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縣人大代表匯報材料篇一

關于黨組民主生活會情況的匯報

中國共產黨**市委：

____年_月__日，市人大常委會黨組召開民主生活會，黨組書記***主持會議，黨組副書記和黨組成員參加會議，并邀請市人大常委會黨外副主任列席會議。民主生活會上，大家積極地進行了批評和自我批評，每個黨組成員都實事求是地進行了自我評議，認真地

總結

_、牢固樹立黨的領導觀念，自覺把人大工作置于黨的領導之下。市人大常委會黨組堅持重大問題及時向黨委請示、工作定期向黨委匯報制度，自覺把人大工作置于黨的領導之下,得到了黨委對人大工作的支持，使人大的各項工作取得了顯著成效。市委常委會今年以來三次聽取人大工作情況匯報，專題研究人大工作；_月份召開了全市人大工作會議，進一步加強和改進對人大工作的領導；出臺了《關于進一步加強人大工作的意見》，并轉發了市人大常委會黨組《關于進一步加強市人大代表工作和市人大常委會制度建設的意見》。黨委的支持，為人大工作的開展提供了重要保證。

_、圍繞市委中心，突出第一要務，做好人大各項工作。市人大常委會黨組自覺地把堅持黨的領導、人民當家作主和依法治國有機統一起來，領導人大及其常委會切實把黨的路線、方針、政策貫徹落實到人大的各項工作中。

一是積極開展對“一府兩院”的法律監督和工作監督。今年以來，市人大常委會召開例會_次，聽取和審議“一府兩院”執法情況匯報和工作匯報_項，針對工作中存在的突出問題提出了審議意見，督促“一府兩院”及時進行整改；開展執法檢查_項，糾正了執法部門在貫徹實施法律法規中存在的問題；對政府有關部門及其由市人大常委會任命的干部進行了評議，促進了部門和干部的工作。

二是堅持黨管干部原則，依法行使人事任免權。常委會黨組嚴格按照《黨政領導干部選拔任用工作條例》，認真貫徹市委的意圖，對黨委提請的人事任免，市人大常委會黨組首先召開會議統一思想，再提交市人大常委會會議依法任免，今年以來共任免干部人次。

三是認真辦理代表議案、建議和意見。市五屆人大三次會議共收到代表議案、建議和意見件。市人大常委會高度重視代表議案、建議、意見的辦理工作，改進督辦方式，使辦理質量有了明顯提高，件代表議案、建議和意見，辦理完畢的有件。

四是加強對鄉鎮人大工作的檢查指導，對鄉鎮人大干部進行培訓。按照年初人大常委會制定的《關于對鄉鎮（街道）人大工作實行百分考核的辦法》要求，市人大常委會加強了對鄉鎮人大工作的經常性檢查，使鄉鎮人大工作走上制度化、規范化的軌道。_月份，對鄉鎮人大干部進行了培訓，進一步提高了鄉鎮人大干部的素質。

五是做好中心工作。根據市委的工作安排，市人大常委會黨組班子成員配合市委抓好中心工作，積極參與市委對重大經濟活動的決策，在全市社會主義新農村建設、重點工程、招商引資等工作中發揮了積極的作用。

_、按照“三個代表”的要求，切實加強常委會黨組自身建設。面對新形勢、新任務，市人大常委會黨組不斷加強自身建設，適應改革和發展的要求。進一步建立健全了《黨風廉政建設制度》、《民主生活會制度》和《議事規則》等制度，進一步規范了工作程序，提高了工作質量和效率。加強了對人大常委會黨組成員和機關干部的學習培訓，系統地學習了馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，學習了黨的十六大和十六屆四中、五中全會精神，胡錦濤總書記在，學習了《黨章》。通過學習增強了常委會黨組成員的政治責任感和使命感，提高了政治鑒別力和政治敏銳性，增強了貫徹黨的基本路線的自覺性和堅定性，自覺接受黨對人大工作的領導，努力實現黨委意圖，保證黨的路線、方針、政策在人大工作中得到全面貫徹落實。認真貫徹“三個代表”重要思想，按照“八個堅持，八個反對”的要求，解放思想，實事求是，與時俱進，開拓創新，使人大常委會的各項決議、決定符合發展生產力的要求，體現人民群眾的根本利益。進一步加強了黨風廉政建設，認真貫徹中央和省、市委關于領導干部廉潔自律的規定，進一步增強了拒腐防變的能力。

在肯定成績的同時，黨組成員也查找出了存在的不足，主要是：有的黨組成員學習的主動性不夠強；有的工作布置了，落實沒有到位；開拓意識不強，對創造性地開展人大工作研究探索不夠；監督工作有薄弱點，監督實效有待進一步提高。

針對以上存在的問題，市人大常委會黨組將在市委的領導和上級人大常委會的工作指導下，不斷地加強黨組的

縣人大代表匯報材料篇二

市政府黨組工作匯報

【篇1：縣政府黨組綜合分析材料】

縣政府黨組綜合分析材料 綜合分析材料

在保持共產黨員先進性教育活動中，縣政府黨組全體黨員嚴格按照黨員領導干部的具體要求，以查找問題為突破口,切實加強縣政府和班子自身建設，推進縣政府各項工作的開展。現綜合分析如下：

一、存在的主要問題

通過多形式、多渠道、多層次廣泛征求全縣黨員和干部群眾的意見，向社會各界發放征求意見表、問卷調查等500份以上，共搜集到各種意見、建議160余條，從不同的角度和方面反映了政府黨組在工作中存在的問題和不足。

一是思想觀念方面：政治理論學習較少，對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論及“三個代表”重要思想學習得不深不透。在運用思想理論指導南溪經濟社會工作實踐不夠到位。個別黨組成員思想比較保守、觀念守舊，跟不上形勢發展的需要。一些單位和群眾群眾建議：思想觀念不能停留在口頭上，要落實在行動上；黨組成員帶頭學習法律知識，為下級干部作表率等等。

二是經濟工作方面：對經濟發展的辦法和措施不夠多，鄉鎮之間發展不平衡，單位之間利益不均衡。一些單位和群眾建議：加快工業功能區的規劃建設，培育工業支柱產業；加強農業標準化生產，提升特色農業品牌；進一步加強項目的監督管理；進一步完善鄉鎮財政體制，積極化解鄉鎮債務；加強對交通不便的鄉鎮項目安排，加大基礎設施建設力度；對鄉鎮下達的目標應實事求是，充分考慮鄉鎮職能和鄉鎮承受能力；財政對部門的預算要綜合平衡，根據實際情況區別對待等等。

三是社會事業方面：對社會事業工作重視程度不夠，對各類事業發展投入較少，對文化休閑娛樂設施的管理較亂。一些單位和群眾建議：全面落實義務教育以縣為主的方針，徹底解決基層政府和學校辦學困難的問題；加大對農口、廣播電視、招商、老齡、工會、科協等事業的經費投入；加強朱德故居、孫炳文故居、古城墻、鎮南塔、映南塔等設施的保護；制定相關法規，治理城市亂

停亂放等問題；加強對縣城公用設施的維護，發揮已建設施的作用等等。四是工作作風方面：工作作風不夠深入，關心群眾利益不夠到位。一些單位和群眾建議：縣政府領導到基層調研要解決實實在在的問題，對分管的部門多搞些解決問題的研究；對政府有關職能部門違法行政的行為，應按照程序糾正，對有關失職、瀆職的人和事，應嚴肅查處；盡可能地壓縮精減一些會議，力求把會議開成短會；對影響經濟建設的典型敢抓敢管，營造良好的投資發展環境；對人民群眾的來信來訪要認真對待；重視城鄉結合部失地農民生活問題等等。

五是隊伍建設方面：縣政府決策科學化、民主化程度不夠高，依法行政落實不夠到位；某些黨組成員對部門指導、管理、監督不夠到位，表率作用發揮得不夠好。一些單位和群眾建議：決策大事廣泛聽取各方面各階層的群眾意見；切實加強縣府各部門及干部的教育、監管力度；發揮部門的工作主動性和積極性，非重大工作部署或帶全縣性的工作由部門直接開展；縣府黨組成員加強自身修養，進一步帶頭過好雙重組織生活，起好廉潔自律表率；加強對干部的教育管理，牢固樹立公仆意識等等。

二、存在問題的主要原因

對征求的意見和自查的問題，黨組全體成員進行了梳理、分析和研究，并聯系工作情況對照檢查，深刻反思，認為存在的問題主要歸根于三方面：

（一）科學發展觀運用不夠到位。科學的發展觀是全面、協調、可持續的發展觀。當前，我縣工業大項目大企業少、農民收入增長潛力較小、縣鄉鎮財政收支矛盾突出、就業再就業矛盾突出等等，所有這一切都與發展觀的問題有著密切的內在聯系，解決這些矛盾和問題，樹立科學的發展觀迫在眉睫。政府黨組通過各類學習培訓，對科學發展觀有一定的認識和了解，但運用不夠到位，致使縣內與縣外、縣與鄉鎮、經濟與社會、一二三產業、人與自然等等之間的全面協調可持續發展不夠好，直接影響了全縣經濟社會發展整體水平。

第二，政府職能轉變推進較為緩慢。在社會主義市場經濟條件下，政府的主要職責就是宏觀調控、市場監管、社會管理和公共服務，逐步建設責任政府、有限政府、透明政府、誠信政府。我們在推進政府職能轉變的過程中，還未完全從計劃經濟時代的模式中轉變過來，“越位”、“錯位”、“缺位”的問題還未根本得到解決，“越位”方面，有些政府職能部門對不該由政府承擔或政府

【篇2：政府領導班子工作總結】

xx鎮人民政府工作總結

各位領導、同志們：

本屆政府班子自2007年至今已屆滿。五年來，在縣委、縣政府和鎮黨委的正確領導下，在社會各界的關心和支持下，領導班子團結協作，以科學發展觀統領全局，帶領廣大干群勵精圖治，外求發展，內抓管理，全面完成了各項工作任務。在此，我代表xx鎮人民政府將五年來的工作情況及今后工作思路報告如下：

一、經濟社會實現又好又快發展

1、經濟指標有新提升。五年來，鎮政府班子緊緊圍繞縣委、縣政府和鎮黨委各項工作要求，團結帶領全鎮廣大干部群眾開拓進取，實現了鎮域經濟又好又快發展。2009年至2011年連續三年被評為市經濟發展“十強”鄉鎮。2011年底，全鎮實現國民生產總值億元，比2006年年底的億元增長 億元，年均增長 %；實現居民人均可支配收入13223元，比2006年年底的3340元增長9883元，年均增長15%；實現農民人均純收入5933元，較2006年年底1668元增長 4265元，年均增長15%。第三產業日益繁榮，轄區內個體工商戶由1652戶增加到4696戶。

2、招商引資實現新突破。招商引資形勢良好，先后引進 礦業、等規模以上企業落戶，轄區落戶100萬以上工業有36家。鋼鐵等一大批企業蓬勃發展的同時，黨委政府著力優化軟環境，從行政服務、行政效能等方面著力提高政府服務質量，全鎮經濟發展環境得以顯著改善。外來企業的成功落戶、外來資

金的不斷注入，進一步促進了本鎮土地資源、農業資源和人力資源的優化配置，為鎮域經濟的全面發展注入了新的活力。3、新農村建設成效顯著。

（1）交通基礎設施全面改善。我們充分抓住通暢工程機遇，五年來完成通暢里程 公里，爭取國家項目投資 萬元，發動村民集資 萬元，村民義務投工投勞 萬個。爭取通暢項目配套資金萬元，全面實現了通暢工程全覆蓋。

（2）農業產業結構不斷優化。一是積極開展農村土地流轉。成立了萬盛生態農業發展有限公司、龍興蔬菜等農民專業合作社，建立“公司+基地+農戶+科技”模式，走農業集約、產業化發展之路。二是鼓勵農民發展柑桔支柱產業。全鎮柑桔種植面積達20208畝，年產柑桔達 噸，年產值達 萬元。三是積極引導發展家禽、水產養殖。積極擴大網箱、山塘水庫養魚規模，年產鮮魚320噸，產值220萬元；麻鴨、白鵝、烏骨雞年出籠達22萬羽；豬、牛、羊存欄50頭以上達400余家，年出欄達3.5萬頭。四是大力發展蔬菜產業。目前全鎮蔬菜種植面積達2797余畝，其中大棚蔬菜種植面積達650畝，村已成為周邊市縣蔬菜供應基地，其中村被省蔬菜協會授予“放心菜”基地，已逐步形成了“一村一品”的特色農業品牌。

（3）農村居住環境進一步改善。在全面建設新農村建設中，我鎮狠抓“三清、四改”工作落實。五年來，全鎮完成進組入戶水泥硬化達28公里；改廁、改欄2530戶；投資83萬元在村實施了農村污水無害化處理項目；全鎮 個村、余戶農民樓 房入住率達80%。

（4）村級活動場所不斷完善。五年來，共爭取資金70萬元，完成 等村的村級活動場所建設，并完善了村級活動場所的附屬工程，如村購置健身活動器械，建好了老年健身活動場，修建了標準式籃球、羽毛球場，配齊了乒乓室、棋牌室和圖書閱覽室。4、社區創新管理日趨完善。

（1）全面推廣社區網格化管理。建立網格管理圖示，將社區所有小區、居民的居住狀況以圖例形式上墻，做到小區、路段、樓院、居戶區位明晰清楚。“黨員—小區—居民”網格化管理，有力助推了和諧社區建設。目前，社區已實施此模式。

（2）加強城區背街小巷環境和亂搭亂建整治。五年來，完善配備33名小區保潔員，并解決落實保潔員的工資待遇，組織開展集中整治行動10次，300余人次，治理亂搭亂建棚點37處，同時對部分路段的牛皮癬進行清除，每年投入資金4萬余元給每名保潔員配置了一臺垃圾板車和清掃工具，在和 社區修建個垃圾圍，實施垃圾的集中處理。今年配合全縣順利通過省級文明衛生城市復檢。5、城鎮化建設進展迅速。

（1）縣城環境秩序進一步規范。結合 周年縣慶、慶祝建國60周年和文明衛生城市創建契機，規范了縣城秩序，基本克服了車輛亂停亂放，攤位亂設亂擺，拉圾亂丟亂堆現象，城市面貌煥然一新，城市品位進一步提升。城區背街小巷、城郊村“臟、亂、差”現象基本遏制，環境衛生水平全面提高。

（2）重點工程項目順利推進。五年來，按照縣委、縣政府“ ”的城鎮化建設思路，積極配合做好了城東新區開發、等重點工程項目的征地拆遷和建設服務工作，五年來，共完成征地面積達3000余畝，城區面積由平方公里拓展到目前平方公里，城市提質擴容和城鎮化建設步伐成效顯著。

6、社會事業全面進步。

（1）民主法制建設不斷得到加強。積極推進依法治鎮工作，全民學法、守法、依法維權和政府依法行政、依法治理的目標初步實現。充分發揮綜治辦、司法所、派出所和各村治保調解委員會的職能作用，有力地維護了社會穩定，促進了社會和諧安定。

（2）信訪維穩工作成效顯著。堅持“穩定壓倒一切”的指導思想，做好各種民事矛盾糾紛排查調處及安全工作，全力維護社會穩定。通過《信訪條例》的貫徹執行，對信訪隱患認真進行排查，登記造冊，并實行鎮班子包案制度，深入一線，將矛盾化解在萌芽狀態。特別是今年在全鎮實行各類“矛盾糾紛大排查、黨政領導大接訪”活動，發放便民一卡通5000余份。通過活動開展，各類刑事、民事、治安案件的發案率比去年同期下降了31%，信訪量較去年同期下降了25%，確保了全鎮大局穩定。

（3）文化體育事業健康發展。五年來，新建10個農家書屋，投資 萬元新建鎮綜合文化站；群眾體育事業蓬勃發展，自行車賽、龍舟競賽在縣級比賽中獲得佳績；廣場舞等農民文化活動

豐富多彩，農民藝術團演出常態化。特別是龍池村，通過文化事業凝聚民心，帶動村風文明。

（4）教育事業協調發展。五年來，我鎮投入校園環境治理資金共40余萬元，用于教育辦實事。一是爭取資金 余萬元，對錦江中學的圍墻進行重建。二是爭取資金 萬余元，對 村小進行重建。三是爭取資金萬元對村小進行重新裝修，配備了新桌椅，改善了村小辦學環境。四是每年投入2萬元開展學校周邊環境整治。五年來，我鎮聯合公安、城管、文化、衛生、派出所、司法所等職能部門開展了10次集中整治活動，依法撤搬流動攤點28個、清除各種非法建筑物14處，消除安全隱患5處，取締網吧2家、游戲廳2家，做到了學校200米之內無游戲廳、網吧等娛樂場所。大力加強未成年人的思想道德教育，深入開展移風易俗活動，全面提高精神文明建設水平。

（5）衛生工作進一步明顯。各村都建了村級衛生室，健全了農村保健網絡，18114名農民和11617名城鎮居民享受醫療保險，農民參合率達100%，城鎮居民醫療保險覆蓋率達100%，醫療衛生條件進一步改善。（6）基本國策常抓不懈。投資萬元，在全鎮各村（社區）配備了計生辦公室，有力地推動了我鎮計生工作開展。日常工作中，加強“村為主”工作機制實施力度，鎮村兩級聯合配套了計生專項經費，完善了鎮村干部和計生員獎懲制度，責任到人，充分保證了計生工作的落實。2005至2010年我鎮連續五年被評為紅旗鄉鎮。

【篇3：縣政府黨組書記主任年終工作總結】

在2008年政府黨組民主生活會上的發言材料

縣政府黨組成員，政府辦黨組書記、主任 ***

（2008年10月）

近年來，通過辦公室全體干部職工的共同努力，工作取得一定的成績，連年上臺階。現將有關工作情況向各位領導匯報，敬請批評指正。

一、工作成效

2007年度，我辦在縣委、縣政府的領導下，認真按照工作職責和發展要求開展工作，積極完成各項政務性、事務性工作，充分發揮了政府辦公室綜合協調、上傳下達的作用，在全區政府系統辦公室評比中獲一等獎。

（一）業務工作情況

一是積極履行職責，當好參謀助手。針對辦公室在實際工作中必須履行好協調職能、服務職能和督查職能，發揮參謀助手作用的要求，要求全辦工作人員一方面要深入了解事物的真實面貌，另一方面要善于抓住事物的本質，發現帶有全局性、戰略性、前瞻性的問題，并提出相應的建議和對策，從領導的角度、全局的高度，把注意力集中在牽動全局、涉及長遠、關系發展的大事上，放在情況復雜、矛盾突出的熱點難點問題上，努力做到領導未謀有所思，領導未聞有所知，領導未示有所備，力爭參在關鍵處，謀在點子上。

二是加強信息化建設，不斷開拓創新。我辦信息化建設工作得到縣政府主要領導和分管領導的高度重視，2007年度獲全省政

府網站建設二等獎，政務信息獲全區第一名。2007年共編發《**政務信息》45期300多條，通過縣政府網站發布信息560多條，上報行署辦信息科300多條，被《**政務信息》采用40多條，對政府領導了解情況、把握全局、科學決策起了積極的推動作用。

三是積極搞好服務，促進工作高效運轉。在辦文、辦會、接

待和車輛安排使用上，辦公室全體干部職工集思廣益，出謀劃策，確保全面完成政府領導交辦的工作任務，在辦文、辦會和接待方面得到領導們的充分肯定，車輛使用上始終保證安全運行，為政府和辦公室工作的高效運轉提供了堅強保證。

四是法制、國教、督查和外事僑務工作有序推進。一直以來，在這幾個崗位上工作的領導和同志均分別克服了人員少、工作量大且還要兼顧其他工作的實際困難，充分發揚舍小家、顧大家，即使放棄所有休息時間，也要把工作做好的作風，使各項工作都取得明顯進展。

法制工作：一是認真貫徹落實國務院《全面推進依法行政實

施綱要》及相關法律、法規，為全縣依法行政創造了良好的法制環境。二是積極開展行政審批事項清理，認真清理行政執法主體及行政執法人員，從根本上進一步規范了行政執法活動。三是督促行政執法單位進一步完善工作制度。切實抓好規范性文件起草、審核和修改工作，從源頭上控制了行政違法行為。四是抓好行政執法人員培訓，提高了行政執法人員依法行政水平，一定程度上減少了行政違法行為的發生。

國教工作：切實開展國防宣傳教育活動和國防潛力調查，提

高了全民國防意識；積極參與擁軍活動，增強了軍民感情。督查工作：安排專人對全縣各個階段的重點工作進行督查，對決策落實的情況、取得的成績、存在的問題等有關情況，認真調研，深入督查，認真分析思考并向領導反饋，不斷總結經驗，推廣先進，鞭策后進，及時解決帶有傾向性和普遍性的問題，研究進一步落實的措施。全面了解和掌握基層貫徹落實決策的工作過程、工作經驗和存在問題，并及時幫助基層認真分析問題產生的原因，協助基層解決問題，確保決策的順利落實。

外事僑務工作：一是完成了全縣僑情普查工作。二是認真抓

好涉外接待。三是引入國外華僑資助貧困學生，幫助解決部分學生入學難問題。四是牽頭聯系部分學校的捐資修建工作。五是召開部分歸僑、僑眷、僑胞、臺胞座談會。

（二）黨風廉政建設情況

嚴格按照縣紀委關于黨風廉政建設和反腐敗工作的具體要

求，落實黨風廉政建設責任制，簽訂責任書，認真進行責任分解，并組織辦公室全體黨員干部學習領導干部廉潔自律的有關規定及《黨內監督條例》，深入推進全體干部職工廉潔自律。辦公室作為制度的制定者和實施的監督者，為切實轉變機關作風，進一步深化政務公開，制定和完善辦事時限制、公開承諾制等行政效能監察工作的七項制度。在待人辦事時，文明熱情；在日常工作中，及時完成交辦的工作并反饋情況，不拖拉不推諉；政務公開工作在地區組織的檢查中得到肯定，工作作風受到上級部門、鄉鎮及廣大群眾的好評。

（三）黨建工作及組織建設情況

切實加強辦公室領導班子思想政治建設，不斷加強黨的方針、政策的學習，并認真抓好貫徹落實，確保領導班子思想上同心、工作上同向，充分發揮辦公室黨支部的戰斗堡壘作用和共產黨員的先鋒模范作用，團結和帶領辦公室全體工作人員履好職、盡好責。嚴格按照組織人事部門的有關規定和程序，選拔一批年富力強、工作踏實認真的年輕干部擔任辦公室二級班子，目前，各股、室、中心均有專人負責。積極向縣委組織部門推薦鄉科級后備干部。輪流抽派辦公室秘書人員參加省法制辦、省政府政報社等單位舉辦的時政專題、政策法規、公文寫作、公務員禮儀等知識的培訓，參加地、縣人事部門組織的微機操作、依法行政、普通話口語表達等各種業務知識技能的培訓。此外，積極爭取落實辦公室機構和人員編制。

根據縣委、政府的統一安排部署，去年，我辦分別聯系**鄉的扶貧攻堅、安全生產和**鎮的計劃生育、遠教及禁毒工作，今年又聯系**鎮的各項中心工作和新農村建設工作。對此，辦公室高度重視，多次分別與聯系鄉鎮的領導研究工作思路和辦法，尤其是**鄉的扶貧開發工作，在向***副省長匯報之后，***省長非常重視，并多次到**督促工作的落實情況，使該鄉扶貧開發工作取得明顯成效。通過辦公室和有關鄉鎮的不懈努力和協調有關部門大力支持，聯系的其他幾項工作，也收到了良好效果，圓滿完成了縣委、政府安排的工作任務。

二、存在問題

(一)理論學習方面

盡管一直堅持學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想，黨的各項方針政策和規定，但由于時間緊，仍存在理論學習不夠系統，深度廣度把握不夠，未能把上級的政策很好地與單位實際情況有機結合起來，辦法不夠，點子不多。

（二）理想信念和宗旨意識方面

一是對共產主義遠大理想的堅定性不夠。對人類社會從低級 到高級發展，最終實現共產主義社會的必然規律認識不足。對所肩負的歷史使命缺乏足夠的認識，為黨和人民的事業努力工作的事業心和責任感與實際需要還有差距。在具體工作中立足現實的（三）廉潔自律方面

對發揚艱苦奮斗的優良傳統從思想上有所忽視，對自己和下

屬艱苦奮斗精神的教育也有所放松；對干部職工工作作風管理失之于寬；落實黨風廉政建設責任制缺乏硬措施。

（四）本職工作方面

一是接待應酬多，了解民情做得少，忙于政務事務多，在處

理很多工作上，預見性不強。二是對下屬的縣招待所的經營管理以及退休人員的生活情況過問少，致使一些問題沒得到徹底解決，群眾有意見。三是在處理縣委、人大、政協幾大辦公室及政府其他工作部門的工作關系中，溝通少，交流少，重經濟工作，為政

縣人大代表匯報材料篇三

工商聯黨組工作匯報

按照市委第二巡察組的通知要求，現將近三年來工商聯黨組履行職責和自身建設方面的情況報告如下：

一、三年來主要工作情況

近三年來，工商聯黨組在縣委、政府的正確領導下，在市工商聯、縣委統戰部的關心指導下，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的十九大精神和省、市、縣委全會精神，學習宣傳《中國共產黨巡視條例》、《中共邯鄲市委巡察工作實施辦法》，扎實開展“不忘初心，牢記使命”主題教育，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，圍繞中心，服務大局，踐行黨的根本宗旨，切實為民營企業搞好服務，充分發揮橋梁和紐帶作用，被全國工商聯和省工商聯評為全國五好工商聯和全省五好工商聯。

（一）黨的建設情況

1.加強思想政治建設，開展主題教育。2016年，工商聯按規定、按步驟、按節點，不折不扣完成“兩學一做”學習教育活動。一是組織黨員干部集體學習《黨章》、《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨黨員權利保障條例》等黨內法規，《習近平總書記系列重要講話讀本》、《知之深，愛之切》、習近平總書記在河北工作期間的重要著述。二是組織干部觀看后池村、李保國、劉瑞君等先進事跡。三是開展“四個一”活動。講一次黨課：深入到二里鋪、關后村，圍繞“兩學一做”學習教育目的、意義，普通黨員怎么學、怎么做等內容，為基層開展“兩學一做”學習教育開方子、指路子，調動基層黨員參與積極性。搞一次調研：到基層黨組織開展一次走訪調研，重點了解基層黨員對“兩學一做”學習教育的認識、反應、參與熱情、如何發揮黨員的模范先鋒作用進行調研思考，為基層深入開展學習教育理清工作思路。慰問一個貧困戶：結合“春雨行動”和“1+1”幫扶活動，集中開展了一次扶貧活動，到困難戶家中，送去米、面、油等生活用品，并談思想，謀思路，講政策，對有困難的家庭幫困扶志，努力使他們不但物質脫貧，更要精神脫貧。辦一件實事：工商聯充分發揮自身優勢，通過向民營企業、行業商協會了解致富、技術等方面的信息，及時向貧困戶提供致富、技術等信息。

2017年，持續開展“兩學一做”學習教育活動。一是組織干部集體學習《黨章》、《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨黨員權利保障條例》等黨內法規，《習近平總書記系列重要講話讀本》和《知之深，愛之切》等習近平總書記在河北工作期間的重要著述。二是組織黨員干部開展學習黨的十九大報告精神，堅持不懈抓好黨員干部教育，工作作風有效轉變，綜合素質顯著提升。三是到基層宣講黨的十九大精神，工商聯主席、副主席深入到磁州鎮磨里村、白莊村，宣講黨的十九大報告精神，村兩委、全體黨員、群眾代表50余人參加了學習。

2018年，組織干部每周集體學習黨的十九大精神和十九屆二中、三中全會精神，個人自學并摘抄黨的十九大報告和黨章，學習上級文件精神、政策知識和法律、法規等內容，提高干部政策理論的掌握和應用能力，為服務非公經濟發展奠定思想理論基礎。

2019年開展“不忘初心、牢記使命”主題教育以來，工商聯黨組嚴格執行第一議題學和周一集中學習制度，堅持個人自學和集體學習研討相結合，由領導干部帶頭領學并分別傳達中央、省、市、縣“不忘初心

牢記使命”主題教育精神，同時每名黨員干部充分利用工作之余，認真學習摘抄《平語近人“口袋書”》、《習近平新時代中國特色社會主義思想學習綱要》等重要文獻，撰寫學習筆記，切實做到了入心入腦。

2.加強班子自身建設，筑牢干事創業基礎。工商聯黨組堅決貫徹落實中央、省、市和縣委各項工作部署，堅持做到講政治、顧大局，堅持統攬全局、抓實事，堅持腳踏實地、求真務實，堅持廉潔從政、率先垂范，堅持密切配合、團結協作，緊緊圍繞總目標履職盡責。認真貫徹民主集中制，制定了《工商聯黨支部議事規則》、《工商聯民主生活會會議制度》、《工商聯“三重一大”決策制度》，嚴格按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則和要求，充分調動班子成員的工作積極性，形成工作合力，確保政令暢通。

3.加強廉政建設，提高防腐意識。嚴格落實黨風廉政建設責任制，強化黨風廉政教育，形成反腐倡廉的整體合力，工商聯黨組抓好黨風廉政建設責任制的落實工作，認真履行組織協調能力，加強與各方面的聯系與溝通，及時解決工作中的矛盾和問題。加強反腐倡廉思想駕馭，在全體黨員中開展了“廉政自律，勤政為民”為主要內容的黨風廉政教育活動，組織學習了黨風廉政建設的法律法規和規章制度，教育黨員干部必須時刻保持自重、自省、自警、自勵，牢固樹立共產主義世界觀、人生觀、價值觀，使廣大黨員干部真正提高了遵紀守法的自覺性，增強了抗腐拒變的能力。圍繞“政治堅強、公正清廉、紀律嚴明、業務精通、作風優良”的目標，進一步加強隊伍建設。一是加強領導，認真負責。把黨風廉政建設真正列入重要議事日程，一手抓業務，一手抓黨風廉政建設，真正做到兩手抓，兩手都硬。切實把反腐治本任務落實到實處，把執行廉潔自律規定落實到人，把全面落實黨風廉政建設的任務落實到每個黨員干部身上。二是改進作風，強化服務。為提高工作效率，樹立良好形象，工商聯領導班子成員帶領干部職工深入民營企業和會員企業，急企業所急，想企業所想，排憂解難，送去溫暖，為企業搞好服務。為優化營商發展環境，更好建立新型親清政商關系，2019年9月27日，工商聯組織20家民營企業、商協會及發展改革局、國土規劃局等有關部門召開“磁縣優化營商發展環境座談會”，根據會上企業家所提出的意見建議和轉型升級高質量發展過程中遇到的問題和難題，經過分析梳理，撰寫了《促民營企業發展創良好營商環境調研報告》。三是完善制度，嚴格要求。通過不斷完善各項管理制度，在機關形成了學習、考勤、財務等一系列管理約束機制，使各項管理機制進一步規范化、制度化、經常化。從制度上、源頭上狠剎鋪張浪費、大手大腳之風，加強財務管理，嚴格控制支出，促進廉潔從政，使黨員干部自覺嚴格要求自己，大力弘揚艱苦奮斗精神，機關形象和工作作風進一步改變。

（二）業務工作情況

工商聯圍繞“小機關、大網絡、強基層、全覆蓋”的改革目標，堅持“團結、幫助、引導、教育”基本方針，始終把握統戰性、經濟性、民間性，充分發揮橋梁紐帶和助手作用，突出行業商會建設和服務會員企業兩個重點，各項業務工作進展順利，取得了良好的效果。

1.加強服務非公企業。三年來，走訪企業共計200余次，召開基層、企業座談會12余次，撰寫調研報告20余篇，得到縣委書記批示2篇；圍繞十八大精神、十九大精神、法律法規、經濟分析、企業發展等方面組織培訓共11期，參加人數1000余人次；組織110家企業參加邯鄲市人才招聘周，達成意向性協議400余人，發放各類宣傳資料8000余份，現場接待政策咨詢700余人次；通過“銀企對接”平臺為10余家企業，協調企業貸款1200余萬元。

2.大力弘揚“光彩事業”。工商聯引導非公企業及非公經濟人士弘揚中華民族傳統美德，熱心社會慈善公益事業，積極參與“光彩事業”，主動承擔社會責任，致富思源，富而思進，發展企業，回饋社會。三年來，民營企業向社會捐款捐物累計達到351.6萬元，其中現金251.6萬元，物資100余萬元。

（三）完成縣委、政府中心工作情況。

2016年以來，按照縣委、政府的安排部署，不折不扣完成了二里鋪社區、關后社區、磨里村、白莊村的信訪穩定，三里屯村的后進村黨支部轉化，磨里村、白莊村的小散亂污企業治理，西窯頭村、響水亮村的“雙代”工作，東窯頭村的“一幫一”工作。

今年以來，按照全縣統一安排，進駐到二里鋪社區、武吉村開展信訪維穩和散煤管控工作。二鋪村清理散煤1噸，武吉村煤改電已經全部完成，清理散煤5噸，置換潔凈煤球84戶，按要求保質量全部完成“雙代”工作。

2018年、2019年在“10.17”全國扶貧日，工商聯牽頭組織開展了企業與扶貧戶用工對接活動和企業家愛心結對幫扶和捐贈活動，2018年共組織了80家商協會企業、商家參與活動，提供了服務員、縫紉工、保潔員等100余個崗位供貧困戶選擇，共有20余名貧困群眾與企業、商家達成就業協議，40余名貧困群眾與企業、商家達成就業意向。今年，組織5家企業向5個鄉鎮進行捐贈冬季棉服、電暖扇、學生書包、食用油等愛心物資，共價值2萬余元。

精準脫貧工作對口磁州鎮后灣漳村，結對幫扶以來，共計入戶走訪120余次，提供致富、用工信息10余條，送去慰問物資及現金共計8000元，幫助貧困戶享受到“雨露”計劃、醫療優惠政策、入股分紅政策、土地流轉政策等扶貧政策。截至目前，5戶人均年收入已經超過3600元的貧困標準。

二、存在的主要問題

（一）貫徹落實黨的路線方針政策和中央重大決策部署方面

工商聯始終把深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為根本任務，認真貫徹“五位一體”總體布局、“四個全面”戰略布局，認真貫徹落實黨的路線方針政策和黨中央、省市縣委重大決策部署，對黨忠誠、立場堅定、敢于擔當，堅持實事求是，依規依紀依法辦事，對促進我縣民營經濟發展做出了一定貢獻。但在許多方面還存在問題和不足:

1、在學習教育方面有欠缺。一是存在學習的自覺性、主動性不夠。在黨的十九大精神學習過程中，表現在學習的自覺性、主動性上做的不夠，領導不催不學，不要求不學，學習不主動的原因就找工作緊、任務重的客觀理由，使學習浮于表面，流于形式。二是存在學習筆記記錄不完整、支差應付的現象。對學習內容不深入思考，在實際運用時略顯生硬。在“不忘初心、牢記使命”主題教育上，文件下發了，會上也多次要求，但是實際落實上主動性不強，缺乏深度思考，沒有在學深悟透上下功夫。三是學習方式比較呆板。會上傳達文件的多，個人自學的少，缺乏同志間的學習互動和思想交流，理論聯系實際不深、不透，沒能做到學以致用，更好的指導工作實踐。

2、研究新情況新問題不夠。這既是形式主義的一個表現，也是安于現狀的享樂主義表現。一是對工作中的問題特別是新情況新問題缺乏深入具體的研究，對應急事項研究的多，專題事項研究的少，對重點工作的“頂層設計”和超前謀劃不夠，缺少招數，工作方法、工作思路不多，以慣性思維和傳統經驗提建議、做方案、推動工作，品牌工作少、層次不高、影響不夠。二是重點突破、解剖麻雀不夠。到企業調研，看亮點多、看好的典型多，聽匯報多、接觸頭頭腦腦多，真正與職工群眾面對面聽取意見少。真正蹲下去解剖麻雀、探索規律性的調研少，不打招呼隨機調研和暗訪的更少。對重點工作推進中存在雷聲大、雨點小，形式主義嚴重，年初工作部署缺乏監督檢查指導力度。三是工作管理存在著

“一刀切”、“一鍋燴”、平著推的情況。有些工作決策沒有充分考慮到民營企業的具體情況和實際情況，對城區內及周邊的企業指導調研多、關心多，到邊遠及山區內的企業調研指導關心少。

3、創新性開展工作不夠。一是政治理論學習和業務知識培訓方面做的不夠，直接影響工商聯工作的創新開展。領導班子理論學習上存在抓得不牢、學習后潛心研究不夠等問題，對中央、省、市、縣委和上級工商聯的有關會議精神上的一些新政策不了解、不掌握，沒有針對性地學習研究和謀劃當前工商聯工作的重點和長遠發展。二是機關存在工作動力不足、工作不到位現象。在貫徹省市縣委決策部署時，有時是被動執行，思想上主動性不夠，更多注重“量”，但不夠注重“質”。有的工作只求過得去，不求過得硬，得過且過；有的工作抓不住機遇，甚至遇到麻煩就繞，遇到阻力就退，問題回避、困難上交；有的工作標準不高，全局意識不強，不是自己分管的就不聞不問、不負責任。馬上辦、立即辦、辦得好的觀念不強，有些工作小推小動、不推不動，拖拖拉拉，工作效率不高。不同程度存有本位主義，自己的工作好好抓，其它工作不管它；存在好人主義，工作中怕得罪人，怕考評丟票，在一些原則問題上缺乏應有的堅定性。三是缺乏對干部學知識鉆業務干工作的激勵機制，機關干部的素質能力和工作積極性有待進一步提高。領導干部與干部職工談心少，征求工作意見少，為機關人員學習培訓創造的機會少。機關文化建設投入不足，為干部購買學習書籍少，范圍往往還僅限于政治理論，真正提高業務能力、豐富知識素養的資料書籍少，組織文化體育活動少，機關干部業余文化生活不夠豐富。

（二）貫徹落實全面從嚴治黨戰略部署方面。一是在落實一崗雙責方面，自覺性、主動性有待提高，班子成員認為自己做好自律不違紀，把自己分管工作抓好就行了，“一崗雙責”履行還不到位，對分管科室黨員干部缺乏紀律監督和教育，比如在考勤紀律方面，由于單位小、人員少對干部職工的要求就不太嚴格，存在睜一只眼閉一只眼的現象。二是干部監督存在不足。對干部監督手段不多，來自職能部門的監督多，其他監督形式少，特別是對八小時以外的生活圈、朋友圈和社交圈的監督還是薄弱環節。對干部存在的小毛病、小問題，有時不能及時咬耳扯袖，“老好人”思想在一定程度上還存在，比如單位年輕人較少，大多數工作都是他們做的，所以有時有點小毛病就不好意思指出來。三是開展黨的紀律教育有所欠缺，對黨員干部的從嚴管理有所松懈，在紀律方面不自覺地放松了要求，沒有做到嚴格以黨章來檢視思想行為，滿足于不違規、不越紅線，黨員干部自律意識和拒腐防變意識有所減弱。

（三）貫徹落實新時代黨的組織路線方面。一是在貫徹黨的組織生活制度上不夠嚴格，執行民主集中制不到位。對黨內政治生活抓得不夠嚴，黨內政治生活還存在力度偏軟的問題，沒有形成全局上下“一盤棋”的格局。二是在落實民主生活會、組織生活會制度上不主動，批評與自我批評開展得不經常，對生活會上提出的意見建議整改不徹底。民主生活會開了，批評自我批評也進行了，整改方向和措施也提出了，但是缺乏跟蹤問效和監督落實，還缺乏觸動靈魂深處的改進。有的存在“與人方便、與己方便”和“少干事不惹事”的思想，講究圓滑處世、做“老好人”，不敢堅持原則、不敢直面是非、不敢承擔責任。三是重業務輕黨建，黨建工作不夠到位。工商聯考慮業務工作時間多，將黨建與業務有機結合時間少，黨建工作特色不明顯。黨支部開展組織生活形式單一，缺乏創新，為非公人士服務還有一定的差距，戰斗堡壘作用發揮還不夠充分。四是班子成員，只注重自己分管業務，對不分管業務有時不聞不問、得過且過，認為和自己沒關系，不能站在全局角度，出謀劃策，推動全面工作。對待工作，有時責任心還不夠強，只看重任務是否完成，不追求特色亮點打造，干事創業積極性有待提高。

（四）對巡視巡察、審計等監督發現問題和主題教育整改落實方面。一是對有些整改工作重視程度不夠。對于一些遺留問題整改工作，有時不能主動承擔責任、積極整改落實，往往等有關部門催促時，才去解決問題。二是整改不及時，有時對發現問題認為不是什么大問題，沒有立即進行整改。有時先把業務工作完成后，再開展整改，“哪個工作催的急就先干什么”，不能及時完成整改任務。三是整改效果不明顯。有時存在僥幸心理，整改落實標準不高，在整改過程中不夠積極主動，整改措施不多，缺乏持之以恒的韌勁，導致整改效果不夠理想。

三、

以上問題產生的原因是多方面的，有客觀因素，但更多的是主觀方面的原因。歸納起來，主要有以下幾點：

（一）理論學習有所懈怠。一是對學習重視程度不夠。只是把學習當成一項工作指標、硬性任務，滿足于完成規定時間、內容或者按要求撰寫學習心得，為了學習而學習，沒有真正把學習當成一種政治責任和理想追求，沒有做到學以致用。二是學習系統性不強。除去上級要求的規定動作外，自選動作較少，特別是對習近平新時代中國特色社會主義思想缺乏深入研究。班子成員對涉及分管工作的信息動態和專業知識關注多、研究多，但對促進民營經濟發展優化營商環境政策缺少系統性學習，對經濟、政治、金融、法律等相關學科知識的學習研究也不夠深入。三是學習與實踐結合不緊。往往為學習而學習，沒有帶著問題學，沒有聯系思想和工作實際學，出現了學用脫節現象，學習成果難以轉化為工作的推動力。即使有一些研究的成果也多是停留在紙面上、掛在口頭上，沒有實現從實踐里來、到實踐中去，難以用經過實踐檢驗的理論指導新的工作實踐。

（二）進取意識有所不足。一是長于慣性思維，對新時代工商聯工作面臨的新情況、新問題研究得不透徹，對全縣民營企業以及會員企業的轉型升級高質量發展實情掌握不及時、不全面，導致制定的工作計劃缺乏針對性、合理性、長遠性。二是創新意識不強，工作思路不寬，工作方法滯后。推動工作，還是憑經驗、拍腦門、查資料、照抄照搬，造成講話和文件聽起來朗朗上口，但可操作性不強，用起來“不好使”。特別是針對形勢的發展變化，不斷解放思想、敢于創新、善于創新做的還不夠，膽子還不夠大，步子還不夠快，力度還不夠強。三是存在求穩怕亂情緒，認為工商聯只是個小部門、群團組織，沒有硬性任務，搭建好平臺發揮好橋梁紐帶作用就行，因而滿足于做好日常工作，往前沖、超前干的勁頭不足，自我要求有些松懈，沒有認識到自身工作與黨和政府的要求還有差距。

（三）宗旨意識有所淡化。一是對民營企業的所思所想所需所盼缺乏深入了解，沒有經常性的深入企業搞好調查研究，習慣于靠會議落實會議、靠文件落實工作，沒有真正從“文山會海”中解脫出來，沒有真正深入民營企業、會員企業及行業商協會當中，在基層在一線在工廠在車間了解情況、送去政策，心貼心噓寒問暖、實打實解決問題。二是習慣于上傳下達，照本宣科，在開創性、突破性工作上，抓得不夠有力，在上級要求和基層實際的結合上、在民營企業反映的熱點和難點問題上研究不夠、思考不深、抓得不準，沒有真正把工作的著力點放在民營企業的真正需求上。三是存在“官本位”心理和“衙門”作風，沒有真正認識到民營經濟在全縣經濟發展中的作用，把民營企業的發展真正放在心坎上，急企業所急，想企業所想，做民企的娘家人。從本質上講，群眾觀念淡漠，還沒有真正把企業和職工群眾的疾苦冷暖放在心上，只在企業找上門來才去幫忙解決問題。

（四）黨性鍛煉有所放松。一是正確的政績觀樹立的不夠牢固。部署工作往往只考慮能不能完成上級任務、能不能出經驗上名次得獎勵，對企業的實際需求考慮得不到位，對基層的實際情況和承受能力考慮得不到位，為民營企業服務的政績觀還沒有真正樹立牢固。二是正確對待名利得失方面做的不到位。雖然強調要把促進民營企業的發展放在第一位，也經常講個人利益服從組織利益、局部利益服從整體利益、眼前利益服從長遠利益，但在有些實際問題上，個別同志存在瞻前顧后、患得患失的思想，在工作分工上挑挑揀揀，總覺得自己分管的工作不重要，真正從工作出發、站在全局考慮少，沒有完全做到堅持標準、公平公正。三是缺乏較真碰硬的精神。有時對熱點、難點和敏感問題有放一放的想法，解決問題的決心和信心不足，缺少不解決問題不撒手、不達目的不罷休的執著精神。不能高標準、嚴要求。班子總體上對干部嚴管少、保護多，對問題抓住不放、一追到底少。

四、整改措施和努力方向

針對上述問題，我們將按照市委巡察組的要求，全面整改，立行立改，努力抓好以下幾個方面的工作：

（一）

加強理論學習，不忘初心使命。一方面，要切實加強學習。堅持和完善學習制度，堅持每周一次集中學習，不斷提高運用最新理論成果分析問題、解決問題的能力和水平。另一方面，堅持學以致用，學用結合，在習近平新時代中國特色社會主義思想指引下，大力發展我縣的民營經濟，充分發揮工商聯的橋梁紐帶作用，營造良好營商環境，著力構建新型親清政商關系，為我縣的民營企業高質量發展奠定基礎。

（二）不斷強化宗旨意識，深入民企服務。一是建立為民企服務的體制機制，真心實意為地為民營企業辦實事、做好事、解難事，做民營企業認可信賴的娘家。二是切實履職盡責，建立“民企直通車”信息反饋機制，對民營企業反映的政策、土地、人才、金融貸款、法律咨詢等難題，實行一條龍服務，直至企業滿意，為發揮民營企業在全縣經濟建設中的作用，為發揮民企在回饋家鄉、助力旅發大會召開，主動承擔社會責任、打好藍天保衛戰以及在扶貧助學、散煤治理助力環境保護方面的作用起到保障作用。

（三）堅持和完善民主集中制，確保領導決策的制度化、規范化、科學化。一是正確處理領導班子成員之間的關系。主要負責同志帶頭發揚民主，充分尊重班子成員的合理意見，吸納班子成員的智慧，調動和發揮每個成員的積極性，做到統攬而不獨攬，領唱而不獨唱，在重大問題決策和干部任用上不搞個人專斷。班子其他成員自覺增強全局觀念和團隊意識，既要對自己職權范圍內的工作獨立負責，又要積極主動地參與集體領導。二是嚴格執行民主集中制的各項制度規定。建立健全集體領導和個人分工負責相結合的制度，完善領導班子議事規則、決策程序和運行機制，實行民主決策、科學決策、依法決策。三是自覺維護領導班子的團結。健全和落實談心談話制度，班子成員之間既講原則、講是非，又真誠關心、互相幫助。

（四）切實改進工作作風，保持奮發有為的精神狀態。一是大力弘揚求真務實、真抓實干的作風。進一步改進文風、會風，講實話、出實招、辦實事、求實效。少一些指令性指標任務，多一些切合基層實際的部署安排，建立調研制度，每年至少確定兩項重點調研課題，領導班子成員帶頭，深入基層、深入企業開展調查研究。提倡領導干部自己動手寫調研報告，每個班子成員每年至少要寫2篇有情況、有分析、有對策的調研報告，就民營企業關心關注的問題提出意見和建議。二是增強責任意識，保持奮發有為的精神狀態。在其位、謀其政、盡其責，把組織的信任、民營企業的重托作為干好本職工作的壓力和動力，增強時不我待、只爭朝夕的緊迫感。三是帶頭發揚艱苦奮斗作風，厲行節約，勤儉辦事，反對鋪張浪費。出臺制度，嚴字當頭，大力壓縮“三公”經費。下基層要輕車簡從，不搞迎送和超標準接待。

（五）堅持選賢用能，在加強干部隊伍管理上下真功夫。要建立機制。通過制定新的機關干部考核辦法，拓寬選人用人渠道，更加注重平時表現和工作完成情況,更加注重品行、能力、實績，讓想干事、會干事、干成事、不出事的干部脫穎而出，引導機關干部把心氣和精力都用到工作上來，用到促進民營企業的創新發展高質量發展上來。

（六）堅持廉政勤政，努力建設清正清明清廉的領導集體和干部隊伍。一是堅持教育為先，筑牢反腐倡廉的思想防線。高度重視加強廉政教育學習，不斷強化廉潔自律意識，切實筑牢反腐倡廉的思想防線。二是堅持制度為本，深入推進黨風廉政建設和懲防體系建設。堅持一把手負總責，實行領導干部“一崗雙責”，層層分解目標，切實把黨風廉政建設的目標任務落到實處。在領導干部生活待遇方面，進一步細化量化，班子成員帶頭嚴格執行、做出表率。

三年來，我單位工作成績是主要的，但是存在問題也不容忽視，我們一定要以這次巡察為契機，正視自身不足，明確改進措施，認真加以整改，強化制度落實，要以更加進取、務實、清廉的工作狀態做好今后的各項工作。

縣人大代表匯報材料篇四

縣政府黨組2019年工作匯報

縣政府黨組2019年工作匯報

今年以來，縣政府黨組在縣委的堅強領導下，深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，認真落實全面從嚴治黨主體責任，狠抓項目建設、環保整改、脫貧攻堅、文明創建等重點工作，全區經濟社會呈現平穩健康發展的良好態勢。

一、把牢政治方向，全面落實新時代黨的建設總要求

政府黨組始終強化政治建設，堅持把黨的政治建設擺在首位，嚴守政治紀律和政治規矩，堅決維護習近平總書記黨中央的核心、全黨的核心地位，堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導，始終在思想上政治上行動上與黨中央保持高度一致。嚴格落實黨中央、國務院和省市區委重大決策部署，第一時間傳達學習、第一時間安排部署、第一時間抓好落實，確保上級決策部署落地生根、開花結果。著力加強思想建設，制定《區政府黨組理論學習制度》、《2019年區政府黨組理論學習計劃》，通過區政府黨組會議，集中學習黨的十九大精神和省市區委重要文件，全年共開展集中學習15次。壓實從嚴治黨責任，全面研究部署黨組黨建工作，研究制定《區政府黨組工作規則》、《政府黨組關于從嚴落實黨建責任制度》，嚴格落實黨組主體責任、黨組書記第一責任人責任和黨組成員“一崗雙責”，督促黨組成員發揮“頭雁效應”，當好全面從嚴治黨的領導者、執行者、推動者，把全面從嚴治黨的各項要求落到實處。

二、緊扣關鍵環節，努力推進黨的建設任務落到實處

制定《區政府黨組班子從嚴規范黨內政治生活制度》,著力嚴肅黨內政治生活，積極落實“三會一課”制度，按時召開黨組會議傳達上級文件會議精神，研究黨建工作和重大事項，黨組成員積極參加所在支部組織生活會及“黨員活動日”活動。認真落實民主生活會制度，對區政府黨組2019年度“講嚴立”專題民主生活會查擺出的16條問題和批評意見制定“整改清單”，完成整改16條，長期堅持8條。著力強化干部教育管理，嚴把干部任免關口，對區委建議提拔使用的干部進行研究任免。嚴格落實干部管理制度，黨組成員帶頭執行請銷假、外出報告、重大事項報告、每周住區四天以上等制度，示范帶領各級領導干部嚴格遵守。著力提高依法行政能力，把依法民主決策貫穿于政府工作全過程，健全完善重大決策合法性審查機制，認真落實政府法律顧問制度，政府黨組依法決策、行使權力能力不斷提高。

三、堅持從嚴從實，嚴格履行黨風廉政建設主體責任

區政府黨組狠抓黨風廉政建設任務落實，細化分解黨風廉政建設責任，將黨風廉政建設工作納入各部門單位目標責任書。通過下發2019年度黨風廉政建設“兩個責任”任務清單，層層壓實基層黨組織黨風廉政建設的主體責任，推動黨風廉政建設責任制落到實處。嚴守紀律規矩，黨員嚴格落實中央“八項規定及實施細則，帶頭執行公務接待、辦公用房、公務用車等相關規定，從嚴控制經費支出，政府“三公”經費進一步下降。嚴格落實“一崗雙責”職責，黨組成員加強對分管領域黨風廉政建設督促指導，對傾向性、苗頭性問題時提醒約談、督促整改糾正，推動黨風廉政建設向縱深發展。強化審計監管，緊盯重點領城、關鍵崗位和重要環節，嚴格實行國有資產、國有資源和領導干部履行經濟責任情況審計，營造了“不敢腐的良好風氣。狠抓巡視整改，突出督查問效，對重大建設項目、政府中心工作、重大決策等事項建立工作調度機制，實行全過程追蹤督查，定期通報落實情況，確保件件有著落、事事有回音。

通過努力，雖然區政府黨組建設取得了一定成效，但對照中央和省市區委要求，還存在黨組核心領導作用發揮不夠充分，落實從嚴治黨措施不夠細致、壓力傳導不夠到位等問題。下一步。我們將深入學習貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中全會精神，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真落實新時代黨的建設總要求，在區委的堅強領導下，更好地發揮黨組核心領導作用，堅持問題導向和目標導向并重，緊緊圍繞全區中心工作，緊盯三大攻堅戰、推動高質量發展、深化改革創新、強化民生保障等重點工作，以更好的精神狀態和更高的工作水準，推動黨中央大政方針和省市區委決策部署落地生根，為推動全區經濟社會高質量發展提供堅強的組織保障。

縣人大代表匯報材料篇五

政府黨組工作匯報

【篇1：中共鄖縣人民政府黨組向縣委全會工作報告】

中共鄖縣人民政府黨組

向縣委十二屆九次全會的工作報告

（2010年12月13日）

縣委十二屆七次全會以來，在縣委的正確領導下，全縣上下緊緊圍繞“移民外遷、維護穩定、乘勢發展、抗災復建”四大任務和“兩個高于、兩個走在前列”目標，以“保大局穩定、促經濟增長、爭工作先進”為主線，搶抓機遇，克難攻堅，乘勢而上，經濟社會取得了又好又快的發展。從8月份市統計部門月報關于五縣一市三區6項主要考核經濟指標排名看，我縣地方財政總收入、一般預算收入、規模以上工業增加值3項指標分別名列全市第一，社會消費品零售總額、規模以上工業產銷率2項指標分別名列全市第二，城鎮以上固定資產投資名列全市第三，均居前三位。從省經濟和信息化委員會、省統計局對全省80個納入縣域經濟考核縣的12項指標的通報情況看，上半年我縣招商引資總額、規模以上工業增加值等5項指標排名在全省前五，固定資產投資額、社會消費品零售額等5項指標排名全市第一。

一、堅持保增長與促轉型并重，縣域經濟在保穩促調中高開高走

縣政府黨組緊扣發展第一要務，以 “企業發展年”、“城鎮形象提升年”、“效能建設年”主題活動年開展為載體，營造良好的發展環境和氛圍。大力推進“工業123工程”、“一區兩帶”綜合開發、“兩區兩園三線”建設，全縣經濟保持

了快速、持續、健康的發展勢頭，開創了“十一五”以來最好的發展局面。

元至11月，全縣實現國內生產總值 41.8 億元（現價），同比增長 22.5%；實現財政總收入7.75億元，同比增長162.7%；地方一般預算收入5.61億元，同比增長294.5%；社會固定資產投資 34.5億元，同比增長78.2 %；城鎮居民人均可支配收入7752元，同比增長11.8 %。預計全年地區生產總值可突破 50億元，財政總收入可突破 8億元，全社會固定資產投資可達 40.5 億元，城鎮居民人均可支配收入可達9500元，農民人均純收入可達3323元。

（一）強力推進新型工業化，工業經濟由數量擴張向培優扶強轉變。以工業“123”工程和“企業發展年”主題活動為抓手，狠抓了園區建設、項目落地、規模企業擴張等重點，工業經濟保持了快速發展的良好勢頭。全縣預計完成工業總產值61.3億元，同比增長43.8%。完成工業增加值16.4億元，同比增長45.7%。

全力推動企業裂變式發展。把企業的發展要求作為政府的工作追求，把企業家的健康成長作為地方實力的增長。通過技術改造、自主創新、市場開拓、品牌營銷、社會融資、政策扶持等措施，促進規模企業不斷發展壯大。在第一季度已成功申報規模企業37家，使全縣規模以上工業企業達到104家，提前9個月完成全年任務。僅規模以上企業完成產值43.6億元，同比增長51.6%；完成工業增加值12.2億元，同比增長55.7％，規模企業對經濟的主導支撐作用進一步顯現。

突出培植“雙億”企業。重點支持佳恒上市，支持神河、義興、凱崎等企業擴能或技術改造，提高了一批“雙億”企業生產力。14家計劃過億元企業預計完成產值32.44元，占全縣規模以上企業的74.4%。同比增長61%，增幅比規模以上工業產值高出9.4個百分點，拉動全縣規模以上工業增長44.5%，對規模以上工業產值增長的貢獻率達到82.7%，提前一個月完成全年任務。

大力實施“滿園工程”。采取大員上陣、領導包辦、專班推進等得力措施，加快工業項目落地步伐，培育市場主體，園區經濟發展實現新突破。前11個月園區入住企業、落地項目 個，其中投資過億元的項目有川路汽車工業園、普新工業園等2個，投資過3000萬元的項目有德沃公司、金湖工貿等7個，投資過千萬元的項目達28家。園區規模以上企業已達46家，完成工業產值 26.7億元，占全縣規模以上企業的 61.2%，引擎效應顯現。

（二）扎實推進“一區兩帶”綜合開發，推動農業由傳統向現代轉變。以落實市縣對接發展現場會和縣委十二屆八次全會精神為契機，整合支農資金3500多萬元，強力推進“一區兩帶”綜合開發。預計實現農業總產值 億元，同比增長 %；實現農業增加值 億元，同比增長 %。僅上半年

農民實現現金收入達1396元，特別是工資性收入和家庭經營性收入增加明顯，占到了農民現金收入的89%。

強力推進特色產業建設。以“一區兩帶”為軸線加快特色產業建設步伐，今年新建特色產業基地3萬畝，全縣特色產業基地已達72萬畝。新建畜禽養殖小區20個，已培育養殖大戶720戶，實現畜牧業產值3.47億元。狠抓農民專業合作組織建設，延長產業鏈條，使其成為農民增收的重要一環。加大了“一村一社”、“一品一社”等形式的農民專業合作組織培育和規范力度，已培育農民專業合作組織112家，注冊資本3983萬元，帶動會員62631個，統一銷售農產品8千多噸。

大力發展農產品加工業。今年共引進臺灣食品加工園、十堰金湖工貿公司紅薯粉絲深加工項目等5家農產品加工企業，已累計發展一定規模以上農產品加工企業60多家（年產值50萬元以上）。目前正在建設“鄖縣農產品深加工工業園”和“鄖縣武當紅農特產品深加工園”兩個農產品加工園區。整合支農資金150萬元對南化紅酒廠等龍頭企業進行扶持；渝川公司、江鄖絲綢公司等農產品深加工企業生產能力明顯提升；新增青山青風茶廠等三家企業市級農業產業化龍頭企業。

著力打造農產品知名品牌。2010年，加大了“漢江”柑桔、“鄖府木瓜”等農產品品牌的培育力度。柳陂挖斷崗村的500畝西紅柿基地通過了全國無公害蔬菜基地認證。“漢江牌柑桔”、“鄖陽黑豬”、“鄖陽地耳”等作為地理標志

保護產品正在積極申報中。成功注冊了“鄖府”木瓜商標。鄖陽木瓜順利通過湖北省中藥材地方標準評審，鑒定為藥用木瓜，并作為中藥材載入 《湖北省中藥材標準》一書；鄖縣木瓜栽培技術規程被列為湖北省地方標準。

有序推進新農村建設。以青曲鎮全省新農村試點鎮和30個新農村示范村建設為重點，加快新農村建設步伐。新修通村水泥路400公里。新修水利工程324處，供水工程56處，解決了3萬人的安全飲水問題。新建新房3200戶14000間，改舊房3400戶11500間。新增“一改三建”農戶570戶，農村基層文體、衛生、辦公條件大幅度改善。加快推進了9個國道沿線中心集鎮和30個國、省道沿線村莊的建設整治，啟動實施了41個行政村整村推進工程。目前譚山等9個中心集鎮功能趨于完善，提高了承載能力，城鄉面貌煥然一新。

（三）大力實施“文化強縣、旅游興縣”戰略，文化旅游產業粗放向集約轉變。圍繞把我縣建成“鄂西和中國中西部地區生態文化旅游圈中重要旅游目的地、重要商品集散地”目標，改革文化旅游管理體制，強力推進“兩區兩園三線”建設。預計到2010年底，全縣接待國內外游客120萬人次，實現文化旅游綜合收入6億元，同比增長197%；文化旅游招商引資到位資金2.88億元，同比增長152%；新增規模以上企業3家。完善文化旅游產業體系。組建了文化旅游局，理順了文化旅游管理體制。制訂了《鄖縣生態文化旅游產業發展規劃

【篇2：玉環縣政府08年黨組工作報告】

縣政府黨組工作報告

王 國 忠

（2008年12月30日）

各位委員：

現在，我代表縣政府黨組向中共玉環縣第十三屆委員會第八次全體會議作工作報告，請予以審議，并請列席同志提出意見。

今年是我縣經濟社會發展非同尋常的一年。一年來，我縣與全國各地一樣，面對國際金融風暴和宏觀經濟環境的復雜性、不確定性，面對經濟步入周期性下行和社會穩定的重大考驗，縣政府黨組堅持以科學發展觀為指導，深入貫徹落實上級黨委、政府和縣委的決策部署，結合玉環實際，視挑戰為機遇，變壓力為動力，積極采取應對措施，切實加快經濟轉型升級步伐，努力推動發展方式轉變，經濟社會保持了平穩發展態勢。前三季度，全縣實現生產總值181.94億元，增長

8.5%，總量居全市第四位；其中，第一、二、三產業增加值分別負增長0.3%、增長7.3%和 13%。預計全年將實現生產總值250億元左右，增速在9%左右。1-11月，實現財政總收入32.86億元，其中地方財政收入14.52億元，分別增長16.6%和16.2%；實現工業總產值722.57億元，其中規模以上工業481.35億元，分別增長12.2%和12.9%。從上述主要指標來看，今年我縣經濟發展大幅趨緩，步入周期性下行區間已成定局，但是，從運行軌跡來分析，在經濟轉型發展方面還是出現了不少積極變化，主要表現在：一是投資、出口、消費呈現出協調拉動和變化積極態勢。剔除華能玉環電廠投資這一不可比因素，1-11月（下同），全縣實現固定資產投資49.09億元，增長19.5%，其中工

業性投資為25.4億元，增長4%。從限額以上投資結構看，一方面，三產投資比重增長加快，占總量的比重達48.3%，比去年同期上升7.7個百分點，投資導向轉變，勢必加快推動產業結構優化；另一方面，民間投資總量不斷放大，限額以上投資項目中民間投資比重占54.5%，比去年上升16.2%，比上半年上升5個百分點。從工業性投資來看，盡管增幅下滑較大，但是變化積極。一方面，汽摩配、家具、眼鏡等行業，增幅都在20%以上。另一方面，投資質量明顯提高，代表內涵產能擴大的指標趨于優化。其中擴建項目完成9.59億元，增長90.1%，占限上工業投入的41.7%，比一季度提高23.2個百分點；設備工器具購臵投資近幾個月來持續放大，累計完成設備投資6.42億元，比一季度和二季度分別提高10.4個和3.1個百分點。同時，投資效率顯著提升，新開工項目比去年同期減少52個，但單位投資額890萬元，比去年同期增長159萬元。自營出口獲權企業達1164家，實現自營出口23.44億美元，增長32.1%，總量繼續保持全市首位。全縣社會消費品零售總額55.92億元，名義增長21.4%，實際增長13.5%，增幅居全市首位。二是高新技術產業發展提速。前三季度，全縣32家省級以上高新技術企業用于研發的經費達到1.8億元，是去年同期的1.5倍，開發新產品87個，實現工業產值35.71億元，增長25.8%，實現利稅近6億元，占全縣規模上工業利稅總額的近30%。此外，在四季度以來的全省新一輪高新技術企業評選中（獲證企業享受所得稅按15%征收），我縣上報10家有9家正在公示，總量臺州第一。三是企業依靠科技提升自主創新能力的力度持續加大。突出表現在科研上，據縣科技局統計，今年立項的科研項目有269項，合計正在實施的共有692項，涉

及企業568家，其中省級174項、國家級18項。尤其是今年的科技活動周，簽約和實施的項目以及合同金額、參與企業和高校都創下歷年之最。新成立的高校聯合研究院成為校企合作、實現雙贏的新平臺，成立半年來，達成意向項目35個，正式簽約16項，合同金額3500萬元。四是品牌、專利工作成績豐碩。今年以來，全縣預計新增市級品牌23個，省級13個，國家級5個；獲得授權專利691件，其中發明專利39件，占全市總量的34%。五是企業上市今年雖然不可能有實質突破但是未來上市行情依然看好。目前，8家企業進入上市輔導備案或上市籌備階段。他們一旦上市成功，不論對企業還是對我縣經濟的轉型發展，都將起到極大的推動作用。此外，在節能減排與生態建設、城鄉基礎設施與新農村建設、社會事業發展與平安建設等方面均取得積極進展，不少工作還走在前列。先后通過省衛生縣城復查、全國食品安全示范縣驗收，榮獲省平安暢通縣、省老齡工作先進縣、省平安縣和綜治工作先進集體、全國白內障無障礙達標縣；被評為全國中小城市綜合實力百強縣，位居第29位；統籌發展水平屬整體協調發展階段，高全省平均5.91分，居全省第16位，臺州第一。總之，今年的成績來之不易。這些成績的取得，是縣委正確領導和對經濟社會發展趨勢準確判斷引導的結果，是縣人大、縣政協有力監督和支持的結果，也是縣政府及其黨組按照科學發展觀要求加快推動經濟轉型升級的結果，更是全縣上下齊心克難攻艱和積極應對的結果。在此，我代表縣政府黨組表示衷心的感謝！

在看到成績的同時，縣政府黨組也清醒地認識到存在的問題，各項工作與上級的要求、縣委的部署和人民的期望還有一定差距，主要 更加有限。另一方面，水、電、路、地、資金等要素制約雖然破解進程加快，但徹底緩解尚需時日，供需矛盾仍然突出。三是信心和投入均顯不足。盡管為數不少的企業家信心指數仍然處于高位，但是成本上升和效益下滑依然影響到企業家的投資信心，突出表現在工業性投入增幅下滑較大，新開工項目減少、大項目少。四是民生和穩定壓力不斷增大。城鄉居民收入增幅出現放緩趨勢，年初制定的目標將難以完成，社會事業發展仍然滯后群眾需求，改善民生任務繁重。信訪、社會治安和安全生產等仍然面臨嚴峻挑戰，群眾滿意度較低，維護穩定的任務更加艱巨。第三，自身建設還存在一些不足。從思想層面看，部分干部創新、應對能力不足，面對越加嚴峻的形勢，不同程度存在等待和觀望的思想；從體制層面看，行政職能歸并工作

和政府職能轉變仍顯滯后，政令不通、行動遲緩依然不同程度存在。

面對經濟發展環境的新變化和社會公共安全的復雜形勢，今年以來，縣政府黨組在縣委的堅強領導下，堅持重大工作集體商議制度，充分利用黨組會議、政府常務會議、縣長辦公會議、政府全體會議等有效載體，認真貫徹落實上級黨委、政府，尤其是縣委的決策部署，及時研究采取措施解決重大、突出的問題和矛盾，努力保持全縣經濟平穩協調較快發展和社會穩定。主要做了三方面工作：

一、圍繞縣黨代會、縣人代會確定的各項目標任務，及時做好工作部署和落實

年初，根據縣黨代會精神，縣政府黨組積極籌劃政府工作重點。在黨組成員的集體領導下，深入開展調查研究，廣泛聽取意見，把工作重點的確定過程作為全縣上下統一思想、明確目標、集思廣益、深化思路的過程。縱觀2008年政府工作重點，立足玉環的現實和優勢，準確把握老百姓最關心、最直接、最現實的利益問題，正確處理了繼承與創新的關系，充分體現團結、務實、奮進的基調。同時，在縣“兩會”召開之后，及時組織召開政府黨組擴大會議，進一步統一思想，明確年度工作重點，并落實政府各分管線全年工作任務。之后，又召開縣政府全體擴大會議，將各項工作具體細化分解并落實到各職能部門和鄉鎮，同時還予以發文公示。年中，先后近80次通過召開季度經濟形勢分析會、政府常務會議、縣長辦公會議、政府全體擴大會議、專題匯報會、專項督查并通報等多種形式，及時掌握各項工作進展情況，研究解決經濟社會發展中的重大疑難問題，做到有部署、有檢查、有落實。尤其是今年經濟形勢的逐月下滑，給全社會各個層面都造成了

【篇3：趙廟鄉對縣政府黨組工作的意見】

趙廟鄉對縣政府黨組工作的意見和建議

（趙廟鄉黨委、政府）2008年7月27日

近一年來，縣政府黨組和黨組成員堅持以科學發展觀統領全局，緊緊圍繞“全面奔小康、建設新微山”奮斗目標和“以湖富民、以工強縣、旅游興縣、生態立縣”四大戰略，堅定不移地貫徹黨的路線方針政策，全力推進工作指導轉變，創造性地開展工作，實現了又好又快發展。全縣經濟和社會事業在較高平臺上實現了新發展、新跨越，全縣經濟、社會等各個方面都進入了歷史上最好的發展時期，突出表現在五個方面：

一、牢固樹立和全面落實科學發展觀。緊緊圍繞微山實際，把科學發展觀內涵和精神實質貫徹到“項目大建設、旅游大發展、環境大整治、效率大提高”的戰略上，認真落實縣委提出的趕超發展戰略，解放思想，加快發展，經濟增長質量明顯提高。大力調整優化經濟結構，培植大產業，深化改革，擴大開放，加強“三農”工作。認真抓好城市規劃實施，正確把握和處理城區與效區、經濟與社會、開發與保護之間的關系，保持了我縣整體發展活力。在推動經濟發展的同時，大力發展科技教育事業和各項社會事業，保護生態環境，推進法制建設，維護社會安定，努力構筑社會主義和諧社會。

二、教育引導廣大干部樹立正確政績觀。微山學蘇北，重點學邳州，目前微山正處于新一輪跨越發展的機遇期，也是政府黨組班子奮發有為、建功立業的最好時期。縣政府黨組“一班人”堅定不移地貫徹執行黨的路線、方針、政策，學習和實踐“三個代表”重要思想，在思想上、行動上始終

與黨中央、市委保持高度一致、維護中央權威；堅持既分工負責，又團結協作，認真履行各自的職責，充分發揮了戰斗堡壘作用。三、對經濟發展工作力度大。緊緊抓住發展這個第一要務，按照實現工作指導轉變，推動經濟結構戰略轉型要求，結合微山湖區、邊區、礦區實際，創造性地開展工作。今年以來，縣政府黨組“一班人”始終堅持以經濟建設為中心，牢牢把握執政興國第一要務，以招商引資為總抓手，定期分析全縣的經濟發展形勢，及時提出改進措施和對策，研究解決經濟工作中存在的問題，使全縣經濟呈現持續、快速、健康發展的良好局面

四、發展環境進一步優化。通過重點完善居住、旅游、教育科技、生態和產業承接功能，我縣城市功能得到很大提升，推進跨越式發展，就必須正確審視我們的規劃現狀，科學謀劃發展前景。進一步優化投資環境，不斷增強對外資的吸引力。要加大對“三高一創建”環境的宣傳和整治力度，既要不斷推介微山，宣傳微山特色，更要對破壞投資環境的人和事進行堅決的查處，真正讓微形成一個“人人都是投資環境”的氛圍，營造安全文明的法治環境，稱心舒心的人文環境和誠信的政策環境。

五、堅持立黨為公、執政為民。縣政府把群眾利益作為趕超發展的根本出發點和落腳點，切實解決群眾最關心、最直接的生產生活問題，關心弱勢群體和困難群眾，較好地維護了人民群眾的根本利益。城鄉居民的收入水平明顯提高。通過取消農特產稅，發放農業補貼，有效減輕了農民負擔。最后，希望在縣政府的堅強領導下，進一步解放思想，搶抓機遇，開拓進取，早日實現超越目標！

縣人大代表匯報材料篇六

檢察院黨組工作匯報

2011年，本人分管公訴科、偵監科、民事行政檢察科和監所檢察科四個業務科室工作；2012年底，分管工作有所調整，除繼續分管偵監科、民事行政檢察科和監所檢察科工作外，另分管控告申訴監察科。三年來，緊緊圍繞黨委和上級院工作要求，依照院黨組、檢察長年度工作部署，以推進三項重點工作為載體，深入貫徹落實科學發展觀，認真履行職責，不斷強化法律監督、強化隊伍建設，工作取得一定成效。三年來的工作情況總結如下：

一、不斷強化素質學習，切實提高服務大局能力。

作為基層檢察機關一分管領導，面對“深入推進社會矛盾化解、社會管理創新、公正廉潔執法三項重點工作，確保我區社會大局和諧穩定”的任務和要求，深刻認識到，必須切實提高服務大局的能力，提高執法辦案的能力，提高應對處置各種復雜形勢的能力。三年來，本人圍繞上述能力建設，堅持正確的政治方向，緊緊圍繞檢察工作主題，不斷強化科學發展觀的學習。強化“理性、平和、文明、規范”的執法理念，牢固樹立檢察工作的大局觀、核心價值觀、執法觀、業績觀、權力觀和發展觀，從執法理念、執法思想、執法思維的維度來深刻認識檢察官的人民性。不斷加強業務學習，提高業務綜合水平和網絡輿情應對引導能力；努力加強向實踐學習，提高對社會社情的關注能力，提高懂大事、知方向、促發展的能力，更好地履行監督權、建議權。

二、不斷強化法律監督，切實推進服務大局效果。

三年來，以深入推進三項重點工作為載體，堅持以維護人民群眾根本利益為出發點，以促一方穩定、保一方平安為己任，追求案件辦理法律效果、社會效果、政治效果相統一；堅持以維護和促進公平正義為目標，強化程序意識、證據意識、時限意識及權利保護意識，保證執法活動運作規范，體現執法正義性、時效性；堅持以創新完善機制、抓好責任落實、辦好每一個案件為基本手段，加強法律監督，積極營造、維護和諧穩定的社會環境。

一是嚴格把關案件質量。清醒認識到，對檢察機關而言，案件質量是檢察機關工作的生命線，百分之一的錯誤對案件當事人就是百分之百的司法不公。高度重視案件質量，對每一個案件都進行仔細審查，嚴格把關。2011年，偵查機關提請批準逮捕各類刑事犯罪案件497件799人，經審查把關，批準逮捕474件758人，受理移送審查起訴案件533件1004人；2012年受理提請批準逮捕各類刑事犯罪案件460件788人，經審查，批準逮捕424件731人；2011年受理移送審查批準逮捕案件466件767人，經審查批準逮捕452件739人。做到不該捕的不捕，不該訴的不訴，充分保障人權。三年來，案件沒有出現錯誤逮捕或被判無罪情形。

二是依法落實寬嚴相濟刑事政策。在批捕起訴環節堅決落實寬嚴相濟刑事政策，對嚴重刑事犯罪堅決打擊。對嚴重危害群眾生命財產安全，破壞社會市場秩序等案件堅決果斷出手。尤其是“兩搶一盜”案件、危害校園安全案件及造成惡劣社會影響案件決不手軟。三年來，從重從快處理了“城北敲頭案”、“517持刀闖校案”、“楊某等18人的孕婦團伙案“、“鄭某等21人的組織賣淫、拐賣婦女、協助賣淫團伙案”等嚴重刑事案件。積極試行“捕前調和”程序，對未成年、在校生犯罪案件、鄰里糾紛等引起的輕微案件以寬緩處理為主。對多起未成年犯罪案件不予批捕，并責成有關監護人和責任單位嚴加監督管教。

三是有效強化訴訟監督。其一強化刑事立案、偵查活動監督。加強對社會危害大、群眾反映強烈、可能判處徒刑以上刑罰的刑事案件的立案監督，嚴格案件審查，落實跟蹤監督。2011年立案監督8人，撤案監督16人，提請上級院刑事抗訴1件，發出糾正違法通知書8份，增訴罪名15人；2012年立案監督14人，撤案監督26件。2011年，立案監督14件14人，撤案監督12件12人，發出糾正違法通知書1份，發出“通知撤銷案件書”1份。堅持防錯與防漏并重，加強對偵查活動中嚴重違反程序、濫用強制措施等問題的監督。

其二強化對民事行政審判活動監督。堅持“抗訴是成績，罷訪息訴也是成績”的民行工作指導思想，著眼提高民行檢察監督的實效。2011年依法查處地區首起妨害作證罪、幫助偽造證據罪案件，主犯馮某被判處3年以上有期徒刑。2012年8月，省檢察院基于本院以民行調處參與大調解體系建設的實踐能夠將理論研究和司法實踐較好地結合，在本院設立“檢察理論研究成果轉化基地”。2011年3月，市檢察院為表彰本院在民行調處工作上所取得的顯著成績，給本院民行科記集體三等功。

其三強化刑罰執行和看守所監管秩序監督。三年來，督促監所部門開展減刑、假釋、暫予監外執行專項檢查，保障刑罰正確執行。認真督促駐看守所檢察室對監管場所安全隱患的排查，依法監督糾正監管活動中的違法問題，確保監管場所的安全和穩定。針對監管場所有可能發生的各類安全事故和隱患，及時發出檢察建議。

其四規范控告申訴受理接待工作。進一步規范了控告申訴線索的批轉流程，明確了全院線索的集中歸口管理登記和批轉由控告申訴部門負責。進一步明確了控告部門的首辦責任制，對于非因本院工作原因產生的申訴信訪工作，要求控告申訴部門工作人員理性平和地接待，不推諉、不扯皮。“鐘某”非法集資案件的成功接待轉辦，避免了眾多涉案被害人群訪鬧訪事件的發生，得到了市檢察院、區政法委的高度肯定。

四是積極探索監督新途徑。三年來，為加強法律監督工作，不斷探索推進檢察工作監督新途徑。2011年，經與法院的溝通協商，制定了本院檢察長列席區法院審委會的《意見》。《意見》規定了檢察長列席審委會的程序，列席案件的范圍等內容，為本院通過列席法院審委會發表相關意見和建議奠定了制度依據。經與區法院、區公安分局協商溝通，制定了本區辦理未成年人刑事案件的《意見》，使得本區辦理未成年人刑事案件的相關程序及實體要求更加規范和明確。2012年，與法院、公安、衛生行政部門建立了打擊非法行醫工作的聯席會議制度。同年底，根據實際，制定了本院《民事行政調處工作實施辦法》，建立完善了調處工作的內部機制。會同區法院出臺了《關于民事行政申訴案件、抗訴再審案件聯合調處實施辦法》。

三、不斷強化廉政和執法能力建設，切實夯固服務大局基礎。

一是抓好黨風廉政建設責任制落實。加強自我監督，牢固樹立廉潔自律從政意識。嚴格遵守領導干部廉潔自律規定，嚴格遵守中央和省、市區委及上級檢察院關于領導干部廉潔自律的各項規定和要求，堅決執行院各項規章制度。廉潔從政，努力做好表率作用。在執法活動中做到慎獨、慎微、慎行、正直無私、辦事公道、淡薄名利，正確對待和處理好法廉、法情、法權關系。

抓好黨風廉政責任制落實。以落實院黨組對廉政建設工作整體部署為抓手，對所分管的部門做到及時傳達、及時布置、及時落實。以簽訂黨風廉政建設責任狀為抓手，進一步明確了科室負責人的管理責任。以剖析發生各種貪瀆案例為抓手，及時研究和分析工作中出現的可能影響廉政和公正的問題，并對出現的苗頭，做到及時提醒、及時指出，教育干警牢固樹立道德和法紀防線，防患于未然。以嚴密案件程序和實體審查為抓手，勤于案件把關，防止出現有違責任制規定情形出現。

二是強化隊伍執法能力建設。繼續把提高檢察官執法能力作為隊伍建設的著力點。做到兩手抓，一手抓崗位練兵和業務技能培訓，引導干警自覺向書本學、向同行學。努力為業務科室配備購買有關權威性的執法辦案資料，以便干警辦案有據可查，有思路可循，也便于較全面地理解和掌握法律法規立法本意。另外抓引導。努力在批閱案件時，給辦案人員提出意見建議，要求修改完善相關法律報告和文書，傳承辦案技巧，提高其辦案能力和質量，努力將化解社會矛盾，減少社會對抗理念寓于案件的跟蹤指導過程之中，增強辦案人員的為民執法意識。

三年來，本人愛崗敬業、團結同仁，工作上有一定的成效，但對照有關要求，還存在差距。如履行法律監督的能力還需更上臺階，加快培養年輕人員執法能力上有待進一步強化舉措，在管理實踐中要進一步開拓創新等。今后工作中，將認真以“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，緊緊圍繞區六次黨代會提出的建設“富強、秀美、文化、和諧新”的宏偉目標，進一步加強學習、提升能力，扎實作為，為建設新不懈努力。