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2023年雇傭月嫂服務合同最新版本(五篇)

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2023年雇傭月嫂服務合同最新版本(五篇)
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合同是適應私有制的商品經濟的客觀要求而出現的,是商品交換在法律上的表現形式。合同是適應私有制的商品經濟的客觀要求而出現的,是商品交換在法律上的表現形式。那么大家知道正規的合同書怎么寫嗎?下面我給大家整理了一些優秀的合同范文,希望能夠幫助到大家,我們一起來看一看吧。

雇傭月嫂服務合同最新版本篇一

乙方(家政服務公司):

丙方(月嫂服務員):

甲、乙、丙三方本著平等、自愿、誠實信用的合作原則,協商簽訂本服務合同。甲、乙、丙三方必須遵守國家法律、法規,遵守北京市的有關規定,以確保甲、乙、丙三方的合法權益不受侵犯。

第一條:服務時間

1、 年 月 日起至 年 月 日止,共計天(根據產婦實際生產時間可適當提前或推遲,但服務時間為天)。

2、由于丙方工作性質特殊,需要24小時對母嬰進行護理,為丙方健康考慮,甲方應按排乙方休息天。

3、根據甲方的實際情況,如果需要丙方適當延長服務時間,具體延長時間與工資可由甲、乙、丙三方協商。

第二條:服務費

1、訂合同時,甲方向乙方支付服務費元、預付服務傭金元;丙方向乙方支付服務押金元。

2、丙方上戶開始工作時,甲方向乙方支付剩余服務傭金元。

3、因甲方原因不再接受服務的,乙方扣除甲方違約金元,其余金額退還給甲方,同時支付給丙方服務違約金元。

4、因丙方原因,不同按時提供服務的,如乙方能及時安排讓甲方滿意的服務人員,乙方支付甲方違約金元,同時扣除丙方服務押金元;如乙方未能及時安排服務人員,乙方支付給甲方違約金元,同時扣除丙方違約金元。

5、服務結束時,根據實際服務天數進行結算,服務傭金按服務天數進行多退少補。

第三條:服務場所:

__

第四條:服務內容

1、產婦:

1)產婦的生活護理,協助產婦進行個人衛生清潔,做好會陰沖洗及傷口護理,幫產婦擦身,觀察惡露;

2)產婦的乳房護理,月嫂需依據自己的經驗幫助產婦通乳,解決乳房脹痛,教會產婦如何清潔乳房和雙手后擠奶或進行乳房按摩,教會產婦正確的哺喂姿勢,指導產婦實行母乳喂養、按需哺喂;

3)制作產婦的營養餐和催乳湯水,平衡營養,促進產后康復及乳汁分泌;

4)為產婦綁繃帶,指導產婦做產后恢復操,促進子宮復原、惡露排出并幫助產婦體型的復原;

5)經常與產婦交流育兒心得,打破產婦對獨立育兒的焦慮狀態和封閉型生活的抗拒心理,及時安撫產婦,避免產后抑郁癥的出現;

6)隨時對產婦的身體狀況觀察、記錄;

2、嬰兒:

1)照料寶寶的日常起居,包括喂奶、喂水、換尿布、洗澡;為寶寶每天按摩、撫摩,鍛煉身體;洗滌并消毒寶寶的奶瓶、衣物、尿布等;

2)健康方面的專業護理,包括臍帶結扎部位的消毒,臀部護理,保持干爽,防止感染;隨時對嬰兒的身體狀況(如食欲、食量、體溫、大小便等)觀察記錄,萬一寶寶身體有異常,提醒并協助治療;

3)常見病的觀察和護理,月嫂需判斷寶寶是否患有尿布疹、鵝口瘡、新生兒黃疸等,并對某些新生兒疾病有預防措施;

4)寶寶的情感和潛能開發,月嫂需安撫哭鬧嬰兒,呵護入眠,指導產婦為寶寶做嬰兒操,鍛煉寶寶的四肢協調能力,開發大腦并給予寶寶美妙的情感撫慰;

5)給予嬰兒正確的引導,培養嬰兒良好的生活習慣。

第六條:三方權利與義務

1、甲方應在簽訂合同書時出示有效身份證件、填寫甲方聯系卡并留存有效身份證件復印件,如實說明對丙方的具體要求,以及與丙方健康安全有關的家庭情況(如家中是否有傳染病人等)。

2、合同期內,甲方如對丙方的服務項目或服務類別要求改變,應與乙、丙方協商,并適當調整服務傭金。

3、在丙方正式上崗前,如甲方新生兒有特殊情況(如:雙胞胎、早產兒、先天性疾病等)時,甲方有義務向乙、丙方說明,并協調適當調整服務傭金。

4、甲方有權要求丙方重新進行體檢,費用由甲方承擔,如體檢不合格則費用由丙方自行承擔。

5、甲方有權拒絕丙方在其住宅從事與月嫂工作無關的活動,具體要求事項由甲、乙、丙三方約定。

6、甲方有權以合法方式追究丙方因其責任造成損失的經濟責任和法律責任,但不得采取搜身、扣押錢物、身份證及其他有效證件,以及毆打、威逼等非法方式進行處理。

7、甲方應尊重丙方的人格及勞動,不歧視不虐待丙方,并負有保護其在服務期間人身及財物安全的責任和義務。

8、甲方應對初次上崗的丙方具體說明工作要求,甲方應安全妥善保管家中的現金和貴重物品,以免發生糾紛。

9、甲方應向丙方提供與其一般家庭成員基本相同的伙食,為其提供適當和安全的居住場所,不得安排丙方與異性成年人同居一室。

10、甲方在未經乙方及丙方的同意,不得擅自將丙方轉為第三方服務;不得擅自將其帶往外省市等非約定服務場所提供服務;不得唆使丙方做違法和違反乙方有關家政服務管理規定的事情。

11、甲方對丙方在服務期間和服務場所的安全負責,不得指使其從事危險工作;由于甲方人為或其設施、設備等原因造成丙方發生意外傷害,甲方應承擔相關責任,并應立即通知乙方。如遇丙方突發急病或其他傷害時,甲方應采取必要的救治措施。

12、乙方員工在服務期間應尊重甲方的生活習慣,服從甲方指導,工作認真負責。如因乙方員工工作給甲方造成損失,乙方應酌情賠償;因甲方原因造成丙方損失的,丙方有權要求甲方賠償損失。

13、丙方外出應請假,不得在外留宿,如遇特殊情況不能按時返回,應提前通知甲方。

第七條:服務合同的簽訂、變更、解除與終止

1、合同內容變更時,甲、乙、丙三方應及時到乙方辦理變更手續。甲方服務地址、聯系電話變更時應及時通知乙、丙兩方。

2、合同期滿,甲、丙雙方愿繼續合作的,應在合同期滿之日起7日內,到乙方續簽新一輪的服務合同;甲、丙雙方或單方不愿繼續合作,雙方應共同到乙方辦理終止合同手續。

3、合同期未滿,甲、乙、丙單方要求解除合同,必須提前3天通知另兩方。

4、丙方離開甲方家外出,未按時返回或發生意外,甲方應在24小時內通知乙方,并在駐地派出所備案;丙方在服務期間,要求返鄉時,甲、乙、丙三方應解除服務合同,不辦理手續的,責任自負。

5、甲、丙方在執行合同中產生爭議,應協商解決,協商無效,可到乙方進

行調解;調解無效則向當地人民法院起訴。

第八條、其他:

1、本合同未盡事宜三方另行商議解決,協商不成的按照國家有關規定執行。

2、本合同一式三份,三方各執一份,自三方簽字或蓋章之日起生效。

甲方(簽字):身份證號:

家庭地址:聯系電話:

乙方(蓋章):乙方代表:

丙方(簽字):身份證號:

家庭地址:聯系電話:

時間: 年 月 日

雇傭月嫂服務合同最新版本篇二

甲方:_____________

乙方:_____________

一、經甲方(用戶)乙方(家庭服務員)協商同意,簽定服務合同,在合同有效期間,甲、乙雙方必須遵守國家法律、法規,遵守公司頒發的《用戶須知》和《服務員守則》,以保護甲、乙雙方的正當權益,不受侵犯。

二、甲方(用戶)的權利和義務

1.有權要求乙方提供_______________________為內容的家庭服務工作。未商得乙方同意,不得增加上述規定以外的勞務負擔。

2.向乙方提供與甲方家庭成員基本相同的食宿(兒童、老人、病人加餐除外)不得讓乙方與異性成年人同居一室。

3.同等待人,尊重乙方的人格和勞動,在工作上給予熱情指導。

4.負責保護乙方安全。

5.按月付給乙方工資元每月遞增壹元,增到__________元,不得拖欠剝削。

6.服務期半年內負擔乙方醫藥費30%,半年之后負擔乙方醫藥費40%。

7.保證乙方每月休息不少于3天,如因特殊情況不讓乙方休息,征得乙方同意,并應按天付給報酬。

8.乙方為甲方服務時,造本錢人或他人的意外事故,甲方應立即通知有關部分和公司,積極處理好善后事宜,并承擔一定經濟責任。

9.乙方在服務過程中,因工作失誤給甲方造成損失,甲方有權追究乙方責任和經濟賠償的要求,依照國家法律和有關法規處理。甲方不得采取搜身、扣壓錢和物以及毆打、威逼等侵權行為。

10.不得擅自將乙方轉換為第三方服務,不許將乙方帶往外地服務。

三、乙方(家庭服務員)的權利和義務

1.自愿為甲方提供_______________________為內容的家庭服務工作。

2.熱心工作,文明服務,遵守公共道德和國家法律、法規。

3.不得擅自外出,不帶外人往甲方住處,不準私自翻動甲方物品,不參予甲方家庭糾紛。未經甲方答應私自外出或違反上述規定,發生題目責任自負。

4.服務期間,因工作失誤,造成的損失,均由自己負責。

5.每月可休息兩天,如因甲方需要而停休,有權向甲方按天收取報酬。

6.服務期半年內自己負擔醫藥費70%,半年以上,自己負擔60%。

7.有權拒盡,轉換為第三方服務,或帶往外地服務。

8.有權拒盡甲方增加合同規定之外的勞動負擔,如雙方協商同意,乙方有權要求增加勞動報酬。

9.乙方正當權益受到侵害,有權向有關部分和公司提出申訴,直至向______分控告。

四、合同簽訂與解除:

1.簽訂合同時,雙方向公司(合同簽發部分)交納先容費壹拾陸元,(甲方拾元、乙方陸元)先容費一律不退。

2.合同到期后或合同內容有所變更時,七天之內應由雙方持合同到公司辦理續簽和變更手續。

3.經公司同意,雙方持合同辦理解除合同手續,服務合同才視為終止。

4.乙方擅自離開用戶家,甲方必須在24小時內通知公司備案,否則乙方所出題目均由甲方承擔責任。

5.合同未到期雙方均要解除合同,各收違約金伍元伍角整,任何一方要求解除合同,則由提出方交納10元違約金。

6.本合同經雙方商洽期限自20____年____月____日起至20____年____月__日。

甲方(蓋章):_________

乙方(簽字):_________

代表人(簽字):_______

_________年____月____日

_________年____月____日

雇傭月嫂服務合同最新版本篇三

甲方:

乙方:

甲方因家庭需要,雇傭_____為家庭保姆,經雙方協商,特簽訂本協議。

第一條:服務職責。

甲方雇傭乙方照顧甲方患病的妻子。

第二條:協議期限。

從_____年____月____日起至患者生命終止。其中試用期限為1個月,至_____年____月____日止。

第三條:甲方的基本權利義務

一、保護乙方的人身安全,為乙方提供食宿。

二、由于甲方責任造成乙方的人身財產損失的一切后果由甲方承擔。

三、按規定付給乙方工資。

四、有權監督乙方履行本協議規定的義務情況。

第四條:乙方的基本權利義務

一、遵守甲方規定的制度。

二、按照甲方規定的條件照顧病人:

1、全天24小時照顧病人,并負責包括乙方在內的3個人的1日3餐(不負責買米、買菜)。

2、幫助病人洗澡、洗衣服。天氣好時,每日進行一至二次的戶外活動。如因保姆的疏忽使病人摔倒而產生的一切后果由保姆負責。

3、有權按協議規定如月、如數拿到工資。

4、由于乙方責任造成甲方人身、財產安全損失,一切責任由乙方負責。

第五條:工資待遇

試用期內,每月工資500元;試用期滿,每月工資800元。

第六條:付資方式和期限

按月給付,每月10日付資,前后不超過5天,乙方收到工資后,簽字為據。

第七條:工作時間

乙每周6天工作制,周只休息。

第八條:協議的變更和解除

協議生效后,甲乙雙方無正當理由不得提前解除協議。任何一方解除協議,須提前30天通知對方,方能解除協議。

第九條:本協議一式二份,甲乙雙方各執一份。本協議自雙方簽字之日起生效。

甲方(蓋章):_______________乙方(蓋章):___________________

甲方代表簽名:_______________乙方代表簽名:___________________

地址:_______________________地址:___________________________

電話:_______________________電話:___________________________

傳真:_______________________傳真:___________________________

日期:______年______月_____日日期:_______年_______月_______日

雇傭月嫂服務合同最新版本篇四

甲方(雇傭方):

國籍:

護照號碼:

乙方(被雇傭方):

國籍:

身份證號碼:

應甲方需求,乙方申請,雙方子女同意,領導為見證人,乙方承諾為甲方提供家政服務。為了明確雙方權利義務,本著平等自愿的原則,特訂立如下合同,供雙方共同遵守。

一、甲方的權利和義務

1、甲方有權要求乙方提供做飯、洗衣、打掃衛生、接送小孩上學以及適當的戶外勞動等為內容的家庭服務工作。

2、向乙方提供與甲方家庭成員基本相同的食宿,提供工作所需的工具及護具。

3、平等待人,尊重乙方的人格和勞動,在工作上給予熱情指導,不準虐待。

4、按月付給乙方工資元,不得拖欠克扣。

5、甲方認為乙方不適合或不能勝任保姆工作,有權終止合同。

二、乙方的權利和義務

1、合同期內乙方自愿居住在甲方家中,乙方需完成甲方家中的日常家務,如做飯、洗衣、打掃衛生、照看小孩以及適當的戶外勞動等,每月工作時間不得少于25天,乙方如需休假應提前與甲方協商,得到同意后方可離開。

2、熱心工作,文明服務,遵守公共道德和國家法律、法規。

3、甲乙雙方按照雇傭與被雇傭的關系,由甲方每月付給乙方報酬元整,乙方的食宿費由甲方承擔,乙方的其它開支自理。

4、乙方在被雇傭期間應有良好的身體狀況,如果出現重大病癥不能勝任工作時,甲方有權解除合同。

5、甲方的所有財物歸甲方所有,乙方不得有違法侵占行為,不能隨意將他人帶入家中,或帶入家中居住。

6、乙方在工作過程中因個人技術出現的一切問題由乙方自己負責,因工作失誤造成的損失與甲方無關。未經甲方允許私自外出或違反上述規定,發生問題和事故責任自負。

7、無論何種原因,當合同終止后乙方應立即離開甲方家中,不得滯留和將甲方信息透露給其他人。

8、乙方合法權益受到侵害,有權向有關部門提出申訴,直至向司法部門控告。

9、乙方承諾在合同有效期間或終止后,不得將所知悉甲方的任何信息披露給其他人員,包括乙方家中成員和朋友等。否則甲方有權向乙方主張權利和解除合同,造成損失的由乙方賠償損失,構成犯罪的`移交司法機關處理。

三、合同簽訂與解除

本合同書三年一簽,自簽字之后三年內有效,到期后經雙方同意可續簽。

甲方(簽字):

乙方(簽字):

_____年___月_____日

甲方(雇主):

身份證號:

乙方(雇員):

身份證號:

雇傭月嫂服務合同最新版本篇五

甲方(雇主):

乙方(雇員):

身份證號:

由于甲方有雇用母嬰護理員(簡稱月嫂)方面的需求,乙方愿意為甲方提供“月嫂”服務,并承諾為甲方提供專業、優質、安全的“月嫂”服務。為了明確雙方權利和義務,經平等協商,特訂立如下合同,雙方共同遵守:

一、服務內容

1.產婦的基礎護理:

a、產婦的生活護理,協助產婦進行個人衛生清潔,做好會陰沖洗及傷口護理,幫產婦擦身,觀察惡露,清洗產婦衣物;

b、產婦的乳房護理,月嫂需依據自己的經驗幫助產婦通乳,解決乳房脹痛,教會產婦如何清潔乳房和雙手后擠奶或進行乳房按摩,教會產婦正確的哺喂姿勢,指導產婦實行母乳喂養、按需哺喂;

c、制作產婦的營養餐和催乳湯水,平衡營養,促進產后康復及乳汁分泌;

d、為產婦綁繃帶,指導產婦做產后恢復操,促進子宮復原、惡露排出并幫助產婦體型的復原;

e、經常與產婦交流育兒心得,打破產婦對獨立育兒的焦慮狀態和封閉型生活的抗拒心理,及時安撫產婦,避免產后抑郁癥的出現;

f、隨時對產婦的身體狀況觀察、記錄。

2.新生兒的基礎護理:

a、照料寶寶的日常起居,包括喂奶、喂水、換尿布、洗澡;為寶寶每天按摩、撫摩,鍛煉身體;洗滌并消毒寶寶的奶瓶、衣物、尿布等;

b、健康方面的專業護理,包括臍帶結扎部位的消毒,臀部護理,保持干爽,防止感染;隨時對嬰兒的身體狀況(如食欲、食量、體溫、大小便等)觀察記錄,萬一寶寶身體有異常,提醒并協助治療;

c、常見病的觀察和護理,月嫂需判定寶寶是否患有尿布疹、鵝口瘡、新生兒黃疸等,并對某些新生兒疾病有預防措施;

d、寶寶的情感和潛能開發,月嫂需能安撫哭鬧嬰兒,呵護入眠,為寶寶做嬰兒操,鍛煉寶寶的四肢協調能力,開發大腦并給予寶寶美妙的情感撫慰;

e、給予嬰兒正確的引導,培養嬰兒良好的生活習慣。

3.其他

協助甲方家人進行一些力所能及的洗衣、煮飯、打掃衛生等日常家務。

二、服務時間

1.乙方每月工作日為28天。

2.乙方工作時間正常為每天24小時間斷性服務。

三、服務費用

服務費用為元/月,甲方于每月7日支付給乙方月工資的50%,每月 日把余額付清。

四、甲方權利和義務

1.甲方有權要求乙方按照上述服務內容提供服務;

2.甲方發現乙方患有疾病等不適合繼續看護小孩的情形,有權隨時解除合同;

3.甲方有義務按時支付服務費用。

4.甲方有權保存乙方有效身份證件。

5.甲方有權要求出示乙方對傳染病系列進行體檢的體檢報告(體檢報告時間有效期內),如果體檢不合格,甲方有權要求解聘。

五、乙方權利和義務

1.乙方有權利要求甲方按時支付服務費用;

2.乙方有權利要求甲方為其工作提供必備設備或條件;

3.乙方須自覺履行上述服務項目,細心照顧小孩、產婦;

4.乙方自愿將合法身份證件交由甲方保管。

5.乙方不得隨意將他人帶入甲方家中,不得隨意翻動甲方家中物品,如有偷竊等違法行為,甲方將移送司法機關處理;

6.乙方如遇親友生病等急事,需臨時離開時,應征得甲方同意;

7.乙方工作期間,如因其過錯造成甲方及其家人的人身傷害或財產損毀,應付賠償責任;

8.乙方如欲解除合同,則需提前10天通知甲方,乙方不得擅自不辭而別,否則,甲方將追究其違約責任。

9.乙方在非工作時間(包括上下班在途時間)所發生的事故,由其自己解決,甲方不承擔任何責任。

六、合同的生效

1.本合同自雙方簽字時生效。

2.本合同一式兩份,雙方各執一份。

甲方(蓋章):__________________乙方:_________________________

_________年________月_______日_________年________月_______日

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