在現代社會中,人們面臨著各種各樣的任務和目標,如學習、工作、生活等。為了更好地實現這些目標,我們需要制定計劃。計劃書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇計劃呢?下面我幫大家找尋并整理了一些優秀的計劃書范文,我們一起來了解一下吧。
策劃工作計劃篇一
這一學期,我們協會成員共同努力,將我們協會內部的各項工作進行了大的完善,同時加強了策劃交流,提高了我們協會的策劃能力、團隊力、執行力,這是值得協會所有高興的。我們不會停留在現在,我們將以本學期所做工作為起點、動力,為下學期將我們協會做大、做強,真正使全院師生了解策劃協會,了解策劃在學習、生活、工作中的重要意義而共同努力。現對下學期做出如下工作計劃:
一、針對協會目前的現狀,推廣策劃知識,特對全院師生展開一次問卷調查。
問卷調查情況如下:
1、調查的目的:為協會活動的策劃做參考;在學院內推廣策劃,提高我院師生對策劃的了解。
2、問卷調查的預算:500份調查問卷,打印費50元;調查問卷的統計、匯總,做出調查報告費用30元,合計金額80元。
3、調查的時間:下學期第5周(暫定)
4、調查問卷(附錄一)
二、做好招收新會員的工作,招新是協會下學期工作的首要任務。為了更好招新,協會將制定招新計劃,以歡迎所有愛好策劃的同學。
三、就業和創業是我們大學生最關注的話題,結合學院實際,策劃一個就業與創業為主題的演講比賽,具體情況見附錄二。
四、策劃大賽,為了更好的推廣策劃,普及策劃知識,提高全院同學對策劃的興趣。下學期協會將策劃一次策劃大賽,策劃大賽分為5個環節:策劃方案展示,ppt演示、演講環節、英語總結環節、答辯環節。大賽活動的對象是全院師生,協會旨是通過這次比賽提高同學們對策劃的把握能力,以及提高學生的各方面的綜合素質,培養能力全面的高職專業人才。
五、全面搞好協會成員的培訓學習工作。協會外聯部做好邀請老師,定期對協會成員進行有關策劃方面的培訓學習,主要是商務方面的營銷策劃、廣告策劃。提高成員的策劃能力,讓協會成員真正學到有用的策劃知識,使協會服務于所有會員。
六、業務部積極開拓業務,幫助一些校外企業去完成有關策劃方案。這樣即能提供給協會成員一個親自在社會工作中鍛煉自己的策劃能力的機會。同時,也能通過收取一定的費用做為協會的經費,從而更好的促進協會的發展壯大。
七、積極加強協會與其他協會和團體的交流。交流并不僅僅局限于學院內,還要加強與其他學校的社團的交流。
下學期,我們協會成員將共同努力,以最大的熱情投入到以后的工作中,一起創造協會美好的未來!
策劃工作計劃篇二
在倡導大學生自我服務、自我管理和自我教育的理念中,自律委員會又迎來了新的學年。本學期自律中心將積極創新,進一步創造性地開展工作,辦出有特色、有意義、參與性強的好活動,為廣大同學的大學生活增亮添彩,為廣大同學能在更加文明、健康、舒適的環境中學習生活盡自己的一份力量。
現將本學期自律部工作計劃初擬如下:
定期召開自律委員會部門會議。及時向委員傳達團委、學生會主席團的最新指示,統一思想,共同討論制定具體工作方案及實施措施,充分發揮大家的主觀能動性及創造力,“心往一處使,勁往一處用”,建設一支具有高度凝聚力的創造型團隊。并同時傾聽同學們對自律中心工作的意見,鞏固優點,彌補不足,同學生會各部門做到互相監督、互相指正,豎立起自律中心“公平、公正”的形象。
首先,為了創造一個好的學習和生活環境,將不定期進行學生寢室檢查,以監督廣大同學作好歸寢問題和寢室安全問題。
第一,不定期進行晚歸、不歸檢查,并登記入冊,報送相關年級專業的輔導員,配合輔導員作好學生監督工作,確保廣大同學的人身安全。
第二,不定期檢查大功率電器使用情況,對使用者的電器沒收給學院并交學院處理。監督廣大同學節約電力資源,維護寢室安全。
備注:檢查力度為每周二至三次。
其次、仔細做好大一新生到課程及輔導課到課率。
為了監督新生同學去教室上輔導課,形成良好的自習習慣。以抽查的形式對不同專業班級進行檢查。此外,每月對出席情況做一次統計。
再次,繼續積極配合相關部門做好工作。
第一,在院級體育賽事及校運動會上配合其他部門做好治安和服務工作,維護比賽秩序。
第二,在學院組織的大型活動上,要積極履行相關職能,維護現場秩序,使活動能夠持續正常的進行,協調配合各部門搞好各項活動的后勤保障工作,使活動順利開展。第三,和學生會其他部門建立起密切關系,形成互相競爭,互相幫助的良好氛圍,提高部門的整體辦事效率,樹立全新自律部的形象。
10月寢室文明圖片展,集中發現學生在寢室文明生活中的點點滴滴,并對檢查中的問題進行分析和評判。
11月新生寢室比美活動,為營造一個良好的學習、生活環境,活躍大學生的課余生活,使大家養成良好的生活習慣。
12月臨近四六級考試,向同學提出誠信考試倡議書,號召同學誠信考試,從我做起,做一名誠信大學生。
本學期大學生自律委員會將以“全心全意為同學服務的宗旨”以維護校園的穩定為目的,增強每位同學高度的責任感以及主人翁精神,引導同學們樹立良好的群體意識。對于陶冶情操、倡導健康文明的生活目標,保持和發展安定團結的政治局面,都具有十分重要的意義。
以上是本學期自律中心的工作計劃。總之,自律工作在于平時點點滴滴,自律中心決心“盡我所能,持之以恒“。
策劃工作計劃篇三
新年伊始,迎來了新的一學期,學生會的各項工作也陸續開始了。回顧著上一學期的'工作,轉眼間又迎來了新的工作階段,新的挑戰。在這新的起點我做出新學期的工作計劃如下,以便以后能有目標地完成各項工作。
根據本學期學生會的工作要點,結合策劃部的實際情況,特制定個人與部門工作計劃如下:
一、工作目標:
繼續帶領、團結好部門,認真開展學生會的各項常規工作。
培訓、提高并檢驗各成員的工作能力,提高策劃部總的辦事水平。
二、本職工作計劃:
1、對上一學期的各項工作做出總結,對各部員在上一學期的工作表現適當得做出表揚、批評或評價。
2、完善工作分配體制,讓每一個部員有事做,不讓部員們閑著,無所事事。部門中的事情逐步交給部員們來決策,大家有話講、有事做,給他們更多的鍛煉機會。
3、完善部門組織結構,部門內分組明確,小組內分工明確,并與工作分配方法相結合,提高辦事效率,增強部門內部的凝聚力。
4、定期開展近期工作的總結,吸納好的建議和創意,集大家之智慧,開創學生會工作的美好明天。
三、部門主要工作計劃:
1、為三月的學雷鋒活動月做好準備,策劃好各個活動。開展的活動要做到有意義,有水準,提前做好相應的準備工作。
2、在黨課開班期間策劃準備好黨課的兩大活動。素質拓展活動要推陳出新,做到前期工作準備充分,現場指揮協調一致。提前準備團日活動的開展項目,在活動內容、形式上,要做到多考慮,多完善,讓團日活動能成為黨課的一大亮點。
3、按不同時期要求,舉辦不同類型的活動。同時還可不定時地安排部門內部活動,讓部門成員多交流、多學習、多鍛煉。讓大家在這短暫的一學期中融洽相處、快快樂樂的同時更有收獲、成長。
以上是我本學期大體的工作計劃,相信我們策劃部會走出一條團結上進、創新之路,排除萬難,盡最大的努力把工作做到最好,讓我們的學生會更加完美。
20xx年2月16日
策劃工作計劃篇四
1、策劃輔導站總站活動,力求幫助師大學子更加了解自我、悅納自我,以正當的途徑解決自己的心理困惑。常規活動有心理健康活動月和“5.25”全國大學生心理健康日。
2、協助各分站根據其學院特點作好活動的規劃書,若活動舉辦的較成功,將其推廣到全校。
3、加強與外聯部合作,與其共同協商,為聯系兄弟學校或拉贊助相應地制定制定方案。
4、做好總站的上傳下達工作,及時將老師及站長的意見和建議按各部門情況組織分配后交辦公室統籌。
部長與副部長通力合作,大家多討論多交流,現將各人的工作初定如下(如遇特殊情況將作進一步調整)
1、負責策劃下學期總的活動
2、加強與外聯部合作,與其共同協商,為聯系兄弟學校或拉贊助相應地制定制定方案。
3、協調各分站與總站的活動,及時借鑒分站的經驗,推廣至全校。
1、做好總站的上傳下達工作,及時將老師及站長的意見和建議按各部門情況組織分配后交辦公室統籌。
2、干事的考核和管理以及會議記錄,將每次總站組織的活動及時進行總結并上傳到心理在線網站。
3、負責策劃案后期的文字組織和編輯工作。
1、協助各分站根據其學院特點作好活動的規劃書,若活動舉辦的較成功,將其推廣到全校。
2、負責與各分站組織策劃部的聯系及具體的上傳下達工作。
策劃工作計劃篇五
團內各部門相互合作奠定使者團的發展基礎,為了確保使者團能做好自我工作,更具特色的開展活動,我們策劃部作出如下工作計劃:
(一)納新:
給使者注入新鮮空氣,讓我們的團體更活躍,更具創造力,并且能夠更好的協助老師服務同學。(要求:思維敏捷,工作有責任心)
(二)培訓:
為了使新進成員很快進入我們的工作軌道而特此培 訓。培訓后,每個人寫份心得可帶意見。
(三)溝通交流:
團內新進成員更好的融入團內生活,給大家一個溝通交流的平臺。
(四)總結:
每次策劃、活動結束后都要寫份總結。
總結大會上每個人都要做份總結,總結在進入使者團的這段時間里的心得,和對以后的發展方向做出展望。
感恩節:感恩節是我們使者團的主打品牌活動,每年都很精彩,每年都承著繼承并創新的原則在不斷完善這一品牌活動,所以,策劃部每人都要寫一份策劃書,然后通過討論確定最終方案。
策劃工作計劃篇六
為解決由于人數眾多導致會員不能及時參與活動的協會現狀,我部決定實行以下制度:
1.干事、會員記分制(細則后詳)2.小組制度
——文章來源網,僅供分享學習參考 1.10.28 干事納新(6-8人)
第二環節 以“保健生活小常識、基本身體檢查以及民間治病偏方”為內容的競賽
6.11.28、29 希望能夠繼續開展協會經典活動——“衛生進社區,服務你我他”義診活動,以社區內孤寡老人,五保戶等弱勢群體為服務對象,為老人們測量血壓,講解血壓常識,同時用 “會員風采大展”活動中的競賽知識為老人志愿服務,策劃《活動策劃部工作計劃》(https://unjs)。
7.12.16—12.23 年底最后一次活動面向全校同學舉辦“志愿者閃閃之星”大型賽事,以志愿服務內容為主線,力求不同于學校往屆賽事,大致環節已成型,具體方案后定。
另附:與長春華益志愿者協會建立長久聯系,多爭取參加其組織的到福利院做義工以及社會志愿服務活動。時間根據華益志愿者協會活動再安排。
以上便是我部2011年度(下)工作計劃,各活動期間穿插協會固定
可適當根據時間舉辦各樣活動,其中
1、11月10日 世界青年節、11月17日 國際大學生節、12月 5日 國際志愿人員日 舉辦相應活動,具體方案后定。
——文章來源網,僅供分享學習參考 2、11月第四個星期四感恩節 在校園舉辦“抱抱”活動,讓大家以善意、和諧感恩生活。同時舉行大型簽名活動,讓師生寫下要感恩的人或事。
3、12月 1日 世界艾滋病日 以宣傳、簽名方式
4、世界殘疾人日 12月 3日舉辦以“殘疾人的社會現狀與幫助他們”為主題的情景劇,可以是話劇、小品、相聲等。可以看到我校有很多身體行動不方便的同學,身邊的同學看到了,每個人對待的態度都不同,怎樣才能優化校園這種情況?力求以此次活動起到改變這以現狀的目的。
——文章來源網,僅供分享學習參考
策劃工作計劃篇七
辭舊迎新,歡天喜地,轟轟烈烈的20__年已悄然走過。世界沒有末日,工作依舊繼續,生活依舊繼續,夢想依舊繼續,不但繼續,而且還進入了一個新紀元,向著陽光的方向邁入新的20__!
二、工作目標(20__)
1、全面掌握工作技能。
2、熟練完成各項目、各任務。
3、提升工作效率。
4、深入學習房地產行業知識。
5、鍛煉策劃提案能力。
三、工作細化(20__)
2—4月,熟悉工作范圍內一切軟件和策劃文案流程,簡單的設計。
4—6月,學習房地產知識的同時,深入房地產項目中心,熟悉房地產策劃和銷售技巧。
6—8月,能策劃和執行房地產方面的策劃案及提案。
8—10月,學習各種策劃文案和策劃方面的專業知識,全面拓展策劃能力。
10—12月,組織策劃品牌推廣活動和公關活動策劃,協助銷售完成銷售業績。
四、工作學習(20__)
1、緊跟公司前進步伐,不斷學習房地產以及b2b電商知識。
2、向同事學習,取長補短,包括設計、編程、文案、推廣。
3、市場營銷學與廣告行業相關的書籍(6本/月)。
五、小結
寧可做風雨中的小草也不愿做溫室里的花朵,即使頭破血流也要向著陽光成長!
策劃工作計劃篇八
金色的九月帶給我們的是收獲的喜悅,秋風送爽的十月帶給我們更是喜悅后的愜意,我們學生會也迎來了新的一學年的工作,首先迎新工作的圓滿結束,隨后就是招新工作的順利進行,而最后的學生會領導班子的確定,宣布許昌學院學生會新一學年工作正式開始。
我們體育部也正是在這個大的環境下逐步開展我們新一學年的工作進程,以及對這一年工作目標的確定,而鑒于上年的工作成績的基礎之上,我們給自己定下了更高更明確而又有意義的目標。
對于以后工作的計劃、以及安排將在著重圍繞我們這個部的工作性質及特點的前提下進行。在此基礎上我們將在適當的范圍內拓展我們的工作職能。我們體育部首先是一個以豐富我們學生會各部文體活動、業余生活以及與各院系學生會之間加強交流為主要工作的起紐帶作用的部門,其次我們又是一個學校舉行體育活動的時協助部門,協助各項體育活動的順利舉行。因此,這就決定了我們的工作要細致入微。
我們體育部工作的步驟大體分為兩大塊:一就是我們部所負擔的對組織關于加強各部門之間交流的體育活動,這是我們新一年的工作的重點,目的是讓進入我們許昌學院學生會這個大家庭的每一個成員之間都一個交流的機會和平臺,讓以往學生會不同部門之間因為缺乏交流而工作不能更好的開展的現象一去不復返。二是培養優秀的委員,挑選更加優秀的人才,為我們學生會這個大家庭輸入更家強勁的動力,這其中最重要的任務是干事人選的確定,我們的目標是努力培養繼承我們體育部傳統精神的優秀委員,不怕吃苦,不怕累,更重的是要有拼搏精神。所以我們的具體工作安排如下:
1.在十一月底在學生會內部舉行一次體育活動(包括籃球、羽毛球、乒乓球等)這個過程就是對我們部委員的一個檢驗過程,考察他們各方面的能力。
2.在十二月份完成我部干事人選的擬定工作。
3.計劃和社團聯合舉行一次交流互動活動,這個活動將會是許昌學院學生之間舉行的最宏大的聯誼會。
4.就是舉行一次問卷調查,關于大學課堂以及業余體育活動的興趣的問題,及我們廣大師生最需要和應該完善的體育設施和項目。
5.協助學校舉行春季運動會。