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計劃部年終工作總結 組長的年終總結和計劃(五篇)

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計劃部年終工作總結 組長的年終總結和計劃(五篇)
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時間就如同白駒過隙般的流逝,我們又將迎來新的喜悅、新的收獲,讓我們一起來學習寫計劃吧。怎樣寫計劃才更能起到其作用呢?計劃應該怎么制定呢?那么下面我就給大家講一講計劃書怎么寫才比較好,我們一起來看一看吧。

計劃部年終工作總結 組長的年終總結和計劃篇一

作為公司旗艦店的店長,自己的崗位職責是:、千方百計完成店內銷售任務并及時催回貨款;、努力完成銷售指標;、在店門口修路。分單雙號的情況下,我們要學會想辦法不流失意向客戶,千方百計的滿足客戶的要求,積極的收取工程消息做好報備工作,.認識的做好每個客戶的售后及其送貨和收款工作,確保貨發款回,降低公司的風險,

客戶滿足就是我們的工作標準,把每個服務對象都視同客戶,在銷售天豪的產品時候,最大的問題就是欠貨,面對這一問題,我們也有相應的對策,1盡量不要向客戶推薦欠貨的產品;2申請做一些可以替代產品的特價,用特價來轉移客戶的目標,最終達到不流失每筆銷售,3如在客戶不愿意換的情況下,我們就要積極的在供應那里落實到貨情況,確保不會影響客戶的工期,當然;如果有特殊情況客戶不能等,為了不丟掉客戶,我們可以象部長申請,貨到后跟客戶安裝欠貨的商品,總之,我們要盡我們所以的努力來滿足每位客戶的要求,銷售是一種長期循序漸進的工作,只要我們能本著客戶永遠的對的理念來做,相信20__年我們的銷售會完成的更好

20__年對于我們旗艦店來說是非常有挑戰性的一年,面對門口不停修路,封路,分單雙號的情況下,我們全店人員并沒有因此而膽怯,而是更加積極的抓好銷售,在客戶不能進店的情況下,我們學會走出去,主動積極的聯系客戶,上門送資料,上門收款,努力的完成公司下達的任務。在全店人員的努力下我們收款高達百分之兩百,我們用實際行動來感動客戶,用業績來回報公司,然而熟悉產品知識是搞好銷售工作的前提。自己在銷售的過程中同樣注重產品知識的學習,對產品的用途、性能、基本能做到有問能答、必答。同時我還要做好店內的賬,保證帳與實物相對,

20__年計劃如下;

一;對于天豪老客戶,和固定客戶,要經常保持聯系,在有時間有條件的情況下,送一些小禮物或宴請客戶,好穩定與客戶關系。

二;20__年是公司全新改革的一年,面對新的任務新的指標我們旗艦店的全體店員已經做好了準備,在擁有老客戶的同時還要不斷從系統里面獲得更多客戶信息。

三;要有好業績就得加強業務學習,開拓視野,豐富知識,采取多樣化形式,把學業務與交流技能相結合。 同時做好店內的細節工作,確保店內樣品的完整,

四;迪瑪淋浴房也是20__年的工作重點,加強迪瑪的細節工作管理,積極的跟廠里溝通,確保迪瑪淋浴房到貨極其安裝工作,希望在天豪的帶領下迪瑪在20__年能夠取得更好的成績,

20__年對于我來說是有挑戰性的一年,有意義的一年,有收獲的一年,在全體店員的努力下創造了旗艦店4年以來的新高,在新的一年中將會有新的突破,新的氣象,能夠在日益激烈的市場競爭中,占有一席之地。

計劃部年終工作總結 組長的年終總結和計劃篇二

20__年上半年,__市婦聯在__市委、市政府的領導下,在上級婦聯的指導下,結合我市工作重點,扎扎實實地開展工作,取得一定的成效,總結如下:

(一)唱好“兩節”重頭戲,有力促進面上工作開展。

1、“三八節”以活動為載體,營造男女平等,促進婦女發展的大氛圍。

舉行“巾幗信用杯”氣排球大賽。3月1日—4日,市婦女聯合會聯合市農村信用合作聯社舉辦20__年慶“三八”“巾幗信用杯”氣排球大賽,共有參賽代表隊40支,參賽隊來自各級婦聯組織、巾幗文明崗、女企業家聯誼會成員的單位,通過活動,增強了婦聯組織的凝聚力和戰斗力,增進了廣大婦女相互交流與友誼。

開展慰問活動。3月6日上午市婦聯對貧困母親、優秀婦女代表、三環女勞模集體等進行節日慰問活動。市婦聯對她們表示節日問候,感謝她們在各自的工作崗位上為__的發展做出的貢獻,勉勵她們繼續發揮自己的聰明才智,再立新功。

積極組隊參加玉林市廣場民族舞比賽。3月6日,我市婦聯派出代表隊參加玉林市慶“三八”第二屆“交通安全杯”“舞動玉林”民族舞蹈展示大賽,榮獲二等獎。

召開老領導老婦干“回娘家”座談會。3月7日下午,組織17名老領導老婦干參觀會仙河公園建設。

開展“三八”維權周活動。__市婦聯聯合綜治辦、公安局、市法院、司法局在“三八”國際勞動婦女節期間,以“廣大婦女學法律,家家平安促和諧——堅決抵制家庭暴力,促進社會和諧穩定”為主題,以婦女維權服務站(點)和婦女(兒童)維權崗建設為抓手,以參與推進社會矛盾化解、社會管理創新為主要內容,開展第十四個“三八”婦女維權周系列活動。

開展關愛幫教活動。3月6日市婦聯同市法院一起到看守所看望在押婦女和未成年人,對他們進行幫教活動,并對在押婦女進行節日問候,送去關愛,使她們感受到社會的溫暖。教育他們悔過自新,珍惜時間,珍愛生命,遵守監規,服從管教,努力改造,爭取早日回歸家庭,回歸社會,成為有益于社會的人。

2、“六一兒童節”以創建“留守兒童之家”為重頭戲,開展“關愛女孩和留守兒童大行動”,促進全社會共同關注兒童成長。

隆重舉行民樂鎮南慶村“留守兒童之家”揭牌儀式。5月29日,舉行民樂鎮南慶村“留守兒童之家”開園儀式。市委常委、宣傳部長、副市長、婦兒工委主任倪惠寬親自揭牌,市婦兒工委全體成員單位和女企業家聯誼會成員、巾幗文明崗代表現場開展“留守兒童之家”建設募捐活動。

同時還安排多項活動,一是慰問了民樂鎮南慶村留守兒童代表80多人,為他們送上蛋糕、書包、文具等慰問品。二是發放了全市“春蕾女童”扶持款。三是由各鎮(街道)婦聯主席代領發放,慰問全市留守兒童、孤兒、單親、貧困兒童代表125名。還舉行了留守兒童慶“六一”文藝匯演。全市上下形成關愛關注兒童的良好氛圍。

(二)做好上級婦聯下達的項目工作,服務基層婦女。

1、積極開展“母親郵包”和“公益事業”等項目活動

市婦聯已采集“母親郵包”公益項目名址信息模板1000名,遍及全市25個鎮(街道)婦聯、278個村婦代會、26個社區、村居委會,已上報全國婦聯。1月20日上午,市婦聯在三環展貿城二樓廣西陶瓷協會會議室舉行了以關愛貧困母親為主題的“母親郵包”和“公益事業”等項目募捐啟動儀式,有關鎮(街道)婦聯主席、女企業家聯誼會會員、市直婦委會主任、巾幗文明崗崗長70多人參加了啟動儀式,目前已有125位貧困母親獲得資助。

2、推進農村婦女“兩癌”檢查試點項目實施工作。20__年1月——6月19日止,為51名農村婦女申請“兩癌”救助。現已有1名貧困婦女獲得了1萬元救助款。

(三)做實“兩家”創建工作,做好示范引領。

“兩家”指“兒童之家”和“婦女之家”,__市婦聯借著創建自治區級“兒童之家”和“婦女之家”的有利時機,進一步把示范工作做好。今年上半年,按區婦聯的標準創建了“兒童之家”兩家,重點建設區級“婦女之家”示范點一家。

舉行現場示范活動:2月6日在塘岸鎮獨竹村舉行兒童家園開園儀式,參加活動的有來自村、學校、鎮黨委政府、市婦兒工委成員單位、婦聯系統領導200多人。“兒童之家”達到了“硬件十有、軟件八有”:有一間40平方米的室內活動場所;有電視機、影碟機;有電腦、寬帶;有書架、圖書、桌椅等;還有規章制度、學習資料、留守兒童檔案、活動計劃、教育培訓記錄、黨員聯系名冊、幫扶記錄、兒童讀物等。依托“兒童家園”這個平臺,獨竹村將正常開展形式多樣的關愛留守兒童活動,讓“留守兒童”有了溫暖的家。走出了一條適應社會管理創新和黨員干部關注兒童服務群眾的新路子,為擴大創建工作做了有益的探索。

(四)加強女企業家聯誼會建設,開展豐富多彩活動

1、交流——提升。20__年1月20日,市婦聯在三環陶瓷展貿廳廣西陶瓷協會議室舉行了__、南寧、陸川三地女企業家座談會,80多人參會,市委羅世才副書記、市委辦副主任周翔宇參加了座談會。南寧市女企業家協會常務副會長、南寧康之橋職業技能培訓學校、南寧康之橋護理服務有限公司董事長段潔作了題為“協會的力量”的專題報告。羅副書記作了重要講話。__市婦聯主席鄒小玲主持會議。

2、總結——提升。5月28日,__市女企業家聯誼會召開20__年年會,會上作《財務工作報告》和《工作報告》。市政協副主席覃潔做重要講話。并表彰了20__年度優秀會員18名,20__年度特別貢獻獎2名。晚上,舉辦了以“創業點燃夢想婦女給力和諧“為主題的聯歡晚會。參加了聯歡晚會100多人,晚會內容豐富多彩,有歌唱表演、舞蹈、走秀風采展示、詩歌朗誦、互動活動抽獎等活動。

(五)積極開展“清潔鄉村·美麗家庭——__婦女在行動”。

1、20__年5月14日一16日,組織市、鎮、村三級婦女干部52人參加玉林市舉辦的“清潔鄉村?巾幗行動”婦女骨干培訓班。并參加了玉林市婦聯組織的“美麗家庭。巾幗行動”集體行動。

2、5月15日,到掛點村隆盛鎮中和村參加清潔鄉村活動,并從人力、物力、財力給予支持,帶動了全鎮鄉村清潔活動的開展。

3、積極組織全市婦聯系統的巾幗保潔志愿者開展“鄉村美·集中行動日”巾幗清潔志愿服務活動。5月18日,印發了《__市“清潔鄉村·巾幗行動”活動實施方案》。每月10日,是全市各級婦聯組織的“巾幗清潔志愿隊”集中開展服務活動日,要求全市每村都要成立“巾幗志愿保潔隊”和“巾幗清潔監督志愿隊”,全市有“巾幗志愿保潔隊”和“巾幗清潔監督志愿隊”各290支,巾幗志愿者們在積極做好清潔房前屋后的垃圾同時,并向群眾宣傳開展“美麗__·清潔鄉村”活動對改善農村生產、生活環境等方面的重要作用,動員全市廣大婦女積極投身“清潔鄉村·美麗家庭”活動,爭當清潔鄉村的倡導者、參與者、實踐者和示范者,共建“平等和諧、友愛互助、清潔衛生、節能生態”的美麗家園。

全市參加“清潔鄉村·美麗家庭”活動的巾幗志愿保潔服務隊290支,發動巾幗清潔志愿者3000多人次,開展清潔活動26次,清理垃圾50噸,走進900多戶家庭進行清潔鄉村宣傳活動。

(六)維護婦女兒童權益工作扎實開展。

1、加大學習宣傳貫徹《婦女法》的力度,暢通婦女信訪渠道,努力排查化解矛盾,維護社會穩定。上半年共接待來訪60人(次),來信、來電30多人次,處理答復率100%。開展“不讓毒品進我家”、“關愛生命。遠離毒品”、“預防艾滋病。健康進家庭”宣傳活動。認真開展“平安家庭”活動。各鎮(街道)依托綜治辦建立了維權服務站。

存在問題

1、婦聯基層組織建設有待加強。

2、婦聯無交通工具,制約了工作的開展。

1、進一步開展“兒童之家”、“婦女之家”創建工作。

2、推進女性人才“四支隊伍”建設,進一步發展壯大女企業家聯誼會,建立女性專業技術人才聯誼會。

3、實施“雙維雙促”平安建設工程。

4、實施黨群共建強基固本工程,加強婦聯基層組織建設。

5、繼續開展“清潔鄉村·__巾幗在行動”。

6、深化貧困婦女兒童關愛行動。深入實施“春蕾計劃”項目、貧困農村婦女“兩癌”救助等工作。

7、抓好“雙學雙比”項目實施工作。

計劃部年終工作總結 組長的年終總結和計劃篇三

殘疾兒童康復納入xx年省重點民生實事項目,省殘聯分配長沙市任務數為2000名、16000人.月。長沙市殘聯提高站位,將辦好省重點民生實事作為全年工作的首要任務、作為黨史學習教育的有力抓手、作為為群眾辦實事的重要舉措,全力扎實高效推進,確保項目落實落細。截至12月,我市實際完成2535名、24196.5人.月,完成任務數的151%。現就xx年省重點民生實事—殘疾兒童康復工作總結如下:

1、強化思想認識。xx年3月,長沙市殘聯及早部署,召集區縣(市)殘聯主要領導、分管負責人、定點機構負責人召開重點民生實事項目部署會,把思想統一到“三個重要”上來:即辦好重點民生實事項目,是反映政府關注民生的重要內容,是密切黨群干群關系的重要舉措,是檢閱殘聯干部隊伍能力水平的重要平臺。市殘聯要求全市各級殘聯組織把這項工作作為全年工作的重中之重,切實抓緊抓好。為強化工作責任,全面高質地完成xx年重點民生實事項目工作任務。

2、強化組織領導。為更好的完成省重點民生實事,全面統一協調各項工作有序推進,長沙市殘聯成立省重點民生實事工作領導小組,黨組書記、理事長劉增三任組長,黨組成員、副理事曾軍任副組長,康復部、辦公室等相關部室負責人為成員。領導小組下設辦公室,由市殘聯康復部承擔日常事務,定期召開工作推進會,掌握工作進展情況,解決實施過程中存在的問題。

3、強化協調配合。市委市政府高度重視省重點民生實事工作,一個季度調度一次,通報全市完成情況,并要求各相關部門必須積極配合,通力協作,共同努力做好殘疾兒童康復工作。市實事辦對殘疾兒童康復項目給予了高度關注和精心指導,從政策指導、工作開展等各方面給予關心。市財政局在相應的職責范圍內給予了鼎力支持,保證資金足額及時到位。市統計局按省要求進行數據統計和確認。

1、規范項目流程。3月份全市全面啟動重點民生實事項目工作。市殘聯、各區縣(市)殘聯、定點康復機構開展實事項目的宣傳發動、受助對象的篩查、審批工作,受助兒童逐步開始康復訓練。5月份市殘聯召開中期推進會,解決實事工作中的問題。12月份在市殘疾網站對受助對象再次進行公示,接受監督,確保實事工作落到實處。

2、嚴格項目要求。長沙市殘聯先后召開2次專題會議,明確“一件實事、一個方案、一套班子、一抓到底”的工作原則,提出了具體工作要求,強調對實事工程要強化時間觀念、體現公平公正、實行跟蹤問效。我們對項目的目標任務、對象條件、救助標準、時間安排、工作體系、工作流程和質量要求形成《實施方案》,并進行了詳細的分解,畫出項目工作流程圖,對每個子項目的工作要求、注意事項等一一進行了說明。

3、重視安全管理。殘疾兒童的安全、 家長家屬的安全、 食品安全、消防安全、訓練安全是康復工作的保障,更是重點民生實事工程的要求。市殘聯要求各定點康復機構制定各種安全緊急預案,提高安全防范意識,確保場地、設施、用具、飲食、衛生等全面安全合格,在機構內易發生危險的地方設置警示標志或者采取必要的安全防護措施,定期對設施用具及室內外環境進行消毒,定期為殘疾兒童及家長開展消防安全知識講座和消防安全演練活動。安全工作堅持每日一檢查,做到防患于未然,很好地保證全年康復工作安全有序進行。特別是在疫情防控方面,嚴格要求按照疫情防控要求進行,全年沒有出現任何問題。

1、提升服務能力。師資隊伍是做好實事項目的關鍵因素。長沙市特別注重康復機構師資隊伍的培訓,無論是在平時的工作會議,還是在考核內容的設置上,注重對師資隊伍的培訓,以此來提高整個隊伍的素質水平。xx年通過實施“人才培養”項目,長沙市殘聯舉辦4期康復教師培訓班,共培訓258名康復教師,完成任務數的129%,提高了全市殘疾兒童康復的水平,在xx年全省第三屆智障類和孤獨癥類康復教師技能大賽中囊括了四項第一,取得歷史最好成績。

2、實施線上康復。xx年考慮到新冠疫情的不確定性,年初長沙市殘聯就做好了兩手準備,采取“線上康復+線下訓練”相結合的模式完成全年實事工作任務,即在疫情常態化期間,實行線下康復訓練,如果疫情出現反彈,就實行線上康復訓練。xx年7月底長沙市出現疫情,我們立即啟動線上康復訓練模式,按照每個孩子每月1500元的標準給與機構補貼,讓孩子在家中也能享受康復教師的線上訓練,做到停課不停訓,同時也有利于機構的穩定發展。

3、提升硬件水平。長沙市目前的康復機構較多,已從以前的粗放運行進入到了扶優做強階段。為此,長沙市提出要加強民辦康復機構的硬件建設,加強消防安全,提升機構水平。xx年,全市的康復機構認真落實安全制度、添置消防器材,參加消防培訓,到今年年底有80%的康復機構能夠取得二級消防證。同時,很多康復機構為了滿足殘疾兒童的康復需求,增添很多先進的康復設施和設備,改善康復環境,很多康復機構投入都很大,建設得像現代化的幼兒園。按省殘聯要求對全市45家定點康復機構進行星級評定,有兩家獲評五星、兩家獲評四星,其它均為三星。

一是加大了宣傳,更有影響。長沙市的殘疾兒童康復工作在《中國殘疾人》第7期刊發了《湖南長沙苦練內功打造殘疾兒童康復“長沙模式”》文章,向全國推介長沙市殘疾兒童康復工作模式。在xx年黨史學習教育活動中,經省、市學史辦推介由湖南經濟電視臺11月9日為群眾辦實事欄目專題報道長沙市殘疾兒童康復工作。11月11日《湖南日報》以《為殘疾兒童提供高質量康復服務》為題報道長沙市殘疾兒童康復工作,《學習強國》予以轉發。

二是探索了科研,更上水平。市殘聯xx年安排專門經費,由市殘疾人康復協會組織相關醫院和機構進行殘疾兒童康復課題研究,出臺了符合長沙市實際的殘疾兒童康復服務規范、技術指南和康復檔案,彌補了在市級層面對殘疾兒童康復進行課題研究聯的短板,為今后的兒童康復工作更上臺階奠定了扎實的基礎。

三是強化了管理,更加規范。為了加強康復機構管理,市殘聯一方面通過舉辦負責人培訓班,提高機構管理能力和水平;另一方面,市殘聯在全省首創人臉識別監管,通過開發長沙市殘疾兒童康復服務管理系統,裝配人臉識別設備,銜接市數據資源局,形成了符合長沙實際的兒童康復監管系統。在今年全省殘疾兒童康復機構負責人培訓班上,所有與會的200多家機構負責人分批參觀學習了我市康復機構。

計劃部年終工作總結 組長的年終總結和計劃篇四

市婦聯20__年工作總結20__年,市市婦聯在市市委的正確領導下,在上級婦聯組織的正確指導下,按照大宣傳、大培訓、大服務、大建設的工作部署,從抓組織、抓隊伍、抓載體、抓服務、抓品牌五個方面入手,傾力為我市婦女參與三個文明建設搭建平臺,促進了我市婦女工作和婦女事業的全面發展:

在工作中我們結合市實際,認真按照上級婦聯組織確定的哪里有婦女、哪里就有婦女組織的工作部署,建立健全婦女組織網絡,延伸婦女工作觸角,注重從制度、機制建設入手加強婦聯組織自身建設并整合社會資源,形成了社會化開放式的基層工作新格局。

1、加強薄弱婦女組織建設,健全基層婦女組織網絡。

我們在工作中,把完善社區婦女組織網絡建設和改變三類婦代會面貌作為工作的重點和難點問題加以認真解決。

一是建立健全社區婦女組織、配齊配強社區婦女干部。目前,我市30個社區都建立了婦女組織,并配備了素質較高的兼職婦女干部,有18個社區婦聯主席由社區黨支部和社區委員會成員兼任。為了使社區居民對婦聯工作有深入的了解、切實發揮社區婦聯組織維護婦女兒童合法權益的作用,提高社區服務工作水平,我們在社區的辦公室掛上了婦聯工作揭示版,建立了婦女勞務輸出組織和婦女維權站,并成立了家教指導組織。使社區婦女不出社區就能解決維權、就業、家教等問題。社區婦聯組織網絡的建立真正發揮了黨聯系婦女群眾的橋梁和紐帶作用。

二是加強對三類村婦代會的工作指導和工作督導。由于各種原因,我市310個村婦代會中有極個別村級婦女組織處于有人員、沒陣地,有組織、不發揮作用的.狀態,為了切實解決這一問題,我們對全市村級婦女組織進行了走訪調查,并同當地黨委、政府協調,把改變三類婦代會面貌作為工作的重點,對發揮作用不好的婦女干部在兩委換屆中予以調換,一批有文化、有能力,富于開拓創新精神的優秀農村婦女走上了婦代會主任崗位。對沒有活動陣地的婦女組織爭取陣地,鄉鎮街婦聯對三類婦代會的工作情況進行監督和指導,及時向市婦聯匯報,切實改變了三類婦代會的工作面貌,目前,我市三類婦代會的數量在逐漸減少,功能在加強。

2、加強制度建設,促進基層婦女組織工作規范化。

按照上級婦聯的工作部署,我們對全市婦女組織進行了規范化管理。

一是促進基層婦女組織工作評比規范化。今年,我們在鄉鎮街婦聯中繼續深入開展了創先爭優競賽活動,在村婦代會中開展標準化婦代會評比工作。為了切實將評比工作落到實處,年初,我們下發了市市婦聯系統考核評比工作方案,按照各鄉鎮街實際對可以量化的培訓工作、典型培養樹立宣傳工作、婦女創業村屯建設、連動脫貧工作、貧困兒童幫扶工作、勞務輸出工作下達了工作指標,對不能量化的工作也進行了質化管理。在工作中我們認真按照評比工作方案的要求對基層婦女干部和婦女工作進行管理,通過目標管理既考核了婦女干部的工作實績,也為基層婦女組織確立了工作方向和工作目標,有效地調動了全市基層婦女干部工作的積極性。

二是促進基層婦女工作管理規范化。根據工作需要,年初我們免費為全市基層婦女組織統一印制了“四薄一冊”,四薄即婦女工作(活動)記錄薄、婦女先進典型(婦聯干部扶貧)登記薄、婦女鄉土人才登記薄、婦聯組織維權記錄薄,一冊即勞務輸出人員登記冊,從而改變了多數基層婦女組織工作沒記錄、無檔案的局面,為實現婦女工作規范化奠定了基礎。

3、整合社會資源,構建了社會化工作格局。

我們充分協調、調動市婦女兒童工作委員會、“雙學雙比”協調領導小組、“巾幗建功”領導小組、各級婦女勞務輸出組織以及巾幗司法顧問團的力量,為全市廣大婦女兒童服務。這些協調單位利用自己的優勢,積極為婦聯工作創造條件。農牧局在農村婦女學技術培訓上,選派最好的教師為農民講課,農業技術推廣中心與婦聯聯合走鄉串鎮培訓農村勞務輸出人員。法院、公安局在維護婦女合法權益方面,充分發揮維權席作用,切實使婦女感到自身的權益得到了保障。通過這些單位的積極配合,使婦聯組織真正構建了社會化、開放式的工作格局。

在工作中,我們把加強隊伍建設作為基層組織工作的重點,認真按照學習型婦女干部的要求、全民創業的要求和代表婦女群眾利益的要求,對婦女干部進行教育和管理,促進了婦女干部整體素質的提高。

1、加大培訓工作力度,培育學習型婦女干部。

為了在全市婦女干部中形成良好的學習風氣,把婦女干部培養成學習型婦女干部,我們制定了婦聯系統干部培訓計劃,并于6月18日舉辦了全市婦聯系統干部培訓班,聘請長春市綠色農業開發辦公室主任、市市畜牧總站站長為參加培訓的婦女干部傳授了開發農業資源、大力發展畜牧業等方面的知識,市市人民法院副院長、市婦聯主席還對新形勢下如何做好婦女維權工作、如何做好婦女工作進行了講解;7月初,我們婦聯派一名副主席赴香港學習考察婦女工作;8月初,我們市婦聯全體干部及部分鄉鎮比較優秀的婦女干部參加市婦聯的培訓;8月中旬,有18名村級婦代會主任參加了省市婦聯的培訓。通過培訓使婦女干部進一步解放了思想,提高了綜合素質和能力。

2、發揮致富帶動作用,培育創業型婦女干部。

我們按照市委確立的全民創業的工作部署,把增強婦女干部的致富帶動能力、培育婦女干部創業隊伍寫入了婦女代表大會的工作報告。在實際工作中,我們把基層婦女干部的創業帶動作用和先進性作為考核婦女干部工作業績的重要內容,60%的村婦代會主任已成為當地特色產業帶頭人。

3、發揮參政議政作用,培育管理型婦女干部。

今年,我們在村及社區委員會和黨支部選舉中做到了超前工作,積極協調有關部門,保證了女性在兩委換屆中的平等權利,為婦女參選參政、參與社會事務管理創造了良好的氛圍,并依法對女性參與村民委員會選舉進行了指導和介入,有效地推動了我市農村婦女參選參政工作。據統計,我市有104名村級婦女干部當選為村民委員會成員,有160名村級婦女干部當選為村黨支部成員,有11名社區婦聯主席當選為社區黨支部成員,有18名社區婦聯主席當選為社區委員會成員。開創了我市婦女干部民主參與、民主管理的新局面。

圍繞中心創新載體、貼近群眾設計載體、求真務實抓載體是落實婦聯各項工作任務、增強婦女工作吸引力的重要環節。在工作中,我們緊緊圍繞長春市婦聯的工作部署和市委工作中心,堅持“一手抓發展、一手抓維權”的工作方針,把“市婦女學習行動”、“市婦女創業行動”作為“雙學雙比”、“巾幗建功”和“文明家庭”創建活動向縱深發展的新載體,團結帶領廣大婦女群眾為我市經濟和社會發展做出了新貢獻。

1、以市婦女創業行動為載體,推進了我市物質文明建設。

一是實施雙賽致富工程,“雙學雙比”活動不斷深化。

我市是農業大市,為了在促進農村經濟繁榮、增加農民收入中發揮婦聯組織優勢作用,我市各級婦聯組織把農村婦女“雙學雙比”競賽活動與市市委確立的全民創業戰略部署有機結合,深入開展了雙賽致富工程,動員引導廣大農村婦女積極參與市婦女創業行動,在培訓提高婦女創業致富能力、培植創業文化、培育婦女創業隊伍、培養婦女創業典型上下功夫,使我市的“雙學雙比”競賽活動取得了新的成效。大力開展培訓工作,提高農村婦女創業致富能力。今年市婦聯共投入培訓資金2萬元,開展了三個層面的培訓工作。

第一個層面是舉辦了婦女干部培訓班,提高了村級婦女干部的創業帶動能力;

第二個層面是舉辦了勞務輸出人員培訓班,切實提高了勞務輸出人員從事家政業的技能;

第三個層面是在全市范圍內開展了科技培訓工作,全市各級婦女組織利用冬春農閑時節共舉辦各類婦女科技培訓班300期,培訓婦女5萬人。

通過培訓提高了婦女創業技能。大力培植創業文化,為農村婦女創業營造氛圍。為了培植有利于婦女創業的文化,我們對在全民創業中表現突出的優秀民營女企業家、優秀女經紀人、女狀元和優秀勞務輸出人員在2月28日召開的全市農村工作會議上進行了表彰和獎勵,為全市婦女樹立了創業榜樣。我們還利用各種宣傳媒體宣傳婦女創業典型的先進事跡,通過表彰和宣傳在廣大婦女群眾在逐步樹立了人人是創業主體的先進理念,營造了創業致富光榮的良好社會氛圍。大力培育婦女創業隊伍,為婦女創業提供服務。今年我們主要從資金和技術兩個方面加強對農村創業婦女的服務和扶持工作,使我市婦女創業隊伍不斷壯大。市鄉兩級婦聯組織積極協調有關部門為需要資金扶持的婦女提供小額jie款,市婦聯在年初就召開工作會議,專門部署協調jie款工作,各鄉(鎮)街婦聯組織分走訪調查、協調資金、跟蹤回訪三步做好協調工作,走訪調查就是對所在鄉鎮以婦女為主的種植戶、養殖戶和農產品加工戶進行摸底調查,對需要資金扶持的婦女做好登記,做到心中有數。在調查的基礎上,積極協調有關部門做好協調jie款工作,jie款到位以后,鄉鎮和村婦女組織及時了解資金使用情況,為jie款婦女提供全程服務。此外,我們還把抓好以婦女為主的創業村屯建設作為工作重點,對婦女創業提供服務,目前,莽卡鄉張莊村六社婦女養豬屯和沐石河鎮齊家村八社婦女養豬屯在各級婦聯組織的幫助下已初具規模。大力培養婦女創業典型,提升先進典型檔次。為了充分發揮婦女典型在全民創業中的帶動作用,引導先進典型、優秀婦女在全民創業的新形勢下樹立二次創業、創大業的信心和勇氣,市、鄉兩級婦女組織在工作中注重提高婦女典型的綜合素質和組織化程度,不斷提升婦女創業典型檔次,市鄉村三級婦女組織分別建立了婦女人才檔案,及時了解和掌握全市優秀婦女人才的基本情況,為婦女鄉土人才的培養和提高奠定基礎;為了提高農村創業婦女的組織化程度,引導、幫助創業婦女成立協會組織,目前我市已成立了2個婦女創業協會;我們還注重提高婦女創業人員的表彰檔次,積極向上級部門推薦優秀婦女創業典型。我們還注重提高婦女創業人員的表彰檔次,積極向上級部門推薦優秀婦女創業典型。

二是以提高崗位技能和培養敬業精神為主要內容,巾幗建功活動向縱深發展。

城鎮婦委會根據各自行業和部門特點,開展了崗位練兵活動和崗位明星評比活動,并以不同的方式開展職業道德教育,提高了女職工的綜合素質、培養了敬業精神。市地稅局婦委會長期以來始終堅持崗位練兵活動。市財政局婦委會利用三八節的有利時機通過號召女職工捐款的方式開展扶貧幫困活動,使女職工增強了社會責任感和做好本職工作的使命感。市教委婦委會根據本系統女職工較多的實際注重發揮女職工教學管理和教學實踐上的作用,充分調動女教師的積極性和創造性,推動了我市教育事業的發展。市衛生局婦委會利用三八節和建黨八十三周年的時機在市中醫院和市醫院舉辦了女職工文藝匯演,增強了企業的凝聚力,煥發了女職工愛黨愛國愛崗敬業的熱情。市市嘉鵬公司的婦女組織在三八期間還舉辦了女工培訓班,請來了省婦干校的兩位老師為該企業的158名女職工講課,提高了該企業女職工面對激烈市場競爭的心理承受能力,同時,也使參加培訓的女職工對現代女性必備的禮儀知識有了初步了解,受到了女職工歡迎,也為該企業培植企業文化奠定了一定的基礎。

三是以幫扶營城礦區女工實現再就業為工作重點,再就業工程取得了新成果。

營城礦區作為百年老礦,破產后交由市市政府管理,由于長期處于癱瘓破產狀態,營城礦區百姓的生活十分困難,社會矛盾也顯得比較突出,面對這種實際,市委、市政府把營城礦區改造作為今年的主要工作任務,我們也把實施再就業工程的重點放在幫助營城下崗女工再就業工作上,利用婦聯組織貼近婦女群眾的優勢作用,從教育婦女轉變擇業觀念入手,在長春市婦聯的大力支持下,同長春市巾幗家政公司聯手免費為她們介紹工作。我們還積極參與在營城礦區舉辦的用工洽談活動,并舉辦了專場婦女用工洽談會。今年,我市共有165名營城礦區的婦女在各級婦聯組織的幫助下實現了再就業。

2、以市婦女學習行動為載體,推進了我市精神文明建設。

全市各級婦聯組織充分發揮群眾工作優勢和宣傳工作優勢,堅持大宣傳的工作定位,深入開展市婦女學習行動,推進了我市精神文明建設。

一是開展學習型家庭創建活動和文明家庭評比活動,推進了社會公德和家庭美德建設。家庭是婦聯組織的傳統陣地,開展文明家庭創建活動和學習型家庭創建活動是婦聯組織參與精神文明建設的有效途徑。因此,在今年的工作中,我們充分利用家庭陣地,以全面提高家庭成員素質為核心,以《市市創建學習型家庭活動實施方案》為指導,不斷深化學習型家庭和文明家庭創建活動,在全市廣大農村,深入開展了“科技知識進家庭、科技致富奔小康”活動和“美德在農家”活動,在城鎮,以社區為單位開展了讀書家庭評比活動。我市有11戶文明家庭被評為長春市文明家庭,其中有1戶被評為標兵戶。為了宣傳文明家庭戶的先進事跡,我們同市電視臺《新聞晨報》欄目共同錄制、定期播放文明家庭戶的先進事跡。我們還在婦女群眾中大力開展文體活動,今年春季,舉辦了市市第一屆婦女門球賽,全市共有10支代表隊參加了比賽,豐富了婦女群眾的業余文化生活。

二是開展市市第二屆巾幗十杰評選活動,為廣大婦女群眾樹立了榜樣。年初,我們和市委宣傳部共同下發了《關于評選市市第二屆巾幗十杰的通知》,并成立了評選委員會。經過各級組織和群眾推薦,確定了18位候選人,通過下發選票、群眾評選的方式,最終有10位優秀女性被評為巾幗十杰,在市市第十四次代表大會期間受到了表彰和獎勵,同時,我們還命名表彰了10名三八紅旗手。通過評選、表彰和大力宣傳,為全市廣大婦女群眾樹立了學習的榜樣。

轉變工作作風、改進工作方式、切實為婦女兒童辦實事、好事,是做好新形勢下婦女工作的必然要求。

1、開展巾幗連動脫貧工程,為農村貧困婦女服務。

年初,我們制定了幫扶農村貧困婦女計劃,下達了每個村婦聯組織幫扶2戶貧困婦女脫貧、全市婦聯組織共幫扶620戶貧困戶脫貧的工作指標,全市310個行政村的婦女干部和女狀元、女能手成立310個幫扶小組,與620名貧困婦女結對子,從致富資金、致富信息、致富技能等多個方面入手,對貧困婦女實施幫扶行動。我們還建立了幫扶工作檔案,對幫扶情況進行跟蹤,據統計,今年幫扶的620名貧困婦女脫貧率可達90%以上。

2、深化“代理媽媽”活動,為貧困兒童服務。

今年,我們加大了開展“代理媽媽”活動的工作力度,全市婦女組織和婦女干部積極參與到“代理媽媽”活動中來,市財政局婦委會在“三八”期間向女職工發出了捐資助學、做“代理媽媽”的號召,共捐款2000元,資助了營城街道辦事處的10名貧困兒童。六一前夕,我們與市婦兒工委聯合慰問了幼兒教師及幼兒園小朋友,為她們送去了2000多元的慰問品。

3、認真貫徹落實《中共中央國務院關于進一步加強和改進未成年人思想道德建設若干意見》精神,推動我市家教工作的健康發展。

按照上級婦聯組織的工作要求,我們以《中共中央國務院關于進一步加強和改進未成年人思想道德建設若干意見》精神為指導,把未成年人思想道德建設納入到重要的工作日程,切實擔負起我市家庭教育工作的職責,從家庭教育組織網絡建設、師資隊伍建設和家庭教育活動載體建設等多個方面著手,開展了系列家庭教育活動:

一是開展調研工作,對我市未成年人家庭教育工作的現狀及存在的問題進行了調查研究,撰寫了兩篇調查報告,上交到有關部門,對如何加強未成年人思想道德建設提出了建設性的意見和建議;

二是明確工作職責,召開了全市婦聯組織落實家庭教育工作會議,部署了工作任務。轉發了《長春市婦聯關于加強家庭教育工作的意見》,制定了具體的工作措施。

三是組建了家庭教育志愿者隊伍,目前,全市共組建49支家教志愿者隊伍,為了提高家教志愿者整體素質,我們組織全市家庭教育志愿者積極參加長春市婦聯家教講師團的報告,還派3名家教志愿者參加了全國家庭教育工作培訓班,提高了家教志愿者隊伍的素質;

四是構建了市、鄉(鎮)街和社區(村)家庭教育組織網絡,市婦聯于9月14日成立了市市家庭教育指導中心,聘請省關工委副主任曹魁珍為指導中心顧問,另有7名從事德育工作的教師被聘為指導中心教師。全市18個鄉(鎮)街都建立了家庭教育指導中心,我們還在社區建立了家庭教育指導站;

五是規范了家長學校,為使社區家長學校走上規范化的軌道,我們制定了家教志愿者服務職責、家長學校學員請假制度和家長學校學員學習制度,并為社區家長學校統一制作了圖板,做到了各項規章制度上墻;

六是通過舉辦家庭教育報告會的形式普及科學的家教知識,市婦聯分別聘請吉林省關工委副主任曹魁珍及長春市家教講師團成員為全市家教指導教師、家教志愿者講課,這些指導教師和志愿者又深入基層為全市廣大家長講課,目前,我市共舉辦家庭教育報告會2場,受教育家長350人;

七是同相關部門密切配合,深入到市市二道溝學校、市市波泥河鎮、市市三十中學開展了未成人思想道德建設主題教育活動。通過上述活動,極大地推動了我市家庭教育格局社會化、師資力量專業化、家長學校規范化、家教工作方式多樣化的進程。

計劃部年終工作總結 組長的年終總結和計劃篇五

根據山西大學化學化工學院培訓安排,20__年5月2日起,我們化學工藝國培班進行了“企業實踐”模塊環節的學習,現總結匯報如下:

1、山西天脊集團

天脊煤化工集團有限公司即天脊集團。“天脊”取自蘇軾《浣溪沙·送梅庭老上黨學官》詩句“上黨從來天下脊”。其意一、點出了廠址所在,山西省長治市舊稱上黨地區;二、她象征公司廣大員工矢志進取,自強不息,昂首天外,挺起民族復肥工業脊梁的雄心壯志。她的前身---山西化肥廠,是我國“六五”期間重點建設項目,成套引進德國、日本、法國、挪威等八個國家十一項專利技術和設備建設的第一個以煤為原料生產高效復合肥的大型現代化企業。經過近三十年的發展,目前,已形成以化肥為主、集有機化工、煤炭深加工、精細化工等為一體,多產品、跨地域的大型煤化工產業集團。天脊集團自行研發的《大型魯奇煤制氨工藝技術的開發與應用研究》成果,榮獲國家科技進步二等獎。“天脊”牌硝酸磷肥被授予“中國馳名商標”。“天脊”商標入評“中國最具價值品牌”,價值高達29.70億元。在天脊集團主要實習內容有:供水處理系統:原水處理、污水生化處理、反滲透水凈化、礦粉加工系統、蒸汽動力系統、合成氨生產工藝、煤氣化系統、煤氣凈化系統、壓縮系統工藝、三廢處理系統、硝酸生產工藝、硝銨生產工藝、復肥生產工藝。

2、山西三維集團公司是國家大型一檔高科技化工企業、山西省工業轉型發展百強潛力企業、中國化工500強企業、中國化工競爭力100強企業。其前身為山西維尼綸廠,成立于1970年10月。1996年組建股份公司,20__年12月經山西省國資委批準,三維集團與陽泉煤業集團重組,成為陽煤集團全資子公司。以電石、焦爐煤氣、甲醇、順酐、粗苯等為主要原料的,以有機精細化工產品為主導的五大系列近200個品種,一是聚乙烯醇(pva)系列產品10萬噸左右,其規模國內居國內前列;二是1,4-丁二醇(bdo)系列產品20萬噸左右,規模為國內第一、世界第三;三是粘合劑(白乳膠、膠粉、vae乳液)系列產品8.5萬噸左右,規模居于國內第一;四是苯系列產品,目前擁有粗苯精制規模20萬噸,單套裝置能力世界最大;五是焦化系列產品,其中焦炭產能120萬噸;其中,pva、bdo、干膠粉等8個主導產品的市場占有率居國內首位。在這里學習期間,對三維有機分廠,丁二醇分廠的四個生產車間,進行了實地參觀和學習。了解相關產品的生產工藝和相關的化工生產設備。

很感謝山西大學化工學院能夠安排我們到這樣兩所全國知名大型化工企業觀摩和實習,特別是到山西天脊集團實習這個機會實屬難得。我們知道去年山西天脊集團發生了振驚全國的苯胺泄露事件,該廠一直處于停產整頓階段,我們是他們恢復生產后接待的第一批參觀學習人員。而我們能夠在這里實習、觀摩這個機會非常不容易。山西大學化工學院郭建有副院長所做的工作和努力分不開的。通過這次企業實踐,讓我們了解到山西天脊集團和山西三維集團公司這兩家全國知名的大型化工企業它們的生產技術、生產工藝及化工行業的現狀和今后的發展方向。中職教師的企業實踐活動的安排,這同薛勇民教授“當前中職教師基本素質的反思”講座中講到中職教師無疑應重視自身專業知識的不斷更新,尤其是自身職業技能的教育教學素質、理論指導本領等。但更應通過參加各類實地考察、現場觀摩,特別是親自動手、實地操作,切實擁有并不斷提高自身的專業技術實踐能力的分析相適應的。通過下廠實習,我們收獲很多。企業實踐”模塊環節的學習,對我們這些中職教師幫助很大,理論與實踐相結合,是中職教師“雙師型”建設的目標。是中職教師必備的素質。如何在課程教學中,把行業現狀和特點如實地展現給學。讓中職教育與社會需求相適應。正是我們中職教師所肩負的責任和使命。通過這次企業實踐開拓眼界,有利于提高自身的實踐操作能力。為今后的學習和工作打好了基礎。

進廠實習的這一個月時里,讓我認識到,只有理論和實際相結合,在學中做,在做中學,我們的教育教學水平才會有提高和進步,我們中職學校專業課教師的能力才會永遠處于經濟社會和工廠企業的技術前沿。對于中職教育人才培養的目標與規格有了真切的認識,對于今后職業教育教學改革的方向更明確了,將對日后的教學產生很大的促進的作用。成為了我職業生涯中一筆重要的財富。

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