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社區安全生產工作總結篇一

根據公司關于印發《公司20_年“安全生產月”活動實施方案》的通知(_x號)要求，我部認真落實工作安排，以宣傳國家有關安全生產法律法規、安全生產知識、公司安全生產管理制度為重點，積極收集各單位開展“安全月”活動情況，及時報道安全生產工作成績。

一、認真學習有關文件精神。

《公司20_年“安全生產月”活動實施方案》下發后，組宣部領導及時召開部務會，組織全體人員認真學習實施方案，按活動通知要求明確了部門在“安全生產月”活動中的主要職責，并對具體工作作了進一步的安排。

二、積極宣貫“安全生產月”活動主題。

今年“安全生產月”活動的主題是……我部于20_年_廠報上，專門對活動主題作了宣傳，并對公司“安全生產月”活動的實施方案中的活動內容、要求作了介紹，提前為開展活動普及知識、營造氛圍。

為及時報道公司安全生產工作成績，推動安全文化進一步提升。我部結合“_”主題征文活動和各單位安全生產報道，利用新聞平臺報道了_x、_x等單位安全生產有關活動和近期工作。

四、配合做好“安全生產月”活動資料的制作。

在“安全生產月”活動期間，技安部、保衛部組織開展了公司機械傷害事故應急演練和火災事故應急演練，組宣部安排人員準時參與演練全程，積極配合做好監督宣傳工作。

演練結束后，根據技安部需要，我部及時制作了兩個應急演練活動的視頻資料送技安環保部。

五、做好安全生產警示教育和知識競賽。

在“安全生產月”活動期間，我部組織部內人員學習了集團公司《關于開展20_年“安全生產月”活動的通知》，結合崗位工作特點，對部門人員在生產現場進行精益生產檢查、組織協調、參加會議等工作一一作了安全生產警示方面的教育，對工作中的安全問題作了強調和要求。按照活動方案安排，按要求組織開展了危險源辨識及風險預控知識競賽活動。

六、幾點體會。

20_年是全國開展的第十一個安全生產月，主題是"科學發展安全發展"在開展活動的過程中，有以下體會：

1、思想認識到位。員工是否用心工作，是否愿意積極參加活動，都取決于思想。思想是行為的先導，沒有正確的思想認識，行動難以到位。開展安全生產月活動，雖然不能直接產生經濟效益，但通過活動，增強員工的安全生產意識，安全意識提高了，事故下降了，對企業的平穩發展起到積極作用。

2、突出活動重點。我們認為安全生產涉及面廣、不同層次有不同要求，但最終目的就是一個，即減少安全生產事故的發生，構建和諧平安社會。所以，應把工作重點始終放在安全隱患排查和消除安全隱患上，夯實了安全生產基礎。

七、存在的問題。

公司“安全生產月”活動有步驟、有程序、有要求，但二級單位響應不夠，有的生產單位重視程度不夠。

1、全員參與“安全生產月”活動的積極性還有待于進一步提高，這關鍵在于二級單位領導的重視程度。

2、生產單位人員流動量大，生產任務壓力大，容易忽視安全生產制度要求，有必要加強對部分生產單位安全生產檢查和考核。

八、下一步措施。

“安全生產月”活動已近結束，公司及相關職能部門還將繼續鞏固活動成果，在下半年安全生產工作中，組宣部要按照公司總體要求，配合技安環保部在增強效果上再提升，在營造氛圍上再加強。

社區安全生產工作總結篇二

2020年，我們遵照“有感領導”、“直線責任”、“屬地管理”的原則，公司上下不斷強化和細化各級安全環保目標的分解與落實。逐級簽訂《安全環保責任書》，逐級分解指標，把安全責任落實到每個單位、每個崗位、每名員工，細化安全責任。形成了一級抓一級、一級向一級負責的安全環保責任體系。同時，認真貫徹落實股份公司文件精神，對《十六項管理規定》實行進一步轉化，并制定了實施細則，于2020年x月份開始正式執行。對公司各級安全生產責任制重新全面進行了修訂和完善，對45項安全管理制度進行了細化和整合，進一步明確部門和崗位職責。我們深入基層加強制度執行情況的監督檢查和審核，做到嚴查、嚴防、嚴改、嚴管，強化屬地單位執行意識，提升執行能力，確保了各項管理規定在基層收到實效。

2020年，公司充分利用隱患治理專項資金、安保基金等進行安全環保隱患治理，做到隱患整改的內容、標準、措施、進度和責任人“五落實”，真正實現本質安全。我們先后完成了重油催化吸收穩定及脫硫系統隱患整改、球罐和輕質油罐隱患整改和廠西氣柜更新。實施了安全受控系統的完善。xx公司油庫自備鍋爐隱患整改工程，目前正在審批中。結合集團公司安全大檢查、“三基工作”大督察、隱患大排查以及板塊體系評估提出的隱患問題，11月份，公司多次組織召開隱患治理專題會，從安全環保、公用工程、儲罐類、裝置設備類全面研討隱患整改方案和措施，共計排查出安全環保隱患31項，已經上報集團公司申請隱患治理專項資金，并將納入安全受控系統實時跟蹤隱患整改情況。

2020年，我們嚴格執行建設項目“三同時”和環境影響評價規定，我們完成了“三老兩高”項目的職業病危害預評價、安全設立評價的評審工作，按期取得了省安監局和衛生局的行政批復。同時，完成了xx公司自備鍋爐隱患整改環境影響評價工作，完成了120萬噸/年汽油加氫改質、15萬噸/年聚丙烯項目、延遲焦化隱患整改項目的環保驗收監測方案的編制，重油催化吸收穩定及脫硫系統隱患整改等12個項目的環保驗收監測。

按照集團公司要求，我們對現役裝置重催、催化、氣分、調合球罐區和xx油庫進行了hazop分析，通過分析共發現問題并提出建議共346條，我們依據專家提出的關于設計規范符合性、生產操作控制和現場隱患方面的問題共采納252條，采納率73%，實施率52%。整體上提升了裝置的本質安全水平。

2020年，我們依據《應急預案編寫導則》，對公司的突發事件總體應急預案、五項專項預案，以及各直屬單位應急處置預案進行修訂并印制下發。及時調整應急管理體系，層層制定應急預案演練計劃。現公司有《應急組織機構及職責》、《突發事件信息報送管理辦法》、《應急設備維護保養規定》等制度。公司級總體應急預案1個、專項應急預案13個，二級單位綜合應急預案50個，應急操作卡1200個。其中，總體應急預案和五個專項預案通過了遼寧省和集團公司的評審和備案。

我們結合公司高溫高壓、易燃易爆的實際情況，針對關鍵崗位和要害部位組織抽查基層單位救援演練情況。通過各種形式的演練，對于基層單位的領導干部和管理人員，提高他們的應急管理意識和應急處置的組織指揮水平；對于關鍵裝置、要害部位、重點環節、特殊作業的生產操作人員和施工作業人員，熟悉崗位應急處置程序，提高他們的應急處置、自救互救以及避險能力。重催污油池泄漏應急搶險和xx公司長輸管線泄漏應急搶險對公司整體應急響應能力是最好的檢驗。

2020年，我們對承包商人員統一制作工作服，統一安全帽，建立承包商人員管理電子檔案，嚴格按照《xx分公司承包商及其人員安全管理辦法》進行準入審查，對體檢不合格承包商人員禁止進入公司施工，對承包商實行安全保證金制度。組織承包商進行公司級和車間級安全教育培訓和考試。考試不合格者，嚴禁施工作業。

我們采取不定期檢查的方法現場抽查承包商施工作業，屬地單位每天進行考勤檢查。每季度對承包商的工作進行考核打分。同時，公司安全監督人員對各類違章行為進行現場拍照，建立違章曝光板，并對違章次數進行累積，將屢次違章不改的承包商納入“黑名單”，工程部門不予準入。對公司整體hse管理水平的提高起到了關鍵性作用。

嚴格現場監督，強化作業許可受控管理。從作業審批的第一關開始把好入口關，嚴格按照作業許可和風險辨識要求落實安全環保措施，確保作業環節的有效監控，對執行不到位的現象及時糾正和制止。

2020年，針對公司hse管理和板塊公司16項管理規定轉化要求，全面修訂完善公司《程序文件》和《管理手冊》。建立起以手冊為綱領、程序文件為支柱、作業文件（制度、規定、管理辦法、操作規程等）為主體的體系文件框架。

2020年，公司先后組織了兩次內審，共審核出問題426項，開具不符合報告30項，已整改421項，板塊公司共對我公司進行了兩次hse現場審核，共審核出問題285項，提出53項改進建議，已整改完成257項，正在整改28項，已列入今年計劃整改。通過體系全要素審核和整改，確保了公司質量、健康安全環境管理體系運行的有效性，持續改進hse管理水平。

2020年，我們廣泛開展了“安全生產月”等安全環保宣傳教育活動，組織“落實安全生產主體責任知識競賽”全員答題；榮獲國家安監總局優秀組織獎。“xx杯安全環保知識競賽”榮獲全國xx杯競賽活動示范企業稱號，8次獲得全國“xx杯”知識競賽“優秀企業”榮譽。拍攝的公益宣傳片《生命的意義》榮獲全國安全電視劇大賽作品三等獎。通過開展一系列生動活潑，形式多樣的安全文化活動，不僅豐富了員工的日常安全活動，促進了企業安全文化建設。

公司聘請xx石化、xx石化領導和專業人員來公司舉辦屬地管理和推進xx管理培訓；舉辦工作前安全分析（jsa）和工藝設備變更知識培訓2期316人；舉辦危害因素辨識、風險評價知識培訓2期263人；舉辦作業許可監護人員培訓9期802人；全年共組織各類培訓4797人次。通過分專業、分層次、分崗位、分工種、有計劃、有針對性的hse培訓，提高了員工健康安全環保的意識和能力。

公司安全受控系統目前已全部上線并平穩運行，達到驗收條件。該系統實現了風險管理、作業許可、教育培訓、隱患管理等16個模塊功能，實現了視頻監控系統聯網和xxx聯網，同時在主要生產裝置裝設電子巡檢和xxx聯網，在公司中央路和三三線設置安裝了機動車輛測速系統。目前已在裝置區、儲罐區及邊緣部位安裝視頻監控點總數達到909點，應急指揮中心3塊視頻大屏幕、廠區高點視頻頭及52個操作室視頻監控已全部投入使用。

2020年，我們修訂和完善了交通安全管理制度，建立并規范了各類機動車輛檔案。

加強廠區內交通安全設施的維護和建設，為廠區道路各主要路口安裝了減速帶，為廠區道路和公司所屬各停車場規劃了交通標線。完善gps監控系統，對違章車輛進行抓拍，在東門電子大屏上予以曝光，廠內共查處各類交通違章行為121起，對違章駕駛員及所屬單位進行了教育學習、罰款、月考核等處理。加強節假日期間車輛的“三交一封”管理，有效防止了重大交通事故的發生。

2020年，我們與有關部門簽訂了污染減排責任書，逐級分解污染減排目標和任務，完善獎懲措施。其中熱電公司污水回用、污水二期mbbr生化處理、污水二期密閉除臭、含硫污水集中預處理項目已相繼投入運行。同時加強了對三級防控系統的監督、檢查，三級防控系統良好備用。加強了對環保專用在線監測設備的使用和管理，三排洪溢油報警系統安裝調試完投用，二催再生煙氣在線監測系統安裝調試完投用，環保在線監測數據正常傳輸。

社區安全生產工作總結篇三

現有人員49人，擁有二條生產線，年生產能力60萬方，有13輛攪拌車、3輛泵車、1兩鏟車，司機22人。公司成立了生產委員會，由總經理、各部部長、兼職安全員組成，公司安委會成員每旬進行一次安全生產、6s管理（含安全隱患）、環保大檢查活動，安全員每天對全公司范圍實行安全、6s管理檢查，做到檢查結果有記錄、有處罰、有整改、有反饋，公司20xx年沒有較大的安全事故，一年來主要做了以下幾方面的：

一、重點抓好車輛道路交通工作。

公司針對車輛道路交通安全管理，首先制定安全行車激勵制度，實行車輛全年公司司機駕駛安全獎，每半年兌現一次，上半年沒發生交通事故的司機獎勵600元/人。全年沒發生交通事故的司機獎勵1500元/人。其次實行每天早班會制度，會上，各部部長，安全員針對季節及天氣變化、工地作業、特殊路段、節假日、圩鎮路段及晚班作業要注意的安全事項，做到早布置、早安排、早提醒、早預防。及時傳達宣貫上級安全管理部門文件精神，并認真執行到位。第三，做好車輛運行前的檢查工作，嚴格禁止有故障的車輛上路運行，并要求司機嚴格執行《上班行為管理規定》、《道路交通安全法》，嚴格遵守交通規則和公司制定的行車路線行駛。提高司機的安全防范意識，收到了良好的成效，一年來，公司沒有發生車輛交通事故。

首先進行生產現場管理，對廢鐵、廢油、廢輪胎實行定點存放，并定期處理。給員工提供干凈整潔的工作環境。其次對檢修設備，清理主機結料實行停送電工作票，檢修工作票制度。第三，主機設備檢修、更換輸送皮帶實行檢修前的安全動員會，確定安全責任人、安全監督員。實行工作過程全方位的安全監督工作。第四，工作崗位、重點部位、關鍵路段設置警示牌、標示牌56塊，起到了對員工的安全警示作用。第五，進行了滅火器滅火演練和中暑急救演練。第六，重點進行了民工和外包人員的安全管理工作。

三、強推6s管理工作。

6s管理工作是安全管理工作的基礎，6s管理工作做好，能有效的控制安全事故的發生，公司在6s檢查中為了盡快推行6s管理標準化，對每旬一次的6s檢查結果都會進行獎罰。贛州新材總部在各個商砼建材板塊每月檢查評比中，于都商砼公司20xx年獲得了一次第一名，三次第二名的好成績。

四、重視環境保護工作，避免環境污染事件的發生。

公司注重粉料庫頂6臺除塵器和機樓2臺除塵器的除塵工作。保證8臺除塵器能正常運行，達到除塵效果。嚴格控制粉料入庫冒粉、漏粉、沖頂等粉塵污染事件。公司有6個沉淀池，做到沉淀物及時外運，做到廢水再利用，晴天廢水不外排，雨天廢水達標后外排的工作，避免油污、砼漿外排現象。

五、加大對安全、環保資金的投入。

20xx年，公司新配置滅火器12瓶。新增消防水栓一個，消防砂鏟二把，安全板報6期，安全條幅12條，購買反光服150件，新增警示牌、標示牌36塊、污水泵2臺、保險帶8條，保險鋼絲繩兩根（24米），新增安全防護欄86米，安裝除塵噴水水管190米，這些資金的投入，對防止環境的污染、控制安全事故起到了重要的作用。

六、安全存在的主要問題。

公司安全存在的主要問題是：一是作業人員上班時間的不確定性，容易造成司機疲勞駕車可能發生的交通事故。二是工地方因場地、路面原因容易發生的陷車、側翻事故。三是全年共發生三起人員意外輕傷事故，公司的安全管理工作有待進一步完善和提高，員工的安全意識有待進一步的加強。

20xx年即將過去，回顧一年來的安全管理工作，由于公司全體員工的共同努力，沒有發生較大的車輛交通、生產、設備、質量和環境污染事故。20xx年，我們要認真的總結經驗，汲取事故教訓，嚴格管理，加大對違章、違紀人員的處罰力度，建立健全各項安全管理規定，完善安全文化建設及安全標準化管理，堅持員工安全培訓制度、早班會制度。重點對外部作業、新聘、在崗人員及民工的安全培訓教育，提高全員的安全保護意識，加大安全隱患的排查和整改力度，公司管理人員要沉下去，到各個工作場所，（特別是車輛駕駛，工地泵車作業場所）去發現問題，解決問題，形式上下一心，共同努力把20xx年的安全管理工作搞的更好！

社區安全生產工作總結篇四

2020年，在政府的正確領導下，環保局以學習實踐科學發展活動為動力，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，強化安全生產專項整治，有效遏制安全生產事故，扎實開展安全生產宣傳教育、安全生產執法和隱患排查治理，確保全年無環境污染事故和生態破壞事故發生，全面完成了環保安全工作目標任務。

一、加強領導，健全工作機制。

局領導高度重視安全生產工作，將此項工作放在全局工作的重要位置長抓不懈。

一是年初召開專題會議，研究部署全局安全生產工作，確定每季度召開一次安全生產工作會議。

二是制定并下發了《2020年度安全生產工作要點》，成立了安全生產工作領導小組，確定了主要領導親自抓，分管領導具體抓，其他領導配合抓的安全生產工作領導責任制。

三是與各科、室、支隊、中心簽訂了2020年度安全生產目標責任書。

四是建立健全考核獎懲機制，將領導干部抓安全的能力和實績納入干部考核內容，每半年將安全生產與信訪、黨風廉政建設工作一同對領導干部進行考核，與工效掛鉤，一同獎罰，形成了一級抓一級、一級對一級負責、層層抓落實的安全工作機制。

二、強化宣傳，增強安全共識。

今年以來，我局安全生產工作以“維護穩定為目的，強基固本為基礎，法制教育為手段，創建平安活動為載體”為工作思路，認真開展了思想道德教育和法制宣傳教育，不斷提高職工的道德素質和法律意識，提升職工運用法律維護自身合法權益的能力。

一是面向企業廣泛開展環境安全宣傳工作，提高業主的環境安全意識，組織開展對企業法人和環境安全管理人員進行培訓。繼續加強普法教育，保證了職工學習資料的齊全。局機關結合每周學習日制度，把法律學習作為主要內容之一。全局各科室采用板報、專欄、講座等多種形式開展宣傳教育。

二是開展“6.5世界環境日”主題宣傳，將環境安全作為主要宣傳內容，利用宣傳資料、宣傳畫、宣傳手冊等相關資料向廣大群眾廣泛宣傳環境安全生產的重要性，講解相關的環保知識，現場解答群眾關心的熱點難點問題。此次宣傳活動，接受群眾咨詢近百人次，發放“環保明白紙”、《環保手冊》等宣傳材料1000余份。

三是繼續深入開展基層基礎活動，形成人人關心安全工作的良好局面。通過教育，在全局開展了講職業道德，文明服務，規范行政執法行為，爭創“文明單位”、“十佳文明職工”等評選活動。

四是全局按照“看好自己的門，管好自己的人，無重大盜竊案，無其他刑事案例”的四無標準要求，積極開展“安全文明單位”創建活動，并設定示范點，教育干部職工從小事做起，同一切不良傾向作斗爭，收到了良好的效果。

三、規范管理，打造安全生產工作環境。

加強組織領導，規范內部管理，對安全生產工作責任進行細化，規范安全生產工作。及時組織干部職工傳達各級安全生產工作電視電話會議精神，學習《生產安全事故報告和調查處理條例》等相關法律法規和有關開展安全生產隱患排查治理等文件精神，提高干部的安全生產防范意識和自我保護能力，增強安全生產的重要性和緊迫性。

定期開展安全生產大檢查工作，對本局使用的機動車輛、防盜門、消防器材、電器設備等的安全情況進行全面檢查，消除事故隱患，為廣大干部職工打造安全的生產工作環境。節假日期間實行24小時的值班和領導帶班制度，確保安全管理工作落到實處。

四、嚴格執法，夯實環境安全基礎。

一是嚴格建設項目環保管理，從源頭上防范安全事故。為防范新建、改建、擴建項目的安全事故，我局嚴格按照有關法律法規和制度審批、驗收建設項目，對使用、貯存危險化學品的建設項目要求業主征得安監部門同意，對竣工驗收環保不合格的建設項目責令其限期整改，對未辦環評報批手續擅自動工建設的，特別是對存在安全隱患使用危險化學品的項目依法進行處理。

二是強化企業監管，對各類環境違法企業進行查處，保障人民群眾合法環境權益。在日常巡查中發現企業有環境違法行為的，立即進行調查取證;對群眾舉報的企業環境違法行為，立即派人趕赴現場調查處理。

三是在監督性監測中，若發現企業污染物排放有超標行為，庚即進行調查處理。截止12月10日，全市共查處環境違法案件23件，已結案18件，處罰金額45.7萬元。

四是將環境監察日常工作與環境安全隱患檢查工作結合在一起。在日常執法中，對企業的環保設施運行情況、排污情況、危險廢物處置情況進行重點檢查，對摸排的安全隱患處置情況進行督察。

五是認真開展整治違法排污企業保障群眾健康環保專項行動，嚴厲打擊偷排、漏排等環境違法行為。

六是嚴格環境污染信訪投訴責任制，在規定時間內及時處理信訪投訴案件。

截止12月10日，2020年全市共受理環境污染信訪案件340件次(含12369受理投訴232件次)，其中本級信訪部門、省廳轉來信訪件27件，市委市政府轉來信訪8件。按污染類型分，噪聲污染85件，占信訪總量的25%;大氣污染126件，占信訪總量的37%;水污染88件，占信訪總量的26%，三產污染41件，占信訪總量的12%。

七是加大城市飲用水源保護專項整治的工作力度。

八是認真開展環境安全隱患排查工作，對環境污染事故隱患進行整治對污染事故隱患整治實行“三定”制度，定人、定措施、定整改期限，并制定污染事故應急預案，推行區域性重大污染源監控制度。

九是切實加強城市環境管理，積極參與城鄉環境綜合整治，大力推進國家衛生城市創建工作，維護安全和社會穩定。

今年，全市共出動執法人員3130余次人次，檢查企業410余家次，組織重點行業專項執法11次，開展環境安全隱患聯合排查4次，扎實推進污染減排和城鄉環境綜合整治，切實維護人民群眾環境權益。

五、下步工作打算。

在下步工作中，我局：一是進一步加強宣傳力度，拓寬公眾參與環境保護的渠道。二是加強環境監察機制，嚴厲查處各種環境違法行為。三是嚴把環保審批關，抓好建設項目環境保護管理。四是進一步加強應急能力建設，不斷提高污染事故防范水平。五是要不斷適應新形勢的要求，加強環保隊伍的自身建設。

社區安全生產工作總結篇五

一、加強領導，提高認識，強化管理。

首先成立了“安全生產月”活動領導小組，由書記付思明同志全面負責，建立了監督、監管體系，制定了相應的職責制度，明確責任、層層分解、逐級管理。讓廣大干部職工從思想上徹底認識到安全生產的重要性和必要性，真正把認識轉變為高度警惕融匯到日常工作生產中去。形成安全生產無小事，人人關心安全，安全關系人人的良好氛圍。

二、采取多形式、多樣化、全方位宣傳教育。

活動期間，我單位安保部根據實際情況，廣泛的利用企業內刊、宣傳欄、橫幅、標語等大力宣傳各種安全知識、預防事故的方法和自我保護的相關知識。提高全員的安全生產素質，保證安全生產宣傳的針對性和實效性。提高人們的防范意識，將各類隱患事故降為零。

三、補充完善各項規章制度，防患于未然。

各單位在“安全生產月”活動期間，針對各自的工作實際，補充完善了各種規章制度，并嚴格執行，對重點部位的薄弱環節進行整治。將制度張貼到各個崗位，讓廣大職工在工作中有章可循、有法可依，杜絕了違章作業所造成的各種不良后果。

四、根據活動實施方案的要求，xxx單位全面大檢查。

根據方案要求各單位進行自查、自糾的同時，項目部xxx了全方位的安全大檢查，檢查xxx有分管理領導帶隊，xxx主管部門及相關人員進行了橫到邊，縱到底，細致入微的檢查，特別對小型機動車、小四輪進行了日常跟蹤和針對性檢查。對本單位人員住房用電進行了全面檢查，漏電保護裝置是否靈敏，線路是否整齊。本次大檢查，隨查隨糾，立即整改，不流于形式。有這次活動的督促給安全生產工作打下了堅實的基礎。

總之，通過本次活動的開展，在林牧站收到了良好的效果，提高了全員的安全生產意識，增強了管理人員的責任心，促進了各項工作的順利實施，也取得了較好的成績。我們將以這次活動為契機，努力抓好安全生產工作，達到以月促年，全年無事故的目的，使各項任務順利完成。

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社區安全生產工作總結篇六

2018年，在政府的正確領導下，環保局以學習實踐科學發展活動為動力，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，強化安全生產專項整治，有效遏制安全生產事故，扎實開展安全生產宣傳教育、安全生產執法和隱患排查治理，確保全年無環境污染事故和生態破壞事故發生，全面完成了環保安全工作目標任務。

局領導高度重視安全生產工作，將此項工作放在全局工作的重要位置長抓不懈。

一是年初召開專題會議，研究部署全局安全生產工作，確定每季度召開一次安全生產工作會議。

二是制定并下發了《2018年度安全生產工作要點》，成立了安全生產工作領導小組，確定了主要領導親自抓，分管領導具體抓，其他領導配合抓的安全生產工作領導責任制。

三是與各科、室、支隊、中心簽訂了2018年度安全生產目標責任書。

四是建立健全考核獎懲機制，將領導干部抓安全的能力和實績納入干部考核內容，每半年將安全生產與信訪、黨風廉政建設工作一同對領導干部進行考核，與工效掛鉤，一同獎罰，形成了一級抓一級、一級對一級負責、層層抓落實的安全工作機制。

今年以來，我局安全生產工作以“維護穩定為目的，強基固本為基礎，法制教育為手段，創建平安活動為載體”為工作思路，認真開展了思想道德教育和法制宣傳教育，不斷提高職工的道德素質和法律意識，提升職工運用法律維護自身合法權益的能力。

一是面向企業廣泛開展環境安全宣傳工作，提高業主的環境安全意識，組織開展對企業法人和環境安全管理人員進行培訓。繼續加強普法教育，保證了職工學習資料的齊全。局機關結合每周學習日制度，把法律學習作為主要內容之一。全局各科室采用板報、專欄、講座等多種形式開展宣傳教育。

二是開展“6.5世界環境日”主題宣傳，將環境安全作為主要宣傳內容，利用宣傳資料、宣傳畫、宣傳手冊等相關資料向廣大群眾廣泛宣傳環境安全生產的重要性，講解相關的環保知識，現場解答群眾關心的熱點難點問題。此次宣傳活動，接受群眾咨詢近百人次，發放“環保明白紙”、《環保手冊》等宣傳材料1000余份。

三是繼續深入開展基層基礎活動，形成人人關心安全工作的良好局面。通過教育，在全局開展了講職業道德，文明服務，規范行政執法行為，爭創“文明單位”、“十佳文明職工”等評選活動。

四是全局按照“看好自己的門，管好自己的人，無重大盜竊案，無其他刑事案例”的四無標準要求，積極開展“安全文明單位”創建活動，并設定示范點，教育干部職工從小事做起，同一切不良傾向作斗爭，收到了良好的效果。

加強組織領導，規范內部管理，對安全生產工作責任進行細化，規范安全生產工作。及時組織干部職工傳達各級安全生產工作電視電話會議精神，學習《生產安全事故報告和調查處理條例》等相關法律法規和有關開展安全生產隱患排查治理等文件精神，提高干部的安全生產防范意識和自我保護能力，增強安全生產的重要性和緊迫性。

定期開展安全生產大檢查工作，對本局使用的機動車輛、防盜門、消防器材、電器設備等的安全情況進行全面檢查，消除事故隱患，為廣大干部職工打造安全的生產工作環境。節假日期間實行24小時的值班和領導帶班制度，確保安全管理工作落到實處。

一是嚴格建設項目環保管理，從源頭上防范安全事故。為防范新建、改建、擴建項目的安全事故，我局嚴格按照有關法律法規和制度審批、驗收建設項目，對使用、貯存危險化學品的建設項目要求業主征得安監部門同意，對竣工驗收環保不合格的建設項目責令其限期整改，對未辦環評報批手續擅自動工建設的，特別是對存在安全隱患使用危險化學品的項目依法進行處理。

二是強化企業監管，對各類環境違法企業進行查處，保障人民群眾合法環境權益。在日常巡查中發現企業有環境違法行為的，立即進行調查取證；對群眾舉報的企業環境違法行為，立即派人趕赴現場調查處理。

三是在監督性監測中，若發現企業污染物排放有超標行為，庚即進行調查處理。截止12月10日，全市共查處環境違法案件23件，已結案18件，處罰金額45.7萬元。

四是將環境監察日常工作與環境安全隱患檢查工作結合在一起。在日常執法中，對企業的環保設施運行情況、排污情況、危險廢物處置情況進行重點檢查，對摸排的安全隱患處置情況進行督察。

五是認真開展整治違法排污企業保障群眾健康環保專項行動，嚴厲打擊偷排、漏排等環境違法行為。

六是嚴格環境污染信訪投訴責任制，在規定時間內及時處理信訪投訴案件。

截止12月10日，2018年全市共受理環境污染信訪案件340件次（含12369受理投訴232件次），其中本級信訪部門、省廳轉來信訪件27件，市委市政府轉來信訪8件。按污染類型分，噪聲污染85件，占信訪總量的25%；大氣污染126件，占信訪總量的37%；水污染88件，占信訪總量的26%，三產污染41件，占信訪總量的12%。

七是加大城市飲用水源保護專項整治的工作力度。

八是認真開展環境安全隱患排查工作，對環境污染事故隱患進行整治對污染事故隱患整治實行“三定”制度，定人、定措施、定整改期限，并制定污染事故應急預案，推行區域性重大污染源監控制度。

九是切實加強城市環境管理，積極參與城鄉環境綜合整治，大力推進國家衛生城市創建工作，維護安全和社會穩定。

今年，全市共出動執法人員3130余次人次，檢查企業410余家次，組織重點行業專項執法11次，開展環境安全隱患聯合排查4次，扎實推進污染減排和城鄉環境綜合整治，切實維護人民群眾環境權益。

在下步工作中，我局：一是進一步加強宣傳力度，拓寬公眾參與環境保護的渠道。二是加強環境監察機制，嚴厲查處各種環境違法行為。三是嚴把環保審批關，抓好建設項目環境保護管理。四是進一步加強應急能力建設，不斷提高污染事故防范水平。五是要不斷適應新形勢的要求，加強環保隊伍的自身建設。

社區安全生產工作總結篇七

xx年二季度，我作業部5個試油隊（10個機組）分別作業在深縣、饒陽河間周邊、以及白洋淀周邊等幾個區塊，共完成工作量30口/41層/1酸化/1壓裂，在安全環保方面主要做了以下幾項工作：

xx年6月，我作業部把6月25日公司召開的《hse管理體系推進工作部署會》的精神傳達到基層，并組織全體員工學習了秦總《致全體員工的一封信》和《秦永和總經理在渤海鉆探公司hse管理體系推進會上的講話》以及張寶增副總經理《轉變觀念持續改進大力推進hse管理體系深入有效運行》的報告。同時，作業部通過各種宣傳媒體和宣傳手段，大力宣傳先進的理念和經驗做法，營造良好的體系推進氛圍，通過有效的宣傳和學習，使廣大干部職工對hse管理體系有了更深刻的認識，從思想上理解和接受了管理體系，從安全管理理念角度提升了安全環保意識。

按上級要求，xx年6年我作業部以公司的安全指導思想為主線，以“杜絕三違，防范事故”為重點，深入開展了“安全生產月”活動。活動分為四個階段進行：

1、宣傳。通過張貼宣傳畫、宣傳條幅、板報、安全知識答題、專題培訓、報紙、雜志等多種媒體和渠道，深入廣范的宣傳貫徹了國家和地方法律法規、集團公司“六大禁令”和渤海鉆探公司“十項規定”，進一步提高干部職工對“三違”危害的認識，形成全員全方位反違章活動的氛圍，使各類違章尤其是習慣性違章行為得到了有效控制。

2、自檢。6月7日到6月15日，作業部黨政領導親自帶隊，依據《試油隊hse建設標準》、《綜合隊hse建設標準》和作業文件《基層車隊交通安全管理辦法》，分別對五個試油隊（十個機組）、綜合服務隊和車隊進行了細致檢查。檢查重點為各單位安全管理措施的制定、實施情況、員工安全教育、“兩書一表”的實施、現場管理、重點施工作業的監督管理、安全生產檢查整改工作等。檢查采取查看作業現場、記錄臺帳、提問考試、交流講評等形式。共查出問題88項，下達整改通知單20份。

3、公司檢查。6月24日公司檢查團對我作業部的澤10—43x和路43—41x井兩個井場進行了安全環保檢查，共查出問題16項，下達整改通知單位2份，所查出的問題當日全部整改完畢。

4、總結。7月2日作業部召開hse工作例會，會議以安全生產月活動的開展情況為主題，對安全生產月活動中查出的各項問題進行了原因分析，舉一反三，針對原因制定了預防措施，徹底杜絕事故隱患。

7、制定了雨季防污染措施，針對白洋淀周邊的施工環境，采取了加固泥漿池、污水池圍堰，24小時有人值守，防止污水溢出而造成污染環境。

認真組織實施車輛“三交一封”、長途車輛行駛令，加強車輛gps管理，對車輛實行24小時不間斷監控，隨時掌握車輛動態和行駛速度，及時提示駕駛員控制好車速合理駕駛，二季度共發現超速行駛2人次并給予了相應的處罰。

1、安全措施的改進：按照渤鉆要求，吊索具放置于專門的存放房內，為試油隊配備專門存放吊索具的營房既不現實也不符合低成本發展戰略的要求。為此，我作業部為每個機組加工了一個吊索具存放柜，封閉保存吊索具，有效的延長了吊索具的使用壽命。

2、無法治理的隱患：針對上級部門多次檢查的結果統計，我作業部存在以下兩個問題：

（1）按《試油隊hse建設標準》要求，放噴管線轉彎處要使用高壓鍛造彎頭，目前我作業部無法治理本項隱患。

（2）施工場地面積小，放噴管線不足以接出30m以外。

社區安全生產工作總結篇八

在縣委政府的正確領導下，在縣人大政協有力監督和支持下，牢固樹立“環保優先生態立縣”的環保理念，堅持走“資源開發可持續生態環境可持續”道路，認真貫徹落實以人為本、堅持以科學發展觀為指導，突出抓好環境監管、污染治理、生態環境保護、環境宣傳教育和自身能力建設等工作，進一步鞏固和深化學習實踐科學發展觀成果，提高環保隊伍戰斗力、凝聚力和向心力，努力適應新形勢下環保工作的需要，推動全縣環保工作邁上新臺階，為實現全縣經濟社會又好又快發展提供環境保障。現將全年工作情況總結如下：

一、工作完成情況。

（一）統籌協調，綠色創建工作成效顯著。

在縣委政府的大力支持下及各部門的積極配合下，6月，縣成功創建成為“自治區環境保護模范縣城”，在創建過程中首先成立機構，整體推進。定期召開“創模”工作協調會，針對“創模”工作中出現的困難和問題，及時研究解決，保證了創模工作的順利開展；二是根據我縣實際情況，科學編制了《縣創建自治區環境保護模范城市規劃總報告》；三是分解任務，落實責任。對創模指標進行細化分解，層層簽定責任狀。為進一步強化責任意識，縣委、縣政府制定下發了《縣創建自治區環保模范城市責任分解意見》，“創模”辦公室對創模進展情況，定期督查、通報，形成了層層抓落實，上下齊動手的“創模”工作機制。四是針對創模29項指標，采取了各項有效措施，大力實施藍天、綠化、清潔、碧水工程等，確保了我縣創模29項指標全部達標，6月，縣被自治區人民政府授予“自治區環境保護模范縣城”的榮譽稱號。縣也是全疆首個獲此殊榮的縣城。

縣按照《自治區全國第二批生態環境監察試點工作方案》的要求，成立了由政府領導任組長及相關部門負責人組成的領導小組，明確各部門各單位的職責和分工，組織開展生態環境監察試點工作，并制定方案按照方案要求實施開展。

通過我縣近幾年來的不斷努力，目前已順利通過自治區環保廳對我縣“全國生態環境監察試點縣”的驗收。在全國第二批生態環境監察試點的縣市中，縣以86.5分位居首位，得到了自治區環保廳的肯定，現在已經做好充分準備迎接國家環保部驗收。

以爭創“綠色學校”、“綠色社區”為契機，把環境保護工作，深入推進到全縣中小學校和各個社區。取得了顯著的成效。11月社區榮獲地區級“綠色社區”稱號，縣鄉第二中學、中學順利通過地區級“綠色學校”復檢。

（二）、統籌部署環境保護各項目標責任制工作有序推進。

3月30日，縣政府召開縣環境保護工作會議，對我縣重點環境保護工作做出具體安排和部署。會上，縣政府領導分別與4鄉2鎮和16個部門（單位）簽訂了《度環境保護目標責任書》。同時，對落實年度《環境保護目標責任書》成績突出的鄉鎮、單位（部門）進行了表彰。

（三）、廣泛開展宣傳教育，環保宣傳力度進一步加強。

為了更多層面，更加深入的搞好環保宣傳工作，以“4.22”地球日、“6.5”環境日活動日為契機，通過多種形式開展一系列環保宣傳活動。動員全社會力量參與、支持、監督環境保護，為建設生態文明和探索環保新道路營造強大宣傳聲勢和良好輿論氛圍。此次活動共發放宣傳材料200余份，環保工作手冊100余本。低碳倡議書150余份。從創建綠色學校入手，以“共建生態文明，共享綠色未來”為主題，組織環保演講比賽、環保知識講座、參觀水廠等多種形式，增強學生的環保意識。同時結合“百日文化廣場”活動舉行“熱愛偉大祖國建設美好家園”及“6.5”世界環境日文藝匯演，活動中緊扣“環保”主題，處處體現環保，個個宣傳環保。編寫信息116篇，上稿情況統計：天山網3篇、自治區環保廳網站106篇、阿勒泰報4篇。

（四）節能減排工作順利開展。

1、詳細制定目標，實施總量控制，今年是“十二五”的開局之年，節能減排工作顯的尤為重要，根據地區關于總量減排工作要求，結合縣實際，詳細編制《縣“十二五”主要污染物總量控制規劃》。針對全縣涉及民生的主要污染源，結合我縣工作目標任務，通過爭取項目支持，制定治理方案，落實工作責任，嚴格監管督查，扎實開展污染綜合治理。圓滿完成年初制定的四項污染控制減排任務。

2、積極開展循環經濟與清潔生產。在企業大力開展節能減排工作，繼續鼓勵企業開展清潔生產審核，將污染減排與經濟效益相結合。

今年，我縣屯河水泥廠投入400余萬元，完成低溫余熱發電工程項目，該項目建成年余熱發電量約為2736×104kw?h，節約標煤約2.43萬噸，節約資金1千余萬元。為阿勒泰水泥行業在節能減排方面，探索了一條新道路。

7月，縣星振礦業有限責任公司銅鋅采/選（20萬t/a）項目、屯河水泥分公司日產2500噸新型干法水泥生產線等兩家國控重點企業順利通過自治區環保廳環保驗收。

（五）、提升執政效能干部素質進一步提高。

為了更好地轉變工作作風、提升執政效能、提高辦事效率、增強服務意識，努力使年初制定的各項工作落到實處。根據布環發[]2號文件要求，將今年的15項重點工作進行詳細分工，責任到人，制定切實可行的實施方案，確保工作高質量完成。年終對重點工作任務完成情況進行考評，并作為年底考核的依據。

通過重點工作任務分解，進一步明確了每位干部的.主要職責，建立了有效的監督激勵機制，加強部門之間的配合協作能力,保證了環保局總體目標的實現。

同時我局深入開展精神文明建設工作，有力推動各項環保工作順利開展，在今年的自治區級文明單位的復檢中取得全縣第六的好成績，實現了環保工作與精神文明建設互促雙贏的局面。

（六）、嚴格環境執法，全縣環境安全得到有效保障。

一是開展了春季環境安全執法大檢查。為了有效地防治環境安全事故，組織環境執法人員，對轄區重點企業和建設場地進行聯合執法檢查，對我縣環境安全和污染防治設施運轉情況做到全面掌握。同時對各企業單位的環境突發應急預案落實情況進行了全面的檢查。

二是保障群眾權益，扎實開展環保專項行動。制定了《縣度整治違法排污企業保障群眾健康環保專項行動實施方案》及工作措施，明確了工作重點和任務。截至目前，我縣開展環保專項行動各項環境執法監察及部門聯合檢查570余人次，其中環保專項監察285人次。

三是加大信訪調解力度，維護群眾利益。加強環保隊伍管理，狠抓行風建設，我局制定、完善了工作程序、接待和回訪制度，切實解決群眾關心的環境污染問題，維護人民群眾切身利益，對于群眾反映的環境污染問題，決不敷衍塞責，積極主動地去解決，認真分析碰到的各種污染投訴案件，切實為民排憂解難。暢通投訴渠道，設立意見箱和24小時投訴電話。截至目前共受理解決各類環境投訴和信訪事件81起（其中解決群眾熱點及難點問題17起，答復政協提案1起），處理污水污染類的信訪21起，噪聲率29起，氣類24起，固廢5起，其它2起，下達各類環保整改通知書40余份，環境問題處理率達97.5%。同時制訂出臺《環境污染事故應急預案》，防范污染事故的發生，切實保障環境安全，維護群眾權益。

（七）多措并舉縣城環境質量進一步提高。

一是大氣環境治理，我縣是個旅游大縣，在旅游業發展的同時，也帶動了餐飲的迅速發展，為了避免油煙擾民信訪案件的發生，我局在地區首次開展餐飲業油煙凈化設施的安裝，并初見成效，現已安裝50余家，油煙凈化設施的安裝對改善我縣城市環境質量起到了良好的作用。

堅持“以老帶新”的原則，以自治區環保廳、地區行署的文件精神為指導，以保障群眾健康為出發點，積極與企業協調。屯河縣15萬噸水泥生產線于11月1日，在環保局執法人員的監督下，該廠負責人對生產線部分設備張貼封條，這標志屯河水泥分公司15萬噸水泥生產線正式停產。該水泥廠的關停將極大改善我縣城區的環境質量，切實保障了群眾的健康。

二是水環境治理，進一步加強鄉鎮飲用水源保護，確保全縣飲水安全。一方面加強了額河流域綜合治理，嚴禁在額河沿岸新建水污染的建設項目；強化沿岸現有企業治理尤其是洗選企業的治理；督促有關單位加快城市管網改造和建設，確保城市污水全部進入管網集中處理。另一方面，強化飲用水源地綜合整治，牽頭組織水利、城建、愛衛辦等部門對飲用水源地進行了一次大檢查。并定期對飲用水源地水質監測，飲用水源地水質達標率100%，保證全縣人民喝上了干凈的水。

（八）、執行建設項目環境影響評價制度和落實建設項目“三同時”驗收工作情況。

在積極開展項目環評審批的同時，進一步加強了建設項目“三同時”制度的執行力度，嚴禁先建設后評價的情況出現。截至目前，共審批建設項目環境影響登記表87份、初審報告書5份、初審報告表45份。

（九）、強化作風能力建設，打造新型環保隊伍。

以“效能建設年”活動為契機，樹立良好環保隊伍形象，我們始終以加強黨風廉政建設為重點，通過深入開展黨風廉政教育，大力倡導愛崗敬業的精神，努力塑造環保隊伍公正嚴明的執法者形象，文明執法的服務者形象，廉潔高效的奉獻者形象。在工作中，我們始終把群眾滿意不滿意作為工作的落腳點，要求干部職工努力實踐“三個代表”重要思想，全心全意為人民服務，強化服務意識，端正服務態度，塑造“文明執法、熱情服務”的良好形象。在廉潔自律上，首先局領導自身作表率，堅決做到秉公執法，不以權謀私，嚴格執行各項規章制度，其次，要求領導在全體人員中樹立表率和示范作用，最后，堅持黨風廉政教育，防患于未然。通過對反面典型事案例的剖析，觀看反腐倡廉錄像、教育片，抓住黨風廉政建設的重點、熱點問題，對干部進行廉政教育，做到警鐘長鳴。同時，我們通過公布舉報電話，設立舉報箱，發放征求意見卡，及時聽取社會各界的意見和建議，有力地促進了干部職工工作作風轉變，樹立了良好環保形象，從根本上杜絕違法違紀現象。

二、存在的主要問題。

一是農村環保站人員缺乏，致使農村環境出現了日常監管不到位的現象。

二是環境能力建設與經濟社會發展存在差距，環境監管人力、物力、車輛、設備不足。

這些問題還有待于在今后的工作中加大環境執法和監察力度并加以解決。

三、工作安排。

（一）將綠色創建工作引向縱深，繼續開展“綠色社區”、“生態示范村”的創建活動，計劃申報自治區級“綠色學校”1所。

（二）全面啟動創建“國家級環境保護模范縣城”的各項工作。

（三）繼續開展整治企業違法排污專項行動。按照度整治企業違法排污專項行動方案開展專項整治，切實解決群眾身邊突出的環境問題。

（四）加大環境監察、監測人員培訓力度，加快監測能力建設，確保監測工作順利開展。

（五）繼續積極爭取各類環境保護項目及資金，為我縣環保事業發展添磚加瓦。

（六）積極開展清潔生產，大力推進循環經濟。鼓勵企業實施清潔生產審核和環境管理體系認證，做好循環經濟示范企業和環境友好型企業創建工作。

（七）在保證各項工作順利開展的同時積極開展創新活動，大膽探索服務企業、服務民眾、服務社會的新辦法、新措施，進一步提高了服務意識，服務效率，為我縣環境保護工作做出更大的貢獻。