“方”即方子、方法。“方案”,即在案前得出的方法,將方法呈于案前,即為“方案”。方案能夠幫助到我們很多,所以方案到底該怎么寫才好呢?以下是小編給大家介紹的方案范文的相關內容,希望對大家有所幫助。
精品工作方案精選6篇一
為切實做好20××—20××學年度學校暑假工作,現將有關暑假工作安排通知如下:
以“參與、實踐、成長”為主題,引導學生利用假期時間,積極參與社會實踐,服務社會,進而認識社會,了解社會;閱讀、觀看優秀影視文學作品,參與健康文明的網絡活動,接受先進思想,樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀;鍛煉身體,學習科技,增強生活自理能力和自我保護意識。在保證師生人身安全和充分休息的前提下,做好下學期的工作、學習準備。
學生暑假從20××年7月15日起至8月30日止,學生8月31日到校報到并進行衛生及分擔區的清掃。(上午八點至十一點)學生9月1日正式上課。教師從20××年7月20日開始放假,8月26日正式上班。
1、學習教育理論,鉆研教材,更多的了解新課標知識,提高教育教學能力。自學新課程標準,將學習內容寫在業務筆記上,要求每次寫2頁共500字以上的學習筆記,共7次。上交一份教學案例分析或者反思,A4紙4號字打印,電子稿發送郵箱:xxxx。
2、大力提倡教師深入學困生及貧困生家庭,做好學生及家長的思想工作,并做好記錄。(家訪記錄,要寫清楚時間、內容、被訪學生及家訪教師,以電子稿形式發送郵箱:xxxxx)
3、鼓勵教師參加社會公益活動,了解社會,了解教育在社會中的影響。提倡教師利用假期時間為學困生義務奉獻。嚴禁教師在假期中亂辦班、亂補課、等違紀行為。
4、假期中教師在邊學習、邊實踐的同時,要對本學期的工作認真總結,并及時寫好下學期的,開學第一周上交。(電子稿發送xxxx)
5、教師要通過“遼寧省基礎教育與教師教育網”或“遼寧省基礎”,收看省內優秀教師精品課例1—2節(義務教育階段課例1035節),寫一篇體會或點評分析文章,開學后交到教務處。
6、教師要統計好班級學生的聯系方式,以便在假期中有任何問題時,聯系方便。假期學生外出超出5天,班主任要第一時間了解。教師假期外出超出5天,要及時與郭校長聯系,以便假期工作安排。(各位教師聯系電話如有變動,假前要及時與總務處聯系,保證假期通訊暢通,否則后果自負。)
7、教師要提前備好一周課。
1、認真完成暑期作業。督促和檢查孩子完成老師布置的暑期學習任務,并做到勞逸結合,有效安排好學習與娛樂時間。
2、加強孩子禮儀教育。請各位家長利用假期時間教育孩子養成良好的文明習慣,遇到老師、同學或客人時能做到“三個一”一個標準的隊禮、一句親切的問候、一個會心的微笑。開學的時候,學校將會對孩子的文明禮儀等方面進行綜合評價,并與考核掛勾。
3、加強自我保護意識。禁止孩子野浴;白天無人看護孩子,一定要妥善處理和教育;不接受陌生人的小恩小惠,防止上當受騙;注意防火、防盜、防食物中毒及安全用電、煤氣;禁止孩子到游戲廳、舞廳、網吧等不健康場所玩耍。
1、加強防汛工作值班,完善制度,暑假期間,必須確保聯絡暢通。
2、加強值班、值宿工作。實行領導帶班、教師值班制度,責任分工明確。
3、加強學校的治安管理。禁止校外閑雜人員入校,進入學校人員要認真做好登記工作。
4、若學校發生意外情況值班教師要及時通報有關領導,并及時做好問題的處理工作。
5、擅自離崗,無故不參加值班工作的將嚴肅處理。
精品工作方案精選6篇二
為了順應新時代、新課改、新形勢的要求,改變“為教學而教學,重教學輕育人”的觀念;堅持德育為首、教學為主、育人為核心的宗旨;實施德育工作與教學工作協調發展的“高一打基礎、高二上水平、高三出成果”的年級發展戰略;增強德育工作的針對性和實效性,提高學生基礎文明素質,構建和諧校園?,F結合我校特點,制定本德育工作體系。
從學生生活實際出發、貼近學生需要,開展愛國、愛校、愛班、愛家教育,傳統美德與革命傳統教育,誠信教育,感恩與情感教育,文明禮儀教育,責任與理想教育,奉獻與服務教育等,培養學生熱愛祖國、熱愛人民、熱愛勞動、熱愛科學、熱愛社會、遵紀守法、誠實守信、維護公德、關心集體、保護環境等良好道德品質;培養學生自信、自尊、自強、自律等良好心理品質;培養學生積極參加公益活動、樂于奉獻、具有社會責任感的良好公民素養。
為實現德育模式由以堵為主向以疏為主的轉型,本著“理論指導、活動引導”,“全面育人、全員育人、全程育人”的原則,引領年級結合自身特點制定切實可行的德育工作方案,實現新形勢下的育人目標,特別設計了“一強二重多結合”的德育模式。
1、加強一個基礎。德育工作的基礎在年級、班級,為夯實德育工作基礎,在年級成立以主管年級的副校長為組長,一名主任為副組長的年級德育工作領導小組,建設以班主任為主體,任課教師和干事參加的德育工作隊伍,形成教育合力,以確保德育管理工作在基層得到落實。
2、突出兩個重點。品質教育和行為規范教育是學校德育工作的兩大重點。
為此要構建四大工程。
(1)構建靈魂塑造工程,培養學生的愛國、愛校、愛班、愛家情感。主要是通過教育優勝班評選活動、舉行升旗儀式、召開主題班會、舉辦文娛活動、欣賞優秀影片、看時事新聞、訪英雄人物等形式,來激發學生的愛心情感,引導廣大學生立志為班集體、為母校、為社會而努力學習。
(2)構建文明教育工程,塑造城臨中學新形象。通過開展“優秀教師、優秀學生、十星學生、先進班級等”系列評選活動,通過校園文化軟硬件的開發和利用,形成“形象育人、環境育人、文化育人”的特色,不斷優化育人環境,培養優秀品質,打造文明校園。
(3)構建“五自”教育工程,培養學生的自立能力。通過“10+35+課間”教學模式,學生設計與主持班會,學生志愿者行動,學生自發的社團組織活動,學生參與活動評價等,逐漸培養自我教育、自我管理、自我保護、自我完善、自我發展的能力。
(4)構建溫暖工程,完善幫困助學制度。通過管理社會捐資助學、中央福彩資助、“春蕾”優秀女生班,通過特困生資助及訪貧思廉等活動,從精神和物質上幫助家境貧寒的學生順利完成學業。
3、實現多個結合。即年級與處室結合、課內與課外結合、教育與教學結合、理論引導與行為引領結合、過程與評價結合,使學生逐步養成良好的生活和學習習慣。
為此要采取六項措施:
(1)建立健全學校德育工作責任制,制定學校、年級、班級三級管理機制。
(2)加強文化科目的德育滲透,挖掘發揮課堂教學的德育功能。
(3)提高廣大教師的德育理論水平。通過德育理論研討會,德育專題工作會,班主任參加各級德育研討會或培訓班,邀請專家來學校做輔導報告等,引導教師加強德育研究,在實踐中不斷提高自己的德育理論水平。
(4)完善學校、家庭、社會“三位一體”教育制度,發揮“學校、家庭、社會”相結合的教育功能,形成以學校為主、以家庭為基礎、以社會為依托的三結合教育大環境。
(5)設計系列主題教育活動,開發活動的育人載體功能。根據學生實際和需要,依托傳統節假日和重大慶?;顒樱O計系列活動,引導學生樹立感恩、責任、誠信、文明禮儀、奉獻意識,為學生終生發展奠定品質基礎。
(6)、堅持六項標準,保障德育實效。即工作常規化、管理制度化、活動系列化、教育專題化、考評標準化、目標素質化。不斷制定完善系列《教育管理制度》,編篡《城臨中學德育手冊》,使德育工作有序化、常態化;精心設計系列主題教育內容,加強督導和評價,保障活動落到實處,達到預期效果,提高學生綜合素養。
建立課堂教學和德育活動相互滲透的格局,使學生的思想道德素質、科學文化素質和健康素質得到全面提高。
1、轉變教師觀念,切實發揮課堂教學的教育功能
長期以來,我校存在一種怪圈:任課教師只管教學、不管或輕視德育,德育是班主任的事;班主任在高一、二階段重教學輕育人,高三則努力在融合教育與教學。
在新課程改革的大背景下,要堅持以學生為本,一切為了學生終身發展的理念,教師必須轉變思想,深入挖掘教材中的德育資源,以教材和課堂教學活動為載體,把德育滲透到教與學的各個環節之中,使學生在學習知識、增強能力的過程中受到思想道德教育,充分發揮課堂教學的德育功能,實現課堂教學的德育價值。
2、切實加強班主任隊伍和班集體建設。
學校要選派優秀教師擔任班主任工作,組織好班主任的培訓提高工作,加強班主任工作的引導,使其真正成為學校德育工作最基層的組織者、指導者、實施者和協調者,成為全面貫徹國家教育方針的執行者,發揮好聯系各科教師與學生的紐帶作用,發揮好溝通學校、家庭和社會的橋梁作用,發揮好學校管理和學生教育的骨干作用。
加強班集體建設,使班集體成為學生健康成長、全面發展的園地。堅持集體教育和個別指導相結合的原則,利用集體對個人的影響,引領學生向著正確的成長方向發展,把班集體建設成為學生自我約束、自我教育、自我進步的園地。堅持教育活動與學生需求相結合的原則,設計開展集體教育活動。同時堅持對學生的多種形式的個別指導,不使任何一個學生掉隊,最終實現全體學生的共同進步。培養學生干部使之積極團結帶領全體學生積極進取,全面發展。
為建立良好師生關系,引領班主任及廣大教師切實堅持“以學生為本,一切為了學生終身發展的理念”,從20xx-2010學年第二學期開始,在班主任評價體系中增加學生對班主任的評價內容(包含師生關系、日常工作、工作效果等方面)。
3、大力開展豐富多彩的校園活動及社會實踐活動,營造積極向上的校園文化環境。
我校已有一定的校園文化基礎,如班會課、??鍒蟆⑸靸x式、校園廣播站、宣傳櫥窗、文娛活動、開學典禮等各種文化陣地和活動平臺。在此基礎上,學校將結合傳統節假日,以“我的校園我的家、誠信,感恩、文明禮儀、責任、奉獻與服務”等為主題,設計系列德育活動,并開展“校園之星”評選表彰等活動,以豐富校園生活,引領學生養成良好的心理品質和行為習慣。
常規固定活動
班會----一方面按新課改的理念修訂《周會制度》,把班會課交給學生,逐步讓學生實現自我教育、自我管理;一方面制定《觀摩新型班會和班主任論壇制度》,引領班主任主動改革班會課,加強對班會的督導,及時推廣新型班會經驗,實現學生管理經驗的共享。
板報----這是天天看得見的教育領地,至少兩周更換一期,每期有一主題,精心設計,突出主題內容,不能僅僅抄一首詩,一道題,敷衍了事。教育干事檢查時要登記板報主題內容,不能僅僅按是否更換來評價。
升旗儀式----規范升旗秩序,周周有儀式、有內容,提前安排學校領導、教師代表、職工代表、學生代表等各個層面全員參與,通報不良行為,大力表揚師生中的模范事跡,樹立正面的典型。
校園廣播-----及時多渠道收集校園信息,大力表揚師生中的模范事跡,樹立正面的典型。
明星學生推薦評選-----為促進學生管理常規化、人性化,引領學生全面發展,引導教師(尤其是班主任)始終用欣賞、發現的眼光看待每一個學生,給每位學生創設一個被社會肯定的平臺,讓每位畢業生對高中生活留下美好的回憶。結合《中學生守則》和《中學生日常行為規范》的具體要求,經研究決定從20xx-2010學年第二學期開始,每月在高一、二學生中推薦評選一批明星學生。如“勤奮好學之星、熱愛勞動之星、守紀自律之星、敬業奉獻之星、勤儉節約之星、團結友愛之星、文明禮貌之星、文學創作之星、誠實守信之星、熱愛環境之星”(具體實施方案另發)。
系列主題教育活動
3月份依托“學雷鋒文明禮貌月”和“植樹節”設計系列活動:開展一次“說文明話 行文明舉 做文明人”或“倡導文明新風 共建美好班級(或支部)”的主題班會;組織學生在校內至少做一件好事,如“綠色行動”清理學校衛生死角,擦洗校園瓷磚,擦洗校園櫥窗,撿拾草坪垃圾等;3.8國際婦女節時,給女教師獻上最美的祝福語;設計一期以“文明禮貌月”為主題的黑板報;組織學生到縣敬老院開展獻愛心活動等。
4月份結合“清明節”開展緬懷先烈的歷史和愛國主義教育系列活動:以“回顧昨天 珍惜今天 瞻望明天“為主題教育學生樹立陽光心態,充滿自信,面對學習生活中的困難,形式有主題班會、板報等。
5月份結合“五一”、“五四”設計系列活動:以“熱愛勞動 從我做起”、“貼近實際 樹立理想”為主題開展勞動光榮、樹立理想的教育活動形式有主題班會、演講比賽、志愿者綠色行動等。結合“母親節”設計感恩教育主題班會,樹立感恩與責任意識。
6月份以“法制與安全”為主題設計活動,舉行座談會或講座。
7、8月份提前設計暑期社會實踐活動,社會調查,社區服務,體驗家務勞動等,并安排暑期結束后的檢查、記錄、存檔、整理。
9月份入學教育活動,利用班會、板報、升旗、廣播多渠道強化良好行為習慣的養成。結合“教師節”開展主題班會,送祝福等活動,引導學生尊重教師勞動,認真學習,報答教師和家長。
10月份結合“國慶節”設計文藝活動,引導學生愛國、愛校、愛家有機統一。
11月份勞動教育,組織學生會、志愿者協會成員義務勞動,靚麗臨中校園。
12月份以“法制與安全 和諧校園”為主題,舉行法制安全講座。
4、加強團委會、學生會、文學社、志愿者協會建設,充分發揮其在德育中的重要作用。
要充分發揮共青團、學生會、文學社、志愿者協會的優勢,開展豐富多彩的團隊活動。要重視發揮學生會的作用,加強學生會建設,積極開展學生會活動。大力支持文學社活動,依據興趣和進步要求組織志愿者協會,采取自覺自愿和統一安排兩種形式開展活動。努力營造輕松、民主、活潑、健康向上的校園風氣,引導和促進學生的共同進步。
5、積極推進學生心理健康教育,切實關心促進學生健康發展
在心理健康教育方面,我們要加強師生溝通、充分了解學生的內心世界、撫慰學生的內心傷痛、釋放學生不良情緒、緩解學生內心壓力、糾正學生偏執行為、引導學生健康成長、避免對學生造成傷害。目前這項工作還具有隨意性,沒有真正開展,爭取盡快走向正規。
6、構建學校、家庭、社會緊密配合的“三位一體”的教育網絡,營造全社會共同關心未成年人健康成長氛圍
規范班主任家訪行為,每學期舉辦一次家長會,積極溝通學校和家庭之間聯系;建立健全家長委員會,聽取家長的意見和建議,主動接受家長的監督;爭取家長參與學校管理和學校德育活動,最大限度地爭取家長的支持。
精品工作方案精選6篇三
樂蟠初中20xx年中考備考研討會發言材料 各位領導、老師,大家好!
今天很高興能與大家一起來談談九年級中考備考復習工作,眾所周知,教育教學工作是一個學校的中心工作,而畢業班的教育教學工作又是中心工作中的“中心”。 中考成績關乎著學校的辦學聲譽,也關乎著學生的前途和家庭的幸福。為使我校今年中考成績在去年的基礎上有新的提高,實現20xx年的中考目標,結合具體實際,現將我校20xx年中考備考工作方案和大家做一交流,不妥之處請各位同仁批評指正:
今年,縣局給我校下達的中考目標是力保全縣第一,力爭進入全市前35名。重擔壓在肩,責任記于心。為實現這一宏偉目標,我校召開專題會議,制定了《樂蟠初中20xx年中考備考工作實施方案》,細化分解目標責任,將具體指標分解到各學科、各教師、各班級。結合我校實際,繼續以新課程標準為指導,以生本課堂為動力,推進新課程改革、加強中考備考、強化教學常規管理、不斷探索提高課堂教學效率的有效途徑和方法,積極調動一切有利因素,著眼于學生的全面發展,抓好我校20xx年中考工作,力爭完成縣局給我校提出的中考奮斗目標。
在教育教學中,我們突出抓好制度建設,建立和完善了規范的教學規章制度體系,使管理制度涵蓋教學的方方面面,與教師 1
考核密切相關,并貫徹工作的每一個環節,以“剛性”制度來保證教學管理的實施,以“柔性”的人文管理來保證規章制度的全面落實。
1.細化分工,明確職責。學期初,制定了包級領導、年級主任、教研組長崗位職責和考核目標,使教研組長掛靠學科,年級主任掛靠年級,包級領導全面幫扶,細化到學科、年級,并及時參加年級組和教研組的每一次業務活動,對活動進行指導、記錄、評價,使教研活動真正落到了實處,使教研組,學科組的學習、交流等業務活動富有實效。
2.積極探索教師、學生及教學的評價機制。本學期,我們進一步修訂完善了《樂蟠初中畢業班獎懲辦法》《樂蟠初中全縣質量檢測獎懲辦法》,將起始成績和控輟保學等指標納入到獎勵指標之中,設綜合獎、學科獎、升學獎等多種獎項,考核評價堅持“縱橫對比,雙線考核,全程跟蹤,定期獎懲”,使獎懲辦法更具科學性,激勵性。
我校把做好畢業班學生的思想工作作為畢業班教學工作的前提。畢業班學生的思想波動比較大,學習成績參差不齊。特別是20xx年后季,我校與西華池初中合并,學生人數大增,現我校九年級共有18個教學班,參加中考的學生人數為780多人,學生人數多,底子薄,單個訓練目標分散,兩極分化嚴重,這對我校教學成績的提升造成了一定的困難,我校又是縣城唯一的一所設施較好的初級中學,無論是市縣級領導,還是學生家長都把 2
目光聚焦在義務教育階段的終點站,學校領導、科任教師深感責任重大。面對存在的困難,首先要穩定畢業班學生的思想,只有穩定他們的思想才能讓他們全身心的投入到學習中去。因此,我校要求班主任、代課教師先摸清學生的思想動向,掌握每個學生心里的想法、以及對畢業以后去向的選擇,然后對癥下藥對學生進行相應的教育。各科任老師積極配合,利用自習課、班會、課余等時間,對學生進行有針對性的思想教育,穩定他們的學習情緒、端正他們的學習態度。
中考備考的主抓手是教師,也是中考備考工作的主要實施者和落實者。我校一方面為九年級的教學、備考提供人力、物力、財力上的支持,在政策上適當傾斜,盡可能的滿足他們工作生活的需要,幫助他們解決生活和教學中的實際問題;另一方面從感情上走進他們,從事業上激勵他們,想他們所想,急他們所急,盡最大努力的幫助他們解決工作、生活中的實際困難,使得九年級的老師甩掉包袱,輕裝上陣,全身心的投入到教學工作中去。
在常規教學中,我們既注重了師資隊伍建設,又樹立了“把小事做好,把簡單的事做徹底,把平凡的事做精彩”的思想。建立了一套較為嚴格的檢查通報制度,強化了教學的過程監督,取得了一定的效果。
我校各學科都有名師授課,在平時的備課、議課、上課、評課過程中充分發揮他們的傳、幫、帶作用,復習階段組織上好“專 3
題復習”示范教學課,很好的做到了學科名師傳幫帶,骨干教師做表率,青年教師進步快的往復式滾動提高,打造一支功底扎實,教學能力強的教師隊伍。
教務處加強了集智式備課的精度和密度,一方面抓實集體備課議課,確保時間、人員、地點、內容、流程五落實,備課內容主要圍繞單元教材分析,知識重點,考點分析,疑點、難點討論,教后心得等進行研討交流,不走過場,不流于形式。另一方面抓實獨立備課,要求教師在集體備課的基礎上,結合自身教學風格和班級學生實際學情,進行“二次議課”和“三次備課”,切實提高教學設計水平,杜絕照搬、照抄教案的現象發生。要求教師做到備課標、備教材、備學生、備方法、備過程、備資源,做到心中有目標,眼中有學生,手中有方法,體現課程改革和素質教育的目標和任務。
九年級教學仍然要堅持高效課堂的基本理念不動搖,繼續推進“生本教育”實驗,突出學生的主體地位,堅持“教師為主導、學生為主體、訓練為主線”的課堂主體教學模式。不能夠上“一節課學生做,一節課老師講”的傳統低效復習課,在精心編制集體備課案的基礎上,依然按照預習、展示、反饋的基本課型來上,課堂上堅持“獨學、對學、群學”的基本學習方式。
對于復習課,要幫助學生溫習基礎知識,注意知識點產生背景,產生過程與結論,重視學生知識遷移能力的培養,同時復習課要突出本節課知識對應的中考重點,聯系實際找出熱點,全面 4
理解直擊難點,從而達到復習的最佳效果。
對于試卷講評課,為了提高講評效果,學生每做完一套試題或訓練題,科任教師在講評前盡力做到、做好質量分析、成績分析、錯題分析、原因分析、措施跟進。各學科高度重視學生基礎,堅持低起點,嚴要求,循序漸進,真正為學生所講,講學生所需。在講解中把握好:學生難懂的少講,難點分層講,重點著重講,少講特殊技法,多講一般通用方法。
通過對往年我省中考語文試題的分析,我們在20xx年中考備考復習過程中,各學科均采取三輪復習模式:
① 全面復習階段(4月中旬到4月底):全面復習7-9年級六本書中所要考到的基礎知識,點面結合,確保學生頭腦里形成完整的知識體系,并進一步形成分析問題、解決問題的能力。
②重點突破階段(5月初到5月底):進行各個考點的專題系統復習點撥與檢測,以中考復習指導和近年中考模試卷進行針對性訓練,讓學生得到進一步的鞏固和提高。
③模擬沖刺階段(6月初到6月13日):6月初至中考前以中考測試題為主,力爭精練精講,針對前兩輪復習的薄弱環節,查漏補缺。同時提高學生的答題的速度和規范性。重點采用各地質量較好的中考模擬試卷,并進行知識點的查漏補缺與綜合測試(校模),最后以近三年慶陽市中考模擬題的形式進行檢測,完成第三輪模擬沖刺。
精品工作方案精選6篇四
為認真做好地質災害防治工作,保護人民生命財產安全,根據國務院《地質災害防治條例》、《XX省地質環境保護條例》和《XX省地質災害防治管理辦法》規定,結合我鎮實際,編制本預案。
根據氣象部門預測,預計我鎮今年汛期(3-6月)總降雨量約720-800毫米,比常年偏多2成,降水集中期在6月中、下旬,汛期結束時間為7月上旬。
(一)主要發災區域預測
根據氣象部門預測和有關資料反映,結合我鎮地質環境特點分析,XX、XX、XX是山體滑坡、崩塌、泥石流災害的高發地區。XX鎮灣坡煤礦的地表極易發生因暴雨誘發的山體滑坡、地面塌陷、礦渣泥石流、崩塌等地質災害。原XX線王坑路口段公路沿線要預防山體滑坡、崩塌災害。河堤、水庫要嚴防管涌。同時,須嚴防各類建設工地不規范施工造成地質災害事故。
(二)主要發災時段預測
主要發災時段為3-9月,其中4月下旬至6月下旬為地質災害高發時段。大面積、長時間、集中性降雨,是導致地質災害的主要誘因。因此,在強降水時期,特別是小時降雨量達到20毫米時要加強預警工作。
(三)地質災害隱患點預測
1.礦山:礦山企業開采,造成地下水位下降,形成地面塌陷;造成山體陡坡,形成山體滑坡和崩塌。
2.坡腳開挖、切坡建房地帶:破壞山體原始應力平衡,當汛期來后,雨水滲透到坡體內,造成坡體下滑。
3.因地質構造自然形成的地質災害隱患地帶。
我鎮每年發生的各類地質災害主要集中在XX村石壁沖、王坑沖山頂、山田村天子山、XX村四組以及XX村上林山等嚴重地質災害區(點)。針對我鎮具體情況,今年要做好如下幾項工作:
(一)深入宣傳,提高廣大干群的防災意識。要認真落實地質災害宣傳工作,全面加強地質災害的監測預防,杜絕人為責任事故的發生。要通過電視、報刊等宣傳媒體多渠道、多形式,向廣大干群深入宣傳地質災害防治法律、法規和地質環境管理的各種知識,重點宣傳山洪災害的突發性、危險性,普及汛期災害防治的基本常識,不斷提高人們主動防范、依法防治的意識,增強防災能力。
(二)加強領導,強化工作責任。為確保全鎮防災工作順利開展,鎮政府成立由鎮長XX任組長、黨委委員、武裝部長XX、黨委委員、副鎮長XX、副鎮長XX、鎮長助理XX任副組長,土地辦、農辦、民政所、安全辦同志任成員的鎮地質災害防治領導小組,領導小組下設辦公室,由XX兼任辦公室主任。要把防治地質災害、減少災害損失納入鎮政府重要議事日程,與各行政村簽訂地質災害防治工作責任狀,對地質災害隱患點制訂相應的防災方案,落實專人專點監測。同時從大局出發,樹立有備無患意識,服從統一指揮、統一調配,保證防災搶險工作責任到位,措施到位,落實到位。
(三)貫徹落實"三項制度".汛期地質災害值班制度、災情速報制度、險情巡視制度三項制度是地質災害防治工作的行為準則,是地質災害防治工作具體責任體現。結合我鎮的具體情況,嚴格按照"三項制度"從事地質災害防治工作,按照我鎮編制的地質災害防治預案進行逐項落實和完善,最大限度地減少地質災害的發生。出現險情時,及時做好人員遷避、緊急疏散、應急搶險和災情速報等工作,確保人民生命財產安全。
(四)建立健全群測群防網絡。對本區域內地質災害隱患區(點)定期巡回檢查,及時預報險情,特別是加強對山體滑坡、泥石流、地面塌陷等易發區的監測工作。加強各級責任人的責任,建立起鎮、村和廣大群眾三位一體的地質災害防治體系,充分發揮聯絡員隊伍作用,逐步形成群測群防意識。
(五)加強采礦活動管理和礦山地質環境的保護,嚴禁亂采濫挖,防止水土流失。按照《XX省地質環境保護條例》的規定,嚴格執行新辦礦山"地質環境影響評價"準入制度。加強地質環境治理備用金繳存力度,有效改善礦山地質環境,減少礦山地質災害的發生。
(六)落實經費,保障地質災害防治工作的順利開展。政府每年安排一定的專項資金,列入財政預算,用于地質災害防治管理、災變險情監測、預報預警系統建設、突發性地質災害調查處理及治理工作。積極加強與省市縣國土資源部門的聯系,爭取國家投資對嚴重的地質災害隱患點進行勘查和治理。
精品工作方案精選6篇五
各社區黨委、黨(總)支部,各居委會(場)、機關各部門:
為強化街道全體工作人員的作風意識、責任意識、效率意識,進一步激發工作干勁,提升工作合力,推進街道作風建設深入開展,推動重點工作扎實推進,全面完成年度目標任務,順利實現“爭一保三奪十一”目標。經研究,特制定督查工作方案。
堅持以科學發展觀為指導,緊緊圍繞年度目標責任和各項重點工作,構建大督查、強推進、嚴處罰、重效率的督查機制,以科學合理、客觀公正、公開透明、實時實效為原則,以增強責任心、提升落實力為目標,整合街道紀工委和黨政辦資源,加大對重點工作和作風建設督查力度,推動各項工作快速有序推進,為街道經濟社會又好又快發展提供強有力的紀律保證。
成立以街道辦主任王莉同志為組長的督查工作領導小組,黨工委副書記彭濤同志,黨工委委員、紀工委書記郭愛武同志任副組長,成員為黨政辦和紀工委全體人員,同時根據各時期工作重點督查方向不同,財政所、信訪辦、創衛辦和征收辦等部門負責人參與。
(一)對居委會重點工作督查和作風建設督查。重點工作主要根據街道對居委會的目標責任狀排出月推進任務,主要內容包括:
1、經濟建設:協護稅;居級集體經濟收入;新增500萬元以上固定資產投資;策應扶持資金;凈增限額以上各類企業、服務業。
2、招商引資。
3、房屋征收。
4、信訪穩定。
5、創衛工作。
6、社會發展各項指標。
7、各類加分指標。
作風建設主要內容包括:居委會辦公環境、三務公開、接待群眾來訪、遵守“八項規定”、厲行節約、完成網絡問政交辦單和履行工作紀律等。
(二)機關內部作風建設督查。主要內容為:
1、出勤情況。不得遲到早退、無故離崗缺席。因病請假憑區級以上醫院出具的診斷證明。一般工作人員請假,半天的由分管領導批準,1天以上(含1天)的由主要領導批準;中層干部請假由辦事處主任批準;三套班子領導請假由黨工委書記批準,報辦事處主任備案,公事請假需提供會議通知,所有請假均使用制式請假條書面請假。
2、工作紀律。辦公時間必須堅守崗位,不得隨意串崗,佩戴工作牌,外出辦事要將去向告知站所其他人員,并及時更新去向告知,保持通訊工具暢通;嚴禁在辦公時間上網聊天、玩游戲、打牌、購物、瀏覽與工作無關的網頁;嚴格落實首問負責、限時辦結、AB崗工作等規章制度;實行文明服務、熱情服務、高效服務、透明服務,堅持使用文明用語,自覺接受群眾監督。
3、環境衛生。保持辦公場所環境整潔,地面干凈,桌面物品擺放整齊,不擺放與工作無關的物品,煙灰缸、垃圾筐及時清理,不亂貼亂畫,室內無雜物,在各人負責的公共衛生區維護環境整潔,無紙屑、垃圾、痰跡。
4、會風會紀。參加所有會議,一律將手機關閉或調成靜音,嚴禁接打電話,緊急電話確需接打的,必須經會議、學習組織者許可后到室外接打。
5、節儉辦公。提倡厲行節約,辦公用品一律精簡,統一計劃,集中采購使用,扎口管理,提倡雙面打??;離開時及時關閉各類辦公電器;公務接待事前申報主要領導和紀工委,就餐陪客不超標,壓縮費用,杜絕鋪張浪費。食堂就餐實行光盤行動。
大督查分為三個督查小組:
1、主要負責傅莊(含)以南片的重點工作督查;
2、主要負責11個行政單元的作風建設督查;
3、主要負責傅莊以北片的重點工作督查和機關作風建設督查。
督查活動根據各階段工作重點開展,督查結果由三個小組梳理后匯總,每月最后一周周六會議上以視頻形式播放并點評。機關作風督查每周不定期開展,每周六點名會進行通報,月末進行集中通報。
(一)居委會重點工作推進督查考核。
凡被督查到重點工作落后序時進度一次的,進行通報批評;被督查到重點工作推進落后與序時進度兩次的,主要領導對居委會書記進行誡勉談話。居委會作風建設違反規定被督查到的,取消年度評優評先資格。
(二)機關作風督查考核。
1、凡遲到、早退的,無故缺席或外出辦事不履行請假手續的按照《關于加強機關事業單位人員日常管理的有關規定》進行處罰,當月累計三次以上的取消年度目標獎。
2、凡被督查到辦公場所環境臟、亂、差的,進行黃牌警告,仍不及時整改的,扣除當事人當月考勤獎。
3、凡被督查到工作時間上網聊天、玩游戲、看電影、打牌、購物、瀏覽與工作無關的網頁,取消當月考勤獎;被督查到兩次的待崗三個月,取消年度目標考核獎;被區以上部門督查到的,在區里處罰的基礎上,取消年度目標考核獎,年度考核定為不合格,借用或臨時人員予以退回或辭退。
4、參加區以上會議發生缺席、遲到、早退、手機響鈴被督查通到的,在區里處罰基礎上,取消年度目標考核獎。
5、對違反以上規定造成重大影響的,追究當事人所在部門負責人、條線領導責任并給予同等處罰。
希望街居全體干部切實提高思想認識,強化責任意識、明確目標要求,以扎實的作風推進工作落實,實現年度各項目標任務。
精品工作方案精選6篇六
時光飛逝,不知不覺又迎來新的一年。在即將過去的xx年里,我在公司領導和同事的關心幫助下,順利完成了相應的工作,現對xx年的工作做一個計劃。
xx年10月,很榮幸被選進公司,做前臺營業員。前臺營業員是展現公司形象的第一人,在工作中,我嚴格按照公司要求,工裝上崗,熱情對待每一位來訪客聯通營業廳的客戶。接觸客戶多,需要協調的事情多,除了正常的收費、辦理業務等工作外,在接待用戶、開展業務、協調關系、化解矛盾、咨詢、受理投訴等也發揮著作用。
這兩個月來,各方面都有了很大的進步。在辦理業務和解答客戶問題方面積累了很多經驗,能夠及時準確的為客戶提供滿意的服務。工作中嚴格要求自己,保持很強的責任心,謹慎的工作態度和良好的心態。不斷加強業務學習,努力提高業務水平和協調能力。工作中,熱情服務,做到以誠相待、以心換心;靠一點一滴的細致工作贏得客戶信賴。
愛崗敬業,愛護集體榮譽。有著很強的團隊精神,跟同事關系融洽,得到了大家的信任。積極參加公司組織的培訓學習??炭嚆@研,努力提高業務水平。
在工作中,我雖然努力,但距離公司領導的要求還有不小差距,有很多不足之處,如理論水平、工作能力上還有待進一步提高,對新的工作崗位還不夠熟悉等等,這些問題,我決心在今后的工作中努力加以改進和解決,加強學習,使自己更好地做好本職,爭取更大的進步,為公司做出更大的貢獻
一,多和同事溝通交流,解決工作中出現的問題,以及將自己處理不了的問題反應到上級,
二,是踏實做好本職工作。面對新的一年,我將以更加積極的工作態度更加熱情的工作作風把自己的本職工作做好。
三,全方位的提高自己的工作能力和工作水平以及用良好的心態來迎接每一天。
四,在工作中任勞任怨力爭“沒有最好只有更好”。
五繼續在做好本職工作的同時,為公司做一些力所能及的工作為公司做出應有的貢獻
自來到聯通公司那天起,我就給自己制定了一個目標,那就是:無論做什么,干,就要干好,就要做到比別人優秀,我相信自己的能力,我也自信,經過努力,我一定能成功。
xx年即將過去,充滿挑戰和機遇的xx年即將來臨,在新的`一年里,我將總結經驗,克服不足,加強學習,為公司的發展壯大貢獻自己的綿薄之力。
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