光陰的迅速,一眨眼就過(guò)去了,很快就要開(kāi)展新的工作了,來(lái)為今后的學(xué)習(xí)制定一份計(jì)劃。什么樣的計(jì)劃才是有效的呢?以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的計(jì)劃書(shū)范文,希望對(duì)大家能夠有所幫助。
機(jī)關(guān)單位后勤工作計(jì)劃篇一
后勤工作是瑣碎的,但不代表我們可以隨便做一做就好的。正因?yàn)楝嵥椋枰覀儗?duì)其進(jìn)行計(jì)劃和管理。每個(gè)月我們都會(huì)進(jìn)行一輪后勤學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作,為得也就是讓后勤部的員工們都更明白該如何進(jìn)行本單位的后勤工作。五月份的后勤學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作將繼續(xù)開(kāi)展,希望本單位后勤部的所有員工都積極主動(dòng)參加培訓(xùn),大家一定能夠在其中學(xué)習(xí)到進(jìn)行后勤工作的智慧的。五月份的后勤學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作將由我們后勤部的部長(zhǎng)親自進(jìn)行培訓(xùn),歡迎大家與會(huì)參加。
五月份還將進(jìn)行后勤工作制度的修訂和完善。對(duì)于后勤工作的制度,本部門(mén)的員工或許還沒(méi)有意識(shí)到其重要性。本部門(mén)的工作是瑣碎的,而這種瑣碎是最容易導(dǎo)致工作開(kāi)展毫無(wú)制度性的。為了避免這種情況的再次發(fā)生,本部門(mén)在五月份將修訂和完善后勤工作制度,以保障后勤工作的正常運(yùn)行,保證各位后勤部的員工能夠有制度可依、有制度可循。希望本部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)和員工都積極配合此項(xiàng)制度的修訂和完善,大家一起協(xié)商制定的工作制度,才最能夠有效進(jìn)行。
五月份是春末夏初的升溫時(shí)期,為了確保我們單位用餐的衛(wèi)生和營(yíng)養(yǎng),我們后勤部將在五月份加強(qiáng)食堂的衛(wèi)生保障工作和員工用餐的營(yíng)養(yǎng)工作,我們部門(mén)將一齊對(duì)食堂工作進(jìn)行整頓和管理,讓本單位的員工在未來(lái)都能夠吃得放心吃得舒心,讓大家都不用為了一日三餐而發(fā)愁。這一點(diǎn)是我們后勤部在五月將進(jìn)行的終點(diǎn)工作,希望我們后勤部的同事們都能夠引起重視,現(xiàn)在就樹(shù)立起正確的用餐意識(shí),以免到時(shí)候難以完成。
以上差不多就是五月份我們后勤的具體工作計(jì)劃了,希望我們后勤部的每一位員工都能夠提前做好準(zhǔn)備,讓我們五月份的工作能夠像今年前幾個(gè)月的工作一樣,順利展開(kāi)!后勤工作的瑣碎,全靠這樣的計(jì)劃才可以穿起來(lái),有序的開(kāi)展起來(lái),希望大家引起重視!
機(jī)關(guān)單位后勤工作計(jì)劃篇二
下面是我個(gè)人20xx年的工作計(jì)劃,希望在新的一年里,大家都能以飽滿(mǎn)的精神狀態(tài)去迎接新的挑戰(zhàn)。
1、認(rèn)真開(kāi)展執(zhí)法教育、安全教育活動(dòng),切實(shí)轉(zhuǎn)變執(zhí)法理念,增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí)、安全意識(shí)、質(zhì)量意識(shí)、法律意識(shí)、人權(quán)意識(shí)和服務(wù)意識(shí),牢固樹(shù)立執(zhí)法為民思想和為病人服務(wù)思想,切實(shí)提高“四個(gè)能力”。院內(nèi)每季度定期開(kāi)展法律教育、安全教育和科室現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)法教育、安全教育相結(jié)合活動(dòng)。
2、加強(qiáng)與有關(guān)部門(mén)聯(lián)系溝通,加快有關(guān)地方性法規(guī)建設(shè),健全和完善相關(guān)工作機(jī)制,解決出入院程序、內(nèi)容不規(guī)范,出院難的問(wèn)題,防止執(zhí)法不嚴(yán)、不公現(xiàn)象的發(fā)生。
3、加強(qiáng)醫(yī)院窗口服務(wù)規(guī)范化建設(shè),規(guī)范服務(wù)行為,嚴(yán)格實(shí)行院務(wù)公示制度;繼續(xù)做好創(chuàng)滿(mǎn)意活動(dòng)、百日安全優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動(dòng),擴(kuò)大院內(nèi)外監(jiān)督員隊(duì)伍,拓寬院內(nèi)外監(jiān)督渠道,定期召開(kāi)監(jiān)督員會(huì)議,主動(dòng)接受社會(huì)監(jiān)督、群眾監(jiān)督。
1、繼續(xù)深化管理整頓工作,嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)安全規(guī)章制度和安全防范措施,加大檢查考核力度,發(fā)揮技防監(jiān)督、指導(dǎo)作用,不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),逐步建立人防、物防、技防有機(jī)結(jié)合的立體防范機(jī)制和事故預(yù)警機(jī)制。
2、嚴(yán)格落實(shí)崗位安全責(zé)任制,嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)范工作流程,強(qiáng)化對(duì)病人面對(duì)面的直接現(xiàn)場(chǎng)管理,強(qiáng)化科室安全管理的責(zé)任心、主動(dòng)性,提高科室的安全管理水平。及時(shí)了解病情,做到對(duì)重點(diǎn)病人的一般情況、病情、具體防范措施“三熟知”和早發(fā)現(xiàn)、早治療、早控制。
3、加強(qiáng)重點(diǎn)崗位、重要時(shí)間段、重要環(huán)節(jié)、重點(diǎn)病人和“三未”、“四外”病人的安全防范措施的落實(shí)、檢查和管理;加強(qiáng)對(duì)院內(nèi)探視、提審程序的嚴(yán)格管理;做到重點(diǎn)突出、動(dòng)態(tài)控制。
4、實(shí)行全員參與、全過(guò)程控制、全面落實(shí)防范措施。各科室規(guī)范每月底定期召開(kāi)醫(yī)療安全分析會(huì),總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、查找安全隱患和不足,提出整改措施。
5、加強(qiáng)病人日常養(yǎng)成訓(xùn)練的規(guī)范化工作,發(fā)揮病人自己管理自己的能力,防止各種沖動(dòng)行為的發(fā)生。
6、完成二期監(jiān)控系統(tǒng)建設(shè),將監(jiān)控技防系統(tǒng)延伸到全院各重要崗位、重要場(chǎng)所。
7、規(guī)范各種安全臺(tái)帳,做到記錄及時(shí),內(nèi)容詳細(xì)、準(zhǔn)確。
8、進(jìn)一步完善各種突發(fā)事件應(yīng)急處置預(yù)案,定期開(kāi)展預(yù)演,提高應(yīng)急處置能力。
9、嚴(yán)格落實(shí)醫(yī)療安全責(zé)任制和責(zé)任追究制,對(duì)避免安全隱患發(fā)生的人員及時(shí)給予獎(jiǎng)勵(lì)。
1、加強(qiáng)優(yōu)質(zhì)服務(wù),規(guī)范崗位文明用語(yǔ),對(duì)病人給予人性化關(guān)懷;堅(jiān)決避免冷、硬、橫、推、態(tài)度粗暴等現(xiàn)象,實(shí)行晉升、晉級(jí)一票否決。
2、以病人為中心,實(shí)行整體化護(hù)理;尊重病人的人格,保障病人的合法權(quán)利,主動(dòng)做好生活護(hù)理;采取面對(duì)面管理,防止和減少跌倒等意外的發(fā)生。
機(jī)關(guān)單位后勤工作計(jì)劃篇三
來(lái)單位也已經(jīng)有了好幾個(gè)春秋了,在后勤這份工作上,我也一直表現(xiàn)的很穩(wěn)定,很少出現(xiàn)一些違反紀(jì)律的事情,也很少給公司、給部門(mén)同事帶來(lái)一些不好影響的行為。所以這次4月份的工作我也一直保持著非常嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度,接下來(lái)5月份的工作就要到來(lái)了,我在此想為接下來(lái)的.工作進(jìn)行一次計(jì)劃,希望可以幫助到我未來(lái)的工作。
自從我來(lái)了單位之后,我的心態(tài)就一直保持的很好。比如這個(gè)月,我經(jīng)歷了很多大大小小的事情,也經(jīng)歷了一些我沒(méi)有遇到過(guò)的難題。有時(shí)候一些事情確實(shí)會(huì)讓人感到抓狂,但當(dāng)自己冷靜下來(lái)之后便發(fā)現(xiàn)這問(wèn)題本不大,但自己狀態(tài)不對(duì)時(shí),事情就有可能惡化了。所以未來(lái)的一個(gè)月,我首先要繼續(xù)調(diào)整自己的心態(tài),要跟著公司前進(jìn),也要跟著時(shí)代前行,注重服務(wù)品質(zhì),也要注重自我提升。
在后勤這份工作上,很多時(shí)候我們的能力都是展現(xiàn)在自己處理事情的流暢度上的。我們?yōu)槭裁磿?huì)粗心?那就是因?yàn)槲覀兤綍r(shí)很少去關(guān)注細(xì)節(jié),也很少?gòu)囊恍┘?xì)節(jié)方面去提升自己的能力。所以長(zhǎng)此以往,我們的工作就會(huì)出現(xiàn)漏洞,我們自己也就沒(méi)有太大的自信了。這一點(diǎn)是我需要在接下來(lái)一個(gè)月進(jìn)行提升的部分,也是我值得繼續(xù)學(xué)習(xí)的方面。我會(huì)再往后的工作中繼續(xù)特斯恒自我,增強(qiáng)自信,更加流暢的、從容的處理工作中的各種問(wèn)題。
在我們的工作中,部門(mén)之間的合作是非常緊密的,也是非常重要的一部分。一個(gè)人的力量往往是不夠的,只有當(dāng)我們集體之間互相團(tuán)結(jié),互相取暖,才會(huì)得到更好的工作效果。在我這份工作上,很多方面都是要和大家一起合作的,不管是我們部門(mén)內(nèi)的同事還是外部門(mén)同事,我們之間多多少少都是會(huì)有一些聯(lián)系的。而未來(lái)一個(gè)月,我會(huì)繼續(xù)保持合作共贏精神,調(diào)整好態(tài)度,積極和同事、部門(mén)之間密切合作,提高我們公司的形象,也讓我們的工作品質(zhì)得到提升。
五月份是一個(gè)值得期待的月份,我會(huì)堅(jiān)持做好自身的工作,全力投入進(jìn)去,也在這份工作上全力以赴,不留余力。為我們單位的建設(shè)奉獻(xiàn)一分自己的力氣,也為自己的明天做一個(gè)更好的勾畫(huà)。
機(jī)關(guān)單位后勤工作計(jì)劃篇四
時(shí)間過(guò)得真快,五月份悄然來(lái)臨,伴隨的是對(duì)于五月份的工作安排,畢竟五月份的工作與四月份不同,需要從新規(guī)劃。
我們后勤部門(mén)維系的是整個(gè)單位的基本運(yùn)轉(zhuǎn),在單位里面每個(gè)同事的工作都有一些基本要求,如我們必須要維護(hù)單位的飲食住宿,衛(wèi)生,一些基礎(chǔ)的辦公資料等這就是我們后勤人員需要準(zhǔn)備好的工作,更具上個(gè)月時(shí)間工作分析,五月工作計(jì)劃如下。
在公司內(nèi),各個(gè)部門(mén)的工作任務(wù)都不同,職私不同所以負(fù)責(zé)的任務(wù)也不同,在工作過(guò)程中也會(huì)出現(xiàn)部門(mén)之間的矛盾,在出現(xiàn)時(shí)需要靠我們協(xié)調(diào),為了避免出現(xiàn)問(wèn)題,我們后勤部,會(huì)在五月份工作中做好各個(gè)部門(mén)的信息統(tǒng)籌,做好規(guī)劃,畢竟單位的發(fā)展還需要各個(gè)部門(mén)共同齊頭并進(jìn),所以我們就成為了他們中間的潤(rùn)滑劑這就可以讓我們重視到一點(diǎn),必須要記住自己的責(zé)任,每天我們都會(huì)記住自己的任務(wù),會(huì)牢記工作任務(wù)。
在今后的工作中,為了給人事部門(mén)減輕壓力,我們后勤分擔(dān)了考評(píng)工作,為了保證在這個(gè)月里做出公正的業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)我們會(huì)讓后勤人員經(jīng)常私下到訪(fǎng)到各個(gè)崗位去分心和考慮他們的情況,做好最終的評(píng)價(jià),做到公平公正,在評(píng)價(jià)中更具大家最后的工作結(jié)果和平時(shí)的工作態(tài)度結(jié)合評(píng)價(jià),畢竟在單位里面最重要的不是過(guò)程,而是要考我們注意結(jié)果。
為了維護(hù)單位的正常運(yùn)轉(zhuǎn),保證單位的衛(wèi)生健康,在食堂做好消毒安全管理,保證大家所用的食物是健康的可以供人實(shí)用的食品,每天都會(huì)分析資源用度然后考慮如何改變,總會(huì)加大對(duì)于工作的一份責(zé)任心。五月是挑戰(zhàn)的一月,也是我們提高的一月,這需要我們?nèi)珕T努力共同發(fā)展,積極配合彼此提升。
在單位工作就有責(zé)任做單位的形象大使,維護(hù)我們單位在外的形象,要做好這一點(diǎn)我們?cè)诮尤舜锓矫娑紩?huì)遵行基本的要求,不傲慢,也會(huì)把忘記自己的責(zé)任,多留一份心,多考慮一下自己的任務(wù),做好自己的每天工作量,完成基本的工作任務(wù),同時(shí)在工作的時(shí)候及時(shí)傳播單位的信息和形象讓所有的人共同維護(hù),我們知識(shí)公司的紐帶,只要我們帶好頭,做好基本的帶領(lǐng)這就個(gè)我們帶來(lái)了幫助,當(dāng)然維修形象需要長(zhǎng)久的工作塑型,最后我們會(huì)成為單位的保護(hù)墻。
機(jī)關(guān)單位后勤工作計(jì)劃篇五
為了配合好企業(yè)的發(fā)展,給單位員工提供有力的后勤保障,特制定以下工作計(jì)劃:
一、指導(dǎo)思想:
20xx年是xx單位經(jīng)營(yíng)發(fā)展最為關(guān)鍵的一年,后勤管理部將圍繞單位20xx年的工作要求,實(shí)行現(xiàn)代企業(yè)運(yùn)作模式,強(qiáng)化素質(zhì)求生存,規(guī)范管理樹(shù)形象,為廣大員工提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),為單位的經(jīng)營(yíng)發(fā)展提供可行的后勤保障。
二、20xx年后勤工作計(jì)劃工作目標(biāo):
1、以食品衛(wèi)生安全為中心,強(qiáng)化食品衛(wèi)生安全管理,確保全年不出現(xiàn)一例食物中毒現(xiàn)象
2、以職工公寓管理為重點(diǎn),完成20xx年新員工的住宿安排工作,保證職工公寓內(nèi)不發(fā)生安全事故。配合單位搞好員工思想政治工作進(jìn)公寓,使員工公寓管理水平上一新臺(tái)階。
3、以員工滿(mǎn)意為目標(biāo),樹(shù)立后勤服務(wù)新形象,力爭(zhēng)員工對(duì)后勤服務(wù)滿(mǎn)意率較20xx年有一定的提高。同時(shí),為單位文明單位創(chuàng)建和經(jīng)營(yíng)發(fā)展評(píng)估提供較好的后勤保障。
4、以深化后勤改革為動(dòng)力,確保20xx年單位按現(xiàn)代企業(yè)模式運(yùn)作,規(guī)范并開(kāi)拓單位后勤經(jīng)營(yíng)服務(wù)市場(chǎng)。
三、20xx年后勤工作計(jì)劃主要工作:
(一)、以開(kāi)展誠(chéng)信教育為主題,加強(qiáng)后勤員工的職業(yè)道德教育,提高單位后勤員工的綜合素質(zhì),增強(qiáng)后勤員工的凝聚力。
1、認(rèn)真組織后勤全體員工學(xué)習(xí)潘總20xx年年終工作會(huì)議講話(huà)要點(diǎn),讓后勤員工能了解單位的“五個(gè)一工程”,進(jìn)一步增強(qiáng)員工的責(zé)任心和緊迫感,做到愛(ài)崗敬業(yè),誠(chéng)信服務(wù),樂(lè)于奉獻(xiàn)。
2、按照單位20xx年的工作計(jì)劃,抓好后勤人員服務(wù)單位員工的積極性,提高員工的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德水平。
3、定期開(kāi)展單位文化、體育和娛樂(lè)等集體活動(dòng)及勞動(dòng)競(jìng)賽,增強(qiáng)單位員工的凝聚力,形成積極向上的風(fēng)氣。今年五四青年節(jié),單位將搞一次體育競(jìng)賽活動(dòng),我們要購(gòu)置必要的體育器材,以保障此項(xiàng)工作的順利開(kāi)展。
4、做好單位開(kāi)業(yè)前的籌備工作,確保此項(xiàng)工作能在預(yù)定的時(shí)間內(nèi)如期完成。
5、為單位員工的培訓(xùn)工作提供有力的后勤保障工作。配備好培訓(xùn)室內(nèi)的設(shè)備器材,每次培訓(xùn)結(jié)束后,將培訓(xùn)室的衛(wèi)生清掃工作完成好,保證員工下一次培訓(xùn)時(shí)能有一個(gè)干凈舒適的環(huán)境。
(二)、以食品衛(wèi)生安全為中心,加強(qiáng)食堂管理,確保無(wú)員工食物中毒現(xiàn)象的發(fā)生,做好餐廳經(jīng)營(yíng)工作。
1、把安全工作放在伙食工作的首位,高度重視,層層負(fù)責(zé),環(huán)環(huán)相扣,措施到位,確保不發(fā)生一例員工食物中毒現(xiàn)象。
2、建立食堂三餐時(shí)間部門(mén)負(fù)責(zé)人巡查制度,確保飯食的質(zhì)量和數(shù)量,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理。
3、定期召開(kāi)飲食工作會(huì)議,強(qiáng)化廚房工作人員的責(zé)任意識(shí)和衛(wèi)生意識(shí),做到面菜質(zhì)量達(dá)標(biāo),做作過(guò)程規(guī)范,質(zhì)量?jī)r(jià)格相符。
4、加強(qiáng)檢查和處罰的力度,不斷改善伙食質(zhì)量,提高服務(wù)水平。
5、努力在飯菜花式品種和飯菜質(zhì)量上下功夫,做到讓絕大多數(shù)員工滿(mǎn)意。
(三)、以員工公寓和食堂為重點(diǎn),以車(chē)間維修區(qū)為龍頭,以辦公樓和廠(chǎng)區(qū)院內(nèi)外為主線(xiàn),每月開(kāi)展一次全員參與的無(wú)塵日大掃除活動(dòng)。
1、購(gòu)置必要的清掃工具,以保證清掃工作的順利進(jìn)行。
2、成立由行政總監(jiān)為組長(zhǎng),行政人事和后勤部門(mén)負(fù)責(zé)人為成員的考評(píng)領(lǐng)導(dǎo)組,每次清掃完成后要對(duì)本次清掃工作進(jìn)行考評(píng),并將考評(píng)結(jié)果予以公示。
3、制定相應(yīng)的考評(píng)標(biāo)準(zhǔn):
a、區(qū)域衛(wèi)生清理由部門(mén)或責(zé)任人按照規(guī)定執(zhí)行。
b、院內(nèi)及院內(nèi)通道經(jīng)常保持地面無(wú)煙頭、紙屑、泥土、磚塊和其它雜物等。
c、廁所必須經(jīng)常保持清潔干凈。
d、室內(nèi)做到窗明幾凈,樓道樓梯做到清潔干凈、不留死角。
e、隨時(shí)清理煙灰筒。
f、車(chē)間、辦公區(qū)和宿舍環(huán)境優(yōu)美、布置有序、無(wú)垃圾污染物、不亂放私人物品,墻上墻頂無(wú)灰塵。
(四)、以員工滿(mǎn)意為目標(biāo),加強(qiáng)與各部門(mén)的聯(lián)系,經(jīng)常聽(tīng)取員工對(duì)后勤服務(wù)的意見(jiàn)和要求,提高服務(wù)質(zhì)量,樹(shù)立后勤服務(wù)新形象。
1、牢固樹(shù)立始于員工需求,終于員工滿(mǎn)意的單位服務(wù)理念,不斷提高服務(wù)質(zhì)量和員工對(duì)后勤服務(wù)的滿(mǎn)意度,打造后勤服務(wù)的新形象。
2、定期召開(kāi)員工座談會(huì),設(shè)立員工公寓、飲食服務(wù)等意見(jiàn)箱,經(jīng)常聽(tīng)取員工對(duì)后勤服務(wù)的意見(jiàn)和要求,并及時(shí)處理,加以改進(jìn)。
3、加強(qiáng)和學(xué)單位相關(guān)部門(mén)的聯(lián)系,制定員工食堂、員工公寓突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案,并組織演練。
總之,20xx年我們要扎扎實(shí)實(shí)的做好各項(xiàng)工作,給單位的快速發(fā)展提供有力的后勤保障。
機(jī)關(guān)單位后勤工作計(jì)劃篇六
很不幸,因?yàn)樯蟼€(gè)月我們后勤部的某個(gè)員工疏忽造成了員工們出現(xiàn)輕微食物中毒的現(xiàn)象,雖然說(shuō)只是簡(jiǎn)單的的拉肚子,這也可以說(shuō)明我們后勤部對(duì)食物的監(jiān)管力度不強(qiáng),有松懈的情況,這讓我非常的重視,對(duì)于犯錯(cuò)誤的員工,我已經(jīng)給予嚴(yán)懲,并且要他寫(xiě)了保證書(shū)。對(duì)于這個(gè)情況,我將在五月份進(jìn)行如下工作:
1、更換、增派人手到食物監(jiān)管的工作崗位上,保證把任何可能出現(xiàn)食物問(wèn)題都扼殺在搖籃里。
2、加強(qiáng)食物監(jiān)管的力度,我們之前是進(jìn)行隨機(jī)抽查的,現(xiàn)在我們將實(shí)施全部統(tǒng)一查驗(yàn),如果一批食物當(dāng)中合格率超過(guò)了80%,還沒(méi)有查到不合格的,就可以允許入庫(kù)。
3、后勤部門(mén)所有人員都擬定一份食物中毒的應(yīng)急方案。然后開(kāi)會(huì)來(lái)決定最后實(shí)施那一份方案。
這些這個(gè)月內(nèi)必須要落實(shí)到位的,這次的工作失職讓我這個(gè)后勤部感到十分的丟人,我堅(jiān)決不允許這樣的事情再發(fā)生。
每年的五六月份本就是單位一年一次的檢修工作,單位的各種工作設(shè)備、機(jī)器都要在這個(gè)月陸陸續(xù)續(xù)的檢查完成,把需要更換零件的、超過(guò)使用年限需要更換的、只是簡(jiǎn)單的清理灰塵的等等這些都要在這個(gè)月完全記錄工作,然后具體的維修、更換設(shè)備的工作,就留到下個(gè)月。但是一定要保證單位的每一項(xiàng)設(shè)備都妥善的得到了處理,絕對(duì)不允許出現(xiàn)遺漏的情況,這樣才能保證單位里各個(gè)崗位的工作人員能夠正常的工作,不會(huì)發(fā)生任何的安全意外。
作為在單位后勤部工作了三年的職員來(lái)說(shuō),我一直認(rèn)為單位的安保還有消防工作是短板,沒(méi)有得到重視,很多地方都是存在著漏洞的,現(xiàn)在我也已經(jīng)是后勤部有話(huà)語(yǔ)權(quán)的領(lǐng)導(dǎo)了,我就要在這個(gè)月妥善的解決這個(gè)問(wèn)題,首先我要在各個(gè)執(zhí)勤點(diǎn),再多增派一個(gè)人,這個(gè)就可以做到輪班,不至于太累。消防設(shè)備的安放位置,我也覺(jué)得要有所調(diào)整,因?yàn)楹芏嗟胤饺绻l(fā)生火災(zāi)了,沒(méi)有辦法及時(shí)的使用消防工具。
作為后勤,就要想盡辦法迎合其他部門(mén)的工作,保證他們工作的正常進(jìn)行,這就是我們的職責(zé)所在。