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2022年幼兒園保安聘用合同3篇

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2022年幼兒園保安聘用合同3篇
時間:2023-03-02 15:50:46     小編:江JSX

隨著人們對法律的了解日益加深,越來越多事情需要用到合同,它也是減少和防止發生爭議的重要措施。那么一般合同是怎么起草的呢?下面是小編為大家帶來的合同優秀范文,希望大家可以喜歡。

2022年幼兒園保安聘用合同3篇一

甲方(聘用單位): 乙方(受聘人員):

法定代表人: 居民身份證號碼:

甲方因安全工作需要,決定聘用乙方擔任幼兒園保安工作。根據郎溪縣教體局文件:教法安【20xx】24號文件規定,經甲乙雙方平等自愿協商一致,特簽訂本合同。

1、嚴格遵守幼兒園各項制度,按規定時間開門、關門。

2、工作時間不能離崗,離崗時必須有人頂替。

3、衣著整潔,待人接物和氣,工作時間不聚眾聊天。

4、幼兒入離園時保安人員必須堅守崗位,在門前巡視。切實做好安全保衛工作,嚴防幼兒走失。認真做好家長接待工作并及時進行傳達。

5、工作時間非公尋訪不得接待,嚴禁各類商販入園。

6、外來人員必須登記后經允許方能入園,來訪人員須出示介紹信或有關證件。

7、保安人員應確保幼兒入離園時校門口的交通安全,嚴禁外來機動車輛進入幼兒園,內部車輛必須放在指定地點。

8、協助園方管理好園內綠化,做好園內清潔衛生工作,每日清晨打掃大門內外的衛生,使幼兒進園時,感受到環境優美整潔。

9、保安值班時,注意防火、防盜、每天要檢查班級門窗和水、電安全工作,夜間不得外來人員進入幼兒園。如遇可疑情況,及時通知園長或向公安機關報案(撥打:110)。

10、幼兒園物品、財產,未經領導批準禁止帶出。

11、及時收發各種報刊雜志和教職工的信件工作。

12、加強節、假日值班保衛工作,切實保障園內財產安全。

13、保安人員負責幼兒園治安巡邏與防范,保障幼兒園師生人身安全和財產安全;對外來人員、車輛進行嚴格的查驗并詳細登記備案;配合學校檢查安全隱患;協助幼兒園處置發生在幼兒園的突發事情、應急事件并及時控制校園內的各類緊急情況;完成學校交給的其他保衛工作。

14、保安人員應樹立高度責任感,對幼兒園的安全保衛負責,堅持預防為主,加強門房管理,把事故消滅在萌芽狀態,確保師幼人身安全。

15、保安人員應完成幼兒園制定的臨時任務。

1、經甲乙雙方平等自愿協商,根據工作需要并經甲、乙雙方同意簽此聘用合同。工資發放為:基本工資1600元/月(參照教法安【20xx】24號文件執行),加班工資:200元/月。合計1800元/月(全年發放12個月)。

2、經雙方平等自愿協商,保安享受與我園其他教職工同等的節日補助,并由園方根據教法安【20xx】24號文件規定,從聘用合同簽訂之日起購買社會養老保險,標準參照教法安【20xx】24號文件執行。

3、乙方的工資及福利待遇僅在此合同范圍之內。合同期內,如上級主管部門政策另有規定的,依照其規定執行。

(1)校園保安與校方協商一致的;

(2)校園保安因工作失職給校方造成惡劣社會影響或者嚴重后果的;

(3)違犯工作紀律經教育不改正的;

(4)不服從工作安排或故意不完成工作任務的;

(5)身體素質差,不能勝任保安工作或因事假、病假一個月不能從事工作的;

(6)嚴重失職、瀆職、徇私舞弊及其他違法行為的;

(7)國家法律、法規、政策另有規定的,依照其規定。

甲方(公章) : 乙方(簽字):

法人代表人(簽字):

年月日:

2022年幼兒園保安聘用合同3篇二

甲方(聘用單位):法定代表人:

乙方(受聘人員):乙方身份證號碼:

甲方因安全工作需要,決定聘用乙方擔任幼兒園門衛工作。根據《中華人民共和國合同法》及相關規定,經甲乙雙方平等自愿協商一致,特簽訂本合同。

1、嚴格遵守幼兒園各項制度,按規定時間開門、關門。

2、工作時間不能離崗,離崗時必須有人頂替。

3、衣著整潔,待人接物和氣,工作時間不聚眾聊天。

4、幼兒入離園時門衛人員必須堅守崗位,在門前巡視。切實做好安全保衛工作,嚴防幼兒走失。認真做好家長接待工作并及時進行傳達。

5、工作時間非公尋訪不得接待,嚴禁各類商販入園。

6、外來人員必須登記后經允許方能入園,來訪人員須出示介紹信或有關證件。

7、嚴禁外來機動車輛進入幼兒園,內部車輛必須放在指定地點。

8、協助總務管理好園內綠化,做好包干區的清潔衛生工作,每日清晨打掃大門內外的衛生,使幼兒進園時,感受到環境優美整潔。

9、要全面了解校園內的電力設施、水路管道、消防設施、監控和報警設備的基本狀況,掌握搶險、滅火、防護的基本技能。

10、門衛值夜班時,注意防火、防盜、每天要檢查班級門窗和水、電安全工作,夜間不得外來人員進入幼兒園。如遇可疑情況,及時通知園長或公安機關。

11、幼兒園物品、財產,未經領導批準禁止帶出。

12、及時收發各種報刊雜志和教職工的信件工作。

13、加強節、假日值班保衛工作,切實保障園內財產安全。

:本聘用合同期限為 年 月至 年 月。雙方如愿意,應重新簽訂合同。

1、聘用期間乙方觸犯法律,法規時本合同自行終止。

2、聘用期間,如乙方違反園務制度,或嚴重失職,甲方有權在聘用期內解除合同,并提前一個星期通知乙方。

3、乙方如因病或因事不能完成工作任務時,甲方解除本合同。

4、因行業及特殊性,乙方不得在學期中途提出解除合同,如違反賠甲方違約金 元。

5、因本崗位的特殊性,年齡不能太大,如年齡太大,甲方解除本合同。

6、雙方約定的其它事宜。

。甲乙雙方各執一份。從簽訂之日生效。

甲方(公章) :乙方(簽字):

日期: 年月日 日期: 年月日

2022年幼兒園保安聘用合同3篇三

甲方:

乙方:性別:

根據幼兒園工作需要,經甲乙雙方協商同意,甲方聘用乙方負責幼兒園安全保衛工作(以下簡稱:保安)。雙方同意簽訂勞動合同共同遵守本合同所列各項條款。

一、乙方工作職責:

1、嚴格遵守工作規范,認真履行工作職責,注意儀容儀表,講究團結協作。保安上崗時間必須穿著統一的保安服裝。值班時間不得脫崗、誤崗、擅自調崗。

2、保安人員全面負責校園內的安全保衛工作,執行幼兒園的各項管理規定,服從幼兒園的安全工作調度。保安人員全年實行每天24小時輪崗值班制(時間見安排表),值班期間執行校園巡邏。上下班必須交接清楚,并將值班情況記錄在《保安工作情況登記表》中,方可交接班。

3、要全面了解校園內的電力設施、水路管道、消防設施、監控和報警設備的基本狀況,掌握搶險、滅火、防護的基本技能。如校園內發生打架斗毆、盜竊、火災、破壞財產等事件后,應沉著處理,并同時報告值班人員或園領導處理。

4、幼兒園實行半軍事化封閉式管理,保安應協助值班人員從周一至周五早上出操催寢工作,保證上、下午上課期間沒有幼兒在宿舍內逗留和在校園內溜達,負責幼兒就寢時間的巡邏和處理緊急事件;周六、日協助幼兒科或教務科做好教師、幼兒活動保衛工作

二、甲乙雙方權利和義務:

1、甲方應給乙方提供必要的'工作條件,保安冬夏服裝由甲方提供。

2、若發現保安人員脫崗或巡邏不到位,導致工作失誤或對校園內的打架斗毆、破壞公物等事件沒有及時制止,由保安本人負責;因脫崗、擅離職守導致重大事件發生的,甲方有權提前解除乙方,終止合同。

3、甲乙雙方若要解除合同,應提前通知對方;若乙方提出解除合同,則應將書面報告提前30天送監管部門,經主管校長批準后,由甲方監管部門辦理解除合同手續,并退還服裝押金。

4、乙方有事須先請假,經甲方同意后方可離開,病、事假1天扣當天日工資,無故曠工1天,扣除本人日工資的2倍。

5、試用期為一個月。

6、未盡事宜,雙方協商解決。

7、此協議一式四份,甲方及監管部門和財務、乙方各執一份,簽字生效。

甲方:(蓋章)乙方簽字:

年月日年月日

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