總結(jié)是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的、系統(tǒng)的、本質(zhì)的理性認識上來,讓我們一起認真地寫一份總結(jié)吧。怎樣寫總結(jié)才更能起到其作用呢?總結(jié)應該怎么寫呢?以下是小編收集整理的工作總結(jié)書范文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
考試工作總結(jié)初三工作總結(jié)篇一
緊張的期中考試已經(jīng)結(jié)束,回顧總結(jié)這次考試的工作得失,感受頗多,教訓更多。從開學到現(xiàn)在,我堅持抓好常規(guī)不放松,注重培養(yǎng)學生的自主管理能力,勇于探索班級管理的新模式。
1、加強學生在思想上的教育,教育學生學會如何學習,如何生活,以及如何做人的道理。讓他們在思想上有根本的認識和轉(zhuǎn)變。
2、加強對班級衛(wèi)生、紀律的管理和監(jiān)督??匆粋€學生是否是好學生不單單看他的成績,而要從學習,生活,行為習慣等個方面加以綜合的考慮。如果一個學生情愿讓自己生活在一個像垃圾堆一樣的環(huán)境里而不愿多花兩分鐘時間去做一下打掃;如果一個學生對自己的言行舉止是否會影響到其他學生而熟視無睹,那么,我覺得這樣的學生即使他的學習成績再好也稱不上是好學生。因此,我經(jīng)常到教室對他們進行突擊檢查,也因此發(fā)現(xiàn)很多問題,但這樣卻有利于問題的解決。
3、組建強有力的班委集體。學生是班級的主要組成部分,也是班級的主人,因此我覺得要盡可能的培養(yǎng)學生的主人翁意識,盡可能的發(fā)揮學生的自我管理、自我監(jiān)督和自我教育能力。班長定期地組織班委成員召開會議,部署班級工作。同時進行責任分工,讓每個班委成員都加強到班級管理中去,做到人人負責,互相監(jiān)督,培養(yǎng)學生的民主意識,同時加強學生管理班級的能力,形成一個強有利的班集體,使班級開始朝向良性循環(huán)發(fā)展。并不時地對他們的工作進行監(jiān)督和指導。但由于個方面的原因,包括個別學生過于膽小,明哲保身,以及我經(jīng)驗的不足,未能做好每個細節(jié)工作。
4、加強后進生的轉(zhuǎn)化工作。后進生也是班級的組成部分,初一是整個初中的剛剛起步階段,我們不能因為個別學生因一時的學習成績差而放棄對他的希望。每個學生都有自己的優(yōu)點,都有很大的發(fā)展?jié)摿?,因此,我不厭其煩地對他們在思想上進行耐心的教育。特別是幾個比較懶散的學生,如吳國建,滕金龍,胡羅斌等學生,他們不是不會學習而是沒有養(yǎng)成一個良好的學習習慣,沒有真正認真的去學。我相信只要不屑努力他們照樣可以像其他同學一樣能夠把學習學好。
5、設(shè)置合理的獎懲制度。一學期的班主任工作讓我深深體會到,教育學生不能一味地批評,而應該及時有效地對他們進行獎勵,這樣不僅會激發(fā)他們的自信心,還可以鼓勵他們更加努力地學習。比如對平時表現(xiàn)突出的同學進行適當?shù)募悠返路?,對為班級爭光的同學進行一定的物質(zhì)獎勵等。由于經(jīng)驗不足,這方面應該說還做的不是很到位,也沒有固定的書面制度出臺,希望在下學期能做的更好。
6、主動聯(lián)系和協(xié)調(diào)各課任教師,及時了解班級學生的學習和表現(xiàn)。剛開始由于經(jīng)驗不足加上工作繁忙未能及時加強與各任課老師的聯(lián)系,致使對班級的同學的情況了解不到位。特別是班上的調(diào)皮生胡羅斌,經(jīng)常在上課搗亂,以致個別老師無法進行正常的教學工作,耽誤上課進度。因此,對這其進行談話、批評、教育,并及時跟蹤了解他們的的表現(xiàn),應該說也取得了一定的效果。
7、加強與學生家長的聯(lián)系,平時一發(fā)生什么問題就及時聯(lián)系家長,了解學生放假回家后的表現(xiàn),做到學校和家庭共同管理,積極做好合力教育工作。
總的來說,這學期下來更多的不是成績,而是在管理過程中取得的一些經(jīng)驗。好的班級管理需要師生的共同努力,而作為班主任則要做到細心、耐心、虛心、忍心、愛心和良心,去竭力培育,去發(fā)現(xiàn)學生身上的閃光點。
總之,勤能補拙,時間就是效率,時間就是質(zhì)量,時間就是生命!
所以現(xiàn)在高一二班原有學生56人,有一人休學,無流生,收費中飯費學費也收齊。學生也無重大違紀事件,當然三項競賽不是很如意,這也是今后要加強,努力方向。
這是本學期作為班主任工作一點小小的體會。
考試工作總結(jié)初三工作總結(jié)篇二
一、理解課改理念,提高教學質(zhì)量
一年級是學生從幼兒園到小學的轉(zhuǎn)換點,這階段的兒童感性多于理性,對于外界事物,側(cè)重于主觀認識。為此,一學年來,我一直用童化的語言和形象生動的直觀事物來指導教學,讓學生能迅速接受知識。當學生把老師當成一位良師益友對待時,他的思維就像草野上的野馬天馬行空,于是,交流的火花拼出了個性的思想;當學生的交流成了斷線的風箏時,教師也要及時遏制,這時教師的權(quán)威也是不容置疑的。
學生有著自己的個性思想,如何讓他們有個表現(xiàn)的機會呢?在實驗教學中,適當?shù)男〗M合作學習、“我當小老師”、“你能我也能,你行我更行”等教學手段讓我的教學如魚得水。 每個人都渴望著別人用贊賞的眼光來對待自己,當老師一句“嗯,~~同學讀得極為流利,如果他讀得慢一些,加上些動作,那就更棒了!”在同學們的一片熱烈的掌聲,會讓他覺得上課是一件愉快的事情。對評價機制的建立和靈活運用,能充分調(diào)動學生的積極性和學習熱情,活化課堂,讓學生的情感得到認可,在評價中促進成長。
“興趣是最好的老師”,只有學生想學愛學主動學了,那么,教師的主導作用和學生的主體性才能充分發(fā)揮出來。
二、注重自身形象,提高自身素質(zhì)
一年級小學生年齡小,對周圍事物極為敏感,有著太陽般金燦燦的心,他們對外界是好奇的,有著極強的模仿能力?!坝惺裁礃拥陌嘀魅尉陀惺裁礃拥膶W生”,做為實驗班的班主任,我注重學生的心靈感受,用愛和發(fā)展的眼光來看待每一個學生,建立一套行之有效的班級規(guī)章制度。在制度下,人人平等,班委更要以身作則,否則,“君子犯法,與民同罪”;班主任做事做到公平公正公開,實施“放權(quán)”,一些衛(wèi)生、紀律上的事交給相應的班委自行處理,解決不了才來尋求老師幫助。注意自身形象,提高自身素質(zhì),在學生心目中樹立一種良好的形象,讓他們感受到你是位有魅力的老師。經(jīng)過一學年來的整治管理,我班的班風有了很大的改觀。學生樂學了;衛(wèi)生無死角,地上無紙屑;桌椅整整齊齊;同學之間和睦相處少有糾紛發(fā)生。班級的集體榮譽感提高了。
以上就是我在本學期的教學工作總結(jié)。由于經(jīng)驗尚淺,許多地方存在不足,希望在未來的日子里,做好工作計劃,使工作有條理,能在各位領(lǐng)導老師的指導下,取得更好成績。
考試工作總結(jié)初三工作總結(jié)篇三
1、成立巡考組,對監(jiān)考進行監(jiān)督和指導
為確保考試順利進行,成立巡考小組,由劉健校長擔任總巡考,教導主任擔任巡考,負責考試的巡查與監(jiān)督,并將巡考責任落實到專人專區(qū)。
2、考前準備工作
(2)改進監(jiān)考過程,新編了《考試記錄表》并配發(fā)各考場,對監(jiān)考過程進一步規(guī)范,同時在《考試記錄表》中提供準確的考生名單,方便監(jiān)考教師核對考生信息,并使考試過程有據(jù)可查。
3、考試過程情況
校領(lǐng)導對考試工作非常重視,親臨考試第一線巡視指導,了解考情,提出意見和建議,推動了考試工作的改進和完善。
本次考試,巡考人員基本按時到崗,對監(jiān)考人員、考生、考試組織等方面情況進行了監(jiān)督檢查,對存在的問題及時地提出了意見或建議。
本次考試,絕大部分監(jiān)考教師都能按時到崗,認真履行監(jiān)考職責,較好地維護考試紀律。
二、工作成效
領(lǐng)導的重視,師生的共同努力,創(chuàng)造了良好的考試氛圍,考風考紀有了顯著的改善,首次實現(xiàn)零違紀、零作弊。
三、存在的問題。
1、仍有個別學生未帶齊考試工具參加考試,以致考試中借這借那。
3、個別巡考未提前到位或未全程監(jiān)督檢查;
四、改進措施
針對此次考試組織實施過程中出現(xiàn)的問題,需要從以下幾方面加以改進:
1、對學生繼續(xù)加強考試紀律教育;
2、對監(jiān)考教師的監(jiān)考職責需繼續(xù)強調(diào);
3、需進一步加強巡考力度;
4、考試的順利進行需要相關(guān)職能部門的支持。
總之,本次考試經(jīng)精心組織,嚴格實施,考試順利有序,存在的一些細節(jié)不足,需要我們認真總結(jié)和改進,為學生創(chuàng)造更加公平、公正的考試環(huán)境,進一步促進我校的學風考風建設(shè)。
考試工作總結(jié)初三工作總結(jié)篇四
考試結(jié)束了,成績下發(fā)了,期中考試后的教學反思。成績狀況,與我期望的還是有不少的差距??记昂蛯W生有個約定,本次考試結(jié)果出來以后,我不想看到有一百分以下的學生。這個目標沒有實現(xiàn),差距還不小,這還是以后應繼續(xù)努力地的奮斗目標。
這次考試,通過試卷答題情況來看,暴露了不少的問題,這讓我對這兩個班的學習狀況有了更進一步的了解。試卷反映的情況是,現(xiàn)代文閱讀理解,寫作,語言的運用,學生得分較低。反而平時感覺較難的文言文翻譯,詩歌鑒賞,名句默寫,學生相對得分較高。就第二卷得分情況來看,十二班要好于十一班。但和第一卷結(jié)合之后,十一班總分卻好與十二班,這說明第一卷的得分情況,十一班要好于十二班,這得力于十一班的學風好于十二班,學得扎實。
現(xiàn)代文的閱讀和理解滿分十八分,學生的得分集中在五至八分之間,得分情況很差,看來學生閱讀的理解能力較差。語言的運用,滿分十五分,學生得分集中在五至七分之間,也很不理想。
作文得分較低,主要問題是不會審題,跑題、偏題、離題大有人在,其次內(nèi)容空洞,言之無物,即使有點材料,也很陳舊,沒有時代氣息,由此看出學生知識面狹窄,視野不開闊,閱讀少,積累少,教學反思《期中考試后的教學反思》。 再次是行文沒章法,跟著感覺走,想到那寫到哪,議論文不像議論文,記敘文不像記敘文。再其次是文不對題,學生自說自話,寫的是與作文題目無關(guān)的作文,且語言表達能力較差,詞不達意,不知所云。
原因分析,一,客觀原因,試題有難度,體現(xiàn)在文言文的閱讀,現(xiàn)代文的閱讀,選文太難,學生不好把握,像文言文對某些詞語的考察,超出了學生的掌握范圍。另外是作文題目出的不夠好,可寫范圍較窄,限制的太死,學生可寫內(nèi)容空間較小,即使審題正確,也往往沒多少話可說。
二,主觀原因,一是復習指導思想上有偏差,只重視課本復習,忽視對課外的拓展延伸,重視了對字詞句,背誦默寫的復習,忽視了閱讀能力的培養(yǎng)。二是對現(xiàn)代文的閱讀和理解,缺乏系統(tǒng)的復習和指導。三是寫作訓練偏少,也缺乏系統(tǒng)訓練和指導。四是學生對語文的學習不夠重視,用工少,基礎(chǔ)差。五是因為自己剛剛接過來的班,對學生情況不是很了解,指導缺乏針對性。
下一步打算,一是繼續(xù)抓好基礎(chǔ)知識的教學,常規(guī)語文學習活動繼續(xù)堅持。二是強化閱讀訓練,開設(shè)閱讀課,增加閱讀量。三是加強寫作訓練,每周一篇大作文。強化隨筆的寫作,每天讓學生必須寫不少二百字的短文。其次對學生進行系統(tǒng)的寫作訓練指導,積累并背誦一定量滿分作文。
方悔應試三十年,素質(zhì)教育隨人愿。
辛勤耕耘百花園,大上成績思來年。
考試工作總結(jié)初三工作總結(jié)篇五
經(jīng)過全體教師的共同努力,本學期的期末考試順利結(jié)束了,現(xiàn)將考試情況簡單做一梳理。
考試前夕,我校召開考務(wù)專項會議 。會上,首先傳達了張局和小教研李主任的講話精神。接著,又詳細傳達了我校期末考試的要求與具體安排。
1、學校要求考試前一天,由班主任負責,每一個考場都要打掃的干干凈凈,給學生創(chuàng)設(shè)一個干凈整潔的考試環(huán)境。
2、 一至六年級學生均單人單座按考號就座進行考試(班主任告知學生試卷上要填寫考號),每個考試兩個監(jiān)場教師。
3、考試當天上午,每一位監(jiān)考教師都按學校的要求8:00在教導處領(lǐng)取試卷進了考場,并耐心地組織學生安靜坐好,強調(diào)考試要求,指導學生寫校名、班級、姓名、考號,待8:10鈴響后,監(jiān)場老師組織學生正式開始答題。
4、在巡考的過程中,發(fā)現(xiàn)每一位監(jiān)考老師都能認真履行監(jiān)考要求,并在考試結(jié)束前10分鐘溫馨提醒學生注意考試時間,做好最后的檢查??荚嚱Y(jié)束鈴聲一響,監(jiān)場老師及時收卷,并在核實好參考人數(shù)、試卷數(shù)量后,按時上交到了教導處。
5、閱卷時,我們采用同年級流水閱卷,年級交叉(一、二年級與三、四、五年級)登記學生成績的方式,從而有序地保證了閱卷工作的公平、公正。
6、閱卷完成后,語數(shù)英三科教師,有認真對照試卷進行了試卷分析。
1、由于南校區(qū)人員較少,除我和兩個負責考試后勤的老師外,所有教師都到北校區(qū)監(jiān)場了。結(jié)果在考試的過程中,有一個學生因身體原因出現(xiàn)了不適現(xiàn)象,我們在做了簡單處理后,只能打電話通知其班主任,再由班主任通知家長。這樣,既影響了老師監(jiān)場,同時也影響其他學生的正??荚?。如能提前考慮細致,讓班主任把本班學生的家長聯(lián)系方式留下,就不會出現(xiàn)此類情況了。
2、由于南校區(qū)周圍正在大面積的整修道,由于路況不熟悉,致使兩位北校區(qū)來監(jiān)場的老師不小心在來的路上摔倒了。這也是由于考慮不周所致,如能在考前提前將路況和修路后調(diào)整的路線及時告知監(jiān)場教師就不會出現(xiàn)此類情況了。
3、成績登記時,采用的年級交叉登記學生成績的方式,雖有序地保證了閱卷工作的公平、公正。
考試工作總結(jié)初三工作總結(jié)篇六
平均分、及格率、優(yōu)秀率偏低,與兄弟單位有著較大的差距。優(yōu)生不優(yōu),最高分113,只有16人優(yōu)秀,及格76人,人數(shù)比較少,多數(shù)學生的得分在45以下。
1、從整體上看,本次試題難度適中,符合學生的認知水平。試題注重基礎(chǔ)計算,內(nèi)容緊密聯(lián)系生活實際,有利于考察數(shù)學基礎(chǔ)知識和基本技能的掌握程度,有利于教學方法的改進和學法的培養(yǎng)。
2、不足之處是有些學生在答題時,從答題上看,不會具體問題具體分析,缺乏舉一反三、觸類旁通能力,缺乏靈活性。不能夠認真審題。在運用數(shù)學知識解決生活實際問題上不足。
結(jié)合平時上課學生的表現(xiàn)與作業(yè),發(fā)現(xiàn)在教學過程中存在以下幾個誤區(qū)。
1、思想認識不夠。
過于相信學生的能力,而忽視了學生在學習過程中和解題的過程中存在的問題。直接導致在課堂教學過程中沒有很好的結(jié)合學生的實際情況進行備課,不注意輔導部分基礎(chǔ)知識不夠扎實的學生,造成其學習困難增加,成績下滑,進而逐步喪失了學習數(shù)學的興趣,為后面的繼續(xù)教學增添了很大的困難。
2、備課過程中準備不足,沒有充分認識到知識的難度和學生的實際情況。通過調(diào)閱部分中等生的期中考試試卷,發(fā)現(xiàn)中等生在答題的過程中,知識點混淆不清,解題思路混亂,不能抓住問題的關(guān)鍵。
3、對部分成績較好的學生的監(jiān)管力度不夠,放松了對他們的學習要求。本次期中考試不僅中等生的成績下滑,部分中等學生勉強及格甚至不及格。究其原因是對該部分學生在課后的學習和練習的過程中,沒有過多的去關(guān)注,未能及時發(fā)現(xiàn)他們存在的問題并給以指正,導致其產(chǎn)生驕傲自滿的情緒,學習也不如以往認真,作業(yè)也馬虎了事,最終成績出現(xiàn)重大危機。
1.改進課堂教學
2.關(guān)注中考
作為九年級的教師,我們會進一步研究中考,將中考的新趨勢、新題型、新要求有意識地、有計劃地滲透在平時的相關(guān)內(nèi)容的教學中,尤其要關(guān)注體現(xiàn)新課程理念的中考試題。
3、關(guān)注學生中的弱勢群體。做好后進生的補差工作要從“以人為本”的角度出發(fā),堅持“補心”與補課相結(jié)合,與學生多溝通,消除他們的心理障礙;幫助他們形成良好的學習習慣;加強方法指導;嚴格要求學生,從最基礎(chǔ)的知識抓起;根據(jù)學生差異,進行分層教學;努力使每位學生在原有基礎(chǔ)上得到最大限度的發(fā)展。
關(guān)于優(yōu)生培養(yǎng)
一、優(yōu)生培養(yǎng)是一項系統(tǒng)工程,不是一朝一夕就可以搞好的,所以應及早確定培養(yǎng)對象。
二.引導優(yōu)生樹立遠大理想
一般說來,優(yōu)生智商較高,即使不那么刻苦。他們的學習也會在班上名列前茅,初中畢業(yè)也能考上高中.這就往往使一些優(yōu)生不求上進.因此,要讓這些學生真正發(fā)揮出自己的潛力,老師應從引導他們樹立理想,明確志向,真正做到“志存高遠”.要讓優(yōu)生意識到.成績比別人好,就意味著將來比別人多一份責任,從現(xiàn)在起就應別人多一份努力。
三、優(yōu)生培養(yǎng)的途徑
我們對優(yōu)生采取半時關(guān)注與專門輔導、分散與集中相結(jié)合的原則.各班在確定優(yōu)生培養(yǎng)對象后,任課老師充分利用上課、輔導、作業(yè)批改等途徑對優(yōu)生加以關(guān)注,對他們學習、生活過程中的一些問題及時解決.平時的作業(yè)練習有必做題和選做題.必做題是本節(jié)所學知識的直接運用,要求每一位學生都做,選做題是學有余力的學生做的,是把知識進行內(nèi)化、轉(zhuǎn)化、提高能力,訓練學生的思維能力,是優(yōu)生的必做題,長期堅持,優(yōu)生的學習能力就會不斷提高.另外培養(yǎng)優(yōu)生僅僅依靠課堂教學是遠遠不夠的,教師還應該引導學生充分利用課外時間進行學習,看一些課外資料,以開闊視野,擴大知識面,拓寬知識的深度和廣度,使學生的數(shù)學興趣獲得開拓性發(fā)展。
考試工作總結(jié)初三工作總結(jié)篇七
一、學校高度重視,加強領(lǐng)導,強化責任
學校領(lǐng)導高度重視期末考試的考紀考風,強調(diào)以抓考紀考風為突破口,提高我校教學質(zhì)量,樹立良好校風、學風。在考試期間,我校王明仁校長及學校其他領(lǐng)導都親自到場組織落實了各項考務(wù)工作,為期末考試的順利實施提供了有力保障。
教務(wù)處從考務(wù)管理模式,工作流程等方面積極探索,開拓創(chuàng)新,克服困難,提前制定期末考試安排,對各考試科目、監(jiān)考教師人數(shù),成績統(tǒng)計上報等一系列環(huán)節(jié)進行了規(guī)范,保證了期末考試如期順利進行。
二、嚴格考試過程的管理
1、本學期共設(shè)考場19個(其中校內(nèi)13個,黃佩球小學6個)。各考場秩序井然,考場均按學校要求組織考試。各考場衛(wèi)生普遍較好,使學生能在整潔、明凈的環(huán)境中進行考試。
2、考試期間,宋玉生和楊麗艷、王玉芳分別負責初中和小學的一切考務(wù)工作,及時對所負責年級的的缺考、作弊及違紀情況進行處理和通報,并對考試過程的突發(fā)事件處理預案進行了詳細部署。
3、完善監(jiān)考機制,強化監(jiān)考教師責任。為了嚴把考試質(zhì)量關(guān),監(jiān)考老師實行各年級交叉、科目滾動監(jiān)考。對監(jiān)考教師的監(jiān)考紀律,監(jiān)考職責、考場秩序的維護等方面做了詳細的規(guī)定,認真落實監(jiān)考教師的到位情況,堅決杜絕遲到、不到現(xiàn)象。在考試過程中,監(jiān)考教師都能以高度的責任心投入到監(jiān)考工作中,工作細致嚴謹,認真履行監(jiān)考職責。
4、加強考試巡視工作,認真履行巡視人員的職責,對發(fā)現(xiàn)的問題及時登記并進行處理。
5、考試期間實行統(tǒng)一閱卷,各年級進行交叉閱卷,確保了公平、公正,不徇私情,并按時報送成績。
三、存在的問題
1、監(jiān)考教師問題:個別教師收卷速度較慢。
2、學生問題:考試紀律總體情況較好,但個別學生到考場時間偏晚。
3、個別考場衛(wèi)生保持不好,監(jiān)考老師沒有及時督促值日生。
四、改進措施和建議
1、學校上下各相關(guān)部門和廣大教師共同重視考試,共同關(guān)注考試工作,共同出謀劃策,共同努力,共同創(chuàng)造良好的考試氛圍。
2、強化教師的責任意識和敬業(yè)精神,加強考試紀律的約束。充分調(diào)動廣大教師的責任心,杜絕“視而不見,聽而不聞”的不作為現(xiàn)象。
3、加強對學生平時學習的引導監(jiān)控,加大過程管理的力度??偟膩碚f,在教育局、進修校和校領(lǐng)導的高度重視和正確指導下,在教務(wù)處的精心組織和有序安排下,在廣大師生的積極支持和配合下,整個期末考試規(guī)范有序、考紀嚴格、考風端正,取得了較好的成績。在今后的考試工作中,我們要總結(jié)經(jīng)驗,彌補不足,爭取將考試工作做得更好。
考試工作總結(jié)初三工作總結(jié)篇八
1、成立了以主管教學院長為組長的考試領(lǐng)導小組、以書記為組長的考試監(jiān)督小組,具體負責本次考試的領(lǐng)導、安排、組織、監(jiān)查工作。
2、傳達考試工作會議精神。對考試過程的各個重要環(huán)節(jié)組織動員、資格審查、監(jiān)考教師職責、命題、制卷、送卷、評卷、登分等各個方面進行了細致安排和具體部署。
3、具體日程工作。對考試班級、考試時間、考試課程、考場地點、監(jiān)考教師進行統(tǒng)籌合理安排,張貼公布,并且保證監(jiān)考教師人手一份。
4、學生動員。各班輔導員召開班會,傳達會議精神,向?qū)W生講明考試紀律和注意事項,要求堅決杜絕遲到、夾帶、抄襲等違紀作弊的不良現(xiàn)象的發(fā)生。
5、懸掛嚴肅考紀的大幅標語,營造考試氛圍。
二、考試基本情況
1、本學期我院統(tǒng)一考試課程47門,隨堂考試1門,考查課程8門。全院考試的班級共有19個,應參加考試的學生共1513人,總計考試監(jiān)考144場。
2、因病假而申請緩考的有48人,占學生總數(shù)的3%。
3、本次考試有51人次考試不及格(含共同課),有1人未按時參加開學初的補緩考。
三、成績和不足
(一)成績
學院從領(lǐng)導到教師都高度重視考試工作,尤其是監(jiān)考教師,認真負責,沒有出現(xiàn)遲到現(xiàn)象,按時發(fā)卷、收卷,監(jiān)考嚴格,一絲不茍,為嚴肅考風考紀工作奠定了良好基礎(chǔ),這是本次考試工作最為突出的一個方面,以后要繼續(xù)保持。此外,試卷題量適中,難度適宜,格式規(guī)范,未發(fā)生班級整體提前或滯后交卷的現(xiàn)象。試卷印制和取送,評卷登分都按照統(tǒng)一要求按時完成。
(二)存在問題
1、大多數(shù)班級班額較大,考場相對擁擠,對監(jiān)考工作帶來諸多不便。這是多年來始終存在的一個問題。
2、仍有個別同學不能準時進入考場,不按規(guī)定攜帶考試卡參加考試。
3、個別教室不適宜做考試教室,象物理階梯教室。按人文學院現(xiàn)有的師資力量,那么大的教室也只能安排兩位老師監(jiān)考,考場容易出現(xiàn)問題。
(三)、試卷分析
這學期考試,我院按照學校的要求對所有課程的試卷進行了基本數(shù)據(jù)的統(tǒng)計,正在利用“試卷分析”軟件作進一步的分析。
考試工作總結(jié)初三工作總結(jié)篇九
經(jīng)濟管理學院是學校人數(shù)最多的二級學院,20--級4個專業(yè)共17個教學班,20--級5個專業(yè)共18個教學班;此次考試2個年級共1968人分布在30個考場參加考試,考試科目為28科、其中實踐考核2科,分別是體育和建筑cad。張院長、頓書記非常重視考試工作,多次召開考試工作會議,部署相關(guān)工作,在我經(jīng)濟管理學院領(lǐng)導的高度重視和學校各部門的積極支持配合下,特別是在教務(wù)處的指導下,我經(jīng)濟管理學院始終做到思想上重視、制度上保證、環(huán)節(jié)上落實,精心組織,周密安排,圓滿完成了期末考試工作,取得了較好的成績。
一、加強領(lǐng)導,強化責任
度的責任心,認真履行監(jiān)考職責,嚴格執(zhí)行考場紀律;切實把期末考試過程中的每一項工作落到實處,確保期末考試的順利進行。
二、精心組織,強化管理
1、充分動員,密切配合
本次期末考試得到了高度重視和積極配合,教務(wù)處和我經(jīng)濟管理學院都分別在考前組織召開了考試動員會,認真落實監(jiān)考教師,積極做好監(jiān)考教師的考前培訓工作和參考學生的考前動員工作。在考試過程中,監(jiān)考教師都能以高度的責任心投入到監(jiān)考工作中,工作細致嚴謹,認真履行監(jiān)考職責。
考試期間考試紀律良好,整個考試規(guī)范有序、考紀嚴格。整個期末考試未出現(xiàn)學生違紀舞弊行為,學校的考紀考風得到進一步加強,確保了考試的質(zhì)量,保證了考試的公平與公正??荚嚱Y(jié)束后,各任課教師都按照要求在規(guī)定時間內(nèi)批閱試卷、及時準確地登錄成績,保證了期末考試的圓滿完成。
2、精心組織,周密安排
在教務(wù)處的指導下,我經(jīng)濟管理學院切實加強了考務(wù)管理,提前制定期末考試方案,對參考學生人數(shù)統(tǒng)計、考場布置、考試組織、回收試卷、試卷評閱、成績統(tǒng)計上報等一系列環(huán)節(jié)進行了規(guī)范,保證了期末考試的順利進行。其次提早動手對考查科目考試環(huán)節(jié)進行了周密安排,要求各考查科目任課教師將考查形式及考試方案先報教研室和我經(jīng)濟管理學院審核,然后報教務(wù)處進行審定,部分課程采取了上機考試的方式進行考核,比方說網(wǎng)頁設(shè)計與制作和建筑cad等課程主要考察了學生的計算機操作能力,體育課程考察全面,重點對學生體質(zhì)健康標準上的項目進行了全面測試,效果顯著。
3、強化考試管理,狠抓考風考紀
為了保證考試的公平性、公正性和嚴肅性,使考試成績?nèi)?、準確、客觀、真實地反映學生學習情況和教師教學效果,教務(wù)處和我經(jīng)濟管理學院加大了考試管理力度,狠抓考風考紀。加強考前教育,要求期末考試所有課程考試按照單人單座,學生對號入座,參考學生必須帶證件進考場參加考試,監(jiān)考人員嚴格遵守“監(jiān)考工作流程”和“監(jiān)考人員守則”,嚴格執(zhí)行考場紀律。我經(jīng)濟管理學院專門成立院系巡考,對考場逐個進行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時解決??荚嚱Y(jié)束后,我經(jīng)濟管理學院及時通知各任課教師嚴格按照教務(wù)處和評估閱卷的要求,扎實細致的做好試卷的評閱和成績的登錄工作,同時對考試的組織安排情況進行了總結(jié)和分析,便于我院今后更好的完成考務(wù)和教育教學工作。
三、考試改革,探索嘗試
1、監(jiān)考教師監(jiān)考考場的輪換,由原來的一個監(jiān)考教師從考試第一天到最后一天,每門課程都是同一個監(jiān)考教師監(jiān)考,此次考試,我們實行了考場輪換制度,即第一考場第一場考試是考試監(jiān)考安排表上的監(jiān)考教師,第二場考試就由考試監(jiān)考安排表上的第二考場的監(jiān)考教師監(jiān)考第一考場,第一考場的監(jiān)考教師監(jiān)考最后一個考場,以此類推。這樣就杜絕了考試的不公平和不公正性,同時也防止了學生摸清監(jiān)考教師的特點,而且學生也不知道下一場的監(jiān)考教師到底是誰,大大降低了學生作弊的可能性。
2、所有考生考試必須攜帶證件,不允許攜帶手機等通訊工具進入考場??记岸啻握匍_了輔導員和學生干部座談會,加強了考風考紀的宣傳教育工作,考生攜帶手機等通信工具的統(tǒng)一上交至講桌由監(jiān)考教師統(tǒng)一保管,要求所有考生開考45分鐘才允許交卷,在原考場規(guī)則的基礎(chǔ)上增加了15分鐘,同時各監(jiān)考教師嚴格按照考場規(guī)則、考試違紀舞弊處理規(guī)定和監(jiān)考人員守則工作,嚴肅了考場紀律,規(guī)范了考務(wù)工作。
3、考場衛(wèi)生的保持由各考場的監(jiān)考教師負責??紙霾贾霉ぷ鹘y(tǒng)一要求,副院長吳世坤同志親自示范,要求各考場布置考場時將考場門貼、考場名單、座位貼、考場規(guī)則等考試材料統(tǒng)一張貼到指定位置。考場衛(wèi)生的清掃必須徹底,二級學院領(lǐng)導逐個考場檢查落實,有效的促進了考試的準備工作。每一場考試結(jié)束后,由各監(jiān)考教師負責清掃或者安排最后交卷的學生清掃考場衛(wèi)生,有效的確保了考場的環(huán)境衛(wèi)生,為考生提供了一個干凈整潔的考場環(huán)境。
4、加強了考試的宣傳工作,一方面利用班會等形式帶領(lǐng)學生學習考場規(guī)則、考場違紀舞弊處理規(guī)定和考試的安排,另一方面利用教學樓大廳的展板和各公寓樓的黑板張貼考試的安排,讓每個學生都知道考試的時間和科目安排,強化了宣傳的力度,有效的減少了缺考。同時利用展板通報考試作弊違紀的學生,教育警示他人,有效的促進了誠信考試的良好局面。
總之,此次考試工作在學校領(lǐng)導的正確領(lǐng)導和大力支持下,在學校各部門的大力配合下,特別是在教務(wù)處的指導下,通過我院全體師生的共同努力,取得了圓滿的成功。一方面我們不斷的總結(jié)考試工作的經(jīng)驗,不斷的提高我院的教育教學質(zhì)量;另一方面不斷的加強學習和提高,開拓創(chuàng)新,努力營造更好的育人環(huán)境,提高工作和服務(wù)水平,為國家和社會培養(yǎng)更多更好的經(jīng)濟管理類高端技能人才做出新的貢獻。
考試工作總結(jié)初三工作總結(jié)篇十
為了有效落實冬訓工作,精心制定了冬訓活動、效果檢查工作方案以及冬訓效果檢查實施細則,經(jīng)過緊張、有序地開展現(xiàn)場技能考試工作,現(xiàn)已順利完成了8個采油隊、4座聯(lián)合站、3個三元隊8個主要工種的考試,為了以后培訓工作的順利進行,提升培訓質(zhì)量和員工的技術(shù)素質(zhì),現(xiàn)將此項考試工作總結(jié)如下。
各隊生產(chǎn)崗位的員工。
由各隊技術(shù)員抽簽選定每個工種5名參考人員。組織考評員、培訓師、技師到生產(chǎn)崗位對采油工和集輸工進行現(xiàn)場技能測驗。
崗位技能考試除《職業(yè)技能鑒定試題集》、《第四采油廠崗位練兵指導手冊》的內(nèi)容的同時,還將以生產(chǎn)崗位突發(fā)安全生產(chǎn)事件應急處理、風險識別及排除的措施、流程切換等實際操作為重點考試項目。
主考人員和員工冒著凜冽的寒風,為了能夠讓下夜班的員工早些回家吃飯和休息,主考人員中午不休息隱受饑餓和乏困堅持深入生產(chǎn)崗位進行認真測驗考試。體現(xiàn)出大慶傳統(tǒng)和大慶精神的發(fā)揚光大。通過考核應繼續(xù)發(fā)揚的主要方面有,大多數(shù)技術(shù)員認真組織,給每個員工印發(fā)復習題,結(jié)合生產(chǎn)流程認真精心輔導。大多數(shù)員工認為此類考試很有必要,擔任20多年的注水崗長劉彥風跟工人語重心長地講:結(jié)合生產(chǎn)實際弄懂這這次的考試題,就能有效保證注水崗的安全生產(chǎn)運行是沒有問題的。
①各別隊技術(shù)員組織不得力不給員工印發(fā)復習題。②各別員工要有重點采取幫教等形式加強輔導和培訓。
③很多員工忽略操作中的安全技術(shù)注意事項,這必須引起高度重視,要加強經(jīng)常性的教育。
④采油、污水、注水等工種的部分員工忽視操作的標準和細節(jié),操作過程中粗放隨意,例如不檢查計量儀表和器具、冬季容器和設(shè)備停運不排空、加熱爐和鍋爐點火前不通風不檢查有無氣味、操作閥門和點爐不側(cè)身、部分員工不結(jié)合設(shè)備流程結(jié)構(gòu)原理去學死記硬背,這些需加強培訓和糾正。