在日常的學習、工作、生活中，肯定對各類范文都很熟悉吧。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢？下面我給大家整理了一些優秀范文，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧。

街道工作簡報篇一

健全組織，落實責任。成立了環境衛生工作小組：由主任方碧琴任組長;書記周金蘭任副組長;陳美、陳銳、鄭夢婕為成員，具體負責責任區環境衛生的監管工作，保證該區域內衛生清潔。

充分向周邊居民及商戶進行深入的宣傳教育，促使環境衛生整治的目的、意義滲透到各個角落，深入人心，讓居民群眾普遍意識到整治城區環境衛生的重要性，進而改變生活、生產中的不良行為習慣，自覺自愿地配合、參與環境衛生治理的行動上來。形成全民動手的強大聲勢，不斷提高廣大居民的參與意識，引導居民從自身做起，從身邊的小事做起，營造出全民動手開展環境衛生綜合整治的濃厚氛圍。

經過十來天的集中治理，天官嶺溝口的環境衛生取得了一定成效。清理陳年垃圾7處、成堆垃圾12處、零星垃圾17處、破家具6處、亂堆放10處、亂貼小廣告3處等。并定時組織工作人員沿路巡查，有垃圾隨時清理，發現隨意扔垃圾者及時上前勸阻。通過我們這幾天的努力，使該路段臟、亂、差等現象得到了有效的改進，路面變得更加整潔，交通更加順暢，店面整齊有序。

雖然環境衛生治理工作取得了一定成效，但仍然存在一定的問題：一是居民思想認識不高，二是宣傳教育力度不夠，三是工作時危險性較大(沿路車輛較多)，這些都應引起我們的重視，以便于在今后的工作中切實加以改進。

街道工作簡報篇二

時間：x年x月xx日(周五)下午一點

地點：寫字樓樓會議室

內容：辦公例會

主持人：

與會人員：、

記錄人：

內容摘要：

本次會議重點討論了營銷策劃部近期日常工作中遇到的幾個亟待解決的問題，以推動問題的解決，使部門工作更加有效率、公司的營銷策劃工作更為有序合理地推進，

部門會議記錄格式。現將會議主要內容紀要如下:

1.關于流程問題。討論認為公司規定的營銷策劃工作流程過于繁瑣，大量占用營銷策劃部人力資源、有效工作時間，建議向公司領導稟明并做相關優化。如廣告發布流程，從有關合作媒體的信息搜集、意向接觸、評比篩癬多輪議價，到有關廣告發布合同的內部簽報、合同審批、申請簽批、印章使用申請，層層疊疊，且每一步流程都需要經過公司多級領導逐級審批，如若有一步遇阻則整盤無法推進……需要補充說明的是，市場是變化不居的，好的資源必然爭奪激烈，而因為流程問題影響到工作績效，則得不償失。

2.關于媒介資源要不要集中采購的問題。討論認為媒介資源與我部工作息息相關，媒介是營銷策劃工作成果最重要的展示平臺之一，有成果無展示平臺則事倍功半。而考慮到當下各類媒介資源的稀缺性，市場供不應求的一般情況，如不提前集中采購，待有發布需求時再行購買，則最佳的時機可能已逝，未必仍有性價比較高的資源在等。也就是說這部分工作不落實，則后續工作無法高效繼續。

3.關于部門要不要“一個聲音”的問題。討論一致認為：部門工作對內一旦發現問題則需要立即提及討論以形成一致性處理意見，對外則需要“一個聲音”進行信息發布以使公司領導及相關部門清晰知曉。發現問題及時提報，提報問題集中討論，討論過程中以民-主的方式形成統一意見，是有關形成“一個聲音”的三個法則。

街道工作簡報篇三

今年以來，縣委、縣政府的正確領導下，我局按照縣綜治委的統一部署和要求，進一步深化平安建設工作，不斷加大局機關綜治和平安建設工作力度，強化內部管理，認真履行職責，以“深入推進平安xx縣建設、全力構建和諧社會”為目標，以落實領導責任制為抓手，結合局中心工作，突出重點，采取措施，確保綜治及平安建設工作取得實效。現將工作自查的主要情況報告如下：

我局把綜合治理及平安建設工作列入本單位總體工作的重要議事日程，把綜合治理及平安建設工作等同于業務工作，當作局機關的頭等大事來抓，成立了以黨組書記、局長為組長的綜合治理領導小組，強化了領導責任制，全面落實了綜治工作各項制度。首先落實領導責任制度。年初就確定了綜治工作目標和具體要求，明確了責任。為了把目標管理責任制落到實處，局長與班子成員、班子成員與各股室負責人層層簽定了責任書，使綜治工作責任層層落實。其次落實定期會議制度。局黨組每月聽取一次綜治工作情況匯報，并定期召開綜治工作會議，分析形勢，確定重點，研究措施，加強協調，切實解決綜治工作存在的困難和問題，形成了綜治工作齊抓共管的強大合力。

為落實綜治工作目標，我局先后制定了《綜治安全守則》、《安全檢查監督制度》等一系列制度，完善了矛盾糾紛排查、安全保衛等各項規章制度20余條，形成了層層推進的工作格局，堅持“誰主管、誰負責”的原則，切實做到“看好自己的門，管好自己的人，辦好自己的事，矛盾自己化解，問題自己解決”，為實現局機關穩定創造良好的條件。

矛盾糾紛排查調解是綜治的一項重要的基礎性工作。我們除健全了矛盾糾紛排查調解工作機制外，按照“預防為主、教育疏導、依法處理、防止激化”的原則，積極支持招商引資企業，不斷發動全局干部職工，全力把排查工作的重心放在“抓早、抓小、抓苗頭”上，協助縣綜治委做好化解矛盾糾紛、維護社會穩定的工作，為確保社會穩定和經濟發展做出了積極的貢獻，確保了綜治和平安建設工作的順利進行。

我局20xx年在社會治安綜合治理及平安建設方面的做了大量的工作，當然也還存在不足之處。在以后的工作中，我們一定會克服困難，再接再厲，為推進全縣社會治安綜合治理工作再上新臺階而努力奮斗。

街道工作簡報篇四

為切實做好20xx年度火災隱患排查整治工作，灞橋街辦嚴格按照灞安委辦發[20xx]34號文件的要求，建立組織領導機構，進行了認真的動員和部署，開展了以村和各企事業單位為基礎的全面摸底排查和領導小組組織的重點抽查活動，排查出了火災隱患重點和難點，并督促落實相應的整治措施，與此同時又再一次開展了消防工作的宣傳教育，不斷提高干部群眾的消防意識。

為了保證灞橋街辦火災隱患排查整治全面有序地開展，街辦成立了灞橋街道辦事處火災隱患排查整治領導小組“，各村和各企事業單位也成立了相應的領導小組和辦事機構，對全街道火災隱患排查整治工作進行了有效的組織和領導。同時街道每個村都組織人員進行火災隱患排查，各企事業單位也落實了消防人員。

1、平昌輪胎翻修廠消防安全通道不暢，應有消防器材配備不夠瞧，作為本次排查重點進行整治。

2、西岳游藝機設備制造有限公司危化氣體瓶堆放雜亂無專人管理，整改落實情況，專人管理危化氣體化瓶，確保安全擺放。

3、西安華屹燃氣有限公司，安全意識不夠，門衛制度不嚴，存在供電線路裸露，要求加強門衛值守更換安全線路。

4、中秦金屬結構公司，切割使用電氣焊離氧氣瓶太近，易產生不安全事故，已責令現場整改。

5、豁口什字李小明修理部使用氧氣焊割離氧氣充裝點太近，存在安全隱患現已搬到安全區域。

各相關科室、企業單位要編排安全防火值班表，堅持24小時領導帶班值班制度，要求危險或危害性較大企業（場所）必須由具有一定指揮和處置突發事故、事件能力的人員擔任值班負責人。要求值班人員加強巡查，做到動態監控。值班部門要保證通訊暢通，反應快速。一旦發生事故，必須快速、有效、科學處置，確保應急措施及時落實到位，將損失控制在最低程度，并按規定時限和程序如實上報事故情況。

街道工作簡報篇五

xx街道認真貫徹落實全市消防工作會議和市政府第23次常務會議精神，按照“標本兼治、重在治本”的指導思想，全面落實生產經營單位特別是重點單位的消防安全主體責任，遏制了重特火災事故和一般火災事故的發生，真正構筑起了社會消防安全的“防火墻”。現就消防工作情況匯報如下：

（一）加強組織領導。街道將消防工作納入街道重要議事日程，進行統籌安排。成立了街辦主任為組長、分管領導為副組長，各職能部門負責人為成員的消防安全工作領導小組，各村（居）、企事業單位也設立了相應的消防安全工作領導小組和專（兼）職消防安全管理員，形成了健全完善的組織領導和工作機構。按照“一鎮、一隊、一車”的標準組建了專職消防隊，車輛、人員、執勤場所及運行經費全部落實到位。

（二）注重宣傳培訓。認真抓好消防安全的宣傳教育培訓工作，利用各種會議、過街橫幅、宣傳標語、宣傳欄等多種方式，宣傳安全生產的重要性和必要性，組織開展“安全生產月”和“119”消防活動日活動，努力提高全民安全意識。街道召開各村（居）干部、企事業單位負責人和機關工作人員210余人參加的安全會，傳達上級有關文件精神和要求，安排部署安全工作；組織農民工就業前安全培訓300人次；各中小學校對學生進行消防、安全知識強化教育；組織學校、企業和社區舉辦消防安全知識競賽和演練，引導群眾參與消防工作，提高群眾的消防意識和防范能力；利用“全國安全生產活動月”，設立安全生產宣傳咨詢點，播放安全警示片，發放安全知識宣傳資料2000余份；組織人員在全街道企事業單位開展“安全自查自糾”活動，找隱患、添措施、促整改，有效的增強了廣職工的安全防范意識，遏制了事故的發生，保障了職工安全。

（四）落實工作責任。為強化消防安全工作，街道將消防安全工作納入各村（社區）、企事業單位的目標管理，年終進行專項考核。與82個村（居）簽訂了《消防安全目標管理責任書》。街道還成立了目標督查領導小組，定期對目標的進展情況進行督查，確保消防安全目標任務的落實。

（五）開展專項整治。為確保消防安全，街道加對重點企事業單位、建筑施工、危化品經銷單位的安全、消防監管力度。按照“四不放過”的原則，開展多次安全、消防檢查，查處不安全隱患70處，現場糾正36處，簽發隱患整改通知書4份，整改率達100%，徹底消除了安全隱患。通過檢查和整改措施的落實，街道無一例群眾傷亡的重安全事故發生。

（一）消防意識淡薄。廣居民群眾中因消防意識淡薄，思想麻痹。部分企事業單位對消防監督檢查是為單位服務的認識不足，認為消防監督檢查人員找出火災隱患是在找茬、是在找單位的麻煩，對于消防機構的消防監督檢查沒有從思想上加以重視，有應付思想；消防機構對家庭火災隱患只能以教育、宣傳著手，從現在的法律法規來看，缺乏強有力的行政手段。

（二）消防經費不足。抓消防、搞安全，離不開經濟、離不開經費投入。消防監督檢查發現一部分企業存在問題，但由于企業處于半停產狀態，量的職工下崗、待崗，有的工資欠發，由于資金困難，盡管單位領導對消防工作比較重視，只能是心有余而力不足。消防監督檢查人員發現了問題，可缺少資金。整改火災隱患，改善消防安全環境比較困難。在一定程度上困擾和制約了消防工作的開展。

（三）消防管理滯后。由于消防組織、制度不健全、重經營，輕消防等原因，致使消防管理跟不上。特別是個體私營、租賃承包企業存有短期行為和隨意性，違章建筑，違章裝修等帶來很多安全隱患。而消防監督檢查人員有限，若沒有及時發現，消防隱患就會一直存在。同時，建筑消防設施不完善。消防基礎設施上不去，形成量火災隱患。

（一）繼續深入貫徹落實消防安全責任制，下力氣抓好重點行業、部門的消防安全工作。

（二）完善管理制度，實現安全工作規范化、制度化。建立“以目標管理制度攬總、以崗位職責管人、以工作制度管事、以懲戒為保障”的安全監管制度體系。

（三）繼續開展安全教育培訓，努力提高全民安全意識。以“綜合治理，保障平安”為主題，以宣傳消防安全法律法規和安全常識為主線，普及安全生產知識，傳播安全生產文化，營造“關愛生命，關注安全”的輿論氛圍。

（四）加隱患排查治理力度，確保消防安全。認真開展重點行業和領域安全生產隱患排查治理工作，進一步落實企業消防安全主體責任。進一步完善重危險源監控機制和重隱患排查治理機制及分級管理制度。有效防范和遏制重特事故的發生。

（五）加強消防安全應急救援工作，提高應急處理能力。進一步完善應急救援隊伍建設，落實應急裝備、器材、定期開展應急救援演練，切實增強抗災救災能力。