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在關工委會議上的講話篇一

現在我就20xx年我市關工工作情況和20xx年工作要求，講幾點意見。

一、20xx年主要工作情況

20xx年，我市關心下一代工作，在市委、市政府的領導和省關工委的指導下，深入學習貫徹落實黨的和xx屆三中全會精神，以加強青少年社會主義核心價值體系教育為主線，緊緊圍繞德教、法教、家教、健康、生態文明教育，積極開展關愛、幫教、幫困助學活動，認真加強領導班子和基層組織建設，充分發揮“五老”作用，為提高廣大青少年素質，促進全市經濟社會發展做出了貢獻。

(一)學習貫徹黨的及xx屆三中全會精神，廣泛開展“中國夢”的宣傳教育活動

去年，各級關工組織深入學習文件和xx屆三中全會精神，加深了對中央戰略部署、宏偉藍圖、重大決策等的認識和理解。并且聯系思想和工作實際，進一步增強了做好關心下一代工作的社會責任感和緊迫感。市關工委及時召開主任辦公會，認真學習xx屆三中全會公報和會議《決定》，結合關工工作，貫徹落實。根據《決定》要求精神，12月份在霍邱召開了“關愛農村留守兒童”現場促進會。通過參觀現場、交流發言，互相學習，更進一步明確了責任，有力地促進了工作。各級關工委和“五老”同志在學習提高的基礎上，通過各種生動活潑的形式，向廣大青少年宣講和三中全會精神。金寨縣關工委年初召開縣、鄉鎮、村三級關工組織聯席會議，專題研究部署學習宣傳精神。4月初又對鄉鎮和縣直關工委主任150多人進行了集中培訓。編印《青少年思想道德八講》發至基層，供報告團宣講。壽縣城鄉中、小學組織學生觀看精神宣傳片——《在燦爛陽光下茁壯成長》(中學生版)、《感悟》(網絡版)及兒童版動漫，使孩子們受到深刻教育。霍山縣關工委與黨校、團委、教育局聯合舉辦精神文明、生態文明思想教育專題報告。裕安區固鎮鎮組織由關工委主任、中心校教師及大學生村官組成的百人百姓宣講團，接地氣連民心，深受青少年歡迎。

為幫助青少年深刻理解“中國夢”的內涵，引導他們把實現“中國夢”的熱情轉化為刻苦學習、報效祖國的實際行動，市關工委聯合市教育局、團市委開展“放飛中國夢?做四有新人”全市中學生演講比賽活動。各縣區高度重視，成立領導組，廣泛宣傳、精心組織、層層選拔。形成了班級賽、校級賽、分區賽、縣區選拔賽的熱潮。金安區十七個鄉鎮中心學校和城區中小學4000多名學生登臺演講。全市有數十萬中小學生參與演講、征文、文藝表演等活動，其規模之大、受教育之廣是近年來少有的。由各縣區選拔的10名中學生代表，于6月24日在六安舉行了“中國夢”演講比賽。舒城縣方周諾亞獲一等獎、金寨縣選手胡維民(該同學代表安徽省參加教育部舉辦的“放飛夢想”演講比賽榮獲二等獎)、金安區選手程夢璐獲二等獎，其余選手獲三等獎。壽縣、舒城、裕安、葉集四縣區獲組織獎。市委、組織部長陳昌虎和主辦單位負責同志為獲獎個人和單位頒獎。匯集“中國夢”演講獲獎作品——《青春夢想集》已編印出版。

同時，全市還普遍開展了“中華魂”《中華美德頌》主題教育活動，結合“中國夢”宣傳教育活動，對引導青少年，培養優秀的道德品質，樹立崇高的革命理想，起到了相輔相成的作用。

(二)“黨是陽光我是苗”全市少幼兒書畫大賽喜獲豐收

為加強少幼兒思想道德教育，培養才藝能力，讓孩子們從書畫中放飛中國夢，市關工委會同市文明辦、市教育局、市文聯于2月初發出了舉辦大賽的通知。經過4個多月的大力宣傳和廣泛征集，共收到各縣區和市直選送的參賽作品600多幅，超過原分配計劃的一倍。不僅數量多，而且質量好。如水彩畫《我愛國旗》、《黨的生日》、《天宮一號》、《我家住在淠河邊》等作品，都抒發了孩子們愛黨、愛國、愛家鄉的情懷。書法作品呈現多樣化，且不乏佳品之作。經過評審共評出：幼兒組，一等獎39個，二等獎53個，三等獎56個。少兒組，一等獎89個，二等獎133個，三等獎124個。總計獲獎作品494幅。少幼兒指導老師園丁獎314個。金安、市直和葉集等9個單位獲縣區級組織獎。

經上報安徽省大賽組委會評選，我市少幼兒書畫獲獎者524名(部分作品由縣區直報)，園丁獎67名，兩項均排全省第二。市關工委獲市級組織獎，舒城、霍山、壽縣、霍邱、金安和市直6個單位獲縣區級組織獎。

(三)基層組織建設加強，“雙創建”活動邁出新步伐

通過開展基層年建設活動，我市基層關工組織進一步得到鞏固和發展。到20xx年底統計，全市有基層關工組織4694個，其中：鄉鎮158個，街道39個，行政村2033個，社區145個，企業195個，學校1683個，機關441個。除企業建關工委發展滯后外，基本做到全覆蓋。一支以老同志為主體的關工隊伍不斷發展壯大。全市現有“五老”隊伍達6.6萬多人。“五老”隊伍中有一批當地有影響的專業大戶、科技示范戶和民營企業家，適應開展關工活動的需要。一批大學生村官參與了關工活動。基層關工組織建設探索創新意識增強。霍山縣石羊河村關工委整合關工資源，實行村校合一模式，開展活動得心應手。金寨縣一些鄉鎮關工委內設有“留守孩子”、“愛心助學”、“科技培訓”、“務工服務”等小組。市住建委、市委黨校實行“一部兩委”(即黨支部、關工委、老齡委)的體制，有利于開展關工工作。市檢察院關工組織向本系統縣區院延伸。中國關工委召開的全國基層年活動表彰大會上，霍山縣關工委榮獲創“五好”基層關工委優秀組織獎，舒城縣幸福村關工小組、金安區三里橋街道關工委、壽縣眾興鎮關工委榮獲“五好”基層關工委先進集體。全市“雙創建”活動繼續深入開展。霍山、舒城、裕安等縣區相繼召開了創建表彰大會。全市“雙創建”達標情況：行政村開展數2098個，達標數816個。“五好”關工委(包括鄉鎮、街道、社區、學校等)開展數1621個，達標數494個。在全省“雙創建”總結表彰中，我市有10個基層單位榮獲“雙創建”先進集體，市關工委等3個單位獲優秀組織獎。

為了把“雙創建”提高到一個新的水平，8月份，經過主任辦公會議討論，起草了進一步提升我市“雙創建”水平的意見，并深入四個縣區征求基層關工委的意見，最后在市委的重視支持下，出臺了中共六安市委辦公室《關于進一步提升“雙創建”水平 推動關工工作發展的意見》(六辦發[20xx]21號)。文件對推動 “雙創建”和關工工作，具有重要的指導意義。省關工委主任季家宏，第二主任張俊都對市委出臺的文件給予充分肯定和高度評價并在《安徽關工通訊》上刊發。許多縣區黨委辦公室及時轉發了這個文件。縣(區)黨委分管關工工作領導，紛紛撰文談貫徹落實意見和措施，有力推動了21號文件的落實。11月29日，市關工委召開各縣區及市直關工委主任、關工委成員單位負責同志會議，交流匯報了貫徹市委辦21號文件落實情況，并對下一步如何學習貫徹，作了明確具體部署。目前，各地都根據文件要求，制定了三年創建規劃和落實措施。

(四)參與創新社會治理取得新成效

“關愛明天?普法先行”青少年法制教育效果顯著。去年是第二屆“關愛明天?普法先行”青少年法制教育關鍵性的一年。市及許多縣區為加強領導，調整充實了普法教育領導組。市、縣區選聘了23名水平較高的在職或退休老同志為普法教育宣講團成員。各地按照市關工委的部署，大力開展創“零犯罪學校”、“零犯罪社區”和“全國青少年普法教育示范區”活動。目前，全市已有近百所學校申報創“零犯罪學校”。

學法是知法、守法的基礎。我市有3個單位獲全省青少年法律知識競賽優秀組織獎。壽縣關工委與相關部門精心組織，舉行了全縣中小學生法律知識競賽統一考試。全縣在校中小學生132054人中，參與考試的有116325人，參考率88.1%。參考學生考試成績優良。舒城縣采取以縣統一命題，以校組織競賽考試，最后召開青少年普法知識競賽表彰和“零犯罪學校”創建會議。12所中小學獲優秀組織獎，120名學生獲得一、二、三等獎。金寨縣堅持普法教育讀本進課堂、進村(社區)、開辦法制講座、出法制專刊、開展征文競賽、創“平安校園”、爭做“守法小公民”活動。霍邱縣在全縣32所中心校和12所完職師學生參加普法教育的基礎上，集中44名代表，舉行中學生法律知識競賽決賽，25名學生獲獎。

霍山縣創建“零犯罪學校”和爭創“全國青少年普法教育示范區”取得顯著成效。去年，全縣未成年人犯罪僅1人。56名宣講員到130所中小學作法制報告210場，4萬名師生受到1-2次以上教育。229所學校43600名學生參加法律知識競賽活動，占學生總數的95%。31所學校正式申報“零犯罪學校”，參加活動學生2.4萬多人。

“五老”義務網吧監督工作實現常態化。各地重視義務網吧監督隊伍的鞏固、充實、培訓，不斷提高監督水平。由于六安城區網吧管理體制的變化，致使金安、裕安兩區“五老”義務監督網吧工作受到影響。為此，市關工委與市文廣新局和兩區關工委多次協調、協商，統一認識，明確職責，並舉行了六安城區新聘任網吧監督員上崗啟動儀式。市委、宣傳部長何穎為新聘任的135名“五老”網吧監督員授牌并講話。市關工委負責同志就落實會議要求提出了意見。

家庭教育有新的發展和提高。根據城鄉不同特點，抓好家教。鑒于農村很多家長外出務工，許多地方趁農忙、節假日學生家長返鄉之機，采取集中上課或送教上門。并利用現代化信息手段，通過家校通、手機短信、網貼等方式傳授家教知識。現在全市有家長學校1812所。其中省級家教名校58所，市級家教名校43所，縣級家教名校141所。共有專兼職教師7495人。城鎮家長受教育面95%以上，農村達70%以上。金安區毛坦廠中學的家長學校很有特色。一是做好家訪;二是堅持制度化的開放周、開放日;三是設立家長接待室;四是辦好家教培訓班。幾年來累計開課200余場，參訓家長近11000人。

積極推進農村留守兒童關愛服務體系建設。各級關工委主動與教育、婦聯等部門配合，滿腔熱情地做好關愛留守兒童工作。一是發揮關工委優勢，探索建立聯動的關愛留守兒童載體。二是以捐資助學、助困，為留守孩子撐起一片藍天。霍山縣民營企業家桂少鋒出資130萬元，設立“馨桂基金”專項用于留守兒童。市住建委關工委籌資24萬元，為金寨桃嶺中心校建留守兒童食堂和宿舍。三是大力倡導“一對一”結對幫扶。全市參與關愛留守兒童“五老”51699人，其中結對幫扶34955名留守兒童。裕安區青山鄉關工委，把校內的結對關愛與村“五老”在校外的幫扶有機結合起來，實行無縫對接，是創新關愛留守兒童的好典型。

根據xx屆三中全會“決定”精神，為扎實推動農村留守兒童關愛服務體系建設，市關工委于去年底在霍邱縣召開了“現場促進會”。組織參觀了四個現場，交流了經驗，總結部署了工作。

幫困助學成績斐然。各級關工委把幫困助學作為為青少年辦實事、做好事、解難事的實際行動。不僅自己帶頭做、單位做，且積極倡導，或利用影響牽線搭橋，不遺余力地開展幫困助學活動。全市籌措資金1223萬元，扶助貧困學生3.89萬人，幫助困難學校476所。壽縣眾興鎮村民湯龍傳患有老年癡呆癥，老伴是外地人。一家四口人，三人沒戶口，兩個兒女打工上學都成問題。湯龍傳向鎮關工委反映，關工委積極與有關部門溝通，幫助他們三人辦理了戶口、身份證，使小女兒能繼續上高中，大女兒能外出打工。

(五)為富民強市建設美好六安貢獻力量

繼續抓好農村青年的科技教育和培訓。各級關工組織在有關部門配合支持下，舉辦各種適用技能培訓班，辦好科教基地，請專家講課，送科技下鄉等，引導青年農民提高致富本領。壽縣迎河鎮關工委建立“新型農民實用技術培訓基地”，已辦各類培訓班30多期，其中600多名青年熟練掌握了1-2項技術。舒城縣的 “1155”扶貧工程，每年都有新舉措、新成效。金寨縣沙河鄉關工委配合相關部門圍繞項目搞培訓。近20xx年舉辦各類培訓班329期，培訓青年農民18641人次。其中有1265人成為38個方面種養殖技術骨干，有56人成為種養產品經紀人，有1156人帶著技術外出打工，有586人創辦了自己的產業。縣關工委總結推廣他們的經驗。裕安區先后推廣了西河口鄉龍門沖村農工貿一體化、發展“山口經濟”的經驗，石婆店鎮三叉村引進軟籽石榴、薄皮核桃、“小葉神”特香早綠茶新品種的經驗，固鎮鎮請專家培訓1000多人次青年農民的經驗以及多家鄉鎮、單位扶持青年農民科技致富的經驗。

繼續抓好企業青工素質的提高。企業關工委把抓好青年培訓，提高青工素質作為自己的主要任務，形式多樣，激發他們學技術、愛崗敬業。霍山縣紹峰集團關工委開展“創五星”為主題的勞動競賽活動，即：“安全生產我負責”——勞動保護比賽;“我為紹峰獻一策”——合理化建議比賽;“紹峰是我家，發展靠大家”——節能降耗比賽。這些活動既激發員工的生產積極性，又贏得了企業的支持。

機關事業單位關工委工作有聲有色。去年，市直關工委工作圍繞三大重點，開展13項活動，其中開展有特色的夏令營活動、獎勵優秀學生和關愛留守兒童、評選“四好少年”、表彰關工宣傳先進單位、開展毛澤東同志誕辰120周年紀念活動等都受到許多單位領導、家長的贊許和肯定。市縣(區)直單位，在聯系扶貧村中，有的把關愛留守兒童工作作為重要內容。市人力資源和社會保障局、市住建委、市委辦關工委等都堅持的很好。

(六)努力擴大關工宣傳效應

去年，市關工委及舒城、金寨、金安、裕安再次被中關工委授予20xx年宣傳報道和《中國火炬》征訂發行的先進單位。《少兒畫王》、《少年科技》的征訂發行數(兩刊合計25178份)繼續位于全省前列，受到省關工委的表彰。《皖西關工通訊》全年編輯12期，增刊1期。為擴大宣傳面并解決基層缺乏關工業務資料問題，從8月起，“通訊”增發至全市185個鄉鎮(街道)關工委。關工宣傳除繼續加強縣以上廣播、電視、報刊、網絡等的宣傳外，裕安區集200幅照片舉辦的青少年思想道德圖片展，收到良好的宣傳效果。《六安市新時期的關心下一代工作》已按要求報黨史辦。

(七)加強自身建設，不斷提升工作水平

去 年市委調整充實了市關工委領導班子后，新老同志本著互相尊重、互相學習精神，共同努力做好工作。建立和健全學習、工作、會議、調研、值班、分工和行政管理等各項制度、規定。先后學習了xx屆三中全會文件以及中央、省、市委的重要文件，提高政治理論、形勢政策和業務知識水平，轉變了工作作風。領導班子5位同志深入各縣區和市直調研了“雙創建”、創“零犯罪學校”、網吧義務監督管理、“民營企業組建和發展”、留守兒童工作和“隔代”教育，掌握了第一手資料，促進了各項工作。

回顧一年來的工作，仍存在許多不足和問題，如民企關工滯后，少數基層組織存在“空架子”、“空運轉”現象，宣傳工作需要加強，“五老”隊伍需培訓、提高，青少年心理健康需強化等，都要在新的一年里認真改進。

二、關于今年關工工作的主要任務和要求

春節前云飛書記、小彬市長、王勝主席等八位市領導對關工委報送的《20xx年工作總結》作出重要批示，不僅是對全市關工工作的肯定、鼓勵、支持，更是對我們提出了更高的要求，我們要緊緊把握好、落實好市委要求：“20xx年是充滿希望的一年，是貫徹落實黨的、xx屆三中全會精神的重要一年，也是市新一屆政府全面履職的第一年，我們共同努力，按照中央、省里的要求，結合市里實際，開創關工委工作的新局面。”

(一)認真學習、宣傳、貫徹落實xx屆三中全會精神，為全面深化改革，推動關工工作做出新貢獻

黨的xx屆三中全會是繼十一屆三中全會后又一次具有里程碑意義的大會，具有偉大的現實意義和深遠的歷史意義。全會通過的《決定》，向全黨和全國人民發出了全面深化改革的動員令和進軍號。各級關工委要把學習貫徹三中全會《決定》和系列講話放在首位，并認真學習中央領導和省、市領導關于關工工作的重要批示。緊密結合思想和工作實際，用三中全會精神武裝頭腦，統領全年關工工作，抓住機遇，增強自覺做好關工工作的責任感和緊迫感，圍繞黨和政府工作中心，服務大局，為關工工作開拓創新做出貢獻。

與此同時，要切實抓好各宣講團、報告團成員學深學透三中全會精神，精心準備講稿，用深入淺出、通俗生動的語言，鮮活的事例，向廣大青少年宣講好三中全會精神，答疑釋惑，幫助他們提高對深化改革的認識，引導他們在各自的崗位上為改革開放貢獻力量和智慧。

(二)切實加強培育和踐行社會主義核心價值觀教育

去年，中共中央辦公廳印發《關于培育和踐行社會主義核心價值觀的意見》，這是我們黨推進社會主義核心價值體系建設的重要舉措，我們要切實抓好《意見》的落實，努力建設中華民族的共有精神家園，推動形成奮發向上、崇德向善的強大力量。最近，在中共中央政治局集體學習時，對培育和弘揚社會主義核心價值觀又作了深刻闡述，提出核心價值觀要在落細落小落實上下功夫。培育核心價值觀離不開持續的灌輸，抓好宣傳教育始終是一項基礎性工作。青少年階段是價值觀形成階段，是可塑性最強的時期。要抓住立德樹人這個根本，抓好了青少年思想道德教育，也就抓住了未來，管住了長遠。要讓社會主義核心價值觀倡導的富強、民主、文明、和諧、自由、平等、公正、法治、愛國、敬業、誠信、友善24個字牢牢扎根在青少年心中，成為座右銘。根據省關工委的部署，要在全市開展“學習踐行社會主義核心價值觀，老少同心攜手共筑中國夢”主題教育活動，組織大中小學生、青年干部、職工廣泛參與。要針對不同年齡段青少年采取不同的引導方式，形成課堂教學、社會實踐、校園文化多位一體的育人平臺，建立愛學習、愛勞動、愛祖國活動的長效機制。要堅持不懈推動實踐養成，廣泛開展學雷鋒、志愿服務活動，開展精神文明創建活動。利用重大節日、重大活動，開展必要的禮儀活動，讓人們更好感悟核心價值觀的真諦和要義。

(三)扎實推進“雙創建”工作取得新成效

今年是貫徹落實市委辦(六辦發[20xx]21號)文件的第一年，是各地實施“雙創建”三年規劃的首戰之年，一定要開好頭，起好步，使之有一個良好的開局。因此，各級關工委和廣大“五老”同志要加大感情投入、精力投入、智力投入，推動“雙創建”活動創新發展。

一是下功夫搞好抓點帶面，落實分工責任制，使點上經驗面上開花。注重總結推廣新的典型，帶動一般;注重分類指導，促進創建活動有序、有節奏地健康開展。

二是把市委辦21號文件明確提出的“各級黨委、政府要將關心下一代工作及其“雙創建”活動列入重要議事日程，納入精神文明建設總體規劃之中，納入黨建重要內容，統一部署、統一檢查、統一驗收、統一獎勵”落到實處。關工委要主動向黨委匯報工作，努力做到黨委每年批轉關工委工作要點，主要領導或分管領導聽取關工委匯報或參加重要活動，并幫助解決工作中的實際問題。要明確將關工委作為精神文明或創建文明城市領導小組成員單位，將未成年人思想道德建設納入文明單位考評標準。在黨建工作中，把“雙創建”活動與創“五好”基層黨支部相結合，統一檢查考核，并把舉辦關工委干部培訓班納入市、縣、區黨校培訓計劃。

三是下大力氣解決基層關工工作“空架子”、“空運轉”現象。首先抓好組織建設。重點是鄉鎮村、街道社區、完小以上中小學關工委建設，以組織下文為標志，要實現全覆蓋。民營企業和機關關工委要進一步加強。二是要抓好班子建設。特別是縣、區班子，要配好主任和常務副主任、辦公室主任。注重把剛退下來的老同志吸收到班子中來。三是把“五老”隊伍建設好，以有簡明登記表為標志，通過組織發動、典型推動、“五老”帶動、表彰促動，為“五老”辦實事感動等方式，把關心關工工作、有奉獻精神的老同志吸收到關工隊伍中來。建好隊伍是做好工作的保證。

四是按照21號文件要求，創造必要的工作條件。五是圍繞“五教”、“三關愛”，結合當地的實際，積極開展活動。這是解決“空架子”“空運轉”的基本要求。六是不斷創新，加強制度建設，使關工工作走向常態化。

(四)積極參與社會治理，盡心盡力為青少年健康成長服務

xx屆三中全會提出：要改進社會治理方式，激發社會組織活力，創新有效預防和化解社會矛盾體制。我們應按此要求努力積聚正能量。

一要繼續抓好青少年法制教育。深入開展“關愛明天，普法先行”宣傳教育活動，使之向常態化、長效化發展。積極組織開展創“零犯罪學校”、“零犯罪社區”和“全國青少年普法教育示范區”活動，通過組織法律知識講座、知識競賽、舉辦模擬法庭、文藝表演等多種喜聞樂見的形式，提高青少年學法、知法、守法的自覺性和維護自身合法權益的能力。做到以爭創促普及、促鞏固、促深入。要重視服刑人員子女的心理和生活關懷。對于失足、犯罪青少年，要針對性采取多種幫教方法，使他們盡快重新回歸社會。對于普法活動中涌現的先進典型和先進人物，要廣泛宣傳，弘揚正能量。

二要貫徹落實好全市關愛農村留守兒童服務體系建設現場促進會精神。各級關工委要在黨委、政府的領導支持下，配合協調各相關部門，凝聚共識，齊心協力，把關愛留守兒童服務體系建設好、管理好、鞏固發展好。關工委要繼續堅持“五老”結對關愛幫扶為主要形式，把裕安區青山鄉的校內關愛、與校外“五老”結對幫扶對接的模式推廣開來，扎扎實實多為孩子們辦實事、做好事。要把“隔代教育”納入家長學校授課內容，舉辦好“爺爺奶奶班”，總結好的經驗，以改善留守兒童快樂成長的家庭社會環境。

三要堅持不懈做好“五老”義務網吧監督和參與社會環境治理監督工作。近年來，我市網吧義務監督工作取得很大成績，受到社會廣泛好評。但應看到，有些地方網吧義務監督時緊時松，監督隊伍也存在著調整、充實、提高的問題。各地今年要對“五老”義務監督隊伍進行一次全面調研，針對存在問題予以解決，努力改善他們的工作條件，進一步保護好他們的積極性、創造性。還要盡力配合有關部門加強和改善社會文化環境、凈化校園周邊環境進行監督治理，共同為青少年健康成長筑好防火墻，營造好環境。

四要繼續做好幫困助學。要充分發揮“五老”的人脈優勢和影響作用，通過各種途徑動員社會力量為幫困助學獻愛心，促進社會和諧穩定。

(五)為建設美好六安貢獻聰明才智

一是要加強農村青少年科技教育。美好鄉村建設不僅要改變村容村貌，還要發展經濟、農民富裕、豐富文化生活。關工委要與有關部門配合，在幫助青少年提高致富本領上貢獻力量和智慧。因此，需要把有農技專長的老科技人才吸收到關工組織來，給他們創造條件，搭建科教、培訓、咨詢等多種平臺和載體，以利于他們發揮積極性，施展自己的才華。關工委也可牽線搭橋，經過協商，借助一些企業或優秀農民創業的技術致富項目或場地，采取有償或無償的辦法，積極培訓青年農民。

在建設美好鄉村中，要加強文化陣地建設，支持廣大青少年開展豐富多采的文化娛樂和體育活動，進一步豐富農民的精神生活。

二是要做好城鎮社區的關心下一代工作。隨著當前城鎮化的快速發展，做好城鎮社區關工工作日益凸顯出來。如何主動適應工作需要，把社區關工工作提高到一個新的水平，需要我們總結典型，創造經驗，為建設和諧社區、促進城鎮化發展做出貢獻。

三是要在企業、機關深入開展建設美好六安的教育活動。企業關工委，要通過各種有效活動，培育青年職工愛黨、愛國、愛企業和愛崗敬業、崗位成才教育，使他們成為一名優秀的勞動者。在機關，要教育廣大青年干部，勇于改革創新，努力提高政治思想和業務素質，爭當群眾喜愛的優秀公務員。

(六)進一步提升關工宣傳水平

做好宣傳工作是擴大關心下一代工作影響力，開創新局面的思想保障。關心下一代工作是社會系統工程的一部分，必須樹立大宣傳的理念。在宣傳對象上，既要向青少年宣傳，還要向“五老”宣傳，向社會宣傳，更要向領導多匯報、多宣傳;在宣傳范圍上，既要加強關工自身宣傳，更要有主流媒體的宣傳和有關部門的宣傳;在宣傳人員上，既要有“五老”的宣傳，更要有各有關部門和黨政領導的宣傳。我們應努力，爭取大宣傳格局的形成。

首先，要建好一支隊伍。積極組建市、縣區、鄉鎮、街道、機關、學校、企業關工委通訊員隊伍。這支隊伍主要有各級關工組織負責宣傳工作的副主任或秘書長、辦公室主任、愛好寫作或攝影的“五老”人員、專職工作人員組成，形成通訊員隊伍網絡體系，使關工工作中涌現的新典型、先進人物、新信息等能迅速地通過寫稿、攝影盡快反映出來。

其次，要建立幾項制度。如駐會領導專抓、明確具體辦事人員統管、上下聯系溝通制度，通訊員培訓機制，鼓勵多寫稿、寫好稿、多投稿的激勵機制，以及培訓提高和總結表彰制度等。

再次，要加強與新聞媒體的聯系和合作。定期或不定期主動向新聞媒體通報關工情況，提供新聞線索，協助或陪同記者采訪，在報紙開設關工專欄，參與在電視臺、廣播電臺辦好青少年節目等。

認真辦好關工委內部刊物，不斷提高其質量，仍是做好宣傳工作的基礎性工作，只能加強，不能削弱。

(七)加強自身建設，深入調查研究，狠抓工作落實

要把建設學習型、服務性、創新性關工委作為加強自身建設的重要目標。“打鐵還得自身硬”。面對全面深化改革的新形勢、新任務、新要求，我們必須堅持與時俱進，學習、學習、再學習，實踐、實踐、再實踐。真正通過學習把握三中全會精神，把我們的思想和行動統一到三中全會精神上來，結合實際，貫徹落實到關心下一代工作中去。其次是面向群眾，面向基層，多做調查研究，勇于探索創新，敢于擔當負責，在狠抓落實上下功夫。使我們的工作不斷進步、提高。

今年上半年，集中做好“雙創建”示范點建設的工作，在原來的基礎上，按照21號文件新提升要求，分類把示范點建設好，這項工作去年已作部署，今年五、六月份組織市縣區聯動，開展互學互查交流活動。下半年集中開展五大調研活動——革命傳統教育與民族、時代精神相結合紅色傳統教育調研，“關愛明天、普法先行”的創建全國青少年普法教育示范區調研，致富奔小康、青年農民科技培訓教育調研，霍邱縣關愛農村留守兒童服務體系建設會議落實情況調研、“十佳少年、百名優秀學生”創評活動調研。調研方式，就一個專題，市分別與有關縣區組成調研組，開展調研，在此基礎上初步提出下一步工作意見，經廣泛征求意見后，確定最終方案。通過召開現場促進會的形式在全市推廣。各縣區可根據自身情況，確定主題，深入開展調研活動。為推動“五老”隊伍建設，計劃今年開展評比表彰百名優秀“五老”活動。為配合中關工委創建“零犯罪學校”、“零犯罪社區”活動，從今年開始在全市范圍內開展創建、確認、授牌活動。

同志們，黨的xx屆三中全會為我國經濟社會發展包括關心下一代工作開辟了廣闊的前景。在萬馬奔騰的豬年，我們要有“老驥伏櫪，志在千里”和“不用揚鞭自奮蹄”的精神，在關工事業上有新的作為，為黨、為人民、為廣大青少年做出應有的貢獻。

在關工委會議上的講話篇二

同志們：

今天的關心下一代工作會議，是經過市委同意召開的。剛才，會議學習了《湖北省關工委工作細則》，呂主任代表市關工委總結回顧了20xx年工作，就20xx年要做好的幾項工作講了具體意見和要求。會議開得很好，主題突出，任務明確，要求具體，措施到位。請大家按呂主任講的要求抓好抓落實。下面，我按照孝感市關工委關于做好迎接20xx年全省關工委工作經驗交流在孝召開的要求，就進一步抓好今年關心下一代工作講幾點意見。

一、進一步明確關工委的性質和任務，切實增強做好關心下一代工作的責任感和使命感

關于關工委的性質，中國關工委是這樣概括的：在黨委政府領導下，以離退休老同志為主體，以培養社會主義“四有”新人為目標，動員全社會廣泛參與，關心下一代健康成長的群眾性工作組織。這段話內容十分豐富，它明確的告訴我們：

一是關工委不是權力部門，它的工作必須得到各級黨委政府的大力支持。關工委是承擔培養“四有”新人艱巨任務的工作組織，既不是什么領導小組，也不是協調機構。關工委的工作必須在黨委政府領導下進行。關工委是關心下一代工作的重要組成部門，是黨委、政府和各級職能部門青少年教育工作的重要補充。因此，各成員單位都要清醒地認識到：關心教育好下一代，不僅是廣大老同志最大的心愿，更是我們各級黨委、政府和全社會的共同責任。關心下一代工作，抓好了是本職，不抓是失職，抓不好是不稱職。老同志離開工作崗位投身于關心下一代事業，拿自己的退休金幫在職人員做事，這實際是在幫助各級黨委、政府做工作。我們沒有理由不重視、不支持，我們有責任也有義務在思想上重視、工作上支持、經費上保障，努力為他們創造良好的條件，讓他們在舒暢中工作，在工作中舒暢。

二是關工委必須以“五老”隊伍為主體。平時，市關工委各成員單位都在開展關心下一代活動，但多局限于在職干部，“五老”人員參與較少，這與關工委的職能不相符合。“五老”隊伍是個特殊群體，各方面人才薈萃，是一個豐富的人才資源庫。許多老同志經受長期革命斗爭考驗，理想信念堅定，政治覺悟高，具有豐富的智慧經驗、崇高的精神風范和優良的傳統作風，對青少年具有極大的親和力、感染力和影響力，他們是做好關心下一代工作的寶貴財富和重要依靠力量，在培養教育青少年工作中具有不可替代的作用。他們經驗豐富、有群眾基礎，讓這些有理想的人講理想，有追求的人講追求，無私奉獻的人講奉獻，奮斗一生的人講傳統，更具有說服力和感染力，更容易對青少年的健康成長產生影響。

三是關工委工作必須得到各成員單位的密切配合。市關工委的人員少，自身的任務非常繁重，不僅自身要主動開展關心教育青少年的活動，還要發揮調研、指導、協調、服務等功能，因此關心下一代工作需要調動各方面的積極性，包括老同志的積極性、青少年的積極性和社會各方面的積極性，特別是成員單位的積極性，要做到有錢出錢，有力出力，有人出人，有項目出項目，以改革開放的姿態去整合一切可以利用的資源，憑借強有力的整合能力去促進關工委發展壯大，依托一切可借助的力量共同服務青少年健康成長。

二、進一步夯實組織和隊伍基礎，打造品牌，不斷推進關心下一代工作縱深發展

近年來，全市關工委組織網絡建設有很大起色，“五老”隊伍也在不斷發展壯大，老同志發揮作用的自覺性、積極性也有很大提高，但在全市范圍內比較，組織網絡建設方面仍存在發展不平衡、網絡不健全、功能不完善的問題;在“五老”隊伍建設方面也同樣存在發展不平衡，動員發動不夠的問題;在對青少年開展的教育活動方面，同樣存在發展不平衡的問題，無論是在內容還是在形式上，有待各地各單位結合實際不斷豐富和創新。今年的工作，要在如下三方面要有所突破：

一要健全各級關工委組織。關工委工作要取得新發展，基層組織是依托。要按照“鞏固縣市區一級，完善部門、鄉鎮一級，發展社區、企業、學校一級”的要求，今年要在健全本級關工委組織建設同時，重點抓好社區、學校關工委的建設，形成三級網絡。各單位要根據人事變動和干部分工的調整的建立健全關工委組織，將基層關工委班子配齊、配強、配好，結構要力求合理。按照孝感市的要求，比較好的作法是：以單位老干支部、工會或老干科(股)為依托，由分管黨務的負責人任主任，從領導崗位上退下來的或威望高、能力強、身體好的老同志任常務副主任，確定幾名相關科室負責人為副主任，副主任中還可以有老同志參加，請相關老領導出任名譽主任，請社會知名人士、專家學者為顧問，再挑選一些在職或退休的同志為委員，單位黨委發文件通知，向名譽主任、顧問頒發聘書，任命辦公室主任，確定兼職工作人員，可與老干總支、支部或工會合署辦公為宜。同時要注意結合本地實際，培植一批基層關工委組織建設較好的社區、企業及學校，引導他們注重規范化建設，不斷提高獨立工作的能力，帶動基層關工委組織網絡全面健康發展。

二要擴大“五老”隊伍。據統計，到20xx年底，我市“五老”人員由20xx年464人增加到586人，聘任“八大員”122名。這些“五老”典型，他們退而不休，情系下一代，放棄悠閑的生活，不辭辛苦，任勞任怨，盡心盡力從事關心下一代工作，成效十分明顯，得到了廣大青少年的敬重。但是，我市的隊伍建設與關心下一代的目標要求比，與省關工委的要求，還有較大差距，在一定程度上制約了關心下一代工作的順利開展。為此，今年務必下決心，花大氣力，采取有效措施，把發動“五老”工作做到領導機關去，做到部門、單位去，做到街道社區去，做到鄉鎮、學校去，向“五老”廣泛宣傳關心下一代工作的意義，介紹開展關愛活動的形式、內容和方法，讓老同志們提高認識，激發熱情，增強參與關心下一代工作的責任感、積極性，為關心下一代工作增添新的力量。

三要利用優勢，打造品牌。經過近年來的工作努力，各地、各單位在整合利用本地資源和發揮部門職能作用方面，積累了一些成功的經驗，培育出一批關心、關愛青少年的典型，形成了工作品牌。呂主任在安排20xx年工作時，要求各級關工委要在 “三大品牌”(即法制教育、家長學校、幫困助學)上下功夫，有效地開展活動。我希望各地、各單位按照呂主任安排部署抓落實。在這里，我要講的是，希望同志們在工作時注意增強三種意識。第一抓工作重點的意識。我認為，一年抓好幾個重點，到年底總結時就能總結出一套辦法。我們的工作要實現項目化、實事化，真正發揮作用。在工作中，找準科學發展觀與關心下一代工作的結合點和切入點，不斷地改建和完善本地、本部門工作。在工作層面上向基層傾斜，向工廠、學校和家庭傾斜，工作重心向社區下移，向農村延伸。基層工作局面打開了，全盤工作就會有活力。第二抓發揮優勢作用的意識。要從深入細致的調查研究工作開始，從本地不同的資源、老同志中的不同特點、青少年中的不同對象中去分析去發現。目前普遍存在的問題是我有、你有、大家都一樣，甚至于借“他人之事”說自己的話。第三打造工作品牌的意識。隨著形勢的發展，關心下一代工作的內容和條件都發生了深刻變化。各級關工委要緊跟時代步伐，聯系本地、本部門的資源優勢，充分發揮老同志的優勢，針對青少年的思想實際，不斷創造工作載體，推出自己的工作品牌。各級黨委、政府、相關職能部門要注意急黨政之所急，急家庭之所盼，急青少年之所需，加強對青少年思想道德教育，培養“四有”新人。要搭建多種平臺，組織盡可能多的老同志，尤其是剛退下來的老同志出來參與活動，做關心、關愛青少年工作。要注意在工作重點中發現品牌，在發揮優勢時培育品牌，用品牌效應提升本地、本部門關心下一代工作的影響力和效率。

三、進一步加強領導，熱情支持，不斷優化全市關心下一代工作環境

關心下一代工作功在當代、利在千秋，是一項帶有戰略性、長遠性和廣泛社會性的系統工程，是全社會的共同責任。各級黨委、政府要切實加強對關心下一代工作的領導，高度重視，熱情關懷，大力支持，將其納入重要議事日程，明確本單位關心下一代工作的具體任務，做到年初有安排、年中有檢查、年末有總結。分管的領導同志要經常聽取工作匯報，每年至少聽取一至二次關心下一代工作匯報，及時研究解決工作中的困難。要做到“三個基本”(即基本的隊伍、基本的活動、基本的經費保障)，為關工委開展關心教育青少年工作提供全方位的支持。這里特別需要強調一點，從最近兩年運行的情況看，有些單位不盡人意，希望今年要有所改進，這種情況必須引起分管領導的高度重視。

廣大“五老”隊伍懷著對黨的事業無比忠誠，對黨的事業接班人培養高度負責的精神，在關心下一代教育青少年工作中嘔心瀝血，言傳身教，做大量的實事、好事，得到了市委市政府的充分肯定，得到社會各界的廣泛贊譽，贏得了廣大青少年的親切愛戴。各單位要切實發揮和保護好老同志從事關心下一代工作的積極性，及時幫助解決工作中遇到的困難和問題，做到政治上尊重、思想上關心、工作上支持、生活上照顧，使廣大老同志老有所學、老有所教、老有所樂、老有所為。平時開展活動要注意勞逸結合，注意休息，好好地保重身體，量力而行，讓老同志有一個幸福快樂的晚年。

各級關工委組織要認真貫徹落實《湖北省關心下一代工作細則》，進一步加強自身建設，完善制度，總結經驗;積極爭取單位黨組織的重視支持，使關工委成為青少年愛戴、社會上有影響力、組織上有凝聚力、工作上有創造力的群眾工作組織;注意發現和培養典型，抓好試點，總結和推廣經驗，促進健康發展，真正把下一代教育好、培養好,為我們黨的事業興旺發達做出新的貢獻。

同志們，做好新形勢下關心下一代工作，事關長遠，責任重大，使命光榮。讓我們共同努力，扎實工作，用心、用情、用力把各項工作做好、做深、做實，為培養新一代合格的接班人，為推進應城又好又快發展作出新的更大的貢獻。謝謝大家!

在關工委會議上的講話篇三

這次全省關工委工作會議，規格高、規模大，很重要。過去省關工委基本上是每年開一次座談會，但都是開到地市一級關工委主任，這次會議開到縣(市、區)關工委主任，是我省關工委成立9年多來的第一次。中國關工委主任、全國人大會原副委員長顧秀蓮同志非常關心廣東關工委工作，上任后三次到我省指導工作。這次又親自到會并將作重要講話，對我們是很大的支持和鼓舞。我們要好好學習和領會，并以此為動力，進一步開創我省的關工委工作新局面。剛才，幗英同志作了主題講話，全面概括了9年來全省關工委工作的主要做法和體會，部署當前和今后一個時期關工委的工作，強調要堅決貫徹中辦、國辦《關于進一步凈化社會文化環境促進未成年人健康成長的若干意見》，組織“五老”志愿者，對網吧進行社會監督;要深入學習省委辦公廳、省政府辦公廳《關于加強關工委工作的意見》，不斷提高對做好關心下一代工作意義的認識，繼續加強關工委組織建設;進一步明確關工委工作的主陣地在基層，繼續做好各項工作;在原有工作的基礎上，努力實現工作內容、形式、方法和載體的創新。幗英同志的講話，針對性、可操作性都很強，按照這個思路去做，必將進一步提高我省關工委工作水平。對此，我完全贊成，希望大家認真抓好落實。

下面，我講兩點意見。

一、我省關心下一代工作取得了很大的成績

我省各級關工委在各級黨委、政府領導下，在有關職能部門、群眾團體及社會各界的大力支持下，充分發揮老同志的政治優勢、經驗優勢和智慧優勢，組織發動廣大“五老”，勤勤懇懇，深入扎實，做了大量急黨政所急、想青少年所需和盡關工委所能的卓有成效的工作，并逐步實現了工作的實事化、項目化、品牌化，為關心廣大青少年健康成長、培育充滿活力和創造力的新一代廣東人做出了重要貢獻。這次會上，龍崗區關工委介紹的黨政重視、建立適合實情的領導管理體制和工作運行機制，創新工作制度、工作形式和內容的經驗;坪山街道、南澳街道關工委介紹的從本地實際出發，辦好家長學校，組織五老“網吧義務監督隊”，引導青少年健康上網的經驗;寶安區關工委介紹的“革命精神代代傳”體驗式教育的體會。以及將要作介紹的廣州市越秀區的“快樂教育”、東莞市的“大學生假期社會實踐活動”以及廣鐵集團公司結合企業生產經營實際做好關工工作等經驗和做法，都給我們很大的啟發。這些經驗和做法各有特色，符合關工委的實際，贏得了家長及社會各界的贊譽，得到了中國關工委和省委、省政府的充分肯定。

這里我想提一下省關工委常務工作班子工作的情況。20xx年初，省委組織部幫助省關工委調整、充實了工作班子，由張幗英同志接任省關工委主任，并新增了許德立、李近維、陳堅三位副省級領導同志作為工作班子的成員。一年來，幗英同志帶領新班子全體成員，在林若、方苞同志工作的基礎上繼承和創新，進一步確立了清晰的工作思路，形成了鮮明的工作特色，進行了扎實有效的工作。一是爭取了《中共廣東省委辦公廳 廣東省人民政府辦公廳關于加強關工委工作的意見》文件的下發。兩辦文件對關工委的組織性質、工作任務和工作方法作了明確的規定，規范了關工委的工作，是指導關工委工作開展的重要文件。二是總結和交流了山區創業青年培訓工作經驗，推動了這項工作深入開展。省關工委牽頭舉辦的山區創業青年培訓班，辦班六年多來，取得了明顯的成效，激發了山區青年創業的熱情和積極性，使一部分人富裕起來;發揮了輻射帶動作用，帶動農民共同致富，促進了山區經濟和農業產業化發展;有力地配合了基層黨組織的建設和固本強基工程。這項工作，省委書記汪洋、省長黃華華充分肯定，中關工委主任顧秀蓮高度贊揚。在最近召開的全國關心下一代工作會議上，我省關工委介紹了開展這一工作的做法和經驗，與會同志反映我省這一工作切入口選得準，有很強的針對性和互補性，黨政重視、關工委措施扎實有力、工作效果好，經驗有價值，值得在全國推廣。三是總結交流了開展“朝陽讀書”活動的經驗。省關工委倡導的“朝陽讀書”活動開展8年多來，熱愛校外讀書的青少年越來越多，參加活動的學生思想道德素質越來越高，學風、教風、校風越來越好，這是了不起的成績。四是總結和推廣深圳市龍崗區關工委工作的經驗，對縣(市、區)關工委工作的開展起了很好的指導作用。五是繼續抓好省關工委聯系的四個“千人戒毒幫教工程”示范點和工讀學校的情況調研。六是加強了對包括網吧在內的文化經營場所對未成年人負面影響的跟蹤調研與分析，提出了八條改進工作的意見和建議。中國關工委和中央文明委對廣東的做法非常重視。在今年2月中央文明委召開的全國凈化社會文化環境工作會議上，中國關工委常務副主任閔振環肯定了廣東省關工委自20xx年以來，圍繞網吧對未成年人的不良影響、如何進行有效監管、怎樣解決網吧接納未成年人等問題的四次調研，推動省里有關政策和措施的出臺，促進網吧管理工作不斷加強的做法和經驗。在這次會議上，中國關工委印發的《關于貫徹全國凈化社會文化環境工作會議精神，加強“五老”志愿者網吧監督工作的幾點意見》(征求意見稿)提出，“要學習和推廣廣東省關工委反復深入調查研究的經驗，針對網吧存在的問題和對未成年人的不良影響，分析原因，研究對策，向黨委和政府提出意見和建議。要加強對不良網吧的動態監督，研究網吧接納未成年人屢禁不止的深層次原因，確定網吧監督的重點。要努力做到‘三個結合’：即了解情況與解剖典型相結合，發現先進典型與宣傳先進典型相結合，發現問題與解決問題相結合，盡量將一些問題解決在萌芽階段。”中國關工委肯定的這個“三結合”，是廣東省關工委在網吧調研中的基本做法和經驗。

總之，在過去的一年里，全省關工委工作的水平又有了新的提高，取得了新的成效。省委、省政府主要領導對關工委的工作多次批示，高度評價、充分肯定了關工委的工作。在這里，我代表省委、省委組織部，向省關工委的各位老同志，向全省關工委老同志以及全省所有從事關心下一代工作的同志們表示崇高的敬意和衷心的感謝!

二、各級黨委、政府要高度重視，大力支持關工委的工作

在這次會上，深圳市龍崗區和中山市的負責同志介紹了他們重視和支持關工委工作的做法和經驗。實踐證明，在一個市、縣(市、區)，做好關心下一代工作，一是需要黨委、政府的重視、支持，這是做好關工委工作的根本;二是需要當地關工委加強領導班子建設，發揮工作的主動性，扎扎實實地工作，這是做好關工委工作的關鍵。當前，個別地方仍存在對關工委工作重視不夠、支持不夠的問題，需要各級黨委、政府繼續貫徹落實省委辦公廳、省政府辦公廳《關于加強關工委工作的意見》的精神，進一步加強對關工委工作的領導與支持，切實做到思想認識到位、分管領導到位、組織協調到位、關心支持到位。

第一、要充分認識關心下一代工作的重要意義。這是做好關工委工作的前提。省兩辦意見提出：“青少年是祖國的未來、民族的希望。關心青少年的健康成長，把他們培養成為中國特色社會主義偉大事業的合格建設者和可靠接班人，是關系國家前途和命運的戰略工程，也是構建社會主義和諧社會，把精神文明建設落實到基層的現實需要。”關工委工作是在黨委、政府領導下，以離退休老同志為主體，黨政有關部門領導和群眾團體負責人參加，以教育培養下一代為目的的群眾性工作。關工委的最大特點是“一頭連著老，一頭牽著小”。關工委為老同志搭建一個發揮余熱的平臺，讓他們在老有所養、老有所樂的同時，能為社會主義事業老有所為，“也是黨的老干部工作的重要組成部分。”我們要把思想統一到省兩辦文件精神上來，從培養中國特色社會主義偉大事業的合格建設者和可靠接班人的戰略高度，不斷提高對關工委工作重要性的認識，重視做好關工委工作。

第二、要進一步加強對關工委工作的領導。要把關工委的工作和黨委、政府的文化建設、社會建設工作有機結合起來。省兩辦意見提出：“各級黨委、政府要充分認識關工委工作的重要作用，把加強青少年思想道德建設同文化建設和社會建設工作結合起來，統一領導，統一部署。”要加大領導力度。各級黨委、政府要有一名領導同志分管關工委工作，黨委主要負責同志每年要聽取一次關工委的工作匯報，及時指導關工委的工作。要珍惜、愛護老同志的工作積極性，認真解決好縣以上關工委開展工作必需的辦公用房、辦公設施和用車等實際問題。各級財政對關工委工作應給予支持，關工委工作經費應該納入同級財政預算安排。

第三、要組織協調有關部門，共同做好關工委的工作。各級組織、老干工作部門要組織發動“五老”參加關心下一代活動。宣傳部門要進一步加強對關工委工作和“五老”先進事跡的宣傳，營造全社會關心下一代健康成長的良好輿論氛圍。各有關部門和群眾團體要熱情支持關工委工作。各級關工委要樹立依靠社會各方面力量做好關工委工作的觀念，主動與有關部門溝通、協調，形成有利于青少年健康成長的良性互動工作機制。

第四、要加強關工委辦公室的建設。辦公室是關工委日常工作的辦事機構，日常工作和關工委領導決定的事項需要辦公室同志去落實。辦公室工作的狀況和質量，在很大程度上影響著關工委工作的開展，建設好辦公室非常重要。要圍繞“承上啟下，聯系左右，當好參謀，搞好服務”的要求進一步加強辦公室的建設。年輕的同志跟著老同志干，可以學到很多東西，是很難得的機會，應該珍惜。同時，組織部門和老干局也要關心辦公室干部的鍛煉和培養，幫助他們解決實際困難。

第五、希望關工委老同志們注意勞逸結合，量力而行。老同志們出于對黨的事業的忠誠，抱著對黨和國家事業高度負責任的精神，退下來后積極投身關心下一代工作，這是老同志們講黨性、以黨的事業為重的表現，為我們在職的同志樹立了榜樣，也激勵著我們做好工作。但畢竟歲月不饒人。廣大老干部為黨和人民的事業奮斗了一輩子、奉獻了一輩子、勞累了一輩子，從工作崗位退下來以后，第一位的任務就是要保持身心健康，安度晚年。所以一定要量力而行，力所能及，注意勞逸結合，這有利于老同志安度晚年，同時也有利于老同志繼續為黨、為國家、為社會、為人民發揮余熱，有利于更長久地、更好地為關愛青少年的健康成長作出新貢獻。

最后，衷心祝愿大家身體健康、工作順利、闔家幸福!