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美容師崗位工作內(nèi)容職責(zé)(3篇)

格式:DOC 上傳日期:2024-03-20 17:32:53
美容師崗位工作內(nèi)容職責(zé)(3篇)
時(shí)間:2024-03-20 17:32:53     小編:zdfb

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美容師崗位工作內(nèi)容職責(zé)篇一

② 搜集并匯報(bào)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的信息;

③ 制作規(guī)定的報(bào)表并匯報(bào);

④ 協(xié)助招待公司組織的全國(guó)性或地區(qū)性推廣活動(dòng);

⑤ 做好公司終端形象維護(hù),保持整齊、良好、專一的形象;

⑥ 充分了解產(chǎn)品,并對(duì)自己建立信心,對(duì)產(chǎn)品充滿信心;

⑦ 平時(shí)要多充實(shí)自己,多學(xué)習(xí)一些美容技巧,增加更廣泛的專業(yè)知識(shí),以便應(yīng)對(duì)不同顧客的要求,以嶄新的、前衛(wèi)的服務(wù)方法來提高服務(wù)水平;

⑧ 充分了解顧客能從產(chǎn)品中得到的利益,平時(shí)多研究新的銷售方法,以便針對(duì)各種類型的顧客進(jìn)行講解;

⑨ 多了解現(xiàn)在美容院的經(jīng)營(yíng)過程以及現(xiàn)時(shí)的經(jīng)營(yíng)狀況,并采納搜集相關(guān)的資料,及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)情況,以便針對(duì)市場(chǎng)提出解決辦法;

⑩ 對(duì)于加盟店,在售后服務(wù)當(dāng)中應(yīng)該給予指導(dǎo)和店內(nèi)人員培訓(xùn),并針對(duì)加盟店的銷售情況幫助搞好促銷活動(dòng),增加加盟店的經(jīng)濟(jì)效益,保證經(jīng)銷商的回款。

美容師崗位工作內(nèi)容職責(zé)篇二

1、維護(hù)現(xiàn)有簽約客戶,與駐店老板維持好良好的客情關(guān)系,提高公司和店老板的粘性;

2、深挖門店各類醫(yī)美人群,先進(jìn)行鋪墊醫(yī)美觀念,促進(jìn)該店醫(yī)美普及率達(dá)到80%;

3、針對(duì)鋪墊過有醫(yī)美需求的客人結(jié)合美導(dǎo)老師進(jìn)行再次鋪墊;

4、與店家,美導(dǎo)老師帶客人到院成交、操作;

5、對(duì)所駐店員工培訓(xùn)公司最新的政策及項(xiàng)目;

6、定期召開門店員工會(huì)議,核定目標(biāo)任務(wù)和分解;

7、銷售公司的生美套盒產(chǎn)品;

8、公司安排的其他工作事宜。

美容師崗位工作內(nèi)容職責(zé)篇三

1. 年齡18到40歲,有皮膚管理經(jīng)驗(yàn),操作過美容儀器(小氣泡);做事積極主動(dòng),有服務(wù)意識(shí),有銷售能力。性格溫和,易相處,不計(jì)較,服從領(lǐng)導(dǎo),工作穩(wěn)定性好。

2. 負(fù)責(zé)皮膚管理+脫毛,薪資結(jié)構(gòu):底薪+手工+工齡工資+吃住補(bǔ)貼+開卡提成+獎(jiǎng)金+產(chǎn)品提成+大項(xiàng)目提成+年終分紅+社保+加班費(fèi),保底4000,手工費(fèi):基礎(chǔ)面部+眼睛35塊,高級(jí)面部30~35塊,超出保底的給超出工資,一般到手工資大概8000,勤奮做事的能拿到1w以上,試用期3個(gè)月,第2個(gè)月后可以拿分紅。

3. 公司會(huì)購買保險(xiǎn)。

4. 食住補(bǔ)貼750,可自行租房,一房一廳,一個(gè)人獨(dú)享,全屋家電齊全,寬敞明亮,離上班的地方走路15分鐘,公交1站,騎電驢5分鐘。

5. 分早晚班,每月休息4天。法定節(jié)假日跟國(guó)家規(guī)定。工作滿一年1天年假,滿2年2天,3年3天。

6. 加班費(fèi)10元/小時(shí),也可補(bǔ)鐘。

7. 入職培訓(xùn)1周。

8. 生日有禮物和蛋糕慶祝,定期有團(tuán)隊(duì)活動(dòng),店慶有紅包利是。

薪資范圍:8000-10000元/月

發(fā)薪日:20日

底薪:4000元/月

社保類型:五險(xiǎn)

提成方式:銷售額提成;

獎(jiǎng)金補(bǔ)貼:加班費(fèi)·全勤獎(jiǎng)100,消耗冠軍100,業(yè)績(jī)冠軍100

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