總結不僅是對自己的一種總結，也是給他人分享經驗和啟示的一種方式。總結可以采用邏輯分段的方式，將不同的內容進行分類，使文章更具層次感和條理性。小編在這里整理了一些總結的范文，供大家參考和學習。

學生工作總結意見篇一

作為一名教學副校長，明確職責，當好助手，創造性地開展本職工作是我的一貫工作作風。面對新形勢，新要求，新觀念。如何用全新的思想，全面貫徹黨的教育方針，積極推進素質教育，自覺遵守職業道德，當好教師的帶頭人，學生的引路人，已成為我人生追求的全部內涵。

1、始終堅持讀書學習。在學習中，我知道了副校長不僅是職務，更是一種職業，它要求我必須具備這個職業所需要的一切素質。所以，無論再忙，我始終堅持讀書學習。一年來，我閱讀了很多報刊雜志，聽課80多節，參加各種教研活動40多次。

2、準確把握角色位置。作為副校長，我對自己分管的工作高度負責，身體力行，不敷衍，不打折，不畏首畏尾。大膽工作，勇于創新。處理問題果敢、堅決，盡量處理好自己分管工作中的問題，不把矛盾上交。同時，我還使自己分管的工作緊扣學校管理目標，體現學校管理風格。作為校長的助手，工作上積極配合，人格上充分尊重，思想上主動溝通。對教師，我熱切關注，真誠愛護，用心幫助，不斷激勵。

3、抓教學常規管理，保證教育教學工作順暢有序。教育教學工作是學校各項工作的中心，如何抓好常規管理，是學校工作的重要環節。

4、抓各類計劃的落實，保證教育教學工作具有科學性、連續性。教學管理是建立在科學性和計劃性的基礎上。每年學期開學。我首先抓各類計劃的制定，保證教育教學工作具有科學性、計劃性，加強統籌管理和目標管理，使工作有的放矢，有目標、有方案、有規劃、有管理。

在制定各類計劃時。注意和加強可操作性，保證目標明確，計劃合理，管理到位。通過各部門反復研究協調。使各類計劃清楚地反應學期各項工作。我們共制定如下計劃：《學校教學工作計劃》、《學校教育科研工作計劃》、《校本教研工作計劃》、《教導處工作計劃》、《各教研組工作計劃》、《教師業務學習計劃》、《教師個人工作計劃》等。

5、抓住教學環節，保證教育教學質量逐步提高學期開學，我組織一線教師召開教育教學工作會議，落實工作計劃，明確工作目標，提出教育教學具體目標。

a.、抓備課備講輔批考，備課是首要關鍵。如何提高教師備課質量是上好每一堂課的關鍵。開學初，學校根據本校工作實際，明確提出備課的具體要求。尤其是要做到：環節齊全、目標明確、重點突出、難點突破、設計合理、板書規范、習題適當、反思跟上。如何精備一堂課，要求教師“掌握課標，吃透教材，挖掘到位，知識準確。”每學期都要評出校內優秀教案。在全校推廣展覽，并給予獎勵。

轉載自 www.cdxkw.cn

改進，提高的機會。同時，對于提高教師隊伍的根本素質會其到重要作用。

c、抓反饋如何檢驗一堂課的教學質量。我在抓批改，反饋環節上做了大量文章：

月考制。為了及時反饋教學情況，提高課堂教學質量。我校建立了月考制，每月舉行月考，內容都是近期所學知識，試題由任課教師自擬。體現雙基，側重技能。注意培養學生分析問題和解決問題的能力。

質量分析會。定期召開教學質量分析會。由包組領導親自主持會議，年組長做綜合發言，學科教師各自分析所教學生各類情況。同學科教師對比成績。找出差距與不足。想出改進進方法，提高教學質量。

6、抓師資隊伍，保證教師綜合素質的提高。學校的教育教學質量取決于教師的教學水平。教師的教學水平取決于教師的綜合素質。

7、抓學習我校在抓教師業務學習，校本培訓，繼續教育上投入之大，力度之大是空前的。為了使教師在極短的時間內迅速提高個人素質，學校精心制定《業務學習計劃》，每名學生每個學期也自擬《自修學習提高計劃》。

2016年4月20日。

學生工作總結意見篇二

局機關各處室及所屬事業單位：

根據市紀委文件的有關規定，現結合人力資源和社會保障工作實際制定本方案。

一、總體要求。

全局糾風和軟環境建設工作總的要求是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以科學發展觀為統領，認真貫徹落實中紀委十七屆六次全會和省、市紀委十屆六次全會精神，切實把加強軟環境建設作為推動全市經濟社會大發展快發展的重要舉措，為促進經濟社會科學發展提供有力保障。

二、加強領導，落實責任。

（一）成立人力資源和社會保障局糾風和軟環境建設工作領導小組。

糾風辦設在局紀檢監察處，其主要工作職能是負責全局系統的廉政建設工作、糾風和軟環境建設工作、以及綜合、協調和開展民心網工作。

（二）局黨組對全局糾風和軟環境建設工作實行統一領導，全面負責。黨組書記對人力資源和社會保障系統的糾風和軟環境建設工作負總責、黨組成員對職責范圍內的糾風和軟環境建設工作負領導責任。

1．貫徹落實全市軟環境建設會議的部署和要求，分析研究職責范圍內的軟環境建設工作情況，制定相關工作計劃，并組織實施。2．根據標本兼治，綜合治理的方針，結合人力資源和社會保障工作實際，不斷深度推進內部教育、制度、監督并重的糾風和軟環境建設體系建設。

3．組織黨員干部學習黨風廉政建設和軟環境建設工作的理論及法規，堅持每月一次開展黨風廉政建設和軟環境建設教育，把軟環境建設與黨風廉政建設結合起來，推動軟環境由整治逐步向建設轉變。4．履行監督職責，對職責范圍內的軟環境建設工作情況進行監督、檢查和考核。5．加強機關作風建設，及時作出對人力資源和社會保障系統糾風建設工作的研究及指導。6．局黨組每年至少研究兩次糾風和軟環境建設工作開展情況，每半年聽取一次匯報，分析形勢，研究問題，提出意見和要求。

（三）加強組織，嚴格落實。全局一定要形成工作合力，及時解決存在的問題，把我局軟環境建設工作提高到一個新水平，切實把各項措施落到實處。

三、

緊緊圍繞全市糾風工作目標，全力完成糾風工作任務。

事“窗口”部門，更要充分認識加強軟環境建設的重大意義，進一步增強抓好軟環境建設的責任感和緊迫感，按照建立和完善社會主義市場經濟體制的要求，把軟環境建設進一步抓實抓好，培育壯大鞍山軟實力，以軟環境建設的扎實成效推動經濟社會更好更快發展。只有提高認識，找準為經濟建設服務的結合點和切入點，才能把人力資源和社會保障工作融入到振興鞍山經濟的工作中去。

（二）切實加大軟環境建設力度，著力打造全國最佳創業環境。以打造全國最佳創業環境為目標，繼續深入開展軟環境建設綠色行動，全力打造廉潔高效的政務環境、公正透明的法制環境、公平守信的市場環境，努力建設投資洼地和環境高地。著力推進服務型政府建設。要更加突出“服務”在政府職能中的核心地位，加強機關作風和效能建設，加強社會誠信體系建設，信守招商承諾。特別要做好我局各項熱點工作的政務公開工作，從源頭抓起，不斷完善政務公開的形式和內容，充分發揮人力資源和社會保障局網作用，各部門要責成專人負責及時傳遞和公布有關動態信息及新制定的政策、法規信息，不斷探索政務公開的新辦法、新途徑，堅決杜絕不講原則暗箱操作的問題，切實做到公開、公平、公正，讓群眾滿意，讓社會滿意。

以及人力資源和社會保障部門的形象，無論是來局辦理相關業務，還是咨詢、來訪的人民群眾或基層單位的同志，都要熱情接待，文明服務，工作到位，提高效率，樹立人力資源和社會保障部門的新形象。堅決杜絕“吃拿卡要”、“生冷硬頂”的衙門作風，對服務態度不好、群眾反映較大的個人和處室，在各項評比活動時采取一票否決制。真正做到讓百姓辦事不求人、事事有人管、說理有地方。

（四）認真貫徹落實《黨政領導干部選拔任用工作條例》和《國家公務員管理暫行條例》，重點抓好用人問題上的源頭治理工作，按照我局干部管理職責范圍，進一步建立健全機關事業單位選人用人各個環節上的規章制度，努力做到嚴把“關口”，以政策和制度規范行為，積極推行和完善競爭上崗等科學合理的選人用人機制，鼓勵優秀人才脫穎而出，增強機關和事業單位的活力。

（五）繼續堅持一站式辦公，為群眾提供更加方便快捷的服務。我們的大廳窗口服務雖然受到了基層單位和人民群眾的一致好評，但還不夠完善，要在工作效率、服務態度、清政廉潔、業務能力等方面認真。

總結。

經驗，查找不足，認真落實ab崗制度，做到工作不留死角，熱情、及時、到位，方便基層單位和群眾。

為著眼于轉變工作作風，提高辦事效率，為廣大人民群眾提供優質、方便、快捷的服務，現特制定二十八項公開服務承諾。

1、“窗口”服務人員保證做到：熱情接待，耐心解答、語言文明杜絕生冷硬頂現象。

2、接待群眾“實行首問負責制”，做到有回復、有結果。凡外來人員辦事，由“首辦”人員受理接待并負責向下一個工作環節傳遞或引導。工作人員利用職權“吃拿卡要”為零，發現問題及時查處糾正率為100%。

3、涉及群眾切身利益、全社會關注的熱點工作，實行政務公開，不斷完善公開的形式和內容。

4、在公務員和事業單位補充工作人員的考錄工作中，從。

考錄計劃的征集及發布，到筆試、面試、體檢、考察、錄用、聘用等全過程面向社會公開，全面接受社會的監督。

5、技術職稱晉升的各類考試,根據國家和省統一安排，及時發布考試相關信息；考試成績轉到我市后，及時公布；簡化手續，熱情辦理職稱晉升的審核備案工作。

6、辦理人事計劃、干部調配、人才交流、轉遞檔案、工資福利等項工作，保證做到熱情接待，簡化手續，符合政策和規定并手續齊備的，隨到隨辦，復雜事項3個工作日內辦結；批量性工作任務，按照預約，現場辦公，上門服務。

7、畢業生就業政策實行公示制，增加透明度；畢業生辦理報到、落戶、就業等有關事宜，符合政策，手續完備，隨到隨辦。

8、對計劃分配的軍隊轉業干部嚴格按照政策規定實施，確保安臵工作的公開、公平、公正。

9、各類培訓嚴格按計劃實施，不得增縮減課時，按既定時間發放培訓證，培訓費按照物價部門規定執行。

10、在我局托管檔案，隨到隨辦；為代理人員出具各種證明材料及辦理職稱評定材料、代辦保險、轉正定級、調轉手續及時準確，隨到隨辦。

11、凡有零就業家庭成員到人力資源市場登記求職的，保證48小時提供公益性崗位，保持零就業家庭動態為零。

12、各級人力資源市場全天候為求職者及用人單位免費提。

供就業服務。并為就業困難人員開設專門窗口，開通就業援助綠色通道，提供就業援助特色服務。

13、公益性就業安臵對象（現役軍人配偶、夫妻雙失業人員、離異或喪偶扶養未成年子女或老人的失業人員），3個工作日安排上崗。

14、普惠制培訓實行“一卡通”式免費培訓。

15、勞動保障代理服務中心免收個人檔案托管費，并提供代繳養老保險費、代辦退休、檔案關系轉移等勞動保障代理服務。

16、參保單位繳費申報業務，每月1至15日前，隨到隨辦。

17、參保單位養老保險費補繳業務，每月16日至月末前，隨到隨辦。

18、參保單位職工養老保險關系轉移，隨到隨辦。

19、參保單位在職職工死亡、出國定居，養老保險個人帳戶繼承、返還業務，隨到隨辦。

20、參保單位辦理退休人員養老待遇審核業務，每月5日至25日隨到隨辦。

21、參保單位辦理申報退休人員增減變化業務，每月10日至25日隨到隨辦。

22、定點醫療機構、定點藥店辦理結算業務，7個工作日內辦結。

23、參保單位人員到非定點醫療機構急診，辦理急診登記業務，隨到隨辦。

24、參保單位破產、轉制，辦理繳納社會保險費的認定業務，從《稽核通知書》下達之日起，7個工作日內稽核完畢。

25、定點醫療機構資格審批、定點零售藥店資格審批每年集中審理一次，審理期限一個月；困難企業參加基本醫療保險審批、院內制劑列入基本醫療保險用藥范圍等三周內辦結。

26、從快辦理社會力量辦職業技能培訓機構審批，1周內辦結。

27、實行領導干部接訪制度和首接首辦制度，推行“開放式”辦訪模式，建立信訪投訴綠色通道，信訪部門協調調度到位，承辦部門答復辦理及時高效，“市長信箱”七日內辦結。

28、對于勞動保障投訴案件，接到舉報后24小時內查辦。各處室、單位要將開展軟環境建設專項工作納入總體工作中，根據本文件精神，結合業務工作，制定本部門開展“環境建設”工作計劃，明確主要工作內容、工作標準和責任，找準努力方向，每季度對照檢查一次，發現問題，及時整改，年終要有總結報告。

市人力資源和社會保障局。

主題詞：糾風和軟環境實施方案。

抄送：市紀委市監察局。

鞍山市人力資源和社會保障局2011年4月19日。

共印50份。

學生工作總結意見篇三

伴隨著元旦的到來，我們步如了，屈指算來，自己的樹齡也開始畫第36個圓圈了，用咱中國人的說法，今年是本命年呀，我和海燕、素輝同歲，回頭得趕緊系上紅腰帶，預祝咱本命年紅紅火火，一切順利。真是一不小心，自己都長這么大了。

新年伊始，又到了寫總結的時候了，用什么來概括過去一年的工作呢，昨天晚上看《讀者》，還是用其中老舍先生的一句話吧，“有喜有憂，有笑有淚，有花有果，有香有色，既須勞動，又長見識”，這就是工作的樂趣。當然，如果只是一個人在勞動，不僅累得快，而且出活慢，就像在網上開農場種菜一樣，你的好友越多，升級也就越快，不過現在見面打招呼的方式有些不雅，見面就問“偷菜了嗎?”讀書人的事，怎么能說偷呢，大家既然是好友，這就叫成果共享，不要說偷菜，對下一代影響不好，可以說幫忙摘菜。

言歸正傳，回顧一年的工作，我首先還是要感謝全體領導和老師一如既往的幫助與支持，有些人聽了后可能會說，又是一些客套話，我想說，我這絕不是客套話，因為我始終認為：在一個團隊當中，無論你擔任什么職務，無論你開展什么工作，都永遠離不開每一位隊友的支持與配合，所以我要真誠的向所有的隊友說聲：謝謝你們一年來對教務處工作的理解與支持！

下面從五個方面把去年的工作做一下總結：

一、在思想上，嚴于律己，寬以待人，自覺遵守學校各項規章制度，嚴格規范自己的言行，作為年輕人，凡事能自己做的就多做些，在所有的工作中我都力求圓滿的完成。對待同事以誠相待，因為我知道，理解與尊重是相互的，只要自己心中裝著他人，別人也會真誠的`面對自己。還是那句話：心地無私天地寬。

二、在平時的工作和生活中，抓住一切機會提高自己。校長早就說過：教書人更應是讀書人。的確，隨著學校工作的不斷發展，我越發感受到如果專業知識、管理理論不夠深厚，那么工作就會膚淺，處理問題就會治表不治本，因此多渠道地向書本學習，向同事學習，在實踐中不斷反思成了我每日的必修課。每天晚上和女兒一塊讀書，雖然每天讀的時間不長，但是一年下來，感覺還是收獲頗豐，在這要特別感謝徐老師，長期堅持給學生布置讀課外書的作業，然后第二天檢查，在孩子受益的同時，我也跟著沾了光，養成了晚上讀書的習慣。

作為管理人員，我深知教學工作來不得半點花架子，教學質量的提高需要的是平時扎扎實實的努力。因此，教學工作很容易發生吃力不叫好的現象，甚至產生教師有怨言的問題，但是為了師生和學校的發展問題必須得說，可能平時處理某些問題時，方式或語言欠妥當，在此一并致歉。

這一年，我主要參與了教務處以下工作：1、選拔部分教師參加了區青年教師評優課，這次參賽的不全是在職教師，因為我們關注全體教師的發展，不論在職與否，都是我們團隊的一員；2、在全校組織學生參加了華賽、希望杯、素質杯數學競賽、世界華人作文大賽、我與動物園的故事征文、青少年精品展示等多項賽事，均取得了優異的成績，其中希望杯出現了我校自參賽以來的第一個銀獎，素質杯出現了第一個全國一等獎，這都是全體數學老師精心輔導的結果；3、以迎接省一級圖書館的復查為契機，在全校開展了創建書香班級和讀書交流展示活動，同時為了使各班的圖書角建設更加完善，開展了捐二讀百活動，為了制作迎查的影像資料，郭健老師還專門請了自己的朋友幫忙，連夜制作了光盤，非常辛苦；4、組織了作文研討課、骨干教師示范課、年輕教師匯報課等一系列的講課和評課，蘇雄燕老師還參加了市送教下鄉和遠程教育網錄像課的錄制；5、順利承辦了2次非學歷考試和成人高考的考務工作；6、為了扎實提高教學質量，開展了教師備課抽查、學生作業檢查、一年級拼音驗收等多項日常教學檢查工作，也正因為出色的教學質量，在區教學質量分析交流會上，劉校長和王霞老師分別代表我校做了教學管理和數學、語文、思品學科的教學經驗交流匯報；7、2個河北省教育學會十一五課題順利解題，英語組還申報和實施了全國四維一體教學法的實驗研究；8、完成了全體在職教師和退休教師的職稱資格證的換證工作；9、繼續加強了教研組的日常集體教研活動，還組織了全體數學和語文教師的現場備課競賽。

四、作為一名分管教學工作的一線教師，而且教的是畢業班的數學課，說實話，我潛意識里對自己班的教學工作要求很高，因此，每天匆匆出入于管理與教學之間，作業在學校看不完就帶回家批閱。心里感覺特別有壓力，壓力主要來自兩方面，一是學校的工作經常和班上的日常工作發生沖突，導致班上的工作常常不能按部就班的進行；二是擔心自己班的成績被平行班落遠，無法面對全校的教學管理。不過好在有仵老師的鼎立支持以及周素貞和李慧靜老師的全面兼顧，班上的成績沒有被落下。

五、反思一年的工作，雖然問心無愧，但是仍然感到了一些不足。比如：雖然已經加強了學校整體教學質量的監控，但仍出現了個別學科成績拉開的現象；另外，部分教研組的集體教研活動還不夠經常化，還需再規范。

既然是述職，就不應僅僅是總結，還應該有對新年的展望，借此機會，把一篇原創短信送給我的每一位隊友：新的一年，祝愿我們的每一名學生學習不在馬馬虎虎；祝愿學校的每一位老師身子骨各個生龍活虎；祝愿新婚燕爾的朋友早生小虎；祝愿喜歡搬磚的朋友把把開和；祝愿兄弟們出門都能降龍伏虎；祝愿姐妹們在家全都勝過武松打虎；轉發一元。

學生工作總結意見篇四

按照縣政府的分工，20xx年上半年，本人協助縣長分管工交、礦管、郵電、通訊、石油、鐵路、煤炭產業、安全生產、公安、司法、糾紛調處、技術監督、食品藥品監督、工農關系、國有企業改革等工作，協管法制工作，聯系zd、工會工作;6月份后，協助縣長分管農村和農業、林業、水利、水電、畜牧水產、農經、氣象、農機、農業開發、煙草、蔬菜、民政、殘聯等工作，聯系塘門口鎮。一年來，自己不管分管什么工作，都能夠始終做到:認認真真學習、老老實實做人、扎扎實實干事、清清白白為官，盡心竭力抓好分管的工作。自己分管的各項工作，在縣委、縣政府的正確領導下，在各級各部門的大力支持和共同努力下，都取得了新的成績。現將一年來的學習、工作、思想和廉政建設情況總結如下:。

學習，是不斷提高自己政治思想素質、業務知識水平、依法行政能力的重要途徑。一年來，因工作繁忙，自己雖然沒能參加上級組織的學習培訓，但能夠堅持利用平時業余休息時間和節假日進行一些有益的學習。

一是加強政治學習，不斷提高自己的政治思想素質。認真學習馬列主義、xxx思想、xxx理論和“三個代表”重要思想，認真學習中央及省、市重要會議精神，不斷提高自己的政治思想素質，使自己始終保持清醒的頭腦、堅定的立場和與時俱進的政治思想。

二是加強業務學習，不斷提高自己的業務知識水平。自己分管的工作，面較廣，跨度較大。只有不斷地加強學習，才能很好地適應工作需要。因此，我經常利用平時的一些業余時間去翻閱一些業務書籍，認真學習工交、煤炭、公安、司法、技監、食品藥品監督和農業、水利、水電、畜牧水產、煙草、蔬菜、民政、殘聯等方面的基本知識，增進對這些工作的了解和理解，努力提高自己決策能力和指導能力。

三是加強政策法規學習，不斷提高自己依法行政的能力。認真學習上級及縣內印發的有關文件，認真學習黨的政策和煤炭安全生產、農業執法等方面的法律法規，不斷增深自己對黨的路線、方針、政策的理解，進一步提高依法行政的能力。

自己不管是協助縣長分管工業還是分管農業，都始終把發展作為第一要務，把維護人民群眾的生命財產安全放在首位，盡心盡職，扎扎實實，努力克服各種困難，不斷開創分管工作的新局面。

一是大力整治礦業秩序，促進了全縣礦業秩序的根本好轉。根據中央及省、市的政策要求和我縣礦業秩序的現狀，我與各鄉鎮、縣直有關部門進行了反復研究，果斷采取了系列有效措施:建立了動態巡查責任制及節假日、夜間突擊檢查制度，完善和落實了分片包干責任制;組織開展了證照普查、火工產品普查、供電普查、守界開采普查、合法煤礦的技改井普查、安全監控系統普查、安全生產許可證申報和安全專篇工作普查、“兩金兩費”征收的普查;對縣內的非法開采行為實行了地毯式清整，并按照“六個不留”的標準處置到位，啟動司法程序抓捕非法組織生產的煤礦業主12名;對超深越界開采的煤礦，全部打好永久性密閉;對國家機關工作人員和國有企業負責人投資入股辦礦問題進行了清理，共清理國家工作人員入股辦礦股金萬元;妥善處理了馬田礦區遺留問題礦井，對復和鄉規劃區塊煤炭資源進行整合重組，規劃了8個區塊，并全部成功實行了掛牌出讓。通過實行一些過硬的措施，全縣的礦業秩序得到了根本好轉，達到了由大亂---大治---根本好轉的目的。

二是加強督查監管，促進了全縣安全生產形勢明顯好轉。在安全生產方面，我傾注了最大的精力和最多的心血。為了抓好煤礦安全生產，我們在全市率先實行了縣委包鄉鎮、鄉鎮干部駐礦和各職能部門領導聯系鄉鎮制度，建立并嚴格執行了掛牌管理制度，即對主井、附井、風井、高瓦斯及煤與瓦斯突出礦井、停產整頓礦井實行掛牌管理，對存在重大安全隱患礦井逐礦逐井落實停產整改措施。與此同時，進一步加大煤礦企業的質量標準化建設力度，不斷提高煤礦安全生產條件;加大煤礦瓦斯集中整治力度，對高瓦斯及煤與瓦斯突出礦井實行掛牌管理;加大煤礦防治水工作力度，督促煤礦建立健全防治水機構，配置了技術人員，配齊了探放水設備，完善了防治水安全技術措施和排水系統;加大對不具備安全生產條件礦井的整頓力度，按照上級精神，先后關閉不具備安全生產條件的持證煤礦76個。

加大非煤礦山、危險化學品、公眾聚集場所消防、道路交通和水上交通、民爆物品和煙花爆竹等重點行業和領域的安全生產專項整治工作力度，依法關閉取締了三塘鄉無證開采、污染嚴重的鉛鋅銀礦和復和鄉的鉛鋅礦，對不符合安全要求、隱患較大的交通運輸企業、個體運輸車輛實行停業停運整治;加大了危險化學品安全整治力度，開展了對使用劇毒危險化學品以及不具備消防安全要求的生產經營單位的集中清理整頓;加大了公眾聚集場所消防安全整治力度，以縣內賓館、酒店、商場、公共娛樂場所、臨時倉庫、加油站等領域為重點，認真開展安全隱患排查;加大了煙花爆竹和民爆物的安全整治力度，嚴厲打擊非法制造、買賣、儲存、運輸民爆物品現象，嚴格煙花爆竹安全管理，堅決取締“三合一”家庭作坊。通過開展清理整頓，進一步規范了行業管理，促進了全縣安全生產形勢的根本好轉，為我縣維護社會穩定作出了巨大努力。

三是加大農業投入，促進了全縣農村農業健康、快速發展。6月份，我分管農村、農業工作后，著力抓了新農村建設、農業基礎設施建設、農業產業化建設等幾個方面的工作。新農村建設方面，按照“生產發展、生活寬裕、鄉風文明、村容整潔、管理民主”的總體要求，在塘門口、碧塘等鄉鎮規劃建設了2個省市級示范村、8個縣級示范村、50個鄉鎮級示范村，并結合“村村通公路”和農村沼氣國債項目等工程，大力改善農村生活環境，先后共硬化通村公路公里，完成改水2900多戶、改廁1060個，新建沼氣池1501個，結合災后重建規劃建設災民安置新村36個。

農業基礎設施建設方面，以病險水庫整治和灌溉渠道改造為重點，共投入3145萬元資金，啟動了7326處水利工程，現已完成4255處;以提高農業生產效益為目的，進一步加大中低產田改造力度，共投入萬元資金，完成了馬田鎮石坳村、悅來鄉玉泉村等地2300畝中低產田改造;以改善生態環境為目的，共完成人工造林萬畝，補植1萬畝，中幼苗撫育10萬畝。農業產業化建設方面，突出抓好冰糖橙、養殖業、雜交稻制種、烤煙生產等幾大農業主導產業。冰糖橙，著力抓了黃泥涌水、碧塘周家冰糖橙基地開發和冰糖橙無病毒苗圃建設，共新建基地開發面積4000畝;養殖業，著力抓好6個養殖小區及規模養殖戶，共出欄生豬萬頭、牛萬頭、羊萬只、四黃雞257萬羽;雜交稻制種，共落實種植面積1萬畝，總產量150萬噸;烤煙生產，共收購煙葉6萬擔，實現煙葉特產稅750萬元。

四是全力開展抗災救災，促進了全縣社會持續和諧發展。今年，7月15日和7月26日，我縣連續發生兩次洪災，其中“”洪災是我縣有氣象歷史記載以來“受災范圍最廣、基礎設施損壞最嚴重、被困和死亡群眾最多、搶險難度最大”的一次五百年不遇的特大洪災。全縣25個鄉鎮不同程度受災，受災人口達48萬，其中死亡46人、失蹤5人、因災受傷239人，縣內農業、工礦企業和水利、交通、電力、廣電、通訊等基礎設施均遭受嚴重破壞，直接濟損失達12億以上。洪災發生后，我作為防汛指揮部的負責人和分管農村農村工作的副縣長，深感責任重于泰山，傾注全力投入到全縣的抗洪救災和災后重建工作中。積極參與抗洪決策，深入抗洪一線，組織水庫搶險和群眾安全轉移，最大限度減少了人民群眾生命財產損失;迅速組織力量，及時對6212戶房屋損毀戶進行了臨時性安置，并按照每人每天1斤大米和2-3元生活補助的標準向需要救濟的災民發放了救濟糧食和款物，妥善安排受災群眾的基本生活確保了受災群眾有房住、有飯吃、有衣穿、有潔凈水喝、有基本醫療保障;積極開展災后重建和抗災補損工作及時組織力量對公路、交通、水利、電力、電信、廣電和移動、聯通等水毀基礎設施連日開展緊急搶修，在短短3天時間之內，全縣大部分道路交通、水渠、供電、通訊、廣播電視等基礎設施都得到臨時性恢復有效維護了全縣人民群眾正常的生產生活秩序。

堅持勤政為民，堅持依法行政，堅持嚴以律己，自覺接受監督，始終是我工作和為人處世的重要準則。

一是堅持廉潔自律。堅決執行黨風廉政建設責任制，不去追求份外的錢財，不圖謀給自己的家庭、親友以不正當的利益。自覺將自己的工作致于黨組織監督、人大監督、行政監督、群眾監督和社會輿論監督之下，筑牢拒腐防變思想防線，堅決拒絕煤礦企業主吃、喝、玩的邀請，沒有利用職權為親朋好友在煤礦入股分紅和經商辦企業等行為，自覺將自己置身于黨和人民的監督之中。在我分管安全生產工作期間，為切實杜絕“說情”等不良風氣和腐敗行為的滋生，凡涉及到煤礦整合、招拍掛、擴界、技術改造等重大和敏感問題，我始終堅持集體會審制度，召集安監、煤炭、國土資源等部門領導召開聯席會議，集體研究作出決定，從根本上解決了煤礦假聯合、假技改真掛靠的問題。同時，注重加強分管部門的廉政教育，督促各單位建立健全和嚴格執行各項廉政制度;注重加強自己家屬子女和身邊工作人員的管理，要求他們潔身自好，嚴格遵守國家各項法律法規，不準為自己或他人謀取非法利益。

二是堅持依法行政。始終要求自己和分管部門嚴格依法依規辦事，規范行政執法行為，逐步把各項工作納入法制化、規范化軌道。對關閉取締非法煤礦、嚴厲打擊超深越界、煤礦停產整頓、關閉煤礦等工作做到鐵面無私、不徇私情，不留情面。

三堅持勤政為民。始終牢記自己是一名人民公仆。黨和人民把我培養成一名領導干部，應該全心全意為人民服務，方能報答黨和人民對我的培養之恩。我在工作也有20xx年了，我把為63萬xx人民服務，作為自己工作的全部，始終把基層企業和人民群眾關心的熱點、難點問題作為工作重點，認真處理企業和群眾的來信來訪，想方設法為他們排憂解難。如對樟樹鄉樟樹村因煤礦開采造成水田下沉、房屋開裂案和湘永煤礦荊草坪工區農民阻工事件，我都親自深入基層，面對面與群眾做工作，最終得到妥善處理，未出現集體上訪事件。

一年來，自己的學習、工作、思想等方面雖然取得了一定進步，但與組織的要求和人民的期望也還存在一些差距。如學習方面，系統性還不夠，往往要等工作需要時才會抓緊時間來學習;抓工業工作創新不夠，由于受計劃經濟的影響，思想觀念沒有及時地去適應現代工業的發展，沒有深入系統地研究工業發展新階段出現的新情況、新問題，雖然抓工業工作有一些好的舉措，但仍然顯得不夠;抓工作落實不夠，由于自己分管的部門較多，主要精力和工作重點放到了安全生產工作上，對其他分管工作存在著僅限于聽取匯報，深入基層指導不夠，對會議安排部署的有些工作，督辦不力，落實不夠;有時要求自己欠嚴格，礙于親朋好友的情面，存在接受公款宴請，超標準接待和公車私用等現象。今后，我將不斷加強學習，扎實工作，嚴格遵守黨風廉政建設責任制的各項規定，使自己始終保持xxx人實事求是的思想作風、艱苦奮斗的工作作風、艱苦樸素的生活作風。

學生工作總結意見篇五

區委區*的正確領導下，今年上半年。分管口部門全體干部職工的通力合作下，通過突出“一個中心”強化“兩塊重點”落實“三項舉措”完善“四項保障”協調“五個方面聯系”較好的完成了上半年的各項工作任務。根據會議布置，現將分管口部門上半年工作完成情況作一簡單匯報，并對下半年尤其是第三季度工作作個部署，最后以羅區長講話為準。不到之處，請批評指正。

一）突出了一個中心”

二）強化了兩塊重點”

現正在料理用地相關手續。二是已向上級有關部門申報年度省工業崛起貢獻獎。年度市“工業30條”獎勵兌現，1強化工業經濟運行調度：一是3010工程項目進展順利。協助江鈴繼續做好了v348項目建設推進工作；洪都教練機科研基礎能力統籌建設項目的項目建議書已正式獲得國家國防科技工業局的批復；南昌印鈔廠擴建工程項目用地已經過了掛牌。目前已有5家企業申報資料。三是繼續開通好“陽光驛道”截至今年6月底共收集到反映的問題和困難74起，已解決66起，正在協調處置的8起。四是全力打造全民守業*臺建設。華東裝潢建材城新建立了守業公共*臺。加強了全民守業“111培訓工作，上半年，區全民創業“111培訓5家單位，培訓人員達1583人次。

三）落實了三項舉措”

區組團參加了省、市組織的江西（重大產業招商會、年江西(香港)招商引資活動周等一系列招商活動，一是落實了招商引資舉措。上半年。并就原江南建材大市場及周邊地塊合作開發項目、昌南物流中心、南蓮路兩側綜合改造、十字街綜合改造、玉帶河周邊綜合改造、建材大市場改造項目、八大山人梅湖景區等重點招商項目分別與英國彩虹公司、長峰集團、浙江華創集團、世茂集團、深圳中航集團等知名企業進行了洽談。至目前，區共接待菲律賓sm集團、澳大利亞聯邦貿易機構代表團等20余批次，50余名客商來區考察，并就十字街綜合改造等重點招商項目進行推介和洽談。英國彩虹公司與區*簽訂協議，投資興建超五星級園林賓館。同時，為加快我區樓宇經濟的發展，出臺了區關于加快樓宇經濟發展的試行方法》目前，正在跟蹤中銀安全、廣發銀行、民生銀行等金融*安業江西總部落戶項目，其中，中銀*安已在區國貿廣場落戶，其他項目也正在緊密跟蹤當中。

開展了投入產出、勞動力抽樣調查、經濟普查等專業性調查。精心編印并及時發布了年統計公報》年區區情》等統計產品，二是抓好了統計分析工作。做好年報報送、統計執法、綜合目標考核等慣例性工作的同時。并撰寫了有針對性的統計分析文章。同時為搭建百姓和*之間的溝通橋梁，積極做好社情民意調查工作。

緩解景區安排矛盾；協助區八大山人梅湖景區指揮部抓緊梅湖景區建設，三是抓好了鄉村投資工作。完成了梅湖青云農民公寓二期2萬m2安排房建設。加強現場管理，打造好景區，同時為景區于5月1日對外開園做了大量前期準備工作。

四）完善了四項保障”

房租、水電費收取做到應收盡收”加強了機關大院水電使用管理的監督檢查；抓好了機關大院*安管理。積極做好電梯設備維護、頤養工作，三是完善了后勤服務保證。加強了水電管理服務工作。突出抓好消防*安防患；定期對*機關大院、辦公樓的重點部位開展*安檢查；做好了*推銷服務工作。上半年，實際推銷金額391萬余元，節約資金30余萬元，節約率為8%制訂了區綜合服務中心機關食堂管理方案等。

學生工作總結意見篇六

在公司班子的大力支持下，我帶領廣大財務人員緊緊圍繞年度財務工作思路，不斷夯實財務基礎工作，規范財務業務流程，創新財務管理方法，改革財務管理體制，著力強化*穩、受控運行，為全面完成公司的各項目標做出了應有的貢獻。

在國家^v^的審計過程中，我們全力以赴、自查自改、跟蹤反饋、及時協調，保障了審計工作的順利進行。

三是會同三省公司和相關處室聯合審查、共同把關審前和審計過程中提報的各項資料；

四是針對審計組反饋的32個審計記錄，立即組織三省公司財務部門和相關部門認真核對、仔細研究，反復討論、修改三省公司及各部門的答復，從法律和相關政策法規的角度做出了合理解釋。

通過“嚴格、扎實、細致、周密”的工作，公司接受住了^v^的嚴格考驗，得到了審計組的較高評價。

在核算體系改革方面，以“推進財務和資產系統上線”為重點，組織本部及三省業務骨干，積極學習財務系統的各項管理和操作程序，積極改變核算流程，30人歷時一個月，完成了近10萬條信息的設置和賬務初始化工作，順利實現了和系統的并行。并行后的財務核算工作量成本增加，在原本人員偏緊、工作量偏大的基礎上，財務人員加班加點、任勞任怨、扎實工作，為進一步提高信息透明度、優化核算流程、提升對基層的監控力度打下了堅實的基礎。

在零售費用定額管理方面，我們積極推導、演繹和引申建筑行業定額管理理念，在調研、總結和開發軟件的三個階段一直處于板塊領先水*，得到了板塊的認可，并委托我公司實施軟件開發和系統推廣工作。目前系統已經開發成功，預計一季度在銷售系統全面上線，為銷售公司全面貫徹低成本發展戰略、創新成本控制手段、實現管理向基層延伸奠定了堅實的基礎。

在資金管理系統建設方面，通過近一年的調研、開發和推廣，基本實現了對庫站資金的實時監控，實現了與業務系統、零售系統的信息共享和系統自動控制，實現了資金的自動匯劃、收付憑證的自動生成、賬戶余額的實時監控。為進一步降低資金頭寸、提高核算速度和質量、降低資金風險提供了方便、快捷的信息*臺，是資金管理歷程中的一次跨越式變革。

在資金管理方面，以“降低冗余資金、加強現場稽核”為重點，確保全年無重大資金安全事故。一是持續推進銀行上門收款、pos機推廣和銀行賬戶管理，有效降低了在途資金，保障了資金安全，截止底實現上門收款的加油站座數達到1241座，同比增加147座，上門收款率達到87%，同比提高2個百分點，比提高73個百分點；pos機刷卡結算金額為億元，同比增長倍；清理冗余賬戶、合并賬戶39個，賬戶數量維持在滿足生產經營需要的最低限度內。二是積極貫徹落實資金安全稽查長效機制，各地市公司對加油站資金管理自查面達100%，由省公司組織的抽查和復查覆蓋面*均達到60%，并根據板塊《關于開展加油站資金專項檢查的通知》要求和整體部署，成立了加油站資金專項檢查領導小組和辦公室，累計檢查站庫1500余座，檢查覆蓋面99%以上，發現和整改問題500余項，完成了板塊下達的資金稽查任務，得到了*公司督察組的高度評價。

在資產管理方面，通過明確轉資流程和表單、組織制訂預轉資單價標準，結合國家^v^的審計結果，督促三省公司進一步提高轉資速度，截止底在建工程余額61596萬元，與年初相比在建工程占資產總額的比重下降了個百分點。同時，依托資產系統，有效的解決了信息不對稱的問題，全年共完成695萬元固定資產的內部調撥，完成資產卡片的編制5萬余張，充分發揮了存量資產的使用價值。并組織三省公司對各項資產進行了一次全面清查，對盤虧、毀損、報廢資產的情況進行了一次細致的摸底統計，確定了符合報廢條件的資產335項，為下一步優化資產結構、盤活低效或無效資產提供了數據支持。

學生工作總結意見篇七

光陰如梭，一年的工作轉瞬又將成為歷史，20xx年已過去，20xx年也已來臨。回首過去的一年，內心還是有一些小感慨。在公司各位領導的幫助與帶領下，以及和同事的共同奮斗協作中，我較順利地做好了自己的工作，這也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪。非常感謝公司給我這個成長的平臺，令我在工作中不斷地學習，不斷的進步，慢慢的提升了自身素質與才能。現將20xx年工作大概總結如下：

一、行政方面。

1、年檢。上半年主要是冠瑞，隆瑞，永聚，冠瑞醫院，翊進5個公司的工商年檢，香港4個公司例行年審也如期完成。另外在本年，武漢兩個香港公司被抽查到薪俸稅，利得稅，也已處理完成。

在年檢方面冠瑞今年正逢注冊地址變更，原注冊地址(318國道)已不存在，所以中間做了一系列其他連帶工作，首先就是生產許可證地址變更，再是注冊證，稅務登記證等重要證照的變更。由于當時朱家角經濟城給的時間特別短促，所以當時沒少往朱家角跑，也讓公司相關領導費了不少心，找了一些關系，最終把事情按期完成了。在這次年檢中，總結出一點，有變更，時間緊的事情，一定要提前一些時間做準備(證照類至少1個月)，一些需要關照的部門，平時就必須做好走動工作，不能等真正有事了再去找人，顯得特別被動。2、廣告審查表。上半年另一個重要的工作是做好各公司的廣告審查表。今年冠瑞，隆瑞廣告審查表(文)各做了兩次。我這邊主要負責廣告審查表申請資料的準備與提交。由于對市場的認識不夠，以致冠瑞20xx年作出的廣告審查表作用不大，此為今后開展類似工作的一個前車之鑒，因為我們做的很多工作都是要為市場服務的，我們必須盡量滿足市場要求。正是因為如此，廣告審查表的(聲、視)都沒有繼續做下去，到20xx年時，此工作一定要認真對待。

3、商標。今年新到17個商標證書，分別是：冠瑞7個、隆瑞7個，天喜3個;至今日為止，冠瑞還有8個商標在受理中，已取得受理通知書，天喜有4個商標12月底剛申請，目前還未收到受理通知書。截止目前為止，我公司現有商標證書為39個。

在商標方面的工作經驗是，有想到好的商標名稱一定要抓緊時間查詢通過率，還要記得隨時跟蹤，及時跟領導匯報查詢結果。查詢商標通過率時，不凡多設想幾個名稱，這樣通過率可能會大一些。一旦取得商標證書或是受理通知書時，一定要把商標名稱，申請人，受理日期等重要信息做好電子存檔，以供后期隨時查閱，取得的商標證書全部掃描成電子文檔備案。

4、專利。今年新到7個專利證書，冠瑞6個，天喜1個。專利的申請主要是配合青浦研發部完成，我們這邊主要是做好專利代理申請合同，材料準備，資料蓋章，已到專利證書繳費的事務。截止目前為止，我公司現有12個專利證書(在本年停繳了3個專利證書)。

已經取得的專利證書務必要做好申請日前的年費匯繳工作，否則過期會產生滯納金。本年專利年費共繳：5740元，明年預計費用為7000元左右。5、新公司。今年香港新成立2個公司：瑞津(中國)投資管理有限公司、瑞津國際集團有限公司。國內也新成立了3個公司：上海嘉理康生物醫藥有限公司、上海瑞津文化傳播有限公司、上海瑞喜堂生物科技有限公司。

新公司注冊會涉及到許多工作，比如公司查名，公司經營范圍擬定，新公司成立后所有證照歸檔整理，銀行基本戶開戶，公司銀行賬登記等工作都必須依次完成，不能等到最后一次性處理，時間長了容易遺忘跟漏記。

6、印章管理。各公司大大小小的公章，財務章等不下10個，在這一年里都有做好管理與正確使用，沒有出現濫用、亂用、違規使用、印章丟失等不良現象，在以后的印章管理過程中還是要繼續嚴格遵守公司規章制度，管理好印章的使用與去向。

二、財務方面。

1、永聚稅務。此工作跨度時間較長，從本年6月底開始著手，一直到目前為止，剛結束稅務方面的注銷，網上登報申明也已完成，后面需要做工商注銷，經營許可證注銷，銀行賬戶注銷工作。

雖說是第一次接手公司注銷工作，但還是有很多不足的地方。有時候自己這邊事情一多一雜就忘記及時跟蹤代理公司與專管員的聯系，沒有起到提醒催促的作用，另外明知道對此業務不熟悉，但也沒有下很多功夫去查詢相關資料，只能由他人牽著走，說要準備什么才準備起來，沒有事先預估能力。以后這方面工作需要加強。2、冠瑞查賬。接朱家角稅務局通知，查冠瑞20xx年至今年9月與四川星瑞公司賬務。剛收到通知其實心里很緊張，很擔心的。一是自己對賬務這塊業務不太熟練，二是害怕稅務老師故意為難。還好最后有潘會計一起幫忙處理，汪經理也想了一些良策，最終順利通過了。通過這次查賬讓我認識到的一點是，首先不管怎么樣，遇到查賬時，企業辦事人員的態度要好，能配合的需要積極配合，遇事需要一些隨機應變的能力，也不能人家問你什么，你就都一一據實回答，能避免不說的事情千萬不要說。

歸根到底，以后自己的專業技能還是要盡早抓起來，平時有不懂的可以多問問潘會計，或是紅姐，也要多多請教汪經理才是，我想只要自己勤學苦練，總會有收獲的。

3、發票升級。冠瑞增值稅專用發票一直是千元版，每次開發票需要厚厚的一疊，增加購買發票次數與開票次數，最后經汪經理同意，我們這邊做好前期準備工作，到青浦稅務局申請萬元版發票。到20xx年1月上旬，已成功開通了萬元版發票，完成發票升級工作。在這過程中明白了，升級需要購銷合同，有購銷合同就必須交印花稅，以前只聽說過印花稅，卻沒有真正遇到過，這次明白了什么叫印花稅，印花稅是怎么購買及其使用。

4、其他則是冠瑞、隆瑞等各公司每月財務例行事務，比如說開票，報稅，抄稅，跟工廠及供應商之前的對賬等工作，基本上都能如期完成。

小高從今年3月入職以來一直跟我這邊學習與發展。首先就其總體來說能吃苦耐勞，安排的工作能積極有效地完成，是個比較聽話的下屬。進公司1個月后讓其參加辦稅員證培訓，也順利通過了，后面還利用雙休日時間參加上崗證培訓，由于時間原因今年沒能趕上全國統考，預計20xx年上半年能參加考試。另外，可能由于本身年齡較小，學習的積極主動性較被動，整理資料時細心程度也有待提高，經常會自己放的東西不記得在哪里了，有時每月例行的工作還得在旁提醒催促。所以今后對其考核應該針對其薄弱環節多加訓練。

自己管理方面的工作結果不太滿意。特別羨慕與佩服顧總那種積極、正面又能很順其自然的引導下屬工作的作風，也曾試著學習她的方法，偶爾還會弄巧成笜，所以我想還是得找到一套屬于自己的作法。

五、工作計劃。

11月完成冠瑞，隆瑞等8家組織機構代碼證年檢工作;12月本年新到證照，財務表格及數據匯總整理。

五、意見與建議。

1、希望能有機會參加財務專業類聽課或學習的機會;2、希望公司以后各部門需要使用資金時，特別是大額時一定要提前打招呼(公司賬戶5萬以上，個人賬戶2千以上)，今年行政部幾次突然大額使用現金都沒有提前告知，以致到工作落實時發生不必要的“摩擦”;3、希望公司能給我們三個負責接聽隆瑞電話人員做個強化培訓，特別是售后，價格，加盟這方面的專業知識，現在我們接到隆瑞電話處理方法都延用冠瑞的模式，很容易讓人把它跟冠瑞產品聯想到一塊兒;4、希望公司出新制度或規定時最好能集合所有員工到場通告，而不僅僅是網絡上發布消息，有時候考慮到外出辦事同事不能及時接收到信息;5、工作日報能否改成周報，若有急事必須當天匯報或郵件;總結一年的工作，盡管有了一定的進步和成績，但在一些方面還存在著不足。比如有創造性的工作思路還不是很多，個別工作做的還不夠完善，這有待于在今后的工作中加以改進。在新的一年里，我將認真學習自己的專業知識，嚴格遵守公司制度，努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平。新的一年意味著新的起點新的挑戰，我決心再接再厲，更上一層樓，一定努力打開一個工作新局面。在20xx年，更好地完成工作，揚長避短，為公司的發展做出更大更多的貢獻。

學生工作總結意見篇八

作為一名教師、一名*黨員，我思想過硬，堅持四項基本原則，擁護*的領導。積極學習先進的理論，尤其是“三個代表”重要思想和科學發展觀以及社會主義榮辱觀。緊跟時代步伐，與時俱進，積極宣傳并在自己的崗位上貫徹黨的“*”精神，不斷提高思想素質，關注國內外大事，在思想和行為上始終與*保持高度一致，抵制各種不良思想侵蝕，增強拒腐防變的能力，不斷提升自己，完善自己。

1、在履行工作職責完成工作任務方面，我堅持做到以身作則。

以身作則是工作的基礎。雖然作為學校副校長，但我從沒有搞過特殊化。在日常工作中，以事業和工作為重，顧全大局。工作中不計較個人得失，講究協作，追求工作實效和運行質量。能積極主動、創造性地完成學校交辦的各項工作任務。我從沒有無故缺席、遲到或早退，做到了以身作則，為老師和學生做好表率。

2、以角色的轉換來帶動學校工作。

在學校工作中，我既是“指揮員”，同時又是“士兵”。我深知只有堅持*思想，探究新理念，實事求是，開拓創新，才能在工作運行中有突破。作為一名副職領導，我堅持按照教育主管部門的工作部署和要求以及學校的整體工作安排，認真做好分管工作。在日常工作管理中，能做到思路清晰，責任明確，狠抓落實。主動當好校長的參謀和助手。

本年度自己分管20xx屆年級工作和德育工作。深知業精于勤而荒于嬉，自己堅信通過腳踏實地，勤奮工作，一定會把工作做好。深感自己分管的部門都是學校運作過程中的重要部門，身感責任的重大，只有加倍努力，研究對策，制定措施，狠抓落實，不敢有絲毫懈怠，使分管的各部門工作進一步規范有序。

1、加強年級教育教學管理，突出實效性。我時刻以提高教育教學質量作為管理的核心，結合學校教育教學工作實際，嚴格執行學校教育教學工作計劃，使得教育教學工作能夠有計劃、有步驟地全面落實到位，我積極配合學校，工作做到有計劃、有落實。

2、育人為本，德育為先。德育是實施素質教育的主要途徑，也是學校教育工作的靈魂。以德育為突破口，我積極協同政教處、團委、年級組，堅持“細節育人，過程育人，德育就是質量”的教育思想。一是根據不同年級學生的思想現狀和特點，著力研究探索學生思想道德的新對策、新方法、新途徑，以豐富多彩的校園文化熏陶人，以生動活潑的活動教育人，大力營造德育氛圍。針對學生中出現的問題，從不推辭，而是主動與政教處共商解決辦法，合理地解決問題；二是積極主動協調政教處、年級組組織參與重大活動的策劃和實施。同時，結合新課程改革，使德育工作滲透到教學環節過程中，潛移默化教育學生；三是以年級、班級活動為抓手，把德育貫穿于學生喜聞樂見、寓教于樂的有益活動中，以主題班會、專題講座和升旗儀式等形式，對學生進行世界觀、人生觀、集體主義、法律法規和理想信念教育；四是明確德育工作目標，強化常規教育和管理。每學期初，針對學校德育工作實施計劃，提出階段性目標要求。使得班主任在管理上有章可循，學生在行為上有規可依。五是強化班主任隊伍建設。定期召開班主任工作例會，強化培訓，研討“增強責任心，做實班級工作”。從制度上規范班主任工作，促進了班主任良好工作作風的形成；六是加大了對學生的安全教育。堅持做到時時講、會會講，做到了警鐘長鳴。協助校長，協同政教處、校綜治安全領導小組完善學校安全制度和安全防范預案，加強對學生的安全教育和法制教育。通過安全知識講座，疏散演練，消防知識講座及演練，增強了學生的安全意識。

根據我的工作職責，這一年來主要做了以下工作：

1、認真做好教育教學工作，除了腳踏實地、兢兢業業、努力完成教學的各項任務外，還認真做好20xx屆的年級管理工作，在工作中能團結年級領導、老師，認真做好教育教學的各項工作，在各方面均取得了較好的成績，得到大家的肯定和好評。

2、分管工作常抓不懈：定位好自己的角色，顧全大局，認真負責地完成自己分管的行政工作，本年度自己分管德育工作，加強了學校日常工作的常規管理，確保了學校工作的正常運轉；安全工作重如泰山，為了確保了學校*安、師生安全，把安全作為頭等大事來抓。學期初，我首先制定出切實可行的安全工作計劃，并與全校教職工簽訂安全目標責任書，將安全責任落實到人。建立健全各種制度措施，加強督促檢查，將安全隱患消滅于萌芽狀態，為師生創造了一個安全的育人環境。扎實開展養成教育，使學生在實踐中受到教育。通過多種形式加強對學生的愛國主義教育。

本年度在我工作中任勞任怨、無私奉獻，熱愛學生，關心群眾，想教師所想，急教師所急，努力為教師辦實事，解決教師的實際困難。作風嚴謹，廉潔奉公，工作中我做到了敬業奉獻，以身作則，為人師表，以德服人，注重言傳身教，示范育人，贏得了師生的一致肯定。

保持廉潔自律，既是作風要求，也是黨性要求。在工作和生活中，自覺執行廉潔自律的有關規定，不斷強化自身的廉潔自律意識，從思想上和行動上不斷約束自己的言行。遵守黨的紀律，嚴格按照*黨紀規范自己的行為。帶頭執行學校的各項規章制度，發揮好干凈干事的榜樣作用，自覺接受群眾的監督。不斷加強自身廉政建設，堅持用“為民、務實、清廉”要求自己。堅持做到嚴于律己，率先垂范，淡泊名利，勤奮務實、敬業奉獻的優良作風，積極實踐，努力工作。

總結一年來所做工作，在反思中謀求新的發展，這既是一種自我激勵和加壓，也是一種理性的思考。就個人而言，盡了自己的主觀努力，但對照一個好領導的標準來說，還有不小的差距，還有許多工作沒有做好。比如，德育活動的實效性還有待進一步提高，只有提高德育實效，才能更好地服務于教學，以后一定要加強德育活動的針對性、實效性；工作中我覺得本人理論水*還有所欠缺，所以還要加強學習；要進一步提升管理水*和業務能力，不斷加強改革創新意識。我將正確對待自己的缺點，認真聽取同志們意見，使自己能更進一步，為提高學校的教育教學質量作出新的貢獻。

學生工作總結意見篇九

各位領導、各位同事：大家好!

根據中層干部競聘原則，學校領導安排，今天我在此做本學期工作總結。

20__年9月，我懷揣著絲絲欣喜，點點怯意再次踏上這個崗位，^v^欣喜^v^是因為承蒙領導和同事們的信任我競聘上了辦公室主任這個崗位，^v^怯意^v^是因為我害怕做不好這份工作。如今，在各位領導的關心和幫助下，在全體同事的支持配合下，我服從工作安排，加強學習鍛煉，認真履行職責，全面提高了自己的思想認識、工作能力和綜合素質，較好的完成了各項目標任務。憑心而論，我喜歡我們的學校，喜歡我的學生，更喜歡我從事的辦公室工作，這是一種挑戰，更是一個機會。自從20__年秋季，我從__書記手中接過這份^v^差事^v^以來，工作實踐讓我體會頗多，從對辦公室工作的半知半解，到如今這樣^v^半信半疑^v^的勝任這份工作，其中有喜樂，也有煩惱，但更多的是心存感激，因為在這里我不僅學到了與工作相關的知識、技能與方法，學習到了為人處世的道理，還鍛煉了自己的意志，這是比任何東西都寶貴并將受益終生的人生財富。因此，我一直懷著一顆感恩的心在工作著、學習著、思考著。現在把我本學期的工作向大家做一個匯報：

一、認真履行職責，積極開展工作。

(一)腳踏實地，努力工作是重點。

我一直以來都認為：無論是在什么時候都要把學校的大小事情看作是自己的事情，哪怕不在自己的職責范圍之內，只要是力所能及的都應該積極的將它們做好，將我們的學校推出去，讓社會知道我們是一個團結協作的大集體。辦公室是一個工作繁雜、任務較重的部門。作為辦公室主任肩負著領導助手的重任，不論工作安排還是處理問題時，都得慎重考慮，做到能獨擋一面，所有這些都是辦公室人員不可推卸的職責。長此以往，我牢固樹立了盡職盡責，努力工作的思想。始終如一地抓好理論學習，進一步增強了自己的政治敏銳性和鑒別力，增強了貫徹執行黨的路線、方針和政策的信心和決心，增強了用理論指導工作的意識和能力。

(二)端正作風，擺正位置是要點。

在工作中，時刻注意自己的言談舉止，無論是接個電話還是迎來送往，我不因為自己的過失而影響到學校的形象。始終堅持勤奮、務實、高效的工作作風，認真做好工作。服從領導分工，不計得失、不挑輕重。對工作上的事，只注輕重大小，不分彼此厚薄，任何工作都力求用最少的時間，做到最好，并接受老同志的意見和建議，與他們一同進步，一起為學校出力。自工作以來，不耽誤任何領導、同事交辦的任務。在生活中，堅持正直、謙虛、樸實的生活作風，擺正自己的位置，尊重領導，團結同事，平等相處，以誠待人，不趨炎附勢，也不瞞上壓下，正確處理好與領導、同事之間的關系，大事講原則，小事講風格，自覺抵制腐朽思想的侵蝕。

(三)工作完成情況。

4、協助師資管理人員公平公正地做好各項人事調動、職稱評定等工作;。

5、做好全校教師繼續教育工作，讓我們所有的老師在玩中學，學中樂;。

6、有效完成我校教學設備統計及管理;。

7、參與縣教委開展的^v^我在陽光下成長^v^歌詠比賽，我校獲得了優異的成績;。

8、做好其他兄弟單位及相關部門的協調工作，做到重大問題及時反饋、上報;。

9、完成領導布置的其他工作。

二、存在問題及今后努力方向。

一是政治理論水平不夠高，理論指導實踐還有欠缺。個人文字綜合能力提高還不夠快，離領導們的要求和同事們的期望還有一定差距;二是服務質量還不夠高，辦會、辦文工作有時不夠細致。這些不足，我將在今后的工作中努力加以改進提高，爭取把自己的工作做得更好，也希望領導和各位同事能夠及時對我工作中的不足批評指正。

總之，在這學期里，我雖然做了許多事情，取得了一些小成績，但在某些方面，離領導的要求和同事的期望還是有很大差距，所以在新學期里，我一定要認真查找不足，積極改正，不斷探索新的工作方法，與時俱進，開拓創新，力爭在以后使辦公室工作再上一個新臺階。

以上述職請各位領導和同事批評指正，謝謝大家!

學生工作總結意見篇十

今年以來，區物價局緊緊圍繞區委區政府中心工作，貫徹落實黨的十九大及全會精神，深入學習^v^系列重要講話精神，緊緊圍繞“放管服”、“新舊動能轉換”重點工作，以開展“大學習、大調研、大改進”為契機，穩妥推進我區價格改革，著力強化價格調控、監管和服務職能，積極為我區經濟發展保駕護航。現將局領導班子思想、工作主要情況匯報如下：

一、認真抓好班子思想政治建設筑牢拒腐防變思想防線。

(一)全面貫徹落實科學發展觀及黨的十九大會議精神，堅持立黨為公、執政為民、依法行政和民主集中制原則，堅持理想信念，做到思想上、政治上、行動上與^v^保持高度一致。

(二)注重學習，不斷提高領導能力。主要組織學習黨和國家現階段路線、方針政策，學習領導干部廉潔自律等有關紀律規定，學習價格法律法規，做到嚴于律己，率先垂范，履職到位，警鐘長鳴。

(三)團結協作，集體行使職權，班子成員之間做到思想常見面，工作常溝通、遇事多商量，多研究，不搞一言堂或個人說了算，重大工作問題或需要做出行政處罰決定的事項，堅持以黨組會或局長辦公會會議形式集體研究決定。班子中形成講政治、講正氣、守紀律以及一心一意搞建設，全心全意謀發展的良好氛圍。

二、完善內部制度建設規范履職行為。

班子始終把完善制度建設，規范執法行為作為事關物價事業興衰成敗的大事來抓。作為增強物價戰斗力的重要舉措來落實。

(一)加強黨風廉政建設，筑起思想和制度兩條防線，增強黨員干部廉政意識和抵御各種誘惑的能力。按照區委有關要求，工作中以黨風帶政風促行風，重點開展了警示教育、廉政建設專項教育和拒腐防變經常性教育。同時，進一步建立完善了局財務管理制度、公務接待制度等。

(二)認真接受社會監督，規范班子成員及執法隊伍工作行為。在工作上，始終同反腐倡廉、行風建設相結合，整體推進。

(三)加強理論學習。建立健全局中心組學習制度，不斷提高班子成員思想政治高度、大局意識。通過學習，凝聚大家的自信心和責任心，將全局工作緊緊圍繞到實現“兩個一百年”的奮斗目標和實現中華民族偉大復興的中國夢上來。20_年局中心組共集中學習15次。

三、主要工作情況。

(一)開展了公辦教育收費專項檢查。對3處學校進行了經濟制裁，上繳財政金額14萬余元，對37處學校下達了收費提醒告誡函。聯合區教育局對轄區內110余所民辦家幼兒園開展了收費公示專項檢查。經過規范，城區民辦幼兒園收費公示狀況大有改善，收費公示率及“一費制”執行率已達到95%以上。對檢查中發現的部分幼兒園的價格違法行為，提出限期整改要求。

(二)今年以來，共受理“12358”價格舉報平臺投訴、舉報案件83件，“12345”市長熱線轉辦價格投訴案件1280余件。所受理的價格舉報案件都已按時辦結完成，并將處理結果向舉報人回復，回復率100%。價格投訴舉報熱點問題主要為物業服務收費、停車收費和民辦教育收費。

(三)配合市物價局對轄區內15家房地產銷售企業及五家房地產中介機構進行了明碼標價的專項檢查，重點查處了銷售商品房不明碼標價、未按規定實行“一套一標”、未一次性公開全部房源等違反明碼標價規定銷售商品房的行為。

(四)根據國家發改委工作部署，我局于春節前對城區幾處大型批發市場的50余家煙酒經營場所進行了提醒告誡。同時，也對城區10余家大型超市的價格行為進行了提醒告誡。對不執行明碼標價及存在其他價格違法行為的商家提出了限期整改意見。在中秋、十一等節日前夕，也組織開展了市場價格行為提醒告誡。

按照市物價局工作安排，開展了小麥、玉米、食鹽、花生、豬肉等農副產品價格調研和重點監測，并及時將調研情況上報。

(六)今年以來，共辦理涉案物品價格鑒證案件173件，標的額1180余萬元。所有涉案價格鑒證案件均按時辦結完成，無一起行政復議案件發生。

四、存在的問題和不足。

(一)解放思想，開拓創新的意識有待進一步提高。

(二)牢固樹立科學發展觀的思想意識還不到位，需要結合物價工作進一步抓落實。

(三)充分發揮物價工作特點，為企業發展保駕護航的服務理念有待進一步提高。

五、下一步工作謀劃。

(一)繼續強化班子政治意識、中心意識、學習意識、服務意識，率先垂范，帶動全局工作整體提升。

(二)開展行政事業性收費專項檢查，對涉企、涉農收費政策落實情況及時進行調查。加大對市場價格行為的監管力度，及時對“12345”、“12358”受理的各類價格舉報案件進行調查處理，確保回復率達到100%。

(三)做好市場商品價格監測，進一步建立健全市場價格預警機制，為政府價格應急決策提供可靠依據。及時、準確上報山東省價格監測信息平臺各類價格信息及分析。

(四)加強價格認證服務政府、服務司法、服務社會的職能，嚴格認證程序，按照公正、公平的原則，確保價格認證工作質量。

(五)按時完成區委區政府交辦的各項工作，大力優化經濟發展環境，為我區實現跨越式發展保駕護航。

學生工作總結意見篇十一

尊敬各位領導、同事們：

大家好！

收獲蘊藏于辛勤耕耘的汗水中，成長源自于不斷面對的挑戰中。2013年工作已經結束，迎接的是更具挑戰和機遇的2014年，回顧過去的2013年，在辦公室主任這個崗位上已經見習了近1年時間，有成功也有失敗，有收獲也有付出，有工作經驗缺乏的苦惱也有集思廣益的喜悅。辦公室工作讓我磨礪了心智、鍛造了心態、培育了能力，2013年在總經理的全面領導下和各部門的密切配合支持下，辦公室緊緊圍繞酒店經營為中心，按照目標要求配合部門搞好目標經營，不斷改進工作方式，不斷創新工作思路，不斷提高實際工作的能力，一年來我努力做好為酒店、為部門、為員工的服務工作，基本完成了本職工作，目標任務和相關職能，現向各位領導和同事述職如下：

一、擺正位置，忠于職守。

近1年來的工作實踐使我深深體會到，作為辦公室主任，要做好工作首先要清楚自己的位置，清楚自己所應具備的職責和應盡的責任，在實際工作中，我認真及時做好輔助工作，上傳下達工作和具體處理工作。雖然很多工作有一定難度，但我始終奉行工作上不講感情，生活上不計較，寧可得罪人人，不可放過原則的心態去配合好大家的工作，去開展好自己的工作。

二、努力實踐扎身基層，不斷提升工作能力和水平。

辦公室工作涉及面廣，情況繁雜，因此做好辦公室管理必須把學。

習提高貫穿于工作始終。一年來，我把學習放在首要位置，把學習的第一課放在經營部門的基層，因為只有你懂得服務、懂得服務流程、了解客人需求了你才會懂得管理，結合自己的優勢特長，廣泛學習酒店業務知識，才能把知識、經驗逐步積累，做到學以致用，以提高工作能力和水平。

三、踏實勤奮，努力抓好各項工作。

1、培訓質檢工作。統一安排制訂酒店新員工的入職培訓、消防培訓。通過入職培訓讓新員工在進入酒店的第一天就知道酒店的企業文化及基本制度，保障了酒店規章制度的全面執行和落實；堅持定期質檢和隨機質檢，依據質檢通報嚴格落實整改獎罰制度，有效的監督管理的酒店的服務和管理質量。

2、酒店標準化建設工作。酒店標準化建設是一項將酒店工作更加規范化、標準化的長期工作，1年來我一直堅持將標準化工作放為重中之重，嚴格按照要求企劃建檔各類資料、組織召開各種會議、監督落實各項要求標準。以確保了全國第二批旅游標準化城市的驗收、自治區綠色飯店的驗收、星級復核的驗收及消防衛生的各項檢查驗收工作。

3、組織開展和舉辦各類活動。為強化員工們的業務知識，提高企業凝聚力，通過活動平臺展現員工精神風貌。堅持評選餐飲服務明星、客房服務標兵等活動、開展了創建學習型組織先進班組等活動，根據質檢工作的成績、考核各部門管理人員等，有效的提高了員工的積極性和凝聚力。

四、工作中的不足和努力的方向。

1、執行力不足。辦公室工作重要的是命令的上傳下達。個人在一年工作中發現自己在制度的執行上沒能第一時間去監督執行。這一點將作為我在2014年工作中首要調整提升的任務。

2、對下屬領導力不足。在面臨多個事件同時發生時的綜合處理能力不足，辦公室工作較為瑣碎，有時一個人要同時承擔多件事情，有時判斷不好任務輕重程度，造成辦事效率低。同時，不善于將任務向下分配。明年工作中，這也是個人需要提升的第二要務。

3、酒店經營業務能力有待提升。一個好的管理者必須是一個優秀的基層員工，只有各項業務能力提升了，才能保證管理工作圍繞經營的主題思路。在業務能力上的學習和鍛煉有待加強。以上是我一年來工作學習的情況，歡迎各位領導同事們對我提出批評和指正，也希望對我今后工作給予支持和幫助。

學生工作總結意見篇十二

尊敬的黨組織：

我是x班的，現在向組織匯報一下自己這一段時間的思想：

在過去的一個半學期里，經過自己的努力，不斷向組織靠攏，終于被確立為發展對象，這是組織對我的努力的肯定，在以后的學習生活中我一定更加努力!

在學習方面，自己始終以一名優秀大學生的高度要求自己。在課堂上能夠積極帶動周圍同學。在寢室能帶動自己的室友主動去學習，使自己的室友在空余時間能主動去上自習。但是在前段時間由于準備學校運動會和重慶市大學生運動會使自己在學習、生活、和工作中出現了一些不和諧的事，這也充分說明自己在調節自己生活、學習、工作中還有很多不足。以后在這方我要注意，更好的調節。

在工作方面，加入了校學生會讓我有了更多的機會能為同學們服務，這是一件幸運的事情。我很努力的完成組織交跟我的每一件事情。

但是有些時候過于急噪，自己的細節方面還有待提高。另外由于工作缺乏經驗就決定了我還有很長了路要走。以后我要多向周圍有很多優秀的老師、同學，請教，來不斷提高自己。

在生活方面，能夠嚴格要求自己，以積極的心態面對生活，積極參加各種活動，做到勤儉、勤奮。也能夠較好的團結同學，幫助同學、帶動同學一起進步。但自己做事的靈活性還不夠好，這是我現在正在積極提高的地方。

以后還有很長的路我要更加嚴格要求自己，隨時接受組織的考驗。

匯報人：

20xx年9月19日。

學生工作總結意見篇十三

一、農村經濟穩步發展。

我鄉是較為典型的山區少數民族農業鄉，農業經濟結構主要以糧食、甘蔗、烤煙為主，全鄉上下緊緊圍繞鄉黨委、政府提出的'“拼烤煙、興林業、活通道、育旅游”的經濟發展思路，狠抓各項措施的落實，預計完成農村經濟總收入5000萬元，比上年增加252萬元，增長5.3；鄉級財政收入345萬元，比上年減少21萬元，減少5.7；農民人均純收入2406元，比上年增加100元，增長4.34；完成固定資產投資2720萬元，增長58。

（一）烤煙生產得到鞏固。我鄉的烤煙生產工作全面貫徹落實市、縣烤煙工作會議精神，突出煙農利益至上，加大新區開發力度，保證種植面積，加強基礎設施和配套設施建設，調整和完善扶持政策，優化布局，合理輪作，強化科技，加強管理，明確職責，狠抓落實。克服了前期干旱，后期低溫、多雨困難，實現了我鄉烤煙生產的鞏固發展。全鄉共有6個村民委員會32個村民小組，種煙戶數1325戶，種煙總人口6415人，勞動力3957人，縣下達合同面積6200畝（其中：田煙1000畝，地煙5200畝），實際落實大田面積8530畝。收購量80萬公斤（其中指令性計劃71.2萬公斤，出口備貨8.8萬公斤）。實際交售煙葉總量101.32萬公斤（其中全等級煙葉87.06萬公斤,級外煙14.25萬公斤），比上年的96.97萬公斤增4.35萬公斤，增長4.5。均價15.06元,增長3.7。上等煙占50.89,中等煙34.95，中上等煙比例85.84。實現煙農收入1311.53萬元（不含價外補貼和級外煙）,烤煙財政收入預計270萬元。

（二）甘蔗生產穩步提升。今年我鄉堅持走經濟效益，社會效益相統一的可持續發展路子，擇優布局，科學規劃，規范種植，科學管理，提高單產，增加總量，向科技要產量，用科技增效益，充分調動廣大蔗農的積極性，加快發展，提升質量，增加效益。xx年至xx年榨季完成工業產量39688.86噸，實現蔗農收入860萬元。

（三）畜牧業穩步發展。狠抓畜禽品種改良，疫病防治，飼養技術培訓推廣工作，鼓勵和扶持規模化、集約化養殖，緊緊抓住豐富的天然草場發展菜牛、山綿羊和養殖生豬，引進優質畜種，改良優化老品種，努力做到“人無我有、人有我優、人優我特”，推進畜牧業發展壯大。大牲畜存欄5872頭，出欄牛580頭，牛肉產量60.3噸；生豬存欄6081頭，出欄肥豬4045頭，豬肉產量370.1噸；山綿羊存欄6904只，出欄菜羊1307只，羊肉產量38.3噸；禽肉產量26.65噸，禽蛋產量10.91噸。實現畜牧業產值840萬元。

二是擴大對外開放，抓好招商引資。做好礦產資源、森林生態等資源的保護，適時開發利用。三是積極爭取項目資金支持，加大基礎建設，著力改善群眾生產生活條件。

（五）基礎設施建設得到加強。一是加大對總投資770萬元的南溪煙區基礎設施建設領導，成立煙區基礎設施建設領導小組和辦公室，進行責任分解，任務到人，扎實推進項目建設，建設項目為溝渠8件，長度26300米；管網1件，長度9000米，小壩塘整治2座；機耕路4件，13000米。溝渠預制塊已完成；機耕路建設進入掃尾階段，進一步增強了烤煙發展后勁；二是實施2348萬元的曼南45公里水泥路、曼團12公里砂石路建設項目，積極申報鄉村公路路面等級提高項目；三是扎實抓好××、小曼薩、小拉史、壩卡村民小組扶貧整村推進工程和小曼薩、小拉史、阿龍浦村民小組“一事一議”財政獎補項目。四是完成農網改造一期工程。

二、創建和諧社會促發展。

元，116戶殘疾人家庭納入低保范圍，改善和保障了弱勢群體基本生產生活條件。五是進一步推進“獎優免補”政策，穩定低生育水平，優化人口結構，提高人口素質。年內出生42人，死亡31人，人口自然增長率0.88‰。實現和穩定人口低增長水平，促進人口與經濟社會、環境、資源協調發展和可持續發展。年內完成“三術”放環170例，辦理獨生子女證3例（累計102例），發放獨生子女教育獎學金6160元，已婚育齡婦女免費體檢248例。六是加強土地管理，切實保護耕地。加強生態環境的保護與建設，防護治理并舉，積極推進天然林保護及退耕還林工作，提高森林覆蓋率。累計完成退耕還林5108畝，全鄉森林覆蓋率達56.8。七是加強對在編干部職工參加基本醫療、基本養老和失業保險工作力度，在編干部職工參加基本醫療、基本養老、和失業保險率為100。參加職工醫療保險互助率為100。切實做好城鎮居民基本醫療保險造冊登記工作，全鄉已造冊登記56戶56人。

（二）大力推進各項惠民工程，確保農民得到實惠。抓好農村民居地震安全工程、實施農村居民住房保險、啟動“家電下鄉”工程。認真實施130間鄉村民居地震安全工程，確保按質按量完成。組織開展農村居民住房保險，全鄉保險1777戶3554元，基本保障了農村居民住房安全。加強政策宣傳，確保“家電下鄉”惠農政策落到實處。年內家電下鄉和摩托車惠農補貼7.94萬元。

學生工作總結意見篇十四

全面落實“德、智、體、美”全面發展；讓學生實踐的機會盡量多；多增加一些有意義的集體活動；對孩子進行一些吃苦教育；多搞一些火災、地震等演習；多舉行防災訓練、軍事疏散；加強一些政治教育；多一些啟發創造性活動；多一些與國外孩子交流的機會；增加點勞動；讓孩子了解現代工業方面的知識；多做一些思想道德教育，培養孩子的互助能力；希望學校多組織一些如學農等活動，讓孩子親近自然，接近社會；通過學校的引導，讓孩子加強獨立生活能力；希望學校多開展發展孩子個性化多讀課外書；對社會適應力的培養與教育。

關于學生家長對學校的意見和建議21、多開展一些有益于學生的文體活動，注意學生的全面發展。

2、多舉辦一些周末培訓班，發展學生的特長。

3、老師多與家長溝通交流。

4、多開展各種安全紀律教育活動。

5、不亂訂書刊，不亂收費，收費制度應透明。

6、教師要掌握學生的實際情況，以便于因材施教，不要歧視差生。

7、對學生要嚴格要求，加強管理。

8、教師應多做耐心教育，多表揚學生，少用打罵威脅。

9、注意食堂衛生，特別不應該一邊拿包子一邊收錢數錢。

10、優化育人環境，排除社會不良青年到校擾亂。

11、上課時間早，放學時間晚，注意學生的安全。

12、教師要多關心體貼學生，培養學生的學習興趣。

學生工作總結意見篇十五

為進一步加強和改進“中心”工作，學習“海爾”文化，推行問題管理，按照保持共產黨員先進性教育活動的工作安排，“中心”黨委在廣泛聽取群眾意見的基礎上，對自身工作進行了認真總結和深刻反思。總的感到，運行以來，經過大家的共同努力，雖然取得了較好成績，贏得了各級和社會各界的一致好評，但工作中也存在一些不容忽視的問題和薄弱環節。特別在“中心”管理、窗口意識、服務觀念、工作作風、辦事效率、文明形象等方面，與實踐“三個代表”的要求、與“中心”的地位和作用、與人民群眾的愿望、與先進地區的實踐相比，還存在一些不適應和不到位的問題。這些問題有的是客觀的，有的是存在于干部職工隊伍自身的。“中心”黨委從主客觀兩個方面進行了查找分析，并提出了改進工作的“五抓”措施，希望全體黨員和工作人員認真對照檢查，自覺地查擺問題和不足，堅持用創新的思維和改革的辦法去解決問題，改進工作，不斷提高服務水平。

一、存在問題。

（一）客觀方面。

1、服務功能有待于進一步完善。因受場地限制，進入“中心”的審批事項還不夠全、不配套，致使“中心”服務發展、方便群眾的作用還沒有充分發揮出來。

2、運行機制有待于進一步規范。“中心”建設尚處于探索階段，運行機制還不夠完善，還不能完全適應“精簡、效能、責任、監督、統一”的改革要求；有的部門審批流程不規范，“一事兩地”、“兩頭辦理”的問題仍然存在；行政審批的監督約束機制還不健全，部門、窗口配套聯動的運行機制還沒有建立起來。

3、部門配合有待于進一步加強。個別部門對審批事項進“中心”辦理授權不充分，仍然存在層層把關、逐級簽字的問題；有的單位內部科室與窗口工作不協調、支持配合不夠，極個別的甚至通過上級業務部門干預項目進“中心”辦理，人為設置障礙。

4、體制性障礙有待于進一步沖破。長期計劃經濟體制下形成的審批過多過濫、職能交叉、重復審批、權責不清等問題仍比較突出；一些上級業務主管部門還存在對基層干預過多、統的過死，與地方政府提速不同步的問題，致使一些審批事項環節多、程序繁、時限長。

（二）主觀方面。

1、窗口意識還沒有完全到位。有的同志對“中心”黨支部整改方案在我市“三大文明”建設中的窗口作用認識不深，高標準、嚴要求、高質量做好工作的自覺性還不夠，盯先進、敢競爭、創一流的境界還不夠高，闖路子、樹樣子、創牌子的意識還不夠強。

2、優質服務還沒有完全到位。有的同志對“中心”的工作性質、“服務”的天職認識不深刻，熱情服務、主動服務、創新服務的意識不夠強，“寧煩自己百次，不煩群眾一次”的觀念還沒有牢固樹立起來。有的同志思想不夠解放，執行上級政策規定不夠靈活；有的同志對業務工作學習研究不透、服務本領還不夠高，個別的同志對審批條件不能一次告知，讓服務對象跑了冤枉路；有的同志把本應內部傳遞的程序讓服務對象自己去辦，讓群眾多跑了腿。

3、作風轉變還沒有完全到位。“中心”管理還有薄弱環節，嚴管重罰的力度還不夠大；有的對“中心”的嚴格管理不適應，感到受約束，穩不住，坐不下，深不進去，個別的還有紀律松弛的現象；有的對在“中心”工作抱有臨時觀點，擔心被原單位冷落，在職務晉升、職稱評聘等方面受到影響；有的大膽負責、黨支部整改方案敢吃苦、敢吃虧、敢碰硬的精神還不夠強，風風火火抓落實的勁頭還不夠足。

4、效率提高還沒有完全到位。有的同志效率觀念不強，工作節奏不快，個別的還有松松垮垮、拖拖拉拉的現象；有的審批項目辦理還沒有達到程序最簡、材料最少、時限最短的要求；有的不主動研究簡化程序、推進提速的方式方法；有的不能大膽行使部門授權，工作瞻前顧后、畏首畏尾，無須請示的仍然請示，該快辦的快不起來；聯辦事項并聯辦理落實的不夠好，即辦件的比例還不高。

5、文明形象還沒有完全到位。禮貌用語的使用還不夠普遍，服務行為還不夠規范，風紀還不夠嚴謹，創建“學習型、競爭型、服務型、創新型”組織的氛圍還不夠濃。

二、整改措施。

（一）抓學習。充分利用多種學習載體，采取靈活的學習方式，堅持不懈地抓好馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想的學習教育，抓好社會主義市場經濟知識、法律法規、計算機等方面的業務培訓，不斷提高服務本領。著眼培養一支“一兵多能、一專多用”的復合型隊伍，努力實現學習教育的經常化、制度化。

（二）抓管理。嚴格執行各項管理制度，加大考核獎懲力度。進一步規范黨支部整改方案“六類事項辦理”的運作機制，對所有進入“中心”項目，制定具體的操作流程，實行標準化管理。加大對項目審批流轉環節的監督力度，實行全過程跟蹤管理。進一步抓好“中心”與部門、部門與窗口、窗口與業務科室的協調與配合，認真落實責任追究制度，形成“窗口圍著群眾轉，部門圍著窗口轉”的配套聯動局面。

（三）抓創建。認真組織開展好爭創“共產黨員先鋒崗”活動，不斷豐富完善黨員隊伍管理經驗，形成一種“民主評議、民主監督、激勵約束”的長效管理機制。

（四）抓創新。倡導學習“海爾”文化，推行“問題”管理。牢固樹立“找不出問題就是最大的問題”和“永遠戰戰兢兢，永遠如履薄冰”的理念，引導和鼓勵工作人員帶著問題去工作，在工作中解決問題，在發現和解決問題中不斷探索創新，提高服務水平。積極用創新的思維和先進的理念武裝頭腦，建設特色鮮明的“中心”文化，打造文明高效的服務品牌。

（五）抓完善。按照省政府《關于進一步推動政府工作提速的通知》（魯政發[20xx]xx號）要求，繼續做好審批事項的梳理和第二批審批項目進入“中心”的工作。搞好與國家行政審批制度改革的銜接，對改革中取消的行政審批事項堅決落實到位。進一步拓展服務功能，使“中心”真正成為推進提速、便民服務的載體。

一存在問題：

4、對工會建議以往開展活動形式單一，不吸引職工參加，希望創新活動形式和內容；

6、班組長以上的手機日常大部份用在工作聯系上，能否給予適當補助。

二、存在問題的原因。

1、針對支部黨員發展力度不夠和工會活動形式單一，不吸引職工參加的問題，支部開展活動與工會活動一樣，隨職工生活水平和活動興趣要求的提高，不滿足單一的文體活動。主要是支部沒有很好地向群眾宣傳和溝通，支部歷年來保持每年發展一到二名黨員，存在有時候與同志之間、基層之間相互通氣不夠，相互不甚了解各自所做工作的具體情況，或者是了解不多，就使得群眾產生了誤解。

2、總庫配送班和成品庫隨工廠生產能力加大而增加，現有設備和人員緊張，部分設備老化、故障多，這個問題已向廠有關部門多次反映，廠部有統一安排。

3、xx公司在廠里沒有起到職能部門作用，此現象在少數個別崗位上存在，xx公司作為廠部一個物資管理部門，加強物資管理，降低采購成本，減少物資損耗，是xx公司職責，不能由少數生產單位在使用物資中指定廠家和物資型號。

4、物資降庫在供銷已開展多年，特別是今年加大了考核力度，有少部份計劃員未完成考核指標而扣獎，也有多種原因，既然考核就必須兌現。供銷在今后工作中努力做好物資降庫，少部份物資還要做到零庫存，使物資供應達到快速反映，最低成本，保障供應為目標。

5、班組長以上的手機大部份用在工作聯系上，供銷公司不是三產多經單位，與大多數管理單位一樣，無法給予補助。

三、整改措施。

1、加強黨性，堅決貫徹執行黨的路線、方針、政策。自覺接受基層群眾的意見，同時，在工作中做到既要做到堅持原則，又要創造性地開展工作，確保黨的路線、方針、政策落實到位。保持共產黨人的先進性和純潔性，認清職責，立足本職，刻苦學習，善于學習，永不懈怠，永不自滿，2、進一步加強政治思想觀念，增強服務意識。加強學習，提高工作能力和綜合素質。今后，要加強業務學習，制定切實可行的學習計劃和制度，每年辦公室業務人員進行培訓一次，學習有利于提高的業務知識水平，自覺、刻苦地鉆研業務，不斷提高服務顧客、服務車間意識，提高各自的綜合素質，增強做好工作的本領。

3、加強工作主動性，增強超前服務意識。在日常工作中，心系基層，服務群眾、為基層服務的水平創造條件，支部與工會在今后活動中，形式多樣開展自主管理、學習型班組、勞動競賽等活動。做好比質比價和備件國產代用工作，繼續做好物資使用的跟蹤、調查。完善供應商信息，加強供應鏈管理，使物資供應達到快速反映，最低成本，保障供應的目的。

4、堅持解放思想，堅持創新，銳意進取。從大局出發，結合實際，實現學習方式創新、工作理念創新、工作手段創新、工作機制創新，最終實現工作成效的不斷提高。在今后的工作中善于發現新問題，積極探索新情況，不斷總結新經驗，解決在工作上存在的一些問題。切實形成團結協調，富有凝聚力的班子，做到管好自己，帶好隊伍，樹好形象，創優服務，促進發展。

xx黨支部。

20xx年9月27日。

一、黨建工作情況。

現有黨員正式黨員29人，預備黨員13人，黨總支下屬三個黨支部。

組織生活正常，開展了“四強”“四優”活動、“創先爭優”活動和“五大先鋒崗”評選活動，開展了百色紅色之旅教育活動。職工群眾入黨積極性高，共有24名青年向黨組織遞交了入黨申請書，已選送15名青年職工參加培訓。在20xx年xx市象山區企業工委黨建工作目標管理考核中，該公司黨總支獲得一等獎；公司黨總支分別被自治區國資委黨委、集團公司黨委和象山區委評為2011年先進基層黨組織，公司總支副書記xxx同志被xx區選為黨代表和人大代表。

堅持民主集中制，班子整體團結，有較強的凝聚力和戰斗力；黨組織書記黨性強、業務精、作風正、紀律嚴；班子成員政治素質好，工作有特色有創新，黨組織務實進取，黨員敬業奉獻；黨員中沒有違法違紀現象；能夠積極為職工群眾辦實事、辦好事；工作求真務實，注重效率。

（一）要加快健全組織工作，盡快按照象山區企業工委要求做出換屆選舉方案并付諸實施。

（二）要充分發揮黨員先鋒模范作用，建立健全群眾評議黨員制度，群眾評議結果作為重要參考應用于評先和選拔干部。

（三）發展黨員要好中選優，有計劃分批進行，在保護入黨積極性的前提下，控制好發展節奏。

（四）把創建具有本企業特色的黨建和企業文化品牌作為重要工作納入領導班子議事日程。在集團公司提出的“六大品牌”基礎上，加上本企業的創新因素，形成一至兩個拿得出、叫得響的品牌。

新時期新階段，基層黨組織所處的環境、擔負的任務、工作條件、環境以及自身狀況都發生了重大變化。加強黨的建設工作，對基層黨組織提出了新的更高的要求，基層黨組織必須適應新的形勢和任務，以改革的精神推進基層黨建工作創新。下面談幾點建議：

一、為基層黨組織開展工作提供物質支持。

建立基層黨組織開展工作和活動的物質保障機制，保護發揮基層黨員干部的積極性、創造性。改善基層黨組織工作條件，與經濟、行政、群眾自治組織相結合，安排好黨組織的辦公場所和設施，加強黨員活動陣地建設。

二、加強黨員教育管理，健全黨的組織生活。

堅持用習總書記關于黨建工作的重要講話精神武裝黨員頭腦，切實解決黨員隊伍在思想、組織、作風上存在的突出問題，努力使廣大黨員成為堅持理想信念、堅持勤奮學習、堅持根本宗旨、堅持勤奮工作、堅持遵守黨的紀律、堅持“兩個務必”的先鋒戰士，永遠保持黨的先進性。健全黨員的學習、教育、管理、民主生活和聯系群眾等方面的制度。推進黨內生活制度化，堅持定期組織黨員學習，過好組織生活。

三、增強基層黨組織服務群眾的功能。

健全群眾利益表達和利益協調機制，培育各類服務組織，拓寬新形勢下基層黨組織服務群眾、凝聚人心的途徑和方法。把基層黨組織的工作重點放到凝聚群眾共同奮斗上來，明確社會主義市場經濟條件下基層黨組織工作與經濟社會發展和人民群眾利益新的結合點和著力點，通過聯系群眾、宣傳群眾、組織群眾、服務群眾，引導和激勵人民群眾的積極性、創造性，團結和帶領人民群眾共同推進經濟社會發展，共同創造和諧幸福生活。

四、改進基層黨組織的工作方式。

1、完善決策工作機制，使黨組織的決策工作充分體現黨的群眾工作路線。發揮領導核心作用的基層黨組織，按照黨的群眾路線和民主集中制原則參與決定重大問題。決策過程中要廣泛聽取群眾意見，保證各種決策方案充分體現民意。

2、改革干部人事制度，使黨組織的干部、人才工作適應新的形勢任務。具有干部、人才管理職責的黨組織，要樹立科學的人才觀，以職責管理為中心，建立干部的評價和準入標準，擴大干部的民意基礎。

3、改進思想政治工作，使黨組織的思想政治優勢得到有效發揮。貼近改革和發展，貼近人民群眾利益，采用易于群眾接受的方式，增強思想政治工作的針對性和有效性。堅持用黨員干部的帶頭作用和廣大黨員的模范行動號召、影響、吸引群眾。加強對工會、共青團、婦聯等群眾團體的領導，發揮群團組織的橋梁和紐帶作用。

學生工作總結意見篇十六

經過一個多月的電話銷售工作，結合實際工作中遇到的問題，將一些心得體會總結如下：

年股市行情低迷，許多炒股的客戶都被套的很深，讓他們割肉出來，他們很難接受，所以到目前為止，也就來了3個客戶，其中第一個基本沒戲，剩下的兩個春節以后好好跟一跟。

2.目前登記的能說得上話的客戶前后也有50個左右了(當然這50個中有的是可能算客戶的，也有可能是那種逮到誰都能跟你瞎胡聊死活不開戶的那種)，所以年后第一個月的重點就是把登記的50個客戶，重點回訪，梳理出真正有意向的客戶，然后爭取每周約訪1到2個來公司了解。

4.鎮江這邊有的投資公司是好多個平臺，這樣客戶選擇的余地也大，我們公司目前的10萬資金激活賬戶對于鎮江這邊的收入情況，有點難度，因為這樣有可能我們拼命跟蹤的客戶，如果他只有5或者6萬塊錢的，可能會被其他黃金公司一個電話就給拉走，畢竟是第一次合作，一般人的心態都是先拿點小資金玩玩看，好的話，可以考慮追加資金，所以我覺得公司春節以后要是有其他平臺的話，在不增加成本的情況下，給客戶多個選擇也是不錯的想法。

5.因為做銷售本身就是要求自信，耐心和恒心，所以我覺得我們每天早上上班以后大家一起唱唱勵志歌曲，喊喊口號，吼一吼，把每天的興奮點和情緒調動起來，讓大家變動更有激情，更有動力，情緒變得更積極，更樂觀點挺好，再說許多黃金公司也是這么搞的。

6.早上有什么重大財經新聞或者影響黃金或者白銀市場的新聞大家都互相分享一下，定期或者不定期的搞點業務方面的培訓啊等等，每天工作中有什么自己碰到的搞不定的或者搞定的互相分享分享，大家共同進步，大家發財。

最后，我想說不管在哪里工作，做什么工作，認真的態度和積極的心態都很重要，遇事把心放寬，才能更好的處理和解決面對的問題，從容的面對挑戰，不斷的去豐富充實自己，客觀的面對自己的不足，更好的去改進，每個人都會有美好的明天！

學生工作總結意見篇十七

該同學樂于助人該同學品德良好，團結友愛，熱愛勞動，學習優異，學習認真刻苦，尊師愛友，熱愛團，熱愛人民，熱愛國家。我認為某某已經具備了入團的條件，我愿意做他的入團介紹人。

該同學遵守校紀校規和國家法律法規。對團的認識正確，入團動機端正。嚴于律己，思想品德端正，尊敬師長，團結同學，有為共產主義奮斗終身的決心。該同學已具備團員條件，本人愿介紹該同學加入中國共青團。

該同學堅信共產主義，并決心為之奮斗終身。立場堅定、旗幟鮮明，能夠用團員標準要求自己。缺點是學習中有時有些粗心。總之，本人認為該同學已具備團員條件，愿介紹某某同學加入中國共青團。

該同學政治思想進步,能夠認真學習和領會黨中央各項方針政策。學習態度認真，成績較好。能夠團結同學，積極參加班級體活動，在同學中起到了很好的表率作用。我愿介紹某某同學加入中國共青團。

該同學思想端正，工作學習認真，并且在學習方面取得了較大的進步。同時，該同學樂于助人，熱愛學習，熱愛生活，能響應團的號召。生活上他堅持勤儉節約，從來不鋪張浪費。我認為該同學符合作為一個團員的要求，因此我愿意做他的入團介紹人。

學生工作總結意見篇十八

1.謝謝父母這一學期來對孩子的教育，無微不至的關心與幫助作為家長我也會好好督促孩子學習，更希望他的成績越來越棒。

2.你活潑聰明，平時愛看書,興趣愛好廣泛，是個多才多藝的女孩本學期你成熟了許多，愿你找到自信，掃清前進路上的“馬虎”“粗心”這兩大“絆腳石”，勇敢向前沖刺!

4.希望該孩子在校能遵守學校的一切規章制度，能尊師愛友，虛心求進，能以優異的成績回報父母，回報父母。

5.希望你虛心的學習，有特長之處加強學，不斷上進，不足之處要加強學習，力爭具有高尚的道德情操，良好的文化素養。

6.學習勁頭足，聽課又專注，做事更認真，你是同學們學習的榜樣。但是，成績只代表昨天，所以，每個人都應該把成績當作自己騰飛的起點。

7.父母最喜歡看到你在課堂上轉動眼珠凝神思考的模樣，父母最喜歡聽到你取得成功時開心的笑聲。看到你今天的努力和進步，父母心里也樂滋滋的!

8.你聰明好學，誠實純樸，優點很多，前途無量!希望你不要滿足今天取得的成績，通過自己腳踏實地的奮斗，把心中美好的藍圖變成現實。

9.我知道，你已經為自己設計好了一幅美好的藍圖，并且你也正在為實現這一目標努力奮斗著。成功屬于不懈追求的人。祝福你!

10.付出總有回報，說到不如做到，要做就做最好--步步高!今天在學習上的付出，將會在明天的生活和事業中得到更大的回報。

11.勤學好問，踏實刻苦，好讀深思，你已經掌握了許多好的學習方法。看到你學習的興趣越來越濃，看到你已經取得的可喜成績，我感到你已經擁有一個碩果累累的秋天。

13.對有困難的同學，你總會伸出自己熱情的雙手。努力吧，美好的明天屬于你!

14.你關心班級，樂于助人，是父母的好幫手，是同學們的好榜樣。

15.事在人為是一種積極的人生態度，隨遇而安是一種樂觀的處世妙方，順其自然是一種豁達的生存之道，水到渠成是一種高超的入世智慧愿豁達樂觀成功快樂!

17.能耐得住寂寞的人，肯定是有思想的人;遇事能屈能伸的人，肯定是有胸懷的人;經常笑對坎坷的人，肯定是有頭腦的人!愿智慧的你處變不驚，早日成功!

20.真正的價值并不在人生的舞臺上，而在我們扮演的角色中。

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學生工作總結意見篇十九

20____年的嚴冬即將過去，年度項目上的工作也將畫上句號!在過去的一年里，我們長山口垃圾填埋場項目部在公司的大力支持下，在全體項目管理人員辛勤的工作下，取得了較好的成績。當然，有過輝煌也有過心酸，至此辭舊迎新之際，我現將20____年度項目工作總結如下：

一、工程概況。

20____年我們項目部主要負責公司長山口垃圾填埋場的后期工程施工及交付工作，由于20____年主要工程項目已經完工，10年我們的主要任務就是完善部分填埋場主體及后期配套設施的修建維護工作。

二、項目管理。

在過去的一年里項目部全面開展了計劃管理、定期會議制度、人文管理制度等措施。使項目的管理工作有條不紊的展開，同時極大的調動了全體管理人員的勞動積極性、責任感。營造了良好的工作氛圍，加強了全體員工的團隊意識，使項目整體管理水平處于一個較高的層次。

三、綜合管理。

1、安全管理。

過去的一年里，項目部嚴格執行了市建委及公司的安全管理方針政策，制定了各種安全管理制度、文明施工措施。真正做到了“安全管理，人人有責”的安全管理理念!經過全體工作人員的努力，我部在20____年度施工中順利實現了，零事故率的安全管理目標。

2、文明施工管理。

在文明施工方面，項目部制定了相關切實可行的現場施工管理制度，真正達到了規范施工、文明施工的要求。對于任何違規操作行為，堅決制止并加以教育，防患于未然。

3、技術、質量管理。

在20____年度里，項目部嚴格按照公司、地方及國家的相關質量管理制度進行項目管理在現場施工過程中，嚴格執行并落實到位。做到遵紀守法，高效履約，追求業主滿意，創造優質工程。經過大家不懈的努力，去年所承建項目均通過了質量監督部門的檢查驗收，并得到參與檢查驗收的各級單位的認可;這些工程的順利完工，是跟公司各位領導的密切關懷，項目管理人員的辛勤工作分不開的，是大家共同努力的結果。

4、成本控制、材料管理。

20____年度里我部嚴格按照成本控制及材料管理制度進行生產資料管理，使材料管理取得了明顯的效果。現場的周轉材料及一次性材料的浪費均控制在最小的程度;經成本部門的分析，到目前為止，我部成本控制處在有效的管理之中。

四、存在主要問題。

1、協調管理能力應加強。

針對長山口垃圾填埋場項目的特殊情況，協調管理能力對工程項目進展的影響很大，目前與施工單位、監理單位的溝通還需要進一步提升，特別是在調動合作單位的積極性方面和問題的預見性方面需要加強。所以，面對仙桃同樣類型的項目，也會存在許多需要協調的問題，這要靠大家提高自身溝通能力，爭取順利完成該項目。

五、20____年工作計劃。

20____年的工作雖然整體達到預期目標，但距離優秀還有一定的距離，20____年又將是一個極具挑戰的一年，面臨的任務將更加艱巨。同樣是垃圾填埋場工程，但我部將應對異地施工的環境，面臨任何問題都需要我們“早謀劃、嚴要求;堅決執行、及時總結”，極力推進工程管理的進展。針對以上，我部對20____年度的主要管理工作放在以下幾個方面：

1、繼續加強項目管理。

在現有的基礎上項目部計劃在來年的工作中，在項目內部繼續完善管理制度，實行管理人員的績效考核制度、月工作計劃及月總結制度、最大限度的調動各級管理人員及工作人員的積極性。

2、加強分包單位的管理。

分包單位是依附在項目的主體上，施工生產任務的落實，現場文明施工等無一不與分包單位息息相關!在來年的工作中，分包隊伍繁多，計劃在現有的分包管理制度上，繼續完善，同時增加部分切實可行的管理措施，把分包單位的施工進度、勞動力等全部納入到項目的分包管理中，切實做好分包施工單位的服務工作，履行對甲方的承若，保證總包管理的目標順利實現。

3、高標準、高規范、高要求現場施工管理。

在20____年度里，項目部計劃在現有的基礎上，繼續加大現場管理力度，從安全綠色文明施工、技術質量、成本控制等各個方面，進行全方位的管理。

4、安全綠色文明施工管理。

在新的一年里，項目部針對該項工作將從細化制度(針對各個分項，如分包安全管理制度、進場人員安全教育制度、勞動力管理制度等)、落實責任(對應每一個分項工作均責任到具體人員)加強現場巡控，細化安全綠色文明施工管理工作，確保項目的安全綠色文明施工目標順利實現。

5、技術質量。

技術是指導現場施工的主要力量，項目部將在20____年度的基礎上，繼續加強技術人員的素質教育與學習，組織新技術、新工藝的學習與運用：對細部施工、重點施工部位、難點施工部位，提前進行布置、計劃和安排并對全體人員進行交底。貫徹執行定期技術質量專題會議，質量問題、事故會診制度，將可能出現的質量問題、事故扼殺在搖籃中。同時對材料的計劃將一如既往的實行總控與分部分項計劃相結合的方式進行管理，并落實到位。

6、成本控制。

成本控制將繼續深化制度管理，加強現場巡控，提前制定方案等方面進行來年的成本控制，在原有成本管理制度和材料管理辦法的基礎上，使用新技術、新工藝以達到節約成本、保證質量安全。同時繼續加強現場檢查管理巡控，及時將現場的各種材料予以周轉、歸還杜絕材料出現浪費。

20____年已經過去，在這一年里是公司領導的無私關懷以及項目全體管理人員的辛勤工作，才有目前的成績和榮譽。在此，面對20____的機遇及挑戰，我們將繼續發揚團結協作、真抓實干、只爭朝夕的精神加倍努力工作，奮發圖強，乘勢而上，開拓進取，為奪取下一個項目建設的勝利，做出更大的貢獻!

學生工作總結意見篇二十

今年來，我縣價格工作在縣委、縣政府的堅強領導下，在上級物價部門的精心指導下，緊緊圍繞縣委縣政府工作中心，認真貫徹落實黨的十八大、十八屆四中、五中、六中全會及市縣委經濟工作會議精神，深入踐行三嚴三實，扎實開展“兩學一做”活動，堅持“以調控穩價格、以監管惠民生、以服務促發展”的工作要求，積極創新價格管理思路，大力強化市場監督檢查，完善民生價格政策，整頓規范價格秩序，努力破解民生熱點難題，著力做好各項價格服務，為我縣經濟社會又好又快發展，創造了良好的價格環境。價格監督檢查、價格認證、價格監測、收費管理、機關內部建設、駐村幫扶工作、服務企業與民生工作均取得了顯著成績，較好的完成了全年工作任務。

縣“兩學一做”的教育活動開展以來，我辦嚴格按照縣委組織部統一部署和要求，制定了學習教育實施方案和學習教育計劃，結合物價工作實際情況組織開展了主要領導上黨課、聯系幫扶村開展“黨員主題活動日”、知識測試等形式多樣、富有成效的學習教育工作。扎實開展了價格服務、監督檢查、價格舉報查處等工作。上述活動的開展推動了效能建設，機關作風進一步轉變，工作效率有了較大提高，干部職工為民服務意識明顯增強，推進了整體工作開展。

認真貫徹落實中紀委、省市縣紀委全會精神，價格辦班子切實加強反腐倡廉教育，深入開展廉政文化建設，完善了反腐倡廉建設制度，對黨風廉政建設目標進行了責任分解，單位一把手負總責，層層簽訂了責任目標，班子成員定期聽取分管部門黨風廉政建設工作匯報，及時解決部門存在的問題。注意抓好作風建設，始終堅持民主集中制原則，實行集體領導和分工負責相結合，涉及全局重大問題和職工關心的熱點問題，班子成員要集中討論，并廣泛聽取意見。同時根據黨風廉政及懲防體系要求，制定了懲防腐敗體系工作重點和年度目標，以創建“群眾滿意的物價檢查所”為平臺，把加強規范行政事業性收費，鞏固深化專項治理工作，遏制各種不正之風，加強黨員廉潔自律教育，優化經濟發展環境，完善廉政“三訪”和“廉潔自律卡”制度，杜絕吃拿卡要等行為作為重點工作來抓，構建了一個符合工作實際、各部門密切合作的廉政體系，使干部職工拒腐防變能力進一步增強，逐步樹立起了廉潔、清正、高效的機關形象。