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室外拓展培訓(xùn)心得體會(四篇)

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室外拓展培訓(xùn)心得體會(四篇)
時間:2023-03-13 11:11:53     小編:zdfb

當(dāng)在某些事情上我們有很深的體會時,就很有必要寫一篇心得體會,通過寫心得體會,可以幫助我們總結(jié)積累經(jīng)驗(yàn)。那么心得體會該怎么寫?想必這讓大家都很苦惱吧。那么下面我就給大家講一講心得體會怎么寫才比較好,我們一起來看一看吧。

室外拓展培訓(xùn)心得體會篇一

此次參加訓(xùn)練的隊(duì)員共有83名,分成四隊(duì),分隊(duì)后的短短二十分鐘內(nèi),各小隊(duì)成員迅速確定了隊(duì)長、隊(duì)呼、隊(duì)歌,通過小組風(fēng)采展示的方式進(jìn)行pk,最終確定了“野狼隊(duì)”、“飛虎隊(duì)”、“獵豹隊(duì)”和“雄師隊(duì)”四個小隊(duì)。比賽中激情飛揚(yáng),使我們每個人都感受到集體合作的喜悅。

三天的訓(xùn)練中我們參加了好多項(xiàng)目:挑戰(zhàn)五分鐘,高空單杠,穿越電網(wǎng),孤島求生,沖出雷區(qū),眾志成城,畢業(yè)墻等等。每個項(xiàng)目都給我留下了深刻的印象。

我們參加的第一個室外培訓(xùn)項(xiàng)目就是“挑戰(zhàn)五分鐘”。這個項(xiàng)目共有7個小項(xiàng)目組成,每個隊(duì)要統(tǒng)籌安排,如何以最少的時間高質(zhì)量地完成整個流程。項(xiàng)目比賽到最后的時候,暴雨傾盆,隊(duì)員們卻決然地脫下雨衣,與環(huán)境挑戰(zhàn),與自我挑戰(zhàn)。

“高空單杠”對于有心臟病、恐高癥的人來說,是一種極大的挑戰(zhàn)。望著那11米高的小平臺,我已是顫顫驚驚,手也軟了,腿也發(fā)抖。再看看那高高的單杠,在高空中萬一抓不住怎么辦?種種顧慮匯成恐懼的海洋,我坐在小凳子上堅(jiān)決不參加這個項(xiàng)目。“請相信我們,我們永遠(yuǎn)支持你,上吧!”野狼隊(duì)的隊(duì)員們一起高聲鼓勵我,教練說:“困難是真實(shí)存在的,但戰(zhàn)勝自己就是取得成功的第一步!”。教練的目光中傳送著一種堅(jiān)定的信念——“你能行”。在歡呼聲中、在掌聲里,我順利地完成了這個項(xiàng)目。回首再看看那單杠,覺得它一點(diǎn)也不高,一種自豪感油然而生,我戰(zhàn)勝了恐懼,挑戰(zhàn)了極限,亦豐富了人生!

“孤島求生”中,每個隊(duì)分成三個小組,一個小組是肓人,站在孤島上,茫然無助地等待救援;一個小組是聾啞人,知道游戲規(guī)則,但卻無法與盲人溝通,焦慮萬分;一個小組是健全人,他們能用語言表達(dá)思想,能溝通,能指揮,但他們卻在珍珠島上為如何讓雞蛋不摔碎而奮斗著。最后,這個項(xiàng)目我們失敗了。在交流經(jīng)驗(yàn)的時候,大家都得出:一個團(tuán)隊(duì)如果不交流,不溝通,沒有全盤的指揮,那么做任何一件事都會以失敗而告終。

正是吸取了“孤島求生”這個項(xiàng)目的失敗經(jīng)驗(yàn),我們飛虎隊(duì)在“穿越電網(wǎng)”大戰(zhàn)中獲得了絕對的勝利。行動前,由大家紛紛發(fā)言,獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,最后由隊(duì)長拿出全盤的計(jì)劃,進(jìn)行統(tǒng)籌安排,隊(duì)員們相互協(xié)作,以4:1的絕對優(yōu)勢大獲全勝。

“眾志成城”是要求整個團(tuán)隊(duì)一起參加的訓(xùn)練項(xiàng)目。一堵7米高的高墻,光滑、沒有任何工具。要求團(tuán)隊(duì)里的每個成員都要翻越上去,才算勝利。如果以個人的力量,是永遠(yuǎn)不可能翻越過去的。只有團(tuán)隊(duì)里的每一個人通力合作,才能完成這個項(xiàng)目。這個項(xiàng)目進(jìn)行的過程中帶給我的,除了感動還是感動。我為那些在下面咬著牙甘當(dāng)基石、讓一個個同伴們踏著自己肩頭求生的朋友們感動,為那些指揮同伴逃生、一次次用自己的雙手將同伴們拉起的朋友們感動。當(dāng)墻下只剩下小葉最后一個人的時候,一幅讓全體人員感動的畫面出現(xiàn)了:小蘭從墻頭上垂下來,倒掛著身體,盡管因?yàn)槌溲橗嫕q得發(fā)紫,但卻堅(jiān)定的抓住了墻下的小葉。當(dāng)小葉成功地躍上墻頭的時候,如雷的掌聲伴著感動的熱潮經(jīng)久不息。那一刻,我想已經(jīng)定格在我們所有人的記憶里!

就像我們飛虎隊(duì)的總結(jié)詞一樣:團(tuán)結(jié)就是力量。通過此次的拓展訓(xùn)練游戲,我學(xué)到了很多應(yīng)對挑戰(zhàn),解決問題的經(jīng)驗(yàn)。在工作中,我們都是團(tuán)隊(duì)的一份子,要時刻擁有團(tuán)隊(duì)互助、協(xié)作的精神,認(rèn)真對待工作中的每一項(xiàng)任務(wù),竭盡全力,我想沒有攻克不了的難關(guān)。通過這次拓展訓(xùn)練,讓我深刻體會到了團(tuán)隊(duì)的力量是巨大的:沒有戰(zhàn)勝不了的困難,沒有解決不了的難題。

在工作中,我們奉獻(xiàn)于血站,小到我們科室,大到整個單位,其實(shí)我們就是一個整體。一個單位,沒有了團(tuán)隊(duì)意識,那么它永遠(yuǎn)是一盤散沙,沒有戰(zhàn)斗力,也沒有發(fā)展的機(jī)會,更沒有生存的可能。我們要時時刻刻記住自己是血站不可分割的一部分,要有這個大的團(tuán)隊(duì)意識,發(fā)揚(yáng)無私奉獻(xiàn)的精神。我們要永遠(yuǎn)記住,只有這個大的團(tuán)隊(duì)發(fā)展了,才有我們自身的發(fā)展;只有這個大的團(tuán)隊(duì)成功了,才有我們個人的成功。通過這個活動,使我們同事之間取得了相互的信任,得到了相互的交流;學(xué)會了團(tuán)結(jié)和相互之間的協(xié)調(diào),明白堅(jiān)持和戰(zhàn)勝自己的重要性。同時,也使我們懂得一個集體所需要的無私奉獻(xiàn)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作的精神。我們要用無盡的熱情投入都以后的工作當(dāng)中,把我們的命運(yùn)和血站的命運(yùn)緊緊聯(lián)系在一起,共同發(fā)展,共同創(chuàng)造嶄新的明天!

室外拓展培訓(xùn)心得體會篇二

1、帶領(lǐng)一個團(tuán)隊(duì)時,要保全大局,清楚合作。

拿破侖已經(jīng)說過“沒有念做將軍的兵士不是好士兵”,但是在軍隊(duì)中只有一個將軍,軍官和士兵只各司其責(zé),部隊(duì)才能打勝戰(zhàn),在平常公司工作中也是如此。在做拓展培訓(xùn)項(xiàng)目時,要明確分工、降實(shí)責(zé)任,有利于明白任務(wù),發(fā)揮集體的客觀能動性。因而,在具體工作中,我們要明確分工、落真義務(wù),正確、片面地懂得自己、認(rèn)知別人,進(jìn)而對自己的行動、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等做出響應(yīng)調(diào)劑。

2、有盤算才開工,不能自覺。

做“電網(wǎng)”活動項(xiàng)目時,大家在明確游戲規(guī)則情況下,其實(shí)不先慢于過網(wǎng),而是先劃策讓三個身強(qiáng)力壯的男生先從上面相對寬的網(wǎng)鉆疇前,再把密斯及體重較輕的人從下面抬過去。這種目標(biāo)明白及周密的計(jì)劃,使得小組只用了15分鐘就順?biāo)焱瓿闪素?zé)任。因此,計(jì)劃很重要,在工作中做到有謀劃才動工,不能盲目。方法也很重要,工作中干事要先想好辦法,用精確有效的措施去辦事。

3、應(yīng)學(xué)會遇到問題換位思考。

當(dāng)“尋覓魔獸”培訓(xùn)課程一開始,大家的心立即被深深地吸引——我究竟屬于哪一種“魔獸”角色呢?隨著運(yùn)動過程的開展,我們逐步清楚和定位了可能代表自己止事風(fēng)格的主體“魔獸”角色。通過對山君、孔雀、考推和貓頭鷹、變色龍五種主體魔獸角色的不斷深入認(rèn)識,使我們準(zhǔn)確、周全地理解自己、認(rèn)知別人,從而對自己的行事圓法和團(tuán)隊(duì)配合上做出相應(yīng)調(diào)解。通過參加進(jìn)一步的拓展培訓(xùn)項(xiàng)目--從七巧板、鱷魚潭到孤島,我們思考的角度、討論的話題曾經(jīng)在潛移默化中逐漸深刻,圍繞著五種天賦特量發(fā)展探究,一步步去深思自己的舉動,始終去了解和意識自我,并思考自己如安在團(tuán)隊(duì)中能做出更大的貢獻(xiàn)。

4、里對艱苦敢于拼搏。

過“空中斷橋”主要是磨練了個人的膽子和意志,我們隊(duì)有一位隊(duì)友有恐高癥,但在大師的鼓勵和加油下,還是跨了從前,對個人來講,成功超越了人生的一大步,這是一個奔跑。面對難題敢于拼搏,對自己、對團(tuán)隊(duì)、對企業(yè)都要充滿信心,這樣能力接受一次次的挑戰(zhàn),并戰(zhàn)勝種種困難。

5、快速融入團(tuán)隊(duì)、提高團(tuán)隊(duì)全體作戰(zhàn)才干。

在拓展培訓(xùn)中,每一個小組都是常設(shè)組建的,小構(gòu)成員去自差別的部分.每團(tuán)體皆有分歧的性格、生涯風(fēng)俗跟工作方式,那些習(xí)氣有些對團(tuán)隊(duì)有益、有些對團(tuán)隊(duì)有害。要在短短20分鐘時間內(nèi),創(chuàng)作出團(tuán)隊(duì)稱號和隊(duì)訓(xùn),這類團(tuán)隊(duì)組建的復(fù)雜性懇求組少和組員快速轉(zhuǎn)換本人的腳色跟心態(tài),為了團(tuán)隊(duì)利益,必須服從構(gòu)造,發(fā)揮小我私家才干和施展苦于奉獻(xiàn)的精神。正在工作中也是如許,請求新來的員工必需存在快速融進(jìn)團(tuán)隊(duì)的才能,而且與各局部有優(yōu)良的相同,建立人際關(guān)系收集,依靠團(tuán)隊(duì)優(yōu)勢開展工做。

6、信任自己的團(tuán)隊(duì),相互信任是團(tuán)隊(duì)建立的基石。

在“信任背摔”項(xiàng)目中,最能證明這一面,信任很重要的,當(dāng)每個人站在高臺上時,身體曲直的向后倒下,僅靠前面的同事單手拖住,這需要奉獻(xiàn)多么大的勇氣與對他人的信任。如果我們不克不及信任團(tuán)隊(duì)的其他人,在我們的天下里,永久可以相信的只有自己,總防備著團(tuán)隊(duì)的烏腳,人人相互防范的話,我們的團(tuán)隊(duì)就會像一盤散沙一樣,工作效率低下,工作環(huán)境壓抑,一切城市覺得很艱難。相互信任是團(tuán)隊(duì)扶植的基石,只有在相互信任的基礎(chǔ)上,才華奇特地做好每件情事。充滿信任、出的猜疑的團(tuán)隊(duì)就好象一棟有著堅(jiān)固地基的大樓。

7、學(xué)會溝通和懂得。

言語的溝通勝過任何肢體的抒收。一樣平常生活和工作中,我們須要溝通和理解,也需要互相合營和合作,只要統(tǒng)一的整體能力實(shí)現(xiàn)獨(dú)特的義務(wù)。善于言辭的人可能把難堪的局勢化成幽默的氛圍,擅長溝通的人能夠把抵觸與曲解的妨礙清除,釀成協(xié)調(diào)的氣氛。在工作中,我們面臨各類問題與事情時,若能實(shí)時溝通,增加隔閡,削減抵牾,多些認(rèn)識,多些支持,便會避免諸多不必要的費(fèi)事。

8、企業(yè)為何需要拓展。

在培訓(xùn)過程當(dāng)中,培訓(xùn)教師經(jīng)過故事、游戲或許是杰出案例的分析,讓各人勇于測驗(yàn)考試各辦法往處理問題,這樣更能啟發(fā)咱們的靈感,充分表達(dá)自己的觀念,而這比純真的道教有效很多,使我們在解決題目進(jìn)程中,能更靈活來處理問題。并會給企業(yè)帶來以下收獲:加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的自信心,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)成員間的彼此信賴、勾結(jié),刪強(qiáng)團(tuán)隊(duì)之間、人與人之間的溝通與交流,培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)共同的粗神,有助于提高團(tuán)隊(duì)的休息生產(chǎn)率、降落離職率、營建和諧的工作情況,培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)團(tuán)體在有用的時光科學(xué)地辦理成績,提升公平利用資本的認(rèn)識。

經(jīng)由過程本次拓展培訓(xùn),使我們每個人都能準(zhǔn)確了解自己的性情屬性、重新認(rèn)識自我、覺察自我潛力、揚(yáng)長避短,對自已有了全新的意識和定位。為了強(qiáng)化培訓(xùn)成果,拓展培培訓(xùn)束后的半個月,公司培訓(xùn)部還約請拓展培訓(xùn)教員對我們大先生開展回訪,將培訓(xùn)內(nèi)容再次舉行梳理和強(qiáng)化,幫助我們將教到的知識與技巧運(yùn)用到工作與生活中,到達(dá)職業(yè)生活和生活的劣化婚配。在工作中一直地“塑制自我、提升自我”,最終達(dá)到小我與公司共同疾速生長。

室外拓展培訓(xùn)心得體會篇三

這是我第一次參加拓展訓(xùn)練,不同于軍訓(xùn),不同于體驗(yàn)生活,不同于素質(zhì)培訓(xùn),不同于極限運(yùn)動,但一天一夜的拓展訓(xùn)練,完成了思維和理想的轉(zhuǎn)變——從獨(dú)行俠到特種兵。

很多人都會有一種理想英雄主義的心態(tài):經(jīng)過了漫長的實(shí)踐積累期,找到一個施展能力的舞臺,一方面滿懷信心要獨(dú)當(dāng)一面,另一方面又難免感到力不從心。經(jīng)過一段時間的工作,也許從業(yè)務(wù)能力和做事方法上會有相對成熟起來,但價值觀的轉(zhuǎn)變非一朝一夕所能改變。

這次拓展訓(xùn)練對于我,至少有三個方面的改變:重新認(rèn)識了自己,重新理解了團(tuán)隊(duì),重新塑造了價值觀。

在拓展訓(xùn)練之前對自己的認(rèn)識很多都在想象之中,覺得自己應(yīng)該是一個怎樣的人,可以成為怎樣的人。但在過電網(wǎng)、爬天梯、過沼澤、走有軌電車、翻越畢業(yè)墻之前,幾乎完全否定了對自己的認(rèn)識,我覺得這些項(xiàng)目幾乎是不可能完成的任務(wù),覺得自己沒有那么聰明,也沒有那樣勇敢,不能夠忍受十幾個人踩在兩條小木板上的擁擠,沒辦法保證13個人步調(diào)一致的在小小空地上走完一圈。或許這的確是當(dāng)時瞬間的想法,但足以證明曾經(jīng)有過的自我否定。

但結(jié)果是——我做到了!雖然過電網(wǎng)的任務(wù)完成在最后的幾秒鐘里,但是從第一個人過網(wǎng)到還剩12分鐘又重新來過,我始終充滿信心,拋棄了結(jié)果,執(zhí)著于過程——原來我是樂觀而積極的!在爬天梯之前,“追夢”說只要我能爬到第三層拿到分就可以了,但是在“追風(fēng)”的幫助和隊(duì)友的鼓勵下我站在了頂端,看到了和大家一樣的風(fēng)景——原來我是勇敢而不服輸?shù)模≡趧傞_始過沼澤的時候,心情特別緊張,沒過多久腳就站不穩(wěn)了,盡量不去想“無夢”先生用芭蕾舞一樣的腳尖立在蹺蹺板最頂端,周圍的隊(duì)友都牢牢的抓住我、并用鼓勵的話語安撫我,給我堅(jiān)持下去的動力——原來我是那樣在乎集體的榮譽(yù),珍惜堅(jiān)持下來的勝利果實(shí)!我還記得剛到畢業(yè)墻下面的泄氣樣子,但是我還是依托著隊(duì)友們的肩膀和手臂站到了勝利的旗幟下——原來我是能夠迎難而上、敢于突破的!我再一次用自信的表達(dá)方式肯定了自己,但已不是用想象,而是經(jīng)過親身驗(yàn)證的,這種自信坦然踏實(shí)、錚錚有力、久久回味。

自信于自己的能力卻不能充分認(rèn)識到團(tuán)隊(duì)的力量會助長獨(dú)行俠的威風(fēng),卻仍然是簡單的個體,所以我覺得更大的突破是對團(tuán)隊(duì)的理解。這是一種超越理性的認(rèn)識,在過電網(wǎng)的時候,每一個托舉、每一句提醒、每一次堅(jiān)持,我們彼此鼓勵、彼此信任,在大家一次又一次重來過程中完成了任務(wù);在爬天梯的時候,大家交流經(jīng)驗(yàn)、互相鼓勵、彼此扶持,每一個高度都驚心動魄,每一個人的心中都印下一個有力的手臂,那是精誠合作的力量,那是永不放棄的勇氣;在過沼澤的時候最大的感觸是所有的人都秉住呼吸堅(jiān)持到底,耳邊都是鼓勵和信任的安慰,沒有抱怨沒有埋怨,主力隊(duì)員忙前忙后,其他隊(duì)員積極配合,勝利的喜悅來得那么純粹而生動;翻越畢業(yè)墻的時候,給我感觸最深的是對說的一句話:“你現(xiàn)在不上去往后更沒有人能馱動你了!”這是一句再簡單、再直白不過的話了,但是那一剎那間我深深地感動,無論遇到什么樣的情況,即使自己已經(jīng)放棄,但我們的團(tuán)隊(duì)不會把自己的隊(duì)友看成是困難而放棄,團(tuán)隊(duì)的意義在戰(zhàn)斗時是力量......

室外拓展培訓(xùn)心得體會篇四

這次室外拓展訓(xùn)練,給我感觸頗深,使我受益非淺。雖然僅僅只有短短的兩天,使我懂得了團(tuán)隊(duì)的真正含義,懂得了什么是團(tuán)隊(duì),什么是溝通,什么是協(xié)作,懂得了怎么團(tuán)結(jié)協(xié)作、互相激勵。

這是一段震憾心靈的歷程,是對大家心靈的磨練,使我們的心靈得到了升華。它使我們重新認(rèn)識和體驗(yàn)了團(tuán)隊(duì)精神的力量,也激發(fā)了我們個人的潛能,使它得到了充分的釋放,增強(qiáng)了挑戰(zhàn)自我的勇氣和信心。

它告訴我們要打破傳統(tǒng)的思維定式,開拓思路,在工作中總結(jié)失敗的教訓(xùn)及成功的經(jīng)驗(yàn),建立一種新的工作模式。同時讓我們學(xué)會了相互溝通,學(xué)會了換位思考。

使大家嘗試一種全新的生活,同時教導(dǎo)我們每個人要學(xué)會感激,學(xué)會寬容,學(xué)會回報(bào),整個團(tuán)隊(duì)才會是最團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的、最優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)。

20xx年x月x日我們進(jìn)行了一次野外拓展,這次拓展讓我們很期待,也很興奮,因?yàn)樗窃谝巴膺M(jìn)行的,而且還在山清水秀的營地過夜,不僅品嘗了美味的野炊,也感受了野外的生活。

這次拓展當(dāng)中,讓我印象深刻的就是“急速60秒”這個游戲。游戲分為兩個小組進(jìn)行,我們兩個小組都各自為了自己小組的成績而努力著,卻沒有想過我們兩組其實(shí)可以信息共享、互相合作這個原理。其實(shí)在工作當(dāng)中,我們也常常這樣,沒有雙贏思維,只想住自己團(tuán)隊(duì)的獲勝,而往往卻沒有哪個團(tuán)隊(duì)取得好成績,如果我們能夠多一些合作,那我們的成績不是更上一層樓了嗎?

第二天的拓展項(xiàng)目相對比較豐富,拼圖積分的游戲讓我感悟很多。作為隊(duì)長,首先就被思維給困住了,平常的“我以為”太多了,往往思維就被限定了,兩個隊(duì)長都以為項(xiàng)目書不給讀,結(jié)果整個團(tuán)隊(duì)連目標(biāo)都不知道。隊(duì)長也沒有很好的起到領(lǐng)導(dǎo)的作用,當(dāng)已經(jīng)發(fā)現(xiàn)資源共享的時候,沒有領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)用這個方式朝目標(biāo)去努力,使得各個小組都是各顧各的在拼圖。這個游戲讓我感悟到領(lǐng)導(dǎo)力的重要性,作為管理組,在工作當(dāng)中我們是否也應(yīng)該協(xié)調(diào)好沖突,帶領(lǐng)整個團(tuán)隊(duì)朝我們的目標(biāo)去發(fā)展呢?

這次拓展,每一個項(xiàng)目都讓我們受益匪淺,更多的是通過這次拓展,讓我們體驗(yàn)了在平常工作當(dāng)中的這些道理,比如說團(tuán)隊(duì)合作、雙贏思維、信任共進(jìn)等,對我們的工作和生活都有莫大的啟示。

4月18日是新休驗(yàn)的一次,這次是到野外去露營拓展,懷著擔(dān)心、期待的心情我們到了目的地,也開始了我們兩天一夜的野外拓展活動。

在教練的策劃帶領(lǐng)下,我們參與體驗(yàn)了許多的活動,也收獲良多。其中感觸最深的游戲是拼圖活動,活動結(jié)束時教練說:“這個活動我們團(tuán)隊(duì)的失落感很大”,確實(shí)是因?yàn)橛螒虻氖∽屛覀兇蠡锒加行┦洌峭瑫r也反應(yīng)出我們都是很有團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)感的人,所以造就了我們的失落感。

在這活動中讓自己清楚的了解到,在一個團(tuán)隊(duì)里要去完成一個目標(biāo)沒有領(lǐng)頭羊,就算里面的人有精英、有天才,也會是人多力量不大,就成了我們的一句方圓:“人多屁股亂”,所以在一個團(tuán)隊(duì)里領(lǐng)導(dǎo)的角色是不可缺少的。那如何去做一位優(yōu)秀的領(lǐng)頭羊呢!相信這會是我要一直努力學(xué)習(xí)改進(jìn)的方向。

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