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學習準則和條例心得體會(優秀11篇)

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學習準則和條例心得體會(優秀11篇)
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學習準則和條例心得體會篇一

準則》緊扣廉潔自律,重在立德,是我們黨執政以來第一部堅持正面倡導、突出政黨特色、面向全體黨員廉潔自律的黨內重要的基礎性法規,為全黨樹起了必須堅持理想信念宗旨的“高線”?!稐l例》突出黨紀特色、圍繞黨紀戒尺要求,開列“負面清單”,重在他律立規,為黨的組織和黨員劃出了不可觸碰的紀律“底線”。

《準則》提出全體黨員和黨員領導干部必須堅定共產主義理想和中國特色社會主義信念,必須堅持全心全意為人民服務根本宗旨,必須繼承發揚黨的優良傳統和作風,必須自覺培養高尚道德情操,即“四個必須”,它將落腳點放在永葆黨的先進性和純潔性上,展現黨的先鋒隊本色,樹立起能夠看得見、摸得著、夠得到的高標準。

習近平總書記曾形象指出,理想信念就是共產黨人精神上的“鈣”,沒有理想信念,理想信念不堅定,精神上就會“缺鈣”,就會得“軟骨病”。對黨員、干部來說,思想上的滑坡是最嚴重的病變,“總開關”沒擰緊,各種出軌越界、跑冒滴漏就在所難免了。為保持思想上的清醒、政治上的堅定,每一位黨員、黨員領導干部必須堅持廉潔自律、自覺接受監督,永葆黨的先進性和純潔性。這是對共產黨員、黨員領導干部最基本的也是最高的要求。

為實現“四個必須”,全體黨員要正確對待和處理“公與私”、“廉與腐”、“儉與奢”、“苦與樂”的關系。堅持公私分明,先公后私,克己奉公;堅持崇廉拒腐,清白做人,干凈做事;堅持尚儉戒奢,艱苦樸素,勤儉節約;堅持吃苦在前,享受在后,甘于奉獻,即“四個堅持”。

黨員領導干部作為黨內“關鍵少數”,由于其特殊身份和崗位特征,圍繞“廉潔”這個主題,分別從“從政”、“用權”、“修身”、“齊家”四個方面,做到“四個自覺”。即,自覺保持人民公仆本色,自覺維護人民根本利益,自覺提升思想道德境界,自覺帶頭樹立良好家風。

《準則》中“四個必須”是共產黨人的價值指向,是我們黨“兩個先鋒隊”本色、黨性修養和道德情操的高度概括,是管總的。黨員廉潔自律規范的“四個堅持”與黨員領導干部廉潔自律規范“四個自覺”,構成“八條規范”,它們是共產黨人世界觀和道德情操的集中體現?!八膫€必須和八條規范”構成一個有機整體,相互呼應,是黨員和黨員領導干部看得見、夠得著的自我衡量標準,理想信念宗旨“高線”。

修德為本,堅持“八條規范”。中國共產黨人的高尚道德品格,始終是黨贏得人民群眾擁護支持的重要法寶和戰勝各種困難和風險的強大力量。毛澤東同志曾要求共產黨員要做“一個高尚的人,一個純粹的人,一個有道德的人,一個脫離了低級趣味的人,一個有益于人民的人?!毙薜戮褪且嵘赖戮辰纾非蟾呱星椴?,自覺遠離低級趣味,自覺抵制歪風邪氣。嚴以修身,嚴以律己,內化于心,外化于行,把遵守《準則》作為自身政治責任,化為自覺追求,認真貫徹“四個堅持”、“四個自覺”的規范要求,解決好公私關系、廉腐問題、儉奢問題、苦樂問題,明確廉潔的分界線、把握廉潔底線,筑牢廉潔的防線,追求廉潔高線。黨員領導干部自覺保持人民公仆本色,勤政為民;自覺維護人民根本利益,用權為民;自覺提升思想道德境界,修身安人;自覺帶頭樹立良好家風,齊家正氣,讓廉潔成為一種文化、一種習慣、一種傳統,不為名所縛、不為物所累、不為利所驅、不為錢所惑、不為色所誘,清白做人,干凈做事。

示范為要,堅持“修身齊家”。“欲化人,先正己,正己而后化人”。黨員是先鋒戰士,干部是骨干和公仆,都要求發揮先鋒模范帶頭作用。道德的感召力是巨大的,榜樣的力量是無窮的,“其秘訣就是把一種需要加以提倡的精神,加以推崇的價值觀,加以實現的原則,加以推廣的經驗,具體化在一個或幾個看得見摸得著的人物或事件上,使之成為一面鮮艷的旗幟”。堅守道德底線要堅持以上率下,層層立標、作示范,通過自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高,加強黨性修養,影響和感召身邊人和廣大群眾,實現黨風、政風、民風的好轉。

《條例》堅持以德治黨和依規治黨有機統一,是管黨治黨的尺子和全黨紀律的“底線”,是我們黨的建設經驗的高度總結,也是對黨的建設規律的深刻把握。全黨在思想上堅定黨的理想信念宗旨,政治上與黨中央保持高度一致的同時,還必須以嚴明的紀律為保障,《條例》為黨組織和全體黨員亮起了“紅燈”、開列了黨內紀律“底線”。

《條例》堅持紀法分開,紀在法前、紀嚴于法的原則,把黨的紀律挺在前面。《條例》實現了黨紀處分與國法處理的有效銜接,使黨員在突破法律“底線”前先觸碰到黨紀“底線”。既保證了黨的“先鋒隊”性質,又保護了黨員健康發展。

尊崇黨章精神與原則,按照黨的建設規律,對黨的紀律進行重新歸類?!稐l例》突出強化黨章意識,維護黨章權威,增加了黨組織和黨員必須自覺遵守黨章,嚴格執行和維護黨的紀律,自覺接受黨的紀律約束的規定。把黨內違紀行為整合為6類,即:政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律。

堅持問題導向,把十八大以來管黨治黨的經驗轉化為黨規黨紀,凸顯“全面”和“從嚴”。從嚴規范各類違紀行為,把遵守政治紀律和政治規矩擺在首要位置。對反對黨的領導和反對黨的基本理論、基本路線、基本綱領、基本經驗、基本要求的違紀行為作出處分規定,對拉幫結派、對抗組織審查、搞無原則一團和氣以及違反黨的優良傳統和工作慣例、對不按照有關規定或者工作要求向組織請示報告重大問題等作出違紀處理。對權權交易,對親屬和身邊工作人員失管,搞權色交易和錢色交易等作出違紀處理。對侵害群眾利益、漠視群眾訴求,破壞黨同人民群眾血肉聯系的行為作出處分規定。對黨組織不履行全面從嚴治黨主體責任,泄露、擴散或者竊取涉密資料等作為違紀條款。對生活奢靡行為,違背社會公序良俗行為等作為違紀進行處理。

《條例》是管黨治黨的一把戒尺、黨員和黨員領導干部的基本遵循、不可逾越的“底線”,是帶電的“高壓線”。

《準則》與《條例》一正一反,提倡什么和反對什么一目了然。黨的各級組織和全體黨員、黨員領導干部必須認真學習《準則》與《條例》,將其內化于心、外化于行。堅持理想信念宗旨“高線”,堅持底線思維,敬畏紀律,守住“底線”。

各級黨組織要履行好全面從嚴治黨的主體責任,不斷提升思想認識,強化責任擔當,改進方法措施,將廉潔紀律樹起來。要把《準則》和《條例》學深學透、融會貫通,將現階段黨風廉政建設和反腐敗工作實際與《準則》、《條例》的新規定、新要求相結合,將黨的廉潔紀律嚴格執行到位。對違反廉潔紀律的行為,要嚴格按照“四種形態”要求,對苗頭性、傾向性問題,做到抓早抓小、動輒得咎,對需要追究責任的,決不手軟,嚴格問責。廣大黨員干部要堅定理想信念,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,筑牢拒腐防變的思想道德防線,正確行使手中權力,自覺做到不義之財不取、不正之風不染,嚴以律己、清正廉潔,耐得住寂寞、經得起誘惑,永葆共產黨人的政治本色。黨員領導干部要以上率下,自覺做遵守廉潔紀律的標桿,克己奉公,清正廉明。

學習準則和條例心得體會篇二

第一段:引言(200字)

民警學習條例準則的制定是為了進一步加強民警的學習意識、規范民警的學習行為,提高其專業素養和執法水平,為維護社會治安穩定提供更加有力的保障。我作為一名當代的民警,對學習條例準則的學習和實施有了深刻的認識。在實踐中,我不僅加強了學習,也形成了一些自己的體會和見解。

第二段:整體學習(200字)

學習條例準則中對于民警的整體學習提出了明確的要求。作為一名現代民警,只有具備更加豐富的知識儲備和高水平的綜合素質,才能更好地履行自己的職責。我深刻認識到這一點,在實際工作中努力提升自己,積極參加各種培訓和學習活動,開展專業知識的深入研究,不斷增強自己的執法水平和責任意識。通過系統學習,我逐漸形成了以案說法、以案促學的學習方式,使自己在法律運用和實踐中更加得心應手。

第三段:學習方法(200字)

學習條例準則不僅要求民警整體學習,還提出了規范學習行為和學習方法的要求。對于學習方法的選擇和運用,我深感其重要性。在實踐中,我逐漸摸索出了適合自己的學習方法。首先,注重系統性,堅持學習要有始有終,不斷完善知識體系。其次,注重實踐,將學到的理論與實際結合起來,通過實際案例進行對比分析,做到學以致用。再次,注重創新,勇于破難題,提出新的思路和解決方法。通過這些學習方法的運用,我取得了顯著的進步。

第四段:自我教育(200字)

學習條例準則強調自我教育的重要性,這對于每一名民警來說都有著深遠的意義。在我看來,自我教育是提高思想境界和道德修養的重要手段。我堅持個人修養的提升,通過閱讀一系列的法律、心理學和社會學相關的書籍,不斷豐富自己的知識儲備。此外,我還積極參與社會公益活動,并主動加入警隊組織的志愿者團隊,通過無私奉獻傾聽民眾需求,幫助他們解決實際問題。通過這些自我教育的實踐,我感受到了個人修養的重要性,也意識到了警察職業的崇高。

第五段:總結和展望(200字)

通過學習條例準則,我的學習意識和學習能力得到了明顯的提升,對于作為民警的我來說具有重要的意義。在今后的工作中,我將繼續堅持學習條例準則,加強自身的學習和實踐能力,不斷提高自己的專業素養和綜合能力。同時,我還將更加注重學習方法的選擇和運用,不斷提升自己的學習效果和學習質量。通過不斷的自我教育,我相信我可以更好地履行自己的職責,成為一名優秀的民警。

學習準則和條例心得體會篇三

要學深悟透,率先知紀。紀檢監察機關要把學習《準則》和《條例》作為一項重要政治任務,通過學習宣傳,讓紀檢干部真正理解和掌握兩個黨規,推動全市上下關注兩個黨規,知曉其內容,為貫徹兩個黨規營造良好的環境氛圍,以學習的成效引領和推動紀檢監察工作,提升執紀監督問責能力。

要認真履責,推動守紀。《準則》強調自律,重在立德;《條例》強調他律,重在立規。紀檢監察機關在推動《準則》和《條例》落實方面負監督責任。要加強對各單位各部門學習貫徹情況的監督檢查,用兩個黨規規范黨員領導干部的從政行為,決不開口子、留口子,決不放松要求,在制度面前沒有例外,要善于發現問題,敢于直面問題,勇于解決問題,堅決維護兩個黨規的權威性和嚴肅性,推動崇廉尚潔、遵紀守法成為自覺。

要落實要求,嚴格執紀。兩個黨規為黨員領導干部嚴格區分了紀律和法律,把視角面向全體黨員。長沙各級紀檢監察機關要切實做好工作,準確理解兩個黨規的具體要求,切實提升執紀理念、轉變執紀方式、強化執紀擔當,從“查違法”轉向“盯違紀”,做到紀嚴于法、紀在法前。要堅守“六大紀律”,在線索處置、紀律審查、案件審理、案情通報等各個方面都要體現《準則》、《條例》的規定和精神。要深刻理解、把握運用好監督執紀“四種形態”,抓早抓小、動輒則咎、違紀即查,使紀律規矩真正立起來、嚴起來,執行到位。

學習準則和條例心得體會篇四

中共中央頒布了新修訂的《中國共產黨廉潔自律準則》(簡稱《準則》)和《中國共產黨紀律處分條例》(簡稱《條例》),這是黨中央在新形勢下推進全面從嚴治黨的治本之舉,是樹立黨章全威、扎緊制度籠子、改進黨的作風、嚴明黨的紀律、協調推進“四個全面”的戰略部署,新《準則》、《條例》必將對我黨的發展產生重大而深遠的影響。通過自己的研讀、所務會的集中學習、多場所的認真傾聽,讓我對新《準則》、《條例》有了更深的理解。

主動學習,做到心中有數、心中有戒。通過逐字逐句深讀,將新《準則》、《條例》學深學透,切實掌握其精神實質。新修訂的《準則》為黨員干部樹立了看得見、摸得著、夠得到的高標準。要深刻領會《準則》是黨的道德宣示和行動的高標準,自覺加強黨性修養,培養高尚道德情操,正確對待和處理公與私、廉與腐、儉與奢、苦與樂的關系,堅持理想信念宗旨“高線”,永葆共產黨人清正廉潔的政治本色。新修訂的《條例》圍繞黨紀戒尺要求,開列黨組織和黨員在紀律方面的負面清單,堅持紀在法前、紀嚴于法,是管黨治黨的一把戒尺,是黨員的基本底線和遵循。要深刻領會《條例》是管黨治黨的尺子和黨員的行為底線,切實增強黨章黨規黨紀意識,嚴格遵守國家法律法規,堅決守住紀律“底線”,始終保持黨的先進性和純潔性。

腦中有紀,做到心有所畏,行有所止。對照《準則》昭示的.“高線”和《條例》列舉的“底線”,把紀律和規矩挺在前沿,堅持理想信念宗旨高標準,絕不允許突破紀律底線。

一是堅決維護政治紀律。堅持四項基本原則,反對資產階級自由化,不妄議中央大政方針,不丑化黨和國家形象、詆毀黨和國家領導人,不組織不參加迷信活動。

二是嚴格遵守組織紀律。堅持民主集中制,堅決執行黨組織做出的重大決定,服從組織的調動、交流,個人重大事項如實向組織匯報,遇組織函詢時,如實回答,在選舉活動中不拉票、不助選。

三是依法執行廉潔紀律。不利用職務上的便利,為他人、配偶、子女等人謀取不正當利益;不收受可能影響公正執行公務的禮品、禮金、消費卡等;不利用職務上的便利,大操大辦婚喪喜慶事宜,借機斂財;不買賣股票;不占用公私財物;不超標準、超范圍接待或借機大吃大喝。

四是維護保障群眾紀律。堅決執行中央涉農政策,維護群眾利益,按時發放糧食直補、農資綜合補貼等惠農資金;不借農橋建設、一事一議財政獎補項目超標準、超范圍向群眾籌資、籌勞;不刁難群眾,不吃拿卡要;依照政策及時解決群眾生產、生活等切身利益的問題。

五是認真落實工作紀律。正確貫徹、落實黨和國家的方針政策以及決策部署;如實向上級檢查單位匯報;不插手政府采購;不插手集體資金、資產和資源的使用、分配、承包、租賃等事宜。

六是從嚴要求生活紀律。勤儉節約,不生活奢靡、不貪圖享受、不追求低級趣味;維護社會公德、尊重社會公序良俗,管好自己在公共場所的言行。

學習準則和條例心得體會篇五

新修訂的《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》,是黨的建設長期實踐的科學總結,是全面從嚴治黨客觀要求的高度提煉,也是保證我黨隊伍純潔、長期執政的紀律法寶。兩項黨內法規把黨要管黨、從嚴治黨轉化為道德和紀律要求,為黨員干部樹立了道德“高線”和紀律“底線”。近期以來,我認真學習了《準則》和《條例》,有以下幾點學習體會和認識。

學習《準則》和《條例》必須內化于心

學習《準則》和《條例》要熟知要義,真學真懂,內化于心。首先要帶著要求學。我們必須把學習貫徹《準則》和《條例》作為一項重大的政治任務抓緊、抓實、抓好。在具體學習過程中,必須與學習黨章,學習黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會精神,學習習近平總書記系列重要講話以及“三嚴三實”專題教育結合起來,原原本本學,逐字逐句學,對重要內容進行深入研究和探討,既要學習黨規文本,更要領會其中深意,真正學深悟透、入腦入心。其次要帶著自覺學?!稖蕜t》和《條例》的學習,不同于一般性的學習,必須從從政立德的高度來認識和對待,堅持正本清源、吐故納新,在學習中不斷強化認識,在學習中不斷加深理解,在學習中不斷提升境界,做到認識更深刻、行動更扎實,真正讓紀律釋放出沉潛的力量,真正把黨規黨紀的精神內涵內化為自己的人生價值追求,在思想深處樹立起自覺意識,主動約束自己的行為。再次要帶著問題學。《準則》堅持正面倡導,《條例》開列“負面清單”, 既樹立了看得見、摸得著的高尚黨格,又劃出了一目了然、明白清晰的行為底線,體現了高標準與守底線相結合。在學習過程中,既要向高標準看齊,又要對照底線要求,不斷聯系自身思想、工作和生活實際,自覺查找不足,逐項逐條進行“對標”,深挖根源,立說立行,切實整改。

學習《準則》和《條例》必須外化于行

學習《準則》和《條例》要落實行動,外化于形,成為準則。首先要凡事思規矩。黨的政治紀律和政治規矩是黨的生命線,也是全體黨員的行為規范和行動準則。黨的紀律和規矩不彰,堅定理想信念宗旨就會成為一句空話。作為黨員領導干部,必須凡事守紀律、講規矩,牢記“黨紀不可違,違紀必被究”,自覺把紀律和規矩挺在法律前面,事事繃緊紀律和規矩這根弦,始終把自己的一言一行都限定在黨的紀律和規矩的范圍內,不能有任何逾越,真正做一個政治上的“明白人”。其次要干事用規矩。黨員領導干部手中或多或少掌握一定的公權力、支配著一些公共資源,許多行為一旦作出,就可能會對個人、對組織、對社會產生多重的影響。因此,一定要明白“權力出籠子,人就可能進籠子”的道理,時刻用黨規黨紀的尺子去衡量自己的行為,堅持權為民所用,嚴格按照規則、制度行使權力,自覺接受并正確對待黨和人民的監督,做到秉公用權、依法用權,陽光用權。再次要時時有規矩。《準則》和《條例》強調自律,重在行動,貴在堅持。嚴以律己不是一朝一夕、一時一刻對自己的嚴格要求,而是黨員領導干部一輩子的永恒修煉,要“吾日三省吾身”,時刻反躬自省,不可有一時懈怠和疏忽。

學習《準則》和《條例》必須率先垂范

學習《準則》和《條例》要正己正人,以上率下,率先垂范。作為黨員領導干部,不僅個人要守紀律、講規矩,更要帶頭學習紀律,帶頭敬畏紀律,帶頭遵守紀律,帶頭維護紀律,做遵紀學紀守紀用紀的模范。作為市政協的黨組書記、黨風廉政建設第一責任人,我覺得,首先黨組要切實履行好黨風廉政建設主體責任,不折不扣執行《準則》和《條例》,統籌安排、認真組織,扎實搞好整個政協黨組的學習,迅速掀起學習宣傳的熱潮,為兩部黨內法規的貫徹實施營造良好的氛圍。同時,個人要帶頭學習,率先垂范,踐行廉潔自律規范,帶頭維護紀律的嚴肅性和權威性,敢于負責、敢于較真,既管好自己、親屬和身邊工作人員,又堅持對黨員干部嚴管厚愛,抓早抓小抓苗頭,把紀律和規矩立起來、以紀律為準繩,用紀律管理干部、監督干部、約束干部,切實把《準則》和《條例》落到實處、發揮作用,全面提高政協機關的工作水平,樹立良好形象。

學習準則和條例心得體會篇六

做黨紀黨規的堅定執行者

長沙市委常委、瀏陽市委書記曹立軍

貫徹落實《準則》和《條例》,關鍵在于各級領導干部特別是“一把手”以身作則、以上率下,敢于擔當、勇于負責,以嚴和實的精神把黨紀黨規執行好、落實好。

一是堅持履責擔責。黨委要切實擔負全面從嚴治黨的主體責任,把學習貫徹《準則》和《條例》作為一項重大政治任務來抓,廣泛宣傳教育,推動貫徹執行,引導黨員干部自覺遵守、嚴格自律,時刻把黨紀黨規牢記在心中、體現在行動上。黨委主要負責人要認真履行黨風廉政建設第一責任人的責任,親自研究、親自部署、親自推動,切實把貫徹落實工作抓實抓好抓到位。

二是堅持嚴抓嚴管。堅持把嚴的標準和要求融入到干部的日常教育監督管理之中,在“全面”和“從嚴”中推動落實,在堅持和深化中形成習慣。要堅持鐵律管干部、鐵腕抓作風,從嚴從實,認真較真,對頂風違紀、貪污腐化的從嚴查處,對不作為、亂作為、緩作為的從嚴問責,努力營造風清氣正的發展環境。要進一步扎緊織密制度的“籠子”,著力完善和落實“三個一律”、“一線工作法”等,以公開透明的制度規范權力運行,以有為有位的導向激勵干事創業,努力打造忠誠干凈擔當的干部隊伍。

三是堅持自警自律。黨員干部尤其是領導干部要時刻保持政治上的清醒堅定和行動上的高度自覺,深入踐行“三嚴三實”,始終做到自警自律,堅持把紀律和規矩挺在前面。要帶頭嚴格遵守《準則》和《條例》,時時處處事事高標準、嚴要求,自覺接受監督,堅決守住底線。特別是要按照《準則》和《條例》明確的八個方面要求、六個方面紀律,從點點滴滴做起,從小事小節做起,把住欲望關,凈化朋友圈,管好身邊人,涵養高品位,真正使黨紀黨規內化于心、力踐于行。

內化于心外化于行體現于績

長沙縣委書記、長沙經開區黨工委書記楊懿文

新修訂的《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》既開列了“正面清單”,又開列了“負責清單”,較之以往有了更強的思想引導性和可操作性,更加有利于促使黨員干部由“不敢腐”向“不能腐”“不想腐”轉變。就縣級基層而言,要讓《準則》《條例》落地生根,必須全覆蓋抓學習、全過程建制度、全身心擔主責。

一是全覆蓋抓好學習,讓《準則》《條例》內化于心。充分運用各種宣傳渠道,利用各式宣教平臺,廣泛開展《準則》《條例》的宣傳教育活動,努力推動廣大黨員干部特別是領導干部先學一步、深學一層,通過學習補牢精神之“鈣”,正確理解“紀律”與“法律”的關系,自覺筑牢遵規守紀的思想防線。

二是全過程建制度,讓《準則》《條例》外化于行。一方面積極引導黨員干部自覺用新準則和條例來嚴格要求自己,帶頭敬畏紀律,帶頭遵守紀律,帶頭維護紀律,帶頭接受監督,做遵紀守法的模范。另一方面以條規為方向,進一步細化完善人、財、物、事等方面的規章制度,切實把權力關進制度的籠子。

三是全身心擔主責,讓《準則》《條例》體現于績。縣委將全面擔當起從嚴治黨的主體責任,進一步完善責任落實機制、責任倒查機制、嚴格問責機制,把全面從嚴治黨責任與績效考核更加緊密結合起來,作為各級黨組織的綜合考評和干部任用的重要指標來衡量,全力推動黨建與發展工作兩手抓、兩促進。

堅持高線守住底線

寧鄉經開區黨工委書記、寧鄉縣委書記譚小平

對寧鄉這樣一個經濟大縣、黨員大縣、干部大縣而言,要貫徹落實好新修訂的《準則》、《條例》,必須做到認識更深刻、行動更扎實,真正讓紀律釋放出沉潛的力量。

一是知義。不但要原原本本學《準則》與《條例》,熟知要義,更要形成內化于心、外化于行的思想自覺和行動自覺,把標準樹起來,把紀律嚴起來、把規矩立起來,做到心中有敬畏,頭上有戒尺,才能在“三大建設”中讓黨員干部筑牢“防火墻”.

二是知行。《準則》是目標、是方向,我們重在領會其實質;《條例》是基石、是起點,我們必須逐條掌握內容,做到行有所止。在“三大建設”過程中,各項行為舉措都要在紀律邊界內運行,特別是對行政審批、招投標及平臺公司規范運行等關鍵環節、關鍵崗位做到“全覆蓋、無禁區、零容忍”紀律監管。

三是知責。以《準則》與《條例》為標尺,加強對黨員干部隊伍的管理和監督,是黨委履行主體責任的重要內容,緊密結合“三嚴三實”教育、查處群眾身邊的“四風”和腐敗問題專項行動,積極支持紀檢監察機關履職盡責,將批評教育、組織處理、紀律審查、司法處理有效結合,不回避、不袒護,做到抓早抓小,快處快結,保持了強大的震懾力,切實把紀律嚴起來、立起來。

主動擔負起全面從嚴治黨主體責任

市住建委黨委書記、主任范焱斌

新修訂的《準則》《條例》把黨的十八大以來管黨治黨實踐經驗化為道德和紀律要求,并首次提出“全面從嚴治黨主體責任”,比黨風廉政建設主體責任范圍更寬、標準更高、責任更大、要求更嚴,意義非常重大,是制度創新的重要成果。

當好踐行者。制度的生命在于執行。新修訂的兩部黨內法規是中國共產黨向全體黨員發出的道德宣示和對全國人民的`莊嚴承諾,全黨必須一體遵循。新《準則》雖短短僅有281字,但內涵豐富、意義明確、一目了然。新《條例》明確了政治、組織、廉潔、群眾、工作和生活紀律“六大紀律”,高標準、嚴要求、廣覆蓋。黨委要帶頭遵守《準則》,落實《條例》,作為住建委黨委主要負責人,要把個人擺在住建發展大局中,立足住建實際,履行第一責任人職責,躬身而為。對全面從嚴治黨工作親自掛帥出征、謀篇布局,做紀委履行監督責任的強大后盾。

當好推動者。黨委擔負起主體責任,除了要守住紀律底線之外,更要敢于擔當、敢于作為,做貫徹落實《準則》、《條例》的推動者。全面從嚴治黨主體責任不僅包括黨風廉政建設主體責任方面,黨委還要推動新《準則》《條例》貫徹落實到思想建黨、制度治黨、紀律立黨、人才興黨等管黨治黨的各領域和全過程。堅決抵制違反《準則》《條例》的行為,狠剎選人用人、三重一大、行政審批、工程建設等領域環節的不正之風。始終把紀律和規矩挺在前面,主動擔負起全面從嚴治黨主體責任,積極推動住建行業黨風廉政建設和反腐敗斗爭向縱深發展。

強化三種意識落實主體責任

市教育局黨委書記、局長盧鴻鳴

近日,中共中央印發《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》。作為黨委書記,必須強化三種意識,切實抓好黨風廉政建設和反腐敗工作,履行好從嚴治黨的主體責任和第一責任人的責任,做到守土有責、守土盡責。

提高責任意識。要牢固樹立“黨委書記是黨風廉政建設的第一責任人”的責任意識,扭轉“黨風廉政建設歸紀委管”、“重業務工作、輕廉政建設”的思想誤區。切實抓好班子、帶好隊伍、管好自己,抓責任具體化,形成實實在在的工作任務。

增強擔當意識。要在干事上敢于擔當,在管人上敢于擔當。“監督源于關愛”,要強化“嚴格要求是對干部負責”的理念。關鍵時刻要敢于站出來、敢于亮劍,堅決同不正之風和腐敗現象作斗爭。不能因為怕得罪人、丟選票、傷和氣,就當老好人,對違紀行為、腐敗現象視而不見,愛惜自己的羽毛。

強化規則意識。要建立健全制度體系,做到用制度管權、管事、管人。領導干部要以身作則,帶頭嚴格執行制度,用制度規范用權,用制度約束自己,用制度約束家人和身邊朋友,用制度加強管理;帶頭自覺維護制度,切實做到行動先于一般干部,標準高于一般干部,要求嚴于一般干部,一級帶一級、一級抓一級,為干部群眾做出榜樣,形成自覺遵守和維護制度的良好風氣。

學習準則和條例心得體會篇七

新的《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》,加強了對黨員干部廉潔自律的正面倡導,也劃出了黨組織和黨員不可觸碰的"紅線",進一步強調了紀在法前、紀嚴于法。

作為派駐財政局紀檢組長,必須帶頭貫徹執行《準則》和《條例》,繼續聚焦主業,守土盡責,遏制腐朽蔓延勢頭,把紀律挺在前面,監督檢查財政系統學習遵守執行《準則》和《條例》情況,維護紀律權威,確保政令暢通。

一、學習遵守執行《準則》和《條例》,紀檢監察干部率先垂范,要全面知責。

新《準則》和《條例》是各級黨組織和全體黨員的行為規范和指引,是管黨治黨的重要基礎性黨內法規。派駐紀檢組、局監察室全體干部和鄉鎮財政所紀檢監察員作為財政系統從嚴治黨的重要力量,必須先學一步,深學一層,為財政系統黨員干部樹立標桿,以更高的標準、更嚴的要求、更實的舉措抓好學習貫徹,學懂弄通、學思踐悟,全面掌握《準則》和《條例》的內涵和要求。

通過學習提高執紀監督問責的能力,真正使紀律"立起來、嚴起來",做到敢于擔當、敢于較真、敢于查處、敢于問責,對違紀行為"零容忍",切實維護黨紀法規的嚴肅性和權威性。

二、學習遵守《準則》和《條例》,在執行上不折不扣,要堅決履責。紀律的生命力在于執行,我們只有堅定不移的去貫徹執行才能發揮《準則》和《條例》的"治病效能", 派駐紀檢組、局監察室在推動《準則》和《條例》落實方面負監督責任。

要加強對財政系統學習貫徹情況的監督檢查,用兩個黨規規范黨員干部的從政行為,決不留口子、開口子,決不放松要求,用紀律管住管好財政隊伍,維護《準則》和《條例》的嚴肅性和權威性,嚴肅查處違反《準則》和《條例》的行為。一方面要把紀律融入到各項財政工作和隊伍管理中,將財政反腐倡廉工作實際與《準則》和《條例》"對表",進一步梳理監督執紀問責的思路方法。

另一方面將"四種形態"、"六大紀律"等理論成果運用到實踐中去,在紀律執行中對工作嚴格要求和對干部關心愛護,確保財政資金安全無風險,財政工作不出紕漏,財政隊伍無違規違紀情況發生。

三、學習遵守執行《準則》和《條例》,堅持監督執紀,要嚴肅問責。新《條例》充分借鑒吸收近年來監督執紀問責的豐富實踐,整合明晰了黨員的"負面清單",明確了相應的處分標準,同時提出了清晰的處罰依據,黨員不管職位高低,在紀律面前人人平等,動輒則咎,違者必處。

要堅持嚴肅問責。紀委不問責,就如同"貓不抓老鼠",要制定責任追究實施細則,從問責內容、形式、主體、方式等各方面進行細化,注重具體性、操作性、實用性。

特別是對"兩個責任"問責,做到有錯必糾,有責必問,權責對等,嚴格落實"一崗雙責"和"一案雙查",加大落實主體責任和監督責任的問責力度,對違反黨的政治紀律和政治規矩、組織紀律,"四風"問題突出,出現區域性、系統性腐朽案件的單位,既追究主體責任、監督責任,又嚴肅追究領導責任,防止主體缺失,監督乏力。

只有真正把《準則》和《條例》的精神吃透,我們紀檢監察干部才能做帶頭踐行廉潔自律模范,自覺維護紀律的嚴肅性和權威性。才能更好的發揮表率作用,解決好忠誠履職、敢于擔當的問題。做到講規矩、守紀律,知敬畏、存戒懼,嚴守黨紀上遠離違紀紅線。在廉潔自律上追求高標準,才能更好帶領全體財政干部職工為全市經濟建設服務,做出更大的貢獻。

近日,中共中央印發了《中國共產黨廉潔自律準則》(以下簡稱《準則》)和《中國共產黨紀律處分條例》(以下簡稱《條例》),并發出通知,要求各地區各部門認真遵照執行。

我認真閱讀了全文,把自己擺進去,融會貫通,結合十八大以來黨中央所采取的一系列組合拳,重典治亂,有以下3點深刻體會:

一是共產黨人的.標桿就是《準則》的正面引導?!稖蕜t》開宗明義,高屋建瓴,言簡意賅重申了共產黨員的理想信念宗旨,強調“三嚴三實”中的“嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己”,要求全黨踐行社會主義核心價值觀,弘揚中華優秀傳統文化。

從普通黨員和黨員領導干部分別做出明確要求,普通黨員主要處理好公私、廉腐、儉奢和苦樂四大關系。

二是共產黨人的底線就是《條例》的反面警示?!稐l例》緊緊圍繞當前黨內出現的諸多新情況新問題新挑戰,針砭時弊,對癥下藥,全面系統具體回答了一名中共黨員“哪些千萬不能做”和“做了要承擔什么樣的后果”的問題。

《條例》突出紀嚴于法的特點,刪去了與國家法律法規重復的規定,并對普通黨員和黨員領導干部一視同仁,總結、歸納、整合了違紀黨員經常會犯的六大紀律:首當其沖是政治紀律,主要是解決不守政治紀律和政治規律的行為;其次是組織紀律。

主要是解決違反民主集中制、干部選拔任用違規、偽造個人檔案、中央政令“中梗阻”等;第三是廉潔紀律,主要是解決辦公用房超標、公款旅游、為親屬或身邊工作人員謀利、收受下屬或服務對象禮品禮金等與三令五申的中央八項規定精神格格不入的“四風”問題;第四是群眾紀律。

主要是解決為民服務中出現的優親后友、吃拿卡要等惠農政策最后一公里問題;第五是工作紀律,主要是解決跑冒漏氣、考試違規、干預司法和市場經濟等問題;最后是生活紀律,主要是解決生活腐化墮落,與他人發生不正當性關系(通奸)等問題。

三是中紀委等紀檢監察機關執紀問責就是利劍。制度的生命在于執行。規矩立了,對守紀律的黨員來說是保護,對破規矩的黨員來說就是嚴懲。丑話說在前頭。不是沒有掂量過,但我們認準了人民的期待。作風建設永遠在路上。聽其言,觀其行。

中紀委層層傳導壓力,使每名黨員頭頂都懸著一把達摩克里斯之劍,謹言慎行,牢固樹立理想信念宗旨意識,認清形勢,以反面活教材為戒,將“三嚴三實”要求內化于心,外化于行,知敬畏,明底線,不糊涂,共同展現我們8700多萬共產黨人的錚錚鐵骨。

學習準則和條例心得體會篇八

近日,中共中央印發了《中國共產黨問責條例》,并發出通知,要求各地區各部門認真遵照執行。

專家指出,條例的印發施行,標志著黨的問責工作進一步規范和強化,再次釋放出全面從嚴治黨的強烈政治信號。條例對誰來問責、對誰問責、什么情形要問責、如何問責等具體問題作出了明確規定,讓問責工作“有章可循”。

動員千遍,不如問責一次。作為全面從嚴治黨的細化具體化,問責的“利劍”指向何方?“板子”怎么打?“新華視點”記者梳理條例為你一一解讀。

覆蓋各級黨組織 瞄準“關鍵少數”

條例:黨的問責工作是由黨組織按照職責權限,追究在黨的建設和黨的事業中失職失責黨組織和黨的領導干部的主體責任、監督責任和領導責任。

問責對象是各級黨委(黨組)、黨的工作部門及其領導成員,各級紀委(紀檢組)及其領導成員,重點是主要負責人。

中央黨校教授辛鳴認為,問責條例對問責工作的概念作了明確界定,首先明確了問責工作的主體和對象,即誰來問責、對誰問責的問題?!皢栘煹闹黧w是有管理權限的黨組織,包括從中央到地方的各級黨組織。對我們這樣一個擁有8800多萬黨員、440多萬黨組織的執政黨來說,問責工作必須落實分級負責的原則,從中央到地方,層層壓實責任?!?/p>

中央黨校黨史教研部主任謝春濤表示,除了自上而下分級負責的原則,條例把問責的責任不僅落實到黨委(黨組)、紀委(紀檢組),也分解到組織、宣傳、統戰、政法等工作部門,這是問責制度的一個重要創新,體現了全面從嚴治黨要細化落實責任、層層傳導壓力的鮮明態度。

對于“對誰問責”的問題,條例規定包括失職失責黨組織和黨的領導干部。

專家表示,將各級黨組織納入問責對象之中,意味著問責不能只對下級,包括中央部委黨組、省區市黨委也要把自己擺進去。同時,條例還突出強調問責重點是主要負責人,突出了“關鍵少數”,特別是一把手這個“關鍵少數中的關鍵少數”,更成為了問責的重中之重。

6種問責情形 體現紀法分開

以來,黨中央把問責作為管黨治黨利器,先后對山西塌方式腐敗、湖南衡陽和四川南充拉票賄選案等嚴肅問責。據統計,截至今年5月底,全國共對4.5萬余名黨員干部作出了責任追究,起到了很強的震懾警示作用。

在現有500余部黨內法規制度中,與問責相關的共有119部,這些法規制度對事件、事故等行政問責規定多,沒有突出堅持黨的領導、緊扣全面從嚴治黨,問責主體不明確、事項過于原則、方式不統一。條例明確規定,黨組織和黨的領導干部有6個方面失職失責的情形,造成嚴重后果或者影響惡劣的,就要進行嚴肅問責。

根據條例原文,這6種情形概括起來包括:

黨的領導弱化,在推進各項建設中,或者處置重大問題中領導不力,出現重大失誤等情形;黨的建設缺失,黨組織軟弱渙散,中央八項規定精神不落實,作風建設流于形式等削弱黨執政的政治基礎的問題;全面從嚴治黨不力,主體責任、監督責任落實不到位,管黨治黨失之于寬松軟等情形;維護黨的政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律不力,特別是維護政治紀律和政治規矩失職等情形;推進黨風廉政建設和反腐敗工作不堅決、不扎實,管轄范圍內腐敗蔓延勢頭沒有得到有效遏制等情形;其他應當問責的失職失責情形等。

辛鳴表示,條例從6個方面具體規定了黨組織和黨的領導干部失職失責需要問責的情形,前5條是主體內容,第6條是兜底條款,緊扣全面從嚴治黨的方方面面,同時也與行政問責事項區分開來,對引咎辭職、涉嫌犯罪移送司法機關等已有明確規定的方式和程序不再重復規定,體現了堅持依規治黨,紀法分開、紀在法前的原則。

7種問責方式 可以合并使用

現有各類問責規定中,共有14種不同問責方式,包括批評教育、作出書面檢查、給予通報批評、公開道歉、誡勉談話、組織處理、調離崗位、停職檢查、引咎辭職、辭職、免職、降職、黨紀軍紀政紀處分、移送司法機關依法處理等。

條例區分黨組織和黨的領導干部兩種不同對象,根據情節輕重規定了共7種問責方式:

對黨組織的問責方式有3種,包括檢查、通報、改組。

對黨的領導干部的問責方式有4種,包括通報、誡勉、組織調整或者組織處理、紀律處分,其中誡勉既包括談話誡勉,也包括書面誡勉;組織調整或組織處理包括停職檢查、調整職務、責令辭職、降職、免職等。

謝春濤分析指出,這些方式均在黨內法規中有明確規定,在實踐中也經常使用,問責條例對既有各類問責規定中的問責方式進行了規范。

條例還規定,這些問責方式,可以單獨使用,也可以合并使用。謝春濤認為,這主要是考慮到在問責實踐中,有時要進行組織處理,也要給予紀律處分,這時就要將兩種方式合并使用,“雙管齊下”。

規定問責時限 實行“終身問責”

條例:問責決定作出后,應當及時向被問責黨組織或者黨的領導干部及其所在黨組織宣布并督促執行。有關問責情況應當向組織部門通報,組織部門應當將問責決定材料歸入被問責領導干部個人檔案,并報上一級組織部門備案;涉及組織調整或者組織處理的,應當在一個月內辦理完畢相應手續。

辛鳴認為,條例明確規定了問責決定作出后如何執行等細則,特別是要求受到問責的領導干部書面檢討的同時,還要在民主生活會或者其他黨的會議上作出深刻檢查,建立健全問責典型問題通報曝光制度,可以保證問責達到最終效果。

“這既體現了‘嚴’和‘實’的精神,也可以通過一個個具體鮮活的案例,發揮警示作用,喚醒責任意識,激發擔當精神,真正做到‘懲前毖后、治病救人’?!毙柳Q說。

此外,條例特別規定:實行終身問責,對失職失責性質惡劣、后果嚴重的,不論其責任人是否調離轉崗、提拔或者退休,都應當嚴肅問責。

對此,謝春濤表示:“堅持失責必問,問責必嚴,把該打的板子狠狠打下去,決不能搞下不為例、網開一面,才能不讓問責的利劍生銹,形成破窗效應?!?/p>

制度的生命在于執行。相關專家最后指出,作為一部黨內問責工作的基礎性法規,條例對問責情形、問責程序等作了明確而原則的規定,目的是為各地區各部門各單位緊密聯系實際細化問責工作、制定實施辦法、抓好貫徹落實留下余地。

學習準則和條例心得體會篇九

中共中央新修訂的《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》,這是黨中央在新形勢下推進全面從嚴治黨的治本之舉,對深入推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭,永葆黨的先進性和純潔性,具有十分重大而深遠的意義。

為了深入抓好《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》的貫徹落實,維護黨紀、黨規的嚴肅性和權威性,扎實深入推進政協機關黨風廉政建設和反腐敗工作,政協黨組和機關黨組高度重視,認真學習、組織專題討論,政協機關黨組立即作出對學習貫徹工作的具體要求,研究部署貫徹落實,并印發了《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》學習宣傳教育工作方案的通知。

通過學習,我認為,一是《準則》和《條例》細化了黨章對黨員干部的廉潔自律要求和紀律要求,實現了黨內法規建設與時俱進,是依規管黨治黨、加強黨內監督的重大舉措和實踐成果。二是《準則》圍繞廉政自律主題,重申了黨的理想信念宗旨、優良傳統作風,從負面清單轉為正面倡導,從底線防守轉為標桿引導;強調自律,重在立德,樹立了看得見、夠得著的道德底線。三是《條例》緊扣“六大紀律”,立規矩、明紀律,劃出行為禁區,明確違紀結果;強調他律,重在立規,劃出了不可觸碰的紀律底線。

兩部法規通篇貫穿“全面”和“從嚴”思想,堅持立德立規并舉,治標治本結合,實現了紀法分開,紀嚴于法,有助于把紀律和規矩挺在法律面前,對于最大限度地防治腐敗、營造良好政治生態、喚醒廣大黨員干部的黨章黨規黨紀意識,具有深遠意義,也是全面從嚴治黨的現實需要。

作為一名黨員領導干部,要切實履行管黨治黨主體責任,帶頭踐行廉潔自律規范,帶頭維護紀律的嚴肅性和權威性,做到標準更高、要求更嚴、措施更實。要堅持原則、敢抓敢管,敢于擔當、敢于較真,切實把紀律建起來、緊起來、嚴起來。為全機關樹立崇尚制度、遵守制度、維護制度的良好風尚,為推動機關工作轉職能、轉方式、轉作風提供堅實紀律作風保證。

準則條例學習體會:貫徹落實兩項法規找準定位堅守職責

《中國共產黨廉潔自律準則》(以下簡稱“《準則》”)和《中國共產黨紀律處分條例》(以下簡稱“《條例》”)是全體黨員和黨員領導干部從嚴從實從細貫徹黨章要求、嚴明紀律和規矩的行為準則和規范,為我們明確了有所為的目標導向和有所不為的行為戒尺,也進一步明確了黨員領導干部要切實擔負起的職責和使命。貫徹執行好《準則》和《條例》,我們必須堅持把紀律挺在前面,立足當前,在服務“四個寧夏”建設中找準定位,聚焦崗位職責和目標任務,做遵守紀律、堅守職責、發揮作用的楷模。

聯系政協機關工作政治性、統戰性、程序性、服務性的屬性和特點,學習好貫徹好《準則》和《條例》。一是堅持理想信念和對黨絕對忠誠的政治品格。政治素質是黨員領導干部綜合素質的核心,是搞好各項工作的靈魂。我們要堅定對馬克思主義的.信仰、對中國特色社會主義的信念,牢記和踐行入黨誓詞,認真學習領會黨的理論和政策,以高度的政治責任感、敏銳性和鑒別力,在政治上、思想上、行動上同黨中央、自治區黨委、政協黨組保持高度一致。要對照《準則》《條例》細化各項要求,分解落實到履行職能的每一個工作環節。二是堅持高度自覺的統戰意識和大局觀念。牢固樹立統戰意識和大局觀念是政協機關貫徹執行《準則》《條例》的內在要求。我們要站在增進大團結大聯合、強化紀律意識、自覺服從和服務大局的高度審視自己,在聯系各民主黨派、工商聯、無黨派人士及各項工作中,統籌協調、搞好保障,使各項工作和服務緊貼政協黨組需要、符合政協黨組要求。三是堅持遵章守紀的工作原則和極端負責的工作作風。嚴格遵守各項規章制度是貫徹執行好《準則》《條例》的前提和基礎。我們要切實強化制度意識,依照制度辦事,無論辦文辦會辦事,都要一絲不茍、嚴謹細致、精益求精。要弘揚認真負責精神,一切從實際出發,對政協黨組作出的安排部署、提出的原則性要求,要通過建章立制、督促檢查、跟蹤問效等機制,推動各項工作部署落到實處。四是堅持無怨無悔的奉獻精神和廉潔自律的道德操守。甘于奉獻是共產黨人的高尚品格,自我修煉、自我約束、自我塑造是領導干部的必修課程。我們要按照《準則》《條例》要求,不斷加強黨性鍛煉,牢記各項廉潔自律要求和黨的紀律底線,自覺用兩部法規的要求約束自己的言行,把“三嚴三實”作為修身、做人、用權、律己的根本遵循,干事創業的行為準則,言行一致,誠實守信。要始終保持艱苦奮斗的優良作風,保持昂揚向上的朝氣和銳氣,講操守、重品行,時刻以肩負的責任警醒和鞭策自己,切實發揮黨員領導干部的先鋒模范作用。

準則條例學習體會:內化于心真領會外化于行嚴落實

新修訂的《準則》《條例》,是落實全面從嚴治黨戰略部署,實現依規依紀治黨,切實加強黨內監督的重大舉措。黨員領導干部要進一步增強黨性原則,認真學習,悉心領會,嚴格貫徹落實。要時刻牢記共產黨人高尚的道德追求,嚴于律己,不觸碰黨規黨紀底線,真正將《準則》和《條例》內化于心、外化于行。

一、深入學習,準確理解,真正把黨規黨紀印刻在心上。要把學習貫徹《準則》《條例》作為一項重要政治任務,原原本本學、逐字逐句學,熟讀條文、領會實質、把握要義,對《條例》明晰的“負面清單”,要清清楚楚,明明白白,從案例剖析、正反典型“兩面鏡子”中獲取精神力量、汲取深刻教訓,把新觀點、新思路、新要求刻印在心上。特別是對《準則》提出的廉潔自律要求更要熟記于腦、牢記于心,牢固樹立黨章意識、紀律意識、規矩意識和組織意識,切實增強學習貫徹的政治自覺、思想自覺和行動自覺。

二、知行合一,率先垂范,在貫徹落實中見“嚴”見“實”.作為黨組成員和機關黨委副書記,要以身作則,用《準則》中的“四個必須”、“八項規范”以及《條例》中的“六大紀律”審視自己的言行舉止,認真履行“一崗雙責”,查找在從政道德、改進作風、遵守紀律等方面存在的問題,深挖根源,立行立改。要經常開展批評和自我批評,從諫如流,自覺接受監督。要加強黨性修養,堅持理想信念宗旨“高線”,正確對待和處理公與私、廉與腐、儉與奢、苦與樂,自戴“緊箍咒”、自設“高壓線”、自筑“防火墻”,不折不扣地用黨規黨紀約束自己的言行,既向高標準邁進,又牢守政治底線、用權底線、職責底線、生活作風底線。

三、擔當責任,敢抓敢管,真正把嚴肅執紀“立起來”.要把管黨治黨的責任擔子挑起來,把維護紀律的政治責任牢牢扛在肩上,加強對黨員干部隊伍的管理和監督,堅決同一切違反紀律的行為和各種腐敗現象作斗爭。堅持高標準和守底線相結合,把《準則》和《條例》的執行結合起來,真抓敢管,持之以恒,對黨員干部身上的問題抓早抓小、防微杜漸,不回避、不袒護,不怕“得罪人”、不怕“討人嫌”;對發現的苗頭性、傾向性問題要及時“拉拉袖子”,通過談心提醒、誡勉談話、黨紀處分、組織處理等措施治病救人,切實維護黨規黨紀的嚴肅性和權威性。結合落實中央“八項規定”和自治區若干規定,加強對《準則》貫徹落實情況督促檢查。

學習準則和條例心得體會篇十

一、黨組高度重視及時傳達學習。

市人社局黨組召開會議,原原本本全文學習《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》。局黨組書記、局長對全市人社系統學習貫徹兩項法規作出具體部署,要求局黨組和紀檢組要切實履行好主體責任和監督責任,局班子成員要帶頭學,要分別到所聯系的單位開展不少于一次的學習輔導。要把學習貫徹《準則》和《條例》作為當前黨建工作的重中之重,納入“三嚴三實”專題教育重要內容。

二、形式多樣廣泛開展宣傳學習。

為了不斷推動《準則》和《條例》的深入學習,及時將《準則》和《條例》兩項法規全文上傳政府站——市人社局網頁方便黨員干部學習;充分利用局機關oa辦公系統、工作簡報、手機短信等平臺和載體,開展多層面、多角度的學習宣傳。同時印發了關于認真學習貫徹《準則》和《條例》的通知,要求局機關和局直屬各單位要圍繞“廉潔自律怎么做”、“樹好人社干部新形象”等專題,進行一次學習討論,積極組織廣大黨員干部認真學習好、宣傳好、貫徹好新修訂的《準則》和《條例》,讓黨規黨紀刻印在全體黨員干部的心上。局機關退休黨支部為退休老黨員送學上門、送資料上門,向每名黨員配送一個學習筆記本和一支筆,督促黨員記好筆記,寫好心得,確保兩項法規宣傳學習不留死角、不走過場。

三、人社系統黨員干部反響強烈。

局黨組副書記、副局長學習后深有感觸:新修訂的《準則》簡短明了、制定的標準是看得見摸得著的;《條例》做到紀法分開、紀嚴于法,劃出了黨組織和黨員不可觸碰的底線;作為局班子成員要帶頭學習貫徹,模范遵照執行。局監察室主任說:我從事紀檢監察工作三年多了,我感覺到新的《準則》和《條例》出臺之后,從嚴執紀將不再是一句套話和空話,我們今后的'工作壓力會越來越大。我們將在市紀委、局黨組和紀檢組的領導下,對系統內違反兩項規定的人和事,發現一起查處一起,絕不手軟,堅決維護黨紀黨規的嚴肅性和權威性。

學習準則和條例心得體會篇十一

作為一名教師,提高自己學習能力非常重要,古人云“玉不琢,不成器。

”淺顯的比喻卻揭示了學習的重要性,我要用自己的實際行動,帶動周圍的同志共同進步。

我更應成為學生的榜樣,從自身做起,從身邊小事做起,努力學習,培養創新精神,全心全意為學生服務, 在學習和工作中不斷完善自己。

正如古人所云:“以銅為鏡、可以正衣冠;以古為鏡,可以知興替;以人為鏡,可以明得失。

”中央新頒布實施的《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》,正是對照黨員領導干部是否廉潔從政的一面鏡子,彰顯了中國共產黨反腐倡廉的堅定決心。

為政之要,貴在廉潔。

但是在現實生活中,仍然存在著許多的現象。

的缺口,往往從小事、小節打開,從小節失守到大節喪失,是一些黨員領導干部走向的普遍規律。

近年來,一些因而落馬的黨員領導干部,大都是從吃別人一頓飯,收別人一些土特產開始的,總認為這是人之常情,禮尚往來。

久而久之,積少成多,積小成大,繼而陷入了不可自拔的泥潭。

他們在反省時發出了自己的墮落源于“溫水煮青蛙”的悔恨,這些人最初也曾一身正氣,只因為失去了廉潔從政的的自我約束,讓別有用心者鉆了“空子”,從而一發不可收拾,一步步的墜入的“深淵”。

“千里之堤,潰于蟻穴”,鏈條最容易在薄弱環節上斷裂。

生活上不拘小節,思想上就會放松警惕,行為上就會放縱自己,最終就會滑入罪惡的深淵。

《廉政準則》中明確規定有“52不準”,這無疑就是黨員領導干部防微杜漸、拒腐防變的有力武器。

以《廉政準則》為鏡,可以明確什么不可為。

《廉政準則》中“八禁止52不準”,其實就是黨員領導干部工作生活的底線,也是他們待人處事的'底線,更是杜絕違法亂紀行為的底線。

從發現查處的一些分子來看,他們也就是從一點一滴突破禁令開始走向深淵的。

因此, 這就更需要黨員領導干部以《廉政準則》為鏡,防微杜漸,注重從點滴小事做起,以肩負的責任鞭策自己,堅守“底線”,廉潔奉公,切實作學習的表率、落實的表率、接受監督的表率。

“貪如水,不遏則滔天;欲如火,不遏則自焚。

”貪婪是無止境的,唯有樹立廉潔從政的堅定信念,以《廉政準則》為鏡,時時刻刻提醒自己所做所為是否違反了準則,廉潔自律,憂民所憂,才是人民滿意的好教師。

當然,時代是發展的,也具有“與時俱變”的特點。

這就是說,《廉政準則》的若干內容,必定將隨之不斷補充、豐富。

即便如此,其基礎性黨內法規的地位,已然奠定,依然是黨員干部廉潔從政的一面鏡子。

按照學校黨支部要求,我認真學習了《中國共產黨紀律處分條例》。

通過學習《條例》,使我們充分地認識到,《中國共產黨紀律處分條例》是以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,依據黨章和憲法、法律,結合黨的建設與實踐,以黨內法規的形式明確回答了黨的紀委和紀律處分方面等一系列重大問題。

《中國共產黨紀律處分條例》的頒布和實施,將會保證我們黨始終堅持做到立黨為公、執政為民和實現好、維護好、發展好最廣大人民的根本利益,對維護黨的章程、嚴肅黨的紀律,保證黨的路線方針政策的貫徹執行發揮重要作用。

同時,也將保證黨的紀律的嚴肅性,通過將法律機制引入到黨的隊伍建設中,使我們執政黨的地位得到進一步鞏固和加強。

我通過認真學習《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《中國共產黨紀律處分條例》,感受頗多。

學準則、學條例,使我進一步增強了廉潔從政的責任感和緊迫感。

一是以《準則》為標桿,嚴于律己。

通過認真研讀,我覺得《廉政準則》對于黨員領導干部來說,是一個“安全網”,只要我們排除私心雜念,自覺遵守《廉政準則》的各項規定,就一定能夠保證自己的“安全”。

因此,每位黨員領導干部對《廉政準則》應該心存敬畏,心懷虔誠,認真學習貫徹。

要逐條學習,牢記在心;案頭常放,警鐘常鳴。

二是以《條例》為底線,防腐據變。

黨員領導干部要防腐拒變,必須在日常行為中嚴于律己,守住底線。

一要戒貪欲,二要重小節,三要慎用權。

三是以廉建為契機,醒己律人,常懷憂黨之心,恪盡興黨之責是我黨對每一名黨員的基本要求。

以身作則,認真履行職責,強化工作措施,創新工作方法,使黨風廉政建設和反工作取得顯著成效。

四是以思想為動力,勤政為民,我們的黨員領導干部,要自覺增強全心全意為人民服務的宗旨意識,樹立正確的人生觀、價值觀,在守住廉潔底線的同時,更應該在勤于政事、為人民謀福祉上有所作為,做出成績。

《黨員領導干部廉潔從政準則》是規范黨員領導干部從政行為的黨內法規,對于保證黨員領導干部廉潔從政具有重要的促進作用;對于加強領導干部廉潔自律和干部隊伍建設,進一步提高管黨治黨水平和深入推進反腐倡廉建設具有十分重要的意義。

遵守《廉潔從政準則》,對黨員領導干部而言是基本要求,也是必須執行的行為法則。

要求我們在工作過程中,從點滴做起,構筑防腐之墻,堵塞漏洞,切實煉就成“金剛不敗之身”,做到“利為民所謀,情為民所系,權為民所用”。

一要深刻領會《廉潔從政若干準則》內涵。

認真學習《廉政準則》內容,學習落實科學發展觀和黨的十八大、十八屆四中全會精神,全面把握《準則》的基本精神,以貫徹實施《準則》為契機,著力解決突出問題,切實促進黨員領導干部廉潔從政,以黨風廉政建設和反工作的新成效取信于民。

二要嚴格踐行《廉政準則》要求。

要聯系思想和工作實際從我做起,從點滴做起,做好表率,自覺做到標準更高一些,要求更嚴一些,切實作學習的表率、落實的表率,及時發現存在的問題,努力解決影響黨員干部廉潔從政的深層次問題,鏟除行為滋生蔓延的土壤。

做到自重、自省、自警、自勵;模范遵守黨紀國法、清正廉潔、忠于職守,始終保持職務行為廉潔性,做一名讓黨放心、人民滿意的廉潔公務員。

三要自覺接受監督。

在實際工作中,要圍繞解決群眾利益的問題和群眾反映強烈的突出環境問題著手,深入基層,掌握實情,為群眾做好服務工作。

在工作中,注意思想改造;在工作中,落實《準則》規定要求;在工作中,查找自身不足,用實際行動加強政(行)風建設,取信于民,使人們滿意。

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