光陰的迅速,一眨眼就過去了,很快就要開展新的工作了,來為今后的學習制定一份計劃。相信許多人會覺得計劃很難寫?這里給大家分享一些最新的計劃書范文,方便大家學習。
幼兒園后勤工作計劃及目標篇一
20xx年后勤教師工作的基本思路是:圍繞一個中心,搞好兩個服務,抓好兩項學習,全面開展五講。圍繞一個中心,即后勤工作要始終圍繞教學這個中心。搞好兩個服務,一是搞好為教育教學的服務,為教育教學創造良好的條件。
二是搞好為師生生活的服務,解決師生的后顧之憂,讓師生們以旺盛的精力和充沛的體力投入到教學活動中去,為全面提高我校的教育教學質量而努力奮斗。抓好兩項學習,即政治理論學習和學校各項規章制度的學習。全面開展五講,即講大局,講團結,講奉獻,講文明,講實干。
本年度后勤教師工作的總體目標是:做到三個確保、三個力爭。
三個確保是:確保校園環境建設及教育教學、辦公生活用品的維護、維修、采購、保管、供應及時到位;確保學校財務管理規范、精細,帳物相符;確保學校水電暖正常供應。
三個力爭是:力爭進一步完善服務設施;力爭進一步提高服務質量;力爭進一步提高服務效益。
加強后勤職工的思想建設,樹立管理育人,服務育人的思想。
xx年,學校后勤要堅持服務育人、管理育人的原則,全面優化后勤管理,要讓后勤工作人員樹立育人的觀念和服務的觀念,后勤人員要利用與學生接觸的機會,以身立教,對學生進行勞動教育、愛護公物教育、保護環境教育、艱苦奮斗教育等。為了提高管理育人、服務育人的質量,本學期在后勤職工思想建設方面的主要舉措是
(1)認真學習和貫徹落實教職工例會對后勤工作的各項要求,增強服務意識,提高服務質量。
(2)認真學習學校的各項規章制度,提高自身修養,愛崗敬業,吃苦耐勞。樹立為師生服務的.思想,不斷提高職業道德水準。
(3)認真落實精細化管理的各項要求,為教育教學創造優良條件,在搞好服務的過程中,實現自身價值,貢獻自己的力量。
2.加強校產管理,健全校產檔案
(1)嚴格材料購進,材料領出制度,非易損耗品領出新的,必須收回舊的。
(2)年終對庫房進行盤點,做到帳物相符。
(3)無論固定資產還是易損耗品,均形成檔案,物品的入庫、出庫嚴格登記手續。
3.做好后勤常規服務工作
(1)開學初,在總務主任的組織下,做好:書本的提取和發放,衛生工具的采購和發放,教室的調整,各班桌凳的配備,檢查水電暖是否正常,各部位照明設施檢查維修,等等。
(2)班級財產管理。包括教室內的所有公共財物和各班環境區域內的財物,每學期對班級財產檢查兩次:期中和期末,檢查結束后對損壞的財物進行賠款,然后由木工維修。
(3)其他學校財產的管理。包括辦公室和公用教室的財產、個人領用的學校財產,辦公室和公用教室的財產每學期檢查一次,發現人為損壞按《魏礦學校財產管理辦法》處理,自然損壞的要及時維修。個人領用的學校財產交回時要檢查完好情況,及時做出相應處理。
(4)值班護校工作。中學由聘請的校外人員值班,月工資400元。小學部由后勤人員值班。假期中小學全部由后勤人員值班。中小學門衛要建立值班登記和會客登記制度,中小學大門平時要上鎖,閑雜人員不得入內,校外人員進入校園要登記,上課期間學生出校門要盤查。門衛24小時不離崗。
(5)管理和使用好水電暖,把節水節電放在后勤工作的首位,教育和引導全校師生養成自覺節水節電的良好習慣,杜絕長流水和長明燈,校內不能使用大功率用電器。由后勤校長牽頭不定期檢查各部位的違規用電情況,并做出相應的考核或罰款處理。要及時更換損壞的水設施,防止跑水和漏水。
(6)圖書室和閱覽室按照學校要求準時開放,健全借閱登記花名冊備查。
幼兒園后勤工作計劃及目標篇二
20xx年后勤教師工作的基本思路是:圍繞一個中心,搞好兩個服務,抓好兩項學習,全面開展五講。圍繞一個中心,即后勤工作要始終圍繞教學這個中心。搞好兩個服務,一是搞好為教育教學的服務,為教育教學創造良好的條件。
二是搞好為師生生活的服務,解決師生的后顧之憂,讓師生們以旺盛的精力和充沛的體力投入到教學活動中去,為全面提高我校的教育教學質量而努力奮斗。抓好兩項學習,即政治理論學習和學校各項規章制度的學習。全面開展五講,即講大局,講團結,講奉獻,講文明,講實干。
本年度后勤教師工作的總體目標是:做到三個確保、三個力爭。
三個確保是:確保校園環境建設及教育教學、辦公生活用品的維護、維修、采購、保管、供應及時到位;確保學校財務管理規范、精細,帳物相符;確保學校水電暖正常供應。
三個力爭是:力爭進一步完善服務設施;力爭進一步提高服務質量;力爭進一步提高服務效益。
加強后勤職工的思想建設,樹立管理育人,服務育人的思想。
xx年,學校后勤要堅持服務育人、管理育人的原則,全面優化后勤管理,要讓后勤工作人員樹立育人的觀念和服務的觀念,后勤人員要利用與學生接觸的機會,以身立教,對學生進行勞動教育、愛護公物教育、保護環境教育、艱苦奮斗教育等。為了提高管理育人、服務育人的質量,本學期在后勤職工思想建設方面的主要舉措是
(1)認真學習和貫徹落實教職工例會對后勤工作的各項要求,增強服務意識,提高服務質量。
(2)認真學習學校的各項規章制度,提高自身修養,愛崗敬業,吃苦耐勞。樹立為師生服務的.思想,不斷提高職業道德水準。
(3)認真落實精細化管理的各項要求,為教育教學創造優良條件,在搞好服務的過程中,實現自身價值,貢獻自己的力量。
2.加強校產管理,健全校產檔案
(1)嚴格材料購進,材料領出制度,非易損耗品領出新的,必須收回舊的。
(2)年終對庫房進行盤點,做到帳物相符。
(3)無論固定資產還是易損耗品,均形成檔案,物品的入庫、出庫嚴格登記手續。
3.做好后勤常規服務工作
(1)開學初,在總務主任的組織下,做好:書本的提取和發放,衛生工具的采購和發放,教室的調整,各班桌凳的配備,檢查水電暖是否正常,各部位照明設施檢查維修,等等。
(2)班級財產管理。包括教室內的所有公共財物和各班環境區域內的財物,每學期對班級財產檢查兩次:期中和期末,檢查結束后對損壞的財物進行賠款,然后由木工維修。
(3)其他學校財產的管理。包括辦公室和公用教室的財產、個人領用的學校財產,辦公室和公用教室的財產每學期檢查一次,發現人為損壞按《魏礦學校財產管理辦法》處理,自然損壞的要及時維修。個人領用的學校財產交回時要檢查完好情況,及時做出相應處理。
(4)值班護校工作。中學由聘請的校外人員值班,月工資400元。小學部由后勤人員值班。假期中小學全部由后勤人員值班。中小學門衛要建立值班登記和會客登記制度,中小學大門平時要上鎖,閑雜人員不得入內,校外人員進入校園要登記,上課期間學生出校門要盤查。門衛24小時不離崗。
(5)管理和使用好水電暖,把節水節電放在后勤工作的首位,教育和引導全校師生養成自覺節水節電的良好習慣,杜絕長流水和長明燈,校內不能使用大功率用電器。由后勤校長牽頭不定期檢查各部位的違規用電情況,并做出相應的考核或罰款處理。要及時更換損壞的水設施,防止跑水和漏水。
(6)圖書室和閱覽室按照學校要求準時開放,健全借閱登記花名冊備查。
幼兒園后勤工作計劃及目標篇三
一、工作重點:
一)資源管理:本學期,實行資源管理。對幼兒園現有資產進行全面監管,充分發揮資源的使用價值,做到物盡其用,并確定專人負責,實行各室承包制度。加強物品的采購和保管的管理。做好物品的出入庫登記,做到領物簽名,定期核查庫存物品,及時采購。每月有一次物品出入單。要求全園教職工勤儉節約,愛護公物,避免浪費,能經常反饋節能新點子
二)、加強安全管理
每班定期對教玩具進行自檢,定期對全園大型玩具、設施設備、消防器材等進行檢查和保養,及時做好記錄、反饋和維修工作。每周一次進行安全教育,每天離園前進行安全談話。加強對保安工作的檢查,檢查他們的一日工作情況,定期對保安進行相關的培訓。
三)、加強班車安全管理。
各班每周必須進行一次安全乘車談話,班車教師要及時反饋幼兒乘車情況。每天準時準點接送幼兒。
四)、加強財務管理
嚴格財務制度,合理使用幼兒園經費,在各項開支上做到精打細算,節約開支。做好每月工資結算,減少工資錯誤率,實行部門上報工資獎罰登記制。保證工資準時發放。
二.各月工作安排:
二月份:
1、擬定辦公、教學用品等采購計劃。
3、保管工作的交接。
4、乘班車幼兒的登記、統計。
5、各類表格的.準備。值班、行政值周、保安工作記錄、班車記錄。
6、維修工程的監督。
三月份
1、班車使用情況和保安工作反饋。
2、對保管物品的出入情況要求登記、造冊.
3、對全園的資產、物品進行統計、登記,并實行各室負責制。對一些電器的使用方法進行張貼。
4、安全計劃制定、落實。
5、出臺保安工作考核細則。
四月份
1.各班教玩具自檢,戶外大中型玩具檢修。
2、進行一次簡易物品維修的培訓。
3、保安禮儀培訓。
4、清明節值班安排。
五月份
1、物品集中維修。
2、進行一次安全方面的講座。
3、保安工作書面匯報材料并與保安工公司交流。
4、消防器材檢查。
六月份
1、園服預訂。
2、安排寒假值班。
3、作好財務的稽核工作。
4、資料的整理。
5、端午節值班安排
6、困難班收費。
七月份
1、期末財產清點、核對。
2、期末物品集中維修。
3、保安一學期工作與保安公司交流,并形成書面材料。
幼兒園后勤工作計劃及目標篇四
一、工作重點:
一)資源管理:本學期,實行資源管理。對幼兒園現有資產進行全面監管,充分發揮資源的使用價值,做到物盡其用,并確定專人負責,實行各室承包制度。加強物品的采購和保管的管理。做好物品的出入庫登記,做到領物簽名,定期核查庫存物品,及時采購。每月有一次物品出入單。要求全園教職工勤儉節約,愛護公物,避免浪費,能經常反饋節能新點子
二)、加強安全管理
每班定期對教玩具進行自檢,定期對全園大型玩具、設施設備、消防器材等進行檢查和保養,及時做好記錄、反饋和維修工作。每周一次進行安全教育,每天離園前進行安全談話。加強對保安工作的檢查,檢查他們的一日工作情況,定期對保安進行相關的培訓。
三)、加強班車安全管理。
各班每周必須進行一次安全乘車談話,班車教師要及時反饋幼兒乘車情況。每天準時準點接送幼兒。
四)、加強財務管理
嚴格財務制度,合理使用幼兒園經費,在各項開支上做到精打細算,節約開支。做好每月工資結算,減少工資錯誤率,實行部門上報工資獎罰登記制。保證工資準時發放。
二.各月工作安排:
二月份:
1、擬定辦公、教學用品等采購計劃。
3、保管工作的交接。
4、乘班車幼兒的登記、統計。
5、各類表格的.準備。值班、行政值周、保安工作記錄、班車記錄。
6、維修工程的監督。
三月份
1、班車使用情況和保安工作反饋。
2、對保管物品的出入情況要求登記、造冊.
3、對全園的資產、物品進行統計、登記,并實行各室負責制。對一些電器的使用方法進行張貼。
4、安全計劃制定、落實。
5、出臺保安工作考核細則。
四月份
1.各班教玩具自檢,戶外大中型玩具檢修。
2、進行一次簡易物品維修的培訓。
3、保安禮儀培訓。
4、清明節值班安排。
五月份
1、物品集中維修。
2、進行一次安全方面的講座。
3、保安工作書面匯報材料并與保安工公司交流。
4、消防器材檢查。
六月份
1、園服預訂。
2、安排寒假值班。
3、作好財務的稽核工作。
4、資料的整理。
5、端午節值班安排
6、困難班收費。
七月份
1、期末財產清點、核對。
2、期末物品集中維修。
3、保安一學期工作與保安公司交流,并形成書面材料。
幼兒園后勤工作計劃及目標篇五
后勤工作是幼兒園各項工作順利開展的基礎。本學期,我園后勤工作將緊緊圍繞爭做習題北碚區示范幼兒園這一中心工作展開,本著沖鋒陷陳、吃苦在前、享樂在后的精神,本著為教師服務,為幼兒服務,為家長服務的宗旨,扎實做好財務管理、物資供給、食堂管理等工作,竭力為全園管理工作,保教工作提供有力保障。
1、進一步規范財務管理、合理開支、做好物資供給。
2、進一步加強食堂管理,搞好膳食工作。
3、扎實有序地搞好衛生保健工作。
4、做好安全檢查及維護工作。
5、搞好環境建設,美化、綠化、凈化幼兒園。
(一)、財務管理
1、按物價局核定標準收費,該收的理直氣壯地收,不該收的估倒繳也不要,收取經費及時上交,不拖欠、不挪用,潔身自好,杜絕亂收費。
2、對幼兒園經濟狀況做到心中有數,及時向園長匯報經費情況,以便合理開支。
3、各項經費必須在園長的統一安排下使用,購置物品先請示,后驗收,一切支出不得先斬后奏。
4、按澄江教育管理中心規定報帳,報帳單據要素齊全,真實可查。
5、教師獎勵、福利公開、透明,按時發放。
(二)、物資供給
1、做好開學準備工作
“兵馬未動,糧草先行”,充分的準備工作是確保幼兒須利開學的有力保障。具體應做到:(1)、清理庫存,征求教師意見,列出所需物品(保教、清潔、辦公等方面),及進做好采購。
(2)、仔細檢查園內建筑物、電路、管道、大型玩具、消防器材等設施,排除安全隱患。
(3)、根據幼兒園各項工作的需要,在園長的`統一安排下,做好物資采購、供給工作。
(4)、堅持勤儉節約,反對鋪張浪費(包括水、電、氣等),該用的盡量滿足,不該用的堅決不用。
(三)、食堂管理
嚴格執行《食堂管理制度》、《食堂從業人員規范》等與食品安全有關的法律法規,結合我園實際情況重點做好以下幾個方面:
1、做好采購、驗收工作,勤儉節約是中華民族的傳統美德,但絕不能圖節約而購買劣質食品及原料,影響師生身體健康,認真驗收,保證質、量。
2、每周制定食譜,并公示上墻,注意菜品多樣化,講究葷素、粗細搭配,營養均衡,色香味美,讓幼兒吃飽,吃好。
3、規范食品加工操作過程,注意生熟食品、菜板分開,餐具、食具做到一洗、二清、三消毒,搞好食品衛生,杜絕一切不衛生因素。
4、規范庫房管理,注意原料擺放科學、合理。
(四)安全工作
每一名幼兒都承載著父母無限的希望,幼兒的生命安全、健康成長是家長,教師最大的快樂。因而,安全工作常抓不懈是我園工作的一貫宗旨。結合我園實際情況,本期著重做好以下幾點。
1、定期對園內建筑物、電路、管道、大型玩具、消防器材等設施進行檢查,發現安全隱患,能排除的及時排除,不能排除的及時上報,杜絕安全隱患,防止責任事故的發生
2、做好幼兒接送車的管理,安排思想好、覺悟高、責任心強的教師接送幼兒。
3、做好安全衛生工作
幼兒園后勤工作計劃及目標篇六
后勤工作是幼兒園各項工作順利開展的基礎。本學期,我園后勤工作將緊緊圍繞爭做習題北碚區示范幼兒園這一中心工作展開,本著沖鋒陷陳、吃苦在前、享樂在后的精神,本著為教師服務,為幼兒服務,為家長服務的宗旨,扎實做好財務管理、物資供給、食堂管理等工作,竭力為全園管理工作,保教工作提供有力保障。
1、進一步規范財務管理、合理開支、做好物資供給。
2、進一步加強食堂管理,搞好膳食工作。
3、扎實有序地搞好衛生保健工作。
4、做好安全檢查及維護工作。
5、搞好環境建設,美化、綠化、凈化幼兒園。
(一)、財務管理
1、按物價局核定標準收費,該收的理直氣壯地收,不該收的估倒繳也不要,收取經費及時上交,不拖欠、不挪用,潔身自好,杜絕亂收費。
2、對幼兒園經濟狀況做到心中有數,及時向園長匯報經費情況,以便合理開支。
3、各項經費必須在園長的統一安排下使用,購置物品先請示,后驗收,一切支出不得先斬后奏。
4、按澄江教育管理中心規定報帳,報帳單據要素齊全,真實可查。
5、教師獎勵、福利公開、透明,按時發放。
(二)、物資供給
1、做好開學準備工作
“兵馬未動,糧草先行”,充分的準備工作是確保幼兒須利開學的有力保障。具體應做到:(1)、清理庫存,征求教師意見,列出所需物品(保教、清潔、辦公等方面),及進做好采購。
(2)、仔細檢查園內建筑物、電路、管道、大型玩具、消防器材等設施,排除安全隱患。
(3)、根據幼兒園各項工作的需要,在園長的`統一安排下,做好物資采購、供給工作。
(4)、堅持勤儉節約,反對鋪張浪費(包括水、電、氣等),該用的盡量滿足,不該用的堅決不用。
(三)、食堂管理
嚴格執行《食堂管理制度》、《食堂從業人員規范》等與食品安全有關的法律法規,結合我園實際情況重點做好以下幾個方面:
1、做好采購、驗收工作,勤儉節約是中華民族的傳統美德,但絕不能圖節約而購買劣質食品及原料,影響師生身體健康,認真驗收,保證質、量。
2、每周制定食譜,并公示上墻,注意菜品多樣化,講究葷素、粗細搭配,營養均衡,色香味美,讓幼兒吃飽,吃好。
3、規范食品加工操作過程,注意生熟食品、菜板分開,餐具、食具做到一洗、二清、三消毒,搞好食品衛生,杜絕一切不衛生因素。
4、規范庫房管理,注意原料擺放科學、合理。
(四)安全工作
每一名幼兒都承載著父母無限的希望,幼兒的生命安全、健康成長是家長,教師最大的快樂。因而,安全工作常抓不懈是我園工作的一貫宗旨。結合我園實際情況,本期著重做好以下幾點。
1、定期對園內建筑物、電路、管道、大型玩具、消防器材等設施進行檢查,發現安全隱患,能排除的及時排除,不能排除的及時上報,杜絕安全隱患,防止責任事故的發生
2、做好幼兒接送車的管理,安排思想好、覺悟高、責任心強的教師接送幼兒。
3、做好安全衛生工作
幼兒園后勤工作計劃及目標篇七
本學期我園后勤工作以《園務工作計劃》為依據,以《上級學校安全工作意見》為指導,緊緊圍繞幼兒園中心工作務實創新,進一步樹立服務思想,繼續加強后勤人員的隊伍建設,加強園資、園產管理,加強安全管理,厲行節約,積極搞好園容園貌建設,在不斷完善和規范中,積極提升后勤服務質量和后勤管理水平,為幼兒園保教工作和幼兒生活提供更優質的后勤保障,努力開創后勤工作新局面。
1、加強后勤人員隊伍建設,更新觀念,增強服務意識,努力探索規范化途徑。
2、加強園容園貌建設,創設優美的育人環境。
3、扎實有序地抓好幼兒園安全工作,開展各項衛生保健工作,提高衛生保健質量。
4、加大校產管理力度,不斷完善校產管理制度,做好各項維修工作,保障教育工作正常、有序進行。
(一)加強后勤隊伍建設,努力探索規范化管理途徑
1、繼續加強后勤人員的思想教育,引導她們牢固確立保教意識、服務意識,使保育工作細化、量化。增強工作責任心,每天工作中體現“勤”“快”“好”。
2、加強后勤人員業務培訓。組織保育員學習《教職工工作規范》《保育員一日常規》及有關的文件、政策、法規。定期開展業務方面的培訓和指導,學習傳染病的預防、常見癥狀等知識,期中學習托幼機構常用物品消毒常規并進行實際操練。并在如何做得精,如何做得的細上做進一步的探討研究。通過學習討論工作職責、針對本園實際問題,開展互幫互學,談體會等活動。并進行業務技能比賽,評出最佳服務明星。以良好的氛圍,團結協作的精神,扎扎實實做好各項保育工作。組織食堂人員每兩周業務學習一次,學習《食品衛生法》、《烹飪技能》、《各類物品消毒》等知識,食堂人員根據考核要求,認真做好每天的一餐兩點,在色、香、味上動腦筋、翻花樣。進一步提高思想認識,嚴格規范操作。各項衛生工作細化到個人,加強檢查和不定期檢查,發現問題要追究責任。以高質量迎接a級食堂的復評。
3、繼續實施后勤人員工作考核制度,獎優罰劣,進一步激發后勤人員工作的積極性與主動性,提高工作質量。
(二)抓好校園衛生管理,創設良好的育人環境1、加強園內花木、草坪、種植園地養護工作,在草坪成長期,加強施肥,定期拔草、修枝、灑藥,開春做好樹木花草的添置,做到四季常青、四季花香、美化校園。教育幼兒愛護幼兒園的一草一木。各室內外布置美觀,富有童趣。
2、整個校園內外分工到人,明確責任區與責任人,包干人員做到保管區隨時整潔干凈,窗明幾凈,室內外無紙屑、無痰跡、無雜物,室內保持墻面的整潔,各種用具擺放整齊,保潔區無雜草。 3、每周一次班級衛生、包干區的日常檢查并加大抽查力度,扎扎實實地抓好衛生工作,對衛生檢查情況認真記錄,對存在問題要及時指出,限時糾正。
(三)加強財務管理,開源節流,創建節約型幼兒園
1、加強園產管理,努力發揮有資產的效益。繼續探索物財管理的科學性,進一步完善固定資產的管理,及時做好園產登記、保管、申領、維修、報廢等環節工作,定期檢查各班室的資產情況,督促加強保管,各室物品責任到人,各室物品不得隨意搬動,有遺失損壞追究責任。
2、加強教學設施的維修與更新,對小型維修工作嘗試自己動手完成,竭盡所能節約維修經費開支。
3、嚴格執行財務制度,認真執行購物審批制度,合理使用好各類經費,不斷改善和優化辦園條件。嚴格按照上級規定的收費標準進行收費,每月落實幼兒伙食賬目的公布。
4、堅持勤儉辦園的原則,努力提倡全園保教人員利用安全無害的廢舊物或自然物制作教玩具和進行環境創設,積極倡導節約用水、用電、辦公用品等,減少浪費。抓好物品進出庫管理,認真做好進出庫記錄,定期清點庫存物品、按時盤結,減少倉庫物品積壓。及時做好教學用品、辦公用品和教玩具的采購工作,確保正常教學秩序。
(四)做好安全防范工作,加強安全教育,增強教師的安全意識
1、每天做好下班前的水電,門窗的常規檢查。每周進行一次對電器設備、門窗、全面的檢查修理。每月認真做好一次活動場所大型玩具、體育器材的檢查維修工作,以及樓梯窗戶和班級門窗的檢查維修工作,發現問題及時處理,避免意外事故發生。
2、加強門衛職能,嚴格執行門衛制度,嚴守崗位,按時關鎖大門,做好來訪者的登記和通報工作,同時做到在學生離園期間對校園進行巡視檢查。嚴格執行幼兒接送制度,堅持實行家長持卡簽名接領幼兒制度和教師交接班制度,行政人員每天加強巡視檢查,保證幼兒離園安全。
3、加強對食堂的衛生和安全管理,嚴格執行《食品衛生管理制度》,嚴把食品衛生關,抓好食品采購關,嚴禁食物中毒,每天堅持48小時食物留樣;經常督促食堂工作人員嚴格按照要求規范操作,增強食品安全的意識,并定期進行檢查與園獎懲制度掛鉤,杜絕因衛生、質量問題而引起的不良事故的發生。
4、繼續加強對易燃、易爆、有毒的危險品及清潔消毒用品的`管理,做到專人保管、限量發放,以備不測。
5、強化全體師生的安全意識,制定計劃,經常開展以防火、防電、防燙、交通安全、飲食衛生等安全教育活動,預防發生危險的潛在可能性。定期組織全園教職工進行消防安全知識的培訓,組織全園幼兒開展一次消防演練活動,提高幼兒的逃生技能。
(五)規范衛生保健工作,提高衛生保健質量
1、保健教師要做好幼兒常見病、多發病、傳染病的預防檢疫工作,把好幼兒入園關、防治關、隔離關。按照物品消毒常規要求定期定時進行消毒,控制疾病發生率。
2、加強體弱兒的日常管理,對他們的衣、食、睡、行等給予特別照顧和護理,逐漸增加戶外活動和體育鍛煉的時間,以提高機體的適應能力。
3、落實健康教育的內容,保證健康教育的時間,心理保健、生理保健并重,保健教師或請婦保所醫生開辦健康教育專題講座。
4、對照《幼兒園班級管理工作考核細則》的要求,全面做好保育工作,重點做好幼兒衛生習慣、一日生活管理、班級日常衛生、班級日常消毒等項工作。檢查抽查相結合,提高保育管理的水平。
(六)科學管理膳食,保證幼兒的營養均衡。
1、按照各年齡幼兒伙食標準量,每周制訂合理的帶量食譜,每月進行一次營養分析,發現營養不足及時改進。每月召開伙委會,討論分析膳食情況,不斷改進膳食質量。保證幼兒每月營養均衡攝入。
2、抓好幼兒用餐管理。食堂按各班實際出勤人數,均勻分配飯菜并及時送到班級,各班教師在餐前餐后合理組織幼兒的活動,為幼兒創設愉快寬松的進餐環境,鼓勵幼兒吃飽吃好。
3、合理開支幼兒伙食費,師生伙食嚴格分開,幼兒伙食費專款專用。
4、倉庫保管人員要定期檢查食品倉庫貨物,發現過期食品及時進行處理,確保庫內無過期食品。
(七)加強村園后勤指導,促進共同提高
進一步加強對萬眾幼兒園后勤工作的指導,定期做好檢查、指導工作。做好村級合格食堂的申報,并根據要求進行自查、完善。逐步縮小村園與中心園的差距,使村園的后勤工作日趨規范化。
幼兒園后勤工作計劃及目標篇八
本學期我園后勤工作以《園務工作計劃》為依據,以《上級學校安全工作意見》為指導,緊緊圍繞幼兒園中心工作務實創新,進一步樹立服務思想,繼續加強后勤人員的隊伍建設,加強園資、園產管理,加強安全管理,厲行節約,積極搞好園容園貌建設,在不斷完善和規范中,積極提升后勤服務質量和后勤管理水平,為幼兒園保教工作和幼兒生活提供更優質的后勤保障,努力開創后勤工作新局面。
1、加強后勤人員隊伍建設,更新觀念,增強服務意識,努力探索規范化途徑。
2、加強園容園貌建設,創設優美的育人環境。
3、扎實有序地抓好幼兒園安全工作,開展各項衛生保健工作,提高衛生保健質量。
4、加大校產管理力度,不斷完善校產管理制度,做好各項維修工作,保障教育工作正常、有序進行。
(一)加強后勤隊伍建設,努力探索規范化管理途徑
1、繼續加強后勤人員的思想教育,引導她們牢固確立保教意識、服務意識,使保育工作細化、量化。增強工作責任心,每天工作中體現“勤”“快”“好”。
2、加強后勤人員業務培訓。組織保育員學習《教職工工作規范》《保育員一日常規》及有關的文件、政策、法規。定期開展業務方面的培訓和指導,學習傳染病的預防、常見癥狀等知識,期中學習托幼機構常用物品消毒常規并進行實際操練。并在如何做得精,如何做得的細上做進一步的探討研究。通過學習討論工作職責、針對本園實際問題,開展互幫互學,談體會等活動。并進行業務技能比賽,評出最佳服務明星。以良好的氛圍,團結協作的精神,扎扎實實做好各項保育工作。組織食堂人員每兩周業務學習一次,學習《食品衛生法》、《烹飪技能》、《各類物品消毒》等知識,食堂人員根據考核要求,認真做好每天的一餐兩點,在色、香、味上動腦筋、翻花樣。進一步提高思想認識,嚴格規范操作。各項衛生工作細化到個人,加強檢查和不定期檢查,發現問題要追究責任。以高質量迎接a級食堂的復評。
3、繼續實施后勤人員工作考核制度,獎優罰劣,進一步激發后勤人員工作的積極性與主動性,提高工作質量。
(二)抓好校園衛生管理,創設良好的育人環境1、加強園內花木、草坪、種植園地養護工作,在草坪成長期,加強施肥,定期拔草、修枝、灑藥,開春做好樹木花草的添置,做到四季常青、四季花香、美化校園。教育幼兒愛護幼兒園的一草一木。各室內外布置美觀,富有童趣。
2、整個校園內外分工到人,明確責任區與責任人,包干人員做到保管區隨時整潔干凈,窗明幾凈,室內外無紙屑、無痰跡、無雜物,室內保持墻面的整潔,各種用具擺放整齊,保潔區無雜草。 3、每周一次班級衛生、包干區的日常檢查并加大抽查力度,扎扎實實地抓好衛生工作,對衛生檢查情況認真記錄,對存在問題要及時指出,限時糾正。
(三)加強財務管理,開源節流,創建節約型幼兒園
1、加強園產管理,努力發揮有資產的效益。繼續探索物財管理的科學性,進一步完善固定資產的管理,及時做好園產登記、保管、申領、維修、報廢等環節工作,定期檢查各班室的資產情況,督促加強保管,各室物品責任到人,各室物品不得隨意搬動,有遺失損壞追究責任。
2、加強教學設施的維修與更新,對小型維修工作嘗試自己動手完成,竭盡所能節約維修經費開支。
3、嚴格執行財務制度,認真執行購物審批制度,合理使用好各類經費,不斷改善和優化辦園條件。嚴格按照上級規定的收費標準進行收費,每月落實幼兒伙食賬目的公布。
4、堅持勤儉辦園的原則,努力提倡全園保教人員利用安全無害的廢舊物或自然物制作教玩具和進行環境創設,積極倡導節約用水、用電、辦公用品等,減少浪費。抓好物品進出庫管理,認真做好進出庫記錄,定期清點庫存物品、按時盤結,減少倉庫物品積壓。及時做好教學用品、辦公用品和教玩具的采購工作,確保正常教學秩序。
(四)做好安全防范工作,加強安全教育,增強教師的安全意識
1、每天做好下班前的水電,門窗的常規檢查。每周進行一次對電器設備、門窗、全面的檢查修理。每月認真做好一次活動場所大型玩具、體育器材的檢查維修工作,以及樓梯窗戶和班級門窗的檢查維修工作,發現問題及時處理,避免意外事故發生。
2、加強門衛職能,嚴格執行門衛制度,嚴守崗位,按時關鎖大門,做好來訪者的登記和通報工作,同時做到在學生離園期間對校園進行巡視檢查。嚴格執行幼兒接送制度,堅持實行家長持卡簽名接領幼兒制度和教師交接班制度,行政人員每天加強巡視檢查,保證幼兒離園安全。
3、加強對食堂的衛生和安全管理,嚴格執行《食品衛生管理制度》,嚴把食品衛生關,抓好食品采購關,嚴禁食物中毒,每天堅持48小時食物留樣;經常督促食堂工作人員嚴格按照要求規范操作,增強食品安全的意識,并定期進行檢查與園獎懲制度掛鉤,杜絕因衛生、質量問題而引起的不良事故的發生。
4、繼續加強對易燃、易爆、有毒的危險品及清潔消毒用品的`管理,做到專人保管、限量發放,以備不測。
5、強化全體師生的安全意識,制定計劃,經常開展以防火、防電、防燙、交通安全、飲食衛生等安全教育活動,預防發生危險的潛在可能性。定期組織全園教職工進行消防安全知識的培訓,組織全園幼兒開展一次消防演練活動,提高幼兒的逃生技能。
(五)規范衛生保健工作,提高衛生保健質量
1、保健教師要做好幼兒常見病、多發病、傳染病的預防檢疫工作,把好幼兒入園關、防治關、隔離關。按照物品消毒常規要求定期定時進行消毒,控制疾病發生率。
2、加強體弱兒的日常管理,對他們的衣、食、睡、行等給予特別照顧和護理,逐漸增加戶外活動和體育鍛煉的時間,以提高機體的適應能力。
3、落實健康教育的內容,保證健康教育的時間,心理保健、生理保健并重,保健教師或請婦保所醫生開辦健康教育專題講座。
4、對照《幼兒園班級管理工作考核細則》的要求,全面做好保育工作,重點做好幼兒衛生習慣、一日生活管理、班級日常衛生、班級日常消毒等項工作。檢查抽查相結合,提高保育管理的水平。
(六)科學管理膳食,保證幼兒的營養均衡。
1、按照各年齡幼兒伙食標準量,每周制訂合理的帶量食譜,每月進行一次營養分析,發現營養不足及時改進。每月召開伙委會,討論分析膳食情況,不斷改進膳食質量。保證幼兒每月營養均衡攝入。
2、抓好幼兒用餐管理。食堂按各班實際出勤人數,均勻分配飯菜并及時送到班級,各班教師在餐前餐后合理組織幼兒的活動,為幼兒創設愉快寬松的進餐環境,鼓勵幼兒吃飽吃好。
3、合理開支幼兒伙食費,師生伙食嚴格分開,幼兒伙食費專款專用。
4、倉庫保管人員要定期檢查食品倉庫貨物,發現過期食品及時進行處理,確保庫內無過期食品。
(七)加強村園后勤指導,促進共同提高
進一步加強對萬眾幼兒園后勤工作的指導,定期做好檢查、指導工作。做好村級合格食堂的申報,并根據要求進行自查、完善。逐步縮小村園與中心園的差距,使村園的后勤工作日趨規范化。
幼兒園后勤工作計劃及目標篇九
后勤工作是做好幼兒園管理工作和教育工作的基礎所在,滸澪中心幼兒園在園領導的關心支持和教師們的積極配合下,園舍和園內環境在原有基礎上有了更大的改觀。本學期認真貫徹《幼兒園指導綱要》,抓好后勤工作,保障供給,做到責任明確,分工到人,切實做好衛生保健、財務工作、食堂工作、安全工作及園內環境的綠化管理工作等。
1、堅持勤儉辦園的方針,合理利用有限資金,為幼兒園辦實事,辦好事。
2、做好學年度的預算、決算的審核、檢查監督工作,嚴格財務制度和財經制度。
3、嚴格財務制度,分工明確,一切財經支出都必須在園長的統一安排下進行,每張發票都必須由園長簽字,以對財務賬目審查一次。
4、會計堅持每月上報結算報表,使園長能掌握資金情況,合理安排資金。
1、及時做好教學用品、辦公用品和教玩具的采購工作和更新工作,并根據本園的特點,做好各班的教學用品及環境布置材料。
2、做好幼兒園的`維修工作,經常檢查大、中、小型玩具,消除不安全因素,對幼兒園的門窗、玻璃、自來水等維修。
3、做好幼兒園的衛生保健工作,對幼兒園的玩具、被子和寢室經常消毒。并做到消毒有記錄。各班教師要配合保育老師做好工作。
4、關心幼兒生活,辦好食堂。
(1)要經常深入食堂檢查工作,要求嚴格執行食堂工作制度和衛生制度,全身心為師生服務。
(2)幼兒每天午餐做熱菜熱飯,做到營養搭配,價廉物美,讓幼兒吃飽、吃好,使家長放心。
(3)做好開水的供應工作,充分選用各班的茶水桶,讓幼兒隨時喝水。
(4)搞好食堂的衛生工作,生熟分開,杜絕一切不衛生因素,培養幼兒良好的進餐習慣。
(5)食堂布局稍作調整并添置油煙機,炒菜間吊頂及通過明溝排水。
1、管理好花木和草坪。在草坪成長期,要保護草坪,讓其生長好,同時要加強施肥,增加部分花草來美化校園,做到四季常青,四季花香。教育幼兒愛護幼兒園的一草一木。園內無雜物,各種玩具擺放合理,活動室布置美觀,做到美化、綠化、凈化,富有童趣。
2、加強幼兒園的衛生環境管理。整個校園內處分工到人,各活動室由班主任教師負責,做到一日一小掃,一周一大掃,保證整潔干凈,窗明幾凈,室內外無紙屑、無痰跡、無雜物,各種玩具擺放整齊,保潔區無雜草。
幼兒園后勤工作計劃及目標篇十
后勤工作是做好幼兒園管理工作和教育工作的基礎所在,滸澪中心幼兒園在園領導的關心支持和教師們的積極配合下,園舍和園內環境在原有基礎上有了更大的改觀。本學期認真貫徹《幼兒園指導綱要》,抓好后勤工作,保障供給,做到責任明確,分工到人,切實做好衛生保健、財務工作、食堂工作、安全工作及園內環境的綠化管理工作等。
1、堅持勤儉辦園的方針,合理利用有限資金,為幼兒園辦實事,辦好事。
2、做好學年度的預算、決算的審核、檢查監督工作,嚴格財務制度和財經制度。
3、嚴格財務制度,分工明確,一切財經支出都必須在園長的統一安排下進行,每張發票都必須由園長簽字,以對財務賬目審查一次。
4、會計堅持每月上報結算報表,使園長能掌握資金情況,合理安排資金。
1、及時做好教學用品、辦公用品和教玩具的采購工作和更新工作,并根據本園的特點,做好各班的教學用品及環境布置材料。
2、做好幼兒園的`維修工作,經常檢查大、中、小型玩具,消除不安全因素,對幼兒園的門窗、玻璃、自來水等維修。
3、做好幼兒園的衛生保健工作,對幼兒園的玩具、被子和寢室經常消毒。并做到消毒有記錄。各班教師要配合保育老師做好工作。
4、關心幼兒生活,辦好食堂。
(1)要經常深入食堂檢查工作,要求嚴格執行食堂工作制度和衛生制度,全身心為師生服務。
(2)幼兒每天午餐做熱菜熱飯,做到營養搭配,價廉物美,讓幼兒吃飽、吃好,使家長放心。
(3)做好開水的供應工作,充分選用各班的茶水桶,讓幼兒隨時喝水。
(4)搞好食堂的衛生工作,生熟分開,杜絕一切不衛生因素,培養幼兒良好的進餐習慣。
(5)食堂布局稍作調整并添置油煙機,炒菜間吊頂及通過明溝排水。
1、管理好花木和草坪。在草坪成長期,要保護草坪,讓其生長好,同時要加強施肥,增加部分花草來美化校園,做到四季常青,四季花香。教育幼兒愛護幼兒園的一草一木。園內無雜物,各種玩具擺放合理,活動室布置美觀,做到美化、綠化、凈化,富有童趣。
2、加強幼兒園的衛生環境管理。整個校園內處分工到人,各活動室由班主任教師負責,做到一日一小掃,一周一大掃,保證整潔干凈,窗明幾凈,室內外無紙屑、無痰跡、無雜物,各種玩具擺放整齊,保潔區無雜草。
幼兒園后勤工作計劃及目標篇十一
本學期幼兒園后勤工作將緊緊圍繞幼兒園中心工作務實創新,不斷提高后勤
工作水平,提高后勤人員思想業務素質,根據本學期幼兒園舊樓改造的情況,協
調好園容園貌建設,開源節流,加強財產的管理,食堂的管理,努力使保育水平
再上一個新臺階,不斷增強服務意識,使幼兒園后勤工作真正做到服務于教師,服務于幼兒,服務于家長,服務于社會。順利通過鎮江市的衛生合格檢查。
1、優化后勤工作人員隊伍,不斷增強保教人員的服務意識。
2、扎實有序地抓好幼兒園的衛生保健工作,迎接鎮江市的衛生檢查。
3、開源節流,為幼兒園的教育教學管理做好后勤保障工作。
4、強化品牌園意識,使幼兒園園容園貌做到美化、綠化、凈化、兒童化。
(一)優化后勤工作人員隊伍,不斷增強保教人員的服務意識。
1、加強保育人員的培訓與教育,使保育工作細化、量化,增強工作責任心,每天的工作中體現“勤”、“快”、“好”三個字,積極主動做好每天每人每班保潔區的清掃與消毒整理工作,協助老師共同完成教育任務。
2、加強門衛管理,全天有專人值班門衛人員按門衛制度履行職責,平時休息關好校門(除早進校、中午吃飯、放晚學外),杜絕上課期間、外來車輛、外來人員來校,影響教學秩序。
3、加強安全教育,繼續培養幼兒的自我保護意識與能力,把保護幼兒的生命和促進幼兒的健康放在工作的首位。
4、各班要建立一日二打掃制度,在保管區內要求做到無紙屑、果殼、垃圾等,教師內無灰塵、蛛網,清潔完好,物品放置有序。
5、廁所有專人負責,做到無污跡、破損、阻塞、溢糞,保持整潔,發現此類現象及時上報。
(一)扎實有序地抓好幼兒園的衛生保健工作,迎接鎮江市的衛生檢查。
1、保健制度的建立和實施,要以幼兒生理、心理發展需要為依據。在各項制度基礎上,結合我園的實際情況進行適當的調整。使制度更加符合實際情況,真正發揮其作用。
2、保健工作的檢查力度要加強,使保健制度的各項內容真正做到深入人心。自覺執行好各項制度。
3、重視提高保健人員的理論水平并能結合本園實際情況制定保健計劃。
4、組織全園對保健工作做一次綜合評價,為迎接鎮江的衛生檢查做好充分的準備。
5、對身體發育出現異常的幼兒,要及時與家長取得聯系,認真分析原因。尋找解決問題的辦法。
6、做好幼兒保健工作的宣傳。
7、搞好幼兒“兩點一餐”工作。幼兒園本學期在領導的關心下籌建了食堂,要廣泛聽取意見,堅持做好衛生消毒工作,使幼兒營養膳食始終保持一類水平。
8、加強秋季幼兒傳染病的.預防工作,把幼兒傳染病發病率控制在最低限度。
9、做好保健工作十八本臺帳及后勤工作資料。
(三)開源節流,為幼兒園的教育教學管理做好后勤保障工作。
1、我園已實現了教育現代化。軟件、硬件都比較規范,校產校具增多,對各室的物品,各班的課桌椅、門窗、教學衛生用具等要加強管理,學期結束按財產登記檢查,如有損壞,追究責任,照價賠償。
2、加強領用制度,對各種儀器、教具、體育用品等按班級教學需要領用并登記、簽名,用好及時歸還,歸還時有專人檢查,如損壞、丟失,需查明原因,進行處理,賠償。
3、圖書的借閱要登記好編號、冊數,對遺失損壞的按書號賠償。
(四)強化品牌園意識,使幼兒園園容園貌做到美化、綠化、凈化、兒童化。
1、環境的修整和改造。本學期,幼兒園舊樓裝修一新,園內增添了花壇、花草,擴大了綠化范圍,美化了校園。
2、保證園內環境清潔美觀,隨時清理垃圾堆物。
3、及時發現和消除事故隱患,做好各種兒童游戲機械的維護工作。
4、熱情主動為第一線服務。
四、具體工作安排:
九月份:
1、幼兒園大門改造、舊樓裝修等全部完工。
2、搞好新花壇的綠化工作及園內綠化的整理工作。
3、制訂合理計劃及制度,切實做好幼兒園食堂的管理工作。
4、發放新學期的辦公用品及幼兒的生活用品和學習用品。
5、領取食堂衛生許可證。
十月份:
1、檢查各班教玩具,完善登記手續。
2、做好國慶安全防范工作。
3、檢查園內大型玩具等的安全隱患。
4、加強食堂人員的崗位培訓工作。
十一月份:
1、加強保育人員的崗位培訓工作。
2、預防秋冬季傳染病。
3、添置醫務室用品。
十二月份:
1、配合婦幼保健所做好幼兒體檢工作。
2、檢查幼兒園臺帳。加強幼兒園衛生宣傳工作。
3、做好幼兒冬季衛生保健工作。
一月份:
1、做好學期結束的食堂結算工作。
2、整理好一學期的后勤管理資料。
3、做好學期結束的財產清點及維修工作。
幼兒園后勤工作計劃及目標篇十二
本學期幼兒園后勤工作將緊緊圍繞幼兒園中心工作務實創新,不斷提高后勤
工作水平,提高后勤人員思想業務素質,根據本學期幼兒園舊樓改造的情況,協
調好園容園貌建設,開源節流,加強財產的管理,食堂的管理,努力使保育水平
再上一個新臺階,不斷增強服務意識,使幼兒園后勤工作真正做到服務于教師,服務于幼兒,服務于家長,服務于社會。順利通過鎮江市的衛生合格檢查。
1、優化后勤工作人員隊伍,不斷增強保教人員的服務意識。
2、扎實有序地抓好幼兒園的衛生保健工作,迎接鎮江市的衛生檢查。
3、開源節流,為幼兒園的教育教學管理做好后勤保障工作。
4、強化品牌園意識,使幼兒園園容園貌做到美化、綠化、凈化、兒童化。
(一)優化后勤工作人員隊伍,不斷增強保教人員的服務意識。
1、加強保育人員的培訓與教育,使保育工作細化、量化,增強工作責任心,每天的工作中體現“勤”、“快”、“好”三個字,積極主動做好每天每人每班保潔區的清掃與消毒整理工作,協助老師共同完成教育任務。
2、加強門衛管理,全天有專人值班門衛人員按門衛制度履行職責,平時休息關好校門(除早進校、中午吃飯、放晚學外),杜絕上課期間、外來車輛、外來人員來校,影響教學秩序。
3、加強安全教育,繼續培養幼兒的自我保護意識與能力,把保護幼兒的生命和促進幼兒的健康放在工作的首位。
4、各班要建立一日二打掃制度,在保管區內要求做到無紙屑、果殼、垃圾等,教師內無灰塵、蛛網,清潔完好,物品放置有序。
5、廁所有專人負責,做到無污跡、破損、阻塞、溢糞,保持整潔,發現此類現象及時上報。
(一)扎實有序地抓好幼兒園的衛生保健工作,迎接鎮江市的衛生檢查。
1、保健制度的建立和實施,要以幼兒生理、心理發展需要為依據。在各項制度基礎上,結合我園的實際情況進行適當的調整。使制度更加符合實際情況,真正發揮其作用。
2、保健工作的檢查力度要加強,使保健制度的各項內容真正做到深入人心。自覺執行好各項制度。
3、重視提高保健人員的理論水平并能結合本園實際情況制定保健計劃。
4、組織全園對保健工作做一次綜合評價,為迎接鎮江的衛生檢查做好充分的準備。
5、對身體發育出現異常的幼兒,要及時與家長取得聯系,認真分析原因。尋找解決問題的辦法。
6、做好幼兒保健工作的宣傳。
7、搞好幼兒“兩點一餐”工作。幼兒園本學期在領導的關心下籌建了食堂,要廣泛聽取意見,堅持做好衛生消毒工作,使幼兒營養膳食始終保持一類水平。
8、加強秋季幼兒傳染病的.預防工作,把幼兒傳染病發病率控制在最低限度。
9、做好保健工作十八本臺帳及后勤工作資料。
(三)開源節流,為幼兒園的教育教學管理做好后勤保障工作。
1、我園已實現了教育現代化。軟件、硬件都比較規范,校產校具增多,對各室的物品,各班的課桌椅、門窗、教學衛生用具等要加強管理,學期結束按財產登記檢查,如有損壞,追究責任,照價賠償。
2、加強領用制度,對各種儀器、教具、體育用品等按班級教學需要領用并登記、簽名,用好及時歸還,歸還時有專人檢查,如損壞、丟失,需查明原因,進行處理,賠償。
3、圖書的借閱要登記好編號、冊數,對遺失損壞的按書號賠償。
(四)強化品牌園意識,使幼兒園園容園貌做到美化、綠化、凈化、兒童化。
1、環境的修整和改造。本學期,幼兒園舊樓裝修一新,園內增添了花壇、花草,擴大了綠化范圍,美化了校園。
2、保證園內環境清潔美觀,隨時清理垃圾堆物。
3、及時發現和消除事故隱患,做好各種兒童游戲機械的維護工作。
4、熱情主動為第一線服務。
四、具體工作安排:
九月份:
1、幼兒園大門改造、舊樓裝修等全部完工。
2、搞好新花壇的綠化工作及園內綠化的整理工作。
3、制訂合理計劃及制度,切實做好幼兒園食堂的管理工作。
4、發放新學期的辦公用品及幼兒的生活用品和學習用品。
5、領取食堂衛生許可證。
十月份:
1、檢查各班教玩具,完善登記手續。
2、做好國慶安全防范工作。
3、檢查園內大型玩具等的安全隱患。
4、加強食堂人員的崗位培訓工作。
十一月份:
1、加強保育人員的崗位培訓工作。
2、預防秋冬季傳染病。
3、添置醫務室用品。
十二月份:
1、配合婦幼保健所做好幼兒體檢工作。
2、檢查幼兒園臺帳。加強幼兒園衛生宣傳工作。
3、做好幼兒冬季衛生保健工作。
一月份:
1、做好學期結束的食堂結算工作。
2、整理好一學期的后勤管理資料。
3、做好學期結束的財產清點及維修工作。
幼兒園后勤工作計劃及目標篇十三
本學期我園安全后勤工作以《園務年度工作任務》為依據,緊緊圍繞幼兒園中心工作務實創新,進一步樹立服務思想,繼續加強后勤人員的隊伍建設,加強園資、園產管理,加強安全管理,厲行節約,積極搞好園容園貌建設,在不斷完善和規范中,積極提升后勤服務質量和后勤管理水平,為幼兒園保教工作和幼兒生活提供更優質的后勤保障,努力開創后勤工作新局面。
1、加強后勤人員隊伍建設,更新觀念,增強服務意識,努力探索規范化途徑。
2、加強園容園貌建設,創設優美的育人環境。
3、扎實有序地抓好幼兒園安全工作,開展各項衛生保健工作,提高衛生保健質量。
1、繼續加強后勤人員的思想教育,引導她們牢固確立保教意識、服務意識,使后勤工作細化、量化。增強工作責任心,每天工作中體現“勤”“快”“好”。
2、加強后勤人員業務培訓。《后勤工作職責》及有關的文件、政策、法規。定期開展業務方面的培訓和指導,學習傳染病的預防、常見癥狀等知識,期中學習托幼機構常用物品消毒常規并進行實際操練。并在如何做得精,如何做得的細上做進一步的探討研究。通過學習討論工作職責、針對本園實際問題,開展互幫互學,談體會等活動。以良好的氛圍,團結協作的精神,扎扎實實做好各項后勤工作。組織食堂人員每周業務學習一次,學習《食品衛生法》、《烹飪技能》、《各類物品消毒》等知識,食堂人員根據考核要求,認真做好每天的三餐兩點,在色、香、味上動腦筋、翻花樣。進一步提高思想認識,嚴格規范操作。各項衛生工作細化到個人,加強檢查和不定期檢查,發現問題要追究責任。
3、繼續實施后勤人員工作考核制度,進一步激發后勤人員工作的積極性與主動性,提高工作質量。
1、加強園內花木、草坪地養護工作,在草坪成長期,加強施肥,定期拔草、修枝、灑藥,開春做好樹木花草的添置,做到四季常青、四季花香、美化校園。教育幼兒愛護幼兒園的一草一木。各室內外布置美觀,富有童趣。
2、整個校園內外分工到人,明確責任區與責任人,包干人員做到保管區隨時整潔干凈,窗明幾凈,室內外無紙屑、無痰跡、無雜物,室內保持墻面的整潔,各種用具擺放整齊,保潔區無雜草。
3、每周一次班級衛生、包干區的日常檢查并加大抽查力度,扎扎實實地抓好衛生工作,對衛生檢查情況認真記錄,對存在問題要及時指出,限時糾正。
1、加強園產管理,努力發揮有資產的效益。繼續探索物財管理的科學性,進一步完善固定資產的管理,及時做好園產登記、保管、申領、維修、報廢等環節工作,定期檢查各班室的資產情況,督促加強保管,各室物品責任到人,各室物品不得隨意搬動,有遺失損壞追究責任。
2、加強教學設施的維修與更新,對小型維修工作嘗試自己動手完成,竭盡所能節約維修經費開支。
3、堅持勤儉辦園的原則,努力提倡全園保教人員利用安全無害的廢舊物或自然物制作教玩具和進行環境創設,積極倡導節約用水、用電、辦公用品等,減少浪費。抓好物品進出庫管理,認真做好進出庫記錄,定期清點庫存物品、按時盤結,減少倉庫物品積壓。及時做好教學用品、辦公用品和教玩具的`采購工作,確保正常教學秩序。
1、每天做好下班前的水電,門窗的常規檢查。每周進行一次對電器設備、門窗、全面的檢查修理。每月認真做好一次活動場所大型玩具、體育器材的檢查維修工作,以及樓梯窗戶和班級門窗的檢查維修工作,發現問題及時處理,避免意外事故發生。
2、加強門衛職能,嚴格執行門衛制度,嚴守崗位,按時關鎖大門,做好來訪者的登記和通報工作,同時做到在幼兒離園后期間對校園進行巡視檢查。嚴格執行幼兒接送制度,堅持實行家長持卡、未持卡經過領導同意后簽名接領幼兒制度,行政值班人員每天加強巡視檢查和大門口執勤,保證幼兒離園安全。
3、加強對食堂的衛生和安全管理,嚴格執行《食品衛生管理制度》,嚴把食品衛生關,抓好食品采購關,嚴禁食物中毒,每天堅持48小時食物留樣;經常督促食堂工作人員嚴格按照要求規范操作,增強食品安全的意識,并定期進行檢查,杜絕因衛生、質量問題而引起的不良事故的發生。
4、繼續加強對易燃、易爆、有毒的危險品及清潔消毒用品的管理,做到專人保管、限量發放,以備不測。
5、強化全體師生的安全意識,制定計劃,經常開展以防火、防電、防燙、交通安全、飲食衛生等安全教育活動,預防發生危險的潛在可能性。定期組織全園教職工進行消防安全防震知識的培訓,組織全園幼兒開展一次消防演練活動,提高幼兒的逃生技能。
1、按照各年齡幼兒伙食標準量,每周制訂合理的帶量食譜,每月進行一次營養分析,發現營養不足及時改進。每周進行班級膳食調查,討論分析膳食情況,不斷改進膳食質量。保證幼兒每月營養均衡攝入。
2、抓好幼兒用餐管理。食堂按各班實際出勤人數,均勻分配飯菜并及時發放,各班教師在餐前餐后合理組織幼兒的活動,為幼兒創設愉快寬松的進餐環境,鼓勵幼兒吃飽吃好。
3、合理開支幼兒伙食費,師生伙食嚴格分開,幼兒伙食費專款專用。
4、倉庫保管人員要定期檢查食品倉庫貨物,發現過期食品及時進行處理,確保庫內無過期食品。
幼兒園后勤工作計劃及目標篇十四
本學期我園安全后勤工作以《園務年度工作任務》為依據,緊緊圍繞幼兒園中心工作務實創新,進一步樹立服務思想,繼續加強后勤人員的隊伍建設,加強園資、園產管理,加強安全管理,厲行節約,積極搞好園容園貌建設,在不斷完善和規范中,積極提升后勤服務質量和后勤管理水平,為幼兒園保教工作和幼兒生活提供更優質的后勤保障,努力開創后勤工作新局面。
1、加強后勤人員隊伍建設,更新觀念,增強服務意識,努力探索規范化途徑。
2、加強園容園貌建設,創設優美的育人環境。
3、扎實有序地抓好幼兒園安全工作,開展各項衛生保健工作,提高衛生保健質量。
1、繼續加強后勤人員的思想教育,引導她們牢固確立保教意識、服務意識,使后勤工作細化、量化。增強工作責任心,每天工作中體現“勤”“快”“好”。
2、加強后勤人員業務培訓。《后勤工作職責》及有關的文件、政策、法規。定期開展業務方面的培訓和指導,學習傳染病的預防、常見癥狀等知識,期中學習托幼機構常用物品消毒常規并進行實際操練。并在如何做得精,如何做得的細上做進一步的探討研究。通過學習討論工作職責、針對本園實際問題,開展互幫互學,談體會等活動。以良好的氛圍,團結協作的精神,扎扎實實做好各項后勤工作。組織食堂人員每周業務學習一次,學習《食品衛生法》、《烹飪技能》、《各類物品消毒》等知識,食堂人員根據考核要求,認真做好每天的三餐兩點,在色、香、味上動腦筋、翻花樣。進一步提高思想認識,嚴格規范操作。各項衛生工作細化到個人,加強檢查和不定期檢查,發現問題要追究責任。
3、繼續實施后勤人員工作考核制度,進一步激發后勤人員工作的積極性與主動性,提高工作質量。
1、加強園內花木、草坪地養護工作,在草坪成長期,加強施肥,定期拔草、修枝、灑藥,開春做好樹木花草的添置,做到四季常青、四季花香、美化校園。教育幼兒愛護幼兒園的一草一木。各室內外布置美觀,富有童趣。
2、整個校園內外分工到人,明確責任區與責任人,包干人員做到保管區隨時整潔干凈,窗明幾凈,室內外無紙屑、無痰跡、無雜物,室內保持墻面的整潔,各種用具擺放整齊,保潔區無雜草。
3、每周一次班級衛生、包干區的日常檢查并加大抽查力度,扎扎實實地抓好衛生工作,對衛生檢查情況認真記錄,對存在問題要及時指出,限時糾正。
1、加強園產管理,努力發揮有資產的效益。繼續探索物財管理的科學性,進一步完善固定資產的管理,及時做好園產登記、保管、申領、維修、報廢等環節工作,定期檢查各班室的資產情況,督促加強保管,各室物品責任到人,各室物品不得隨意搬動,有遺失損壞追究責任。
2、加強教學設施的維修與更新,對小型維修工作嘗試自己動手完成,竭盡所能節約維修經費開支。
3、堅持勤儉辦園的原則,努力提倡全園保教人員利用安全無害的廢舊物或自然物制作教玩具和進行環境創設,積極倡導節約用水、用電、辦公用品等,減少浪費。抓好物品進出庫管理,認真做好進出庫記錄,定期清點庫存物品、按時盤結,減少倉庫物品積壓。及時做好教學用品、辦公用品和教玩具的`采購工作,確保正常教學秩序。
1、每天做好下班前的水電,門窗的常規檢查。每周進行一次對電器設備、門窗、全面的檢查修理。每月認真做好一次活動場所大型玩具、體育器材的檢查維修工作,以及樓梯窗戶和班級門窗的檢查維修工作,發現問題及時處理,避免意外事故發生。
2、加強門衛職能,嚴格執行門衛制度,嚴守崗位,按時關鎖大門,做好來訪者的登記和通報工作,同時做到在幼兒離園后期間對校園進行巡視檢查。嚴格執行幼兒接送制度,堅持實行家長持卡、未持卡經過領導同意后簽名接領幼兒制度,行政值班人員每天加強巡視檢查和大門口執勤,保證幼兒離園安全。
3、加強對食堂的衛生和安全管理,嚴格執行《食品衛生管理制度》,嚴把食品衛生關,抓好食品采購關,嚴禁食物中毒,每天堅持48小時食物留樣;經常督促食堂工作人員嚴格按照要求規范操作,增強食品安全的意識,并定期進行檢查,杜絕因衛生、質量問題而引起的不良事故的發生。
4、繼續加強對易燃、易爆、有毒的危險品及清潔消毒用品的管理,做到專人保管、限量發放,以備不測。
5、強化全體師生的安全意識,制定計劃,經常開展以防火、防電、防燙、交通安全、飲食衛生等安全教育活動,預防發生危險的潛在可能性。定期組織全園教職工進行消防安全防震知識的培訓,組織全園幼兒開展一次消防演練活動,提高幼兒的逃生技能。
1、按照各年齡幼兒伙食標準量,每周制訂合理的帶量食譜,每月進行一次營養分析,發現營養不足及時改進。每周進行班級膳食調查,討論分析膳食情況,不斷改進膳食質量。保證幼兒每月營養均衡攝入。
2、抓好幼兒用餐管理。食堂按各班實際出勤人數,均勻分配飯菜并及時發放,各班教師在餐前餐后合理組織幼兒的活動,為幼兒創設愉快寬松的進餐環境,鼓勵幼兒吃飽吃好。
3、合理開支幼兒伙食費,師生伙食嚴格分開,幼兒伙食費專款專用。
4、倉庫保管人員要定期檢查食品倉庫貨物,發現過期食品及時進行處理,確保庫內無過期食品。
幼兒園后勤工作計劃及目標篇十五
隨著20xx年度下學期的到來,園內為使幼兒有一個愉悅、健康的學習和成長環境,后勤保健工作已成為幼兒教育工作的核心。而且因為其教育的特殊性與幼兒年齡特點的特殊性,保健工作更應良好地體現出新的教育理念下符合幼兒年齡特點及身心發展的一種人性化的教育與服務,從保育教育的角度最大限度地促進幼兒身心的健康成長,為幼兒一生的發展奠定良好的基礎。在上級領導的指示下,我們做出了幼兒園后勤管理工作計劃:
本學期我園的保健后勤工作將繼續認真貫徹《中山市托兒所幼兒園衛生保健管理實施細則》、《幼兒園教育指導綱要》的要求,以《幼兒園工作規程》、幼兒園衛生工作計劃為工作依據,根據婦幼保健所及上級各主管部門的工作要求,以目標以全面提高園所保教質量為根本,以促進幼兒富有個性健康發展為最終目標,為培養和諧發展的兒童,特制定出20xx年衛生工作計劃和幼兒園衛生保健工作計劃。
1、嚴格執行《食品衛生法》和有關保健工作法規,認真接受監督所、疾控中心、婦幼保健所的工作監督、檢查,根據最新工作要求不斷調整、落實相關措施,力求各項工作制度化、合理化、規范化。
2、繼續探索幼兒園保育工作新路子,全力提升我園保健工作質量,全面健全我園保健工作制度。
3、做好消毒、宣傳工作,有效做好預防工作;把好食品關,杜絕事物中毒;嚴格控制各種傳染病的發生,杜絕事故發生。
4、細致做好各項保健日常工作,合理安排膳食,使幼兒膳食平衡,保證幼兒身體發育各項指標達到要求。
5、進一步加強全體保教人員的業務培訓,加強后勤管理,規范操作,落實日常監督、檢查,有效提升保教服務質量。
1、認真做好幼兒園的環境衛生工作,保持室內外空氣流通、環境清潔,每月大掃除一次,每月進行一次環境衛生評比。
2、嚴格執行各項衛生保健制度,對疾病做到早發現、早隔離、早治療。認真做好晨檢,做到“一摸二看三問四查”。
3、完善各項衛生保健制度,配合園長做好保育后勤管理工作。
4、加大傳染病預防宣傳管理工作,將健康教育納入課程;
5、做好餐飲具、毛巾等各項幼兒食具、用品的消毒工作。
1、加強營養員業務管理,以嚴格執行《食品衛生法》為抓手,落實營養員操作規范。加強研究,力求幼兒膳食營養達標,保證幼兒的攝入要求。
2、加強教師保育隊伍建設定期開展保育業務學習,通過重溫保育員操作常規以及師德學習,能增強保育參教的意識,提高保育質量。
1、當班和接送幼兒的老師要仔細觀察,對可疑者來園接幼兒要仔細詢問并登記。
2、堅持不定期的午餐、午睡、衛生安全工作檢查。
3、加強幼兒的安全意識教育,各班教師要認真負責,制定規則,杜絕縫針、骨折、燙傷、走失等事故的發生,確保幼兒的身體健康和生命安全。
4、制定出幼兒園安全工作計劃,定期檢查園內環境衛生及安全工作,發現事故隱患,及時采取措施,避免發生。
幼兒園后勤工作計劃及目標篇十六
隨著20xx年度下學期的到來,園內為使幼兒有一個愉悅、健康的學習和成長環境,后勤保健工作已成為幼兒教育工作的核心。而且因為其教育的特殊性與幼兒年齡特點的特殊性,保健工作更應良好地體現出新的教育理念下符合幼兒年齡特點及身心發展的一種人性化的教育與服務,從保育教育的角度最大限度地促進幼兒身心的健康成長,為幼兒一生的發展奠定良好的基礎。在上級領導的指示下,我們做出了幼兒園后勤管理工作計劃:
本學期我園的保健后勤工作將繼續認真貫徹《中山市托兒所幼兒園衛生保健管理實施細則》、《幼兒園教育指導綱要》的要求,以《幼兒園工作規程》、幼兒園衛生工作計劃為工作依據,根據婦幼保健所及上級各主管部門的工作要求,以目標以全面提高園所保教質量為根本,以促進幼兒富有個性健康發展為最終目標,為培養和諧發展的兒童,特制定出20xx年衛生工作計劃和幼兒園衛生保健工作計劃。
1、嚴格執行《食品衛生法》和有關保健工作法規,認真接受監督所、疾控中心、婦幼保健所的工作監督、檢查,根據最新工作要求不斷調整、落實相關措施,力求各項工作制度化、合理化、規范化。
2、繼續探索幼兒園保育工作新路子,全力提升我園保健工作質量,全面健全我園保健工作制度。
3、做好消毒、宣傳工作,有效做好預防工作;把好食品關,杜絕事物中毒;嚴格控制各種傳染病的發生,杜絕事故發生。
4、細致做好各項保健日常工作,合理安排膳食,使幼兒膳食平衡,保證幼兒身體發育各項指標達到要求。
5、進一步加強全體保教人員的業務培訓,加強后勤管理,規范操作,落實日常監督、檢查,有效提升保教服務質量。
1、認真做好幼兒園的環境衛生工作,保持室內外空氣流通、環境清潔,每月大掃除一次,每月進行一次環境衛生評比。
2、嚴格執行各項衛生保健制度,對疾病做到早發現、早隔離、早治療。認真做好晨檢,做到“一摸二看三問四查”。
3、完善各項衛生保健制度,配合園長做好保育后勤管理工作。
4、加大傳染病預防宣傳管理工作,將健康教育納入課程;
5、做好餐飲具、毛巾等各項幼兒食具、用品的消毒工作。
1、加強營養員業務管理,以嚴格執行《食品衛生法》為抓手,落實營養員操作規范。加強研究,力求幼兒膳食營養達標,保證幼兒的攝入要求。
2、加強教師保育隊伍建設定期開展保育業務學習,通過重溫保育員操作常規以及師德學習,能增強保育參教的意識,提高保育質量。
1、當班和接送幼兒的老師要仔細觀察,對可疑者來園接幼兒要仔細詢問并登記。
2、堅持不定期的午餐、午睡、衛生安全工作檢查。
3、加強幼兒的安全意識教育,各班教師要認真負責,制定規則,杜絕縫針、骨折、燙傷、走失等事故的發生,確保幼兒的身體健康和生命安全。
4、制定出幼兒園安全工作計劃,定期檢查園內環境衛生及安全工作,發現事故隱患,及時采取措施,避免發生。
幼兒園后勤工作計劃及目標篇十七
新學期、新打算,新思路。我們后勤各崗位通過上學期的工作總結與反思。大家面對新的挑戰,找差距,訂目標,力求在新的一年、新的學期,有新的改變。以下是我們的努力方向。
認真貫徹《幼兒園教育指導綱要》,以幼兒園的指導思想為指導,創造一個和諧、奮進、創新、務實的優秀群體,切實做好衛生保健、財務工作、食堂工作、門衛工作及園內環境的綠化管理工作等,更好的服務于家長、服務于幼兒,為幼兒園的建設做好后勤保障工作。
20xx年幼兒園后勤工作將緊緊圍繞幼兒園中心工作務實創新,不斷提高后勤人員思想業務素質,根據幼兒園實際情況,搞好園容園貌建設,加強資產的管理,食堂的管理,努力使后勤工作再上一個新臺階。
(一)優化后勤工作人員隊伍,不斷增強保教人員的服務意識。
1、后勤各崗人員要堅持服務的思想,樹立以保教為中心的整體觀念,把保教工作的需要放在第一位,根據自己的職責做好工作,處理好前勤和后勤的關系。
2、各部門充分體現先行性、服務性、全面性的特征。做好本學期的前期各項準備工作,提前制定各類辦公用品、日常用品和食品以及相關的調料品的采購計劃,將各項復雜瑣碎的工作按一定的程序有條不紊的進行,提高工作效率。
3、加強保育員的培訓與學習,使保育工作細化、量化,增強工作責任心,在工作中體現“勤”、“快”、“好”三個字,積極主動做好本職工作。
(二)、扎實有序地抓好幼兒園的衛生保健工作
1、加強晨檢工作,做到一摸、二看、三問、四查。發現問題及時處理,特別要加強對體弱兒的管理以及對患病孩子的全日觀察工作,落實到每個班級,做好記錄。對孩子所帶藥品,請家長認真登記,對缺席的幼兒由教師打電話跟蹤詢問缺席原因。
2、根據春夏季節的變化,做好疾病預防,加強對傳染病的預防工作,做到早預防、早發現、早隔離、早治療。加強對保健室藥品的管理,定期消毒醫療器械和晨檢室。
3、不斷完善各項保健制度,配合婦幼保健所做好兒童體檢工作,登記以及兒童每季的體格發育測量及評價工作。把體檢結果及時反饋給家長,利用網絡平臺向家長宣傳保健知識,更好的與家長溝通。每年開展一次保健知識講座,加強對幼兒、教師的自我保護教育。
4、嚴格衛生檢查制度,繼續實行園內大環境衛生包干制度,要求分工明確,各負其責。
(三)、抓好安全工作,提高幼兒生活學習環境的安全系數
1、強化全體教職工的安全意識,切實把幼兒的安全置于頭等重要的.地位。定期請專人負責檢查戶外大型玩具、室內照明線路、電器設備及其它設施,發現問題及時上報、維修和保養,延長設備的使用期限。
2、提高幼兒生活學習環境的安全系數。勤儉建園,物
盡其用,財盡其效,要求全園教職工勤儉節約和愛護公物,避免浪費和無意義的損耗。每班定期對玩教具進行自檢,排查不符合安全的玩教具。
3、請專業人員定期檢修園內的消防設施,避免意外事故的發生。
4、加強門衛管理,全天有專人值班。門衛人員按門衛制度履行職責,杜絕外來車輛、外來人員來園,影響幼兒園秩序。外來人員來訪需落實來訪手續。
(四)、加強膳食管理,確保幼兒的飲食安全
1、嚴格執行國家有關食品衛生的規范要求。廚房每天一小掃,一周一大掃。用具“一沖”“二洗”“三消毒”,進一步完善食堂、炊具、幼兒餐具的清洗,消毒等衛生工作制度。
2、做好食物貯存工作。由專人負責食品進出倉的登記工作,同時由專人負責食品的驗收和留樣工作,所留樣品標明日期,并保存在冰箱中72小時。
3、與定點供應商的相關負責人簽訂合同。實行索證制度,索取經營管理、食品檢驗方面的相關手續。
4、把好采購、加工、分發、食用的每一個環節,堅決杜絕偽劣變質的食品流入幼兒園。
(五)、加強園資園產管理,努力發揮有限資產的效益。
1、加強財務管理,建立健全園務公開制度。在各項開支上做到精打細算,合理安排資金。堅持勤儉辦園的原則,積極倡導節約水、電、煤氣、材料等,減少浪費。對小型維修工作嘗試自己動手完成,竭盡所能節約維修經費開支。
2、繼續努力探索物材管理的科學性,進一步完善固定資產的管理,定期檢查各班級的資產情況,督促加強保管,降低損壞與流失。期末認真進行資產的清理核對工作。為幼兒園的發展更好地服務。
【知識拓展】
不論哪種計劃,寫作中都必須注意掌握以下五條原則:
第一,對上負責的原則。要堅決貫徹執行黨和國家的有關方針、政策和上級的指示精神,反對本位主義。
第二,切實可行的原則。要從實際情況出發定目標、定任務、定標準,既不要因循守舊,也不要盲目冒進。即使是做規劃和設想,也應當保證可行,能基本做到,其目標要明確,其措施要可行,其要求也是可以達到的。
第三,集思廣益的原則。要深入調查研究,廣泛聽取群眾意見、博采眾長,反對主觀主義。
第四,突出重點的原則。要分清輕重緩急,突出重點,以點帶面,不能眉毛胡子一把抓。
第五,防患未然的原則。要預先想到實行中可能發生的偏差,可能出現的故障,有必要的防范措施或補充辦法。
幼兒園后勤工作計劃及目標篇十八
新學期、新打算,新思路。我們后勤各崗位通過上學期的工作總結與反思。大家面對新的挑戰,找差距,訂目標,力求在新的一年、新的學期,有新的改變。以下是我們的努力方向。
認真貫徹《幼兒園教育指導綱要》,以幼兒園的指導思想為指導,創造一個和諧、奮進、創新、務實的優秀群體,切實做好衛生保健、財務工作、食堂工作、門衛工作及園內環境的綠化管理工作等,更好的服務于家長、服務于幼兒,為幼兒園的建設做好后勤保障工作。
20xx年幼兒園后勤工作將緊緊圍繞幼兒園中心工作務實創新,不斷提高后勤人員思想業務素質,根據幼兒園實際情況,搞好園容園貌建設,加強資產的管理,食堂的管理,努力使后勤工作再上一個新臺階。
(一)優化后勤工作人員隊伍,不斷增強保教人員的服務意識。
1、后勤各崗人員要堅持服務的思想,樹立以保教為中心的整體觀念,把保教工作的需要放在第一位,根據自己的職責做好工作,處理好前勤和后勤的關系。
2、各部門充分體現先行性、服務性、全面性的特征。做好本學期的前期各項準備工作,提前制定各類辦公用品、日常用品和食品以及相關的調料品的采購計劃,將各項復雜瑣碎的工作按一定的程序有條不紊的進行,提高工作效率。
3、加強保育員的培訓與學習,使保育工作細化、量化,增強工作責任心,在工作中體現“勤”、“快”、“好”三個字,積極主動做好本職工作。
(二)、扎實有序地抓好幼兒園的衛生保健工作
1、加強晨檢工作,做到一摸、二看、三問、四查。發現問題及時處理,特別要加強對體弱兒的管理以及對患病孩子的全日觀察工作,落實到每個班級,做好記錄。對孩子所帶藥品,請家長認真登記,對缺席的幼兒由教師打電話跟蹤詢問缺席原因。
2、根據春夏季節的變化,做好疾病預防,加強對傳染病的預防工作,做到早預防、早發現、早隔離、早治療。加強對保健室藥品的管理,定期消毒醫療器械和晨檢室。
3、不斷完善各項保健制度,配合婦幼保健所做好兒童體檢工作,登記以及兒童每季的體格發育測量及評價工作。把體檢結果及時反饋給家長,利用網絡平臺向家長宣傳保健知識,更好的與家長溝通。每年開展一次保健知識講座,加強對幼兒、教師的自我保護教育。
4、嚴格衛生檢查制度,繼續實行園內大環境衛生包干制度,要求分工明確,各負其責。
(三)、抓好安全工作,提高幼兒生活學習環境的安全系數
1、強化全體教職工的安全意識,切實把幼兒的安全置于頭等重要的.地位。定期請專人負責檢查戶外大型玩具、室內照明線路、電器設備及其它設施,發現問題及時上報、維修和保養,延長設備的使用期限。
2、提高幼兒生活學習環境的安全系數。勤儉建園,物
盡其用,財盡其效,要求全園教職工勤儉節約和愛護公物,避免浪費和無意義的損耗。每班定期對玩教具進行自檢,排查不符合安全的玩教具。
3、請專業人員定期檢修園內的消防設施,避免意外事故的發生。
4、加強門衛管理,全天有專人值班。門衛人員按門衛制度履行職責,杜絕外來車輛、外來人員來園,影響幼兒園秩序。外來人員來訪需落實來訪手續。
(四)、加強膳食管理,確保幼兒的飲食安全
1、嚴格執行國家有關食品衛生的規范要求。廚房每天一小掃,一周一大掃。用具“一沖”“二洗”“三消毒”,進一步完善食堂、炊具、幼兒餐具的清洗,消毒等衛生工作制度。
2、做好食物貯存工作。由專人負責食品進出倉的登記工作,同時由專人負責食品的驗收和留樣工作,所留樣品標明日期,并保存在冰箱中72小時。
3、與定點供應商的相關負責人簽訂合同。實行索證制度,索取經營管理、食品檢驗方面的相關手續。
4、把好采購、加工、分發、食用的每一個環節,堅決杜絕偽劣變質的食品流入幼兒園。
(五)、加強園資園產管理,努力發揮有限資產的效益。
1、加強財務管理,建立健全園務公開制度。在各項開支上做到精打細算,合理安排資金。堅持勤儉辦園的原則,積極倡導節約水、電、煤氣、材料等,減少浪費。對小型維修工作嘗試自己動手完成,竭盡所能節約維修經費開支。
2、繼續努力探索物材管理的科學性,進一步完善固定資產的管理,定期檢查各班級的資產情況,督促加強保管,降低損壞與流失。期末認真進行資產的清理核對工作。為幼兒園的發展更好地服務。
【知識拓展】
不論哪種計劃,寫作中都必須注意掌握以下五條原則:
第一,對上負責的原則。要堅決貫徹執行黨和國家的有關方針、政策和上級的指示精神,反對本位主義。
第二,切實可行的原則。要從實際情況出發定目標、定任務、定標準,既不要因循守舊,也不要盲目冒進。即使是做規劃和設想,也應當保證可行,能基本做到,其目標要明確,其措施要可行,其要求也是可以達到的。
第三,集思廣益的原則。要深入調查研究,廣泛聽取群眾意見、博采眾長,反對主觀主義。
第四,突出重點的原則。要分清輕重緩急,突出重點,以點帶面,不能眉毛胡子一把抓。
第五,防患未然的原則。要預先想到實行中可能發生的偏差,可能出現的故障,有必要的防范措施或補充辦法。
幼兒園后勤工作計劃及目標篇十九
后勤工作是做好幼兒園管理工作和教育工作的基礎所在,本學期的后勤工作,要切實落實園務工作計劃要求,進一步樹立服務思想,繼續加強員工隊伍建設,加強安全工作,在不斷完善和規范中,積極提升后勤服務質量和后勤幼兒園管理水平。
(一)強化安全,責任到人
1。樹立“安全第一”的思想,堅持以防為主,切實加強園舍、場地、設施、活動過程和餐飲的安全管理。完善安全制度,落實措施、責任到人、定期檢查、預防為先,消除隱患,保障幼兒的身心健康。
2。每月進行一次安全宣傳教育或“安全知識講座”,提高教職員工的安全意識和安全管理能力。并把安全教育落實到幼兒身上,每月教師要根據本班的實際情況,制定安全教學活動增強幼兒健康、安全意識。
3。重視對幼兒的安全教育,每學期各開展一次“師生消防疏散演練”,與“防震疏散演練”活動,提高師生自我保護意識與能力,并懂得當遇到突發整件事如何求救,增強安全意識。
4。進一步強化門衛人員的安全責任意識,嚴格執行制度,堅持崗位,按時關鎖大門,做好外來人員的查詢和登記工作,堅持實施家長憑幼兒“接送卡”入園接送幼兒制度。嚴防幼兒走出園門以及盜竊等現象的發生。
(二)加強學習,提升素質
繼續學習《幼兒園教育指導綱要》、《托幼機構衛生保健使用指南》等法規、文件,學習現代職工所應具備的職業精神和職業能力等,通過學習努力提高思想和業務素質。
1。在全園教師和保育老師中開展“幼兒常見病和突發意外的應急處理的培訓與學習”。
2。組織保育教師進行《托幼機構工作實用手冊》、消毒、衛生等相關知識和保育一日細則的學習,切實落實衛生保健工作。
3。同時加強廚房人員人衛生、安全意識,做到常清潔、常整理。杜絕變腐、過期食物出現,常了解外界信息不購買問題食品。
(三)分層管理,落實到位
強化分層管理,努力提高管理效益。重點抓好幼兒園疾病預防、清潔消毒、幼兒保育、膳食工作。
1。保健工作:
(1)保健醫生能根據婦幼保健院、衛生監督所的要求,加強對食堂、班級保教人員的督促、檢查、指導,開展好衛生保健工作,并做好臺帳工作。對保健分工進行規劃調整,加大進班檢查次數。
(2)抓好傳染病防控工作,加大傳染病預防工作的力度。本學期開展流行性感冒、手足口病、水痘、紅眼病等幼兒常見傳染病的學習。讓教職工都了解這些病的特征,做到早預防、早發現、早隔離,不讓多發病在園蔓延流行,降低發病率。
(3)一學期中完成幼兒身高、體重測查2次、視力測量1次。配合防疫站完成各種計劃內疫苗的接種工作,及時通知家長做好幼兒各類疾病的矯治工作。加強對肥胖兒和體弱兒的管理,對患病的幼兒能進行跟蹤觀察。
(4)進一步做好膳食管理工作,科學制定食譜,提高幼兒、老師的伙食質量。
(5)利用多種形式定期向家長、幼兒宣傳衛生保健知識,做到:定時在幼兒園大門口宣傳欄公布幼兒園的食譜,每兩周在網站上推薦一篇幼兒衛生保健知識的文章。
2。保育工作
(1)扎實抓好日常規范操作,以學習、指導、檢查和抽查相結合的方式提高日常操作質量,使班級的保育工作更趨規范化,保證各環節工作的全面落實。
(2)扎實抓好幼兒的生活護理,因為現時的家庭教育環境,幼兒的依賴性強,動手能力弱的情況,同時培養幼兒自主性、愛生活、愛勞動的良好的生活、衛生習慣。
3。食堂工作
嚴格執行食品衛生法,加強食品采購、入庫、制作、入口等環節的管理,定期檢查、自查廚房的衛生、安全工作。保證餐點的質量安全,保證兩餐一點能按時保質保量供給,讓幼兒吃飽、吃好,使家長放心。
幼兒園后勤工作計劃及目標篇二十
后勤工作是做好幼兒園管理工作和教育工作的基礎所在,本學期的后勤工作,要切實落實園務工作計劃要求,進一步樹立服務思想,繼續加強員工隊伍建設,加強安全工作,在不斷完善和規范中,積極提升后勤服務質量和后勤幼兒園管理水平。
(一)強化安全,責任到人
1。樹立“安全第一”的思想,堅持以防為主,切實加強園舍、場地、設施、活動過程和餐飲的安全管理。完善安全制度,落實措施、責任到人、定期檢查、預防為先,消除隱患,保障幼兒的身心健康。
2。每月進行一次安全宣傳教育或“安全知識講座”,提高教職員工的安全意識和安全管理能力。并把安全教育落實到幼兒身上,每月教師要根據本班的實際情況,制定安全教學活動增強幼兒健康、安全意識。
3。重視對幼兒的安全教育,每學期各開展一次“師生消防疏散演練”,與“防震疏散演練”活動,提高師生自我保護意識與能力,并懂得當遇到突發整件事如何求救,增強安全意識。
4。進一步強化門衛人員的安全責任意識,嚴格執行制度,堅持崗位,按時關鎖大門,做好外來人員的查詢和登記工作,堅持實施家長憑幼兒“接送卡”入園接送幼兒制度。嚴防幼兒走出園門以及盜竊等現象的發生。
(二)加強學習,提升素質
繼續學習《幼兒園教育指導綱要》、《托幼機構衛生保健使用指南》等法規、文件,學習現代職工所應具備的職業精神和職業能力等,通過學習努力提高思想和業務素質。
1。在全園教師和保育老師中開展“幼兒常見病和突發意外的應急處理的培訓與學習”。
2。組織保育教師進行《托幼機構工作實用手冊》、消毒、衛生等相關知識和保育一日細則的學習,切實落實衛生保健工作。
3。同時加強廚房人員人衛生、安全意識,做到常清潔、常整理。杜絕變腐、過期食物出現,常了解外界信息不購買問題食品。
(三)分層管理,落實到位
強化分層管理,努力提高管理效益。重點抓好幼兒園疾病預防、清潔消毒、幼兒保育、膳食工作。
1。保健工作:
(1)保健醫生能根據婦幼保健院、衛生監督所的要求,加強對食堂、班級保教人員的督促、檢查、指導,開展好衛生保健工作,并做好臺帳工作。對保健分工進行規劃調整,加大進班檢查次數。
(2)抓好傳染病防控工作,加大傳染病預防工作的力度。本學期開展流行性感冒、手足口病、水痘、紅眼病等幼兒常見傳染病的學習。讓教職工都了解這些病的特征,做到早預防、早發現、早隔離,不讓多發病在園蔓延流行,降低發病率。
(3)一學期中完成幼兒身高、體重測查2次、視力測量1次。配合防疫站完成各種計劃內疫苗的接種工作,及時通知家長做好幼兒各類疾病的矯治工作。加強對肥胖兒和體弱兒的管理,對患病的幼兒能進行跟蹤觀察。
(4)進一步做好膳食管理工作,科學制定食譜,提高幼兒、老師的伙食質量。
(5)利用多種形式定期向家長、幼兒宣傳衛生保健知識,做到:定時在幼兒園大門口宣傳欄公布幼兒園的食譜,每兩周在網站上推薦一篇幼兒衛生保健知識的文章。
2。保育工作
(1)扎實抓好日常規范操作,以學習、指導、檢查和抽查相結合的方式提高日常操作質量,使班級的保育工作更趨規范化,保證各環節工作的全面落實。
(2)扎實抓好幼兒的生活護理,因為現時的家庭教育環境,幼兒的依賴性強,動手能力弱的情況,同時培養幼兒自主性、愛生活、愛勞動的良好的生活、衛生習慣。
3。食堂工作
嚴格執行食品衛生法,加強食品采購、入庫、制作、入口等環節的管理,定期檢查、自查廚房的衛生、安全工作。保證餐點的質量安全,保證兩餐一點能按時保質保量供給,讓幼兒吃飽、吃好,使家長放心。
幼兒園后勤工作計劃及目標篇二十一
本學期的后勤工作,要切實落實園務工作計劃有關精神,要求進一步樹立思想,繼續加強員工隊伍建設,加強園資、園產管理,加強安全、創建工作,在不斷改善和規范中,積極提升后勤服務質量和后勤管理水平。
1、建立員工個人工作檔案,詳實記載員工工作經歷,體檢狀況,工作考核狀況等。
2、繼續加強員工的思想工作,引導她們牢固確立保教意識、服務意識,樹立工作主人翁精神。
3、繼續堅持每日巡視制度,及時發現問題,分析癥結,并與相關人員交換意見,發揮指導功效。
1、認真根據資金預算計劃情況,合理地使用好各類經費,不斷改善和優化辦園條件。
2、加強財務管理,嚴格執行財務制度,做好經費審計,規范收費,落實幼兒伙食賬目的公示制度。
3、堅持勤儉辦園的原則,積極倡導節約水、電、煤氣、材料等,減少浪費。
1、繼續抓好環境衛生工作,堅持衛生保潔工作,明確責任區與責任人,并加強檢查和指導,確保幼兒園環境衛生整潔有序。
2、進一步加強對食堂人員食品加工過程、餐具清洗和消毒過程的檢查和指導,切實落實《食品衛生法》和衛生保健制度,規范操作。
3、進一步強化門衛人員的安全責任意識,嚴格執行外來人員的查詢和登記工作,嚴防幼兒走出園門以及盜竊等現象的發生。
4、繼續加強對易燃、易爆、有毒的危險品及清潔消毒用品的管理,做到專人保管,以備不測。
5、嚴格執行國家有關食品衛生的規范要求。廚房每天一小掃,一周一大掃。并做到成品“四隔離”,用具“一沖”“二洗”“三消毒”,進一步完善食堂、炊具、幼兒餐具的清洗,每天用消毒柜消毒等衛生工作制度。廚房工作人員個人衛生做到“四勤”,堅持換好工作服、帶上工作帽和口罩再進入加工間工作。
1、食堂管理及食譜制訂。
首先,食堂人員都要按規定操作,廚師操作時需戴帽子、帶口罩。在現有的消毒設施下,進一步樹立消毒、無菌觀念,要把食堂用具與消毒剎蟲劑嚴格分開,確保食堂的環境衛生與安全。另外食堂要把好食品關,堅決杜絕“三無”食品,熟食加蓋,生熟分開,凡已腐爛變質食物不能給幼兒吃,嚴防食物中毒。
并且每天做好食品留樣工作,留樣時間保持24小時。科學的制定食譜。廣泛聽取教師、幼兒的意見,盡量增加食譜的花樣,并保證營養的均衡,做到粗細、甜咸、干稀搭配合理。
2、重視抓改善幼兒伙食,提高膳食質量,為了管理好幼兒膳食的工作,對食品的.采購,食物的保管,廚師的工作等進行檢查和指導,發現不合理的現象,及時指正。如發現食物有剩余,馬上要求采購員減量,盡量避免浪費。發現菜切得不夠細,及時督促廚師馬上加工,每日保證兩餐一點,兩餐間隔四小時以上,保證幼兒進餐時間和自由飲水時間,堅持把好進貨關,幼兒飯菜質量關和衛生關,并想方設法不斷改善花樣品種,每周編制營養平衡的幼兒食譜,保證三周不重樣。
3、認真制定菜譜,做好臺賬統計工作,做到精打細算,保證經費正常開支。
4、做好食物貯存工作。由專人負責食品進出倉庫的登記工作,所有食品隔墻離地至少30公分,同時由專人負責食品的驗收和留樣工作,所留樣品標明日期,并保存在冰箱中72小時。
5、與定點供應商的相關負責人簽訂合同。實行索證制度,索取經營管理、食品檢驗方面的相關手續。
6、把好采購——加工——分發——食用的每一個環節,把幼兒的健康和安全入在首位,堅決杜絕偽劣變質的食品流入幼兒園。
7、全體后勤人員堅持說普通話。提高安全意識,加強安全工作。多學習一些保育方面的知識,更好地服務于幼兒,提高后勤管理,為幼兒園的發展更好地服務。
幼兒園后勤工作計劃及目標篇二十二
本學期的后勤工作,要切實落實園務工作計劃有關精神,要求進一步樹立思想,繼續加強員工隊伍建設,加強園資、園產管理,加強安全、創建工作,在不斷改善和規范中,積極提升后勤服務質量和后勤管理水平。
1、建立員工個人工作檔案,詳實記載員工工作經歷,體檢狀況,工作考核狀況等。
2、繼續加強員工的思想工作,引導她們牢固確立保教意識、服務意識,樹立工作主人翁精神。
3、繼續堅持每日巡視制度,及時發現問題,分析癥結,并與相關人員交換意見,發揮指導功效。
1、認真根據資金預算計劃情況,合理地使用好各類經費,不斷改善和優化辦園條件。
2、加強財務管理,嚴格執行財務制度,做好經費審計,規范收費,落實幼兒伙食賬目的公示制度。
3、堅持勤儉辦園的原則,積極倡導節約水、電、煤氣、材料等,減少浪費。
1、繼續抓好環境衛生工作,堅持衛生保潔工作,明確責任區與責任人,并加強檢查和指導,確保幼兒園環境衛生整潔有序。
2、進一步加強對食堂人員食品加工過程、餐具清洗和消毒過程的檢查和指導,切實落實《食品衛生法》和衛生保健制度,規范操作。
3、進一步強化門衛人員的安全責任意識,嚴格執行外來人員的查詢和登記工作,嚴防幼兒走出園門以及盜竊等現象的發生。
4、繼續加強對易燃、易爆、有毒的危險品及清潔消毒用品的管理,做到專人保管,以備不測。
5、嚴格執行國家有關食品衛生的規范要求。廚房每天一小掃,一周一大掃。并做到成品“四隔離”,用具“一沖”“二洗”“三消毒”,進一步完善食堂、炊具、幼兒餐具的清洗,每天用消毒柜消毒等衛生工作制度。廚房工作人員個人衛生做到“四勤”,堅持換好工作服、帶上工作帽和口罩再進入加工間工作。
1、食堂管理及食譜制訂。
首先,食堂人員都要按規定操作,廚師操作時需戴帽子、帶口罩。在現有的消毒設施下,進一步樹立消毒、無菌觀念,要把食堂用具與消毒剎蟲劑嚴格分開,確保食堂的環境衛生與安全。另外食堂要把好食品關,堅決杜絕“三無”食品,熟食加蓋,生熟分開,凡已腐爛變質食物不能給幼兒吃,嚴防食物中毒。
并且每天做好食品留樣工作,留樣時間保持24小時。科學的制定食譜。廣泛聽取教師、幼兒的意見,盡量增加食譜的花樣,并保證營養的均衡,做到粗細、甜咸、干稀搭配合理。
2、重視抓改善幼兒伙食,提高膳食質量,為了管理好幼兒膳食的工作,對食品的.采購,食物的保管,廚師的工作等進行檢查和指導,發現不合理的現象,及時指正。如發現食物有剩余,馬上要求采購員減量,盡量避免浪費。發現菜切得不夠細,及時督促廚師馬上加工,每日保證兩餐一點,兩餐間隔四小時以上,保證幼兒進餐時間和自由飲水時間,堅持把好進貨關,幼兒飯菜質量關和衛生關,并想方設法不斷改善花樣品種,每周編制營養平衡的幼兒食譜,保證三周不重樣。
3、認真制定菜譜,做好臺賬統計工作,做到精打細算,保證經費正常開支。
4、做好食物貯存工作。由專人負責食品進出倉庫的登記工作,所有食品隔墻離地至少30公分,同時由專人負責食品的驗收和留樣工作,所留樣品標明日期,并保存在冰箱中72小時。
5、與定點供應商的相關負責人簽訂合同。實行索證制度,索取經營管理、食品檢驗方面的相關手續。
6、把好采購——加工——分發——食用的每一個環節,把幼兒的健康和安全入在首位,堅決杜絕偽劣變質的食品流入幼兒園。
7、全體后勤人員堅持說普通話。提高安全意識,加強安全工作。多學習一些保育方面的知識,更好地服務于幼兒,提高后勤管理,為幼兒園的發展更好地服務。
幼兒園后勤工作計劃及目標篇二十三
新學期、新打算,新思路。我們后勤各崗位通過上學期的工作總結與反思。大家面對新的挑戰,找差距,訂目標,力求在新的學期有新的改變。以下是我們的努力方向。
1、理清思路,振奮精神,增強信心,在改革的大潮中,適應變化,努力學習,掌握過硬本領。
2、加強整體互動,促進學習效應,產生對知識的渴望、渴求,心里有不斷向新目標定位的愿望。
3、發揮群體智力,自覺,主動地參與到優質服務的行列,用心去做,用心去體會一切。
4、掌握不進則退的原則,要不斷地超越自我,超越目標。
5、本學期是市幼兒園分類定級評估的重要時期,為全園提供優質服務,是后勤各崗位應該做到的基本要求。
6、學會找準自己的著力點,敢于創新,不斷創新。
7、向書本學習,向同事學習,向自己學習,在學習中積極探索。
8、促進“四個學會”的深入,即“學會學習、學會做事、學會合作、學會生存”。
9、增強集體觀念,有熱情、有激情的努力工作,在業務求精上下功夫。
10、有計劃、有目標地主動工作、克服觀望和等待的消極心態,以積極的態度投到工作中,和全園的工作保持一致。
11、每個人寫好工作計劃、學期工作總結,做好讀書筆記。
1、每周一認真做好活動場所大型玩具、體育器材的檢查維修工作。
2、每月初對班級與辦公場所的電扇進行一次全面的檢修與維護。
3、每周對食堂用具、電器設備、門窗、進行一次全面的檢查修理。
4、每月檢查一次班級門窗,發現問題及時處理。
5、盡快熟悉新生與家長,值日老師堅守崗位,按時關鎖大門。
6、繼續做好來訪者的登記與詢問。
7、值日老師每天做好下班前的電器、電源、門窗的常規檢查。
8、食堂每天做好餐用具的消毒,食物的驗收,幼兒的用餐留樣,并做好登記。
9、食堂繼續做好下班前的各種檢查,人離門鎖,防止外人進入。
10、司機做好汽車的保養與行車安全。
(一)庫房管理與采購
1、購置和發放新生床上用品等。
2、做好開學前,班級衛生用品、辦公室用品的.購進與發放。
3、開學前做好各處安全檢查表的張貼。
4、做好市級評估用物的購買與制作。
5、學期結束前做好班級物品的清查和庫房盤點。
6、每月做好固定資產的對帳和盤存工作。
7、做好各種節日、職工福利的購買。
8、維修各班級的壞床。
(二)維修工作
1、每周檢查各班級和走廊、大廳及辦公場所的照明設施,發現問題立即維修。
2、開園前清洗空調,放好各處遙控器,學期結束負責收撿公用遙控器。
3、定期給電腦升級殺毒。
4、放假前檢查教師辦公電腦及電源的關閉。
(三)財務工作
1、做好新生的各種收費及班級的雜費收繳。
2、每月按時公布伙食盈虧帳。
3、按時發放各種工資、獎金、津貼。
4、做好各班幼兒的請假登記。
5、做好每月的財務報表上報工作。
(四)食堂工作
1每天做好室內外、餐廳的整潔。
2、根據幼兒飯量的大小、分餐與開餐的先后,分餐發放。
3、學期結束前清點餐用具。
4、食堂重地嚴格禁止非工作人員入內。
幼兒園后勤工作計劃及目標篇二十四
我園的后勤隊伍共有工作人員12人,即:保育員7名、營養員2名、保健老師1名、出納1名、資產管理員1名。其中1名出納和1名資產管理員是正式職工,其他人員均為臨時工。保育員和營養員均做到持證上崗,初級保育員6名、中級保育員1名、初級營養員2名。通過上學期保教結合工作,對我們的保育工作積累了許多寶貴的經驗,為本學期繼續提升后勤人員專業水平。
1、由于我園保育員的配置做到了二教一保的模式,使得保育員有更多的精力投入到班級工作中,通過培訓和指導,能注重保育工作方面的細節。
2、保健老師雖然從事保健工作有兩年半了,在保教主任的帶領下,能認真、有序地開展日常保健管理工作,尤其是對保健資料的管理比較細致。
由于保育員和營養員不夠穩定,給后勤的管理工作帶來了一定的困難,還需加強細節管理。
保育員和營養員有時操作較隨意,“保教結合”的理念意識剛開始,有待進一步提高。
3、保健工作瓶頸難以突破,尤其是肥胖兒矯治工作的有效性需進一步加強。
本學期幼兒園后勤工作將保教結合的基礎上務實創新,落實“善合作、樂分享、專業成長”。以強化過程管理、日常規范操作培訓為重點,以及時發現解決保育工作中存在的問題為要點,以做細、做實、做規范為目標,促進后勤工作能力的提高。
(一)、加強學習,努力探索規范化途徑,提高服務育人的質量。
具體措施:
1、完善后勤管理體系,繼續實施分層管理。
(1)不斷完善幼兒園的后勤管理網絡以及相應的崗位責任制。為新保育員營養員簽訂工作合同。繼續做好制度培訓,保證幼兒園工作有序開展。
(2)完善對二大員的管理考核機制,修訂保育員營養員的考核表,每月定期檢查重點工作、不定期抽查常規工作、教師的滿意度、家長的滿意度反饋等作為對二大員評價依據。進一步強化和提高“初步培訓——檢查交流——指導跟進”為模式的管理機制。
(3)繼續實行后勤帶教工作,由保教主任帶領保健老師,做好后勤管理,為幼兒重點監測做好二大員的配套培訓工作,共同梳理工作的重點和薄弱環節,及時發現問題,提高解決問題的能力。
2、采用不同的自培形式,不斷提高三大員的崗位技能。
1)通過新老結對帶教模式,盡快幫助新保育員、營養員進行角色調整,適應保育工作,加速其專業能力的發展。通過多種方式進行溝通,互相學習探討,教學相長,共推保育工作的發展,提升保育工作質量。
2)通過集中式培訓的方式創設互相學習、互相研討的協作氛圍,本學期我園將以《保育員進班保教細則》的研究為契機,每月一次,加強保教人員的溝通與學習,使班級保育工作細化、量化,促進保教工作的有效性。通過后勤例會對保育員和營養員進行常規培訓,如操作細則,消毒常規、崗位技能等。
3)跟蹤指導式培訓:保教主任與保健老師定期、不定期進行規范操作跟蹤式指導,能力強有經驗的也分別進行結對式互學互幫,共同提高。圍繞計劃每月有不同的側重點,在日常指導中提升后勤人員的業務能力。
4)組織“三大員”開展形式多樣的學習和技術操練,提高三大員的規范操作能力,初步樹立“保教結合、服務育人”的思想。開展“技能操作賽”活動,為兩大員搭建展示交流的平臺,不斷提高他們的.專業素養和能力。
5)交流展示式培訓:本學期我園將于3月份對教育局領導、宜川地塊的保健老師進行幼兒園保育工作的展示交流。交流展示的內容包括:晨檢工作、保育員規范操作、保教結合工作、幼兒保育護理、營養員規范操作及展示、保健資料以及后勤保育管理工作匯報等。
6)嘗試醫生進校園的醫教結合模式,提高幼兒園的防病工作的能力,提高家長科學育兒的知識,確保幼兒健康發展。
(二)、提升后勤工作的實效性,提高保育質量。
(1)保健老師進入班級跟隨保育員邊學習邊指導,及時發現在操作中的細節問題,通過面對面的交流,提出解決的策略,從而不斷提高組長的發現、解決問題的能力、組員的自主發現與實施策略的能力,提高工作效率。
(2)根據我園開展的一班一保的保育工作的研究,深入領會精神,不斷學習要點,并落實于實際工作,促使研究落于行動。
(3)注重梯級培訓。從師德修養、專業素養和保育工作等全方位、多角度地培訓促使保育員盡早勝任、盡快成長,為我園注入新實力和新活力。鼓勵初級保育員進行高一層次的學習和培訓。結合保育員的工作能力,制定不同層次保育員培養的操作方案,有目的的培養1-2成熟型保育員,為她們創設展示的平臺(操作技能展示、規范操作示范與講解、協助保健員指導等方法)發揮她們在工作的引領作用,也為保育員隊伍的后續發展提供資源。本學期將開展保育員示范班的實踐活動,以凸現以強帶弱的骨干引領作用。
(4)本學期我們將組織營養員學習,把各項工作細化、質優化,形成一定的良好習慣。
(5)開展營養員的技能競賽,提高烹飪水平。要求營養員研究制作1——2個新菜與新點,提高營養員的研究與創新能力,不斷豐富幼兒的膳食,并保證營養的均衡,烹制合理,做到最大限度的保存食物的營養價值,并又能適合幼兒的消化吸收。注重色、香、味、形俱佳。
(三)、牢固樹立安全第一的思想,加強自我保護意識。
1、健全安全制度。進一步建立和健全幼兒園安全工作制度和安全應急預案,加強幼兒園安全工作的領導和管理,把安全工作作為重要工作列入各種計劃。
完善各類應急預案,并組織學習,讓每位教職工都了解其中的要點,明確各自的責任。每學期組織一次全園師生開展以幼兒為主的、自我保護的安全演練活動。
2、根據各崗位的特點有針對性的簽定安全工作責任書,將安全責任落實。
3、加強安全檢查。對房屋設備、大型玩具、電器設備等每周進行檢查、記錄,采用教師、保育員發現報告制度以及每天的巡視和每周一次檢查相結合的方法,杜絕事故隱患,防止事故的發生。加強幼兒園膳食衛生,嚴格執行食堂各項衛生安全制度,嚴把食品衛生關。
5、加強門衛管理,全天有專人值班。門衛人員按門衛制度履行職責,嚴格來客登記掛牌制度,并加強技防管理工作,按時開啟,有記錄。
(四)、開源節流,抓好幼兒園資產管理。
1、按上級有關規定,進一步規范幼兒園園產登記管理,建好固定資產帳冊,新資產及時入帳,每學期一次清理資產,規范固定資產報廢程序。使幼兒園資產管理更科學化、規范化。
2、實行定人管理制度,貴重物品落實到人,定期檢查各班各室的資產情況,督促加強保管,降低損壞與流失。期末認真進行資產的清理核對工作。
3、根據教學需求,本著節約成本支出的原則,落實物品購置的申報制度,各條線需要購置的物品,需提出購物申請,經園長批準后,統一購買,入庫登記后領取。
4、加強各室物品管理檢查,嚴格按規定擺放,確保常態常規的落實。
(五)、遵守財經紀律,執行財務制度,加強收費管理。
1、繼續貫徹執行《財務管理制度》,不斷增強法制觀念,遵守財經紀律,嚴格執行財政大統籌背景下資金運行規定,認真落實財務規定和報批制度,有計劃、合理地用好幼兒園的各項經費。
2、嚴格把好收費關。根據農村幼兒園的特點合理收取各項費用,財會人員要增強為家長服務意識,認真履行按每月收費政策、收費項目與標準,嚴格規范收費行為。
3、幼兒園伙食與師生分收,單獨核算,收支情況每月向家長公布,接受群眾的監督。
4、嚴格執行幼兒園費用報銷制度,認真審核報銷發票,杜絕任何違規現象。
幼兒園后勤工作計劃及目標篇二十五
新學期、新打算,新思路。我們后勤各崗位通過上學期的工作總結與反思。大家面對新的挑戰,找差距,訂目標,力求在新的學期有新的改變。以下是我們的努力方向。
1、理清思路,振奮精神,增強信心,在改革的大潮中,適應變化,努力學習,掌握過硬本領。
2、加強整體互動,促進學習效應,產生對知識的渴望、渴求,心里有不斷向新目標定位的愿望。
3、發揮群體智力,自覺,主動地參與到優質服務的行列,用心去做,用心去體會一切。
4、掌握不進則退的原則,要不斷地超越自我,超越目標。
5、本學期是市幼兒園分類定級評估的重要時期,為全園提供優質服務,是后勤各崗位應該做到的基本要求。
6、學會找準自己的著力點,敢于創新,不斷創新。
7、向書本學習,向同事學習,向自己學習,在學習中積極探索。
8、促進“四個學會”的深入,即“學會學習、學會做事、學會合作、學會生存”。
9、增強集體觀念,有熱情、有激情的努力工作,在業務求精上下功夫。
10、有計劃、有目標地主動工作、克服觀望和等待的消極心態,以積極的態度投到工作中,和全園的工作保持一致。
11、每個人寫好工作計劃、學期工作總結,做好讀書筆記。
1、每周一認真做好活動場所大型玩具、體育器材的檢查維修工作。
2、每月初對班級與辦公場所的電扇進行一次全面的檢修與維護。
3、每周對食堂用具、電器設備、門窗、進行一次全面的檢查修理。
4、每月檢查一次班級門窗,發現問題及時處理。
5、盡快熟悉新生與家長,值日老師堅守崗位,按時關鎖大門。
6、繼續做好來訪者的登記與詢問。
7、值日老師每天做好下班前的電器、電源、門窗的常規檢查。
8、食堂每天做好餐用具的消毒,食物的驗收,幼兒的用餐留樣,并做好登記。
9、食堂繼續做好下班前的各種檢查,人離門鎖,防止外人進入。
10、司機做好汽車的保養與行車安全。
(一)庫房管理與采購
1、購置和發放新生床上用品等。
2、做好開學前,班級衛生用品、辦公室用品的.購進與發放。
3、開學前做好各處安全檢查表的張貼。
4、做好市級評估用物的購買與制作。
5、學期結束前做好班級物品的清查和庫房盤點。
6、每月做好固定資產的對帳和盤存工作。
7、做好各種節日、職工福利的購買。
8、維修各班級的壞床。
(二)維修工作
1、每周檢查各班級和走廊、大廳及辦公場所的照明設施,發現問題立即維修。
2、開園前清洗空調,放好各處遙控器,學期結束負責收撿公用遙控器。
3、定期給電腦升級殺毒。
4、放假前檢查教師辦公電腦及電源的關閉。
(三)財務工作
1、做好新生的各種收費及班級的雜費收繳。
2、每月按時公布伙食盈虧帳。
3、按時發放各種工資、獎金、津貼。
4、做好各班幼兒的請假登記。
5、做好每月的財務報表上報工作。
(四)食堂工作
1每天做好室內外、餐廳的整潔。
2、根據幼兒飯量的大小、分餐與開餐的先后,分餐發放。
3、學期結束前清點餐用具。
4、食堂重地嚴格禁止非工作人員入內。
幼兒園后勤工作計劃及目標篇二十六
我園的后勤隊伍共有工作人員12人,即:保育員7名、營養員2名、保健老師1名、出納1名、資產管理員1名。其中1名出納和1名資產管理員是正式職工,其他人員均為臨時工。保育員和營養員均做到持證上崗,初級保育員6名、中級保育員1名、初級營養員2名。通過上學期保教結合工作,對我們的保育工作積累了許多寶貴的經驗,為本學期繼續提升后勤人員專業水平。
1、由于我園保育員的配置做到了二教一保的模式,使得保育員有更多的精力投入到班級工作中,通過培訓和指導,能注重保育工作方面的細節。
2、保健老師雖然從事保健工作有兩年半了,在保教主任的帶領下,能認真、有序地開展日常保健管理工作,尤其是對保健資料的管理比較細致。
由于保育員和營養員不夠穩定,給后勤的管理工作帶來了一定的困難,還需加強細節管理。
保育員和營養員有時操作較隨意,“保教結合”的理念意識剛開始,有待進一步提高。
3、保健工作瓶頸難以突破,尤其是肥胖兒矯治工作的有效性需進一步加強。
本學期幼兒園后勤工作將保教結合的基礎上務實創新,落實“善合作、樂分享、專業成長”。以強化過程管理、日常規范操作培訓為重點,以及時發現解決保育工作中存在的問題為要點,以做細、做實、做規范為目標,促進后勤工作能力的提高。
(一)、加強學習,努力探索規范化途徑,提高服務育人的質量。
具體措施:
1、完善后勤管理體系,繼續實施分層管理。
(1)不斷完善幼兒園的后勤管理網絡以及相應的崗位責任制。為新保育員營養員簽訂工作合同。繼續做好制度培訓,保證幼兒園工作有序開展。
(2)完善對二大員的管理考核機制,修訂保育員營養員的考核表,每月定期檢查重點工作、不定期抽查常規工作、教師的滿意度、家長的滿意度反饋等作為對二大員評價依據。進一步強化和提高“初步培訓——檢查交流——指導跟進”為模式的管理機制。
(3)繼續實行后勤帶教工作,由保教主任帶領保健老師,做好后勤管理,為幼兒重點監測做好二大員的配套培訓工作,共同梳理工作的重點和薄弱環節,及時發現問題,提高解決問題的能力。
2、采用不同的自培形式,不斷提高三大員的崗位技能。
1)通過新老結對帶教模式,盡快幫助新保育員、營養員進行角色調整,適應保育工作,加速其專業能力的發展。通過多種方式進行溝通,互相學習探討,教學相長,共推保育工作的發展,提升保育工作質量。
2)通過集中式培訓的方式創設互相學習、互相研討的協作氛圍,本學期我園將以《保育員進班保教細則》的研究為契機,每月一次,加強保教人員的溝通與學習,使班級保育工作細化、量化,促進保教工作的有效性。通過后勤例會對保育員和營養員進行常規培訓,如操作細則,消毒常規、崗位技能等。
3)跟蹤指導式培訓:保教主任與保健老師定期、不定期進行規范操作跟蹤式指導,能力強有經驗的也分別進行結對式互學互幫,共同提高。圍繞計劃每月有不同的側重點,在日常指導中提升后勤人員的業務能力。
4)組織“三大員”開展形式多樣的學習和技術操練,提高三大員的規范操作能力,初步樹立“保教結合、服務育人”的思想。開展“技能操作賽”活動,為兩大員搭建展示交流的平臺,不斷提高他們的.專業素養和能力。
5)交流展示式培訓:本學期我園將于3月份對教育局領導、宜川地塊的保健老師進行幼兒園保育工作的展示交流。交流展示的內容包括:晨檢工作、保育員規范操作、保教結合工作、幼兒保育護理、營養員規范操作及展示、保健資料以及后勤保育管理工作匯報等。
6)嘗試醫生進校園的醫教結合模式,提高幼兒園的防病工作的能力,提高家長科學育兒的知識,確保幼兒健康發展。
(二)、提升后勤工作的實效性,提高保育質量。
(1)保健老師進入班級跟隨保育員邊學習邊指導,及時發現在操作中的細節問題,通過面對面的交流,提出解決的策略,從而不斷提高組長的發現、解決問題的能力、組員的自主發現與實施策略的能力,提高工作效率。
(2)根據我園開展的一班一保的保育工作的研究,深入領會精神,不斷學習要點,并落實于實際工作,促使研究落于行動。
(3)注重梯級培訓。從師德修養、專業素養和保育工作等全方位、多角度地培訓促使保育員盡早勝任、盡快成長,為我園注入新實力和新活力。鼓勵初級保育員進行高一層次的學習和培訓。結合保育員的工作能力,制定不同層次保育員培養的操作方案,有目的的培養1-2成熟型保育員,為她們創設展示的平臺(操作技能展示、規范操作示范與講解、協助保健員指導等方法)發揮她們在工作的引領作用,也為保育員隊伍的后續發展提供資源。本學期將開展保育員示范班的實踐活動,以凸現以強帶弱的骨干引領作用。
(4)本學期我們將組織營養員學習,把各項工作細化、質優化,形成一定的良好習慣。
(5)開展營養員的技能競賽,提高烹飪水平。要求營養員研究制作1——2個新菜與新點,提高營養員的研究與創新能力,不斷豐富幼兒的膳食,并保證營養的均衡,烹制合理,做到最大限度的保存食物的營養價值,并又能適合幼兒的消化吸收。注重色、香、味、形俱佳。
(三)、牢固樹立安全第一的思想,加強自我保護意識。
1、健全安全制度。進一步建立和健全幼兒園安全工作制度和安全應急預案,加強幼兒園安全工作的領導和管理,把安全工作作為重要工作列入各種計劃。
完善各類應急預案,并組織學習,讓每位教職工都了解其中的要點,明確各自的責任。每學期組織一次全園師生開展以幼兒為主的、自我保護的安全演練活動。
2、根據各崗位的特點有針對性的簽定安全工作責任書,將安全責任落實。
3、加強安全檢查。對房屋設備、大型玩具、電器設備等每周進行檢查、記錄,采用教師、保育員發現報告制度以及每天的巡視和每周一次檢查相結合的方法,杜絕事故隱患,防止事故的發生。加強幼兒園膳食衛生,嚴格執行食堂各項衛生安全制度,嚴把食品衛生關。
5、加強門衛管理,全天有專人值班。門衛人員按門衛制度履行職責,嚴格來客登記掛牌制度,并加強技防管理工作,按時開啟,有記錄。
(四)、開源節流,抓好幼兒園資產管理。
1、按上級有關規定,進一步規范幼兒園園產登記管理,建好固定資產帳冊,新資產及時入帳,每學期一次清理資產,規范固定資產報廢程序。使幼兒園資產管理更科學化、規范化。
2、實行定人管理制度,貴重物品落實到人,定期檢查各班各室的資產情況,督促加強保管,降低損壞與流失。期末認真進行資產的清理核對工作。
3、根據教學需求,本著節約成本支出的原則,落實物品購置的申報制度,各條線需要購置的物品,需提出購物申請,經園長批準后,統一購買,入庫登記后領取。
4、加強各室物品管理檢查,嚴格按規定擺放,確保常態常規的落實。
(五)、遵守財經紀律,執行財務制度,加強收費管理。
1、繼續貫徹執行《財務管理制度》,不斷增強法制觀念,遵守財經紀律,嚴格執行財政大統籌背景下資金運行規定,認真落實財務規定和報批制度,有計劃、合理地用好幼兒園的各項經費。
2、嚴格把好收費關。根據農村幼兒園的特點合理收取各項費用,財會人員要增強為家長服務意識,認真履行按每月收費政策、收費項目與標準,嚴格規范收費行為。
3、幼兒園伙食與師生分收,單獨核算,收支情況每月向家長公布,接受群眾的監督。
4、嚴格執行幼兒園費用報銷制度,認真審核報銷發票,杜絕任何違規現象。
幼兒園后勤工作計劃及目標篇二十七
本學期的后勤工作,以新《幼兒園工作規程》和《3—6歲兒童學習與發展指南》為指導,以創建泉州市示范幼兒園為目標,落實園務工作計劃中有關要求,針對后勤存在的問題,堅持規范管理,加強后勤人員隊伍建設,在不斷完善和規范中,提升后勤服務質量和管理水平,在實踐中改進,在改進中力求完善,確保后勤工作精細化、規范化,進一步樹立服務思想和服務質量。
進一步加強人員的培訓與教育,認真學習貫徹上級文件精神,細學《保育工作手冊》,使后勤保育工作細化、量化,增強工作責任心,盡力協助老師共同完成保教任務。在開學初對保育員進行了生活管理技能、安全工作技能、衛生消毒技能的培訓。打造新時期后勤隊伍的目標,“參與教育,服務一線”是后勤工作的指導思想,在進行“服務”意識培訓中,幼兒園著力于讓每一位后勤人員樹立自信心,從來園接待工作開始,抱著一顆為教育“服務”的心,為每一位孩子服務好、為每一位家長服務好、為每一次的教育教學活動服務好;在每周的例會制度讓每一位后勤人員了解班內的重要工作,明確自己工作重點;每兩周的培訓工作不僅夯實了后勤人員的操作技術能力,還從思想上明確“服務”意識。大家在互動中提高技能,在案例分析的討論中加強應對能力。
打造一支后勤隊伍需要從基礎開始,從點滴做起,幼兒園的后勤工作將力求做實、做好,為教育第一線做好保障工作。
進一步規范衛生保健工作,完善各類保健制度,加強過程性的檢查與指導。做好消毒程序與時間、消毒制度的上墻公示,并做好記錄。做好晨檢及全日觀察記錄,嚴格控制各種傳染病的發生和預防。
保健制度的建立和實施,要以幼兒生理、心理發展需要為依據。在各項制度基礎上,結合我園的實際情況進行適當的調整。使制度更加符合實際情況,真正發揮其作用;保健工作的檢查力度要加強,使保健制度的各項內容真正做到深入人心。自覺執行好各項制度;重視提高保健人員的理論水平并能結合本園實際情況制定保健計劃;對身體發育出現異常的幼兒,要及時與家長取得聯系,認真分析原因。尋找解決問題的辦法;做好幼兒保健工作的宣傳;堅持做好衛生消毒工作,并做好記錄;加強幼兒傳染病的預防工作,把幼兒傳染病發病率控制在最低限度。做好后勤工作資料收集。
加強財物管理,抓好校園環境衛生管理,加強安全管理,提高操作規范化。強化門衛人員的安全責任意識,嚴格執行外來人員的查詢和登記工作。
1、加強園的財物管理,尤其是班級財產的管理。進一步完善請購、保管、使用等財產管理制度,做到制度健全,職責明確,帳物相符,帳帳相符,完備購物申請,建立幼兒園財產電子管理程序,數量、價格準確,保管責任到人;完善各活動室的財產保管,落實到人,加強過程性的管理,
2、抓好校園環境衛生管理。繼續抓好環境衛生工作,堅持衛生保潔工作包干,明確責任區與責任人,并加強檢查和指導,確保幼兒園環境衛生整潔有序。加強包干責任區域的過程性檢查的執行力。重視幼兒園綠化管理,適時抓好綠化修正工作,確保環境凈化、美化、綠化。
3、加強安全管理,提高操作規范化。進一步強化門衛人員的安全責任意識,嚴格執行外來人員的查詢和登記工作,嚴防幼兒走出園門以及盜竊等現象的發生。認真、及時地做好各種物品、器械的`保養和維修,確保安全使用。繼續切實做好消防安全工作,實行安絡管理,強化安全責任,堅持以防為主,消除隱患,做到安全第一。每兩個月開展一次疏散演練,提高教職工及幼兒的逃生意識及能力。
1、充分認識幼兒園膳食營養的重要性要根據幼兒的生理特點、飲食規律、生長發育規律,調配幼兒膳食,讓幼兒吃到科學、營養、安全的飯菜,保證幼兒身心健康全面的發展。
2、建立健全各項制度,進一步規范幼兒園的膳食營養管理。建立健全各項膳食管理制度,成立膳食領導小組,規范幼兒園伙食管理。嚴格落實《中華人民共和國食品安全法》、《學校食堂與集體用餐衛生管理規定》、《托兒所、幼兒園衛生保健管理辦法》等法律法規,同時,建立伙食賬目管理制度,原材料進、出庫制度,食譜公示制,食品采購索證制度,食品生熟留樣制度。
3、提高幼兒膳食質量根據膳食多樣化、平衡膳食、蛋白質互補、經濟實惠的原則,科學合理的制定食譜,合理搭配膳食結構。做好三個堅持“堅持溝通調整、堅持伙食費情況公示、堅持每月一次的伙委會會議,及時反饋當月膳食營養分析情況、家長及教師反饋情況、伙食費收入支出情況。
1、高度重視,加強領導。為加強校園安全及周邊環境隱患排查和整治工作,進一步建立健全長效管理機制,成立由園長擔任組長的專項工作領導小組。領導小組將定期不定期進行檢查,并每月組織召開一次專項工作調度會,分析存在問題,制定下一步整治措施,實行常態化管理。
2、廣泛宣傳,提高認識。通過上安全教育課、設置安全宣傳展板、播放安全警示資料片等形式,對教師、幼兒開展一次面對面的安全教育;對幼兒、家長進一步加強安全教育,提高家長對安全事故的認識,增強學生、幼兒自我防范意識。
3、強化督查,抓好落實。領導要對學園開展安全排查情況進行不定期督查。對因工作疏漏存在安全隱患而造成安全事故的負責人予以嚴肅問責。完善校園安格化管理體系,加強校園及周邊環境安全隱患排查和治理,做到定時、定人、定點。完善學校突發事件應急管理機制,做好校園技防系統升級改造工作,定期開展自護自救的實際演練和危機事件處置預案的模擬演練,增強危機應對能力。
八月
1、擬定辦公、教學用品、藥品等采購計劃。
2、招聘六名新保育員。
3、全園衛生大掃除。
4、檢修全園水電設施和門窗桌椅。
5、與供貨商店簽訂合同,并更新相關證件。
6、與市婦幼保健院聯系,組織幼兒教師參加體檢。
7、招收新生。
8、組織新保育員崗前培訓。
9、安全領導小組開展全園隱患排查。
九月
1、根據編班情況調整班級桌椅。
2、重新安排保育員工作。
3、檢查巾杯消毒情況。
4、防震安全疏散演練。
⒌開展“慶中秋”活動。
⒍、做好“國慶節”值班人員安排。
十月
1、檢查保育員一日工作情況。
2、行政抽查食品的質量與價格。
3、參加晉江市幼兒園秋季衛生保健工作例會。
4、抽查寢室衛生和班級衛生。
⒌舉行衛生講座。
十一月
1、11、9消防日開展應急疏散演練。
2、各班級教玩具自檢,戶外中大型玩具檢修。
3、檢查廚房工作人員執行職責的情況。
4、聯合鎮衛生院做好入托入園漏種補種工作。
5、更新衛生宣傳欄內容。
6、抽查公共衛生情況。
7、參加幼兒園廚房人員操作比賽。
十二月
1、抽查幼兒儀表衛生。
2、檢查點心提供、分發情況,及各班點心椹剩余情況。
3、檢修風琴和擴音設備。
4、補充保健室藥品。
5、做好第四輪安海片安全工作互檢。
6、做好晉江市學校綜治安全目標管理責任考評工作。
7、舉行保育員技能比賽。
一月
1、全園檢修。
2、清點班級以及其它園內財產,并改用新的財產登記薄。
3、做好財務的稽核工作。
4、歸還出借物品。
5、安排寒假值班表。
幼兒園后勤工作計劃及目標篇二十八
本學期的后勤工作,以新《幼兒園工作規程》和《3—6歲兒童學習與發展指南》為指導,以創建泉州市示范幼兒園為目標,落實園務工作計劃中有關要求,針對后勤存在的問題,堅持規范管理,加強后勤人員隊伍建設,在不斷完善和規范中,提升后勤服務質量和管理水平,在實踐中改進,在改進中力求完善,確保后勤工作精細化、規范化,進一步樹立服務思想和服務質量。
進一步加強人員的培訓與教育,認真學習貫徹上級文件精神,細學《保育工作手冊》,使后勤保育工作細化、量化,增強工作責任心,盡力協助老師共同完成保教任務。在開學初對保育員進行了生活管理技能、安全工作技能、衛生消毒技能的培訓。打造新時期后勤隊伍的目標,“參與教育,服務一線”是后勤工作的指導思想,在進行“服務”意識培訓中,幼兒園著力于讓每一位后勤人員樹立自信心,從來園接待工作開始,抱著一顆為教育“服務”的心,為每一位孩子服務好、為每一位家長服務好、為每一次的教育教學活動服務好;在每周的例會制度讓每一位后勤人員了解班內的重要工作,明確自己工作重點;每兩周的培訓工作不僅夯實了后勤人員的操作技術能力,還從思想上明確“服務”意識。大家在互動中提高技能,在案例分析的討論中加強應對能力。
打造一支后勤隊伍需要從基礎開始,從點滴做起,幼兒園的后勤工作將力求做實、做好,為教育第一線做好保障工作。
進一步規范衛生保健工作,完善各類保健制度,加強過程性的檢查與指導。做好消毒程序與時間、消毒制度的上墻公示,并做好記錄。做好晨檢及全日觀察記錄,嚴格控制各種傳染病的發生和預防。
保健制度的建立和實施,要以幼兒生理、心理發展需要為依據。在各項制度基礎上,結合我園的實際情況進行適當的調整。使制度更加符合實際情況,真正發揮其作用;保健工作的檢查力度要加強,使保健制度的各項內容真正做到深入人心。自覺執行好各項制度;重視提高保健人員的理論水平并能結合本園實際情況制定保健計劃;對身體發育出現異常的幼兒,要及時與家長取得聯系,認真分析原因。尋找解決問題的辦法;做好幼兒保健工作的宣傳;堅持做好衛生消毒工作,并做好記錄;加強幼兒傳染病的預防工作,把幼兒傳染病發病率控制在最低限度。做好后勤工作資料收集。
加強財物管理,抓好校園環境衛生管理,加強安全管理,提高操作規范化。強化門衛人員的安全責任意識,嚴格執行外來人員的查詢和登記工作。
1、加強園的財物管理,尤其是班級財產的管理。進一步完善請購、保管、使用等財產管理制度,做到制度健全,職責明確,帳物相符,帳帳相符,完備購物申請,建立幼兒園財產電子管理程序,數量、價格準確,保管責任到人;完善各活動室的財產保管,落實到人,加強過程性的管理,
2、抓好校園環境衛生管理。繼續抓好環境衛生工作,堅持衛生保潔工作包干,明確責任區與責任人,并加強檢查和指導,確保幼兒園環境衛生整潔有序。加強包干責任區域的過程性檢查的執行力。重視幼兒園綠化管理,適時抓好綠化修正工作,確保環境凈化、美化、綠化。
3、加強安全管理,提高操作規范化。進一步強化門衛人員的安全責任意識,嚴格執行外來人員的查詢和登記工作,嚴防幼兒走出園門以及盜竊等現象的發生。認真、及時地做好各種物品、器械的`保養和維修,確保安全使用。繼續切實做好消防安全工作,實行安絡管理,強化安全責任,堅持以防為主,消除隱患,做到安全第一。每兩個月開展一次疏散演練,提高教職工及幼兒的逃生意識及能力。
1、充分認識幼兒園膳食營養的重要性要根據幼兒的生理特點、飲食規律、生長發育規律,調配幼兒膳食,讓幼兒吃到科學、營養、安全的飯菜,保證幼兒身心健康全面的發展。
2、建立健全各項制度,進一步規范幼兒園的膳食營養管理。建立健全各項膳食管理制度,成立膳食領導小組,規范幼兒園伙食管理。嚴格落實《中華人民共和國食品安全法》、《學校食堂與集體用餐衛生管理規定》、《托兒所、幼兒園衛生保健管理辦法》等法律法規,同時,建立伙食賬目管理制度,原材料進、出庫制度,食譜公示制,食品采購索證制度,食品生熟留樣制度。
3、提高幼兒膳食質量根據膳食多樣化、平衡膳食、蛋白質互補、經濟實惠的原則,科學合理的制定食譜,合理搭配膳食結構。做好三個堅持“堅持溝通調整、堅持伙食費情況公示、堅持每月一次的伙委會會議,及時反饋當月膳食營養分析情況、家長及教師反饋情況、伙食費收入支出情況。
1、高度重視,加強領導。為加強校園安全及周邊環境隱患排查和整治工作,進一步建立健全長效管理機制,成立由園長擔任組長的專項工作領導小組。領導小組將定期不定期進行檢查,并每月組織召開一次專項工作調度會,分析存在問題,制定下一步整治措施,實行常態化管理。
2、廣泛宣傳,提高認識。通過上安全教育課、設置安全宣傳展板、播放安全警示資料片等形式,對教師、幼兒開展一次面對面的安全教育;對幼兒、家長進一步加強安全教育,提高家長對安全事故的認識,增強學生、幼兒自我防范意識。
3、強化督查,抓好落實。領導要對學園開展安全排查情況進行不定期督查。對因工作疏漏存在安全隱患而造成安全事故的負責人予以嚴肅問責。完善校園安格化管理體系,加強校園及周邊環境安全隱患排查和治理,做到定時、定人、定點。完善學校突發事件應急管理機制,做好校園技防系統升級改造工作,定期開展自護自救的實際演練和危機事件處置預案的模擬演練,增強危機應對能力。
八月
1、擬定辦公、教學用品、藥品等采購計劃。
2、招聘六名新保育員。
3、全園衛生大掃除。
4、檢修全園水電設施和門窗桌椅。
5、與供貨商店簽訂合同,并更新相關證件。
6、與市婦幼保健院聯系,組織幼兒教師參加體檢。
7、招收新生。
8、組織新保育員崗前培訓。
9、安全領導小組開展全園隱患排查。
九月
1、根據編班情況調整班級桌椅。
2、重新安排保育員工作。
3、檢查巾杯消毒情況。
4、防震安全疏散演練。
⒌開展“慶中秋”活動。
⒍、做好“國慶節”值班人員安排。
十月
1、檢查保育員一日工作情況。
2、行政抽查食品的質量與價格。
3、參加晉江市幼兒園秋季衛生保健工作例會。
4、抽查寢室衛生和班級衛生。
⒌舉行衛生講座。
十一月
1、11、9消防日開展應急疏散演練。
2、各班級教玩具自檢,戶外中大型玩具檢修。
3、檢查廚房工作人員執行職責的情況。
4、聯合鎮衛生院做好入托入園漏種補種工作。
5、更新衛生宣傳欄內容。
6、抽查公共衛生情況。
7、參加幼兒園廚房人員操作比賽。
十二月
1、抽查幼兒儀表衛生。
2、檢查點心提供、分發情況,及各班點心椹剩余情況。
3、檢修風琴和擴音設備。
4、補充保健室藥品。
5、做好第四輪安海片安全工作互檢。
6、做好晉江市學校綜治安全目標管理責任考評工作。
7、舉行保育員技能比賽。
一月
1、全園檢修。
2、清點班級以及其它園內財產,并改用新的財產登記薄。
3、做好財務的稽核工作。
4、歸還出借物品。
5、安排寒假值班表。