在日常的學習、工作、生活中,肯定對各類范文都很熟悉吧。相信許多人會覺得范文很難寫?下面是小編幫大家整理的優質范文,僅供參考,大家一起來看看吧。
種子管理站崗位職責篇一
1、銷售產品類型:服務型產品、數碼產品、汽車、奢侈品、藥品/醫療器械、食品酒水、母嬰用品、服飾、日用品、軟件、保險
2、銷售方式:直銷
3、開發客戶的方式:電話銷售、上門拜訪/面銷、門店銷售
4、銷售對象(客戶類型):個人消費者、企業、政府機構/軍隊、醫療機構、培訓機構/院校、商超
5、銷售區域:全國
1、崗位級別:中層管理
2、管理人數:21―30人
團隊,還希望你具備以下條件:
1、年齡要求:26―30歲
2、行業背景要求:
金融行業,銷售行業,醫療行業等
3、性格特質要求:團隊合作、邏輯思維、樂觀積極、自我驅動、抗壓能力強、談判能力強、嚴于律己、樂于助人、理解他人
該崗位招聘5人,滿員即止,除崗位薪資外,還額外享受專項津貼。
種子管理站崗位職責篇二
1、宣傳貫徹執行草種方面的法律、法規和規章以及規范性文件,受畜牧廳委托負責草種行政執法工作。
2、負責起草、擬定草種方面的.法規、規章。
3、負責全區牧草種子、草坪草種子、詞料種子、野生藥用植物種子等的行政監督與執法工作。
4、例行國家授權的草種質量監督、檢驗,草種分級,核發草種合格證書和合格標簽。
5、負責對全區草種行政處罰案件進行執法管理。
6、負責全區《草種生產許可證》、《草種經營許可證》、《草種質量合格證》的監督與管理工作。
7、負責全區流通領域草種的監督與管理,核發草種質量合格證書、合格標簽。
8、負責全區草種質量仲裁與調解。
9、負責對全區草種生產單位定期進行田間檢驗,核發田間檢驗合格證書。
10、負責全區草種行政執法人員業務培訓工作。
種子管理站崗位職責篇三
1、加工任務的調配,加工通知的審核、登記和執行。
2、加工計劃的檢查和進度控制工作。
3、費用預算的控制與管理,加工成本控制。
4、加工效率的.管理與改善,方法的改進。
5、操作規程的制定,并嚴格按標準作業方法組織實施。
6、編制設備采購、維修、報廢計劃,并經批準后實施。
7、生產加工現場管理,生產現場財產管理。
8、生產負荷統計和產銷平?調度,實施成品、半成品存量控制。
9、加工過程質量控制,質量自檢。
10、安全生產檢查與處理。
11、負責各個分廠的協調工作。
12、與營銷各部門溝通、聯系、協調。
13、內部員工培訓。
種子管理站崗位職責篇四
1、制定銷售部整體培訓計劃和培訓大綱,包括新車上市培訓、車型基本常識培訓、銷售話術培訓、銷售技藝培訓、銷售流程及規范培訓、銷售禮儀培訓等,經批準后實施;
2、根據公司發展、產品類型和外部市場發展動向,設計、開發培訓課題,編制培訓教材和教案;跟蹤外部培訓市場變化,發掘并利用外部培訓資源;
3、設計培訓形式、方法和評估系統,組織培訓實施;
4、針對廠家調查相關弱項進行重點培訓和跟進;
5、觀察銷售顧問日常銷售行為及協作能力,并提出改進及整改措施;
6、對銷售顧問進行培訓考核。
種子管理站崗位職責篇五
1、負責轄區內的政府項目與關系維護,銷售渠道建設、渠道管理、渠道考核、渠道激勵和各種商務活動的開展;
2、掌握本區域的市場、營銷特點,不斷擴大業務量和市場占有率;負責市場秩序、市場維護、信息的'收集、整理、分析與反饋工作,負責售后服務關鍵事件的管理;
3、協助經銷商組織策劃商務活動,并有監督、指導、參與,對效果進行評估,做好產品的示范計劃制定和落實示范推廣工作;
4、參與本區域銷售政策和方案的制定,制定本區域具體的銷售計劃,并認真加以實施,確保銷售計劃和銷售目標的達成。
1、熟悉種子行業政策與法規、營銷知識;
2、具有良好的客戶溝通、人際交往及維系客戶關系的能力,具有團隊精神,能共同推動團隊目標達成;
3、有政府采購項目經驗優先,有糧改司,農牧廳資源者優先。
種子管理站崗位職責篇六
一、負責本公司生產的種子田間純度檢驗和室內檢驗。負責對外公司調進種子的進廠純度等指標檢驗。
二、熟練掌握種子分級標準,品種標準,嚴格執行種子檢驗操作規程。
三、作好檢驗原始數據的整理,填寫原始記錄表,檢驗結果報告單,對原始記錄、結果報告的正確性負責。
四、必須嚴格按檢驗規程進行操作,檢驗報告單要填寫清楚。對公司生產、經營的農作物種子的'質量檢驗工作全面負責。
五、制定田間檢驗計劃和扦樣計劃,確保按時完成。
六、對本部檢驗業務、執行標準、操作規范性負責。
七、負責儀器設備的管理工作,定期保養、校正儀器設備,對儀器設備出現的故障及時報告部主任并作好記錄。提出儀器設備等物品購置計劃報部主任審核。
八、對本室種子檢測報告結果負責。保持檢驗室的整潔有序。
九、熟練掌握扦樣知識和方法,嚴格按標準程序進行,對所扦樣品的代表性負責。
十、負責對調出、調入的種子做好共同扦樣、封樣工作。
十一、負責對樣品的登記、保管、處理工作。
種子管理站崗位職責篇七
1、忠誠于公司,熱愛銷售,吃苦耐勞,具有積極心態,并專注于銷售工作。
2、熟悉公司產品的特征特性,并一定程度上,了解國內外同類主要產品的布局與優缺點。掌握同一品種,在不同區域的栽培要求與差別技術。
3、明確公司下達的月度、季度、年度銷售任務,盡心盡力朝目標努力,力爭上游。
4、認真貫徹執行公司銷售管理規定和實施細則,及時了解公司產品的生產、庫存、市場動態,以及同行動態信息,爭取營銷工作的主動性,努力拓展業務。
5、努力強化所轄地區的`銷售網絡,熟悉本區域的市場、營銷特點,不斷擴大業務量和市場占有率。
6、主動與大客戶建立長期穩定的合作關系,積極開展市場調查與分析預測工作,開發新客戶,為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務。
7、負責與客戶簽定銷售、代理等合同,督促合同正常履行,并催討所欠應付銷售款項。認真填寫有關銷售表格,提交銷售分析和總結報告,做好銷售費用支出控制。
8、無條件的接受并完成業務部經理和總經理臨時下達的其它工作,不得以任何理由推拖或敷衍了事,完成后需立即回復。
9、做到以公司利益為重,遵守國家法律,杜絕經濟犯罪。
種子管理站崗位職責篇八
前期重點工作是負責招募種子主管及搭建團隊架構。
后期帶領團隊招募收展專員,充實收展團隊、團隊日常管理、會議經營、活動日志的`批改、新人育成、業務輔導等。
1、學歷:大專以上學歷
2、年齡:25―45歲
3、同業工作經驗不低于1年者優先
4、有強力的發展意愿和決心
5、較強的團隊管理能力和協作能力
(特別優秀者條件可適當放寬)
種子管理站崗位職責篇九
1、依據年度質量控制方案,組織實施種子生產、加工、倉儲、物流等全程質量監控,執行田間檢驗、室內檢測、(純度鑒定)、出入庫種子質量檢測、加工質量檢測、倉儲環境監控制、成品質量檢測等工作,確保出口產品質量合格;
2、依據公司種子倉庫管理原則,組織實施種子等貨物出入庫管理,實物物資倉儲管理及數據管理完成種子質量檢驗,及時出具準確的質檢結果;
1、中專及以上學歷,農作、種子等專業優先;
2、具有3年以上種子行業工作經驗者優先;
3、具有種子檢驗人員資格證書優先;
4、為人正直、實事求是、認真負責,條理清晰,會使用基本辦公軟件;
種子管理站崗位職責篇十
1、加工任務的調配,加工通知的審核、登記和執行。
2、加工計劃的.檢查和進度控制工作。
3、費用預算的控制與管理,加工成本控制。
4、加工效率的管理與改善,方法的改進。
5、操作規程的制定,并嚴格按標準作業方法組織實施。
6、編制設備采購、維修、報廢計劃,并經批準后實施。
7、生產加工現場管理,生產現場財產管理。
8、生產負荷統計和產銷平衡調度,實施成品、半成品存量控制。
9、加工過程質量控制,質量自檢。
10、安全生產檢查與處理。
11、負責各個分廠的協調工作。
12、與營銷各部門溝通、聯系、協調。
13、內部員工培訓。
種子管理站崗位職責篇十一
該崗位人員主要負責所在區域的種子示范點建設、推廣宣傳、跟蹤服務、促銷訂購等。90%工作于戶外完成,較考驗崗位人員的執行能力、溝通表達能力、應變能力和抗壓能力,對從業人員思維籌劃能力、專業技能方面要求較低。另,具體工作要開車下鄉完成,要求工作者要熟練駕駛技術。促銷訂購環節涉及現金收取,要求工作者誠實守信,品行端正。
1、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
2、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的.客戶服務意識;
3、有責任心,能承受較大的工作壓力;
4、有團隊協作精神,善于挑戰;
5、樂于從事農資行業;
6、有駕駛證優先。
種子銷售業務崗位