在當下社會，接觸并使用報告的人越來越多，不同的報告內容同樣也是不同的。報告的作用是幫助讀者了解特定問題或情況，并提供解決方案或建議。下面我給大家整理了一些優秀的報告范文，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧。

用人申請報告篇一

為貫徹落實“抗菌藥物專項整治活動的通知”，我院于xxxx年7月正式開展抗菌藥物專項整治活動。在實施活動的具體工作中，藥劑科需花費很多時間和精力組織人員進行：門診抗菌藥物處方統計并落實到醫師個人的抗菌藥物處方比例、抗菌藥物處方點評、出院患者病歷點評并統計到醫師個人抗菌藥物使用率、住院患者抗菌藥物使用率，使用強度的計算及統計、全院抗菌藥物使用量和使用金額的統計及排序、一類切口手術的用藥合理性檢查、醫師使用抗菌藥物時越級情況的監督等多項工作，工作量增加了許多。

故為了更好的實施抗菌藥物專項整治活動，提高藥劑科工作人員的服務質量，特向醫院領導申請增加2名工作人員，望領導給予批準。

附：要求

1、人數：2人

2、性別：男，五官端正，四肢健全，為人誠實守信。

3、必須具有大專以上學歷，本科學歷優先。

4、具有較好的專業知識基礎，能夠熟練使用電腦。

申請部門：xx科

20xx年x月x日

用人申請報告篇二

我局下屬海寧市計量檢定測試所核定事業編制12人，現實有人員11人。為進一步充實技術機構專業人員力量，提升專業技術人員隊伍的整體素質，為推進民生計量和能源計量工作提供有力的技術支撐。現根據項目發展需要，經研究，20xx年度擬招聘事業編制工作人員1名，崗位設置為電學計量檢定崗位，學歷專業要求為碩士研究生及以上學歷相關專業。

海寧市產品質量監督檢驗所核定編制18人，現實有人員16人。現承擔了全市食品、農產品檢測及全市區域特色產業產品的質量檢測工作，人員需求矛盾突出，根據工作需要，經研究，20xx年度擬招聘事業編制工作人員1名，崗位設置為食品安全檢測崗位，學歷專業要求為本科及以上學歷相關專業。

特此請示，請予批復。

此致

敬禮!

申請人：xxx

20xx年xx月xx日

用人申請報告篇三

新醫院整體搬遷后，業務量較前大幅上升，我科工作量較以往明顯增加。隨著近幾年省、市臨床重點專科評審的常態化展開，臨床路徑管理工作的逐漸擴大，業務量增加導致的醫療投訴和醫療爭議量的增加及糾紛接待辦要建立日常值班制，還有即將要展開的三級醫院評審，其中大量工作均需要我科來完成。加之近期科內人員變動，致科內人手及其緊缺，現一直處于疲于應付狀態。鑒于醫院管理和科室發展的需要，現申請增加2名人員。

人員要求為：

2、如上述2人只能滿足1人，可考慮招聘衛生管理人員1名。現較多三級醫院均引進衛生管理內人才從事醫務(醫政方向)工作。

請院領導批示！

xx科

20xx年x月x日

用人申請報告篇四

上海遠大鋁業工程有限公司系沈陽遠大集團下屬的合資公司。沈陽遠大集團為全國民營企業500強第38名，是國家建設部審定的甲級設計單位，國家一級建筑幕墻施工企業，建設部評定的全國幕墻優秀企業，96年在同行業中率先通過了iso9001質量體系認證。主要生產、加工安裝各種系列的框架式幕墻、單元式及半單元式幕墻、全玻璃幕墻、點式玻璃幕墻、高性能鋁合金門窗、采光天窗等七大類別數十個品種。年銷售額達10億元人民幣。

上海遠大鋁業工程有限公司自98年成立以來，相繼投資8000余萬元人民幣，擴建近7萬多平方米的加工基地，配有多條從德國、意大利引進的最先進的`鋁合金型材、鋁合金單板、鋁復合板、石材、中空玻璃等深加工生產線；公司聘請國內外著名專家任職，并擁有80多名中高級工程師、一批資深技師及經過正規嚴格培訓的專業化的施工隊伍，致力于幕墻、鋁門窗、采光頂的設計開發和施工，并完全能夠滿足設計、加工和安裝要求。

上海遠大鋁業工程有限公司成立以來承接了華東、華南等地諸多幕墻設計、安裝工程項目，如上海浦東國際金融大廈、上海浦東發展銀行大廈、廈門建行大廈、蘇州建園、上海金帆大廈等，其中國家注冊會計師上海培訓基地工程獲浦江杯獎，上海南匯郵電大廈工程獲白玉蘭獎，上海智慧廣場工程獲改革開發二十年裝飾行業發展成就展一等獎。上海科技館作為二00一年apec會議主會場，是上海市×府頭號重點工程。

由于我公司為了進一步拓展市場和為了公司能夠得到長期、穩定的發展，公司將廣招人才加盟。鑒于孟根寶力高同志業務水平過硬，工作能力強，公司經研究決定申請該同志調入上海遠大鋁業工程有限公司工作。

望盡快批準為盼

上海遠大鋁業工程有限公司

20xx年6月25日

單位用人申請報告 篇7

用人申請報告篇五

用人單位”是我國勞動法領域首創性概念,其不僅在國外勞動法領域未曾被使用過,甚至在我國法律體系其他部門法中亦鮮有提及。本文是本站小編為大家整理的機關用人申請報告范文，僅供參考。

州區衛生局

關于申報創建市級“綠色機關”的報告

區環保局：

一、高度重視，責任層層落實，為“綠色機關”創建活動提供堅強的組織保證。1.成立了以局長為組長、局黨委書記為副組長、班子成員為成員的“綠色機關”創建領導小組。同時局機關與各股室負責人簽訂創建

責任書

二、宣傳方式多樣，具體措施得力，效果顯著。1.充分利用公益活動、宣傳專欄等活動陣地營造活動聲勢。2.開展環境保護知識教育講座，進一步提高干部職工的環保意識。

3.統一張貼辦公及會議場所的禁煙標志，設立吸煙區，鼓勵干部職工養成綠色文明的生活習慣，培養干部職工綠色消費和環境價值觀念。4.大力倡導節約能源，不斷增強節水、節電以及節約用紙、低碳的環保措施。5、優化機關環境，維護機關正常秩序，科學規劃衛生責任區，增加衛生保潔員，加大機關衛生保潔力度，做到辦公室窗明幾凈、辦公用品擺放整齊有序。6、大力開展機關綠化活動，提高綠化率。7、加大機關基礎設施投入，加大創建宣傳力度，現已制作2個環保知識宣傳專欄，加大創建宣傳力度。并固定放置了2個廢舊燈管、電池回收箱和不可回收垃圾處理箱。8、大力倡導建立節約型機關，將機關公用場所照明全都換成節能燈具，節省用電量已達15%以上，節能效果明顯。9、凈化辦公環境，提倡使用環保、可再利用辦公用品。

此次在全區衛生系統開展的創建“綠色機關(單位)” 的活動，以提高資源利用效率和服務水平為中心，以節能、節水、節電、廢棄物回收為重點，以提高干部職工的環保意識為目的，強化廣大干部職工的可持續發展意識，積極創建節約型組織，打造綠色機關，已收到顯著成效，并已自查合格，現申報綠色機關，請貴局考核驗收。

20xx年x月x日

3、申請的補貼專款專用;

(2)在新聞媒體上曝光;

(3)情節嚴重，觸犯法律的，移交司法機關處理。

承諾單位： (印章)

單位地址：

法定代表人：

經辦人：

聯系電話：

承諾時間 年 月 日

市委組織部：

秘書工作作為市政府工作部門，負責秘書工作工作，秘書工作年機構改革后，又新增了統籌推進信息化工作職能，包括擬訂信息化發展戰略、措施;負責信息化建設的統一規劃、組織協調和管理;指導和促進信息技術在國民經濟和社會各領域的推廣應用研究;負責規劃和組織電子政務建設等工作。

目前，我局有行政編制秘書工作名，設x個職能科室，機關干部年齡偏大，學歷偏低，難以適應經濟運行工作，更無法完成新形勢下的信息化工作。為此，特請求調進一名信息化專業選派大學生、一名中文專業選派大學生，充實我局干部隊伍，更好的為全市工業發展和信息化建設服務。

特此報告!