在現在社會，報告的用途越來越大，要注意報告在寫作時具有一定的格式。怎樣寫報告才更能起到其作用呢？報告應該怎么制定呢？下面是我給大家整理的報告范文，歡迎大家閱讀分享借鑒，希望對大家能夠有所幫助。

企業安全生產月活動總結報告篇一

一、指導思想

宣傳安全生產方針、政策、法律法規和安全知識，樹立傳播“安全第一，預防為主，關愛生命，安全發展”安全理念，著重強化我公司全體員工的安全意識，全面提高人員安全素質；同時，組織開展好“安全生產月”活動，注重實效和實際，與總公司企業安全文化建設相結合，“強化員工預知風險的意識，提高預知危險的能力”；積極倡導以人為本，誠實守信，營造全員參與的企業安全文化氛圍，最終實現公司“零工傷、零災害、零污染”的“三零”目標。

二、活動內容

在xx門口顯耀處張掛宣傳橫幅。召開專題會議學習設置法律法規、事故案例、安全工作動態、隱患識別、經驗交流等。學習治安管理條例，努力營造全體干部職工廣泛參與的濃厚氛圍，將針對工作中發現的安全隱患和難點問題實施重點整改，嚴格落實整改責任制。并在整理各項工程過程中存在的.問題及時解決，全力推動交通運輸系統社會治安綜合治理和平安交通建設。學習同時強調了安全生產、文明施工的重要性，要求在保證工程進度和工程質量的同時將安全施工無事故放在首位來抓。其中安全生產方面，要求現場所需的警示標志、警戒線等設施應提前布設并拍照存檔。施工期間嚴禁飲酒。為保證安全，施工現場的職工必須佩戴安全帽。一線工長及現場安全負責人應經常對施工地段進行檢查，及時維護施工秩序并對現場的設備、車輛進行疏導，使其有序進出。如有圍觀群眾應及時勸阻以免發故。同時公司安檢小組也加大了檢查力度，時值盛夏，公司將消防滅火作為安全生產方面的重點，由項目安全科定期對消防設施進行安全檢查，要求施工現場配置合格有效的消防栓和滅火器。對易燃物較多場所列為重點消防區域，配放滅火器，重點監護。現場材料堆放和物品存儲工作，加強對項目防火防爆及有毒有害物品的運輸、發放和回收管理，禁止隨意設置或亂堆亂放。危險物品的運輸、發放、回收要有專人負責，危險物品存放和使用必須安全管理措施，有明顯的警戒標志。

項目部內部要求食堂炊事人員要講究個人衛生，定期體檢，持健康證上崗；計劃采購，嚴禁采購腐爛、變質食物，杜絕食物中毒事件的發生。

三、活動成效

本次活動提高了職工們的安全意識，使大家時刻繃緊安全這根弦。普及安全知識，弘揚安全文化，夯實安全基礎。針對工作中發現的安全隱患和難點問題實施重點整改，嚴格落實整改責任制。為全力推動交通運輸系統社會治安綜合治理和平安交通建設作出努力。

企業安全生產月活動總結報告篇二

本次“安全生產月”活動各級領導高度重視，各責任部門認真落實，全體員工積極參與，不僅安全生產月宣貫、教育、隱患排查和應急演練等常規性工作得到了逐層遞進全面順利的開展，一些存在高風險的部門還自主開展了相關創新性的工作，包括安全文化長廊策劃和建設、風險點告知和管控、重點崗位人員管控、安全道具制作和安全教育視頻拍攝等內容，通過本次安全生產月活動的推進，全面營造了安全生產氛圍，有效提升了風險防控能力，進一步夯實了安全管理基礎。

1、5月27日，隨著北京廠區安委會主任xx主持的xx20xx年安全生產月啟動會的召開，安全生產月活動正式拉開了帷幕。北京工廠四位廠長分別對各部門進行了安全生產月的`活動宣貫。

2、采取懸掛安全警示條幅、張貼安全生產月宣傳掛圖、電子屏滾動播放安全標語、微信平臺傳送安全信息等多種形式，全面提升全員安全意識，營造更加濃厚的安全生產氛圍。

3、為營造團隊氛圍，激發團結精神，在存在高風險的班組，舉行了安全倡議活動，通過集體宣誓、簽訂互助聯保責任書的方式，點燃員工對安全工作的熱情。

1、各級安全培訓：廠級培訓由工廠領導層、各業務主管部門對10類重點崗位人員進行了培訓，共組織工廠級培訓17次、接受培訓人員1338人、培訓學時1664小時;部門級培訓由各作業部對重點崗位人員進行專項培訓，接受培訓人員615人、培訓學時947.5小時;班組級培訓由班組長每周至少一次對班組成員進行培訓，通過各班組提煉自己的安全理念在班組園地內張貼、與新員工和違章員工簽訂互助聯保協議、對發生過安全問題或情緒低落的員工使用親情管理法等手段，提高員工的安全意識。

2、組織20xx年安全生產月安全知識答卷活動，完成242份知識答卷， 組織北汽集團20xx年“安全生產月”安全知識答卷，完成1062份知識答卷。

3、向班組長和新進員工發放員工安全行為手冊，包括安全生產的重要性、危險有害因素辨識與控制、基本安全技術知識、事故案例分析、班組生產現場安全管理等內容。

1、各級隱患排查：分區域、分業務扎實推進三級隱患排查機制，全面開展安全隱患排查并整改，共開展廠級檢查9次，發現隱患107項，到期整改完成95項;部門級檢查共15次，發現隱患227項，全部完成整改;安全生產月期間班組長每日進行排查，發現隱患115項，全部完成整改。

2、通過各級隱患排查制定改善項目16項。

1、安全培訓師演講大賽：6月17日，在職工食堂由北京工廠和黨群工作部聯合舉辦了安全培訓師演講大賽活動，共有27名班組長和安全員投稿踴躍報名參加，經初選由15名選手參賽。

2、安全教育視頻拍攝。

3、培訓道具(目視)制作。

企業安全生產月活動總結報告篇三

每年xx月份是安全生產月，今年我公司全體員工根據綜合部的實施方案，堅持＂安全第一、預防為主、綜合治理＂的方針，圍繞＂科學發展、安全發展＂的活動主題，以實際行動積極投入到安全生產工作中去，努力消除事故隱患，為提高員工安全意識、事故應急處理能力，取得了顯著的成效，現就20xx年安全生產月活動總結如下：

為加強本年度安全月活動的組織領導，確保安全月活動的有效落實。公司行政副總顧xx親自組織實施并參與本次安全月的活動，各部門負責人積極配合開展安全月活動。在xx月初綜合部下發了關于安全月活動方案的文件通知，并根據公司領導的要求，緊緊圍繞“安全是職工的'生命線，職工是安全的負責人”這一主題開展此次活動。對活動進行認真組織策劃，是活動開展的有計劃、有布置、有責任、有檢查、有落實。由于準備充分、布置周詳，使安全月活動有序開展，并使得本次安全月中全公司未發生一起安全事故。

1、安全知識宣傳。

利用安全月活動粘貼宣傳畫冊、組織全員培訓、組織管理人員學習《救護指南》。利用各種有效機會大張旗鼓的進行宣傳，讓員工牢固樹立“安全第一”的思想觀念，把規范自己的行為，注重安全生產成為自覺活動。根據統計安全月活動中，公司張貼橫幅標語1幅、粘貼宣傳畫冊5張、組織各種安全培訓7場次受訓人員覆蓋全體作業人員和管理人員、上報安全隱患、組織安全知識競賽并考核獎勵。

通過各種形式的宣傳，激發了員工自覺參與安全月活動的熱情，使安全生產真正進入到員工的心中。利用各種教育手段和開展豐富多樣的活動，從而提高員工的安全生產意識和水平。

2、消防演習。

20xx年xx月xx日下午，公司綜合部針對全公司員工組織了一次全廠范圍的消防知識培訓，xx日下午消防應急預案實戰演練，整場演練分為現場模擬火災逃生疏散演習、初起火災滅火器實射演練兩個過程，培訓及整場演練立時xx小時，涉及xx人。

綜合部針對本次應急預案演練，做了充足的準備，成立了臨時現場指揮部，統一指揮疏散組、救援組和后勤保障組協同作戰。本次應急預案演練共使用滅火器xx只，綜合部在模擬火源、消防器材、后勤保障等方面，準備齊全，資源充足，為本次應急預案的演練，真正做到了保障到位。

本次應急演練，從火情發生到疏散解救，撲滅耗時20分鐘，及時、有效的控制了火情的擴大、保障了人身安全，避免了財產損失。真正做到了分工明確，責任到人，在火情發生的第一時間，要冷靜、沉著，每個員工應該做什么，如何正確報警，如何正確撲救，如何疏散，如何自救逃生。

行政副總、生產副總十分重視本次消防演練，不但參加培訓講座還親自參加滅火器實戰演練。通過本次應急預案的演練，充分體現了公司上下全體員工的精神面貌，加深了廣大員工對消防安全知識的理解和消防器材正確使用的實戰技能，是員工清晰的認識到如何面對突發的緊急情況，為公司安全生產工作的開展，起到了積極作用。實現了“科學、安全、有序、快速”應對火災事故的處理。強化了員工在火災事故中應急逃生的方法，提高了各部門主管應對突發事件的指揮處理能力，取得了預期的演練效果。

減少事故給公司帶來的損失是每個員工應盡的義務和責任。公司員工和各級管理人員都必須密切配合處理突發事件，一旦接到處理突發事件指令后，在確保自身安全的情況下要義不容辭的快速執行，不得以任何借口推脫責任或拒絕執行。這樣我們的公司才是一個大家庭，一個有戰斗力和執行力的集體。同時我們希望下一次的演習中，大家能夠更加積極主動。

企業安全生產月活動總結報告篇四

為落實安全發展，堅持安全第一，預防為主，綜合管理的安全生產方針，以科學發展觀為指導，認真學習貫徹黨的十九大精神，以深化廠區道路行車安全專項整治活動推動實施安全發展戰略為主線，以強化安全基礎推動安全發展為主題，推進各項安全措施的有效落實，進一步促進公司安全生產運輸工作持續好轉，為公司創新和提供穩定良好的安全生產環境，物流公司經鉆研決定在六月份開展20xx年安全生產月相關活動，現就將公司開展安全生產月活動情況總結如下：

由公司安全委員會全面負責安全生產月活動的領導，安環部負責安全生產月活動的日常工作，各生產單位各自成立了領導小組，并結合各單位實際制定了安全生產月活動的實施方案，有效的保障了安全生產月各項活動的開展。

各單位召開了專題安全會，同時利用職工大會公開園地黑板報物流月刊報道等多種形式，大力宣傳安全生產月的內容目的意義和有關知識，大力宣傳交通運輸安全法律法規傳播安全知識，營造濃厚的交通運輸安全生產氛圍。各所屬單位通過安全學習日，班前會宣傳動員，增強廣大員工遵章守紀的自覺性和主動性。

為了將本次安全月活動落實到實處，使活動的開展有成效，公司上下對各單位作業現場進行安全檢查，查找存在的安全隱患，針對現場作業中呈現的不良現象，及時指導催促，并認真落實對所查出隱患的整改工作，保證了活動的正常開展。在安全月活動中，對公司所有的安全崗位重要設備消防設施都進行了排查和整理，對各崗位的安全隱患進行了梳理，對查出的安全隱患做出了整改。

貨運分公司結合開展的大排查大教育大整治活動，組織進行了專題安全知識學習討論，全體駕駛員對一般公路上行車時最常見最兇險的10種情況進行了評判，增加了安全教育的針對性。同時在駕駛員中開展一幫一結對互助活動。以進一步增強駕駛員的安全責任意識，不斷累積安全駕駛經驗，提高事故防范能力。運輸一隊利用幻燈片播放安全紀錄片或案例照片，增強員工的直觀感和立體感，讓員工能夠親眼看到由于違章違反安全操作安全意識淡薄等人為原因所造成事故結果，從而讓員工產生憂患意識，刺激員工神經，真正地能夠吸取事故教訓，同時在現場開展以安全為主題的勞動競賽，并倡導全員參與，以實際行動積極融入安全工作，自省自勵。

x分公司著重加強了對現場的檢查管理，開展了自查自糾活動，活動期間，發動廣大員工對安全生產建言獻策，經過對現場作業的檢查及隱患排查，發明兩處安全隱患，并及時對隱患進行了整改排除，持續兩個月實現安全生產無事故。運輸三隊開展了反三違，創建無隱患崗位活動。人人參與事故隱患和安全問題大排查，對查出的.隱患及時進行了整改，徹底消除了安全死角和盲區，堅定杜絕了違章操作違章指揮違反勞動紀律現象

6月底，各單位對安全生產月活動都進行了認真總結匯報，通過安全生產宣傳教育檢查整改等一系列的活動，使全體員工進一步提高了安全防范意識，安全責任重在落實的主題思想已深入人心，并在工作中得到了很好的貫徹和加強，對在活動中查找出的各類安全隱患都做出了及時的整改，保證了物流公司的生產安全順行。通過本次活動的開展，收到了良好的效果，提高了全體員工對安全生產重要性的熟悉，增強了全體員工的安全責任心，營造了人人關懷安全生產的思想氛圍，為促進公司安全生產狀況的穩定和好轉提供思想保證精神動力和智力支持，各項安全措施得到進一步落實；同時普及了交通運輸安全法律法規和安全生產知識，推動了安全文化建設，提高了全體員工的安全意識和安全技能。

企業安全生產月活動總結報告篇五

為認真貫徹落實上級關于開展“安全生產月”活動的工作要求，我們結合自身實際，緊緊圍繞“強化安全發展觀念、提升全民安全素質”活動主題，認真籌劃、大力推進、扎實開展了“安全生產月”系列活動，豐富了員工安全生產知識，提升了員工安全生產意識和能力，促進了公司安全文化建設，為下一步的安全生產工作打下了堅實的基礎。現將公司“安全生產月”活動開展情況匯報如下：

集團公司下發“安全生產月”活動實施方案后，我們立即利用安全辦公會、安全活動日、班前會等時間進行了層層傳達學習，教育員工充分認識到開展“安全生產月”活動的重要性，引導員工積極參與到活動中來。同時，結合自身實際，制定下發了《“安全生產月”活動實施方案》，成立了由黨政負責人為組長，其他班子成員為副組長，各副總師、單位及部門負責人為成員的活動領導小組，具體負責“安全生產月”活動的組織、實施、協調和綜合指導工作。同時，各車間、部門也成立了相應組織機構，精心策劃，細化分工，做到了每項活動責任到人、投入到位、措施到位，保障了各項活動有序開展。

1、營造活動氛圍。為了進一步營造安全發展的輿論環境，我們舉辦了“安全生產月”活動啟動儀式和主題簽名活動，全面拉開了“安全生產月”活動序幕。以開展“安全生產月”宣傳咨詢日活動為載體，充分利用板報、標語、宣傳欄等宣傳工具，大力宣傳安全生產方針政策、決策部署、法律法規知識、消防及職業衛生等常識，采寫富有教育意義的安全活動并向集團公司投稿，目前共發表了3篇稿件，擴大了活動參與面和受眾面，提高了員工的'安全意識和素質，真正達到了以活動推動安全工作的目的。

2、強化安全責任落實。根據集團公司要求，我們認真開展了“三個一”活動，即：主要負責人上一堂安全公開課、安全生產談心談話以及安全承諾宣誓。我們提前對活動進行了策劃和安排，準備好相關資料，由安監站牽頭推進各項活動，并留存影像資料，確保安全責任層層落實，安全意識穩步提升。

3、開展素質提升工程。一是組織了職業衛生、特殊作業安全規范和管理制度培訓，由集團公司防疫站以及公司領導親自授課講解，引領受訓人員深入細致地學習安全法律法規，引導員工算好安全賬，不斷夯實安全生產根基。二是在公司內部組織了安全生產法、職業衛生和“查身邊隱患、保職工安全、促企業發展”安全知識考試，拓寬了員工知識面。

4、舉辦各類競賽活動。一是積極選派人員代表集團公司參加了某市舉辦的“查身邊隱患、保職工安全、促企業發展”安全生產知識電視大賽，獲得了團體比賽三等獎。二是參加了集團公司主辦的“青年與安全”辯論賽，取得了第一名的好成績，其中兩人分別被評為最佳辯手和優秀辯手。三是組織員工參加了某省“守護生命、平安山東”網絡答題和某市百萬職工“查身邊隱患、保職工安全、促企業發展”安全生產知識網上答題，充分調動了全員學法、知法、守法的積極性。

5、排查消除安全隱患。以集團公司歷次安全檢查為契機，在月度安全隱患排查基礎上，扎實開展了“安全隱患大排查、快整治、嚴監督”集中行動，抓好生產安全事故隱患排查、整治工作，不給隱患以可乘之機。為確保“安全生產月”期間安全生產，我們開展了專項檢查，共發現問題33條，全部按照“五落實”要求逐項進行了整改，不斷夯實安全生產根基。

6、組織開展應急演練。為促使崗位工掌握本職所需安全生產知識，提升安全生產技能，增強事故預防和應急處理能力，經公司研究決定，于6月28日上午8時，利用停產裝置進行了一次緊急停電應急演練，成功實施了停電確認、情況匯報、啟動預案、緊急關氣、分析總結等步驟，達到了預期的演練目的。演練結束后，由黨委書記主持，各專業副總、生產部室負責人及參演崗位工參與，在會議室召開了緊急停電應急演練總結會，對應急演練進行了總結，客觀地找出了長處和短板。今后我們將以班為單位，專門操練，練好一個，通過一個，真正打造一支“來之能戰、戰之能勝”的團隊。

7、廣泛開展群眾性活動。為提高廣大員工安全健康意識和素質，開展了以“廣泛發動提質量，文化引領強基礎”為主題的“安康杯”競賽活動；在青年員工中開展了“青年安全生產示范崗”創建活動，激勵廣大青年員工增強安全生產意識，提高安全生產技能，投身安全生產實踐，夯實安全管理基礎；組織書法愛好者，以“安全發展”為主題，寫下了安全警示標語，在北廠區二號門處張貼。

8、大力開展班組活動。利用班前會、安全活動日時間教育引導員工認清掙錢與生命的關系，使員工明白個人的一舉一動直接關系到一個家庭的幸福，真正認識到國家在六月份開展“安全生產月”的重要意義，確保員工自覺從思想上將“要我安全”向“我要安全”轉變。各車間組織員工學習了事故案例匯編和近期同行業發生的事故教訓，進行深入分析，查找原因，舉一反三，找出本單位存在的安全問題和不足，及時采取對策和措施，防止同類事故發生。

9、打好雨季“三防”攻堅戰。組織相關人員對公司排水系統、防雷設施、配電箱、電纜等進行了全面檢查，對排查出的各類問題均制定了有針對性的防護措施，進行及時整改和防護。同時，牢固樹立防大汛、抗大災意識，加強汛期值班工作，值班人員時刻提高警惕，嚴格落實24小時值班制度，暢通信息渠道，保證汛期災情來臨時能第一時間投入戰斗。

企業安全生產月活動總結報告篇六

以“強化安全基礎，推動安全發展”為主題的“安全生產月”活動已經結束。通過為期一個月的活動，強化了安全意識、提高了安全素質、提升了安全技能，為深化“基層基礎建設年”打下了扎實的基礎，現將公司“安全生產月”活動開展情況總結如下：

在公司召開季安全生產視頻工作會議之后，公司立即成立了以廠長為組長、以書記、安全員為副組長、各班組組長為組員的“安全生產月”活動小組，具體實施活動日常工作。通過科學制定活動方案，深入動員部署，在公司范圍內廣泛掀起了“安全生產月”活動熱潮。公司組織了“安全生產月”暨“全員崗位練兵和技能競賽”動員會議，對兩項活動進行了具體的部署，提出了相關的要求和保障措施，公司全員參加了會議。

針對夏季特點，每周二組織了安全生產例會，對夏季高溫、事故多發的特點，開展安全事故警示教育大討論，筑牢員工安全思想防線。就如何防止員工在安全生產穩定發展、安全周期較長的大好形勢下，防止員工出現松勁、麻痹、驕傲思想，發動員工出主意、想辦法，展開討論提合理化建議活動，討論出安全生產工作中存在的不足，提出相應的對策和措施，解決仍然存在于職工思想中對安全重視不夠、認識不到位的.問題，真正筑牢安全思想防線。保證了活動的正常開展。

在“安全生產月”組織實施階段，公司組織了形式多樣的安全生產活動，并取得明顯的成效。突出了宣傳發動，營造“安全生產月”活動氛圍。主要是每天利用班前講話，宣傳安全生產口號，活動小組組長親臨車輛維修現場穿插宣講了相關安全生產方面的法律知識。活動期間，宣講安全口號xx條。

突出了安全常識與技能的培訓，打牢了安全生產基礎。公司組織了全員進行了收看媒體上的安全生產節目、警示片等，全面實施安全生產教育，廣泛開展以“學標準、講規范、反三違”為主題的崗位大練兵活動。期間，公司組織各類安全、崗位技能培訓共計x場次，參加培訓人員xx人，有力地打牢了安全生產基礎，促進了安全生產全面發展。

突出了應急演練活動，進一步提高應對突發事件的能力。組織開展消防演練、車輛維修過程突發事件應急演練活動，進一步完善消防、車輛維修過程突發事件應急預案。公司分別在停車場和修理工間開展了消防演習和車輛維修事故應急搶險演練。通過演練活動，明確了應急搶險方案啟動的程序，提高了搶險隊員應急事故處理的技能，完善了應急搶險活動一系列機制。

公司針對夏季高溫季節性事故高發特點，在認真抓好各項宣傳活動的同時，進一步深化“基礎建設年”以抓好夏季高溫及習慣性違章防范為重點，深入組織開展夏季安全生產大檢查，推進隱患排查治理等重點工作落實，繼續保持高壓態勢，努力確保各項工作不斷線、各類活動有內容、各種宣傳有氛圍。

企業安全生產月活動總結報告篇七

通過安全生產學習認識到，安全生產是一種責任，不僅是對自己負責、對家人負責，更是對員工負責、對企業負責、對社會負責。每一次事故的警笛，都揪人心弦，每一次慘痛的事故，都給親人心頭留下永久的痛，安全生產牽動人心。安全生產，不僅僅關系你自己，更多的是關系到你我他。

安全生產是社會發展永恒的主題，是一切工作的真諦。安全是企業發展的前提和根本，與企業的生存發展息息相關，企業要想尋求更大發展，獲得更廣闊的市場，就必須切實抓好安全生產工作，全面落實安全生產責任制，遏制生產安全事故的發生，才能創造出更好的經濟效益。

作為一名項目經理，深知肩上責任重大，對施工項目的安全生產工作負全面責任。因此，從自身角度就要牢固樹立安全發展，清潔發展的指導思想和安全第一，環保優先，以人為本的正確理念，堅決克服重生產，輕安全的錯誤思想，切實擺正安全與進度、安全與效益的關系，切實做到不安全不生產、不安全不開工、不安全不建設、不安全不運行，確保生產安全。

從基層施工多年的經驗來看，抓好基層單位安全生產工作應重點做好以下幾點：

從總體形勢來看，公司的安全生產狀況總體相對比較穩定，但基層的安全環保工作依然嚴峻，綜合管理能力還不能滿足生產經營的需要，還達不到安全發展、清潔發展的要求。因此，需要我們基層領導正確認識目前的安全生產形勢，率領全員扎扎實實地開展安全環保工作，將各項安全環保工作舉措落到實處，務求實效，不斷夯實基層hse管理，全面提高基層現場的事故整體預防能力，為公司實現持續健康發展奠定堅實的基礎。

近幾年，集團公司、公司對安全環保工作越來越重視，要求也越來越嚴，可以說，在當前形勢下，安全是政治、是大局、是穩定、是和諧，更是一種不可推卸的責任，因此，作為基層領導要充分認識到這一點，不斷提高對安全環保工作的認識，增強抓好安全環保工作的緊迫感和責任意識。深刻理解安全是否決性指標，經營是性指標，節能降耗是約束性指標，從發展惠及員工、維護員工切身利益的角度出發，切實抓好安全環保工作。

要搞好安全生產工作，思想認識是關鍵，特別是基層各級領導的安全生產意識，必須認真貫徹執行國家和地方政府有關安全生產方針、政策、法律法規，以及上級有關安全生產管理制度，把安全生產工作列入施工管理的重要議事日程，及時研究解決或審批有關安全生產中的重大問題，并按規定提取安全經費，保障安全設施的及時到位，切實解決安全技術問題。在日常工作當中，始終堅持把安全生產擺在第一位，不斷健全安全生產保證體系和安全生產監督體系，逐步完善hse行為準則、hse檢查及考核標準、hse獎懲管理辦法，做到組織落實、措施落實、檢查落實、考核落實，促使hse管理基礎工作進一步夯實。

安全環保工作是一項系統工程，是全員、全過程、全方位的工作，項目經理作為施工項目安全生產第一責任人，要切實履行第一責任人的`責任，要親自組織完善各級領導、各職能部門的hse職責，并將責任目標和工作壓力層層傳遞下去，直至每一名崗位員工，要做到橫向到邊，縱向到底，構建一把手掛帥，主管領導負責，專業路分管，職能部門監控，黨政工團齊抓，全員參與的責任體系和工作局面。同時，建立完善hse獎懲約束機制，把hse責任目標落實情況與有效的考核、獎懲結合起來，嚴考核，硬兌現，促使責任由全員共擔。

抓安全生產工作，必須注重執行能力建設，嚴格按照公司規章制度和崗位操作規程辦事，養成尊重科學規律，反對違章蠻干的好習慣，養成令行禁止、雷厲風行，執行制度一絲不茍、完成工作精益求精的好作風。同時，還要培養各級管理人員事事從嚴、事事過細的工作作風，敢于叫真章，善于抓細節，及時發現和堵塞安全環保的漏洞，識別和防范施工現場存在的各類風險，落實各項消減控制措施，強化危機意識和風險意識，增強員工識險避險和事故應急處置能力，樹立安全環保工作沒有問題就是最大的問題和沒有最好只有更好的理念，時刻保持對各類風險和隱患保持高度警覺，筑起堅固的防范之墻，遏制一切事故的發生。

風險管理是開展各項管理工作的基礎和前提，因此，要切實抓好此項工作，組織全員開展全面、全方位的危害因素識別活動。項目經理要親自組織開展，組織安全管理部門、生產技術部門、設備管理部門按照事故類別、施工工藝流程、設備設施現狀開展危害因素識別活動，針對識別出的危害因素，及時制定風險消減控制措施，并充實、完善到施工項目兩書一表、崗位兩書一表和操作規程中，指導作業人員施工和操作，防范各類事故的發生。

總之，安全生產工作只有起點，沒有終點。因此，安全生產工作必須全員參與，做到人人、事事、時時、處處抓安全生產工作，努力增強全員的安全環保意識，提高全員的安全環保素質，實現要我安全到我要安全，我會安全的思想轉變，從而有力促進公司安全環保形勢持續穩定發展。

企業安全生產月活動總結報告篇八

公司圍繞“科學發展、安全發展”活動主題，結合安全工作實際，以宣傳科學發展觀，落實安全責任為主要內容，開展了形式多樣、富有特色的“安全生產月”活動。

xxx公司成立了活動領導組，并設立了辦公室，領導、協調、指導本企業的“安全生產月”活動。

充分利用各種形式，宣傳安全生產法律法規和典型經驗，反映開展“安全生產月”活動的.情況，及時宣傳開展“打非治違”專項活動、安全自檢自查活動、全面強化安全風險控制等方面工作的好經驗、好做法，形成了人人關心、重視安全生產工作的濃厚氛圍，營造了良好的安全生產輿論環境，教育引導全體從業人員增強做好安全生產工作的主動性和自覺性。

廣泛開展安全法律知識學習普及活動。以《安全生產法》、《職業病防治法》、《道路交通安全法》、《鐵路運輸安全保護條例》、《鐵路交通事故應急救援和調查處理條例》等內容為重點，通過召開動員會、開展小組學習等形式，將活動開展到部門，使每個職工都參與到活動全過程，使職工人人受教育，引導職工學法、知法、守法。

企業安全生產月活動總結報告篇九

為了響應集團公司關于開展“安全生產月”活動的號召，公司在6月份組織開展了以“打造平安酒店”為主題的“安全生產月”活動。活動開展以來，取得了較好的成績，現將活動的開展情況總結如下：

一、及時召開管理人員會議，公司組成了由總經理為組長的安全生產領導小組，由總經理和綜合部具體負責整個活動。活動開始之前，我們制定了詳細的活動方案，包括活動的內容，時間，參加的人員以及負責的部門。

二、加強安全檢查，加大安全隱患排查和整治力度。由安全領導小組成員對各公共區域進行檢查，發現問題，現場解決，切實消除各類安全隱患，杜絕一切重大事故，杜絕一切重、特大刑事案件和治安事件。

三、認真抓好員工的安全生產學習及應急處理能力工作。營造活動氛圍，張貼宣傳畫2張，員工宣傳欄出刊1期。為了使酒店的每位員工都清楚地認識到安全生產的.重要性，我們還專門組織了培訓。首先由公司副總經理對全體部門經理進行“消防安全、治安安全”的培訓；然后由各部門經理對各自部門的員工進行相同內容的培訓，同時加入自己部門特有的安全問題的識別及處理。通過培訓，公司至上而下形成了完善的安全生產意識體系，為今后的生產經營活動，做好保障。

四、為了使各承租方也積極地參與“安全生產月”活動，公司還組織他們進行了消防安全、治安安全的培訓。培訓由公司副總經理主講，用生動的例子和通俗易懂的語言，將安全的重要性灌輸給每位受訓者，使他們重新認識了安全生產的重要性，意識到安全是

生產經營活動的重中之重。

通過“安全生產月”一系列的活動開展，公司上下積極參與此項活動，重新審視潛在的安全隱患，確保公司各部門及各個場所，踏踏實實地做到安全生產。

企業安全生產月活動總結報告篇十

為了認真貫徹落實“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，全面提高廣大員工的安全意識，根據公司下發的“關于開展20xx年“安全生產月”活動的通知”的精神，我項目結合目前安全生產工作實際情況，深入開展了 “安全生產月”活動。現將活動開展情況總結如下：

一、加強領導，精心組織，周密部署

項目領導班子以“科學發展觀”和“安全發展”理念為指導，及時召開 “安全生產月”活動動員大會，傳達通知精神，認真分析項目的安全生產形式，對全標段的安全生產工作做了詳細安排和周密部署，做到了活動組織到位，人員到位，措施到位，確保了活動的順利開展。

二、加強宣傳，提高認識，營造氛圍

在活動開展中，全項目圍繞“安全責任，重在落實”活動主題，深入學習宣傳安全生產法律、法規，進一步強化員工安全意識，規范員工的安全行為。利用宣傳標語、橫幅、黑板報、宣傳冊等多種形式，廣泛開展“安全生產月”宣傳教育活動，營造了一個良好的安全宣傳氛圍。在“安全生產月”活動期間，投入資金近1萬余元，查出安全隱患5起，整改5起，懸掛橫幅32幅，張貼標語8張，安全生產宣傳教育日那天散發宣傳單360多份建筑企業安全生產月活動總結建筑企業安全生產月活動總結。

三、加強檢查，狠抓整改，確保安全

活動開期間，項目安質部組織有人員對全標段人員參加到“安全生產月”活動中。

1、工程施工安全管理方面：切實加強了對施工人員的安全管理和教育。項目的各施工點都配備了專職安全員，每個安全員配戴紅袖章對作業現場進行安全監控，防止違章作業建筑企業安全生產月活動總結文章建筑企業安全生產月施工便道與橋梁施工交叉地段兩端有專人指揮車輛，施工工地現場設立了明顯的'安全標志和安全標語。并且舉行了防洪防汛應急救援演練，同時定期不定期對現場管理人員、施工人員進行安全學習教育，有效提高了施工人員的安全防范意識，把安全施工貫穿到了工程施工的全過程，保障了工程施工的質量、安全、效益和進度

特種作業人員持證上崗，嚴格遵守安全操作規程，易燃易爆危險物品的使用、儲存按照國家消防安全有關規定進行管理。安質部要求每處進行高空作業施工時必須張拉安全網，并配備了安全帶、安全帽，與民工簽訂了安全生產合同，確保了施工人員安全建筑企業安全生產月活動總結工作總結。

2、內部安全方面：現場施工認真落實領導帶班、員工輪流值班、夜間巡查制度，切實加強了內部安全防范工作。

3、開展安全生產隱患排查治理專項行動情況：6月20日至6月21日隱患排查階段，項目部領導根據通知精神，召集班子成員、安質部成員及時召開專題會議，分析討論了本項目存在的安全隱患，針對存在的隱患，落實責任，制定措施，確定工作內容、目標任務和階段性工作計劃，收到了良好的效果，消除了安全隱患，保證了施工生產在安全、高效的情況下順利開展。

總之，通過開展“安全生產月”活動，項目管理人員、員工的安全生產意識明顯增強，安全管理制度等到了嚴格落實，安全隱患等得到了有效整治，切實保障了員工生命和財產安全，但仍然存在一定的不足，我項目將繼續堅持 “安全第一，預防為主，綜合

企業安全生產月活動總結報告篇十一

今年6月是第x個“全國安全生產月”，為進一步推進“隱患治理年”各項措施的落實，切實抓好安全生產工作，增強全員安全意識，我公司結合自身特點，認真研究制定“安全生產月”活動方案，圍繞“治理隱患、防范事故”的活動主題，采取多種形式深入開展了“安全生產月”系列活動。

為有效開展好此次活動，我公司成立了以為組長，及各副總為副組長，各部門負責人為成員的“安全生產月”活動領導小組，并下發了《關于開展xx年“安全生產月”活動方案的通知》，要求各單位結合工作實際，從提高員工安全意識，掌握安全生產技能，豐富安全知識的角度出發，扎扎實實開展好“安全生產月”各項安全宣傳教育活動。從上到下建立起了監督、監管體系，對活動真正做到了責任明確、逐級管理，使廣大員工從思想上認識到安全生產重要性和必要性，將認識轉變為自覺行為融匯到日常工作中去，形成人人關系安全，安全關系人人的良好氛圍。

在報上設置了安全月活動宣傳專欄，利用大型條幅、宣傳欄和電子屏幕大力宣傳，利用手機短信平臺發送安全叮囑與祝福，并大力開展安全征文活動。

6月8日，組織開展了“安全咨詢日”宣傳活動。此次活動展出以安全知識安全月主題宣傳等知識為內容的板報，發放職業病防治、工傷保險、用電、交通、防火、防雷等方面的安全知識宣傳材料；并于12：00向各單位層層發送安全叮囑短信，后方親友向前方親人發送安全祝福短信；下級向上級、前方向后方發送報平安短信。

6月11―23日，工會、安監科聯合舉辦了“送涼爽”活動，到各個項目部發放防暑降溫物品，此次活動進一步將愛心理念和平安理念融入到每位職工的思想和行動，維護職工的'切身利益，保障職工安全健康一項重要工作，動員和組織全體職工全力以赴投身工作中去，努力營造x、和諧的工作氛圍。

6月24日，組織了全體人員“安全生產月”專項考試，通過開展知識答卷活動，拓寬了全體人員知識面，進一步增強了的安全意識，提高了的安全素質。

6月25日，工會、安監科聯合舉辦了“放飛平安鴿”活動，強化全體人員“關愛生命、關心安全、關注企業平穩發展”的安全理念。

6月27日，開展“青年安全生產示范崗”評選活動，活動提高了團員青年安全意識和安全技能，規范了團員青年的作業行為，達到了切實履行“安全生產，青年當先”職責的目的。

在今年的安全生產月活動中，各單位均能按照公司統一部署，大力開展安全宣傳教育工作，并有針對性地進行安全生產法律法規和安全知識普及教育；各單位還能根據實際積極開展了“安全生產月”主題簽名、安全演講比賽、應急演習、組織安全學習培訓及考試、“安全生產宣傳咨詢日”等活動，唱響了“安全發展”的主旋律，促進了全體員工安全文化意識的提高，營造了良好的安全生產氛圍。

為使安全月各項活動開展富有成效，6月11日至20日，組織了“安全生產月”專項檢查。親自帶隊在全公司范圍內進行了一次拉網式的安全生產大檢查。

本著“高標準，嚴要求”的原則，高度重視此次檢查工作，制定了詳細的檢查計劃和方案，檢查采取項目部自查與現場督察相結合的方式，深入到各個施工現場，對照整治方案，采取聽取匯報，查閱有關文件資料，檢查施工現場的方式進行，共提出問題和意見427條。檢查組對每一個項目檢查結束后，根據檢查情況，均組織現場意見反饋會，對檢查的情況進行了通報，并提出具體的整改要求，要求對檢查出的問題認真整改，并將整改情況及時匯報。

通過“安全生產月”活動，進一步增強了各級領導和廣大職工對安全生產重要性的認識，有力的推動了各級安全生產工作責任制的落實，保障了安全生產的良好局面。對于“安全生產月”活動中暴露出的問題，我們將認真總結和分析，在今后的工作中加以改進，并以“安全生產月”活動為契機，更加嚴格、更加細致地做好安全工作，為企業的生產建設進一步創造良好的安全環境。

企業安全生產月活動總結報告篇十二

按照中共中央宣傳部、國家安全生產監督管理總局、國家廣播電影電視總局、中華全國總工會、共青團中央《關于開展20xx年“全國安全生產月”活動的通知》(安監總政法〔20xx〕39號)的部署，緊扣“安全發展，國泰民安”活動主題，認真開展了“安全生產月”活動。現將有關安全生產月活動情況匯報如下：

在“安全生產月”活動中，我們以“三個代表”重要思想為指導，以科學發展觀統領全局，堅持“安全第一、預防為主”的方針，一是公司突出“安全發展”主線，將“安全與發展”放在管理的首位，黃總經理親自動員和部署了各項安全活動。二是公司成立了安全生產月活動領導小組，并且結合海上減載作業、船舶海上運輸生產的特點，開展了形式多樣、內容豐富的“安全生產月”活動，6月x日“新雙峰海”輪開展了以黨員身邊無事故為主題安全月活動的再次動員，通過安全月活動進一步強化了員工的自我保護能力和安全意識。三是工會(黨群部門)積極推進安全文化建設，深入組織開展了“安康杯”安全知識競賽、“我為安全獻一計”等系列活動，《浦遠通訊》刊登了船舶安全生產活動的專題報道，通過活動進一步提高了公司安全設防能力，保持了公司的安全穩定，確保了生產安全。

以務實的精神抓好安全，我們突出了“安全責任與安全監督”二個重點。

(1)在上海合作組織峰會召開期間按市委和集團通知的要求，公司把峰會的安全工作作為頭等重要的xxxx任務，保持高度xxxx的敏感性，進一步加強了在峰會期間船舶生產的安全生產，研究制定和下發了“強化責任、細化措施，周密部署，抓好落實，確保安全”的措施，并且以通電形式下發各船舶，保證安全，做到萬無一失。

(2)認真貫徹落實陳戌源總裁在集團“524”安全生產緊急會議上的講話精神，公司領導總經理黃柏清親自傳達講話，提出了“認清嚴峻形勢，增強安全管理”的要求，公司馬玉龍副總經理親自到每艘船舶進行傳達，海務部還將“講話”以安全通電形式，傳達到每艘船舶、管理部室。此外，6月2日-6月8日“云嶺”“寶山”“萬嶺”輪船舶領導，根據公司要求，圍繞安全月活動主題、認真開展學習討論，公司對到港船舶開展安全檢查，共發現48個問題，現已基本落實和完成了整改。

(3)加強單船安全管理，強化船長的安全責任。船長是船舶安全生產的第一責任人，他既是管理者又是操作者，公司樹立船長在船舶安全管理的絕對權威，同時對船舶的領導，提出了安全責任的要求。尤其是船長要加強對航行、載貨、靠泊、卸貨等整個過程的監督和控制，要特別對關鍵性操作、落實重點防范。

5-6月公司船舶的減接載生產運輸非常繁忙，尤其是“云嶺”輪一個多月來，完成沿海運輸2個航次、長江6個航次、上海港5個航次，共13個航次，船舶運營連創新高。生產十分繁忙，安全一刻不忘，在船長、政委帶領下認真開展了年度應急演練計劃的消防安全培訓，進行了消防和救生演習，6月22日，“云嶺”輪利用在綠華山接載礦卸張家港就地拋錨待命的時間，船員們不顧連續作業的辛苦，利用拋錨等待的有利時機，全船見縫插針開展自修，在短短的停航間隙，出色完成自修10個項目，它生動地記錄了云嶺輪船員以實際行動投入到安全活動月活動，也揭示了安全源自于長抓不懈的自覺意識，源自于真抓實干，源自于對安全的責任和奉獻。

(4)開展了船舶半年度的安全檢查活動，公司岸基管理部門認真組織開展了船舶安全生產大檢查，針對高溫季節事故多發的現象，重點檢查船舶的防臺安全、航行安全、防火安全、作業人身安全、防暑防暑降溫等制度的貫徹落實情況，船技部門特別加強了“新雙峰海”輪技術設備的管理，“新雙峰海”輪業務部，利用減載生產的'空隙時間，加強了對裝卸機械設備的保養，保證了設備的安全運行。6月2日“云嶺”輪6月2日在鎮江港通過了psc安全檢查。“萬嶺”輪6月22日在寶鋼碼頭，通過了psc的安全檢查。

(5)抓好岸、船整體管理，發揮安全綜合優勢。航運部的生產總調度認真落實船舶生產“雙布置、同監控”的安全措施，加強了安全生產的信息管理與跟蹤，凡涉及安全事故或苗子，做到按照規定逐級報告，記錄在案。公司各管理部門深入船舶，幫助和指導船舶加強管理，組織開展了不打招呼的安全抽檢和暗查。

(6)加強了安全事故的考核和事故責任的追究，紀委監察加強了安全監察，我們嚴格按公司安全管理規定，加大對安全生產“三違”的查處力度，我們對近期發生的“寶山”輪貨運事故、“云嶺”碰撞事故下發了處理通報，做到從嚴查處、從嚴教育、從嚴處罰、從嚴追究責任，實施完善安全的激勵和獎懲機制，提高了公司安全生產管理的實效。

開展“安全生產月”活動，要形成有自己公司管理特色的安全活動。

(1)我們按照sms體系的程序規定，圍繞“安全健康保環境、優質高效保環境”的主題，海務、航運、船技、人資等部門，認真落實對sms內審發現的不符合項的糾正，繼續保持和有效運行sms，

(2)公司岸、船部門積極認真地圍繞公司doc年度審核做好準備工作，為迎接國家海事局7月對我公司的外審，海務、人資部門還組織開展了船舶航行安全制度、職務規則等內容的安全教育，通過教育培訓，增強安全責任意識和崗位的操作技能。

(3)認真組織實施“新雙峰海”減載平臺港口設施20xx年度的保安演練。一是我們按《港口設施保安計劃》所確定的各項保安措施，模擬了保安事件情景和港口設施現場實景;二是在近似實戰的條件下，立足現有保安組織機構、保安裝備、保安措施、保安聯絡，高標準地組織了一次演練和演習;三是進一步提高“新雙峰海”減載平臺、港口設施快速反應，協調作戰的能力，并使港口設施的相關人員受到鍛煉，四是演習評價，通過演練確保了港口設施人員，能夠熟練履行各保安等級所承擔的保安職責，加強和保持港口設施保安所需要的應急準備與應急反應能力，本次演練得到了浙江省舟山港務局、嵊泗港務分局等單位和部門的高度評價。

“安全是公司發展的根本保證，沒有安全就不能實現發展的目標”。公司總經理黃柏清明確提出，我們要將安全放在xxxx和全局的層面來抓，領導就是責任，尤其是船舶船長、管理部門的領導，分管安全生產的領導，都要肩負起領導的責任，要堅持高標準嚴要求，層層落實責任，去實現安全發展的目標。

我們要以本次安全生產月活動為契機，逐級落實安全生產責任，加強船舶安全生產的綜合管理，完善安全管理體系和運行機制，努力實現安全生產的長效管理，保持安全生產的穩定和發展。