隨著社會不斷地進步,報告使用的頻率越來越高,報告具有語言陳述性的特點。那么我們該如何寫一篇較為完美的報告呢?這里我整理了一些優秀的報告范文,希望對大家有所幫助,下面我們就來了解一下吧。
企業沙盤模擬實訓總結報告篇一
——市場營銷實訓后感
實 訓 專實 訓 班實 訓 課實 訓 學實 訓 時 間:實 訓 方 式:指 導 老
沙盤模擬實訓總結
沙盤模擬我們已經是第二次接觸了,對于運營模式和各種決策都有了一定的認識,所以操作起來還是比較熟練。不過每次實訓的收獲都不相同,經過這次八個季度的模擬經營,各個團隊都有收獲,對于團隊合作的重要性和部門之間的協調能力都有了新的提高。
在這次模擬經營中,我擔任的職務是市場總監,主要的任務是市場開發和廣告宣傳。雖然職務各有分工,但是每一項決策我們也都參與其中,我們公司的七位成員都各盡所能,合力完成了經營任務,體會到了企業經營中的復雜與艱辛。雖然我們公司的經營業績并不是很理想,但是我們也學到了很多,也正是因為這個不理想,所以必須總結出教訓,總結出經驗,希望能借此發現自己的不足,及時的查漏補缺。
在第一季度的時候,首先就是購買廠房,生產線,購買原料,研發產品,開發渠道,廣告宣傳,雇傭工人和銷售人員,產品定價。由于不太清楚運營知識,買了過多的原料,到最后的一季度,都沒有用完,最后在交易市場銷售。抽不出過多的資金進行下一步的運營,導致經營的失敗。由我負責的市場開發和廣告宣傳。由于我們投入的廣告費用不多,以至于第一季度我們的訂單很少,導致第一利潤虧損。但是這只是一個開始,我們還有機會,所以我們不能放棄,我們開始反思我們在經營活動中犯下的錯誤,廣告的盲目投入,沒有對市場進行很好的分析,沒有對現金的使用進行合理的規劃等等。總結了上訴的經驗教訓,我們開始制定了我們下一季度的規劃。在第二季度
度,由于有了前面的經營,在投放廣告的時候,我們投入了較高的費用,訂單相對較多,所以我們主要的視野都放在了擴大市場規模上,開發渠道,重新研發新的產品,而忘記了對第三季度度的展望。到了第三季度,由于新產品和廣告投入增加,我們的訂單超過了我們的庫存量。沒有足夠的產品補足訂單,我們就在交易市場購買相類似的產品,來補充我們的庫存。盡管如此,我們還是沒有全部交付訂單,被罰了好多違約金。因為第二的失誤和第三季度的罰金,我們公司的資金用完了,我們就只能向銀行申請貸款。籌夠資金,更換生產線,繼續開發市場。考慮到資金問題,我們停止了對v5的生產,主打九州電子系列。對于此次失利,我們團隊研究了很久,第一季度是因為廣告投入不夠,導致訂單不足,第二季度由于開發渠道過多,產品投入過多,而生產不足。第三季度訂單交付不上去,導致的罰金。所以我們就開始主打九州系列產品。重新定價,開發渠道和適當的廣告投入,市場競爭又變回了打價格戰。我們能看到的,其他團隊也看到了,所以我們在后期的決策中都是慎之又慎。在第四季度,我們改變了以前那種混亂的決策,開始一步一營,充分調查市場的需求,對市場的定位,我們重新選擇了大眾市場和學生市場,并以適當的價格和優質的產品,來搶占市場占有率和市場份額。到最后的幾季度,我們終于學會了最核心的部分,包括每個生產線的失敗率,不是每個生產線的成品都是百分之百的,在第一季度必須采用手工生產線,不然,設備調試就得一個季度,這樣就會比競爭對手少經營一個季度,對于之后的生產經營都有很大的影響。盡管我們掌握了沙盤模擬的運營模式,但是,由于前期對運營和各個方面都不太了解,以至于到最后周轉資金不足,不能正常運轉,導致經營失敗。
最后總的感受就是,態度決定一切,一開始我們都以玩的態度來決策,沒有把這次模擬當回事,但是每一個季度都落于最后,最后我們把這個模擬市場當做了一個真正的市場,每一步都是經過慎重考慮。企業在運營起初,在了解到企業本身的生產能力之后,要懂得也要舍得投資,要懂得如何化冒險為盈利,當然投資不是盲目的,而是做好資金預算,市場分析以及各方面的規劃之后,做一個總的投資目標才行。雖然可能真實的企業運營起來沒這么簡單,但是最起碼我們懂得運營一個企業的基本流程,沙盤模擬實踐雖然很累,但很值得回味。運營一個企業是如此,當然規劃我們自己的人生亦如此,在充實自己之后,再做大的投資,大的冒險才會有輝煌的人生。
企業沙盤模擬實訓總結報告篇二
企業沙盤模擬實訓總結
申玉山101323041
八周的企業管理沙盤實訓結束了,在這八周里我們都是受益匪淺。
這次實訓中我擔任小組的ceo。我擁有最高的決策權。因為是第一次接觸企業管理的沙盤實訓軟件,所以我們前一周主要是對沙盤規則的學習和一些隨意性的操作。在這之前老師幫我們分好了8個組,每個組代表一個企業。然后各組分配職務,我們是b組。
在這以后我們就進行了幾次的模擬的經營,我們小組自我感覺還是可以的,在8個小組中算是比較優秀的。當然我們也有破產的時候。導致破產的主要是因為大家對沙盤的規則還不完全了解,致使我的組破產。所以應該提前了解市場規則,和市場趨勢。
在接下來的幾次模擬經營中,我們注意了這些,預算出企業每年的所有者權益,時時刻刻注意資金的使用。所以很好的經營到了最后。當然和我們小組大膽的想法有一定的關系。做出別的小組不敢做的經營方式。在第一次模擬經營中,我提倡拿大訂單,會出最大的廣告拿到最大的訂單。結果經營的很好,一直處于前列。但是別的小組很快意識到只一點,我們第一年拿大訂單就很困難。所以我們就決定放棄第一年拿大訂單的想法,少投廣告。繼而在第一年省出的廣告費去更新我們的生產線,我決定把3條手工的生產線全都更新成p2全自動的。去爭取做p2的市場老大,結果我們實現了。我們在p2市場上站住腳以后,繼而去做p3,努力也占p3的市場份額。在這個經營理念領導,我們努力做好。結果在最后的比賽中,我們小組獲得第一。
通過短短的八周沙盤實訓,讓我感受到了團隊協作運營的重要性。好的企業必須有好的運營團隊在操作,好團隊也應該有一個好的操舵手。我在這次實訓中總結出:
1、實訓加深了我們對管理學理論知識的理解;
2、通過對虛擬公司進行經營管理,提高了我們的實際工作能力;
3、實訓也提高了我們的邏輯思維能力、計劃能力、決策能力、組織協調能力、人際溝通能力和創新能力;
4、提高了我們對所學知識的綜合運用能力及學習新知識和不斷提高自身分析問題和解決問題的能力。
企業沙盤模擬實訓總結報告篇三
關于企業模擬經營實訓的報告
在過去的一周時間里,我們響應老師的組織,在沙盤實訓室進行了一周的企業模擬經營。實訓效果顯著,同時,學生的熱情也很高漲。順利的完成了各項工作,雖然成績不理想,但給我們的啟發很多。下面我對我們小組的工作情況做一個總結。
第一年我們安裝了兩條全自動生產線,因節約開支沒有購買原材料。在第二年第一個季度里,因我組成員對業務的不了解而使得第一年的經營狀況不好。比如說投廣告,在我們花巨資投廣告所競來的采購單中,我們沒有注意自己的生產能力,一味的簽些不符合我組生產力的單子。結果,我們在一個里沒有采購原材料,生產不出更多的產品。以至于在第二年力只能簽數量少,價格低的單子。所以導致了我們的應收賬款比較少,到期后我們的現金又不能維持我們的正常運轉,只能向銀行借款來維持運轉。
第二季度,我們因受生產線問題的困擾,我們沒有完全考慮到生產線的安裝問題和產品的研發速度,使得生產線安裝速度不能與產品研發速度相匹配,導致我們接收的貨單不能簽收。產品無法產出,所有只有轉換生產產品。生產線的轉產,需要投入現金。所有第二季度我們的現金總是慢慢減少,在加上我們采購原材料的錢,我們有得向銀行貸款,所有,第二季度我們不僅應收賬款少,而且我們還背負著沉重的債務壓力。
到了第三季度,我們不僅要適當的采購原材料,而且還要精確的計量每一個環節所需要用掉的錢。最后,還要留出應還的到期貸款和利息。所有,第三季度,我們的情況變得更糟。同時為了有足夠的現金支付貸款,我們又向銀行短貸了2000萬。
第四季度,我們還了第一季度的4000萬,但是現金還是不足,于是只有長貸。所有在第二年整個里,我們企業都受到貸款壓力的影響,不敢擴大我們的生產規模。主要的問題在于我們的決策沒有長遠的考慮市場的需求和競爭,忽略了一些問題才會導致這么多的債務危機。
第三年,我們吸取了上年的經驗教訓,利用有效的工具和資源,分析了市場的需求量和我們的供給能力。同時,我們做好分析工作,比較合理的在市場上投入廣告,使得我們拿到了合理的訂單,并使得產品完全銷售出去,應收賬款也在慢慢增加。但是,以為我們在日常的工作處理中需要用到很多的現金,而應收賬款是有期限的。所有,我們在第三年中貸不了長期貸款。而短期貸款又不能完全地解決這些問題。于是,我們決定貼現,貼現時又有費用產生的,故我們又得有一些原本不需要支付的額外支出,我們在慢慢地向破產的邊緣靠近。
第四年,我們收到了一些沒有貼現的應收款,所有,我們決定研發新產品。但是,研發新產品需要耗費大量的研究費用,我們只能是在絕境中求生存,好在第四季度我們擁有的產品還有很多。因此,我們決定把全部的庫存產品清倉來彌補我們現金不足的問題。同時,新產品的研發也在慢慢進行。
第五年,我們在細密大膽的研究后,決定用300萬的廣告投放市場,最后,我們成功了,不僅把庫存產品全部售出,而且還用300萬換回了7千多萬的產品訂單。可謂是用最少的錢,換取最大的收益。但是,人算不如天算,就在我們萬分欣喜的時候,意外出現了,所接收的訂單多了一個產品。我們在采購原材料時沒有采足夠,所以,我們只有緊急采購。
第六年,緊急采購的原料到了。但是,貨物無法向外發送。所以,被罰款,就因為我們不能按時按量發貨。所以,我們無法用貼現的方法獲取現金。貼現的金額無法償還貸款。因此,我們宣告破產。
雖然我們破產了。但是,在現實生活中,我覺得我們應該可以做得更好。一個企業,在剛開始經營的時候,沒有哪一個企業可以剛進入市場的時候就百分百盈利。企業就是要在社會這個大舞臺上不斷地磨練,不斷地進步,才可能發展。發展是一個企業的根本核心,而要發展就少不了好的領導和決策。好的決策是使一個企業走上正軌的基石。
在企業經營活動過程中,少不了領導的帶領,同時又不能少了領導的正確抉擇和洞察一切市場的能力。同時,財務部門和生產部門的配合才能真正的把企業預算和生產完整的結合。有財務的分析和核算
可以幫助企業很好的進行財務收入預算。提供給企業領導的財務使用情況,分配資金進行有關的生產活動。生產部門主要的工作也是必須很好的把生產所需的原材料進行有機的利用,避免不必要的浪費,為企業的利益多做有必要的事。
企業有不同的經營范圍,同時也有全方面發展的企業。但是,所有的企業都有同一個目標,那就是利用有限的資源創造無限的價值。利益對于一個企業來說是最根本的追求。但是,要想一個企業完全地創造價值,那么企業的領導人必須要把企業各個部門完全地統籌起了,邊要進行很嚴密的市場調查,充分了解市場的需求,適應市場的不同需求。
企業的領導者是掌握企業生死存亡的主要組織,而領導的管理和決策手段又是完成控制企業的主要核心。經營一個企業,必須統籌兼顧,全方面考慮,為長遠,大局考慮。
公司名稱:諧勵股份
組長:周正良
組員:周正良、林敏敏、王菁、楊佳、馬香美、普布
企業沙盤模擬實訓總結報告篇四
企業沙盤模擬實訓心得
企業沙盤模擬課程基于直觀的沙盤教具,將企業結構和管理流程全部展示在模擬沙盤上,下面是企業沙盤模擬實訓心得,希望大家喜歡。
篇一:企業沙盤模擬實訓心得
通過一周的學習與演練,我對沙盤有了一定的認識和感悟。我是第八組的成員,在公司中我擔任營銷總監的角色。主要工作是參加銷售會議,結合市場預測及客戶需求制定銷售計劃,投放廣告爭取訂單,開拓市場,爭取更大的市場空間實現銷售,力求在銷售量上實現增長。沙盤實訓結束了,但此次的實訓留給我的思考卻是非常深刻的,因為實訓中我們我們取得的糟糕成績:第一年沒有盈利,第二年只接了一個5個p1的單子,加上新建生產線。企業嚴重虧損。第三年,我們投入了21m的廣告費。是八個組中廣告費用最高的一組。當然,我們我們也拿到了不少的廣告單,結果盈利了5m,第四年。在我們貸款了80m的長貸下,我們又貸了60m的短貸。事實上,我們的所有著權益是不允許我們貸這么多的。所以結果直接導致了公司宣布破產。追加80m股東資金后,第五年略有起色。根據我們實訓中出現的一系列問題。下面就是我個人的總結看法。
第一.決策失誤。廣告費用的投入是非常重要的。但我覺得這次我們的廣告費用投入太缺乏理智了。而且很局限。還有各年對市場各種產品的需求量及價格波動圖第一、二年不會看,到第三年才知道他的重要性。等于一開始我們就在盲目經營,破產的厄運也就注定了。
第二.規則不夠熟悉。在我們自己動手實訓操作前老師帶著我們將實訓的有關規則和事項讓我們了解了一下,但事后我們組成員基本上就沒有再對這些規則細細的看過,導致了這些問題的出現:我們以為長貸的最大數額是按所有者權益的三倍也就是按年終的所有者權益的數額乘以3得出的數來算的。卻忽略了要償還前期貸款,所以我們就使勁貸長貸。第四年一次性貸款了80m。扣除段貸的還款后。我們資金斷流了。這是導致我們破產的直接原因;還有一點,我們的廠房第三年由于缺錢也變買了,卻不知廠房可以幫我們加分。像以上的這些問題都是因為我們對規則不夠了解而造成的。
第三:預算的重要性。預算很重要,而我們組卻有一次竟沒做預算,這就使我們以后的工作處在了一個盲目經營的狀態。記得本應貸款時卻沒有貸款,導致在當年經營期間就資金斷流了,而下面的路就越走越艱難,從破產到注入股東資金再到破產再注入資金到最后的稍見起色。經歷過深刻的教訓讓我明白了預算的重要性,事先準備了,就相當你已經將你要做的實物充分的考慮了一遍,這時不管遇到什么也能處變不驚,拿出應對策略。
第四:分工合作的重要性。在這次實訓中,我們組沒有很好的分工合作。在工作期間出現過越權的現象,這樣會造成工作程序的紊亂,容易出錯,同時決策也容易出現失誤。如幾次的帳不平都和分工不明確有很大的關系。
第五:認真細心任是重點。帳不平是我們實訓中遇到的棘手的問題,第一次不平因為費用的計算錯誤,第二次不平因為材料的成本計算錯誤。每次都在老師的指導下才找出問題的所在。這些都是不應該犯的錯誤,卻因不細心讓這不應該成了常犯。
身臨其境的實訓,讓我知道了作為老板不容易,決策、計劃、經營更是要步步為營,一步錯,情況好時你要加倍努力才能彌補回來,情況不好時則是步步錯。感謝學校給我們安排的這次沙盤實訓。
篇二:企業沙盤模擬實訓心得
大四了,對于我們而言,這是很茫然的一年。實踐經驗對于我們來說是非常重要的,學校就提供給我們了這樣一個機會,就是沙盤模擬實訓。剛上沙盤模擬的時候,整個人都是傻的,慢慢的有了一點初淺的理解。學然后知不足,沒有這次實踐也不會知道自己竟然有這么多專業知識沒掌握、沒有學。起初認為這是一次不合實際的模擬而已,沒想到其中有很多真的東西。比如團隊人員的選擇和安排,是否上線新產品,廣告促銷如何安排,如何處理投資和收益的關系,如何評估風險和機會成本等。
我們兩個班級70多人,分成12個小組,由于是第一年次觸沙盤,對此很陌生,也不懂得如何運作,首先老師讓我們有了一個初步的了解,之后慢慢的進入狀況。在老師的指導下我們開始了企業的注冊與經營。
我們組有6個人,分別有ceo、cpo、cmo、cfo、cho、cso。我們雖然職務各有分工,但是每一項決策我們也都參與其中。沙盤是一個在玩中就把管理學了的過程;是一個把知道的變成做到的過;是一個團隊一起做到的過程;也是大家互相了解的過程;是發現員工潛能的好機會,是一個優秀員工展示的過程;是自己做案例,自己案例教育自己,互動學習提高的過程。很高興我們組順利完成了此次模擬,而且各位組員表現優秀。剛開始我們獲得了一些小小的成就,排名還算靠前,但是在第3季度的時候,由于忽視了財務這一塊,盲目的采購,最后導致我們緊急借款了,這對我們來說不是不大不小的損失,不僅被扣了分,還欠債了,一度處在危險的邊緣,還好我們在這個時刻的沉著表現,最終還清貸款還獲得了收益,最后還獲得了第三名的成績。那一刻,我們很是高興與激動,要知道我們在欠下40萬的欠款后心里是多么的緊張與擔憂啊。
一路摸爬滾打下來,我有太多的心得,太多的體會。首先, 我認識到團隊合作的重要性.采用小組學習的方式,可以促進不專業同學之間的融合, 優勢互補, 互相學習, 從而提高我們自己探索知識和自主學習知識的能力.同時培養了我們的責任感,使我們認識到要對小組任務負責,培養我們為小組任 務服務的意識;對小組學習成員負責,合理分配學習任務,使成員之間必須相互 合作,相互溝通交流相互幫助,包容.只有大家齊心協力,才能得出最優方案, 獲得最佳結果。一個團隊是一個整體,只有發揮每個人的優勢,整體的優勢才能體現出來。只有統一意見和思想,戰略和策略才能得到大家的全力支持,才能形成巨大的合力。自己先凝成一股繩,才能與其他企業競爭。如果本身一盤散沙,走一步爭論一步,計劃和戰略是無法實施下去的。必須放棄成見,以整體利益為主,達成一致。
因為亞洲市場的開拓時間為三年,如果我們在第一年就開發,其他公司沒有開發,那三年后亞洲市場就沒有人可以和我們競單了。當老師叫我們投放廣告的時候,我們一直在思考到底要投放多少,從現有資金又聯想到了實際,浪費了很多時間,到最后就剩下我門組沒有投廣
告了。在沒有進行任何的計算,憑直覺投出我們第一比廣告費1m,可是到了競單的時候才發現,它是按市場單一產品廣告投入量從高到低依次選擇訂單。由于我們投入的廣告不及別人多,投放的時間又慢,只能等別人選完了才輪到我們,以至于第一我們的訂單很少,沒有過多的資金流入,只能向銀行借款,由于疏忽,借了短期的,期末要還時,沒有足夠的資金,只能借長期還短期。導致第一利潤虧損。但是這只是一個開始,我們還有機會,所以我們不能放棄,我們開始反思我們在經營活動中犯下的錯誤,廣告的盲目投入,沒有對市場進行很好的分析,沒有對現金的使用進行合理的規劃等等。總結了上訴的經驗教訓,我們開始制定了我們下一年的規劃。在第二,由于有了前面的經營,在投放廣告的時候快,訂單相對較多,所以我們的只要視野都放在了擴大市場規模上,而忘記了對第三的展望。加強我們的生產線幾乎都是手工的,生產產品速度過慢,但庫存足以支付給客戶,第二、三的經營狀況良好,虧損的不多。因為第二的失誤,在這一年我們又向銀行借了長期款,籌夠資金,更換生產線,繼續開發市場。考慮到資金問題,我們主要投入還是放在了p1和p2上,但是其他公司的想法和我們不謀而合,競爭越發激烈,市場競爭又變回了打價格戰。看到選單上的金額時我們心花怒放,可是卻沒有考慮到庫存的問題,盲目的競單,導致最后交不了貨,又多支出了一筆費用,所以在第四時,我公司一路下跌,虧損嚴重。
篇三:企業沙盤模擬實訓心得
沙盤實訓,自從完成了實際操作后,我深深的體會到,要經營企業并不是想像中的那么簡單。其中要考慮很多的東西,特別是ceo,做為一名企業的決策者,很可能一個計劃沒做好就將面臨非常大的困難。每一個決定的時候,我們一定要進行充分詳細的調查分析,而不能憑主觀臆斷來盲目指令。
對于我們這些尚未完全走出校園的人來說,這是件既讓興奮,又會有點擔心的事情。在剛開始時,大家都是一樣,都在擔心究竟該怎樣經營下去,才不會讓企業破產。起初大家確實
對實習程序安排的混亂有所抱怨,現在看來,這只是由于對規則的不了解造成的,如果在開始的時候,能夠靜下心來,仔細閱讀發下來的相關資料,問題便能迎刃而解!
實訓開始,我們是分6人一小組,其中ceo1名,財務總監1名,財務助理1名,采購主管1名,營銷主管1名,負責生產運營1名。當我被推選為擔當ceo一職時,我其實有點擔心。作為一名ceo,不僅要對公司上下所有的事務承擔起責任,特別是在公司的啟動階段,而且還要對公司運營的成敗負責。雖然只是模擬的生產經營,但還要和其他組競爭,同時也希望我們的企業能經營好,還有著同學給予的一份信任,于是就有了一點壓力。
在經營過程中,我們遇到了資金不足、產能不足或過剩、如何進行市場開發和產品轉產、如何合理打廣告接生產單等一系列的問題。這些情況都是我們在現在的生活中所沒有接觸過的問題,在操作的過程中就不免做出了一些不很合理的決定:未能及早開發新產品、投資生產線的改造,廣告費用投資偏重失調甚至空投,等等。結果接手企業后連續兩年虧損,第2年竟然到了總資產價值只有19個幣的地步,瀕臨破產。不過在出現問題后,我們都有好好的思考我們虧損的原因:剛開始的時候沒有好好的做支出預算和收益預算,致使帶來了一些不必要的開支。
企業沙盤模擬實訓心得分析這些問題,找出原因后,我們立即改變以前的保守策略,大膽地打出廣告,多接產品訂單,結合自己企業的生產能力,加大交易量,盡量多地獲取利潤,同時進行合理數量貸款,這才扭轉了資金周轉不足的問題,開始改變了這個企業的運營情況,由以前的連年虧損變為盈利。在大家的共同努力下,我們開始慢慢地上了軌道。
沙盤模擬結束了,我們隊只記得了個第四名,七個隊伍中居中。成績雖然不太理想,但我不會因此而灰心,畢竟這只是模擬經營的實訓。雖是沙盤操作,但我卻從中學到了非常多的東西。我認識到我和其他人一樣都很平凡,我沒有什么比別人強很多的地方,很多方面都需要學習,都需要向別人請教,我想只要我努力奮進,今后我一定可以發展的更好。
通過本次的實訓我對erp企業資源計劃系統有了一個更深刻的認識和了解。我體驗了一個制造型企業管理者的工作本職,對于企業運營環節更加了解,對實際工作起到了引導作用。我深刻的體會到生產制造企業的運作流程。營銷,生產,采購,財務,環環相扣,息息相關。任何一步都不能出差錯。熟悉了各個模塊的過程。生產部分的計劃根據市場訂單,與生產能力相平衡,主要還是搞有限生產能力平衡。主生產計劃排定后進行物料需求計劃的計算,接著采購原料。還要時刻計算資金的流動。
從這整個過程中我汲取了很多經驗,我將會繼續認真的學習,以使自己以后能夠在真正的企業經營中立于不敗之地。總的來說,工作既是程序性十分強的,而又可以從中發現很多樂趣的。通過這次實訓,不僅培養了我的實際動手能力,增加了實際的操作經驗,縮短了抽象的課本知識與實際工作的距離而且還讓我對不論是策略的制定,還是信譽的建立,或者是其他各種相關的計算以及團隊的合作等方面都有了更具體更深刻的了解.實訓雖然只進行了兩天,但我仿佛真實地經歷了六年的企業運行。實訓是每一個學生必須擁有的一段經歷,它使我們在實踐中了解社會,讓我們學到了很多在課堂上根本就學不到的知識,也打開了視野,增長了見識,為我們以后進一步走向社會打下堅實的基矗在這兩天里,我著實受益匪淺。
企業沙盤模擬實訓總結報告篇五
在接近期末尾聲的時候才迎來傳說中很苦很累的沙盤模擬實訓,記得當時分組倒有點唐突,臨時組了一個隊,名叫f組,成員有ceo玉龍兄,營銷總監我,財務總監鄧姐姐,生產總監素琴,供應總監細娟以及也發揮著巨大作用的間諜陳穎同志。
之前其實我們早就有沙盤模擬的書了,只是那么厚厚的一疊貌似看不很懂,索性也就沒怎么理它,直到星期一上午聽老師一講才迷迷糊糊的入了門,一開始挺害怕接受營銷總結這一位置的,但是一想到自己還算靈泛也就欣然接受了。
上午照著ppt擺盤都成問題,剛開始接觸確實也搞不清楚,下午模擬運行的那一年,由于心思沒有真正靜下來,大家也就都稀里糊涂的。不過我們都事先說好,無論在沙盤當中出現什么爭執,都要靜下心來,心平氣和的一起來完成沙盤的幾年運營時間。
模擬運行的第一年,大家其實都不怎么知道去確定自家企業有多大的生產能力,所以導致投廣告拿單也是一頓胡來,在還沒算清楚有多少流動資金投廣告的時候,我們組就大膽的拿出了1400萬的廣告費用,足足比其他組高出了將近600萬的樣子,也就意味著浪費了這么多,就是沒有分析好市場,沒有計算好自身的生產能力所造成的結果。不錯,由于高額的廣告確實也拿到了好的訂單,但是要開發新的生產線,要購買原材料,要開發新的市場,這一系列下來,流動資金維持得好辛苦。所以模擬運營的這一年運行下來好困難,最后記得沒有運行完,就差不多破產了,不過幸好是練習的那一年。
俗話說,吃一塹長一智,星期二正式考試的第一年運營,我們通過前天晚上回去自己去摸索沙盤各職位職能以及沙盤的一些規則,第二天我們計算生產能力也好,分析市場也好,都小心翼翼,一步一趨,毫不含糊。正式考試,我們六人的職位還是沒有變動,在ceo的總指揮下,我們井然有序的進行著沙盤運營節奏。我們步驟很明確,第一步,由各部門將各方位一年所需要資金全部統計出來,匯總到財務總監,還有加上下年第一季度生產何種產品以及生產該種產品所需費用全部統計出來,剩余的流動資金可以慎重的投廣告,就營銷總監我負責的是市場開發、生產以及產品資格認證這一方面的費用,挺容易計算的,不過也得慎重。雖然每年我們運行的速度不是很快,但是我們力求不出差錯,運行得很穩,看著旁邊其他組為了某一個數據吵得喋喋不休的時候,我們都會心平氣和的去規劃下一步該怎么進行。
第一年運行下來,我們組的所有者權益雖然排名最末,只有27左右,但是我們心中都很數,因為我們已經提前做了投資,我們開發了新的生產線,開發了新的市場,提前擴充了企業的生產能力,為以后企業運營,更加具有生產實力做保障。
接下來大家都齊心協力,當然我在分析市場和投放廣告這一方面更加成熟了,只要各部門預算無誤,財務總監撥給我的廣告費用投放基本無誤,每年運行下來,基本實現“零庫存”,有的時候也會作為間諜的身份出去外訪,看到能夠實現零庫存的組別很少,所以我們的流動資金比較多。其實我們運行當中還存在著一些不足之處,就是開頭的三年挪用了應收賬款,后來因為要貼息,所以讓所有者權益整體上下降了,當然也是我們大家的失誤,幸虧財務總監的細致認真,不厭其煩,將賬目全部更改過來,很值得敬佩。
在出錯的同時,我們懂得及時更改,在沉不下心來的時候,我們學會不打擾組員的思維,靜靜聆聽,直到自己能夠很清晰的去分析整個運行。
當然在ceo的總帶領下,我們大家都各歸其位,有條不紊的運行著,在營銷這一塊,在選擇訂單的時候,也有講究,要分析該產品價格化不劃算,還要考慮資金回籠等各方面問題。總體下來,除了第三年iso9000忘了投廣告費用之外,其他的廣告投放都做得比較到位,不盲目的去追隨人家認定的市場,我們沒有去爭市場老大,但是我們做得很穩,我們首先考慮我們不能留有庫存商品,在保證價格劃算的情況下,盡量不出現庫存。在第一年和第二年運行時,如果能把手工生產線及時變賣或處理掉,我們的生產能力將更強大,當然利潤與收益也是成正比的。