時間過得真快,總在不經意間流逝,我們又將續寫新的詩篇,展開新的旅程,該為自己下階段的學習制定一個計劃了。怎樣寫計劃才更能起到其作用呢?計劃應該怎么制定呢?這里給大家分享一些最新的計劃書范文,方便大家學習。
周工作計劃篇一
為進一步認真貫徹各級領導同志和教育主管部門關于加強中小學安全工作的一系列重要指示精神和全國中小學安全和管理工作電視電話會議要求,保障廣大中小學生安全,預防各類學生安全事故的發生,深入開展安全教育活動,提高廣大學生的安全意識,特制定20xx年度安全教育日、安全教育周工作計劃。活動主題:珍愛生命,安全第一
安全教育日:2月8日(星期三)安全教育周:2月份第一個星期活動形式:本次安全教育日、教育周活動將采取集中教育與分散教育相結合,教學與實踐相結合、共性教育與個體教育相結合,力爭使每一位學生能在本次教育日、教育周中安全意識、安全行為更上一個臺階,為創平安校園作出自己更大的努力!
統一教育活動:
1、2月8日的國旗下講話主題為“珍愛生命,安全第一”,作為本次教育活動的宣傳動員儀式。
2、學校將組織學生觀看安全教育影片-《新時期學生安全預防與自護趣味情景互動教學片》
3、擬請相關人員到校區進行安全知識講座。
4、舉行班級學生簽名卡活動
5、安全周內舉行一次安全應急疏散演練
1、由各班班主任根據活動主題,在安全教育周中設計不少于3次的教育活動,在形式上要創新,可以是知識競賽、可以是手抄報、可以是現場模擬分析教育、可以專題討論、可以是班隊活動……內容要涉及到預防火災、擁擠踩踏、交通、溺水、飲食等方面。
2、各班要根據活動主題在2月8日前制定好相應的計劃,落實好具體的時間與主題。在2月16日前及時做好活動小結。
各班班主任及時做好本次集中性安全教育活動,確保活動的意義性與教育性。
周工作計劃篇二
本學期,以黨的十八大精神為指導,認真貫徹落實20xx年全國教育工作會議精神,以提高教學質量為中心,以構建高效課堂教學為主線,繼續狠抓常規教學管理,強化創新校本教研,全面提高教育教學質量。
1、重視學生的思想教育,培養學生形成良好的學習習慣、學習態度,讓學生有一種積極向上的學習激情和主動自覺的學習意識。
2、以創新性教研和績效考核制度調動教師的工作熱情增強教師工作的積極性、主動性、創造性。
3、加強教學常規化管理,進一步實施精細化、科學化管理,不斷提高素質教育質量,創建區級“精細化管理”示范學校。
4、抓實抓好九年級的教學管理和七、八年級的培優補差工作,再接再厲全面提高教學質量,使20xx年中考成績比往年翻一番。
5、完成教師周轉宿舍工程,美化、硬化校園道路,綠化操場,進一步改善辦學條件為迎接“雙高雙普”驗收打好硬件基礎。
6、進一步強化學校安全穩定工作,努力創建市級“平安校園”。
7、建立完善校園信息化基礎設施建設,努力實現數字化校園建設。
(一)繼續強化德育工作
1、加強對學校德育工作的領導,成立以校長為組長,副校長、政教處主任、團委書記及各班主任為成員的德育工作領導小組。
2、要充分利用課間操、班會、晨會會、校內外活動等途徑有計劃、有針對性地對學生進行愛國主義教育、集體主義教育、勞動教育、法制教育、安全教育、心理健康教育、環保知識教育和基礎道德教育與文明養成教育。對學生的日常行為規范教育以及對班級日常管理工作的考核要繼續強化,加大力度,扣緊重點,注重實效。
3、要進一步強化主題班、團、隊會的作用,按學校計劃圍繞教育重點,積極組織開展形式多樣、喜聞樂見的活動。團組織一定要通過各種活動充分發揮共青團員的先鋒模范作用,為學校的校風建設作出貢獻。
4、校園環境布置要體現文化氣息,教室布置在體現潔、齊、美的基礎上突顯班級的個性,室外保潔區要安排到位、督查到位。引導學生學會做人,營造健康高雅的育人氛圍。
6、加強班主任隊伍建設和培養,積極開展 “ 抓落實、創一流、比貢獻”、“服務零距離”、“三講兩實踐”等活動。提高班主任管理班級的能力,有重點地解決學生日常行為規范中薄弱環節,有的放矢地展開班級管理工作。
(二)在教學教研上下功夫
1、以“質量第一,能力第一”為宗旨,創建良好的教風學風。教師要嚴格履行職責,做好學生的表率,以良好的自身作風帶動學生好的學風。
2、嚴格教學常規制度,切實搞好教學工作。
開學第一周,每位教師、教研組、不是管理人員要制訂出切實可行的工作計劃上交教務處審核。要求教師超周備課,第一節課必須持教案上課。
要求教師備課要做到“七備”:備課標、備教材、備學生、備教法、備學法、備作業、備板書。備不好課絕對不能上講臺。
教案要寫出個人特色。授課后要寫 “課后反思”。教師上課要講究方法,
要有激情,充滿生氣,語言要有感染力,提倡啟發和討論式教學。
教研組長以上的領導實行“推門式”聽課。校長、主任、教研組長聽課30節以上,教師聽課20節以上。開展“對外公開課” 活動,邀請學生家長來校聽課。開展“師生互換角色”活動,讓學生當小老師,教師當大學生。
強化教研,以教研創新提高教學質量,每周周二、周三、周四下午開展政語、數理、英語教研活動,開展小組合作、導學案教學法培訓學習活動,轉變教師教學理念,構建高效課堂。
學生作業做到“四精、四必”,即精選、精練、精批、精評,有法必收、有收必批、有批必評、有錯比糾,嚴厲杜絕學生抄襲作業的現象。
教務處每周組織一次有計劃、有目的的檢查、抽查,及時反饋和處理教學中發現的問題,真正把教學常規落到實處,收到實效。
3、通過“共享式的集體備課”、“探究式的課堂實踐活動”、“專題式的學習討論活動”、 開發校本教材、對外公開課、組織小課題研究等務實創新的教研活動要把提高學生、教師的綜合素質、課堂教學效率和教育教學質量作為教育科研的出發點和歸宿。
4、切實加強教學常規管理,注重教學過程的管理和監控,促進教學秩序科學化、系列化、制度化。實行優教獎勵制度,進一步拉大獎勵差距,充分調動全體教師的工作積極性。
5、加強實踐活動課課、實驗課教學,讓學生多動手實踐和操作,激發學習興趣,提高學生的綜合素質。加強實驗教學的督查,建立檢查、通報制度,并納入教職工年度考核。做好畢業班的實驗操作考試的準備,確保取得優異的成績。
6、加強畢業班教學工作。全體九年級科任教師要自添動力,自加壓力,
團結協作,克難奮進。在教導處、教研室的指導下,扎實搞好新課的教學工作和中考復習研討活動,確保中考取得優異成績。
7、扎實加強藝術、書法教育、健康教育、安全教育、環保教育、體育學科建設,努力培育學校特色。認真開展“陽光體育”活動,舉辦春季田徑運動會,“紅五月文藝匯演”成立體育特長隊、校園舞蹈隊。大力開展音、美等課外興趣小組活動,進一步規范興趣小組的管理與活動制度,組織興趣小組成果展示活動。完善學生心理健康教育管理制度,建立心理健康教育咨詢室。
(三)加強班子的管理和教師隊伍的建設
1、要著力建設一支事業心、責任心、進取心強的高素質的校領導班子,各處室負責人圍繞教育教學質量,踏踏實實抓出成效。形成一個團結協作好、廉潔自律好、工作實績好的強有力的領導集體。
2、繼續抓好師德師風建設,以創文明校風、樹師表形象為重點。堅決杜絕歧視差生、體罰差生、向學生推銷學習資料私自亂收費等一些有損教師形象的現象,做到依法執教、文明施教。
3、加大力度促進我校骨干教師的形成,要大力抓好青年教師的培養。繼續研究改進和完善教師年度考核辦法,對教師的思想素質和業務素質進行科學合理的考評,作為評優評先晉級的主要依據。
4、要抓好全體教師的繼續教育,促進教師專業成長,不斷充實和提高全體教師的業務水平。建立完整的教師培訓檔案。
5、在現代教育技術方面,注重教師素質的培養。指導老師充分利用教育資源進行學習,提高教師的現代教育技術運用水平;利用業務學習時間對老師進行多媒體教學技術的培訓,要求中青年教師每周都要上多媒體課,使每位教師都能使用現代技術進行教學,并納入老師業務考評。
(四)切實加強學校安全穩定工作
建立學校安全工作領導小組,全面構建校園安全穩定工作保障體系,完善各類突發事件應急工作方案,切實保障學生安全,創建區級“平安校園”。
(五)在后勤工作上作保障
總務后勤人員要樹立為學校師生及教育教學服務的意識,總務部門的領導干部要認真教育好、管理好后勤服務人員,提高其為師生服務的質量。認真貫徹財務制度,嚴格遵守財經紀律,積極做好財務工作。嚴格執行上級的代收費制度,不亂收費,不挪用資金,上交費用及時。加強學校財產管理力度。委派專人負責學校財物保管,防止學校財物的流失。進一步加強校園綠化美化建設和管理。
新的學年,我們站在新的起點上,我們要抓住新的歷史機遇,規范辦學,提高質量。在區教體局的直接領導下,蓄勢而發,乘勢而上,使廟中20xx年教育教學工作取得更得的成績。
周工作計劃篇三
第二周開始了,拿到了工作任務書,讓我在接下來的工作中有了更清晰的目標和方向。
1、高效率完成每天的工作任務,每天早上給自己制定滿負荷工作計劃,并且志在完成。
2、每天堅持練習聲音兩小時,保證每次練習的質量,在一周內練習400次。并且練習讀一些文章,來提高自己的聲音吸引了,爭取在這樣堅持練習之后,達到平時說話的聲音有吸引力,與眾不同。
3、練習應用文寫作,熟悉應用文寫作的格式,以及練習組織語言,因為第一周忽略了這項學習,所以要在第二周補上,每天練習7篇公文寫作,來提高自己的邏輯思維能力。
4、一直保持微笑,并提高自己的洞察力,每天觀察每一位同事的優點,也要觀察同事在做什么,有哪些好習慣是我要學習的,寫在每天的工作日志中,并試著發現工作中的問題,多提一些問題,并找到解決異議的辦法,鍛煉自己解決問題的能力。
5、每天練習形體半小時,在半小時內,保證連續練習,動作標準。
6、繼續背產品知識,因為記憶是有時間的,如果不鞏固產品知識,幾天之后就會忘記,所以每天堅持看一次。
在這一周要克服懶惰,增強自律性,養成嚴格按計劃完成工作的習慣,為了達到終極目標,就要完成每個小目標,增加成功的經驗,使自己更自信。
周工作計劃篇四
201 年 月第1周(2-8日)會計核算部工作計劃完成情況表
本周任務完成情況說明
部門蓋章:
填報部門負責人: 填報日期:
201 年 月第2周(9-15日)會計核算部工作計劃表
部門蓋章:
填報部門負責人:填報日期:
周工作計劃篇五
在班會的基礎上,作為班主任第一周工作主要解決兩方面的問題:1.班級建設要走上正軌2.教學工作統籌安排
班級建設方面,可以分為學生工作方面和班級文化建設方面:
學生工作
第一周主要用來熟悉班里的同學,能夠叫出所有人的名字。不僅要注意學生的學習,更要注意學生的心理變化,觀察是否有不適應新生活的現象,及時主動溝通,幫助解決他們的問題,讓他們盡快融入集體生活;
安排座位,選出一種合適的科學的座位循環方式,有助于班內同學們之間的相互熟悉,科學的安排座位并根據情況不斷調整有利于班級學習氛圍及班級文化的建設,有利于形成和諧的班級凝聚力;
監督班委工作是否合格并且加以指導,幫助他們盡快成長起來,獨當一面;
與各科老師保持及時溝通,密切聯系,可以側面了解學生情況,有利于學生工作的開展。
班級文化建設
安排座位之后,分小組進行值日安排,勞動委員督促做好本班衛生;
完善班規制度,張貼班規,設立獎懲制度,將課堂紀律作為強調重點;
班級教室布置,集思廣益,盆栽、板報、勞動工具擺放等等,創造一個舒適的學習環境。
教學工作統籌安排方面:
教師最主要職責是講課,在進行班主任工作的同時,要對自己嚴格要求,認真備好課,認真講課,從學科教授方面在同學們心中樹立威信,同時抓緊一切時間完善自我,提高自我,多去聽前輩們講課,有問題及時向前輩請教,多交流多溝通。
總之,第一周工作的要把握的一個基本的原則是要營造出一種溫馨向上積極樂觀的.氛圍,讓學生們喜歡你,只有這樣,才能順利展開下一步工作。
周工作計劃篇六
為維護穩定、良好的教學秩序,進一步加強和規范日常教學管理,落實教學過程監控,確保新學期開學各項教學工作的順利進行,學校決定于8月27日至9月7日開展20xx-2019學年度第一學期開學準備及第一周教學檢查工作,現將有關事宜通知如下:
學校下發檢查通知安排,各教學單位及相關部門認真貫徹落實文件精神,統一思想,明確各項具體工作,落實責任人及完成時間。
(一)任務
1.在編教師到崗,落實聘請校內、外兼職教師。根據學校工作安排,8月23日全體教職員工正式上班,請各教學單位按照人事處要求做好考勤并及時上報。
2.落實教學任務,編制課表
各教學單位要嚴格按照學校規定的標準工作量合理安排教學任務,并按放假前的課程安排及本學期開學初教學任務的落實情況迅速通知每位教師,8月30日前發放課程表。
3.教學設施準備情況
檢修教室話筒、音響、多媒體設備的運行情況;檢查計算機房、語音室設備;檢查實驗室、實驗儀器設備、低值易耗品及實驗員隊伍的配備等。
由實驗設備管理處、信息化建設與管理中心組織檢查,并按要求填寫附件4、5,于9月2日前將檢查、整改情況報學校。
4.教師教學準備情況
(1)教師備課情況是檢查重點,教師(含校內外兼職教師)應按照《xx生院關于做好本學期教學結束和下學期教學準備工作的通知》(xx生院教〔20xx〕33號)《xx生院關于開展教師教學能力考核的通知》(xx生院教〔20xx〕38號)文件要求做好相應的教學準備(教學文件備課量達第九周);教學文件應貫徹以學生為中心的教育教學理念,進行科學合理的教學設計,將“思政+”“企業+”“雙創+”“互聯網+”等落到實處,符合學校相關教學文件規范;將培訓所學應用于備課實際。教師應提前一周將所上課程的教學大綱、課程講義、課件、教案等教學文件通過相關網站或群共享發送給所在教學班級的每位學生。
(2)進行教學強化演練,按照《xx生院關于開展教師教學能力考核的通知》(xx生院教〔20xx〕38號)文件要求,制定詳細方案,針對開學第一周和審核評估周的理論和實驗教學任務,以公開課的形式對每位教師進行強化演練、考核。要求任課教師能根據不同學科專業及課程特點實施教學方法改革,如注重以學生為主體的cdio、pbl、案例式、研討式、體驗式、師生合作式等教學方法的運用。
(3)新上崗教師、新兼職、上新課教師及本單位重點幫扶教師應進行相關培訓,組織說課或試講,并安排好傳幫帶工作。
(4)了解校內外兼職教師上課準備情況,并告知教學環節相關要求。制定本單位兼職教師管理辦法,對校內外兼職教師建立工作臺賬,納入教研室管理,安排結對教師,明確結對教師聽課次數,根據實際開展校內外兼職教師培訓,要求校內兼職教師每月至少參加2次教研室活動,鼓勵校外兼職教師參加教研室活動等。
(5)基層教學組織的調整。各教學單位將教研室設置情況(附件2)及本學期教研室工作計劃于9月2日前報送教務處教學質量管理科。
(6)上學期期末考試試卷檢查情況復查。總結上學期期末考試情況,結合上學期末學校組織試卷專項檢查結果及專家抽查試卷反饋意見,進行全面整改。
5.教材發放情況
老生教材發放擬定于9月1日-9月2日發放,新生教材發放擬定于9月13日-9月21日發放。
6.學生成績錄入情況
核實上學期所開課程成績是否錄入教務管理系統。
(二)檢查方式
本次檢查采取以教學單位自查為主,學校組織抽查為輔的方式進行。
1.各教學單位制定本單位預備周教學準備工作檢查方案,落實到人。
2.各教學單位按《xx生院關于開展教師教學能力考核的通知》(xx生院教〔20xx〕38號)文件要求,開展對教師教學文件、教學演練的檢查考核工作。各教學單位負責人及分管教學工作負責人需加強過程指導,將特色(重點)專業核心課程列為重點檢查對象,同時充分考慮抽查教師的職稱、專(兼)職、任教年限、評教結果以及是否開新課、上新課等情況。
3.8月23日至8月29日期間,學校考核小組將根據各學院教師教學能力考核安排開展現場督查;8月31日(星期五)上午組織檢查小組到各教學單位進行檢查,檢查主要包括教學負責人根據檢查內容介紹自查情況,材料歸檔,問題反饋、整改等環節,并根據評分細則進行考核打分。
(一)上課第一天的檢查
1.時間:9月3日(星期一)
2.內容
(1)檢查課表落實情況,即教師、班級、教室三者的對應情況。
(2)檢查學生遲到、早退、缺勤的情況。
(3)檢查教室使用及多媒體、音響、話筒等硬件設施的運行情況等。
3.檢查形式及要求
(1)各教學單位領導深入課堂聽課,負責本單位教學檢查;學校成立教學檢查工作組,按教學區域集中檢查。
(2)各檢查小組成員深入到每個課堂對開學教學工作的到位情況逐一進行檢查登記,并及時反饋信息,通報情況,各小組檢查完畢后,由聯絡員對當天的檢查情況進行小結,交教務處教學質量管理科進行匯總。
(二)開學常規檢查
1.時間:開學第一周(9月3-7日)
2.內容:各教學單位教學運行情況
3.檢查形式及要求
由各教學單位制定本單位開學第一周教學工作檢查方案,落實到人,并做好記錄。派專人對本單位開學第一周的教師到位情況和學生到課率及教學秩序進行全面檢查,將第一周教學檢查情況(附件3)于9月7日前報教務處教學質量管理科。
學校組織抽查,組織有關人員深入課堂了解教學情況。
(三)各教學單位領導及教研室主任深入課堂查課、聽課,并認真做好記錄,發現問題,及時整改。
第一周學生復查成績,第二周統計上學期期末不及格課程的補考人數,做好補考考試安排,接受學生重(補)修申請,第三周安排申請重修的學生跟班重修或自學重修,第二、三周周末組織補考,具體安排另行通知。
1.各教學單位負責人要高度重視期初檢查工作,做好統籌安排,按照要求制定詳細檢查方案,保證各項工作責任落實到人。
2.本次檢查結果將納入20xx年教學單位目標責任制管理考核體系,各單位要以檢查為契機,進一步規范日常教學管理,提升教育教學質量。
3.學校將組織若干檢查小組,對上述檢查內容進行隨機抽查;并深入到每個課堂對開學教學工作的到位情況逐一進行檢查、登記、評分,及時反饋信息,通報情況。
4.請各教學單位將檢查的各類材料按要求整理后存檔,并于9月7日下午下班前將本單位相關材料(附件1-5,請于教務處網站下載)交到教務處教學質量管理科。
周工作計劃篇七
新的學期即將開始,本學期教導處以“細化教學常規管理工作,全面提升教學質量,努力打造學校特色”為目標,緊緊圍繞市教研室工作要點,扎實有效開展各項教學工作,現將本學期工作計劃制定如下。
教導處將在工作中注重黨風廉政建設,強化一崗雙責意識,讓文明創建進課堂,全面落實“一個中心,二個研究,三個規范,四個提高”。
“一個中心”:即以教學質量為中心,積極推進課堂教學改革,切實提高教學質量。
“二個研究”:一是加強有效課堂教學的研究,深入推進課堂教學改革;二是進一步加強校本教研的研究,構建新型校本教研文化。
“三個規范”:一是規范備課;二是規范上課;三是規范作業。
“四個提高”:一是促使課堂教學質量的提高;二是促使青年教師的教學業務素質和骨干教師知名度的提高;三是促使教研隊伍研究水平的提高;四是學校在各級各類的比賽中的成績的提高。
(一)抓好教學常規管理,提高教育教學質量
1、加強教學常規管理。
全面落實課程計劃,嚴格按課表上課,按教學進度、備課內容上課,提前進課堂,準時下課,每天按時處理學生的作業,不體罰和變相體罰學生。提出了“讓每一個孩子都有上每一課的權利”,要求每一位老師不準利用學生上課時間進行補課、抄寫等,屆時教導處將組織檢查。
2、注重學生學習習慣的培養
培養學生良好的學習習慣。所有老師都要注重學生良好的“聽、說、讀、寫”好習慣,規范坐姿、讀書姿勢、寫字姿勢、發言姿勢等。所有學生都要注重學生的學習能力的培養,每位教師都要嚴格要求學生寫好每一個字,為學生的后續發展打下堅實基礎。
3、全面提升教學質量
充分認識教育教學質量是辦學的根本、學校發展的生命力。各學科均要把好質量關,落實“三三常律”。
(二)強化教研工作,提升教師業務水平
教學質量的提高取決于教師的課堂駕馭能力,為著力提升教師業務水平,本學期主要作好如下教研工作:
1、本學期全校繼續進行部分教師的電子備課,教齡不滿5年的教師手工備課。
2、本學期繼續深入開展每周教研活動周一上午為體音美學科;周二上午為英語、科學、品德、信息、綜合實踐等學科;周二下午為語文、數學。要求每位教師每學期至少要在校內展示一節公開課,每學期至少要聽16節課(同學科不少于2/3),每學期至少上交一篇教學論文(案例),每學期上交一節自己覺得滿意的課堂教學設計(或課件)。
3、繼續加強教師業務學習工作。 圍繞“沙場行動”,學校努力為教師創造更多的學習機會,提供廣闊的學習空間,力爭更多機會組織骨干教師、青年教師外出聽課學習。
(三)做好青年教師的培養工作
1、 圍繞“一師一優課”活動,本學期我校將采用錄制微課的模式,授課老師以解決一個小問題,上好一個知識點,呈現一個精彩片段的形式,展示我校教師的基本功,提升老師們的教學素養。
2、以家長開放周活動為契機,開展我校科研月活動,通過家長聽課評課,評價學生作業等形式讓家長參與到我們的教學活動中,促進我們的課堂教學。同時將面向全市舉行第一屆竹園小學數學骨干教師優課展示活動,以課堂教學、課題研究為平臺打造我校數學精英團隊。
(四)培養學生全面發展
1、面向全體學生開展以電腦繪畫、舞蹈、機器人制作等34個門類的社團活動,豐富學生課余生活,培養學生創新能力,營造我校文化氛圍。
2、繼續開展以年級為單位的學生趣味數學大賽,識字大賽。
二、三月份:
1、做好學生報到工作。(教導處)
2、發各種表格表冊,各教研組訂好各種計劃。(教研組)
3、召開教研組長會議。(教研組)
4、迎接市局開學工作檢查。(教導處)
5、籌備社團活動。
6、繼續開展一師一優課活動,安排教師錄制微課。
一是加強教學常規管理。全面落實課程計劃,嚴格按課表上課,按教學進度、備課內容上課,提前進課堂,準時下課,每天按時處理學生的作業。教導處將以巡堂和常規檢查的形式,對教師備教輔改考進行跟蹤測評,及時了解我校教師的教學情況。
二優化課程結構,重視各種學科、各種課程的綜合發展,均衡發展。落實每天晨讀和寫字時間,強化訓練學生的寫字和朗讀水平。專人巡查保障周三的社團活動落實到位。
三抓好教師的業務學習,加強教研組建設。語數教研組堅持兩周一次的微教研活動,通過集體備課,上研討課,評課,專題講座四大環節的微教研活動,讓大家實實在在地研究課堂教學,真真切切的得到理論提升。
周工作計劃篇八
由于開業前工程改進問題比較多,員工的工作量相對比較少,致使員工形成一種散漫的心態,在開業以后大部分的員工心態還未能及時調整過來。
經過這一周對ok房的檢查,發現在客房質量還存在一些細節問題,以至于影響整個ok房的質量。
在跟進做房時發現員工沒有嚴格的按照客房的工作流程進行,使得員工在時間和體力上都比較消耗。
發現員工的工作車上物品擺放沒有按照標準進行擺放,如:無干濕抹布的區分;在下班后沒有及時對工作車上的工具進行清洗。
針對上周工作中出現的不足現對本周進行計劃:
1.盡量做好與員工之間的溝通與交流,幫助員工調整好心態,使員工盡快投入到工作中去。
2.加強對員工的崗位培訓,嚴格按照客房的衛生標準進行做房。
3.繼續跟進做房,發現問題及時與員工進行溝通討論,嚴格按照客房的工作流程進行工做。
4.隨時檢查員工的工作車整理及物品擺放,下班后檢查工具的清洗及擺放。
附:客房部管理計劃
客房部酒店的一個非常重要部門,它連接酒店管理部門、酒店前臺、以及酒店客人的一條紐帶。客房部的管理酒店管理中的一個重要組成部分,客房部管理的好壞,將直接影響酒店的形象以及酒店的營業狀況。鑒于客房部在酒店管理中的重要作用,應做好以下工作:
了解酒店管理者的管理思路,如:客房部、前廳部、洗衣房的對接工作。以便于客房部很好的執行。
了解管理層的管理模式。客房部應定期向酒店管理層匯報客房部的工作;可通過書面或口頭的形式。如:客房部衛生等情況、員工辭職、招聘等。
了解酒店客房狀況,如房間數量、位置、客房物品否完好。并做記錄。了解客房部員工的具體情況,如哪些以前曾經從事過客房部工作。哪些從未接觸過的新員工,以便在以后的客房部員工培訓過程中有針對性。
1、新員工入職培訓:對于新入職的員工,需向新員工全面詳細介紹酒店狀況、公司制度及客房部制度。并且必須進行技能和素質培訓,培訓原則:主管帶頭、以老帶新。且培訓后,需對培訓內容進行逐一檢查,對于不達標的員工應在主管的督促下進一步強化培訓,直到達標為止。對于始終不達標的員工,客房部有解聘的權力。
在職員工培訓:客房部應定期組織在職員工進行培訓(培訓頻率大概1到2周一次),培訓之后也需要對培訓內容進行抽查。另外,為了提高客房部員工的整體素質,客房部還可以舉行技能競賽等活動,以提高員工的熱情和積極性。
2、應做好月、周、日工作計劃。如客房部員工排班情況、休息情況等。細化到日,需要每天舉行晨會,由主管或領班主持,主管需了解遲到、到會員工數量等。客房部員工需向領班或主管匯報工作情況,以及工作中遇到的問題。晨會結束后,主管或領班根據客房入住情況及上班員工數量,合理安排清掃任務,應做到公平、公正、高效。對于客房部員工,在清掃過程中如遇到特殊情況,應及時向領班或主管進行匯報,不得隱瞞。清掃結束后,須由領班或主管對清掃房間進行檢查,檢查合格方為空凈房。樓層服務人員應將每天清掃情況記錄,交由領班或主管進行核查。以便于領班或主管核查當天發生的特殊情況。
3、應制定公平、公正、合理的的獎懲制度。對于做的好的員工,將給與獎勵,如休息獎勵、口頭嘉獎等。對于不能很好完成工作的員工。應給與口頭警告、扣工資等懲罰。另外,對于房間衛生不干凈、客人投訴、遲到早退等員工,主管應采取相應的措施。
參與制定客房部管理規范,如上下班時間、員工工作流程、員工獎懲制度、員工培訓制度等。
當客人入住時,當客房中心接到總臺入住電話,客房中心需做好迎接客人的準備,直到將客人領到房間位置。在客人入住過程中,客房中心人員須禮貌、耐心的解決客人遇到的問題,不得與客人爭吵。客人退房時,總臺通知客房中心查房,客房人員需仔細、全面的檢查房間消費情況、物品損壞情況等。及時、全面、仔細的向總臺匯報。另外,客房部應該的注意事項:如不能在客人不經過同意的情況下進入客人房間、不得在客房中心大聲喧嘩等等。
與洗衣房的對接中,客房部應在每天固定的時間,向洗衣房溝通大概退房的房間數量、需要清洗的被單、布草情況,以便于洗衣房能夠很好的安排工作。
應了解客房部向倉庫領取客房用品的流程、時間以及向倉庫提交客房用品使用情況。對于客房部急需使用的物品,客房部應如何及時向倉庫報備。
三、四,大概需要一周左右的時間。 其余部分大概需要兩到三天左右時間。
對于以上工作安排,可同時進行,且需在不影響客房部正常工作的情況下執行。
以上工作之后,將重點放到客房部的管理上面。當制定好工作規范、工作排班表之后,報管理層批準,將嚴格按照以上內容開展工作。并定期向管理層匯報客房部工作情況。
周工作計劃篇九
在新的一年,社工站本著起好步、開好局、帶好頭的工作理念,服從領導、踏實工作、認真總結,基本完成一零年至一一年的交接任務,第一周工作總結及下周計劃。各項工作依依踐行。現將本周工作情況總結如下。
一、完成情況
1、本周主要以“法制宣傳活動”為側重點,借鑒“12.4活動”相關經驗,與社區、街道辦等單位強強聯合,周密籌劃、積極準備、妥善安排,力爭開創平山區社工站新年新局面。
2、繼續了對于 “每周一文”、“自學活動”、“創新爭優”等活動的深入開展,保證了社工在工作上的責任感、緊迫感、使命感。延續了社工專業素質的先進性、服務工作的自覺性以及幫扶工作的科學性。為社工站發展不斷注入新動力,將其推向新高度。
二、任務分工
會議記錄(xx) 網絡信息的健全、維護(xx) 本周總結(xx) 內部文本整理、專業學習、每周一文(x)
三、下周計劃 (x月10日――x月16)值班:
站文斌 本站隨著一零年各項工作的完成,基本步入收尾階段。除夕將至,下步本站依據領導安排,準備適當給予假期安排,相關要去另行通知。
周工作計劃篇十
上兩周主要工作是學業水平測試和小班校際聯考相關工作,各位班主任都能夠緊密配合學校工作,順利完成了各項有關工作,學業水平測試考后的課表的變更、國際班分班已順利進行。同時也涌現出了一大批工作執行力和工作效果較好的班級和先進備課組。
(一)教學教研工作
1、自主招生的幾點注意。
(1)鑒于自主招生測試將分為筆試+面試,而且弱化筆試,加大面試的趨勢越來越明顯,所以請科任教師和班主任老師注意平時的尖子生發言質量的訓練。
(2)望各班班主任和科任教師注意平時優秀學生在課堂、班會、演講、辯論等活動中的積極參與,培養面試環節中的應對能力、思辨能力和對問題的深度分析能力等。
(3)班主任注意告知學生注意對時事熱點、學科深度分析、思辨能力、拓展能力、專業了解等內容的搜集、了解和積累,注意平時利用空暇時間稍微注意看一下雜書等,尤其是節假日和閑暇時間。
(4)有特長的學生注意在高二時期多準備一些各級各類的獲獎證書(書畫、學科競賽、科技競賽、各類活動比賽等)、發表的文章、一些公益活動的材料、社會實踐和體育競賽、辯論賽的照片等,便于自主招生申請材料的書寫等。
(5)請各位班主任老師注意關注最近兩個月的各高校自主招生新政策,以及我們的應對措施的及時跟進等。
2、做好小班聯考后的成績分析和相關會議。要求:
(1)材料分析數據要到班到人;
(2)召開班級教研會;
(3)召開年級小班專題座談會。
3、周二周三教研活動正常進行。要求:
(1)時間3:00-4:30,;
(2)按照規定時間和流程進行;
(3)落實寒假作業的組卷和印刷工作;
(4)完成期末考試前復習計劃籌備和復習試卷的組卷及印刷工作等;
(5)核定期末進度,為教研處提供期末考試命題進度,期末考試小班和平行班統一試卷;
(6)對下學期大的工作計劃進行大致安排,尤其是進入一輪復習的時間和工作要求,以及采取的措施;
(7)對本學期教學教研存在的不足和取得成績進行總結。
4、期末行事歷。
(1)2月11-12日高二期末考試,學校自主命題,不參加聯考,高三9-10日考試(不占高二教室),之后放假,3月6日(正月十六)上晚自習同時開學;
(2)2月6日學校團拜會;
(3)寒假作業請各組提前安排組卷,提前印刷給學生,不得不經允許私自收費購買資料;
(4)請老師們注意做好期末工作,確保學生穩定和安全,同時也注意安排好個人家庭事務的安排。
(二)德育工作
1、周一升旗。要求:
(1)集合快靜齊,6:35開始集合;
(2)統一校服,大聲唱國歌、宣誓,展現班級激情四射的士氣;
(3)兩個對抗班級認真挑選發言人和領誓人,要表現出聲音洪亮、吐字清晰、富于激情、善于調動下面學生的情緒和宣誓的聲音等,宣誓時要撼天動地、生龍活虎、激情四射。
2、配合政教處完成年級節目的驗收。
(1)各節目組要積極排練,認真準備,確保節目質量。
(2)26日政教處驗收,2月6日正式演出。
3、周一召開班會。
(1)主題:迎戰期末,再創佳績!開展狀態周活動,班主任和班級學生要認真準備。
(2)時間不少于30分鐘。
(3)年級辦檢查。
4、配合學校各科室做好行風評議工作。要求:
(1)做好兩個100人的測評學生的抽調工作;
(2)做好相關材料的準備工作。
5、各班級完成最后學費的清理工作,向會計室交齊班級繳費學生名單。
6、繼續強調幾項常規要求。課前一支歌(或宣誓)、上下課行禮、校服、文明禮儀、不隨地仍雜物、不吃零食或游食等。
7、加強各項值班和巡查,確保節前學生安全。各類值班(班主任值班、年級辦工作人員的全天巡查等)要落實到位,不得遲到、不到、中間離開和早離開等,確保值班質量,發現問題,第一時間及時解決,確保期末無事故無重大違紀發生。
8、配合教務處完成學籍庫指紋的采集工作。各班級班主任注意組織好學生,做到有序進行,杜絕大喊大叫、亂跑等不良現象。
9、下周一班會內容。主題:強化紀律、沖刺期末。要求:
(1)加強期末紀律教育和考風考紀教育;
(2)安心學習,心無旁騖,認真備考,再創佳績!
(三)其它工作
1、完成本學期學科組、班級考核結果的計算,為教研處和政教處提供數據。
2、2月6日學校團拜會。要求:全體高二老師參加會議,不得請假遲到和缺席!
3、配合學校科室搞好節前各項福利獎金的發放。
4、構建節約型校園。(1)注意辦公室無人時關燈、關空調;(2)教室無人時注意關燈,近期氣溫較高不要開空調
5、年級各類常規檢查和周考評的核算等。
6、迎接兩會召開,積極籌備素材和提案。若個人有較好的素材,尤其是涉及有關社會民生和社會民意的,涉及商丘經濟發展的,請注意報年級辦!
周工作計劃篇十一
在新的一年,社工站本著起好步、開好局、帶好頭的工作理念,服從領導、踏實工作、認真總結,基本完成20xx年至一一年的交接任務,第一周工作總結及下周計劃。各項工作依依踐行。現將本周工作情況總結如下。
1、本周主要以“法制宣傳活動”為側重點,借鑒“12.4活動”相關經驗,與社區、街道辦等單位強強聯合,周密籌劃、積極準備、妥善安排,力爭開創平山區社工站新年新局面。
2、繼續了對于“每周一文”、“自學活動”、“創新爭優”等活動的深入開展,保證了社工在工作上的責任感、緊迫感、使命感。延續了社工專業素質的先進性、服務工作的自覺性以及幫扶工作的科學性。為社工站發展不斷注入新動力,將其推向新高度。
會議記錄(趙琦)
網絡信息的健全、維護(xxx)
本周總結(xxx)
內部文本整理、專業學習、每周一文(xx)
(01月10日――01月16)值班:xxx
本站隨著一零年各項工作的完成,基本步入收尾階段。除夕將至,下步本站依據領導安排,準備適當給予假期安排,相關要去另行通知。
周工作計劃篇十二
在這過去的一周中我學到了很多,也充分的鍛煉了自己,可以說這一周下來我是頗有收獲的,但同時也在工作中發現了困難,反省出自己在工作中的一些不足之處,這也是我需要思考和改進的方面,下面我就說說這一周來我對銷售工作的認識,也好分享給各位跟我一樣奮斗在銷售崗位上的同事們。
1.作為一個銷售,一定要很了解公司和公司所銷售的產品,這樣你在跟客戶介紹的時候才能有充分的自信去說服他去接受你,接受你的產品。
2.工作一定要勤奮,這個勤奮不是做給領導看,是讓自己更快的成長以獲得更多的自信,一流的銷售是混業績,二流的銷售是混日子,三流的銷售時混飯吃,我現在如果把自己定位成一個一流的銷售就必須把工作當成是自己的事,認真,努力,主動的去做,其實做銷售做久了壓力是比較大的,除了要對外還要不斷的學習接觸到與之相關的知識和專業技術,當然最重要的還是如何做出業績,怎樣使利潤化,這都是要通過勤奮來完成,有句話是沒有銷售不出去的東西,只有銷售不出去的人,其實做銷售也就是在做人。
3.良好的工作態度,有些人可能覺得一些銷售人員每天要面對一些難搞定的客戶或者是因為壓力大的關系,難免會脾氣不好,但我覺得這個也是工作態度問題,因為很多客戶往往是不容易搞定的,這就看怎么放平心態,正確的面對,畢竟我們是做服務行業的,良好的態度也是客戶考察我們的一個很關鍵的一點,所以不論在何時,請注意自己的說話和言行,拿起電話的時候,要讓充滿*,面帶微笑,相信電話那頭的客戶也能充分感受到你的真誠,從而被你打動。
4.請為公司創造盡可能多的利潤,如果不行就辭職吧,這是一種心態問題,一來你為公司創造的多,你自己得到的也多,二來不要總是認為自己被公司利用了或者為老板創造了多少自己才拿那么點,因為被人利用說明你還是有價值的,最可悲的是利用價值都沒有,也就是說沒有利潤意味著失業。
5.當你在和客戶溝通時一定要記住你不是去求他們去買你的產品,而是去幫助他們解決問題的,這是一個各有所有的雙贏,主管說這個非常重要,直接影響了心態,而正確的心態是的關鍵。
6.做銷售的一定要有自信,一個銷售如果沒有自信就連說話和打電話的勇氣都沒有,那就跟不用說出門和做出業績了,自信主導著銷售的內心,有的自信你可以隨機應變的應對客戶的刁難和困難,我覺得作為一個銷售在受到打擊的情況下,還要唱著歌開開心心的來上班。
7.一定要有耐心和恒心,相信自己只要付出一定會有回報,只是時間問題,我曾經一度很郁悶自己因為自己沒有業績,但是當主管告訴我他是進公司工作計劃第3個月才賣出了工作計劃第一套房.我又對自己充滿了信心,當然耐心不等同于混日子和等單,是要我們時刻保持上進心,不斷的去努力。
8.作為一個銷售人員總結是很重要的,不僅是對自己的工作內容、工作效率、工作方式、溝通方式、錯誤的發生、工作計劃、出差計劃、項目運作等,還要對自己說話技巧、肢體動作,甚至是個人的為人處世等進行總結,總結了才能發現不足,才知道自己還有哪些可以上升的空間。
最后,我想說不管在哪里工作,做什么工作,態度和心態很重要,遇事把心放寬,才能更好的處理和解決面對的問題,從容的面對挑戰,不斷的去豐富充實自己,客觀的面對自己的不足,更好的去改進,每個人都會有美好的明天!
周工作計劃篇十三
一.開學準備工作: 1、布置教室,在黑板上寫出"歡迎回家"四個大字。 2、打掃教室,包括地面的清潔及窗臺的清洗。 3. 檢查作業,共有10種類型的作業。 4、發書,發本。 5. 讀文章:"生存教育在美國"。讓學生知道我們到學校的意義。
二. 班主任工作的分類:
第一類:每天必做的事情 1、值日生日記,值日生檔案,班級日記。 2、每日一句。按學號寫。 3、中午的休息的安排,課前一支歌。 4.自習課的管理,要養成學生自覺的上自習。5.放學以前的工作小結,布置作業。 6. 檢查學生的行為規范,由學生自己檢查。 7.值日生小結,總結當天的值日情況,提出問題并建議改正措施。
第二類:每周必做的事情。 1、小組評比,每周評出一個先進小組。 2、每周一次英語單詞聽寫或語文生字詞聽寫。 3、每周批改一次日記,學生每周寫三篇。 4.組織班會,由班干部找班會主題,利用班會來滲透素質教育 5、欣賞美文,由每組每周輪推出一篇美文全班欣賞。 6、周五放學以前唱班歌"相親相愛"。 8.爭取全校每周的流動紅旗。
第三類:每月必做的事情。 1、統計月考的成績,獎勵進步的學生。 2、統計一個月來 作業全交名單。(同上) 4、給每個過生日的學生唱一首《生日歌》,送一份小禮物。在日歷上圈出學生的生日。 5、給班干部提建議,給班主任提意見。 6、樹立永爭第一的信心,積極參加學校的各種活動。
三.班主任工作思路 1.以人為本,教育學生成為一個 正直,善良,智慧,健康的人。 2.營造一個溫馨,和諧,自然的學習環境,讓學生到了班里就象回到了家里一樣。 3.教會學生學會生存,學會與人相處,學會付出和愛。 4.利用各種活動增強班級的凝聚力,讓每一個學生都為班級而自豪。 5.關愛每一個學生,走進每一個學生的心里,成為學生的真正意義上的朋友,為學生排憂解難,樹立信心。 6.上好每一節課,認真抓好課堂紀律,讓班級永遠充滿活力,積極,向上,永爭第一!