yīng)聘時(shí)和我說的是八百一個(gè)月，可是當(dāng)我再問的時(shí)候就成了六百，所以我沒有敢再問工資的問題。做為一個(gè)知名的大集團(tuán)公司，在員工待遇上能做到如此程度實(shí)在讓人心寒。
五、公司的獎(jiǎng)罰制度太嚴(yán)厲。做為員工我們有義務(wù)去承擔(dān)工作中因?yàn)樽约旱氖韬龌蛘呤д`造成的不必要的損失，這點(diǎn)沒有錯(cuò)但是應(yīng)該有對應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)制度，具我了解我們公司初了與工資掛鉤的產(chǎn)量獎(jiǎng)勵(lì)外，就只有一條舉報(bào)有獎(jiǎng)了。
鑒于以上原因，我的辭職報(bào)告還望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。希望公司的業(yè)績一如既往一路飆升！主管及各位同仁工作順利！
